第一篇：2011年社會治安綜合治理內(nèi)部治安保衛(wèi)工作總結(jié)

2011年度社會治安綜合治理內(nèi)部治安保衛(wèi)工作總結(jié)

2011年3月在集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)工作會議上明確公司實(shí)行整體改制，國有資產(chǎn)全部退出，從此拉開了公司改制的序幕。全年的社會治安綜合治理內(nèi)部治安管理工作圍繞上述問題進(jìn)行。一年來，我公司在集團(tuán)黨委行政及改制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，以治安防范及公司改制內(nèi)部穩(wěn)定工作為重點(diǎn)，黨、政、工、團(tuán)齊抓共管，貫徹執(zhí)行社會治安領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作，保證了公司資產(chǎn)清理、評估、公示及職代會通過公司改制方案和職工安置方案等工作的順利進(jìn)行。公司未發(fā)生重大刑事案件，未因各種矛盾糾紛處置不當(dāng)而引發(fā)事端。公司內(nèi)部治安形勢總體平穩(wěn)，確保了企業(yè)的穩(wěn)定和工作開展。堅(jiān)持抓好文明創(chuàng)建工作，文明單位順利通過區(qū)、街兩級機(jī)構(gòu)的復(fù)檢。

一、突出重點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)重視，層層落實(shí)責(zé)任制

隨著公司改制工作不斷深入，社會治安綜合治理工作也在改制過程中呈現(xiàn)多樣性和復(fù)雜性的特點(diǎn)，必須抓住和完善治安管理體系。針對社會治安綜合治理工作突出的新特點(diǎn)，明確責(zé)任。公司與相關(guān)責(zé)任人簽定了社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書，與相關(guān)重點(diǎn)部門簽定了財(cái)務(wù)治安責(zé)任書，重點(diǎn)部位防火責(zé)任書，組建改制維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班。維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開工作例會，有效的執(zhí)行了“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，把責(zé)任落實(shí)到人，為社會治安綜合治理工作的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、落實(shí)“預(yù)防為主”的方針采取有效措施搞好綜治和內(nèi)保工作 在2011年公司處于改制階段，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定是所有工作的重中之重，為搞好此項(xiàng)工作我們采取以下做法：

每月召開一次書記工作例會和信訪工作聯(lián)席會，由黨委書記牽頭，由工會、政治工作部、人力資源部、辦公室、安保部等部門負(fù)責(zé)人參加，排查隱患，分析情況，提出工作重點(diǎn)和工作要求，確保此項(xiàng)工作順利推進(jìn)，確保信息的及時(shí)傳遞，使不穩(wěn)定的苗頭消除在萌芽狀態(tài)之中，把內(nèi)部治安的基本點(diǎn)放在改制工作專班和基層單位。

在社會治安綜合治理工作方面公司貫徹“預(yù)防為主”的方針，組建義務(wù)消防隊(duì)2個(gè)，成立治保會2個(gè)，加強(qiáng)管理，認(rèn)真檢查，采取節(jié)日檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合的督查辦法，切實(shí)做好內(nèi)部治安保衛(wèi)工作。在“元旦、春節(jié)、十一、”等重大節(jié)日里實(shí)施夜查，保證夜間值班力量堅(jiān)守在崗位上。開展節(jié)日安全（治安檢查12次，夜查5次）。

為搞好穩(wěn)定工作，公司制定了相關(guān)的應(yīng)急處置預(yù)案。對來信來訪進(jìn)行認(rèn)真接待，傾聽職工訴求，關(guān)心職工生活，在公司非常困難的情況下千方百計(jì)解決職工的實(shí)際困難。一年來接待來信來訪70余人次。對債務(wù)處理，合作方來公司我們也是熱情接待，與財(cái)務(wù)認(rèn)真對賬，若有疑問耐心解釋逐一地化解矛盾。公司因改制停止了經(jīng)營活動(dòng)無收入來源，面對債主要錢，公司成立了專班接待對賬，解釋，一年來接待了100余人次。

三、開展專項(xiàng)整治工作

認(rèn)真落實(shí)關(guān)于“安全年”和公司內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的相關(guān)制度及要求，堅(jiān)持做好隱患排查工作，組織基層單位開展自查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理，防患于未然。同時(shí)抓好防火防盜工作。

1、保證消防通道的暢通；

2、保證防火器材設(shè)施齊全有效；

3、水源、電源有專人管理；

4、存放易燃易爆物品嚴(yán)格執(zhí)行消防安全管理規(guī)范、乙炔氧氣瓶的存放和使用按規(guī)范要求嚴(yán)格保持安全距離，嚴(yán)禁暴曬；

