第一篇:干部任職考察推薦材料
干部任職考察推薦材料
關于同志擬任職務的考察推薦材料
縣政府辦系統黨委并報縣委:,女,年月出生,漢族,大學文化,中共黨員,縣鎮人,年月在縣教育局參加工作,現系縣政務服務中心管理干部。
該同志能認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及“三個代表”重要思想;認真學習國家政策法規
;刻苦學習專業知識,特別是通過縣委黨校青干班的培訓學習,思想政治水平、工作業務能力有了較大的提高。
政治立場堅定堅信黨的性質、綱領、信仰、宗旨、奮斗目標不動搖,自覺維護黨的團結與統一。能堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,貫徹落實上級政府的指示精神,在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。
業務能力較強從學校到機關,從執鞭任教到事務管理,是一個很大的跨度,她能夠很快適應工作環境和工作職責的轉變。幾年來通過自身的主觀努力,積累和豐富了一定的工作經驗,政務服務工作有條不紊,內務管理井井有序,操作電腦靈活快捷,所分管的工作從未出現過差錯,完全能夠勝任獨當一面的工作。
勤懇愛崗敬業政務服務中心是縣委縣政府的工作形象窗口,早出晚歸,堅守崗位是最基本的要求。幾年來她沒有遲到早退現象,而且大部分時間是她先到崗開門,最后一個下班關門,對工作兢兢業業任勞任怨,經常加班加點廢寢忘食,把工作放在第一位,甚至帶病堅持工作,從不怕苦叫累,不計較個人得失。
工作成效顯著無論是站窗臺宣傳講解答疑,還是在辦公室主管財會業務,還是接待來訪人員導辦,都是十分熱心熱情深受群眾的好評。工作服從安排,不論分內分外主動干,干一行愛一行專一行,千方百計完成或超額完成領導交辦的任務,受到各級領導的充分肯定,××年以來多次被縣人民政府評為優秀工作者。
品德行為端正同志之間,與領導之間能團結共事,和睦相處,不挑撥矛盾,不惹事生非,關心他人,助人為樂,不圖名利,不計恩怨。工作上即使受到委屈能夠顧全大局,在女同志多的單位能做到這點是難能可貴的。體現出她的高尚情操和良好風范。
鑒于該同志德、能、勤、績方面的突出表現,又有吃苦耐勞的精神,基本具備了科級領導干部的條件,特別是適合鄉鎮領導工作(本人愿意去鄉下鍛煉),特此推薦上級黨組織,望予以考查。
縣政務服務中心
第二篇:干部任職考察推薦材料
干部任職考察推薦材料
縣政府辦系統黨委并報縣委:,女,年月出生,大學文化,縣鎮人,現系縣政務服務中心管理干部。政治立場堅定堅信黨的性質、綱領、信仰、宗旨、奮斗目標不動搖,自覺維護黨的團結與統一。能堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,貫徹落實上級政府的指示精神,在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。
該同志能認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及“三個代表”重要思想;認真學習國家政策法規;刻苦學習專業知識,特別是通過縣委黨校青干班的培訓學習,思想政治水平、工作業務能力有了較大的提高。
業務能力較強從學校到機關,從執鞭任教到事務管理,是一個很大的跨度,她能夠很快適應工作環境和工作職責的轉變。幾年來通過自身的主觀努力,積累和豐富了一定的工作經驗,政務服務工作有條不紊,內務管理井井有序,操作電腦靈活快捷,所分管的工作從未出現過差錯,完全能夠勝任獨當一面的工作。
勤懇愛崗敬業政務服務中心是縣委縣政府的工作形象窗口,早出晚歸,堅守崗位是最基本的要求。幾年來她沒有遲到早退現象,而且大部分時間是她先到崗開門,最后一個下班關門,對工作兢兢業業任勞任怨,經常加班加點廢寢忘食,把工作放在第一位,甚至帶病堅持工作,從不怕苦叫累,不計較個人得失。工作成效顯著無論是站窗臺宣傳講解答疑,還是在辦公室主管財會業務,還是接待來訪人員導辦,都是十分熱心熱情深受群眾的好評。工作服從安排,不論分內分外主動干,干一行愛一行專一行,千方百計完成或超額完成領導交辦的任務,受到各級領導的充分肯定,年以來多次被縣人民政府評為優秀工作者。
