第一篇:領導述職報告優秀
領導述職報告優秀范文一
自20XX年以來,指揮部領導班子在縣委、縣政府的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞引大灌區節水灌溉和基本建設工作,把加強和改進黨的作風建設放在突出的位置,認真學習貫徹黨的十六大精神、十六屆四中、五中全會精神和黨的路線、方針、政策,落實縣委、縣政府各項決議、決定,深入開展保持共產黨員先進性教育活動,踐行“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀,聯系實際,突出重點,狠抓落實,使引大灌區建設工作取得了新的成效。現將指揮部領導班子五年來的重點工作情況述職報告如下:
一、主要工作做法及實績
1、加強協調部署,確保年度計劃任務的落實
引大灌區建設是指揮部承擔的主要工作。為了及早確定年度節水灌溉實施面積,每年年初,指揮部就主動與省、市有關部門銜接任務,組織開展灌區剩余節灌面積調查,研究制定實施方案,及時召開指揮部年度工作會議,分析灌區形勢,結合年度任務提出工作思路和方法步驟,按照縣委、縣政府安排要求,對全年工作進行部署,分解下達節灌任務。督促有關鄉鎮將任務面積落實到村社和渠系,并協調縣上適時召開節灌工作通報會議, 對當年工作再次進行安排部署,分上、下半年制定突擊活動方案,加強檢查指導,使節灌任務落到了實處。
2、狠抓組織領導,使各項工作有計劃的開展
為了確保各項目標任務的完成,指揮部領導班子成員實行分工負責制,明確任務,落實目標責任,同時,指揮部與部屬各單位簽定目標責任書,層層落實工作任務, 實行嚴格的檢查和考核,加強現場指導和協調服務,努力開展工作,及時研究解決工程建設中出現的問題,積極配合各鄉鎮開展突擊活動,有計劃、有步驟地推進工程建設。
3、積極開展測量放線,確保了節灌工程技術服務
測量放線是搞好節灌工作的前期工作。為了及時做好這項工作,我們根據每年灌區節灌任務分布情況,調整設立指揮所,各分管領導指導各指揮所盡快進入工作角色,積極配合各鄉鎮、村社落實面積,落實任務,分片實行包干責任制,深入村社、深入工地,超前進行測量放線和規劃設計,保證了鄉鎮節灌工作順利進行。同時,認真開展施工指導工作,跟蹤作業,嚴格把關,從技術指導及源頭上做好服務,把好質量關。
4、充分發揮職能作用,促使了節灌工程建設的協調發展
為了確保年度任務的完成,我們充分利用上、下半年的有利時機,指揮部上上下下齊心協力,加大工作力度,大力配合鄉鎮開展工作,適時調整工作部署,研究對策,周密計劃,詳盡安排,加強調度,及時召開通報會、協調會、現場會,狠抓檢查督導,及時解決問題,抓質量,抓進度,保證了工程建設任務的如期完成。五年來累計完成節水灌溉面積439470畝(其中節水改造324031畝,新增節灌115439畝),完成平田整地62275畝,累計完成渠道襯砌1579公里,修建各類建設物59907座,整修機耕道257條、190公里,管理道1545條、381公里,整修砂壩2269條、454公里,林帶188條、126公里,完成預制件生產9.6萬立方米,完成土砂方工程量234萬立方米,砼13.4萬立方米,共投入機械臺班6.7萬個,勞動工日120萬個,完成投資7253萬元(其中國家投入5316萬元,群眾自籌1937萬元)。
5、堅持開工原則,保證了施工程序的落實
按照節水灌溉施工要求,在渠道襯砌開工之前,必須對渠、路、林、田進行整修達標。為此,在指揮部領導班子成員嚴格把關,積極配合村社群眾進行達標整修工作的基礎上,督促有關處室所上報開工渠道,及時檢查,凡符合開工條件的斗、農渠,按時簽發開工令,保證了達標工作的正常進行,使灌區整體形象得到了進一步的改善。同時,加強巡回檢查,發現問題,及時糾正,層層把關,層層抓落實,工程質量有了進一步的提高,工程合格率達100%,優良率達到80%以上。
6、積極協調,促進了移民安置工作的落實
根據省兩西計劃安排和市、縣扶貧工作會議精神和縣委、縣政府的安排部署,以加強移民安置為目標,以移民扶貧開發為主要內容,大力促進移民重建家園工作,積極爭取資金,搞好項目建設,完善公益設施,改善移民生產生活條件。一是完成移民安置1915戶、7272人,建房7486間,打水窖2302眼,劃拔耕地 14544畝,宅基地1915畝。二是完成移接交任務7227戶、27427人,并協助公安部門完成遷戶手續1452戶、5004人。三是爭取扶貧項目資金528萬元,實施了天山、薛家鋪、兩村一社、紅雨等移民村的整村推進項目;同時爭取省、市專項扶貧資金135萬元,完成移民漏砂地改造2727畝。四是協調農電部門架通移民點農電線路21.1公里,總投資109.6萬元,解決了移民用電難的問題。五是新建移民小學1所,擴建5所,投資73萬元;整修道路 15公里,投資25萬元;建設移民村辦公陣地2處。六是加強協調,及時處理各種矛盾糾紛31起,保證了移民節灌配套及農業生產的正常開展。
7、精心組織實施,很好地完成了新建碳化硅廠場地平整工程建設
2004年實施的蘭州河橋硅電資源有限公司新建碳化硅廠場地平整工程是縣上重點項目之一。為了搞好這項工程建設,指揮部嚴格按縣委、縣政府確定的工期要短、質量要好、投資要節約的原則,健全機制,明確責任,認真編制工程概算,依照規定程序,做好招標工作,嚴格工程管理,遵循國家基本建設項目“四項制度”,全力以赴狠抓工程建設,全部工程于7月底全面完成。累計完成土石方開挖57.7萬立方米,完成土石方夯填及外運55萬立方米,共投入機械84臺,完成勞動工日20500個,完成場地平整總面積321畝,建設變電所平臺區5處、面積12畝。同時整個工程建設形成棄碴回填造地39畝。
8、加強協調,認真組織實施占補平衡項目
根據市上項目批復精神,全力以赴開展蘭州市耕地占補平衡永登縣大同土地開發項目建設工作,嚴格落實工程招投標制、項目法人負責制、工程監理制等管理制度。項目工程自2005年5月24日正式開工以來,經過建設單位、監理單位、施工單位的共同努力,建設進展順利,平整土地工程已全部完成,各工地建設進度達到了計劃要求。截至目前共完成土地平整4623畝,占任務的100%,完成項目投資2590萬元,占計劃的95%,完成挖填土方工程量760萬立方米,土方工程和農田水利工程已全部完成,按項目實施工期要求,今年9月底前可全面竣工。
9、集中力量,完成了吉利汽車場平項目
按照縣上安排和要求,完成吉利汽車場平項目平地面積439畝,完成土砂方挖推運36萬m3,分層碾壓夯填土砂方12.7萬m3,完成投資216萬元。項目建設涉及的紅玉村搬遷宅基地平整工程于3月24日完成,形成村莊建設用地170畝,完成土砂方挖運、回填、整平及碾壓3.84萬m3,完成投資19.6萬元。項目建設場平工程已開工范圍影響當地村社灌溉問題,已完成測量放線工作,完成改線渠道432m,確保了涉及面積的正常灌溉,同時,完成了大得利高閥項目平地工程測量放線600畝,目前因投資來源還未確定,項目平地工程尚未開工建設。
10、較好地完成了縣委、縣政府交辦的其它各項任務
根據縣上安排,重點完成了秦川地區抗洪救災任務,投資襯砌渠道2.3公里,完成通遠提灌工程噴灌片起砂平地500多畝,解決了群眾灌水難的問題;結合先進性教育,想辦法為灌區群眾辦實事,完成新九支1、2、3分支節灌配套2100畝,并實現當年灌溉400多畝,使樹屏鎮哈家咀、東溝、茅茨等村多年已完成的平田配套的旱作土地實現了通水灌溉。
二、高度重視,精心組織完成了先進性教育等學習教育活動工作
按照縣委的統一部署,在縣督導組的幫助指導下,指揮部黨委高度重視,及時成立了保持共產黨員先進性教育活動領導小組,并下設辦公室,結合實際,精心組織, 合理安排,按教育活動程序和要求,認真組織實施,深入開展學習動員,深刻進行分析評議,注重搞好整改提高工作,黨員意識,服務意識進一步增強,黨員素質進一步提高,基層組織建設得到了加強,較好的完成了每個階段的教育活動,促進了各項工作的落實。同時,按照縣委統一安排,完成了權力觀教育、兩個務必教育、警示教育、兩個《條例》教育等學習教育活動任務。
