第一篇：鄉鎮綜治工作自查報告

鄉鎮綜治工作自查報告

鎮社會治安綜合治理工作自查報告

根據我鄉社會治安綜合治理的實際工作，匯報如下：

一、組織領導和組織機構

1、社會治安工作是發展經濟的基礎，是落實“三個代表”的重要措施，我鄉黨委、政府把他看做頭等大事，列入重要議事日程，明確組織機構，由鄉黨委書記任組長，鄉長及主管領導為副組長，黨委成員及各所站長為成員，在免費公文網年初工作計劃中突出綜治工作的重要性，確定了任務和目標，鄉鎮綜治工作自查報告。每季召開最少一次黨政班子聯席會，專題分析治安形勢，研究存在的問題并部署綜治工作，責任到人，在組織人員、經費等方面大力支持，投資近3萬元，確保工作正常開展。

2、鄉綜治辦組織健全，人員到位，制度完善，工作落實達到了6有，即有專職人員、辦公室、牌子、章子、制度、檔案。綜治辦每季召開一次研究部署綜治工作會議，本文來自并將治安工作列入鄉村干部目標責任制，鄉黨委書記為第一責任人，主管副書記為直接責任人，鄉村干部為具體責任人，層層簽訂責任狀，誰出問題誰負責任，認真落實綜治工作一票否決制度，凡出現重大案件、重大不穩定因素影響較大的，一律取消評先資格，扣發年終獎金，后果嚴重的還要受到組織處理。

全鄉24個村，每村都有治保會、民調會及巡防隊，并且實現了組織、制度、工作、報酬四落實，使我鄉全年無一例重大案件及重大不穩定因素影響較大的事件發生，“三會一隊”發揮了較好作用。

二、維護穩定工作

1、密切注視，嚴密防范和打擊境內外敵對勢力的滲透破壞活動，深化同“法-輪-功”邪教組織的斗爭，實現“三個零指標”的目標。壓濾機濾布 非法宗教活動得到及時處理，重點人員得到有效監控，明確看守責任人，包村干部、派出所人員及村支免費公文網部書記組成監控小組，使我鄉無非法宗教人員在本地或外地非法聚集事件，無一人一車一樂隊到外地參加非法滋事朝圣。

2、鄉里成立了矛盾糾紛排查領導小組，由信訪、公安、紀檢、司法、綜治等部門組成，每周集合碰頭，對各村已經發生帶有苗頭性的問題進行摸底排查，然后落實到分管領導和具體責任人，限期解決，做到底數清、情況明、行動快。全年共排查出不穩定因素20多件，都得到了妥善解決，有效地控制越級上訪，重大治安災害事故、因處置不當引起的影響全市穩定等事件的發生。

三、htt嚴打整治工作

我鄉以“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”為工作目標，根據上級統一部署，制定嚴打整治斗爭方案、部署及總結，年初成立了專職治安巡邏隊，配備了服裝和車輛，以轄區三個集貿市場和引灤河壩為中心，進行重點巡邏防范，對帶有黑-社-會性質的惡勢力、三霸和黃、賭、毒等社會丑惡現象嚴厲打擊，這一舉措受到廣大群眾的好評，工作報告《鄉鎮綜治工作自查報告》。

加大治安管理處罰力度，實施以治安壓刑事的策略控制發案，適時召開一次公開處理大會，以震懾違法犯罪，堅持露頭就打，不使其形成氣候，堅持打防并舉，努力控制發案，使轄區治安秩序穩定。

四、社會治安防范工作

1、我鄉按照“五統一”標準，治安巡防隊已建設好，11名隊員都經統一招聘、統一服裝到位，投資近5萬元，對其工作、服裝、車及費用落實到位，在綜治辦統一指揮下，采取以辦案、公開壓縮等方法，加強對轄區的重點部位、邦寬公路、引灤大壩等復雜地段的巡邏防范，控制發案。

