第一篇：基層組織建設第一季度督查提綱

基層組織建設第一季度督查提綱

1、是否結合實際，制定出切實可行的基層組織建設工作計劃，是否推出2013年度基層組織建設工作亮點，目前落實情況如何。

2、學習“十八大”會議精神是否結合實際制定方案、學習計劃、開展情況（點名冊、考試卷、學習筆記、心得體會、信息）

3、“六百六送”服務活動是否有方案、開展情況。

4、是否堅持落實“四知四清四掌握”工作機制，村、社區干部對此落實程度如何，信息庫是否及時更新，是否按“四類管理法”規范細化人員管理，是否有具體明確措施在大力推動。

5、基層干部“雙語”學習培訓工作是否正常開展，措施是否到位，調訓人員是否到位，成效是否顯著。

6、壯大集體經濟增收是否有計劃、項目、已有落實情況，可行性落實情況。

7、遠程教育開展情況：記錄本學與用的情況，開展培訓情況，是否正常運轉。

8、干部素質提升是否有方案，落實情況，具體措施。

9、“三化”建設網格員是否沉下去、信息研判是否開展、落實情況及解決措施，達到何種效果，問題處理情況，網格員記錄是否有。

10、三會一課記錄是否規范，完整

11、干部量化考核制度及干部考勤情況。

12、開展慰問情況，是否有名單，信息

13、民主生活會召開情況

第二篇：基層組織建設調研提綱

基層組織建設調研提綱

1、請你談談推動我街道基層黨組織建設著重需要解決那些問題？就這些問題你有什么意見和建議？

2、請你談談我街道應怎樣按照基層黨組織建設年活動的要求來加強領導班子和領導干部能力建設？

3、我街道在基層黨建制度化建設上存在哪些問題，該從哪些方面入手來解決？

4、當前街道轄區黨員群眾最關心、最具有現實利益的問題有哪些？

5、你認為我街道該如何規范基層黨組織建設，增強黨員隊伍生機活力？

6、街道、社區和非公企業在基層黨組織建設中有何突出經驗和典型事例？

7、你認為我街道黨員干部在思想、作風、紀律等方面有哪些問題，如何引導他們增強服務意識、為民意識和提高工作效率？

8、請你談談如何結合我街道實際，確定開展基層組織建設年活動的有效載體，你對在創先爭優活動中開展基層組織建設年活動有哪些意見和建議？

第三篇：基層組織建設座談提綱

調 研 發 言 提 綱

一、當前黨的基層組織建設中存的問題及原因：

１、部分村黨支部和村委會班子軟弱渙散，在發展村集體經濟，帶領群眾奔康致富方面辦法不多，努力不夠，影響力、戰斗力不強。發展村集體經濟，一方面想調整農業產業結構，另一方面又怕擔風險，缺乏開拓創業精神。２、農村黨員干部隊伍素質不高，文化水平低。相當部分村干部的學歷為初中畢業，甚至是小學畢業。個別村干部工作方法簡單粗暴，在維護黨和政府的形象、維護村民的利益、與邪惡勢力和不健康思想作斗爭時膽量不夠。在計劃生育方面，起不到帶頭作用，卻教育村民要少生優生。３、黨建工作滯后。黨支部發展先進青年入黨工作力度不大，方法陳舊，大部分支部存在“坐著等上門”的思想，不注意引導年輕、有知識、有上進心和致富能力強的青年向組織靠攏。存在黨員年齡偏大，黨員青黃不接、后續無人的現象。４、農村村務公開、財務公開制度不完善，監督乏力。公開的內容不夠實在，形式不夠民主，透明度較低。５、對村民的思想教育較少，導致一些地方農民思想落后，小農思想、宗族意識濃厚，集體意識、法制意識淡薄。

明年，農業稅將全面取消，應該說這對農村改革、經濟發展和社會穩定有一定的積極影響，對減輕農民負擔、改善黨群干群關系起到了積極作用，但是從我市實際來看，作為蘇北欠發達地區，農村基層組織建設將會出現一些新情況、新問題，農村基層組織建設也將面臨著新要求與新挑戰。主要問題及原因主要表現在：

1、機構難運轉。鄉村兩級財力大幅度減少，80%以上的村將面臨經費不足、正常運轉困難。

2、隊伍難穩定。一是得失不相稱，難平衡。為彌補收入上的減少，還會采取合村并組、精簡干部的辦法以減少支出，使基層組織人少事多的矛盾更加突出。一方面減人不減事，管理幅度增大，各種矛盾增多，工作難度增強，使基礎干部面臨前所未有的壓力，另一方面減人不增資，1