三、加強組織學習,進一步做好精神文明及黨建等工作
緊緊圍繞指揮部中心工作,始終把理論學習、精神文明建設作為增強干部職工修養和提高素質的基本工作來對待,不斷增強干部職工的自覺性,密切聯系灌區建設實際,堅持每周集中學習制度,堅持個人學與集體學相結合,深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想和黨的十六屆四中、五中全會精神,強化縣科兩級中心組及黨員干部學習,加強黨的教育和黨建工作,黨員干部素質進一步提高,黨員發展工作正常;加強民主監督管理,強化作風紀律教育,堅持立黨為公,勤政為民,積極為灌區群眾服務;堅持民主集中制,定期召開民主生活會,認真組織開展批評與自我批評,領導班子團結協作精神進一步增強;堅持政務、部務公開制度,整個指揮部上下運轉協調,領導班子駕馭全局工作的能力進一步提升;積極引導黨員干部、領導干部踐行“八榮八恥”為內容的社會主義榮辱觀教育,認真組織開展一些有教育意義的活動。完成了精神文明建設的各類創建活動和各類先進評選表彰活動,使干部職工思想道德建設進一步加強,社會治安綜合治理和安全生產工作進一步加強。五年內未發生違紀違法事件和責任事故。
四、落實黨風廉政建設責任制情況
按照省、市、縣委的安排部署,指揮部將黨風廉政建設責任制的落實列入重要議事日程,納入整體工作的格局,做到了與業務工作同安排、同部署、同檢查、同落實、同考核。一是突出抓部屬各單位的“一把手”負責制,認真落實“黨委統一領導、部屬單位齊抓共管各負其責”的工作機制,對黨風廉政建設責任制內容進行了充實和完善。層層分解廉政責任,把責任落實到每個領導班子成員和機關處室、基層指揮所和公司、廠、隊,形成了“一把手”負總責,分管領導具體抓,一級抓一級,一級對一級負責的工作局面,認真履行“一崗雙責”職責,努力做到人員、經費、措施三到位,計劃、方案、運作三落實。二是進一步完善黨風廉政建設責任制的配套制度和措施。根據落實責任制中存在的問題和出現的新情況,進一步整章建制,提出從源頭上預防和治理腐敗的措施,并認真予以貫徹執行。通過努力實踐和不斷完善,使各項配套制度發揮應有的作用,促進了黨風廉政建設的進一步落實。三是強化督查,將工作落到實處。指揮部定期不定期地召開會議,聽取工作匯報, 并適時指導、督促落實廉政建設制度。指揮部班子成員領導經常深入各單位進行調查和督查,在全系統上下形成了責任分明,目標明確,狠抓落實的良好態勢,“四大紀律、八項要求”和“五個不許”進一步落實。多年來,指揮部領導班子和內部系統在黨風廉政方面從未發生過任何問題。
五、存在問題及建議
1、隨著引大灌區節灌工程的深入發展,剩余節灌面積分布邊緣,實施困難較多,施工難度加大,國家投資標準較低,完成剩余面積的節灌工作問題較多。
2、指揮部面臨的困難。指揮部現有110名干部職工中有76名事業編制人員工資每年都要從工程管理費中列支,加上其它費用開支,每年需支付資金170多萬元。今年省引大只安排2萬畝節改任務,核定畝均投資標準125元。根據近年施工和對今年2萬畝面積的調查核算,畝均投資實際需要210元。這是因為灌區比較好搞的整形整片面積已完成節水灌溉工程,剩余面積都是秦王川邊緣地片和東淺山面積,零星分散,山大溝深,渠道控制面積少,施工難度大,投資標準高。省引大確定的125元的畝標準,可以說連工程建設直接費用都不夠,更難抽取管理費用。因此,從管理費中列支工資的76名人員工資今年無法支付,指揮部正常運轉工作面臨很大困難。請縣上予以考慮解決,并建議對這部分職工出路問題及早能夠得到安置解決。
3、指揮部在多年的灌區建設中鍛煉出了一批政治素質好,業務能力強,工作成績突出的工程技術骨干和優秀干部,建議縣上在選拔領導干部上予以考慮,使他們更好地發揮才能和作用。
領導述職報告優秀范文二
一年來,在各級領導的正確領導和關心下,在學校領導班子的團結協作下,在全體教師的大力支持下,本人忠于職守,務實工作,認真貫徹執行黨的各項教育方針與政策。堅持正確的辦學方向,結合學校的實際,切實制訂好學年工作計劃,并組織人力、物力和財力認真實施。履行校長職責,依法辦校、以德治校。努力完善學校辦學條件。認真完成上級交給的各項任務。xx學校的各項工作取得了長足的進步。在本年度xx區舉行的督導檢查、安全檢查及鄉中心校舉行的各種比賽中,我校均名列前茅。現將一年來的工作匯報如下:
(一)、德育為首。抓好師德建設和學生的思想道德教育
1、培養一支自尊、自愛、自信、自強、安教、樂教,為人師表、嚴于律于、敬業愛崗、師德優良,扎根農村教育的師資隊伍,是我們不懈的追求。因此在師德建設方面。把教師的職業道德建設做為一項重要工作來抓。我們充分使用每周一例會時間,經常組織教師學習“三個代表”及科學發展觀,學習黨的“十七”大的精神,學習《中小學教師職業道德規范》《未成年保護法》《義務教育法》等法律法規。,以及通過創設良好積極向上的工作氛圍等,不斷提高教師敬業奉獻精神和教書育人的責任感,樹立教師高尚的師德風范,為學校完成本年度的各項工作計劃提供有力的保證。
2、做好學生德育工作。學校始終把學生德育工作放在重要位置。我校充分利用紅領巾廣播站,板報,報欄等宣傳途徑,對學生進行思想品德教育。通過好人好事記錄本,抓住閃光學生,樹立身邊典型。其次注意學生的養成教育,禮儀教育,通過《思想品德》,《省情禮儀課》等主渠道,把思想品德滲入到各個學科。第三,誦讀經典。在預鈴后,通過學生誦讀國學經典。如《三字經》《弟子規》《千字文》等,讓學生從國學經典中,受到五千年文明禮儀中熏陶。第四、注重《中小學生守則》與《小學生日常行為規范》的背誦。讓學生從小就知道那些行為該做,哪些行為不該做。養成良好的行為習慣。
一年來,師生精神面貌進一步改觀,良好的校風、教風、學風得到進一步形成。我校沒有發生一起教師違法、違規、違紀現象。我校的王翼同學還被評為“川匯區美德少年”。
(二)、智育為主。抓好常規教學管理。
教學教研工作是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線,只有抓好這個中心工作,才能不斷提高教學質量。
1、認真做好教學常規工作。我校在教師嚴重短缺的情況下,克服重重困難。嚴格執行課程計劃,開齊課程開足課時,嚴格執行《小學管理規程》,教學常規工作進一步規范化、制度化。教導處在學期初,根據學校實際,制定《學校教學工作計劃》《畢業班工作計劃》制定上課、備課、聽課、作業批改、輔導、檔案管理、教研、考勤等各種教學制度。各級各科教師根據教材、學生特點制定教學工作計劃、班級工作計劃。根據計劃實施落實。學校組織教導處每月對教師的常規教學進行量化考核。并做好記錄與小結。除了定期進行檢查之外,還采取不固定的隨堂聽課、加大隨機抽查備課及作業批改情況的力度,做到經常性的給老師一定的壓力,使老師踏實做好教學常規工作,為完成本學年的教學任務打下良好的基礎。
2、加強業務學習,提高教師的教學理念。教師的教學理念直接影響著教師的教學質量,因此,本人特別注重不斷改變教師的教學觀念和提高他們的教學理論水平。把每周一例會時間,組織教師進行業務學習。如觀看教學光盤。優秀課例。《新課程標準》教育教學雜志等,使教師摒棄傳統地教學方法,逐步更新教學觀念,改進教學方法,為提高教學質量夯實了基礎。
3、堅持以教促研,以研興教。提高課堂效益,發展高效課堂。
在教育教學中,發揚中青年教師向老教師探討教法,以老教師向年年輕人學習專業與理論的方式,促進中老教師之間的交流合作與共同發展。以年輕教師的激情,老教師的經驗相結合的教育教學改革熱潮。,本人經常到課堂聽課,懷著一顆都是虔誠的學習之心,與各們老師共同研究、解決在教研中碰到的一些困難和問題。我們通過抓好本校老師平時互聽課落實,給教師提供一個校本交流的平臺。讓教師充分張揚個性的同時,也虛心學習別人的優點。
4、支持與鼓勵教師進修與學習。
