第一篇:在作風(fēng)紀(jì)律整頓會(huì)議上的講話
我們今天召開(kāi)這個(gè)會(huì)議,目的是為了促進(jìn)全局各單位加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè),強(qiáng)化管理,規(guī)范職工行為,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)一心,共同努力,全面完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù)。
總結(jié)過(guò)去,正視現(xiàn)在,思考未來(lái),這是我們當(dāng)前的一項(xiàng)重要工作。總結(jié)過(guò)去就是要我們?cè)谧母魑徽J(rèn)真回憶總結(jié)去年應(yīng)該汲取的教訓(xùn),從教訓(xùn)中找到作好今年各項(xiàng)工作的鑰匙;正視現(xiàn)在就是要大家認(rèn)清當(dāng)前的工作局勢(shì),對(duì)照去年的工作和教訓(xùn),深入檢查,防患補(bǔ)漏,努力完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù);思考未來(lái)就是要我們每一位管理人員都要理清思路,開(kāi)拓眼界,不但要作好當(dāng)前各項(xiàng)工作,更要思考明天、下周乃至下月的工作,作到超前計(jì)劃,超前管理。確切地說(shuō),就是要求大家汲取教訓(xùn),深刻對(duì)照檢查,努力克服各種困難,徹底杜絕各種不安全因素,消除各種安全隱患,嚴(yán)格管理,規(guī)范職工行為,保證2003年全年安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作任務(wù)的完成,確保一個(gè)安全年。
下面我就今年的各項(xiàng)工作情況和今年收尾工作講幾點(diǎn)意見(jiàn)。
一、總結(jié)過(guò)去,正確認(rèn)識(shí)存在的問(wèn)題和缺點(diǎn)。
大家都不會(huì)忘記我們?nèi)ツ辍?2·26”事故的慘痛教訓(xùn)吧。就在我們順利完成“雙達(dá)標(biāo)”創(chuàng)建工作任務(wù),完成生產(chǎn)營(yíng)銷任務(wù),歡歡喜喜地準(zhǔn)備盤點(diǎn)勞動(dòng)成果,過(guò)一個(gè)高高興興的元旦之前的12月26日,一個(gè)震驚全局的特大事故不幸發(fā)生了,離全年結(jié)束只有僅僅4天時(shí)間,由于我們的過(guò)分自信和過(guò)度疏忽,終于釀成了這個(gè)不幸事故的發(fā)生,前后僅僅幾十分鐘時(shí)間,就使我們的一名職工失去了年輕的生命,也徹底否定了我局一年來(lái)的所有工作成績(jī),使我們?cè)痉浅S欣墓ぷ骶置媪⒓醇鞭D(zhuǎn)直下,陷入了十分不利的境地。分析事故原因,既有我們對(duì)安全管理重視不夠的原因,也有職工安全意識(shí)和自我防范意識(shí)不強(qiáng)的原因,最主要的還是我們認(rèn)為已到年終,放松了對(duì)各項(xiàng)工作的嚴(yán)格要求,安全管理工作漂浮粗放,沒(méi)有認(rèn)真落實(shí)安全管理制度和規(guī)程,沒(méi)有落實(shí)安全措施,從而導(dǎo)致了“12·26”事故的發(fā)生。
今年以來(lái),我們以“12·26”事故為教訓(xùn),狠抓了安全生產(chǎn)工作,從完善制度,落實(shí)責(zé)任入手,基本上扭轉(zhuǎn)了安全生產(chǎn)不利局面。但是,從各單位目前的情況來(lái)看,還存在著以下問(wèn)題:
1、安全生產(chǎn)形勢(shì)依然十分嚴(yán)峻。安全生產(chǎn)管理上緊下松,職工安全意識(shí)和自我防范意識(shí)薄弱,職工業(yè)務(wù)技能和安全技術(shù)素質(zhì)不高一直是我局安全生產(chǎn)中存在的嚴(yán)重問(wèn)題。尤其是目前隨著年關(guān)將近,職工的安全防范意識(shí)又有所放松,總認(rèn)為年關(guān)已近,工作任務(wù)已經(jīng)完成,可以放松放松了,于是,職工行為逐漸出軌,將組織紀(jì)律置于腦后,平時(shí)無(wú)故喝酒的多了,違反安全規(guī)程的多了,抄表收費(fèi)時(shí)喝的暈暈忽忽,騎著摩托車左右亂闖,不管天氣和路面情況,強(qiáng)行駕車。工作現(xiàn)場(chǎng)安全措施落實(shí)、危險(xiǎn)點(diǎn)分析預(yù)控在有的單位變成了形式,假、空、飄、粗現(xiàn)象又有所抬頭。這一切,都給我局的安全生產(chǎn)工作埋下了十分危險(xiǎn)的隱患,稍有不慎,就會(huì)釀成大禍。這一點(diǎn)大家都要有非常清醒的認(rèn)識(shí)。
2、作風(fēng)紀(jì)律需要繼續(xù)加強(qiáng)。沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓,有鐵的紀(jì)律,才能組織出一支鋼的隊(duì)伍。從去年以來(lái),我們出臺(tái)了許多規(guī)章制度,包括安全管理、組織紀(jì)律等,但是我們的職工隊(duì)伍卻是良莠不齊,根本談不上是什么鋼鐵隊(duì)伍。原因在哪里?就在職工的作風(fēng)紀(jì)律問(wèn)題,就在職工的自我約束和自我超越意識(shí)。我們有的同志,始終以局為家,把自己的行為放在組織紀(jì)律的約束之內(nèi),踏實(shí)做事,清白做人,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,把所有的心思都放在工作上,為電力局的發(fā)展建設(shè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。而我們有那么一小部分同志,卻是恰恰相反,他們不以單位的利益為重,凡事我行我素,置單位的組織紀(jì)律于不顧,天馬行空,自由散漫,老子天下第一,工作不干,利益不讓,甚至我們今天在座的個(gè)別中層管理人員都是如此,不僅不為職工做出表率,反而帶頭違反紀(jì)律,說(shuō)風(fēng)話,攪混水,今天在這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)面前說(shuō)他,明天在他面前說(shuō)你,不負(fù)責(zé)任地散布一些流言碎語(yǔ),在職工中造成許多不良影響,工作中匯報(bào)的一套,下去做的是另一套,嚴(yán)重影響了部分職工的工作積極性和上進(jìn)心,造成職工作風(fēng)紀(jì)律意識(shí)淡薄,助長(zhǎng)了各種歪風(fēng)邪氣的滋生蔓延,危害之大,令人不敢細(xì)思。這樣下去,怎么能建設(shè)一支作風(fēng)過(guò)硬、業(yè)務(wù)精良的職工隊(duì)伍?這是需要我們認(rèn)真思考的第二個(gè)問(wèn)題。
