第一篇：伯方煤礦新工人師徒合同責任書

隊新工人師徒合同責任書

為促使新入礦人員在實習期間，能在師傅的帶領下努力工作，確保安全，并在規定時間內掌握本崗位的生產技能，特簽訂師徒合同：

一、師傅職責

1、師傅要教育徒弟樹立良好的工作態度，增強安全意識，使徒弟能夠盡快適應并遵守礦方和隊里的有關管理制度，對徒弟的安全起到監護作用。

2、師傅要對徒弟進行細微耐心的言傳身教，把自已所掌握的業務理論知識，實踐操作經驗毫無保留地教給徒弟，做到帶徒有目標、有計劃、有內容、嚴格執行隊部考核制度，并在實際工作中要求徒弟嚴格按章作業，杜絕違章，確保安全。

3、師傅在帶領徒弟工作中，要身先士卒，遇到新問題，師傅必須主動帶頭采取措施和徒弟共同解決，并在工作中不斷言傳身教，確保徒弟安全。

4、師傅要嚴格要求徒弟按照隊中各種管理制度進行工作，使之在工作效率、工作態度、責任心、安全意識、勞動技能等方面逐步提高并嚴格貫徹執行。

5、對不用心學枝術、鉆業務，思想意識差，不聽教誨的徒弟，師傅有權提出終止合同。

二、徒弟職責

1、徒弟要尊重師傅、虛心學習、團結工友，認真接受師傅操作經驗和安全技能知識。

2、接受師傅的工作安排，虛心接受師傅的批評和教育。

3、牢記安全生產方針，與師傅一起完成工作并和師傅做好自保和互保工作。

4、在工作中要善于總結和歸納學習經驗，不斷提高自身的業務水平和實際操作能力。

5、徒弟有要求師傅解答疑問難題的權利，對不履行義務的師傅有權提出更換師傅。

三、獎懲辦法

1、師傅所帶徒弟在6個月內能較熟練地掌握安全生產技能，無“三違“行為和責任事故。達到上述要求，對師傅每月獎勵100元。徒弟在此期間出現的不安全行為和“三違”等現象，所有考核師傅承擔責任的50%。如在合同有效期內，所帶徒弟出現輕傷事故，在事故追查中，師傅要承擔連帶責任。

2、徒弟在三個月內能學有所成，在第四個月內能獨立工作，并達到要求的，從參加工作第四個月起按工作表現加獎金分配。否則，對師傅逐月罰款50元，直到學成為止。

四、本合同一式四份，安全科、本單位各存檔一份，師傅、徒弟各自留一份。

五、本合同自年月日點班至年月日點班有效。有效期限為6個月，從合同簽定之日始執行。

師徒單位：

甲方：師傅姓名

乙方：徒弟姓名

簽定日期：年月日

第二篇：煤礦新工人師徒合同

新工人師徒合同

為適應煤礦井下生產的需要使新工人在實習期間在師傅的帶領下確保安全能夠在規定的時間內掌握本崗位的生產技能在自愿的基礎上建立師徒關系特簽訂本師徒合同。

一、師傅職責

1、以身作則嚴格執行和遵守各項操作規程和規章制度指導和督促徒弟認真學習《煤礦安全生產規程》和各規章制度認真傳授本崗位技術和作業程序及作業要領使徒弟盡快掌握和熟知本崗位的安全生產的基本知識履行好安全生產十項權利。

2、要教會徒弟在進入作業地點后首先進行安全檢查及本崗位所涉及的安全防范知識要教會徒弟辨識所作業范圍內的危險源如何排除現場隱患向徒弟傳授自保、互保方面的知識和經驗。

3、帶領徒弟進行施工作業時對徒弟的安全必須起到監護作用及時制止徒弟進入危險區域。教育徒弟在工作中必須嚴格按照作業規程進行作業按章操作按措施施工杜絕“違章指揮違章作業違犯勞動紀律”確保安全。

4、師傅要愛護徒弟、嚴格要求耐心傳授徒弟生產技能和操作經驗使徒弟能在一個月內掌握本崗位的生產技能操作知識并具備獨立工作的能力。一個月后由考核組進行考核如果徒弟考核不達標不能解除師徒合同并給予師傅一定的經濟處罰。