讓學生有一杯水,教師得有一條潺潺的溪流。本著這個思想,我不鼓勵與支持教師繼續學習與深造。對于本校教師到進修學習及有關外出學習,不僅按相關規定報銷相關費用。還在學校考勤及假期上予以照顧。自身作則,并要求教師要樹立終身學習的思想。教到老,學到老。通過自身不斷“充電”。使 自己能夠適應知識為斷更新的年代。
5、建立教師多元評價體系。
評價教師不以教學成績為一衡量標準。要建立多元的評價方式。通過民主評議的方式。讓教師參與制定教師量化考核方案。激發了廣大教師的工作熱情。
6、制定教師專業發展規劃。引領教師專業成長。
7、做好一名普通教師。
要想管理好學校,必須充分了解教師,了解課堂,了解學生。所以我先做好一名普通。既解決了教師短缺問題,又能讓充分理解一名普通教師的心聲。所以本學期我擔任了六年級的語文教學工作。與教師一樣,參與教師的常規教學檢查。完成一名教師應有的工作量。
(三)、安全第一。保障師生安全,維護正常教學秩序。
安全始終是學校工作的重中之重。為了加強學校的安全工作。
1、學校成立了以我為組長,總務主任為副組長。各班班主任為成員的安全工作領導小組。
2、層屋簽定安全目標責任書。將安全落實到人。實行安全工作責任追究制。
3、完善各種安全工作制度與預案。做到讓制度管人。
4、落實安全值班制度。將教師值班表張貼到學校大門口。樓梯口等重點部位。實行安全責任分工作。細化并落實教師的安全責任。讓安全責任分工無死角。實行安全掛牌制度。誰負責哪個區域,掛上誰的名字。責任落實到個人。
5、實行安全排查制度。每月由總務處牽頭,進行一次安全排查。誰排查誰簽名。并將排查結果上報鄉中心校。然后我對安全排查出問題與領導班商量解決。制定出切實可行的方案。
6積極開展安全演練與自救活動。通過制定切實可行的演練預案,進行縝密的布置與實施。將安全演練落到實處,練出成效。讓學生真正掌握安全逃生技能。
7。通過各種途徑,加強安全教育。班主任每周對學生進行安全教育,并記錄在案。我每周利用升旗儀式,對學生進行安全教育。并記錄在案。通過電子顯示屏,紅領巾廣播站對學生進行安全教育,板報,報欄,安全知識手抄報等各種有效途徑,對學生進行安全知識與技能的培訓。提高學生的安全意識。保障安全事故零目標。
(四)、加強少先隊工作。
少先隊工作是學校思想教育工作的主陣地,為了加強少先隊工作,我校專門讓工作能力強,工作熱情高,認真負責的趙威臣同志。擔任少先隊輔導員。在她的帶領下,少先隊積極開展各種豐富多彩的活動。少先隊開展了廣播站,勤勉檢查,板報,報欄,“兩操”、升旗儀式等各項活動。
即讓同學們感受到了組織的溫暖,又讓同學們對少先隊組織充滿了向往與崇敬。讓少先隊員在隊旗下茁壯成長。
(五)加強財務后勤管理,做到賬務公開
財務后勤工作由專業的總務主任負責。制定各項財務工作制度。做到賬目清楚。賬物相符。凡是重大財務開支均實行民主決策。如本學期的大門改造工程。校園文化工程。職務晉升工作,教室門改換工作均召開教師會,與教師討論。群眾的眼睛是雪亮的,讓群眾充分參與學校的管理工作,讓讓教師感受到他們才是學校的真正主人。真正起到民主監督作用。
(六)積極發揮黨組織作用。
在我校共有四名正式黨員,一名預備黨員。學校成立以我為組長的黨小組,在教育教學中充分發揮黨員的先進模范帶頭作用。
(七)多方籌資,努力改善辦學條件。
1、學校大門不僅年久失修,而且大門過窄,不符合消防安全要求。但學校經費又十分緊張,無法解決這個問題。所以我們就多方籌資,不僅改造了大門,還新修了一間傳達室,粉刷了學校圍墻。
2、為了加強對外宣傳,增進與家長及社會的聯系,我們在學校大門口新裝了電子屏。
3、改善辦公條件。辦公室新裝了空調,各班配備了電暖扇。更換了教室的大門。
通過以上不懈的努力的努力,學校的辦學條件不斷改善,學校的面貌煥然一新。給師生營造了一個安全舒適的學習與工作環境。
(八)、加強校園文化建設。
為了營造濃厚的文化氛圍,使學生受到潛移默化的影響,我們全體教師群策群力,對校園文化出謀劃策。校園文化建設我們從兩方面入手。一是國學經典,二是學校開展的各項豐富多彩的活動。讓孩子與教師的躍然墻上。使孩子們感到驕傲,使教師感到自豪。讓家長感到滿意。
(九)其它工作
本年度,還做好了老干部工作,通訊報道工作,計劃生育工作,家校聯絡工作等。
總之,在學校全體班子成員的團結協作下,在全體教師的共同努力下,我校工作取得了一定的成績,但成績已經屬于過去,我們定會戒驕戒躁,總結工作中的經驗與不足,共同為xx學校美好的明天而努力奮斗!
第二篇:關于領導離任述職報告優秀
關于領導離任述職報告優秀范文
(3篇)
領導離任述職報告1
各位同仁:上午好!
____市是全省管轄縣最多的市,也是全省產險經營主體較多三個市之一,____分公司業務散、數據量大、人員多、成本高。本人自2021年元月至2021年4月擔任____分公司總經理期間,在省公司的正確領導下,在班子成員及全系統上下的理解、支持和幫助下,認真地履行主要負責人崗位職責,積極應對公司內外環境的變化,不斷學習與思考,不斷更新思想觀念,不斷調整工作重點,不斷改進工作方法,不斷維護公司團結和諧,大力推進公司有效發展與服務創新,使____公司走出了連年虧損的困境,步入了持續、穩定、健康發展的軌道。
一、主要經營指標完成情況(略)
以上財務數據綜合對比分析表明:我任期結束時,公司業務質量相對穩定,未決賠款準備金較充足,凈現金流在增加,總體財務狀況較好,盈利能力和抗風險能力較強,利潤總額及利潤率超全省系統平均水平,獨占安慶產險市場鰲頭(2021年,____人保利潤總額________萬元,____產險公司(含人保)利潤總額____萬元),保費增長幅度與全省系統及____產險市場的差距在縮小,業務發展也開始步入快車道。
二、主要工作情況
在分公司總經理任內,我主要從以下幾個方面積極、主動、認真履行崗位職責。
(一)以身作則,發揮模范帶頭作用。
古語說,上梁不正下梁歪,中梁不正垮下來,其身正不令而行,其身不正雖令不從。俗語說,村看村、戶看戶、社員看干部。以身作則做表率是一個特別是主要負責人的基本要求,我在四年任內,力求以身作則發揮正面導向作用。一是注重個人品德、作風修煉,不斷完善自己,努力增強人格影響力;我帶頭廉潔自律、遵紀守法、厲行節約、勤奮學習、加班工作、團結同志、求真務實、言行一致、公平公正、坦蕩包容;四年來,我平均每星期休息半天左右,全身心投入公司發展與管理;二是大災來臨沖鋒在前,與受災客戶及一線員工同甘共苦,努力增強行為感召力;三是注重團結和諧,包容五湖四海,努力增強領導公信力;我力求做到“嚴以律己、寬以待人、容人之短、用人之長、不偏聽偏信、不帶有色眼睛看人、不感情用事、不搞雙重標準',力求公平公正地對待每一位市公司班子成員、營業機構班子成員、本部中層干部及全體員工,與全系統員工一起追求“公平正義'的陽光;四是正確應對困難與問題,不畏浮云遮望眼,努力增強管理定力;我力求做到“困難面前不彎腰、問題面前不退縮、大災面前不怨天、矛盾面前不尤人';由于種.種因素,2021年____公司主動與被動調整的保費規模比較大,汛期大災嚴重地影響了公司效益;為了增強公司上下完成各項經營指標的信心,我與班子一起分析了我們取得的成績及面臨的有利條件,提出了戰勝各種困難的辦法與措施,讓全系統上下看到全面完成各項經營指標的希望,最終全面完成了各項經營指標。(二)貫徹民主集中制,發揮班子的作用。
要想火車跑得快,全靠車頭帶。市公司班子就是全市系統的火車頭,只有火車頭動力強勁又不偏離軌道,火車才能跑得快、跑得穩定。四年任內,我高度注重貫徹黨的民主集中原則,實行班子集體領導與班子成員分工負責相結合的領導制度,涉及公司全局的大事、熱點、焦點、敏感問題必須經過班子集體議決,具體事務由分管領導決策,充分發揮班子的集體領導作用。(三)超前思考、理清發展思路,發揮導向作用。
作為公司主要負責人就應該先公司之憂而憂、后公司之樂而樂,居安思危、超前思考、超前謀劃、理清發展思路、提出發展戰略。上任伊始,我根據長期學習、思考和與同仁交流的積累,提出了____公司2021年及今后一個時期的總體工作思路:一、二、三、四、五。“一'就是一個中心,以經濟效益為中心;“二'就是立足兩個基本點,科學發展與民主管理;“三'就是深化三項制度改革:用工制度改革、人事制度改革和分配制度改革;“四'就是統籌四個方面的利益:客戶利益、員工利益、公司利益、社會利益;“五'是抓好五大建設:領導班子建設、員工隊伍建設、規章制度建設、企業文化建設和信息化建設。(四)致力于大公關,發揮造勢的作用。
