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素質拓展活動總結

2023-03-30下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了這篇《素質拓展活動總結》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《素質拓展活動總結》。

素質拓展活動總結1

素質拓展訓練雖然過去已經很久了,但回想起和隊友們共同度過短短 一天不到時間,心情依舊是那么激動。它不僅僅是一次簡簡單單素質拓 展活動,更是一次有意義增強團隊合作、增進團隊友誼交流活動!整個 活動中,我們相互幫助、相互支持、相互信任,成功地完成了各項任務! 閉 上眼睛仿佛又能看見隊友們那親切笑臉,鼓勵眼神。在我們團隊里成 員各有各特色:領導風范、智多星、盡心盡力、展現自我、任勞任怨、永 不言敗、小心謹慎……真希望還有機會和你們一起再組成團隊,去征服那一 個個未知困難! 我們信任相互、互相鼓勵、互相配合,跨過了斷橋、完成了背摔、走鐵 軌、爬救生墻……每一項活動做完之后,教練都會組織團隊暢談體會并逐一 點評,將每項活動深層意義都揭示出來,使我們每個人得到了思想覺悟和 心理素質提高。爬救生墻項目我個人認為是拓展訓練最有創(chuàng)意和最有效 培訓項目。一開始我們接受任務時簡直是一片茫然,不知所措,真難以想 象,一個團隊成員不能借助任何工具都要爬過 2 米多救生墻,不過我們一起開動腦筋、尋求創(chuàng)新、積極溝通;我們還和其他小隊成員一起完美地 完成了最后求生項目。 真很讓人佩服, 團結就是力量啊! 在這些項目中, 課本上教條變成了活潑生動案例,我們深刻理解了計劃、組織、協調與 控制這四大管理職能在完成團隊目標中缺一不可。

素質拓展訓練給了我們許多啟迪,團隊精神、合作意識、創(chuàng)新思維、戰(zhàn) 勝自我等等,這些都是我們做好學習和工作關鍵。素質拓展訓練打破了傳統(tǒng)教育模式,它并不灌輸你某種知識或訓練某種技巧,而是設定一個特殊 環(huán)境,讓你直接參與整個教學過程,在參與同時,去完成一種體驗,進 行自我反思,獲得某些感悟: 一是團隊力量大于個人力量之和,并且成 功必須同時屬于團隊每一個成員。團隊力量是巨大,有很多事情必須 同時屬于團隊每一個成員。團隊力量是巨大,有很多事情必須靠團隊 里每一個成員相互協作、共同努力才能完成。二是真切體會了“人潛力”是 深不可測這樣一個道理。當你完成了原先想都不敢想事時,就覺得自已 還是很棒。世上無難事,沒有什么不可能完成任務,人最大敵人就是 自己,所以戰(zhàn)勝自己就是取得成功第一步。 三是決不輕言放棄。你體會 到,能多一些勇氣和毅力,很多機會就不會輕易放棄,面對機會要勇敢去把 握,要相信自己。今日自我一定會更好。四是學會換位思考,對人要多設 身處地替他人著想,對事要換一個角度思考,多一份理解,多一些協商。

總而言之,素質拓展活動留給我更多是思考和體會。希望以后還有更 多類活動。

素質拓展活動總結2

4月26日下午兩點鄭州大學潛能激發(fā)激發(fā)基地在學校東南角空地上成功舉辦了戶外素質拓展活動。現將本次活動的情況總結如下:

一、活動亮點

(一)活動正式開始前讓參加的同學將其在平常生活、學習中遇到的困惑與問題提出來,帶著問題去開展活動。

(二)在每個拓展項目完成后都進行一次集體總結,同學們分享自己的感悟與心得,很多同學已經在活動中解決了自己提出的問題。

二、活動效果

1、同學們在活動中得到了身心放松。

2、同學們將活動項目與日常生活聯系起來,解決了不少現實問題。

3、同學們之間的交流與溝通得到提升,團隊合作能力也得到了加強。

4、本次活動有序、安全、順利地進行,得到了同學們的一致好評,也在一定程度上提高了我們協會的知名度(不少同學表示要加入我們協會)。

三、活動的不足之處

1、由于協會剛成立,成員不多,空閑時間不足,導致活動前的現場報名未能有效實現。

2、活動原定地點(北操場)與其他團隊活動發(fā)生沖突,導致臨時變更活動地點,對參與的同學造成一點的不便。

四、對以后活動的建議

(一)做好宣傳,盡快招干,加強協會內各方面人才的.培養(yǎng)與團隊建設。

(二)提前確定活動地點,盡量不發(fā)生沖突。

五、活動的意義

拓展訓練是短暫的,但是給每位成員都留下了深刻的啟示,成員之間的了解、信任和交流,團隊協作、合理統(tǒng)籌、超越自我!每一位參加的成員都在心理和體力上實現了突破。相信在今后的學習、生活及工作中將不斷地超越自我!

素質拓展活動總結3

活動主題:計信義協素質拓展活動系列第一期

活動時間:10月x日12:50-18:00

活動地點:足球場

活動對象:全體義協第十屆干部干事

活動心得:計信義協剛迎來新一屆干事不久,可能考慮到大家對義協認識不夠全面,特地安排了素質拓展活動。通過這次對干事的培訓,可以使大家盡快相互認識并了解義協,為以后工作的開展做好鋪墊。通過對干部的培訓,讓干部盡快將自我身份轉換,全身心投入到工作中,使之能夠帶領自己的部門開展工作。這個活動讓義協的整體素質與實踐應用能力取得進一步的提高,向全校展示計信義協的風采。 活動由許多環(huán)節(jié)構成,包括全組上報紙,解手鏈,取水瓶,一塊五毛

錢等,是因為有大家的積極參與才讓每一位干部干事真正深入了解團隊協作。雖然之前在大家看來會是一場殘酷的考驗,但由于教官的仁慈以及大家的'不畏懼不退縮,我們依然能夠明白這次活動的目的,所以在我看來,這次活動還是非常有意義的。

全組上報紙對我感觸非常深,第一次一整張報紙我們有七只腳在外面,而當報紙面積減少時,在外邊的腳數反而變少。不得不提的是活動之中出現了許多“花樣”,譬如“托舉”“熊抱”之類。可見無形之中,大家的積極參與意識被調動,創(chuàng)新精神形式多樣,該環(huán)節(jié)培養(yǎng)強化大家靈活應事的能力。

另外真的很感慨,因為我的柔韌度絕對不好,可是在大家的幫助下算是挺輕松地取到了水瓶,真真感動于那種集體的力量。

至于一塊五毛錢那個活動,我覺得真需要一些很全面的能力,聽到金額要馬上運算,考驗反應能力;運算準確馬上湊人,考驗靈活度;湊人過程,又考驗觀察能力和信息捕捉能力;然后,湊對了,要么你能力達到了,要么你的隊友能力達到了,湊錯了或者沒湊到,這時候需要你另一種能力:娛樂精神,才藝表演能力。

