第一篇：在縣級機關宣傳會上發言

思想理論宣傳的話語選擇取決于宣傳者的理論素養和話語風格、宣傳對象的知識水平和認知能力以及所處社會環境與現實需要等方面。環境在變化，主客體在變化，理論內容也在變化，宣傳話語決不能千篇一律。今天小編為大家帶來的是關于思想宣傳的范文，希望對大家有所幫助!如果你喜歡記得分享給身邊的朋友哦!

【思想宣傳范文】一

各位領導、同志們：

經縣創建文明行業活動指導委員會研究決定，今天在這里召開全縣文明行業創建總結表彰大會，會議的主要任務是總結一年來全縣文明行業創建工作，表彰在文明行業創建工作中成績顯著、事跡突出的先進集體和先進個人以及由縣總工會、縣工商局、縣物價局、縣質監局聯合開展的誠信企業評選獲獎企業;研究部署下一階段全縣文明行業創建工作任務。下面，我代表縣創建文明行業活動指導委員會，作全縣文明行業創建工作報告。

一、一年來全縣文明行業創建的基本情況

過去的一年，在縣委、縣政府的領導下，在市文行辦的指導下，我縣文明行業創建工作緊緊圍繞加快發展，富民強縣，全面建設小康社會這一主題，以為快速發展創造良好環境為目的，堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹《公民道德建設實施綱要》，繼續以提高行業文明程度和職工職業道德素質為目標，以全面推行承諾制為載體，以誠信建設為突破口，結合各行業實際，采取切實可行的措施，進一步拓展了工作的廣度和深度，文明行業創建工作取得了明顯的成效。

(一)文明行業創建意識進一步增強

幾年來，我縣創建文明行業工作贏得了各級領導的重視和社會各界的廣泛關注，在全縣參加創建的行業(單位)內已基本形成了共識，職工的創建意識不斷增強，創建工作呈現出良好的態勢。

1、領導重視，創建組織進一步健全。領導重視是創建文明行業工作扎實有效開展的前提，縣文行委成員始終視組織全縣文行創建工作為己任，充分發揮各成員單位的優勢，對全縣文行創建工作給予大力支持和有力保障。各行業(單位)根據縣文行委的要求，成立了相應的文明行業創建領導組織，且大部分單位都由黨政負責人掛帥，行政各有關部門協助，工會牽頭，齊抓共管的良好態勢。

2、強化宣傳教育，創建成為職工的自覺行為。幾年來，全縣文行創建工作堅持以人為本，把提高職工的文明素質和業務技能作為文明行業創建的基本任務，通過一系列宣傳教育活動，使廣大職工爭創文明行業、爭做文明職工的意識不斷增強，愛崗敬業、奉獻社會的職業道德風尚日漸濃厚。7月份縣文行辦組織縣公路局、縣廣電局兩職工參加了全市“我愛我家”職工演講比賽，在盡40名選手中，我縣一名職工獲得第三名的好成績。8月份縣文行辦從5個單位推薦7名同志參加全市“誠信服務明星”評選活動。9月下旬，縣總工會在全縣職工中開展了“知榮辱、樹新風”職工演講比賽。通過一系列活動的開展，有效地推動全縣文行創建的氛圍。

(二)文明行業創建機制進一步完善

1、明確目標任務，使創建工作機制不斷完善。每年年初，縣文行委都召開一次文行創建工作會議，對全年文行創建工作進行布署和安排。各文行創建單位和部門根據縣文行委的要求以及文行創建活動“五好標準”，結合本行業和單位實際，確定當年文明行業創建工作目標，制訂了必要的規章制度，切實做到責任到人，用制度管人，以制度育人。堅持做到部門業務與文行創建任務一起下達，措施一起到位，成果一起驗收，獎懲一起兌現的“四同時”。

2、完善服務承諾制，進一步推進行風建設。承諾制是文行創建的主要載體，全縣窗口行業、執法部門、行政管理部門先后采取不同形式，通過不同途徑，公布了服務承諾，承諾涵蓋：服務態度、服務環境、服務質量、職業道德、管理監督5個方面內容。部分行業(單位)還根據自身業務特點，制定“三優”(優質服務、優良作風、優美環境)窗口服務標準，開展“辦事限時制”、“陽光執法”等活動，并在員工中樹立“用戶至上，用心服務”的理念，不斷完善“以前臺服務為標志、后臺服務為支撐、網絡服務為基礎”的服務鏈，將“客戶的立場”作為服務工作視角，審視員工、流程和制度是否適合，簡化并理順了業務流程，進一步規范了服務標準。

3、加強檢查，做到監督到位。根據年初縣文行創建工作會議精神，縣文行辦采取明查和暗訪、定期和不定期的方式，對全縣文行參創單位進行檢查。重點是對創建工作各項措施是否落實，各項制度是否認識執行，服務承諾是否做到，并隨機聽取群眾意見。通過檢查，對發現的問題和不足，當場向有關負責人進行指出，并在工作意見簿上寫出存在的問題和提出整改建議。檢查結束后以縣文行委文件在全縣進行通報，對存在問題比較突出的行業和部門，直接向其單位主要領導或分管領導進行通報。目前，縣文行辦2006已對全縣窗口行業、執法部門進行了4次檢查，市文行辦領導二次深入我縣進行檢查。

(三)文明行業創建的效果進一步顯現

一是各級領導思想觀念和對創建工作認識有了明顯轉變。在工作實踐中，一些干部頭腦里存在著原不適應創建工作的思想觀念現有了很大轉變。1、由創建工作是軟任務、可有可無、可輕可重、無須小題大做的模糊思想認識，轉變為創建工作不是小事，而是事關全局的大事;不是可有可無的事，而是實實在在抓的事;不是時緊時松的事，而是常抓不懈的事;自覺把創建工作擺上重要議事日程。2、由少數領導抓，轉變為幾套班子齊出征，各部門參戰的齊抓共管的新格局，把創建文明行業工作作為改進工作作風、密切黨群、干群關系的有效途徑。3、由只注重經濟效益而忽視社會效益、環境效益的傾向，轉變為充分認識創建文明行業工作提高職工素質、優化發展環境、促進經濟、社會協調發展的共識。4、由單憑一股熱情，只顧眼前利益的短期行為，轉變為以科學態度和務實精神，扎扎實實為長遠打基礎的實際行動，把創建工作作為可持續發展的強大動力。可以說，如果沒有各級領導思想觀念的轉變，就沒有“繼續抓住重點，樹立示范的同時抓全面推開，大力推進創建文明行業工作”的成效。

