第一篇:校長在春節(jié)收心會上的講話
校長在春節(jié)收心會上的講話
同志們:
今天,我們在這里召開節(jié)后的第一個會,既是收心會,也是工作動員會。借此機會,我代表學校領導班子給大家拜個晚年,祝同志們在新的一年里工作順利、身體健康、萬事如意!擔任高三年級課程的各位老師年前放假晚,年后又放棄休息時間在大節(jié)里給學生們補課,十分不易,非常辛苦,在此,我向大家表示衷心的感謝!明天,新學期就要正式開始了,學校不同于其它單位,一上班就要進入狀態(tài),就要正式開展工作,在這里我要強調(diào)以下幾點:
一、要集中思想,切實把注意力轉移到工作上來。春節(jié)已經(jīng)過去,從今天開始,大家要真正進入工作狀態(tài),都要把思想和精力轉移到工作上來。不管是校長、主任,還是一般教職員工,都要認認真真、全心全意履行工作職責,把各項工作抓在手上。要遵守工作制度,嚴格作息時間,確保在崗在位,要防止相互宴請,將工作置于一邊,克服人在崗,心不在焉,思想不集中的現(xiàn)象。各部、處室負責人要從自身做起,帶頭遵守紀律,管好自家人,集中精力搞好工作。現(xiàn)在已進入二月中旬,本學期的各項工作任務十分繁重,特別是面臨高考任務,如果我們稍有松一松、放一放的思想,就會影響大局。因此,我們各位校長、老師都要有一種緊迫感、責任感,自覺走出新春佳節(jié)的喜慶氣氛,克服戀年思想,積極投入到工作中,切實保證學校各項工作高效運轉。
二、2010年各項主要工作目標任務。
1、抓班子,帶隊伍,鍛造一支高素質(zhì)的干部教師隊伍。
2、堅持育人為本,德育為先的理念,把立德樹人作為教育的根本任務。
3、實現(xiàn)高考本科上線人數(shù)不低于2009年,專科上線率達到90%以上,中級工取證率達95%、就業(yè)率達95%以上。
4、完成上級下達的招生任務,抓好短期培訓工作。
5、加強基礎能力建設。
(1)按時完成實訓樓建設,5月底交付使用,6月底完成實訓設備安裝任務。
(2)進一步充實各專業(yè)實訓設備。
6、進一步抓安全,保穩(wěn)定,確保全年不發(fā)生較大事故。
7、抓好食堂飯菜質(zhì)量,做到飯熱菜香,實現(xiàn)師生基本滿意。抓好綠化美化工作,保持校園潔、綠、美。
三、一著不讓,抓好當前各項工作。
一是高三迎考各項工作。教學部要抓好各學科系統(tǒng)復習,研究近年來的高考考綱、試卷,把握高考形勢。加強學生的考前心理輔導,緩解學生的壓力,創(chuàng)造寬松的學習氛圍。二是抓好安全穩(wěn)定工作,時刻繃緊安全這根弦,做好防范措施的落實。三是加強政治業(yè)務學習,提高自身素質(zhì)。四是確定崗位職責,摸清上課底數(shù),落實課時津貼,多勞多得,調(diào)動教師的工作積極性。五是轉變工
作作風,增強服務意識,堅持一切為了教學的原則,各項優(yōu)惠政策向一線傾斜。
同志們,新的一年工作的序幕已經(jīng)拉開,讓我們攜起手來,團結奮進,全力以赴投入到新學期的工作中,為全面完成今年我校各項工作任務,實現(xiàn)學校又快發(fā)展而努力奮斗!
第二篇:區(qū)財政局長在區(qū)財政局春節(jié)收心會上的講話
同志們:
過去的一年,全體干部職工都積極工作,各個方面都干的很好,使我們局獲得了省和市的很多榮譽和獎勵,大大提高了我們財政形象。大家確實為財政事業(yè)發(fā)展作出了貢獻。但是,大家也必須看到,我們今后的工作任務還十分艱巨繁重。今天,我們召開全局干部職工大會,目的就是要同志們統(tǒng)一思想,收回過年的心思,立即進入工作狀態(tài),認真安排落實今年的各項工作,確保全局工作開好局、起好步。根據(jù)區(qū)委九屆五次全會安排部署和要求,結合我局實際,為做好今年的工作,我對大家提幾點希望和要求:
一、統(tǒng)一思想,振奮精神,迅速調(diào)整工作狀態(tài)
春節(jié)已過,大家要盡快從節(jié)日的喜慶氣氛中走出來,理清思路,振奮精神,進一步調(diào)整好工作狀態(tài),靜下心來思考和研究當前及今后一個時期的工作。在這里,我只想給大家鼓好“四股勁”。一是拼勁。困難面前勇者勝。想要干成一番事業(yè),取得優(yōu)異成績,只有發(fā)揚“勇往直前、頑強拼搏”的精神才有可能成功,稍有松懈,就可能前功盡棄。二是闖勁。只有敢闖才有出路。要善于用靈活的辦法、創(chuàng)新的思路,創(chuàng)造性地解決和處理工作中遇到的各種問題。三是韌勁。對看準的事情,就要決心大、信心足、辦法多,不管遇到什么困難和問題,都一如既往,堅持連續(xù)抓、經(jīng)常抓、持之以恒。四是狠勁。工作上要敢于較真,在工作落實的各個環(huán)節(jié),動真的、來實的,碰硬的,提高工作落實的執(zhí)行力。
二、明確目標,再鼓干勁,全力做好2016年各項工作
成績只能代表過去,今年還需繼續(xù)努力,要按照區(qū)委九屆五次全會的統(tǒng)一安排部署,使財政工作在服務全區(qū)工作大局、支持經(jīng)濟社會發(fā)展、保障民生等方面取得新的更大的成績。主要抓好如下八個方面的工作:
(一)千方百計培植財源,做實財政收入。密切關注經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢,夯實任務,落實責任,加強征管,不斷提高稅收收入占財政收入的比重,努力提高財政收入質(zhì)量,做到均衡入庫。做好“營改增”全面實施和資源稅從價計征的收入測算和任務分解工作,確保資源稅按級次足額入庫。清理規(guī)范各項稅收優(yōu)惠政策,支持項目建設,大力培植新的稅源。
(二)不斷加強預算管理,優(yōu)化支出結構。按照新修訂的《預算法》,加強預算執(zhí)行管理,努力提高支出預算執(zhí)行的均衡性、有效性和安全性。嚴格控制結轉資金,積極清理歷年結余資金,確保重點支出需要,提高資金使用績效。積極穩(wěn)妥地推進預決算以及“三公”經(jīng)費公開,細化預決算公開內(nèi)容,切實增強財政預算透明度。
(三)發(fā)揮公共財政職能,全力保障民生。加大對城市公共基礎設施建設的投入,完善城市公共服務功能,綠化、美化、亮化城市,提升城市品位。改善義務教育薄弱學校和特殊教育基本辦學條件。創(chuàng)新公共文化服務機制,拓展公共文化服務覆蓋范圍。強化對保障性住房資金管理,切實提高資金使用效益。支持基層組織建設和平安印臺建設,維護社會穩(wěn)定。鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果,加大創(chuàng)建省級文明城市投入力度,確保創(chuàng)建工作扎實開展。
(四)落實強農(nóng)惠農(nóng)政策,幫助百姓致富。支持中央財政小型農(nóng)田水利重點縣建設和水土流失治理工作。以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設為重點,加大優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)扶持力度,帶動農(nóng)業(yè)發(fā)展。加大對現(xiàn)代農(nóng)業(yè)投入力度,促進農(nóng)民增收。支持“美麗鄉(xiāng)村”建設,不斷改善農(nóng)村居民生產(chǎn)生活條件。落實各項惠農(nóng)強農(nóng)補助政策,確保農(nóng)民得到更多實惠。
