第一篇：安全生產(chǎn)先進(jìn)集體推薦材料

安全生產(chǎn)先進(jìn)集體推薦材料

在2010年度的工作中，嚴(yán)格遵循國家法律法規(guī)中的有關(guān)規(guī)定。認(rèn)真貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針；全面落實在“三會”中提出的有關(guān)安全生產(chǎn)的文件。

在? 公司安全生產(chǎn)管理手冊?的基礎(chǔ)之上，在2010年度的工作中超額完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)實現(xiàn)了零傷亡的預(yù)期目標(biāo)。在具體的實施中做到：

一、轉(zhuǎn)變工人安全意識

工人們的安全意識淡漠是安全生產(chǎn)最大的威脅，盡快提高工人的安全意識和安全文化素質(zhì)，提高自我防范意識和安全技能，是促進(jìn)安全狀況穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)和前提。對所有施工人員實行持證上崗制；對民工先進(jìn)行安全生產(chǎn)的培訓(xùn)并配發(fā)安全生產(chǎn)所必備的材料后再上崗；對在特殊崗位上的工人再另行規(guī)定（如：高空露天作業(yè)如遇下雨、下雪、大風(fēng)、大霧等天氣停止作業(yè)）。每天早上上班之前工長給工人強(qiáng)調(diào)有關(guān)安全生產(chǎn)的重要性和規(guī)范操作的必要性，由安全員為大家講解安全生產(chǎn)的有關(guān)知識。

二、安全月進(jìn)一步加強(qiáng)安全意識

在六月份做的以“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”為主題的安全月活動中，由項目經(jīng)理帶隊，各工地安全員、施工員、工長為成員的安全宣傳小組，在各工地做了一系列關(guān)于

安全生產(chǎn)月宣傳活動，如：對民工做安全教育；在各工地張貼安全知識的橫幅；建立安全知識教育的宣傳欄；安全隱患排查等等。

三、提高管理人員的管理

管理人員每星期的星期

一、星期

三、星期五定期對各工地的安全進(jìn)行檢查和督導(dǎo)，項目經(jīng)理每個星期對各工地的安全工作做不定期的抽查。定期排查不安全隱患，如有發(fā)現(xiàn)及時上報和處理。

做到了安全生產(chǎn)工作層層實施、層層管理、層層監(jiān)督，使項目部從上到項目經(jīng)理下到工人，每個工作人員都參與到安全生產(chǎn)中。從而使得安全工作更好、更有效的落實和極大的優(yōu)化。

鑒于項目部全體人員在安全生產(chǎn)上做出的努力和成績，故推薦為2010年度安全生產(chǎn)先進(jìn)集體。

二〇一一年一月十八日

第二篇：安全生產(chǎn)先進(jìn)集體材料

泰山隆安煤業(yè)公司

安全生產(chǎn)先進(jìn)集體材料

2011年泰山隆安煤業(yè)公司在集團(tuán)公司、忻州公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣市兩級政府部門的支持下，以生產(chǎn)建設(shè)為主線，著力提升企業(yè)軟實力，生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn)工作取得了優(yōu)異成績，完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)組織機(jī)構(gòu)和各項管理制度，順利開展了各項黨建工作。

一、全年生產(chǎn)經(jīng)營計劃完成情況

2011年，有限公司下達(dá)計劃任務(wù)為：原煤產(chǎn)量110萬噸，掘進(jìn)進(jìn)尺7800米。

截止11月底實際完成原煤產(chǎn)量112萬噸（預(yù)計全年可完成產(chǎn)量125萬噸），掘進(jìn)進(jìn)尺8060米（預(yù)計全年可完成進(jìn)尺9000米）。

土建工程： 2011年完成了綜合服務(wù)樓、綜采設(shè)備庫、機(jī)修車間、鍋爐房、通風(fēng)機(jī)房、壓風(fēng)機(jī)房、地面變電站、火藥庫等16項工程項目；洗煤廠土建工程已完成90%，目前正在進(jìn)行設(shè)備安裝；基本建設(shè)項目按計劃完成。

截止11月底已完成基建投資5.1億元。員工人均收入增長15%，通過集團(tuán)公司一級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井和“示范礦井”建設(shè)驗收。

二、安全事故情況 2011年公司明晰安全責(zé)任，強(qiáng)化責(zé)任追究，注重現(xiàn)場管理，樹立大安全理念。

一是我公司緊緊圍繞集團(tuán)公司“安全生產(chǎn)建設(shè)年”、“安全主體責(zé)任落實年”的工作要求，通過細(xì)分崗位職責(zé)和簽訂個人安全責(zé)任狀，進(jìn)一步明確了各個分管領(lǐng)導(dǎo)的崗位職責(zé)，做到了安全生產(chǎn)職責(zé)無縫對接。

