第一篇：孫疃中心學(xué)校教師關(guān)于做好學(xué)校安全工作的責任書

孫疃中心學(xué)校教師關(guān)于做好

學(xué)校安全工作的責任書

為了保證學(xué)校教師教學(xué)工作的正常進行，提高教師對安全工作的意識，避免校園事件的發(fā)生。學(xué)校與教師制定了做好安全工作的責任書。具體事項如下：

一、教師能夠按照《中小學(xué)安全工作條理》開展工作。并以高度的責任心投入到工作之中。

二、教師能夠明確自己的崗位職責。認真執(zhí)行學(xué)校的值日監(jiān)護制度和放學(xué)護隊制度，及時處理校園偶發(fā)事件，積極排除校園安全隱患。對于門衛(wèi)處、醫(yī)務(wù)室、多媒體教室、圖書室、實驗室等機構(gòu)的管理人員，還要負責好各室的安全管理工作。

三、在執(zhí)行工作時，如因工作懈怠，玩忽職守而造成安全事故，愿接受學(xué)校或上級部門的行政、經(jīng)濟處罰。

本責任書在簽定之日起生效。

校長簽字：教師簽字：

年月日

第二篇：孫疃中心學(xué)校教師考勤制度

孫疃中心學(xué)校教師考勤制度

為了推動教育教學(xué)改革，保證教育教學(xué)工作的正常運轉(zhuǎn)，調(diào)動廣大教職工的積極性，完善學(xué)校目標管理，特制定如下制度：

一、要求、職責

全體教職工考勤由各組室的考勤人員和門衛(wèi)分工負責。考勤一般由年級組長負責。本制度不包括之情況，由行政會議決定。

考勤人員負責督促本組室成員辦理各種請假手續(xù)，填寫月統(tǒng)計表。門衛(wèi)負責遲到記錄，收取各類出門單，核對返校時間。總負責按月將考勤情況在校內(nèi)公布。

二、考勤內(nèi)容及說明

考勤計有公假、事假、病假、婚假、喪假、遲到、早退、曠缺等情況。

1、凡開會、進修、讀書、社會工作、計劃生育、其他公務(wù)等活動為公假。公假一般以請柬、文件和通知等證明單為準，由校長簽單離校。公假一般不影響工作，由本人完成正常的教學(xué)任務(wù)。

2、事假：事假需事先或及時向年級組長請假，一般應(yīng)不影響工作。一天及以上的事假由校長簽名。每月允許一天事假，自行調(diào)課，不扣分。

3、病假：病假需及時請假，如遇突發(fā)疾病用電話及時告知（如不能自己撥打電話，可由家人代為請假），病愈上班的當天，把病歷單交到學(xué)校，以備核查。

4、婚假：本人婚假按文件規(guī)定執(zhí)行；子女結(jié)婚，準假三天；

5、喪假：直系親屬，準假五天；

6、遲到：預(yù)備鈴結(jié)束之后，簽名為遲到。

7、早退：規(guī)定在校時間期間離開學(xué)校，經(jīng)查屬實者，視為早退。

三、考勤辦法

1、各教學(xué)人員考勤由各辦公室、年級組長執(zhí)行。考勤分為A、B兩個簽到簿，A簿，在預(yù)備時停止簽到，并立即上交到教導(dǎo)處；B簿：遲

到人員簽到，上課鈴聲后20分鐘，上交教導(dǎo)處。

2、政治（業(yè)務(wù)）學(xué)習(xí)、例會、教研活動，應(yīng)準時參加，除已辦理請假手續(xù)外。

3、值班人員每天應(yīng)在起床鈴聲前20分鐘到校。熄燈鈴結(jié)束后，方可離校。

4、教師每天在無課的情況下，上午第四節(jié)課上課鈴聲響之后，下午

第三節(jié)課上課鈴聲響之后，方可離校。

四、獎勵及處罰辦法：

1、事假：事假一天扣2分。全學(xué)期事假累計一周，扣除獎勵性績效工資的30%；一學(xué)期無事假，獎勵3分。

2、病假：一天扣除1.5分；

3、婚假、喪假：超出部分按事假處理；

4、遲到：遲到次扣除1分。超出20分鐘，為事假半天；

5、早退：每次扣1分；

5、無故曠課：每節(jié)課扣除10分；

6、政治（業(yè)務(wù)）學(xué)習(xí)及例會：請假或遲到一次扣除1分。缺席、無故早退一次扣除5分；

7、負責考勤的人員不能嚴格執(zhí)行考勤制度，經(jīng)查屬實者，扣除獎勵性績效工資的5%。

孫疃中心學(xué)校

2009年9月

第三篇：孫疃中心學(xué)校學(xué)生宿舍管理方法

孫疃中心學(xué)校學(xué)生宿舍管理方法

學(xué)生宿舍是中學(xué)生在校學(xué)習(xí)、生活和休息的主要場所，能否將其打造為學(xué)生舒心、家長開心、社會放心的一塊精神家園是擺在學(xué)校面前的一大難題。通過不斷探索，我校逐步形成了堅持以生為本、強化服務(wù)的宿舍建設(shè)理念，以創(chuàng)建“文明宿舍”、營造和諧氛圍為目標，實行人性化管理，狠抓落實，全力打造一流的學(xué)生生活學(xué)習(xí)環(huán)境，努力做到讓學(xué)生舒心、讓家長開心、讓社會放心。現(xiàn)將我校學(xué)生宿舍管理方法總結(jié)如下：

