第一篇:2012年園林技術負責人總結
尊敬的各位領導、同事大家好:
忙一年了,大家辛苦 了!
今天坐在這兒特別激動,也非常喜悅,能夠在這么一個優秀的公司里和各位優秀的同事們一起共事,一起分享工作中的喜樂,一起分擔工作中的壓力,我想這已經是生活給我最大的給予了,說到本職工作,有人問我你是怎么管理好每一個項目工程的前期中期和后期養護工程的,我的答案很簡單,我真誠的面對我的每一位業主,用心去了解他們真正的需求,用我的專業知識和專業能力,為他們制定一份貼心的項目效果,各位同事們也都了解我,我這個人有雄心壯志,我沒有忘記自己要努力,努力成為業內精英,而我自己呢,首先要做好自己的本分的工作,該工作的時候全心全意的去工作,該生活的時候全心全意的去生活,無論生活還是工作,我都真誠的站在對方的角度,為業主著想,讓很多事情可以變得簡單一些,也天真一點,就算結果沒有達到我的預期,我想也不會差到哪里去,因為我堅信在人的生命過程中,過程比結果更重要
一、本人自進入公司以來,一直在公司項目部擔任園林技術員,期間認真學習公司的各類規章制度并嚴格遵守。在工作當中,認真監督檢查施工現場的每一個環節,并積極學習各類規范、圖集標準。在業余時間內通過自學進一步鞏固專業知識的熟悉程度,目前備戰二級建造師的考試資格。在施工現場管理過程中,作為園林專業技術員,我能積極主動與其他專業工程師及設計部、審計部工程師相互溝通,對施工中的問題
盡量以最快的速度解決,并對可能產生的問題提前做出的有效的預控措施。一年中完成的主要工作如下:
1、2012年完成對丙
十六、楓樺美地、西新、益田及周邊植物的養護及管理工作,并對生長不好的苗木進行補救工作。其中更換草花5次,小計2000元。修剪管理喬木1次,灌木13次,草坪修剪10次,打藥管理喬木2次,灌木3次,草坪5次,草花2次,施肥管理,喬木1次,灌木3次,草坪3次,冬季防凍管理一次。
2、領導安排的臨時性工作。包括協助行政部進行車輛管理、小物資采買;完成對園林機械及藥品、肥料等物資的采買及維修工作。
3、并對死亡137棵樹木進行統計,分別喬木115株、灌木20平、亞喬木12株。
4、完成 全年日常養護工作,對生長不好的苗木進行補救工作,紅豆杉冬季防凍等。
5、7月21日丙十六大雨導致400多棵樹木吹倒,及時組織排水和扶正工作。
6、完成鹿鳴谷球車道1024米鋪設白灰土工作,雖然這個項目對我來說有很大的難度,我堅信經過我的努力我一定會克服并做的更好。
二、工作中存在的不足及改進措施
1.在面對多位領導和部門安排的工作各不相同時,先后順序難以處理,與領導交流后,有了新的認識,遇到此種情況應及時向分管領導匯報,聽從分管領導安排。
2.在面對個人能力無法完成的工作時,總是自己干,延誤最佳處理時間,經領導提醒后,思想轉變,面對此種情況應該大膽向領導提出來,由領導安排人員協助完成工作。
3.工作中因被領導誤解而受批評時容易沖動,現思想已經轉變,遇到此種情況時,首先接受批評,尋找自己不足,然后單獨找領導匯報真實情況。
4.工作中匯報工作沒有嚴格按照流程,出現該什么工作向什么領導匯報,工作大小事情都向領導匯報的把握等問題,使工作開展不順利,現在明確自己的位置,嚴格按照流程操作。
5.工作中在做事的時候條理性不清楚,尤其是遇到突發狀況的時候,計劃被干擾時,原先預定好的目標就不能及時完成,應該工作中以身作則,盡力為成功找方法。我的方法是:化被動為主動,當月月末體現告訴領導下月的計劃,以便在關鍵時間點留出時間。
6.工作中開玩笑時,沒注意到言語對其他員工的影響,現在真切明白到,自己的言行代表著公司形象,應該及時自我約束。
三、2013年工作規劃
1.做好自己的本職工作,對園林工程和園林養護尋找不足、汲取經驗,提高創新意識,做到對本職工作百分百負責任。
2.服從領導安排,對其它臨時性工作努力做好。自己不會的工作,要努力學會;自己會做的工作,要堅決做好。
3.工作中協調好領導交待的工作,注意同事間工作上的配合,同時也要自我約束,以公司為榮,以公司為家,以公司為本。
4.具體工作計劃:
4.1做好園林施工圖修改,完成園林工程投標工作,做好鹿鳴谷球車道路工程工作,并對道路施工進行學習和管理。
4.2.完成益田酒店地庫頂板區域排水工作。
4.3.2013年全年養護工作具體化,把樹木健康成長作為重點。
四、對公司發展的建議
1.加強各部門工作協調,保持各部門相對獨立性的同時也要使各部門相互協作。比如,年底結算時,各部門應積極配合財務部的結算工作,但有工程開工時,公司就應該以工程部為核心,其它各部門做好配合,工作一起做,同時杜絕無秩序的一起做。
2、組織拓展培訓,可以增強員工之間的團結配合意識,也可以提升個人的自我挑戰能力。
3、為現場項目部訂購建筑、房產及園林等市政類的期刊雜志。
同時做好一名優秀的園林人,并爭取在其他專業上得到擴展,為桐林的發展貢獻自己最大的力量
第二篇:2012年園林技術負責人總結2
尊敬的各位領導、同事大家好:
今天坐在這兒特別激動,也非常喜悅,能夠在這么一個優秀的公司里和各位優秀的同事們一起共事,一起分享工作中的喜樂,一起分擔工作中的壓力,在此謝謝大家一年的給予!
一、本人自進入公司以來,一直在公司項目部擔任園林技術員,期間認真學習公司的各類規章制度并嚴格遵守。在業余時間內通過自學進一步鞏固專業知識的熟悉程度,目前備戰二級建造師的考試資格。在施工現場管理過程中,作為園林專業技術員,我能積極主動與業主相互溝通,對施工中的問題盡量以最快的速度解決,并對可能產生的問題提前做出的有效的預控措施。一年中完成的主要工作如下:
1、2012年完成對丙
十六、楓樺美地、西新、益田及周邊植物的養護及管理工作,并對生長不好的苗木進行補救工作。其中更換草花5次,小計2000元。修剪管理喬木1次,灌木13次,草坪修剪10次,打藥管理喬木2次,灌木3次,草坪5次,草花2次,施肥管理,喬木1次,灌木3次,草坪3次,冬季防凍管理一次。
2、領導安排的臨時性工作。包括協助行政部進行車輛管理、小物資采買;完成對園林機械及藥品、肥料等物資的采買及維修工作。
3、并對死亡137棵樹木進行統計,分別喬木115株、灌木20平、亞喬木12株。
4、完成 全年日常養護工作,對生長不好的苗木進行補救工作,紅豆杉冬季防凍等。
5、7月21日丙十六大雨導致400多棵樹木吹倒,及時組織排水和扶正工作。
6、完成鹿鳴谷球車道1024米鋪設白灰土工作,雖然這個項目對我來說有很大的難度,我堅信經過我的努力我一定會克服并做的更好。
二、工作中存在的不足及改進措施
1.在面對多位領導和部門安排的工作各不相同時,先后順序難以處理,與領導交流后,有了新的認識,遇到此種情況應及時向領導匯報,聽從分管領導安排。
2.在面對個人能力無法完成的工作時,總是自己干,延誤最佳處理時間,經領導提醒后,思想轉變,面對此種情況應該大膽向領導提出來,由領導安排人員協助完成工作。
3.工作中因被領導誤解而受批評時容易沖動,現思想已經轉變,遇到此種情況時,首先接受批評,尋找自己不足,然后單獨找領導匯報真實情況。
4.工作中匯報工作沒有嚴格按照流程,出現該什么工作向什么領導匯報,工作大小事情都向領導匯報的把握等問題,使工作開展不順利,現在明確自己的位置,嚴格按照流程操作。
5.工作中在做事的時候條理性不清楚,尤其是遇到突發狀況的時候,計劃被干擾時,原先預定好的目標就不能及時完成,應該工作中以身作則,盡力為成功找方法。我的方法是:化被動為主動,當月月末體現告訴領導下月的計劃,以便在關鍵時間點留出時間。
6.工作中開玩笑時,沒注意到言語對其他員工的影響,現在真切明白到,自己的言行代表著公司形象,應該及時自我約束。
三、2013年工作規劃
1.做好自己的本職工作,對園林工程和園林養護尋找不足、汲取經驗,提高創新意識,做到對本職工作百分百負責任。
2.服從領導安排,對其它臨時性工作努力做好。自己不會的工作,要努力學會;自己會做的工作,要堅決做好。
3.工作中協調好領導交待的工作,注意同事間工作上的配合,同時也要自我約束,以公司為榮,以公司為家,以公司為本。
4.具體工作計劃:
4.1做好園林施工圖修改,完成園林工程投標工作,做好鹿鳴谷球車道路工程工作,并對道路施工進行學習和管理。
