第一篇：院辦2007年度工作總結

院辦2007年度工作總結

院長辦公室實行院辦、黨辦、宣傳辦，文明辦合作辦公。現設有機構：財務室、人事辦、檔案室各一個。根據本部的崗位設置，現設有工作崗位：副主任、財務室負責人、財務會計出納、人事辦負責人、文秘、信訪、接待、文件管理、檔案管理、會務管理、院辦網頁管理、印章管理、宣傳信息管理、外事聯絡管理、院長信箱管理、招生宣傳管理等28個工作崗位；另有學生收費服務，考卷印刷管理二個崗位；其中宣傳工作崗位由彭前進兼任協助?，F有工作人員5人，其中副主任1人、主任助理1人、會計1人、出納1人、辦事員1人。

一、團結協作，相互支持，齊心協力，密切配合院辦在人手少，工作任務重的情況下，認真學習貫徹黨的十六屆六中全會，十七大文件精神和上海杉達學院的各項規章制度，以同心同德參與辦學，全心全意為教學服務為目標，千方百計，盡心竭力做好各項工作。一是工作不分內外，只要能幫得上忙的，都積極主動地貢獻自己的一份力量。如飯卡充值、招生資料、會議資料等整理發送，經常是人人參與，主動替換，能抽空就幫助做一些。二是不辭辛勞，主動克服困難，服從工作需要。劉長森同志五年來早出晚歸，每天工作和路途時間要達13個小時，節假日加班坐公交車往返更是辛勞。沈濤因病發燒達39℃，因工作不能請假，做完事再去打吊針。醫生要她立即住院，她還是堅持邊工作邊吃藥、打針，保證工作任務的完成。范穎虹是院辦的“替身”，哪里需要就到哪里頂替，節假日和晚上加班她是院辦最多的，最苦最累她從不討價還價。三是高標準嚴要求自己，盡量把方便留給別人，把困難留給自己，讓領導和 1

群眾對我們的服務滿意。如人事調動，上報下傳，內外協調等工作，很多事并不是我們能控制的，領導和群眾把不滿發泄在我們身上，院辦的同事能經得起委屈，以自己的熱情服務，化解矛盾，探求解決之途。四是刻苦學習，深入實際了解情況，熟悉情況，努力做好工作。在院辦工作，很多任務都不在本人專業范圍內的，需要不斷學習，更新知識，適應工作的需求。院辦每個同志都根據工作需要，不斷學習和更新知識。如學生保險工作、土地拍賣工作等政策法規，都是邊工作邊學習的，保障了工作任務之需。

二、敬業愛崗，勤奮刻苦，熱情服務，拼搏進取

院辦的工作任務比較雜，最大量的是崗位職責第十三條：“院領導交辦的各項工作”，往往是“拾遺補缺”，哪里需要就到哪里插一腳。院辦的工作服務面比較廣，院內院外，領導師生都需廣泛接觸，既有很好的學習鍛煉機會，也遭很多的批評和不滿。我們做到嚴于責己，服從領導，服務群眾，以領導和服務對象滿意為目標，完成領導交給的各項任務，凡有不滿意的都能認真聽取批評意見，不斷改進工作。

2007年著重做了下述幾項工作：

1、院辦的工作有“年度工作計劃”、“年度工作總結”、“每學期工作節點匯總統籌”、“每周的院長辦公會議安排”、“各類文書的起草、審核”、“檔案預立卷工作安排”、“各職崗位責任制的匯總編發”、“突發事件應急方案的修訂”、“開學典禮等全院性會議安排”、“上海市教委張偉江、浙江省人大葛圣平、捐助人曹其鏞”等十多次來賓接待工作。

2、黨辦的工作活動，十七大文件學習、宣傳、教育活動的計劃，安排和信息反饋工作。同時兼顧工會、團委、學生會重大活動的聯系協調工作。

3、外事工作有上海杉達學院領導和各部門的聯系協調；嘉善

縣政府、財政局、土管局、教育局、水利局、人事局、勞動局、文化局、電力局、稅務局、公安局等單位和部門的聯系協調工作；嘉興市教委、浙江省考試院及浙江有關高校的聯系交往工作。

4、人事工作有工作崗位責任制的審核，考核、考勤的審核，人事聘任簽約和調動的聯系協調工作；新進14人調動工作辦理；每月工資變動，加班費工作餐補貼等審核；節假日、高溫、降溫、職工福利的核算，教師職稱審核；工會體檢、旅游、醫療保險等工作辦理，還有黨費收交和40多名積極分子入黨和新黨員轉正等工作。

5、財務工作有財務預算、決算、統計報告等安排，每月財務報表編制，教職工160多人工資和費用核算發放，2000多學生學雜費收交和水電費、書費余額結算，學生醫保費用協辦和網絡、飯卡充值結算。二期工程和20畝土地拍賣等資金運作的操辦，財務人員與本部財務處的聯系協調工作，增加了財務工作高度的責任感和壓力感。

6、招生工作有招生宣傳工作計劃，招生現場咨詢聯系，招生廣告的資料費用結算，新生和家長來訪接待；招生網絡信息的接收和回復等。上述各項工作，往往交叉重迭，流程反復更替，不斷增加工作量。所幸有領導幫助指導，各部門的協調配合，才能及時完成各項工作任務，沒有出現大的差錯。

三、看到差距，認準目標，再接再厲，創新提高

回顧2007年的工作，大家付出了很多辛勞，收獲了完成各項工作任務的喜悅。但同先進科室和先進個人比較，我們認識到工作中存在的薄弱環節和不足。如固定資產登記統計，賬戶建立，同本部有關部門的關系協調，學院和黨總支工作情況反映，檔案資料的整理規范還不到位等，有很多不盡人意的地方?？陀^上講院辦人手不足，疲于應付，難求高質量。從主觀檢查，確實存在工作能力和水平不能滿足民辦高校工作的實際需要，克服

困難的辦法還不夠多，解決問題途徑還不夠廣，創新發展的思路還不夠寬。在新年度的工作中，院辦全體同仁，決心保持團結協作，拼搏進取的精神，以領導滿意、友鄰滿意、群眾滿意為目標，認真學習，勤奮努力，刻苦認真，積極主動地做好各項工作，報效學院為我們工作創造的良好條件和給予的優厚待遇，盡心盡力盡職為嘉善光彪學院的改革、發展，奉獻我們應有的責任和能力。

上海杉達學院嘉善光彪學院院辦2008年1月2日

第二篇：街道辦工作總結

做好街道辦工作就要堅持“屬地管理，守土有責”的原則，認真履行城市管理的各項職責，今天小編就給大家整理了街道辦工作總結，希望對大家的工作和學習有所幫助，歡迎閱讀!

街道辦工作總結篇一

x年，在區委、區政府的正確領導下，街黨工委、辦事處帶領全體干部職工，團結協作，開拓進取，全面完成了各項任務。

一、深入學習，改善作風，提高執政潛力和水平。

高度重視抓好十六屆四中全會精神、“三個代表”重要思想和“兩個條例”的學習宣傳貫徹，利用各種形式和陣地，在全街黨員干部中掀起了理論學習的熱潮。

透過專題學習、上課、自學、競賽、參觀、觀看錄像等，學習科學的發展觀、政績觀、人才觀、群眾觀，加強街道公務員對《關于加強街道工作的意見》、《公務員行為規范》和《行政效能監督條例》的學習教育。繼續舉辦“群眾利益無小事”論壇活動，在淘苑文化廣場和56號大院舉辦了“青年社區成長教育”和“未成年人思想道德教育”大家談活動。

建立健全各項對外公開辦事制度、對內管理制度，要求全體干部、職工、社區專職工作者和社區服務工作人員按照或參照公務員行為規范的規定要求自己，切實改善工作作風，提高行政效率和公共服務質量，以增強職責、熱情服務、方便群眾的原則做好各項工作。在區內首創公務員輪流到社區中心窗口為群眾服務的制度。

開展了行風評議工作。透過問卷調查，群眾對我街政務公開、執法水平、辦事效率、廉政狀況和隊伍建設的滿意度都較高，區行風評議評審團也對我街的行風評議工作作出了較高的評價，認為領導重視，措施落實，制度健全，監督機制完善，工作講實效，促進了各項工作水平的不斷提高，確定華樂街評議等級為滿意，滿意率達99.35%。

切實增強執政意識，提高執政本領，創造執政業績。把潛力建設同華樂地區經濟社會發展緊密結合，同現階段的具體任務緊密結合，同提高人民群眾的生活水平緊密結合;從而提高服務大局、協調各方的潛力，社會管理和公共服務的潛力，把握規律、開拓創新的潛力和攻克難關、化解矛盾的潛力。切實維護好，實現好人民群眾的根本利益。

二、整合資源，服務大局，推動總部經濟發展。

大力發展“總部經濟”是新時期我區經濟發展重大戰略部署。華樂地區尤其是環市東一帶發展“總部經濟”有著得天獨厚的傳統優勢和良好的基礎。

我們以“為地區‘三個禮貌’建設服務，為轄區內企業發展服務”為目的，抓好淘金商業街的整治改造和建設，透過對街內的道路鋪設、拆違、綠化等整治工作，提升其品位，使其成為高級商貿旅游區的休閑購物商業街。一是加大宣傳力度，對環市東花園廣場設計方案展開了熱烈的討論，推動了環市東各機團單位對國際商務區的形象推廣活動，提升環市東的商務文化氛圍。二是加大對總部企業服務的力度，整合地區優勢資源個性是轄內機團單位的資源，進一步優化營商環境，促進商家聯動，增強商務區的影響力和綜合競爭力。三是加大環市東一帶安全防范力度，創新群防群治機制。加強出租屋和非戶籍人員管理，確保社會治安的良好環境。將環市東路以南的郵電、螺崗、青菜東、青菜崗四個社區連片構成“南片警務區”進行管理和防范，突出打擊“入屋盜竊”和整治花園酒店周邊秩序。從而帶動和輻射整個華樂地區，大力服務總部經濟的發展。

三、總結經驗，豐富資料，推進固本強基工程。

“商廈黨建”工作取得新進展。2003年成立世貿中心大廈黨員聯絡服務站，首創“商廈黨建”新模式，得到市、區領導及有關部門的充分肯定。我們及時總結經驗，以黨建帶動群團組織建設，今年3月成立世貿中心大廈聯合工會、婦委會、聯合團支部。隨后，相繼在華樂大廈、花園大廈、友誼商業大廈成立了黨員聯絡服務站，并分別在條件成熟的世貿中心大廈、華樂大廈成立聯合黨支部，進一步填補了社區黨建的空白點，擴大了黨建工作的覆蓋面。

用心推進非公經濟組織“兩有”任務的完成。透過挖掘和推薦黨員就業、派駐黨建聯絡員等形式，成立了淘金聯合黨支部和好又多商業廣場有限公司淘金店黨支部。至11月份為止，我街50人以上非公經濟組織13家，已有11家有黨員，完成率達85%;100人以上非公經濟組織4家，已有3家單獨建立了黨組織，完成率達75%。超額完成區委固本強基工程到今年底前，70%的50人以上的非公經濟企業有黨員和100人以上的非公經濟企業建立黨組織的工作任務。

開展形式多樣的非公黨員活動。組織非公企業黨員、義工隊參觀街工療站、敬老樓等社區服務場所，舉辦非公企業黨員活動日、非公黨建對象學習班、白領禮儀講座、與華樂地區貧困家庭子女進行“六一”聯歡和“結對子”等一系列活動，創新非公黨員管理和活動形式。用心開展在非公經濟組織，個性是“兩有”單位中發展黨員工作，現共收到《入黨申請書》35份，其中有9人被列入支部重點培養對象。

抓好固本強基示范點工作。青菜東社區黨支部已設立黨支部辦公室、黨員電教室、黨員活動室和黨務公開欄，按黨員居住地段、樓宇進行分類管理，其黨員志愿者隊伍在小區的社會治安、物業管理、慈善救助、關心下一代工作中發揮了很好的作用，受到群眾的好評。該支部還開展了“黨員活動日”暨“社區同樂日”活動，組織黨員上門慰問困難家庭，進行清潔社區行動，并舉辦了游園活動，有黨的知識競賽、象棋比賽、呼啦圈比賽、粵曲演唱等，共有300多名社區黨員和群眾參加了活動，構成了和諧、向上、歡樂的社區氛圍。世貿中心聯合黨支部從原先的3名黨員發展到這天的16名黨員，覆蓋12個不同單位。目前，已有蕉葉飲食集團、廣州縱橫集團等企業的13名員工向黨組織遞交了入黨申請書，其中2人被列為重點培養對象。

注重加強社區黨支部建設。各社區黨支部建立健全了黨建工作制度，設置電教室，落實黨員電化教育“三簿一冊”制度。結合支部換屆選舉，進一步加強和充實支部班子建設，對黨員人數達80人的2個社區支部配備了專職黨務副書記。組建黨員志愿者隊伍，結合街中心工作，用心開展志愿者服務活動，配合治安、城管、計生、民政工作的推進。強化流動黨員管理，建立了流動黨員管理制度，將流動黨員的資料登記、造冊、錄入電腦。

四、加大力度，穩步推進，建立兩適宜禮貌城區。

堅持“屬地管理，守土有責”的原則，認真履行城市管理的各項職責，因地制宜，科學管理，城市管理、社區服務潛力和水平有了進一步的提高。

以開展建立國家衛生城市工作為載體，重點加強對東風路、環市路、建設六馬路、淘金路等主要道路商鋪的衛生和除四害工作的督促檢查。加大清理“六亂”的力度，遏制“六亂”在內街范圍的發展，重點對人行隧道、人行天橋等進行了清理。加大了清拆違章建筑的力度，今年共拆除違章建筑近3000平方米。同時，配合工商、衛生、環保、城市管理等部門，對無牌、無證、占道經營等現象進行了全面的整治。做好2000―2003年街道和居委會開展創衛工作相關資料的整理工作，并協助轄區內60個單位整理健全有關創衛資料。于7月、9月分別透過了省愛衛會的調研和考核，以衛生、整潔的姿態，迎接國家愛衛會的檢查驗收。

順利完成淘金示范住宅小區的建立工作。綠化美化社區環境，完善道路鋪設，拆除違章建筑及不規范防盜網，完成外墻立面的清洗與整飾工作，用心推進與完善物業管理。3月底小區的整治工作基本完成，并透過了區有關部門的驗收，小區面貌煥然一新，受到了居民群眾和區有關部門的好評。

認真做好清理衛生死角和“除四害”的工作。開展愛國衛生月行動，做好宣傳發動工作，在轄區內大搞清理衛生死角行動，開展滅鼠滅蚊等除“四害”工作，有效地預防了禽流感、非典、登革熱等傳染病的發生。

物業管理工作進展順利。制定了加快推進我街物業管理的工作方案和一系列措施，有重點有步驟地開展工作，取得了必須的成績。目前全街參與物業管理戶數已達11661戶，物業管理戶覆蓋率達81%，物業管理面積覆蓋率達90%;今年街已完成半封閉管理的小區有6個，已成立業委員會和籌委會有8個。

用心開展“市容達標路”和“羊城市容環衛”杯活動。加強內街環境衛生的清掃、保潔和垃圾壓縮站的管理，開展垃圾分類收集和垃圾密閉轉運工作，全面落實“門前三包”職責制和監督員措施。市容衛生管理工作獲得市、區政府及上級環衛部門的贊揚和好評，榮獲了“東山市容環衛杯”競賽綜合獎第二名和“東山市容環衛杯”競賽環衛管理第一名的優異成績。

五、關注民心，扶助弱勢，落實社區建設各項任務。

以社區建設為核心，以完善老年服務為載體，推進“星光計劃”工程建設，為各星光點添置更換了一批活動設施，目前9個社區星光老人活動中心運作正常，活動項目豐富，并增設了理發項目，統一收費，價格合理，深受老人的歡迎。全年為60歲以上老人辦理《老年人優待證》共998本。

全面落實低保制度，切實做好慈善救濟工作。全年辦理低保救濟37戶/81人;享受基本醫療25戶/33人;享受東山慈善醫療16戶/20人;享受廣州市慈善醫療2戶/2人;發放實物救濟26戶/61人;已辦《低收入困難家庭證》75戶/214;享受慈善捐助105戶/264人;辦理入住“東山區羅崗福利院”2人;辦理入住“廣州市精神病院”4人。籍街慈善會成立5周年之際，于6月30日和9月21日先后舉辦了2次慈善活動，共籌集人民幣26130元。用心發動轄內15個機團單位認捐14戶困難家庭，慰問了7戶百歲老人及112戶特困、殘疾人。開展為百色人民獻愛心行動，籌得善款10719元，物品139722件，在群眾中產生了良好的反響。

用心推進勞動再就業工程。今年1至10月份，全街登記失業人數為1835人。到10月底止，再就業率為76.2%，特困人員就業率為60.87%，“兩勞”失業人員就業率達100%;“4050”失業人員458人，已再就業312人，就業率達68.12%;“零就業家庭”4戶，全部家庭至少有一人已再就業。

順利完成殘疾人調查工作。據統計，全街共有殘疾人378人，為市政府全面掌握各類殘疾人的基本生活狀況及職業培訓、康復治療等帶給了基本的統計信息。全年共辦理殘疾人證20個。第二季度對轄區內的機關、事業、團體、企業等單位按比例安排殘疾人就業年審的追繳工作，目前已完成70%，收到保障金約11萬元。

完成了對淘金北地區的接管工作。7月1日起，正式接管新舊廣深鐵路之間區域。在較短的時間里完成了2763戶人、8590多人常住居民的狀況摸查及材料建檔工作，協助公安機關部門完成了490多個戶口簿的換發工作。順利接管了淘金北地區的治安、城管、計生、民政等工作，并成立了淘苑社區居民委員會。

六、措施得力，構成網絡，維護地區社會穩定。

我街轄區商業發達，街市繁華，誘發不安全的因素多，更容易發生問題。針對這一特點，我們堅持預防為主的方針，有針對性的做了超多的工作，社會環境得到有效凈化。堅持重點治理，及時排查重點部位，刑事立案明顯下降;加強娛樂服務場所管理，“黃賭毒”等社會丑惡現象得到有效遏制，持續了社會的安全穩定。

加強對環市路“站街女”的清理工作。根據春節過后，環市路等部位“站街女”活動有所回潮的實際，聯合派出所堅持每周組織一至二次專項小型清理行動。從去年9月至今，共盤查、帶回審查“站街女”230多名，處理吸毒嫌疑人員46名(其他人員均教釋處理);成功打掉3個組織、介紹、容留賣淫和進行分銷的窩點，抓獲團伙成員39名，繳獲80多小包，涉疑毒資6500多元人民幣，破獲組織介紹賣淫和以色誘進行盜竊、搶劫的刑事案件近10宗，較好地維護了轄區良好的治安秩序。

進一步加強出租屋外來暫住人員管理工作。出租屋和非本市戶籍人員管理工作底數清楚、機構健全、人員落實?，F已登記出租屋2053套，貼合出租條件780套，貼合出租條件率38%，出租屋建檔率100%;登記非本市戶籍人員6928人，應辦證人數6795人，已辦理暫住證人員為5989人，持證率為88.1%，出租屋內未發生各類刑事案件。

大力開展稅費征收工作。透過采取與職能部門共同開展咨詢活動，加強與流動人員較多的單位交流和溝通，上門派送宣傳張單等多種形式進行宣傳教育。對不自覺繳稅的出租屋主，利用發稅務部門催繳通知書等手段加大征繳力度。今年1-11月份，共辦IC卡暫住證1476個，IC卡工本費2.95萬元，收取流動人員調配費14.4萬元;共收繳房屋出租綜合稅385.1萬元，其中租住部分出租屋稅收為70.6萬元，商用部分出租屋稅收為294萬元，稅費返還達28.8萬元。

安全社區建立工作全面開展，81.8%的社區透過區級創安驗收，“無毒社區”到達81.8%，群防群治組織已基本構成網絡化和制度化。公眾聚集場所消防安全專項治理工作得到有效加強。機動車維修、舊貨交易、廢舊物品收購等行業得到有效的管理，未發生刑事案件和治安案件。刑釋解教人員幫教率達100%，安置率達89.5%。預防青少年違法犯罪工作，在校學生和未成年人違法犯罪(勞教以上)未超過總人口的萬分之零點五。綜治宣傳、普法工作和法制教育堅持不懈，形式多樣，教育面廣。

全力開展社區警務工作。11個社區全部成立了社區警務室，社區警務室建設100%達標。透過成立“南片警務區”進行治安管理和防范，到達了較好的成效。結合綜治宣傳月活動，在治安較為復雜的青菜崗社區內舉辦了一場大型的社會治安綜合治理宣傳咨詢活動。郵電、螺崗、青菜東、青菜崗四個社區透過轄內公司無償支持，共制作400塊“人人參與打擊入屋盜竊犯罪，發現疑犯及時報警者重獎”的宣傳牌，分別釘在社區內顯眼處，以震懾違法犯罪分子。為提高居民防范入屋盜竊案件意識，今年共印發5000多份“民警溫馨提示”宣傳單，張貼在居民樓防盜門上及派發到居民家中。

據統計，今年1―12月，刑事立案505宗，比去年同期的542宗減少了37宗，下降6.8%。其中入屋盜竊案90宗，比去年同期的98宗減少了8宗，下降8.2%;“雙搶”案件142宗，比去年同期的204宗減少了62宗，下降30.4%。社會治安形勢總體平穩。全街共調處群體性糾紛事件5宗，其中勸止群體性上訪事件4宗共150人次，調處矛盾糾紛隱患1宗。沒有發生因矛盾糾紛引起械斗、打砸搶事件;610工作取得明顯成效，94.4%的“x”練習者得到轉化，自2002年3月份以來沒有發生轄內“法轉功”人員進京滋事、公開聚集和插播電視事件。

七、以人為本，依法管理，切實抓好計生工作。

全面落實“三為主”方針，較好地完成了上級下達的人口與計劃生育各項工作任務。目前，我街總人口52473人，其中育齡婦女10544人，占總人口的19%。2003年10月至2004年9月出生率為7.1‰，自增率為4.65‰，計劃生育率98.92%，多孩率為0。全年共結婚250對，晚育率為92%。

堅持以宣傳教育為先導。全年投入2萬多元，上門慰問了計劃生育模范家庭、特困獨生子女戶和產后育齡群眾。轄內11個居委會的宣傳“三欄”資料全部采用溫馨、耐人尋味的電腦噴涂宣傳畫。制作計生宣傳材料箱架30個，發放宣傳資料5000份。全年舉辦學習班、講座、咨詢活動54次，撰寫政務信息25條。

加強計劃生育系統信息化建設。今年共投入14000元，為11個居委和計生辦更換電腦，為區、街、社區居委會三級信息數據網絡傳輸和系統升級做好準備。

熱情為群眾服務。全年共接聽熱心電話1512人次，接待來訪293人次。落實對計劃生育家庭的獎勵優惠政策，做好獨生子女保健費發放及獨生子女綜合保險工作。全年共征收社會扶養費132013.50元。

加強對流動人口計劃生育管理。建立流動人口雙向管理聯系卡，按照要求將我街流入的已婚育齡婦女1028人的信息全部反饋給戶籍地，全年辦理流動人口《婚育證明》流出1463人、流入1322人，查環查孕1191人次。與出租屋屋主簽訂《流動人口計劃生育合同書》，對有超生可能的育齡群眾及時與戶籍地計生部門取得聯系，實施共同管理。

八、創新載體，發揮作用，開拓社區群團建設新領域。

扎實推進在非公經濟組織工會組建工作。對2000年以來成立的非公經濟組織工會進行摸查，健全了工作制度;加大非公經濟組織工會的組建工作，新增會員單位170家，會員1100人;在花苑、白云、天勝。青菜東、螺崗、郵電社區開展群眾合同簽訂工作，經過廣泛宣傳發動，參與簽訂集團合同的企業近300家。

發揮團支部的橋梁和紐帶作用。在非公經濟企業中航服務公司成立團支部;開展青年社區調查活動和暑期大學生青春社區行活動;在華樂地區青年中開展招募義務綜治隊隊員工作。

保護婦女的合法權益。成立華粵南海城等3家非公經濟組織婦委會;舉辦中老年健康、男女平等、婦女再就業、艾滋病預防、婦女常見病預防等培訓和講座;開展為特團單身母親家庭送溫暖活動;認真做好來信來訪工作，受到當事人稱贊，其中一宗被南方都市報刊登。

2004年3月10日下午，舉行了廣州世界貿易中心大廈聯合工會、共青團聯合支部委員會、婦女委員會成立大會暨揭幕儀式，同時成立了世貿大廈義工隊，進一步拓展了“商廈黨建”模式，為商廈非公經濟組織的工、青、婦組建工作探索了一條具有時代好處的好途徑，開拓了城市社區黨建、群團建設的新領域。

發揮華僑新村歸僑僑眷眾多的人緣優勢和地緣優勢，在華僑小學舉辦了以“中國心.民族情”為主題的歸僑僑眷美食文化藝術節，該活動受到了村內居民的一致好評，進一步加強了歸僑僑眷的溝通和友誼，充分發揮了僑務工作在社區建設中的作用。

九、打造特色，銳意進取，努力完成其他各項工作任務。

人大代表用心履行工作職責。開展了對華僑新村社區及華樂街派出所的視察，參加了區人大第二次會議。視察及會議期間，代表們就華樂地區治安管理問題提出了“提升社會綜合治理潛力，促進總部經濟發展―關于加大我區社會綜合治理力度的推薦”，得到東山區WW及綜治委的答復。閉會期間，人大代表堅持每月到社區聽取選民意見，認真做好接訪工作。10月16日在東山區人大專題接訪活動中，聯組共設7個接訪點，接訪群眾20人，收到問題和意見、推薦共72條。

開展了建立禮貌社區工作。針對各社區的特色，因地制宜，打造特色社區。在群眾文化層次較高的郵電社區，著重建立“學習型社區”;華僑新村社區綠樹成蔭，是廣州市歷史文化重點保護區之一，致力建立“綠色社區”;天勝社區與廣東廣播電視廳、南方電視臺等文化機構接壤，中腹有省一級學校21中，根據其文化資源豐實的特色，大力打造“文化社區”。郵電社區被評為市級禮貌社區，天勝、華僑社區分別被評為區級禮貌社區。

加強基層民兵組織建設。進行了2004年基干民兵和普通民兵整組以及民兵高炮訓練，開展了地方與軍事專業對口統計，協助上級做好“三區一范圍”劃定，完成華樂街人防工程掛牌工作。

開展全國第一次經濟普查工作。按區經濟普查辦公室的要求，成立了華樂街經濟普查領導小組和經濟普查辦公室，完成了場地、設備、人員培訓等各項準備工作。透過認真組織，廣泛動員和團結協作，順利地完成了基本單位普查及個體戶清查工作，共清查錄入個體戶842戶、基本單位2027戶。

超額完成義務獻血任務。分別在好又多淘金店門前、世貿中心大廈大堂和英雄廣場等地舉行了多場獻血活動，并用心發動、協助轄內機團單位組織(本文權屬文秘之音所有，更多文章請登陸網絡.查看)好獻血活動，全年組織1359人義務獻血，比區要求多出138人，超額完成了區下達的義務獻血任務。

整理檔案文書。完成我街1994年以前永久、長期文書檔案整理并向區移交;制定了國家公務員公共行為規范制度及有關管理辦法。

十、存在問題

在充分肯定成績的同時，也務必看到我們工作中仍存在不足和難點，如過去福利型的思想在一些人心目中仍根深蒂固，給推進物業管理增加了必須的難度;執法人員在開展執法過程中遇到暴力抗法問題;無牌無證和超經營范圍經營的問題;社會治安方面壓力大，工作資金不足;各居委會的辦公條件還比較差;婚姻登記制度改革后，婚育和計生管理難度大。這些都有待下一步認真加以解決。

街道辦工作總結篇二

x年，x街道辦事處在區委、區政府的堅強領導下，在區人大、區政協和區直機關、特別是包街領導關懷指導下，我們精誠團結，務實工作，各項事業均取得了新的成績。

一、堅持把發展作為第一要務，促進經濟平穩發展

今年前三季度，一般預算收入累計完成x萬元，固定資產投資完成x億元，招商引資完成x億元，較好的完成目標任務。由辦事處黨政主要領導親自帶領的動遷工作組同志克服時間緊，任務重，客觀條件復雜等困難，犧牲休息時間，開動腦筋，想方設法，智慧拆遷，圓滿完成了x及其附屬項目的動遷工作，真正做到了零強遷、零上訪、零事故的和諧拆遷，創造了平山動遷的特色。特別是在x項目動遷攻堅過程中，全體動遷隊員每天從早上九點工作到晚上九點、十點甚至十一點，在關鍵的時間節點甚至工作到凌晨，連續x多天沒有節假日，“5+2”、“白+黑”，就連春節，大家也僅僅休息了兩天，在大家共同努力下，為x項目的建設鋪平的道路，工作中做出了樣板，截至目前共動遷x戶，為促進全區經濟發展做出較大的貢獻。

二、統籌安排部署，社會各項事業發展順利

低保、臨時救助工作公開、公正、透明，截至目前轄區內共有城市特困家庭x戶，x人，農村特困家庭x戶，x人。殘疾人x人，在動態管理下做到應保盡保，對x人進行了臨時救助，發放救助金x萬元，扶危濟困;精準扶貧工作進展顯著，x戶困難戶已全部脫貧，轄區實現了充分就業;計劃生育率100%。社區三位一體“網格化管理模式”進一步加強。按照市區政府的要求，辦事處季主任親自帶隊，迅速有序推進城區環境整治工作，對x地區所有的樓房進行了暖房子工程建設，從春節假期結束起，帶領全體工作人員，放棄節假日的休息時間，起早貪黑，走街串巷做群眾工作，截至目前，拆除違建x余戶，拆違率達到94%以上，積極配合設計院的同志對x地區的建設進行了整體規劃，為明年的全面建設工作奠定了堅實的基礎。

三、落實穩定責任，信訪和安全工作全面達標

加強信訪重點人群教育管理，妥善解決各類信訪案件，實行“銷號制”管理，努力實現“清倉見底”的目標;推進普法宣傳教育，加大對弱勢群體的法律援助力度;嚴格落實安全生產目標管理責任制，加大安全檢查督查力度，深化專項整治，積極開展“平安社區”建設活動，堅決杜絕重特大安全生產事故的發生。在十九大安x程中按照“五個堅決防止”的工作目標和全區維護穩定工作小組會議的要求，全面安排部署好工作，堅決實現“五個堅決防止”堵截13人。退票4人，7個一級臨控人員24小時死看死守，實現了4個為零，沒有發生規模到省進京集訪和重大群體性事件，沒有發生重大治安災害事故和安全生產事故，做到不出大事，出了小事能夠及時妥善處理，確保了“十九大”順利進行。

四、切實加強黨建，贏得群眾滿意

在“兩學一做”學習教育中，建章立制，用嚴格的組織生活制度，有效的學習安排，突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉。以黨章黨規、系列講話為主要內容開展“三會一課”，加強和規范黨員黨內政治生活，以學促做，通過學習提高自身素質，保持黨的先進性和純潔性。

堅持“主題黨日”活動，活動時間不得少于1個小時，組織全體黨員參加學習教育活動，對行動不便的黨員和流動黨員采取上門、電話、微信、QQ、短信等形式宣傳參與“主題黨日”活動。通過重溫入黨誓詞、誦讀黨章黨規、觀看遠教節目、開展文體活動、開展志愿服務、強化黨內外關懷等形式，增強黨員的榮譽感、歸屬感和責任感，進一步加強和規范黨內政治生活，增強基層黨組織生活活力。

街道辦工作總結篇三

街道辦事處督查工作按照市委、市人民政府、市督查室的要求，以“加強領導、創新機制、突出重點、務求實效”為指導思想，堅持以抓決策督查，確保街道黨工委重大決定和重要工作部署的落實;以抓專項督查，做好決策落實狀況的反饋工作;以抓機制創新，完善和深化督查的新機制;以抓隊伍建設，構建大督查格局。有力地促進了辦事處各項工作的全面發展，督查工作取得了必須成效，現將A路街道辦事處x年督查工作匯報如下：