總之,此次活動的開展,提高廣大干部干事的溝通能力、觀察能力和協作能力,增強廣大干部干事的意志力和團隊意識。大家不僅增強了彼此間的溝通和集體榮譽感,而且從中找到共同的興趣愛好,產生共鳴,增強了集體的凝聚力。在參與的同時,感受到一種進步和改變,增強對義協的歸屬感,日后定當積極投身于義協建設中,為義協出謀劃策,共建美好的計信義協常青藤服務隊。

素質拓展活動總結4

良好的團隊精神和積極進取的人生態(tài)度,是現代人應有的基本素質,也是現代人人格魅力的重要體現。當今社會,這種良好的團隊精神和積極進取的人生態(tài)度起著非常重要的作用。所以,無論學校,還是社會其他部門,對人的素質拓展都非常重視。于是,素質拓展這門課程應運而生了。

所謂素質拓展,又稱拓展訓練,以培養(yǎng)合作意識與進取精神為宗旨,通過創(chuàng)意獨特的戶外體驗式活動,激發(fā)組員的潛力,增加團隊活力、創(chuàng)造力和凝聚力,達到提升團隊實力的目的。

出于以上目的,我們財管111班在指導老師的帶領下,利用一上午的時間開展了這次素質拓展訓練,地點就在我們齊大中區(qū)籃球場。這次素質拓展訓練主要分兩個步驟:活動前的準備工作;活動的順利進行。素質拓展訓練的主要過程如下:

1、取訓練工具。我和班長幾個人按照老師吩咐,提前十分鐘到中主414取了素質拓展訓練所需要的工具,主要是竹竿和布條。

2、集合。要求所有參與人員于早上7點30分于中區(qū)籃球場集合,通過這一項,來增強每個學生的時間觀念,以便在今后的`工作與學習中能夠做一個能守時的人,這能提高別人對你的初印象,能夠使你的工作和學習更加得心應手。同時,這項活動也能來提高參與人員的紀律性,便于整個活動的順利展開,以及以后能夠培養(yǎng)嚴于律己的性格,增強自己的人格魅力。

3、分組。為了保證游戲的公平性,我們按照老師的安排把班級的人按照男女比例合理地分成了三個小組,每組4男10女。一方面有利于男女之間相互配合、互補不足,同時也能培養(yǎng)大家人際交往方面的技巧,為以后更好地處理人際關系;另一方面平均分配男女組員能夠更好地保證比賽的公平性。

4、模擬練習。為了讓大家更好地進行素質拓展訓練,老師給了我們一個小時的模擬時間,讓隊員們相互磨合,打破彼此心里的隔閡,以便比賽時能夠得心應手。同時,也能夠選出最適合參加此項比賽的組員,從而確定比賽組員名單。

5、組建。這個環(huán)節(jié)各組通過討論選出自己的組長、挑選出參賽組員。隨后由組長進行剩余人員進行后勤工作的安排,以確保比賽時本小組能夠達到最好狀態(tài),取得優(yōu)異的成績。

6、正式比賽。我們各小組各自到了老師指定地點,等待老師的出發(fā)口令。當老師數完1、2、3時,各小組就開始比賽,隨著老師口令的下達,以1為左腳,2為右腳為口號,開始了我們的比賽。剛開始我們小組狀態(tài)挺好。但是,由于我沒有弄清楚比賽規(guī)則,以至

于輸掉了比賽,落后了其他兩個小組。雖然我們沒有取得優(yōu)異的成績,但是我們也在團隊意識方面得到了鍛煉。同時,也讓我們學會了相互包容、相互理解,因為比賽輸了,大家并沒有怪我,反而安慰我起來。這無疑讓內心自責的我得到一絲寬慰。所以,我非常感謝大家能夠包容我。

7、賽后總結。通過這次比賽我們不僅僅收獲了喜悅,更收獲了人生中最寶貴的財富。那就是積極向上的人生態(tài)度和團結協作的能力。但是,作為組長我不得不承認這次比賽不是太完美。首先,在賽前模擬階段,我出于對大家的照顧,沒有很好地選擇最好的隊員上場參加比賽。造成了我們失去了寶貴的模擬時間,在第一步上失去了先機。其次,在比賽開始之前,我由于李老師過遠沒能聽清楚比賽的規(guī)則,誤以為我們比賽場地是兩個籃球場,所以在比賽時沒有起到組長的帶頭作用,害得我們小組落后,對此我對我們每個組員都非常抱歉,辜負了大家對我的信任。所以,我得出這樣一個教訓:生活有時就是一場比賽,我們也生活在一個集體、一個組織當中,盡管每個人的努力都非常重要,但是一個集體、一個組織的帶頭人往往能影響大局。所以我們今后如果要想成為一個組織的核心人物,就必須不斷完善自己,讓自己擁有這樣的能力,這樣這個集體才能不斷壯大,不斷成長。通過這次訓練,使我受益匪淺,終生難忘。經過此次素質拓展訓練,激發(fā)了廣大同學自身的潛能,提高了自身的心理素質,增強了自己的自信心和團隊意識,使每個人能夠超越自我,經受住了嚴峻的考驗。我相信在以后的學習和生活當中,這種積極進取努力拼搏的態(tài)度和團結協作的作風,能使我們在每一個集體中都能勇于面對一切困難,敢于擔當,能使我們今后的人生之路走得更好。此外,讓我們懂得了生存之道,組織協調之道。這無疑為我以后在組織相關活動中提供有益借鑒。

素質拓展活動總結5

xx年xx月xx日下午,xx大學化學化工學院14化工班全體同學在團委和班委的帶領下,在xx公園開展了以“踐行社會主義核心價值觀”為主題的素質拓展活動。這次活動,一方面為了加深同學們對社會主義核心價值觀的認識;另一方面要達到“破冰”的效果,讓同學們迅速融入到14化工這個集體中。

活動之前,我班團支書趙xx就此次活動,采訪了院團委xx老師,薛老師對我們的策劃提出高度贊揚,她強調:作為一個組織團隊,素質拓展活動首先體現的是友善,這也是最貼近社會主義核心價值觀的。讓新生們在一塊迅速融合,通過在活動中發(fā)現問題,彼此分享感受,實現團隊的共同進步。

活動開始后,我們先以小組為單位,各小組成員間通過一些自發(fā)組織的活動相互交流,相互認識,以達到“破冰”的效果。“真心話大冒險”、“才藝大比拼”……通過這些簡單的小游戲,短短的幾分鐘內,各組成員之間便加深了認識。接著,在班委的領導下,組與組之間也活動開來,同學們很快地就在游戲中融入了這個班級,這個集體。

在素拓進行的同時,團委組織同學進行“我與核心價值觀合個影”活動,同學們都很積極,爭先恐后地與宣傳展板合影。“我要做一個友善的美漢紙”,王玥同學不乏幽默地說,“我從前給人的感覺總是很強悍,總是被稱作女漢子,通過這次活動,我認識到了自己的不足,就算是個漢子,我也要做個友善的美漢紙”。

活動中,我們還收到了來自13級學長學姐送來的寄語,這些充滿期待的話語,讓我們更加深切地感受到我們化學化工學院是個團結的有愛的集體,也讓我們在前進的道路上,信心滿滿!活動結束后,我們班同學自發(fā)“簽署”《化工宣言》,寫下自己對四年大學生活的憧憬,寫下自己前行的目標,寫下自己奮斗的宣言!這一句句鏗鏘有力的話語,將是我們前行路上的指示牌,引導我們走向成功的彼岸!