4.2.完成益田酒店地庫頂板區域排水工作。
4.3.2013年全年養護工作具體化,把樹木健康成長作為重點。
四、對公司發展的建議
1.加強各部門工作協調,保持各部門相對獨立性的同時也要使各部門相互協作。比如,年底結算時,各部門應積極配合財務部的結算工作,但有工程開工時,公司就應該以工程部為核心,其它各部門做好配合,工作一起做,同時杜絕無秩序的一起做。
2、組織拓展培訓,可以增強員工之間的團結配合意識,也可以提升個人的自我挑戰能力。
3、為現場項目部訂購建筑、房產及園林等市政類的期刊雜志。
同時做好一名優秀的園林人,并爭取在其他專業上得到擴展,為桐林的發展貢獻自己最大的力量
第三篇:園林技術
《園林技術》
園林植物遺傳育種學
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園林工程管理與預決算
1.工程所需的人工、材料、機械臺班消耗量及其相關費用的文件。
2.建筑各層平面布置中可直接為生產或生活使用的凈面積的總和。
生產單位合格產品所必需消耗的一定規格的材料、半成品或配件的數量。
金等的標準數量。
盆景制作與鑒賞
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園林植物配置與造景
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園林植物保護學
1.1)生活史是侵染循環的基礎(2)同一真菌在不同環境條件下其侵染循環不一定相同(1)越冬結構、場所——消滅侵染原
(2)傳播距離和方式——防治范圍、防治方法
(2)寄主:易感病寄主植物存在、并且集中成片;
(3)環境條件:出現有利于病原的環境,特別是溫度、濕度降水是影響病害流行的主要環境條件。園林工程
1.石之靈,識石之態”。即應根據石性——石塊的陰陽向背、紋理脈絡、石形石質,使疊石形象、生動、優美 等高線有如下幾個特點:
(1)在同一條等高線上的所有的點,其高程都相等。
(2)由于等高線之間的垂直距離即等高距是個常數,因此,等高線水平間距的大小就可以表示地形的傾斜度大小,等高線越密,則地形傾斜度越大;反之,等高線越疏,則地形傾斜度越小。當等高線水平距離相等時,則表示該地形被面傾斜角度相同。
(3)所有等高線總是各自閉合的。由于設計紅線范圍或圖框所限,在圖紙上不一定每根等高線都能閉合,但實際上它還是閉合的,只不過閉合處在紅線范圍或圖框之外。
(4)等高線一放不相交或重疊。只有在表示某一懸挑韌或一座固有橋梁時才可能出現
相交的情況。在某些垂直于水平面的峭壁、擋墻處,等高線才會重合在一起。
(1)露腳:即在地面上直接做起山底邊線的墊腳石圈,使整個假山就像是放在地上似的。這種方式可以減少山石用量和用工量,但假山的山腳效果稍差一些。
(2)埋腳:是將山底周邊墊底山石埋人土下約20帥深,可使整座假山仿佛是從地下長出來似的,在石邊土中栽植花草后,假山與地面的結合就更加緊密、更加自然了。(1
(2)環狀型:優點:運行比較安全可靠。缺點:投資大。
5.植物對水位的要求;受根系破壞的影響,不同植物其根系的大小深淺各異;土壤質地的影響,土質疏松可淺,粘重 宜深;地面是否有荷載;冰凍嚴寒地區,還有冰凍破壞的影響。
園林植物遺傳育種學
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園林經濟管理
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花卉學
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1AE2AE3ABCDE4CD
園林樹木學
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園林規劃設計
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園林藝術