二是《國發(fā)23號文件》下發(fā)后，進(jìn)一步規(guī)范了礦領(lǐng)導(dǎo)入井帶班管理和交接班管理，對礦領(lǐng)導(dǎo)入井和現(xiàn)場跟班次數(shù)及時間進(jìn)行了明確規(guī)定，通過狠抓隱患排查銷號制度，做到了關(guān)口前移，陣地前置，保障執(zhí)行。

三是學(xué)習(xí)“白國周”班組，推廣“崗位描述”和“手指口述”，強(qiáng)化了基層崗位、基層班組建設(shè)，提高了安全文化管理水平。

四是開展“一通三防”、“防治水”、頂板管理、機(jī)電運(yùn)輸、“雨季三防”等專項整治活動，提高了各主要生產(chǎn)環(huán)節(jié)的安全可靠。

五是通過，“礦井安全準(zhǔn)入”建設(shè)、“示范礦井”建設(shè)、“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”動態(tài)達(dá)標(biāo)建設(shè)和完善井下安全避險“六大系統(tǒng)”，大大促進(jìn)了安全基礎(chǔ)設(shè)施水平和技術(shù)裝備水平的根本改善；

由于強(qiáng)化安全管理，完善了安全主體責(zé)任體系，層層落實了安全責(zé)任，截止2011年12月15日，全年負(fù)傷率控制 在千分之一以下；消滅了重大非傷亡事故和機(jī)電二級事故；實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無死亡、無重傷的安全目標(biāo)。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

2011年公司注重了黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造了一只風(fēng)清氣正的管理干部隊伍；公司嚴(yán)格落實執(zhí)行廉政建設(shè)相關(guān)政策和規(guī)定，凡遇重大事情和重大事項，嚴(yán)格履行“三重一大”規(guī)定程序。對非必須招標(biāo)項目的立項、先經(jīng)總經(jīng)理辦公會討論決定，然后報董事會形成決議后上報分公司審批；競標(biāo)會由上級相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢部門和公司各領(lǐng)導(dǎo)參加評標(biāo)，整個過程陽光操作，力求公開、公平、公正。為實現(xiàn)企務(wù)、政務(wù)透明化、公開化，公司設(shè)立了“企務(wù)、政務(wù)公開欄”，定期對公司的各項企務(wù)、政務(wù)進(jìn)行了公開。真正做到了辦事程序化，杜絕了不和規(guī)范的行為和現(xiàn)象。

山西煤炭運(yùn)銷集團(tuán)泰山隆安煤業(yè)有限公司

二〇一一年十二月十五日

第三篇：安全生產(chǎn)先進(jìn)集體推薦材料

----------安全生產(chǎn)先進(jìn)集體推薦材料

安全生產(chǎn)先進(jìn)集體推薦材料

在市安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)二○○五年安全生產(chǎn)目標(biāo)考核責(zé)任書，該辦認(rèn)真組織、周密安排，加強(qiáng)防塵防毒工作的力度，積極做好全市的防塵防毒工作，預(yù)防和控制急性生產(chǎn)性中毒事故的發(fā)生，完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)介紹如下：

一、提高認(rèn)識、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化管理

安全生產(chǎn)是一項長期的、艱巨的工作，該辦一貫堅持“以人為本，安全第一”的工作方針，按照“三個代表”的要求，按照黨的十六大“高度重視安全生產(chǎn)，保護(hù)國家財產(chǎn)和人民生命安全”的要求，按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護(hù)條例》、《危險化學(xué)品安全管理條例》等法律法規(guī)和國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國務(wù)院和省市政府關(guān)于安全生產(chǎn)工作和精神的要求，高度重視防塵防毒工作，認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)對防塵防毒工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。年初該辦依據(jù)市安委會下達(dá)的安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，結(jié)合當(dāng)前防塵防毒工作的實際需要，將目標(biāo)的內(nèi)容納入全市衛(wèi)生工作責(zé)任目標(biāo)，實行目標(biāo)管理，層層分解落實，做到任務(wù)明確，責(zé)任落實。

二、急性生產(chǎn)性中毒事故的防治

急性生產(chǎn)性中毒事故的防治，一直是該辦的工作重點(diǎn)。根據(jù)全市工業(yè)企業(yè)的塵毒危害和企業(yè)生產(chǎn)情況變化，重新調(diào)整了易發(fā)生急性生產(chǎn)性中毒事....................----------故的重點(diǎn)監(jiān)控企業(yè)名單，共xx家，要求各級衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)加強(qiáng)對重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人群的監(jiān)管，采取強(qiáng)有力措施，切實防止重特大急性生產(chǎn)性中毒事故的發(fā)生，監(jiān)督履蓋率達(dá)到xx％。開展的工作主要有：

