第一篇：銀行倡議書

倡議書

時光荏苒，從盛夏到深秋，從深秋到寒冬，我們感受到了季節輪替的匆忙。時光選擇在前進，不斷在變換著昨日今日和明日。我們的生活和工作也在繼續充實和忙碌著。只是在這年底將近，我們忙碌著也疲憊著，我們的工作總是少了些什么，少了熱情，少了執著，少了積極性。

三季度經營工作已經結束，我們要把支行三季度各項指標與其他支行逐一進行對比分析，找差距、學經驗。從工作中查漏補缺，不斷夯實基礎，更要尋找存貸款新增長點和突破口，強化服務，提升工作效能，努力為四季度工作打好基礎。為此，希望各位同事們在未來的工作中能做到以下幾點：

一、要帶著責任做工作。

責任感是一個人的思想素質、精神境界、職業道德的綜合反映。責任感雖然無形無狀、難觸難摸，但是力量巨大，影響深遠。一個人有責任感，就有積極主動的態度，深入扎實的作風、認真負責的精神；就有不甘落后的志氣、百折不撓的勇氣和奮力開拓的銳氣；就會有信心、有決心、有恒心；就可以出思路、出辦法、出成績。

二、要帶著熱情做工作。

熱情是工作的動力，沒有動力，工作就難以有起色。我們在日常工作中雖然感到很辛苦，但是有辛苦就會有收獲。如果大家都能同心同德、盡心盡力，把工作開展得有板有眼、有聲有色，讓人有目共睹，有口皆碑，從這一角度看，也許又不僅僅是收獲，而是一種成就，是一種幸福。

三、要帶著感恩做工作。

每個人保持正確的心態至關重要。正如一位哲人所說，心態決定一切。它能夠左右一個人的思想、影響一個人的行為，甚至決定一個人的命運。心態正確就會寧靜而安詳，感到生活溫暖；就會迸發出干勁和活力，感到工作愉悅。我們要不斷學會以感激的心態對待工作、對待他人、對待組織。

我們知道一個企業的發展離不開團隊的積極參與與合作，銀行也是如此，因此，我殷切的期望銀行的每一個員工都能夠充分發揮出自己的能力與才華，永遠充滿著積極的工作熱情，在努力完成各項工作任務上保持先進性。接下來的日子，希望我們密切合作，團結一致，以百倍的信心和十足的勇氣，迎接即將來臨的挑戰！積極拼搏，克服困難，取得更大的成績！

第二篇：銀行保險倡議書

倡 議 書

尊敬的各位領導親愛的伙伴們:

大家下午好!

2011年,第三季度的工作已經漸入尾聲, 今年來，在公司總的指揮下，銀保部全體同仁在市場競爭日趨激烈的環境下努力拓展著業務，雖然工作條件比較艱苦,市場環境也很惡劣,但為完成公司下達的任務指標我們仍然努力著。

在當前各項政策影響下，銀保業務展業難度是客觀存在的，為此，建議公司能在對銀保予以重視，并在外圍環境經營上予以支持；再是建議公司領導多與業務員溝通、交流，在業務思路上予以指導與幫助。在2011年的國慶節日以及我們的主題為“”的第四季度來臨之際，向銀保部全體伙伴發出如下倡議：

1、堅信銀保事業；在目前競爭激烈的社會環境下，銀保是值得我們為之奮斗的一份工作；

2、熟習公司產品和投保規矩等知識內容；熟習同業產品及產品比擬,我們的產品是市場上最具競爭力的產品；

3、感謝困難，抓住機會――心態決定成??；

4、永遠比別人多做1%,就比別人多1%的機會；

5、抓住網點重點柜員；

6、根據實際情況，機動應用。

第四季度即將到來，銀保市場的競爭將更加激烈，要想繼續保持較好的發展態勢，我們必須突破自我，才能逐漸加大市場營銷力度。在這段時間我將以飽滿的激情、以百倍的信心，迎接未來的挑戰，使本職工作再上新臺階。我相信，在公司上級的正確領導下，在全體員工的共同努力下，上下一心，艱苦奮斗，同舟共濟，全力拼搏，我們一定能夠創造出更加輝煌的業績。