自然條件、歷史文化背景不同,正如一方水土養一方人,我國古代的北方園林、江南園林、嶺南園林、少數民族園林等等。
空間
6.表現文物的雕塑
劃形式。
植物營養與肥料
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園林制圖
1.2.3.4.假想用一平行于某一投影面的平面將形體截開,移去觀察者與平面之間部分,將剩余部分向該投影面進行投影所得到的圖形
5.在平面上對投影面傾斜角度最大的直線
英語Ⅱ
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植物學
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《市場營銷》
國際市場營銷理論與實務
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企業戰略管理
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國際貿易理論與實務
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網絡營銷
1.顧客、價格歧視。
2.3.4.5.明確問題與調查目標、確定市場調查的對象、制定調查計劃、收集信息、分析信息、提交報告。
1、目錄服務商
2、搜索引擎服務商
3、虛擬商場
4、互聯網內容供應商
5、網絡零售商
6、虛擬評估機
構
7、網絡統計機構
8、網絡金融機構
9、虛擬集市
10、智能代理。
現代物流學
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財政學
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商務談判理論與實務
1.談判。
客座(場)談判:是指在談判對手所在地組織的談判。
2.生態環境、社會文化環境、競爭環境;②談判對手的狀況,包括談判對手的人際關系、地位與經驗、心理與作風、實力與策略等;③自身的條件,包括自己的目標、地位與經驗、實力與策略等。商務談判方案:是指由企業領導者和有關談判人員共同擬定的、規定本次談判目標、戰略、步驟等一系列內容的具有指導意義的計劃。它是談判者行動的指南和方向。
3.商務談判議程:也稱商務談判的程序,包括所談事項的次序和主要方法,比如談什么問題,什么時候談,怎么談等。
4.模擬談判有利于及時發現和彌補談判方案的漏洞;有利于從眾多方案中選擇最佳方案;有利于鍛煉談判人員的實戰能力。
5.商務談判方案制定中必須遵守的原則:目標原則、系統原則、彈性原則、平衡原則、反饋原則。消費者行為學
1.知道這一品牌可以滿足他們的需求。
意義:
1、降低行銷成本,增加利潤
2、易于吸引新顧客
3、提高銷售渠道拓展力
4、面對競爭有較大彈性
1.消費者對某一事物或觀念所持的正面或反面的認識上的評價,情感上的感受和行動上的傾向。
2.在購買時,消費者要經過一個決策過程,包括認識需求、收集信息、選擇評價、購買決策和購后感受。營銷者應該了解每一個階段中的消費者行為,以及哪些因素在起影響作用。這樣就可以制定針對目標市場的行之有效的營銷方案。
3.是推動人們的行為和活動的內在原動力(內部驅動力),是激勵人們行動的原因
4.消費者行為是指消費者為獲取、使用、處置消費物品所采取的各種行動以及先于且決定這些行動的決策過程。
貨幣銀行學
1.說法錯誤。商業銀行具有商業性,追求最大盈利是其根本目標。但商業銀行由于是典行的負債經營,所以商業銀行的經營要堅持安全性、流動性、盈利性的三項想結合的原則,并且以資金的安全性為首要原則,保證資產充分流動的基礎上來追求最大盈利。2.說法正確。商業銀行是以經營貨幣資金借貸為主要經營業務的金融企業,為滿足資產業務的不斷擴大的要求,銀行不得不大量依靠吸收社會各類性質的存款來源獲得資金。