㈠易發(fā)生急性生產(chǎn)性中毒事故重點(diǎn)監(jiān)控企業(yè)檢查

為認(rèn)真貫徹《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，該辦于xx年xx月共派出xx個組對市屬xx家重點(diǎn)監(jiān)控企業(yè)進(jìn)行了四次職業(yè)病防治工作的檢查。檢查的內(nèi)容涉及職業(yè)衛(wèi)生檔案建立及管理工作；新改擴(kuò)建項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目的職業(yè)病危害預(yù)評價和職業(yè)病危害控制效果評價工作；職業(yè)病危害因素的檢測和接觸職業(yè)病危害因素人員的健康體檢工作；職業(yè)病危害項目申報；職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案和設(shè)施；警示標(biāo)識和中文警示說明。檢查中發(fā)現(xiàn)，各企業(yè)均建立了職業(yè)衛(wèi)生檔案，有較為健全的職業(yè)病管理機(jī)構(gòu)，多數(shù)企業(yè)在存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所設(shè)置了職業(yè)病危害警示標(biāo)識及說明；除某些企業(yè)受限電或資金困難的影響外，多數(shù)企業(yè)進(jìn)行了職業(yè)性健康體檢及作業(yè)場所職業(yè)病危害因素濃度（或強(qiáng)度）檢測；職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施使用不正常及未發(fā)放有效的個人防護(hù)用品的情況較為普遍；某些企業(yè)未進(jìn)行新改擴(kuò)建項目的職業(yè)病危害預(yù)評價和職業(yè)病危害控制效果評價。針對企業(yè)存在的問題，下達(dá)衛(wèi)生監(jiān)督意見書xx份，并提出了相應(yīng)的整改意見xx條。

㈡參加全市《勞動法》、《職業(yè)病防治法》聯(lián)合執(zhí)法檢查

為推動《中華人民共和國勞動法》在我市的深入貫徹實施，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會的協(xié)調(diào)健康發(fā)展，根據(jù)市政府下發(fā)的xx號文件，與市勞動和社會保障局、市衛(wèi)生局、市安監(jiān)局、市工商局、市國稅局、市總工會、市經(jīng)貿(mào)....................----------委、市建設(shè)局、市未成年保護(hù)委員會等部門聯(lián)合開展全市《勞動法》、《職業(yè)病防治法》執(zhí)法檢查。該辦制定了關(guān)于職業(yè)病防治專項檢查工作的方案，重點(diǎn)檢查內(nèi)容是：①職業(yè)病患者待遇；②職工體檢；③宣傳、培訓(xùn)；④作業(yè)場所檢測；⑤建設(shè)項目評價；⑥職業(yè)中毒事故管理。檢查于xx年xx月xx日至xx月xx日進(jìn)行，共對我市行政區(qū)域內(nèi)的xx家用人單位進(jìn)行了認(rèn)真、仔細(xì)地檢查。各檢查組在檢查中深入生產(chǎn)第一線，講求實效，確保檢查質(zhì)量，認(rèn)真記錄了檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，對存在以上問題的用人單位，檢查組均在口頭上進(jìn)行了督促，并填寫《綜合執(zhí)法大檢查情況登記表》,下達(dá)《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》xx份，責(zé)令其整改并在近期內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。

㈢修訂《重特大急性職業(yè)中毒事件應(yīng)急預(yù)案》

為有效預(yù)防、及時控制和消除重特大急性職業(yè)中毒的危害，迅速、有效、有序地開展應(yīng)急救援工作, 抑制中毒事故蔓延擴(kuò)大,最大限度減少傷亡和經(jīng)濟(jì)損失，保障生產(chǎn)者和社會公眾的身體健康與生命財產(chǎn)安全，維護(hù)正常社會秩序，促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展，對原有的《重特大急性職業(yè)中毒事件應(yīng)急預(yù)案》進(jìn)行了修訂，與其他相關(guān)預(yù)案共同組成了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置體系。

三、深化職業(yè)病防治基礎(chǔ)工作工作

㈠工作場所中存在的職業(yè)病危害因素的檢測

開展職業(yè)病危害因素的檢測，全年全市共檢測xx戶企業(yè)，計xx個作業(yè)點(diǎn)，檢測點(diǎn)總合格率為xx%。其中檢測粉塵作業(yè)點(diǎn)xx個，合格率為xx%；毒物作業(yè)點(diǎn)xx個，合格率為xx%；物理因素作業(yè)點(diǎn)xx個，合格率為xx%。

㈡職業(yè)性健康體檢工作

....................----------全年全市共對xx人進(jìn)行了健康體檢，目前均未檢出職業(yè)病患者。

㈢放射衛(wèi)生工作

全年對xx市xx家醫(yī)療機(jī)構(gòu)的xx臺X光機(jī)、xx臺CT機(jī)進(jìn)行了檢測，對x家單位的X光機(jī)機(jī)房建設(shè)進(jìn)行了技術(shù)指導(dǎo)。