二是廣大職工群眾參與創建的主體意識有了明顯增強。在創建文明行業過程中，我們始終堅持把創建工作的出發點和落腳點放在為群眾辦實事上;始終堅持以群眾滿意不滿意作為衡量創建文明行業工作成效的重要標準;始終堅持從群眾需要出發，把群眾關心的熱點、難點問題作為創建文明行業工作的突破口和切入點，真心實意為群眾排憂解難。

三是推進了全縣精神文明三大創建活動的協調發展。創建文明行業工作為我縣精神文明三大創建活動的協調發展作出了應有的貢獻，發揮了不可替代的作用。各窗口行業、執法部門和行政管理部門，在著力抓好政風行風建設、加強職工職業道德建設、提高辦事效率和工作水平的同時，積極參加“文明單位”的創建活動，在創建文明城市活動中起到了模范帶頭作用。一些涉農行業和部門的創建工作不斷深化，積極參加“人民滿意的基層站所”評選活動，有力地促進了文明村鎮的創建。

全縣文明行業創建工作雖然取得了一定的成效，但仍然存在著一些不足之處。主要表現為：創建文明行業活動發展不平衡，極少數行業、部門的領導對這項工作的認識還未完全到位;縣文行辦人員力量不足、經費保障缺乏，在一定程度上制約了文明行業創建工作的深入發展;等等。這些都有待于在今后的發展中，逐步得到解決。

二、下一步我縣文明行業創建工作意見

今明兩年，是我縣“搶抓機遇，乘勢而上，爭先進位，奮力崛起”的關鍵時期，我們必須以科學發展觀為指導，在中共五河縣委的領導下，把思想統一到加快發展奮力崛起上來，把目標鎖定在“十一五”規劃上來，把工作和服務落實到優化發展環境、構建和諧五河上來，充分調動各行各業干部職工的積極性、主動性和創造力，全面深化文明行業創建工作，推動我縣三個文明建設的全面協調發展。

為此，今后一段時間，全縣創建文明行業工作要緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，按照全市創建文明行業工作總體思路，堅持以人為本、以科學發展觀為統領，牢固樹立和大力弘揚社會主義榮辱觀，突出“一個主題”，即：突出誠信建設主題，著力在規范、提高和成效上下功夫，做到三抓三樹，抓提高優質規范服務，樹立起服務于人民的新環境;抓提高公正文明執法，樹立起執法為民的新風尚;抓提高解決群眾反映突出問題的成效，樹立誠信于民的新形象。

一是拓展工作領域、推動文明行業創建工作的全面發展。我們必須在原有的基礎上向各行各業全面拓展、延伸，把凡是有工會組織的單位全部納入到文明行業創建的工作范圍、真正實現創建工作的全方位、全覆蓋和全發展。

二是突出效能建設、深化創建文明行業工會內容。以效能建設為重點，深化文明行業創建工作。把服務人民、奉獻社會的宗旨貫穿于創建文明行業工作的始終，努力改進“兩風”，增強“兩情”。效能建設是當前和今后一個時期深化文明行創建工作，加強行風建設的重點，各行業部門要更新服務觀念、提高辦事效率，嚴格依法行政，自覺接受社會和群眾監督，把優化發展環境要求率先落實到實際工作和行動中去。在加強效能建設過程中，注重加強職工隊伍建設，積極推進“創建學習型組織、爭做知識型職工”活動，使職工群眾的道德水平、業務技能和創業能力得到新的提升。

三是增強創建新意識，豐富文明行業創建工作的活動方式。要根據深化文明行業創建工作的總體要求，廣泛開展“與文明同行、促全民創業”、“當好主力軍、推進新跨越”、“樹立正確榮辱觀、增強主人翁責任感”等各種主題教育和道德實踐活動，不斷創新活動載體和方式，千方百計地把思想教育和道德建設寓于各項創建文明行業的實際活動中去，增強文明行業創建工作的吸引力和凝聚力。各項文明行業創建活動的開展，都應尊重廣大職工群眾的意愿，體現行業的特色、講求實際效果，努力營造全縣上下齊謀發展、共建文明的良好氛圍，使創建文明行業工作呈現出繽紛多彩的局面。

創建文明行業工作是貫徹落實“三個代表”重要思想的具體體驗，也是深化改革，建立社會主義市場經濟的必然要求。全縣各參創單位在文明行業創建活動中，要把文行創建工作與全縣經濟建設、社會發展緊密結合，要努力做到三個結合，既：

一要努力把文行創建工作與強化發展意識、優化發展環境結合起來，著力以創建促發展。在文行創建工作中，要牢固樹立圍繞中心、服務大局的意識，努力通過創建工作的深入開展，全方位打造廉潔高效的政務環境、公正公平的法治環境、規范守信的市場環境、健康向上的人文環境、安居樂業的生活環境、可持續發展的生態環境，使創建工作與經濟工作貼得上、貼得緊，以創建之行，促加快發展之本。

二要把文行創建工作與為民辦實事、辦好事結合起來，著力解決群眾關心的熱點難點問題。窗口行業、執法部門的工作涉及千家萬戶，與人民群眾的生活息息相關，開展創建文明行業活動一定要與解決人民群眾的實際問題緊密結合，與創建人民滿意的基層站所活動相結合，從人民群眾最滿意的地方做起，從人民群眾最不滿意的地方改起，傾心盡力為人民辦事，把事辦成，把事辦好，使文行創建工作進一步貼近人民群眾，以贏得人民群眾對文行創建活動廣泛認同和支持。

三要努力把文行創建與省級文明縣城創建相結合，為我縣省級文明縣城增光添彩再做新貢獻。創建文明城市、創建文明行業和創建文明村鎮是三大群眾性精神文明建設活動，是一個有機整體。全縣文明行業創建工作要圍繞全縣經濟建設發展，圍繞省級文明縣城建設，逐步提高文行創建水平和干部職工綜合素質，調動各方力量為五河省級文明縣城建設注入新活力。各行業部門要認真承擔起自己的職責，突出行業創建的重點，體現行業創建的特色，努力抓出創建成效，推進全縣三大創建共同發展。

同志們，“十一五”時期是我縣創建文明行業工作大有作為的一個關鍵時期。我們將在縣委、縣政府的堅強領導下，圍繞五河經濟和社會發展“十一五”規劃，開拓進取、求真務實，不斷開創我縣創建文明行業工作的新局面，為實現五河跨越式發展做出積極的貢獻!