3、學(xué)習(xí)風(fēng)氣亟待提高。隴南地區(qū)第二屆農(nóng)村電工知識(shí)和崗位技能競(jìng)賽在我局舉行,我局雖然取得了團(tuán)體一等獎(jiǎng)和個(gè)人全能第一名的好成績(jī),但是從競(jìng)賽情況來(lái)看,我們職工對(duì)技術(shù)知識(shí)和崗位技能的掌握還不夠協(xié)調(diào),不夠全面。從我們已經(jīng)改造了的幾個(gè)變電站和東江變電站的運(yùn)行情況來(lái)看,我們的職工對(duì)計(jì)算機(jī)等高新技術(shù)的掌握都十分生疏,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)即將全面實(shí)施的變電站微機(jī)化管理工作,連最基礎(chǔ)的知識(shí)都不掌握,我們的工作還怎么干。我們的職工連最起碼的危機(jī)感都沒(méi)有,連一點(diǎn)起碼的學(xué)習(xí)意識(shí)都沒(méi)有,得過(guò)且過(guò),當(dāng)一天和尚撞一天鐘,男職工有空就聚在一起喝酒賭博,女同志東家長(zhǎng)西家短閑聊,根本不想工作、不想學(xué)習(xí),不想想自己今后的前途和命運(yùn),不想想單位的前途和命運(yùn),沒(méi)有一點(diǎn)工作責(zé)任性和主人翁責(zé)任感。這里面既有職工自己的問(wèn)題,還有我們各單位管理人員管理和引導(dǎo)不當(dāng)?shù)脑颍斐陕毠W(xué)習(xí)意識(shí)淡薄,單位學(xué)習(xí)風(fēng)氣不正,導(dǎo)致單位專業(yè)技術(shù)人才嚴(yán)重缺乏,面臨青黃不接的危險(xiǎn),這樣下去,我們的企業(yè)將會(huì)因?yàn)閷I(yè)人才的缺乏而無(wú)法發(fā)展。
4、制度落實(shí)和各項(xiàng)管理仍然存在漂浮粗放的問(wèn)題。制度的落實(shí)和管理工作粗放已經(jīng)是老生常談了。每當(dāng)提起這個(gè)話題,我就感到非常困惑,是我們沒(méi)有制度嗎?不是,我們的制度很全;是管理人員不盡職盡責(zé)嗎?好象也不是,我們的基層管理人員責(zé)任心都很強(qiáng)。那為什么我們的管理就是上不去,因?yàn)楣芾碓虺霈F(xiàn)的問(wèn)題屢屢發(fā)生,歸根結(jié)底,是管理藝術(shù)和管理方法的問(wèn)題。管理工作既要有超前性和計(jì)劃性,關(guān)鍵的是還要有持久性,只有徹底改變當(dāng)前管理工作“抓一抓,緊一緊;放一放,松一松”的不良現(xiàn)象,徹底杜絕擺樣子,走過(guò)場(chǎng),為應(yīng)付檢查而管理的思想意識(shí),才能使我們的工作走上規(guī)范化的軌道。這次隴南電力局農(nóng)電科對(duì)我局部分供電所的工作進(jìn)行了突擊檢查,有表?yè)P(yáng),更有批評(píng)。兩水供電所這次受到了批評(píng),職工不穿工作服,不佩戴上崗牌,營(yíng)業(yè)室人員上班期間不在工作崗位,坐在宿舍里,營(yíng)業(yè)室既臟又亂,不知道打掃。這就是管理工作沒(méi)有到位,沒(méi)有持久性的原因。兩水供電所的工作是我們一直肯定和認(rèn)可的,可是這次出了問(wèn)題,是什么原因?就是管理制度不落實(shí),管理工作沒(méi)有持久性的原因。其他各所都不同程度的存在著類似的問(wèn)題,有的所甚至非常嚴(yán)重,廟小妖風(fēng)大,亂七八糟的事情層出不窮,這都是管理工作沒(méi)有做好的原因。不按制度辦事,不以制度管人,憑自己的喜好和心情行事,缺乏公平、公正的管理作風(fēng)和行為,有的所長(zhǎng)自己想進(jìn)城就進(jìn)城,不打招呼不請(qǐng)假,這些都是致使管理制度不落實(shí)和管理工作一塌糊涂的原因,是導(dǎo)致職工作風(fēng)紀(jì)律松弛和安全管理工作形勢(shì)嚴(yán)峻的原因。確切地說(shuō),這些問(wèn)題的存在,我們?cè)谧乃腥藛T有著不可推卸的責(zé)任。因而,徹底消除這些不良現(xiàn)象,確保全年安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成,是我們大家目前必須全力以赴做好的重要工作。
二、正視現(xiàn)在,認(rèn)真做好今年最后一個(gè)多月的安全生產(chǎn)工作,確保全年安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成。
今天已經(jīng)是11月號(hào),離全年結(jié)束還有短短天時(shí)間,這天的時(shí)間,是我們圓滿完成今年各項(xiàng)工作的關(guān)鍵階段,為了做好這天的工作,順利完成今年各項(xiàng)工作任務(wù),為明年各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),結(jié)合目前存在的問(wèn)題,我們應(yīng)該做好以下幾個(gè)方面的工作。
1、全力以赴抓好安全管理工作。這是當(dāng)前工作的重中之重,是全局的中心工作,是我們圓滿完成今年各項(xiàng)工作任務(wù)的關(guān)鍵和基礎(chǔ)。作為機(jī)關(guān)安全管理部門負(fù)責(zé)人和各所的所長(zhǎng)書記,都要把工作重點(diǎn)放到安全管理上來(lái),以“如臨深淵,如履薄冰”的安全意識(shí),認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的原則,重點(diǎn)做好施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理,認(rèn)真落實(shí)安全責(zé)任制和工作現(xiàn)場(chǎng)安全措施,寧可不干,也要使各項(xiàng)工作都做到可控、在控,徹底杜絕人身傷亡和倒桿斷線事故。要加強(qiáng)職工安全教育,提高職工的安全防范意識(shí)和安全監(jiān)督意識(shí),杜絕各種習(xí)慣性違章,杜絕僥幸心理和經(jīng)驗(yàn)性作業(yè)等不良習(xí)慣;龐磨供電所從現(xiàn)在開(kāi)始,一律停止所有外線工作,其他各所要密切注意天氣情況,雨雪天氣下一律停止所有外線工作。同時(shí)要加強(qiáng)車輛管理,尤其是各所的生產(chǎn)用摩托車,更要嚴(yán)格管理,雨雪天氣絕對(duì)不準(zhǔn)出車,嚴(yán)禁酒后駕車,對(duì)違反者要嚴(yán)肅處理。確保今年的安全工作劃上一個(gè)圓滿的句號(hào)。
