第一篇：法人代表安全生產承諾制度（定稿）

法人代表安全生產承諾制度

1、目的法人代表是企業生產經營的最高負責人，具有生產經營的決策權和指揮權，也是企業安全生產第一責任人，對企業安全生產工作負全面責任。為促進企業安全生產主體責任的落實和企業本質安全水平的提高，更好地履行企業法人代表在安全生產方面的法定義務，制定本制度。

2、要求

（1）企業法人代表應與政府安全生產監督管理部門簽訂安全生產承諾書，承諾的時間為每年的1月1日至12月31日。

（2）企業法人代表應每年同下屬的分公司、作業部（隊）、班組逐級簽訂安全生產承諾書。

3、承諾書應包括以下內容：

①認真貫徹執行國家安全生產的方針政策、法律法規，并落實到基層、落實到實處。

②組織建立健全“三項制度”并有效實施。遵守的各項安全生產管理制度；

③執行政府安全生產監督管理部門的工作部署，自愿接受違反承諾行為的處罰。

④保證滿足企業安全生產需要的安全投入，并納入年度經費預算，且有效實施。

⑤設立與企業相符的安全機構，按比例配備符合要求的安全管理人員。

⑥督促、檢查本單位的安全生產工作，及時發現和消除事故隱患，確保安全生產。

⑦定期主持召開安全生產例會，協調解決安全生產工作中的重大問題。

⑧組織制定并實施本單位事故應急救援預案，并每年組織一次演習。

⑨及時、如實報告本單位的生產安全事故，積極配合事故調查、依法進行事故處理。

⑩接受工會的監督，支持工會開展安全生產監督檢查，認真研究解決工會提出的意見和建議。

第二篇：1法人代表安全生產承諾制度

同志們：

今天，我們召開的總公司 “法人代表安全生產承諾制度”動員大會，是對在我公司實施“法人代表安全生產承諾制度”的動員和部署。下面，我就落實 “法法人代表安全生產承諾制度”工作講幾點意見：

一、提高認識，增增強做好“法人代表安全生產承諾制度“工作重要性的責任感

安全生產工作有兩個主體，一是政府監管主體，另一個就是企業責任主體。分析近年來國內發生的各類企業安全生產事故，一個根本原因就是安全生產主體責任不落實或落實不到位。出現盲目生產、“三違”等現象，很大的原因是因為企業法人的責任意識不到位，對安全工作的支持、鼓勵力度不夠。省、市、區在重大危險源和重要領域開展了“法人代表安全生產雙百日承諾行動”、“三項制度”建立審核備案工作，通過實踐證明，實行“法人代表安全生產承諾”行動，對提高企業安全生產意識，落實企業主體責任，對我們抓好安全生產工作起到了非常好的的保障作用，是落實企業主體責任、治理和消除事故隱患、遏制事故發生的治本之策。因此，省安委會提出要求，要將承諾行動變成承諾制度固定下來，成為制度，成為做好安全生產工作的重要措施長期實行。所以說，“法人代表安全生產承諾制度”是我公司當前乃至今后一個時期安全生產形勢的需要，是一項嚴肅的重要任

務。各子（分）公司要認識到開展“法人代表安全生產承諾制度”的重要性和必要性的重要性和必要性，要引起高度重視，要以開展“法人代表安全生產承諾制度”為契機，積極主動地抓好安全生產工作，預防事故發生，為構建和諧蘭州創造良好的社會環境。

二、突出重點，扎實推進“法人代表安全生產承諾制度”的落實

落實“法人代表安全生產承諾制度”，關鍵是要將國家有關安全生產的法律、法規與企業的生產相結合，實現“以安全促生產，以生產保安全”的良性循環。為此，希望各子（分）公司和負有安全監管職責的保衛部要突出抓好以下三個重點方面的保衛部要突出抓好以下三個重點方面：

一要抓好宣傳工作，增強對承諾制度的認識。要采取書寫板報、張貼標語、發放明白紙等多種形式，廣泛進行宣傳發動，統一思想，提高全體員工對實行“法人代表安全生產承諾制度”重要意義的認識，要讓每一個職工都知道承諾的內容、了解承諾的目的；要對簽訂承諾書后對企業的作用等內容作重點宣傳，在總公司營造良好的輿論氛圍，促進安全生產主體責任的落實

二要抓好各項承諾的落實，強化企業主體責任。企業是安全生產的主體，開展承諾制，其核心是落實企業的安全生產主體責任。總公司要建立健全安全生產責任制度生產責任

制度、管理制度和操作規程，確保安全生產投入，加強對重大危險源的監測監控，制定事故應急救援預案等，可以說責任已經十分明確可，關鍵是要抓好落實。實現企業安全生產的主體責任到位，首先要靠法人的素質，靠企業自身的努力和自覺行為，要從建立健全制度抓起，繼續深入持久地抓好安全生產“三項制度”建設，把黨和國家的法律法規、方針政策，變成指導企業生產的具體舉措，以制度為先導、以科技為支撐，發揮廣大員工參與安全生產的積極性，最大限度地減少事故發生，實現企業生產的良性發展。