上任伊始,我提出了“樹立三大服務理念(為客戶服務、為政府服務、為社會服務),統籌三大利益(客戶利益、公司利益、社會利益),抓好三個統一(公司的發展目標與地方經濟社會發展目標統一、公司的經營管理工作與政府的社會管理工作統一、公司經濟效益與社會效益統一),發揮三大保險功能(經濟補償功能、資金融通功能、輔助社會管理功能)。'的指導思想,旨在拉開與其它保險公司的距離,爭取政府和社會的廣泛支持。2021市政府選定我司作為政策性農業保險經辦機構,召開了全市政策性農業保險試點工作會議,各縣(區)分管縣(區)長參加了會議,市政府副秘書長主持會議,財政局長、農委主任布置工作,常務副市長發表講話,我應邀作了大會發言,各大新聞媒體進行了持續報道,安慶公司成為全省人保系統承辦種植業保險的三家公司之一。
我連續四年,在全市金融工作會議上,代表保險業發言,“公司經營責任與履行社會責任相統一'的觀點得到了市政府的肯定。2021年,市公司被市政府評為“支持地方經濟發展先進單位';我每年出席市級財政統保客戶座談會,與市財政局分管局長、六大班子辦公室分管主任及小車班長保持了良好的溝系,連續中標市級財政車輛統一保險業務。我與市交警支隊聯系舉辦了“迎奧運道路安全'攝影賽,合作建立了“____市區道路交通事故理賠服務中心',建立了保險參與交通事故調解制度。我們配合市保險行業協會舉辦了紀念改革開放三十年____保險業高峰論壇,安慶報刊發了紀念專版。
我編寫了《與共和國同齡,沐浴改革開放春風成長》(中國人保財險安慶市分公司風雨兼程三十年)紀念專輯,在《____日報》、《____宣傳》、《____統計年鑒》等媒體上廣為刊發。我與分管副、總助、部門及營業機構負責人一起公關,鞏固和發展了與分管市長、秘書長、金融辦、農委、法院、檢察院、電信局、勞動局、衛生局、林業局、醫保局、畜牧局、種植業管理局等政府首長、政府部門及大客戶的關系,鞏固了華茂集團、安慶石化、全力集團等大客戶業務,努力擴大人保財險的影響力,為營業機構拓展業務創造一個良好的外部環境
三、存在主要問題
四年任內,我雖然做了一些應該做的工作,但還有不少工作沒有做成、沒有做好、沒有做到位,還存在不少問題與不足,主要表現在以下四個方面:一是沒有實現規模與效益的統一。2021年以來,我們扭虧增盈的力度比較大,措施有力成效顯著,保費利潤率超過全省人保系統平均水平,在____產險業獨占鰲頭。但是,過于拘泥于“以效益為中心',承保條件相對比較嚴格,手續費相對比較低,嚴格控制應收保費,致使發展速度相對較慢,增長幅度低于全省人保險系統和安慶產險市場,市場份額連年下降,沒有實現規模與效益的平衡。二是沒有實現嚴格要求自己與嚴格管理公司的統一。盡管我對自己要求比較嚴,但對部屬管理比較寬,過于拘泥于“嚴于律己寬以待人'的古訓,致使少數部屬膽大妄為,影響市公司執行力。
沒有實現公司和諧與大膽改革的統一。我上任伊始就提出了三項制度改革的思路,但由于種.種原因一直未能徹底實施,影響公司發展動力。
沒有實現埋頭實干與上下溝通的統一。四年任內,我集中全部精力和時間用于公司經營管理,力圖安慶公司崛起再創輝煌,忽視了上下溝通,致使前幾任在非凡情況下購置的帳外車輛沒能按上級要求在規定時間內清理人帳,遭到省公司處分,造成歷史的誤會,在省人保系統內,給我本人及安慶公司帶來不良影響。
回顧四年多任期,我在百年不遇雪災發生時就任安慶分公司總經理,在市場競爭空前激烈、市場秩序非常混亂、公司人心不穩、經營虧損的情況下開始總經理任期;四年來,我團結班子及全系統員工,戰勝重重困難,在連年遭遇大災的情況下,連續兩年超額完成利潤計劃,實現了公司的有效發展,年平均增長10%以上,完成了自己的歷史使命,我無愧、無憾、無怨、無悔。
領導離任述職報告2
20__年,鎮領導班子在上級黨委的正確領導下,堅持以()理論和“()'重要思想為指導,深入貫徹落實()六屆三中、四中全會精神,按照中紀委和省、市、縣紀委統一部署要求,切實加強黨風廉政建設和反腐敗三項工作,健全完善反腐倡廉“六個機制',與時俱進,進一步加大從源頭上預防和治理腐敗的力度,強化責任,狠抓落實,取得明顯成效。現作述職匯報如下:
一、強化宣傳教育,構筑反腐倡廉思想防線。
一是繼續深化“()'重要思想教育和理想信念教育活動。
領導班子成員做到模范帶頭,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,自覺增強拒腐防變能力。結合“兩個條例'的學習教育活動的開展,認真執行領導干部廉潔自律專題民主生活會和黨員領導干部述廉制度;二是加強了對全鎮廣大黨員、干部的黨性、黨風、黨紀教育。利用電教專題片、民主生活會等多形式、多渠道,大力組織學習宣傳《廉政準則》和“八條規定',提高廣大黨員干部遵紀守法自覺性;三是大力開展宣傳教育活動,營造反腐倡廉社會輿論氛圍。開展了“樹立正確權力觀'“讀報學刊、以案說紀'等主題活動。同時,還利用一些典型案例對黨員干部開展了“腐敗成本'分析的警示教育活動,以此教育廣大黨員和領導干部,自覺查擺問題,提高熟悉,時刻保持清醒頭腦,做到警鐘長鳴;認真組織開展了學法懂法活動,組織全體黨員參加廉政法規問卷測試,參加黨員388人。通過一系列宣傳教育活動的開展,全體黨員受到了深刻的黨風黨紀教育,在思想上牢固構筑了反腐倡廉思想防線。
二、建立完善制度,全面落實廉政建設責任制。
一是果斷貫徹執行民主集中制。
明確分工,責任到人,統一協調。在事關重大工作決策中集體研究決定。在干部的選拔任用上按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》選拔任用干部,如今年對13個村的計生管理員進行了面向社會公開招考,杜絕了用人上的不正之風;二是層層建立和完善黨風廉政建設責任制,進一步強化責任制的考核工作。把黨風廉政建設責任制的執行作為一項政治紀律認真抓好,保證各項任務落實到實處。建立健全了重大事件報告制度、監督制度、誡免談話制度等。強化了責任制檢查考核工作,制定《黨風廉政建設責任制考核實施細則》,把考核、檢查和群眾測評結合起來量化打分,把結果與評先、評優、晉級、干部的使用掛鉤,增強了考核實效;三是認真執行《關于制定黨和國家機關工作人員贈予和接受“紅包'的暫行規定》、《領導干部收入申報制度》、《領導干部離任審計制度》,《領導干部重大問題報告制度》,制止奢侈享樂、鋪張浪費歪風。充分利用會議學習等多種形式,加強對黨員領導干部的宣傳思想教育。結合鎮財政與經管部門的財務審計,加大了對基層部門單位的督促檢查。在檢查中認真查擺問題,嚴格執行村級財務管理“十一項'制度,及時糾正村財收支中的違規行為。
三、嚴肅紀律,及時查辦各類違紀違法案件
果斷貫徹落實中央對反腐敗工作的決策部署,把案件查處工作作為黨風廉政建設和反腐倡廉工作的中心環節,抓緊抓實。今年辦理移送案件2件2人。通過案件查辦,嚴肅了黨紀,保持了黨的先進性和純潔性。查辦案件過程中,鎮黨委、政府留意發揮信訪主渠道作用。通過信訪排查,既挖掘案源,又保護了干部。20____年,共接受群眾來信來訪和舉報電話7件,鎮紀委本著實事求是原則,通過調查核實,做好信訪轉立案,并為5名受到失實舉報的黨員干部澄清了是非,保護了黨員干部的合法權益。同時,抓好被處分黨員干部的回訪教育,并作為一項工作制度長期堅持。
四、糾建并舉,糾風和反腐敗工作取得新成效。
堅持把公開監督制度作為加強黨風廉政建設一項重要措施常抓不懈。先后制定《村干部補貼管理的若干規定》、《村干部管理暫行規定》、《村務公開民主管理補充的實施意見》《政務公開工作規范和政務公開監督制度》等監督制度。進一步完善了建房用地審批、基建工程招投標、企業租賃承包、山林采育承包、財務管理、計劃生育以及招干、招工、征兵等方面的公開辦事制度和辦事結果的規定。例如:規定在工程承包中凡達到3000元以上的項目,未經鎮評估小組的審核和公開招投標的一律不準生效,紀委有權終止承包