2、認(rèn)真做好“雙達(dá)標(biāo)”創(chuàng)建工作。“雙達(dá)標(biāo)”創(chuàng)建工作是一項(xiàng)我們已經(jīng)奮斗了兩年的重要工作,這項(xiàng)工作的順利完成,對(duì)于我們的各項(xiàng)工作走上規(guī)范化、制度化、科學(xué)化和現(xiàn)代化的軌道有著巨大的推動(dòng)作用,對(duì)于我們企業(yè)當(dāng)前乃至今后的發(fā)展建設(shè)有著十分重要的意義。隴南電力局將在11月底對(duì)我們的“雙達(dá)標(biāo)”工作進(jìn)行初檢,省電力公司在12月份進(jìn)行正式驗(yàn)收。從現(xiàn)在開(kāi)始,各單位都要抓緊時(shí)間,盡快完善各種檔案材料和記錄臺(tái)帳,規(guī)范營(yíng)業(yè)和安全工作,爭(zhēng)取完成“雙達(dá)標(biāo)”創(chuàng)建工作。
3、做好供電營(yíng)銷和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。供電營(yíng)銷工作是我們電力企業(yè)的中心工作,只有供電營(yíng)銷工作做好了,我們才有飯吃,企業(yè)才能發(fā)展。我們狠抓安全生產(chǎn)和職工管理,都是為更好地作好供電營(yíng)銷工作服務(wù)。今年各所的生產(chǎn)指標(biāo)都是經(jīng)過(guò)嚴(yán)格考核后下達(dá)的,要嚴(yán)格按照經(jīng)濟(jì)指標(biāo)合同兌現(xiàn),各所要在最后的天里,扎實(shí)工作,加大電費(fèi)回收力度,確保電費(fèi)回收結(jié)零,全面完成今年的生產(chǎn)任務(wù)。
優(yōu)質(zhì)服務(wù)是我們營(yíng)造良好的供電營(yíng)銷環(huán)境、促進(jìn)供電營(yíng)銷工作的有效措施。今年來(lái),為了配合抄表到戶工作,我們?cè)诎不⒊顷P(guān)、東江等所增設(shè)了營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),并且在城關(guān)開(kāi)始了微機(jī)開(kāi)票,贏得了城區(qū)用電客戶的好評(píng)。各所要一如既往地作好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,認(rèn)真處理好用電客戶的投訴,耐心細(xì)致地作好用電客戶的說(shuō)服解釋工作,徹底杜絕各種引起客戶投訴的問(wèn)題出現(xiàn)。同時(shí)要認(rèn)真建立完善的用電客戶的檔案資料,為下一步在全局開(kāi)展微機(jī)開(kāi)票打好基礎(chǔ)。
4、落實(shí)制度,加強(qiáng)管理,努力造就一支作風(fēng)過(guò)硬,紀(jì)律嚴(yán)明,業(yè)務(wù)精良,技術(shù)全面的職工隊(duì)伍。這是一項(xiàng)長(zhǎng)期的,持之以恒的工作,需要我們管理人員的正確引導(dǎo)和率先垂范,要把嚴(yán)格管理和作好耐心細(xì)致的思想政治工作緊密結(jié)合起來(lái),認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,提高職工的組織紀(jì)律觀念,采取各種有效措施狠剎酗酒賭博等不良習(xí)氣,從現(xiàn)在起全局禁酒。同時(shí)要努力營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,教育職工正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前所面臨的形勢(shì),認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和計(jì)算機(jī)技術(shù),以適應(yīng)不斷發(fā)展的企業(yè)需要。
三、思考未來(lái),認(rèn)真作好2004年各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,為2004年工作再上新臺(tái)階奠定良好的基礎(chǔ)。
作好今年的工作,這僅僅只是我們企業(yè)發(fā)展的一小步,更長(zhǎng)的路還在后面,更艱巨的挑戰(zhàn)還在后面,如果(本文權(quán)屬文秘之音所有,更多文章請(qǐng)登陸www.tmdps.cn查看)僅僅為完成了今年的工作就驕傲自滿,那是目光短淺的表現(xiàn)。我們還要抬起頭來(lái),把目光放遠(yuǎn)一點(diǎn),把心思想遠(yuǎn)一點(diǎn),在現(xiàn)在就要想到明年,要認(rèn)真總結(jié)今年的工作,正確認(rèn)識(shí)到自身的長(zhǎng)處和短處,針對(duì)武都電力的現(xiàn)狀和本單位的安全生產(chǎn)、供電營(yíng)銷、經(jīng)營(yíng)管理、農(nóng)網(wǎng)改造工作的實(shí)際情況,積極研究政策,有創(chuàng)造性摸索、探討和擬訂來(lái)年的工作計(jì)劃,為明年各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展作好準(zhǔn)備。
同志們,時(shí)近年關(guān),在這短短的幾十天里,我們還有大量的工作要做。讓我們團(tuán)結(jié)一心,以高度的工作責(zé)任心和主人翁責(zé)任感,認(rèn)真貫徹落實(shí)這次會(huì)議精神,嚴(yán)格管理,扎實(shí)工作,圓滿完成今年的安全生產(chǎn)等各項(xiàng)工作任務(wù),為明年各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階而努力奮斗!