【思想宣傳范文】二

同志們：

經縣委、縣政府研究，決定今天召開全縣縣級機關“執政為民、服務發展”學習整改活動動員會，就在縣級機關開展學習整改活動進行深入動員和全面部署。剛才，周兵同志宣讀了縣委、縣政府關于在縣級機關開展“執政為民、服務發展”學習整改活動的通知，下面，我再講三個方面的意見。

一、高度重視，找準差距，增強對開展“執政為民、服務發展”活動重要性、緊迫性的認識

也許有的同志在想，先進性教育活動剛結束不久，去冬今春全縣開展了效能建設活動，前不久全縣才開展了“思想大解放，工業大發展”討論活動，為什么現在又要開展“執政為民、服務發展”學習整改活動?這些“務虛”的工作是否重復，是否必要?我認為，不是重復，很有必要。我們搞發展環境整治，有的問題單縣這一級做起來很難，現在從市這個層面推開了，上下聯動，應該說對縣里是很大的推動和促進。縣委、縣政府下這樣的決心，也是深化前一階段大討論成果，更好地貫徹市委二屆九次全委會、縣委十一屆九次全委會和工業經濟發展動員大會精神的需要，更是XX長遠發展的需要。

(一)在縣級機關開展“執政為民、服務發展”學習整改活動是面對市情，積極應對全市發展大局的需要。9月12日，市委、市政府召開了市級機關“執政為民、服務發展”部署動員大會，會上，參加先期試點的市發展改革委、市建委、市工商局、市規劃局和市公安消防總隊等部門和單位作了交流發言。市里面先期試點的是12個部門，會上，有6個部門發了言。XX副書記宣讀了市委、市政府《關于在市級機關開展“執政為民、服務發展”學習整改活動的通知》，XX市長就如何開展這項工作提了要求，XX書記作了主題報告。XX書記的講話我是逐字逐句學了幾遍的，講得很深刻、很到位，縣委辦已將XX書記和XX市長的講話印發給全縣各級各部門了，可能有的同志也學習了。XX書記的講話震耳欲聾、切中要害，事例鮮活、論理透辟，要求明確、義正辭嚴，愛之深、責之切，語重心長，讓人警醒、催人奮進。X書記認為，之所以要在市級部門和市級機關開展“執政為民、服務發展”學習整改活動，是因為目前市級機關的一些思想觀念與加快發展的新形勢、新任務、新要求不相適應，制約發展、阻礙發展、危害發展的環境問題還比較突出，各種各樣的“辦事難”問題已經到了痛下決心、非抓不可、非抓出成效不可的時候。同時，XX書記對群眾辦事難、企業辦事難、區縣辦事難、部門之間辦事難等現象進行了嚴厲的批評，還在列舉的一些例子中點名批評了一些部門，這在XX發展的歷史上是少有的。大家看了XX書記的講話，這樣的部門都是一些強勢部門，包括發改委，包括市財政局等等部門。從XX書記講話舉出的鮮活事例中，從中也可以看到我們有的縣級部門的“身影”，也可以看到我們有的縣級部門部分干部的“身影”，換句話說，XX書記點部門的事、例子在我們縣級部門同樣存在。目前，許多區縣也在同步開展這項工作，進一步優化發展環境，我縣必須加入其中，這從大的方面說是講政治，是與市委、市政府保持高度一致，從XX的發展實際來講，我認為是很有必要的。

(二)在縣級機關開展“執政為民、服務發展”學習整改活動是立足縣情，適應全縣經濟社會發展形勢的需要。我在縣委十一屆九次全委會上曾分析過我縣目前的經濟社會發展形勢，在全縣工業經濟發展動員大會上我也著重講了發展環境的問題，應該說，該講的都講了，站在縣委、縣政府這個角度講得也比較到位了，XX發展的問題、XX的發展環境問題，大家討論得不少，前次“思想大解放、工業大發展”大討論活動也涉及到這方面內容，但一接觸到實際問題，有的部門又回到了從前，說是說、討論是討論，干還是以前那樣干。這問題究竟出在哪里?需要我們反思。“執政為民、服務發展”學習整改活動必須要在解決思想這個觀念問題上著力下功夫，防止就事論事和陷入具體事件或問題之中，必須是一種服務發展的理念深入到每個干部的心中，體現在每一個公務員的一言一行之中。從XX發展的現實來講，開展“執政為民、服務發展”活動，既是推進縣域經濟社會持續健康發展的必然要求，又是XX面臨著不進則退、慢進也是退的巨大競爭壓力下迎接挑戰的必然選擇，也是我們解決辦事難、環境差等突出問題的迫切需要。通過活動開展，使“群眾人人想創業、企業個個思創新、部門搞好服務”形成風氣，使政府職能從主導經濟向服務經濟轉化，從而在全社會創造一種加快發展的良好環境和氛圍。從XX發展的根本來講，需要進一步弄清這次活動要著力解決什么問題。表面上看是解決“事難辦”的問題，實質上是要著力解決思想觀念問題。只有把思想觀念問題解決好了，才有助于具體問題的自覺解決。因此，這次活動既不主要是解決某些具體問題，而是通過剖析具體問題觸及到思想觀念問題的解決;也不是局限于解決某一方面的問題，而是大力強化以人為本、發展是第一要務、實事求是、對外開放、改革創新等“五種觀念”和切實解決公仆意識、服務意識淡薄，部門利益、單位利益至上，教條主義、本本主義嚴重，視野不寬、開放意識欠缺，管理體制、工作機制不活等“五大問題”。解決事難辦問題，必須堅持以人為本，樹立發展為了人民、發展依靠人民、發展成果由人民共享的思想。必須堅持發展是第一要務和實事求是、對外開放的思想和原則，把是否有利于XX發展、社會進步和提高競爭力作為處理事情的基本標準，摒棄部門利益、單位利益至上的做法;仔細解剖不符合實際的事情和做法，摒棄用不符合實際的“本本”、規章約束實際、束縛發展的做法;用開放思維、全局觀念考慮問題，用辯證的、聯系的、發展的觀點看待問題，改變傳統的范圍狹小、手段單一的資源配置方式。必須強化改革創新觀念，用制度保障落實。要把能否采取革命性措施以使解放思想、更新觀念形成制度、成為自覺行動，作為檢驗這次活動成效的根本標準。

(三)在縣級機關開展“執政為民、服務發展”學習整改活動是找準差距，進一步打造良好發展環境的需要。之前，我縣開展過投資環境整治活動，開展了效能建設活動，開展了“思想大解放、工業大發展”的大討論活動，從總的情況看，收到了一定成效，與過去相比，全縣的發展發展環境已經有了很大的變化和進步，很多部門在執政為民、服務發展方面也有許多好的做法，主流是應當肯定的。但放眼全國、全市的競爭，著眼使命的要求，與人民期盼的要求，我縣發展環境整治任務任重而道遠，我認為我們縣“辦事難”、“罰款重”、“收費多”和“吃拿卡要”這四個方面的問題還比較突出，各種影響發展環境的事時有發生，一些企業、個體經營戶以及辦事的群眾還有較大的意見。前段時間我叫相關部門收集了一些群眾和企業的反映，這些反映不一定準確，也不一定都是合理，但這是客觀的反映，我給大家通報一下。