甚至工資難以兌現，因而工作積極性不高，不少村干部得過且過，甚至干脆“撂挑子”

3、實事難興辦。一方面，“無錢辦事”問題日顯突出，另一方面，村級負債面大，還債與辦實事之間產生矛盾。

4、地位難鞏固。應該說稅費改革對農村基層組織建設帶來的影響還很多，比如農村黨員干部培訓經費如何解決；合村并組后，如何加強對黨員的教育管理，黨組織如何有效地開展活動，農村干部如何進一步提高能力素質，改進領導方式和工作方法，以適應新形勢的需要等等等。這些影響集中反映一點，就是稅費改革使得農村基層組織建設原有的困難和矛盾更加凸顯出來，在農村基層組織賴以生存的物條件不具備、農村干部隊伍不穩定、農村黨組織難以發揮應有作用的情況下，黨在農村的領導地位和執政地位已經現實已經受到的威脅。因此，我認為，深入貫徹落實十六屆四中全會精神，加強黨的執政能力建設，對于加強農村基層組織建設非常重要。

二、如何加強和改進基層組織建設

一是大力加強農村基層干部隊伍的領導核心作用，努力提高其思想政治水平、科技文化素質以及管理水平與工作能力。農村工作難做，說到底，除了受經濟條件制約以外，根本的還是干部隊伍素質問題。當前，首先是要選準用好村黨支部書記。在選拔使用條件上除了要繼續堅持政治上強、清正廉潔、公道能干、黨員和群眾真正擁護外，同時也要體現新形勢、新任務的要求，看其是否具備帶領群眾發展農村經濟、增加農民收入的能力。其次，要在穩定村黨支部書記隊伍上下功夫。村黨支部書記的收入不應該低于所在鄉鎮機關中層干部的收入，村黨支部書記的養老保險等應有保障。要根據各村的實際提高村干部的工資，同時完善退休、養老保險等各項福利制度。三是要完善教育培訓機制，解決好農村基層干部“難當”問題。針對農村出現的新情況、新問題，干部自身思想政治素質、能力水平難以與新形勢相適應，存在“本領恐慌”問題，創新培訓形式，拓寬培訓內容，并加大典型的掊植力度，選樹一批素質高、能力強的村級干部典型，并發揮其示范、輻射、教育、帶動作用。

四是切實加強制度建設。對工程發包、大項經費開支、農轉非人員安臵、宅基地審批等重大村務問題，必須經集體研究決定，防止個人說了算；要開好村黨支部班子民主生活會，開展積極健康的思想斗爭，增強班子團結五是加大培養選拔年輕干部力度，改善村干部年齡結構。面向社會公開選拔一批村干部；選派大中專以上畢業生任村干部；重點是要選拔培養好能帶領群眾發展經濟的“致富書記”，思想、政治素質較高的“明白書記”。六是加強監督管理，確保村干部干凈干事。村務公開要全面實現及時、徹底、透明。實尾村書記、主任的述職工作，使其接受群眾的評議監督，對素質較差特別是群眾滿意程度較低的村干部要進行嚴肅的批評教育，問題嚴重的堅決予以調整或給予組織處理。

二是要突出加快發展這個主題，緊緊圍繞穩定農村政策，調整經濟結構，尋求新的經濟增長點，不斷發展壯大集體經濟，增強為農民服務的實力。只有農業增效、農民增收，只有村級集體經濟發展發展壯大了，農村和農村基層組織建設中的問題才能迎而解。村黨支部應吃透村情，本著“宜工則工，宜農則農，宜商則商”的原則，努力找準一條加快村級集體經濟發展的工作思路，不斷壯大集體經濟，增強為群眾辦好事、辦實事的物質基礎，增強黨組織號召力的物質基礎。在抓發展上，基層組織要著力解決好兩個問題。一是二是

三是要在繼續堅持抓好村級組織建設的同時，加大鄉鎮黨委建設的力度，努力實現和鞏固“六個好”的目標要求，發揮鄉鎮黨委在農村基層黨組織建設中的領導、指導幫助的作用。

四是從加強黨的思想作風建設入手，加強黨員隊伍的管理工作。著重抓好民主評議黨員工作，解決民主評議黨員工作中搞形式主義走過場的問題，量化優秀黨員、不合格黨員的標準，按照民主評議黨員的工作程序，對評出的優秀黨員進行宣傳表彰，弘揚正氣，為不合格黨員疏通出口，保證黨員隊伍的純潔性。