(五)深化各項財政改革,提升科學化、精細化管理水平。結合我局今天“深化改革依法理財提升年”活動,圍繞新一輪財稅體制改革總體要求,重點抓好以下七項改革。一是加大綜合治稅改革力度。二是強化地方債務管理。三是深化惠民補貼“一卡通”發(fā)放方式改革工作。四是做好政府購買公共服務工作。五是推進國庫集中支付管理改革。六是深化財政專項資金管理改革。七是積極推進公車改革。
(六)積極推進依法理財,規(guī)范財政管理。圍繞財稅體制改革工作重點,認真學習《預算法》,堅決執(zhí)行《預算法》,改變思維模式,提高依法行政、依法理財水平。完善財政監(jiān)督信息披露和公告制度,促進建立以結果為導向的預算管理體制,著力破解制約財政發(fā)展的熱點、難點問題。嚴格預算編制管理和執(zhí)行控制。規(guī)范部門預算編制程序,細化預算編制內(nèi)容。把好部門年初預算申報審核關,強化預算執(zhí)行剛性,嚴格控制預算執(zhí)行中的臨時追加。規(guī)范項目支出管理,強化節(jié)支措施,從嚴控制用車經(jīng)費、會議經(jīng)費和公務接待經(jīng)費。
(七)加強財政內(nèi)部監(jiān)督檢查力度。一是自查和重點檢查相結合。局內(nèi)各業(yè)務科室及局屬單位每半年對本單位主管的財政業(yè)務和財務收支情況自查一次,并將自查情況送監(jiān)督檢查科。監(jiān)督檢查科根據(jù)年初內(nèi)部檢查工作計劃和各科室、單位送達的自查情況進行重點檢查。二是定期檢查和不定期檢查相結合。以各科室、事業(yè)財政管理、財務收支與管理為對象的檢查采取定期檢查的方式進行;
以專項資金管理為對象的檢查采取不定期檢查的方式進行。三是監(jiān)督檢查與整改建制相結合。監(jiān)督檢查僅僅是手段,完善財政內(nèi)部管理、保障財政資金安全有效運行才是目的。對內(nèi)部監(jiān)督檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,要認真分析原因,深入查找漏洞,積極提出改進的措施和建議,從制度上規(guī)范財政部門的管理行為。
(八)加強規(guī)章制度建設,規(guī)范內(nèi)部工作程序。今年,我們還要在建章立制上狠下功夫,建立和完善了一系列的規(guī)章制度,使內(nèi)部監(jiān)督、內(nèi)部日常管理工作有章可循,依規(guī)辦事。在內(nèi)部監(jiān)督工作中,我們將把建立辦事公開制度,增加工作透明度作為一項重要措施,要求全局干部職工予以落實和執(zhí)行,并根據(jù)財政部門的工作實際,向社會公開辦事制度,把這些制度公布上墻,接受社會監(jiān)督。
三、轉變作風,真抓實干,全面提升隊伍素質(zhì)
要圓滿地完成2016年的工作任務,關鍵還是要靠一流的財政干部隊伍作保障。我們的隊伍素質(zhì)整體是好的,是一支作風頑強、經(jīng)得起考驗、特別能戰(zhàn)斗的隊伍。但是,也應該看到我們隊伍中存在的一些不容忽視的問題,有的同志工作創(chuàng)新意識不強,習慣于按部就班,人云亦云;
有的同志作風渙散,對自己要求標準不高,遲到早退不請假現(xiàn)象時有發(fā)生。在今后的工作中,每名干部都要堅持高標準、嚴要求,重點從以下五個方面繼續(xù)努力。
第一、要樹立大局觀念。講大局,是對干部最基本的要求。就是要堅持全局工作一盤棋的思想,眼睛不能只盯在自己和本科室這個小團體的利益和得失上,不能有利的就上,沒利的就讓,見任務就推,遇困難就躲。一個單位,一個集體,風氣非常重要,要自覺做到多看別人的長處和優(yōu)點,多看自己的不足和缺點,低調(diào)做人,不要在個人利益上斤斤計較。要堅決保證政令暢通,切實做到令行禁止。要大事講原則、小事講風格,努力營造一個團結和諧的良好氛圍。
第二、要加強學習。學習是內(nèi)強之基、思路之源、能力之本,加強學習不僅是一種需要、一種追求,更是一種責任。有的同志以工作忙、沒時間為借口,將學習放在了工作的對立面,這是錯誤的。學習與工作是相互融合、相互促進的,只有會學習的人才會更好的工作。我們要做到學有所思、學有所用、學有所成,通過不斷學習、不斷實踐,不斷提高自身素質(zhì)和綜合能力。
第三、要創(chuàng)新工作思路。我們每個干部不論職位高低、崗位不同,都必須克服因循守舊、安于現(xiàn)狀的思想,不自縛于陳舊的框框,不拘泥于過去的老經(jīng)驗、老做法,敢于創(chuàng)新,勇于開拓。
第四、要真抓實干。只有實干才有出路,只有實干才有前途。我們要在全局大力弘揚干事創(chuàng)業(yè)、無私奉獻的良好風氣,要重用那些肯干事、能干事、干成事、默默無聞、埋頭苦干的干部。要真正使實干和奉獻成為我們?nèi)w財政干部的一種覺悟、一種追求。
第五,要守紀律、懂規(guī)矩。全局要嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定精神,遵守各項工作紀律,嚴格自律,各科室、局屬各單位負責人要從自身做起,帶頭樹立榜樣,切實將思想和精力放到財政各項工作上來。
同志們,新的一年,新的開始。2016年的財政工作任務艱巨。全體財政干部要樹立良好的精神狀態(tài)、統(tǒng)一思想、增強信心、團結實干,努力開創(chuàng)財政工作新局面,為實現(xiàn)全年財政目標作出新的更大的成績。
第三篇:在春節(jié)收心會上的講話
在春節(jié)收心會上的講話
同志們:
節(jié)后上班第一天召開全體干部會議,基本上已經(jīng)成為咱們局的慣例。它既是集中歸位、調(diào)整狀態(tài)的收心會,又是打氣鼓勁開始工作的動員會。經(jīng)過了春節(jié)假期,大家的身心得到了休息、休整,希望大家能以信心百倍、充滿活力的狀態(tài)迅速投入到新年的工作中,搶抓時間,務實創(chuàng)新,扎實工作,為今年各項工作任務開好局、起好步。下面,我講三點意見。
一、收假收心,立即進入工作狀態(tài)
☆年我們安排了☆多項重點工作,任務比較繁重,要求大家馬上從假期的氣氛和狀態(tài)里走出來,按照已經(jīng)確定的思路、目標、方案、路徑、方法、時限,立即啟動各項工作。在這里,我想給大家鼓好“四股勁”:
一是拼勁。
困難面前勇者勝。☆年我們要想取得優(yōu)異的成績,必須發(fā)揚“勇往直前、頑強拼搏”的精神,稍有松動,就可能導致進度滯后、標準降低。所以,一定要有“拼命三郎”的精神工作態(tài)度上要不怕千辛萬苦,要鍥而不舍,工作方法上要千方百計,要“擠”要“鉆”,確保把目標變?yōu)楝F(xiàn)實。二是闖勁。
只有敢闖才有出路。鄧小平同志曾經(jīng)講過:“沒有一點闖的精神,沒有一點‘冒’的精神,沒有一股氣和勁,就走不出一條好路,走不出一條新路,就干不出新的事業(yè)”。要善于運用靈活的辦法、創(chuàng)新的思路,創(chuàng)造性地解決和處理工作中遇到的各種問題。三是狠勁。