品德行為端正同志之間,與領導之間能團結共事,和睦相處,不挑撥矛盾,不惹事生非,關心他人,助人為樂,不圖名利,不計恩怨。工作上即使受到委屈能夠顧全大局,在女同志多的單位能做到這點是難能可貴的。體現出她的高尚情操和良好風范。
鑒于該同志德、能、勤、績方面的突出表現,又有吃苦耐勞的精神,基本具備了科級領導干部的條件,特別是適合鄉鎮領導工作(本人愿意去鄉下鍛煉),特此推薦上級黨組織,望予以考查。
第三篇:干部任職考察推薦材料—考察材料
關于同志擬任職務的考察推薦材料
縣政府辦系統黨委并報縣委 女年月出生漢族大學文化中共黨員縣鎮人年月在縣教育局參加工作現系縣政務服務中心管理干部。
該同志能認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及“三個代表”重要思想認真學習國家政策法規刻苦學習專業知識特別是通過縣委黨校青干班的培訓學習思想政治水平、工作業務能力有了較大的提高。
政治立場堅定堅信黨的性質、綱領、信仰、宗旨、奮斗目標不動搖自覺維護黨的團結與統一。
能堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策貫徹落實上級政府的指示精神在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。業務能力較強從學校到機關從執鞭任教到事務管理是一個很大的跨度她能夠很快適應工作環境和工作職責的轉變。
幾年來通過自身的主觀努力積累和豐富了一定的工作經驗政務服務工作有條不紊內務管理井井有序操作電腦靈活快捷所分管的工作從未出現過差錯完全能夠勝任獨當一面的工作。
勤懇愛崗敬業政務服務中心是縣委縣政府的工作形象窗口早出晚歸堅守崗位是最基本的要求。
幾年來她沒有遲到早退現象而且大部分時間是她先到
崗開門最后一個下班關門對工作兢兢業業任勞任怨經常加班加點廢寢忘食把工作放在第一位甚至帶病堅持工作從不怕苦叫累不計較個人得失。
工作成效顯著無論是站窗臺宣傳講解答疑還是在辦公室主管財會業務還是接待來訪人員導辦都是十分熱心熱情深受群眾的好評。
工作服從安排不論分內分外主動干干一行愛一行專一行千方百計完成或超額完成領導交辦的任務受到各級領導的充分肯定××年以來多次被縣人民政府評為優秀工作者。
品德行為端正同志之間與領導之間能團結共事和睦相處不挑撥矛盾不惹事生非關心他人助人為樂不圖名利不計恩怨。工作上即使受到委屈能夠顧全大局在女同志多的單位能做到這點是難能可貴的。體現出她的高尚情操和良好風范。
鑒于該同志德、能、勤、績方面的突出表現又有吃苦耐勞的精神基本具備了科級領導干部的條件特別是適合鄉鎮領導工作本人愿意去鄉下鍛煉特此推薦上級黨組織望予以考查。
第四篇:干部任職考察材料
干部任職考察材料
對xxx同志的考察材料
根據部領導的指示精神,我們考察組于2008年4月12日和13日,深入到x x大學,時xxx同志進行了工作考察,現將考察情況綜合如下:
xxx,女,漢族,1976年5月25日出生,遼寧昌圖市人,大學本科學歷、社會學學士學位,講師職稱,1996年6月加入中國共產黨,1998年了月大學畢業后分配到xx大學公共管理系任教。2005年5月任校團委副書記,2007年11月任團委書記。
該同志自參加工作以來,十年如一日,時刻以一個共產黨員的標準從各方面嚴格要求自己,無論是當教師還是搞行政,都能盡職盡責,出色地做好本職工作,并做出了一流的工作業績。
有很高的思想政治素質。在思想和工作部署上能夠與黨中央的重大決策部署保持高度一致,堅持四項基本原則,堅持改革開放,講學習、講政治、講正氣。有較強的政治敏銳性,能夠自覺圍繞學校的中心工作、結合團組織的特點開展工作與活動,自覺將團的工作置于黨委領導之下,勇于抵制校園內各種不健康、不正確的思想傾向,倡導主流意識、主流文化,發揮了黨的助手與后備軍的作用。富有改革創新意識,團組織的工作扎實而富有生機
