第一篇:供水公司黨群部2014年工作計劃
為全面落實黨總支及公司的各項工作部署,保證黨群部各項工作的有序開展,現結合實際,特制定~年工作思路。
一、指導原則:
以實現“向改革要動力、向創新要活力,向管理要效益”目標為工作主題,以抓好黨建,促進團建和精神文明建設為工作主線,持續創新,努力構建具有自身特點,體現供水企業特色的黨群工作新體制、新格局,全面提升公司“三個文明”建設的總體水平。
二、工作任務。
(一)制定黨總支部黨建計劃、法制宣傳計劃、團總支工作計劃,并負責組織實施。
(二)負責對內、對外的宣傳報道工作,尤其是對企業的發展形勢、供水一線職工的報道。
(三)加強督促檢查各黨支部對總支工作部署的落實執行情況。
(四)配合有關部門做好公司職工隊伍素質教育工作。
三、主要措施。
(一)黨建工作
1、迎接明年5月份由市委組織部、黨建辦和市直工委聯合組織的“一先雙優五好”聯建活動總評,做好黨總支部的內業資料的整理,為黨總支部爭創“先進五好黨總支”打好基矗
2、指導各黨支部做好發展黨員工作,注重對一線青年干部職工的培養和考察,擬發展黨員9名、確定入黨積極分子6-10名。
3、加強對各黨支部的工作督導,爭取每季度檢查一次。
4、按時保質完成團總支和下屬六個團支部的換屆選舉工作。
5、管理好供水黨建網頁,開辟工作新領域。
(二)思想政治工作。
1、鞏固黨員先進性教育、增強團員意識主題教育成果,充分發揮共青團等群眾組織的作用,作好職工思想教育工作,爭取向黨組織推薦6-10名優秀青年參加黨總支組織的黨的知識培訓班。
2、拓寬學習途徑,利用投影機等音視設備,繼續作好“流動放映隊,巡回上黨課”活動。
3、通過舉辦培訓班、選拔優秀人才到外進修,邀請專家學者到公司授課等形式,開展愛國主義教育、集體主義教育、法制宣傳教育及道德教育,提高廣大黨員、職工思想素質。爭取XX年舉辦一場演講會、一場報告會,開展一次較大型的交流活動。
4、配合相關部門作好《關于進一步加強企業職工教育提高職工隊伍素質的意見》的有效落實。
(三)宣傳報道工作。
1、圍繞公司改革、發展大局,加強對內、外的宣傳報道工作,尤其是對企業的發展形勢、供水一線職工的報道。配合相關部門作好對外宣傳報道稿件的審核。
2、繼續辦好《供水簡訊》(至少10期)及大型戶外宣傳欄,特別是辦好各種節日專刊,營造良好~氛圍。
3、定期進行宣傳報道工作小結,組織單位、部門宣傳報道員進行強化培訓,互相交流經驗、交換信息。
(四)文化建設與管理
1、按照省建設廳的要求,繼續做好“自來水文明行業”的創建工作,樹立行業形象。
第二篇:供水公司黨群部工作計劃
供水公司黨群部工作計劃
供水公司黨群部工作計劃2007-12-16 22:38:20第1文秘網第1公文網供水公司黨群部工作計劃
為全面落實黨總支及公司的各項工作部署,保證黨群部各項工作的有序開展,現結合實際,特制定2006年工作思路。
一、指導原則:
以實現“向改革要動力、向創新要活力,向管理要效益”目標為工作主題,以抓好黨建,促進團建和精神文明建設為工作主線,持續創新,努力構建具有自身特點,體現供水企業特色的黨群工作新體制、新格局,全面提升公司“三個文明”建設的總體水平。
二、工作任務。
(一)制定黨總支部黨建計劃、法制宣傳計劃、團總支工作計劃,并負責組
織實施。
(二)負責對內、對外的宣傳報道工作,尤其是對企業的發展形勢、供水一線職工的報道。
(三)加強督促檢查各黨支部對總支工作部署的落實執行情況。
(四)配合有關部門做好公司職工隊伍素質教育工作。
三、主要措施。
(一)黨建工作
1、迎接明年5月份由市委組織部、黨建辦和市直工委聯合組織的“一先雙優五好”聯建活動總評,做好黨總支部的內業資料的整理,為黨總支部爭創“先進五好黨總支”打好基礎。
2、指導各黨支部做好發展黨員工作,注重對一線青年干部職工的培養和考察,擬發展黨員9名、確定入黨積極分子6-10名。