工作的圓滿完成還要“嚴”字當頭,敢于較真,在工作落實的各個環(huán)節(jié)上要動真的、來實的,碰硬的,在工作標準的把握上要嚴要求、摳尺度、不松口,在工作責任的擔當上要敢于帶頭、勇于擔責、賞罰分明。四是韌勁。
完成全年的工作,除了決心大、信心足、辦法多、措施硬之外,還要有點韌勁,不管遇到什么困難和問題,都一如既往,堅持連續(xù)抓、經(jīng)常抓、持之以恒、一抓到底,不達目標,決不罷手。二、群策群力,科學高效推進工作
年前的臘月二十八,我們召開了重點工作準備情況匯報會,接下來,各部門、單位要充分發(fā)揮團隊集體智慧的作用,對目標任務進一步完善細化工作方案,合理調(diào)整工作推進的時間節(jié)點,更加符合學校教學的實際需要;要強化攻堅意識,理清各項工作的重點和難點,并拿出與之對應的創(chuàng)新舉措,加緊推進,切實把服務意識轉化成服務能力和服務效果。
就工作推進,我想給大家提4點要求,概括說就是“走穩(wěn)步、邁大步、早一步、高半步”。
走穩(wěn)步,就是各項工作都要求真務實,扎實工作,腳踏實地、一步一個腳印的去努力、去爭取、去耕耘,使各項工作更加穩(wěn)固,取得實實在在的成果。邁大步,就是希望大家都要有銳意進取、勇往直前、逢一必爭的信念,工作上要有大思路、大手筆、大舉措、大動作,創(chuàng)出大的成效,干的工作能夠拿得出、叫得響,爭先進位。早一步,關于這個問題,我想對大家說一句話,“挨了鞭子過河叫愚笨,不待揚鞭自奮蹄是明智”,干工作就是這樣,必須干的事要早走一步,規(guī)律性的事要早謀一步,苗頭性的事要早抓步,為自己贏得時間和主動。高半步,就是要求大家要不斷的開闊視野、拓寬思路,堅持高站位、高出手、高品位,看遠一點,想深一些,想細一些。
三、同心同德,加強作風能力建設
圓滿地完成☆年的工作任務,關鍵還是要靠一流的干部隊伍作保障。實踐證明,我們的隊伍素質(zhì)整體是好的,是一支作風頑強、經(jīng)得起考驗、特別能戰(zhàn)斗的隊伍。但是,也應該看到我們隊伍中存在的一些不容忽視的問題,有的同志工作團隊意識不強,習慣于蒙著頭、關著門干工作;有的同志作風煥散,對自己要求標準不高,遲到早退不請假現(xiàn)象時有發(fā)生等等,雖然問題發(fā)生在個別同志身上,但如果得不到有效解決,就會很大程度上削弱我們這支隊伍的整體戰(zhàn)斗力。在今后的工作中,每位同志都要堅持高標準、嚴要求,重點從以下三個方面繼續(xù)努力:
第一,要講紀律。全局上下,無論領導還是普通干部,都要堅決執(zhí)行《☆市教育局工作規(guī)則》,嚴守各項制度要求和工作紀律。特別是嚴格上下班、請銷假紀律,各位局領導不但要帶頭做好榜樣,還要管好分管處室、處長。紀委要加強紀律檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,切實保證機關正常工作秩序,保證各項工作高效有序運轉。
第二,要講團結。一個單位,一個集體,風氣非常重要,它是干好工作的基礎。只有相互補臺,才能好戲連臺,每位同志都要有寬廣的胸懷、非凡的氣度,認識到“懂團結是大聰明,會團結是大本事”,自覺做到多看別人的長處和優(yōu)點,多看自己的不足和缺點,低調(diào)做人,不要在個人利益、權力大小、雞毛蒜皮上斤斤計較。要大事講原則、小事講風格,努力營造一個團結和諧的良好氛圍。
第三,要講實干。工作是價值之體、作為之現(xiàn)、成果之標,只有實干才有出路,只有實干才有前途。要在全局大力弘揚干事創(chuàng)業(yè)、無私奉獻的良好風氣,要真正使實干和奉獻成為我們?nèi)w教育干部的一種風尚、一種覺悟、一種境界、一種追求。
同志們,“一年之計在于春”,做好第一季度的工作非常關鍵和重要,第一季度時間將近過半,各項工作必須要迅速展開。今天下午,各處室、單位要立即召開內(nèi)部工作會,安排布置近期工作,各位局領導要參加分管處室的會議,對工作的推進落實提出明確要求。希望全體同志都能以馬的俊朗、豪邁、執(zhí)著、篤行的精神,心中想全年,突出抓首季,致力保開局,實現(xiàn)各項工作首季開門紅;策馬揚鞭,奮蹄前奔,形成推進工作的強大合力,確保各項工作全面推進、優(yōu)質(zhì)呈現(xiàn)。
為實現(xiàn)新年開門紅
打好底起好步開好局
——在春節(jié)上班收假收心會上的講話
一年春作首,萬事行為先。春節(jié)上班第一天,我們召開這次會議主要有三個用意:一是給大家拜個年,祝大家在新的一年里健康幸福、平安如意;二是給大家提個醒,盡快從假期自由松散的狀態(tài)中走出來,重整旗鼓,整裝待發(fā);三是給大家加把勁,希望我們的全體干部,特別是各級領導干部,以飽滿的精神、提速的節(jié)奏、實干的作風,立即行動起來,積極投身工作,為實現(xiàn)新年開門紅起好步、打好底、開好局。
與往年不同的是,今天會議增加了縣區(qū)的發(fā)言,匯報各自春節(jié)期間的情況和開年的工作安排。這不僅是對縣區(qū)黨委班子領導力的一次檢閱,更重要的是彰顯了市委新年從頭抓緊、緊張快干的決心和意志。下面,圍繞確保實現(xiàn)新年開門紅這個主題,我講三點意見。
一、不負春光起好步
☆年是全面貫徹黨的十九大精神的開局之年,也是改革開放40周年。做好今年的工作事關全局,意義重大。俗話說:“一年之計在于春,一日之計在于晨。”春天既是萬物萌發(fā)的季節(jié),也是播種希望的季節(jié)。轉眼間,2月份馬上就要結束了。時光易逝,歲月不居,我們一定要不負大好春光,迅速把各項工作抓起來。
第一,假期已過,心思要迅速集中。新的一年,工作任務非常繁重,全面小康的征程制勝于此,脫貧攻堅的戰(zhàn)斗決戰(zhàn)于此,不容我們有絲毫懈怠、半點放松。一代人有一代人的使命,一個時代有一個時代的印記,一個年輪有一個年輪的重任。我們務必克服“不到十五年不完,年未過完懶干事”的***慣,心思要迅速集中,狀態(tài)要迅速調(diào)整,秩序要迅速恢復,在精神上興奮起來、思想上警醒起來、工作上緊張起來,以只爭朝夕的緊迫感、無愧歷史的使命感、不負人民的責任感,抓好關鍵之年,奮戰(zhàn)關鍵之年,形成一種策馬揚鞭、換擋提速的濃厚氛圍。
第二,嚴明紀律,作風要持續(xù)改進。春節(jié)剛剛過完,這個時期,往往是紀律松懈之時。當前,重中之重是要嚴肅上班紀律,全面進入正常工作狀態(tài)。年前,市委市政府出臺了轉變干部作風和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的兩個重要文件,明確提出“五個禁止”“十個不準”的明令要求,贏得了群眾的一致叫好,省委領導也給予了充分肯定。年后上班第一天,市委再次強調(diào)作風建設,就是要把這項工作深入持久地抓下去、力度不減地抓到底。會后,作風建設督查組要馬上分赴各地、各部門進行集中檢查。借此機會,我再次重申,在本屆市委任期,作風建設督查組是常設的,要長期進行明查暗訪,查出問題馬上通知報紙、電視臺曝光。在轉變作風上,希望我們每一位領導干部都要做知行合一的模范,市委常委同志更要身體力行,各縣區(qū)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領導干部也要率先垂范,樹立起言出必行、有諾必踐的良好形象。