合同。工程發生事故或出現經濟糾紛等問題,要追究發包方的責任,有關部門不予以組織驗收等等。今年是村級公路建設年,鎮紀委對鄉村公路建設村的招投標都進行了現場監督,保證工程招標能夠做到公開、公平、公正,有效防止了暗箱操作行為。20____年共組織鎮、村單位的公開招投標18項,降低了工程費用40多萬元,有效防止了集體資產流失;2、繼續推行鎮務、村務、政務、公務、校務、院務等辦事公開制度,做到有法可依,按章辦事,增強透明度;進一步規范村級組織經濟活動和財務管理,落實好《將樂縣村財務規范化管理實施細則》的貫徹實施。嚴格執行“收支兩條線'制度,完善了票分離系統、預算資金管理制度,加強對行政事業單位的賬戶管理;進一步規范村賬鎮管零戶統管制,實行專戶聯網管理。繼續清理鎮直單位的獨立銀行帳戶,杜絕“小金庫'和“帳外帳',嚴禁公款私存,做到發現一起查處一起;3、民主評議行風工作深入開展。按省、市、縣糾風辦有關要求,對糾風重點部門進行了民評行風工作。
一年來,鎮領導班子在黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作中取得明顯成效,但離上級黨委的要求還存在著差距。表現在貫徹執行中央六個機制中還存在薄弱環節,2021年我鎮有2人受到黨紀處分;“制度規范機制'執行監督力度和公共財政的管理體系有待加強;信訪查處成案工作有待加強等等。新的一年,我們要以“()'重要思想為指導,繼續加大力度,采取有力措施,不斷推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展,為促進我鎮三個文明建設的健康發展作出新的貢獻。
領導離任述職報告3
我于20____年8月-20____年2月擔任縣____局局長,年2月因工作需要調任縣____主任。根據領導干部任期經濟責任審計實施辦法的要求及縣審計局文件精神,現將本人任期內的工作情況匯報如下:
縣____局于20____年7月與縣____局分離出新組建而成的。主要負責研究提出全縣煤炭行業國民經濟和社會發展戰略,中長期規劃和發展計劃,承擔煤炭生產安全地方監管職能,依法檢查煤炭企業的安全生產狀況,負責特種人員的培訓考核和發證工作。在縣委、縣政府的正確領導下,在縣委組織部的關心、支持和監督下,我堅持立足監管職能,團結干群一心,緊緊圍繞“安全第一、預防為主'的安全生產方針政策,認真貫徹落實各級關于煤礦安全生產的指示精神,切實解放思想,堅持科學發展觀,以項目建設為第一抓手,以安全生產為第一工作,以維護企業穩定為第一責任,真抓實干,勇于創新,爭創一流,開創了經濟發展和社會效益共贏局面。
20____、20____、年全市、全省小煤礦安全管理現場會在我縣召開,推廣了我們的成功經驗,兄弟縣區先后蒞臨我縣參觀學習。20____年榮獲縣政府安全生產先進單位,年被陜西省煤炭局評為安全管理工作先進單位,年被咸陽煤礦安全監察分局評為安全生產管理工作先進單位。20____-20____年連續三年被縣委、縣政府評為目標管理先進個人。
“文明創建沒有,只有更好。'我們根據形勢變化,不斷調整文明創建內容,把抓素質、樹形象作為文明創建的重點,努力開創物質文明、政治文明、精神文明的新
局面。任期內,我始終做到思路清楚,主次分明,整體聯動,協調推進,加大工作力度,從點到線,從線到面,全面構建煤礦安全工作新格局。
一、抓好班子,帶好隊伍,樹立機關良好形象
一是加強組織建設。
我從上任開始,就注重班子建設,在局班子自身建設上通過落實各項管理制度,對局班子成員的思想、作風、紀律進行了全方位約束。同時改進領導方法,引導大家不斷加強學習,努力提高領導藝術和領導水平,進一步增強班子的凝聚力和戰斗力。在中層干部建設上我以機構改革為契機,調整科室人員使其知識結構、專業結構得到的優化,大大提高了中層干部的整體水平和素質。在一般干部調整上,我盡力做到促進人員合理流動,實現人力資源的優化配置,通過堅持不懈的加強班子和隊伍建設,為全縣煤炭事業的發展提供了強有力的組織保障。二是加強作風建設。
在全局開展“給一張笑臉、遞一杯熱茶、做一件實事、保一份滿意'的“四個一'活動,嚴格遵守社會公德和公務員行為規范,提速工作過程,提高工作質量,做到隨到隨辦、急事急辦、特事特辦,局班子以身作則和優良的工作作風,為全局工作人員樹立了榜樣,工作上一呼百應,力爭上游,形成了勇于創新、爭創一流的團隊精神。三是加強行業管理。
充分發揮指導、管理、監督、協調、服務作用,促進了煤炭企業的安全和諧發展。四是強化基礎設施建設。任期內,改善了辦公環境,裝修了辦公室,購置了辦公桌椅,添置了電腦,購買了小車,固定資產得以增值,樹立了較好的機關形象。二、規范執法,理順管理,促進煤炭工業健康發展為規范執法,我堅持從基礎抓起,逐步推進規范管理和行政執法工作。
一是加強法律法規清理,明確執法依據。
將行政許可、行政處罰的事項、標準、依據等以及各股室的主要職責、辦事內容和程序、服務承諾等內容進行了公布,簡化辦事程序,提高行政效率,接受群眾監督。二是強化培訓,提高素質。
按照要求,安排組織專業人員參加了執法學習培訓,執法人員均辦理了《行政執法證》;三是加強學習,規范執法行為。利用每周五學習時間,認真組織機關干部學習《行政許可法》、《行政處罰法》等相關法律法規。通過自學和輔導相結合的方式,提高了執法者的素質,規范執法行為,在執法過程中堅持文明執法,亮證執法。我任期內未發生一起因安全執法引起的社會矛盾和糾紛。三、廉潔自律,規范守紀,互融共進勤政廉政
在加強勤政廉潔建設中,我始終堅持了三個觀點:一是堅持黨風廉政建設與安全工作的統一性。從本質上熟悉黨風廉政建設與對煤礦安全工作的促進,從而增強黨風廉政建設的自覺性;二是增強黨風廉政建設與履行職責的互融共進性。把黨風廉政建設作為履行職責的基本保證和重要基礎,要求班子成員和干部職工在履行職務和職責過程中自覺嚴于律已,維護黨風、政風、行風的純潔。
在整體工作部署上,我始終把黨風廉政建設當作全局工作上的一個重要環節、一同部署、一樣督辦檢查,在具體操作上,我力求做到帶頭一是按守則自律。上級規定不準做的我果斷不做,上級要求達到的我盡力達到,不違章、不違紀、更不違法,力爭做一個稱職的帶頭人;二是用制度自律。我嚴格按縣委、縣政府及本局制定的廉政措施辦事,在各種重大問題上都經局黨組或局長辦公會研究決定,不搞
“一言談',力求秉公辦事。特別是在經濟問題上大的支出,都是經局長辦公會議決定;三是以“局長'自律。一局之長應該是本局干部職工的表率,三個文明建設的領頭雁,因此,我在考慮問題、處理事情當中,凡要求群眾做到的,自己先做到,不以“局長'自居,但以“局長'自律,講奉獻,珍惜黨和人民給予的榮譽和權力,較好的發揮了示范作用,促進了全系統黨風廉政建設工作的不斷加強。回顧任職以來的履職經歷,我感到既充實,又欣慰,我和全體同志們一起并肩戰斗,不僅增進了了解,溝通了思想,建立了友誼,獲得了許多良師益友,也獲得了許多的啟示,工作能力也得到一定提高。概括起來有兩點啟示:一是靠信念成就事業。剛上任就感到擔子重,壓力大,矛盾多,困難大,但我堅信有組織的正確領導,班子的精誠團結,可以說,信念讓我成就了一些事情,而在事業推進的過程中又進一步堅定了信念,磨練了意志;二是靠工作統一思想。我深切感到,我在工作上做出的一些決策,從機構改革到機關管理和日常工作,存在一些正常的工作分歧,方方面面也有一些不同意見,但我及班子成員并沒有把精力耗在無謂的爭議上,而是在工作實踐中逐步加深熟悉,增強了解,最終達到共識,把各方面的積極性、創造性凝聚到一起,有力推動了各項工作健康穩步發展。
第三篇:領導述職報告格式
《領導述職報告格式》
一、個人述職報告的寫作格式
1、標題有四種寫法:一是
《領導述職報告格式》《2010年最新工作范文》
關于《2010年最新工作范文》的文章《領導述職報告格式》正文開始>>-