一、創(chuàng)新思路，打造“以生為本”的服務(wù)型宿舍

學(xué)生宿舍是中學(xué)生在校學(xué)習(xí)、生活和休息的主要場所，被稱為中學(xué)生的“第一社會、第二家庭、第三課堂”。同時，學(xué)生宿舍也是學(xué)校管理的重點和難點，學(xué)生宿舍的文明程度反映了學(xué)校德育工作的效果，反映了學(xué)校管理的能力和水平。因此，我校在新宿舍投入使用之初就將其作為學(xué)生養(yǎng)成教育的突破口并把宿舍管理作為我校德育工作的重中之重。為此，我校積極探索宿舍管理的新思路，牢固樹立“以學(xué)生為本”、“以服務(wù)為基礎(chǔ)，管理為手段，育人為目的”的思想，以學(xué)生滿意度作為衡量服務(wù)好壞的標準。強化宿舍管理的規(guī)范性和人文性，狠抓各項措施的落實。學(xué)生宿舍管理體現(xiàn)“人本化”，滲透人情，變“無情、僵化”的管理為“有人情味的、體貼人的”管理。引導(dǎo)學(xué)生自覺遵守校紀校規(guī)，充分發(fā)揮學(xué)生的主體性和主動性

二、加大投入，提高學(xué)生住宿標準

為了讓學(xué)生住得舒適、住得安全，我校學(xué)生宿舍自2008年投入使用以來，學(xué)校不斷加大投入，努力改善學(xué)生住宿條件。如今，每個宿舍都安裝有2臺壁掛式搖頭扇，安裝有物品架、毛巾架等，每扇窗戶都安裝有防盜窗，每層樓都安裝有消防栓、應(yīng)急燈、樓層標識，都建有水沖式廁所，都張貼了對學(xué)生進行思想教育的宣傳畫等，確保學(xué)生住得安全、衛(wèi)生、舒適。

三、精挑細選，加強隊伍建設(shè)

要提高宿舍管理水平，就必須配備一支高素質(zhì)的宿舍管理隊伍。在學(xué)生宿舍管理上，我們設(shè)有專職的生活指導(dǎo)教師，各班班主任具體管理各班宿舍，值日領(lǐng)導(dǎo)、值日教師也參與到學(xué)生宿舍的管理中。一方面，我們嚴把質(zhì)量關(guān)，挑選熱心學(xué)生工作、自我要求嚴格、工作細致認真的老師擔任生活指導(dǎo)老師；另一方面，我們充分發(fā)揮學(xué)生的積極性和主動性，挑選思想覺悟高、樂于奉獻的學(xué)生擔任樓層長和寢室長，協(xié)同生活老師共同管理。這樣，既強化了宿舍管理，又加強了師生之間的溝通和聯(lián)系，有利于提高宿舍的管理水平和服務(wù)水平；有利于在第一時間了解學(xué)生思想動態(tài)，為學(xué)生提供切實的幫助和指導(dǎo)，并針對學(xué)生中存在的問題及時進行教育，有效化解各種矛盾。

四、強化管理，注重細節(jié)

為規(guī)范學(xué)生宿舍的管理，我校制定了嚴格的管理措施，如：我們制定了《孫疃中心學(xué)校學(xué)生宿舍管理規(guī)定》、《孫疃中心學(xué)校學(xué)生宿舍量化評比細則》、《孫疃中心學(xué)校生活職責》等。每學(xué)年開學(xué)初，各班都要對學(xué)生進行一周學(xué)前教育，學(xué)習(xí)各項住宿制度和要求，各班班主任和老師深入寢室手把手教學(xué)生疊被子，擺放物品，打掃衛(wèi)生，直到學(xué)生能獨立達到學(xué)校要求為止。每天放學(xué)后各班班主任要到各自寢室檢查學(xué)生人數(shù)和衛(wèi)生，確保就寢人數(shù)無誤后，到生活老師處簽名后方可離開。學(xué)生宿舍實行封閉式管理，生活老師24小時在崗。我們通過檢查、考核，每2周評選出男、女生宿舍的“文明宿舍”，對這些先進集體和個人分別予以表彰獎勵，極大地促進了學(xué)生宿舍的文明建設(shè)。在獎勵的同時，我們對違犯宿舍管理規(guī)定的同學(xué)進行必要的有針對性教育，對評比較差的宿舍予以通報，同時規(guī)定凡有違反宿舍管理規(guī)定的同學(xué)不得參加任何榮譽稱號的評選。“創(chuàng)優(yōu)評差” 活動的開展，極大地提高了學(xué)生的集體榮譽感和文明意識。同時倡導(dǎo)學(xué)生民主參與、自律管理、自助服務(wù)，積極發(fā)揮學(xué)生的主體作用，共同營造文明、整潔、安全、溫馨的“學(xué)生之家”。