通過這次素質拓展活動,我們班同學成功“破冰”,開始融入到14化工這個大家庭中來,也在活動中正確地認識和感悟到了社會主義核心價值觀的真諦。接下的四年中,我們14化工將堅定不移的踐行社會主義核心價值觀,以一個愛國、敬業(yè)、誠信、友善的面貌去達到我們班級的富強、民主、文明、和諧!

5月6日我們院系為11級、12級通信專業(yè)舉辦了一次“學生認知實習與素質拓展”活動。在活動期間,我們得到了學校和實習單位的大力支持,更有相關專家的悉心指導,通過此次活動讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。短短的4天讓我們走過職場,仿佛這些天就真的進入到企業(yè)里一樣。企業(yè)資深的各個經理讓我們從了解面試到仿真面試再到進入企業(yè)參加競標,這無疑是讓我們提前接觸到了社會,我想我們以后進入職場一定更能更快適應。

在素質拓展活動中剛開始我們是一個懶散的團隊,不與團隊中的人溝通,但是在很多活動中必須得與隊員溝通、在共同的努力下才能完成。因此我學會了主動與隊員溝通,只有自己主動與人交流,才能讓我們更快的成為一個整體,才能展現一個團隊的凝聚力,更好的把團隊的力量發(fā)揮出來。“90新秀”是我們的隊名,象征著90后的我們必須在年輕的這個季節(jié)秀出自我;“流血流汗不流淚,掉皮掉肉不掉隊”是我們的口號,我們居然是一個整體就一定不能掉隊。在素質拓展活動中讓我印象最深的是拍數字、勝利墻的游戲,在拍數字游戲中,我們從有人說話導致不成功到1分26秒成功完成最后到41秒成功完成,雖然我們的成績還不是最好的,但是我們每次都有總結,鼓舞我們的士氣,主動與不合群的隊員溝通,最終我們都進步,這樣我懂得一個團隊中溝通與相互鼓勵的重要性。在翻越勝利墻中,4米的高墻,剛開始我們根本都就沒有信心能翻越,但是最后我們只花費15分鐘的'時間,在大家團結的合作下就讓我們這個大集體70多名同學全都翻越了過去。這告訴我只要有恒心沒有什么是做不到的,很多時候看似不可能做到的,但是只有逼自己一把,你才會發(fā)現自己原來也很優(yōu)秀。通過素質拓展的一系列活動營造了“團結、支持、合作、鼓勵”的氛圍,使同學們在共同的體驗過程中戰(zhàn)勝自我、實現了深切的體驗、共同成長。我們都應該記得“重要的不是我,重要的是我們”,秉持著“不拋棄不放棄”的精神,向明確的目標前進,為自己和團隊的未來而努力。

整個活動中最累、收獲最大的無非就是組建公司,然后參加中國電信天翼“飛young”套餐的競標了。這個活動真的讓我們整個團隊都沒放松過,我們基本上運用了所有的空余時間,我們分工明確,大家都積極配合。我和組長負責寫競標書,和幫忙整合和修改隊員們發(fā)來的資料、文案、PPT。我們團隊總會工作到宿舍門關上的最后一刻回到宿舍,回到宿舍后也不舍得睡一直工作到凌晨2、3點,因為我們都希望能把自己的方案和PPT做到最好。在即將要演講的的那個中午,我們打包了飯就馬上跑去圖書館繼續(xù)修改我們的競標書、方案、PPT。我們通過反復的修改和檢查,直到最后一刻我們才舍得拿去打印。在競標演講的時候我們組是抽到第一個上臺演講,這無疑給我們加大了壓力,努力了那么多天,多怕會在演講時搞砸,但是我們隊員們都相互鼓勵,充實我們的士氣,最終我們也算是圓滿的完成了此次競標。這證明了我們這些天的努力沒有白費,最起碼看到了成果,雖然還不知道結果會是怎么樣,但是我相信我們組是最棒的。這個活動讓我們真的好像到了企業(yè),我們的團隊都努力的為我們的公司爭取利益,從中讓我們我們由面對問題,分析問題、解決問題,對企業(yè)之間競爭的認識更加清晰。

總結好過去,是為了更好的走向未來。通過這次活動,讓我提前進行了面試,掌握了面試技巧,要把握好面試機會;提前接觸了企業(yè),我想我比很多人都領先一步體驗到了,從現在開始我們都應該用企業(yè)要求員工的方式來要求自己。我對自己前進的方向更明確了,未來我會把握好的我每一個工作機會,從企業(yè)的最低層做起沉淀堅持,累積經驗,這一切都是為了最好的準備。從今天起我要規(guī)劃好我的生活,不能再像以前那樣做一天和尚敲一天鐘了,我要為我以后成為企業(yè)中的高管打下堅實的基礎。我相信我的明天一定會一步一步成長起來的。成就未來、由今天起航。

素質拓展活動總結6

為進一步貫徹落實《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》精神,適應經濟社會發(fā)展對人力資源開發(fā)尤其是青年人力資源開發(fā)的迫切需要,適應廣大青年學生成長成才、就業(yè)創(chuàng)業(yè)的迫切需要,我系結合實際情況,按照《關于實施“大學生素質拓展計劃”的意見》的具體要求,自20xx年起積極穩(wěn)妥地推行大學生素質拓展活動,我系積極響應院領導號召,為實施好大學生素質拓展活動,從而也做了大量工作,并取得了一定成績,現將我系有關活動情況總結如下:

1、向同學們闡述大學生素質拓展的重要性

以“旨在全面貫徹黨的教育方針,按照‘四個統(tǒng)一’的要求,堅持面向世界,面向未來,以培養(yǎng)大學生的思想政治素質為核心,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,普遍提高大學生的人文素質和科學素質,造就‘有理想,有道德,有文化,有紀律’,德智體美等全面發(fā)展的中國特色社會主義事業(yè)建設者和接班人”為主題,向同學們闡述大學生素質拓展的重要性,讓同學們對“大學生素質拓展”有初步的認識和了解。

2、積極開展大學生素質拓展訓練項目

設計科學合理的訓練項目,有針對性地對我系學生開展大學生素質拓展活動訓練,尤其體現在新生方面。大學生素質拓展活動的很好開展是大學生素質拓展素質教育的主要體現。而且在新生之間開展素質拓展活動也為我系選拔素質拓展人才打下了基礎。因此,大學生素質拓展活動的開展是極其重要的。