一、個人述職報告的寫作格式
1、標題有四種寫法:
一是只寫“個人述職報告”四個字;
二是“XX年任XX職務期間的工作匯報”的公文寫法;
三是“XXX(姓名)XXX(職務)XX會議上的匯報(或報告)”的寫法; 四是新聞標題式的寫法。
2、署名及日期可以寫在題下,也可以寫在正文后。
3、正文個人述職報告的正文包括三部分內容。
第一部分是任職概況和述職評估,包括何時任職、工作變動情況、背景情況、崗位職責、目標及對個人盡職的總體估價、確定述職范圍和基調。第二部分是盡職情況,這是述職報告的主體,主要寫工作實績、經驗和問題。對于核心內容的寫作,多數是按性質不同分成幾個方面(可列小標題)來寫,每個方面可先寫實績,后寫認識和做法;也可先寫認識和做法,后寫實績。但不管怎么寫,都要實現個人的工作能力和管理水平,尤其是在處理敏感、棘手問題方面,以及突發事件或重大事件方面,更能表現出個人的素質、才能和領導水平。在具體業務工作中,黨的方針、政策和上級的批示、部署的任務,是如何在自己分管的部門或單位得以貫徹實施的??等等。
第三部分是今后的設想和決心,要從實際出發,對今后工作在科學分析的基礎上作出戰略性規劃,表明盡職的態度。
二、述職報告寫作應注意的事項
在寫作個人述職報告時,要實事求是,嚴肅認真,客觀公正。要注意論斷準確,重點突出,有針對性,既不要脫離自己的職責范圍和工作目標,又要分析概括,不能寫成流水帳;既要突出政績,又要評價正確、適當,不能故意夸大或縮小;缺點和不足的地方也要說夠、說充分。
三、規范得體,切忌辭不達意
一篇好的述職報告對于個人的影響是不容忽視的,這不僅是我們工作的一種回報和陳述也是自我工作的一種反思和總結陳述。對于我們以后的工作開展起到舉足輕重的地位。
一、述職報告重在“履行職責”,切忌寫成“個人總結”
述職報告同個人總結既有聯系,又有區別,在行文時不要把二者混同起來,把述職報告寫成個人總結。述職報告與個人總結的相同之處在于,水文職工都可以談經驗教訓,都要求事實材料與觀點緊密結合。述職報告與個人總結的不同之處有三:一是回答的問題不同,總結要回答做了什么工作,取得了那些成績,存在什么缺點,有什么經驗、教訓等,述職報告要回答的則是肩負什么責任,履行職責的能力如何,是怎樣履行的,稱職與否等;二是寫作的重點不同,個人總結的重點在于全面歸納工作情況為重點;三是表達的方式不同,個人總結主要運用敘述的方式和概括的語言歸納工作結果,述職報告則可用夾議的寫法,既表述履行職責的有關情況,又說明履行職責的出發點和思路,還可以申述處理問題的依據和理由。
述職報告要緊緊圍繞履行職責情況,主要寫政績。首先寫指導思想,可從現時到未來的角度去闡述,為全文構成組織提綱。其次寫對工作規律的認識,如對黨和國家的方針政策及省水文局黨委的總的發展思路,自己如何認識、宣傳、貫徹的效果怎樣,自己為濱州水文事業發展,有哪些創造性見解和主張,又是怎樣組織力量促其實現的。接下來寫成績和缺點,實事求是,用典型事例加以說明。寫成績時不可忽視自己做了哪些調查研究工作,對有關問題是怎樣
處理的;哪些工作開展得順利,哪些工作開展得困難,原因是什么;順境和意境中,自己又是怎樣做的;自己主持的部門工作是否得到健康發展,三個文明建設是否符合科學發展觀等。最后寫經驗和教訓,這是對工作規律的理性認識,充分說理,以展示自己的思辯能力。結尾還可以簡述一下對自己的評議,并表明自己的態度。
二、述職報告重在客觀實際,切忌寫成“領導報告”
述職報告絕不能寫成領導報告的樣子,一講形勢,二講成績,三講問題,四講任務。如果這樣寫就與述職報告的要求大相徑庭了。這里說的述職報告寫成領導報告主要是針對一些領導干部而言,因為他們平時習慣了作報告的方式。在現實的生活中,有些述職者將述職報告寫成領導報告的事不乏其例。之所以這樣說,是因為他們在述職中經常把大量的集體或下屬所取得成績歸為自己的成績,這種“貪天之功為己有”的做法在水文職工中造成了極壞的影響。無疑,每個人都在集體生活當中,每個人都在為自己所在的集體做貢獻。但集體的榮譽決不是某一個人的成績。所以,每個述職者,特別是中層領導以上的干部,在撰寫述職報告時,切不可把集體或下屬的工作成績當作自己的工作實績來寫。因為任何工作都是有分工的,領導有領導的工作,職工有職工的工作,領導的工作職工不能代替,就如同職工的工作領導不能代替一樣。因此,在寫述職報告時,要寫“自己”的工作實績,緊緊圍繞“自己”的工作作文章。在行文中,特別是在處理與集體或基層工作成績的關系時,應該突出在集體或下屬取得的成績中自己出了哪些主意,做了哪些組織和協調工作,進行了哪些科學發展觀宏觀和微觀的指導,幫助下屬制訂了哪些規章制度和制約措施,并對水文職工進行了哪些有效的監督等等。只有這樣實事求是、實實在在地去寫,才能既突出述職者在工作的德能勤績,又能充分展示中層以上領導才華和風貌。
三、述職報告重在中心突出,切忌平分秋色
寫述職報告同寫其它文章一樣,必須抓住中心,突出重點。有一些述職者在寫述職報告時怕遺漏了自己的工作成績,于是就是來了甲乙丙丁、一二三四,像記流水帳一樣泛泛地羅列起來。看上去似乎面面俱到,成績不小,細一琢磨,就會發現,把所有的工作都平分秋色,毫無主次之分。應該是濃墨重彩的重點部分卻只是蜻蜓點水,一帶而過;應該輕描淡寫的非重點部分卻又不厭其煩地浪費了很多文字。這樣寫出來的述職報告即不符合述職報告的寫作要求,也不會產生良好的述職效果。所以,述職報告不僅要緊緊圍繞“職責”二字,而且要抓住中心,突出重點。
述職報告的寫作目的不是為了評功擺好,而是為了說明是否稱職。所以,水文職工的寫作必須重點闡述履行職責能力的強弱,說明對職責的認識,闡明指導思想,展示履行職責的過程,表述任職實績,解釋對棘手問題的處理,刨析工作失誤的原因,以體現認識水平。總之,水文職工各種述職報告寫作的重點在于鮮明地履行職責的實績和履行職責的能力表現出來,通過述職使水文職工和領導產生鮮明的印象。
為了使述職報告的寫作能做到抓住中心、突出重點,最好在行文之前對自己所行使的工作職責進行全面認真地反思,清理出頭緒,將一段時間內的工作分類排隊,使所做的工作大小重輕一目了然,做到心中有數。這樣,在動筆寫作的時候,自然就能做到內容重點突出、輕重有序了。也只有做到重點突出,再加上事、理、情等寫作的結合,就一定使述職報告達到以事告人、以理服人、以情感人的最佳效果。
四、述職報告重在個性鮮明,切忌千篇一律
任何文章都有自己的特點,述職報告這個文種對個性的要求尤為突出。如果不這樣要求,就會出現千篇一律、千人一面的現象。
作為述職報告,每一篇都有特定的作者。人所共知,述職報告要求以自己為主體,而且每個人處在水文事業的崗位不同,工作職務不同、崗位職責不同,職工的思想素質、政治素質、業務素質和工作實踐、工作經驗、工作能力也都各不相同,這就決定了每個職工所寫出的述職報告的內容會千差萬別、各式各樣。即使兩個人都是工程師在同一個工作崗位上,由于思想、認識等方面的差異,寫出的述職報告也不可一模一樣。
測工有測工的特點,合同工有合同工的特點,工程師有工程師的特點,領導有領導的特點。水文各種行業各有差異。正是從這種種差異出發,述職報告的寫作必然帶有它特別鮮明的個性。而這一點,也正是水文科技人員刻意追求的。
要使寫出的述職報告個性鮮明,必須注意把握好三個問題:一是主導思想立足個性,主導思想是寫作的綱,綱弄清楚了,目的自然就好辦了,正所謂“綱舉目張”,主導思想一是以貫之,何愁文章個性不鮮明!二是述職內容突出個性,選舉材料均以突出個性為“準則”,否則寧可不用,每項內容都這樣,恰如眾星捧月,自然能烘托出真實的“形象”。三是寫作技巧服務個性,為了使述職報告個性鮮明,不流于千篇一律,要充分運用敘述、說理、議論等各種寫作手段,緊緊圍繞“鮮明的個性”去寫,把文章寫夠、做活、作好。
必須懂得,水文職工都可以用來“述職”的述職報告絕不是合格的述職報告,而只適合一個人用來述職、個性鮮明突出的述職報告才是完美的述職報告。
五、述職報告重在格式規范,切忌文面不倫不類
