第一篇:教輔及工勤人員工作職責
1.教務員工作職責
教務員在教導處領導下,開展學校教務方面的工作,認真履行工作職責。
⑴學期初按時收集、整理各年管辦、備課組及班主任的工作計劃;
⑵準確統計全校、各年級、各班學生人數,制好學生花名冊、各班學生登分表;
⑶做好學生轉進、轉出、病休、復學的登記工作;
⑷認真進行月度檢測、期中、期末調研測試考場布置及學生考試成績的統計工作;
⑸建好學籍管理臺賬,每學期核對一次,做到卡人相符,并及時收發學籍卡;
⑹認真進行教師月度加班統計;
⑺學期末,認真進行教導處資料的收集,并按時交檔案室。
2.文印室工作人員職責
⑴樹立為教育教學服務的思想,積極主動地做好工作。
⑵根據學科特點和要求,保質保量地按時完成各類材料的打印工作,盡可能主動上門服務。
⑶文印人員不得私自承接打印任務。教學方面的材料,如試卷、習題等,須按學校規定經年級主任審核并填寫承印單后,方可打印。其它方面的有關材料、文件,須經有關領導同意,填寫承印單后方可打印。⑷文印室是學校的機密室,學生及無關人員不得隨便進入。文印人員要嚴格遵守保密制度,對失密事件,要嚴肅處理,追究責任。
⑸努力鉆研業務,熟練掌握文印設備性能,經常做好機器的維護保養工作,做好文印室內外的清潔衛生和
安全工作。
⑹勤儉節約,精打細算,努力為學校減少開支,為學生減輕負擔。
3.圖書館工作人員職責
⑴嚴格執行學校圖書館的各項規章制度,不斷提高思想和業務素質,樹立全心全意為教育教學服務的思想。⑵在教導處的具體領導下,做好教師的教本、教參、學生課本、學習資料的采購發放工作,確保師生在開
學前領到新書。
⑶建立健全圖書臺賬,每學期清點核對1~2次,做到賬物相符。損壞或遺失的圖書要按照有關規定履行注
銷手續。
⑷經學校批準,有計劃地購進新書。所購新書在一兩周內分類編目、登記、上架借閱。主動向教師推薦新
書目。
⑸搞好書庫建設,及時做好防火、防蛀、防盜和清潔衛生工作。
4.檔案室人員工作職責
⑴檔案室人員必須具備一定的檔案專業知識,熱愛檔案事業,忠于職守,嚴格遵守有關紀律制度,做好檔
案的管理、收集、整理及提供利用等工作。
⑵負責文書處理工作,做好文件材料的登記、傳遞、收集、整理、組卷工作,做到及時、準確、安全。⑶負責管理學校全部檔案,增強服務意識,積極主動編制科學、實用的檢索工具和檔案參考資料,提高檢
全率、檢準率,為學校工作服務。
⑷檔案管理必須做到科學化、規范化,落實防潮、防蛀、防火、防盜、防光等措施,確保檔案的完整與安
全。
⑸定期作好檔案的檢查、核對、清理、統計、匯編工作,做到“賬物相符”。
⑹承辦領導交辦的其它有關檔案工作的任務。
5.電教人員工作職責
⑴電教員在教導處領導下,開展學校的電教工作,學期初制定好本學期的電教工作計劃。
⑵負責學校電教設備的保管與維修。制定設備的保管方法,提高利用率;經常檢查設備,發現問題及時維
修。
⑶增強電化教室的管理,根據教育、教學需要,播放各種錄像。
⑷加強服務意識,做好教師使用電教設備的技術指導工作,在各類公共教學中發揮好電教配合作用。⑸制作和保管好軟件,各種電教器材要分類登記、分類存放,添置的儀器設備要及時登記、編號。根據教
學需要與任課教師密切配合,提出購置軟件的名稱和數量。
⑹加強業務學習,不斷提高電教工作的業務水平。
⑺做好電教室的日常衛生工作,每學期寫一份電教工作經驗總結。
6.衛生室人員工作職責
⑴按照上級衛生要求,制定學期工作計劃并認真組織實施。
⑵嚴格遵守學校規章制度,按時上下班。
⑶定期開展衛生宣傳工作,增強師生衛生保健意識。
⑷健全學生健康檔案,并做好統計分析、疾病防治工作。
⑸對就診病人,態度和藹,檢查細致,用藥合理。
⑹配備各種常用藥品,方便師生治療疾病。
⑺嚴格醫療操作規程,杜絕醫療事故的發生。
⑻做好藥品進貨、銷售、存放工作。藥品排放整齊,按時清點,防止過期失效。
⑼愛護醫療器械,防止丟失損壞。
⑽加強計劃與核算,定期盤點,確保賬物相符。
7.傳達室人員工作職責
⑴愛崗敬業,愛校如家。
⑵堅持原則,忠于職守。嚴格遵守學校有關規章制度,按時完成本職工作任務。