2、針對我鄉采選礦、危爆物品，執行市公安局的管理規定。為了既搞好管理又方便用戶，建立了危爆物品使用點，投資29萬元，成立了民爆隊，隊長：楊得春，副隊長閆小東，隊員：楊得義楊得超等5人，服務隊采取危爆物品中轉站統一購買。服務隊為使用點服務，無一例涉爆和治安災害事故發生。對從事特種行業的單位及個人都必須經過培訓，按規定辦理特許證，必須合法經營，對不辦特許證和違法經的，按規定依法處理。由專人負責，對洗寓廢品收購、房屋出租、炮竹等進行了統一管理，步入正軌。

3、加強重點人員管理，落實四項管理措施。濾布 對張玉明、李秀東兩位幫教對象，落實幫教力量及措施。一是搞好接茬教育;二是搞好跟蹤教育，堅持每月一次上報學習制度，列管率達到95%以上。我鄉流動人口1100人，發放暫住證1032人，我鄉因沒有出租房屋的，所以房屋許可證沒有放。我鄉刑事解救人員3人，無重新犯罪。

4、為了預防青少年犯罪，我鄉成立了普法教育宣傳隊，由派出所所長為校長，司法所所長為副校長，成員有中學校長及聯小校長等5人組成，每季一次，對中小學學生及輕微違法青少年以講課形式教育，使法制教育真正列入到中小學教學內容。

5、我鄉創建安全文明村4個，即三官廟、西雙城、楊家莊、大柳樹。

五、完成市綜治委交辦的任務

1、按期完成上級交辦《長安》雜志及有關報刊征訂工作。

第二篇：鄉鎮綜治工作總結暨自查報告

鄉鎮綜治工作總結暨自查報告

2015年以來，xx鎮黨委政府在市政法委的正確領導下，緊緊圍繞“平安閬中、法治閬中”建設主旋律，切實落實維護社會穩定工作責任，打造和諧、穩定、平安xx。既取得了一些成績，同時也存在很多不足，主要匯報如下：

一、工作舉措

（一）強化領導，落實責任。

成立綜治工作領導小組，由書記曾勝勇任組長、鎮長周夏葦任、副書記楊兆勇任副組長，綜治辦、群工辦及各村（居）大調解委員會人員為成員，楊兆勇同志負責組織實施綜治工作。實行“黨政同責、一崗雙責”管理考評辦法，建立健全會議、檢查和報告等制度，形成長效工作機制。并信訪維穩及矛盾糾紛大調解等工作納入工作目標考核，嚴格執行領導干部維穩工作“一票否決”制度，全面落實《XX市維護社會穩定工作責任倒查規定（實行）》。

（二）突出重點，加強宣傳

一是在2015年力抓道路交通安全、消防安全、食藥安全、施工安全、危化品安全等的監管和治理，本轄區內未發生有較大影響的治安事件和安全生產事故。二是深化“平安創建”活動。在3月份集中開展綜治和平安創建月活動，利用廣播、傳單、橫幅的形式廣泛開展宣傳，工開展集中宣傳3天，印發傳單2000份，懸掛標語2副。三是相應市號召，開展平安xx“百日會戰”活動，最大程度上消除各類安全隱患，遏制了較大安全事故發生。

（三）強化排查，化解矛盾。

我鎮扎實開展了矛盾糾紛排查調處工作，努力化解各種矛盾糾紛在萌芽狀態，從源頭上防范和減少影響基層安定的不利因素，維護基層穩定。我鎮2015年共排查調處各類大小矛盾糾紛30多起，其中重點矛盾糾紛7件，問題基本上都得到妥善解決。在工作中，通過健全黨政統一領導、綜治部門組織協調、有關部門各司其責的矛盾糾紛排查調處機制，充分發揮鎮級大調解中心和村級人民調解委員會的作用，把人民調解、信訪調解、司法調解緊密結合起來，進一步完善鎮、村（居）、組三級調解網絡，切實提高鎮村干部調處能力，提高調解質效和群眾的滿意率。