敘話說,沒有規矩不成方圓。述職報告有特定的文體格式,不能胡亂拼湊而出成,更不可看起來不論不類,似是而非。在創新和科學發展觀年代中有些人寫出的述職報告就不倫不類,有的象個人總結,有的象思想匯報,有的象領導講話,有的象自我鑒定。
水文職工述職本身就是一件十分嚴肅而又帶有鮮明政治色彩的事情,而述職報告的寫作是把自己履行職責和是否稱職的情況,對自己在聘任期間做的工作實績和對三個文明建設貢獻等用書面形式表達出來。水文各級領導和水文職
工報告是考核領導干部和水文技術人員的工作業績有效的科學手段。因此,在寫述職報告時,一定按其要求的格式進行布局。具體寫作結構如下:
(一)標題。可簡單表明“述職報告”,也可根據正文內容另行擬制,位于開頭部分上端居中位置;
(二)稱呼。通常寫“各位領導、同志們”,要頂格寫,后面用冒號;
(三)正文。這是述職報告的主題部分,除開頭需簡要寫明擔任現職、分管工作的內容、崗位責任目標及自己工作的概況等外,重點寫履行崗位職責的工作實績,這是報告的中心,要用足筆墨,可分條文分寫,也可用序碼。然后寫問題和教訓,接下來可寫今后的工作設想及對自己的簡要評價,并表明自己的態度;
(四)結尾。另起一段,空兩格寫。述職報告不需批復,結尾時通常以“以上報告,請審查”或“特此報告,請審查”之類的習慣用語結束全文;
(五)落款。述職報告的署名由報告人簽署,寫在正文右下方,署名下面寫明報告的具體時間。
六、述職報告重在自己動手,切忌做“行為懶漢”
在當今創新和全面貫徹科學發展觀年代,任何好的文章都是作者自身生活深切感受的結晶。實踐證明,好的述職報告也都出自于述職本人。如果說,有些文章(包括領導講話)還允許他人代筆的話,那么,述職報告則絕對不可以由他人代寫。問題很簡單,由他人代寫的述職報告,一不是述職者本人的思想,二不是述職者本人的實踐,三不是述職者本人的語言。這樣的東西只能是不假思索地東抄一段,西抄一段,湊足篇幅,應付交差。很顯然,在這樣的述職報告中,把成績夸大了,把問題說小了,從概念到概念,從數字到數字,沒有血肉,蒼白無力等毛病舉不勝舉,至于具有鮮明的個性就更無從談起了。這樣的述職報告,如何能完整體現述職者的真實業績,如何能反映出述職者的為三個文明建設的精神面貌呢?可見述職者要想真實地把自己交給廣大水文職工,別無選擇,只能自己動手寫述職報告。懶漢思想行為是競爭和競聘的大敵,在全面貫徹科學發展觀推動創新當今時代,到處都是充滿了競爭意識,述職就是競
爭與競聘的手段。不難想象述職報告都懶得自己動手寫的人,怎么能參與競爭與競聘呢?又怎么在競爭與競聘中取勝呢?因此,要寫好述職報告必須自己動手。因為自己所經歷的工作實踐,只有自己的體會最真實、認識最深刻,這是任何人所無法替代的。所謂自己最了解自己就是這個道理。也只有自己動手將真正的情感、深切的體會、樸實的語言鑄于一體注入筆端,產生“從物質到精神”的飛躍,就一定能寫出理想的述職報告。
第四篇:領導述職報告
到平定掛職半年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,特別是領導和同志們的關心、支持、幫助下,尤其在學習實踐科學發展觀活動開展以來,我始終圍繞“科學發展,富民強縣”這個主題,牢牢把握“黨員干部受教育,科學發展上水平,人民群眾得實惠”的具體要求,努力學習,深入調研,力爭做到用科學發展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
根據科學發展觀活動第二階段的具體要求,結合自身學習工作情況和群眾所提意見,對照民主生活會的主題,現將我這段時間來的學習、工作情況剖析如下,懇請各位領導批評指正。
一、學習工作情況
學習方面。開展學習科學發展觀活動以來,始終嚴格按照縣學習實踐科學發展觀領導組的統一要求,采取集中學習與個人所學相結合,向上學習與向下學習相結合,理論學習與實踐學習相結合。邊學習,邊工作,參加了集中輔導、中心組集中學習,認真研讀了科學發展觀的相關論著、輔導材料,和分管部門及所包鄉鎮及聯系單位干部群眾進行了交流談心,撰寫了學習筆記和調研報告,就自己工作中的一些感知記錄了掛職日記,還給省委組織部主辦的《三晉紅e》網《掛職交流》欄目報送了幾篇心得體會。
通過學習,對科學發展觀這一理論有了更深的認識,一是科學發展觀的實踐性。學習實踐活動要求的主題和載體,就是這一理論實踐性的直接體現。二是落實科學發展觀的標準。就是實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益。三是抓好落實。對我們每一個人特別是基層領導干部來講,就是要把科學發展觀的深刻內涵和精神實質落實到具體工作當中,就是要把我縣的“四縣建設”目標落實到自已分管的工作當中。
工作方面。經常委會研究,我具體分管宣傳思想方面的工作,聯系科教文衛、旅游、招商。這塊工作基本和我縣“四縣”建設目標中“文化旅游名縣”目標相對。近一個月來,我先后與宣傳、文聯、旅游、招商部門的同志進行了座談交流,對廣電局、文化系統、刻花瓷有限公司、娘子關鎮進行了實地調研,按照主要領導的要求,會同有關部門對電視劇《平陽公主》的準備工作進行了研究,與制片人進行了初次接談,還安排完成了高速公路廣告牌的初步設計。
二、存在問題和原因
通過認真分析和深入思考,我初步認識到自己的學習和工作還存在以下:
一、學習不夠深入,理論知識不足
書到用時方恨少。縣作為我國現行行政體制下完整的基礎單元,政治、經濟、文化、社會事務樣樣俱全。半年來,面對各種各樣的具體問題,我深深感到自己所學的知識太少太少,所缺的東西太多太多,對一些具體問題局泥于就事論事,不能從理論層面上加以厘清和定位,從宏觀的角度加以把握,從科學的方法論上找到突破。比如文化建設的規律性問題、旅游經濟的一般理論、平定文化旅游資源保護和開發的可行性研究。
二、調查研究不夠,認識水平有限
半年來,雖然跑了一些地方,也作了一些調研,但只是走馬觀花,蜻蜓點水,既不深入,也不全面。因而,對于全縣思想文化工作還沒有形成一個整體的認識,對于文化旅游資源的現狀沒有一個科學的估價,對文化搭臺,旅游招商唱戲沒有成熟的思路。
三、實踐經驗不足,缺乏創新思維
實踐經驗的不足,理論知識的匱乏,自然不能把理論和實踐有效結合起來,進而產生創新性思維和創新性的工作方法。比如,如何進行市場運作,解決資金問題,發展文化旅游產業。
三、整改措施及努力方向
一是進一步加強學習,提高理論素養。
把堅持學習作為提高素質、促進工作的根本途徑和生活常態。向書本學,向實踐學,向群眾學,特別是向有豐富基層工作經驗的各級領導學習。除日常黨的路線方針政策和政治經濟形勢的學習以外,重點學習縣域經濟發展的一般理論、思想文化的一般知識、文化旅游經濟的一般原理。
二是進一步開展調查研究,理清工作思路。
堅持以科學發展觀為指導,深入一線調查研究。一是盡快摸清底數,從總體上掌握我縣的文化旅游資源保護和開發現狀;二是研究探索宣傳文化旅游的總體發展思路;三是突出重點,研究探索“三山兩關”開發的可行性模式,“三館合一”、電視演播廳等文化基礎設施工程的推進問題;四是非物質文化遺產的開發申報,以及刻花瓷、平定砂器的產業化促進問題。五是民間文化傳人和文化藝術人才的保護培養機制問題。
近期工作任務重點是:高速公路廣告牌的盡快上路;《平陽公主》電視劇的資金籌劃方案;可能的話,在省城搞一次平定書畫陶瓷藝術展。
三是進一步改進工作作風,做到勤政務實。
做為一名省直機關干部,又是基層領導,我將時刻牢記自己的身份和職責,把抓落實作為工作的重中之重,下大力把問題分析得更深一些,透一些;把措施研究的更具體一些,實在一些,緊緊圍繞“四縣”建設這個核心,在推動“文化旅游名縣”方面取得實效。同時,作為一名黨員干部,我將時刻注意自己的身份和言行,始終堅持講黨性,重品性、作表率,不搞特殊,不唱高調,自重自省,廉潔自律,真心交友,誠懇待人,樹立省直機關干部的良好形象。
第五篇:領導述職報告
個 人 述 職 報 告
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!