一、轄區基本狀況：

新成立的AB市A路街道辦事處轄區位于AB市A西路，轄區面積約16.5平方千米，其中耕地面積近1萬6千畝，農業人口(6205)人均占有耕地2.5畝，轄區常住人口2702戶，7901人，其中少數民族占常住人口的16%，流動人口約16000人。駐州、市企事業單位20個，州級禮貌單位3個、市級禮貌單位6個、市級禮貌窗口1個，州級禮貌村2個、市級禮貌村6個。

A路街道辦屬全額行政事業單位，全處共有職工65人，其中在職職工54人，退休職工11人，合同制工人13名，辦事處機關共有黨員31人。轄區共設8個村委會。

二、領導重視，機構健全。

我處領導深知督查是確保各項決策和部署貫徹落實的重要性工作，為切實解決“上級決策好，落實到基層難”這一頑癥，也為進一步加強和改善A路街道辦事處督查工作，完善我處督查工作網絡，規范督查工作人員職責，我處成立了由黨工委書記和紀檢委書記任正副組長的督查領導機構，按照州、市兩級黨委“三位一體”督查機制的要求，構成了黨政領導親自抓，紀檢、組織、督查三部門聯合參與，街政辦具體負責，相關業務站所辦協助的新局面。同時我處還制定了《A路街道辦事處督查工作暫行辦法》，下發了《督查立項方案》和《督查工作實施意見》，為督查工作的順利開展打下了堅實的基礎。

三、任務明確，督查有力。

今年我處緊緊圍繞市委市政府的重大部置、街道辦重點工作確定了七大項督查任務：一是“兩公開”“民主日”工作;二是黨建及駐村工作;三是環境衛生治理工作;四是經濟及畜牧業工作;五是重點基礎建設和招商引資工作;六是機關作風和糾風工作，七是其它方面的督查，如工程招投標、壯大群眾經濟、換屆選舉等工作的落實。

督查的方法是：一是采取明查暗訪;二是采取定期不定期督查;三是采取組織人大代表，政協委員走訪;四是采取工作檢查;五是采取聽證會，座談會等形式進行督查。我處全年共督查16次，下發督查通報13份，下發整改通知10份(衛生)，召開座談會、觀摩會、專題學習共5場：

(一)“兩公開”、“民主日”督查狀況：

1、“四民主、兩公開”：

做到了每季度定期督查一次，上半年共督查兩次?，F“兩公開”村村有公開欄，財務賬目做到日清月結，徹底取締了“小金庫”。村財務使用務必經兩委班子、黨員、村代表、理財小組人員討論決定，填寫村民議事卡，報處財務領導小組審批;村招待費控制在零，因公務開支，務必特批方可使用。處招待費實行先派單后就餐，定人員、定金額、定點食堂就餐的原則。村政務公開做到一事一公布，村民參與重大政務決策。辦事處每月對各口子工作要點進行公布，對評選的先進、發展的新黨員、工資晉升獎勵狀況等，隨時在公開欄中公布。

2、“民主日”活動：

我處做到了一個月到一個季度之間至少督查一次。現已收到良好效果：一是干部與群眾之間及時得到了溝通，群眾有話愿意給領導說，使多年遺留問題在“民主日”上得到了解決。二是“民主日”參會人員范圍不斷擴大，參會人員由原先的兩委班子、黨員、村民代表參加，擴大到戶代表、村民人人參與的局面，村民有問題直接在民主日上提。三是“民主日”真正成了村民的說話日、談心日、村干部為村民解決問題的現場辦公日。

截止9月，全處上半年共開展“民主日”活動場，參加人員達人次，提出問題和推薦條，解決和采納條，全處“民主日”活動開展率達100%。

(二)駐村工作：

一是定期不定期的對4個市派工作組和本處駐村工作人員到崗狀況進行督查;二是檢查駐村工作的各項制度是否完善，是否制作了學習園地、制定了工作計劃、創“五好”方案、及各類駐村基礎性工作是否到位。經督查發現，做的好的工作組有：南五工二村工作組、小三四工一村工作組、中溝村工作組。三是結合兩委班子配合，針對村上存在的問題及時進行指導解決，如政法委駐南五工二村工作組就用心參與了該村富民市場的改制工作。

(三)衛生治理“六亂”工作：

結合爭創國家衛生城市和建州50周年大慶，我處從治理衛生工作抓起，一是緊緊圍繞建立“衛生示范村”對八工一村、小三四工一、二村、南吾工一、二村，開展了加強居民巷道，居民樓院衛生治理，努力營造干凈、整潔環境。二是緊緊圍繞“美在農家”為主題開展治理“六亂”，對六工廟村、中溝村，居民點建設規劃，主要道路兩側亂堆、亂放、亂搭、亂建、亂寫、亂畫及養殖區、村容村貌進行了整治。三是加大對園豐農副產品市場有限職責公司(瓜果蔬菜市場)衛生整治力度，該市場今年投入10余元強化了軟硬件建設。全年社區管理辦和督查辦共開展衛生專項督查達7次，下發整改通知10份。

(四)經濟及畜牧業發展工作：

1、經濟指標：

1—9月共完成經濟總收入萬元，占年計劃的%，其中二、三產業收入元，占年計劃的%，畜牧業收入萬元，占年計劃的%。

2、畜牧業：

辦事處今年確立了“牛為龍頭、羊為基礎、豬禽與特種養殖并舉，進一步鞏固肉奶蛋禽生產加工基地”的城郊型畜牧業發展思路，現各類牲畜飼養總量已達頭(只)。經督查看到：一是牲畜存欄中畜種結構日趨合理，優質畜種的比例進一步提高;二是采取政策啟動，示范帶動，服務推動的辦法，轄區奶牛養殖戶增多，如：我處在六工廟村就興建占地100多畝的養殖小區;三是擴大人工飼草料基地的建設，今年重點在六工廟村和中溝村種植了苜蓿有365畝。

3、勞動力轉移：

隨著城市向西南擴張，土地被征用，我處對農民勞動力轉移狀況也進行了督查，截止目前已轉移勞動力人，勞動力轉移新增收入105.39萬元，人均增收225元。已超額完成錢年任務。

(五)重點基礎建設和招商引資工作：

1、基礎建設：

A路街道辦今年著力擴大小康村的建設范圍，努力配合城市擴容進程，對由此涉及村組存在的落戶、建房、征地和拆遷等問題進行督查。一是對各小

康村建設工作中存在的問題進行督查;二是根據城市總體規劃的要求，把“城在田中、田在城中”的做為發展定位，對城市建設和農民增收等進行督查;三是落實抗震安居工作，督促轄區內的危房及時改建。

2、招商引資和項目工作：

據我處督查統計全年共完成招商引資四項：一是引進新基大賣場項目，項目總投資1.2億元，年創利稅1500萬元。二是新上麥趣爾10萬噸乳制品加工項目，項目總投資1.15億元，目前一期用地手續已辦完，準備動工。三是引進浙江客商投資450萬元，承包經營南五工二村市場，已簽定承包協議。四是新上綠旗亞麻籽膠技改項目，項目總投資5000萬元。

(六)轉變作風，強化紀律工作：

1、作風建設，制度建立上：

一是采取對上下班時間查崗，每一天早晚點名兩次，每月公布一次考勤，并把考勤與年終獎金掛鉤，領導干部帶頭考勤。二是每個辦公室都掛有辦公門牌，離開辦公室外出，務必在街政辦登記;三是對駐村工作人員不定期查崗;四是對不遵守工作紀律遲到的在公示欄中公示，對無故曠到者在全體機關大會上做出檢查，并扣發三個月工資，以身律己。五是加強制度建設，辦事處制定了轉變機關作風，財務管理、戶口管理、宅基地審批、工程招投標等30余項制度。

2、機關、站所辦糾風工作：

透過督促檢查上半年我街道辦各站所辦為農服務服務意識明顯增強，未出現吃、拿、卡、要現象。各站、所根據各自職能制定了相應措施，如農經站和各村簽定了會計、出納崗位職責狀，每月堅持出納例會制度和每月報帳、對帳制度雷打不動。辦事處機關、財政所都聘請糾風義務監督員，在轄區單位、村組下發征求意見卡，理解群眾監察。

(七)其它方面督查：

1、工程招投標工作督查：

辦事處成立了招投標領導小組，重大工程建設，如：小康村建設、村鎮道路建設等，務必進行公開招標，工程審計務必在財政、農經、紀檢三家聯合簽定的定點部門審計，工程完工后，工程量由監工人員簽字，報處紀檢委審計后，方可付款。同時為進一步規范辦事處各村建設性工程，做到各項工程前有監督、后有審計，并本著公平、公正、公開的原則，A路紀工委今年將AB州新政工程造價咨詢有限職責公司、新疆宏昌會計師事務所確定為辦事處工程預決算定點單位。全年處紀檢辦對各村組建設狀況進行了不定期督查，經查：建設都按要能求進行招投標，未出現違紀現象。

2、村轉居、換屆選舉工作：

今年我處將有一個村委會轉型為居委會(五一村)，秋季第六屆村民委員換屆選舉正在進行，這兩項工作將是我處本階段督查工作的一個重點。

四、落實督辦、服務決策

1、及時做好各級黨委、政府重要會議、文件精神和領導批示件的專項查辦工作，做到事事有落實、件件有回音。據統計全年我處共完成上級督辦上交材料11份，市信訪局交由辦事處信訪辦理案件件，辦結件;市領導批示件，辦結件。

2、認真做好屬市黨委、政府辦理的人大代表議案、政協委員提案的專項查辦工作，及時督促相關部門和人員保質保量的辦理，做到了讓人大代表和政協委員滿意，為領導制定和完善決策做發好服務工作。

五、機制創新、強化操作。

(一)方法改善、實現三轉變：

一是實現立項督查由面上督查向跟蹤督查轉變。采取不打招呼、明察暗訪、一竿子插到底等辦法，深入了解和掌握抓落實的真實狀況。對周期長、難度大的督查項目，分階段確定督查重點，使督查資料具體，逐項跟蹤抓落實。使決策落實狀況的反饋更加可靠及時;二是實現專項查辦由被動查辦向主動查辦轉變。強化了重點工作的督查，將督查任務分解到各部門，各業務口子督查的用心性明顯加強;三是實現決策查辦由籠統向深入督查調研轉變。今年我處加大了督查調研工作的力度，調研緊緊圍繞我市經濟和社會發展的重點和領導關注的問題，有選取地開展，且督查調研活動職責到人，全年我處共完成《加強農村組織建設夯實黨的執政基礎》、《貫徹民主集中制強化組織紀律性》等督查調研文章4篇。同時南五工二村“決策落實督查監測點(州級)”也大力開展工作，加強了向上級反饋的意識，報送《弘揚中華民族美德老齡工作再譜新篇》、《昔日舊村落今朝小康村》等3篇督查專報，把基層農村好的經驗和群眾的聲音及時傳到州市兩級黨委、政府。在信息報送上截止目前也完成《督查簡報》共7期，《信息簡報》共29期。

(二)專項查辦、增強時效性。

圍繞群眾反映的熱點、難點問題展開督查，對一些影響大的領導批示件能用心參與查辦，不拖拉、不推諉，及時準確掌握狀況，提出推薦。同時在實踐中能夠不斷總結經驗，提高辦件質量的效率。

(三)自身建設、逐步規范化。

首先是進一步健全和完善了各項制度和工作機制;二是加強對督查工作人員的培訓和要求，提高人員素質，學習傳達了州市兩級領導有關督查工作的講話;三是發揮相關業務部門的協調作用，采取聯合督查，建立了上下配合、左右聯動的督查工作體系。

(四)目標考核、督查相結合。

進一步完善了干部履行職責督查評價制度，強化職責追究制;建立干部履行職責督查評價檔案，為全處中層以上領導干部(包括副科級、科級干部)，共20人都建立有相應檔案;透過日常督查了解掌握機關、村組干部工作業績和履職狀況，并把此做為年終評優和考核任用工作人員的參考標準之一。

六、成效顯著、不足仍存

(一)取得的成效：

1、對“民主日”活動和“政務財務公開”的督查，進一步確保了兩項工作嚴格按程序和規定操作，也增強了領導與村民的思想溝通，化解矛盾，及時解決信訪問題，到達了增強班子凝聚力，事半功倍的作用。

2、駐村工作的督查，使駐村工作隊員能堅守工作崗位，并能協助“兩委”班子開展工作，更好得對村級發展出謀獻策。

3、作風轉變明顯得到了加強，每個工作人員按時上下班，改變了臉難看、事難辦的不良作風，半天能辦的事，決不拖到兩天辦理，下村辦事在辦公室留言冊上寫清去向，從思想和觀念上增強了為農服務意識，樹立了良好作風形象。

4、促進了小康村建設的步伐，加快了居民點工程和征地工作的進程，緩解了村民的人地矛盾。

5、糾正了不正之風，杜絕了亂收費現象的發生。在督查中增強了本處部門與部門之間的協調力。

6、使拆墻透綠、美化、亮化、環境衛生綜合整治工作進展順利。

7、督查經常，各項工作任務得以及時落實到位，“三位一體”的督查機制正日趨完善。

(二)、不足之處有：

1、督查人員因不是專職人員，有時人員不能及時到位。

2、對督查的力度還要加大。如對群眾反映的信訪問題，不能及時解決，激化矛盾，留有隱患。

一年來我處透過督查，使各項工作都上了一個新的臺階，但是還存在著許多問題，在今后的工作中我處將還要加大督查力度，對存在的問題及時糾正，以到達市委、市督查室的要求。

街道辦工作總結篇四

20x年“沙河巾幗服務隊”成立以來，服務隊以方便群眾生活、提高居民生活質量為宗旨，以發展社區服務為重點，以社區居民為主要服務對象，在過去的一年里，巾幗服務隊的隊員無私照顧孤寡老人、關愛殘疾鄰居的精神得到了居民、社會的認可，為社區的和諧共建做出了巨大貢獻。

一年來，服務隊隊伍不斷壯大、機構不斷完善，截至目前人員已經擴大到了108人，是立山區第一家巾幗服務組織，服務隊的隊員們義務照顧鄰居“小矮人”、無償資助清華大學生、免費當8年的保姆、義務為社區宣講法律知識、自建小花園、自創愛國歌曲、為社區義務做手工制品、義務走訪、慰問、演出、宣傳活動等，她們的事跡在媒體上被宣傳報道30次之多。

一、關注社會民生，組建巾幗志愿者民生望站

20x年3月3日，巾幗服務隊義務組建了沙河巾幗志愿者民生望站，它的主要功能是為政府和百姓搭建一個溝通的平臺，讓百姓透過這個平臺，能夠及時找到解決問題的途徑，不斷改善百姓生活質量。大到動遷改造涉及到的民生問題，小至哪家水管漏水，只要找到服務隊，志愿者們都會第一時間趕到聯系有關部門進行處理或者親自動手幫忙，服務隊的義務幫忙得到了廣大居民的一致好評。

二、關愛弱勢群體，開展走訪、慰問演出活動

13年，沙河街道巾幗服務隊共開展了走訪困難家庭、慰問演出、義務宣傳法律知識等形式多種多樣的活動共36次，平均每個月3次，其中在紀念毛澤東同志“向雷鋒同志學習”題詞發表x周年之時，巾幗服務隊聯合街道民生保障科于2月28日下午，來到公園社區楊國庫等困難群眾的家里，了解百姓的生活狀況，期間服務隊的隊員對臥床有病人員充滿關愛，言語間流露著濃濃愛心，同時還為他們送去米、面、油等生活必需品，讓貧困家庭的人員感動不已;在4月30日，巾幗服務隊來到鞍山市立山區育智學校義務慰問演出，服務隊的隊員用她們的愛心為育智學校的青少年送去關懷和溫暖，為那里的孩子們帶去各類小玩具，與他們共同表演節目，整場演出到處洋溢著歌聲笑語。

三、關懷未成年人身心健康，努力預防未成年人違法犯罪

巾幗服務隊關懷未成年人身心健康，用心協助街道打造未成年人零犯罪街道。服務隊針對青少年的心理年齡特點、理解潛力、知識結構和思想狀況，義務組織開展了多種多樣的形式對街道青少年進行預防犯罪教育活動。如：在全街開展打擊非法傳銷的義務宣傳活動;義務開展青少年暑期犯罪教育講座，教育轄區內青少年熱愛祖國、熱愛生活、拒絕犯罪，透過開展豐富多樣的宣傳教育活動，不僅僅使轄區廣大青少年學習掌握了必須的法律知識，同時也提升了他們的道德素質和文化修養。此外我們的服務隊的隊員還協助文化市場綜合執法隊開展了“從網吧拉回孩子”活動，對沙河街道的四家網吧進行了集中檢查，并成功說服了8名上網未成年人遠離網吧，有效凈化了未成年人的成長環境。

四、關心婦女身心健康，開展健康知識系列講座、大力宣傳巾幗典型。

巾幗服務隊為了讓婦女更加了解、關注自己的身心健康。在3月份精心組織策劃了《做個和諧心靈天使》、《晚情健康行走進沙河街道》等一系列婦女健康知識講座。并于8月份建立了鞍山市首家巾幗服務隊博客，對特色家庭、婦女典型進行宣傳報道。得到了區婦聯的表揚，并被推廣到市婦聯，沙河巾幗服務隊博客的點擊率現已超過2100次，上面的博文100篇，相冊28個，照片233張，記錄了沙河街道路秀云、王玉芳為代表的一批婦女典型的先進事跡以及沙河巾幗服務隊所有的活動狀況。

在過去的一年里，我們沙河巾幗服務隊的工作得到了社區百姓的一致好評和高度的贊揚，并在鞍山市各大媒體相繼報道30多次，這些不僅僅是對我們服務隊工作的肯定，更給了我們堅定的信心，我們會在20x年繼續努力，以雷鋒同志為榜樣，大力弘揚“團結、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，用心開展社會公益活動，扶貧幫困，服務群眾，奉獻社會!

街道辦工作總結篇五

20x年，阜康街道辦事處認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，按照區委、區政府的各項決策部署，振奮精神、埋頭苦干、乘勢而上，堅持穩中求進的工作總基調，切實加快區域建設，促使街道功能更加完備，環境更加優美，社會更加和諧文明，保障和改善民生為中心，朝著建設和諧、穩定、繁榮、幸福街道的總目標穩步邁進，現將各項工作開展情況匯報如下：

一、抓規范、求持續，推動轄區經濟穩步發展

1、抓好固定資產投資統計上報：自年初以來，街道進一步加大了固定資產投資的統計上報力度，一是進一步挖掘潛力，將以往的以房地產項目為主的工作重心逐步向各類建設類、購置類項目轉移，努力擴大轄區固定資產投資統計工作的涵蓋范圍，為街道固投工作開拓了新的途徑;二是確保應統盡統。針對企業所產生的固定資產投資，街道進一步加強針對企業的《統計法》宣傳力度，強化統計工作的主體責任，盡努力確保企業能夠據實、足額進行上報。三是主動開展業務指導。針對企業人員在開展統計上報過程中遇到的困難、問題，街道積極組織人員，深入企業之中，就報表中欄目項含義、邏輯關系、填報要求等專業內容進行講解，并協助企業做到了前期資料準備、入庫申請填報、項目現場核實等專項工作，從而有效的推動了企業固定資產投資的順利上報。

截止目前，我街道已圓滿完成了20x轄區固定資產投資統計上報工作任務。

2、推動轄區項目建設順利進行：街道以“違法房地產項目集中整治活動”為契機，采取“三個積極”工作法，即積極為房地產項目手續辦理開展服務、積極為房地產企業與市、區有關部門搭建溝通平臺、積極就違法房地產項目整治情況進行督導，從而有效推動了我轄區違法房地產項目整治工作的順利進行。例如，在對違法項目進行組卷歸檔工作中，街道針對目前房地產企業人員文字、匯總、歸檔等業務水平有限的這一普遍現象，從機關內組織人員，充分發揮機關人員文字水平高、業務能力強的自身優勢，幫助開發企業全面做好了違法項目歸檔組卷工作，并受到了區專項辦的一致好評。截止目前，街道現有各類項目7個，其中違法項目6處，征收項目1處。6處違法項目中，有1處已完成整改，有1處已取得寬限期復工通知單。其余4處正在按照市、區專項辦的有關要求積極進行整改。

3、摸清轄區服務業企業底數：依據市政府關于加快省會現代服務業發展的實施意見，以及區政府關于切實做好全區服務業發展的總體要求，按照區政府的有關精神，旨在切實掌握轄區服務業經濟發展情況，自9月份以來，阜康街道積極組織人員，在轄區內就各類服務業企業開展了為期2個月的地毯式摸排。期間，累計調查商務、辦公樓7座，商住一體樓5座，沿街單位300余家，共調查各類正常經營的服務業企業200余家，其中規模以上企業5家，從而較為真實反映出轄區服務業發展現狀，為下一步推動轄區服務業發展提供了數據保障。

4、有效推動樓宇經濟穩步發展：為了進一步拓寬轄區經濟發展渠道，使街道經濟始終保持持續、快速發展，街道自年初以來將推動樓宇經濟發展作為街道經濟工作中的重點來抓，一是大力發展樓宇經濟載體。依托項目建設，阜康街道大力推進商務樓宇的建設工作，目前，街道共在建各類商務樓宇6座，建成后將使我轄區商務樓宇面積總量增加約25萬平方米。二是積極開展招商引資。阜康街道采取主動協助開發企業制定商務樓招商方案，主動為開發企業與入駐企業搭建溝通平臺，主動為商務樓進行宣傳等方式，全方位、多角度的幫助開發企業做好了招商工作。截止目前，我轄區各商務樓入駐率均在90%以上。三是積極做好與駐區大型樓宇企業的對接工作。街道采取主動上門服務、定期上門走訪、經常上門溝通等方式，全面拉近了駐區企業與街道的聯系，有效提升了企業對于基層政府機構的滿意度及認知度，為各類大型樓宇企業能夠長期入駐我轄區奠定了良好基礎。

二、細化網格，落實責任，形成平安建設管控網絡

一是以網格信息為依托，形成信訪穩定主動化解機制。按照“規模適度、界定清晰、責任明確、任務相當、方便管理”的原則，設立全覆蓋網格，確保第一時間發現隱患苗頭，及時掌握發展動態，積極協助解決問題。同時，針對不同情況，還采取了主動幫扶、主動作為、主動解困的工作方式，切實推動各類隱患的化解和穩控。針對重要節點時期，成立了相應的安保領導小組，實行街道主要領導親自抓，并建立和完善了群體性突發事件應急預案和應急隊伍。堅持定期召開專項工作調度會，以增強對于工作的緊迫感和責任感。堅持針對相關人員的定期約談，及時掌握第一手信息，并加以分析研判，制定出下一步的工作重點，使各類問題實現“之前有預判，發生有應對，解決有措施”，從而確保轄區社會環境的和諧穩定。

二是強化網格責任，維護轄區安全形勢。制定并完善了班子成員對分管行業、分包居委會、分包重點隱患單位的督導檢查計劃，逐步形成了“責任明確、管理清晰”的安全責任體系，共檢查飯店、商務樓、倉儲物流、企業單位、街邊門店700余家，整體排查26次，下發整改通知單116張，復查通知單96張，整改率在80%以上。街道還開展“安全生產咨詢日”和“安全生產進萬家”活動，開展突出問題的集中整治活動等，針對部分小區院內消防車通道被私家車占用，小區臨建、違建、雜物等堵塞消防車通道，進行了整治、規范和拆除，針對轄區老年公寓四樓北側陽臺防護欄間距太寬問題，對防護欄面積約150平米進行了加固，有效的避免了安全事故的發生。

三是提升日常監管能力，保障居民食品安全。今年以來，開展酒類安全排查、“兩會”期間食品安全監管活動、食品安全風險隱患排查治理、生鮮乳安全隱患排查、中小學校園及周邊食品安全整治活動等專項活動，排查大小食品經營單位2000余間次，出動檢查人員120余人次。并通過懸掛條幅、張貼宣傳海報200余張、制作專題板報等形式，廣渠道、多形式的向居民普及食品安全相關知識，進一步提升居民安全防護意識。

三、重點關懷、高效惠民，形成民生服務直通車

一是困難幫扶落實到位。共為32名五類人群提供了政府購買服務;為1人申請了臨時救助;為4人辦理了醫療救助。通過以上這些舉措，有效緩解了轄區貧困人口“因病致貧，因病返貧”的現象。為10位殘疾人發放了助殘器械;辦理愛心卡89張;為108名殘疾人發放了生活補貼;為81名殘疾人發放了護理補貼。在做好政府救助、幫扶等工作的同時，街道還本著“授之于魚不如授之于漁”的工作理念，通過開展技能培訓、崗位介紹、鼓勵創業等方式，積極推動社會弱勢群體開展自我脫貧、自我脫困，從而使部分困難家庭能夠逐步擺脫依靠政府救助來生活的不良局面，進而有效降低了社會負擔，也在一定程度上維護了社會和諧穩定。

二是特殊家庭關懷到位。建立9戶夭亡家庭檔案,開展“親情關愛”活動，做好服務記錄。在春節、母親節和5.29會員活動期間開展生育關懷活動，在春節“暖心行動”中為18戶特扶家庭送去米面油、被子和野生菌禮盒，在母親節“送溫暖”活動中為22戶貧困母親送去米面油和床上用品四件套，工作人員親自到老年大學為1戶夭亡家庭報名參加學習。在開展常規性走訪慰問的基礎上，街道還定期組織人員前往特殊家庭家中，詳細詢問工作、生活情況，了解其在生活、工作中遇到的困難和問題，并在力所能及的范圍內，積極幫助其加以解決，使特殊家庭能夠切實感受到政府的溫暖，同時也進一步提升了政府在其心目中的滿意度。

三是群眾需求解決到位。為能夠迅速、直接的了解群眾需求，有針對性的開始工作，通過熱線電話、案件投訴、社區反饋、社區一日主任等方式，多渠道獲得群眾需求信息，直接解決了群眾最關心的多類問題。及時、快速的處理了轄區3個居民樓院的污水井外溢情況10余次，解決了污水外溢影響周圍居民生活的問題;處理三級網絡案件20余次，對轄區2個居住小區破損井蓋更換了6次，保障居民出行安全。

四、抓住重點、突擊難點，打好揚塵治理攻堅戰

一是健全組織機構。成立了由街道主要領導任組長、機關各科室、各社區相關負責人為成員的揚塵治理工作領導小組，并依托網格化建設，建立樓院、社區、街道的揚塵治理三級網格，明確了網格責任人以及工作內容和工作要求。同時，還號召廣大居民群眾一同參與到揚塵治理工作中來，并開通了環保揚塵24小時舉報熱線，有效形成了上下聯動、齊抓共管的良好工作局面。

二是抓住工作重點?，F階段，我街道揚塵治理的重點部位為各項目施工工地。為此，街道組織專門力量投入到工地揚塵治理工作中來，堅持每天督導、每周調度、每月匯總的原則，始終保持工地揚塵治理的高壓態勢，對于沒有達到整改要求的項目，堅決予以叫停，對于整改到位的項目，則實行密切關注，防止出現反復，務求使各開發企業提起重視、采取措施、整改到位。截止目前，我轄區現有各類工地8個，其中3個已基本完成工地整治，剩余5個目前正在積極進行整改。

三是重拳突擊難點。針對部分項目以目前沒有開工或無專門人員等為由拒絕進行整改的問題，街道采取揚塵治理與手續辦理相掛鉤的原則，明確告知開發企業“施工手續想辦理、揚塵治理要先行”，督促企業切實提起對于揚塵治理工作要重視程度，并全面配合整改工作，確保了我轄區揚塵治理的全覆蓋。

五、轉作風，強素質，提升街道整體戰斗力

一是深入貫徹踐行“三嚴三實”。街道堅持群眾路線不降溫，“三嚴三實”進狀態，以學習和踐行“三嚴三實”為主題，著力解決“不嚴不實”的問題，貫徹從嚴從實要求，促使機關干部做人做事境界明顯提升、不嚴不實問題明顯改進，有效改善政治生態、優化從政環境，為街道發展提供了堅實保障。

二是大力推行人性化服務。為了使轄區群眾享受到更加貼心、高效、快捷的服務，街道認真梳理自身各項業務流程，本著為了群眾、方便群眾、服務群眾的原則，針對不同人群、不同業務，開展了包括一門受理、一次性告知、上門辦理等特色服務內容，在政策允許的范圍內，盡努力減少群眾辦理業務的難度與時間，從而進一步拉近了政府與群眾之間的距離，也有效提升了群眾對于街道整體工作的滿意度。

三是強化黨風廉政建設。按照“黨要管黨，從嚴治黨”的要求，建立黨風廉政建設、反四風建設等防范機制。始終保持反“四風”新常態，強化作風建設督查通報制度，嚴格落實曝光臺機制，做到問題早發現、早提醒、早處理。按照“民主集中，強化監督”的要求，規范重大事項民主決策程序，嚴格落實黨政四個不直接分管制度，杜絕“一言堂”。

四是提升干部隊伍業務素質。組織開展“基層閱讀年”活動，培養干部閱讀習慣，提高寫作能力和表達水平。并以法律法規、政策規定、業務知識、規章制度、工作流程、黨務知識、信訪穩定、ppt制作等為主要內容，分別針對不同人群，安排不同時段開展了綜合培訓活動，進一步規范了街道、社區的管理，提升干部辦事的能力和素質。

五是形成街道社區良性互動。為積極調動街道干部主動作為的積極性，進一步增強對于社區工作的認識，逐步將機關干部打造成熟悉各項工作的“多面手”，街道結合自身實際，謀劃開展了“社區一日主任”活動，每周三為6個社區分別安排一名街道干部到社區擔任一日主任，了解社區一周情況，協助社區主任開展工作，及時跟進工作進展，幫助協調解決困難問題，并定期形成專題報告，強化干部為社區服務的意識和能力。

六、20x年工作計劃

20x年，街道整體工作雖然取得了較大進展，但仍有較大潛力可挖。為此，街道在20x年工作的基礎上，就20x年的重點工作進行了深入細致的謀劃：

1、項目建設工作：一方面繼續加大對于未開工項目的推進力度，督促并協助開發單位盡快完善手續，力爭盡早開工建設;另一方面，加強對已開工項目的大氣污染治理、揚塵治理、安全生產、消防等方面工作的督導力度，占據工作的主動性和制高點，密切關注項目施工進度，確保各項目依規、依法進行施工建設。

2、樓宇經濟工作：首先是進一步摸清現有底數，協調工商、稅務等部門進行規范管理，繼續做好現有商務樓入駐企業的動態管理工作，并配合稅務部門切實做好各類稅收的收繳。其次是將要竣工的商務樓宇和具備招商條件的，予以重點配合，做好招商引資工作，從而進一步擴大轄區樓宇經濟總量。對于未開工商務項目，幫助跑辦手續，促其早日開工，并結合轄區特點，謀劃新的商務項目，從而促進轄區經濟持續、穩步、又好又快發展。

3、民生保障工作：結合街道實際情況，發揮自身優勢，進一步開拓思路，創新服務內容，并切實做好“上下溝通、明晰職責、協調聯動”，盡努力為居民群眾提供優質、高效、便捷、貼心的服務。依托“愛晚亭愛老敬老之家”積極探索新的養老模式，真正使老年人實現老有所依、老有所養、老有所樂。此外，以流動人口之家為載體，進一步完善對流動人口的服務項目，努力提升流動人口對于社區建設的貢獻度。

4、安全生產工作：一是繼續加大安全生產排查整治力度，全面推廣片區工作室，尤其是對重點區域、重點部位，實行每周一排查、每月一調度，密切關注其安全生產工作動向，防治出現各類安全、消防事故。二是進一步加大對于防火、防盜，用電、用火安全等居民居家安全的宣講力度，努力使人民群眾都能熟練掌握逃生、自救技能，從而將安全生產工作不斷引向深入。

5、信訪穩定工作：進一步加強對于各類矛盾隱患的化解力度，充分發揮大調解作用，努力將各類矛盾糾紛化解在萌芽、化解在社區。

第三篇：街道辦年終工作總結

街道辦年終工作總結

一、根據社區建設工作重點，加強我鎮社區建設

一是進一步理順xxxx鎮古鎮劃分后所涉及社區的基本情況。去年12月底xxxx鎮和古鎮正式完成劃分工作，劃分過程中涉及百間樓、夏家橋、泰安路、適園、增山五個社區，同時劃分后xxxx鎮又新增鎮東社區，為使劃分后的各社區能盡快順利開展工作，街道辦要求各社區加班加點，對調整后各自區域內的情況進行詳細摸底，現調整后的社區情況基本明了，各項工作開展順利。

