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駐村工作隊深入鄉村調研

時間:2019-05-12 18:10:45下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《駐村工作隊深入鄉村調研》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《駐村工作隊深入鄉村調研》。

第一篇:駐村工作隊深入鄉村調研

駐村工作隊深入鄉村調研

為了更好了解駐村“美麗廣西〃清潔鄉村”實況,傾聽群眾心聲,依靠群眾,問計于民。6月25日早上。我校駐靈川工作組深入鄉村調研,廣泛聽取民意,為做好清潔工作增加正能量。

在調研中,群眾對“美麗廣西〃清潔鄉村”工程給予了很高的評價。群眾認為,通過“美麗廣西〃清潔鄉村”活動,村民的清潔觀念得到了大大的提高,家園、水源和田園得到了凈化和美化,民風也有了很大的好轉。群眾希望,政府將此項惠民工程長期化,長效化,抓出實效,建立以政府為主導,村民積極配合的機制,共同建造“天藍、地綠、水凈”的美麗廣西。

工作組看到各村都在醒目位置拉掛宣傳橫幅或者利用大幅墻體進行宣傳,有的還建設了固定宣傳欄,充分發揮輿論的導向作用。村民每家都有垃圾簍,各村房前屋后都比較整潔干凈,道路基本清潔,無臟、亂、差的情況,部分家中還用上可以直接飲用的地下水。“美麗廣西〃清潔鄉村”取得初步成效。

第二篇:鄉村振興駐村工作隊調研報告

鄉村振興駐村工作隊調研報告

*局派駐*村駐村工作隊到村后,堅持黨建引領,以深入開展黨史學習教育為抓手,緊緊圍繞鞏固拓展脫貧攻堅成果這一主線,突出“五抓五促”,接續推進鄉村振興,讓黨旗在鄉村振興一線高高飄揚。

一、*村基本情況及發展現狀

*村位于*省*市*縣城以西31公里處,全長9公里,東南與*村交界,西北與*村毗鄰。全村轄*個村民小組,全村總面積*平方公里,有耕地*畝,林地面積*萬畝,全村總戶數*戶*人。全村以種板栗、蠶桑、魔芋、養殖和務工為主導產業,2020年底全村農民人均可支配收入*余元。全村有建檔立卡貧困戶*戶*人,已全部脫貧。有低保戶*戶*人,特困供養戶*戶*人,殘疾人*人。

二、駐村工作開展情況

(一)抓黨建,促鄉村振興。

派出工作隊以建強組織堡壘、推進強村富民、提升社會治理水平、真情為民辦事服務為總綱,堅持在強村富民中檢驗學習成效、在鄉村治理中檢驗黨建成果,彰顯黨建工作服務“第一要務”的作為。堅持規范支部活動,深化支部標準化建設,嚴肅第一書記講黨課、支部主題黨日和專題組織生活會等黨內組織生活制度,幫助建強基層黨組織,為接續推進鄉村振興戰略鍛造過硬主心骨。開展“慶七一、辦實事、見成效”系列活動,集中解決莊基糾紛、鄰里矛盾、醫療報銷、保障政策落實等群眾“急難愁盼”問題20件,不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

(二)抓防返貧監測,促穩定脫貧。

以暢通農戶自主申報、村級網格化管理為著力點,持續加大防返貧監測和動態幫扶工作宣傳力度,結合縣級行業部門篩查比對、媒體信訪監督等渠道,打造覆蓋全村766戶農戶及213戶脫貧戶的網格化監測網絡。堅持每周走訪研判重點對象,每月核實研判反饋重點疑似戶,重點監測收支、“三保障”和飲水安全、及家庭突發狀況,做到風險信息排查核實全覆蓋。對已納入的監測對象,按照風險類別、發展需求、發展能力等,采取有針對性的幫扶措施,實行分類幫扶。截止8月底,納入的3戶監測對象已全部解除致貧返貧風險。

(三)抓穩崗就業,促穩定增收。

將穩崗就業作為鞏固脫貧攻堅成果的重中之重,利用建成的網格化監測網絡,對全村213戶脫貧戶中549名有勞動能力人員務工情況進行動態監測,重點關注務工返鄉、失業人員。對有就業意愿的勞動力,通過開展“菜單式”就業技能培訓、項目建設帶動、加強公益崗位開發等方式幫助其實現穩定就業,今年以來共開展就業技能培訓2期50人,項目建設帶動18人,開發公益崗位25人,實現就業434人,占去年務工人員的105%。