5、本合同收到預期效果由本單位給予師傅一定經濟補償。在本合同履行過程中因師傅沒有盡到相應的職責而發生安全事故的追究師傅的責任。

二、徒弟應做到

1、尊敬師傅團結工友虛心認真學習師傅所傳授的技能知識和操作經驗。

2、虛心接受師傅的批評和教育爭取在短期內掌握本工作崗位的基礎知識和操作方法。

3、時刻牢記“安全第一預防為主”的方針做到不安全不生產。做好自身安全防范工作嚴禁“三違”。

三、考核組 由安全科、各科隊主要負責人監管在確認徒弟能上任工作后解除師徒合同。

四、有關事項

1、本單位安排工作時師傅、徒弟必須同下同上井在同班次、同工作地點。

2、本合同為一式三份安全科、相關科隊、本人各一份。師傅簽章 徒弟簽章 安全科負責人簽章

科隊負責人簽章 年 月

第三篇：煤礦新工人師徒合同

蒲河煤礦新工人師徒幫教合同

為使新工人掌握本崗位安全操作技能，在雙方自愿的基礎上建立師徒關系，在師傅的帶領下，能夠努力工作，確保安全，在規定的時間內掌握本崗位的生產技能，特簽訂師徒合同。

一、師傅職責：

1、遵守各項操作規程和規章制度，認真傳授本崗位技術，使徒弟盡快掌握本崗位的安全生產的基本知識。

2、進入作業地點后，首先要進行安全檢查，進行“敲幫問頂”等本崗位所涉及的安全防范知識，如何排除現場隱患，傳授自保和互保知識和經驗，履行好安全生產權利和義務。

3、對徒弟的安全必須起到監護作用，按照施工措施進行作業，杜絕“三違”確保安全。

4、嚴格要求，耐心傳授生產技能和操作經驗，使徒弟能夠在三個月內掌握本崗位的生產技能操作知識及應知應會，并且具備獨立工作的能力。

5、本合同在履行中因師傅沒有盡職出現事故責任，將追究師傅責任。并處以罰款，發生輕傷事故的，罰師傅100元，發生重傷事故的，罰師傅200元，并追究有關責任。

二、徒弟職責

1、尊敬師傅，虛心認真地學習師傅所傳授的技能知識和操作經驗，爭取短期內掌握本崗位工種的操作技術和現場安全防范知識。

2、接受師傅的工作安排與教育，不斷提高自己的技術理論知識和技術操作水平。

3、在師傅的指導下，做好自身的安全防范工作，按章作業，按措施施工，按質量標準施工，有權拒絕制止師傅的“三違”現象，和師傅一起做好自保互保工作。

此合同期為4個月。

區、隊名稱：

監證人簽字：

師傅簽字：

徒弟簽字：

合同簽訂日期：

****年**月**日

第四篇：煤礦新工人師徒合同

煤礦新工人師徒合同

為適應煤礦井下生產的需要，使新入井人員掌握相關崗位操作技能，必須入井學習，實習期間，在雙方自愿的基礎上建立師徒關系，在師傅的帶領下，能夠努力工作，確保安全，能夠在規定的時間內掌握本崗位的生產技能，特簽訂本師徒合同。

一、師傅職責：

1、率先垂范地嚴格執行和遵守各項操作規程和規章制度，指導和督促徒弟認真學習《煤礦安全生產規程》和各項規章制度，認真傳授本崗位技術、作業程序和作業要領，使徒弟盡快掌握和熟知本崗位的安全生產和基本知識。

2、要教會徒弟在進入工作地點后，首先要進行安全檢查，如何進行“敲幫問頂”等本崗位所涉及的安全防范知識，如何排查現場隱患，向徒弟傳授自保和互保方面知識和經驗，履行好安全的權利和義務。

3、師傅帶領徒弟進行作業時，對徒弟的安全必須起到監護作用，及時制止徒弟進入危險區域。教育徒弟在工作中必須嚴格按照操作規程進行作業，按章操作，杜絕“三違”,確保安全。

4、愛護徒弟，嚴格要求，耐心傳授生產技能和操作經驗，使徒弟能夠在一個月內掌握本崗位的生產技能、操作知識及應知應會的知識，并具備獨立工作的能力。

二、徒弟職責：

1、尊敬師傅，團結工友，虛心認真的學習師傅所傳授的技能知識和操作經驗，爭取在短期內掌握本崗位的操作技術和現場安全防范知識。

2、接受師傅的工作安排，虛心接受師傅的批評與教育，刻苦學習，不斷提高自己的技術理論知識和技術操作水平，徒弟如在試用期內不能掌握本崗位的技能而不能獨立工作，將轉崗為其他工種學習或不準上崗作業。

