第一篇:雙河鄉雙擁工作匯報
雙河鄉雙擁工作匯報
雙河鄉地處志丹縣南大門,人口10095人,全鄉有優撫對象69人,其中現役軍人8人,烈屬1人,傷殘軍人2人,復退軍人58人。近年來,在縣雙擁辦的領導下,我鄉努力倡導和樹立擁軍優屬的良好風尚,努力開拓全鄉干群人人爭為擁軍優屬工作做貢獻的良好局面。從而使我鄉雙擁工作取得了一些成績,近年來,我們主要做了以下幾方面工作:
一、發揚革命老區光榮傳統,更新優撫意識
我鄉是革命老區,從抗戰時期就有擁軍優屬、擁政愛民的優良傳統,近年來,我們認真學習省、市、縣雙擁工作會議精神,多次召開黨委、政府聯席會議,進一步強化了新時期下搞好雙擁工作的思想觀念,充分認識到做好擁軍優屬工作不僅是搞好本地區的安定團結,維護國家政權穩定的需要,也是加強精神文明建設、弘揚社會正氣,端正民風的需要。為此我鄉黨委、政府一班人把雙擁工作始終作為一項重要工作來抓,我們先從制度上加以落實,責任上給予明確,認識上統一到位,堅決做到“不能讓英雄的血白流,更不能讓英雄流血再流淚”,要求全鄉黨員干部包扶到戶,幫助困難優撫對象脫貧奔小康,堅決把雙擁工作落到實處。
二、制訂制度,明確目標任務
為使我鄉的雙擁工作落到實處,鄉黨委、政府研究決定,1
成立了以黨委書記為組長,鄉長和主管民政副鄉長為副組長的雙擁工作領導小組,對雙擁工作做到“五有”,即有固定辦公地點,有人員、有經費,有制度,有內容。全鄉黨員干部實行“一對一”、“面對面”的幫扶,鄉黨委、政府領導率先垂范,每人都結成幫扶對子,確保我鄉的大部分優撫對象提前達小康。由于我鄉鄉鎮企業較少,就業渠道相對較狹窄,對此我們主要采取了三條措施:一是對每年退伍回鄉的軍人進入建檔造冊,摸清他們文化程度,專業特長等;二是建立勞務市場信息網絡,及時掌握用工信息,盡最大可能為退伍軍人牽線搭橋,據統計已先后為曹元富等5名退伍軍人找到了就業門路;三是積極培養大膽使用退伍軍人。近年來,我鄉對呂文玉、高丕利、邊志金等10多名具有一定工作能力的退伍軍人大膽使用,使之培養成為村支部書記或村主任職務重用。
三、落實優惠政策,搞好優質服務
為了扶持對象致富計劃順利實施,我鄉根據上級雙擁工作的要求,制訂了一系列的優惠政策,如優先審批宅基地,優先資助物資,優惠收取有關費用,免交土地管理費等。據不完全統計,近幾年來,我們結合移民搬遷安居工作,積極開展獻愛心工程,優先為12戶優撫對象新建了房屋。同時,我們還在鄉衛生院開設了“優撫門診”解決優撫對象治病難,并且嚴格執行“三免一收”的優惠政策,即免掛號費、免住
院費,免注射費、收藥品成本費。
四、加強檢查嚴格獎懲制度
近幾年來,我鄉把雙擁工作納入目標考核內容,并要求:第一各包扶人每季度向雙擁辦匯報工作情況,交流經驗,以便及時解決工作中出現的問題;第二雙擁辦每半年對扶優包戶工作進行一次檢查考核;第三對所包扶的優撫對象不能按期脫貧的包扶人要追究責任,當年不能提拔任用,不能列入先進考評。
目前,我鄉雙擁工作已走向正規化、制度化,我們有信心在上級黨委、政府的領導下,在全鄉干群的大力支持下,我鄉的雙擁工作一定會再創佳績、再造輝煌。
第二篇:資邱鄉雙擁工作匯報
資邱鄉雙擁工作匯報材料
“擁軍優屬”,“擁政愛民”是我黨我軍的優良傳統,是加強國防建設的重要內容,它關系到國家安危、人心安定、社會穩定和經濟發展。近年來,資邱鄉黨委、政府在縣委、縣政府正確領導和雙擁辦的指導下,牢固把握改革開放和社會主義現代化建設的大局,以創建雙擁規范鄉鎮為目標,以國防教育、擁軍、聯防、走訪慰問等共同活動為載體,立足實際,真抓實干,銳意進取,不斷開創雙擁工作的新局面。
一、成立組織,加強領導,打牢雙擁工作的堅實基礎