3、加強對各黨支部的工作督導,爭取每季度檢查一次。
4、按時保質完成團總支和下屬六
個團支部的換屆選舉工作。
5、管理好供水黨建網頁,開辟工作新領域。
(二)思想政治工作。
1、鞏固黨員先進性教育、增強團員意識主題教育成果,充分發揮共青團等群眾組織的作用,作好職工思想教育工作,爭取向黨組織推薦6-10名優秀青年參加黨總支組織的黨的知識培訓班。
2、拓寬學習途徑,利用投影機等音視設備,繼續作好“流動放映隊,巡回上黨課”活動。
3、通過舉辦培訓班、選拔優秀人才到外進修,邀請專家學者到公司授課等形式,開展愛國主義教育、集體主義教育、法制宣傳教育及道德教育,提高廣大黨員、職工思想素質。爭取06年舉辦一場演講會、一場報告會,開展一次較大型的交流活動。
4、配合相關部門作好《關于進一步加強企業職工教育提高職工隊伍素質 的意見》的有效落實。
(三)宣傳報道工作。第1文秘
1、圍繞公司改革、發展大局,加強對內、外的宣傳報道工作,尤其是對企業的發展形勢、供水一線職工的報道。配合相關部門作好對外宣傳報道稿件的審核。
2、繼續辦好《供水簡訊》(至少10期)及大型戶外宣傳欄,特別是辦好各種節日專刊,營造良好輿論氛圍。
3、定期進行宣傳報道工作小結,組織單位、部門宣傳報道員進行強化培訓,互相交流經驗、交換信息。
(四)文化建設與管理
1、按照省建設廳的要求,繼續做好“自來水文明行業”的創建工作,樹立行業形象。
2、表彰一批優秀黨、團員。
3、擬開展一場以歡慶國慶56周年為主題的“頌國慶”演講比賽。
4、加強與其它兄弟單位的聯系,組織廣大黨員干部、優秀團員走出去,開展經驗交流活動,互相學習借鑒提高。
5、與工會聯合舉辦第二屆“供水杯”藍球友誼賽;
供水公司黨群部工作計劃
第三篇:供水公司黨群部2006年工作計劃
文章標題:供水公司黨群部2006年工作計劃
為全面落實黨總支及公司的各項工作部署,保證黨群部各項工作的有序開展,現結合實際,特制定2006年工作思路。
一、指導原則:
以實現“向改革要動力、向創新要活力,向管理要效益”目標為工作主題,以抓好黨建,促進團建和精神文明建設為工作主線,持續創新,努力構建具有自身
特點,體現供水企業特色的黨群工作新體制、新格局,全面提升公司“三個文明”建設的總體水平。
二、工作任務。
(一)制定黨總支部黨建計劃、法制宣傳計劃、團總支工作計劃,并負責組織實施。
(二)負責對內、對外的宣傳報道工作,尤其是對企業的發展形勢、供水一線職工的報道。
(三)加強督促檢查各黨支部對總支工作部署的落實執行情況。
(四)配合有關部門做好公司職工隊伍素質教育工作。
三、主要措施。
(一)黨建工作
1、迎接明年5月份由市委組織部、黨建辦和市直工委聯合組織的“一先雙優五好”聯建活動總評,做好黨總支部的內業資料的整理,為黨總支部爭創“先進五好黨總支”打好基礎。
2、指導各黨支部做好發展黨員工作,注重對一線青年干部職工的培養和考察,擬發展黨員9名、確定入黨積極分子6-10名。
3、加強對各黨支部的工作督導,爭取每季度檢查一次。
4、按時保質完成團總支和下屬六個團支部的換屆選舉工作。
5、管理好供水黨建網頁,開辟工作新領域。
(二)思想政治工作。
1、鞏固黨員先進性教育、增強團員意識主題教育成果,充分發揮共青團等群眾組織的作用,作好職工思想教育工作,爭取向黨組織推薦6-10名優秀青年參加黨總支組織的黨的知識培訓班。
2、拓寬學習途徑,利用投影機等音視設備,繼續作好“流動放映隊,巡回上黨課”活動。
3、通過舉辦培訓班、選拔優秀人才到外進修,邀請專家學者到公司授課等形式,開展愛國主義教育、集體主義教育、法制宣傳教育及道德教育,提高廣大黨員、職工思想素質。爭取06年舉辦一場演講會、一場報告會,開展一次較大型的交流活動。
4、配合相關部門作好《關于進一步加強企業職工教育提高職工隊伍素質的意見》的有效落實。
(三)宣傳報道工作。