㈢預(yù)防性衛(wèi)生評價工作

完成了xx市燃?xì)庥邢挢?zé)任公司、xx日化廠、xx汽車廠等企業(yè)的建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價工作，完成了宜事達(dá)有限責(zé)任公司職業(yè)病危害預(yù)評價工作。

㈣認(rèn)真落實“包保”責(zé)任制和目標(biāo)責(zé)任制

與直屬單位、各區(qū)市縣xx局、重點(diǎn)監(jiān)控企業(yè)簽訂“包保”責(zé)任和目標(biāo)責(zé)任，責(zé)任書簽訂率達(dá)xx％，年終進(jìn)行考核，實行安全生產(chǎn)一票否決制。

㈤編寫農(nóng)民工職業(yè)病防治知識材料

根據(jù)人大、政協(xié)的意見，針對農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工較多的現(xiàn)狀，該辦組織疾控、衛(wèi)監(jiān)職業(yè)衛(wèi)生專家聯(lián)合編撰了《農(nóng)民工職業(yè)病防治知識手冊》和《農(nóng)民工職業(yè)病防治知識培訓(xùn)教材》，即將付印。

㈥舉辦職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)班

為認(rèn)真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，提高我市職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)服務(wù)人員及企業(yè)分管職業(yè)衛(wèi)生工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，于xx年xx月、xx月舉辦了二期職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)班，培訓(xùn)的內(nèi)容為①職業(yè)病危害因素現(xiàn)場檢測儀器簡介②職業(yè)病危害因素衛(wèi)生學(xué)評價③學(xué)習(xí)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》④職業(yè)病危害檢測⑤工作場所職業(yè)病危害因素警示標(biāo)識的設(shè)置⑥職業(yè)中毒事故的調(diào)查與處理。來自全市各區(qū)縣市疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督....................----------所和xx家企業(yè)的有關(guān)人員共計xx人參加了培訓(xùn)。

四、開展安全生產(chǎn)月宣傳活動 本新聞共2頁,當(dāng)前在第1頁 1 2

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第四篇：安全生產(chǎn)先進(jìn)集體材料

注重真抓實干 強(qiáng)化現(xiàn)場管理

實現(xiàn)安全生產(chǎn)

——機(jī)電隊“安全生產(chǎn)先進(jìn)集體”申報材料

機(jī)電隊 2011年12月15日

注重真抓實干 強(qiáng)化現(xiàn)場管理 確保安全生產(chǎn)

—紅柳煤礦機(jī)電隊“安全生產(chǎn)先進(jìn)集體”申報材料 機(jī)電隊現(xiàn)有職工138人（其中管理人員12人，青年職工73人，占全隊職工的56%，黨員18人，占總?cè)藬?shù)的14%），承擔(dān)著紅柳煤礦全礦的供水、供電、排水和壓風(fēng)、制氮及信息化系統(tǒng)維護(hù)管理等工作。一直以來，機(jī)電隊始終秉承著“不要帶丟一個兄弟”的安全管理理念扎實開展工作，在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下不斷向著“建造企業(yè)‘強(qiáng)基固本’基礎(chǔ)工程，建一流區(qū)隊，創(chuàng)一流業(yè)績”的遠(yuǎn)景目標(biāo)努力奮斗，獲得了多項集體榮譽(yù)，同時也涌現(xiàn)出了一批具有代表性的先進(jìn)個人，有利的推動著機(jī)電隊邁向新的，更高的臺階，為我礦實現(xiàn)各項目標(biāo)任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。自機(jī)電隊組建以來，就始終將安全生產(chǎn)工作當(dāng)做頭等大事抓實、抓好。牢固樹立“安全第一”的思想，狠抓現(xiàn)場管理，狠抓安全責(zé)任制的落實，狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，消滅了輕傷以上人身事故，連續(xù)兩年實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。

一年來，機(jī)電隊在安全生產(chǎn)工作方面的成功做法主要有以下幾點(diǎn)。

一、深化認(rèn)識抓責(zé)任

2011年，機(jī)電隊把貫徹集團(tuán)公司、礦會議、文件精神、強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制當(dāng)做一件大事來抓。要求各級各類人員切實負(fù)起各自的安全生產(chǎn)責(zé)任，把安全生產(chǎn)當(dāng)作隊管理人員 的第一責(zé)任、煤礦的第一政治、企業(yè)的第一效益、職工的第一福利的角度去認(rèn)識、去抓、去管，在生產(chǎn)中嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)一票否決制。根據(jù)各作業(yè)工種性質(zhì)機(jī)電隊制定了各工種安全生產(chǎn)責(zé)任制22個，并注意把安全生產(chǎn)責(zé)任制和責(zé)任追究制緊密結(jié)合起來，加大考核力度，促責(zé)任落實到位。通過深化思想認(rèn)識，使大家都明白自己所肩負(fù)的安全生產(chǎn)責(zé)任，真正做到了在安全生產(chǎn)上人人有指標(biāo)、人人有責(zé)任、事事有人管、人人都管事的局面。