五、嚴格考評，規(guī)范學(xué)生行為

在學(xué)生宿舍的檢查上，我們主要從宿舍衛(wèi)生、設(shè)施安全、就寢紀律、節(jié)約水電等方面進行。檢查結(jié)果納入班主任考核。在衛(wèi)生上，有衛(wèi)生檢查小組每天早上7:00—7:40檢查，檢查項目包括（1）、被子疊放、鞋子擺放是否整齊劃一，被罩、床單、枕巾是否干凈，床面是否平整；（2）、物品擺放是否整齊，有無亂丟亂放；（3）、門窗玻璃是否潔凈；（4）、地面、走廊有無污物、果皮紙屑、痰跡，墻壁有無刻畫、張貼等。檢查結(jié)果當天公示并接受師生監(jiān)督。總務(wù)處和生活老師也要進行檢查，并進行一日一匯總，二周一評比。對獲得“文明寢室”稱號的宿舍給予表彰，對不清潔寢室也進行公示并勒令整改，每兩周對衛(wèi)生檢查小組進行一次總結(jié)并對優(yōu)秀小組給予獎勵。在設(shè)施安全上，總務(wù)處每月對學(xué)生宿舍的床、門窗、電燈線路進行一次細致檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時排除，堅決不讓學(xué)生在不安全的環(huán)境中生活。在就寢紀律上，每天有檢查小組深入學(xué)生宿舍進行檢查，一是學(xué)生檢查小組，二是生活老師，三是學(xué)校值日領(lǐng)導(dǎo)。這樣密集的檢查，既保證了學(xué)生的休息質(zhì)量，同時能夠及時解決學(xué)生宿舍以及住宿學(xué)生出現(xiàn)的一些問題。

在這些措施的基礎(chǔ)上，我們還通過學(xué)生家長會向?qū)W生家長介紹學(xué)校有關(guān)學(xué)生宿舍、住宿生的管理制度，取得家長對學(xué)校宿舍管理的理解和支持，通過家校聯(lián)合，讓學(xué)生的行為越來越規(guī)范，越來越文明。我們還通過每學(xué)期的法制、安全教育講座，向?qū)W生進行法紀教育、安全教育、文明住宿教育，不斷提高學(xué)生的文明意識，從而不斷提高我校學(xué)生宿舍的文明品位。

第四篇：2012孫疃中心學(xué)校工會工作總結(jié)

2012孫疃中心學(xué)校工會工作總結(jié)

2012年，我校工會在學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校行政的支持和配合下，以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想及“黨的十七大”精神為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以師德建設(shè)和構(gòu)建和諧校園為核心，以促進教育教學(xué)質(zhì)量為目標，進一步推動教師隊伍建設(shè)，學(xué)校民主建設(shè)和工會自身建設(shè)，切實履行工會的各項職能，為學(xué)校整體工作上水平，做出了積極的貢獻。

一、加大師德建設(shè)力度，提高全體教職工思想素質(zhì) 首先，積極配合學(xué)校總支，學(xué)習(xí)十七大重要精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，將黨的方針政策、教育路線與教育教學(xué)實踐結(jié)合起來，依法治校，依規(guī)執(zhí)教。

其次，學(xué)校工會配合學(xué)校，堅持以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心，以提高教職工教育教學(xué)水平為重點，引導(dǎo)廣大教職工積極進取，與時俱進，全面促進我校師德師風建設(shè)和全面提升教職工業(yè)務(wù)素質(zhì)，確保了我校教育教學(xué)工作穩(wěn)步向前發(fā)展。

二、堅持校務(wù)公開，實施民主管理和民主監(jiān)督

1、學(xué)校工會堅持每年召開一次教代會。通過教代會的籌備、召開，議案的收集、落實、反饋，民主評議干部等工作都培養(yǎng)了教職工的主人翁意識。

2、參與學(xué)校重大問題的討論。凡是涉及教職工升職、晉級、考核、獎懲、評選等有關(guān)方案的討論制訂，工會都有代表參與組織實施和公布評選結(jié)果的全過程。凡是學(xué)校大批購物的招、投標工作，合同的簽訂等等，都有工會代表參與。