二是加強社區干部隊伍管理，完善社區干部考核工作。今年年初，街道辦結合我鎮社區實際制定修改并重新下發《xxxx年社區工作綜合目標管理百分考核表》和《社區管理制度》，新修改的社區規章制度對社區工作考核和社區干部隊伍管理相對過去都得到了進一步完善。今年成立的xxxx區3012349社區便民服務中心招聘了4名工作人員，為服務居民注入了新力量。

三是倡導學習型社區建設，提升社區干部、居民綜合素質。通過社區干部“月月談”學習課堂、手機黨校、社區教育中心專題講座、教育培訓等形式，全方位、多角度的學習形式，引導社區黨員、干部、居民群眾樹立正確的學習觀，建立完善的社區服務機制，今年開展各類集中教育培訓9次，累計社區干部參與150人次，社區黨員參與291人次，社區居民參與373人次，累計為我鎮300多位社區黨員發送黨政教育短信2000余條。

四是加強社區志愿者服務隊伍建設。充分發揮社區黨員的先鋒模范作用，圍繞省級示范文明城區創建和國家衛生鎮復評，一年來，各社區以我鎮文明創建工作為主要抓手，組織區域內共建單位、黨員和群眾志愿者累計開展衛生整治、文明宣傳等志愿活動30次，累積350人次參與社區志愿服務活動。同時，在3月5日學雷鋒期間，各社區組織志愿者在區域內開展打掃衛生、為群眾免費義診、免費理發、免費維修家電等學雷鋒做好事活動，累積103多位社區志愿者參與此次活動，享受免費服務人員156人次，社區志愿者活動的開展大大帶動了社區公益事業的發展。七一建黨節前夕，各社區組織社區黨員召開黨員會議，并舉辦形式多樣的黨員活動，服務居民。

五是完善社區一站式事務中心建設。今年初在市、區上級政府的要求下，在鎮領導的大力支持下，鎮東社區的選址和裝修工程已全面完成，于8月7日舉行了成立揭牌儀式，并邀請區、鎮領導、社區居民代表和區域共建單位參與儀式。同時原泰安路社區也在鎮領導的大力支持下開展了一站式改造工程，也于8月全面完工投入使用。隨著鎮東、泰安路兩社區一站式建設項目的完成我鎮社區已全面完成一站式服務模式建設，這將更好的服務社區居民。另遼西社區因原有辦公房租金太貴，為節省經費故另尋辦公地址，而自己區域內新開發的金凱地樓盤有社區服務用房，社區辦公近期將搬遷。

二、加強社區民生建設，深化社區服務功能

一是完成xxxx城鎮居民醫療保險的收繳工作。xxxx城鎮居民醫療保險在經歷了資料發放、人員登記、宣傳動員、資金收繳、電子檔等制作、醫?？òl放、體檢卡發放等工作后，現已全面完成。各社區共動員參保人員2475人，比去年超額完成287人，圓滿完成上級下達任務。

二是完成社區環境衛生保潔費的收取工作。xxxx城鎮居民衛生費收繳工作于6月8日開始，社區通過發放宣傳資料，張貼等方式進行宣傳動員，發動廣大居民積極、主動配合衛生費收繳工作，截止11月已收繳衛生費94000元。

三是做好社區困難人員的幫扶結對和各項慰問工作。今年春節前夕，社區配合民政、就業等部門，累積走訪慰問各條線困難黨員、低保戶、殘疾人等各類困難人員193人次，累積發放慰問金217224元。同時各社區現有各類幫扶結對人員18對，結對志愿者也將在各重大節日對結對對象進行適當的結對幫扶。在七一建黨節前夕，各社區根據鎮組織辦要求，上報社區困難黨員4人，并為他們送去每人800元的節日慰問金。

四是完成xxxx區3012349社區便民服務中心建設工作。xxxx區3012349社區便民中心是xxxx區民政局xxxx年重要的民生建設服務項目之一。中心由xxxx鎮街道辦代為管理，中心自xxxx年開始選址裝修工程以來，自今年5月18日正式啟動。中心現有工作人員4名，各類加盟單位110家，自5月18日正式開通以來累積接到求助電話595次，有效通話586次，據中心接單情況統計群眾滿意率在98%以上。配合區民政局要求，各社區對區域內80歲以上戶籍在冊老人手機需求進行排摸，共計登記需要老人手機的80歲以上老人76人，老人手機歸入便民服務中心管理，為老人及其子女提供便利。

五是做好社區創業、就業幫扶工作。今年來社區開展各類再就業服務活動，累積服務在就業援助人數100人，在社區的與各用人單位的積極聯絡和推薦下，在就業援助人員中有50%以上成功實現再就業。同時社區還積極開展創業指導工作，邀請到成功的企業家為需要創業的社區居民介紹成功經驗，為居民自主創業提供了一定的幫助。

六是完善計生工作隊伍政策，抓好社區計劃生育管理工作。社區計生工作面廣量大，人員的流動性、戶籍管理的開放性、居住地的多樣性、婚姻狀況的復雜性等給計生管理帶來很大難度，為進一步規范社區計劃生育管理，社區將繼續完善計生管理隊伍建設，加強計生聯絡員的監管力度，確保社區計生工作達標率。各社區配合鎮計生辦做好區域內育齡婦女全員信息錄入工作，現已基本完成；

七是配合區民政局做好金象湖居家養老服務中心建設工作。根據區民政局對我區居家養老服務建設的要求，計劃成立xxxx區金象湖居家養老服務中心。以xxxx鎮為試點，我鎮包括古鎮能享受此類服務的老人共有83人。區民政局委托街道辦籌備此項工作，現中心選址和人員配備等前期工作都已在籌備中，計劃在明年開始運營。

三、提伸社區文化品位，開展各類群眾參與度高的文化活動

今年以來，各社區結合各個節日的契機，開展多次有意義的趣味文化活動。2月6日元宵佳節前夕，街道辦組織各社區開展上門慰問孤寡老人、猜燈謎、包湯圓送湯圓等形式多樣的慶元宵活動，還為xxxx鎮敬老院送去300多個湯圓。3月8日國際勞動婦女節前夕，街道辦要求各社區制定婦女節活動計劃，并根據計劃開展活動，各社區開展了趣味運動會、春季踏青、園藝培訓班等多種形式的婦女節活動，累積吸引了全鎮1000多位婦女朋友參與。6月一日兒童節期間社區還組織了兒童繪畫，為困難兒童贈送愛心午餐等活動。11月8日上午十八大召開，社區組織黨員一起觀看十八大開幕式。

同時，為了弘揚科學文明的生活方式，加強鄰里間感情的溝通，共同營造幸福、和諧的人居環境，全面提升社區文化品位，街道辦也根據每年在全鎮范圍內舉辦2-3次的大型社區活動的計劃。今年的xxxx鎮第二屆社區“鄰里節”暨“慶三八”“麗菁杯”家庭主婦點心制作大賽便于3月7日下午在xxxx鎮麗菁大酒店上海廳內隆重舉行。活動在xxxx鎮街道辦、社區教育中心、古鎮管委會社區辦的精心組織策劃下，在xxxx麗菁大酒店的大力支持下取得圓滿成功。活動由來自xxxx城區的10個社區和麗菁大酒店的28位選手參與，還吸引了200多位居民觀賽，選手們在大賽規定的時間內，分別展示了個人點心制作手藝，獲得了居民群眾和參賽選手的一致好評。

為了進一步樹立為民服務理念、完善高效服務標準、提升優質服務水平、打造3012349服務品牌，結合3012349社區便民服務中心工作實際，于xxxx年9月7日在浙北大廈東廣場舉行了一場志愿服務進社區活動。這次服務活動獲得了xxxx鎮多個部門和中心加盟商戶的大力支持和積極響應，參加現場活動的主要有民政、司法、計劃生育、電信、醫療等多個部門，還有包括家電維修、開鎖、婚慶、理發、教育培訓等內容的10多個加盟商戶，吸引了200多位居民的現場參與。

四、加強社區綜合治理，完善和諧社區建設

為推進和諧社區建設，加強社區居民安全意識宣傳，去年入冬以來社區積極做好冬季防火安全知識宣傳工作。冬季一直是火災多發季節，為確保社區居民生命財產安全，社區舉辦各類防火安全宣傳教育活動，發放各類安全隱患宣傳單，經社區的大力宣傳和仔細排摸，今年來，xxxx鎮社區范圍內發生1起火警。全年來社區為更好地為加強各類安全法規和安全知識的普及，增強全鎮居民的生產、生活安全意識，防止各類安全事故的發生，發放突發事件應對、防火用電安全各類宣傳資料10000多份，開展各類安全教育叫做8次，累積163人次參與。今年8月在臺風“海葵”前期社區共排摸危房14間、危樹6棵、危險電線9處、低洼易積水路段12出，臺風期間還成功轉移危房人員118人，在社區全體干部的共同努力下，臺風期間社區無居民傷亡事故發生；同時各社區還利用平安議事會等群眾組織，定期在區域內進行走訪和巡邏工作，對存在的安全隱患及時上報和解決，將轄區內各類安全事故的發生概率降到最低。社區干部還多次配合參與我鎮各項維穩安全工作。一年來，中心城區社區共接到市（區）長熱線2個，回復滿意率100%。社區配合衛生院及人民醫院對區域內在2005年1月1日出生的外地兒童未接種麻疹疫苗或自己對接種史不清楚的進行集中補種。補種時間共分兩輪，第一輪已結束。第二輪將在明年3月進行。

一年來，在全體社區干部的共同努力下，較好地完成了上級交給的各項工作任務，但對照黨委政府的要求還有很大的差距，我們將勤奮努力、開拓創新，把社區各項工作做的更好，為和諧社區建設作出貢獻。

xxxx年工作思路

一是加強3012349社區便民服務中心的管理。加大3012349服務熱線的宣傳力度，不定期開展加盟單位志愿者進社區的活動，提高居民知曉率，擴大服務面；增加加盟單位的服務種類，加大監督力度，提高服務質量；不斷完善便民服務中心人員的管理制度，加強業務培訓；計劃將社區便民服務中心擴大至各鄉鎮。

二是加強社區黨建工作建設。繼續以社區“陽光服務園”為抓手，指導和督促各社區黨員志愿者公益特色服務站開展主題鮮明、效果顯著的創新活動，加強基層黨組織的凝聚力。

三是深化社區服務功能。繼續抓好計劃生育、就業援助、老年人服務、民政社救、社區綜合治理等工作，以社區教育中心為陣地，加強對居民的法律法規及黨和政府的政策宣傳，不斷完善管理網絡建設。

四是配合做好xxxx區金象湖居家養老服務中心的成立和運行工作。以xxxx鎮為試點（包括古鎮），落實辦公用房、招聘服務人員，制訂中心的管理制度，完善服務內容，對服務的老人進行登記造冊，對服務人員進行業務培訓，計劃在xxxx年3月正式運行。

五是創建和諧社區。以社區為單位舉辦文化活動，組織開展文化進社區系列活動，街道辦統一組織1-2次大型群眾性活動，不定期舉辦社區老年人大學教學，不斷創新方式，多層次、多形式開展教育培訓，加強居民素質教育；發揮好社區巡邏員的作用，做好環境衛生和安全防范工作，及時發現問題解決問題；完成遼西社區一站式事務中心建設的裝修、搬遷工作。

七是加強干部隊伍建設。社區干部是建設文明和諧社區的骨干力量，為確保社區干部隊伍的穩定和發展，通過“月月談”課堂不定期對社區干部進行社區工作業務和素質培訓。努力爭取提高社區干部的工資福利待遇。

八是做好社區換屆工作。按照上級的要求，認真做好社區黨組織、社區居委會的換屆選舉工作。

第四篇：街道辦工作總結

街道辦工作總結1

一、項目推進及謀劃

項目推進工作：20xx年街道共有市四大百億重點建設項目4個，市重大項目前期2個，市服務業重點項目1個。

1、重點項目建設工作推進較為順利。其中虎霸鐵氧體、三禾生物工程、城北五星級大酒店3個項目進展順利，預計今年完工投產。特別是虎霸鐵氧體項目進展速度驚人，實現當年建設當年完工投產，收到市里好評。但同時街道也是做到服務到位，付出了大量的時間和精力，包括虎霸的天然氣管道的鋪設，申達電器的土地征遷等等。存在問題：申達電器項目進展沒有達到預期完工的目標。主要原因是受經濟環境影響，市場不好，企業各方面受到制約，造成項目進度偏慢。

2、重大項目前期和服務業重點項目完成情況不夠理想。3個項目中，中澳科技農業項目因業主放棄而流產，頤高電子商務園和別克4s店正在聯系洽談中，情況還未明了，洽談聯系進度緩慢，到現在業主尚未明確投資意向。

主要原因：3個項目都由市聯系，街道無自主權，市里對項目要求較高。

項目謀劃工作：20xx年共征集參加項目大賽的項目46個，在數量和質量上比去年有較大差距，今年市對街道考核尚未開始，預計結果不會太理想。主要原因：一是通過這么多年來的項目謀劃，項目謀劃的方向和思路越來越小，雷同項目無法確認，造成項目謀劃數量不斷減少。二是今年項目謀劃的考核獎勵政策取消，影響干部謀劃的積極性。

20xx年主要思路

1、繼續推進申達電器項目建設，從各方面為企業做好服務，爭取年內完工投產。

2、配合做好重大項目前期頤高電子前期推進工作，力爭能落戶江山。

3、要走出去招商，與市服務業辦協商，加快將塔東4s店兩塊土地完成出讓。

4、項目謀劃要出新政策、新舉措，促進干部謀劃積極性。

二、有效投資

20xx年按市對街道考核9.2億元，其中工業1.8億，服務業7.4億。預計今年能完成 5.6 億元。其中工業1.5億元，服務業 3.1 億元。工業完成情況比較良好，主要是今年有3個大的工業項目支撐，像虎霸鐵氧體、三禾生物、申達電器等，進度較為理想。服務業投資情況較差，可以說是最近幾年最差的一年，主要是受到大的經濟環境影響，行業不景氣。同時市下達考核任務較重，預計要開工的大項目都沒有啟動。像總部基地總投資2億元，科江數字、第二福利院等不部分大項目都沒有進展，也就沒有了投資。

20xx年工作思路

20xx年雙塔街道有效投資形式預計仍然不容樂觀，

1、工業投資總量會急劇下降，明年工業只有申達電器一個大的工業續建項目，同時街道園區總量基本飽和，受土地要素制約，明年將無大的工業項目落地。只有從土地盤活和空置廠房中尋求項目。

2、服務業投資預計將比今年有所好轉。隨著大潤發、第二福利院、城北醫學中心等市重大項目的陸續開工和建設，服務業投資預計有所好轉。但同時明年要在考核任務數的范圍上做文章，對接好發改委，避免出現今年的很多大項目不屬于街道范圍和無法開工的情況。

三、服務業發展工作

20xx年服務業工作主要有

1、服務業固定資產投資，（有效投資中已述）

2、服務業項目推進工作，（項目推進中已述）

3、服務業企業發展工作，去年新增限上企業6家，今年到目前止完成4家，已完成市考核基數。預計要再新增較為困難，主要是受經濟環境影響，今年企業普遍不景氣，總量沒有做大。

4、服務業項目招商落地情況，去年有大潤發、一汽大眾城北金融倉儲等4個較大項目落地，今年預計尚無大的項目落地，主要原因是受城北地塊征遷影響，項目無法啟動。

20xx年工作思路

20xx年服務業發展形勢較為嚴峻

1、受宏觀經濟影響，經濟仍然較低迷，服務業發展無動力。

2、只有做好自身工作，為企業做好服務，充分發掘企業潛力，培育好企業。

3、從電子商務的發展中挖掘新的經濟動力，培育電子商務的發展。

街道辦工作總結2

20xx年上半年，汪家拐街道黨工委、辦事處在區委、區政府的正確領導下，以科學發展觀為指導，切實把思想和行動統一到市委統籌城鄉、“四位一體”科學發展總體戰略和建設“世界現代田園城市”長遠目標上，認真貫徹落實區委《深化改革創新、奮力追趕跨越，加速“全面城市化、率先現代化”進程》工作會議精神，堅持“爭創一流、爭當先進”，解放思想、轉變觀念、求實創新、攻堅克難，較好完成了半年主要工作目標任務，確保了轄區經濟社會和諧穩定發展，街道半年工作總結。

一、上半年完成主要工作

（一）確保了經濟穩步發展

1、較好完成了主要經濟指標。20xx年上半年預計完成，地方財政收入5751萬元，達目標進度的50%，招商引資省外口徑內資5500萬元，達目標進度50%，到位外資2750萬美元，達目標進度50%，合同外資2750萬美元，達目標進度50%，固定資產投資7.5億元，達目標進度51.55%。

2、項目工作穩步推進。街道工委一班人認真研究了轄區項目推進工作中的難點、節點問題，針對每個項目存在的具體問題，進一步完善工作機制，建立捆綁責任，突出重點，找準突破口。積極協調上級部門和單位支持，上半年，率先啟動了省人藝生產用房的拆除工作，預計上半年完成劇場和辦公用房的拆除工作；針對3508廠職工住房整體改造情況復雜、矛盾大、全面啟動難度較大的問題，我們抓住市屬企業介入的契機，積極參與、共同推進，與企業和相關部門一道，現以初步完成前期準備工作，一個26.5萬平方米安置房、經適房和20余萬平方米商品房的大型項目即將啟動。

3、招商、護稅成績顯著。上半年，街道針對國家宏觀調控、企業稅源下降的現實情況，加大了招商引企、護稅工作力度，繼續落實招商引企工作責任制，專題召開了轄區高端商務樓宇聯席會議，建立了樓宇信息共享平臺和樓宇聯系人及班子領導對口聯系重點稅源制度，加強了重點稅源的跟蹤服務和中小企業的幫扶力度，確保了轄區老企業的穩定發展和新增企業數量的有效增加。1～7月新引進企業87個。

（二）黨建工作基礎進一步加強。

1、突出整改提高，認真總結科發觀學習實踐活動。在整個學習實踐中，能始終堅持邊學邊改、以學促進的原則，通過學習實踐活動，努力做到使“科學發展上水平、黨員干部受教育、人民群眾得實惠”，并在活動結束后，能及時總結講評。

2、完善制度，干部作風明顯改進。上半年，按照區委建立學習型黨組織的要求，制定落實了《黨委中心組理論學習》制度，認真組織學習了黨風廉政建設52個不準，落實了黨風廉政建設規章制度，進一步健全了《三重一大議事規則》，加強了班子建設。按照區委、區政府和上級領導要求，認真組織干部學習了干部選拔任用四項監督制度，并研究制定了貫徹落實措施，《汪家拐街道工作效能問責制度》、《汪家拐街道突發公共事件應急預案》等制度。通過健全、落實制度，有效規范了街道機關工作秩序，干部的工作作風得到了明顯改進。

3、黨員發展、“兩新”組織建設穩步推進。按照黨員發展的規定要求，嚴格把關、認真培養、全面考察，上半年共發展黨員10人，新建“兩新”黨組織2個。

4、“創先爭優”活動全面展開。街道工委認真貫徹落實中央、省委、市委、區委關于開展“創先爭優”活動文件精神，及時研究制定街道活動方案，利用建黨89周年來臨之際，組織召開汪家拐街道慶祝建黨89周年暨“創先爭優”活動大會，對20xx年優秀黨組織和優秀黨員進行表彰，對開展“創先爭優”活動進行了動員部署，建立了領導機制、明確了目標任務。

5、做好社區黨組織換屆摸底工作，工作總結《街道半年工作總結》。3月份街道工委根據社區工作的實際情況，調整和新招聘了7名工作人員，其目的就是為今年的社區黨組織換屆做準備；5月份由街道工委成員牽頭成立了四個調研組，分別對四個社區黨委目前的情況進行了調研，對基層黨組織的情況有了更清醒的認識，為下一步社區黨組織換屆打下了基矗

6、全面落實城市社區3Z運行治理模式。充分運用議事會、監事會的作用，在文明示范點建設中，街道社區充分利用議事會這個平臺，在打造的8個院落中分別召開“院落議事會”我們提前告知了居民要討論改建項目的事，并且將開會的時間選在了晚上。讓所有愿意來的居民都來參加我們的討論”。每次開“院落議事會”的時候，街道社區的工作人員都會到場，認真聽取記錄居民的意見，并且將意見歸納總結，將改造的項目在院落進行公示?！白尷习傩彰靼孜覀円鍪裁?，什么時候做，他們就會更加的配合我們，這一工程的建設就會更加的順利。從現在改造的效果看，沒有出現以前街道把工作做了，老百姓還不滿意的情況。

（三）城市精細化管理明顯提升

認真按照“科學規劃、民生優先、政府主導、社會參與、試點示范、整體推進”的工作原則，結合轄區實際，認真貫徹城鄉環境綜合治理文件精神，一是狠抓城市管理隊伍建設，做到了以人為本、親民執法。二是深入開展“門前雙五包”、“院落整治”和“五小店鋪”集中整治，轄區環境得到了明顯改善。三是建立健全了《環衛保潔作業監督檢查考核機制》和《網格化管理任務分解表》，保潔公司和保潔人員的責任心明顯增強。四是成立了城鄉環境綜合治理“七進”督察檢查領導小組，治理中的問題、漏洞、死角明顯減少。通過明確責任、健全機制、加強監督、嚴明獎懲，使轄區城鄉環境綜合治理和城市管理的精細化明顯提升。

（四）社會事業進一步加強

1、深入落實惠民政策，不斷提高服務質量。堅持不斷強化服務意識、提高服務質量、拓展服務領域，扎實完成各項民生工作。積極支持殘疾人事業，開展“量體裁衣”個性化服務。開展創業培訓，舉辦“手牽手”就業援助招聘會，扎實推進勞動保障工作。認真落實文明示范院落建設規定，投入資金65萬元，對轄區8個老式院落進行了整治達標。以少城社區為試點，通過完善社區居民自治構架、明確居委會事權、理順社區“兩委一所”的關系、健全社區居委會各項制度、開展居民自治特色活動，給社區居委會“還權、賦能、歸位”，有效提高了社區居委會的自治能力，社區建設得到了明顯加強。

2、突出重點防控，促進轄區社會和諧。按照大力開展“四大工程”（天網、聯動、細胞、技防）建設的要求,結合轄區實際，圍繞實現轄區“發案少、秩序好、社會政治穩定、群眾滿意”的目標，創新工作思路，轉變工作理念。上半年重點開展了處法防邪、矛盾糾紛排查化解、門衛室治理、法律宣傳“三進”、校園安全等活動，重點突出、防控有力，實現了轄區無上訪、無、無安全責任事故，促進了轄區社會和諧。

二、存在主要問題

（一）街道工作紛繁復雜，面廣量大，工作中的統籌力、執行力和全局意識不夠，執行力和全局意識有待增強。有的干部在完成工作目標中缺乏全局觀念、集體意識，不善于統籌協調、集聚各方力量、綜合考慮問題；有的干部工作中遇到困難，攻堅克難的信心不夠，舉措不夠。

（二）轄區舊城改造工作、項目推進，由于土地指標與城市建設矛盾突出，拆遷難度大，舊改步伐仍比較慢；商務樓宇由于設施條件有限，很難滿足優質企業的入駐條件，加之周邊商務樓宇的建成使用，已顯轄區招商載體的缺陷，使招大引強的難度增大。

（三）轄區3508廠搬遷工作對社會服務和社會穩定的壓力增加，企業搬遷后職工安置、職工住房整體改造方案與部分職工期望值過高的矛盾若處理不好存在著和群體性上訪的可能。為此，街道黨工委、辦事處將高度重視此項工作，定期和不定期研判3508廠情況，及時收集各種信息，為上級領導和部門及時提供信息資源，為決策提供依據。

三、下半年工作思路

下半年，街道各項任務依然十分艱巨，汪家拐街道黨工委、辦事處將認真貫徹落實市委統籌城鄉、“四位一體”科學發展戰略和建設“世界現代田園城市”長遠奮斗目標，在區委、區政府的領導下，堅持“爭創一流、爭當先進”的工作取向，開拓創新，努力奮進，確保高標準、高質量完成全年各項工作目標任務。

（一）扎實開展“創先爭優”活動。緊緊圍繞“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標和內容，在全面宣傳動員的基層上，一是要進一步健全組織、明確任務，加強“創先爭優”活動內容貫徹落實和幫帶監督。二是要結合街道、社區、“兩新”組織實際情況和工作特點有針對性的開展好主題活動，有效增強“創先爭優”活動的感染力，不斷調動基層組織和黨員參與的積極性和熱情。三是通過開展“創先爭優”活動，進一步探索完善基層黨組織建設，使基層黨組織機制運行更加科學合理，四是與完善社區治理機制有機結合，積極推進社區“五大體系”、和“四有一化”建設，努力建設和諧文明社區。五是要進一步深化學習實踐科發觀活動，切實抓好黨員隊伍的教育管理，廣泛開展黨員示范樓宇、黨員志愿服務、黨員義工、黨員服務隊進社區等活動，使黨員在“服務群眾”、構建文明社區、促進社會和諧等方面當好示范。通過開展活動，努力做到“組織創先進、黨員爭優秀、群眾得實惠”。

（二）認真組織社區黨委換屆和社區居委會換屆工作，通過換屆確實要把黨性意識強、群眾意識強、協調能力強、群眾擁護的優秀黨員、骨干放到基層組織中去。真正做到群眾滿意。

（三）全面完成各項經濟目標任務。一是在協稅護稅工作方面。在目前稅源不足，載體不夠的現實形勢下，主要抓好兩方面工作：全力以赴留住優勢重

街道辦工作總結3

20xx年，xx鎮被列為省級計劃生育工作數據質量監測點。鎮計劃生育工作在鎮黨委、政府的正確領導下，在縣衛生和計劃生育局的具體指導下，嚴格貫徹落實國家和省計劃生育有關政策，深化優質服務，健全利益導向機制，切實穩定低生育水平，狠抓各項工作的落實。

一、主要工作

（一）切實加強領導，進一步明確責任。

一是進一步落實人口計生工作領導責任制，形成黨政一把手親自抓，分管領導具體抓的工作模式；二是多次召開專題會議，研究人口計生工作。專題召開黨委會研究人口計生工作面臨的突出問題；專題召開全鎮人口計生工作會議，安排部署20xx年人口計生工作；三是進一步健全了人口計生工作機制，層層落實責任，黨委、政府分別與分管領導、鎮計生辦、各村及鎮屬各單位簽訂了人口與計劃生育目標責任書。

（二）簡化辦證程序，服務群眾。

根據《XX市人口和計劃生育委員會關于簡化程序方便群眾辦理計劃生育證件的通知》有關精神，積極加以落實。目前已經辦理生育服務證45人/次，辦理生育證23人/次，辦理獨生證36人/次，辦理流動人口婚育證16人/次，較好地方便群眾辦理計劃生育證件，切實做到為老百姓服務。

（三）加強宣傳，營造良好社會氛圍。

結合實際，采用政務公開、村務公開、發放宣傳資料等形式進行廣泛宣傳，營造良好的計劃生育作文化氛圍。抓住元旦、春節、“婦檢三查”等有利時機開展“免費孕前優生健康檢查”、“生殖健康普查工作”及“獎勵扶助”等形式多樣的宣傳活動，宣傳計劃生育政策法規、避孕節育、優生優育、生殖保健等知識。

通過多種形式的宣傳活動，組織46人/次符合生育條件的夫婦到縣婦幼保健院參加免費孕前優生健康檢查，組織參加由縣計生服務站組織的免費生殖健康普查374人/次，組織育齡婦女參加婦檢三查3000余人次。

（四）優化服務，群眾滿意率不斷提高。

一是創新服務載體，抓好避孕藥具發放工作。在鎮衛生院和陰平村委會添置2臺免費藥具發放機，極大的方便和滿足群眾和游客的需求；二是開展了b超“生殖健康免費檢查”服務。采取設點集中檢查的方式，為全鎮育齡群眾（含流動人口）提供以查病、查孕、查環為重點的生殖健康服務。

（五）強化流動人口計劃生育服務與管理。

一是召開專題例會，各村計干開展流動人口清理工作，摸清家底，掌握本村流出流入人口的基本情況，并登記在冊；二是鎮計生辦將各村流動人口登記冊集中時間錄入四川省人口信息管理平臺。

（六）強化隊伍建設，計生干部整體素質得以提高。

一是堅持制度管理。把經常性工作常態化，如堅持定期學習培訓，每月3日召開計生工作例會等制度。二是計生干部業務能力培訓，尤其是手機移動數據業務終端的正常使用和數據質量的準確性和及時性的上報。

（七）認真開展育齡婦女人口基礎信息核查修正工作。

根據省市縣各級衛計部門下發的文件精神，嚴格按照要求進行逐村、逐戶、逐人核查和修正。此項工作歷時3個月左右，共核查修正育齡婦女人口共計5500余人次，同時完善人口數據平臺數據共計7000余條，使得平臺數據的邏輯性和準確性分別達到98.78%和99.26%，躍居全縣前列。

（八）兌現20xx年計生獎勵扶助金和申報20xx年新增獎扶對象。

截止目前，已經全額兌現20xx年計生獎勵扶助金，20xx年新增獎勵扶助對象xx人，正在整理申報相關資料，做好歸檔并嚴格按照時間節點做好上報，確保每位符合條件夫婦及時納入獎扶，及時領取獎勵扶助金。

（九）社會撫養費征收管理工作

20xx年發現違法生育88人，立案88人，處理7人，其中不夠間隔1人，非婚生育41人，其他46人。當年違法生育35人，當年城鎮人口違法生育6人，當年發現違法生育多孩9人。當年應征社會撫養費458079元，已征19000元，當年應征歷欠439079元，已征歷欠431907元，欠征總額870986元。

總之，一年來，xx鎮計劃生育工作較圓滿完成上級下達各項目標責任，也順利通過縣衛計局組織的年終目標考核。但是在工作也發現還存在一些不足之處。為此，在來年的工作中，鎮計生辦將繼續努力，不斷完善相關業務數據質量，爭取取得更大的進步。

街道辦工作總結4

都說時光如梭，轉眼2x已經過去一半了，這半年來在上級總工會和街道黨工委的正確領導下，圍繞區總工會2x目標任務，街道工會聯合（以下簡稱：街道工會）開展了如下幾方面工作：

一、組織建設方面：根據《中國工會法》及《工會基層組織選舉工作暫行條例》的有關到期換屆選舉條例，街道工會指導參與了南京博脊商貿實業有限責任公司、南京鵬基物業管理服務有限公司、江蘇中地控股集團有限公司所屬三家非公企業工會換屆選舉工作，這三家公司通過召開會員代表大會選舉產生了新一屆公司工會三委會成員。按照秦淮區總工會《關于在全區實施2x14建會行動計劃的通知》的要求，結合全國工會基層組織建設管理系統，街道工會將系統中的136家企事業單位的建會情況進行一次“回頭看”梳理工作，其中對南京和諧物業管理有限責任公司、南京鵬基物業管理服務有限公司、金紅葉紙業集團有限公司南京分公司等7家25人以上的非公企業、外資企業，務必做到工會有批復、有“雙亮”、有工會社團法人證和章、有工會獨立帳戶等硬件齊全，相應的規章制度上墻，確保每半年定期開展至少一次工會活動；對于其余129家小微型非公企業、個體工商戶，幫助他們建立健全工會小組，并按屬地化將其分別納入轄區十個社區工會聯合會管理體系中，確保非公企業年均建會率達90%以上，職工年均入會率達85%以上。經過梳理審核，截止2x14年6月底，轄區內136家非公經濟組織均成立工會組織，動態建會率達99%；職工總數1850人，會員數1825人，職工入會率達98.65%。