（四）積極開展網格化服務管理工作。

建立健全網格化服務管理監管中心，建立完善網格化服務隊伍，完善辦公條件，提供經費保障。

（五）加強校園及周邊環境整治

一是加強對學校存在隱患的排查整治。我鎮轄區內有兩所小學、一所中學及兩個幼兒園，按季度對其進行了檢查，對發現的問題當場進行了指出并責令整改。深化平安創建活動，推進平安建設進程。二是加強農村治安管理。結合新農村建設，深入開展創建平安村、平安單位、平安家庭、平安校園活動，點面結合，典型帶動。不斷加大平安創建工作力度，把平安建設作為全鎮人民的共同任務，發動群眾支持和參與平安創建各項工作，發揮群防群治組織在社會公共安全、社會治安穩定中的積極作用，形成人人關心，人人參與的創建良好局面。認真落實“誰主管、誰負責”、“屬地管理”、等一系列原則工作制度，努力創建平安xx。

二、存在的不足

回顧一年來的工作，我們雖然取得了一定的成績，但也存在一些薄弱環節，主要是政法綜治力量投入還相對薄弱，各單位對平安創建工作重要性的認識還有待提高，各村綜治平安建設工作開展不平衡,人民群眾群防群治意識還有待提高等一系列問題，仍需我們在今后的工作中予以克服和解決。主要是：

1、個別村的少數干部有厭倦情緒，沒有持之以恒的思想準備，少數村對“三三制”矛盾糾紛排查化解機制落實不到位。

2、各村各部門對綜治信訪維穩工作認識不到位，思想參差不齊，導致工作的發展不平衡。

3、由于全鎮的財力緊缺，投入綜治信訪維穩工作的經費不足，影響工作的整體推進。

4、隨著江東園區建設及精準扶貧工作推進產生了新的矛盾問題，亟待解決。

5、農村紅白喜宴報備程序還不夠完善，管理未形成常態。

三、2016年工作打算

1、進一步貫徹落實好“三三制”矛盾糾紛排查化解機制，充分發揮人民調解委員會的作用，把矛盾糾紛化解在萌芽階段。

2、加強對安全生產、食品安全的宣傳和檢查監督工作，切實維護廣大人民群眾的生命財產安全。進一步加強對農村紅白喜宴的監管力度及宣傳力度，力爭群眾自發報備。

3、定期不定期開展防邪反邪暨禁毒等普法宣傳教育工作，特別是對學生的思想教育工作。

4、加強江東園區矛盾摸排及化解力度；不斷創新工作方式方法，及時化解精準扶貧工作中產生的民憤民怨。

第三篇：鄉鎮 綜治工作

鄉鎮 綜治工作

2010年上半年，我鄉政法綜治工作在區工委、管委的正確領導下，在區政法委和鄉黨委、政府的具體指導下，深入貫徹落實科學發展觀及盛市、區政法綜治工作會議精神，緊緊圍繞鄉黨委、政府提出的各項奮斗目標，突出以經濟建設為中心，以打擊教育為手段，以維護社會穩定為重點，建立健全了社會治安防控體系網絡，矛盾糾紛排查調處網絡，防范處理邪教組織網絡，進一步鞏固和加強了政法綜治工作的基礎性工作，鄉鎮 綜治工作。現就有關情況小結如下：

一、主要做法和成效

(一)加強組織領導，確保政法綜治工作的各項任務落到實處。

一是健全組織網絡。年初以來，鄉黨委政府及時調整充實了鄉綜治工作領導機構，成立了以鄉長為綜治委主任，分管負責人、派出所長、司法所長等相關人員為委員的社會治安綜合治理委員會。各村也相應調整配齊了治、調兩會，明確了治保主任及信息員。進一步建立健全了政法綜治網絡和政法綜治工作長抓不懈的工作機制。

二是嚴格目標管理。一是及時制發了工作要點。全區政法綜治工作會議后，我們緊密結合三元實際，認真謀劃，狠抓落實，研究制發了《三元鄉2010年政法綜治工作要點》，明確了全年政法綜治工作思路，目標任務;二是及時簽訂了目標管理責任書，4月份，鄉分管政法綜治工作負責人和各村、鄉直各相關單位簽訂了《三元鄉2010社會治安綜合治理目標管理責任書》、《禁毒鏟毒責任狀》、《無毒社區責任狀》等三個目標責任書，明確任務、落實責任、壓濾機濾布 嚴格獎懲，確保政法綜治工作有章可循、有人干事，有序推進。