1.對企業強制性參加保險意見較大，特別是生育保險、醫療保險，企業難以承受。有些企業要求除養老保險和工傷保險以外的保險，暫緩執行，也有的企業要求養老保險能否分期分批辦理。我們的企業目前沒有國有和集體企業，而都是民營企業，前者按照規定辦都能辦到。換個角度想，如果你是民營企業老板，你愿不愿意干這個事情。當然，我并不是說上面這些規定要求企業保這個險保那個險不對，不是這個意思。我們應當從實際出發，比如說，要企業搞醫療保險，現在在企業打工的可能大部分是農村的，農村已經搞了合作醫療，我縣的參合率是65%以上，如果又參加企業的醫療保險，兩邊都參加，就重復了。又比如說養老保險的問題，一個企業少的三五十個人，多的上千人，除了管理人員、中層干部和搞銷售的人員相對固定外，其他大部分是流動的，這個大家都很清楚。相關部門能不能客觀一點，結合XX的實際來辦理各類保險。我當縣長時就協調過一次養老保險的問題，當時我定的是企業的管理層，包括中層干部和搞銷售的人員可以參保，其余人員暫緩。我覺得這個比較符合實際情況。現在各類保險很多，不是說老板不愿意，就算是換成在座的各位恐怕也不會愿意，但是上面有規定要那么做，所以我們能不能結合企業的實際情況，靈活處理，變通一下，既使上面的政策能得到較好的貫徹，又使企業能夠承受，這才是實事求是的做法。

2.罰款重，壓力大。某企業每月運輸3000噸，每年40000噸，上路后經常被罰，每次被罰200元;某一企業反映有關部門收“公路接頭費”10000元;某派出所經常以超載為由對企業進行罰款;某企業反映交警對拉麥草、竹料的車經常罰款，每次罰款200至300元。據我了解，環保局、質監局的罰款也是很重的，很多的。我們體諒縣質監局，因為市質監局從今年開始給他下了罰款的任務，并且每年都要遞增，如果不遞增，局長保不住，我們理解。總之，希望通過這次活動可以把罰款重的問題解決。

3.貸款難，流動資金不足。如煙花爆竹工藝廠、漆勇大米廠、粵豐肉聯廠、瑞豐米業、奕虹豆筋等企業流動資金緊缺，難以貸到款，由于缺乏流動資金，企業開工嚴重不足，收入減少三分之一。

4.稅少費多，難以承受。有的企業反映，企業不生產，哪個單位都不找你，一旦開了工，管得到、管不到的單位都來了，一個目的就是收費。如一家煙花爆竹廠反映，一個小小的火炮廠，有13個部門去收費。工業經濟發展大會，我參加討論，他們挨到數，不是13個部門，共數了17個部門。包括垃圾堆錯了的地方，地沒掃干凈就要罰款。

5.企業辦事難。某一企業167畝的地的房地產證至今未辦理下來。

6.稅務部門對企業從征收土地后就開始征收土地使用稅。新建企業普遍要求地稅部門在企業建設期間免征土地使用稅，待企業建設完畢正式投產后再開始征收。

以上是當前企業反映的問題，有的是個案，有的問題很普遍、很有代表性。另外企業在審批和建設中反映的主要問題，我這里也給大家通報一下。

1.防雷委(氣象局)在項目設計審查收費數額上，企業仍然難以承受。如某一企業，防雷委要收5500元，企業認為收費過高，所以就沒有交，防雷委的“字”就沒有簽，所以建設就搞不下去，這企業至今手續辦到這里再也沒有往下辦了。這還是我們工業園區的企業，就因為這個事情，不辦手續了。

2.消防審批環節有時未按承諾期限。消防承諾是10天以內辦結，我們的一個也是工業園區的企業，15天才審批完畢。另外，消防知識培訓費過高，一個人要220元，企業意見很大。

3.國土房管所在辦理企業房屋產權證時，對白螞蟻防治費、測量費，企業認為收費過高。白螞蟻防治費是按建筑三樓以上的0.85元/平方米，三樓以下按底層建筑面積6元/平方米;測量建筑面積1.02元/平方米的標準征收，這兩項收費能否降低點標準收取?

4.電力部門對企業用電方面勘測、規劃設計、審批、預算等環節多、時間長、收費高，企業不能及時入駐，意見很大。

據我了解，這些企業和反映都是客觀存在的。所以，我以為，這次以“執政為民、服務發展”為主題的學習整改活動，要注意三個方面的問題，第一是端正學習態度，防止厭學、走過場，在縣委、縣政府的文件中提出了一些學習篇目，這些文章必須組織機關干部集中學習和討論，有的篇目學一遍不行，可以來兩遍、三遍，尤其是XX書記的講話，真正使每一個干部在思想上引起足夠的重視，在認識上不斷深化，只有這樣，查找問題、落實整改才有針對性，才下得了決心;第二是查找問題要敢于觸及靈魂，既要開展批評與自我批評，還要廣泛征求服務對象的意見，領導與職工交心談心，幫助提高，對個別干部在過去工作存在的問題，要敢于面對面，幫助其改正;第三，整改貴在建立長效機制，制度建設比“一事一議”解決問題更具規范性，要堅持原則性和靈活性的統一，既要依法辦事又要實事求是辦事，依法從快辦事。在具體的要求上，我在這里點幾個題，縣級各部門能不能在這些方面有所突破和創新：一是服務態度能否再熱情點;二是工作作風能否再務實點;三是行業服務能否再規范一點;四是工作落實能否再快一點;五是政務公開能否再透明一點;六是政策的運用能否再活一點;七是檢查驗收能否再減少一點;八是行政審批能否再方便一點;九是行政事業性收費能否再降低一點;十是抓發展的思路能否再寬一點。我出十個題目，有簡單的，有復雜的，比如說服務態度能不能熱情一點，這是很好辦的，很簡單。我提的行政審批能否再方便一點，這就不那么簡單了，就需要動腦筋思考、想辦法了，要方便就要減少程序、減少審批，怎樣減少，這可能是篇大文章。出這十個題，請各單位結合自己的實際去理解去思考。

第二篇：在期末考試前年級會上的發言

在期末考試前年級會上的發言

又該考試了，并且這次考試意義非同一般，很是重大，因為它一方面關系到自己二年級的學業是否能圓滿結束，一方面也關系到自己在未來三年級的定位，所以，我們絕大多數學生對這次考試非常重視，然而，也正因為重視，一部分同學感到了前所未有的壓力，心中煩躁不安，具體表現在如下方面：