工作勇于創新,業績突出。在當教師期間,認真鉆研教學業務,是省級精品課“行政管理學”課題組成員之一,她的課程被評為學校青年教師教學成果二等獎,連續三年被學校評為優秀教師。在任校團委副書記、書記期間,能夠認真研究新時期大學共青團工作的特點與規律,經常深入團員學生之中調查研究,尋找加強基層團組織建設、發揮團組織作用的有效途徑。堅持以黨建帶團建,主動爭取黨組織的領導與支持,健全了各級團的組織。認真開展團員先進性教育切實加強團干培訓工作,積極開展向黨組織推薦優秀團員入黨的工作,團員團干隊伍建設有了明顯提高。幾年來,先后組織各級團組織和廣大團員開展了“誠實寧信,從我做起”活動、“大手牽小手,關愛女童”活動、“傳承文明,閱讀經典”讀書活動、“保護母親河,美化我家園”環保活動、“傳遞愛心,感恩社會”活動等十多項主題活動,引導廠大團員、學生積極參加社會實踐,激發了他們關心他人、關心學校、關心社會的意識與熱情。積極支持并組織參加團市委舉辦的各項大型活動。幾年來,大學團委先后被評為全市、全省五四紅旗團委、全省共青團工作先進集體,涌現出1個全國五四紅旗團支部;有5名團員被推薦獲得全市、全省 “五四青年獎章”,有5名團干部被推薦獲得全市、全省“優秀團干部”榮譽稱號;先后3次在全市、全省共青團工作會議上介紹了先進經驗。xxx同志于2006年被團省委授予“全省五四青年獎章”稱號。
在對待本職工作勤勤懇懇、一絲不茍的同時,xxx同志還積極參與團市委各項中心工作和大型活動,從不敷衍了事,不擺花架子,不搞形式主義,總是從實際出發,盡己所能給予支持,為團市委各項大型活動的成功舉辦做出了突出貢敲。有較強的組織領導能力。
嚴謹自律,作風扎實。生活上節儉樸素,不驕不躁,作風嚴謹,遵章守紀,廉潔自律,從不以職務的便利貪圖個人利益,無論是與學校打交道還是與同事相處從不計較個人得失。她為人諫虛謹慎,謙和低調善于聽取他人意見,善于博采眾長,不斷完善自己。嚴以律己,寬以待人,尊重領導,團結同志,在領導和同事中有較高威信。
認真學習,提高修養。xxx同志勤于學習并且善于學習。她十分注重加強政治理論學刁,全面系統掌握鄧小平理論和“三個代表”重要思想精髓,學習黨的基本理論、基本路線,堅持理論聯系實際,理論指導實踐。切實加強文化知識的學習,2005年就自費參加了北京師范大學的碩士研究生學習,目前已撰寫完成了畢業論文,即將參加答辮平時十分注重I1讀報紙雜志,不放過點滴學習的機會,刻苦鉆研電腦知識,還在網上開設了自己的博客,努力從各方面夯實自己的文化功底。她的知識面很廣,并且在文學、社會學、倫理學等方面具有一定的造謂。她善于思辮,有較強的文字和口語表達能力,講話的邏拜性很強。參加工作以來,她先后在國家、省市級報刊上發表個人署名文章和論文13篇。
存在的不足:由于xxx同志20多年來始終沒有離開學校,社會知識和社會經驗有所不足;性格有些內斂,公關能力略顯不足
這次考察,我們嚴格按照黨政領導干部考核規定的程序和要求進行。首先在學校中層干部和機關干部中進行了民主測評,然后選擇20名中層干部進行訪談、征求意見,并聽取了本人的工作情況陳述,最后分別聽取了校長和黨委書記介紹情況、提出推薦意見參加民主側評的63人,收回有效票61張,其中填寫優秀檔次的58張,填寫稱職檔次的3張;在參加訪談的20人中,明確表態建議市委提拔重用的19人,有1人態度不明朗,但沒有提出反對意見。
綜上所述,考察組一致認為:xxx同志政治思想成熟,學習刻苦努力,生活謙虛謹慎,勤勉敬業,開拓創新,工作業績顯著,是一名很具有潛質的優秀青年干部,符合團市委書記的任職條件,特向市委提出任職建議。
第五篇:干部任職考察全套材料
干部任職考察全套材料
一、考察材料參考范文
XX同志的考察材料(一)
XX同志的考察材料(二)
XX同志的考察材料(三)
二、考察預告
三、任職建議與廉政鑒定范文
關于XX同志任職建議意見及廉政鑒定情況
一、考察材料參考范文
XX同志的考察材料(一)
XXX,男,XXX年XX月出生,XX人,大學學歷,XXXX年XX月參加工作,XXXX年XX月入黨。現任XXXX。
主要簡歷:
XXXX
主要表現:
該同志政治素質好,擁護黨的各項路線、方針、政策,政治立場堅定,言行上能始終與黨中央保持一致。平時注重政治理論學習,強化自身修養。