二、強(qiáng)化管理抓現(xiàn)場

今年以來，機(jī)電隊黨政一班人，堅持安全重在現(xiàn)場，管理重在現(xiàn)場的思想。年初在制定和完善機(jī)電隊各項安全管理制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制的基礎(chǔ)上，要求全體員工牢固樹立“安全第一、安全為天”的思想。全隊上下，勁往下使，眼往下盯，根往下扎，狠抓現(xiàn)場管理，認(rèn)真執(zhí)行干部跟班生產(chǎn)制和地面24小時值班制。組織隊長與副隊長、副隊長與班組長簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書，將安全責(zé)任意識層層傳遞。在管理上能夠做到發(fā)現(xiàn)總是到現(xiàn)場、落實措施到現(xiàn)場、處理問題到現(xiàn)場的“三到現(xiàn)場”。無論隊長、書記還是技術(shù)員，至少保證每班有人下井檢查安全生產(chǎn)工作。同時向員工認(rèn)真貫徹傳達(dá)集團(tuán)公司和礦安全工作會議及文件精神，要求員工按章作業(yè)，管理人員經(jīng)常深入現(xiàn)場，查問題，找差距，排隱患，做到了早發(fā)現(xiàn)、早整改，確保安全生產(chǎn)工作的順利推進(jìn)。

三、硬化標(biāo)準(zhǔn)抓質(zhì)量

機(jī)電隊一直把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作當(dāng)做一項基礎(chǔ)工作來抓，認(rèn)真落實工程質(zhì)量是“生命工程”的思想，在工程質(zhì)量上堅持一把手抓到底，一把尺子量到底。

一是嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求對井下各水泵房和變電所進(jìn)行了整治，一改往日臟、亂、差的工作環(huán)境，墻上鮮明的崗位責(zé)任制和安全標(biāo)語，讓每位工人都能夠時刻保持清醒的頭腦，樹立安全責(zé)任意識，有效杜絕了不安全行為的發(fā)生。二是對井下通信線纜進(jìn)行了整體的摸排，對破損嚴(yán)重的線纜進(jìn)行了更換，同時按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求對懸掛不整齊，不規(guī)范的線纜進(jìn)行了集中整治，保證了井下通信的正常和暢通，為井下能夠快速、安全進(jìn)行信息傳遞提供了可靠保障。三是對機(jī)修車間進(jìn)行了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化整治，將各個工作區(qū)域用隔離帶分開，懸掛明顯的標(biāo)識牌，提高了工作環(huán)境的安全性和可靠性，規(guī)定將使用完后的工器具要統(tǒng)一擺放整齊，并嚴(yán)格按照礦“331精細(xì)·文化管理”的要求將庫房中的材料分類碼放，營造整潔、有序、安全的工作環(huán)境。

四、活化載體抓活動

今年，機(jī)電隊開展了一系列的安全活動，用以提高職工的綜合素質(zhì)，傳達(dá)企業(yè)安全生產(chǎn)管理理念。年初以來，按礦要求開展了“安康杯”、“崗位練兵，技術(shù)比武”等活動，使安全生產(chǎn)的思想意識在職工心中根深蒂固，極大的調(diào)動了廣大

職工的安全技術(shù)素質(zhì)。

一是緊密結(jié)合我隊職工的具體情況，制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計劃，特別是在現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)方面，嚴(yán)格按照上級部門的工作安排，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了活動要求、參與對象和達(dá)到目標(biāo)。

二是充分利用業(yè)余時間和每周二、五的政治學(xué)習(xí)、安全學(xué)習(xí)日對職工進(jìn)行“三大規(guī)程”、《國有煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》、《安全生產(chǎn)法》及其他法律、法規(guī)的培訓(xùn)。

三是組織職工開展安全演講、知識競賽和事故案例分析會等活動，充分將所學(xué)的理論知識應(yīng)用到實際生產(chǎn)中，真正做到培訓(xùn)工作為安全生產(chǎn)服務(wù)。

通過開展現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)等各項活動，使全隊干部、職工的安全意識、安全素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了明顯提高，職工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活的責(zé)任意識有了明顯改變，為機(jī)電隊的安全生產(chǎn)、提高正規(guī)循環(huán)率、節(jié)支降耗等各項工作起到了極大的作用。

五、細(xì)化工序抓操作

一直以來，機(jī)電隊在職工工序操作方面狠抓不懈，堅持教育職工上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活，干放心活，堅持正規(guī)循環(huán)操作，杜絕工序上的違章行為，從規(guī)范人員的作業(yè)行為上杜絕各類事故的發(fā)生。在工序管理上，堅持抓細(xì)節(jié)、抓崗位、抓配合、抓協(xié)調(diào)，干一道工序合格一道工序。特別是今年，我