1、圍繞公司改革、發展大局,加強對內、外的宣傳報道工作,尤其是對企業的發展形勢、供水一線職工的報道。配合相關部門作好對外宣傳報道稿件的審核。
2、繼續辦好《供水簡訊》(至少10期)及大型戶外宣傳欄,特別是辦好各種節日專刊,營造良好輿論氛圍。
3、定期進行宣傳報道工作小結,組織單位、部門宣傳報道員進行強化培訓,互相交流經驗、交換信息。
(四)文化建設與管理
1、按照省建設廳的要求,繼續做好“自來水文明行業”的創建工作,樹立行業形象。
2、表彰一批優秀黨、團員。
3、擬開展一場以歡慶國慶56周年為主題的“頌國慶”演講比賽。
4、加強與其它兄弟單位的聯系,組織廣大黨員干部、優秀團員走出去,開展經驗交流活動,互相學習借鑒提高。
5、與工會聯合舉辦第二屆“供水杯”藍球友誼賽;
黨群部
二00五年十一月二十五日
《供水公司黨群部2006年工作計劃》來源于xiexiebang.com,歡迎閱讀供水公司黨群部2006年工作計劃。
第四篇:供水公司黨群部2006年工作計劃
為全面落實黨總支及公司的各項工作部署,保證黨群部各項工作的有序開展,現結合實際,特制定~年工作思路。
一、指導原則:
以實現“向改革要動力、向創新要活力,向管理要效益”目標為工作主題,以抓好黨建,促進團建和精神文明建設為工作主線,持續創新,努力構建具有自身特點,體現供水企業特色的黨群工作新體制、新格局,全面提升公司“三個文明”建設的總體水平。
二、工作任務。
(一)制定黨總支部黨建計劃、法制宣傳計劃、團總支工作計劃,并負責組織實施。
(二)負責對內、對外的宣傳報道工作,尤其是對企業的發展形勢、供水一線職工的報道。
(三)加強督促檢查各黨支部對總支工作部署的落實執行情況。
(四)配合有關部門做好公司職工隊伍素質教育工作。
三、主要措施。
(一)黨建工作
1、迎接明年5月份由市委組織部、黨建辦和市直工委聯合組織的“一先雙優五好”聯建活動總評,做好黨總支部的內業資料的整理,為黨總支部爭創“先進五好黨總支”打好基矗
2、指導各黨支部做好發展黨員工作,注重對一線青年干部職工的培養和考察,擬發展黨員9名、確定入黨積極分子6-10名。
3、加強對各黨支部的工作督導,爭取每季度檢查一次。
4、按時保質完成團總支和下屬六個團支部的換屆選舉工作。
5、管理好供水黨建網頁,開辟工作新領域。
(二)思想政治工作。
1、鞏固黨員先進性教育、增強團員意識主題教育成果,充分發揮共青團等群眾組織的作用,作好職工思想教育工作,爭取向黨組織推薦6-10名優秀青年參加黨總支組織的黨的知識培訓班。
2、拓寬學習途徑,利用投影機等音視設備,繼續作好“流動放映隊,巡回上黨課”活動。
3、通過舉辦培訓班、選拔優秀人才到外進修,邀請專家學者到公司授課等形式,開展愛國主義教育、集體主義教育、法制宣傳教育及道德教育,提高廣大黨員、職工思想素質。爭取06年舉辦一場演講會、一場報告會,開展一次較大型的交流活動。
4、配合相關部門作好《關于進一步加強企業職工教育提高職工隊伍素質的意見》的有效落實。
(三)宣傳報道工作。
1、圍繞公司改革、發展大局,加強對內、外的宣傳報道工作,尤其是對企業的發展形勢、供水一線職工的報道。配合相關部門作好對外宣傳報道稿件的審核。
2、繼續辦好《供水簡訊》(至少10期)及大型戶外宣傳欄,特別是辦好各種節日專刊,營造良好~氛圍。
3、定期進行宣傳報道工作小結,組織單位、部門宣傳報道員進行強化培訓,互相交流經驗、交換信息。
(四)文化建設與管理
1、按照省建設廳的要求,繼續做好“自來水文明行業”的創建工作,樹立行業形象。
2、表彰一批優秀黨、團員。
3、擬開展一場以歡慶國慶56周年為主題的“頌國慶”演講比賽。
4、加強與其它兄弟單位的聯系,組織廣大黨員干部、優秀團員走出去,開展經驗交流活動,互相學習借鑒提高。
5、與工會聯合舉辦第二屆“供水杯”藍球友誼賽;
黨群部
二00五年十一月二十五日
第五篇:2007公司黨群工作計劃
文章標題:2007公司黨群工作計劃