鄉黨委、政府始終把雙擁工作擺在維護國家長治久安和促進社會經濟發展的重要位置,納入黨政議事日程和全鄉經濟社會發展總體規劃之中,成立了由黨委書記任組長,政府鄉長為常務組長,分管領導和武裝部長等領導班子成員為副組長,民政、共青團、婦聯等相關部門負責人為成員的雙擁工作領導小組,對全鄉雙擁工作進行用以領導、組織、協調,下設辦公室,負責雙擁日常工作,研究雙擁工作重大事項,部署雙擁工作任務,形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,各部門協調配合,社會積極參與,齊抓共管的新格局。
二、豐富形式,強化宣傳,營造雙擁工作的濃厚氛圍
鄉雙擁工作領導小組,把加強宣傳教育作為一項雙擁工作重要內容,通過多種形式,切實抓緊抓好,營造“同呼吸、共命運、心連心”濃厚氛圍。一是通過廣播、板報、專欄等
形式,大力宣傳雙擁工作的重要意義,擁軍優屬優良傳統,增強國防觀念和雙擁意識;二是在主要路口、街道設立一些固定的雙擁宣傳標志,使雙擁工作家喻戶曉,人人皆知;三是在清明節、“八一”建軍節等重大節日,組織在校學生,進行愛國主義和國防教育活動;四是邀請革命老同志走進課堂,講述為革命英勇斗爭的事跡大力宣傳,影響教育廣大干部群眾自學投身于雙擁工作中。
三、落實行動,講求實效,開展雙擁工作的嶄新局面
以“抓雙擁,促穩定,求發展”為方針,以精神文明建設成績為動力,團結共建促發展為宗旨,與時俱進,銳意創新,不斷開創雙擁工作的新局面。
1、深入開展征兵工作,鄉黨委、政府把征兵工作作為雙擁活動的熱潮,廣泛宣傳《兵役法》、《國防法》,精心組織,抓好落實,確保征兵任務出色完成。每年積極應征入伍適齡青年都在100人左右,為我鄉輸送優良的兵種提供了有力保證,年年受到上級表彰。2006年入伍19人,2007年入伍21人2008年入伍24人,2009年入伍27人,2010年入伍26人。我鄉每年送兵日都要舉行莊嚴儀式,中小學少先隊員,敲鑼打鼓,鞭炮連天送新兵入伍。
2、扎實做好安置工作,對復退軍人按照“妥協安置,各得其所”的方針,安置就業和自謀職業,培養他們成為兩用人才,促進我鄉的經濟建設和發展,全鄉各村兩委成員,有36為同志是從部隊大軍營鍛煉出來。近年來,全鄉共妥善安置退伍軍人15人。
3、認真做好優撫工作。我鄉共有老復員軍人64人,烈屬13人,傷殘軍人33人,帶病回鄉退伍軍人28人,鄉黨委、政府領導的口號是“什么時候也不能苦了老革命”,建立了“三老”優撫聯絡員制度,搭起了民政與優撫對象聯系的橋梁,為優撫對象提供優質服務。通過真心真意的為優撫對象辦實事,辦好事,解難題,使廣大優撫對象充分感受到了黨和政府的溫暖,有力地促進了全鄉的社會穩定。每逢春節、“八一”等重大節日,鄉村領導均要對他們走訪慰問,發放慰問金,對他們的各種定補和撫恤金,我鄉均按國家規定的標準,足額及時發放到他們的手中。2006年至2010年上半年共發放撫恤補助金285萬元。每年春節前發放烈軍屬優待金,2006年至2009年共發放優待金26.3萬元,此外,我們還切實為優撫對象解決生活困難,住房難,治病難問題。近幾年,我們為四戶優撫對象申報了建房補助金。發放建房補助1.6萬元,發放醫療補助費3.5萬元。
存在的問題:
1、國防教育有待于加強,雙擁工作力度不大,今后應在全鄉廣大人民群眾中加大國防教育力度,提高認識,學校學生最有宣傳力度,最有傳播力度,應當從中學生抓起,開展形象色色創雙擁活動。
2、優撫工作力度需要進一步加強,重點解決優撫對象的三難問題,需全社會共同關注關心,切實解決每位優撫對象的實際困難。
資邱鄉人民政府
2010年5月10日
第三篇:岔河鄉雙擁半年工作總結
岔河鄉2011年雙擁工作
半年總結