隊陸續(xù)增加了20余名新工人，針對新工人多、操作不規(guī)范、生產(chǎn)時間緊、安全保險系數(shù)低的現(xiàn)狀，機(jī)電隊充分發(fā)揮老工人“傳、幫、帶”的作用，讓操作技術(shù)好、工作經(jīng)驗豐富的老工人親身為每名新工人傳授工作經(jīng)驗，幫助他們提高操作水平，與他們簽訂師帶徒協(xié)議，在工作中當(dāng)好新工人的師傅，為他們樹榜樣，在生活中做好新工人的長輩，為他們排憂解難，保證每名新工人在短時間內(nèi)都能夠上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。截至目前，我隊已簽訂師帶徒協(xié)議20余份，為我隊每一名新工人能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境，投入緊張的工作中奠定了堅實基礎(chǔ)，從而確保了機(jī)電隊安全生產(chǎn)工作向更長周期的邁進(jìn)。

六、剛化考核抓兌現(xiàn)

今年，機(jī)電隊狠抓安全考核工作，把全隊干部職工按工作崗位和職責(zé)納入班組考核，考核項目中安全生產(chǎn)工作，均占到了較大的比例，并與工資獎金分配掛鉤。簽定師徒合同，建立個人、班組、區(qū)隊三級自保、互保、聯(lián)保制，實行經(jīng)濟(jì)聯(lián)責(zé)、處罰連動、量化指標(biāo)，剛化考核，從經(jīng)濟(jì)利益上加大對管理人員安全績效的考核兌現(xiàn)，以此促進(jìn)安全管理到位。同時加大對“三違”人員的查處力度，堅持“三違”人員過“三關(guān)”制度，使“三違”人員既丟票子又丟面子，有效地遏止了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生，使安全生產(chǎn)工作健康有序地發(fā)展。

雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。安全生產(chǎn)工作是沒

有盡頭的，更來不得些許的僥幸和大意，面對新的安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)，機(jī)電隊廣大干部職工決心在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，精誠團(tuán)結(jié)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng)，在以后的工作中，保安全、保質(zhì)量、保穩(wěn)定，力爭讓機(jī)電隊各項工作更上一層樓。

第五篇：安全生產(chǎn)先進(jìn)集體申報材料

安全生產(chǎn)先進(jìn)集體申報材料

————吉利風(fēng)電場

2014年，吉利風(fēng)電場在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和各級領(lǐng)導(dǎo)及安生部的大力支持下，認(rèn)真貫徹落實公司工作會議精神，始終堅持“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的安全工作方針，注重安全文化建設(shè)，突出強(qiáng)化安全宣傳教育，強(qiáng)化責(zé)任落實意識、超前管理意識，加強(qiáng)制度建設(shè)，杜絕了安全事故的發(fā)生，確保了安全生產(chǎn)。回顧一年來安全生產(chǎn)工作開展情況，吉利風(fēng)電場全體職工經(jīng)過不懈努力，克服嚴(yán)寒、酷暑、大風(fēng)、限電等諸多不利因素，各項生產(chǎn)任務(wù)均超額完成奮斗目標(biāo)，順利實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標(biāo)。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、指標(biāo)完成情況

吉利風(fēng)電場根據(jù)公司年初制定的安全工作計劃，以“增強(qiáng)安全意識，加強(qiáng)安全教育，強(qiáng)力推行各種安全制度，加強(qiáng)各種安全檢查，消除各種安全隱患，確保安全生產(chǎn)”的安全生產(chǎn)管理方針為指導(dǎo)思想，從職工的日常例行工作著手逐步抓好安全教育，以“三違”現(xiàn)象為治理重點(diǎn)，抓好安全生產(chǎn)，做好安全檢查，治理、消除各類安全隱患，以確保安全生產(chǎn)。并結(jié)合風(fēng)電場實際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)法令、法規(guī)，落實集團(tuán)公司安全生產(chǎn)方面的文件精神，始終把安全生產(chǎn)工作當(dāng)成風(fēng)場的第一要務(wù)來抓，在風(fēng)場內(nèi)奏響了“安全是職工最大的幸福、安全是職工最大的福利、安全是職工最大的祥和”的主旋律。從年初至今吉利風(fēng)電場已圓滿完成本安全工作目標(biāo)：