3、校務(wù)公開形成制度。在校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)推進陽光政務(wù)工作，凡與廣大教職工切身利益有關(guān)的大事，有關(guān)職能部門通過召開各種會議、下發(fā)各類文件等形式向廣大教職工公布，并在校園網(wǎng)和校務(wù)公開專欄上通報有關(guān)信息。堅持發(fā)票會審制度，并按要求做好了情況記錄。今年，我校成功舉辦了“全縣公用事業(yè)單位廠務(wù)公開”現(xiàn)場會，受到了社會各屆人士的好評，并且推行的校務(wù)公開，陽光政務(wù)等工作受到了省復(fù)評（在評估總結(jié)會上的）專家組的一致好評。

三、關(guān)心教職工生活，深入開展送溫暖工程

一年來，學(xué)校工會始終把維護教職工合法權(quán)益作為工會的基本職責，通過為廣大教職工辦實事，送溫暖，關(guān)心教職工的身體健康等工作，營造了校園和諧的環(huán)境。看望生病住院的教職工，對青年教師結(jié)婚表示祝賀，對直系親屬去世的教職工上門慰問等已成為工會常規(guī)工作；敬老節(jié)發(fā)放離、退休教職工節(jié)日補助，并組織他們?nèi)ノ錆h磨山景區(qū)參觀；給無兒、無女、無老伴的孤寡老人畢茲典、杜玉林病重住院期間聘請看護人照顧；組織全校在崗教職工進行健康檢查；嚴格按《婦女權(quán)益保護規(guī)定》、《安徽省計劃生育管理條例》，關(guān)心女教職工身心健康，加強女教職工隊伍建設(shè)，組織女教工一年兩次的“一檢三查”，開展慶“三八”婦女節(jié)表彰大會活動，發(fā)放節(jié)日補助；關(guān)心下一代成長，配合縣婦聯(lián)開展“愛心媽媽幫扶結(jié)對”活動，按政策發(fā)放“獨生子女費”、“六一”兒童節(jié)時發(fā)放了“六一”慰問金；工會還牽頭發(fā)放降溫、防暑和防寒物品、春節(jié)物資，并慰問軍烈屬、離退休老教師、特困戶等。

四、開展文體活動，豐富教職工的業(yè)余時間

為了豐富教職工的業(yè)余生活，學(xué)校工會利用課余時間、節(jié)假日時間開展了形式多樣的文體活動，努力建設(shè)和諧校園。例如工會組織開展了“全縣縣直學(xué)校‘慶國慶’籃球比賽”活動；組建老年門球隊參加了“慶教師節(jié)老年門球賽”、全縣“慶國慶老年門球賽”及全縣“慶敬老節(jié)老年門球賽”，并獲得了全縣第五名的好成績；還選送了教職工的一些書畫作品赴縣里參賽等等。這些活動都豐富了教職工的業(yè)余文化生活，增強了學(xué)校的凝聚力。

工會今年還較好地完成了上級工會及學(xué)校黨總支指派的其他工作，例如“三城同創(chuàng)”工作，省級示范學(xué)校復(fù)評工作、貧困生幫扶工作等。新的一年里，工會將繼續(xù)做好以下工作：“三八”婦女節(jié)表彰，教職工文體活動，教師生病住院及紅白喜事的慰問、春節(jié)慰問、校務(wù)公開等各項常規(guī)工作及臨時被指派的各項工作。

2012年已經(jīng)到來。我們堅信，在上級領(lǐng)導(dǎo)和校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，全體教職工團結(jié)拼搏、開拓創(chuàng)新，定能鑄就一中明天的輝煌！

2012年我校工會在上級教育工會及學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，把文明單位創(chuàng)建活動與以創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合，加強教職工的職業(yè)道德建設(shè)，民主法制建設(shè)，堅持社會主義的辦學(xué)方向為目標，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，以科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)美的環(huán)境培養(yǎng)人，扎扎實實開展師能大練兵活動，并增強全體教職工的民主管理意識，關(guān)心教職工生活，積極開展各種有益活動，增強凝聚力，充分調(diào)動教職工的積極性，發(fā)揮好工會在特色學(xué)校中的作用，進一步提升了我校工會的工作能力。現(xiàn)將上工會工作總結(jié)

一、努力提高教師素質(zhì)，促進隊伍建設(shè)

1、找準切入點，與時俱進爭創(chuàng)文明單位

一年來，我校緊密結(jié)合緊緊圍繞上級黨委提出的“雙爭雙創(chuàng)”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的要求開展爭創(chuàng)文明單位活動。我們對文明單位創(chuàng)建工作提出了更高要求，學(xué)校始終堅持把單位精神文明建設(shè)擺上領(lǐng)導(dǎo)議事日程，列入黨組和學(xué)校管理工作的重點之一，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓，全校干部共同抓，做到活動有方案、有計劃、季度有評比、半年有小結(jié)、有總結(jié)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)多次在會議上強調(diào)要把創(chuàng)建文明單位工作作為一項重要工程來抓，通過創(chuàng)建文明單位活動，增強全體教職員工的思想道德素質(zhì)、現(xiàn)代科技文化素質(zhì)，增強服務(wù)基層、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長、服務(wù)社會的本領(lǐng)和能力，把學(xué)校建設(shè)成為精神文明建設(shè)的窗口。