指導思想:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以提高經濟效益和保持隊伍穩定為重點,按照局黨委提出的“四有六要”的總體思路,加強黨的建設和思想政治工作,發揮黨組織的核心作用、戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,保障職工隊伍的穩定和生產經營的順利進行。
主要工
作思路:
堅持好兩個原則:一是堅持以經濟建設為中心的原則,一切工作都要圍繞企業生產經營工作開展;二是堅持活動靈活多樣、不斷創新的原則,選準工作載體,靈活切入,注重效果。
要發揮好三個作用:一是發揮好黨組織的政治核心作用,二是發揮好基層黨組織的戰斗堡壘作用,三是發揮好廣大黨員干部的先鋒模范作用,要突出好四個重點:一是以加強兩級領導班子建設為重點,二是以加強基層黨組織建設為重點,三是以加強黨員干部隊伍建設為重點;進一步加強班組建為重點加強企業文化建設。
做好五方面的工作:
一、以基層黨組織為載體,大力加強黨的建設,為促進企業科學發展提供強有力的保障。
1、是深入開展“準化黨建”活動。按集團公司黨委的統一部署,進一步細化、量化黨群日常工作標準,明確黨群工作檢查的內容,促進黨群工作的規范化、制度化和有形化建設。
1)認真完善制度建設。認真落實集團公司黨委的要求、將黨建與思想政治工作融入企業各項管理工作當中,不斷致力于黨總支及支部各項工作制度的健全完善。
2)加強黨組織建設。認真貫徹落實集團公司黨委“關標準化黨組織建設實施意見”,不斷加強和改進黨組織工作,深化黨組織建設,充分發揮黨組織的戰斗力和把關定向作用,促進企業的良性、健康、有序發展。
3)、開展好“標準化黨支部建設示范點”活動。按集團公司黨委的統一部署,結合公司的實際情況,公司機關黨支部作為創建“標準化黨支部建設示范點”的試點單位,加強創建工作領導,嚴格創建標準,爭取在全公司黨組織中起到較好的指導效果。
4)、加強黨員教育管理。做好發展黨員工作,認真按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,做到“成熟一個、發展一個”。把工作的重點,放在擴大入黨積極分子隊伍和建黨對象的培養教育上,吸收青年、工人、技術骨干、中青年知識分子的優秀分子入黨。不斷為黨輸入新鮮血液。嚴格黨費的收繳、使用和管理。
2、加強“四好班子”建設。
繼續開展“創建四好班子”建設活動,按照“四好班子”評比內容,逐項落實,積極開展工作。
1)、是加強班子的思想政治建設。組織班子成員進行系統的理論學習,堅持學習制度。
2)、是加強領導班子的作風建設。大力弘揚求真務實的精神,在領導班子的作風建設上,大興求真務實之風,努力倡導深入實際、深入工地一線、真抓實干的工作作風,堅決克服工作中的漂浮、華而不實,堅決杜絕“甩手掌柜”現象,狠抓工作作風的轉變。
3)、完善議事和決策制度。按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定這“十六字”方針,不斷健全完善黨內議事和決策制度。
二、圍繞中心任務,圍繞企業管理,按照局黨委提出的“四有六要”的總體思路和今后一個時期的主要任務,加強思想政治工作和企業文化建設,開展好主題教育,不斷增強企業的向心力和凝聚力。
1、抓好形勢任務宣傳。在認真總結過去成功經驗和發揚優良傳統的基礎上,結合實際,不斷探索新方法,大張旗鼓進行形勢任務宣傳。
1)、加強公司“兩會”精神的宣傳。充分利用櫥窗、展板、簡報等形式,廣泛號召廣大員工圍繞目標,抓住機遇,同心同德,共同奮斗,為實現公司奮斗目標而努力。積極引導全體員工正確對待和認識公司目前存在的一系列問題,化壓力為動力,化被動為主動,激勵全體員工切實增強工作主動性、提高工作責任心。