3、大學生素質拓展委員的納新工作

新學年開始,在新生間做好大學生素質拓展的宣傳工作是很重要的,這樣不僅是新生對大學生素質拓展有一個很好的認識,從而也為納新工作打下堅實的基礎。納新工作也是在這基礎之上進行的。新委員的選擇不僅考驗新委員對大學生素質拓展的認識及本人管理領導能力,而且考驗新委員的素質拓展能力以及對待事情的責任心,更重要的'是考驗他做人與做事的態(tài)度。因此大學生素質拓展新委員的選擇也是在以上條件之下進行的。

4、大學生素質拓展工作的的缺點與不足

本學期來我們開展的素質拓展工作是有效果的,成績是值得肯定的。但開展這項活動的過程中也使我們認識到工作中存在的一些不足,主要體現在:

第一、大學生素質拓展訓練牽涉面廣,對財力、人物力要

求較高,我系的投入能力有限,實施過程中遇到了一些切實的困難,給實際效果帶來一定影響。

第二、在大學生素質拓展訓練內容的選取及活動的實施上,

應更多了解學生需求,更加貼近學生實際,針對不同愛好的學生,要開展與之愛好相適的素質拓展活動,這個不僅表現在體力方面,更表現在智力方面。從而發(fā)揮和調動學生的積極性,真正的把各個項目落到實處,而不是流于形式,每一個項目完成后,負責人都應針對學生對活動的反映,及時認真做出總結。大學生素質拓展的成長與發(fā)展不僅在于系領導的正確指

導,也在部長與新委員的之間更好的協作,更在于與團支部其他部門的密切配合。從而才能做好每件事,化學工程系大學生素質拓展才能更好的發(fā)展下去。

素質拓展活動總結7

時間飛逝,一個學期就要過去了,我加入學生會也有近一年的時間了。過去的這些日子里發(fā)生了許許多多的事情,而在臨近期末的時候,我們終于抓住機會,開展了一次為增強我系分團委學生會新干事內部成員間的凝聚力和營照生動活潑、積極向上的氛圍,消除成員之間的生疏感,為以后積極有效地開展各項工作奠定基礎的素質拓展活動。

我們首先在月日在學校的心理基地開展了一次素質拓展活動活動,主題是“相親相愛一家人”,活動目的是為了讓增強大家的`集體榮譽感,讓大家融入信息工程系分團委學生會這個大家庭,使這個大家庭的發(fā)展得更加好,工作活動都蒸蒸日上。

這次活動我們主要是在心理基地參加各種項目,第一項是高空斷橋,是自愿參加原則,同學們都很積極的報名參加,可惜設備有限,最后就有兩組人員參加。第一組是xx、xx這個組,他們作為第一個挑戰(zhàn)的組,勇氣可嘉,但很可惜沒有成功。第二組是xx老師、xx這個組,他們團結協作,互相攙扶,雖然艱辛,但還是成功的通過了高空項目。

第二個項目是分組比賽,我們部門參加的項目是模擬電網,我們要在不觸碰繩子的情況下把隊友從窄小的網中穿過,先運送完5名隊友的獲勝,但最后很可惜我們因為不夠團結,最后輸掉了比賽。

第三個項目是信任背摔,這個項目也是自愿參加,男生們在下面搭出手橋,在上面的同學向后倒下,然后被下面的同學接住。這個項目非常考驗同伴之間的信任度,是非常值得一玩的游戲項目。

最后一個項目是現在最流行的撕名牌大賽,這個項目主要考驗的是團隊協作能力、體力,xx老師還有陳前軍老師都參加了,但最后還是人多勢眾的辦公室贏得最后的冠軍。

就這樣第一天的活動就在分享西瓜中結束了,第二天我們還有一個活動,活動地點是孔雀園,活動的主題是青春中展現自我,團結中感受快樂。

這次活動我們部門的任務是去購買食材,在活動的前一天我們就去了里建市場去訂購食材。到了第二天,我們早早起床,就前往市場去拿食材,可是天不從人愿,在7:40的時候就下起了暴雨,嚴重干擾了我們的行程,但我們還是風雨無阻的完成了任務。我們早早到達了孔雀園,把購買好的食材放好,就去參觀了一會兒場地,再休息了一會兒,便去把我們帶來的食材清洗干凈,把前期工作做完。

過了一會兒大部隊也來到了,我們便把場地交給了大廚們來施展,我們就去了外面的洗手池接著清洗食材。等把所以準備工作做好,我們便到休息室去休息,聽他們唱歌,看他們打麻將、打牌等。順便休息一下,跟同學們聊聊天,時不時去廚房看下進展,時間很快就過去了,天氣也漸漸放晴,同學們也開始在室外活動起來,還去看了下場地主人養(yǎng)的孔雀,還聽到了孔雀的叫聲,同學們都覺得很新奇,都去參觀了孔雀,玩得都挺開心的,就是有點餓。

等到了開飯時間,同學們也都很餓了,一開餐所有人都狼吞虎咽的,吃得很滿足、很開心。吃飯時大廚們都還沒有可以休息,還在為我們做菜,真是辛苦他們了。等所以人都吃飽喝足,把餐具都清洗完畢,大家一起拍了一張合照,今天的活動就圓滿結束了。

這次活動大家都玩得很開心,時間也過得非常快,一天時間很快就結束了。所以人們都說快樂的時間是過得非常的快的,這點我們今天深有體會。這次活動讓大家在活動中體會到團隊的重要性,提升個人意志力、團隊的溝通能力、協作能力、應變能力、增強團隊意識,培養(yǎng)團隊精神。這次活動大家都過得非常有意義,辛苦也滿足,希望經常舉行類似活動,讓大家的課余生活更加豐富多彩,讓大家更加團結互助,讓大家更加融入我們信息工程系分團委學生會這個大家庭。

素質拓展活動總結8

集體合影簽退后,第十一屆學生會內部交流活動在大家意猶未盡中宣告。這次活動以素質拓展活動為載體,隨機分組的方式進行;以加強學生干部間的交流、促進各部門間的溝通為目的。從簽退表的簡單調研還有隨機的走訪中,大家對這次活動給予了充分的肯定。

按事先分好組的名單進行點名分組后,活動在全體成員學跳“兔子舞”和“騎馬舞”中拉開帷幕,兔子舞和騎馬舞可以很快打破成員間的陌生感,使大家盡快地進入活動狀態(tài),同時也提高了對活動的積極性。這次活動針對去年分組混亂的現象,事先對活動成員進行了分組,采取組長部長擔任制,隨機分組的方式,使活動高效有序進行,有效避免了人員混亂,不聽指揮的現象,同時每組內幾乎都是不同部門的成員,有利于學生會內部的交流與合作。

簡單熱身之后進行團隊展示,這個項目限時五分鐘,要求想出自己組的隊名口號,隊歌和隊型。在這五分鐘里,團隊合作精神達到了高潮,組員間的陌生感蕩然無存,留下的只有讓自己隊伍團隊展示與眾不同的熱情。