半年來,岔河鄉雙擁工作在政府的正確領導下,在上級業務部門的精心指導下,堅持以人為本,時刻牢記為優撫對象做好事,辦實事,堅持全面協調,更好地服務于經濟進步、服務于國防和軍隊建設,服務于軍政軍民困結大局、堅持依法雙擁、促進雙擁工作規范化、制度化作為雙擁工作的主要任務來落實。把“雙帶”作為雙擁工作的一個重要內容來抓,以“雙帶”促“雙擁”,加快推進我鎮農村小康社會的建設步伐。現將半年的工作總結如下:
一、領導重視,建立健全機構,完善規章制度
1、今年,鄉黨委、政府高度重視雙擁工作,切實把雙擁工作納入我鄉社會經濟發展的總體規劃,作為事關全局,涉及長遠利益的大事來抓,結合本鄉實際,著重抓好相關部門工作,開展形勢多樣,豐富多彩的國防教育活動,為我鄉改革發展,穩定起到了積極的推動作用。
2、調整了以鄉黨委書記任組長,相關部門負責人為成員的雙擁工作領導小組,組成完善的機構,建立健全了雙擁工作各項工作制度,使今年的雙擁工作形成制度化、規章化、經常化、社會化
二、以宣傳教育為先導促進發展
半年來,我鄉為防止滿足松勁情緒,增強軍民發展意識,積極參與雙擁活動,我們采取了多種形式進行了宣傳教育工作,重點宣傳了人民軍隊在新時期維護國家安全和社會穩定,積極參加經濟建設的重要作用,宣傳我鄉在雙擁共建活動中涌現出的先進典型和事跡,宣傳創建雙擁模范城的重大意義,教育全鄉人民珍惜和愛護榮譽,增強發展意識,積極行動起來,努力為提高我鄉優撫工作水平作貢獻。通過廣泛宣傳教育,使全鄉人民的發展意識得到了進一步提高
三、半年來雙擁開展的業務工作
1、半年來,鄉雙擁辦繼續開展“愛心獻功臣行動”幫扶活動。參加的鄉站所及村共10余個,都深入優撫對象,切實解決存在的“三難”問題。
2、深化改革,推進優撫安置、雙擁工作的深入開展
一是加大雙擁工宣傳力度,制作一幅永久性宣傳標語和宣傳欄,為創建“雙擁”模范城七年冠營造良好氛圍。
3、年初,認真抓好春節期間的慰問工作。今年我鄉共為9戶軍烈屬送去對9聯幅、酒18瓶、香米9袋、油18桶。
4、開展清明節掃墓活動。2011年清明節,鄉黨委、政府把褒揚革命烈士工作作為一項重要事項來抓,組織了全鄉10余人代表全鄉人民到福泉市革命烈士陵園敬獻了鮮花,表示對革命先烈的敬意。
5、切實抓好優撫安居工程。今年我鄉補助資金為退伍軍人王順祥和軍屬龍沛華修建住房,目前主體工程已完工,預計下半年能入住。
6、積極配合有關部門采取思想教育、政策扶持、經費補助等辦法,做好各類優撫對象,尤其是對越自衛還擊戰退伍軍人的上訪工作,全力維護社會穩定。
7、以開展“愛心獻功臣”活動為契機,努力為重點優撫對象解決生產、生活上的實際困難。并成立幫扶工作領導小組,部門與10名老復員軍人進行結對幫扶,采取資金扶持、物資贈送、技術指導等形式對被幫扶對象進行幫扶。
8、8月1日下午,岔河鄉黨委、政府組織10名干部職工、帶著全鄉人民的深情厚誼,慰問駐鎮部隊(貴陽武警一大隊四中隊)的廣大官兵,送去價值2000余元的物質,共敘軍民魚水深情,共慶建軍83周年,受到了廣大官兵們的熱烈歡迎。
9、岔河鄉“關愛功臣送醫療”活動正式啟動,為我鄉復員軍人進行了免費體檢,診病治療。
10、為全面準確掌握我鄉優撫對象農村危房的基本情況,有計劃、有步驟地推進農村危房改造工作,我鄉對優撫對象的住房情況進行了排查,在調查中:
1、堅持做到在數量上不落一戶,不漏一人;在質量上嚴格標準,科學評定;在時限上及時高效,按時上報。各村組織精干力量,組成調查隊伍,逐村、逐戶開展調查,將符合改造標準的農村危房,全部登記造冊,建好臺帳,實
行一戶一檔,填報相關統計表,錄入計算機,確保做到底數清、情況明。今年上半年實施優撫對象危房改造2戶分別是羅佳棱、鄧彩能。
五、存在的不足和下步工作
1、國防教育有待于加強,雙擁工作力度不大。今后應在全鄉廣大人民群眾中加大對國防教育力度,提高雙擁工作的認識。
2、優撫工作力度需進一步加強,優撫工作重點解決優撫對象的三難問題,積極向上級爭取資金,認真落實我鄉優撫對象三難問題。