三要在落實制度的過程中治理和消除事故隱患。隱患不除，永無寧日。我們之所以開展這項工作，其根本出發點和落腳點就是通過這一特殊形式督導企業落實責任，加大投入，消除隱患、杜絕事故。近年來發生的安全生產事故，絕大部分都與隱患整改不到位有關，這幾乎成為一個普遍現象。我們要通過開展“法人代表安全生產承諾制度”工作，進一步加大隱患排查和整改力度，最大限度消除事故隱患。保衛部要認真開展隱患排查，對排查出的事故隱患，要及時定措施、定人員、定責任，加快整改進度，把事故隱患消滅在萌芽狀態。各子（分）公司和負有安全監管職責的部門進一步加大對隱患排查治理工作的督導，把落實承諾書要求和企業隱患整改情況結合起來，加強檢查，確保各類事故隱患整改到位。對整改措施不落實和隱患整改不到位的，有關部

門要按照有關規定，采取強制性措施，現場督導其整改。

三、加強領導，確保“法人代表安全生產承諾制度”工作取得實效

“法人代表安全生產承諾制度”工作涉及面廣，需要各級加強領導，需要有關部門積極配合，下面就如何組織領導好這次行動，我強調四點：

一要成立機構，加強領導。為切實加強對這次行動的組織領導和工作協調，總公司成立了“法人代表安全生產承諾制度”工作領導小組，組長由我擔任，副組長由岳新生同志擔任，保衛部有關人員為組織成員，總公司保衛部負責具體工作。各子（分）公司公司也要成立相應的組織領導機構的，明確專人負責，形成有效的領導體制和工作機制確保組織、人員、經費“三落實”，為“法人代表安全生產承諾制度”工作順利開展提供有力保障。

二要落實責任，合力推進。開展好“法人代表安全生產承諾制度”工作，需要上下聯動、協調配合。各子（分）公司和各部門要加強對這項活動的領導，特別是主管領導要親自抓。

三要精心組織，廣泛發動。總公司保衛部要加強對這次行動的協要和督導調和，尤其是要加強對各子（分）公司簽訂了“法人代表安全生產承諾制度”后落實工作的督導，確保“法人代表安全生產承諾制度”；要加強工作調度，及時

研究解決工作中的問題，確保行動順利開展；要建立報告、通報制度，各子（分））））公司要將活動開展情況按時報保衛部情況

四要不斷深化，取得實效。在開展安全生產承諾行動，這是對過去實踐經驗的總結，我們要利用好實踐承諾這個“抓手”，深化“兩個主體”、“兩個責任””的落實，推動這一行動有序、健康地開展，確保“法人代表承諾制度”在企業安全生產中發揮積極作用，促進生產經營企業持續健康發展。

同志們，開展“法人代表安全生產承諾制度”工作，是落實企業安全生產主體責任的重要舉措。各子（分）公司各部門要本著對黨和人民高度負責的態度，切實落實責任，把安全生產工作進一步做深、做實、做細、做好，通過扎實有效的工作，鞏固我區穩定的安全生產形勢，為建設“和諧蘭州”和“兩個一流””區做出新的更大的貢獻。

第三篇：企業法人代表承諾制度

企業法人代表承諾制度

1、企業法人承諾制度是落實企業安全生產主體責任的重要內容，是生產經營企業從開辦到結束貫穿始終的一項重要承諾制度，要長期執行。

2、企業法人是企業安全生產的第一責任人，對企業安全生產負總責，是企業落實安全生產主體責任的主要責任人。

3、企業法人要向縣級人民政府承諾企業安全生產有關事項，要認真落實企業法人安全生產承諾制度。

4、企業法人對企業各級管理人員、各層次職工（全員的）所承諾的安全生產責任事項有責任督促檢查和落實，確保不發生違章指揮、違章作業的安全生產責任事故。

5、企業法人承諾事項要符合國家安全生產有關法律法規、行業管理標準和本企業實際，要科學合理的制定，認真的履行和落實各項承諾條款，保障企業安全生產。

第四篇：安全生產承諾制度

安全生產承諾制度

為進一步提高安全生產管理人員、作業人員安全認識，全面落實安全主體責任，強化自主保安的意識，確保安全生產，根據安全生產標準化標準及上級有關要求，結合我礦實際特制定本制度，請各單位認真貫徹執行。