第二篇:在機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓會(huì)議上的講話
在機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓會(huì)議上的講話
同志們:
今天,我們召開(kāi)2019作風(fēng)紀(jì)律整頓動(dòng)員部署會(huì),剛才XX傳達(dá)學(xué)習(xí)了整頓安排,我完全同意,下面我再講幾點(diǎn)意見(jiàn):
第一,我講一講為什么要轉(zhuǎn)變作風(fēng)
一是作風(fēng)轉(zhuǎn)變是干好工作的前題。良好的作風(fēng)是干好一切工作的基礎(chǔ),也是干好一切工作的根本。轉(zhuǎn)變作風(fēng)是進(jìn)一步深化作風(fēng)建設(shè),整治慵懶飄浮,提高效率,樹(shù)立良好形象的一個(gè)重要舉措。通過(guò)轉(zhuǎn)變作風(fēng)可以密切黨群干群關(guān)系,變作風(fēng)以破解難題、治庸治懶為重點(diǎn),以切實(shí)解決“群眾辦事難、工作推進(jìn)難”問(wèn)題為最終目標(biāo)。保持良好的工作作風(fēng),從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,自覺(jué)地踐行,把轉(zhuǎn)變作風(fēng)的要求貫穿到日常的具體工作當(dāng)中。
二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)是形勢(shì)要求。作為公司來(lái)講,目前正處于打基礎(chǔ)、聚后勁、求突破的關(guān)鍵時(shí)期,我們應(yīng)該緊緊圍繞發(fā)展這個(gè)主題,搶抓發(fā)展機(jī)遇,切實(shí)轉(zhuǎn)變以往被動(dòng)干事的局面,增強(qiáng)主觀能動(dòng)性,凝聚發(fā)展合力,XX市已把XX作為一個(gè)重要的新城來(lái)扶持,加快統(tǒng)籌發(fā)展,加大產(chǎn)業(yè)和資金扶持,更為我們公司帶來(lái)更好的機(jī)遇。
三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)是客戶所需。必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),對(duì)每位前來(lái)辦事者我們都要真心誠(chéng)意地對(duì)待他們,時(shí)時(shí)、事事、處處都要首先換位思考,站在對(duì)方的角度去分析,去解答所提出的問(wèn)題和所遇到的困難,切切實(shí)實(shí)地為他們著想,做到熱情禮貌、耐心細(xì)致、態(tài)度溫和,耐心解答他們提出的問(wèn)題,全心全意地幫助他們解決所遇到的困難切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,轉(zhuǎn)變作風(fēng),不斷提高服務(wù)質(zhì)量、辦事效率和服務(wù)水平。
第二,我講一講轉(zhuǎn)變作風(fēng)應(yīng)樹(shù)立的意識(shí)
作風(fēng)建設(shè)事關(guān)企業(yè)形象,事關(guān)公司改革發(fā)展,不容忽視、不可懈怠。要堅(jiān)決糾正和克服組織紀(jì)律觀念不強(qiáng)、責(zé)任心不夠、工作不嚴(yán)不實(shí)、精神萎靡不振等現(xiàn)象。一要牢固樹(shù)立大局意識(shí)。堅(jiān)持局部服從整體、小局服從大局、下級(jí)服從上級(jí)、個(gè)人服從集體,任何時(shí)候都要與公司保持思想一致、方向一致、步調(diào)一致,服從公司統(tǒng)一管理和部署要求。要始終站在公司立場(chǎng)上想問(wèn)題、辦事情,不能自說(shuō)自話、自?shī)首詷?lè),不能上有政策、下有對(duì)策,甚至搞變通,找借口。二要牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí)。干工作就要有責(zé)任心,就要努力把工作干到最好。要真正把心思用在干事業(yè)上,把精力集中到謀發(fā)展上。要主動(dòng)工作,對(duì)自己職責(zé)范圍的事不等不靠、不推不拖,自己的事情自己干、今天的事情今天辦。要敢于承擔(dān)責(zé)任,敢抓敢管、敢于負(fù)責(zé),不怕觸及矛盾和問(wèn)題,堅(jiān)決杜絕慵懶散漫、拖著不辦等情況。三要牢固樹(shù)立進(jìn)取意識(shí)。要把工作作為人生成長(zhǎng)進(jìn)步、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺(tái)和平臺(tái),不斷提高自己的能力素質(zhì)和精神活力,始終保持銳意進(jìn)取、奮斗不止的精神狀態(tài),以不甘人后、奮勇?tīng)?zhēng)先的志氣,以昂揚(yáng)向上、不畏艱險(xiǎn)的銳氣,不斷推動(dòng)公司各項(xiàng)工作取得新突破。四要牢固樹(shù)立執(zhí)行意識(shí)。問(wèn)題摸的再透,思路提的再好,措施列的再實(shí),抓不好執(zhí)行和落實(shí)就無(wú)法取得成效。要有端正的工作態(tài)度,對(duì)交辦的工作認(rèn)真對(duì)待、積極響應(yīng)、迅速行動(dòng),確保件件有著落、有回音、有效果。要有過(guò)硬的執(zhí)行能力,加強(qiáng)政策理論和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),培養(yǎng)良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高干好工作、化解風(fēng)險(xiǎn)、處理矛盾、解決問(wèn)題的能力和水平。
第三,我講一講如何通過(guò)作風(fēng)轉(zhuǎn)變加強(qiáng)黨建工作
黨的建設(shè)是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要部分,總書記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)議上指出:堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”。對(duì)此,我們必須以公司黨委一號(hào)文《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》、二號(hào)文《進(jìn)一步加強(qiáng)公司作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》為工作指引,把黨建工作的成效轉(zhuǎn)換為公司發(fā)展的優(yōu)勢(shì)。