(四)抓產業發展,促脫貧成效提升。

將產業發展作為鞏固脫貧成果,推進鄉村振興的基礎性工作。按照“村有示1w.,一范圣地、廣廠月首收火日、此過土于廣業隊入以獨以日懷,著力抓好村集體經濟發展、產業到戶、重點產業項目發展等工作。圍繞建好村集體經濟組織合作社214畝高標準果園建設管理,擬新打灌溉井1眼,帶動脫貧戶100戶,發展到戶產業43戶,發展青貯牧草120戶800畝,以產業穩定高效發展,促進脫貧成效穩定提升。

(五)抓項目建設,促宜居宜業。

以抓好農村污水處理、推進農村衛生廁所改造、打造鄉村宜居宜業、解決群眾急難愁盼問題為突破口,重點爭取實施村南9條街道雨污分流及100戶衛生廁所改造、整村亮化、破損道路修復、人蓄飲水等6個重點項目,積極打造鄉村振興農村污水處理及廁所革命示范街村,逐步破解全村經濟社會發展瓶頸問題,打造良好的居住和生產及投資環境,為后續實施鄉村振興基礎設施建設積累經驗。

三、存在的問題

一是基層力量相對薄弱。

鎮村兩級鄉村振興工作站還沒有掛牌,還是依靠原有的工作人員從事鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作,專職人員較少,兼職人員較多,加之待遇低、工作強度大、人員流動快、隊伍不穩定,勢必造成落實上級決策部署打折扣。村干部服務鄉村振興能力不強,優秀“頭雁”數量依然較少,農村各類技術人才資源匱乏。

二是精準幫扶沒有找準發力點。

新選派的幫扶干部對鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接的新政策、新任務、新要求不夠熟悉,對如何進一步落實幫扶措施、促進有效銜接等方面認識不清、重點不明。尤其是新排查出的新監測戶,缺乏針對性和實效性的幫扶措施,幫扶工作落實不夠到位。

三是鄉村建設欠賬較多。

鄉村建設缺乏整體規劃引領,農村道路、農村小型水利工程等基礎設施建設以及農村醫療、文化等基本公共服務建設與群眾期盼和生產生活需求還有一定差距。

四是社會資本參與鄉村振興較少。

當前,推進鄉村振興主要還是依靠政府性投資和財政資金直接劃撥,撬動社會資本投向鄉村振興工作尚處起步階段,投入渠道單一、規模較小,直接影響鄉村振興重點工作的開展。

五是農民老齡化程度嚴重。

從調研的情況來看,一是目前農村的老齡化程度也很嚴重,大部分在村務農的人口平均年齡都在55歲以上,年輕人寧可在城里打工也不愿意回家種地。二是在村的農民文化程度普遍偏低,對于現代化的種養殖技術很難掌握,發展現代化規模化農業的積極性不高。

四、思路對策與建議

(一)深入幫扶村開展調研,與幫扶村“兩委會”共同研究,理清發展思路,制定發展規劃或計劃和實施方案。

單位主要領導到幫扶村調研、督導、部署工作不少于2次,分管領導每月到幫扶村調研督導不少于1次,促進幫扶村經濟社會發展。

(二)督促做好過渡期內的工作體系、政策舉措等有效銜接,常態化運行好防返貧動態監測和幫扶機制,落細落實各項幫扶政策,及時發現解決新情況新問題,堅決守住不發生規模性返貧底線。

(三)發揮單位優勢,立足幫扶村情實際,有針對性的開展幫扶工作,堅持鞏固脫貧成果,幫助幫扶村發展特色產業,壯大集體經濟。

(四)持續助力脫貧人口穩崗就業,計劃投入資金10萬元,引進資金30萬元,指導或組織開展實用技術培訓、公益崗位安置等活動。

(五)推動實施鄉村建設行動,加強農村公共基礎設施建設,推進改廁、污水處理、垃圾清理等人居環境整治重點工作,著力建設宜居宜業的美麗鄉村,提升人民群眾的幸福指數。

(六)推動實施鄉風文明培育行動,堅持群眾主體地位,堅持扶志扶智,倡導自力更生,勤勞致富。

完善村規民約,開展移風易俗行動,革除高價彩禮、厚葬薄養等陳規陋習,推動鄉村文明鄉風、良好家風,淳樸民風。深入開展法治宣傳教育,幫助健全農村社會治安防控體系和鄉村矛盾糾紛調處化解機制。