5、確保值班人員夜間留守人員在崗并發(fā)揮作用。

在改制期間，為保證未完聯(lián)營工程的順利進(jìn)行，公司對聯(lián)營工程的文明施工管理嚴(yán)格按照市政工程文明施工各項(xiàng)規(guī)定認(rèn)真執(zhí)行，切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)目文明施工舉措，不定期組織專人進(jìn)行現(xiàn)場檢查，使得聯(lián)營工程全年無文明施工投訴及不良行為的發(fā)生，工作環(huán)境符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，火災(zāi)及爆炸事故為0，各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到文明施工管理目標(biāo)要求。

四、存在的不足及下一步打算

2011年我公司雖然在綜合治理工作中取得了一定的成績，但是我們也存在著不足。主要反映在公司社會治安綜合治理管理工作的水平還有待提高；職工愛廠、護(hù)廠意識有待加強(qiáng)，在真正形成群防群治良好機(jī)制上還需下功夫。

在今后的工作中，我們將針對公司存在的有關(guān)問題，有針對性地加以解決，保證治安防范措施到位，加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)，從而提高職工對社會治安綜合治理工作的認(rèn)識，我們將緊緊圍繞公司改制中心工作，充分調(diào)動(dòng)公司職工對綜治工作的積極性，保持公司內(nèi)部的穩(wěn)定，促進(jìn)公司改制工作的順利進(jìn)行。

工程有限公司

2012年3月

第二篇：內(nèi)部治安保衛(wèi)管理辦法

內(nèi)部治安保衛(wèi)管理辦法

第一章 總則

第一條 為了規(guī)范公司內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，保護(hù)辦公場所人身、財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)工作和經(jīng)營秩序，根據(jù)國務(wù)院頒發(fā)的《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》和其他相關(guān)法律法規(guī)，制定本辦法。

第二條 公司內(nèi)部治安保衛(wèi)工作貫徹預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全的方針。第三條 公司分管總裁對公司內(nèi)部治安保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。公司治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)設(shè)在辦公室，辦公室配備專職治安保衛(wèi)工作管理人員，并按照法律法規(guī)要求報(bào)北京市公安局備案。

第四條 公司內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的具體要求是：

（一）根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)要求和結(jié)合公司實(shí)際情況，制定并適時(shí)修訂完善公司內(nèi)部治安保衛(wèi)制度和相關(guān)工作措施，配置和維護(hù)相應(yīng)的治安防范設(shè)施；

（二）不定期對公司范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)情況進(jìn)行檢查，重要部位必須實(shí)施重點(diǎn)保護(hù)，及時(shí)排查治安隱患；

（三）及時(shí)處理公司內(nèi)的治安隱患和問題，及時(shí)妥當(dāng)處置發(fā)生的治安案件和涉嫌刑事犯罪的案件。

第二章 門衛(wèi)、值班和巡查

第五條 公司在一樓大廳設(shè)有警衛(wèi)人員和值班人員，負(fù)責(zé)24小時(shí)安全保衛(wèi)工作。公司提供必要的食宿條件，保安、值班人員晝夜輪換值班。

第六條 公司保安人員必須持有北京市公安部門認(rèn)可的保安服務(wù)證明和本人身份證，交公司及相關(guān)政府管理部門登記備案。

第七條 保安人員的主要職責(zé)：

（一）負(fù)責(zé)公司辦公大樓的安全保衛(wèi)工作，保衛(wèi)大樓內(nèi)人身和財(cái)產(chǎn)安全；

（二）負(fù)責(zé)公司辦公樓門前停車場的管理，維持停車場秩序，保證車輛的停放及安全；

（三）負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會計(jì)部現(xiàn)金、有價(jià)證券、重要空白憑證的押運(yùn)工作，保衛(wèi)員工及車輛的安全；

（四）承辦公司交辦的其他安全保衛(wèi)工作。

第八條 值班人員由公司統(tǒng)一安排，法定節(jié)假日實(shí)行白天值班制度。值班人員負(fù)責(zé)報(bào)刊、信函、郵件收發(fā)和非辦公大樓工作人員出入登記等工作。

第九條 除節(jié)假日外，出入辦公樓時(shí)間為7:00至21:00，保安人員21:00負(fù)責(zé)清場并鎖好各樓層大門。如需在規(guī)定時(shí)間之外出入辦公樓的，必須事先與保安人員聯(lián)系，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后，保安人員予以放行。

節(jié)假日加班或值班時(shí)，各部門須提前將加班或值班人員名單交辦公室。第十條 保安人員執(zhí)勤要求：

（一）堅(jiān)持每二小時(shí)流動(dòng)巡查，依法執(zhí)勤，敢于糾正擾亂治安的行為和同犯罪分子作斗爭；

（二）安保巡查人員要做好巡查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告；

（三）堅(jiān)持晝夜至少雙人執(zhí)勤，執(zhí)勤時(shí)必須身著保安服和武裝帶，穿皮鞋或其他便于行動(dòng)的鞋，不得穿拖鞋，做到配置整齊，姿勢端正；