（一）不發(fā)生人身重傷及以上事故。

（二）不發(fā)生一般及以上設(shè)備事故。

（三）不發(fā)生一般及以上火災(zāi)事故。

（四）不發(fā)生電氣誤操作事故。

（五）不發(fā)生同等及以上責(zé)任一般交通事故。

（六）不發(fā)生人員直接責(zé)任造成的一般設(shè)備損壞事故。

（七）不發(fā)生由本單位責(zé)任造成的環(huán)境污染事故。

（八）不發(fā)生造成一般社會影響的安全生產(chǎn)事件。

二、主要工作措施務(wù)實有效

（一）嚴(yán)抓安全生產(chǎn)管理，保持安全良好態(tài)勢

一是提升安全思想境界。組織職工學(xué)習(xí)公司和上級一系列安全會議、文件精神，深刻吸取哈爾濱熱電有限責(zé)任公司“2.21”人身傷亡事故、華電寧夏靈武發(fā)電有限公司“11.16”外包項目人身傷亡事故、阜新礦業(yè)11.26日煤塵燃燒事故、內(nèi)蒙古華伊卓資熱電有限公司“12.26”人身死亡事故教訓(xùn)，充分認(rèn)清當(dāng)前安全形勢，牢固樹立“安全管理沒有成績，做好安全管理是本分”的安全思想。二是強(qiáng)化安全責(zé)任落實。按照《華電福新能源股份有限公司蒙東分公司安全生產(chǎn)檢查管理制度》、《華電福新能源股份有限公司蒙東分公司安全生產(chǎn)監(jiān)督工作規(guī)定》的要求，分專業(yè)、分班組、分崗位認(rèn)真組織開展有關(guān)安全責(zé)任、制度措施落實等方面的排查分析與整治，從思想上找根源，從管理上找差距，全面細(xì)化安全責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)管考核，切實做到時時、處處、事事有人負(fù)責(zé)，人人履責(zé)到位、落實到位，堅決堵塞安全管理漏洞。三是嚴(yán)抓夏季“三防”工作。針對持續(xù)高溫多雨天氣，加強(qiáng)風(fēng)電場電氣設(shè)備運(yùn)行控制和應(yīng)急搶險物資儲備工作，確保了特殊時期的安全生產(chǎn)。四是扎實開展 “安全月安全集中整治”專項行動。成立專門組織機(jī)構(gòu)，結(jié)合實際，制訂全面細(xì)致的實施方案，以“舉一反

三、邊查邊改、徹底整治”為原則，采取各班組全面自查自糾、風(fēng)電場全面督查的方式，重點(diǎn)對各班組組織機(jī)構(gòu)、安全管理制度、安全培訓(xùn)、隱患治理與治理跟蹤、設(shè)備保護(hù)與設(shè)備潤滑、現(xiàn)場安全管理與特種設(shè)備管理等方面進(jìn)行集中排查和整治。共排查治理安全問題11項，已全部整改。五是深化安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。根據(jù)風(fēng)力發(fā)電企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范體系工作要求，積極開展工作。組織重新修訂、補(bǔ)充和完善了各項安全管理制度，各種安全記錄、臺帳和檔案資料得到進(jìn)一步完善，安全警示標(biāo)語、標(biāo)識隨處可見，生產(chǎn)、作業(yè)現(xiàn)場的安全管理有了較大的改進(jìn)及完善，現(xiàn)場的安全、消防和防護(hù)器材得到進(jìn)一步完善，職工將標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化為習(xí)慣，能按標(biāo)準(zhǔn)化的要求來規(guī)范自己的行為，并持之以恒堅決執(zhí)行，減少了違章操作和不安全行為，同時制訂了《安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定》，通過落實主體，明確責(zé)任，強(qiáng)化量化考核，夯實安全基礎(chǔ)，切實提高現(xiàn)場安全管理水平。六是認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)月”活動。圍繞“安全責(zé)任、重在落實”主題，認(rèn)真貫徹落實公司及上級關(guān)于開展“安全生產(chǎn)月”活動部署，緊扣當(dāng)前安全形勢、任務(wù)、要求和職工群眾關(guān)注的安全熱點(diǎn)，統(tǒng)籌策劃活動內(nèi)容，制定“安全月”活動方案，細(xì)化措施，促進(jìn)全員安全意識進(jìn)一步提高，安全自律行為進(jìn)一步強(qiáng)化。七是嚴(yán)抓冬季“三防”和供暖工作。組織職工對防雨雪冰凍應(yīng)急預(yù)案、運(yùn)行規(guī)程、冬季“三防”安全知識進(jìn)行培訓(xùn)考試，開展防雨雪冰凍應(yīng)急演習(xí)和消防演習(xí)。并對廠區(qū)消防設(shè)施、器材進(jìn)行檢查，對失效和配備不齊的消防器材及時予以更換和補(bǔ)充，使其完好、備用。八是強(qiáng)制推行“三位一體和手指口述”安全確認(rèn)制度。按照新安全法確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督檢查和考核管理辦法，借鑒火電廠“三位一體和手指口述”先進(jìn)安全生產(chǎn)、監(jiān)督模式，結(jié)合實際，應(yīng)用于風(fēng)電場日常生產(chǎn)活動中，將安全檢查確認(rèn)制度落實到現(xiàn)場作業(yè)的每一個班組、每一個崗位、每一個環(huán)節(jié)，有序規(guī)范干部職工現(xiàn)場作業(yè)行為，不斷提高安全確認(rèn)管理水平，真正實現(xiàn)由“要我安全”向“我要安全、我會安全、我能安全”的轉(zhuǎn)變，全面提升現(xiàn)場風(fēng)險預(yù)控管理水平。九是深入推進(jìn)職業(yè)安全健康達(dá)標(biāo)建設(shè)。根據(jù)公司要求，成立了以廠長為組長，班組長為副組長的職業(yè)安全健康管理組織機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)，明確分工，落實責(zé)任，實行一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實、層層負(fù)責(zé)任的管理網(wǎng)絡(luò)，以班組為單位對存在有高壓、噪聲、粉塵、轉(zhuǎn)動部位等現(xiàn)場危害因素進(jìn)行了識別，建立健全了職業(yè)安全防護(hù)設(shè)施、職工安全健康檔案、勞保用品等臺帳，切實提高職業(yè)安全健康管理水平。