二、民主管理方面：根據轄區內小微型非公企業、個體工商戶多而分散的特點，街道工會采取與社區工會聯合會聯動，街道經濟科配合的方式，按屬地化分片指導推進工資集體協商工作，先后發放《工資集體協商特別提示函》、《企業開展工資集體協商要約書》和《社區開展工資集體協商要約書》150份，收回企業要求簽訂工資集體協議要約書反饋單150份；與南京和諧物業管理有限責任公司、金紅葉紙業集團有限公司南京分公司等7家單獨建會企業簽訂或續簽了《集體合同》或《企業工資集體協議》。2x14年上半年街道工資集體協商簽訂率保持在85%以上，受益職工達兩千多人。

三、困難幫扶方面：2x14年元旦、春節前夕，街道工會通過“春送溫暖”活動，為11名市、區兩級困難職工送去兩萬余元的慰問金，并為3名居住在本街道轄區內的困難企業職工每人送去500元的慰問金；2x14年端午節前夕，街道工會又為3名本市級特困職工送上1500元的生活補助。對于那些因為申報政策的調整而未能進入2x14年市區兩級困難職工檔案的往屆特困職工，街道工會工作人員與三家改制困難企業的工會主席及時與這些職工進行溝通，耐心地做每位職工的思想工作，向他們解釋相關的政策，使他們得以放下思想包袱，從而確保了全街道的和諧穩定。

為了緩解就業壓力，也為了給有勞動能力的下崗失業職工提供再就業的機會，按照上級總工會的活動要求，街道工會在街道勞動保障所、社區工會聯合會的幫助下，組織了35至60名職工分別參加了由南京市總工會、秦淮區總工會等多家單位聯合舉辦的“慶三八”、“慶五一”大型專場招聘會，有30至40名下崗失業人員當場與用人單位簽訂了合同。

四、活動組織方面：根據秦淮區總工會慶“五一”系列活動方案有關要求，街道工會組織本級工會及社區、企業工會會員分別參加了慶“五一”國際勞動節紀念大會、“勞動美”職工攝影作品比賽、“慶五一、迎青奧”職工登山比賽等多場職工文體活動。通過上述活動，不僅減輕了基層職工的工作壓力，調劑了工作氣氛，使工作和活動有張有弛、相得益彰，又為街道轄區營造了一個積極向上、團結協作、溫馨和諧的氛圍。同時為了增加本級工會工作者在工會法律援助方面的知識，增強職工維權意識，便于在今后的工作中更好的開展維權工作，由工會協理員組織，街道工會副主席帶隊，企業工會相關人員參加了區總工會法律援助律師團宣講課堂街道南片組的講座活動。

五、爭創先進方面：2x14年以街道文體活動中心為平臺，街道工會開展爭創南京市總工會“2x14年南京市職工書屋”的活動；根據市總工會有關爭創工作的要求，圍繞在非公企業中深化創新建設工程，扎實推進重點工程建設等爭創精神，結合非公企業現有的資源，街道工會上門指導幫助南京和諧物業管理有限責任公司工會參與爭創2x14南京市“工人先鋒號”和2x14年南京市模范職工之家的申報工作。

一、抓組織，促規范。繼續加強基層工會組織的質量建設工作。一方面嚴格按照工會組織建設要求，繼續推進非公企業工會組建工作，以非公企業建會質量為著力點，做到寧可步子慢一點、數量少一點，但是質量要高，建設要穩，穩中求進，穩中求質。另一方面深入基層，加強與非公企業的聯系，了解非公企業工會的真正訴求，把工作落到實處，確保建會的長效化。

二、抓維權，促和諧。以提升職工幸福感為目標，大力實施職工維權工作。在已建會的單獨基層工會和工會聯合會中，全面落實廠務公開工作，建立健全廠務公開機制，強化職工群眾的知情權、參與權、管理權、監督權。

三、抓服務，促提升。把竭誠為職工群眾服務作為工會工作的出發點和落腳點。街道工會將按照上級工會的有關要求，認真做好2x14年“金秋助學”活動；2x14年中秋、國慶兩節慰問活動；2x市、區總工會困難職工建檔工作；2x15年元旦、春節困難職工慰問工作，通過開展形式多樣的慰問活動，多為困難職工辦好事、辦實事，努力提升職工的凝聚力、向心力。

街道辦工作總結5

20xx 年，我街道安全監管工作在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在區安監局各業務部門的幫助指導下，堅持以人為本，牢固樹立安全生產“紅線意識、“底線意識”，全面樹立“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管的安全管格局，嚴格落實街道的安全監管職責和企業的安全生產主體責任，鞏固安全生產及食品安全第一防線。全年，安全生產形勢持續平穩，現將全年安全生產工作總結如下：

一、完成的主要工作

1、抓好安全宣傳教育，全面提高群眾安全意識。

意識決定行為，行為決定成效，今年，我們結合“六月份的全國安全生產宣傳月”、春節、國慶等重大節日和安全生產法規5進(“進農村、進學校、進企業、進社區、進家庭”)等活動;充分利用春節和6月全國安全生產月分別集中在龍華二期、大面老街組織開展“安全生產宣傳咨詢日”、“關注安全、關愛生命”宣傳活動 2次，共利用墻報、led、標語、專欄、音響等播放了5期安全警示教育片、發放20xx份宣傳單、1500個宣傳小口袋、張貼30幅安全宣傳標語、宣傳畫等，通過宣傳全面提高轄區群眾的安全意識。出動宣傳車10余次深入學校、企業、農村、社區巡回廣泛宣傳生活安全常識，

2、建規立制，全面深入開展了安全社區創建工作。

一是召開了3次業務工作會，重點分析目前街道創安工作現狀，二是給7個項目組下發了街道創建安全社區隱患排查表。三是與7個專項工作組召開成員的業務交流和工作推進會。目前安全社區創建工作正有序推進。

3、周密部署，全面組織開展安全生產大檢查活動。

全年共組織了3次大的聯合安全生產大檢查活動，一是組織開展了20xx年春節節前安全大檢查工作，通過安全檢查，隱患大整治，確保了春節期間的安全。二是 8月15日初按區政府的統一安排和部署，對全街道所有行業(領域)、所有生產經營企事業單位和人員密集場所進行安全生產大檢查。重點檢查道路交通、建筑施工(農村違章搭建、違法建設)、消防、危險化學品和煙花爆竹、汛期防洪和地質災害、食品藥品加工、新市民集中居住區、石油天然氣、水利、電力、有限空間。三是按照區委、區政府安全工作要求9月24—25日，組織經發、社事、規建、綜治、城管、工商、公安、供電、天然氣等部門成立2個聯合檢查組對街道企業、學校、工地、市場等40余個單位進行了節前的安全大檢查活動，發放整改通知12份。全年共檢查出隱患106起，整治106起整治率達100%。

4、集中專項整治，確保轄區粉塵可燃性企業和在限空間的安全。

為深刻汲取江蘇昆山“8·02”爆炸事故，按照區安監局的統一安排和部署，安辦組織力量集中對轄區4家可粉塵可燃性企業、5家有限空間進行了全面的隱患排查與整治，同時召集4家企業法人參加了市安監局在龍泉組織的粉塵防爆安全業務培訓會。通過集中專項整治，確保了轄區粉塵可燃性企業和在限空間的安全。

5、加大聯合“打非治違”查處力度，有效純潔轄區環境。在區政府的統一領導下，街道積極開展嚴格查處違章指揮、違規作業、違反勞動紀律和超能力、超定員組織生產等行為，嚴厲打擊非法違法生產經營建設活動，積極配合區安監局查處非法儲存行為，即時消除安全隱患。全年共查處7起非法儲存危化品行為，一是西南綜合市場非法儲存乙醚等危險化學品(20件);二是東洪路25號非法儲存乙炔、氦氣等工業氣體(50瓶);三是蒲草村5組非法儲存甲醇(4噸);四是查獲洪河村xx組非法儲存液化氣(10瓶);五是付氏美公司園區作坊一非法加工生產油漆、固化劑(735桶);六是常青藤a區8棟xx號非法儲存液化氣(1xx 瓶);七是付氏美公司園區倉庫非法儲存鹽酸(7桶350公斤)。通過查處有力打擊氣其囂張氣焰,并配合區安監局及時對其進行了取締轉移暫扣處理。

6、重點抓好危化品、煙花爆竹監管，積極干好分內工作。

一是組織開展春節期間的煙花爆竹“打非”工作。全年共查處非法銷售、儲存煙花爆竹6起，收繳1500余餅;取締了西南綜合貿易市場、大面老場鎮等2戶無證經營煙花爆竹銷售點;一是起動了街道20xx年煙花爆竹布點及換證工作按照市、區關于XX市繞城高速內20xx年起禁止銷售煙花爆竹的規定，安辦即時對轄區摸清底數;二是開展了對街道10家加油(氣)站危險化學品罐區安全進行了集中安全檢查專項整治。

7、努力抓好了夏季防溺水淹亡工作，確保了轄區夏季防溺水淹亡無責任事故。

組織各村、社區安全員對轄區450余個塘堰溝渠進行了安全巡查，對塘堰警示標牌存在丟失、脫落、損壞、字跡不清等情況進行了摸底，及時重新制作620個并下發到各村、社區;制印防淹亡《告知書》通告1000余份、張貼到各轄區主要路口、村組，要求按屬地管理抓好宣傳、巡查、教育，確保了轄區夏季無溺水淹亡事故。

8、組織外出培訓交流學習，不斷提高業務能力水平。

一是為進一步做好街道安全社區創建工作，7月15日，安辦及時派2人到XX縣德源鎮觀摩、交流學習該鎮創建國家級安全社區現場評審會;二是按照區安監局的統一安排和部署，9月15日一17日，安辦派2人參加了由市安監局組織的全市基層安監執法人員交叉執法檢查培訓活動，通過培訓，增長了知識，開闊了視野，得到了煅煉;三是參加了XX市基層安監執法人員對掌握粉塵可燃性可爆炸性安全業務知識培訓。

9、有效妥處工傷事故糾紛，確保了轄區和諧穩定。

在街道司法所、派出所、綜治辦、勞動保障所等部門的大力配合下，妥善處理世茂二期、長征汽貿、琥珀庭院等8起在建筑工地、房屋裝修等工廠加工引發的高墜、摔傷，經過努力有效化解了矛盾糾紛，消除了影響，及時教育了業主及當事人。

二、存在的主要問題

1、我街道地處城郊結合部，與成華、錦江、雙流交界，加之幾所大中專學校和部分重點企業入駐和在建地鐵工地項目多，人口流動性大，違章搭建、私拉亂接、小作坊、小攤點日趨增多，安全生產監管難度日益加大。

2、由于我街道所處地利位置的特殊性，一些不法分子為求巨大利益，往往租用房屋進行非法儲存，由于具有很大的隱蔽性，給我們的查處很大的難度。

3、法人(負責人)、部分安全管理人員對生產經營單位所負的主體責任認識還不到位、特別是對職業危害檢測、申報不重視不積極不配合，重經濟效益、輕安全投入，往往“亡羊補牢”。

4、在安全社區創建工作中，個別部門由于對安全社區建設認識上存在偏差，對安全社區建設參與意識不強，發揮主觀能動性不夠，總認為安全社區建設是安辦的事，沒認識到它是民生工程、系統工程。

街道辦工作總結6

20xx年以來，xx街道黨工委、辦事處在市委、市政府的堅強領導下，在市直各部門的大力支持和關心下，團結帶領全街道廣大干部群眾，緊緊圍繞年初各項目標任務，牢牢把握科學發展的主題，努力把社區建成堅強的基層陣地、優質的民生服務平臺、創新的社會管理載體，以民生問題為社區工作的出發點，以維護穩定為社區工作的基本前提，變化變革、敢于擔當、務求實效，較好地完成了年初各項任務目標。

一、加強領導，狠抓落實，推動各項工作有序開展

(一)強化組織領導。年初，制定出臺街道1號文件，根據文件內容，重新調整領導班子分工，實行領導包片制度，要求包片領導每周一、三、五下社區指導檢查工作;有重大事項及時向黨政一把手匯報，堅持民主集中制原則，重大事項和財務收支經黨政聯席會議研究討論，方可實行，不搞“一言堂”。

(二)配強基層班子。在今年年初，根據工作需要，將現有六個社區按照區域特點、人口比重等條件進行拆分，拆分為十個社區。吸納37名赴河南培養大學生到社區工作，通過民主推薦，公示等程序，將社區干部中表現優秀的'大學生村官、年輕干部與社區工作經驗豐富的老干部搭配調整充實社區班子隊伍，對社區干部按照新老搭配、男女比例、民漢比例、年齡結構進行了合理配置。及時協調解決新社區的辦公地址、設備，確保春節前夕新社區人員、陣地、設備全到位。加強對班子成員的培訓和指導，班子年齡結構、知識結構進一步優化，班子進行黨的建設、社會管理、服務居民和維護穩定的能力進一步增強。

(三)強化督查考核。建立街道周例會工作制度，每周例會都聽取和研究部署社區工作，實行社區工作領導聯系點制度，街道10名班子成員每人聯系一個社區、村(場)，每周深入聯系點進行不少于兩次的督查和指導工作，及時解決存在的問題，促進了社區工作各項措施的落實。加強對社區工作的督查和考核，安排紀檢書記和分管領導親自督查，各社區每周一檢查一匯總，并對存在問題及時跟進，確保工作落到實處。建立街道季度工作考核機制，每季度街道組織考核組對各社區、村(場)工作進行全面考核，并打分評比。

二、規范管理，提升能力，推動黨建工作量化創新

(一)建章立制，規范黨建工作開展

1、建立黨工委中心組學習制度。每周定期組織社區書記學習現代管理知識、黨的政策方針、各類會議講話精神。實行街道周例會工作制度，每周聽取和研究部署黨建工作，支部書記、各科室進行工作述職，制定下周工作計劃。

2、建立領導聯系制度。每名班子成員和機關科室聯系包點一個社區和非公黨支部，每周至少兩次深入聯系點進行工作指導，包社區領導每周參加所包社區工作例會。對后進黨組織，加大指導力度，選派街道分管黨建副書記到后進黨組織任“第一書記”，幫助指導后進社區基層組織建強班子、破解難題、維護穩定、創新機制、推動發展。

3、切實開展黨組織晉位升級工作。針對不同級別黨組織制定晉位升級實施方案，根據20xx年年底分類定級情況，結合季度考核結果，將建設路社區、八一路社區列為街道的后進社區，對后進社區黨支部采取黨工委書記親自抓，選派第一書記直接抓，三民工作組、職能科室具體抓的“三位一體”整頓工作責任體系，全面推進后進社區的整改工作。

(二)加強基層組織建設，延伸黨建工作觸角

1、壯大黨員隊伍。嚴格按照入黨申請人、入黨積極分子和新發展黨員7:4:1的比例要求，今年計劃發展黨員13名，其中：35歲以下青年黨員比例不低于57%;女黨員比例不低于45%;少數民族黨員不低于33%;大專以上學歷黨員比例不低于52%;農牧民黨員比例不低于33%;發展非公經濟組織和新社會組織黨員比例不低于7%，計劃發展積極分子44人。

2、加大非公企業黨建指導。完成200家非公企業100%黨群組織組建，依托非公企業黨群組織，積極鼓勵企業員工、商戶等加入黨組織，擴大黨組織在“社會人”當中的管理觸角。今年，計劃在在非公企業中發展黨員4名，占發展黨員總數31%。向非公企業選派黨建工作指導員，指導企業開展黨建工作和黨的群眾路線教育實踐活動，提高企業黨組織領導班子整體素質。

3、建立共駐共建協調聯動機制。組織20家共建單位411名在職黨員帶頭進社區亮身份、樹形象、做表率，充分發揮“社區穩定維護員、黨的政策宣傳員、社區工作參議員、文明創建示范員、公益事業助力員、困難群眾幫扶員”的“六員”作用，開展訪貧問苦、衛生治理等志愿活動。探索建立“多方聯動、雙向管理”機制，積極履行對在職黨員在社區發揮作用的管理職責，及時做好在職黨員進社區活動的信息更新、整理等工作，每月向共建單位匯報工作開展情況以及存在的問題，每半年向在職黨員所在單位黨組織反饋黨員的表現，為實施考評做好基礎工作。

(三)扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，增強黨組織凝聚力

1、堅持領導帶頭，發揮表率作用。一是街道領導班子召開3次專題會議，八易其稿，形成了街道實施方案。二是把領導帶頭貫穿學習教育始終，堅持領導先學、領學，真正形成上級帶下級、主要領導帶班子成員、領導干部帶一般干部，同時開展“書記講黨課”、分管領導講惠民政策、三民工作組講業務知識的專題學習，調動領導干部的學習積極性。三是結合“密切聯系群眾日”活動，街道領導班子成員帶頭到樓棟長、低保戶、邊緣戶、殘疾人家中進行調研，廣泛聽取各方面群眾意見,找準存在的突出問題，為查擺解決問題奠定基礎。四是圍繞政治上不夠堅強和“四風”方面存在的突出問題，進行黨性分析和自我剖析，街道一把手帶頭，班子成員之間以整風精神開展批評和自我批評，并通過開展群眾評議、發放征求意見表、召開專題座談會，多形式、多渠道收集意見建議。

2、扎實推進學習教育，筑牢思想基礎。一是堅持集中學，強化業余學，結合街道實施方案，制定了切實可行的學習方案和計劃，結合社區實際，增加了惠民政策、辦事流程、雙語學習等內容，在節假日組織學習，開展理論夜校學習，克服工學矛盾。二是本著“服務群眾信息化”的理念，通過遠程教育網絡、qq群、群發短信、網上答題、宣講等靈活多樣、務實管用的方式，抓好學習教育活動。對年老體弱、文化程度不高、流動性大的黨員，采取送學、寄學、幫學等方式組織學習，確保學習全覆蓋。三是組織觀看《雷鋒》、《楊善洲》等8部影片，召開干部座談會，以模范人物為鏡子，對自己進行了深刻剖析，確保學習教育活動內化于心，外化于形。

3、深入開展走訪調研，廣泛聽取群眾意見。一是通過動員會發放民主測評表，收集意見建議。二是開展“密切聯系群眾日”走訪活動，切實做到入戶走訪一戶，了解民情一戶，宣傳惠民政策一戶，征求意見一戶，解決問題一戶，實現了教育實踐活動和社區工作兩不誤、兩促進。三是通過設立征求意見箱、發放調查問卷、征求意見表征求意見建議。四是組織轄區單位代表、兩代表一委員、三民工作隊、居民代表、非公企業代表、黨員商戶代表召開專題調研座談會征求意見建議。五是通過居民說事點、黨代表工作室、人大代表工作室收集群眾意見建議。

4、注重學用結合，緊密聯系工作實際。將社區干部、管區民警、物業公司、水電暖業務部門服務電話、社區qq群號、社區網站網址、960567服務熱線印制在入戶宣傳單、便民服務紙杯、居民聯系卡、“致居民朋友的一封信”上，在入戶過程、居民活動中發放給居民，通過qq群、短信群發、社區微博、公示欄等宣傳媒介，在轄區內廣泛倡導“有困難找社區，有社區不困難”這一理念，大大提升服務居民的能力。

5、堅持邊學邊改，奠定扎實的群眾基礎。一是明確職責，建立反饋制度。每周一對入戶走訪收集的意見建議進行梳理匯總分類，分配給分管領導和各責任社區協調解決，要求在一周內就解決情況進行反饋。針對群眾反映的街道社區權責范圍內不能直接解決的如水、電、暖等問題，街道與相關行業部門建立實時反饋、第一時間入戶解決機制，住建、民政、社保等部門現場解決問題26次，大大提高了工作效率，受到群眾好評。二是完善機制，分類解決問題。針對困難群體，通過申請低保金、培訓解決就業、黨員志愿者幫扶等形式，幫他們解決生活、工作中的困難。目前，為191戶困難群眾申請低保54戶，解決工作崗位8戶，結對幫扶85戶，其中，“三民”工作組和“在職黨員進社區”結對幫扶71戶。針對入戶當中群眾反映較多的水、電、暖，老舊小區改造等問題，經過排查、登記、整理，上報市委、市政府列入全市重點項目。20xx年列入xx市重點項目17項，從源頭上解決了涉及面廣、影響面大的矛盾。三是加大監督管理力度。針對基層黨員干部在政治堅強和“四風”方面的問題，加強經常性教育宣傳，建立完善七項干部管理制度，嚴格管理和督查，專門聘請了四名居民監督員對我街區進行了嚴肅處理，促進了干部作風的進一步好轉。

6、認真謀劃部署，開好民主生活會。一是通過發放征求意見表，深入基層、分管部門召開座談會，全方位、多層次、多渠道征求意見查擺問題56條，其中，政治不夠堅強和“四風”方面意見建議21條、民生方面意見建議35條。二是按照“四必談”的要求，街道主要領導分別與班子成員、班子成員之間互相交心談心，督導組與班子成員交心談心，班子成員與分管科室主要負責人談心談問題。截至目前，xx街道集體談話和個別談心43次，班子成員之間普遍談心6輪以上，與分管科室及單位負責人和其他人員談心合計34余人次。三是街道多次召開會議專題研究安排對照材料撰寫工作，街道班子對照檢查材料累計修改8次，班子成員的對照檢查材料普遍修改7稿，最多的達到12稿，xx街道主要領導先后5次審閱班子成員對照檢查材料。四是班子成員聚焦政治不夠堅強和“四風”問題，動真碰硬開展批評和自我批評，點要害、觸靈魂，辣味十足。各社區、村場、三民工作隊也相繼召開組織生活會。

(四)豐富活動載體，提高為民服務水平

1、開展“訪民情惠民生聚民心”活動。一是xx街道共下派“訪民情、惠民生、聚民心”工作隊7支，43人，成立5個臨時黨支部。在街道、社區的協助配合下，工作組圍繞“六項重點任務”，認真開展入戶走訪、訪貧問苦、民族團結、維護穩定等工作，同時，發揮行業優勢，開展培訓、宣傳、志愿服務等活動。

2、加大數字化社區建設。充分利用數字化社區綜合管理服務系統，網上在線完成社區業務辦理、住戶信息變更、工作臺賬建立、黨建工作電子檔案、統計分析等日常工作。利用oa系統規范網絡無紙化辦公，運用好短信群發系統、qq群、微信、社區網站、智能訪客系統、車載視頻、智能手機等數字化系統設備，準確掌握轄區各類情況，方便快捷服務居民。依托數字化綜合管理服務系統，建立黨建工作電子檔案，在提高工作效率的同時，為提升社區黨建工作信息化水平奠定堅實的基礎。今年，在友誼社區成功召開了自治區數字化社區現場會。

3、抓好遠程教育培訓工作。在開展遠程教育日常工作的同時，著重抓好遠程教育集中輪訓工作，目前已組織開展領導班子、綜治、民政等15個班次300余人次的學習培訓，做好自治區培訓課程的接收、下載、存儲以及檔案整理工作，確保集中輪訓工作取得實效。同時，充分發揮遠程教育平臺作用，結合黨的群眾路線教育實踐活動，通過街道領導講黨課、觀看群眾路線典型事跡，確保學習取得實效。

(五)加強黨風廉政建設，強化廉潔意識

1、加強廉政文化建設。

一是通過社區網站、社區宣傳欄、懸掛橫幅、轄區led顯示屏、qq群、知識問答等靈活多樣、務實管用的方式，加大廉政文化宣傳。

二是通過組織觀看反腐倡廉電教片和開展“廉潔東天山清風微講堂”活動，不斷加大對廣大黨員干部的廉政教育力度。

三是各社區每周在小區、樓院內輪流進行廉政故事、先進人物典型事例等宣講，全面做好轄區居民的黨風廉政文化宣傳教育活動。

2、加強機關效能建設。

一是嚴格落實領導干部個人重大問題報告、禮品登記、收入申報制度，并對申報內容予以公示，接受群眾監督。

二是完善單位派車登記制、用車審批制，節假日一律要求公務用車統一封存等。從去年至今，街道干部均沒有出國(境)現象。另外，對于上級部門純粹的工作指導和督查，也只是簡單的茶水招待，不存在使用公款的公務接待現象。

三是開展“門難進、臉難看、事難辦”專項整治行動。充分發揮效能監督員的作用，定期不定期對機關科室、社區、村(場)干部的工作作風情況進行明查暗訪，檢查工作人員的工作狀態、服務態度、服務效率等情況，發現問題，及時整改。

3、加強制度建設。

一是嚴格執行財務收支“四級審批”程序。通過層層審批，強化了內部監督制衡機制，增強財務支出的透明度，有利于從源頭上預防腐敗。

二是加強三資管理，落實“四議兩公開”和“兩會兩票”制度。抓住農村“三資”監管、落實“四議兩公開”和“兩會兩票”制度，有效地從源頭上遏制腐敗，同時也避免了因“三資”問題、公開不及時引發群眾上訪、越級訪事件，密切了黨群干群關系，促進農村社會和諧穩定。

(六)營造宣傳氛圍，強化精神文明建設

1、打造學習型集體

一是建立健全學習制度，組織社區、村場和科室領導每周定期學習現代管理知識、黨的政策方針等,充分利用一切學習機會，加大對干部的培訓力度,鼓勵干部充分利用工作閑暇自我充電，積極學習少數民族語言文字，提高和各族群眾交流的能力，積極參加各類社區工作者資格考試，提高社區工作業務素質。

二是定期不定期通過qq群、群發短信為居民提供惠民政策、職業技能、科普知識等多方面的學習，利用qq群舉辦專家講座和群論壇，使居民、商戶足不出戶可以接受網上培訓和專家咨詢。三是組織黨員、樓棟長、居民代表、低保戶、四老人員、商戶集中開展理論學習、討論、座談，利用宣傳欄、橫幅、電子顯示屏、廣播、《社區信息快訊》、街道黨務政務公開網等陣地，拓寬居民學習渠道。四是在轄區商戶中開展《企業組織執行力》的學習培訓，幫助企業商戶進行誠信經營的理念教育和宣傳，利用各種契機和形式，鼓勵商戶加入黨組織。

2、外宣報道工作。創新宣傳方式，加強宣傳力度，及時總結匯總宣傳報道情況。今年共完成各級外宣數量784條，其中電視臺146條，新疆電視臺9條;地、市廣播電臺136條，新疆人民廣播電臺11條;黨建網148條，新疆黨建網45條;《xx日報》、《廣播電視報》103條，《新疆經濟報》2條，《新疆日報》1條，超額完成地、市全年規定外宣任務294條。

3、先進模范人物宣傳。組織群眾宣講團。成立了11只43人組成的群眾宣講團，在街道及各社區累計進行集中宣講及入戶宣講近200次，受教育人數近千人。在全街道范圍內開展了“感動民族團結模范人物”評選，并先后在街道、xx小區內完成xx市首場民族團結人物宣講活動。各社區也積極挖掘、推薦“感動社區模范人物”、“最美人物”和身邊的“凡人善事義舉”，并利用群眾宣講團在居民群眾中廣泛宣傳他們的先進事跡，讓身邊的民族團結的好人好事亮起來。在各族干部、居民中廣泛開展民俗民風互學活動和民漢干部、家庭結對活動，開展了傳統節日互訪;家庭喜事共慶;家庭成員互動;家庭難事互幫的交往、交融、交心活動。利用各類節日舉辦了“幸福大年”大型社區表演;“喜迎三·八、唱響民族團結之歌、舞出民族和諧之美”的社區干部文藝匯演;“夏韻端午棕牽情，民族一家親上親”美食展示活動;“歡樂六一”親子體驗活動;和諧家園、民漢風俗互學活動，營造了團結、友善、和睦互助的溫馨人文環境。

(七)工青婦工作

深入開展扶貧幫困工作，摸排登記困難職工8人，上報困難職工子女8人。加大非公企業共追組建力度，今年新組建非公企業工會組織25個。扎實開展“面對面、心貼心、實打實”服務職工在基層活動，街道工會聯系10個基層工會，各社區工會干事每個聯系10個企業工會，為企業辦實事，解難題。經常性舉辦文化活動，組織工會會員參加，豐富了干部職工的文化生活。以黨建帶團建工作，大力推行“三三三”工作機制，在轄區非公企業組建了7個青年團基層組織，在10個社區成立志愿者服務站，組織非公企業青年職工舉辦以“廉政文化進企業，黨群共建促和諧”為主題的歌詠、演講比賽活動，組織社區志愿者提供維穩、幫扶、心理疏導等志愿服務，大大增強了基層青年團組織的凝聚力和向心力。加強婦女兒童維權力度，成立了婦女維權領導小組，成立首家社區兒童早教中心，舉辦“爺爺奶奶”大講堂，親子早教培訓。積極開展“靚麗工程”，組織轄區婦女參加刺繡、絲網花、毛線編織等手工藝品展出，展示現代女性風采。

(八)武裝工作

搞好民兵組織建設，在“五一”、“七五”等敏感節點，組織民兵隊伍7支477人進行集中拉練;做好征兵宣傳工作，在轄區單位、居民小區、人流密集的集貿市場等開展征兵宣傳，懸掛橫幅10條，展板5塊，發放宣傳資料1000份;做好兵役登記工作，嚴格貫徹征兵工作條例，落實征兵工作規定，堅持依法征兵、廉潔征兵，今年，報名人數達到38人，其中13人符合應征條件，已經過前期集訓，進入部隊。

三、措施得力，形成網絡，維護轄區社會穩定

(一)平安建設工作

1、加強平安創建力度。

一是與19個單位小區簽訂《單位小區維穩管理責任書》，要求其單位履行穩定工作的第一責任，建立本單位小區流動人口和出租房屋臺帳并落實各項維穩措施。

二是針對由物業管理的30個小區，實行街道、房產局、社區和物業公司“四位一體”的管理模式，將物管小區流動人口、出租房屋管理作為物業企業年審和資質評定的重要依據并進行季度評議、半年考核。

2、健全商戶聯防隊伍。按照“四知四清四掌握”工作機制縱向到底、橫向到邊的網格化體系要求，對轄區內的商業網點進行摸底建立臺賬，以10—20戶商戶聯保標準選聘聯防長136人，建立聯防隊伍136個共3147人，組織聯防長進行治安巡控，安全隱患收集，維穩、平安建設政策宣傳，強化聯動機制，組織消防和防暴演練20余次，確保發生突發事件時及時組織商戶進行自衛反擊。

3、落實群防群治工作機制。充分發揮樓棟長、十戶長作用。

一是形成以單元樓棟為支點，社區為單位，覆蓋轄區居民安全防范網絡，協助社區做好流動人口管理、群眾的熱點、難點問題解決以及不穩定因素和苗頭隱患排查，并建立獎勵機制。

二是加大對樓棟長、十戶長的培訓，提高樓棟長、十戶長發現問題、解決問題的能力，每季度實行參與社區建設和維穩信訪信息提供量相結合的工作量化績效考核，調動樓棟長主動搜集、發現、上報苗頭性信息的積極性。

三是發揮樓棟長、十戶長的群眾工作優勢，采取多種形式廣泛向居民進行各類宣傳，協助社區努力打造管理有序、平安祥和、環境優美、文明和諧的小區。

四是動態管理樓棟長(十戶長)、商戶聯防長隊伍，出臺《樓棟長(十戶長)管理辦法》和《獎勵辦法》，激勵社區干部、民警、協警、樓棟長(十戶長)、商戶聯防長、物業公司工作人員等群體，對本轄區內有非法講經點、非法家庭聚會;因停水、停電、停暖及地下管網因故障爆裂;新增流動人口和出租房屋、本地外出務工、學習人員以及發現重大火災隱患等方面按照提供信息情況給予獎勵。從而提高基層人員發現能力，增強其工作積極性和主動性，形成群防群治的良好局面。

4、力促平安家庭創建。

一是明確平安家庭創建領導責任制，制定規范性樣本，結合人均日清日結入戶工作法，集中全部力量進行核查登記，做到不錯登、不漏登、不重復，實現基礎臺賬、平安家庭榮譽證書、平安家庭申請、平面圖的“四合一”，并安排專人審核、錄入、回訪抽查。

二是每年八月份開展平安家庭復驗并進行公示，對居民無異議的家庭在“平安家庭榮譽證書”上加蓋“復驗章”，對有異議的經社區了解后取消其平安家庭稱號。截止目前，創建平安家庭共13119戶，達標率97%，其中創建優秀平安家庭3500戶。