（四）實(shí)行輪換吃飯制度，就餐時(shí)間（早7：00，中午11：30，晚18：00），確保吃飯時(shí)間至少一人在崗；

（五）執(zhí)勤時(shí)禁止吃零食、說笑、聊天、看小說雜志、下棋、打撲克、打麻將或從事其他娛樂活動(dòng)；

（六）禁止崗前、崗上喝酒；

（七）禁止擅自換崗、離崗。特殊情況需要換崗、離崗時(shí)，必須請示部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)；

（八）嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，服從管理，聽從分配。第十一條 值班人員工作要求：

（一）嚴(yán)格遵守值班守則，按時(shí)上崗，認(rèn)真履行職責(zé)。

（二）值班期間要對值班范圍進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致地檢查，做好值班記錄。發(fā)現(xiàn)異常情況，及時(shí)報(bào)告，妥善處理。換班時(shí)必須認(rèn)真辦理交接工作。

（三）在值班場所或辦公室內(nèi)，禁止打撲克、玩麻將或從事其它娛樂活動(dòng)，禁止飲酒，禁止擅自離崗、竄崗。

（四）在節(jié)假日、公休日期間，進(jìn)入辦公大樓須辦理登記手續(xù)。非辦公大樓工作人員禁止進(jìn)入。

第三章 安全防范

第十二條 公司辦公室負(fù)責(zé)組織全公司的安全防范管理工作。各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門的安全防范工作，各分管總裁負(fù)責(zé)安全防范的領(lǐng)導(dǎo)工作。

第十三條 公司須與所在地公安機(jī)關(guān)建立聯(lián)防關(guān)系，取得其支持。

第十四條 要重點(diǎn)做好防范盜竊、搶劫等安全保衛(wèi)工作，具體有以下工作要求：

（一）接送款項(xiàng)時(shí)，須堅(jiān)持雙人護(hù)款并有保安人員押運(yùn)，嚴(yán)格按照規(guī)定路線行駛，禁止無關(guān)人員搭車，禁止途中辦其他事情；

（二）存放保管箱的地下庫，須安裝防盜報(bào)警聯(lián)網(wǎng)裝置，由警衛(wèi)人員晝夜守衛(wèi)；

（三）公司柜臺安裝防盜門窗、防彈玻璃，配備防盜、防搶報(bào)警系統(tǒng)和警備器械；

（四）公司重要部位必須配備防盜報(bào)警裝置；

（五）嚴(yán)禁無故亂動(dòng)防盜防搶報(bào)警裝置；

（六）工作期間最后離開部門的人員必須把門鎖好。

第十五條 理財(cái)中心營業(yè)柜臺等重點(diǎn)反搶、防爆、防恐的工作場所，要與安全防范工作負(fù)責(zé)部門一起制定好反搶、防爆、防恐的工作預(yù)案。

第十六條 財(cái)務(wù)部門及其他相關(guān)部門要同辦公室協(xié)商建立現(xiàn)金、票據(jù)、印鑒、有價(jià)證券等重要物品使用、保管、儲存、運(yùn)輸?shù)陌踩芾碇贫龋嘘P(guān)工作人員要嚴(yán)格按照制度開展工作。

第四章 消防管理

第十七條 公司嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針，保證公司設(shè)備、設(shè)施、通道和建筑及裝飾結(jié)構(gòu)要符合國家消防的規(guī)定。

第十八條 公司消防工作管理職責(zé)部門是辦公室，設(shè)有專職消防管理人員，明確消防人員的責(zé)任；建立義務(wù)消防隊(duì)伍，實(shí)行專管與群管相結(jié)合的原則，做好安全消防工作。

第十九條 公司設(shè)有消防監(jiān)控系統(tǒng)，對辦公樓各部位實(shí)行晝夜監(jiān)控，值班人員必須嚴(yán)守崗位，恪盡職守，及時(shí)作好信息傳遞與反饋，認(rèn)真處理每一次報(bào)警信號，做到快速傳遞、準(zhǔn)確記錄、有警必查、查必有果。

消防管理人員要定期維護(hù)消防監(jiān)控系統(tǒng)，定期檢查，保持整潔，確保安全運(yùn)行。第二十條 消防管理人員要定期對公司大樓的消防

設(shè)施進(jìn)行檢查與維護(hù)，進(jìn)行試驗(yàn)和維修保養(yǎng)，保證設(shè)備、設(shè)施處于良好狀態(tài)。第二十一條 具體火災(zāi)防范工作，須達(dá)到以下要求：

（一）裝修營業(yè)場所時(shí)，嚴(yán)格按照市公安消防部門的有關(guān)規(guī)定和要求安裝消防設(shè)備，竣工后須經(jīng)消防部門驗(yàn)收合格；

（二）在營業(yè)場所或易發(fā)生火災(zāi)的部位，須配備必要的消防設(shè)備（如消防栓和滅火器），指定專人負(fù)責(zé)管理，保持其性能良好；