三是加強工作調度。嚴格執行政法綜治工作月例會和季督查制度，加強對后進村工作的督查調度，及時發現和解決工作中存在的問題和不足，把平時工作開展情況列入考評，并嚴格兌現工作獎懲。

(二)強化宣傳教育，著力營造法制宣傳教育工作濃厚氛圍。

一是認真組織開展了綜治宣傳月活動。3月份，我們集中組織開展了以“系列平安創建、共創和-諧三元”為主題的“社會治安綜合治理宣傳月”活動。出動了宣傳車，設立了宣傳臺，分發了宣傳資料，并刷新宣傳標語20余條，形成了綜治工作開展的良好氛圍，工作總結《鄉鎮 綜治工作》。

二是認真開展了普法宣傳和教育活動。制定了普法工作計劃，加強對鄉村干部和在校學生的法制培訓。上半年利用鄉干周末例會，組織學法4場次，給在校學生上法制課18場次。同時，積極做好“五五”普法自查、迎檢工作，鄉黨委政府高度重視，投入大量的人力、物力、財力，確保了此項工作扎實有效開展，并順利通過了上級檢查驗收。

三是組織開展了2010年“江淮普法行”活動。成立了領導組、制定了活動計劃。活動以“堅持普治并舉，服務科學發展”為主題，深入機關、單位、企業、村、學校等開展了形式多樣、喜聞樂見的“法律六進”活動，創新了宣傳形式，提高了宣傳效果。

(三)加強摸底排查，認真做好信訪維穩和矛盾糾紛排查調處工作

一是嚴格落實信訪維穩責任。堅持開門接訪，鄉班子成員和信訪辦同時接訪并舉，明確班子成員信訪責任分工，努力做到誰分管、誰負責，誰接訪、誰負責解決問題。對來訪者的合理訴求及時答復和辦理，對來訪者的不合理訴求耐心解釋和說明。為做好“世博會”期間的信訪維穩工作，鄉里進行了認真摸排，對重點對象實行專人包保。據統計，從1-6月份，我鄉共受理來信來訪30多人次，其中上級轉辦1起，大都涉及國家投資土地整理項目區土地調整事宜，反映的合理訴求都得到了解決，沒有出現越級上訪現象。

二是認真開展了矛盾糾紛排查調處活動。加強矛盾糾紛排查工作網絡建設，健全了村、校調委會，完善了村、校調解小組、調解員或糾紛信息員的調解網絡。加大了矛盾糾紛預防調處工作力度，鄉綜治辦把每月的28日定為綜治例會日，在會上對全鄉的矛盾排查情況進行梳理匯總，并及時加以解決，對重大矛盾隱患及時向鄉黨委政府匯報，明確包保責任人。各村調委會每周開展一次矛盾糾紛排查活動，努力做到“四清”，即對易發生糾紛的重點戶、重點人底數清;對易激化糾紛的類型和主要環節清;對失足青少年、刑釋解教人員、社區矯正人員的情況清;對矛盾集中、群眾反映強烈的社會難點、熱點糾紛和易發生群體糾紛的情況清。及時化解矛盾糾紛，避免矛盾糾紛的激化，上半年，全鄉共排查矛盾35起，化解矛盾35起，沒有一起矛盾因為排查化解不及時而激化。

三是加大對安全生產的管理，結合“五.一”安全生產大檢查，對境內的輪窯廠、加油站、液化氣換氣點、冶煉廠、建筑工程隊等逐一進行檢查，指出存在的安全隱患，并限期改進。同時加強了對三元農貿市嘗溜冰嘗三烏路口等進行了重點整治。