2、加強師德教育，開展師德建設(shè)系列活動。

⑴加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。成立以校長為組長的師德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實做到組織落實，內(nèi)容落實，制度落實，建立統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分工負責，協(xié)調(diào)一致的長效活動機制。

⑵廣泛宣傳，營造氛圍。師德建設(shè)活動重在宣傳，貴在堅持，學(xué)校利用板報、櫥窗、廣播等開展宣傳教育活動，宣傳學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《區(qū)教師文明禮儀規(guī)范和行為道德規(guī)范》等。在師德建設(shè)活動中，要善于發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先進師德典型，并做好學(xué)習(xí)和宣傳工作。

⑶開展活動、增強效果。結(jié)合校情，開展了一系列行之有效的活動，如開展“鑄師魂，愛學(xué)生”活動；與全體老師簽訂師德承諾書；學(xué)習(xí)身邊的師德典型：聘請三十中學(xué)王鐵華老師做師德報告，暑期，我們還將開展以“敬業(yè)、愛生”為主題的師德征文和案例的征集活動等等，我們將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)師德先進事跡，努力提高活動的針對性、實效性。

⑷嚴格規(guī)范、加強督查。我校建立健全師德師風考核制度，把師德作為考核教師工作的重要內(nèi)容，職務(wù)聘任和績效考核的重要依據(jù)。

3、轟轟烈烈開展師能大練兵活動

學(xué)校工會不僅加強了教師師德師風教育，提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì)，同時更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。開展師能大練兵活動，是提高教師專業(yè)能力和水平的重要載體。我們把師能大練兵活動與全面實施素質(zhì)教育結(jié)合起來，與新課程改革結(jié)合起來，與增效減負工作結(jié)合起來，與日常教育教學(xué)工作結(jié)合起來，以提高教師課堂教學(xué)、專業(yè)技能、解題命題、聽課評課、教科研等能力為主要內(nèi)容，有計劃開展好系列競賽評比活動。全面發(fā)動，人人參與，并以中青年教師為重點，切實提高全體教師的教育教學(xué)能力。到目前為止，此項工作已基本接近尾聲，在教師節(jié)前夕，我們將表彰一批師能大練兵的先進個人，引導(dǎo)教師發(fā)揚成績，認識不足，加強學(xué)習(xí)研究，不斷提高發(fā)展。

每位教師，要自覺學(xué)習(xí)《公民道德實施綱要》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》以及黨和國家重要的方針、政策。不但要學(xué)，還要學(xué)精。通過邊學(xué)習(xí)，邊實踐，邊反思，來提高自身的思想認識水平，增強工作責任感，并真正懂得作為一名優(yōu)秀的人民教師應(yīng)該具備什么樣的職業(yè)道德。

首先，教師要愛崗敬業(yè)，熱愛學(xué)生。這是教師最主要的職業(yè)道德，是做好教育工作的重要前提。熱愛自己的本職工作，對家長負責，對學(xué)生負責，對黨的教育事業(yè)負責。每位教師要用自己的知識和修養(yǎng)去點燃學(xué)生的智慧之光。把學(xué)生看作自己的孩子，愛他們，親近他們。因為愛是溝通師生關(guān)系的紐帶，是一種巨大的教育力量。教師用親近和信任來溝通師生之間的感情聯(lián)系，通過愛的暖流去開啟學(xué)生的心扉，使他們樂于接受老師的教誨。正如古人所說的“親其師，信其道”。萬金梅、楊金華、王曉東都是黨員，是學(xué)校的教學(xué)骨干，優(yōu)秀班主任，在創(chuàng)先爭優(yōu)師德總結(jié)會上分別作了生動的主題發(fā)言。三位教師分別介紹了她們在創(chuàng)優(yōu)爭先切活動中教書育人的經(jīng)驗和體會，4、積極參與各項教學(xué)競賽活動，努力提高教師業(yè)務(wù)水平。

本學(xué)期10月份我校舉行了教育開放月暨“創(chuàng)新杯”教學(xué)基本功大賽。這次大賽活動的主題是“給教師一個舞臺，讓教師展示風采”歷時一個月時間，是幾年來我校參賽人數(shù)最多，內(nèi)容最豐富，形式最多樣的一次教學(xué)基本功大賽。86名任課教師中除了男50歲以上，女45歲以上的教師沒有參加，其余教師都參加了，上課人數(shù)達60人。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)參加聽評課。無論對教師的教育理念，教學(xué)方法，教學(xué)手段的提高都起到了很大的促進作用。我們還準備在下學(xué)期，搞一次全校性的“信息技術(shù)與學(xué)科整合教學(xué)基本功大賽”目的是提高教師充分利用教學(xué)資源的能力。