（三）公司大樓內(nèi)消防設(shè)備、設(shè)施和滅火器材只能用做滅火使用，嚴(yán)禁挪作他用；

（四）公司大樓內(nèi)除指定地點(diǎn)外，其它地方嚴(yán)禁吸煙；

（五）公司大樓內(nèi)除食堂外嚴(yán)禁動(dòng)用明火，因工作需要?jiǎng)佑妹骰饡r(shí)，須取得辦公室同意，并做好防范工作。

（六）公司大樓嚴(yán)禁存放煙花爆竹、炸藥、雷管、汽油、香蕉水等易燃易爆物品；

（七）辦公期間，消防疏散門不得反鎖；

（八）嚴(yán)禁無故亂動(dòng)消防報(bào)警裝置，如：消防報(bào)警按鈕、煙溫感探頭、滅火器等；

（九）嚴(yán)禁在辦公大樓內(nèi)所有用于安全疏散的通道、門、樓梯間堆放雜物，必須保持實(shí)時(shí)暢通；

（十）嚴(yán)禁超負(fù)荷使用電器設(shè)備；

（十一）下班后各部室負(fù)責(zé)檢查本部室的火源、水源、電源等情況，防止隱患發(fā)生；

（十二）做好其他火災(zāi)防范工作。

第五章 安全教育培訓(xùn)

第二十二條 公司定期對全體員工進(jìn)行安全防范教育及基本技能培訓(xùn)，增強(qiáng)其安全防范意識，使其能掌握基本的安全防范技能。

通過安全教育培訓(xùn)提高公司管理人員安全管理水平和提高從業(yè)人員安全技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

第二十三條 公司辦公室制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，采取多種形式的安全教育方式，做到內(nèi)容、人員、時(shí)間三落實(shí)。

第二十四條 重點(diǎn)要害部門（部位）要每半年組織進(jìn)行一次安全防范業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn)。第二十五條 公司保衛(wèi)人員要定期進(jìn)行工作業(yè)務(wù)、消防和治安防范技能教育培訓(xùn)。第二十六條 公司內(nèi)部治保會人員、保安人員、值班人員上崗前必須做好安全教育培訓(xùn)。對新上崗員工和特殊崗位員工必須進(jìn)行上崗前安全教育和培訓(xùn)。未經(jīng)崗前安全教育和培訓(xùn)的人員不得上崗就業(yè)。

第二十七條 根據(jù)公司安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，辦公室消防管理人員可以結(jié)合實(shí)際情況，自主或聘請外部專業(yè)人士對客戶、全體員工宣傳和教育防火知識。

第六章 安全事故報(bào)告

第二十八條 安全事故是指在工作場所發(fā)生的因工傷亡、火災(zāi)、交通事故和發(fā)生治安、刑事犯罪案件等事件。

第二十九條 公司辦公室負(fù)責(zé)安全事故報(bào)告和安全事故處理報(bào)告，必須堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重事實(shí)的原則，報(bào)告要及時(shí)、準(zhǔn)確、完整。

第三十條 安全事故發(fā)生后，當(dāng)事人或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即采取救援措施、保護(hù)好現(xiàn)場并報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)和辦公室；辦公室在24小時(shí)內(nèi)，將安全事故發(fā)生的基本情況、應(yīng)急救援情況、現(xiàn)場處理情況逐級上報(bào)，不得拖延或瞞報(bào)。

第三十一條 發(fā)生重、特大安全事故應(yīng)在有關(guān)部門對事故定性、定案結(jié)束時(shí)立即報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門。

第三十二條 凡有下列安全事故之一者，必須報(bào)告：

（一）火災(zāi)事故（不論損失大小）；

（二）因工傷亡事故；

（三）道路交通事故；

（四）被搶盜案件；

（五）治安案件；

（六）人為造成各種機(jī)器設(shè)備、設(shè)施損壞的情況；

（七）其他意外造成人員傷害和財(cái)產(chǎn)損失的情況。第三十三條 安全事故報(bào)告包括但不限于以下內(nèi)容：

（一）安全事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、部門及部位；

（二）安全事故簡要經(jīng)過、直接損失情況等；

（三）事故原因初步分析判斷；

（四）安全事故發(fā)生后采取的救援措施和事故控制情況；

（五）安全事故報(bào)告部門、報(bào)告人及聯(lián)系電話。

第三十四條 安全事故結(jié)案報(bào)告包括但不限于以下內(nèi)容：

（一）安全事故發(fā)生原因及有關(guān)判定依據(jù)；

（二）安全事故發(fā)生經(jīng)過、直接、間接經(jīng)濟(jì)損失及有關(guān)認(rèn)定材料；

（三）安全事故的定性和事故責(zé)任；

（四）安全事故直接責(zé)任人和間接責(zé)任人認(rèn)定及處理情況；

（五）保險(xiǎn)及其他賠付材料；

（六）安全事故善后處理情況。

第七章 檢查、考核及獎(jiǎng)懲

第三十五條 公司成立安全檢查工作小組，檢查組由公司分管總裁及辦公室、審計(jì)部等部門負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員組成，常設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)在辦公室，日常工作由辦公室組織。

