第一篇:第二屆教職工代表大會第二次會議決議
第二屆教職工代表大會第二次會議決議
第二屆教職工代表大會第二次會議于*年*月*日在**召開,*黨委書記**同志代表學院黨委致賀辭。全體代表認真聽取審議了**所作的題為《*》的工作報告、*副院長所作的財務工作報告和*主席所作的工會工作報告,圓滿完成了各項議程。會議形成如下決議:
會議認為,*同志在工作報告中從師資隊伍結構、學科實力、科研工作、教學質量、對外交流與合作和實驗室建設六個方面全面系統地總結了建設世界一流大學目標下管理學院的現有基礎條件,實事求是地從五個方面分析了學院在發展建設中存在的問題和差距,并闡述了未來五年學院工作的總體思路。工作報告總結全面,數據詳實,思路清晰,對于進一步統一思想,提高認識,增強廣大教職工的自信心、責任感,建設“山大特色 國內先進 世界影響”的學院的辦學目標將發揮積極重要的作用。
代表們聽取和審議了副院長*同志所作的學院財務工作報告,會議認為,學院財務管理制度規范,資金使用合理,透明度高,做到了籌措資金積極有力,運用資金科學合理,收支基本平衡,較好地發揮了資金的使用效率。會議認為,在學院“十二五規劃”實施期間,充足的資金支持和科學的財務運作至關重要,號召全院教職工繼續提倡艱苦創業、勤儉辦學的精神,發揮資金的最大效益,為學院的發展提供良好的經濟環境和物質保障。
大會認為,副院長*同志和*系主任*同志所作的管理科學與工程系和工商管理系的學科發展報告,能夠從學校、學院的“十二五”規劃出發,結合各自學科特點,對學院各學科在“十二五”期間的工作提出了明確思路,并制定了切
1實可行的具體發展舉措,必將調動學院全體教師的科研教學積極性,為實現各系的“十二五”規劃目標而努力工作。
大會討論了工會主席*同志代表學院工會對一年來工作的總結,一致認為在過去的一年里,學院工會在上級工會和院黨委的領導下,積極主動開展工作,策劃組織了一系列有益于廣大教職工身心健康的文體活動,豐富了教職工的業余文化生活。并希望今后學院工會按照工會組織的特點和廣大教職工的意愿,進一步調動大家的積極性,增強凝聚力,把工會辦成職工信得過的“教職工之家”。
會議認為,實現學校“建設世界一流大學”和學院“建設國內外知名高水平學院”的宏偉目標需要全院上下共同努力,重在做好各項落實工作。會議號召學院全體師生員工要抓住“十二五”這一戰略規劃期,進一步增強責任感和緊迫感,緊密結合教學、科研、學生培養的工作實際,貫徹落實科學發展觀,繼承和發揚學院的優良傳統,團結一致,開拓創新,以奮發有為的精神狀態、勤奮務實的工作作風,積極投身學院的改革和發展,為建設世界一流大學,實現學院“十二五”發展目標而努力奮斗!