蔡麗英、馮彩霞、王宏宇等教師在教學(xué)活動中刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)新知識，探索教育教學(xué)規(guī)律，改進教育教學(xué)方法，提高教育、教學(xué)和科研水平收到了家長的好評。全校教職工基本做到了團結(jié)、尊重身邊的每一個人，積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法。不訓(xùn)斥、指責學(xué)生家長。堅守高尚情操，發(fā)揚奉獻精神，自覺抵制社會不良風氣影響。嚴于律己，以身作則，為人師表。積極實踐教師職業(yè)道德規(guī)范，努力做學(xué)生滿意的老師！

二、堅持校務(wù)公開，發(fā)揮工會監(jiān)督功能

1、堅持校務(wù)公開，實施民主管理。學(xué)校工會全面貫徹、執(zhí)行教育工會關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神，積極組織實施學(xué)校校務(wù)公開。通過召開家長會、和部分學(xué)生交談、向教職工發(fā)放征求意見表等形式，傾聽全校師生對學(xué)校工作的意見和建設(shè)。有關(guān)工作能在學(xué)校“校務(wù)公開”公示欄內(nèi)進行公示。

2、參與學(xué)校的決策。工會在協(xié)助校行政進行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時，始終參與學(xué)校的民主管理，參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。對教職工評優(yōu)、評先、職稱評定等采取民主評議，并將結(jié)果在公示欄及校園網(wǎng)上進行公示，績效工資的試行方案、班主任月考核結(jié)果、教師月考核情況、各級先進推薦等。

三、營造和諧工作氛圍，關(guān)注教師身心健康

1、學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無時無刻不把老師們的事情放在心上，經(jīng)常了解教師們的需求，把教師的身心健康、幸福生活作為頭等大事去抓、把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護送給每一位教師。一年來，為老師們做了較多的工作。如：“三八婦女節(jié)”來臨之際，召開了女教工座談會，表獎了工作業(yè)績突出的女加工。

2、積極關(guān)心教職工的生活，開展送溫暖活動，組織慰問困難和生病教工，為教職工多做好事和實事。不管是教師生病住院，還是結(jié)婚、生小孩，學(xué)校工會總是會同黨政領(lǐng)導(dǎo)一起在第一時間上門慰問和祝賀，把學(xué)校的關(guān)心送到每個教職工的心坎上。7月份為全校教工進行了健康體檢。

3、廣泛開展校園文化體育活動，增強凝聚力，愉悅教職工身心。如9月份月開展了教職拔河比賽；11月份舉行教工跳繩比賽；總之，豐富多彩的活動，不僅陶冶了身心，增強了體魄，還增進了同事間的情誼，為全體教職工營造了一個寬松和諧快樂的工作氛圍。

本學(xué)期通過大家的共同努力，也取得了一些成績，但也存在著一些不足。總之，學(xué)校工會發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會辦成教職工最溫馨的家。

xXX學(xué)年，學(xué)校工會以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神，堅持以法治會，加強自身管理體系的建設(shè)，全面提高教職工大會質(zhì)量，配合學(xué)校行政走特色教育的道路，組織全校教職工團結(jié)進取、奮力開拓，加強學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)。全面履行工會各項職能，大力加強工會自身建設(shè)，切實維護職工的合法權(quán)益，團結(jié)廣大教職工，為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量，為辦讓社會、家長放心滿意的學(xué)校作出了積極貢獻。現(xiàn)將本學(xué)年工作總結(jié)如下：

一、明確辦學(xué)理念，引領(lǐng)學(xué)校工作

學(xué)校根據(jù)黨的xx大精神，以科學(xué)發(fā)展觀來統(tǒng)領(lǐng)全校工作，以縣教育工作會議的主要精神，樹立了“從嚴治教，求實務(wù)真，和諧發(fā)展”這一教育理念，同時確立“管理育人，服務(wù)育人，活動育人，環(huán)境育人”的教師教育要求。

二、加強師德教育，端正教育思想

辦好一所學(xué)校，必須要有一支高水平、高質(zhì)量、高素質(zhì)的教師隊伍；而良好的師德又是建設(shè)優(yōu)秀教師隊伍的前提。加強師德建設(shè)對于推進教育教學(xué)改革，培養(yǎng)高素質(zhì)合格人才，進而提高整個國民素質(zhì)，具有重大而深遠的意義。我校始終把群體師德建設(shè)作為一項重要的工作內(nèi)容來抓。我校一直強調(diào)“世界觀、人生觀、價值觀和教育觀、人才觀、質(zhì)量觀”教育，進一步深入開展教師職業(yè)道德建設(shè)活動，使全校教師提高對群體師德建設(shè)的認識，統(tǒng)一思想保證群體師德建設(shè)扎實、長久展開。學(xué)校工會大力宣傳和貫徹新的《工會法》《勞動合同法》《教師法》，利用全體教師會議進行集中學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，使教師了解新《工會法》《勞動合同法》《教師法》，維護教職工的合法權(quán)益，不斷加強工會自身建設(shè)。