第三十六條 安全檢查組按有關(guān)規(guī)定，定期或不定期對全公司的安全設(shè)施、安全防范措施的落實(shí)情況等進(jìn)行檢查，對重要部位進(jìn)行重點(diǎn)檢查，逢節(jié)假日進(jìn)行全面檢查。

第三十七條 在安全檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患的，檢查組有權(quán)責(zé)令相關(guān)工作人員采取措施消除安全隱患，并有權(quán)追究相關(guān)當(dāng)事人責(zé)任，通知人力資源部績效管理專員記錄公司安全管理人員及相關(guān)當(dāng)事人的工作績效。

第三十八條 工作人員不認(rèn)真履行職責(zé)，不遵守本規(guī)定及公司其他有關(guān)制度，導(dǎo)致出現(xiàn)安全事故，造成公司財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡的，公司要追究當(dāng)事人責(zé)任。

第三十九條 發(fā)生安全事故時(shí)，在事故發(fā)生現(xiàn)場的保安、值班人員、安全管理人員或相關(guān)工作人員未及時(shí)采取有效救援措施或未及時(shí)報(bào)告的，造成公司財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡的，公司要追究當(dāng)事人責(zé)任。

第四十條 發(fā)生安全事故時(shí)，在事故發(fā)生現(xiàn)場的保安、值班人員、安全管理人員或相關(guān)工作人員及時(shí)采取了有效救援措施，明顯降低了公司財(cái)產(chǎn)損失或減少了人員傷亡的，公司要給予當(dāng)事人表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

第八章 附則

第四十一條 本辦法由辦公室負(fù)責(zé)解釋及修訂。第四十二條 本規(guī)定自公布之日起實(shí)施。

第三篇：內(nèi)部治安保衛(wèi)制度

內(nèi)部治安保衛(wèi)制度

第一章 總 則

第一條 為了維護(hù)機(jī)關(guān)內(nèi)部治安和正常的工作秩序，預(yù)防、減少違法犯罪行為和治安災(zāi)害事故的發(fā)生，保護(hù) 財(cái)產(chǎn)和職工的生命安全，保障 事業(yè)的順利進(jìn)行，根據(jù)局實(shí)際情況，特制定本制度。

第二條 單位的治安保衛(wèi)工作，貫徹“預(yù)防為主，確保重點(diǎn)，打擊敵人，保障安全”的方針，實(shí)行綜合治理，建立并落實(shí)治安保衛(wèi)責(zé)任制。

第三條 成立內(nèi)部安保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組，按照分級管理的原則，對單位治安保衛(wèi)工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。

第二章 治安保衛(wèi)措施

第四條 單位治安保衛(wèi)的主要措施是：

（一）向工作人員經(jīng)常進(jìn)行法制教育，增強(qiáng)法制觀念，提高警惕，積極同違法犯罪行為作斗爭；

（二）做好防盜、防火、防治安災(zāi)害事故的工作，加強(qiáng)對要害部位和重點(diǎn)部位的保衛(wèi)，落實(shí)安全防范措施；

第五條 單位根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和實(shí)際情況，結(jié)合工作實(shí)際，建立和健全治安保衛(wèi)各項(xiàng)規(guī)章制度，確保治安保衛(wèi)任務(wù)的完成。

第三章 治安保衛(wèi)責(zé)任制

第六條 建立由一把手負(fù)總責(zé)的治安保衛(wèi)責(zé)任制，實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級負(fù)責(zé)管理，日常工作由辦公室負(fù)責(zé)。