團隊展示之后進行組內游戲,組內游戲有“破冰”“解鎖”“五毛一塊”等,組內游戲可以讓大家很快地相互了解對方,促進溝通,為以后各部門間的交流打下良好的基礎。每組完成組內游戲后拍照留念。

組內游戲后進行組間游戲,相鄰兩組合成一個大組進行游戲,分別有“坐長城”“貼燒餅”“背地起身”等,兩組加起來共有三十人,因此在團隊游戲中需要更高的團隊合作意識,在前面的游戲中大家有了一定的默契,因此在這個環(huán)節(jié)中比想象的要簡單許多。通過團隊游戲讓大家了解到團隊合作的重要性,學生會各部之間猶如散沙,只有不斷的交流與溝通才能使他成為為學生服務的統(tǒng)一整體,才能讓他發(fā)揮出最大的作用。

最后一個項目為組組比賽,有“鏈接加速”“蜈蚣走路”“穿皮筋”,在這個環(huán)節(jié)中,即有團隊的合作又有競爭,只有勇于追求上進的部門才是最有發(fā)展前景的部門。一個敢于拼搏的部門才能取得更大的進步。

游戲中全體成員在一起游戲,彼此相識,溝通與合作,讓每個人心中都感受到學生會是一個溫暖的大家庭。每個環(huán)節(jié)中每個人都扮演這不同的角色,發(fā)揮著不同的作用,或許作用不同,但每個人都可以學到自己想學到的東西。游戲結束后,對表現最差的組進行“懲罰”,而這些懲罰更會刺激每個人的集體榮譽感,學會擔當責任。團隊是每個人的歸屬和依靠,有了團隊,你就不會感受到自己是在孤軍奮斗,而是有戰(zhàn)友與你出生入死,有了事情我們想到團隊就不會害怕,不會退縮。但是,團隊要靠我們去維護,在必要的時候我們可以犧牲自己來保全集體。在團隊活動中,難免出現分歧,再細微的分工也會有不平衡,再努力的付出也會有失誤,這時候需要的不是指責與抱怨,而是相互的理解和包容,站在對方的角度,換位思考,冷靜分析,或許柳暗花明。

到這里這次內部交流活動到此全部結束,留下的是懷念,學到的是團結與包容。

這次活動在圓滿結束的背后存在著許多不足:

1,沒有詳細考慮時間緣故,因此活動準備的不夠多,在活動時出現有的部節(jié)奏比較快,到后邊出現了有的組全部玩完了,而別組沒有玩完,無法進行下一環(huán)節(jié)時的尷尬,還有在團隊懲罰環(huán)節(jié),懲罰措施沒有準備充分;活動順序不太合理,最后一個游戲由于大家都累了而沒有玩,算是活動的一個遺憾吧;

2,物品準備不夠詳細。在活動開始時音響、場地布置都沒準備好,忘記給每個部長打印活動游戲,使有的組長漏掉游戲,使活動出現冷場;

3,培訓不夠詳細。無論自己部的委員還是帶隊的組長,沒有使他們每個人了解活動的全部流程,一度使活動脫節(jié);委員也不知道由自己部主辦的活動,自己在活動中該扮演什么樣的角色,在什么時候該做什么。

4,場地規(guī)劃的不夠合理,雖然沒有多大影響,但有的組以場地的終點不清楚為借口逃避懲罰時,總覺得這個使活動不夠完美;沒有規(guī)劃各部的大概區(qū)域,在集體活動時有的組拉單,使組間游戲銜接生硬。

5,沒有考慮到活動比較累,沒有準備水和休息時間,使大家全程都在運動,可能會使大家對游戲產生厭煩。

在活動過程中,

1,簽到措施不夠嚴格,可能會對以后的活動紀律方面有不好的影響

2,團隊展示部分準備時間有點少,使前期團隊展示時出現冷場,氣氛不夠活躍,有的組只顧準備自己的團隊展示,忽視別組的展示,

甚至當抽到自己組展示時還沒有準備好。

3,組內活動時游戲太少。

4,穿皮筋環(huán)節(jié)中出現了組員不配合的情況,使活動延緩,這個可能想到了,但沒有準備相應對策,在以后活動中可以通知部長,讓部長做好各部委員的心理工作。在懲罰環(huán)節(jié)中,同樣出現了組員不配合的情況,這需要事先的`溝通才能使活動順利進行。

活動中比較成功的有:

1,活動內容比較有吸引力,兔子舞和騎馬舞雖然比較粗糙,但能打破大家之間的拘謹,使大家很快能進入活動的狀態(tài);團隊展示更使一個團隊的團結度達到高潮;

2,活動氣氛比較活躍,讓大家融入活動中,能跟上活動的節(jié)奏,該干啥時就干啥,對活動表現出極大的興趣。

3,活動期間紀律比較好,使各個游戲有序進行,超出了預期值。

在一個組織或部門之中,團隊合作精神顯得尤為重要,那么所以怎樣加強與別人的合作呢?在一個組織之中,很多時候,合作的成員不是我們能選擇得了的,所以,很可能出現組內成員各方面能力參差不齊的情況,如果作為一個領導者,此時就需要很好的凝聚能力,能夠把大多數組員各方面的特性凝聚起來,同時也要求領導者要有很好地與不同的人相處與溝通的能力。如果領導者在開始時沒有以身作則做好各方面的工作,就會產生許多不良的后果。例如,在一個集體中如果成員之間缺少最基本的信任,那么成員總是想要在同伴面前保護自己,他們就不可能彼此爭論,所謂的明哲保身的做法,只要是與自己利益無關的事情便高高掛起,即不愿對彼此負責,那么,還有誰會對集體的發(fā)展負責?這樣的團隊,其發(fā)展是令人擔憂的。所以,要加強與他人的合作,首先就必須保證集體成員是忠誠的,有責任心的,有意志力的,而且,還要有著對于自身團隊的榮譽感,使命感。領導者必須信任團隊的所有成員,彼此之間要開誠布公,互相交心,做到心心相印,毫無保留;要與團隊的每一個成員緊密合作,直到整個團體都能緊密合作為止;分析每一個成員完成工作的動機,研究他們的迫切需要,針對他們的動機和需要,集思廣議,多聽聽別人的建議,不要一意孤行,俗話說:“人心齊,泰山移。”同時,領導者也要有領導者的風范,工作上對成員嚴格要求,在生活上也要關心成員,做好團隊成員之間的溝通和協調工作,使整個團隊像一臺機器一樣,有條不紊地和諧運轉。

通過親身體驗,親身參加素質拓展活動,學生們收獲到了遠超從書本中獲得的間接經驗,或許團隊這個詞在這象牙塔中的大多數人腦中沒有多么深刻的體會,人們對它的認識停留在狹義的表層。這次活動給了大家融入團隊,感受團隊的機會,讓大家感受到團隊的無窮創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。希望通過這次素質拓展活動,能夠讓大家學到自己想學的知識,取長補短,彌補自身的不足。