敢抓敢管,大局意識強。能積極服從組織安排,敢于擔當,到XX任職后,作風深入,工作推進力度大,經常放棄休息時間加班加點,盡心盡職開展工作。積極做好“G20”、“十九大”期間的維穩安保工作,確保無一人赴省進京上訪;扎實推進“四個平臺”建設,優化基層社會綜合治理,使鄉鎮基層社會治理水平進一步提升,XX年X月XX獲XXX榮譽。
工作思路清晰,考慮問題周全。該同志經多崗位鍛煉,既熟悉經濟管理工作,又具有較豐富的基層群眾工作經驗,考慮問題細致,工作部署周全。任XX鎮副鎮長期間,能針對XX企業實際困難,及時謀劃和調整發展方向和產業布局,為企業排憂解難;在XX和XX的清算破產工作中,能統籌協調債權人、欠薪民工、企業關系,兼顧多方利益,化解糾紛,積極穩妥推進政策處理。
處置突發的事件的能力較強。工作大膽潑辣,遇事沉著冷靜,能應穩妥對各類突發事件,排摸情況細致、研判分析到位、疏導措施得當,妥善處理了XX事件;處置XX事件過程中,以身作則,撲在一線做好善后工作,并能及時吸取教訓,舉一反三,建立長效機制。
該同志個性直爽,同志間關系融洽。談話了解中,廉潔問題無反映。
不足:XXXXXXXXXX。
配偶:XXX,XXX。
民主推薦情況:在XXX全體機關干部參加的民主推薦會上,發出《民主推薦表》XX份,收回XX份,書面推薦其為XXX領導干部的XX票;談話XX人,XX人推薦其為XXX領導干部。
民主測評情況:本次考察,發出《征求意見和民主測評表》XX份,收回XX份。其中同意其提任為XXX領導干部的XX票,占XX%,棄權XX票,占XX%。任現職綜合評價:優秀XX票,占XX%,棄權XX票,占XX%。近三年實績公示評價:真實XX票,占XX%,較真實XX票,占XX%,棄權X票,占XX%。
上述材料由XXX部分同志提供,談話XX人次,并經參閱其本人檔案后綜合而成。
考察人:XXX、XXXXX年XX月XX日
XX同志的考察材料(二)
XXX,男,XXXX年XX月出生,XX人,大學學歷,工學學士學位,XXXX年XX月參加工作,事業干部身份,XXXX年XX月入黨。現為XXXXX。
主要簡歷:
XXXX
主要表現:
該同志政治立場堅定,遵紀守法,堅決擁護黨的各項路線、方針、政策。平時能主動參加各項政治理論學習活動,提高自身政治素養。
工作敬業勤勉,有較好的文字撰寫能力。該同志工作用心,平時注重積累,在文字材料的寫作方面,通過自學、向同事請教,較好地掌握了撰寫技巧,并能準確領會和把握領導意圖,較好完成了省市相關會議交流發言材料、全縣政法會議等一系列重要會議的領導講話稿,參與撰寫了縣黨代會、人代會報告,得到了領導和同事的認可。
工作責任心強,考慮問題細致周全。該同志歷經鄉鎮、縣委縣府辦、縣人大辦等多崗位鍛煉,處事較為成熟,參謀作用明顯。在協助領導做好日常事務的同時,能勤于思考,為領導提供針對性的意見建議。同時,能積極配合其他委室開展工作,細致周到地做好縣人大各類大型會議的服務工作,三年來完成縣黨代會、人代會、縣人大常委會、縣人大常委會主任會議和各種會議相關會務服務工作,無重大差錯。
有一定的組織協調能力。能夠耐心接待來訪群眾,細致講解政策,及時做好引導、匯報、協調等工作,積極協助領導處理好日常群眾來信來訪工作,較好地完成了領導批示件的交辦、督促及落實工作。平時,能積極參與全縣XXXX等專項工作督查,與各委室的溝通交流順暢,單位內認可度較高。
該同志綜合素質全面,有較強的事業心和上進心,為人隨和、低調,人際關系融洽。201X、201X考核優秀。談話了解中,廉潔問題無反映。
不足:工作膽魄還可再大一些;工作的主動性需進一步加強。配偶:XXX,學校XXX教師。
民主推薦情況:在XXX全體機關干部參加的民主推薦會上,發出《民主推薦表》XX份,收回XX份,書面推薦其為副科級領導干部的XX票。談話XX人,全部推薦其為副科級領導干部。
民主測評情況:本次考察發出《民主測評表》XX份,收回XX份。其中同意其提任為副科級領導干部的XX票,占XXX%;任現職綜合評價:優秀XX票,占XX%,稱職XX票,占XX%;近三年工作實績公示評價:真實XX票,占XX%,較真實XX票,占XX%。