(七)指導幫扶村建強村級黨組織。

加強村“兩委”和黨員隊伍建設,建立健全黨組織領導的自治、法治、德治“三治融合”的鄉村治理體系,在抓黨建促鄉村振興中充分發揮村黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒作用。

(八)推進強村富民進程。

重點圍繞農業農村現代化,推動鞏固脫貧成果,做好常態化監測和精準幫扶,加快特色產業提檔升級,發展壯大集體經濟,促進農民增收致富,促進農業農村高質量發展。

第三篇:鄉村振興駐村工作隊如何“振興鄉村”

鄉村振興駐村工作隊如何“振興鄉村”

駐村幫扶,要沉得下心融入群眾。心中裝著群眾,多一些雪中送炭,少一些錦上添花,把重心放在幫扶那些特殊困難群體上,把精力用在解決民生事、解除民生憂上,成為群眾的貼心人。

理清工作思路,發揮基層黨建作用。駐村幫扶,要堅持黨建引領不動搖,基層黨組織是農村發展的主心骨,基層黨員是農村發展的排頭兵,既要抓基層組織結構的建立健全,又要抓“三會一課”的落地落實,更要抓黨員發展的提檔升級,使得處處閃耀組織的光輝,事事展現黨員風采。

找準工作方向,抓好產業就業幫扶。駐村幫扶,要做好產業發展這篇文章。立足產業總體布局,結合村情實際,既要鞏固壯大原有產業,又要引進促進新產業,變“輸血”為“造血”,長效發展。鄉村振興駐村工作隊要摸清村情、吃透政策,找準發展方向。要繼續支持村級產業發展壯大,結合村級合作社加快產業發展,積極發展本村產業,提升鄉村治理能力,同時抓住東西部勞務協作幫扶契機,提升村民就業率。

明確工作任務,做好“五個振興”。在開展鄉村振興工作中,產業振興、人才振興、文化振興、生態振興、組織振興“五個振興”是一個有機統一的整體,構成了鄉村振興戰略五個關鍵要素,體現了鄉村振興的總要求,契合全面建成小康社會“五位一體”總布局。駐村幫扶,要為鄉村振興鋪好路子。總書記說,“脫貧摘帽不是終點,而是新生活、新奮斗的起點。”把幫扶資源投向基礎性普惠性基礎設施和項目上,既能讓群眾充分享受到脫貧攻堅成果,又能以更嶄新的姿態、更堅實的基礎走向鄉村振興。

第四篇:駐村工作隊

駐***村工作隊“三個實”做好深入走訪工作 10月14日駐村工作隊冒著大雨前往*召集村“兩委”、部分黨員代表、部分村民代表等召開“駐百村、進千戶(企)、幫萬民”動員會,廣泛宣傳“駐進幫”活動的目的、意義和內容。*工作隊長鎮人大主席蘇貽專強調要做好動員部署、精心組織。強調領導干部應做到“三個實”:

1、實駐。工作隊駐村調研走訪,每周至少安排一名領導干部帶隊駐村開展活動一天,所有干部每月駐村至少4天。

2、實訪。由縣、鎮成員組成的工作隊分成2個小組在村干部的帶領下開展入戶走訪,逐戶逐人了解走訪對象的家庭經濟情況、基本生活狀況及所思所憂所盼,對他們反映的問題認真分析、逐一記錄在冊,能夠解決的立即解決,能替他們咨詢的馬上咨詢,暫時無法解決承諾限期反饋;同時,用民情日記記錄群眾最關心、最直接、最現實的問題,并結合實際情況總結出駐村工作經驗及感想。

3、實做。對照“十件事”、“十必訪”、“十必送”的要求,與群眾結對子,著重做好弱勢群體的走訪工作,扎實開展“駐進幫”活動,確保取得成效。

第五篇:鄉村振興駐村工作隊先進事跡材料

鄉村振興駐村工作隊先進事跡材料

按照市縣委、政府要求,認真貫徹省、市、縣有關要求,圍繞工作任務,腳踏實地搞服務、依據村情做工作,真正把鄉村振興當成了密切黨群政群關系、帶領群眾脫貧致富,履行“以民為本、為民解困”工作宗旨的陣地。