一是全面落實(shí)主體責(zé)任。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,嚴(yán)格組織生活制度,堅(jiān)持“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、談心談話等多種制度,鞏固“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育經(jīng)驗(yàn)成果,繼續(xù)強(qiáng)化黨員隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè),將“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)融入到每一位黨員日常學(xué)習(xí)教育中、體現(xiàn)在具體工作上,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),拓展知識(shí)結(jié)構(gòu),提升思維層次。爭(zhēng)創(chuàng)“政治引領(lǐng)力強(qiáng)、推動(dòng)發(fā)展力強(qiáng)、改革創(chuàng)新力強(qiáng)、凝聚保障力強(qiáng)”的“四強(qiáng)”黨組織。生產(chǎn)和營(yíng)銷兩個(gè)黨支部應(yīng)當(dāng)結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)開(kāi)展系列主題活動(dòng),讓黨員“學(xué)”有目標(biāo)、“做”有方向。
二是從嚴(yán)加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督管理。嚴(yán)格落實(shí)黨組織監(jiān)督責(zé)任,把對(duì)黨員干部的監(jiān)督管理作為重點(diǎn),大力強(qiáng)化黨性教育、宗旨教育、警示教育,不斷增強(qiáng)黨員干部思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng),始終把學(xué)習(xí)作為鍛煉黨性、提高覺(jué)悟、堅(jiān)定信念的根本手段,把黨性原則作為基本規(guī)矩和行動(dòng)準(zhǔn)則,接受組織監(jiān)督和民主監(jiān)督,不斷增強(qiáng)自我完善、自我革新、自我提高的能力,體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
三是加強(qiáng)思想政治工作。當(dāng)前仍有少數(shù)黨員在思想認(rèn)識(shí)上還存在偏差,黨性觀念淡薄、政治立場(chǎng)不穩(wěn),甚至思想迷惘、理想弱化、信念動(dòng)搖。公司將以存在的問(wèn)題為導(dǎo)向,把推動(dòng)安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等重點(diǎn)工作作為思想政治工作的關(guān)鍵點(diǎn),大力開(kāi)展理想信念教育、思想陣地建設(shè)、平臺(tái)載體創(chuàng)新,引導(dǎo)大家始終把工作當(dāng)成自己的事業(yè),以努力把工作干到最好作為自己的追求,齊心協(xié)力推動(dòng)公司全發(fā)展。
第三篇:在作風(fēng)紀(jì)律教育整頓動(dòng)員會(huì)議上的講話
在作風(fēng)紀(jì)律教育整頓動(dòng)員會(huì)議上的講話
同志們:
今天,我們?cè)谶@里召開(kāi)XX分中心作風(fēng)紀(jì)律教育整頓動(dòng)員會(huì)議,主要任務(wù)是堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)市中心紀(jì)律教育整頓會(huì)議精神,按照市委市政府市委“產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目建設(shè)攻堅(jiān)年”、“七比一看”競(jìng)賽活動(dòng)任務(wù)要求,為“XX建設(shè)現(xiàn)代化濱海城市當(dāng)好開(kāi)路先鋒”提供堅(jiān)強(qiáng)的作風(fēng)保障,以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)。
一直以來(lái),我們始終把作風(fēng)建設(shè)扛在肩上、抓在手上、落實(shí)在工作中,發(fā)現(xiàn)并解決了一些作風(fēng)突出問(wèn)題,分中心作風(fēng)建設(shè)明顯好轉(zhuǎn),大家態(tài)度更加端正、精神更加振奮、工作更加高效,全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的氛圍更加濃厚。特別是剛過(guò)去的一年,我們緊緊圍繞上級(jí)交通XX主管部門的部署要求和市XX發(fā)展大局,咬定目標(biāo)不放松,探索創(chuàng)新提質(zhì)效,凝心聚力抓落實(shí),各項(xiàng)工作有力有序推進(jìn),交出了令人滿意的履職“答卷”。但作風(fēng)問(wèn)題的積弊尚未根除,有些“病灶”依然存在。主要體現(xiàn)在:
一是用力不足。
主動(dòng)開(kāi)展工作的意識(shí)不強(qiáng),對(duì)上對(duì)下溝通協(xié)調(diào)不夠。二是辦法不多。
職工干部隊(duì)伍老化嚴(yán)重,一直延續(xù)老傳統(tǒng)、老思維、老辦法,缺乏創(chuàng)新能力和破解難題的辦法。三是效率不高。
存在畏難情緒,缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣,比如碰到需要協(xié)調(diào)的事項(xiàng),就回避上繳問(wèn)題,導(dǎo)致工作效率較低。四是用心不夠。
主要體現(xiàn)在,工作中缺乏前瞻性思考,沒(méi)有將問(wèn)題、困難想在前面,被動(dòng)應(yīng)對(duì)的多,主動(dòng)出擊的少,“等、靠、要”思想慣性存在。五是本領(lǐng)恐慌,遇到事情束手無(wú)策。
六是工作沒(méi)有形成合力,存在各自為政推諉扯皮現(xiàn)象。
作風(fēng)建設(shè)“永遠(yuǎn)在路上”,既是攻堅(jiān)戰(zhàn),也是持久戰(zhàn),新形勢(shì)、新任務(wù)給我們提出了新的更高要求。全體干部職工必須站在旗幟鮮明講政治的高度,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感,把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,全力推動(dòng)XXXX高質(zhì)量發(fā)展走在前列。下面,我就這次作風(fēng)紀(jì)律教育整頓提三點(diǎn)要求:
第一,要深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動(dòng)的重要
意義。
(一)開(kāi)展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓是提升XX隊(duì)伍形象的內(nèi)在要求。
新時(shí)代新起點(diǎn)新任務(wù),XX人需要以更新的形象、更突出的成績(jī),為XX高質(zhì)量發(fā)展超越,建設(shè)現(xiàn)代化濱海城市做出更大的貢獻(xiàn)。要做到這些,我們就必須以昂揚(yáng)的精神、堅(jiān)定的斗志、堅(jiān)韌的品德,以雷厲風(fēng)行、落地有聲的作風(fēng),以踏石留印、抓鐵有痕的紀(jì)律來(lái)作為我們干好XX事業(yè)的保證,全面樹(shù)立XXXX良好形象。(二)開(kāi)展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓是推動(dòng)XX工作的務(wù)實(shí)之舉。