三、加強師資建設(shè)，打造精湛隊伍

隨著城鄉(xiāng)一體化的推進及社會其它各項事業(yè)的進步，社會對教育的優(yōu)質(zhì)化需求越來越高，而尤為重要的是對優(yōu)質(zhì)師資的需求。目前，作為學(xué)校唯一能做的是真正把學(xué)校的每一位教師都培養(yǎng)成具備良好的師德和業(yè)務(wù)精湛的骨干教師，召開家長座談會，廣泛征求、傾聽意見，及時發(fā)現(xiàn)存在問題，以利于師德教育的深入開展。此外，每學(xué)年結(jié)束前，學(xué)校工會對全校教師師德情況進行問卷調(diào)查。學(xué)校由行政領(lǐng)導(dǎo)組成師德情況問卷調(diào)查小組，分班級落實調(diào)查情況。調(diào)查學(xué)生、家長人數(shù)達百余人，由學(xué)生及家長填寫任課教師師德方面問題，對每位教師的體罰和變相體罰學(xué)生違規(guī)家教等12項內(nèi)容的有無情況逐一打“√”。然后由學(xué)校工會匯總。此外，學(xué)校及時對學(xué)生、家長評選出來的“最關(guān)心學(xué)生的班主任”、“最關(guān)心學(xué)生的任課教師”等先進教師進行了物質(zhì)和精神獎勵。對個別存在師德問題的教師采用談心的形式加以指出，同時提出改正意見。

四、加強學(xué)校常規(guī)管理，全面提高教學(xué)質(zhì)量

在師德建設(shè)實施過程中，一方面不斷加強師德師風建設(shè)，提高教師的整體素質(zhì)，促進教育思想觀念的轉(zhuǎn)變，促進學(xué)校教育改革和發(fā)展，全面推進素質(zhì)教育，有著十分重要的作用。另一方面通過多種途徑和方法，重視對教師抱負和事業(yè)追求教育、開展樹立良好教師形象教育及良好的師生關(guān)系和教育民主的教育收到了較好的實際效果。

學(xué)校內(nèi)部管理明確“安全是前提，德育是首位，質(zhì)量是中心”的辦學(xué)思想。因此，學(xué)校的各個方面工作都是圍繞這一中心任務(wù)開展的。學(xué)校教學(xué)工作以課改為契機，切實做好教師的培訓(xùn)工作。同時采用師生教學(xué)目標雙向管理，開展民主教學(xué)，促進學(xué)生主動學(xué)習(xí)來提高教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校確定全面質(zhì)量教學(xué)理念，采取各種有效辦法，盡量提高學(xué)校的整體質(zhì)量。

學(xué)校教育教學(xué)工作要以教育科研為先導(dǎo)，力求改變以往工作精力投入多而產(chǎn)出少的現(xiàn)象。學(xué)校積極創(chuàng)設(shè)平臺，積極組織教師參加各種學(xué)習(xí)與外出教研活動，積極鼓勵教師撰寫各種教學(xué)論文和研究課題。

五、積極實施關(guān)愛工程

學(xué)校工會還組織退休教師到學(xué)校走訪，召開座談會，關(guān)心他們的身體健康狀況，落實有關(guān)慰問政策。在全體教職工中發(fā)起關(guān)愛留守兒童行動，從心靈上慰藉他們。

六、關(guān)心職工，開展各類活動

由于教師的工作存在長期性、復(fù)雜性、多樣性等特點，所以教師的工作是相當繁忙且緊張的。因此工會積極為學(xué)校教職工營造一個輕松、和諧的工作環(huán)境，積極組織各類工會活動。既豐富了教師的業(yè)余生活，又達到了教育的目的。

總之，XX學(xué)年，我校工會在縣教育工會和學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，為學(xué)校全體教職員工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會辦成教職工最溫馨的家。

第五篇：2013孫疃中心學(xué)校工會工作計劃

2013孫疃中心學(xué)校工會工作計劃

一、指導(dǎo)思想：

以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“十八大”精神和中國工會“十五大精神，以構(gòu)建和諧校園為主線，推進學(xué)校民主政治建設(shè)，以大力開發(fā)教職工素質(zhì)建設(shè)工程為核心，開拓創(chuàng)新，服務(wù)大局，突出維護職責，全面履行工會的各項社會職能，為我校教育事業(yè)的發(fā)展做出貢獻。

二、工作目標：

以“十八大報告”的理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，努力完成縣教育工會提出的各項工作任務(wù)，全面提高教職工政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強師德建設(shè)，落實方針，切實加強學(xué)校民主管理，全面履行工會職能，突出維護職能，發(fā)揮廣大教職工的工作熱情。