素質拓展活動總結9

晃眼間,大學生活的頭半年就已經接近尾聲了,在擔任了支部的素質拓展委員一職半年后,我深刻體會到身為班干部以及做好一份工作的不易。在這半年中,我雖然沒犯大錯,但在工作過程中也有不少小的疏忽,在此,我將做出如下總結:

在學年剛開始的時候有不少同學積極參加了各個學院開展的活動,例如外國語學院與信息工程學院舉辦的有關于英語方面的比賽,雖然沒有取得什么成績,但參與度很高。

然而,在接二連三的參加的活動中,同學們都未獲得回音,便對各個院系舉辦的活動產生了懷疑,積極性受大了極大的'打擊,所以,在后期的工作中,無論怎么宣傳,同學們都無動于衷。我想,這也許是我個人宣傳不到位,作為我院各個支部人數最少的部門的班干部,我覺得工作難度不小。

在班級活動中,我收獲了感動,不少同學主動承擔了活動場地的布置與事后的打掃,會場的布置也花費了他們不少的心思,有的同學則主動擔任了PPT的制作和放映。

在校級的創(chuàng)業(yè)大賽中,由于我個人的失誤沒有監(jiān)督報名的同學寫好策劃書導致我支部在此次活動中喪失提升自我價值、培養(yǎng)自身能的絕好機會,對此我在例會上做出了檢討,并對同學們做出了解釋。保證在以后的活動中將不會再次出現類似情況。

對于后階段開始我支部參加活動的積極性有明顯下滑的現象,我也將采取一些補助方法,例如在同學們自愿報名了以后,我將提醒他們一定要活動參加活動,不能言而無信,一會一個樣。對于沒有人愿意參加的特大型活動,我將聽取班委會意見,按照同學們制定的班規(guī)選取一定的人員參加。

在這半年里,我感受到了集體魅力,讓我有信心和決心將這份工作做下去,盡自己最大的努力為理學院素質拓展部的發(fā)展盡自己一份綿薄之力。

素質拓展活動總結10

學校針對20xx級的新生開展了一場團體素質拓展訓練活動,本次的活動名稱為“新生活,新起點”。 活動目的是:1、通過此次拓展訓練,增強16級新生新班級之間的交流和溝通,旨在促進新生的相互認識,消除陌生感和孤獨感,提高新生對新環(huán)境的探索意識和能力,提高新生主動尋求社會支持的意識和能力,感受集體的溫暖,增強對新團體的向心力,鍛煉人際關系適應能力2、借集體的溫馨和健康的心靈的力量,讓快樂從心底綻放,用真心對待生活,對待每一個人,營造和諧融洽的生活環(huán)境。3通過直觀的體驗性參與,使大家對素質拓展訓練形成初步認識及良好印象,為以后素質拓展訓練的深入開展奠定良好的輿論氛圍。

本次團訓由東方啟慧徐州培訓部的成員指導協助,參加的.班級共10個,人數為550人左右,團訓通過了龍行千里、一鼓作氣、生死電網等游戲向所有參與者提供一個坦誠、相互信任和安全的多維人際互動環(huán)境,使參與者在這種類似真實的群體互動條件下,通過親自體驗和實踐認識解決自己的問題,學習和掌握各種正確的社會交往的規(guī)則和技巧,形成健全的心理和人格。讓同學們更快的適應大學生活。

各班級班干部與其領導者相互協調與討論選擇適合的時間與地點,盡量讓每一個同學都能夠參加此次的訓練。在訓練過程中同學們相互配合積極討論,共同完成了游戲中設置的各個難關,并且用相機吧同學們陶醉于其中的快樂畫面給定格下來。同時,領導者也積極引導同學們發(fā)表自己的感想,大家暢所欲言,快樂無比,達到訓練的基本目的。

訓練結束后,收到多份心得,同學們表示此次訓練非常有意義,學到以前許多沒學到的東西。也向我們提出一些很寶貴的意見,我們將積極拿去,不斷改善訓練的質量與效果。

素質拓展活動總結11

以前我對“拓展訓練”并不是很清楚,通過這一天下來,我才明白原來這種訓練是一種考驗人意志和智慧,挖掘人潛能,培養(yǎng)團隊協作精神運動。由于時間有限,我們參加項目并不很多,但是正是這幾個小小項目,讓我體會到了團隊合作重要性。

一大早我們一大幫人便坐著大巴出發(fā)了。一路上大家精神飽滿,一臉朝陽。

很快我們到達了目地,首先開始是一個拓展訓練熱身。熱身內容是分小隊,給所在小隊命名、選隊長、設計隊徽、隊訓、隊歌。我們小隊把自己命為“野狼隊”,隊歌是——呵呵,暫時保密,大家唱了一遍,還挺威風。隊長嘛,則選了我們隊伍中最高領導吳院長擔任。

訓練正式開始了。第一個項目是翻越“電網”。任務是在規(guī)定時間內,每一位隊員都翻越由不同面積空擋組成“電網”。項目開始后,大家并不急于過網,而是在隊長帶領下,每個人根據自己體形找到自己要過網格。體積比較旁大先過。休積比較弱小在大家?guī)椭乱粋€一個被從空中送到對面。經過大家齊心協力努力,終于在規(guī)定時間內完成了這個項目。

活動在有條不紊進行著,在每項活動結束之后,指導員都會有一段精辟總結。信任同伴、相信集體是我們融入集體,開展工作基礎。“心靈苦旅”讓我學會信任同伴、相信集體。我們每個人在工作中都離不開同事幫助和支持,只有充分信任你同伴,相信你集體,他們在你需要幫助或孤立無援時才會給你最無私、最真誠支持;只有信任你同伴、相信你集體,我們在這個集體中才會有歸屬感和責任感,才會拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。

一天拓展訓練結束了,在回來路上,大家仍然很興奮,眉飛色舞地交流著訓練體會。有說,這次訓練,是一次挑戰(zhàn)自我機會;有說,訓練培養(yǎng)了團隊意識;還有說,對協作重要性有了更具體感受。

這次拓展訓練給我留下印象極深,得到知識與心得體會也非常豐富,總結起來,有以下幾點:

1、分層管理、明確領導極其重要。每個人崗位職責確定之后,各司其職,有利于明確責任,發(fā)揮個體主觀能動性,使其既知道自己應該做什么,又思考怎樣做好。

2、做事要先做計劃,再開展行動。這就是“磨刀不誤砍柴工”道理,做過電網項目時,大家先不急于過網,而是每個人找好自己位置,充分論證,最后一舉通過。

3、從失敗中我們也得到教訓和啟示:在工作中,各單位之間需要溝通和信息共享,需要相互配合和協調,形成力量整合才能完成共同任務。

4、知識和技能還只是有形資本,意志和精神則是無形力量。拓展訓練就是開發(fā)出那些一直潛伏在你身上,而你自己卻從未真正了解力量。

素質拓展活動總結12

為加強學生之間的凝聚力,增進學生之間的感情,豐富大家的課余文化生活,并使大家更加團結,更加和諧,同時為給同學們提供一個展示自己的舞臺,我院治保部組織了一次素質拓展活動。當天下午1點鐘,活動正式開始。首先是大一10個班的班委,分成四個小組,先是小組內部比賽,選出優(yōu)勝的3組進行最后的'比賽,從中排出一、二、三等獎。大一活動結束后,大二大三同學按如上方式參加活動。這次活動雖然圓滿成功,但是出現了很多問題:

1、活動時間定在周三下午,同學們的空閑時間被占用,多少有點不滿,因此大家的熱情度也都大打折扣;

2、時間分配倉促,人員就位困難。因為是我們部門組織的一個小的活動,而我們部門的人數又少之又少,就邀請了其他部門的人員來幫忙,但是他們不是太了解游戲活動的具體流程,最后就變成了這樣的一個現狀:現場主持人沒有把游戲規(guī)則講解得太清楚,游戲在進行時出現一度混亂;大部分參賽人員在游戲中就出現了違規(guī)現象;

3、出現了作弊現象。由于監(jiān)督出現差錯,導致有些小組提前獲知了答案,引起了另一方參賽隊員對本活動產生了質疑,從而導致有一組隊員發(fā)生了爭執(zhí);這些狀況是我們之前都沒有想到的,第一次做活動,就暴露了很多問題,思考的漏洞,人員的合理安排,現場的控制等等。但是我們會一如既往的向前走,吸取經驗提高自我。

因此,我建議:首先維持好現場秩序,主持人再把游戲規(guī)則詳細的告訴大家并示范游戲的基本做法;另外,需要一定數量的計時和計分的人員,來統(tǒng)計最后的結果。這次活動也給了我很大的啟發(fā),使我認識到作為一名班級干部,要學會凝聚人心、團結共進、明確分工、落實責任;盡可能的讓每名同學把這個團隊看成一個統(tǒng)一的整體,互相團結,彼此信任;組成一個如同牢固接應網的團隊,在充分信任的基礎上互相協調,形成合力,共同為構建和諧向上的班集體而不懈努力。

素質拓展活動總結13

一、活動背景:

積極響應我院心理健康教育的號召,迎接“5.25”大學生心理健康節(jié)的到來,積極組織,參與活動,加強大學生的心理健康教育;通過素質拓展訓練游戲活動,同學們分享各自的經驗,幫助個體進行自我探索,相互啟發(fā),解決問題,改善和提高參與者的能力素質。

二、活動名稱:

讓人際交往更簡單

三、活動時間:

20xx年5月23日晚自習

四、活動地點:

J2122

五、活動參加人員:

5班(23名同學)

六、活動目標:

1、通過心理素質拓展的活動,讓大家學會人際交往的方法與技巧,加深彼此的友誼。

2、旨在通過用這種方式保持本班學生的心理健康。

3、培養(yǎng)本班學生團隊意識、增強自身責任感相結合。

七、活動過程

1、“你夸我笑”

要求:全體組合成每8個人一個圈,共4個圈,圍坐在草地上。每個隊先請一名隊員坐到圈中央,依次接受隊友們的夸獎,每位隊友必須看著“圈中人”的眼睛,當面說出三個優(yōu)點。依此類推,每位隊員必須輪流坐到圈中央接受贊揚,要求隊友們的贊美必須真誠,即對方確實有所夸的`優(yōu)點。

2、“你寫我猜”

要求:每位同學分到一張紙和膠帶,將紙反貼在背上,大家互寫贈言。

3、心理測試人際關系心理測試八、拓展訓練總結

人與人之間不僅僅需要溝通,更需要聰明的溝通。如何判斷哪些是可以談的話題、哪些是不可以觸碰的話題,需要你思考,特別是站在對方的角度去考慮,將心比心才能達到溝通的效果。

每個人都需要表揚和鼓勵。用贊美的眼光去看待別人,別人就會樂意和你交朋友,而且朋友也會用贊美的眼光對待你,你不但擁有的朋友,同時也擁有了快樂。

朋友之間需要相互信任。做人和處事需要協作精神,而協作精神的首要條件就是要信任同伴,同時也要讓同伴信任你。

填滿了全班同學祝福的賀卡,成為一件永久的紀念品,里面濃縮了這次活動的內涵:尊重,贊美,自信,信任,寬容,以及贏得好人緣的秘密武器。

那么也通過此次的素質拓展活動,加強了本班大學生的心理健康,促進了同學們分享各自的經驗,幫助個體進行自我探索,相互啟發(fā),解決問題,改善和提高了參與者的能力素質。

素質拓展活動總結14

在初入建大的秋末冬初,環(huán)境學院給排水08-4班開展了入學以來的第一次團日活動。參加活動的30余名同學從中收獲了以往從未領悟的道理與感動……

活動時間:xx年x月x日

參加人員:30名同學以及助班張銘和趙拓學長

活動意義:這次素質拓展團日活動總體來說是深受同學好評和歡迎的。從中同學們學會了提高自我控制能力;如何與人相處,從容應對壓力與挑戰(zhàn);強化探索精神與創(chuàng)新意識;培養(yǎng)進取心;完善人格,培養(yǎng)勇氣,毅力,責任心,集體榮譽感以及積極的價值觀。體會到了團隊合作精神的重要性和獨特魅力。增強了班級團結,加深了同學情誼。

活動流程:活動共分為三個環(huán)節(jié),分別是破冰環(huán)節(jié),信任背摔,高空過繩。

一、破冰環(huán)節(jié) 請十名同學上臺,分別代表0到9十個不同的數字,將自己想像成為五歲的孩子,擺脫面子的束縛,用屁股畫出自己所代表的數字。此環(huán)節(jié)旨在將同學帶入到一個輕松愉快的氛圍當中,以便更好的開展接下來的游戲。接下來30名同學隨機分為倆隊,在隊長的帶領下,集思廣益,想出本隊名、隊訓、隊歌,然后展示。

二、信任背摔 “背摔”是我們進行的的第一個項目,也是讓同學們感觸最深的一個項目。最初,大家認為十幾雙手搭在一起擎起一個百十來斤重的人是不太可能的,后來在學哥張銘的指導下,我們排好隊形,搭好手臂,一個強有力的接應網就結成了。

“你們準備好了嗎?”

“準備好了,請相信我們!”

“那我跳了!”