3、時刻牢記安全第一的方針，做到不安全不生產，在師傅的指導下，做好自身的防范工作，按章工作，按質量標準化工作，并和師傅一起做好聯保互保工作。

三、有關事項：

1、新工人在師傅帶領上崗前，公司必須進行崗位安全知識、理論知識培訓，培訓內容必須與本崗位相關，時間不少于3天。

2、在安排工作時，必須把師徒安排在同班次同地點工作，徒弟不準獨立工作。

班組：

師傅簽名：

徒弟簽名：

****年**月**日

****年**月**日

第五篇：煤礦新工人師徒合同

煤礦新工人師徒合同

為適應煤礦井下安全生產的需要，使新入礦人員掌握相關崗位操作技能，必須入井實習，實習期間，徒弟在師傅的帶領下，能夠努力工作，能夠在規定的時間內掌握本崗位的生產技能，確保安全。

一、師傅職責

1、嚴格執行和遵守各項操作規程和規章制度，指導和督促徒弟認真學習《煤礦安全生產規程》和各項規章制度，認真傳授本崗位技術、作業程序和作業要領，使徒弟盡快掌握和熟知本崗位的安全生產的基本知識。

2、要教會徒弟在進入施工地點后，首先要進行安全檢查、如何進行“敲幫問頂”等本崗位所涉及的安全防范知識，如何排除現場隱患，向徒弟傳授自保和互保方面的知識和經驗，履行好安全生產權利和義務。

3、師傅帶領徒弟進行施工作業時，對徒弟的安全必須起到監護作用，及時制止徒弟進入危險區域。教育徒弟在工作中，必須嚴格按照施工措施進行作業，按章操作，按措施施工，杜絕“三違”，確保安全。

4、愛護徒弟，嚴格要求，保證按法定日出勤，耐心傳授生產技能和操作經驗，使徒弟能夠在三個月內掌握本崗位的生產技能操作知識及應知應會，并具備獨立工作的能力。如三個月后，經考核領導小組進行考核，徒弟考核未達標，給予師傅100元的處罰，并且師徒合同不能解除，順延至徒弟熟練期滿為止。每順延一個月罰師傅50元。

5、本合同如期履行，收到預期效果，各單位可根據實際情況給予師傅5元/天的獎勵。本合同在履行過程中，因師傅沒有盡到相應的職責而發生安全事故，將追究師傅的責任，并處以罰款，發生輕傷事故的，罰師傅100元，重傷事故的，罰師傅200元，并追究有關責任。

二、徒弟職責

1、尊敬師傅，團結工友。虛心認真地學習師傅所傳授的技能知識和操作經驗。爭取在短期內掌握本崗位工種的操作技術和現場安全防范知識。

2、接受師傅的工作安排，虛心接受師傅的批評與教育刻苦學習，不斷提高自己的技術理論知識和技術操作水平。徒弟如在試用期內不能掌握本崗位的生產技能而獨立工作的，將轉崗為其他工種學習或不準上崗作業。

3、時刻牢記“安全第一”的方針，做到不安全不生產。在師傅的指導下，做好自身的安全防范工作，按章作業，按措施施工，按質量標準施工，有權拒絕和制止師傅的“三違”現象，和師傅一起做好自保互保工作。

三、考核領導小組

組長：車間主任副組長：車間副主任

成員：值班長、組長

四、有關事項

1、新工人在師傅帶領上崗前，用人單位必須進行崗位安全知識、理論知識培訓，培訓內容必須與本崗位相關，培訓時間不少于3天（20學時），考試合格后，方準簽訂師徒合同。

2、單位安排工作時，必須把師徒安排在同班次同地點工作。徒弟不準獨立作業。

3、在師徒合同期滿時，經安全知識考試合格，師傅認定現場操作技能合格，兩項均合格的前提下，解除合同。否則，續簽合同1個月。培訓不合格不準上崗，給予解除勞動合同。

4、為推動本合同的認真履行，經師、徒雙方共同協商，推請車間主任為本合同的監證人，以檢查雙方的合同履行情況，提出意見。合同期為3個月（年月日至年月日）。

師傅（簽字）：徒 弟（簽字）：

監證人（簽字）：合同簽訂日期：年月日