第七條 分局內(nèi)部治安保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)：

（一）組織制定和實(shí)施治安保衛(wèi)工作計(jì)劃，動(dòng)員各方面的力量，完成區(qū)政府、市局的治安保衛(wèi)任務(wù)；

（二）組織制定安全保衛(wèi)制度，開展治安教育和治安檢查，對本單位突出的治安問題或重大隱患，進(jìn)行專項(xiàng)治理；

（三）定期聽取保衛(wèi)工作情況匯報(bào)，及時(shí)解決存在的問題；

（四）依照國家有關(guān)規(guī)定，決定本單位的獎(jiǎng)懲事項(xiàng)。

第四章 處罰規(guī)定

第八條 違反本制度規(guī)定，有下列情形之一的科室或個(gè)人，由領(lǐng)導(dǎo)小組給予通報(bào)批評或者其他處理：

（一）忽視治安保衛(wèi)工作，致使單位發(fā)生刑事案件、治安災(zāi)害事故或其他治安問題嚴(yán)重的；

（二）對指出的治安隱患不及時(shí)整改，致使國家、集體財(cái)產(chǎn)和人民生命財(cái)產(chǎn)遭受損失的；

（三）拒不執(zhí)行治安保衛(wèi)任務(wù)的。

第九條 違反本制度規(guī)定，有下列行為之一的工作人員，由領(lǐng)導(dǎo)小組分別給予批評教育、行政處分或經(jīng)濟(jì)處罰：

（一）保衛(wèi)人員和值班、守護(hù)以及其他有關(guān)人員玩忽職守，徇私舞弊或者挾嫌報(bào)復(fù)的；

（二）故意阻撓、破壞治安保衛(wèi)工作開展的；

（三）對發(fā)生的案件、事故隱瞞不報(bào)，弄虛作假的。

上述行為違反治安管理的，由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》的有關(guān)規(guī)定處罰；觸犯刑律的，依法追究刑事責(zé)任。

第十條本制度自公布之日起執(zhí)行。

第四篇：內(nèi)部治安保衛(wèi)責(zé)任書（范文模版）

內(nèi)部治安保衛(wèi)責(zé)任書

為加強(qiáng)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，保護(hù)職工人身、財(cái)產(chǎn)安全和公共財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)單位的工作、生產(chǎn)、經(jīng)營、落實(shí)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作。全面貫徹“預(yù)防為主，單位負(fù)責(zé)，突出重點(diǎn)，保障安全的方針”。實(shí)現(xiàn)分公司二00七年工作目標(biāo)，根據(jù)《企業(yè)、事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》第二條、第七條之規(guī)定，特簽訂本責(zé)任書。

部門正職為單位內(nèi)部治安保衛(wèi)第一責(zé)任人，對本部門的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。

一、責(zé)任內(nèi)容

﹙一﹚建立健全本單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度。

﹙二﹚認(rèn)真貫徹《企業(yè)、事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》嚴(yán)格執(zhí)行分公司制定的內(nèi)部治安保衛(wèi)管理規(guī)定及文件，逐步完善內(nèi)部治安保衛(wèi)管理檔案及資料，全面貫徹“預(yù)防為主，單位負(fù)責(zé)，突出重點(diǎn)，保障安全的方針”。

﹙三﹚建立內(nèi)部治安保衛(wèi)例會及檢查制度，每月至少一次，并做好記錄，責(zé)任要落實(shí)到人，對發(fā)生的問題要按“三不放過”的原則，同時(shí)將所發(fā)生的問題及時(shí)逐級上報(bào)，對責(zé)任人給予懲處，對治安工作搞的好的單位進(jìn)行表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)。

﹙四﹚要經(jīng)常性的開展對內(nèi)部職工治安保衛(wèi)、思想道德教育活動(dòng)。﹙五﹚實(shí)業(yè)公司對各基層單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作實(shí)施指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核。

二、責(zé)任考核

﹙一﹚以分公司《二00七年內(nèi)部治安保衛(wèi)安全責(zé)任書》及分公司制定的各項(xiàng)內(nèi)保安全管理規(guī)定為依據(jù)，對部門進(jìn)行考核。

﹙二﹚全面完成責(zé)任考核內(nèi)容的單位，年終按照分公司考核對責(zé)任人獎(jiǎng)勵(lì)100元、職工獎(jiǎng)勵(lì)50元。內(nèi)部治安領(lǐng)導(dǎo)小組成員每人獎(jiǎng)勵(lì)200元。

﹙三﹚發(fā)生一般性內(nèi)部治安保衛(wèi)案件

1、部門每發(fā)生一次職工內(nèi)部打架斗毆事件、每發(fā)生被盜案件一次、年內(nèi)發(fā)生治安案件等現(xiàn)象者，領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)定的治安案件，承擔(dān)實(shí)業(yè)公司被扣獎(jiǎng)的一半。

﹙四﹚發(fā)生影響穩(wěn)定和電力聲譽(yù)的事件。發(fā)生下例案件除承擔(dān)實(shí)業(yè)公司被扣獎(jiǎng)的一半，構(gòu)成犯罪的追究其刑事責(zé)任。

1、發(fā)生10人以上的集體上訪張貼和散發(fā)大小字報(bào)等影響穩(wěn)定事件的。

2、發(fā)生被地方執(zhí)法部門直查案件的。

3、發(fā)生以電謀私影響電力聲譽(yù)的。

4、發(fā)生職工及家屬群體越級上訪，造成惡劣影響事件的。

5、發(fā)生“法輪功”練習(xí)者或非法聚集或進(jìn)京活動(dòng)而造成嚴(yán)重社會影響事件的。

6、發(fā)生職工嚴(yán)重違法違紀(jì)案件的。

﹙五﹚對內(nèi)部治安保衛(wèi)工作重視成績突出，年內(nèi)未發(fā)生上述條款的單位，按照分公司考核辦法條款全部兌現(xiàn)。

三、本責(zé)任書一式兩份，由公司經(jīng)理與各部門正職簽訂，自簽訂

之日起生效。

﹙蓋章﹚：

經(jīng)理簽名：

責(zé)任單位名稱：

責(zé)任人簽名：

簽字日期年月日

第五篇：企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例

企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例

第一條 為了規(guī)范企業(yè)、事業(yè)單位（以下簡稱單位）內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，保護(hù)公民人身、財(cái)產(chǎn)安全和公共財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)單位的工作、生產(chǎn)、經(jīng)營、教學(xué)和科研秩序，制定本條例。