第三,任務繁重,工作要迅速部署。古人講:“凡事預則立,不預則廢。”本著早部署、早見效的原則,市委在春節(jié)前先后召開了經(jīng)濟工作會議、政法工作會議、組織工作會議等一系列重要會議,目的就是要給大家騰出更多的時間和精力,早抓落實,快求突破。為此,各縣區(qū)安排全年工作的會議、各部門的專業(yè)工作會議,都要精簡高效、盡早召開;各單位內(nèi)部總結、評比、表彰等會議活動,也要宜快則快,可簡則簡,能免則免,不要牽扯過多的精力;對于時間不等人的工作,要提前抓好,抓緊安排,盡快落實,各項重大任務和重點工作要抓緊細化分解,倒排計劃。
二、突出重點打好底
面對千頭萬緒的各項工作,我們各級干部既要善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào),更要突出重點。著名數(shù)學家華羅庚在《統(tǒng)籌方法》一文中以燒水、沏茶、擦地為例,說明統(tǒng)籌之效。毛澤東同志有句名言:“沒有重點就沒有政策”。各級干部要學會抓重點帶全局、抓典型帶一般的工作方法,各地各部門要注意處理好全市重點工作與本地本部門重點工作的關系,找準結合點和切入點,做到兩不誤、兩促進。
第一,要突出項目建設這個重點。項目是經(jīng)濟發(fā)展的重要載體,是拉動經(jīng)濟增長最直接、最有效的手段。從這個意義上講,上項目是抓經(jīng)濟發(fā)展的第一要務,是重點之重點,中心之中心。從剛才的發(fā)言看,許多縣區(qū)春節(jié)不忘招商,春節(jié)不忘引資,值得表揚。節(jié)后上班第一天,講工作重點,第一位的還是項目。要想盡一切辦法,用盡所有智慧,在招商引資上多下功夫、下大功夫,爭取國家交通、能源、農(nóng)業(yè)、水利等重大基礎設施項目,爭取富有科技含量、適合我市發(fā)展的工業(yè)項目。要發(fā)揮人力、土地、資源、環(huán)境等優(yōu)勢,吸引更多項目。我們計劃今年召開縣域經(jīng)濟工作會議,逐個縣區(qū)參觀,一律只看新上的項目,過去的項目都不再看了。就是要通過看項目看各縣區(qū)的發(fā)展水平,看班子的團結能力、發(fā)展能力、凝聚能力,希望各縣區(qū)要提前排一排,做好準備。
第二,要突出鄉(xiāng)村振興這個重點。實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,是黨的十九大作出的重大部署。就我市來說,一定要見事早、行動快,切實為鄉(xiāng)村振興破好題、打好底。一是“百鄉(xiāng)千村”規(guī)劃要盡早抓好。這項工作去年做的很好,今年要早抓,確保三年內(nèi)完成全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的建設規(guī)劃。二是種茶要落實到位。去年全市種茶15萬畝,今年還要規(guī)劃15到20萬畝,地已整出來,季節(jié)也到了,要馬上行動起來。三是勞務經(jīng)濟要大力抓。勞務經(jīng)濟要做出品牌、規(guī)模、效益,這是省委領導給我們提出的六字要求,務必落實好。
第三,要突出優(yōu)化環(huán)境這個重點。經(jīng)濟要發(fā)展,優(yōu)化環(huán)境是關鍵。市委、市政府提出的“十個不準”,年后要重點督查,查出的問題要堅決曝光、處理。通過抓正反兩個方面的典型,堅決落實優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的各項規(guī)定,為客商創(chuàng)造良好的投資環(huán)境、經(jīng)營環(huán)境。
第四,要突出縣鄉(xiāng)換屆這個重點。縣鄉(xiāng)換屆要在3月20日前完成,市里換屆工作要在3月下旬完成。換屆涉及人事調(diào)整,涉及到方方面面,希望各級領導干部高度重視,加強領導,通過換屆增強組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,以強有力的班子推動經(jīng)濟發(fā)展。
第五,要突出改善民生這個重點。民生問題始終是黨和政府第一位的事情,要使經(jīng)濟發(fā)展與改善民生真正同步,使老百姓享受發(fā)展成果,得到發(fā)展實惠。春節(jié)前,我們集中解決了一批群眾反映強烈的熱點、難點、焦點問題。一些群眾反映幾年解決不了的事,現(xiàn)在幾天就解決了。實踐證明,很多問題不是解決不了,最關鍵的是領導干部下決心了沒有,是不是想為老百姓辦事,是不是真正做到“群眾利益無小事”。這次我們開了個好頭,以后要長期堅持下去。
三、狠抓落實開好局
為政之要,貴在力行,重在履事。有位外國專家說,中國絕不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家,缺少的是精益求精的執(zhí)行者;絕不缺少各類規(guī)章和制度,缺少的是對規(guī)章制度不折不扣的執(zhí)行。執(zhí)行的過程就是抓落實的過程。再英明的決策,再宏偉的藍圖,再遠大的計劃,沒有落實,都是紙上談兵、畫餅充饑、空中樓閣。是不是抓落實、會不會抓落實、能不能抓落實,不僅僅是一個工作作風問題,而且是一個黨性原則問題、組織觀念問題,黨員干部的水平問題、能力問題。
關于“落實”的涵義,我查過《說文解字》《現(xiàn)代漢語詞典》等典籍,感到它們的解釋都是片面性語言。根據(jù)我的理解,“落實”從物理學角度上看,是指物體下落的情況;從哲學角度上看,是指事情完成程度的心理狀態(tài),但我們要更多地從社會學上來理解“落實”的涵義。在社會學上,“落實”是指物體下降到它應當落到的位置,縱向到底,橫向到邊,不留縫隙,實實在在,這才是落實。具體到工作上來,看能否落實,就是要看工作的各個環(huán)節(jié)能否做到縱向到底,橫向到邊,不留縫隙,實實在在。
第一,要轉變作風抓落實。作風是工作的關鍵,是“牛鼻子”,作風出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出形象、出成效。轉變作風要求實。今天各縣區(qū)發(fā)言,限時3分鐘,時間一到我們就切斷信號,堅決兌現(xiàn),就是要從這些小事上求實,從現(xiàn)在起求實,養(yǎng)成良好的作風。求實就要求深,深入才能實。領導干部要深入基層調(diào)查研究,求真求細求實。天下大事必作于細,細節(jié)決定成敗,說的就是這個道理。求實必須求恒,有恒就有實。坐在辦公室里看文件聽匯報,不行。想起來抓一陣子,想不起就松一陣子,也不行,求恒必須鍥而不舍,常抓不懈。求實的過程,就是轉變作風的過程,就是工作深入細致的過程,就是鍥而不舍、常抓不懈的過程。有人說當領導就要抓大事,我認為,領導干部要善謀大事、樂辦小事、常辦實事、多辦好事。大事不會天天有,要善于抓小事,通過解剖麻雀,掌握實情,把握規(guī)律。小事情往往折射出大道理。如果小事都做不好,如何談得上做大事。任何一個有成就的人都是從小事做起的。李瑞環(huán)同志從一個木匠成長為國家領導人,也是從一件一件小事做起的。他拿墨斗把線打直,用刨子把面刨平,在這些平凡小事上用心用力,日積月累,持之以恒,悟出了很多大道理。在《學哲學用哲學》一書中,他的很多講話,都是從一點一滴的小事說起,講出了很多深奧的哲學道理。希望同志們能讀讀這本書,學學做事做人的哲理。