4、加強重點單位檢查。

一是聯合執法，對轄區內商戶定期進行拉網式摸底排查，對重點商戶不定期進行摸底排查，對不配合或發現問題的，及時上報相關職能部門。

二是干部民警配合，對加油(氣)站等人員密集場所進行安全隱患排查，認真詳細填寫《安全檢查表》，下發整改通知書限期整改并上報相關職能部門。同時，在敏感時期抽調轄區單位人員形成合力參與維穩巡邏，按照步巡為主、車巡為輔的原則實行每班10人4班輪巡。

5、強化人口管理。

一是針對常住戶，每年電話回訪、入戶登記一次，核實其房屋出租、所有人變動和家庭人口變動情況，尤其是對新樓盤交工3個月后入住的實行即住即登，隨時將居民信息錄入城鄉數字社區綜合管理服務系統。

二是針對流動人口，確定每年4月為流動人口、出租房屋清查專項月，組織轄區的民警、社區干部、樓棟長按照“四類三星級”管理辦法定期走訪、詳細登記，尤其是對南疆四地州來哈人員進行詳細的警綜系統比對、辦理居住證，全力打擊“三非”，并做好房東月回訪，針對有變動的，做到當日清，次日結，及時更新臺帳，每月召開出租房屋通報會。

三是針對吸毒人員、社區矯正人員、刑釋解教人員等，借助社區民警、物業保安、樓棟長、在職干部、黨員等加強監督，尤其在重點節日和敏感期，安排干部每天與重點人員見面，定期不定期的走訪、幫教，做到情況明、底數清、方法活。

6、推行“四訪”工作法。組織干部走家串戶“下訪”察民情;對個別重點問題，街道領導主動“約訪”解民意，對信訪問題抓早、抓小、抓苗頭;每天安排2名領導值班接訪，協調解決上訪群眾生活中的困難，做到“接訪”暢民心;對群眾反映問題的解決落實情況進行回訪，做到“回訪”解民困，受到了群眾的支持和歡迎。今年以來，辦理信訪事項80件(不包括司法調解問題)，其中市領導批示4件，書記聽民聲14件，書記連民心47件，市信聯辦批辦4件，市信訪局轉辦1件，市效能辦督辦1件，市糾風辦轉辦2件，專員信箱轉辦4件，市長信箱轉辦3件，上報市信聯辦及相關部門協調解決6件。

7、反邪教工作。街道共有涉邪人員22人(其中今年新增涉邪人員5人)，其他人員已全部轉化，對今年新增涉邪人員簽訂了以各社區、村、場黨政主要領導為包案第一責任人，管區民警和單位負責人為第二責任人，街道包案分管領導為第三責任人，穩控對象家屬為第四責任人的“四包一”責任書，做到責任落實到人，措施落實到位，并在敏感期間，要做到每天一見，每周一談話，確保人員不外出。在加強管理的同時，注重與他們交流談心，幫助解決工作和生活上的困難，做到對重點人員情況明、底數清。

(二)城市違章建筑管理工作。

全面普查、摸清轄區內違法建筑現狀，加大對區域內的巡查力度，抽調城管、民兵、社區干部、1.5%民力組成巡邏隊對轄區內所有區域進行巡邏監察，對重點區域進行24小時重點盯梢。按照“發現一起、處理一起”的原則，堅決遏制區域內違法建筑蔓延趨勢。截至目前，共查處違章建筑12起，拆除7起，共計拆除面積800平方米，剩余已按照程序上報城管隊。

(三)司法工作。

一是依托社區司法調解室和街道的司法調解中心的工作人員，在走訪入戶中排查矛盾糾紛，及時發現及時解決，實現“小事不出社區、村(場)，大事不出街道、矛盾不上交”，截至目前，處理各類矛盾糾紛12件，解答法律咨詢34件。

二是做好轄區重點人員的管控工作，對轄區內的30名刑滿解教人員、26名社區矯正人員，建立工作臺賬，詳細記錄基本情況，做到每月一回訪，了解他們的生活狀況。

三是在流動人口往來高峰期，組織工作人員進工地、下企業，為外來務工人員提供法律幫助，維護其合法權益。

四是組織司法培訓班，在社區、轄區單位組織司法培訓班10次，深入宣傳國家法律、法規。

(四)民族宗教事務工作。

堅持以“保護合法、制止非法、抵御滲透、打擊犯罪”的工作方針開展工作，教育信教群眾明白合法宗教活動與非法宗教活動的區別，認真開展宣傳教育工作，加大對非法宗教活動和非法宣傳品的查處力度，認真做好有組織朝覲工作，確保實現零散朝覲零控制的目標。

四、統籌兼顧，和諧發展，社會各項事業齊頭并進。

(一)民政工作。

一是堅持應保盡保，動態管理的原則，做好低保工作。全面核查小區低保戶，取消低保戶271戶665人，現有低保戶240戶445人，累計發放低保金456261元。為270位80歲以上老年人發放基本生活津貼44560元，發放散居孤兒費9600元，為67人提供城鄉醫療救助184221元，為20xx-20xx年提出申請的14戶低保戶解決了廉租房，新申報廉租房12戶。

二是健全殘疾人的社會保障和服務體系，做好殘疾人就業培訓工作，走訪了解殘疾人的困難與需求，為他們解決實際困難，實行殘疾人陽光家園托養工作。三是積極開展老齡服務事業，建立健全老年協會機構7個，并充分利用節假日開展形式多樣的老年文體活動，發揮老年人的余熱。為老年人老有所依，老有所靠，老有所樂，老有所為搭建平臺。四是繪制轄區平面布置圖，并對街、路、巷進行普查登記、命名、申報、編碼、預算、標志牌普查登記、點位繪制、上報，其中普查登記道路25條，主門牌：444塊，支門牌1471塊，并繪制各社區、村(場)居民區平面布置圖，并對居民區樓棟牌、單元牌、層牌、戶牌進行普查、登記、編碼、上報。

(二)社會保障工作。

一是通過電視媒體、qq平臺、短信群發、設立咨詢臺、懸掛橫幅、上門入戶等形式加大對就業再就業、城鎮居民養老保險、醫療保險、新型農村社會養老保險、社保補貼、就業援助等政策的宣傳，發放宣傳資料4000余份，確保各項惠民政策家喻戶曉，截至目前，城鎮居民養老保險已完成80人，城鎮居民醫療保險已完成3600人;新型農村社會養老保險已完成450人。為55人申請創業補貼，15人申請小額貸款75萬元。為轄區內就業困難人員、靈活就業人員和初創人員進行社保補貼，為411人審核辦理了就業困難人員社保補貼，202人審核辦理了靈活就業人員社保補貼。

二是與博濤技術培訓學校、頂尖培訓學校、瑞通汽車培訓學校、xx職業技術學校等聯合，開展中式烹飪、家政服務、電工、電焊、汽車駕駛等各類專業技能培訓，截至目前，開辦家政培訓班一期共46人，中式面點兩期共56人次，就業再就業培訓400人、在崗培訓634人，目前共轉移農村富余勞動力60人。

(三)人口和計劃生育工作。

一是加大教育宣傳力度充分利用轄區資源，開辟多種宣傳設施，制作橫幅12條、led電子屏宣傳10條、固定標語48條、宣傳版面20塊，切實提高計生工作的知曉率和覆蓋面。

二是加強對流動人口計劃生育管理，建立流動人口計生信息臺賬，在流動人口較集中區域開展了“送管理、送服務、送文化、送溫暖”活動，為轄區社會穩定奠定了堅實基礎。

三是嚴格落實計劃生育各項政策，順利完成各項任務指標，截至目前，轄區共有已婚育齡婦女7192人，采取各種避孕措施的有6654人，綜合避孕率92.51%;落實長效避孕措施的有6124人，長效避孕率為85.15%，共發放避孕藥具120盒。

(四)衛生服務工作。

充分利用各種形式和方法，通過專欄、街頭咨詢宣傳活動，印發資料宣傳衛生知識。全力做好脊髓灰質炎強化免疫工作，抽調工作人員30名，設立固定強化免疫點13個，流動點12個，對轄區內所有15歲以下兒童全部給予服苗，共接種1818人次。

(五)創衛工作。

一是加強背街小巷、衛生死角的衛生整治，開展多次專項衛生整治活動，累計出動人力1000余人次，雇傭鏟車及大型車輛100余輛，清理衛生死角54處，清路路段13段，清運垃圾1000余噸，使轄區環境衛生有了較大改善。

二是認真做好“除四害”的工作。開展愛國衛生月行動，做好宣傳發動工作，懸掛橫幅10條，發放宣傳資料3000份，在轄區內大搞清理衛生死角行動，開展滅鼠滅蚊等除“四害”工作，有效地預防了傳染病的發生。

(六)社區文化教育工作。

一是街道社區活動場所全面向居民進行開放，包括文化活動中心、閱覽室等，轄區居民、外來人員都可以享受便捷式服務。本著教育資源共享的原則，街道積極協調轄區單位，開放轄區單位活動場所，擴大居民活動場地和活動內容。積極組建各類教育基地，先后與老爺廟邊檢站、消防局、勞教所、地區氣象局、農業技術推廣中心簽訂協議，建立了街道國防、消防、法制、氣象、科普教育基地。

二是依托社區文體協會、文體骨干的作用，大力發展社區文化，充分利用節假日開展主題宣傳活動。利用“三·八”、“五·一”等節日和轄區居民、駐轄單位開展“鄰里節”、“感恩祖國大家庭建設美好小家庭”、“學麥西來甫”，“感恩母親”，“為殘疾人送節日祝?！?，“乒乓球比賽”，“廚師比賽”，“棋牌比賽”等一系列吸引力較強的群眾文化體育活動。

五、推進建設，加速發展，實現重點項目工作新突破

(一)重點征收項目。

20xx年涉及xx街道的重點項目有兩個，分別是軍民巷道路改擴建征收項目和前進西路(西城嘉苑)社區辦公服務設施建設項目。軍民巷道路改擴建征收項目共涉及被征收人5戶。目前，征收工作已全部完成。共簽訂征收協議5份，征收土地518.12平方米，拆除房屋304.58平方米，支付補償金184079元，置換房屋4套(97平方米1套、87平方米3套)，安置地點為新民五路西城嘉苑。前進西路(西城嘉苑)社區辦公服務設施建設項目目前已完成規劃圖、建筑物效果圖及內部平面圖及規劃紅線、施工圖設計，正在進行施工圖設計審核。

(二)農村經濟項目。

加快農村經濟發展，加大“三農”工作力度，全面落實各項支農惠農政策，農民收入持續增長，養殖、蔬菜產業平穩發展，截至目前，村場經濟總收入為3634萬元，其中：第一產業完成696萬元，二、三產業完成2938萬元，農民人均純收入13266元。鄉鎮企業營業收入6044萬元，現價總產值5420萬元，完成增加值1295萬元，工業增加值314萬元，利潤685萬元，上交稅金362萬元，勞動者報酬302萬元。

街道辦工作總結7

20xx上半年拆遷安置辦在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在相關部門的業務指導下，嚴格按照區委、區政府拆遷安置相關政策務實工作，保質、保量地完成了拆遷促建工作任務和拆遷安置工作，為全街道經濟健康快速發展奠定了堅實的基礎。現將**年20xx上半年工作總結如下：

一、20xx上半年工作完成情況

（一）補償工作，資金到位情況：

1、20xx上半年共爭取拆遷補償資金共計約1.667億元。

2、20xx上半年在外過渡被拆遷人員約10904人，共爭取及時發放過渡費1900余萬元。

（二）拆遷工作

1、1-6月完成市區重大拆遷項目共12個，面積4000余畝。具體為：金紅葉103畝、成都錦添匯汽車零部件有限公司30畝、工投孵化園及東方輝煌機電238畝、“198”功能區約3000畝、紅線外租地150余畝等項目。

2、完成了拆遷項目20余戶遺留戶的拆遷工作。

3、20xx上半年完成了9個企業拆遷簽協、交地工作。

（三）信訪工作：

拆遷工作任務重，政策性強，隨著拆遷工作的進一步開展，各種矛盾不斷凸顯，對一些不符合拆遷政策要求的上訪戶認真做好政策宣傳和解釋工作，對拆遷歷史遺留問題依法、依規、按程序進行妥處，20xx上半年共接待因拆遷、補償安置等群眾上訪59件，420余人，協調妥善處理58件。

（四）安置工作：

1、完成了楠博苑五期C標天鵝湖片區、青臺山片區、蒲草片區三個片區分房等工作；完成了天鵝湖片區第二批分房等工作。

2、完成了龍華二期BCD區安居房第七批次分房等工作。

3、完成我街道待安置人員臺賬情況調查、統計、上報工作。

4、完成了楠博苑五期C標已分房新增人員的清理核算上報工作。

二、工作措施

（一）建立健全工作制度。

加強了對拆遷項目現場人員的工作管理，嚴格規范拆遷行為，堅持在清理中由街道、村、組、群眾代表全程參與，確保公平、公開、公正的拆遷原則，堅持公示制度，設立舉報電話，接受群眾監督，有效減少了工作矛盾，化解了拆遷糾紛，使拆遷工作效能得到明顯提高。

（二）強化組織領導、分工協作，全面推進拆遷工作。

針對20xx年20xx上半年拆遷項目多、任務重、要求高、難度大的特點，特別是新政策99號文件的出臺，我辦進一步強化管理，加強業務學習，掌握拆遷安置政策及相關法律法規知識；對全辦公室工作人員進行分組管理，調整拆遷工作項目組人員構成，加大對拆遷工作內部監察力度，大大提高了拆遷工作人員的工作效率。

三、拆遷工作中存在的問題

1、政策性農轉非人員（即本轄區內中、小學教師，優秀廠長，企業家，畜牧站，供銷社人員，包括家屬、子女等因工作關系由本地農業戶口轉為本地非農業戶口），在本轄區內所屬單位上班，未享受福利房，長期在本轄區內居住自己的住房。依據龍府發[20xx]90號文件不予住房安置問題，在拆遷工作中此類人員難以接受，給拆遷帶來較大難度。

2、安置房建設嚴重滯后問題。我街辦目前仍有10904人在外過渡，而片區房源稀缺，過渡群眾租房困難，部分群眾過渡時間超過5年，存在嚴重的社會不穩定隱患。

3、已交地項目拆遷補償資金結算遲緩，資金到位不及時，嚴重影響后期拆遷工作正常開展。

20xx下半年工作重點

一、集思廣益盡最大努力做好99號新文件的實施工作，以及衍生的新問題、新矛盾的妥善處理。

二、全面完成上級下達的拆遷任務，確保項目按時交地：

加大力度繼續做好正在拆遷項目的清理、丈量、發放補償款的工作。全力以赴確保待拆遷項目包括：成都中醫學院、“198”功能區、警察培訓基地二期、恩德科技汽配園、四川省有色科技有限責任公司、建安—本特勒汽車底盤研發中心等項目拆遷工作，確保資金到位后按時交地。

三、抓好洪柳三期332套分房工作及龍華二期BCD區、楠博苑五期C標剩余房源安居房分房等工作。

四、妥善處理市區重大項目遺留戶、企業拆遷工作。

五、做好拆遷項目資金的上報、結算報審工作。

六、搞好信訪接待工作。按時完成信訪件的回復工作，避免上訪矛盾的進一步激化。

七、完成區委、區政府及街道黨工委、辦事處臨時交辦的其他拆遷任務。

街道辦工作總結8

一、宣傳工作

1、“三八”節期間，大面街道2名婦女工作者分別榮獲區婦聯授予區級三八紅旗手、區級巾幗崗位明星稱號；龍安村、洪柳社區分別榮獲區級巾幗文明崗。

2、為踐行黨的群眾路線街道婦聯在大面老場鎮舉行了“送崗位、送健康、送知識”三送活動。

3、指導各村（社區）婦聯組織結合實際，因地制宜開展了各種慶?；顒?。發揮巾幗志愿者的先進作用，以“服務社會，關注家庭”為重點，組織開展內容豐富的主題服務活動。

4、在轄區內招募“巾幗英豪”志愿者400人，分別成立了 “愛心姐姐志愿服務隊、知心姐姐志愿服務隊、開心姐姐志愿服務隊、緣分姐姐志愿服務隊、智慧姐姐志愿服務隊” 5支志愿服務隊。

二、女性創業、就業增植工作

1、建立女大學生實踐基地1個，即“四川師范大學服裝學院”，舉辦了女大學生創業就業指導（勵志）講座6場，同時建立女大學生信息工作臺賬；

2、為更好解決轄區內失地婦女、40、50就業困難婦女就業問題，8月在轄區內進行了一次婦女技能培訓專業需求調查，經整理，共有77人有意愿參加蜀繡、月嫂等培訓，街道婦聯將對這部分群體進行相關技能培訓。

3、在區婦聯的指導下，繼續加大提升繡娘技能的力度，目前兩個點位共有14名繡娘穩步提升中。其中4名優秀繡娘已被蜀繡相關企業聘用，月收入3千余元。

4、加大蜀繡品牌宣傳力度，多方尋求訂單及繡品銷售渠道，實現繡品收益最大化。

一是借助網絡平臺，自主開辦“蜀風雅韻蜀繡”淘寶網店，進一步提高蜀繡的社會知名度。

二是積極聯系企業、禮品公司，根據企業的個性需求進行私人定制繡品，打造女紅自主品牌。1—10，已為企業量身定制“雙蝶牡丹”圖案掛畫22幅，收益 4400元，“梅花、蘭花、竹、金魚、樹葉”圖案手帕50張，收益2500元；接受蜀繡大師鄔學強訂單48幅愛心熊貓，收益5760元，以上三項，為繡娘創收12660元。

三是依托區婦聯客家女紅坊店鋪和龍華二期女紅坊及接受企業收非意歐訂單等途徑，將繡花品轉化為經濟效益。已售出繡品11幅，收益16000余元。其中：（龍華二期點位繡娘林德香的梅花雙雄以2500元的高價售出（此繡品耗時約1個半月）；張書珍的繡品玉蘭花也售出了1800元（耗時2月）；洪柳點位上周建華的第一幅作品在客家女紅坊以20xx元的高價售出（耗時1個半月）；洪柳女紅坊接收的非意歐訂單（花瓣108朵，蝴蝶21只）收益5000余元。 1—10月，兩個點位繡品收益達28000余元，比去年全年增加了月萬余元，繡娘們的信心和學習熱情得到了提振。

3、蒲草村葡萄“雙學雙比”基地，涌現出以16組謝素萍為首的種植大戶。謝素萍勇于創新，大膽嘗試，引進夏核、美人指、紅乳等新優品種，反復試驗，取得了成功，她的葡萄，在地里就被客戶訂購一空，而且比市面價還高出1。5元——2元。她的成功，推動全村葡萄生產向新的臺階邁進，她致富不忘鄉鄰，經常性到田間地頭向果農們傳授地技術、技巧，從而帶動村民共同致富。

4、搭建小額貸款綠色走廊，積極協調勞動就業部門，上半年，及時為洪河村余娟爭取到創業小額無息貸款8萬元，為她的服裝店帶來啟動資金。

三、婦女素質提升工作

1、依托大面基層干部大講堂創辦了全區唯一一家鄉鎮 “女性學堂”，街道婦聯將通過“女性學堂”這一平臺，舉辦各種知識講座，傳授知識，釋疑解惑，滿足不同層次婦女的各種需求，進而提高廣大婦女的綜合素質，把巾幗力量凝聚到爭創“天府第一街道”建設中去。

（1）、“三八”節期間，邀請了四川省直機關黨校副校長吳兆華轄區內村（社區）、機關女干部進行了以“做快樂女人、建幸福家庭”為主題的講座。

（2）母親節期間，“女性課堂”邀請街道人大工委主任喻勤為街道村（社區）、機關婦女干部進行了題為“智慧母親”的講座。

四、家庭幸福工作

1、6月15日，在區婦聯的指導下，大面街道婦聯在世茂城舉辦 “緣定今生 牽手龍泉”單身青年聯誼會，共有來自我區各機關企事業單位的兩百余名青年男女參加，現場成功牽手3對，此次活動內容豐富、形式新穎，深得單身青年們的喜愛。

2、婦聯緊密結合街道黨的群眾路線教育實踐活動，走村入戶尋找“最美家庭”中的美麗巾幗，發掘她們的美麗和善良，傳遞女性的力量、榜樣。經過深入尋找、不斷挖掘，共評選出14戶最美家庭。評選出區文明家庭20戶、清潔之家10戶；評選區級“最美家庭”14戶；好日子范忠貴老人進入區級“最美家庭”故事講述評選階段；區婦聯將龍安社區陳素蘭申報為市級“我最喜愛的蓉城最美母親”；區婦聯為街道婦聯申報四川省尋找“最美家庭”特別行動優秀組織獎。

3、新市培訓4000余人。

五、維護婦女兒童合法權益及未成年人和兒童教育服務工作

1、4月，聯合大面司法所、街道團委、關工委等部門分別在XX市經開區實驗高級中學、龍泉八小舉辦了法律知識及防女兒童等法制講座，并向學校贈送了300余冊法制漫畫讀本。

2、“六·一”兒童節期間，街道婦聯匯同社會事務辦對龍泉九小、十小、龍華元迪幼兒園等轄區部分小學和幼兒園贈送了圖書、文體用具等物品進行了慰問，為小朋友們送去了節日的祝福。

3、巾幗維權月期間，在洪柳社區開展“巾幗維權月”法制講座，邀請四川南北律師事務所師玉蘭律師為社區居民詳細講解了《婚姻法》的發展歷史、條文規定及其相關司法解釋，并用大量的案例進行了宣講。

4、邀請街道勞動保障所、司法所、轄區內衛生院在大面老場鎮開展了踐行黨的群眾路線進社區“送崗位、送健康、送知識（法律）”的主題活動，發放法律宣傳資料1000余份，崗位宣傳資料500余份，特邀醫療衛生專家開展義診服務，現場為社區500余名居民開展了健康體檢，并發放針對婦女健康的免費體檢卡。同時，區紅十字會應急救護醫生還在現場傳授應急操作知識，開展了形式多樣、內容豐富的服務活動。

5、依托各村、社區 “婦女兒童維權站”充分發揮作用，將各類糾紛、矛盾化解在萌牙狀態。

六、幫扶救助工作

1、實施“貧困母親”援助計劃，5月玉石社區羅孝林，因患肝癌晚期，長期臥病在床，家庭十分困難；陵川社區陳琳，母親常年生病，整個家庭僅父親一人在外打出維持生計，陳琳為了緩解家庭的壓力，輟學外出打工時意外深度燒傷；民樂社區李俊輝因罹患子宮癌，孩子又患先天性漏斗胸，家庭十分困難，街道婦聯將以上情況逐一向區婦聯匯報，區婦聯及時雪中送炭，分別給三個家庭送去了臨時救助金5000元，緩解了他們的經濟壓力。

2、為增強廣大婦女保險保障意識，解除生產生活中的后顧之憂，提高婦女地位和生活質量，促進家庭和諧穩定和經濟社會發展。今年加大“關愛女性保障計劃” 宣傳力度，截止目前已有2127名婦女購買了此險種 ，較上年購買人數增加了1956人。免費為轄區內52名貧困母親免費購買了“關愛女性保障計劃”保險；近日，正在為民樂社區一位因罹患宮頸癌的低保貧困母親申報賠付；

3、在三八節、母親期間，為轄區內26名“優秀自強母親”送去了慰問金和慰問品。

下一步工作計劃：

1、已對接區衛生局在10月份為轄區內已婚婦女免費進行“兩癌”篩查等體檢；

2、積極聯系成都鴻孚文化投資有限公司在龍安、洪柳成立蜀繡工作室，更好指導并提升蜀繡繡娘技能。

3、街道婦聯擬定于12月舉辦主題為：“我型。我秀”蜀繡比賽，吸納更多的女性加入到蜀繡行列中來

4、為突破蜀繡產品單一的局面，正在積極進行市場調研，擬定挑選幾名有實力的繡娘成立研發組，研發蜀繡扇、蜀繡花錢包等，從而拓寬銷售渠道。

5、落實洪柳“婦兒中心”建設。

6、積極開展各類關愛行動，推進家庭和睦，促進社會和諧。

7、密切關注留守兒童、貧困女中學生、大學生成長。

街道辦工作總結9

今年以來，我辦城市管理工作以黨的十八大和十八屆四中全會精神為引領，以加強學習，提高城管隊伍自身素質為出發點，按照市委、市府對城市管理的總體要求，開展“創文明、樹新風”活動，以加強城市管理適應城市發展，提升城市品位，改善人居環境為出發點，扎實開展治亂、治差、治臟和“兩違”治理，鞏固5a創建成果，切實開展愛衛、創衛、狂防等工作。具體體現如下：

一、領導高度重視

1、帶隊整治身先士卒。在20xx年元旦，春節、節假日以及中大活動期間，黨工委書記葉發舉、主任李旦、副主任王朝陽率隊城管隊伍整治騎門占道經營20xx處，暫扣處罰亂停亂放車輛6096輛，整治游攤散販1465處，整治學校周邊及市場燒烤64處，取締遮陽傘、棚194處，規范戶外廣告、店招318處，拆除違章廣告79處。

2、專題會議安排布署。4月3日召開了全辦近80人的專管骨干人員專門培訓會議。市城管局領導及辦事處領導在會上對城管工作作了總體安排部署，大會號召全體專管人員在內開展比學趕幫競賽活動。5月29日再次召開了社區及相關單位參加全年持續改進城管工作專門會議，會上進一步明確了城市管理工作領導小組，從職責和制度上進一步細化，進一步落實了城鄉環境、創衛、愛衛、狂防、健康教育及“兩違”整治等多項目標任務，并充分利用每月定期或不定期專管組長、城管例會契機分析城管工作存在問題，大力推進城市管理工作不斷深入，理順管理體制。

二、重宣傳強居民素質

以教育市民養成健康文明的生活方式和生活習慣為切入口，讓居民自覺做到愛護公共衛生、公共設施，美化環境，凈化市容市貌，讓廣大居民同一切不利于城市管理行為作堅決斗爭，充分利用廚窗、板報、宣傳資料為契機，大力宣傳講文明、樹新風的教育活動，印發宣傳資料30000余份，真正讓廣大市民把維護城鄉環境變為自覺行動。

三、常態化管理常抓不懈

1、重點時段城鄉環境整治不放松

今年辦事處組織開展大整治活動36次，開展義務清掃14次，清除衛生死角247處，清運垃圾269噸，開展文明勸導750次，清除轄區牛皮癖廣告27959條。

2、小區建設及古城保護不留空檔

今年實施改造老舊小區48個，其中居民籌建10個，政府以獎代補38個，總投資1800萬元，政府補助1180萬元，居民自籌620萬元，拆建地坪27000平方米。疏通下水道1米，維修下水道網1650米，新建門衛10處，安裝監控27套，創建安全文明小區12個、鞏固歷年102小區建設成果，接處小區上訪事件118件，召開業主會218次，牽頭成立70個小區業委會;全面啟動古城業態化管理后續整治，取締旗幌1686條、自掛燈籠695個，先后搬遷古城洗腳房24處。

3、多措并舉，扎實開展愛衛、創衛、狂防等工作。全面落實愛衛、創生領導機構，做到領導全面負責、事事有人抓的工作格局，下發創衛、愛衛、狂防文件20多份，創辦健康教育宣傳欄4期，培訓2次，狂防滅犬148只，狂防免疫打針420只;常年抓好滅“四害”活動，做好衛生食品安全。

4、著實兌現“群教”活動中居民意見。辦事處按照市委要求，主動作為，務實求嚴，深入踐行黨的群眾路線，為進一步加強和改進城管工作，采取問民聲，聽民怨，解民盼，廣泛征得收集群眾意見，涉及環境衛生、市容秩序、老舊小區改造等26起;在服務群眾“最后一公里”活動中，我辦采取定領導、定責任人、定整改責任區域，定整改時限，并結合省級文明創造成果，認真制訂整改措施，利用三個月時間充分發揮各職能部門聯動作用，將征得26起涉及城管方面意見整改落實24起，其余2起報送市委、市府決策。

5、嚴格考核，逗硬獎懲。嚴格對照保工委〔20xx〕82號文件，按照各項目標責任書，考核辦法加大對社區、專管組長、專管員執行工作的考核力度;做到不留情面，考核透明，獎懲到位;真正按文件規定，制度落到實處，專管組長、專管員因工作不在狀態，全年共扣發工資9000余元;辭退專管員14個。

6、迎檢工作不懈怠，高中考保駕護航。今年順利通過國家、省、市對我辦城管等其他工作明查、暗訪36余次，在高、中考期間組織執法隊及三個協助執法組人員對高、中考點夜間重點時段開展巡查整治，白天配合公安值勤守護，做到了高、中考秩序井然。

7、創新管理，推行城管長效管理機制。針對市民長期反映的二市場、三市場、公園路北街、嘉藝便民市場、巴都市場夜間擾民，二類街道的文昌宮、新村路橫街等多街道的秩序混亂，商家越門占道經營，冒口經營，車輛停放的突出問題。我辦將巴都市場、嘉藝便民市場、公園路北街、文昌宮街實行社區和協助執法組承包管理模式;并充分發揮與市城管、交警、國土建設、工商多個部門聯動配合，該舉措實施取得了明顯效果，受到了市委、市府的充分肯定，贏得了市民的廣泛贊譽。

四、強力推進“兩違”整治

1、狠抓“兩違”整治宣傳

辦事處緊緊圍繞全市“兩違”整治文獻及會議精神，通過制作書寫“兩違”整治大幅標語15幅，出動宣傳車30余次，印發“兩違”整治宣傳單30000余份。

2、狠抓“兩違”日常督查。成立以黨工委書記負總責，800余人參與“兩違”整治四級巡查網絡機構，按照市相關文件及會議精神，完善出臺整治舉措，加大節假日、午間、夜間休息期間的巡查力度，做到苗頭早發現，信息早反饋，切實消除“兩違”隱患。

3、狠抓“兩違”拆除。今年與市城管局通力配合，對南城新街16號楊正倫、犀牛碼頭的一杯青、蟠龍社區付誼等亂搭亂建進行強制拆除，經統計共組織“兩違”拆除44起，拆除違法建筑1894平方米。

街道辦工作總結10

教書育人是教師的神圣職責，也是我校常抓不懈的中心工作之一，作為教師，要為人師表，時時處處對自身高標準、嚴要求，做學生的良師益友，對學生在政治思想上起引導作用，在師德上起示范作用，在智能上起培育作用。專業教研室自成立之初就響應學校要求，號召每位教師以身作則，率先垂范既要教知識技能，又要教做人使學生德智體美全面發展的具有創造能力新時期的符合應用型人才。

現今社會，對人才需要層次和素質越來越高，作為本科教學單位培養的學生應具有終生學習能力、有創造能力、實踐能力并具有扎實基本理論知識應用型人才，因此，在教學過程之中不僅僅是教書本身，而且要更重視育人。

在教書方面，要求教師更勤奮學習、刻苦鉆研、勤于研究，開拓自身知識面，鞏固理論知識，緊跟時代科學發展。教好學生，即要有淵博的知識體系，又要有精深的理論功底。要教學生“一口水”，教師就要有“一桶水”?，F在學科劃分有兩個方向，一個向細發展;一個向粗的發展交叉學科不斷涌現。沒有一定知識量很難教學過程之中兼收并蓄、融會貫通。另外，學生和社會對教學質量要求促使教師必須全面提高教學能力。所以，提高教師素質是一個關鍵工作。

在教書方面，還應該注重實踐環節?！案叻值湍堋爆F象不能再出現，土木工程專業是一個實踐性很強的專業，學生必須經過大量實踐才能學會專業知識和技能。實踐環節包括：實驗、生產實習、畢業設計、課程設計等，在這些環節之中，要求教師必須技能嫻熟并具有創造、創新設計和實踐能力，進而，才能教出具有創造能力的學生。在這個環節之中，還應該發揮學生的聰明才智，放手讓學生自己動手，自己設計，以達到教學目的。

“育人”是更重要的一個層次。學生是一個獨立的人，是一個有思想的人。在教學過程之中，應充分重視學生的人格尊嚴。教師和學生是平等教與學主體。育人首先要注重學生的思想道德修養?！坝械聼o才”是無用的，“有才無德”是有害的，是可怕的。教師在教學育人過程之中，應該善于引導學生，進行適時思想教育。當然“正人”要先“正己”，教師應該保證自己的思想進步、行為規范，時時刻刻檢討自己的行為，作好表率作用。