五是要加強農村基層民主政治建設。協調好村黨支部和村民委員會的關系，發揮村黨支部在農村基層政權中的領導核心作用。要建立起

第四篇：第一季度基層組織建設進展情況匯報

第一季度全縣基層黨建工作

進展情況匯報

今年以來，全縣基層黨建工作在縣委的高度重視和市委組織部的精心指導下，按照“高站位謀劃、高標準推進、高質量落實”的思路和要求，不斷加強基層黨建工作，各項工作起步良好、進展順利。主要匯報以下兩個方面：

一、緊扣形勢大局，抓思路謀劃。縣委先后召開黨建工作領導小組會和常委會，深入學習貫徹省市基層黨建工作會暨黨委書記述職評議會議、組織部長會議精神，科學研判全縣基層黨建工作實際，準確把握基層黨建工作發展形勢，對落實全面從嚴治黨要求、加強基層黨建工作進行了專題研究，研究制定了《關于進一步加強新形勢下黨的建設的意見》，調整了縣委黨建工作領導小組，組織召開了全縣組織工作會議，提出了“1135”黨建工作思路，即貫穿一條主線（落實全面從嚴治黨要求）、開展一項活動（“基層黨建主體責任落實年”活動）、聚焦“三大任務”（落實全面從嚴治黨要求、鞏固拓展教育實踐活動成果、深化黨的建設制度改革），突出“五項重點”（思想理論教育、從嚴管理干部、深化作風建設、基層組織建設、人才隊伍建設），要求全縣各級黨組織和黨員干部認真踐行“三嚴三實”要求，牢固樹立固本強基導向，切實強化主責主業意識，積極構建全面從嚴治黨新常態，不斷提升基層黨建工作科學化水平，為推動全縣經濟社會改革發 展、轉型升級提供堅強組織保證。

二、聚焦重點任務，抓工作推動。緊盯“三大任務”和“五項重點”，采取動員部署、調查摸底、督查推進等形式，認真抓好各縣重點工作的啟動和落實。一是精心籌備，組織召開了全縣宣傳組織工作會議。會上，書面傳達了全市組織部長會議和全市基層組織建設工作座談會精神，印發了《2015年全縣組織工作要點》，對基層黨建工作任務進行了全面安排部署。二是強化指導，研究制定了《關于進一步深入推進基層服務型黨組織建設的意見》、《關于在全縣推行“3354”聯系服務群眾工作法的實施意見》等指導性文件，各領域、各行業、各層面、各環節基層黨建工作提出了明確要求和具體措施。三是協調對接，印發了《關于做好2015年基層組織建設有關情況報送工作的通知》，與各黨（工）委及時對接基層組織建設重點工作、典型培育、軟弱渙散黨組織整頓轉化、村級組織活動場所建設計劃，集中利用6天時間，組織人員對各黨（工）委黨建工作啟動情況進行了督查，并對上報的6項重點任務計劃進行了再對接、再靠實、再完善，進一步優化工作思路，明確工作重點。四是從嚴管理，研究制定了《領導班子和領導干部平時考核辦法》、《新提拔科級干部述職制度》、《鄉鎮科級干部考勤報告通報制度》等制度辦法，切實加強各級領導班子和領導干部的教育管理。

第五篇：XX年第一季度基層組織建設工作總結

XX年第一季度基層組織建設工作總結

016年第一季度基層組織建設工作總結

今年以來，鄉黨委高度重視黨建工作，分別召開7次黨委會，專題研究、布置黨建工作，相繼出臺了《xx鄉XX年黨建工作計劃》、《關于做好當前黨建工作的通知》、《xx鄉績效工資考核方案》以及洪星書記在鄉黨建推進會上《以黨的建設統領全鄉各項事業發展全局》的講話。鄉黨委為了全面掌握各黨組織的黨建工作動態，改變了考核方式，以季度考核代替年底一次考核，這樣考核更加科學，更加有利于鄉黨委及時推動各村黨建工作。這些舉措的出臺，極大地調動了各黨組織黨建工作的積極性和主動性，全鄉上下對黨建工作的認識空前提高，參與黨建工作的積極性空前高漲。現將我鄉第一季度基層組織建設工作匯報如下：