第二,要改進方法抓落實。有些干部整日忙忙碌碌,認為很多事情做不完。干工作,關鍵是要把力量用到點子上。各級領導干部既要學會“彈鋼琴”,又要學會“搬道岔”。搬道岔,很具體,彈鋼琴則要調(diào)動十個指頭,關鍵是要凝心聚力,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),今天抓什么、明天抓什么,要心中有數(shù),不能眉毛胡子一把抓。要抓重點帶全局,抓住“牛鼻子”,牽一發(fā)而動全身。
第三,要獎懲結合抓落實。抓落實要有獎有罰,有批評有表揚。表揚是動力,批評是更大的動力。要抓一批典型,對表現(xiàn)好的要表揚,有問題的,要堅決按規(guī)定處理。在干部人事上,前一段時間,絕大多數(shù)同志們表現(xiàn)都很好,特別是換屆期間同志們不跑不找,風氣明顯的轉變了,下邊的同志不跑了,領導同志不受干擾,該用誰就用誰,公道正派,風清氣正。但是,也有個別干部心思不在工作上,到處找人打招呼,拿出不該送的去送。我們要告誡極個別干部,今后不要再跑了,不要再找了,以后,誰再跑再找,堅決曝光,堅決處理。紀律已經(jīng)講明了,絕不是用來作秀的。按計劃,我們馬上就要進行干部輪崗交流,在這個過程中,同志們一定不要找不要跑,要把精力用在工作上、心思放在工作上,相信群眾看得見,領導看得見,組織看得見。我們講“賢”字為尺,選人用人就是要實實在在,一定要養(yǎng)成良好的用人風氣。
第四,要加強領導抓落實。抓落實是一個領導過程,加強領導是抓落實的內(nèi)在要求。主要領導要率先身體力行、率先垂范抓落實,成為大家學習的榜樣。荀子在《大略篇》中把“口能言之,身能行之”的人稱為“國寶”,把“口不能言,身能行之”的人稱為“國器”,把“口能言之,身不能行之”的稱為“國用”,把“口言善,身行惡”的人稱為“國妖”。提出治國者,要“敬其寶,愛其器,任其用,除其妖”。各級領導干部理應成為“口能言之,身能行之”的“國寶”,當一個實實在在的好領導,靠前指揮,帶頭實干,以自己的模范言行立規(guī)矩、樹標桿,示范帶動廣大干部群眾,使各項工作落到實處。
同志們,習近平同志在新年賀詞中指出,幸福都是奮斗出來的。我們一定要從內(nèi)心深處迸發(fā)出強烈的感恩之心、強大的奮進激情,把忠誠寫在崗位上、融入事業(yè)中,提振起百倍信心,煥發(fā)出沖天干勁,以開局就是決戰(zhàn)、起步就要沖刺的勁頭,實干實干再實干,奮斗奮斗再奮斗,努力實現(xiàn)新年開門紅!
在節(jié)后干部收心大會上的講話
同志們:
今天是正月初七上班第一天,大家在歡樂祥和的節(jié)日氛圍中,帶著家人的祝福回到了工作崗位。首先,我代表縣委給大家拜個晚年,祝大家在新的一年里工作順利、身體健康,闔家歡樂、萬事如意!之選擇今天召開會議,這既是收心會,也是年后工作的啟動會。希望大家迅速調(diào)整工作狀態(tài),迅速恢復工作秩序,迅速形成一股緊張快干、馬不停蹄、提速爭先的濃厚氛圍,為圓滿完成全年工作目標奠定良好基礎。下面,我結合當前實際,講三點意見。
一、春來趕早,吹響“集結號”
一年之計在于春,再過十一天又到了“驚蟄”。俗話說,“過了驚蟄節(jié),春耕不能歇”。今年已經(jīng)過了快2個月,意味著一年繁重的工作任務要在10個月內(nèi)完成。時間如流水,半點不等人。全縣各級各部門要搶抓時節(jié),迅速對干部職工進行教育收心,促使他們迅速清心醒腦,找回狀態(tài),全身心投入工作,開啟一年新的征程。
一是用典范收心。
春節(jié)期間,涌現(xiàn)了一批堅守崗位的典范。當家家戶戶合家團圓的時候,環(huán)衛(wèi)工人還在寒冷的大街小巷清掃街道;醫(yī)生護士還在病房里治病救人;公安交警還在風雪中維護交通;水廠電站的工人還在廠房值守供水供電;公交汽運司機們還在往返穿梭運送乘客;還有在各個單位堅守崗位值班的人員……想想他們,我們坐得住、等得起嗎?他們高度的責任感和敬業(yè)精神,就是我們值得學習的身邊典范。應該以他們?yōu)榘駱樱M快把心收回來,以嶄新的面貌面對新一年的工作。二是用責任收心。
中央、省、市經(jīng)濟工作會議已于年前相繼召開,新一年的工作任務已經(jīng)擺在我們面前。全縣各級黨員干部,要切實增強推動發(fā)展的責任感和緊迫感,要以對工作、對事業(yè)高度的責任心來約束自己,將思想統(tǒng)一到縣委的工作部署上來,將心收到各自的崗位上來。從現(xiàn)在起,各單位要立即恢復正常的工作秩序,全體干部職工要進入正常的工作狀態(tài),各窗口服務單位要全員上崗,全面開通各項服務。三是用紀律收心。
各級各部門要以中央八項規(guī)定、省市“八條意見”為標尺,從上班第一天起就拉弓緊弦,做清醒人、明白人、局中人。各單位要嚴格工作紀律,特別是嚴格上下班、請銷假和工作日禁酒等各項制度。紀委監(jiān)委、縣委督查考核局要迅速組織力量下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位,加強監(jiān)督問責,對于紀律松馳等違紀違規(guī)行為、各類“上有政策、下有對策”的新問題、隱形變異的四風新現(xiàn)象,一律嚴肅處理,切實營造緊張有序、風清氣正的工作環(huán)境。二、跨越爭先,邁出“弓箭步”
按照縣委全會明確的發(fā)展思路和目標,各級各部門要抓緊落實各項工作任務,全力打好節(jié)后“第一仗”,確保實現(xiàn)各項工作的“開門紅”。
明基調(diào),把責任扛在肩上。根據(jù)縣委十☆屆☆次全會精神,我縣☆年要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,認真貫徹落實習近平總書記視察甘肅重要講話和“八個著力”重要指示精神及中央、省委、市委一系列決策部署,緊扣社會主要矛盾變化,按照高質(zhì)量發(fā)展要求,以新發(fā)展理念為引領,以經(jīng)濟建設為中心,以改革創(chuàng)新為動力,以全面從嚴治黨為保障,積極推動質(zhì)量變革、效率變革、動力變革,有效打好防范化解重大風險、精準脫貧、污染防治“三大攻堅戰(zhàn)”,堅定不移走綠色發(fā)展崛起之路,統(tǒng)籌推進穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結構、惠民生、防風險、保生態(tài)各項工作,努力推動幸福美好新☆建設邁出堅實步伐。全縣各級各部門要把思想統(tǒng)一到這個工作基調(diào)上來,緊緊圍繞縣委確定的思路重點,拿出切實可行的方法措施來,確保各項任務的完成。