第二篇:第二屆教職工代表大會第二次會議預備會議議程
紅沙梁中學第三屆教職工代表大會
預備會議議程
一、通過大會議題:
1、通過學校工作報告
2、通過學校財務工作報告
3、通過學校工會工作總結
4、通過學校工會財務工作報告
二、通過大會議程
三、通過大會各組織機構及組成名單
2012年11月23日
第三篇:第五屆第二次教職工大會會議決議(本站推薦)
和靜縣第八小學第五屆二次教職工大會
會議決議
2014年月 日,和靜縣第八小學召開了第五屆二次教職工大會。應到代表人,實到人,特邀領導人,共人參加了會議。
會議聽取并審議了校長馬占露同志的《學校工作報告》黨支部書記依明江的《校長書記的述職報告》、報賬員吐尼沙同志的學校《經費工作報告》,討論修訂了《》。通過審議和表決,作出如下決議:
一、通過了《學校工作報告》和《財務工作報告》;
二、會議通過《校長書記的述職報告》
三、宣布了民主測評的結果。
四、會議討論通過了和靜縣第八小學《》,并決定本考核從通過之日起執行。
五、校長對提案進行答復。
和靜縣第八小學教職工大會
2014年月日
第四篇:中學第一屆教職工代表大會第二次會議主持詞[范文模版]
中學第一屆教職工代表大會第二次會議主持詞
中學第一屆教職工代表大會第二次會議主持詞
各位代表,2014——2015學年,對我們學校來說,既是艱苦奮斗的一年,也是碩果累累的一年。在過去的一年里,我們xx高中戰勝了常人難以想象的困難,取得了教學成績和學校綜合考評雙第一。成績的取得,離不開在坐各位團結拼搏、立足本職、帶頭實干的無私奉獻,與學校上學年適時出臺的一系列考核評估條例對教職工工作的激勵作用和科學客觀公正的評價不無關系。更離不開校長高瞻遠矚、運籌帷幄、模范帶頭的領導作用。一個好校長就是一所好學校這句話大家都耳熟能詳。對這句話的理解大家可能更多的是從校長在確定學校發展方向、組織學校管理這個角度來理解。其實在我們學校,校長所面臨的不僅僅是學校初創的發展和三校合并的管理難題,還面臨著巨大的資金壓力。辦學校和居家過日子一樣,學校正常運轉水電暖、辦公經費、教職工福利等的支出都是需要真金白銀的。而我們學校的現狀是不僅背負著原三校二千多萬的外債,每年的收入也是入不敷出。我們學校的收入主要是學費。我們現在在校生1500人,每個學生一年的學費1600元,一年的學費總收入在二百四十萬左右。而光我們的取暖費一項,一年就要支出近二百萬。也就是說,按照正常思維,我們學校交了取暖費后,剩余資金維持學校正常運轉都非常困難,更不要說福利發放、就餐補助了。面對這些困難,校長憑著自己個人的人格魅力和個人影響力,協調方方面面,爭取對學校的資金支持。目前,學校各項支出正常報銷,教職工領到了油補也很高興,管委周轉房押金沒收,免費供暖。學校水費、暖氣費也得到了xx管委的資金支持。這些成果的背后,校長費了多少心思,跑了多少腿,做了多少工作,都是大家所不能想象的。
一年來,教育形勢發生了一些變化。考核評估條例也經歷了實踐的檢驗。回顧我們的考核評估條例,我們發現,條例還存在著與新的教育形勢不適應的因素,與我校實際工作現狀還有不盡完善的地方。為了使學校各項考核評估條例跟上教育形勢的發展變化,也為了更好的發揮考核評估條例的激勵和評價作用,學校認為,有必要對學校各項評估條例進行適當的調整。本次教代會的主要議題就是審議通過xx高中2015——2016學年教職工考核評估條例,為學校在新的一年創造更優異的成績,全面提升教職工幸福指數創造條件。
本次教職工代表大會共有教職工代表52人,今天參加會議的代表應到**人,請假*人,實到**人,超過代表總數的三分之二,符合法定人數,可以開會。下面,請大家將手機關機或調至靜音狀態,自覺遵守會議紀律,維持會場秩序,認真聽取會議內容。
現在,我宣布,xx高級中學第一屆教職工代表大會第二次會議開幕。
大會進行第一項,奏國歌。請全體起立……請坐下。