最后我發自內心的呼吁大家：世界因我而存在，改變自己，就能改變世界。

倡議人：XX

2011/9/30

第三篇：銀行倡議書

倡 議書 尊敬的***行全體員工：大家好！

時光荏苒，從寒冬到盛夏，我們感受到了季節輪替的匆忙。時光選擇在前進，不斷在變換著昨日今日和明日。我們的生活和工作也在繼續充實和忙碌著。只是在這半年將近，我們忙碌著也疲憊著，我們的工作總是少了些什么，少了熱情，少了執著，少了積極性。昨天省分行召開全省***行負責業務工作視頻會議，***行長對今年半年存款工作做了重要講話，全省農行半年存款下降***個億，今年上半年績效將重點考核存款任務，截至今天***農行存款下降高達***個億，而我們***行僅公存款下降***個億，接近占****一半。會后州分行***行長昨天也召集存款下降縣支行行長在**開會，對半年存款沒有恢復年初水平、市場占比下降的行無條件實行三個辦法：即存款任務完成情況將重點進行考核兌現;向支行所撥費用與存款任務完成情況掛鉤;支行貸款規模與存款任務完成情況掛鉤。今天上午***馬不停蹄趕回行放下手上所有工作，上午支行黨委召開緊急會議研究部署存款工作，就當前完成半年工作目標存在的差距和問題進行了專門分析，并提出了具體意見和措施。會議要求各位行領導、部門所有員工積極行動起來大戰20天，確保存款工作任務實現，會上還將存款任務分解到每位行領導、風險經理、獨立審批人他們將分別到企業、財政等單位組織存款。會議還要求全體員工一定要充分認識當前嚴峻形勢，增強完成任務的緊迫感。充分認識估價當前地震災害后，對完 1

成半年目標任務可能出現的一些新情況和新問題，積極采取措施，努力有效應對；二是明確重點，突出抓好薄弱環節。會議要求各部門要優化管理手段，對對公存款、儲蓄存款要切實加大工作力度，確保任務趕上進度；三是狠抓落實，確保時間過半任務過半。會議要求部門增強信心，組織領導到位、工作措施到位、人員調集到位、責任落實到位，部門配合，細化獎懲，切實調動全員抓工作的積極性和主動性，加強督導，確保半年目標任務完成。

同志們：二季度經營工作已快結束，我們要把支行二季度各項指標與其他支行逐一進行對比分析，找差距、學經驗。從工作中查漏補缺，不斷夯實基礎，更要尋找存款新增長點和突破口，強化服務，提升工作效能，努力為三季度工作打好基礎。為此，希望各位同事們在未來的工作中能做到以下幾點：

一、要帶著責任做工作。

責任感是一個人的思想素質、精神境界、職業道德的綜合反映。責任感雖然無形無狀、難觸難摸，但是力量巨大，影響深遠。一個人有責任感，就有積極主動的態度，深入扎實的作風、認真負責的精神；就有不甘落后的志氣、百折不撓的勇氣和奮力開拓的銳氣；就會有信心、有決心、有恒心；就可以出思路、出辦法、出成績。

二、要帶著熱情做工作。

熱情是工作的動力，沒有動力，工作就難以有起色。我們在日常工作中雖然感到很辛苦，但是有辛苦就會有收獲。如果大家都能同心同德、盡心盡力，把工作開展得有板有眼、有聲有色，讓人有目共睹，有口皆碑，從這一角度看，也許又不僅僅是收獲，而是一種成就，是一種幸福。

三、要帶著感恩做工作。

每個人保持正確的心態至關重要。正如一位哲人所說，心態決定一切。它能夠左右一個人的思想、影響一個人的行為，甚至決定一個人的命運。心態正確就會寧靜而安詳，感到生活溫暖；就會迸發出干勁和活力，感到工作愉悅。我們要不斷學會以感激的心態對待工作、對待他人、對待組織。