2)、面對集團公司及本單位提出的生產經營目標,在員工中開展以“講形勢,講任務,講措施”為主要內容的形勢任務教育,形成人人講形勢,個個知目標,擰成一股繩,忘我拼搏的良好氛圍。
3)、針對集團在黨風廉政建設、生產、經營、管理等方面出臺的制度和舉措,利用各種形式和途徑,把形勢講清,困難講夠,政策講明。通過耐心細致的思想政治工作,幫助員工增強對公司目前形勢的認識,化解矛盾,穩定人心,保證公司各項工作的順利進行。
4)、加大拓寬經營領域的宣傳。把經營領域拓寬的宣傳工作作為宣傳思想工作的一項重要任務來抓,讓員工定時了解掌握公司的經營方針,熟悉經營工作措施,把握經營工作主攻方向,充分發揮宣傳工作在經營活動中不可代替的作用。使上下形成共識,講深講透開拓經營領域的目的,進一步提高了員工的經營意識,形成上下關心經營,人人參與
經營的好局面。
2、圍繞企業的中心任務和企業管理,開展多層次主題教育。繼續開展“三提一和諧”等主題教育。大力倡導“以人為本、以德為先、以法治企”的新理念,從而在全公司營造人人學管理、人人講管理、人人抓管理、人人負責任的良好氛圍,有效激發廣大員工的學習熱情,進一步促進干部員工的作風轉變。
3、圍繞三個
文明建設,打造全新企業文化氛圍。先進的企業文化在很大程度上能夠團結、凝聚、激勵、引導、鼓舞、塑造企業員工,激發生產要素中人的積極性和潛在能力,是企業寶貴的無形資產。以創“文明單位”為主,圍繞公司生產經營不斷培育先進企業文化。
4、開展創建“五型班組”活動,在原有的班組爭取再實驗幾個班組。使公司建立不斷適應外部市場環境和內部管理要求,建立富有創新和活力的現代企業模式。
5、加強員工隊伍穩定工作。“穩定是壓倒一切的大事”,在工作中,要抓住員工對收入、項目管理、再就業、企業的生存和發展等方面存在的熱點、疑點問題,及時掌握員工的生活思想狀況,及時解決。
三、加強政治理論學習,不斷提高黨員、干部的政治素質和思想素質。
1、精心安排學習計劃。對全年的干部理論學習進行規劃,提出要求,列出必讀書目和學習專題。針對集團公司在不同時期的指示精神和安排部署,組織好黨員干部的學習。
2、堅持制度。堅持好“三會一顆制度”,嚴格執行學習制度,學習前做好學習計劃,學習時做好記名簽到、學習記錄;學習后將學習計劃、學習記錄整理歸檔,保證學習質量,使理論學習走上正規化、規范化、系統化的軌道。
3、突出重點。結合本單位的實際,重點學習《中共中央十六屆四中全會精神》、兩個“條例”、“社會主義榮辱觀”“江澤民文選”等重要的知識、現代企業制度知識、科技知識、資本運營知識、安全生產知識及上級有關文件精神。
四、加強黨風廉政建
1、組織領導干部要帶頭踐行“三個代表”重要思想,帶頭學習貫徹《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決議》和《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》,增強黨的意識、廉潔自律意識、紀律意識及接受監督意識,用權要慎重,律已要嚴格。
2、認真執行《黨風廉政建設責任制》、“黨員干部廉潔自律保證書”《財務管理制度》,堅持重大問題集體決策制度,加強民主監督,積極穩妥廠務公開制度。
五、堅持政治上領導,工作上支持,充分發揮工會、共青團組織在企業“文明單位”建設中的作用。
1、加強對工會工作的領導。當好黨政與職工的橋梁紐帶,盡心盡力地為職工辦好事實事,突出重點務求實效,團結引導廣大職工為促進公司持續穩定發展,圍繞企業的生產經營、管理發揮積極作用。
2、加強職工民主管理。認真執行《廠務公開實施細則》,明確廠務公開的內容,形式及程序并定期檢查抓落實。
3、大力開展各類先進的選樹。開展以“溫暖送到家,真情暖人心”為內容的送溫暖活動。高度重視,支持團的工作。推動生產經營和各項管理工作的順利開展。
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