教書育人即體現在對教師的管理，又體現在對學生的管理，涉及到教學的各個環節，因此要提倡管理育人。在教學各個環節之中，要嚴格管理，用制度、方法、手段去科學管理，嚴格執行大學的各項規章制度，在管理之中，求協調求發展。

服務育人，作為最基層教學單元，要以一切為教學服務為原則，服務于教師，服務與學生，樹立教學在工作之中的中心地位。

總之，專業教研室剛剛成立三年，教師隊伍很年青，經驗還不豐富，但全體教師有信心搞好教學工作。在“三育人”的指引下更好的開展“教書育人、管理育人、服務育人”活動，并以次為契機提高教學水平和教學管理水平。

街道辦工作總結11

2x，開發公司在工委、辦事處的正確領導和上級部門的關懷下，深入貫徹落實黨的十八大精神，認真開展群眾網格管理服務和群眾工作站工作，深入基層，強化服務，為民辦事，立足于“引項目，促發展”這一職責要求，制定了科學、嚴謹的工作規劃和目標，采取了系列的工作措施，不斷探索工作中的新途徑、新方法，較好完成全年各項工作目標任務，現將一年來的工作情況總結如下：

一、突出招商引資重點，促進項目落戶

在今年的招商引資活動中，先后接待了多家規模企業來訪，簽約引進XX市康頤生態養老院、長沙超越服務有限公司、佳佳樂超市等新項目7家，協議引進資金1.67億元，其中已開工項目4個，開工率達到50%。目前在談項目有瀏陽康頤養老服務有限公司康頤生態養老院項目、湖南青山綠水旅游開發有限公司天子灣風景區項目、印刷包裝項目（在談），這些項目的引進將有力推進文化、旅游、養生等產業發展，為工業小區的招商引資提供更優更新的平臺。隨著工業小區的知名度越來越高，地理位置和資源優勢也日趨明顯，良好的投資環境將吸引更多的客商駐足，也必將迎來新的一輪發展機遇。

二、抓好經濟發展內容，完成指標任務

為抓好經濟發展內容，我辦由主管領導牽頭，深入現場，要求項目充分發揮區位優勢，盤活資金存量，從年初開始，就有計劃、有步驟、有節點地全面實施工作計劃目標。據統計，1－12月份，我街道累計完成省外境內資金53585萬元，占目標任務262x0萬元的140.89%，較同比增長19.08%，完成引進市外境內資金形成固定資產投資56258萬元，占目標任務34000萬元的160.45%，較14年同比增長21.64%，其中工業固投9588萬元，占固定資產投資的比例為17.04%。

三、抓好項目土地手續辦理，保障用地需求

2x引進的湖南華佑二期生產線、XX市廣華塑料五金項目因土地報批手續繁復而進展緩慢，為了加快報批工作進展和項目建設進度，我公司安排專人通過長達一年多時間的努力，已于今年2月完成華佑二期、廣華塑料五金、笑哈哈、瑞克特等四宗用地的土地出讓手續和稅費清繳，共結算土地出讓稅費1508萬，全部簽訂土地出讓合同書。至目前為止笑哈哈食品、瑞克特已投產，華佑二期和廣華塑料五金正在建設過程中，預計2x均可投產。企業的落戶和建設多次受到市領導和市直相關單位的調研和考察。

四、大力支持電力重點工程，確保項目進度

今年4月啟動的新建株洲云田－長沙淮川22x千伏線路項目由我公司負責段的征地工作，在工期緊、地形復雜的情況下，目前已全部完成西環村和胡坪村共18座塔基的征地和青苗補償工作，確保了該項目的如期推進。

五、加快農貿市場建設工作，確保巴山坳市場的平穩過渡。

今年以來農貿市場的建設工作一直擺在公司的重點工作來抓，通過前期調查、資料準備、項目招投標，8月份正式開工，我公司專人負責跟蹤工程進度和項目質量，已全部完成鋼架大棚的建設和結算工作，11月底簽訂附屬工程建設協議后，即組織施工單位迅速開工，并加大協調管理力度，目前進展順利，該項目也于12月份通過了財政局和商務局的項目驗收，整個市場預計今年春節前竣工交付使用。

六、加強內部財務管理，規范資金使用

為不斷提高資金使用效率，我辦嚴格按照《辦事處財經管理制度》各項要求規范開支，將每筆銀行賬戶資金全部納入市國庫集中支付局“雙控管理”，通過錄入、初審、復審、終審四個環節后實現了平穩支付，數據的快速查詢、統計及匯總更加方便，進一步規范政府投資項目資金的有序運轉。同時嚴格控制各項開支，做到了最大程度的節約，全年招待和辦公費不足2萬元。

七、加強隊伍作風建設，提高服務效能

嚴格遵守上級《關于進一步嚴明工作紀律改進作風暫行規定》、《關于實行“三個一律”工作要求的若干規定》及《XX市開展“轉作風、解難題、抓關鍵、見實效”專項活動實施方案》的各項要求，在工作上，我們對待要解決的問題，做到馬上去辦，對需要加班處理的事情，毫不猶豫加班去做，真心實意為群眾、為企業辦實事、辦好事。如工業小區接自來水管網一直是一個遺留問題，給幾家企業的生產生活造成了很多不便，我辦工作人員通過多次協調企業和自來水公司，現已籌集資金將主管網接至老工業小區并將管網接通至部分企業。全年共接待處理老工業小區及引進企業各類遺留問題及矛盾糾紛2x多起。

八、挖掘地域資源優勢，做好商貿旅游文章，積極支持市重點項目瀏陽河文化旅游產業帶的建設

街道系瀏陽河文化旅游產業帶重點區域，沿河風光帶和天馬路帶是文化旅游工作的重中之重，今年以來，我公司為配合做好此項工作，主要做好了以下幾點工作： 1、清理瀏陽河橋底下流浪人員多次，確保了大橋周圍環境衛生的干凈整潔，2、聯系相關部門對瀏陽河沿線一帶的綠化、植樹工作進行加強；3、配合市城管局對步行橋周邊的流動攤點進行清理；4、加強對天馬路美食休閑特色街的建設，天馬路是我街道去年重點打造的旅游景點，文化墻、蒸籠、雕塑小人等景點吸引了大量游客駐足，同時加強天馬路車輛停放的規范，讓游客的飲食、購物更加方便；5、加強天馬山游道環境衛生的整治力度，安排保潔人員每天不定期進行垃圾清理，同時與高峰房產公司協調，要求加強環境衛生力度及同邊綠化工作，讓到天馬山的游客有一個舒適的旅游環境，使整個天馬山景區品位得到提升。

九、加強水果市場和湘東建材市場的監督整治，市場環境得以較大改變。

自今年市商務局將湘東建材市場和水果大市場下放給辦事處管理以來，辦事處即以開發公司牽頭，相關部門參與成立了管理辦公室， 8月份以來，主管領導多次現場調研，召集相關部門研討決定，整合力量，集中人力、物力、時間，由開發公司牽頭，整治辦、城管隊合力，工商、商務、食安、城建等部門參與，對兩市場進行專項整治，重點治理店外經營、亂搭亂建、毀綠種菜、亂扔垃圾等影響環境的各類現象。經過幾個月的治理，目前市場秩序明顯改觀，市場環境的改變也得到了經營戶和周邊住戶的一致好評。

十、積極完成聯村及等相關中心工作，扎實推進南市網格管理服務。

1、以網格劃分區域為平臺，定期召開網格工作會議，重點研究上級交辦任務、村民實際困難和環境衛生等工作的解決辦法，從中查找不足，匯總信息，交辦問題，落實責任，有針對性地及時協調解決問題，扎實推動工作開展，至12月底網格員平均每人走訪80多戶，共解決群眾矛盾糾紛45起。

2、進一步強化了南市其他各項中心工作，切實提高黨員教育、計劃生育、綜治維穩、養保醫保、示范小區建設等，今年通過社區工作人員的努力和網格員的協助，各項目標任務排名靠前。

3、積極參與中心工作，前后抽調人員參與荷文公路建設管理和打非排查，特護維穩等各項工作，在路段環境衛生整治和維穩活動中，組織公司成員全程參與，確保了工作的圓滿完成。

街道辦工作總結12

xx街道堅決貫徹各級關于新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作指示要求，堅持精細謀劃、精準排查，確保疫情排查到位、轄區和諧穩定。

一、加強領導，精準施策

街道召開疫情防控專題會、調度會，梳理轄區疫情防控情況，明確排查重點，把握排查方向，區分走訪排查、入戶調查、情況處置、信息報送、臺賬建立等情況提出具體要求，并就排查什么、如何排查、怎樣處置等開展崗前培訓，為整個排查工作奠定堅實基礎。社區組織召開防控工作碰頭會，總結前日工作，布置當天工作，合理調整排查力量，集中解決遇到的困難問題，確保排查工作有序推進。依托xx街道疫情防控微信工作群、qq工作群，第一時間發布工作動態，通報走訪排查情況，解決遇到的問題，確保排查工作扎實推進。

二、上下聯動，層層落實

成立6個專項工作組，嚴格落實“黨政同責、一崗雙責”，堅持“劃片包干、責任到人”，機關科室、社區兩委全員上崗，按照聯系社區、聯系院落劃分排查責任區域;

并由街道班子成員帶隊，機關科室人員、社區兩委成員、社區民警、社區網格員積極參與，物業公司、小區業委會、居民小組長等主動配合，負責對包片區域開展排查工作;

同時再次細分責任小區、院落，指定具體負責人，提出針對性工作要求，確保排查責任、壓力層層傳導到位。街道聯合區級部門，適時組織巡查，指導排查工作，檢驗排查工作成效。

三、明確標準，排查到位

街道嚴格排查標準，統籌推進排查工作，堅持“分片分區、逐院逐戶、精細精準”，做到“不見面不放過、不查清不放過、不登記不放過”;

通過小區物業、門衛人員、樓棟骨干等各方力量，著力拓展信息渠道，加強信息梳理匯集;

針對湖北籍人員，認真組織現場查驗、信息比對，確保排查信息真實可靠;

針對排查出的重點對象，加強聯系溝通，掌握人員去向，強化動態跟蹤了解，確保排查到位有效。

四、強化宣傳，營造氛圍

堅持將排查工作與宣傳發動同步開展、一體落實，切實將宣傳發動貫徹到走訪排查全過程。排查過程中，主動向群眾宣講病理知識、預防措施和防控要求，解答居民提出的各種問題，疏導居民心理情緒，爭取居民理解與支持，引導居民加強自我防范。同時，采取撰寫發布《致轄區居民一封信》，利用小區電子屏、街道居民微信群等線上線下載體，制作發布防范措施、防控標語，進一步濃厚全員防范氛圍。

街道辦工作總結13

上半年，我們在市委、市政府的正確領導下，通過全街道人民的共同努力和全體機關、村干部的扎實工作，突出地抓了農業生產、招商引資、稅費改革、計劃生育、重點工程建設等工作，并取得了較好的成績，具體情況如下：

一、大力調整農業產業結構

農業始終是我街道的基礎產業，街道辦上半年經濟工作總結。首先是搞好了柑桔的品改。上半年，我們以高位嫁節為突破口，大力推廣新品種，引導品改了 畝。主要是甜橙、碰柑、無核蜜桔和早熟蜜桔，這些品種在市場上有較大的競爭力。預計可為街道增加近元的收入。第二，加大了對農業新技術的推廣普及。我們充分發揮了農技、林業和畜牧等部門的能動作用，強化技術服務。上半年共舉辦農業實用技術培訓班3期，召開流動現場會4次，培訓500多人次，印發病蟲情報3期，只800份。畜牧站對牲畜進行了口啼疫、禽流感、狂犬病、豬瘟等的防治和養殖技術指揮。第三，發展經濟林木，搞好植樹造林。我們按照市里林業發展的整體思路，結合團山實際，做到了“三個落實”，即落實任務、落實責任、落實措施。通過上述“三落實”，我街道上半年已栽楊樹14.23萬株，折合面積4680畝，超額完成了市里下達的造林任務。第四，積極開發特色農業。圍繞街道黨委年初提出的“43221”計劃。我們一是以塞南花卉苗木示范基地為樣板，開發花卉苗木產業，在塞南示范基地的帶動下，今年新增花卉苗木

畝。二是以xx示范基地為龍頭，開發了小水果產業；三是開發反季節蔬菜。上半年，我們牢牢抓住了蔬菜辦在塞南村辦點的契機，利用現有的規模，開發反季節蔬菜 畝。

二、著實抓好了招商引資

為落實市委經濟工作會議精神，加快推進我街道工業化進程，順利實施“民營主體”戰略，今年我們先后出臺了一系列關于招商引資的政策和措施，調整和增加了各村的招商引資任務，以大招商促進大開放、大發展。我們繼續堅持“333”計劃，堅持村（居）一把手抓招商的做法不動搖的總體思路，并為此采取了有效的積極的措施。

一方面，我們充分利用城市西擴。以區位優勢謀發展，全面抓住了新城區開發的良好機遇，堅持外引內聯并舉的方針，抓大、靠高、引強。另一方面，將招商引資任務分解到村。今年，市里下達給辦事處的任務是1500萬，年初我們已將任務分解到村，村里也正在想千方，設百計，爭取早日或超額完成任務。目前，已有界和、太陽等村引進了紅辣椒公司、新達實業公司等單位，共計投資300余萬元。另一方面，我們堅決兌現了街道黨委、辦事處制定的招商引資政策，年初黨委、辦事處拿出資金 元，獎勵有功者。通報宣傳了招商引資村（居）典型及中介人，并將招商引資納入雙文明目標管理考核之中，建立了較為完善的利益導向和輿論導向機制，調動了全民招商的積極性，激發了全街道干群投身招商工作的熱情。

三、積極加強了財稅征管（增收節支）

近年來，我街道財政實力雖有所增長，但支出的壓力卻在增大，收支矛盾較為突出。為此，今年以來，我們積極加強征管，嚴控支出，確保財政收支基本平衡。一是千方百計落實增收挖潛措施。今年以來，我們繼續貫徹“加強征管、堵塞漏洞、清繳欠稅”的方針，加強財稅征管。目前為止，我們完成財政收入 萬元，其中：國稅 萬元，地稅收

萬元，農業稅 萬元，預算外收入&sp; 萬元，工作總結《街道辦上半年經濟工作總結》。二是調整支出。上半年，我們完善了招待支出制度、政府采購制、慰問金開支制、村級零招待制度等，嚴格控制各類支出。為規范各種收入支出，嚴肅財經紀律，我們堅持由主任一支筆審批，各站所的收入和支出都由財政所歸口管理。為降低運轉費用，根據上級精神，我們還執行了嚴格的財務聯會簽制，成立了會簽小組。凡機關的開支都必須由財政所長簽字，再給會簽小組審查。采取這些[]

措施，上半年財政同類支出比去年同期減少了3萬多元。三是對機關干部、廣大黨員加強“兩個務必”的教育，切實提倡節約，艱苦奮斗，量入為出，量財辦事。

四、全面推進了重點工程建設

全市的十多個重點項目建設，xx占了大部分，任務非常重。由于工作的許多方面涉及到群眾的切身利益，少數人思想不通，甚至聚眾鬧事的情況時有發生。為此，街道黨委、辦事處總是耐心細致地做工作，并曉之以理，動之以情，直至工作落到實處。xx一級公路啟動后，為支持此項重點工程，街道黨委、辦事處特成立了一個主力組，二個協助組不間斷地輪流做拆遷戶的工作。6戶拆遷戶已有4戶按要求完成了拆遷工作。到目前為止，2戶釘子戶的思想工作也已做通，并在5月底6月初自愿拆遷。此外，xxx的建設等進展都還比較順利，特別是沅紙路建設，以黨委副書記xxx為首的一班人付出了大量艱辛的勞動，犧牲了無數個雙休日，也多次如開石橋組、大埠口組的群眾大會，終于確保了工程的正常施工?，F在沅紙路已全面硬化、亮化。共2頁,當前第1頁12

五、堅持不懈地抓好了稅費改革

農村稅費改革是減輕農民負擔的根本措施。我們按照“鞏固、完善、配套、規范”的要求，推進各項配套改革，鞏固農村稅費改革成果。一是完善了農村財稅征管體系。今年我們進一步完善了村一級協稅網絡，將全街道群眾納稅的各項具體指標輸入微機，群眾納稅的積極性空前高漲。

二是搞好了降低農業稅稅率和糧食直補工作。種糧農民進行直接補貼，為落實上級精神，今年3月，我們如集了村（居）會計進行現場辦公，對各農戶的直補面積進行核定，委托信用社服務上門，將資金直接發放到農戶，并每村派駐專職監督員督辦該項工作。今年元月一日起，國家對農業稅正稅在XX年執行稅率7%的基礎上降低3個百分點，附加同步降低0.6個百分點。

三是清理和整頓了涉農收費項目。組織機關干部對各辦點村（居）四證到戶及糧食直補情況進行了自查自糾，發現問題及時整改，建立了農民監督管理機制。

四是深入抓好了村務和政務公開。把農民群眾關心的村級財務、稅費負擔、計稅面積等熱點敏感問題張榜公布，從源頭上遏制了“三亂”現象和農民負擔的反彈。

六、計劃生育

去年，我街道的計生工作有了明顯好轉，從過去的重管單位一躍成為一類單位，但形勢仍不宜樂觀，今年以來，辦事處針對全街道計生工作中存在的問題，對癥下藥，對照問題找差距，深刻剖析原因與實質，提出了“負重奮進，保類進位”的目標，采取強硬對策和措施，加大領導和投入力度。

為搞好今年的計生工作，辦事處不惜花大功夫，下重本錢，在內容和形式上雙管齊下。在內容上，堅持“三個不變”，即黨政一把手負總責不變，對下屬單位評先評優采取一票否決不變，與干部工資掛鉤不變。在形式上，開展了整章建制、清除計劃外孕、解決期內結扎、婦女健康檢測以及開展村民自治為主的計生協會工作等多種活動，通過這一系列的管理，我街道怕計生工作呈現出了良好的發展勢頭。今年1—6月，出生82人，其中男47人，女76人；計內一孩65人，計內二孩17人，出生率為5。2％，計劃生育率為100％，多孩率為0。今年4月，街道計生辦還被市計生委指定為樣板點，為迎接省里檢查提供了藥具現場，益陽市計生委先后二次到計生辦和相關村進行檢查，并給予了充分肯定。

七、防汛方面：

針對今年有可能出現的特大洪水，街道黨委、辦事處把確保安全度汛作為頭等大事來抓。一是搞好了宣傳發動。在每周星期一的例會上，針對部分干部中存在的麻痹思想、僥幸心理，廣泛宣傳今年出現特大洪水的可能性和洪澇災害的嚴重性，營造防大汛、抗大災、打惡仗、打勝仗的氛圍。二是備足了防汛物資器材。三是加強了“五隊”人員搶險知識培訓。為進[]

一步加強“五隊”人員的防洪搶險意識，街道還召開了“五隊”人員與民兵營長專題會議，并組織收看了《防洪搶險知識》記錄片。四是對險工險段進行了整。，特別是對新加高的塞南壩進行了一次全面的檢查，徹底杜絕安全隱患。共2頁,當前第2頁12[]

街道辦工作總結14

上半年街道農業圍繞農業增效，農民增收這個中心任務，以提高農民素質為抓手，開展“兩色同創，兩建并重，兩調結合”，推動農村工作蓬勃開展。

一、以創綠色農業和特色農業為載體，促進農業增長方式轉變

走綠色農業之路是農業持續發展的希望之路。以培訓機構為依托，開展農業技術、職業技能、綠色效益農業等方面進行培訓，制全面完成了崗位技能轉移就業，整村推進，氣象信息員等方面的農民素質培訓。糧食生產穩中求進，積極引進新品種，推廣綠色農業種植面積，建立了以坎頂村為中心的500多畝示范坊，平均畝產1500多斤，名列全縣第二名。積極開展農產品無公害基地標準化建設，不定期的進行農產品檢測，嚴格禁止使用“兩高”農藥，積極開展農產品無公害等級認證，其中佳能康油茶基地通過有機認定。圍繞原有七大主導產業，因地制宜，發展以農家樂為重點的特色產業，村被評為省級農家樂特色村。大力發展效益農業，進一步抓好水果、藥材、高山蔬菜等幾大特色基地，今年在瓊村建起300多畝的紅心李基地。同時培育發展了一批新的種養殖大戶。農業特色產業不斷發展。全面開展“一戶一策一干部”幫扶工作，對每一困難戶都有一名干部給予幫扶，根據實際制定發展計劃，落實幫扶措施，享受優惠政策，增進干群關系，促進農村經濟健康、協調、全面發展。

二、以農業基礎設施和農村公共設施建設為重點，全面推進社會主義新農村建設

1、和諧生態村建設有序推進。在創建和諧生態村中，街道把“改水、改路”和“優化、潔化、硬化、亮化、綠化”為切入點，把改變“臟、亂、差”為突破口，狠抓落實。今年共完成道路硬化27500平方米，鋪設排污管道2600米，安裝路燈72盞，清理露糞坑500口，建造公共廁所6座。增設垃圾池24只，垃圾桶25只，新建蓄水池一座，清理村內水溝溪坑2500米，新增綠化面積1500平方米。其中洋頭洪、橫潭坎二村已通過縣和諧生態村驗收。

2、水利事業取得顯著成果。一是治理工程全面完成。投資近七百萬元對兩岸進行了全面整治，使原來5年一遇不到的防洪能力達到一遇的標準。新建防洪堤6065米，堰壩4座，交通橋3座，進水涵洞排水道9處。二是修復水毀工程7處，計防洪壩730米，堰壩3座，灌溉渠米，并對66號支渠約3000米進行維修加固清淤。三是較好地完成了山塘水庫除險加固工作，今年共維修加固山塘8口。四是八都排水工程順利進行，完成了測量、設計、招投標以及政策處理等工作，工程量接近一半。

3、農民飲用水工程建設方興未艾。①完成了棲霞片的高氟水治理工作。在上級有關部門的大力支持下投資近200萬元，完成了橋下到嶺腳的主管路建設和加壓站建設。解決了沿線5000多人的飲用水問題。②完成了小漲、八都、螺溪等十個村7800多人農民飲用水工作，使這些村的群眾都吃上了放心的自來水。

4、積極開展農村道路建設，新建成3條約6公里的通村道路。完成宅基地整理建設用地復墾30畝。

5、高度重視地質災害點搬遷治理和下山移民工作，專門成立工作班子，完成了土地征用及確戶等工作，接納下山移民189戶。

三、以生態縣建設為契機，開展興林富民建設

1、措施有力，責任明確，森林防火工作取得新成績。街街道對現有的山林按地域面積分成19個責任區，制作出《街道森林消防責任區域圖》，每個責任區配備一名專職巡查員，駐村干部、社區工作片領導也一起掛到各所在的責任區，實行獎懲掛鉤。對重點防火區國赤景區的山開設出了一個長3000米，寬20米的森林防火隔離帶。在防火期內24小時值班，在高火險重點地段設卡登記檢查。加強宣傳力度，把森林防火的宣傳資料張貼到村送到每一墳頭；在氣晴燥時街道派專車每到野外清火檢查督促。注重半專業撲火隊的建設。街道現建有4支半專業撲火隊，隊員103人，配備了24風力滅火機，一油鋸，二割薪機，統一發放服裝，每位隊員還配備電筒、柴刀、礦泉水等。保證了這支隊伍的安全快速有效。一年來通過街道上下共同努力只發生一起森林火災面積約20畝，沒有超過限定指標。

2、全面發動開展植樹造林的四旁綠化活動，全年完成植樹造林310畝。嚴格執行政策，加強封山育林，特別是國赤景區的森林資源保護工作，沒有發生一亂砍濫伐現象，建成生態公益林28965畝。同時，注重森林病蟲害的預防。全面清理枯死樹木，促進森林健康發展。

3、積極鼓勵農民發展經濟林，對低山緩坡，低產林進行開發改造，新建起瓊村紅心李基地200畝，村楊梅基地150為山區農民增加收入打下了基礎。

四、保質保量按期做好農業線的中心工作

1、高度負責，全面發動，保質保量按時全面完成第二次全國農業普查工作。街道辦事處獲省級先進集體。

2、高度重視防救災工作。6月8日在縣府三防指揮部的指導下，在東橫山村進行了村級防工作預案演練。在全街道實行捆綁式落實轉移人員責任，把損失降到最少，取得了抗救災的全面勝利。

3、精心組織，建立專門工作班子，集中人員，按時完成街道所有農戶的“中國農民補貼網建設”工作，保證國家對農民直補資金按時足額到戶。

4、重視動物防疫工作。春季與秋冬季節分別進行了大規模的集中免疫，防控工作取得了階段性成果。

5、認真組織，建立專門機構，完成了農業污染源的前期準備及調查工作。

街道辦工作總結15

在區委、區政府的領導下，在區綜治委的具體指導下，街道綜治委認真貫徹落市、區政法工作會議精神，進一步落實領導責任制，堅持“打防結合，預防為主”的方針，以“兩個確?！睘槟繕?，大力開展創建“平安街道”活動，健全基層基礎工作，不斷增強社會治安防控能力，加強矛盾糾紛排查調處工作，全力維護社會政治穩定，為街道經濟穩步發展創造了良好的社會治安環境。現將我辦20xx年全年社會治安綜合治理工作情況匯報如下：

一、加強領導，落實綜治責任

今年以來，街道黨工委、辦事處多次召開維護穩定專題工作會，在其他會議上主要領導也逢會必講穩定，做到“維護穩定月月講，天天講，時時講”，使全辦各級干部深刻認識到，發展是第一要務，穩定是第一責任，維護社會政治穩定、加快街道發展，是壓倒一切的政治任務。任何時候都要有“如履薄冰、如臨深淵”的危機感和憂患意識。年初街道黨工委、辦事處與4個社區、個企業單位負責人簽訂了20xx社會治安綜合治理責任書，明確了任務，落實了領導責任。

二、健全機制，完善基層基礎工作

為了有效加強基層工作，我辦調整了社會治安綜合治理委員會及辦公室，街道黨工委書記兼任綜治委主任，辦事處主任、分管領導兼綜治委副主任，其他領導和相關科室人員以及轄區重點單位領導為成員；分管領導任綜治辦主任，并配備了一名正科級副主任和一名副科級副主任，落實了專職綜治工作人員；司法所也和綜治辦一起辦公，實現了綜治、信訪、公安、司法、安監“五位一體”的工作機制。我辦4個社區也建立了綜治工作站，社區支部書記為工作站主任，建立了綜治、信訪、警務、調解、治保、安監“六位一體”的工作機制，完善各種制度并上墻，促進了綜治工作規范化、制度化，形成齊抓共管的工作格局。

三、深化矛盾糾紛排查調處工作，全力維護社會穩定

一是矛盾排查調處報告制度。街道黨工委每月召開一次矛盾糾紛排查工作會議，并及時向區綜治委上報全辦矛盾糾紛排查調處工作情況。

二是領導接待日制度。每日都由兩名領導值班，負責接待和處理群眾來信來訪，每天有一名專職干部在信訪辦負責信訪接待、登記、交辦等事宜。

三是信訪矛盾糾紛調處包案制度。對一些比較突出的矛盾糾紛，落實領導和聯系科室包案制，集中時間人力，著手解決處理。

四是信訪矛盾及社會治安形勢分析制度。街道綜治委堅持每季度召開一次社會治安形勢分析會，在重大節日、重大活動前對全辦信訪矛盾和社會治安形勢進行分析，對可能發生的群體上訪和非正常上訪苗頭提前介入，安排人力，將重點人員采取“三幫一”或“四幫一”的穩控工作機制，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態，將人員控制在當地，20xx年，全辦排查化解矛盾糾紛7 起，群體上訪1起，未發生一起民轉刑事件。全辦社會穩定，群眾安居樂業，有力地促進了我辦經濟社會的和諧穩步發展。

第五篇：街道辦工作總結

街道辦工作總結

街道辦工作總結1

深南街道辦事處地處立山區東南端，占地面積5。8平方公里，范圍涵蓋深溝寺一、二、三、七區。下設9個社區，現有五老54人，五孩共66人，其中貧困孩18人，德困孩5人，單親孩29人，孤殘孩12人，留守孩5人。20xx年上半年，我們圍繞區關工委的工作部署，結合轄區實際，扎實開展關心下一代工作，工作上取得了一定的突破。

20xx年1月4日，我們與朝陽小學的36名農民工子女結成了長期幫扶對子，開展了“牽手紅領巾，關愛農民工子女”活動啟動儀式，除了為孩子們贈送學習用品外，街道關工委常務副主任張耀凱同志還為孩子們上了一堂生動的愛國主義教育課。此次活動經鞍山電視臺直播前沿報道，活動開展信息被團市委網站刊登。

20xx年4月21日，深南街道關工委邀請全國關心下一代工作先進個人來到朝陽小學，為36名農民工子女開講座并舉行知識競賽。關愛農民工子女是今年深南街道關工委的重要工作之一，我們還將開展系列活動，為農民工子女送去關懷和關注，讓他們健康快樂成長。此次活動得到《鞍山日報》、《千山晚報》和鞍山電視臺直播前沿的報道。

20xx年4月24日，深南街道以“老少同樂、拾趣童年”為主題，開展了社區居民趣味運動會，在活動中，老人和孩子們紛紛拿起沙包、毽子，玩起了跳格、丟沙包、套圈等游戲。通過此次活動的舉行，也掀起了全區全*動的高潮。本次活動經《鞍山日報》、《千山晚報》、鞍山電視臺新聞和鞍山電視臺直播前沿的報道。

20xx年5月8日，深南街道5位臨時媽媽到鞍山市兒童福利院看望了兩個星期也未找到媽媽的“小蝌蚪”，并帶去玩具和食品，陪“小蝌蚪”度過了快樂的一天。本次活動得到了《千山晚報》半版篇幅的報道。

20xx年5月19日，深南街道黨工委副書記張艷菊，關工委秘書長陳宇等人親自到“五老”楊盛超家中探望，并送去了水果、花籃等物品，祝愿老人家身體早日康復，繼續為街道、社區發揮余熱。

存在的幾點問題

一是各社區的工作各有特色，但暫未形成品牌和亮點。

二是長效機制建立的不夠，關工委工作應長久、持續的做，不能時斷時續。

三是隊伍建設抓的還不夠緊，工作的覆蓋面還不夠廣泛。

街道辦工作總結2

按照街道辦事處關于報送xxxx年上半年工作總結及下半年工作計劃的通知要求，按照縣委、政府的統籌規劃及精心組織下，我辦高度重視，切實履職盡責，重點在老舊院落改造、市容市貌整治、揚塵治理、生活垃圾分類、地鐵周邊環境提升、人居環境整治、城鄉環境突出問題九大攻堅行動等環境治理，積極配合縣相關部門抓好城鄉環境綜合治理工作，取得階段性實效?，F就城管綜合執法辦xxxx年上半年工作進行了總結，并認真謀劃下半年年各項工作，現將工作匯報如下：

一、想辦法，添措施，積極開展城鄉環境綜合整治工作

（一）強化宣傳，積極引導全民參與共建共享

上半年因受疫情影響，街道利用線上+線下的形式，傳達縣委、縣政府相關會議精神，利用QQ群、微信群等形式，發布與城鄉環境相關的文件、簡報等，宣傳垃圾分類、環境治理的重大意義，動員和引導廣大人民群眾進一步提高認識，自覺主動參與環境治理工作，努力營造清潔、整齊、優美的城鄉環境。宣傳活動以來共計開展垃圾分類宣傳xx個次/月，線上參與人數xxxx余人。

（二）老舊院落改造完成情況

今年計劃實施改造的x個老舊院落改造工作，一是做好軟件基礎，x個老舊院落均已成立業委會，維修基金全部繳納完成并存入各院落子賬戶，建立維修資金臺賬；二是硬件按進度推進，截止目前五津南路xxx號已經全面竣工并通過驗收，其余四個院落完成設計、征求意見，項目建議書、圖審正在推進中，目前正在走程序。

（三）揚塵治理工作

實施一體化環衛作業后，與環衛公司緊密配合，確保轄區空氣質量有效提升，同時對管轄區域內的拆遷工地、建渣亂堆放、裸土覆蓋等問題開展不間斷巡查，發現問題及時整改。在春雷行動中，積極配合縣級部門，開展夜間專項整治行動xxx天/次，對轄區xx家機動車清洗站開展日巡查，發現問題立查立糾。