通過(guò)作風(fēng)紀(jì)律教育整頓,力求在政治建設(shè)、能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的“六個(gè)進(jìn)一步”取得明顯成效,即:政治品德進(jìn)一步可靠,忠誠(chéng)擁護(hù)“兩個(gè)確立”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,確保市委市政府、上級(jí)交通XX主管部門和市中心的部署要求落地見(jiàn)效;精神狀態(tài)進(jìn)一步提振,始終保持昂揚(yáng)向上、積極進(jìn)取的精神狀態(tài),以實(shí)際行動(dòng)投入到“四大攻堅(jiān)、八項(xiàng)行動(dòng)”中,確保市委市政府“產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目建設(shè)攻堅(jiān)年”、“七比一看”競(jìng)賽活動(dòng)目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn);工作作風(fēng)進(jìn)一步過(guò)硬,切實(shí)解決“怕、慢、假、庸、散”現(xiàn)象,從而保證上下班秩序、請(qǐng)銷假制度、公文辦件時(shí)限和質(zhì)量、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)指示批示上馬上見(jiàn)效;業(yè)務(wù)能力進(jìn)一步提高,為高效完成工作打下良好基礎(chǔ);工作效率進(jìn)一步提速,不斷增強(qiáng)分中心全體干部職工工作操作力和執(zhí)行力;工作績(jī)效進(jìn)一步提升,奮力實(shí)現(xiàn)“今年一季度開(kāi)門紅、二季度結(jié)果好、三季度態(tài)勢(shì)穩(wěn)、四季度沖勁足”目標(biāo)。第二,要確保作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動(dòng)取得實(shí)效。
(一)要學(xué)用結(jié)合,提升工作精神氣。
一方面,要以“學(xué)”促改。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略,強(qiáng)化對(duì)黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則、廉潔自律準(zhǔn)則和黨內(nèi)監(jiān)督條例、問(wèn)責(zé)條例、紀(jì)律處分條例等黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí),用黨章黨規(guī)來(lái)規(guī)范言行,切實(shí)增強(qiáng)黨的意識(shí)和規(guī)矩意識(shí),做到學(xué)而信、學(xué)而思、學(xué)而行。另一方面,要以“做”促改。做合格黨員,作為分中心的每位干部職工,就是要認(rèn)清肩負(fù)的職責(zé)和使命,按照優(yōu)良作風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真整改自身存在的問(wèn)題,不斷提升工作精氣神,強(qiáng)化“工匠精神”和精細(xì)化工作態(tài)度,勇于擔(dān)責(zé)碰硬,真正做到忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng),切實(shí)把XX人的良好形象樹(shù)起來(lái)。(二)要強(qiáng)化制度執(zhí)行,嚴(yán)肅工作紀(jì)律。
分中心全體干部職工要提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)執(zhí)行紀(jì)律的自覺(jué)性和主動(dòng)性。嚴(yán)格執(zhí)行黨章黨規(guī)和國(guó)家法律法規(guī),嚴(yán)格規(guī)范辦公秩序、嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)格落實(shí)管理責(zé)任,切實(shí)抓好請(qǐng)銷假、值班考勤等各類日常規(guī)章制度的落實(shí)。特別是要抓好《XX市XX事業(yè)發(fā)展中心弘揚(yáng)“馬上就辦、真抓實(shí)干”優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)工作方案》的貫徹落實(shí),仔細(xì)研讀方案內(nèi)容,制定落實(shí)舉措,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。(三)要抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié),切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。
要深入排查工作中的薄弱環(huán)節(jié),以及作風(fēng)紀(jì)律、“碳達(dá)峰碳中和”、服務(wù)群眾、執(zhí)行指示批示、工作創(chuàng)新等方面存在的突出問(wèn)題,逐個(gè)分析研究,建立工作臺(tái)賬,制定整改措施,限期進(jìn)行整改。重點(diǎn)突出三個(gè)方面:一要突出一個(gè)“責(zé)”字,進(jìn)一步加強(qiáng)績(jī)效考核管理,充分調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性、主動(dòng)性。強(qiáng)化事前問(wèn)責(zé)提醒、事中問(wèn)責(zé)督促、事后問(wèn)責(zé)誡勉,在單位內(nèi)部形成“求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干”的濃厚風(fēng)氣。二要突出一個(gè)“快”字,以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的精神狀態(tài),抓好各項(xiàng)措施的細(xì)化和落地,推進(jìn)各項(xiàng)工作持續(xù)提高效率、提升效能、提增效益。發(fā)揮黨員干部示范引領(lǐng)作用,以身作則、以上率下,堅(jiān)決摒棄“怕、慢、庸、散”作風(fēng)問(wèn)題,切實(shí)在推動(dòng)工作提速提質(zhì)上下功夫。三要突出一個(gè)“闖”字,以“弘揚(yáng)馬上就辦、真抓實(shí)干優(yōu)良作風(fēng)”活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)一線調(diào)研、一線督導(dǎo)、一線落實(shí),以一抓到底的狠勁、一說(shuō)就做的干勁、一以貫之的韌勁,狠抓工作落實(shí),全力突破XX發(fā)展中的痛點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī),努力在分中心營(yíng)造“攻堅(jiān)克難,開(kāi)拓創(chuàng)新”的工作氛圍。第三,要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。開(kāi)展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動(dòng),是當(dāng)前分中心的一項(xiàng)重要任務(wù)。