一、農組工作、我鄉于XX年1月9日召開了XX農村黨員干部主題教育動員會，對主題教育進行了精心布置和安排。動員會后，全鄉黨員干部普遍開展了走訪慰問、征集意見等活動。各黨組織負責人，分別在各黨組織內帶頭上了黨課。鄉、村黨組織和黨員結合自身實際，進行了新一輪的承諾，并在公示欄進行了公示，接受群眾監督。

2、結合各村實際，鄉黨委與村黨組織分別簽訂了黨建承諾書。

3、黨員發展工作，做到了程序到位、手續完備、審批及時、檔案齊全。截止目前，全鄉共發展黨員8名，完成計劃的百分之六十。

4、各黨組織定期召開“三會一課”，研究布置黨建專項工作，各支部普遍開展了民主評議黨員工作，效果明顯。

5、XX年3月10日，召開了黨委會，專題研究軟弱渙散村黨組織整頓工作，對軟弱渙散村的工作進行了全面的梳理，并制定相應的工作機制。明確了鄉黨委書記洪星同志兼任軟弱渙散村黨組織第一書記。3月上旬，在沙村召開了軟弱渙散村整頓工作現場辦公會，鄉黨委書記、鄉長、紀委書記、組織委、zd委、包村干部及沙村村“兩委”人員參加了會議。現場辦公會就軟弱渙散村的整頓工作進行了現場督辦，就亟待解決的問題進行了充分協商和落實。6、3月18日，在鄉文化站3樓召開了XX鄉黨代會，鄉黨委、紀委負責人分別做了報告，對黨代表提案工作進行了布置，對黨委、紀委班子及成員進行了民主測評。在全鄉范圍內開展了黨代表聯系服務群眾工作。

7、今年以來，全面啟動便民服務中心建設，截止目前，xx、北山、請寨、斗水已完工并投入使用。

8、全鄉范圍內，全面開展新一輪的黨建“六大載體”建設，無職黨員全部設崗定責。9、4月份，鄉黨委與合肥市四里河街道黨工委，在鄉文化站3樓會議室，召開了結對共建座談會，雙方就結對共建相關事宜進行了商討。全鄉7個村黨組織都與機關、企事業單位黨組織開展了結對共建，簽訂了共建協議，成立了聯合黨組織。

0、鄉4月1日召開了黨委會，專題研究XX年基層黨建工作項目化工作。目前請寨村為民服務大廳建設、斗水村山核桃基地項目正在實施。

1、全鄉各基層黨組織，嚴格執行“四議兩公開”工作法，嚴格按照村黨組織提議、村“兩委”商議、村黨員大會或黨員議事會審議、村民會議或村民代表會議決議要求，對涉及農民群眾利益的村級重大事項，進行民主管理。

2、積極落實縣委、縣政府關于大力發展村級集體經濟的意見，鄉黨委積極引導，各基層組織精心謀劃，取得初步成效。xx、斗水、請寨村的集體經濟在全鄉發展較好。

3、4月16日，鄉黨委會研究、制定了《xx鄉XX村干績效工作考核辦法》，在編村干績效補貼鄉配套3000元/年，超過縣規定標準。

二、選派（聘）工作、3月23日，鄉召開了選派（聘）工作專題會議。鄉黨委書記、副書記、組織委、選派村第一書記、大學生村官、各村黨建文書參加了會議。會議對我鄉選派（聘）工作進行了布置。

2、鄉黨委嚴格選派干部日常管理，認真執行選派干部的考勤、季例會制度。選派干部的雙月報表及工作日志，都及時填寫、上報縣委組織部。

3、選派村的扶貧工作扎實有效推進，效果明顯，得到縣扶貧辦高度評價。

4、嚴格大學生村官的日常管理和考勤。考勤表均及時填報，上報縣委組織部。

三、特色工作和亮點、鄉黨委高度重視黨建工作。今年以來，鄉黨委高度重視黨建工作，分別召開7次黨委會，專題研究、布置黨建工作，相繼出臺了《xx鄉XX年黨建工作計劃》、《關于做好當前黨建工作的通知》、《xx鄉績效工資考核方案》等系列文件。鄉每年拿出5000元資金，對在編村干的績效工作進行考核，根據績效工作得分發放績效工資。

2、對黨建工作實行季度考核。每季度首月上旬對各村上一季度的基層組織建設進行考核。每季度設置分值250分，全年1000分。每年4個季度的得分進行匯總，對各村黨組織的基層黨建工作進行排名，兌現村干的績效工資。

中共xx鄉委員會辦公室

XX年3月