明目標,把標尺刻在心上。☆年的工作目標,大的講可謂“五個新突破”。一是要在實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展上實現(xiàn)新突破。著力推動第一產(chǎn)業(yè)向“有機”和“綠色”為主的現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)轉變,第二產(chǎn)業(yè)向資源精深加工和新能源開發(fā)為主的循環(huán)工業(yè)轉變,第三產(chǎn)業(yè)向旅游+為主的現(xiàn)代服務業(yè)轉變,確保我縣項目簽約、落地、投資完成率高位增長。二是要在生態(tài)文明建設上實現(xiàn)新突破。全面完成☆☆生態(tài)環(huán)境突出問題整改,加快☆☆國家公園建設,全力打通綠水青山轉化為金山銀山的通道,為筑牢國家西部生態(tài)安全屏障作出積極貢獻。三是要在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略上實現(xiàn)新突破。重點是實施好改革突破、產(chǎn)業(yè)提升、人居環(huán)境改善、基層治理創(chuàng)新四大行動,努力讓農(nóng)牧業(yè)成為有奔頭的產(chǎn)業(yè),讓農(nóng)牧民成為有吸引力的職業(yè),讓農(nóng)牧村成為安居樂業(yè)的美麗家園。四是要在提升民生福祉上實現(xiàn)新突破。堅持以人民為中心的發(fā)展理念,堅持盡力而為、量力而行,補短板、強弱項,更好地推動人的全面發(fā)展、社會的全面進步,讓發(fā)展更有溫度、幸福更有質(zhì)感。五是要在重點領域改革創(chuàng)新上實現(xiàn)新突破。緊盯今年確定的☆項重點改革事項,加快解決制約☆發(fā)展的關鍵性、瓶頸性問題,深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,進一步擴大對外開放,不斷激發(fā)發(fā)展的動力和活力。
明重點,把任務抓在手上。當前,是各項工作開局起步的關鍵時期,尤其是對于季節(jié)不等人的工作,各單位、各部門要立即著手準備,抓早抓小,確保不誤時節(jié)。一是遵循農(nóng)時、精心準備,抓好春耕備耕和接羔育幼工作。春耕在即,各地各部門要迅速抓好備種、備肥、備藥等農(nóng)資供應工作,對全縣農(nóng)資市場開展拉網(wǎng)式檢查,及時查處打擊各種假冒偽劣產(chǎn)品和坑農(nóng)害農(nóng)行為。針對春播、春管、春防等工作,要組織農(nóng)技部門及時加強指導,確保春耕工作順利進行。特別是接羔育幼工作是眼下的當務之急,要加強旱情監(jiān)測和疫情防疫,加大飼草料的儲備,加大適用技術的應用推廣力度,確保農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。二是上承下接、近謀遠慮,積極謀劃爭取項目資金。中央經(jīng)濟工作會議強調(diào),穩(wěn)中求進工作總基調(diào)是必須長期堅持的治國理政重要原則,明確提出今年積極的財政政策取向不變,結構性政策要發(fā)揮更大作用,社會政策要注重解決突出民生問題。中央和省財政將加大對“三大攻堅戰(zhàn)”、“三農(nóng)”、創(chuàng)新驅(qū)動、民生改善、生態(tài)治理等領域和重點項目的支持力度。各級各有關方面要悉心領會中央和省委政策精神,認真梳理財政、產(chǎn)業(yè)、科技、生態(tài)、社會等方面政策,找準與我縣的結合點,把基礎工作做好做扎實,精心謀劃、全力爭取,盡最大努力把政策機遇轉化為實實在在的項目和發(fā)展成果。三是海納百川、質(zhì)效并重,抓好引資爭項工作。“一帶一路”建設已使甘肅變成了向西開放的戰(zhàn)略通道和承接中東部產(chǎn)業(yè)轉移的前沿陣地,我們要堅決破除封閉僵化的思想觀念,大力強化開放開發(fā)的意識,以交通、信息等基礎設施為重點,著力提升與周邊縣市的互聯(lián)互通水平。要結合☆☆生態(tài)環(huán)境整治,對受環(huán)保約束不適宜在縣域內(nèi)發(fā)展的項目積極向市內(nèi)工業(yè)園區(qū)轉移。要著力營造便捷、高效的發(fā)展環(huán)境,堅持一二三產(chǎn)項目一齊上、大中小項目一齊抓,大力引進循環(huán)產(chǎn)業(yè)、特色旅游、生物保健、文化創(chuàng)意等新興業(yè)態(tài),在“質(zhì)的大幅提升中實現(xiàn)量的有效增長”。四要主動服務、科學調(diào)度,抓好工業(yè)企業(yè)開工運行。堅持把抓好財源建設作為培育壯大縣域經(jīng)濟綜合實力的重要舉措,嚴格落實“1+4”財源建設政策文件要求和縣上四套班子領導聯(lián)系幫扶制度,用好財源建設專項資金,重點采取現(xiàn)場辦公、一企一策、定期調(diào)度等措施,切實幫助企業(yè)解決存在的問題和實際困難,促使全縣所有規(guī)上企業(yè)全面開工運行,為一季度工業(yè)經(jīng)濟“開門紅”打下堅實基礎。五要綜合施策、毫不松懈,抓好安全穩(wěn)定工作。春節(jié)剛過,各級各部門要堅決防止麻痹大意思想,一以貫之的堅持預防為主、綜合治理的方針,認真落實排查化解措施,毫不松懈地抓好安全維穩(wěn)工作,防止因思想松馳而導致安全事故和信訪事件發(fā)生。年前的安全生產(chǎn)工作會上我說過,穩(wěn)定壓倒一切,沒有穩(wěn)定,一切都無從談起,沒有穩(wěn)定這個“1”,一切工作都等于“0”。在安全生產(chǎn)這個問題上,要警鐘長鳴,常抓不懈。特別是年關剛過,消防安全、道路安全、食品安全、危化物品的安全等等,請大家要認真研究,各個職能部門要各司其職,各負其責,齊抓共管,確保安全穩(wěn)定。六要強化責任、健全機制,迅速研究制定工作落實責任制。縣委政府“兩辦”要按照“年初列清單、季度對清單、年中查清單、年底交清單”的要求,緊緊圍繞縣委☆屆☆次全會及縣“兩會”確定的工作目標和主要任務,明確重點工作,擬定目標任務清單,建立科學的目標考核責任制,將工作任務具體化、項目化、階段化。同時要制定出臺工作任務落實責任追究制度,對不及時或完不成任務的單位和責任人實行問責追究。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位要同步建立工作目標責任制,確保各項工作任務得到圓滿落實。
三、牢記使命,履好“第一責”
黨的建設是一切工作的基礎、支撐和保障。我們要認真學習領會習近平總書記關于加強各領域黨建工作的重要論述,切實增強管黨治黨的政治自覺、思想自覺和行動自覺,把此項工作作為一項基礎性、全局性和經(jīng)常性的工作,強化五個責任履行,努力推動黨的建設向縱深發(fā)展、向基層延伸。
一是強化領導責任。
抓好主體責任落實是各級黨委的使命所系、職責所在。要牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念,切實解決基層黨組織在落實全面從嚴治黨主體責任方面壓力傳導不到位、責任意識層層遞減的現(xiàn)象,始終保持“全面抓、從嚴抓、經(jīng)常抓”的政治定力,把責任落在平常,把工作抓在日常,把壓力傳導在經(jīng)常,形成真管真嚴、敢管敢嚴的工作常態(tài),推動各級黨組織責任上肩、任務上心、措施上手,切實把每個行業(yè)、每個領域的黨建工作抓具體、抓深入。二是強化教育責任。