第一條：承諾人員范圍

礦長、各分管副礦長、各專業副總、各職能部室副部長以上管理干部及生產、輔助區隊全員。第二條：承諾形式

1、礦長需向礦井全體干部職工公開承諾并公示。

2、各分管副礦長、專業副總向礦長承諾

3、各職能部室及生產、輔助區隊負責人向分管副礦長承諾；各職能部室及生產、輔助區隊副職向本單位負責人承諾；副區長以下人員逐級承諾。

4、新入礦職工在完成“四級”教育后簽訂安全承諾書，轉崗職工在完成新崗位的安全教育后重新簽訂安全承諾書，如未按規定進行安全教育，職工不應在承諾書上簽字。

第三條：安全承諾書由煤礦統一制作，承諾人必經在安全承諾書上親筆簽字，并認真履行安全承諾。

第四條：各級領導要以崗位安全職責為主要內容，帶頭落實安全承諾制度。第五條：安全承諾內容

安全承諾書為簡寫版崗位責任制，所有承諾人員應在執行承諾書的前提下，嚴格落實安全生產責任制、崗位責任制。第六條：安全承諾的要求

1、礦長是實施安全承諾簽字的總負責人，安監部是組織實施和考核安全承諾的責任部門，應定期對承諾書的落實情況進行檢查考核。

2、作業人員上崗前必須簽訂有效地安全承諾書，無安全承諾書者不準上崗。

第七條：違反承諾的責任

1、承諾人違反承諾，造成責任事故或情節嚴重的按照安全生產責任制和簽訂的目標責任書考核辦法及安全管理獎懲辦法等有關條款進行處罰，并承擔相應責任。

2017年5月26日

第五篇：安全生產承諾制度

礦安全生產承諾制度

二零一七年

礦安全生產承諾制度

第一章 總則

1、為強化全員安全意識，深入落實安全責任，提高遵章守紀的自覺性，確保安全生產，特結合我礦實際制定該制度。

2、認真落實安全承諾制度，是各職工履行崗位安全職責的基本保證，個人向礦井遞交書面承諾，即簽訂安全承諾書。

3、承諾人必經在安全承諾書上親筆簽字，并認真履行安全承諾。

4、各級領導要以崗位安全職責為主要內容，帶頭落實安全承諾制度。

第二章 承諾方式

1、礦長向全體職工公開承諾。

2、實行職工向班組長承諾、班組長向副隊長承諾、副隊長向隊長承諾，隊長、科長向分管礦長承諾，分管礦長向礦長承諾的逐級承諾制。

第三章 安全承諾內容

1、認真落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，嚴格執行煤炭安全生產法律、法規，保證遵守《煤炭安全規程》和有關安全規定。

2、嚴格執行《煤礦安全規程》、《煤炭安全生產基本條件》和有關安全生產規定，堅決做到不安全不生產，保證隱患不消除不生產，安全措施不落實不生產。

3、保證做到經常督促、檢查礦井的安全生產工作，及時消除安全隱患。

4、建立健全礦井安全生產責任制，組織制定礦井安全生產規章制度和事故應急救援預案，保證礦井災害預防和處理計劃的有效實施。

5、嚴格執行干部帶班現場指揮制度，保證井下班班有干部在現場指揮，保證不違章指揮。

6、嚴格執行有關規定，控制下井作業人數，保證井下作業人員控制在規定范圍內。

7、保證做到證照齊全，決不證照失效或者無證照非法生產。

8、保證安全生產管理費用按規定提取，投入到位。

9、不違章指揮，不違章作業，不違反勞動紀律，抵制違章指揮，糾正違章行為。

10、按規定著裝上崗，穿戴好勞動保護用品，嚴格遵守防火防爆，車輛安全等禁令和規定。

11、自覺接受安全教育培訓和考核，持證上崗。

12、嚴格履行崗位安全職責，即安全生產“一崗一責制”是承諾人的重要承諾內容之一。

第三章 安全承諾的范圍和程序

1、與礦井簽訂勞動合同的所有人員都應進行安全承諾。

2、新入礦職工在完成“三級”教育后簽訂安全承諾書，轉崗職工在完成新崗位的安全教育后重新簽訂安全承諾書，如未按規定進行安全教育，職工不應在承諾書上簽字。

3、承諾人必須熟悉安全承諾內容，并在安全承諾書上親筆簽字，不允許他人代簽。安全承諾一式兩份，一份由承諾人隨身攜帶，一份由安檢科存檔。

第四章 安全承諾的要求

1、礦長是實施安全承諾簽字的總負責人，安檢科是組織實施和考核安全承諾的責任部門，應定期對承諾書的落實情況進行檢查考核。

2、職工進礦必須攜帶有效地安全承諾書，無安全承諾書者不準入內。

3、安全承諾誓詞：我已接受過本崗位的安全教育，并熟知安全承諾書內容，愿認真執行，如違反本承諾，愿承擔相應責任。

第五章 違反承諾的責任

承諾人違反承諾，造成責任事故或情節嚴重的按照《礦安全生產責任制考核辦法》及《礦安全生產管理制度》等有關條款進行處罰，并承擔相應責任。

第六章 附則

1、《礦長安全承諾書》由礦長簽字，向全體職工進行承諾，由安檢科報煤業公司安監處備案。

2、各分管礦級領導對分管系統安全生產向礦長進行承諾，由安檢科備案。

3、礦屬各單位分別向分管礦領導進行承諾，由安檢科備案。

4、《安全生產承諾書》簽訂后，長期有效。

5、礦井負責人如有變動或礦安委會認為有必要變動承諾書內容時，需重新簽訂《安全生產承諾書》。