又一名同學直直的從約有2米高的高臺上倒下,落在隊友們用手臂搭成的防護網上,試想想若是沒有對隊友的絕對信任,誰會從這么高的高臺上倒下。若是沒有團隊協助的精神,怎會結成這堅實的生命之網。同學們由最初的不信任到最后的順利完成,靠的是團結一致的精神和彼此間的充分信任。這倆點也是一個優(yōu)秀的班集體所應具備的必要條件。

三 、高空過繩 該活動是在不碰繩的前提下,每一名同學都要從一條齊肩高的繩的一側想方設法到達繩的另一側,且只能從繩的上方通過,最最苛刻的是一旦有同學碰繩,那么全隊隊員將回到起點重新過繩,這個活動的難點在于如何讓第一個和最后一個同學安全過繩。這就需要團隊中的每名同學集思廣益,想出過繩的最佳方案。團結就是力量,當團隊中的每名成員都發(fā)揮它的潛能的時候,這個團隊的'力量就會無限大,其發(fā)揮空間也會無限廣。從中我們也學會了“以始為終”和“細節(jié)決定成敗”的處事態(tài)度。

看來很簡單的活動卻蘊含著深刻的道理。每項活動過后我們都坐下來做集體分享,交流活動過后的心得與體會,與此同時,張銘學長總會有一段精辟的總結。“信任同伴、相信集體是我們融入集體,開展工作的基礎。每名同學在學習和工作中都離不開同學最無私、最真誠的幫助與支持;只有信任你的同伴相信你的集體,在這個集體中才會有歸屬感和責任感,才會拋棄一切雜念,全身心的投入到學習和工作中去。”這樣的總結與交流使同學們對未來工作和學習中需要注意的問題和有效的解決方法有了更深層次的認識,發(fā)現了自己原來也有長處,同時看到了自己的不足,學會了正確的認識自己,為同學們掃清了前進中的障礙。同學們還深深的體會到拓展訓練不是讓大家去爭第一,而是讓大家在活動中獲得團結協作的快樂。

這次活動也給了我很大的啟發(fā),使我認識到作為一名核心班級干部,要學會凝聚人心、團結共進、明確分工、落實責任;盡可能的讓每名同學把這個團隊看成一個統(tǒng)一的整體,互相團結,彼此信任;組成一個如同牢固接應網的團隊,在充分信任的基礎上互相協調,形成合力,共同為構建和諧向上的08水四而不懈努力!

素質拓展活動總結15

我們于**月**日接到比賽通知,**月17日晚8:00在院內進行海選。大家積極性極高,幾乎全院大一及部分大二出動。我們從中選擇肢體柔韌性較好,有力量,身形標準的同學。與此同時也將適合跳舞的記錄下來,方便文藝對抗賽時人員的選擇。

本次健美操比賽以規(guī)定動作為基礎,增加部分創(chuàng)意,3分鐘限時。我們嚴格按照教練兼主裁判的要求編排。教練一共給各院領隊集體授課兩次。我們在老師規(guī)定動作的基礎上選擇將整套健美操打出剛勁力量風,動作反復刻苦練習到整齊劃一,前部分創(chuàng)意源于仔細捕捉到的老師說過的加分點。臨比賽我們調節(jié)大家的心情氣氛,“對你們的要求只有一個,笑得美美的!”最終我們以創(chuàng)意中技術動作的加分點、力與美結合而整齊及全員燦爛的笑容震撼了評委和在場觀眾,贏得大家一致認可。我們以總分9.78分,位居老校區(qū)第二,比老校區(qū)第一僅少了0.006分。新老校區(qū)一共排名第六。這是我院參加各項校內活動歷史上值得慶賀的`一筆。

從此次活動中我們也總結了很多經驗,比如化妝師的預定需更加提前并且當天確認;從網上訂購服裝時間要合理安排并考慮到差異的存在;創(chuàng)意方面我們還需更加努力,環(huán)境院揚長避短選擇畫臉譜的創(chuàng)意方向十分值得我們借鑒學習等等。

本次活動中兩個部門和諧的合作及全體人員的積極努力配合是這次健美操取得喜人成績的根本原因。當然,我們不會滿足而止步不前。在總結經驗之后,我們將繼續(xù)團結努力,為我院的各項活動作貢獻。

團隊素質拓展活動總結

“團隊素質拓展”旨在全面貫徹黨的教育方針,以培養(yǎng)大學生的思想政治素質為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,普遍提高大學生的人文素質和科學素質,造就“有理想、有道德、有文化、有紀律”,德智體美等全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設者和接班人。心理健康部特策劃舉辦“團隊素質拓展”活動。現將具體內容向團委及學生會匯報:

一、活動過程

(一)統(tǒng)計參與人員的名單,并且通知到人,確定能夠參加該活動的成員名單。

(二)合理分配小組成員,共分3組,每隊成員建議在10人。

(三)部門干事預先試玩游戲,找出問題并合理解決。

(四)分出三個組并選出組長然后進行一下活動: 1.善解人意

游戲器材:詞語稿子 游戲人數:38人 游戲時間:25分鐘

游戲規(guī)則:每組排成一排,后面的人背對前面的人站著,第一個人面對裁判,按裁判員給出的詞語做出動作,然后依次向后面組員傳遞信息,不許講話。由最后一個人猜出動作內容,猜出為勝。2.背對背跑

游戲器材:無 游戲人數:2人一組 游戲時間:30分鐘

游戲規(guī)則:每組人員兩兩背對背用手臂勾著,然后3組選手同時跑到對面,同時后面接著的選手繼續(xù)跑,直到全部跑完。哪組先跑完哪組勝利。

3.抱團

游戲器材:無 游戲人數:38人 游戲時間:30分鐘

游戲規(guī)則:所有參賽人員圍成一個大圈,主持人隨機說一個數字,例如說3,就要3個人抱成一團,不足三人或三人以上的就淘汰,直到最后留下的4個人中哪個組的人最多哪個組獲勝。

4.躲避球

游戲器材:沙包 游戲人數:38人 游戲時間:30分鐘

游戲規(guī)則:抽簽一組輪空,在限定的范圍內,兩組對決,先由主持人扔出沙包,搶到的人扔沙包擊中對面一組的人,對方只可用手抓,沒有抓到碰到身體部位的人淘汰,依次淘汰直到剩余最后一人改組勝利,勝利的一組與輪空的一組決賽。

(五)由主持人宣布比賽成績確定名次

(六)由嘉賓對活動進行點評。

(七)合影留戀

(八)組織觀眾有序退場,組織清理現場

二、活動自我評估:

(一)總體來說,我們這次活動舉辦得還算成功。現今,我們總結的成功原因有以下:

1.準備相對充分

2.各位干事密切配合 3.分工具體、安排合理

4.兩委會負責人的大力支持

(二)在成功的背后,我們也看到了很多不足,比如: 1.活動中銜接不到位

2.比賽中規(guī)則不明確,導致雙方差點發(fā)生沖突 3.準備時間不足,活動顯得過于倉促

三、獲得的結果及意義

本次活動通過每位干事的辛勤努力和密切配合,辦得較為成功。同時也加強了參與活動的林學院各位兩委會負責人對各個部門的了解,也為大家提供一個強身健體,提高個人素質的機會,營造一個寬松、良好的交流氛圍,通過相互合作,加深彼此之間的了解,培養(yǎng)團隊合作意識。加強了部門的團結協作,大家的默契達到了一個新的層次。

四、活動經費

待定

林學與生命科學學院心理健康部

二〇一三年十一月十六日

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