1、吃飯少，不喝湯，甚至一天要少吃一頓飯；

2、睡眠質量下降，不管是晚寢或是午休，在床上輾轉反側，難以入眠，總想著萬一考試失敗咋辦，越想越睡不著，越睡不著越想。

3、上自習課時，心靜不下來，總感覺自己各學科有很多知識點還沒有掌握，但又不知從何處下手，眼睛盯著書，卻什么也看不進去，越看不進去越急，越急越看不進去，一節課過去了，效率很低，收獲甚微；

4、上正課時精神集中不起來，感覺記憶力減退；課下焦慮煩躁，萎靡不振。

5、總之，這些同學吃不甜，睡不香，學習時效率不高，玩耍時也不開心，既學不好，也玩不好。

孩子們，如果你有上述癥狀，那你就是患上了考前綜合癥。

那么我們應該如何克服考前綜合癥呢？

首先，要調整自己的心態，要積極自信、陽光樂觀，孩子們請記住，良好的心態是成功的首要條件。

其次，要有堅強的意志。越是最艱苦的時候，越是最能考驗自己意志的時候，可以說，困境正是一個人意志的試金石。大家不妨想一想，這個時候，誰不累，誰不辛苦，大家都一樣，都在咬牙苦撐，就看誰的意志堅強，就看誰能堅持了，《亮劍》中，李云龍有句名言，決定一場戰斗的勝負往往在最后的五分鐘，所以，同學們，能堅持到最后的一定能笑到最后。

第三，一些同學做事缺乏計劃，做不到緊張有序，有條不紊，那也不要緊，只要你追求進步，有一句名言：“只要思想不滑坡，辦法總比困難多。”我們可以找一個自己身邊的榜樣，榜樣的力量是無窮的，他怎么做，我們跟著學就行了，多看榜樣，多學榜樣，也一樣能堅持到底，笑到最后。

第四，遇到困難想躲避的時候，遇到挫折想灰心的時候，想想自己失敗時的心情和決心，想想父母、老師對自己的期望，你一定會振作起來，因為你不是一個人在學習，你不是一個人在拼搏，你不是一個人在戰斗。好了傷疤忘了疼，是中華民族的劣根性，同學們，改掉它，從我做起，從現在做起。

第五、還有一些具體的做法可以幫你克服考前綜合癥，例如：胡思亂想的時候，就做一張卷子，就可以幫你靜下心來；課下實在靜不下心學習的時候也可以干脆把所有的作業暫時放下，看看課外書，愉悅一下自己的心靈，或者打打球，出一身臭汗，然后沖個涼，心情都會為之一變。同學們，解決問題的方法有很多，關鍵是靠自己去嘗試，去探索，去斗爭，去解脫。

最后祝大家放下包袱，輕松上陣，都能取得理想的成績。

我們要談的第二個的問題就是所謂的早戀問題。

同學們，到了你們這個年齡段，對異性有好感是再正常不過的事了，無需掩飾，無需撒謊。因為我們也曾和你們一樣年輕過，所以我們也有過和你們一樣的情感歷程，因為我們走過了你們正在走的路，所以更清楚你們應該如何走過這段路。我曾經在我們班男同學中做過這樣一個調查，調查的問題是“從小到現在，你喜歡過女孩子嗎？你一直在喜歡唯一的一個女孩嗎？一定要說實話啊。

現場互動：下面也請在坐的男生回答，你們喜歡過女孩子嗎？（喜歡過）

是不是只喜歡過一個？（不是）

很好，大家都很誠實。

當時我班男生紛紛舉手表示，他們喜歡過女孩，并且隨著環境的改變又喜歡上了另外的女孩，我含笑點頭評價：“第一、這很正常；第二，你們很誠實。”我又板起臉對幾個始終不舉手的男生說：“對你們的評判只有兩種，一、虛偽，喜歡過卻不好意思承認；

二、身體有病，和魏忠賢、東方不敗是一類人。”大家哄堂大笑，那幾個男生紅著臉也不好意思的笑了。

同學們，小學喜歡這個，中學喜歡那個，在這個班喜歡這個，在哪個班又喜歡那個，年齡變了，環境變了，喜歡的人也變了，恰恰表明你們現在的這種情感不是愛情，因為愛情是專一的，是排他的，愛情的世界里是容不下第三個人的。愛情是神圣的，是美好的，是珍貴的，因此是不能輕易動的。你對我莞爾一笑并溫柔的問候我，這不是愛情，你給我寫一張紙條表達對我的敬佩，這不是愛情，你出現在我的夢里跟我聊天，這也不是愛情。愛情不是我們這個年齡所承擔得起的，愛情需要責任、能力，需要時間、精力等諸多因素的澆灌，這樣，愛情才能開花、結果，而你現在有什么？你什么也沒有，你根本沒有資格談愛情，若你非要做，那你絕對是一個不負責任的人，同學們，一個不負責任的人，你還敢和他交往嗎？

再給大家講一個真實的故事：我原來的一個學生，當時和我們班一個女孩愛得是要死要活，已經臨近中考了，無論父母、老師如何苦口婆心的勸說，但他們還是說什么也不分開，后來因為中考成績太差各自回本縣的高中讀書，近期和我聯系，我問起這事，他用四個“了”字來總結：“笑了，分了，悔了，完了。”什么意思呢？就是一說這事，他自己笑了，現在已經分手了，雙方都后悔了，但是后悔也晚了。還有就是發生在我們身邊的事，其他的就不說了，單說最近發生的一起吧，男孩女孩都已經離開了學校，特別是男孩，得到女孩父親要砍他的信息后，又離開家躲了起來，女孩也因為害怕家長的懲罰，躲進了親戚家，男孩女孩都弄得有學不能上，有家不能回，同學們，難道這就是他們想要的結果嗎？難道這就是愛的結果嗎？愛的結果難道就是誤人誤己嗎？我們真的是傷不起，我們真的是輸不起，現在我們也只能送他們一句話：“早知如此，何必當初呢？”

同學們，一件件，一樁樁，諸如此類的事情枚不勝舉，這些不爭的事實無不在告訴我們一個真理，那就是中學生一定要努力學習，拒絕早戀，讓我們的青春無悔，讓我們的青春不留遺憾，讓我們在拋灑汗水的青春中，耐心等待那份美好情感的到來。

很倉促的寫了一首詩，送給所有在坐的孩子們，主要是送給男同學，題目是“珍惜青春，珍藏情感”