(四)加強宗教管理，著力規范宗教信仰秩序。

一是構建了鄉、村、組三級管理網絡。組建了鄉村組宗教工作信息員隊伍，嚴格落實管理責任，實行宗教堂點鄉黨政班子成員和村主要負責人包保制度，定期和不定期的開展檢查、排查工作，做到宗教領域的矛盾和問題能夠早發現、早處理。

二是深入進行摸底排查。區專項治理工作會議后，鄉政府及時進行安排部署，多次召開會議進行再安排、再部署、組織鄉村干部對全鄉的所有宗教堂點進行了一次全面的摸底排查，對堂點負責人進行了法律知識和宗教政策的再宣傳、再教育。經過摸底排查，鄉內有教堂1處，家庭聚會點和私設聚會點16處，信教群眾2000余人，其中家庭聚會點400多人，沒有發現外來傳教和影響社會穩定的不安定因素。

三是堅持邊整邊改。在摸底排查工作中，針對私設聚會點和家庭聚會點問題，鄉宗教治理工作組堅持邊整邊改，一是進行教育引導，對于因并因貧而盲目信教的，通過宣傳宗教政策，弘揚科學，反對迷信，鼓勵他們自主創業，勤勞致富，樹立戰勝病魔和困難的信心;二是進行轉化合并，對已經摸底核實的私設點，工作組找其堂點負責人談話，宣傳區、鄉專項治理工作會議精神，要求限期改正。經教育轉化，目前，已經落實3家私設點和三元教堂建立了聯系，納入三元教堂管理，有1家聚會點進行了合并。

(五)堅持嚴打整治，深入推進平安創建工作。

第四篇：綜治工作自查報告

綜治工作自查報告

江西省社會治安綜合治理委員會：

2009我公司開展的社會治安綜治工作在省綜治辦的具體工作指導下，在我們公司黨委的正確領導和公司全體員工的密切配合下，我們以防為主、突出重點、狠抓落實，做了一些具體的工作，沒有發生任何政治、治安、消防、生產事故，確保了我公司政治穩定、經濟發展、社會風氣良好。現就我公司2009年的綜治工作自查報告如下：

一、綜治工作，領導重視，組織健全

今年開始，我公司的綜治工作認真吸取了08年的經驗教訓后，我們重新調整了綜治工作領導小組。公司總經理王鳴遠同志任領導小組組長；綜治領導小組下設綜治工作辦公室；保衛部經理果實同志任辦公室主任，并配備2人為兼職專干。綜治辦公室設在公司保衛部，負責日常綜治保衛工作，與此同時，我公司還相繼成立了公司人民防線工作領導小組（公司文件[2009]16號）；公司民事糾紛調解委員會（公司文件[2009]52號）和公司信訪工作領導小組（公司文件[2009]53號），重新制定了公司綜治領導小組職責和領導小組組長工作職責、綜治辦工作職責。公司黨委安排了專題會議，聽取和研究了我公司的綜治工作，根據公司的實際情況，責令公司綜治辦與下屬各有關部門簽訂了綜治工作目標管理責任書和防火責任書，半年檢查一次，年底總檢查并考核評比。

公司黨委堅持對綜治工作的直接領導做到了半年聽取一次綜治工作匯報；綜治工作領導小組堅持每季度召開一次綜治工作專題會議總結和布臵具體工作；綜治辦公室每月召開一次會議研究綜治工作。今年5月份我公司綜治辦主任親自參加在江西宜春召開的綜治辦全員培訓班5天。我們按照屬地管理原則，積極參與公司所在地附近的社會治安綜合治理工作，和當地派出所密切配合，確保我公司及附近的治安穩定。按照省綜治委的要求，我們積極組織開展綜治宣傳工作，張貼宣傳畫報10余幅；宣傳標語32條，積極配合中航總公司布臵的紅5月安全活動，在5月底的檢查評比中獲得好評。