一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立分中心作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,指導(dǎo)和督促抓好分中心作風(fēng)紀(jì)律教育整頓工作。分中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員、xx室負(fù)責(zé)人、各xx長(zhǎng)要帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭查擺問(wèn)題、帶頭深入整改,自覺(jué)承擔(dān)起對(duì)分管領(lǐng)域、xxx室作風(fēng)整頓工作的主體責(zé)任,以身作則、當(dāng)好表率。
二要統(tǒng)籌兼顧。把開(kāi)展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動(dòng)與深入開(kāi)展“四大攻堅(jiān)、八項(xiàng)行動(dòng)”結(jié)合起來(lái),與推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作緊密融合,做到兩手抓、兩促進(jìn),用作風(fēng)整頓活動(dòng)的實(shí)際成果推動(dòng)全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)向縱深發(fā)展。
第四篇:在作風(fēng)紀(jì)律整頓會(huì)議上的講話
我們今天召開(kāi)這個(gè)會(huì)議,目的是為了促進(jìn)全局各單位加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè),強(qiáng)化管理,規(guī)范職工行為,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)一心,共同努力,全面完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù)。
總結(jié)過(guò)去,正視現(xiàn)在,思考未來(lái),這是我們當(dāng)前的一項(xiàng)重要工作。總結(jié)過(guò)去就是要我們?cè)谧母魑徽J(rèn)真回憶總結(jié)去年應(yīng)該汲取的教訓(xùn),從教訓(xùn)中找到作好今年各項(xiàng)工作的鑰匙;正視現(xiàn)在就是要大家認(rèn)清當(dāng)前的工作局勢(shì),對(duì)照去年的工作和教訓(xùn),深入檢查,防患補(bǔ)漏,努力完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù);思考未來(lái)就是要我們每一位管理人員都要理清思路,開(kāi)拓眼界,不但要作好當(dāng)前各項(xiàng)工作,更要思考明天、下周乃至下月的工作,作到超前計(jì)劃,超前管理。確切地說(shuō),就是要求大家汲取教訓(xùn),深刻對(duì)照檢查,努力克服各種困難,徹底杜絕各種不安全因素,消除各種安全隱患,嚴(yán)格管理,規(guī)范職工行為,保證××年全年安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作任務(wù)的完成,確保一個(gè)安全年。
下面我就今年的各項(xiàng)工作情況和今年收尾工作講幾點(diǎn)意見(jiàn)。
一、總結(jié)過(guò)去,正確認(rèn)識(shí)存在的問(wèn)題和缺點(diǎn)。
大家都不會(huì)忘記我們?nèi)ツ辍啊ぁ笔鹿实膽K痛教訓(xùn)吧。就在我們順利完成“雙達(dá)標(biāo)”創(chuàng)建工作任務(wù),完成生產(chǎn)營(yíng)銷任務(wù),歡歡喜喜地準(zhǔn)備盤點(diǎn)勞動(dòng)成果,過(guò)一個(gè)高高興興的元旦之前的月日,一個(gè)震驚全局的特大事故不幸發(fā)生了,離全年結(jié)束只有僅僅天時(shí)間,由于我們的過(guò)分自信和過(guò)度疏忽,終于釀成了這個(gè)不幸事。
僅不為職工做出表率,反而帶頭違反紀(jì)律,說(shuō)風(fēng)話,攪混水,今天在這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)面前說(shuō)他,明天在他面前說(shuō)你,不負(fù)責(zé)任地散布一些流言碎語(yǔ),在職工中造成許多不良影響,工作中匯報(bào)的一套,下去做的是另一套,嚴(yán)重影響了部分職工的工作積極性和上進(jìn)心,造成職工作風(fēng)紀(jì)律意識(shí)淡薄,助長(zhǎng)了各種歪風(fēng)邪氣的滋生蔓延,危害之大,令人不敢細(xì)思。這樣下去,怎么能建設(shè)一支作風(fēng)過(guò)硬、業(yè)務(wù)精良的職工隊(duì)伍?這是需要我們認(rèn)真思考的第二個(gè)問(wèn)題。
⒊學(xué)習(xí)風(fēng)氣亟待提高。隴南地區(qū)第二屆農(nóng)村電工知識(shí)和崗位技能競(jìng)賽在我局舉行,我局雖然取得了團(tuán)體一等獎(jiǎng)和個(gè)人全能第一名的好成績(jī),但是從競(jìng)賽情況來(lái)看,我們職工對(duì)技術(shù)知識(shí)和崗位技能的掌握還不夠協(xié)調(diào),不夠全面。從我們已經(jīng)改造了的幾個(gè)變電站和東江變電站的運(yùn)行情況來(lái)看,我們的職工對(duì)計(jì)算機(jī)等高新技術(shù)的掌握都十分生疏,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)即將全面實(shí)施的變電站微機(jī)化管理工作,連最基礎(chǔ)的知識(shí)都不掌握,我們的工作還怎么干。我們的職工連最起碼的危機(jī)感都沒(méi)有,連一點(diǎn)起碼的學(xué)習(xí)意識(shí)都沒(méi)有,得過(guò)且過(guò),當(dāng)一天和尚撞一天鐘,男職工有空就聚在一起喝酒賭博,女同志東家長(zhǎng)西家短閑聊,根本不想工作、不想學(xué)習(xí),不想想自己今后的前途和命運(yùn),不想想單位的前途和命運(yùn),沒(méi)有一點(diǎn)工作責(zé)任性和主人翁責(zé)任感。這里面既有職工自己的問(wèn)題,還有我們各單位管理人員管理和引導(dǎo)不當(dāng)?shù)脑颍斐陕毠W(xué)習(xí)意識(shí)淡薄,單位學(xué)習(xí)風(fēng)氣不正,導(dǎo)致單位專業(yè)技術(shù)人才嚴(yán)重缺乏,面臨青黃不接的危險(xiǎn),這樣下去,我們的企業(yè)將會(huì)因?yàn)閷I(yè)人才的缺乏而無(wú)法發(fā)展。