2009年我被任命為xxx分局副局長,按照局黨組工作分工的安排,分管綜合業務科、規劃科、監察科的業務管理工作,作為多項業務工作的分管領導,深感責任重大。在過去的一年里,我帶領各科室緊緊圍繞著2010分年局里提出的“一深化、兩提升、三加強”的全年工作主線,在振祥局長的正確領導和同志們的支持下,從提高自身政治素質做起,做到一手抓學習,一手抓業務,培養自身修養,鍛煉提高自身綜合素質,認真履行崗位職責,按照全局各項工作目標,較全面的完成了自己分管科室的各項任務,現將自己的學習和履行職責情況報告如下:
一、根據當前目標、形式和任務的要求,不斷加強政治學習,提高自身分析問題和解決問題的能力。
一年來,我始終將政治學習放在首位,按照分局黨組2010年中心組學習的統一部署,我系統地深入學習了《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》,《關于推進學習型黨組織建設的意見》,《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等文件。參加了工委黨校組織的第二十一期處級干部進修班網上培訓,系統地學習了黨 的十七大、十七屆四中全會和市委九屆六次、七次全會精神、干部素質能力建設。在學習中做到有筆記、有心得,按照要求完成學習論文。通過學習使自己對所從事的事業不斷增強了責任感和使命感,對一些重大問題有了更深刻的認識,進一步解放了思想,提高了自身在實踐工作中分析問題、解決問題的能力。
二、按照科學發展觀的要求,深化完善規劃體系,抓好規劃編制任務的落實。
在規劃編制工作中,我們始終堅持以科學發展觀為指導,按照以人為本,城鄉統籌,可持續發展的總體要求,解放思想、抓住重點,形成了總體規劃、控制性詳細規劃、城市設計、專項規劃和修建性詳細規劃的完整體系。2010年組織編制規劃14項,一是完成了xx區“三區建設”空間布局發展規劃。二是開展了xx環外地區的控制性詳細規劃編制工作。三是組織開展了中北鎮、王穩莊鎮、精武鎮、楊柳青鎮、辛口鎮和張家窩鎮示范小城鎮規劃。四是組織編制示范工業園區總體規劃和起步區控制性詳細規劃。五是組織開展了 xxx區地下空間規劃、xxx新城建筑色彩規劃、xxx區住房建設規劃等專項規劃。六是組織開展了天津南站地區城市設計、xxx新城城市設計、楊柳青商務中心城市設計等重點地區的城市設計工作。
這些規劃的編制、提升和完善,有利于完善全區規劃體 系,使各項建設有章可循、有法可依,為 xxx區經濟的發展提供了強有力的規劃保障。
三、解放思想,不斷深化各項措施,為項目建設做好綜合服務
在工作中強調服務的主動性,要求我們的辦件人員要急建設單位所急,想申報人員所想,及時為企業排憂解難,為市、區重大項目做好規劃保障。
一是對外深入街鎮現場服務,第一時間摸清項目單位所需要解決的問題。1-9月份我局組織下街鎮、建設單位服務工作40余次,街鎮建設單位提出110余項需規劃解決事項,70項規劃問題當場辦結。
二是對內落實了與區國土分局聯席會制度,截止目前兩局共組織召開聯席會5次,涉及30項規劃、土地問題達成一致意見,減少了工作環節。實現了規劃、建管、監察的一張圖動態管理,使我們的管理工作更加系統化、長期化,完成了 xxx區區域范圍內的道路定線工作,保證了建設項目能夠及時申報。建立了一站式服務體系,在市局信息中心的大力支持下,區分局在 xxx經濟開發區設立了“一網通”節點,將開發區服務窗口并入我局網上經辦系統,實現了在開發區直接辦件、出件。同時,在市勘察院的大力支持下,在我局設立了服務窗口,方便企業在分局從辦辦理規劃條件到放、驗線的“一條龍”服務。通過以上這些措施大大提高了服務 效率。
三是為市、區重點項目保駕護航。為確保京滬高鐵張家窩南站明年6月份通車,按照區政府領導的要求,我帶領機關工作人員積極與市局溝通情況,由市規劃院在接到任務的當天立即開展了道路規劃方案編制工作。協調市勘察院一天也不耽誤開展現狀基礎地形圖的測繪工作。配合市規劃局組織市重點項目陳塘莊熱電廠的現場踏勘、規劃選址各項工作。區重點項目賽達大道工程,在xx局長的總策劃下,我帶領相關工作人員,實現了當年規劃,當年實施建設,為區重點項目的實施提供了科學的保障。
四、加強規劃后期的管理工作,加大了執法巡查力度。規范開展證后管理工作,保證各項建設項目順利實施,對本轄區內的規劃放線、驗收、過程查驗做到隨報隨驗,規劃驗收率達到100%,組織開展了建設項目容積率專項治理、工程建設領域專項治理、建筑外檐檢查、“五五”普法檢查驗收四項專項工作,均取得了較好效果。
五、完成好分管的各項工作,做一個合格的助手。在實際工作中,注意從大局角度出發,履行自己的職責,主要做到了以下幾點:一是在全局各項工作的決策中,積極提出建議,做好參謀。二是全力支持,尊重領導、服從指揮、執行決定、主動完成局長交辦的各項任務。三是在工作重大事項上及時請示,做到不越位。四是與周圍同志互相尊重、互相支持、互相配合、虛心聽取意見、認真采納合理化建議。
六、加強廉政建設,樹立人民公仆的良好形象 工作中,我始終堅持為人民服務的宗旨,在事關建設單位切身利益的問題上,經常換位思考,擺正主人與公仆的位置,人民群眾是我們的“主人”,而我則是服務群眾的公仆,應該盡職盡責、讓群眾滿意。一年來,我能夠嚴格執行黨員干部廉潔自律的各項規定,遵紀守法、廉潔從政,在工作和生活中時刻做到自重、自省、自警、自勵,從嚴要求自己,認真行駛人民賦予的權力,對黨負責、對群眾負責、對自己負責,堅持正確的權力觀、事業觀,始終將黨和人民的利益放在首位,樹立人民公仆的良好形象。
七、存在的主要問題和差距 存在的問題主要有以下兩個方面:
1、在思想觀念和思維方式上。一是思想觀念還未完全適應和符合科學發展觀的要求,還未能靈活地按照科學發展的要求落實到各項工作中,陳舊發展模式的束縛和影響尚未完全擺脫,規劃思路需要用發展的眼光來審視。二是規劃的視野還比較窄,沒有真正做到“跳出 xxx看 xxx,跳出 xxx規劃 xxx”,還未能按照科學發展的要求,貫穿于各項規劃工作中。缺乏用科學發展、率先發展來深刻認識方方面面的規劃遠景。三是戰略思維、理論思維、系統思維和創新思維能力還有待加強。還沒有很好地做到善于學習借鑒國內外的 5 先進規劃理念,在更高層次、更高標準上發揮規劃的引領作用上有待提高。
2、在工作作風和黨性修養上。雖然平時比較注重自己的素質形象,但還存在著一些差距,主要表現在:一是黨性修養需要進一步加強,政治素質需要進一步提高。二是在學風上需要進一步加強,做到持之以恒。三是在工作作風上,要全方位、多層次聽取周圍同志的意見,合理安排好各項工作。
八、今后工作的努力方向
在今后的工作中,要做到以下三點:
(一)加強政治學習。完整準確地理解科學發展觀的重要精神,提高科學規劃意識,適應經濟快速發展對規劃工作帶來的新要求。
(二)加強黨性修養,進一步提高政治素質。弘揚與時俱進、求真務實、艱苦奮斗精神,提高駕馭各項工作的能力,保持敏銳的政治頭腦。在已取得的成績面前不自滿,在困難面前不后退,解放思想,勇于開拓創新。
(三)深入學習貫徹科學發展觀,提高規劃的科學性、前瞻性。
1、堅持以人為本,牢固樹立科學發展的規劃理念。一是以科學發展觀為指導,并貫穿于城鄉規劃全過程,體現在規劃工作各方面。緊緊圍繞經濟社會發展,按照以人為本,全面、協調、可持續發展、建設資源節約型和環境友好型社會等要求進行規劃。二是更新規劃理念,全面拓展規劃視野。在謀劃城市未來發展和編制規劃時,善于把握城市規劃建設理論實踐的變化,注重學習借鑒國內外先進規劃理念和經驗,用國際視野提升規劃的起點與層次。
2、創新規劃思路,拓展規劃內容。樹立超前意識,突出遠景發展戰略規劃的作用,突出城市空間結構的引導和控制作用,提升規劃的科學性、前瞻性。
3、改進工作方法,提高規劃水平。一是加強前期調查研究和基礎理論研究。二是健全和完善專家領銜、部門合作、公眾參與的規劃編制機制。做到公眾參與和專業技術人員相結合、部門會審與專家評審相結合、公開展示與多方溝通相結合,提升規劃共識,促進各類規劃的銜接、協調。三是組織開展國際咨詢、重大規劃項目面向國內外公開招標或征集,引進高水平的規劃理念、規劃方法,切實提高規劃設計水平。