上述材料由XXX提供,談話XX人次,并經參閱其本人檔案后綜合而成。
考察人:XXX、XXXXXX年XX月XX日
XX同志的考察材料(三)
XXX,男,XXXX年XX月出生,XX人,大學學歷,XXXX年XX月參加工作,XXXX年XX月入黨。現為XXXXX。
主要簡歷:
XXXX
主要表現:
該同志政治上較為成熟,立場堅定,覺悟較高,能在思想上、行動上與黨組織保持高度一致,對自身要求嚴格。
經多崗位鍛煉,財政業務積累較為全面。該同志從XX調入XX工作以后,曾長期在綜合科、經濟建設科、預算科等業務科室工作,并擔任中層職務,對非稅收入、行政事業單位財務管理、預算編制等業務較為熟悉。今年XX月,擔任XX主持工作以來,能發揮自身財政業務基礎扎實的優勢,快速完成角色轉變,牽頭開展新一輪鄉鎮財政體制實施辦法的制定工作。
有較強的綜合協調能力。善于與局內部科室、下屬單位及其他部門溝通協調,尤其是擔任辦公室主任、人教科長期間,能較好發揮辦公室承上啟下、溝通內外的橋梁作用,并通過修訂局內崗位目標責任制考核辦法、構建“日志式”個人績效管理系統,有效保障和促進了局內業務工作的開展。在科室內部管理上,能主動關心愛護下屬,善于調動同志們的工作積極性。
工作落實有力,執行力較強。工作中對上級意圖領會較為準確,工作推進過程中會動腦、肯用心。近年來,較好完成了會務接待、基建維修、財稅干部專題培訓、干部人事檔案專項審核等工作,其本人于201X-201X年連續三年獲得考核優秀,2016被評為縣級優秀黨員。
該同志個性沉穩,為人低調,待人處事細致周到,善于團結同事。在談話了解中,廉潔問題無反映。
不足:XXXX。
配偶:XXX,X學校教師。
民主推薦情況:在縣XXX局全體機關干部參加的民主推薦會上,發出《民主推薦表》XX份,收回XX份,推薦其為副科級領導干部的XX票。談話XX人,推薦其為副科級領導干部的XX人。
民主測評情況:本次考察發出《征求意見和民主測評表》XX份,收回XX份。全部同意其提任為副科級領導干部;任現職綜合評價:優秀XX票,占XX%,稱職XX票,占XX%;近三年工作實績公示評價:真實XX票,占XX%,較真實XX票,占XX%,棄權XX票,占XX%。
上述材料由XX部分同志提供,談話XX人次,并經參閱其本人檔案后綜合而成。
考察人:XXX、XXXXX年XX月XX日
二、考察預告
考察工作有關事項預告
根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《黨政領導干部考核工作暫行規定》的要求,為增加干部考察工作的透明度,并接受廣大干部群眾的監督,現將這次考察工作的有關事項預告如下:
1、考察對象的基本情況:
XXX,男,XX年XX月出生,XX年XX月參加工作,XX年XX月入黨,XX學歷。現任XXXX。
2、考察對象擬任職務:正科級領導干部。
3、考察內容:德、能、勤、績、廉等方面的現實表現。
4、考察方法:嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》的要求,采取個別談話、發放征求意見和民主測評表、走訪了解、查閱資料、同考察對象面談等方法進行。
5、考察時間:年月日—月日
6、考察組成員:
7、考察組聯系電話:
廣大干部群眾對被考察對象和考察工作有什么意見和建議,可與考察組聯系;也可以與縣委組織部聯系,電話:XXXXXX。
年月日
六、任職建議與廉政鑒定范文
關于XX同志任職建議意見及廉政鑒定情況
中共XX縣委:
根據工作需要和xx同志的現實表現,經xx單位黨委(黨組)研究,建議XX同志擬任XX職務,該同志廉政鑒定情況如下:(根據實際情況,在以下三種表述中采用相應表述)
1、根據平時掌握了解的情況,沒有發現XX同志在廉潔自律方面存在問題。2、根據平時掌握了解的情況,XX同志有廉潔自律方面的反映,問題(或部分問題)屬實,但不嚴重,建議不影響其提拔使用。有關情況說明請見附件。3、如擬任人選在廉潔自律方面存在影響提拔使用的問題,各單位應及時向我部報告有關情況,并不再向縣委報送請示件。
特此說明。
XX單位黨委(黨組)
年月日