⒋制度落實(shí)和各項(xiàng)管理仍然存在漂浮粗放的問(wèn)題。制度的落實(shí)和管理工作粗放已經(jīng)是老生常談了。每當(dāng)提起這個(gè)話題,我就感到非常困惑,是我們沒(méi)有制度嗎?不是,我們的制度很全;是管理人員不盡職盡責(zé)嗎?好象也不是,我們的基層管理人員責(zé)任心都很強(qiáng)。那為什么我們的管理就是上不去,因?yàn)楣芾碓虺霈F(xiàn)的問(wèn)題屢屢發(fā)生,歸根結(jié)底,是管理藝術(shù)和管理方法的問(wèn)題。管理工作既要有超前性和計(jì)劃性,關(guān)鍵的是還要有持久性,只有徹底改變當(dāng)前管理工作“抓一抓,緊一緊;放一放,松一松”的不良現(xiàn)象,徹底杜絕擺樣子,走過(guò)場(chǎng),為應(yīng)付檢查而管理的思想意識(shí),才能使我們的工作走上規(guī)范化的軌道。這次隴南電力局農(nóng)電科對(duì)我局部分供電所的工作進(jìn)行了突擊檢查,有表?yè)P(yáng),更有批評(píng)。兩水供電所這次受到了批評(píng),職工不穿工作服,不佩戴上崗牌,營(yíng)業(yè)室人員上班期間不在工作崗位,坐在宿舍里,營(yíng)業(yè)室既臟又亂,不知道打掃。這就是管理工作沒(méi)有到位,沒(méi)有持久性的原因。兩水供電所的工作是我們一直肯定和認(rèn)可的,可是這次出了問(wèn)題,是什么原因?就是管理制度不落實(shí),管理工作沒(méi)有持久性的原因。其他各所都不同程度的存在著類似的問(wèn)題,有的所甚至非常嚴(yán)重,廟小妖風(fēng)大,亂七八糟的事情層出不窮,這都是管理工作沒(méi)有做好的原因。不按制度辦事,不以制度管人,憑自己的喜好和心情行事,缺乏公平、公正的管理作風(fēng)和行為,有的所長(zhǎng)自己想進(jìn)城就進(jìn)城,不打招呼不請(qǐng)假,這些都是致使管理制度不落實(shí)和管理工作一塌糊涂的原因,是導(dǎo)致職工作風(fēng)紀(jì)律松弛和安全管理工作形勢(shì)嚴(yán)峻的原因。確切地說(shuō),這些問(wèn)題的存在,我們?cè)谧乃腥藛T有著不可推卸的責(zé)任。因而,徹底消除這些不良現(xiàn)象,確保全年安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成,是我們大家目前必須全力以赴做好的重要工作。
二、正視現(xiàn)在,認(rèn)真做好今年最后一個(gè)多月的安全生產(chǎn)工作,確保全年安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成。
今天已經(jīng)是月號(hào),離全年結(jié)束還有短短天時(shí)間,這天的時(shí)間,是我們圓滿完成今年各項(xiàng)工作的關(guān)鍵階段,為了做好這天的工作,順利完成今年各項(xiàng)工作任務(wù),為明年各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),結(jié)合目前存在的問(wèn)題,我們應(yīng)該做好以下幾個(gè)方面的工作。
⒈全力以赴抓好安全管理工作。這是當(dāng)前工作的重中之重,是全局的中心工作,是我們圓滿完成今年各項(xiàng)工作任務(wù)的關(guān)鍵和基礎(chǔ)。作為機(jī)關(guān)安全管理部門負(fù)責(zé)人和各所的所長(zhǎng)書記,都要把工作重點(diǎn)放到安全管理上來(lái),以“如臨深淵,如履薄冰”的安全意識(shí),認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的原則,重點(diǎn)做好施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理,認(rèn)真落實(shí)安全責(zé)任制和工作現(xiàn)場(chǎng)安全措施,寧可不干,也要使各項(xiàng)工作都做到可控、在控,徹底杜絕人身傷亡和倒桿斷線事故。要加強(qiáng)職工安全教育,提高職工的安全防范意識(shí)和安全監(jiān)督意識(shí),杜絕各種習(xí)慣性違章,杜絕僥幸心理和經(jīng)驗(yàn)性作業(yè)等不良習(xí)慣;龐磨供電所從現(xiàn)在開(kāi)始,一律停止所有外線工作,其他各所要密切注意天氣情況,雨雪天氣下一律停止所有外線工作。同時(shí)要加強(qiáng)車輛管理,尤其是各所的生產(chǎn)用摩托車,更要嚴(yán)格管理,雨雪天氣絕對(duì)不準(zhǔn)出車,嚴(yán)禁酒后駕車,對(duì)違反者要嚴(yán)肅處理。確保今年的安全工作劃上一個(gè)圓滿的句號(hào)。
⒉認(rèn)真做好“雙達(dá)標(biāo)”創(chuàng)建工作。
第五篇:在機(jī)關(guān)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓總結(jié)會(huì)議上的講話
在機(jī)關(guān)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓總結(jié)會(huì)議上的講話同志們:今天,為期xx天的機(jī)關(guān)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)就要結(jié)束了。短短xx天時(shí)間,是緊張的xx天,是團(tuán)結(jié)的x天,是富有成效的x天。可以說(shuō),整出了紀(jì)律,整出了作風(fēng),整出了好勢(shì)頭,基本達(dá)到了統(tǒng)一思想、提高素質(zhì)、推動(dòng)工作的目的,取得了初步成效。但是干部作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),需要長(zhǎng)期堅(jiān)持下去,如何將干部作風(fēng)整頓活動(dòng)所帶來(lái)的新變化、新氣象,在今后的工作中不斷發(fā)揚(yáng)和繼承?值得我們深思。在這里,我結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際,講兩點(diǎn)意見(jiàn):
一、積極參與,學(xué)習(xí)目的明確,取得了顯著效果幾天來(lái),通過(guò)學(xué)習(xí)動(dòng)員,總結(jié)成績(jī),查找不足,大家的思想認(rèn)識(shí)、自身素質(zhì)得到了一定提高,每一個(gè)同志都認(rèn)真地反思自己在思想、作風(fēng)和紀(jì)律方面存在的問(wèn)題,從內(nèi)心深處查找自己的不足和差距,并談了自己的想法和今后的打算。對(duì)此,黨委感到滿意。回顧這次整頓工作,我認(rèn)為主要有以下幾方面特點(diǎn):一是目的意義理解深。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是新形勢(shì)發(fā)展的需要,是機(jī)關(guān)建設(shè)的需要,是干部自身實(shí)際工作的需要。對(duì)此,全體機(jī)關(guān)干部都能深刻認(rèn)識(shí)。二是解決問(wèn)題很明確。全體機(jī)關(guān)人員都能根據(jù)工作實(shí)際,深刻擺查存在的問(wèn)題。三是學(xué)習(xí)氛圍非常濃。動(dòng)員會(huì)議后,各部門分別認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了xxx的動(dòng)員講話及兩辦文件,學(xué)習(xí)黨的十七大精神。通過(guò)學(xué)習(xí),同志們統(tǒng)一了思想,鼓舞了斗志,推進(jìn)了工作。