3.統一銀行劵發行的必要,統一票據清算的必要,最后貸款人的必要,金融管理的必要。4.說法錯誤,通貨膨脹是在紙幣或不兌現信用貨幣流通條件下,由于貨幣過多而引起物價總水平普遍上漲的一種貨幣金融現象。通貨膨脹與紙幣流通相關。通貨膨脹與物價上漲相聯系。通貨膨脹中的價格上漲存在公開和隱蔽兩種類型。
5.國際上,貸款通行一種評價借款人信譽狀況的原則,即“6C”原則。這是指品質(character)、能力(capacity)、現金(cash)、抵押(collateral)、環境(condition)、控制(control)
市場營銷學
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第四篇:技術負責人
吳橋縣鑫成建設工程質量檢測有限公司
技術負責人崗位責任制
1、在公司經理領導下,負責技術工作并對檢驗任務的完成情況負責。
2、認真貫徹執行黨和國家的有關方針政策和法律法規,執行上級的各項決定和要求。
3、審核質量手冊。
4、按照檢驗項目開發程序,主持對開發新項目的可行性論證和實施開發計劃。
5、批準簽發檢驗人員培訓計劃、上崗證與批準簽發檢驗報告。
6、批準發布程序文件和作業指導書。
7、負責本公司儀器設備的管理工作。
8、為有利于工作和任務的完成,有權臨時性調配人力、物力。
9、有權參與公司內大事的決策。
10、對因領導不利或責任心不強、管理不善致使檢驗工作出現重大技術問題而造成的嚴重損失負責。
做1塊
第五篇:園林工技術總結
技 術 總 結
我自一九九七年參加工作至今,已有十五年工齡。一直在一線工作崗位從事園林綠化工作,在工作中兢兢業業,從思楊上嚴格要求自己,做到干一行愛一行,把領導交給的各項工作任務都能認真完成,虛心向每一位師傅學習專業知識。前些年參加過系統的園林綠化工作的培訓,這十多年從事過樹木的栽植、花卉栽培、樹木的病蟲害防治及一些撫育管理工作,現將一些我在工作和學習中的一些體會總結如下:
一、學習掌握了水插繁殖 菊花技術
在上世紀八十年代至九十年代初,我們八一公園年年都要舉辦大型的菊花展覽活動,那時公園的菊花栽培技術在包頭市也是處在領先水平的,二00三年秋,我市又舉辦了菊花展覽,我認真向老師傅們學習了水插繁殖菊花的技術,在實際工作中掌握了這項技術,就是選用玻璃缸或玻璃大口瓶,以便于觀察發根情況和水質的好壞。若扦插數量多,可用淺底陶缸灌淺水池。用自來水或凈水均可,灌入容器中水的深度以10厘米左右為宜,選用1—2百米厚的泡沫塑料作為浮體,再在其上握需要開基干小洞,應選取當年的健狀嫩枝頂端作為插穗,插穗長6—10厘米,然后用利刀將插穗基部削平,然后將其放在容器的水面上。冬季水插繁殖菊花因
氣溫低,故一般要20天左右發根,而后便可以栽,為確保水插繁殖菊花的成,還必須注意以下兩點:
1、應放置避風,陽光充足的地方,夜晚要用塑料薄膜覆蓋,以防凍壞。
2、要保持水質的清潔和新鮮,若水質不,則插穗易腐爛,這些是在幾年菊花撫育管理工作中總結的一點經驗。
二、更加精心的管理
以綠意盎然,花團錦簇的環境迎接各方佳賓,展示包頭風采,這是所有包頭園林工作的愿望,我市作為北方干旱少雨的城市,綠地維護是非常不易的,所以我們在管理撫育工作中要做到更加細致的管理,雖然我們管理的青年路段的草坪有噴灌設備,我們完全可以很省力的用噴灌澆水,但花帶里的花不能總噴水我們就拉上水管,適時的澆水,及進把草坪內、花帶里的雜草清除掉,發現有病蟲害時,噴灑藥物,對不愛護草坪的游人進行勸說。現在我們管理的青年路段的草坪、花帶生長旺盛,色彩艷麗,草坪及時修剪,多次受于各級領導的表揚。游客對我們的工作也是認可的,在二00九年創城期間,包頭日報的記者還來訪了我,我也能為“創城”加一分,感到作為一名園林工作,無比的高興,無比自豪,證明我們的辛勤努力和汗水沒有白流。
以上是我在工作和學習中的一些體會,由于文化水平有限,望各位領導多給予批評、指正。在今后的工作中我應更加努力學習文化知識和相關專業知識,更好的掌握新的知識
和技術,因為現在園林栽培技術在不斷的更新,只有更加努力的學習,才能不斷提高自己的業務水平,以便把工作做到更好,為園林事業多作貢獻。
共計1100字
二0一二年四月一日