大會進行第二項。請副校長林燕忠同志代表校委會作代表提議案答復報告。
各位代表,剛才林燕忠副校長解讀了教職工考核評估條例的部分修改調整內容,代表校委會對代表提出的提議案進行了答復,下面,請代表舉手表決xx高中教職工考核評估條例。
同意《xx高中2015—2016學年教職工考核評估條例》的請舉手,請放下。不同意的請舉手(沒有),棄權的請舉手(沒有)。全票通過。
各位代表,教職工考核評估條例既是學校發展方向的指導性文件,其考核結果又決定著全體教職工的選能評優、職稱評聘和績效工資。學校對此高中重視,廣大教職工對此也非常關注。在制度的制定和修改過程中,學校始終堅持正確的指導方向,努力做到有利于學校發展,有利于調動教職工的積極性,有利于科學公正評價每一位教職工。一是政策制定超前,避免出現對人不對事。二是認真聽取廣大教職工的意見和建議,進行修訂和完善。三是在執行過程中各處室平時注重收集各種數據,增加數據的說服力。計算分數過程中反復核對,精心計算,避免出現失誤。計算結果及時公示,及時回復教職工疑問,調整可能出現的問題。通過大家對考核評估條例的舉手表決,通過上學年考核評估結果的反饋,我們很高興的看到,廣大教職工對學校的考核評估政策是贊同和擁護的,對考核評估政策的操作是滿意和認可的。但是,由于學校教育教學工作面多線廣,教育形勢也在不斷地發展變化,所以對教職工考核評估想的再細,也可能有不盡完善地地方。對考核結果也有極個別的負面聲音。這些問題都是不可避免的,也是正常的。學校一定會嚴肅認真的審視、研究和處理這些問題,使我校的考核評估條例不斷地趨于完善。
各位代表,剛才,林燕忠副校長代表校委會對代表的提案進行了答復,主要是從學校整體和大局出發,從維護絕大多數教職工的利益出發,從有利于調動教職工工作積極性的角度出發。代表的提案基本上都是積極的,正面的,但是也有個別提議案是從本組室或個人的觀點和利益出發的因素,所以剛才林燕忠副校長的答復可能沒有完全達到個別代表的預期,希望大家從學校整體和大局的角度出發,予以理解和支持,對學校的考核評估條例進行積極地宣傳和合理地解釋。
各位代表,2015年馬上就要過去了。充滿希望的2016年正向我們走來。我們xx高中在經歷了初創時期的困惑和艱難、初始發展的艱辛和付出,初步取得了社會和領導認可、家長和學生滿意的成績。但是成績只能說明過去,不能證明未來,xx高中的發展任重而道遠。我們相信,借本次教職工代表大會的召開的契機,有社會各界和上級領導的支持和關愛,有學校領導班子的精誠團結、教職工代表的中流砥柱、全體教職工的實干奉獻,xx高中的未來一定更美好。!
下面我宣布,xx高中第一屆教職工代表大會第二次會議閉幕。
第五篇:教職工代表大會關于幾個報告的決議
教職工代表大會關于幾個報告的決議 鎮賚鎮第二小學校2013年教職工代表大會聽取和審議了羅志國同志所作的《學校工作報告》和馬心壯同志所作的《教學工作報告》以及李東平的《全心謀劃,加強發展,為創建現代化學校不懈努力》的倡議書。會議充分肯定了我校在本學年來的各項工作,通過投票表決,代表們一致同意報告提出的總體目標和部署,并批準上述報告和倡議書。
會議認為,代表們提出的兩方面9條提案和建議能從學校大局出發,關乎學校的管理、建設和發展。本著“當前能辦的及早解決辦理、期限能辦的力爭辦到、條件暫不具備的盡量創造條件爭取辦理”的原則,提案審查小組認真審議,現已做出了較為系統的審理和解答。
會議認為,一年來學校各項工作嚴格按照上級部門統一部署,以大局為重,認真執行上級部門的各項工作指示,從而保證了學校各項工作的順利進行,為實現學校環境建設現代化奠定了基礎。
會議號召,全體教職工同心同德,為人師表,愛崗敬業,開拓創新,為全力推進新課程改革,為全面提高學校辦學質量,為譜寫鎮賚鎮第二小學校的教育新篇章而努力奮斗!
鎮賚鎮第二小學校
二O一三年八月