一、了解村情吃透精神,明確工作任務、方法、紀律

鎮村位于縣最東頭,緊鄰衛運河。兩委班子5人,黨員21人。全村198戶,925人,其中建檔立卡貧困戶175戶、貧困人口678人,耕地700畝。2011年經鎮政府推薦,縣鄉村振興開發領導小組同意,被省政府確定為2012-2016年鄉村振興開發工作重點村。工作組鄉村振興以來,認真學習《駐村干部工作職責》、《駐村干部工作制度》、《駐村干部工作紀律》,明確今年駐村鄉村振興工作的總要求、目標任務、工作職責、工作制度、工作紀律,解決“工作為什么”和“工作怎樣干”的問題。

二、認真調研,搞好工作謀劃

駐村工作組采取到村民田間地頭、同村民一塊兒鍛煉勞動、平時見面打招呼拉家常等方式,在調研過程中進行了實地走訪,并與村干部及村民代表進行了面對面座談,詳細了解了村情民情,詢問村中老干部、老黨員對

村脫貧致富的想法計劃,針對該村存在的經濟結構單一、無集體收入、思想保守、發展思路不清等問題,與村“兩委”成員進行多次研究、修改,制定了《村鄉村振興開發工作方案》、《村產業發展計劃》。通過多次論證和召開村民代表大會,一致同意把奶牛養殖作為村民脫貧致富的重點項目。

三、真抓實干、不怕吃苦,各項工作穩定推進

(一)疏堵并舉、確保了村環境衛生整潔。

一是在村里建了5個垃圾池用于垃圾的日常傾倒;二是與村“兩委”一起制定了《村環境衛生村規民約》,倡導村民人人遵守。動員村“兩委”成員、老黨員、保潔員進行督促,發現村民不文明現象及時制止,對不聽勸阻者報經村委會進行必要的懲罰。經過治理,現在的村民都能自覺遵守村規民約,文明程度大大提高,街道經常保持干凈衛生。

(二)增收致富產業規模進一步擴大。

依托該村奶牛養殖項目,打造養殖、加工、銷售、服務“四位一體”的高標準奶牛養殖基地,扶持貧困戶達到170戶。同時,每年收儲玉米秸稈30萬噸以上用于奶牛養殖,既解決了秸稈綜合利用的難題,又扶持貧困戶增收致富。

(三)衛生室建設進一步提升。

已購置了常用藥品,配了一名村醫,使村民諸如感冒、發燒、磕磕碰碰等小

病再也不必到鎮上或縣里進行治療,切實解決了村民的就醫難問題。

(四)村委會辦公設施得到改善。

經與村委會協商,縣主要領導指示,縣政府辦公室在辦公經費中擠出部分資金為村委會增置桌椅,粉刷墻壁,改善辦公條件,打造為民服務的舒適環境。

四、送溫暖,做好事、凝聚起了民心

(一)尊重少數民族風俗習慣、密切民族感情。

由于村中回民較多,七月初三為開齋節,我們購買了鮮花等物品送到回民群眾家里表示祝賀,回民群眾阿訇幽默地說:“感謝漢族兄弟對回族同胞的關心!”

(二)慰問老黨員和貧困群眾,密切黨群政群關系。

中秋節前夕,我們購買了米、面、油等物品送到老黨員、貧困群眾手中。老黨員拉著我的手說:“你們過節都沒有忘記我們這些老同志,我們也要象你們一樣繼續多干工作,發揮余熱。”

(三)壓縮開支,節約資金支援村里建設。

政府辦公室每年經費支出都要執行嚴格的預算,我單位今年接受了鄉村振興任務后,在經費支出方面精打細算,壓縮開支,用于村中鄉村振興建設。

在市、縣鄉村振興開發領導小組辦公室的指導下,在全村廣大群眾的支持努力下,一個村容整潔、管理規范、設施完備、文明祥和的新農村正在向我們走來。村支書

史鴻林拉著我們的手激動地說:“咱們工作組駐村后,辦了幾件十幾年來我們想解決而無力解決的大事,作為村黨支部書記,我代表全村村民感謝你們、感謝市、縣黨委、政府!”

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