各級黨組織要以學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線,堅持不懈抓好理論武裝。各級領導班子和領導干部要率先示范、做好標桿,帶頭做學習新思想的好學生,帶頭做傳播新思想的宣傳員,帶頭做貫徹新思想的踐行者,按照中央的部署,以領導干部為重點,在全縣各級黨組織中深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,推動廣大黨員干部深扎理想信念之根、鑄牢絕對忠誠之魂,做講政治、守紀律的知行合一者。三是強化管理責任。
既要健全科學的選人用人機制,選好管好干部,又要積極構建決策科學、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權力運行體系,推動權力陽光運行,構建不想腐、不能腐、不敢腐的長效機制。黨委(黨組)書記要對自家的“責任田”負全責,管人管事管自己,履行一崗雙責,肩負起一個地方、一個部門的黨風廉政建設責任。其他黨委(黨組)班子成員,誰擔職、誰負責;誰主管、誰負責,誰出了問題誰就要承擔責任。同時,要以對腐敗現(xiàn)象“零容忍”的態(tài)度,對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題,做到敢抓敢管、嚴抓嚴管、常抓常管、長抓長管,做到一級管一級,一級對一級負責,以過硬的作風為黨凝心聚力、匯集力量提供堅實根基。四是強化督導責任。
要健全督促檢查機制,把重點放在提高督查效果上,做到督查一次就要有一次的收獲。尤其是要把督查結果該釋放的信號要釋放出去,該傳導下去的壓力要傳導下去,絕不能督查“悄無聲息”,督查結果“石沉大海”。我們要認真學習借鑒中央和省市委開展督查的經(jīng)驗,改進督查方式,用好督查成果,特別是對督查中發(fā)現(xiàn)的問題,不能只說“有的”鄉(xiāng)鎮(zhèn)怎么樣、“有些”單位怎么樣、“部分”干部怎么樣,必須具體到是哪個地方、哪個單位、哪個干部,做到見人見事、有名有姓,不斷增強檢查考核的針對性和有效性,逐步形成責任分解、檢查監(jiān)督、倒查追責的完整鏈條。五是強化執(zhí)紀責任。
嚴格落實習近平總書記進一步糾正“四風”、加強作風建設重要批示精神,持續(xù)加大正風肅紀力度,深挖細查隱形變異“四風”問題、領導干部違紀違法案件和發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題,始終保持正風肅紀和反腐敗工作力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松。扎實開展“三糾三促”專項行動和巡察工作,把違反中央八項規(guī)定精神及其實施細則問題列入巡察和紀律審查重點,建立健全一年兩例會、一月一報告、直查直辦案件、持續(xù)通報曝光四項機制,依托“微腐敗”防范智慧平臺,進一步規(guī)范村級權力運行,推動全面從嚴治黨主體責任向農(nóng)牧村、社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所等基層黨組織全面覆蓋。同志們,新時代意味著新起點新要求,新時代呼喚著新氣象新作為。時代是出卷人,我們是答卷人,人民是閱卷人。我們要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,按照中央和省委、市委作出的決策部署,以真抓實干的作風和開拓創(chuàng)新的精神,堅定不移推動綠色發(fā)展,為全面建成小康社會、加快建設幸福美好新☆做出新的貢獻。
第四篇:2013年春節(jié)收心會上的講話
同志們:
春節(jié)后上班第一天,我們舉辦三天全體干部學習班,簽訂目標責任書,主要目的是加強學習、武裝頭腦、理清思路、再鼓干勁,是一個團結鼓勁、調(diào)整狀態(tài)的收心會,也是一個明確目標、強力啟動各項工作的動員會。全局干部要進一步統(tǒng)一思想,收回過年的心思,立即進入工作狀態(tài),認真安排落實今年的各項工作,確保開好局、起好步。下面,我就做好2013年各項工作,講三點意見。
一、立即調(diào)整工作狀態(tài)
在過去的一年里,經(jīng)過全局干部職工的共同努力,各項工作取得一定成效,得到市領導的好評,獲得全區(qū)商務工作先進單位、全市目標考核二等獎和招商引資三等獎的榮譽,馬夫廳長親自參加我市的商務工作總結表彰會。這充分展現(xiàn)了我們?nèi)指刹繄F結一致、拼搏進取、勇往直前的精神風貌。在這里,我對大家所做出的不懈努力表示衷心的感謝。
2013年是工作任務繁重的一年,也是提升商務工作地位的重要一年。市委八屆八次全委會、全市“兩會”和商務工作會議,已明確了今年的商務工作重點,并提出了新的、更高的要求,我們必須認真抓好各項工作的落實,力爭高標準、高質(zhì)量、超額完成全年工作任務。春節(jié)剛過,我們舉辦三天學習班,目的就是要求大家盡快從節(jié)日的喜慶氣氛中走出來,理清思路,振奮精神,進一步調(diào)整好工作狀態(tài),靜下心來思考和研究當前及今后一個時期的工作。在這里,我只想給大家鼓好“四股勁”。一是拼勁。困難面前勇者勝。2012年我們要想取得優(yōu)異的成績,只有發(fā)揚“勇往直前、頑強拼搏”的精神才有可能成功,稍有松動,就可能前功盡棄。特別是各科室結合各自實際謀劃的亮點、重點工作,一定要有千辛萬苦、千方百計的精神,做工作上的“拼命三郎”,抓住一切可能,變希望為現(xiàn)實。二是闖勁。只有敢闖才有出路。鄧--同志曾經(jīng)講過:“沒有一點闖的精神,沒有一點冒的精神,沒有一股氣和勁,就走不出一條好路,就干不出新的事業(yè)”。要善于用靈活的辦法、創(chuàng)新的思路,創(chuàng)造性地解決和處理工作中遇到的各種問題。三是韌勁。對安排的事情,就要決心大、信心足、辦法多、措施硬,不管遇到什么困難和問題,都一如既往,堅持連續(xù)抓、經(jīng)常抓、持之以恒、一抓到底,不達目標,決不罷手。四是狠勁。工作上要敢于較真,在工作落實的各個環(huán)節(jié),動真的、來實的,碰硬的,提高工作落實的執(zhí)行力,提高商務干部的對外影響力。
二、強力啟動各項工作
年前,我們召開了全市商務工作會議,對2012年的工作進行了安排部署,印發(fā)了工作要點,并下文進行了任務分解,剛才,與各科室又簽訂了目標責任書,希望大家能認真負責地對待并努力完成。在今天這個會上,具體的工作我就不再詳談,只想給大家明確一下2013年的工作基調(diào)。概括說,就是要“走穩(wěn)步、邁大步、早一步、高半步”。走穩(wěn)步,就是各項工作都要求真務實,扎實工作,腳踏實地、一步一個腳印的去努力、去爭取、去耕耘,使各項工作更加穩(wěn)固,取得實實在在的成果。邁大步,就是希望大家都要有銳意進取、勇往直前、逢一必爭的信念,工作上要有大思路、大手筆、大舉措、大動作,創(chuàng)出大的成效,干的工作能夠拿得出、叫得響,爭先進位。早一步,關于這個問題,我想對大家說一句話,“挨了鞭子過河叫愚笨,不待揚鞭自奮蹄是明智”,干工作就是這樣,必須干的事要早走一步,規(guī)律性的事要早謀一步,苗頭性的事要早抓一步,為自己贏得時間和主動。高半步,就是要求大家要不斷的開闊視野、拓寬思路,堅持高站位、高出手、高品位,看遠一點,想深一些,想細一些。