三、主要工作：

(一)組織廣大教職工深入學(xué)習(xí)理論，提高政治素質(zhì)。

1、配合學(xué)校支部、行政，組織廣大教職工學(xué)習(xí)黨的十八大精神和全國工會的“十五大”重要思想，組織學(xué)習(xí)新的《工會規(guī)程》，學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。以政治理論指導(dǎo)工作實踐，努力提高政治思想工作的能力，提升德育工作水平，為教育事業(yè)作出更大的貢獻。

2、認真學(xué)習(xí)新時期我黨對工會工作的重大理論觀點，不斷提高依法治會、依法維權(quán)的自覺性。要充分利用工會的工作優(yōu)勢，確保學(xué)校的民主管理，進一步完善教職工代表大會，充分發(fā)揮教職工代表大會在學(xué)校民主管理中的重要作用，抓好教代會提案收集，實行票決制，參與校務(wù)公開的監(jiān)督，確保學(xué)校教師政治權(quán)利的落實。

(二)開展多項活動，促進教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

1、配合學(xué)校行政積極引導(dǎo)教職工更新教育觀念，樹立現(xiàn)代教育思想，推進素質(zhì)教育的實施。

2、繼續(xù)開展、教學(xué)基本功訓(xùn)練、競賽、評課、“四有”模式課堂教學(xué)評比等活動，促進廣大中青年教師專業(yè)素質(zhì)的提高。加強對“拜師結(jié)對”活動的跟蹤管理，幫助青年教師提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

3、積極開展“爭做研究性教工”活動，發(fā)揮教師群體在學(xué)校建設(shè)中的的作用，通過學(xué)習(xí)反思，向書本學(xué)習(xí)，向社會學(xué)習(xí)，向身邊的人學(xué)習(xí)，集思廣益，學(xué)以致用，切實提高學(xué)習(xí)效果的物化。抓好教代會提案收集，實行票決制，參與校務(wù)公開的監(jiān)督，確保學(xué)校教師政治權(quán)利的落實。

(三)切實加強學(xué)校民主管理，全面落實“依靠方針”。

1、全心全意依靠教職工辦好學(xué)校，落實教代會的各項職權(quán)，拓寬教代會內(nèi)容，健全教代會的有關(guān)組織和制度，探索和推廣采用票決制方式通過教代會審議的辦法，指導(dǎo)完善教代會月制度，抓好教代會的提案工作，加強對提案落實工作的督查。

2、完善各項措施，不斷深化校務(wù)公開工作。在公開內(nèi)容、形式、時間、范圍等方面嚴格按實施細則辦，積極實行校務(wù)公開工作報告制度，充分發(fā)揮校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組以及各工作小組的作用。進一步推進校務(wù)公開，落實重大事項經(jīng)教代會通過制度，及時更換校務(wù)公開欄。(四)進一步做好“維權(quán)”工作，切實履行維護職能。

1、維護教職工合法權(quán)益是新《工會法》強調(diào)突出的工會職能，是教育工會服從和服務(wù)于教育改革和發(fā)展的基本職能，工會要從根本意義上做好維權(quán)工作。

2、繼續(xù)實施“送溫暖”活動，并加大力度，關(guān)心退休老教師，關(guān)心生病教職工。積極為教職工謀利益、辦實事、做好事。

3、切實關(guān)心教職工的業(yè)余文化生活，通過各種喜聞樂見的文體活動，寓教于樂，增進健康，活躍身心，激發(fā)集體榮譽感和進取精神。(五)加強工會自身建設(shè)，提高工會工作水平。

1、進一步加強工會自身建設(shè)，使工會工作再上一個新臺階。充分發(fā)揮委員一班人的作用，在委員分工職責范圍內(nèi)努力做好分管工作，工作中分工不分家，互相支持，協(xié)調(diào)配合。

2、培養(yǎng)和壯大工會積極分子隊伍，充分調(diào)動他們的積極性，依靠工會積極分子開展好工會活動。切實加強工會小組建設(shè)和先進教研組組建設(shè)。

3、重視女工委員會工作。關(guān)心、支持女工工作，充分調(diào)動女教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，通過開展“巾幗示范崗”等活動，使廣大女教職工在自己的工作崗位上作出更大的貢獻。

4、重視工會宣傳和工會臺帳資料的建立健全工作，完善工會文檔資料的管理，把爭“創(chuàng)優(yōu)秀教工之家”活動落在實處。

四、主要活動安排： 一月：元旦活動。

二月：慰問離退休教師。三月：三八節(jié)活動。四月：教工運動會。

五月：“五一”、“五四”活動。九月：教師節(jié)活動。十月：師德師風講座。

十一月：

1、準備學(xué)校工會檔案(教工之家)。十二月：校務(wù)公開自查，總結(jié)本工作。

2013孫疃中心學(xué)校工會

工 作 計 劃

濉溪縣孫疃中心學(xué)校工會