我們知道一個企業的發展離不開團隊的積極參與與合作，茂縣農行也是如此，因此，支行黨委殷切的期望茂縣農行的每一個員工都能夠充分發揮出自己的能力與才華，永遠充滿著積極的工作熱情，在努力完成各項工作任務上保持先進性。接下來的日子，希望我們密切合作，團結一致，以百倍的信心和十足的勇氣，迎接即將來臨的挑戰！積極拼搏，克服困難，取得更大的成績！“滴水匯成大江，碎石堆成海島”，同志們，行動起來吧！讓我們攜手互助，共享一片藍天！

*****行黨委宣

二〇一一年*月**日

第四篇：銀行共青團倡議書

辛勤耕耘在各個崗位上的全行青年朋友們：

在剛剛結束的秋季行長座談會上，分行黨委已經吹響了戰斗的號角。從今年四季度開始，我們將知難而進、迎頭趕上，全面加快改革的步伐，力爭到20＊年上半年各項改革基本到位，為順利實現我行的中長期發展戰略打下堅實基礎。當改革的大潮撲面而來的時候，分行系統團委向全行青年員工發出如下倡議：

學好政策，轉變觀念。力行改革，是我行應對嚴峻挑戰，求得生存與發展的唯一途徑；是我行提高經營管理集約度，縮小與全國同行差距的必須選擇；是確保全行廣大員工整體利益、長遠利益的根本保證，是大勢所趨、人心所向。改革將構建適應現代商業銀經營管理的用人、用工、薪酬和培訓體系，為員工搭建更加廣闊的舞臺。同時，改革將完善“員工能進能出、職務能上能下、收入能增能減”的激勵約束機制，在更高層次和水平上向員工提出了挑戰。逆水行舟、不進則退。廣大青年員工只有認真學習、深刻領會總分行改革的決策部署和有關要求，才能準確把握改革的脈搏；只有適時調整心態，正確對待改革中的利益調整，顧全大局、服從安排，才能適應改革的要求；只有堅定信心，轉變觀念，才能贏得主動，贏得更多生存和發展的機遇！

練好內功，把握機遇。在改革的大潮中，機遇之門總是向做好準備的人敞開。我行加快改革與發展，加快向現代商業銀行邁進的步伐，亟需能夠適應現代商業銀行高效運作的高素質員工。廣大青年員工既要看到機遇，更要把握住機遇。為此，必須調整好心態、增強自信心；必須通過不斷學習和鍛煉，提高自己的知識技能；必須立足本職崗位、兢兢業業工作，以飽滿的激情、出眾的實力、良好的業績勇敢迎接挑戰。失意的時候，請讓我們沉思，我們是否已盡所能為建行作出了貢獻？我們是否已經付出很多？我們是否還需要加倍努力？成功的時候，我們更要思考，我們是否已經發揮了最大的能力？我們還可以做得更好嗎？“天道酬勤”，千年古訓。作為跨越新世紀的一代青年，我們一定要堅信，只要不懈努力，奮勇拼搏，積極進取，持之以恒，我們就一定能夠共同創造美好的未來！

投身改革、建功成才。潮起潮落的改革，搭建的永遠是青年人施展才華的舞臺，改革的最大受益者，也永遠屬于擁護改革、富于進取、敢于創新的青年人。為此，作為廣大青年員工的一員，我們應當把個人的前途與我行的事業發展緊密結合在一起，時刻與總行、分行黨委保持一致，帶頭講大局、講團結、講穩定，用堅實的腳步把國有商業銀行改革的車輪不斷推向前進。我們必須振奮精神，昂揚斗志，積極投身改革，用實際行動支持改革、推動改革，并在改革中接受磨練和挑戰，在改革中建功成才。我們要帶動身邊的員工深入思考、積極實踐、勇于探索，善于發現和解決工作中的問題，自覺在金融產品、業務流程、管理體制、服務方式創新中獻計獻策，為改革發揮青年的智慧和力量。我們更要在工作上做到不等不靠，多一些理解，多一點支持，竭誠為每一位客戶服務，準確記錄每一筆賬目，精心做好每一次營銷，出色完成每一項任務，做一個富有使命感和責任心的新時代銀行人。我們要讓青春在崗位上閃光，讓人生價值在改革中升華，讓事業與我行的長遠發展一同走向輝煌！