珍惜青春 珍藏情感

--------送給求實東校全體二年級學生

不知不覺，我邁進了青春的行列

不知不覺，我體驗了難眠的漫漫長夜

不知不覺，我有了自己難言的心思

不知自覺，夢中竟有了女生的笑靨

難道這就是愛情

我糊里糊涂，我懵懵懂懂

我不敢請教父母 和老師

只能偷偷的思索，偷偷的憧憬

給心儀的她寫個小紙條吧

小說里都是這樣表達，可我怕別人發現，怕別人笑話

在廁所后面、在小樹林中、在黑暗的角落里和她約會吧

我東張西望，如做賊般忐忑不安，七上八下

愛情不是偷偷摸摸，是陽光下的鮮花

愛情不是東躲西藏，是光明正大

梁山伯與祝英臺的故事從古代傳到今天

羅密歐與朱麗葉的故事從西方傳到華夏

我終于明白，愛的真諦我真的不明白

初涉青春，我們只能要大愛，不能要小愛

我們要愛父母、愛老師、愛同學，我們要彼此真誠，我們要互相信賴

卿卿我我，牽手花前

輕聲細語，漫步月下

這一切現在都不屬于我否則必然要受到懲罰

既然如此，那就把這份情感藏在心靈的最深處吧

用我們的理智筑起一圈高高的籬笆

不要讓它走出來，也不要把敲門的人接納

讓我們的青春在拼搏中閃光吧

讓我們青春的汗水盡情揮灑

讓我們的理想之舟揚帆起航

讓我們在人生的大道上揚鞭策馬

第三篇：在縣人大機關民主生活會上的發言

根據Xx組字號《關于以“Xx”為主題弄好專題民主生活會和組織生活會的通知》精神，對照黨章、《干部選拔任用條例》、《領導干部廉潔從政若干準則》、《黨內監督條例》等有關規定，結合群眾反饋意見和在縣人大辦公室工作的實際情況，認真地審視自己在學風、思想作風、工作作風、廉潔自律等方面存在許多的不足，現做自我剖析如下，懇請同志們予以批評指正，在縣人大機關民主生活會上的發言。

一、關于開展自我批評

在學風方面：學習問題，關系到干部自身進步，關系到國家、民族的興衰和社會主義現代化事業的成敗，關系到中華民族不斷壯大而振興，做為一個普普通通的共產黨員，充分認識到了學習的深遠意義，也做了大量的讀書筆記，認真思考自己，雖然自己喜歡學習一些東西，但是沒有完全實現學習理論與具體實踐相結合的有機統一，在實際工作中應用理論把握不準確；尤其是到人大工作以后，對人大理論、工作制度等認識只是在使用中學習，而沒有真正有計劃、系統地加以學習，導致工作中時而出現模糊概念，歸根到底，學習不扎實，有時學習制度堅持的不夠好；調查研究少，雖然寫了幾篇調研文章，但對于自己分管與聯系的工作指導性不是很強。

在思想作風方面：思想認識不到位，解放思想，實事求是，與時俱進，是馬克思列寧主義的精髓，是我們每個共產黨人堅持和追求的目標與原則，在人大崗位上，對人大及其常委會的性質、地位和作用認識不足，分管法工委、聯系政法部門及相關行政執法部門，沒有充分發揮憲法和法律賦予人大的監督職能，依法監督力度不夠大，監督效果不夠明顯。

在工作作風方面：執法監督沒有經常化，跟蹤監督缺乏力度。在個案監督問題上缺乏決心和勇氣，存在怕問題多了影響黨委形象，怕影響司法機關獨立辦案，怕影響政府集中精力干工作等，對來信來訪中反映的問題，督促主管部門辦理，但是對辦理情況跟蹤監督不夠，發言稿《在縣人大機關民主生活會上的發言》。在聯系群眾方面還不夠密切，廣泛傾聽群眾對人大工作要求需進一步改善工作方法，在班子成員中，與其他成員思想交流較少，開展批評與自我批評不夠，這些不足有的直接體現在工作中，甚至影響工作實效。

在廉潔自律方面：能認真學習黨風廉政方面的文件精神，按照中紀委七次全會關于進一步規范領導干部從政行為六個方面的規定，以及八小時工作以外的行為規范，能正確處理自己生活與社交圈問題，從大局出發，努力規范自己的行言，但有時還不夠嚴謹。

二、存在問題的根本原因

一是由于對學習理論認識不夠深刻。在治黨治國、市場經濟轉軌這樣一個時代變遷中，學習理論、學習黨的方針、政策、學習法律、法規和社會科學是時代的要求，自己往往以工作多為理由而影響學習是思想認識不到位的具體表現。尤其是結合業務工作，以略知一些法律知識而放松對專業的學習，如果有強烈的求知欲望和進取精神，如果真正充分認識到學習理論是為自己“充電”，從而獲得更多的精神食糧而造福于人民、造福于社會，則必然克服這種心浮氣躁現象的發生。

二是由于宗旨意識不牢固，深入基層、解決實際問題不夠。在實際工作中，沒有真正樹立馬克思主www.tmdps.cn義的群眾觀念，下基層為人民群眾解決實際問題或為人民群眾多出指導性的意見和建議少，與聯系的政法部門、行政執法部門的負責人及廣大政法干警聯系的不夠緊密，在一定程度上影響了工作的實效。

三、今后努力的方向

一是要在學習中求發展。我們黨幾十年積累的豐富經驗，最重要的一條就是堅持馬克思主義的基本原理同中國具體實際相結合，堅定不移地走自己的路，根據各個時期所面臨的形勢和任務，刻苦學習，不斷進行新的創業，在學習中求進步，在學習中求發展，這是一條顛撲不破的真理。因此，做為黨的領導干部要帶頭努力學習。一是學習馬克思列寧主義理論、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想，尤其是要深刻學習《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》，把學習黨的十六屆五中全會同學習“三個代表”重要思想和樹立科學的發展觀結合起來，把學習做為一種高度政治責任和精神食糧來對待，學習是前提、是基礎，關鍵是要學習政治理論，不學習政治就不可能成熟，就不能自覺改造自己的主觀世界。二是學習社會科學、學習社會、學習人民群眾的實踐，努力學習社會主義市場經濟的基本知識和黨的有關的方針、政策，學習與人大工作相關的憲法、法律、法規，學習現代科學技術基本知識，學習一點中國歷史和世界歷史，特別是學習一些近代史和現代史，以此啟迪我們的工作思路、理念、方法，真正達到學以致用、學而不厭，提高我們的理論修養、文化素質和領導水平。