（四）市容市貌治理工作

疫情防控期間，認真落實x市城市管理委員會關于建立八項機制精細化服務“五允許一堅持”的意見，結合街道實際情況制定相應的工作方案，結合新津縣規范經營性無證無照聯席會議辦公室關于進一步支持發展“兩指”經營活動的通知要求，為推動經濟，全面復工復產，疫情期間城管辦因地制宜在管轄區內設置臨時攤位擺放點x個，攤位約xxx個；同時，每天加大對各段面的整治，各段面采取定人、定崗、定責、不定時開展白天、夜間不間斷開展集中整治違規占用出攤占道，戶外廣告露天燒烤、餐飲油煙排放等，通過開展不間斷巡查整治，建立臺賬管理，有效提升轄區市容市貌，截止目前清理違規橫幅標語xxx余條，制止違規占用人行道、盲道、交通要道行為xxx處，查漏補缺門前三包責任書xxx余份。

（五）有序推進垃圾分類工作

按照區綜合執法局關于農村生活垃圾治理攻堅行動實施方案的通知要求，全面開展垃圾分類工作前期準備工作，在純陽花園一二三期設置四分類垃圾投放點xx個；二是合理規劃布局，指導xx個村社區開展垃圾分類點位摸排建設；三是開展垃圾分類宣傳活動約xx次，積極引導居民提升垃圾分類意識，定期報送垃圾分類資料。

（六）扎實推進市場管理

疫情防控期間每天派駐xx人對x個農貿市場開展常態化管控，市場采取“一進一出”、進入市場需掃碼、檢測體溫；同時，每天開展不間斷巡查市場活禽宰殺，確保市場內無活禽宰殺，督促市場內每天開展三次以上的消殺，做好消殺登記臺賬，并在顯著位置張貼登記臺賬。

（七）及時辦理回復舉報投訴

積極辦理舉報投訴，截止目前受理舉報投訴件xx件，辦結xx件；針對群眾舉報、投訴的問題，街道城管辦立即組織現場查看，落實責任，責令限期整改，及時回訪督查，并將整改落實情況及時回復投訴人。

（八）做好衛生創建鞏固工作，保障驗收順利通過。

按照愛衛辦關于做好衛生城鎮創建鞏固工作的通知要求，制定工作方案，成立領導小組，明確工作目標，將目標任務層層分解，組織xx個村社區召開創衛工作推進會，會上安排部署了下階段工作，明確了整治的時間節點，與衛計辦、紀工委對xx個村社區的院落、集中居住區、市場進行了督查，督查的問題形成PPT、督查通報。

二、存在的問題

城鄉環境綜合整治宣傳不夠。

城鄉環境綜合整治群眾主動參與意識不強。

城鄉環境綜合整治機制有待完善。

三、下半年工作思路

一是通過再宣傳、再發動，繼續加大宣傳力度，做到宣傳入腦入心，再次掀起城鄉環境綜合治理工作新高潮；

二是持續推進老舊院落改造工作；

三是有序推進垃圾分類工作，合理布局規劃垃圾收集點位；

四是完善各類管理制度，建立切實可行的長效機制；

五是加強地鐵周邊的市容市貌秩序的管理，協助上級職能部門做好各項專項整治工作。通過一系列的努力，力爭把街道城鄉環境綜合整治工作做得更好，為廣大群眾創造良好的工作、生活環境，樹立良好的對外形象。

街道辦工作總結3

上半年，城區治理辦在街道黨工委的正確領導和大力支持下，立足新形勢、新任務，緊緊圍繞“城市質量提升年”、“羅湖振興大干之年”部署，強力推進筍崗街區基礎設施建設和環境綜合整治工作，為建設“精致、精品、精彩城區—幸福筍崗”添磚瓦，現將有關工作匯報如下：

（一）以城區環境整治為契機，全面改善街區面貌。

上半年，我辦在轄區范圍內全面開展“道路大清洗、衛生大清掃、垃圾大清運”三清行動，對主次干道、社區街巷、城中村等區域全方位實施市容環境綜合整治工作，不留“死角”，共投入整治經費約62.2萬元，清運垃圾100余車次，500余噸；清除非法粘貼小廣告、印章等城市“牛皮癬”1萬余處；修復破損道路94處；在公共場所投放除“四害”藥物及噴殺作業23次，清理蚊蠅滋生地200多處；對個別社區管道堵塞進行疏通，對高危樹木進行修剪、對垃圾堆放點進行規整等一系列民生實事進行整治。同時，開展各類文明宣傳活動12場次，派發各類宣傳資料共5600余份，垃圾袋2500余個，環保袋1800余個，防“四害”藥品1200余份，收到了良好的社會氛圍，群眾滿意度明顯提升，據“深圳市74個街道環境衛生指數排名”顯示，1-5月份我街道環境衛生指數排名均居全區前列，其中4月份，我街道排名全區第一名（排名全市第四名）。

（二）以重教育嚴執法為依托，不斷改善市容秩序。

我辦始終堅持以人為本，在城市各項管理執法工作中，以嚴厲打擊和教育勸導相結合，不斷加強街面管控，維持了良好的市容秩序。一方面是強化教育宣傳，督促店鋪、商家自覺履行“門前三包責任”，共同維護市容秩序；另一方面對亂擺賣，超線、占道經營，亂搭建廣告、雨棚等嚴重影響市容環境的行為進行從嚴打擊；上半年，共清理整治超線經營723起，亂擺賣、占道經營1438起，開具責令整改通知書126份；行政處罰各類案件（包括一般案件、簡易案件）共155宗，累計罰款27200元；共拆除各類雨棚253個，摸排出轄區各類廣告1876個；督查10家商家清洗外墻立面；協助公安部門查處非法運營電動車31輛；處理城管數字化平臺信息條32363條和各類督、轉辦投訴件167宗。同時，街道執法隊堅持查違“零容忍”，不斷強化巡查力度，做到“勤巡查、嚴防控、強拆違”，截止目前，轄區庫外拆除面積26610平方米，已超額完成今年任務23600平方米的12.75%。

（三）以重點項目建設為突破，持續提升城市品質。

垃圾分類和減量工作是當前重點建設項目，已納入市對各區的績效考核內容，我辦積極按照街道黨工委的工作部署，制定了詳實的工作方案，初步確定了以“藝展中心為垃圾分類嚴管區和12個住宅小區為達標創建小區”的工作目標，各項工作正穩步、有序推進中。近期，街道組織了競選參加“生活垃圾分類和減量工作”的企業單位進行篩選評分，確立了一家智能化垃圾分類公司（深圳市粵能環?？萍加邢薰荆┳鳛橹笇医值绖摻ㄟ_標小區的指導單位，目前，該公司已在12個小區內設置了垃圾分類收集點、指示牌，及開展入戶、懸掛橫幅、張貼海報等宣傳活動；并借鑒寶安、南山兄弟單位的先進經驗，視情況在小區內放置智能化垃圾分類設備進行試點運作，促進垃圾分類和減量工作開展。同時，我辦將積極創新工作模式，聯合第三方機構，探索以轄區藝展中心一平方公里范圍內為垃圾分類嚴管區，實現區域內市民“自覺分類、愿意分類”的成效目標。

街道辦工作總結4

今年來，在xx市委、市政府的正確領導和辦事處黨委、辦事處的直接領導下，以及在xx市民政局的具體業務指導和有關部門的大力支持下，我們辦公室能積極開拓優撫、救災救濟、五保戶供養、殯改、老齡等工作。并始終堅持 上為政府分憂，下為百姓解愁 的指導思想，堅持 以民為本，為民解困 的工作作風，在社會事務方面做出了成效。主要表現是：

一、把民政工作做到實處，真正體現到 上為政府分憂，下為百姓解愁 。

（一）做好救濟工作。首先，深入基層、街道、村細致調研，了解貧困群眾的生活情況，對已符合今年城市最低生活保障的對象，逐一排查摸底，如確需救濟的，就盡量給予城市最低生活保障。現階段已享受城市最低生活保障的有6xxxx，每月發放低保金776xxxx。其次，今年初，爭取市民政局的支持，安排解決了16xxxx應保未保特困戶享受了定額的低保救濟，年救濟金為18504xxxx，每年每戶領取100xxxx左右。再次，經常與市民政局溝通，爭取重視和支持，市民政局下撥自然災害，春荒期間困難群眾口糧救濟款和臨時救濟款共7539xxxx，以及下撥分散供養五保戶供養金420xxxx。分別解決支付臨時救濟5xxxx救濟共1779xxxx，補發原江南辦事處所拖欠今年第一季度低保金6成共657xxxx和定補定恤款601xxxx，xx村委會困難戶xx房屋改危費700xxxx，敬老院房屋改危費360xxxx，救濟困難群眾口糧3014斤，折款452xxxx，發放兩位五保人員第一季度生活補助費62xxxx，10單無名尸火化防腐費912xxxx。發放防寒棉胎20張。平時做到與居委會、村委會多聯系，與群眾多接觸，了解群眾疾苦，做群眾的貼心人，過年過節走訪特困戶，代表政府送去溫暖。

（二）做好優撫工作，穩定社會大局。歸屬于我們辦事處的優撫對象共有16xxxx、人，其中：現役軍人8xxxx，烈屬xxxx、病故軍屬xxxx，復員軍人xxxx，傷殘退伍軍人6xxxx，五老人員xxxx。我們能認真做好定恤定補、優待金、傷殘保健金等的發放；尤其是在春節前夕，做到及時組織優撫對象召開座談會，加強聯系，及時發放慰問信、對聯和慰問金，并且匯同居委會做好慰問工作。

（三）做好敬老院的管理和分散供養五保戶的供養工作，保障其生活。

我們辦事處共有五保戶4xxxx，其中敬老院1xxxx，分散供養3xxxx。原xx敬老院劃歸恩城管理以來，我們辦公室及時根據敬老院的情況，進行逐步整改，完善管理制度，改善院內環境衛生，經常深入敬老院了解情況，發現問題，及時妥善處理。送去臺凳椅桌一批，鍋、消毒碗柜，放物柜、床、風扇等等，及時為敬老院房屋改危補漏，端午節送去過節禮品；使在院的五保戶能安享晚年。此外，做好分散供養的五保戶的供養，依月發放供養金，使其生活得以保障。例如有一分散供養五保戶xx，今年已近90高齡，本辦經濟帶領該五保戶所住地的xx居委會到其家里了解他的生活、身體和居住情況，問寒問暖，在天氣寒冷、刮臺風、下暴雨的時候，親自到五保戶家里看望，送去衣物、棉胎等。過年過節，時刻心牽著這位五保戶老人家，及時帶上慰問金、慰問品慰問。不定時送去大米、油等食品。

（四）做好殯葬改革工作。為了加強殯葬管理，搞好殯葬改革，維護xx中心城區不受噪音污染，給市民一個清靜的工作和生活環境。我們能積極配合有關部門認真貫徹關于殯改的指示精神，抓好動員宣傳、上街拉橫額工作，宣傳喪事要新辦，不搞土葬、不搭靈棚、打齋、請喃巫和組織人員沿路發喪送葬、拋撒紙線和雜物等迷信活動。此外，不分節假日，休息時間配合好市政局殯管所和公安部門，認真處理本轄區所出現的無名尸。工作主動負責，為殯葬改革工作做出貢獻。

二、做好老齡工作。樹立敬老、愛老、為老年人謀幸福的觀念，使老年人老有所樂，有計劃、有步驟地組織老年人參加門球、乒乓球、象棋等有益于身心健康的活動。同時發揮老年人老有所為的作用，經常與恩城離退休干部溝通，并定時召集老干部召開座談會，使他們對辦事處工作提出寶貴的建議，為辦事處出謀劃策，更好地促進辦事處的經濟發展。

三、做好殘聯工作，為 關注基層殘疾服務，保障殘疾人基本生活 作出貢獻。殘疾人屬于社會弱勢群體之一，時刻面臨著許多不便的困難，有些殘疾人的溫飽問題尚未得解決，確實需要社會的關注，保障他們的基本生活。為此，我們立足于本職，首先從政府救濟方面出發，對那些無法解決生活的殘疾人，做到著重救濟，今年來已解決殘疾人臨時救濟410xxxx，3xxxx；其次熱心幫助殘疾人康復和扶持殘疾人就業，今年來，贈送輪椅給殘疾人15張，安置殘疾人的xx市福利單位就業1xxxx，免費為殘疾人康復白內障1xxxx，腦癱康復xxxx，助聽器資助xxxx。鼓勵殘疾人樹立身殘志堅，為社會弱勢群體爭光，發揮應有的作用，如xx的殘疾人黎潤女從小肢殘，但其不怕艱辛，學裁縫開制衣店，自食其力；又如斷失雙腳殘疾的xx也開辦了電器維修行，走上勤勞致富的道路。

我們雖然做出了一些成績，但畢竟仍存在著一些問題，今后要加以克服。

在今年下半年的社會事務工作方面，我們要從社會救濟、救助、優撫、五保戶供養、殘聯、老齡等工作，逐步完善，不斷改進工作方法，開拓業務工作，與時俱進，把社會事務工作推上新的臺階。

街道辦工作總結5

20xx年，根據《中華人民共和國突發事件應對法》和區委、區政府對應急管理工作的要求，街道辦事處堅持“以人為本，狠抓落實”的原則，切實加強組織領導，統籌規劃，全面履行應急管理職能，努力提高保障公共安全和處置突發事件的能力，預防和減少突發事件及其造成的損失，對做好新形勢下應急管理工作進行了有益的嘗試和探索，應急管理工作得到了進一步推進，為轄區經濟社會持續平穩較快發展提供了有力保障。

一、加強領導、完善街道應急網絡建設

為建立快捷、高效的應急管理運轉機制，街道成立了由機關各部門職工32人組成的機關部門隊伍、由街道民兵及轄區改制企業、非公企業民兵共80人組成的民兵隊伍、由社區居民226人組成的義務聯防隊伍、由社區樓棟、單元長1895人組成的樓棟單元長隊伍、由社區工作人員252人組成的社區工作人員隊伍。共五支隊伍，合計2259人。

二、超前謀劃、及時修訂安全應急預案

為積極應對可能發生的安全事故，及時組織開展事故搶險救援工作，最大限度減少人員傷亡和財產損失。今年3月街道組織相關人員，依據國務院《制定和修訂突發公共事件應急預案框架指南》，重新對街道《街道綜合性安全事故應急救援預案》、《街道安全生產事故應急預案》進行了修訂。進一步細化工作原則、組織體系、預防預警、應急響應、后期處置等各個環節，使新預案更具實踐性和可操作性。通過日常檢查和不定期抽查等方式，督促生產經營企業根據各自實際，制定了各類應急預案。為順利開展應急救援工作打下了堅實基礎。

三、強化宣傳，切實促進應急救援知識的普及

為了擴大應急知識宣傳覆蓋面，我街道以創建“國家安全社區”、“安全生產月”等活動為載體，通過消防宣傳車、發放安全宣傳單、制作安全宣傳折頁、開展居民安全知曉率調查等多種形式，定期開展安全法律法規和應急知識的社會宣傳。此外還督促企業在重點應急預案的基礎上，對職工宣傳預案主要內容、應急處置程序及事故預防、避險和自救等知識。截止目前街道邀請相關專家開展安全應急培訓2次，提升了廣大職工、居民應急救援常識和技能。

四、開展應急物資的普查，完善應急物資的管理制度

為了全面提升安全應急救援物資儲備工作，街道根據工作職責和擔負的應急救援任務，儲備了必要的物資和器材，并定期檢查、維護與更新，保持良好的使用狀態。今年4月在街道、各社區、管委會范圍內開展了應急物資普查工作。經普查，街道機關應急物資儲備于1樓儲備室，有應急藥箱、應急燈、應急手電筒、應急逃生繩、消防斧、斷線鉗等應急物資，各類應急物資擺放到位，數量真實。各社區按照實際情況，對本社區應急物資進行了清查，并上報了《應急物資統計表》，街道行政辦對轄區十三個社區及三個管委會的普查情況進行了個別抽查，通過實地查看，各社區實有應急物資數量與上報報表數量一致，存放地點能夠如實填寫。

五、做好事故應急演練工作

為進一步檢驗街道相關部門的應急行動程序和實能力，確保一旦發生重特大事故時，能夠果斷、有限處置，最大限度降低傷亡和財產損失。1月份以來，轄區企業、社區先后開展了各類應急演練37次，參加演練人員達1830多人。通過演練，檢驗了預案、鍛煉了隊伍、教育了公眾，提高了事故處置能力和應急救援能力。

六、存在問題

上半年以來，我街道在應急管理中雖然做出了一些成績，但離區政府要求還有一定距離。一是有些企業、社區在演練活動與單位應急預案脫節；二是演練活動居民主動參入的積極性不高。今后工作中我們應加強人員應急知識培訓，廣泛開展突發事故應急演練，將應急管理工作抓實、抓出成效，確保人民群眾生命財產安全。

七、20xx年應急管理工作計劃

1、結合街道工作實際，進一步明確應急管理兼職人員工作職責，促進各社區將應急管理工作作為自治管理重要內容予以落實。

2、繼續督促、指導轄區企業開展突發安全事故應急預案修訂。

3、繼續督促社區、企業開展應急演練活動、強化應急教育培訓。

4、繼續加強應急物資儲備工作，根據20xx年應急物資普查結果，對各社區應急物資繼續維護、補充、更新。

街道辦工作總結6

辦事處在區委、區政府堅強領導和上級業務部門正確指導下，始終堅持“預防為主、防消結合、人人參與、標本兼治”的原則，充分發揮主觀能動性，積極采取有效措施，全力抓好各項消防安全工作任務落實，消防安全工作總結如下：

一是落實責任，建立消防安全管理網格工作模式。

街道多次召開會議，研究部署消防安全工作任務，成立主要領導任組長的消防安全工作領導小組，制訂下發了一系列文件，將消防安全工作任務落實到村居、部門，做到一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。積極推行安全網格化管理，建成街道、村（居）、企業等單位（場所）三級安全生產網絡。轄區內46個村莊、29個居委會配備了安全生產工作監管員，聘請了403名屬地網格員，各司其職、各負其責，切實將安全監管工作抓實、抓細、抓好，為全面落實消防安全生產監管責任奠定了堅實基礎。

二是積極開展消防安全重點單位“戶籍化”管理工作。

根據上級部門關于消防安全重點單位“戶籍化”管理工作會議精神和文件要求，積極開展消防安全重點單位“戶籍化”管理工作，對轄區消防安全重點單位消防相關責任人進行了專項安全培訓，不斷提高對轄區消防安全重點單位的監督監管力度，確保消防監督到位。

三是強化宣傳，警鐘長鳴，增強安全防范意識。

以“四·五”安全生產日、“安全生產月”、“11·9”消防日活動為契機，在轄區人流較多的廣場、街道，通過設立咨詢臺、懸掛橫幅、張貼掛圖、發放明白紙、電子屏幕滾動播放等形式進行安全知識宣傳。分別開展了“五進”宣教活動、發放安全宣傳資料、開展消防講座、消防演練等活動，提高群眾、企業員工、學生、居民等人員的消防安全知識水平及發生火災時的逃生和自救能力。通過開展多層次、多渠道的教育宣傳，營造了全社會關心安全、重視安全、關注安全的濃厚氛圍，形成了共同做好安全工作的良好局面。

四是依托大數據和物聯網技術，創建智慧社區。

在即發陽光城、潤發家園等24個小區、郭莊一村等13個村莊做智慧安防系統，實現智慧安防、智慧管理、智慧社區等一體理想生活；在企業正式啟動智慧安監平臺建設，街道借助智慧監管云平臺對企業進行實時遠程監管，發現風險點，督促企業及時整改，進而倒逼企業落實主體責任，全面做好風險自查自糾工作。

五是聚焦難點問題，加強專業市場安全隱患整治。

近幾年，街道投資對外貿城和秀水街等專業市場修建消防通道、更換消防設施、規劃消防安全標志、公共區域電氣線路進行改造等，并聘請專業物業公司進駐秀水街布匹市場進行統一日常管理，進一步消除存在的消防隱患。

六是強化整治，防微杜漸，筑牢安全生產防線。

不斷開展消防安全大排查大整治、20xx年重大活動安保、“防風險保平安迎大慶”、拉網式大排查大整治等專項行動，本著對人民群眾生命財產安全高度負責的態度，實行多部門聯動機制，聯合派出所及消防大隊、社區、村莊進行消防安全檢查，突出對印染、泡沫海綿等火災隱患較大的小微企業和存在隱患大的九小場所進行消防安全專項檢查，及時整改各類隱患，使各項安全隱患消除在萌芽狀態。

街道辦工作總結7

在街道黨委、辦事處的堅強領導下，在上級部門的業務指導下，統計辦結合街道總體發展大趨勢，實事求是以數據質量為工作中心，立足本職崗位，全面做好本街道20xx年的各項統計工作。

一、工作回顧

一年來我辦嚴格執行統計法律法規政策，堅持依法統計，努力提高數據質量，及時向各部門及領導提供數據，切實履行計劃統計職能，充分發揮統計分析服務功能，突出抓了以下工作：

（一）以數據質量為工作重點，認真抓好統計年報和統計定期報表的工作。我辦承擔的統計年報、定期報表的專業分別有工業、投資、農業、商業、其他服務業、建筑業、勞動工資及基本單位名錄庫維護等八個專業。隨著經濟的發展，統計對象不斷增加，加上部分專業統計報表制度的改革，統計內容也不斷增加，統計年報任務十分繁重。為確保年報質量，我辦一方面合理調配人員負責不同專業的年報工作，并建立專業人員崗位責任制，認真按照年報工作制度的要求做好數據收集和相關資料的整理；另一方面抓好統計對象統計員的培訓，熟悉掌握年報填報操作。通過大家的努力，按時高質量地完成了20xx年年報任務，得到上級業務主管部門的充分肯定。

（二）緊盯目標任務，拼盡全力，圓滿完成全年社會固定資產投資任務。今年初接到區發改局下達48億元的投資任務后，街道辦立即召開固定資產投資任務分解會議，將48億元任務分解至各項目相關責任部門，在執行過程中又幾次召開協調會對目標任務、任務分解、個人簡歷責任考核、投資進展及困難等問題進行研究討論。本辦定期到各責任單位走訪，實地了解各責任單位的工程項目進展及完成情況，盡力做到固定資產投資統計不重不漏、應統盡統。但是，48億元的任務確實超出**實際情況太多，至6月底僅完成32.7%，為此區發改局、統計局曾多次匯合到本街道調研投資統計情況，10月底，區督辦專員岳登先同志帶領發改局、統計局等一干工作人員到我街道開展固定資產投資工作專題調研，統計辦以事實為依據收集了全街道的項目，制定成項目匯總庫，對每個項目是否開工、進展情況及問題等做了詳細的標注，同時對今年固定資產投資工作的困難及存在問題進行詳盡的分析，得到區督辦專員岳登先同志等人員的認同及充分的肯定。最后在區長的批示下，11月份發改局從實際出發重新制定了任務分配方案，把我街道今年的任務數調減為32億元。

（三）按時保質保量完成各項專項調查任務。除了完成繁重的日常統計工作之余，我辦積極認真完成上級下達的各項專項調查任務，今年上半年，按照上級下達文件要求，積極配合上級部門做好**一體化住戶調查業務、小微企業與個體戶抽樣調查工作等調查任務。

（四）順利完成了20xx年全國1%人口抽樣調查工作。經過街道指導員和調查員的共同協作，圓滿完成了**街道20xx年1%人口抽樣調查工作。此次抽樣調查我街道共抽中11個調查小區，共登記了1444戶，其中空戶有424戶，總人數為2511人。

（五）加強統計服務，發揮統計職能作用。堅持每月向街道報送《街道經濟情況統計月報表》，積極做好20xx《街道國民經濟和社會發展情況統計表》及認真配合區統計局做好《統計年鑒》等工作，努力為各級領導及社會各界提供統計服務。

（六）較好地完成了發展和改革局的各項工作任務。認真抓好街道政府投資項目計劃，按照現行市區財政體制，嚴格遵照A、B、C類分類管理原則，及時編制政府投資項目與方案，并做好項目申報、跟蹤、協調等工作。認真做好重大項目的申報、跟蹤、協調工作。

（七）加強業務培訓，提高專業能力。在新時期新形勢下，隨著每年的統計知識及法律的更新，統計范圍越來越廣、統計工作越來越復雜，對統計人員的業務知識、專業能力有了更高的要求。今年以來，我辦抓住時機，分批派出各專業統計人員參加區統計局舉辦的各種業務培訓，有利于充實專業人員的業務知識、熟悉掌握統計制度改革與更新、充分了解統計專業的要求，不斷提高統計人員的業務素質及水平。

（八）積極配合上級部門做好“統計從業資格”考試報名及宣傳工作。根據《**市**區統計局關于組織開展20xx年統計從業資格考試和認定工作的通知》（**統[20xx]27號）的文件精神，結合我街道的實際情況，我辦從5月接到文件開始，大力宣傳文件精神，發文要求街道各企事業單位按要求配備專（兼）職統計工作人員，通過電話、網絡QQ群、傳真等方式把報考消息傳達至各大企業，切實把紅頭文件傳真至每一家網上直報企業。

（九）科學規范本辦檔案管理工作。我辦專門安排專人負責檔案管理。文件的收發、整理、歸案均有一套專業條理的程序，所有文件處理后按順序編碼、分門別類、以實物和電子版兩種形式妥善保存，為以后統計資料的歸檔和查詢做好鋪墊。

二、存在問題

今年，我街道在統計工作在取得一定成績的同時，也存在一些亟待解決的問題：

（一）是企業對統計工作不夠重視。表現在人員的不固定或沒有指定專人負責，甚至出現臨時應付的情況。統計制度和統計臺帳不夠健全，甚至有些企業就根本沒有按要求建立統計臺帳，在一定程度上造成統計工作的被動，也影響統計數據的及時性和準確性。

（二）是統計分析有待加強。表現在專業統計人員對各自專業統計分析的積極性、主動性不夠，缺乏分析是專業統計人員一種常態性工作的認識，從而影響到綜合分析的全面性、及時性。

三、明年工作思路

針對20xx年工作中存在的薄弱問題，我們將認真做好20xx的工作計劃，積極做好下一年的月度、季度數據采集、匯總、審核及上報等準備工作，確保準時完成各專業報表的填報任務，重點抓好以下工作：

（一）加大統計工作統計法律法規的宣傳力度、印發宣傳資料、舉辦企業統計員學習培訓會議。深入企業開展調查研究，了解企業統計人員配備情況及制度建立情況。加強企業統計檢查，宣傳統計法律法規，提高企業對統計工作的認識。有針對性地從人員配備以及建立完善統計制度、原始統計臺帳等方面督促落實。

（二）加強統計分析工作。建立專業統計人員崗位責任制，把專業分析列入個人年終考核內容，把專業分析作為一項常態性工作來抓，以提高專業統計人員的積極性和責任感。目標任務為每季度要有一篇專業分析。同時圍繞轉變經濟增長方式這一主題，針對經濟工作重點、熱點開展調查研究，密切監察跟蹤經濟指標變化，堅持每季度做好經濟運行分析，提出對策建議，為領導提供決策參考。

（三）加強數據質量。一是進一步健全和及時更新基本單位數據庫，預防漏統、錯統，確保統齊、統準；二是做好數據的采集和管理；三是進一步健全和完善相關制度，實現科學化、規范化管理。

（四）加強統計服務。一是堅持每月向街道報送《街道經濟情況統計月報表》，及時了解月度經濟情況；二是盡量為社會各界提供統計信息，為社會提供統計服務。

（五）按時按質完成定期報表和各項調查任務。根據上級下達的有關文件通知，20xx年是農業普查年，統計辦將積極配合上級部門做好第三次全國農業普查工作。

街道辦工作總結8

今年，全街辦民政工作在上級部門和黨工委、街道辦的指導下，深入貫徹落實黨的十八大精神，圍繞全街辦工作大局，緊扣構建和諧社會這個主線，不斷強化“以民為本、為民解困、為民服務”理念，深化“親民、利民、為民”實踐，著力改善民生，推進基層民主，深化雙擁創建，加強社會管理，優化民政公共服務，努力鑄造社會平衡穩定機制，切實保障困難群眾、特困群體、優撫群體的基本權益，充分發揮民政在構建社會主義和諧社會中的基礎作用，確保了全年目標任務的圓滿完成。現就鹿苑街辦民政工作總體情況匯報如下：

一、城鄉低保工作

1.城鎮低保

現納入我街辦城鎮低保的有643戶，1121人，其中，鹿苑社區119戶，212人，南新社區62戶，110人，城區社區102戶，1987人，鹿祥社區67戶，164人。20xx年新增城鎮低保戶50戶，共計取消城鎮低保39戶。

2.農村低保

現納入我街辦農村低保的有397戶，1159人。因原戶主死亡需要更換戶主姓名的低保戶有9戶；20xx年新增農村低保47戶，共計取消農村低保41戶。

二、老齡工作

從20xx年10月份老齡補貼工作開始到現在，我們共計為全街辦1815為70-79周歲的老年人辦理了老領補貼；為472位80-89周歲的老年人辦理了老齡補貼；為45位90周歲以上的老年人辦理了老齡補貼。下一步，我們將繼續宣傳老齡補貼政策，并同時查漏補缺，將我街辦年滿70周歲的老人資料及時上報民政局，讓更多的人能夠享受到國家對老人的溫暖。

三、社區建設和居家養老工作

1.社區建設工作

我們認真分析社區已有的優勢和社區實際，研究制定了特色亮點方案，切實做到了三個明確，一是明確了目標，樹立“四個爭創一流”的工作目標（即爭創一流服務，爭創一流形象，爭創一流業績，爭創一流社區）。二是明確活動思路，社區黨支部堅持以黨建為龍頭，確立“核心在支部，重點在黨員，真情換民心”的工作方法，制定了“百城萬店無假貨”的商貿流通社區、“文化點亮生活”的豐富文化社區、“治安巡防無漏點”的和諧安定社區和“綠色生態健康”的生態文明社區。

2.居家養老工作

截止到目前，我們已經在南新社區、鹿苑社區、城區社區、鹿祥社區和東街村社區開展了居家養老工作，并在鹿苑社區、鹿祥社區、城區社區和東街村社區辦起了老年餐桌，重點針對社區中的孤寡老人和空巢老人，為他們解決吃飯難的問題。從10月份開始，有45位老人享受到每天每人10元的餐費補貼，在所屬社區定點飯館就餐。

3.農村幸福院建設

按照村級主辦、村民互助、鄰里互幫、社會捐助、政府支持的方式，我街辦在田家村新社區和古城村辦起了農村幸福院，為農村老人提供一個白天相聚交流、互助互娛，晚上想住即住、回家自便的場所，已經成為解決農村老人特別是留守、獨居老人生活和養老問題最實際、最有效的途徑。

四、救災救濟工作

1.春荒救濟和冬令救濟工作

春季已經完成了春荒救濟的工作，發放好了的春荒救濟物資，20xx年共計發放面粉60袋，單衣50套；目前，冬令救濟物資已經到位，包含米、面、油各30份；棉衣60套、棉被50床。目前，重點做好冬令救濟的發放工作。

2.貧困大學生資助工作

20xx年，民政工作站共為全街辦38名貧困大學生共計資助157000元。其中，民政資助10名農村低保戶大學生50000元，9名城鎮低保戶大學生共計資助50000元；慈善資助19名貧困大學生共計57000元。

3.醫療救助工作

進一步規范和完善了城鄉特困群眾醫療救助制度，切實做好農村醫療救助與新型農村合作醫療銜接配套運行工作。資助城鄉特困群眾和重點優撫對象參加合療，開展農村困難家庭醫療救助行動和城市低保特困戶醫療救助行動。從年初至今，我民政辦共為142戶貧苦群眾辦理了城鄉醫療救助，為他們解了燃眉之急，幫助他們早日走出困境，恢復正常生活。