（二）科學(xué)實施檢修維護(hù)，提高系統(tǒng)安全可靠性

2014年檢修維護(hù)主要項目有：一是利用秋季大檢查對風(fēng)電場一、二次設(shè)備進(jìn)行預(yù)防性試驗，以發(fā)現(xiàn)電氣設(shè)備內(nèi)部隱藏的缺陷并加以處理，預(yù)防發(fā)生設(shè)備損壞或事故，保證吉利風(fēng)電場安全穩(wěn)定運(yùn)行。經(jīng)過秋檢共整改包括吉奈線出口開關(guān)合閘不同期、主變呼吸器失效、35KV高壓室372、312小車行程開關(guān)損壞、381小車機(jī)構(gòu)卡澀等7項缺陷。二是按計劃對吉利風(fēng)電場33臺明陽風(fēng)電機(jī)組開展整年定檢維護(hù)工作，主要項目包括機(jī)組力矩、油脂潤滑、安全鏈測試、電氣回路檢查、機(jī)組衛(wèi)生五個大項。通過風(fēng)電機(jī)組整年定檢維護(hù)，使機(jī)組保持良好運(yùn)行狀態(tài)，設(shè)備可利用率高達(dá)99%以上。

（三）強(qiáng)化安全技能培訓(xùn)力度，不斷提高員工綜合素質(zhì)

利用安全宣傳畫、展板、櫥窗以及各種會議、簡報，大張旗鼓地進(jìn)行宣傳，用輿論導(dǎo)向激發(fā)職工參與安全管理的熱情。并依據(jù)培訓(xùn)計劃，以技術(shù)講課、遠(yuǎn)程教育、外委培訓(xùn)等多元化培訓(xùn)形式，定期組織各崗位人員學(xué)習(xí)《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《崗位責(zé)任制》、《運(yùn)行規(guī)程》以及各專業(yè)知識培訓(xùn)等，以提高職工的理論水平、專業(yè)素質(zhì)和安全意識，為確保風(fēng)電場的安全生產(chǎn)筑起理論基礎(chǔ)。風(fēng)電場全年累計內(nèi)部培訓(xùn)924人次，外委培訓(xùn)28人次，遠(yuǎn)程教育82人次，特殊工種持證率達(dá)到100％。

三、展望未來

搞好安全生產(chǎn)管理工作，不僅是保障職工安全健康的需要，也是企業(yè)穩(wěn)定生產(chǎn)秩序，提高經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)企業(yè)管理上臺階的需要，安全生產(chǎn)本身固有長期性、復(fù)雜性、艱巨性和反復(fù)性的特點(diǎn)。這決定了安全工作不是一勞永逸而是永無止境的。通過一系列宣傳教育和扎實工作，安全工作雖然得到了一定程度的提高，繼續(xù)建立和健全各項安全制度，完善安全工作規(guī)程，加強(qiáng)職工安全教育和培訓(xùn)，推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)程，才能確保無重大傷亡事故、無重大設(shè)備事故，為企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展創(chuàng)造一個良好的條件。

在未來的日子里，面對安全生產(chǎn)工作更為艱巨的形式任務(wù)，吉利風(fēng)電場將在公司黨委和各級領(lǐng)導(dǎo)的精神引導(dǎo)下，以更加堅定的信心，積極向上的態(tài)度，強(qiáng)勁有力的措施，明確目標(biāo)，搶抓機(jī)遇，承壓奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新，全面落實公司“快速發(fā)展”年各項工作部署，努力完成各項指標(biāo)任務(wù)，為公司實現(xiàn)大步跨越，做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。