第二條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作貫徹預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全的方針。

單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作應(yīng)當(dāng)突出保護(hù)單位內(nèi)部人員的人身安全，單位不得以經(jīng)濟(jì)利益、財(cái)產(chǎn)安全或者其他任何借口忽視人身安全。

第三條 國務(wù)院公安部門指導(dǎo)、監(jiān)督全國的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，對行業(yè)、系統(tǒng)有監(jiān)督職責(zé)的國務(wù)院有關(guān)部門指導(dǎo)、檢查本行業(yè)、本系統(tǒng)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作；縣級以上地方各級人民政府公安機(jī)關(guān)指導(dǎo)、監(jiān)督本行行政區(qū)域內(nèi)的。單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，對行業(yè)、系統(tǒng)有監(jiān)督職責(zé)的縣級以上地方各級人民政府有關(guān)部門指導(dǎo)、檢查本行政區(qū)域內(nèi)的本行業(yè)、本系統(tǒng)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，及時(shí)了解單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中的突出問題。

第四條 縣級以上地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對本行行政區(qū)域內(nèi)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的領(lǐng)導(dǎo)，督促公安機(jī)關(guān)和有關(guān)部門依法履行職責(zé)，并及時(shí)協(xié)調(diào)解決單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中的重大問題。

第五條 單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。

第六條 單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的需要，設(shè)置治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)或者配備專職、兼職治安保衛(wèi)人員。

治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置與治安保衛(wèi)任務(wù)相適應(yīng)的治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，配備專職治安保衛(wèi)人員，并將治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員的配置情況報(bào)主管公安機(jī)關(guān)備案。

第七條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的要求是：

（一）有適應(yīng)單位具體情況的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度、措施和必要的治安防范設(shè)施；

（二）單位范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)情況有人檢查，重要部位得到重點(diǎn)保護(hù)，治安隱患及時(shí)得到排查；

（三）單位范圍內(nèi)的治安隱患和問題及時(shí)得到處理，發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪的案件及時(shí)得到處置。

第八條 單位制定內(nèi)部治安保衛(wèi)制度應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：

（一）門衛(wèi)、值班、巡查制度；

（二）工作、生產(chǎn)、經(jīng)營、教學(xué)、科研等場所的安全管理制度；

（三）現(xiàn)金、票據(jù)、印鑒、有價(jià)證券等重要物品使用、保管、儲存、運(yùn)輸?shù)陌踩芾碇贫龋?/p>

（四）單位內(nèi)部的消防、交通安全管理制度；

（五）治安防范教育培訓(xùn)制度；

（六）單位內(nèi)部發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件的報(bào)告制度；

（七）治安保衛(wèi)工作檢查、考核及獎(jiǎng)懲制度；

（八）存放有爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、傳染性、腐蝕性等危險(xiǎn)物品和傳染性菌種、毒種以及武器彈藥的單位，還應(yīng)當(dāng)有相應(yīng)的安全管理制度。

（九）其他有關(guān)的治安保衛(wèi)制度。

單位指定的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度不得與法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定相抵觸。

第九條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)接受有關(guān)法律知識和治安保衛(wèi)業(yè)務(wù)、技能以及相關(guān)專業(yè)知識的培訓(xùn)、考核。

第十條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)依法、文明履行職責(zé)，不得侵犯他人合法權(quán)益。治安保衛(wèi)人員依法履行職責(zé)的行為受法律保護(hù)。

第十一條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)、治安保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé)；

（一）開展治安防范宣傳教育，并落實(shí)本單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度和治安防范措施；

（二）根據(jù)需要，檢查進(jìn)入本單位人員的證件，登記出入的物品和車輛；

（三）在單位范圍內(nèi)進(jìn)行治安防范巡邏和檢查，建立巡邏、檢查和治安隱患整改紀(jì)錄；

（四）維護(hù)單位內(nèi)部的治安秩序，制定發(fā)生在單位的違法行為，對難以制止的違法行為以及發(fā)生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警，并采取措施保護(hù)現(xiàn)場，配合公安機(jī)關(guān)的偵察、處置工作；

（五）督促落實(shí)單位內(nèi)部治安防范設(shè)施的建設(shè)和維護(hù)。

第十二條 在單位管理范圍內(nèi)的人員，應(yīng)當(dāng)遵守單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度。