三、轉變作風,全面提升隊伍素質(zhì)
要圓滿地完成2013年的工作任務,關鍵還是要靠一流的干部隊伍作保障。實踐證明,我們的隊伍素質(zhì)整體是好的,是一支作風頑強、經(jīng)得起考驗、特別能戰(zhàn)斗的隊伍。但是,也應該看到我們隊伍中存在的一些不容忽視的問題,有的同志工作創(chuàng)新意識不強,習慣于按部就班,人云亦云;有的同志作風煥散,對自己要求標準不高,遲到早退不請假現(xiàn)象時有發(fā)生;有的同志評價同事不客觀、帶著有色眼鏡等等,雖然問題發(fā)生在個別同志身上,但如果得不到有效解決,就會很大程度上削弱我們這支隊伍的整體戰(zhàn)斗力。在今后的工作中,每名干部都要堅持高標準、嚴要求,重點從以下六個方面繼續(xù)努力。第一,要講大局。講大局,是對干部最基本的要求。就是要堅持全局工作一盤棋的思想,眼睛不能只盯在自己和本科室這個小團體的利益和得失上,不能有利的就上,沒利的就讓,見任務就推,遇困難就躲,要堅決保證政令暢通,切實做到令行禁止。第二,要講學習。“工欲善其事,必先利其器”。講的就是學習的重要性。學習是內(nèi)強之基、思路之源、能力之本,加強學習不僅是一種需要、一種追求,更是一種責任。有的同志以工作忙、沒時間為借口,將學習放在了工作的對立面,這是極其錯誤的。學習與工作是相互融合、相互促進的,只有會學習的人才會更好的工作。我們要堅持在學中干,在干中學,做到學有所思、學有所用、學有所成,通過不斷學習、不斷實踐,不斷提高自身素質(zhì)和綜合能力。第三,要講創(chuàng)新。我們每個干部不論職位高低、崗位不同,都必須克服因循守舊、安于現(xiàn)狀的思想,增強“無功即是過”的意識,在遵循客觀規(guī)律的基礎上,樂于不滿足已有的成績,不自縛于陳舊的框框,不拘泥于過去的老經(jīng)驗、老做法,敢于創(chuàng)新,勇于開拓,敢于第一個去吃螃蟹,并且能夠吃到螃蟹。只要我們每一個干部有一股不服輸?shù)摹熬珰馍瘛保覟槿讼龋覀兊墓ぷ骶鸵欢馨俪吒皖^更進一步。第四,要講團結。一個單位,一個集體,風氣非常重要,只有相互補臺,才能好戲連臺;只有班子團結,才能構建和諧。每名干部都要有寬廣的胸懷、非凡的氣度,認識到“懂團結是大聰明,會團結是大本事”,自覺做到多看別人的長處和優(yōu)點,多看自己的不足和缺點,低調(diào)做人,不要在個人利益、權力大小、雞毛蒜皮上斤斤計較。要大事講原則、小事講風格,努力營造一個團結和諧的良好氛圍。第五,要講實干。工作是價值之體、作為之現(xiàn)、成果之標,只有實干才有出路,只有實干才有地位,只有實干才有前途。我們要在全局大力弘揚干事創(chuàng)業(yè)、無私奉獻的良好風氣,要向上級和組織部門推薦并重用那些肯干事、能干事、干成事的人,使他們得到政治和經(jīng)濟實惠。要真正使實干和奉獻成為我們?nèi)w商務干部的一種風尚、一種覺悟、一種境界、一種追求。第六,要講紀律。從現(xiàn)在開始,全局要嚴格各項工作紀律,特別是嚴格上下班、請銷假紀律,各局長不但要從自身做起,帶頭樹立榜樣,而且要管好分管科室,帶領一班人,切實將思想和精力放到當前各項工作上來。辦公室要加強紀律檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,切實保證機關正常工作秩序,保證各項工作高效有序運轉。
第五篇:在春節(jié)收心會上的講話
春節(jié)后收心會或動員會上的講話
各位領導、同事們,大家新年好!
在喜慶的氣氛中,我們度過了一個歡樂、祥和、平安的春節(jié)。借此機會先給全體干部職工拜個晚年,祝大家龍年大吉、工作順利、身體健康、闔家幸福、萬事如意!
春節(jié)長假過后,相信有的員工仍然沉浸在節(jié)日的余韻中,精神狀態(tài)不佳,心態(tài)有些懶散,做事有些煩躁。今天我們召開這次收心會,主要是淡化節(jié)日氣氛,把全體職工過節(jié)的心迅速收回來,盡快從過節(jié)的氛圍中調(diào)整出來,把 100% 的時間和精力投入到新一年的工作之中。2012 年是礦建工作關鍵的一年,我們工作的重心有2個,一個是三條井筒在年底前必須貫通,另一個是地面部分主要工業(yè)建筑必須完成。所以我們要一切從大局出發(fā),上下齊心協(xié)力,集中精力抓好礦建的各項工作。
記得在去年春節(jié)后的收心會上,我曾經(jīng)問大家,有沒有信心完成全年的任務計劃,大家都異口同聲地說“有”,但是一年過去了,我們的任務完成了多少呢?556米,只完成了計劃的1/3。沒有完成計劃的原因很多,停電、風井更換施工隊伍、返修巷道、農(nóng)忙季節(jié)農(nóng)民工回家收割、工程款不到位導致工資不能按時發(fā)放等等。這里有甲方的原因,也有施工隊的原因。針對這些問題,我們已向豐樂總公司做了匯報,張副總裁在去年總結會上已經(jīng)代表總公司表了態(tài),全力支持博海振興礦的礦建工作。事實上從去年11月份就已經(jīng)這樣做了。所以,我要告訴咱們所有的參建人員,你們只管一心一意、腳踏實地的做好本職工作,工資的事情你們放心,今年再不會像去年那樣延誤發(fā)放工程款了。還有,我們要在下面幾個方面采取措施,保障施工隊的正常生產(chǎn)。
1、我們的技術人員要針對現(xiàn)場實際,及時優(yōu)化支護和施工方案,盡量避免或減少返工現(xiàn)象。
2、機電人員要加強礦山內(nèi)部線路及設備的檢修檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,不因我們自己維護不當造成停電。同時要與供電部門搞好關系,一旦線路出現(xiàn)故障能及時搶修,盡量減少停電時間。我們正在考慮是否購買地面柴油發(fā)電機,以減少停電對施工的影響。
3、建立健全和完善各種安全規(guī)章管理度、安全獎懲制度和崗位安全責任制,重點要抓好落實。開展重大隱患治理工作,整改不到位堅決不予施工。
4、我們進一步立足于現(xiàn)場,加強現(xiàn)場監(jiān)管力度,對出現(xiàn)的“三違”現(xiàn)象絕不手軟,發(fā)現(xiàn)一起處罰一起,從根本上杜絕“三違”的發(fā)生。
5、建立學習制度,無論是甲方還是一方,除對新工人進行72小時培訓外,班前會也要學習10~15分鐘,每周至少要有1~2次的學習時間,學習《煤礦安全規(guī)程》、《崗位操作規(guī)程》、《施工作業(yè)規(guī)程》和《煤礦質(zhì)量標準化標準》。各單位要有學習記錄,參加學習的人員要在學習記錄上簽字,不準代簽和事后補簽。礦建部要定期檢查學習記錄,沒有記錄視同沒有學習,發(fā)現(xiàn)一次罰款500元。
全體員工同志們,2012年的任務很艱巨,1400多米的井巷工程等待我們?nèi)ネ瓿桑?、5月份要在副井再開一個掘進工作面,四個
掘進頭平均月進度要達到40米才能保證完成任務,去年11月份主井實際進度達到了46米,副井也達到了30多米,只要我們組織好,協(xié)調(diào)好,我們就一定會完成任務,我是有信心的,不知道大家有沒有信心?
好,我的講話完了,謝謝大家!