二是要在作風上的轉變。江澤民同志講到：“黨的作風，關系黨的形象，關系人心向背，關系黨的生命”。黨的作風問題，也是黨的形象問題，是黨的性質、宗旨、綱領、路線的重要體現，作風不正，形象好不了，必然脫離群眾、脫離實際。因此，要認真看待“群眾根本利益 無小事”這個問題，把自己分管人大信訪工作看作是黨與人民群眾的“連心橋”，認真對待每個當事人，充分認識我們來自人民、植根于人民、服務于人民，使群眾反映的問題件件有著落、事事有回音。同時，傾聽人民代表的反映，通過“連心橋”，把黨的方針、政策、法律、法規不折不扣的宣傳、貫徹下去，充分發揮人大職能，正確看待手中權力是人民群眾給的，要善于監督，敢于監督，努力做到監督到位不越位，在監督中支持“一府兩院”工作，在支持中依法監督，為推進依法行政，公正司法，促進社會物質文明、政治文明、精神文明的協調發展，貢獻自己的全部力量。

三是要在廉潔自律上當模范。反對腐敗是關系黨和國家生死存亡的嚴重政治斗爭。我們黨和政府的宗旨是全心全意為人民服務，這就決定了我們每個干部必須清正廉潔，嚴格遵守《領導干部廉潔從正若干規定》，自覺執行各項規定，嚴格規范自己的言行，恪守職業道德，管好自己的親屬和子女，爭做廉潔自律的模范。

第四篇：在機關工委民主生活會上的發言提綱

在機關工委民主生活會上的發言提綱

在民主生活會上的發言提綱

XX年8月14日

根據《關于召開XX地委常委班子民主生活會的通知》要求，下面我結合自己的工作，結合對本人提出的意見和建議，將近一個時期本人的工作情況和在思想方面存在的主要問題分析如下，希望大家多提寶貴意見。

一、關于1-8月簡要工作情況

一是認真履行地直機關工委第一責任人的責任。安排部署了工委所屬71個基層黨組織的先進性教育活動，及時開展“回頭看”工作。建立制定保持黨員先進性的長效機制1445項。部署了黨政機關目標責任制考核工作，對83個被考核單位目標完成情況、招商引資、“內創一流，外爭上游”活動開展情況，進行了認真檢查，并對重點責任目標、主要職能責任目標、主要共性責任目標分數進行了匯總，形成了XX責任制工作綜合匯報材料，并制發了《實施目標管理的意見》。召開了“十佳公仆”和“先優”命名表彰大會，對一年來涌現出來的“先優”代表和評選出的“十佳公仆”進行了命名表彰獎勵。深入開展了以“知榮辱、樹新風”為主題的社會主義榮辱觀道德實踐活動和以“講文明、強素質、樹形象、快發展，為建設社會主義新林區積極做奉獻”為主題的創建新型和諧機關活動，機關干部的凝聚力和戰斗力有所增強。二是認真做好會議和接待活動工作。1-8月份，共承辦、協辦地委常委會議暨全區經濟工作會議、全區領導干部會議、北極光節開幕式等大型活動和重要會議20個，縣級黨委政工例會、秘書長聯席會等中小型會議9個，地委常委會10次。參與接待國家、省、市考察團、視察組、檢查組等各種團體。由于接待時都做到了事前有安排預案，事中積極協調，服務熱情周到。事后總結經驗，找出不足。通過各方面通力配合、協作，圓滿地完成了每次接待任務，并得到各方面的好評，大興安嶺地區的接待工作水平也逐步提高。三是切實加強黨辦系統效能建設。1-8月份制發地委文件40個，地委辦公室文件46個。oa辦公自動化傳輸系統全面運行。完善了內網收文流程，制作完成了文件的收文、歸檔程序，內網文件的歸檔立卷工作做到標準化。優化了發文工作流程，目前oa辦公自動化系統共制作5套發文流程。強化了內網的管理，對各單位在內網的安全、使用、維護、管理等環節提出了明確要求，落實了基層單位領導和工作人員的責任，進一步提高了內網安全運行的質量。經我審閱的上報《電傳信息》180期，省里采用52期；《信息專報》10期，被省里采用6期。編發《信息摘報》18期，《常委專閱》3期。此外，圍繞全區兩會工作任務落實情況，地委班子先進性教育整改情況、地委10項利民活動開展情況，進行了重點督查，并及時向省委上報《督查專報》7期，超額完成了省里督查專報工作任務。

二、存在的主要問題及產生原因

1、在學習上缺乏系統性。由于忙于工作，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發展觀理論，學習不夠全面、不夠系統，對理論實質的把握不深，沒有很好地做到學以致用，沒有很好地把提高政治理論素養與提高駕馭全局的能力相結合。總覺得自己既有一定的理論基礎，又有基層的工作經歷，比上不足，比下有余，因而，不能潛下心來刻苦鉆研。對學習的重要性和緊迫性認識不足，有時片面的認為只要把工作做好就行了，學不學關系不大，沒有完全處理好工與學的矛盾，對新理論、新知識學習和運用做得還不夠。

2、在工作上創新不夠。雖然自己在工作中絕大多數時間都能以飽滿的精神狀態，積極的工作態度，努力忘我地工作，但是有時候自己認為從事秘書長工作時間長了，感到不用太多的拼勁，就能夠做好工作。因而，開始滋長懈怠情緒，有時顯得墨守陳規多，開拓創新少。在協管地委辦公部門的工作中，對如何加強新形勢下黨辦部門工作缺乏創新性、超前性、深層次的探索和研究。平時重工作，輕建設，致使地委辦公自動化的進程還比較緩慢，會議多、文件多的問題還沒有得根本解決，致使辦公部門的職能作用還沒有真正發揮出來。在主抓地直機關工委的工作中，對如何在新形勢下加強機關黨的建設探索創新不夠，平時工作“重活動、輕作用”。

3、在作風上不夠扎實。在平時工作中,有時是出于崗位角色的原因，自己滿足于完成主要領導交辦的工作和應付日常事務，下基層也常常是陪領導去的多，自己主動去的少，往往自己是去好單位、好企業去得多，到困難多、矛盾多的地方去的少，到人民群眾中去調查研究的少、了解掌握的第一手材料少，因而，有時不能及時有效地的解決工作中出現的新問題、新情況。在履行地委秘書長職責時，部署安排工作較多、跟蹤問效較少。特別是協助地委主要領導，從我區實際出發，超前性地科學謀劃經濟社會發展戰略和重大思路不夠，面對林區經濟出現的新矛盾、新情況，如何采取新對策等重大問題，缺乏深入系統的研究。在抓機關工作作風方面也缺乏力度，致使部分機關單位機關干部的工作作風，還不能完全適應新時期工作的需要。

三、今后努力方向

1、強化理論學習。要深刻認識學習的極端重要性。真正把學習放在首位，作為人生的第一需要。要增強學習的自覺性，堅決克服思想懶惰、自我滿足、心浮氣躁的毛病，靜下心來，千方百計擠出時間認認真真、扎扎實實地學點東西。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀理論，在全面、準確領會其科學體系、精神實質上下功夫。同時，還要根據自己工作的實際需要，學習社會主義市場經濟、現代科技、法律法規以及金融、歷史、文學等方面的知識，制定學習計劃，列出學習內容，切實保證學習時間和學習質量，不斷提高自己的綜合素質，努力提高自身把握全局，駕馭全局的能力。