二、以防為主，構建和諧平安公司

我公司的綜治工作由于領導的高度重視，致使我們的

工作得以順利正常開展。今年我公司的安全人防工作未發生任何問題，未發生個人或群體的邪教活動。在國慶60周年大慶前后沒有任何人進京或到省府上訪，沒有發生任何群體聚眾鬧事事件。我公司治安狀況良好，未發生惡性和一般性的刑事案件和治安案件。我們堅持安全第一，當安全與效益發生矛盾時，以安全為主，未發生一般性以上任何安全生產事故。公司員工和領導班子成員中沒有任何犯罪和被治安處罰的，我公司無兩勞人員，無精神病人肇事肇禍。民事調解組織工作得力，及時調解了三起民事糾紛，矛盾糾紛排解組織健全、化解有力，能按規定時間上報矛盾糾紛排查調處報表。

今年我公司下屬單位經營鋁錠生意，為防止被盜竊，我們采取重點要害部位人防、物防相結合，24小時有人巡邏、夜晚有專人現場看守，確保萬無一失。今年，由于公司非常重視綜治工作，在資金非常緊缺的情況下，我們仍然在公司大院重點要害部位安裝了先進的視頻監控系統（多探頭）。

總之，一年來由于我們公司從上至下，認真開展了綜

治工作，加大了綜治工作防范力度和管理力度，各級組織充分發揮其職能作用，使得本公司的社會治安綜合治理工作取得了一定的成績，收到了較為顯著的效果，為我們公司的業務經營、安全生產、員工生活提供了一個良好的氛圍。

中國航空工業供銷江西公司綜治辦

二00九年十月二十八日

第五篇：綜治工作自查報告

**鎮綜治工作自查報告

學習了縣委十屆八次全會的會議精神，被縣四大班子領導知恥后勇，奮起趕超的精神所感動。在差距面前，縣黨政領導班子向全縣人民莊嚴承諾:學先進、找差距、促工作，在廣大干部隊伍中引起了強烈反響。

結合自身在實際工作中遇到的問題，以及基層鍛煉期間的諸多感受，認真對照平時工作中的實際情況，結合創先爭優活動和信訪積案百日攻堅戰活動載體，查找了自己工作存在的問題，現報告如下：

一、工作重心不穩，工作熱情不夠，工作干勁不足

到綜治工作中心工作8個月來，我雖然一直比較重視學習，但所掌握的理論知識和所具備的業務水平，還遠遠未達到新時期綜治工作的要求。在工作重心上，并沒有將全部精力放于群眾工作中去，離急群眾之所急，慮群眾之所需的要求還有很大差距，在接訪群眾時，由于年齡、閱歷、農村生活常識等方方面面的欠缺和不足，對來訪群眾的過激情緒，失控行為不能快速有效地給予穩定，對信訪人提及的案件，感覺無從下手，僅從當事人一方片面之言很難做出好的決策，所以就不能做出令信訪人十分滿意的答復。在工作主動性上不夠積極，力所能及的日常工作能夠堅持執行，不能與領導及相關部門做好協作，不能積極找出問題，總是上級安排什么就干什么，大事件做不到未雨綢繆，致使一些信訪案件發生后，相對被動。在今后工作中，要不斷完善自身業務水平，做好知識儲備，學會與各色人等的溝通技巧，逐步培養自己的工作主動性。

二、工作思路不清，工作方法不精

在以往工作上，不能夠站在全局的角度考慮問題，埋頭干工作多，主動向領導匯報工作和思想少，不能有所創新，沒有通盤打算的眼光，沒有一攬全局的大氣，歸根結底還是工作思路不清晰，在階段工作中沒有預設工作計劃、工作目標的心理預期。其次面對實實在在存在的一些問題，能夠發現問題，卻由于種種原因而不能很好的得到落實和解決。比如我鎮后山村組普遍存在的征坡、征地款分配問題，在“天理、國法、人情”面前，在“鄉風民俗”面前，在群眾會討論形成的決議面前，確實存在有悖于法律、凌駕于法律之上的現象，在農村基層，這些問題已是屢見不鮮，但如何解決實際問題，關鍵是機制上的缺失，方法上的不足使這些問題并沒有得到完全的化解，這種現象也并沒有隨著社會的發展，制度的創新，決策的提高而徹底消失。