4.災后重建工作

我鎮23戶災后重建戶已經全部建成，也已經全部領到重建款。

五、村務公開和民主管理工作。

20xx年，全街辦的村務公開和民主管理工作按照統一內容、統一形式、統一程序、統一時間、統一監督的“五統一”要求，推行村務公開和民主管理，加強農村政治民主建設，加快新農村建設，推進統籌城鄉發展；實行自我管理、自我服務、自我教育、自我監督，對干部實行民主監督。全面推行村務公開民主管理工作和實施村級廉情預警機制相結合，與統籌城鄉發展，加快新農村建設相結合，全年的村務公開和民主管理工作達到了時間統一、內容規范、程序合理、效果良好的目標取得了實質性的實效。

六、優撫工作

目前，我鎮共有優撫對象266人，20xx年截止到11月共計發放優撫金2271786元。7月中旬，在民政局的安排下，我們組織全鎮44名老復員軍人在中醫院進行免費體檢。20xx年，我們共計為全鎮204名優撫對象發放價值為43500元的醫療卡。

七、殯葬改革方面

根據上級文件精神，貫徹執行關于殯葬改革的各項制度。通過我街辦大力宣傳教育，全面推行殯葬救助政策，不斷加強殯葬工作的管理。截止目前，我街辦有1人享受了殯葬救助，救助金額為1000元。

八、殘疾人工作

目前，我街辦登記在冊具有二代殘疾證的殘疾人有670人，其中，農村殘疾人456人，城鎮殘疾人214人。20xx年，為19名殘疾人辦理了殘疾人“自強綠色行動”；為3名殘疾人辦理了“殘疾人燃油補貼”，共計發放補貼780元；為4名一級貧困殘疾人申請了殘疾人無障礙設施；為46名一、二、三級殘疾人發放了殘疾人生活補貼；為12名自強自立的殘疾人開展了殘疾人就業指導；為10名重度殘疾人辦理了殘疾人居家安養項目；今年5月，我們帶領6位鹿苑街辦的殘疾人參加xx縣殘疾人運動會，參加象棋、羽毛球、乒乓球、短跑等項目，取得2金1銅的好成績。

街道辦工作總結9

今年以來，陶朱街道黨委、辦事處在市委市政府的正確領導下，認真貫徹黨的十六屆四中全會精神，全面落實市委十三屆六次、七次全會確定的目標任務，緊緊圍繞年初提出的發展目標，以經濟建設為中心，以城西工業新城建設為重點，爭創新優勢，謀求新發展，實現新城建設二年變新樣和街道經濟社會的協調發展，街道工作總結。

一、經濟工作

今年預計完成國內生產總值14.25億元，同比增14%；工業產值73.5億元，同比增39%；銷售收入73.2億元，同比增38%；出口交貨值16億元，同比增53%；工業用電1.7億度，同比增11%；農業產值1.1億元，同比持平；預計財政收入1.4億元，農民人均收入10246元，同比增10%。。

㈠工業

1、招商引資和技改投入保持強勁勢頭。今年以來，街道仍把招商引資和技改投入作為經濟增長的突破口來抓。年初出臺《陶朱街道20xx年企業考核獎勵的政策意見》，全年新批外資項目4家，協議利用外資1420萬美元，實到外資1030萬美元，自營出口8600萬美元。今年共有技改投入項目49只，其中新上項目39只，千萬元以上項目26只，計劃總投資額達13.6億元。當年完成投資7.1億元。這些項目的實施將有力地增強街道企業的發展后勁，不斷提高整體素質和綜合競爭力。

2、塊狀經濟中穩定發展。貢緞塊狀經濟進入穩步發展時期。一是共有織機16000余臺，實現產值21.8億元，同比增長33%，利潤1.7億元，同比增長21%。出口交貨值4.9億元，其中自營出口2292萬美元。二是產品品種增多。目前產品以6040、4040、3232、仿箭花為主，特別是6040約占市場份額的70%左右。三是出口市場有所拓展。普通織機所產產品仍以銷往西非為主，新增箭桿織機所產產品則以家紡用布為主，通過香港出口歐洲市場，市場行情看好。四是設備檔次、產品質量逐漸提高。街道現有箭桿織機1400多臺，比20xx年凈增1000多臺。

3、規模企業增創新優勢。一年來，規模企業產銷兩旺，街道現有規模企業9家，銷售33.6億元，占了街道工業經濟銷售的半壁江山，完成出口交貨值11億元，浙江凱達機床集團注重科技技改投入不斷開發新產品。目前，已成為全球最大的臺式機床制造基地。“潔麗雅”商標在去年被命名為中國名牌產品的基礎上，今年又被國家商

標局命名為中國馳名商標。

㈡農業

1、產業結構調整有新的發展。目前，已有100畝以上種養殖戶110戶，以蔬菜、水面珍珠養殖、花卉苗木、水果等品種為主的經濟作物面積達23249畝，占耕地總面積的52%，占農業產值的70%，同時進一步加強種養殖業的管理。對10萬只家禽開展禽流感的防治，完成15000頭生豬五號病防治疫苗注射。

2、農業基礎設施建設有大的收入。今年以來，有10只農業設施建設項目開工，總投入5470萬元，其中五泄江西岸三同步標準堤建設工程投入5000萬元，一些水庫大壩、涵閘及電灌站得到加固和修復。

3、加強農村財務管理。全年以來，重點抓財務清理和審計。對67個行政村進行財務清理，對二個行政村進行財務審計，并組織力量分5次對村級資金進行定期檢查。

㈢三產

完成第三產業產值4.57億元，同比增14%。

二、新城建設

堅定信念，咬定工業新城建設二年變新樣的目標，街道黨委、辦事處集中主要精力，致力于工業新城建設。緊緊圍繞征地、拆遷、安置和協調四大任務，確保新城建設順利推進。

1、1－10月份，完成征地6378畝。預計全年完成征地9303畝，確保道路建設和北片工業用地。

2、完成拆遷面積190630平方米，共計拆遷戶754戶。

3、全力支持國家重點工程－－浙贛鐵路電氣化改造和客、貨新站建設，共完成鐵路主線站區征地1100畝，拆遷房屋51456平方米，拆遷戶273戶，完成貨運站等征地327畝。

4、拆遷安置放樣。1－10月份已安置放樣170戶。今年11月，組建安置辦公室，抽調人員著手安置工作。

三、統籌城鄉發展

實施統籌城鄉發展，解決“三農”問題，加速推進城西工業新城建設，加快實現城鄉一體化是街道一項重要工作，工作總結《街道工作總結》。

1、基礎設施建設加快。

①啟動建設大唐至三都快速道，年內完成路基土石方工程量。

②完善園區和集鎮基礎設施建設，改善投資環境和群眾生活質量，共投入148萬元用于電力、通訊線路的.配套移位，以及百花路、金菊路、貢緞市場綠化和玉桂路硬化管網配套建設項目。

③五泄江標準堤的建設以及其他建設項目的陸續開工，經濟發展和生活環境得到進一步改善。

④新農村建設逐步推進。實施康莊工程的10個行政村，總投資945萬元，硬化道路46.7公里，總面積21萬平方米。

2、開展農民素質工程培訓工程。今年是實施農民素質培訓工程的第一年，街道黨委下發了《實施農民素質培訓工程的意見》文件，組織了班子，落實了人員，一年來，報名人數達4860人，已開展83培訓期，共培訓4283人，其中已領證291人。通過培訓進一步提高農民科技文化知識，掌握了技術，走上了就業崗位。

3、健全農村社會保障制度。

⑴農村養老保險。今年以來，積極實施征地農民養老金擴面。共有24個行政村、14063名被征農民參保，投?？偨痤~5784萬元，享受人數2658人。

⑵逐步推進新型農村合作醫療制度。農村醫保街道制訂新的目標任務。在去年83%的基礎上再增7%以上，參保率達到90%以上。

四、精神文明建設

1、大力發展各項社會事業，切實加強精神文明建設。十分重視民政工作。關心低保對象生活，對街道323戶低保戶按月發放救助金。今年開展了春荒救助、特困戶救助、火災戶救助和貧困學生上學資助等活動。同時，加強優撫工作，按時發放優待金。進一步培育教育優勢，財政投入120余萬元，爭創教育現代化鎮鄉街道。體育工作取得了新的成績，獲得市全運會鎮鄉甲組團體總分第二名，體育設施不斷改進，新增燈光籃球場8個，水泥籃球場2個。衛生事業更加重視，建立了規范的公共衛生體系，成立相應的公共衛生科。宗教管理進一步規范，取締12處非法寺廟，規范管理4處宗教場所。

2、鞏固發展“楓橋經驗”，維護社會穩定。深入開展“楓橋式平安街道”創建活動，全面落實建設“平安諸暨”的各項措施，加強新形勢下信訪工作。暢通信訪渠道，認真組織好市領導下訪活動。認真對待市領導和上級部門批轉的信訪件，做到事事有答復，件件有著落，報結率為100%。同時，圍繞中心工作開展普法宣傳，面上宣傳與重點培訓相結合，機關干部、村二委成員、村民代表受訓人數500名。并積極發揮三級調委會作用。1－11月份共調處各類糾紛229件，調處率100%，成功率97.4%。

3、落實基本國策，促進可持續發展。深化人口與計劃生育綜合改革，穩定低生育水平，全年預計出生693人，計劃生育率99.2%，計劃外懷孕率控制在1.5%以內，綜合避孕率85%，各項指標全部達到市政府考核要求。

五、基層組織建設

1、加強基層組織建設，增強黨的凝聚力和戰斗力。積極實施新農村建設和春風行動，促進后進整轉。同時，黨員三定一爭活動得到進一步落實，班長工程和村級后備干部隊伍建設推進順利。企業黨建工作以“雙育雙強”和“雙爭雙創”為活動載體，發揮恒久、神鷹等規模工業為示范點，設立黨員示范崗，建立了領導聯系制度和約談制度，營造良好的企業文化氛圍。

2、黨員發展工作有新突破。目前，街道擁有240余名入黨積極分子，今年共發展黨員54名，有4個三年以上未發展黨員的支部發展了新黨員，其中一個為5年以上未發展黨員的支部。

3、重在防范教育，不斷加強黨風廉政建設。進一步落實黨風廉政建設責任制，全面推行村級廉政工程，開展多種形式的黨風廉政教育，認真學習黨內監督條例，強化監督管理，成立招投標陶朱街道分中心。共監督招投標工程2個，同時加強查處力度，整治賭博，共查處有賭博問題的黨員3名，查處違反財務規定的黨員2名，處理違法黨員2名。

4、重視全民國防教育和后備力量建設。狠抓預備役、民兵隊伍建設，完成國防潛力調查，建立街道森林火災撲救分隊，成立了白門片義務消防隊。

5、人大工作積極發揮代表監督作用。開展視察活動，視察了康莊工程建設和城西派出所。

街道辦工作總結10

一、20xx的工作情況簡介

民政工作規范落實。規范城鎮低保、進行4批次70人的醫療救助；全年無違法土葬；落實優撫對象的各種安置和慰問有待政策；圓滿完成第八屆社區居委會換屆及20xx年春節慰問活動。

社會保障各項指標全面完成。城鄉居民養老保險繳費任務、醫保繳費任務、就業失業登記、農村富余勞動力轉移、退休人員社會化管理、就業技能培訓工作都按照上級要求完成任務。

住房保障工作卓有成效。完成103號令拆遷戶限價房選擇和購房券兌付的初步摸底工作；為土橋居民王六英申報了廉租房；啟動了水渡坪社區棚戶區改造項目。指導成立了中南汽車世界第三屆業主委員會的選舉和紅樹灣小區業委會的選舉工作。

殘聯人工作獲得好評。落實了殘疾人的各項優惠政策，創建了殘疾人輔助器具進家庭的項目。

二、20xx的工作不足之處

1、低保、醫療救助、救災救濟的審批程序還需更加規范；

2、勞動就業培訓工作力度需要加大；

3、城鄉居民養老保險的收繳工作落后；

4、死亡名單不準確對養老金管理工作造成一定影響。

三、20xx的工作重點難點

民政工作方面：4,5號令拆遷戶群體生活補助發放及的低保規范、水渡坪社區的低保規范（解決住房問題要3年，規范低保是眼前的工作）、醫療救助新系統、社區白理事會的成立；

勞動就業與社會保障方面：勞動就業技能培訓（劃社區任務）、退休人員社會化管理（人臉建模）、城鄉養老保險的收繳（20xx年得獎罰政策繼續保留）；

住房保障方面：水渡坪社區棚戶區改造；103號令限價房和購房補貼的兌付工作；業委會的工作；

四、20xx的工作亮點

1、設想建設一個舊衣服回收站，用于回收干凈整潔的舊衣服鞋帽救助貧困人群；

2、探索物業服務的好的管理模式，最大限度的解決現在的物業矛盾糾紛；

街道辦工作總結11

今年，本人能積極實踐“三個代表”重要思想，嚴格按照黨風廉政建設責任制的各項規定，自覺遵守年初作出的廉潔承諾，扎實開展工作，履行崗位職責，努力塑造清正廉潔的形象。回顧一年來的工作、思想、生活情況，對自己的行為總結如下：

一、與時俱進，在學習中不斷提高自身修養

作為一名最基層的街道領導干部，需要加強學習，需要有一定的理論政策水平、現代科技知識去宣傳黨的路線、方針、政策，引導百姓脫貧致富。因此，本人能認真參加黨工委中心組的學習，做到有系統的學習“三個代表”重要思想的精神實質和黨的十七大精神。同時還專心學習業務知識，對土管城建、計劃生育、農村法規等的業務知識有了進一步的了解掌握。通過集中學習和個人自學，增長新的知識，擴大了視野。

二、扎實工作，抓好黨風樹形象

對本人來說，本著對黨的忠誠，對人民負責的態度，時時處處嚴于律己、勤政、廉潔、高標準要求自己的一言一行，從而樹好人民干部的公仆形象，能樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀和全心全意為人民服務的宗旨。堅持走群眾路線，經常下村走訪農戶，了解情況，做深入細致的群眾工作，及時為他們講道理、述政策，為他們解決一些實際困難。做到所聯系村的黨員、村民代表每年走訪一次，并對每個村的村級班子情況、團結情況、運行情況及存在問題都進行一次走訪調研，對他們提出意見和要求，使每一個村級班子能正常運轉。在執行各項制度中，本人能起表率作用，不搞特殊化，特別是鄉鎮機關干部的值班、就餐用車等方面，都能按有關規定執行。在民主決策上，能嚴格遵守組織紀律，有話會上講，有意見會上提，服從組織安排，擺正位置，做好配角，維護黨委政府的威信。同志之間以誠待人，做到互相學習、互相協作、互相理解、互相支持，合理處理好各方面的關系。

三、堅持原則，反對以權謀私

在工作中能堅持原則，敢于同一切違法違紀行為作斗爭，同時不接受與工作相關的吃請，不收受他人的禮物，做好“慎獨、慎微、慎初”，牢固樹立共產主義信念，自覺抵制各種誘惑，不為私利而迷失自己，保持自己鄉鎮干部的良好形象。

四、嚴于律己，樹立起八小時外的廉政圈

工作之外，我嚴謹生活，謹慎交友，同時正確分析不正常的交友動機，時時提醒自己。在工作之余，我一般都是在家學習，多看點書，增長知識，注重自身修養，充實自己，做好表率。管好自己的家庭和親友，對于自己的家屬和親友，在平時生活中使他們明白，自己手中沒有什么權力而是責任，而且如果用手中的權力為他們謀私利，那只會有害于自己，讓他們自覺的不提出任何不合理要求，更加支持我開展工作，而且我也運用掌握的知識，教育他們不做有違國家法律法規和事情，做一個遵紀守法的公民。

總之，一年來，本人能嚴格按照領導廉潔從政的要求，努力做到認認真真辦事，清清白白做人，為黨兢兢業業工作，努力把自己培養成“學習型、務實型、廉潔型”的干部，真正做“三個代表”的實踐者。

街道辦工作總結12

根據xx省xx市計生協的工作布置，8月5日上午九點，我們xx街街辦事處計劃生育協會在辦事處會員之家召開“兩爭”、“兩為”活動動員大會。辦事處各個社區居委會的計生協會的全體會員準時達到會場。大會由辦事處計生協協會會長王金燦主持。

王金燦會長在會上做重要講話

他說：“我們現在所從事計劃生育工作已經從過去的管理型，慢慢地向服務型轉變，轄區的已婚育齡群眾的生育觀念和婚育文化得到徹底改變，計劃生育環境明顯得到凈化。這些成績的取得是與我們廣大計劃生育協會會員分不開的，這些充分說明我們每一個協會會會員都能按照協會宗旨、任務以及工作職責，嚴格要求自己，為我們的計劃生育國策和計劃生育協會爭了光、添了彩。為此，按照市計生協統一工作布置，經辦事處計生協常務理事會研究決定，從8月5日至8月31日，我們要大力開展‘我為國策做貢獻，我為協會添光彩’，‘爭當先進協會，爭做優秀會員’的‘兩為’、‘兩爭’活動，希望全體會員要積極投入到這次的活動中去，各個社區居委會的計生協要認真組織好，抓好典型，對這次活動表現出的好人好事要大力宣傳、表彰”。

8月15日一大早，按照這次“兩爭”、“兩為”活動的總體布置，各個社區居委環境生協帶領全體協會會員對本居委會所轄區域開展了衛生大掃除活動，并對轄區的衛生死角、路旁雜草，坑洼道路等進行了清掃、清除和平整。在這次的衛生大掃除活動中，每個協會會員都發揚不怕苦、不怕累、不怕臟的精神，奮勇當先，爭著干、搶著干。通過近一個上午的時間，轄區的環境衛生煥然一新，人民群眾紛紛對我們協會嘖嘖稱贊。

通過8月份的“兩爭”、“兩為”活動的開展，提高轄區廣大協會會員的為民意識，從而真正體現了協會的紐帶作用，同時也為我們今后的計劃生育事業的環境發展奠定了基礎！

xx:xx市新建路辦事處強化生殖環境咨詢師培訓工作

為提高我辦事處相關人員生殖健康咨詢執業化水平，為確保我辦事處在國家生殖健康咨詢師考試中取得好成績，近日，xx省xx市新建路辦事處邀請了市計生委相關人員在辦事處三樓會議室開展生殖健康咨詢師專題培訓活動，辦事處全體計生干部及各社區計生管理員近三十人參加了培訓。此次培訓活動組織嚴密、措施得力、效果明顯，進一步強化了大家的學習意識和執業意識。（作者：陳松峰xx省xx市新建路辦事處）

和xx鎮計生協推行“4+2”工作法

近年來，xx省xx市和xx鎮計生協在全鎮范圍內推行“4+2”工作法，取得了良好的社會成效。

“4+2”工作法，就是村計生協的所有重大事項必須在村黨支部的領導下，按照“四議”、“兩監督”的程序決策實施。“四議”即，黨支部提議、常務理事會商議、理事會審議、會員代表會議決議。“兩監督”即，監督決議實施，監督決議落實。

村黨支部根據當前農村工作、協會工作提出工作任務、工作目標。這些任務目標經常務理事會商議，通過后由理事會從工作任務、工作目標的合法性、合理性、結合群眾意愿上進行審議，審議通過后召開會員代表（會員代表按會員的5：1比例選出）大會，進行表決，形成決議。

“4+2”工作法的實施，明確了工作目標，公開了工作結果，提高了群眾滿意度。

街道辦工作總結13

一、成立小城鎮建設工作領導小組

年初，街道成立了專門的小城鎮建設工作領導小組，負責轄區范圍內的規劃建設管理及建設工程質量安全管理工作。領導小組下設辦公室在城建科，城建科全體人員為辦公室成員。并制定了年初工作計劃和措施，明確了工作目標和思路。

二、城鎮化建設工作

（一）小城鎮建設工作

（1）完成城鎮新、改、擴建房屋面積582865m2。

（2）完成城鎮竣工房屋面積379035m2，擴大建成區面積1.5km2。

（3）新建城鎮砼道路面積1900m2。

（4）建城鎮排水管道長度800m。

（二）農房建設及管理工作

（1）今年我科室共審批新、改、擴建農房258戶，占用耕地7021m2、非耕地6406.9m2、原宅基地8907.3m2，建筑面積42048.5m2。

（2）對街道20xx年“7.17”洪災中恢復重建的部分房屋進行了驗收，并積極地為災民辦理房屋審批手續及確權。

（三）康居工程

啟動并建設康居村2個，分別是xx村和xx村，其中，建設市級示范村1個，即xx村。完善了廣場、籃球場、健身器材場地、綠化、公廁等基礎設施。建設農村集居點人行步道8公里。

（四）規劃編制、小城鎮風貌設計建設工作

規劃編制、小城鎮風貌設計建設工作嚴格按縣規劃局的要求執行。

（五）城鎮化水平工作

1、轉移農村剩余勞動力1820人。完成年初計劃的114%。

2、新增城鎮常住人口11600人。完成年初計劃的105%。

（五）其他工作

1、加大對城鎮基礎設施建設投入，新完成3個市政基礎設施及社會公共服務設施項目。

2、城鎮規劃管理、控制和保護嚴格按規劃執行，城鎮綜合形象良好，主干道街景城鎮建筑造型及空間景觀美觀大方。

3、嚴格建筑工地的安全管理。

4、我街道的建設項目全部按規定程序報批，新建工程項目的生活污水全部進行了凈化綜合治理，建設工程項目全部進行了竣工驗收備案和資料歸檔。各種統計報表和資料及時準確的按規定上報。

三、規劃管理工作

（一）總規及詳規

xx街道嚴格按照縣規劃局編制的規劃及要求執行。

（二）規劃管理

1、規劃區內的土地利用和各項建設符合規劃，并嚴格按照規劃執行。

2、在規劃區內，各項新、改、擴建建筑物、構筑物、道路、管線和其他工程設施，全部向規劃局提出了建設工程規劃許可申請，報請規劃局對工程項目進行審批。

3、我街道嚴禁未經規劃局批準，在規劃區內搭建臨時建、構筑物和其他設施，若確須搭臨時建、構筑物和其他設施的，必須報請規劃局審批，并嚴禁在批準臨時使用的土地上修建永久性的搭建臨時建、構筑物和其他設施。

4、今年9月19日至10月20日，由xx街道牽頭，匯同縣規劃局、地房局組成聯合工作組，對xx街道規劃區內租用土地、違章建設進行了全面清理。此次清理，共涉及全街道16個村，清理的對象主要是企業、養殖業、農家樂等違法用地和違章建筑，共計719戶，其中養殖業455戶、企業233戶、其他占地31戶，占地面積5937畝，建筑面積59萬平方米，目前已對清理出的719戶建章租地進行了張榜公示，并向縣府提出了處理意見。

5、及時準確的上報小城鎮建設管理工作方面的報表和資料，并積極做好縣建委和規劃局交辦的各項工作。

街道辦工作總結14

一年來，某街道在區委、區政府的正確領導下，緊緊圍繞中心工作，以黨的群眾路線教育為統領，以繁榮街區經濟為戰略目標，以構建和諧街道為主題，立足實際，銳意進取、突破難點、創新發展，各項工作取得了顯著成效，現將20xx年工作總結如下：

一、20xx年重點工作完成情況

(一)多舉措，全力保障經濟運行

截止12月份，固定資產完成萬元，完成任務的%，規模以上企業完成工業總產值萬元，完成了任務的%，工業增加值完成萬元，完成了任務的%。服務業增加值完成萬元，完成計劃的%，民營經濟主營業務收入是萬元，完成計劃的%。招商引資認定億元，完成了全年任務的%。

目前為止，招商引資上報認定項目有xxx個。

(二)重民生，建設文明宜居街區

1、推進綜合整治，全力營造優美人居環境。街道全面開展環境衛生整治，先后組織機關干部參加社區義務勞動次，同社區干部一起開展清理小廣告、粉刷樓面外墻、清理小區草地等活動。各社區清理各類生活垃圾車，拆除亂搭亂建柵欄處，清理草坪處，粉刷外墻野廣告余次。通過社區干部發放宣傳單和入戶宣傳，提高了居民維護環境衛生的自覺性，有效地帶動了轄區居民愛護周圍環境的熱情和積極性，街道用實際行動倡導了居民良好的衛生習慣。

2、搭建文化平臺，著力塑造濃厚文化氛圍。街道通過向上爭取文化資金，先后對※個社區的文化活動室進行改造，還購置了多件常用的樂器，改造后的多功能活動室兼文藝表演、科學普及、青少年活動等多項功能于一身，成為一個居民健身娛樂的活動平臺。在此基礎上各社區居民成立了秧歌隊、太極拳隊、合唱團、演奏樂隊等社團組織，社區舉辦多項文體活動，上半年各社區文化活動中心為群眾文藝演出場次達到※次，觀眾※余人，社區真正變成了百姓的大舞臺。

3、開展平安建設，積極創造穩定街區環境。街道黨工委通過構筑社區綜治工作體系，運用社會網格化管理網絡，把平安建設延伸至居民身邊。調整隊伍，充實力量，推動治安防范網絡。每個社區建立警務室，綜治協管員人，治安志愿者人。繼續深化鄰里守望活動，做好身邊法制宣傳和人民調解工作。全街共調解糾紛起，為當事人挽回經濟損失萬元，調解成功率%以上。開展普法宣傳活動次，共展出展板塊、發放宣傳單余份、法律知識讀本本，解答各種提問人次。開展矛盾大排查活動次，共排查各類矛盾糾紛件，調解率和成功率都達到100%，做到了及時發現及時解決，問題不激化，矛盾不上交。確保了轄區群眾和諧穩定，安居樂業，實現民間矛盾糾紛“零激化”目標。

4、全力改善民生，努力提高群眾幸福指數。街道通過抓民生工作，為群眾辦實事，提高群眾滿意率。一是民政工作。抓好低保核查工作，保障低保工作的動態管理。根據區民政文件要求，目前正在對全街低保戶開展全部入戶核查情況，工作中采取網格聯查、紀委協查、社區互查“三查”工作法，有效的擴大了監督形式，保證了公平核查。

二是計生工作。計生服務下沉至網格，把原有的藥具服務、隨訪同入戶結合，就近為居民服務，創新計生服務形式。流動人口個案信息庫達%，流動人口免費計劃生育服務率%，人口自然增長率‰，政策生育率%。

三是就業工作。街道人社所共完成開發崗位個，占全年任務的%;城鎮新增就業人，占全年任務的%;城鎮登記失業率控制在%以內;共開展大型就業宣傳活動三次，發布用工信息多條，開發就業崗位余個。

四是其他工作。殘聯開展助殘日活動，對轄區殘疾人開展就業指導服務，向上級殘聯積極爭取，免費為轄區殘疾人發放輪椅，組織※名殘疾人參加免費計算機培訓，為※名殘疾人提供免費康復訓練。

5、加大安全排查，開創良好發展環境。辦事處專門同各社區、企業等相關單位一把手簽訂《街道20xx年安全生產工作目標責任書》，堅持每季安全生產例會制度，并嚴格按照責任書、責任狀內容要求進行考核，堅持履行安全生產一票否決制。在保障安全生產的同時，也促進了轄區各項事業的發展，達到安全與發展雙贏的效果。

(三)抓特色，全面提升社區服務水平

街道緊緊抓住“為民、務實、清廉”主題，以“打造為民服務示范窗口，創建群眾滿意社區”為載體，扎實開展規范化社區建設，夯實硬件基礎，完善社區功能，有效提升了社區服務水平。

1、夯實硬件，完善基礎設施建設。為不斷加強對社區的管理，完善社區功能，提升社區服務水平，街道扎實開展規范化社區建設，積極爭取資金，為※個社區均已建成一站式社區服務大廳和文化活動室，配套設置乒乓球場、游戲活動室、綜合活動場及健身路徑，配備了電視機、VCD、投影儀、電子顯示屏等現代化設備，實現了電腦網絡化辦公，提升了社區陣地檔次和水平。

2、規范管理，構建高效服務窗口。為滿足居民辦事需求，街道在各社區一站式服務大廳按照“六個一”標準，以親民、便民、利民為服務宗旨，堅持“全面、便捷、貼心、誠信”的理念，對辦理事項流程、承辦人員、工作時間等內容進行公示，為社區居民提供接待咨詢、代辦代理，為居民提供民事代辦、科技信息、教育培訓、文化體育、信訪法律、社會保障、愛心志愿等服務。

3、創新思路，構筑精品和諧社區。針對不同社區居民在居住環境、服務管理、文化娛樂、醫療衛生和社會保障等方面呈現出多層次、多樣化的情況，精心打造了文化、民族和諧、黨建綜合、就業服務、雙擁共建、志愿服務等品牌社區工作思路，以實施“五個一工程”為抓手，探索開展了特色社區創建活動，社區服務對象的履蓋面不斷擴大，綜合服務能力明顯提升。

二、存在的問題

1、轄區危樓問題。

2、轄區危房問題。

3、各項經濟指標任務完成難度大。

街道辦工作總結15

20xx年，在街道黨工委、辦事處的正確領導和關懷下，我街道殘聯認真履行“代表、服務、管理”職能，堅持“夯實基礎、加大宣傳、擴大影響、多辦實事、不斷創新”的工作思路，著力解決殘疾人最關心、最直接、最現實的康復、教育、就業、扶貧、維權等問題。目前，全辦事處持有殘疾人證726名，其中多重殘疾25人，精神44人，視力57人，聽力5人，言語11人，肢體456人，智力83人。

現將20xx工作總結如下：

一、立足本職，積極為殘疾人實事。

殘疾人是特殊的弱勢群體，我街道殘聯充分發揮職能，為殘疾人服務、提高辦事效率上下工夫。經常深入服務對象家中，調查了解情況，能做到感情深處貼近殘疾人，關心殘疾人，幫助殘疾人，全心全意為殘疾人服務。除了做好日常工作，主要著重做了以下工作：

1、積極開展走訪慰問活動。一是在元旦、春節期間走訪慰問殘疾人14戶，并發放臺歷7余本。二是在殘疾人節日期間，為1名殘疾人發放電暖器，13名殘疾人發放電飯鍋。

2、殘疾人康復救助工作。一是助殘日期間輔助器具發放33件（其中，輪椅13輛，座便椅、助行器、助聽器、手杖等2件）；二是康復救助貧困殘疾兒童5名，5名兒童均在市殘聯康復中心及天使特教中心得到了免費康復訓練。三是為2名精神患者申請并落實享受了免費服藥及免費住院。

3、扶貧工作取得新成效。陽光家園救助5人（15元/人），農村基層黨組織助殘扶貧工程扶助3人（3元/人），殘疾人家庭無障礙改造5戶，機動輪椅車燃油補貼6人（26元/人）。

4、積極開展殘疾人職業技能培訓，提高殘疾人就業能力水平。共安排1名殘疾人參加了職業技能培訓，農村實用技術培訓3名。

5、加強信訪工作，切實為殘疾人排憂解難。20xx年以來，我街道殘聯接待殘疾人上訪例。

6、殘疾人活動開展有聲有色。一是在殘疾人節日期間，開展了宣傳、免費體檢、法律知識咨詢、康復訓練、飛鏢比賽等活動；二是為殘疾人開展志愿助殘服務。三是與街道司法所，深入桃園殘疾人家庭慰問救助。

二、強化責任，認真開展摸底工作

殘疾人各項數據影響著上級殘聯制定扶殘助殘的政策，為切實掌握殘疾人各類需求情況，我街道殘聯強化責任，認真開展各項摸底調查工作，為上級殘聯提供了詳細準備數據。主要做法有兩個方面，一是利用村內廣播、宣傳欄、電話通知等有效措施廣泛宣傳；二是走進殘疾人家庭登記情況，講政策，發放宣傳單。

三、存在問題

1、《殘疾人證》辦證力度不大，辦證率達不到4%。今后要多動腦，采取有效措施，力爭完成辦證工作。

2、街道殘疾人工作經費不足仍是制約殘疾人事業發展的關鍵因素。

20xx年工作計劃

1、樹立全心全意為殘疾人服務的宗旨，認真貫徹區殘聯有關指示精神和部署，努力為殘疾人辦好事、辦實事。

2、繼續運作新型殘聯辦公軟件，完善殘疾人數據庫。制定相關軟件運用制度，盡量使此項工作規范健康開展。

3、加強宣傳《殘疾人優惠政策》力度，積極為殘疾人辦理《殘疾人證》，力爭提高辦證率。

4、做好區殘聯與辦事處安排的工作。