2、努力創新工作。在今后工作中，繼續保持旺盛的工作斗志，強烈的事業心和責任感，努力增強加快經濟發展的緊迫意識和危機意識。緊密聯系我區發展的實際，特別是聯系自己思想和工作實際，帶頭開拓創新，克服求穩和保守思想。著眼于大思路、大視野、大舉措來推動全區經濟和各項事業的大發展，著力研究林區經濟發展的新方法、新舉措、新途徑。積極大膽探索新形勢下加強機關黨的建設，進一步改進機關工作風。努力研究提高辦公自動化和綜合調研水平，積極創新督辦工作的方式方法，完善督查工作機制，增強督辦效果，確保地委決策到實處，充分發揮辦公部門的參謀助手作用。

3、切實轉變工作作風。要牢固樹立求真務實的工作作風，自覺遵守政治紀律、工作紀律，堅決克服作風漂浮的弊端，從群眾最不滿意的事抓起，從群眾最希望辦的事做起，多為基層和群眾辦實事，辦好事。在具體工作中，正確處理好服務領導與服務基層、服務群眾的關系，多下基層調研了解情況，特別要多下偏遠縣區進行調研。要圍繞地委的中心工作，對招商引資、特色產業、精神文明建設、黨的建設等重點工作進行一些前瞻性調研，爭取多出成果，多出精品，為地委重大決策提供科學依據。要定期到分管和協管部門中檢查指導工作，與職工群眾進行座談，及時了解職工的思想動態，有針對性地解決實際問題。積極推進全區辦公自動化的進程，大力精簡會議，減少不必要的發文件。對協管的工作和主要領導委托交辦的工作，都要一抓到底，決不放松。

第五篇：在機關工委民主生活會上的發言提綱

根據《關于召開2006地委常委班子民主生活會的通知》要求，下面我結合自己的工作，結合對本人提出的意見和建議，將近一個時期本人的工作情況和在思想方面存在的主要問題分析如下，希望大家多提寶貴意見。

一、關于1-10月簡要工作情況

一是認真履行地直機關工委第一責任人的責任。安排部署了工委所屬71個基層黨組織的先進性教育活

二、存在的主要問題及產生原因

1、在學習上缺乏系統性。由于忙于工作，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發展觀理論，學習不夠全面、不夠系統，對理論實質的把握不深，沒有很好地做到學以致用，沒有很好地把提高政治理論素養與提高駕馭全局的能力相結合。總覺得自己既有一定的理論基礎，又有基層的工作經歷，比上不足，比下有余，因而，不能潛下心來刻苦鉆研。對學習的重要性和緊迫性認識不足，有時片面的認為只要把工作做好就行了，學不學關系不大，沒有完全處理好工與學的矛盾，對新理論、新知識學習和運用做得還不夠。

2、在工作上創新不夠。雖然自己在工作中絕大多數時間都能以飽滿的精神狀態，積極的工作態度，努力忘我地工作，但是有時候自己認為從事秘書長工作時間長了，感到不用太多的拼勁，就能夠做好工作。因而，開始滋長懈怠情緒，有時顯得墨守陳規多，開拓創新少。在協管地委辦公部門的工作中，對如何加強新形勢下黨辦部門工作缺乏創新性、超前性、深層次的探索和研究。平時重工作，輕建設，致使地委辦公自動化的進程還比較緩慢，會議多、文件多的問題還沒有得根本解決，致使辦公部門的職能作用還沒有真正發揮出來。在主抓地直機關工委的工作中，對如何在新形勢下加強機關黨的建設探索創新不夠，平時工作“重活動、輕作用”。

3、在作風上不夠扎實。在平時工作中,有時是出于崗位角色的原因，自己滿足于完成主要領導交辦的工作和應付日常事務，下基層也常常是陪領導去的多，自己主動去的少，往往自己是去好單位、好企業去得多，到困難多、矛盾多的地方去的少，到人民群眾中去調查研究的少、了解掌握的第一手材料少，因而，有時不能及時有效地的解決工作中出現的新問題、新情況。在履行地委秘書長職責時，部署安排工作較多、跟蹤問效較少。特別是協助地委主要領導，從我區實際出發，超前性地科學謀劃經濟社會發展戰略和重大思路不夠，面對林區經濟出現的新矛盾、新情況，如何采取新對策等重大問題，缺乏深入系統的研究。在抓機關工作作風方面也缺乏力度，致使部分機關單位機關干部的工作作風，還不能完全適應新時期工作的需要。

三、今后努力方向

工作的實際需要，學習社會主義市場經濟、現代科技、法律法規以及金融、歷史、文學等方面的知識，制定學習計劃，列出學習內容，切實保證學習時間和學習質量，不斷提高自己的綜合素質，努力提高自身把握全局，駕馭全局的能力。

2、努力創新工作。在今后工作中，繼續保持旺盛的工作斗志，強烈的事業心和責任感，努力增強加快經濟發展的緊迫意識和危機意識。緊密聯系我區發展的實際，特別是聯系自己思想和工作實際，帶頭開拓創新，克服求穩和保守思想。著眼于大思路、大視野、大舉措來推動全區經濟和各項事業的大發展，著力研究林區經濟發展的新方法、新舉措、新途徑。積極大膽探索新形勢下加強機關黨的建設，進一步改進機關工作風。努力研究提高辦公自動化和綜合調研水平，積極創新督辦工作的方式方法，完善督查工作機制，增強督辦效果，確保地委決策到實處，充分發揮辦公部門的參謀助手作用。

3、切實轉變工作作風。要牢固樹立求真務實的工作作風，自覺遵守政治紀律、工作紀律，堅決克服作風漂浮的弊端，從群眾最不滿意的事抓起，從群眾最希望辦的事做起，多為基層和群眾辦實事，辦好事。在具體工作中，正確處理好服務領導與服務基層、服務群眾的關系，多下基層調研了解情況，特別要多下偏遠縣區進行調研。要圍繞地委的中心工作，對招商引資、特色產業、精神文明建設、黨的建設等重點工作進行一些前瞻性調研，爭取多出成果，多出精品，為地委重大決策提供科學依據。要定期到分管和協管部門中檢查指導工作，與職工群眾進行座談，及時了解職工的思想動態，有針對性地解決實際問題。積極推進全區辦公自動化的進程，大力精簡會議，減少不必要的發文件。對協管的工作和主要領導委托交辦的工作，都要一抓到底，決不放松。

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