有這樣一個故事：把幾只蜜蜂放在瓶口開著、瓶底朝光的瓶子里，所有的蜜蜂會一次又一次地飛向瓶底，而不嘗試從另一個方向尋找出口。同樣把蜜蜂改放成蜻蜓，不到幾分鐘，所有的蜻蜓都飛了出去。蜻蜓在瓶中不斷嘗試從不同的方向來尋找出口，盡管它們四處碰壁，但最終它們都飛出瓶口，飛向天空。同樣的環境，同樣的機會，卻有截然不同的結果！我們決不能做蜜蜂，頑固、守舊、不知變通；我們要堅定地像蜻蜓一樣，不斷去嘗試，不斷去探索和創新，一步一步地到達成功彼岸。

青年興則建行興，青年強則建行強，青年有希望，我行的未來就有希望。一個人的成功離不開宏偉壯麗的事業，青年朋友們，讓我們盡情放飛自己的理想，學起來、論起來、干起來、比起來，關心改革、支持改革、參與改革、擁護改革，爭當改革的排頭兵，讓青春在改革中激情飛揚，在改革中立下青春的誓言，譜寫青春的旋律，一起創造和迎接春華秋實的美好未來吧！

第五篇：電子銀行倡議書

“用電子銀行 過低碳生活”

倡 議 書

今天，您低碳了嗎？

從2009年聯合國哥本哈根氣候大會，到2010年上海世博會，“低碳經濟”都是核心主題之一，它已經成為一個兼具現實和未來意義的全新理念和生產、生活模式。低碳很難嗎？其實一點也不。選擇電子銀行，我們足不出戶就可做一個真正的低碳達人！

一直以來，我們覺得在銀行辦理業務是件平常的事情。但是您可能不知道，您的這一行為不知不覺中已經增加了地球的碳排放量：在銀行辦理一次業務至少都要使用3張紙，而每一萬筆業務所用的紙張，就相當于一棵樹；您使用存折確實方便，而每1000本存折所用的紙，又相當于一棵樹；您的信用卡賬單每月準時送達，而每1000封信用卡賬單，又相當于一棵樹……科學研究表明，一棵樹平均生存40年，平均每年可吸收465千克二氧化碳。如果您是開車去銀行的，那么來回的耗油量、二氧化碳排放量又將加重地球的負擔……

為了進一步倡導過低碳生活的理念，從2011年1月起，向廣大客戶倡議：

⒈各項業務盡量通過網上銀行辦理。像轉賬、匯款、繳費這些小事情，您不必親自前往銀行網點辦理，自己在網上銀行即可操作，省時、省力還省錢。

⒉盡量使用銀行卡。據統計，銀行卡使用壽命遠高于存折，而且使用次數也不受限制。小小一張卡可以大大節省多張存折、存單帶來的紙張、印刷耗費。

⒊盡量減少使用現金。在能刷卡消費的地方，請選擇刷卡；朋友之間的小額現金周轉，可以通過網上銀行、手機銀行等電子渠道進行借款還款，避免大量現金在手不得不去銀行存款；同時，網上銀行還提供了銀行卡的來賬信息查詢，網上銀行交易比現金交易更方便掌控自己的財務狀況。

⒋取消信用卡紙質賬單，改用電子賬單。選擇電子賬單后賬單會按時發送至您的E-mail郵箱里，您可以下載保存至硬盤上，方便今后隨時查看。登錄網上銀行即可將信用卡紙質賬單改為電子對賬單。

⒌開通、使用短信和手機銀行服務。短信和手機銀行通過手機操作，隨身攜帶，方便快捷。

現在，從我們做起，做到以上幾點，向家人、朋友宣傳。希望我們用行動來減少碳的排放量，為明天的美好生活做出應有的貢獻。

低碳生活，就從使用電子銀行開始，就從現在開始！