第十三條 關(guān)系全國或者所在地區(qū)國計(jì)民生、國家安全和公共安全的單位是治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位。治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位由縣級以上地方各級人民政府公安機(jī)關(guān)按照下列范圍提出，報(bào)本級人民政府確定；

（一）廣播電臺、電視臺、通訊社等重要新聞單位；

（二）機(jī)場、港口、大型車站等重要交通樞紐；

（三）國防科技工業(yè)重要產(chǎn)品的研制、生產(chǎn)單位；

（四）電信、郵政、金融單位；

（五）大型能源動(dòng)力設(shè)施、水利設(shè)施和城市水、電、燃?xì)狻崃?yīng)設(shè)施；

（六）大型物資儲備單位和大型商貿(mào)中心；

（七）教育、科研、醫(yī)療單位和大型文化、體育場所；

（八）博物館、檔案館和重點(diǎn)文物保護(hù)單位；

（九）研制、生產(chǎn)、銷售、儲存危險(xiǎn)物品或者試驗(yàn)、保藏傳染性菌種、毒種單位；

（十）國家重點(diǎn)建設(shè)工程單位；

（十一）其他需要列為治安保衛(wèi)重點(diǎn)的單位。

治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)遵守本條例對單位治安保衛(wèi)工作的一般規(guī)定和治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位的特別規(guī)定。

第十四條 治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)確定本單位的治安保衛(wèi)重要部分，按照有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)對重要設(shè)置必要的技術(shù)防范設(shè)施，并實(shí)施重點(diǎn)保護(hù)。

第十五條 治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)在公安機(jī)關(guān)指導(dǎo)下指定單位內(nèi)部治安突發(fā)事件處置預(yù)案，并定期演練。

第十六條 公安機(jī)關(guān)對本行政區(qū)域內(nèi)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作履行下列職責(zé)：

（一）指導(dǎo)單位制定、完善內(nèi)部治安保衛(wèi)制度，落實(shí)治安防范措施，指導(dǎo)治安保衛(wèi)制度，落實(shí)治安防范措施，指導(dǎo)治安保衛(wèi)人員隊(duì)伍建設(shè)和治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位的治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)建設(shè)；

（二）檢查、指導(dǎo)單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)單位有違反本條例規(guī)定的行為或者治安隱患，及時(shí)下達(dá)整改通知書，責(zé)令限期整改；

（三）接到單位內(nèi)部發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件的報(bào)警，及時(shí)出警，依法處置。

第十七條 對認(rèn)真落實(shí)治安防范措施，嚴(yán)格執(zhí)行治安保衛(wèi)工作制度，在單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中取得顯著成績的單位和個(gè)人，有關(guān)政府、公安機(jī)關(guān)和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

第十八條 單位治安保衛(wèi)人員因履行治安保衛(wèi)職責(zé)傷殘或者死亡的，依照國家有關(guān)工傷保險(xiǎn)、評定傷殘、批準(zhǔn)烈士的規(guī)定給予相應(yīng)的待遇。

第十九條 單位違反本條例的規(guī)定，存在治安隱患的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)責(zé)令限期整改，并處警告；單位逾期不整改，造成公民人身傷害、公共財(cái)產(chǎn)損失，或者嚴(yán)重威脅公民人身安全、公共財(cái)產(chǎn)安全或者公共安全的，對單位處1萬元以上10萬元以下的罰款，對單位主要負(fù)責(zé)人和其他直接責(zé)任人員處500元以上5000元以下的罰款，并可以建議有關(guān)組織對單位主要負(fù)責(zé)人員依法給予處分，情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第二十條 單位治安保衛(wèi)人員在履行職責(zé)時(shí)侵害他人合法權(quán)益的，應(yīng)當(dāng)賠禮道歉，給他人造成損害的，單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。單位賠償后，有權(quán)責(zé)令因故意或者重大過失造成侵權(quán)的治安保衛(wèi)人員，單位應(yīng)當(dāng)依法給予處分。治安保衛(wèi)人員侵害他人合法權(quán)利的行為屬于受單位負(fù)責(zé)人指使、脅迫的，對單位負(fù)責(zé)人依法給予處分，并由其承擔(dān)賠償責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

第二十一條 公安機(jī)關(guān)接到單位報(bào)警后不依法履行職責(zé)，致使公民人身、財(cái)產(chǎn)和公共財(cái)產(chǎn)遭受損失，或者有其他玩忽職守、濫用職權(quán)行為的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予行政處分；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

對行業(yè)、系統(tǒng)有監(jiān)管職責(zé)的人民政府有關(guān)部門在指導(dǎo)、檢查本行業(yè)、本系統(tǒng)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作過程中玩忽職守、濫用職權(quán)行為的，參照前款規(guī)定處罰。

第二十二條 機(jī)關(guān)、團(tuán)體的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作參照本條例的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

高等學(xué)校治安保衛(wèi)工作的具體規(guī)定由國務(wù)院另行制定。

第二十三條 本條例自2004年12月1日起施行。