3、硬件宣傳力度還需進一步擴大。
岔河鄉社會事務辦2011年8月5日
第四篇:雙河鄉計劃生育流動
雙河鄉計劃生育流動“一盤棋”工作總 結
我鄉計劃生育流動人口工作在縣委、政府領導下,在上級主管部門的指導下,按照鄉黨委、政府對流動人口管理工作認真部署,強化責任,狠抓落實,加快形成流動人口計劃生育“一盤棋”工作格局,流動人口工作取得了階段性進展。
一、加強組織領導。為加強流出人口源頭管理,管理區,各村明確由主任主管,村級計生專干、村民小組長、中心戶長具體負責本村、組、戶的流動人口計劃生育管理服務工作。建立捆綁式的服務管理責任制,形成了“鄉-村-組-戶”四級管理服務網絡。
二、配強干部隊伍。為確保流動人口計劃生育工作做實做好,我鄉成立流動人口計劃生育工作辦公室,落實1名流動人口專管員;專職負責收集全鄉流動人口信息匯總上報。
三、加強區域協作,提高管理服務水平。
1、建立部門協作、綜合管理機制。落實相關部門職責,做好雙向把關、雙向反饋、雙向管理工作,形成“源頭上互動、管理上互補、工作上互通、信息上互享、合作上互贏”的部門協作機制。二是推行“一站式”管理模式。每季度組織一次由公安、計生、衛生,促進各流動人口管理單位之間的相互協作。
四、加強優質服務,提高群眾的滿意度。我鄉在開展流動人口計劃生育工作中,緊緊抓住服務這根“紐帶”,突出優質服務,在服務中增進感情,促進管理,提高群眾的滿意程度。
五、流動人口計劃生育管理工作中存在的問題和困難。
1、少數村級服務員對流動人口的清理、查驗認識不到位,不參加。
2、流動人口的流動隨意性很大,特別是流出人口跟蹤管理困難。
3、流動人口無專項管理經費,要開展工作非常困難。
4、對流出人口的去向難以掌握。
六、下步工作打算。
1、加強工作人員業務學習和培訓,提高管理業務水平。
2、督促鄉鎮搞好流動人口統計臺帳的運轉完善工作。
3、指導好各村流動人口信息平臺回復和信息提交工作,提高回復率和有效率。
4、建立完善流出人口的協議簽訂工作。
5、是流動人口管理的長效機制建設。加強流動人口登記發證和流動人口婚育證明查驗力度,增強流動人口婚育證明的辦證意識。
8、是加強對流動人口的計劃生育法律法規的宣傳,提高流動人口的法律意識,真正做到自覺執行計劃生育法律法規。
第五篇:雙河小學開學工作匯報
雙河小學開學工作匯報
2017年秋學期,我校認真落實上級文件精神,積極籌備開學工作。開學以來,各項工作一切順利,教育教學井然有序。現特作如下總結:
一、開學準備充足,工作順利開展。
8月24日,我校教師8人全部到崗,下午學校組織人員,對校園及周邊進行了細致地安全隱患排查,緊接著又召開了全體教師會議,傳達了教育局秋季開學會議精神。在會上,校長對開學工作做了周密的布署。8月25日上午,班主任認真統計學生報到情況。我校一年級有7人入學,二、四年級5人轉學,我校實有學生26人。下午,全校進行了衛生大掃除,將教材、學生作業全部發放到位。
8月28日,我校各班已正式按課表上課。
二、安全工作,落實到位
1、開學之初,我校領導與值班教師對校舍及周邊安全隱患認真進行了排查,并書寫了排查報告,以確保師生安全。2、8月28日,各班進行了開學專題安全知識教育,加強學生的安全意識。
3、學校做好了值班安排,值班工作認真負責,做好了來客登記等工作。
三、認真規范辦學行為
1、學校認真貫徹國家“兩免”政策,無亂收費、辦班情況。
2、學校向全校師生公布 “教師任課情況”、“班主任任職情況”及校務分工情況.四、存在的問題
1、學校領導班子配備不齊,現學校無教導主任。
2、教師總體年齡偏大。
3、學校現存土坯校墻墻基腐蝕嚴重,隨時有倒塌危險。總之,開學工作雖是千頭萬緒,但我校做到了秩序井然,各項工作按計劃正在順利開展。
發放鎮雙河教學點 2017年8月31日