⑶樹立服務觀念,工作態度嚴謹認真,熱情和藹。
⑷定時開關校門,除上學、放學時間外,一般應關閉大門,行人從邊門進出,禁止外來車輛擅入校園。⑸非放學時間,學生不得擅自離校。走讀生在規定時間內憑胸卡進出學校;寄宿生因事出校,須交驗“出校
證”,辦理登記手續。
⑹校外人員進入學校,須辦理登記手續;學生家長在規定的接送、探望時間進出學校,須交驗“學生家長進
校證”。
⑺物資出門,必須有校長室或總務處簽發的出校證,無出校證不得放行。
⑻教職工上班期間離開學校要進行登記。
⑼維持門前交通秩序,指揮車輛按規定停放,保持校門內外衛生整潔。
⑽衣著整潔,保持良好形象。教職工上下班時間須一人立崗。
⑾工作中要發揚風格,團結協作,因病因事要向總務處請假,經批準后方可離崗。
⑿負責處理門前偶發事件,并及時向學校有關方面報告。
⒀認真做好報刊、信件收發工作,確保準確、及時。
8.實驗室人員工作職責
物理實驗員工作職責
⑴了解物理教學計劃,會同教研組制訂實驗計劃。
⑵做好學生分組實驗前的準備工作,保證實驗順利進行,并會同教師組織、指導學生實驗。
⑶想方設法制作教具,配合教師開設第二課堂。
⑷做好儀器入庫、登記造冊工作,借出、收回,都應入賬入冊。
⑸熟悉儀器性能、使用及維修方法,熟悉實驗室安全規則,及時處理好偶發事件。
⑹保持實驗室清潔、衛生。
化學實驗員工作職責
⑴了解化學教學計劃,會同教研組制訂實驗計劃。
⑵學生實驗前,親自做一遍,確保準確無誤;學生實驗時,做好實驗儀器、藥品的發放補充工作;學生實
驗后,做好儀器和藥品的清查、回收工作,若有損壞,按規定賠償。
⑶做好儀器藥品的登記造冊工作,定期清點,賬物相符。
⑷定期進行安全檢查,保管好易爆易燃和劇毒藥品,嚴防事故發生,離開實驗室時,檢查水、電、門窗是
否關好。
⑸每學年做一次儀器、藥品核對工作。對所缺藥品儀器及時通知。
⑹保持實驗室、儀器室清潔衛生。
生物實驗員工作職責
⑴了解生物教學大綱要求,熟悉每學期的教學計劃,會同生物老師制定生物實驗教學計劃。
⑵做好分組實驗、演示實驗的準備工作。協助教師輔導學生實驗,協助教師組織學生開展課外科技活動。
⑶對儀器定期檢查維護,確保實驗正常開展。
⑷熟知實驗中的安全操作規范和發生事故的緊急措施。
⑸開展實驗教學研究,認真總結經驗,改進實驗方法,創造最佳效果。
⑹保持生物實驗室清潔衛生。
自然實驗員工作職責
⑴了解自然教學大綱,熟悉每學期的教學計劃,會同自然教師制定實驗教學計劃。
⑵按實驗通知單,提前準備好實驗時須用的儀器、材料和物品,協助教師輔導學生實驗和組織開展課外科技活動。
⑶定期檢查實驗儀器,對所缺儀器及時通知有關部門購置。
⑷熟知實驗步驟、方法和注意事項,及時處理偶發事件。
⑸認真總結經驗,開展實驗教學研究,不斷改進管理方法。
⑹保持生物實驗室清潔衛生。
9.微機室工作人員職責
⑴每天堅持用專用工具清潔每臺微機一次
⑵下班前逐一檢查每臺微機的狀況,并作好記錄,關閉電源。
⑶做好各班學生上機記錄。
⑷不得私自向他人借用微機及軟件,不得將校外的軟件帶入微機室使用。
⑸保持室內清潔、安靜,嚴禁吸煙。
⑹每周向主管領導匯報一次微機運作情況。
10.語音室工作人員職責
⑴熟悉語音設備性能,課前作好檢查,確保語音課順利進行,課內會同教師組織指導學生使用。⑵妥善保管室內設備,分室定柜,科學管理。
⑶對學生使用的話機,做好定位、定責、包用工作,并做好日常記錄。
⑷做好儀器設備入庫、登記、造冊工作及借出、歸還的記錄,定期清點,確保賬物相符。
⑸經常保持語音室的清潔衛生。
11.體育設施、器材管理員職責
⑴負責學校體育設施、器材的保管、借用和維修。
⑵按時到崗,保證體育課、體育活動的正常開展。
⑶所有的體育設施、器材,都要登記造冊,每節體育課借用體育器材,都要有借還手續,報廢器材和用品,要經體育組和總務處審核、批準。
⑷對體育器材的使用、維修、添置提出合理建議,有權對損壞器材設施的教師、學生提出賠償意見。⑸配合體育教研組長,做好體育器材的使用和協調工作,充分發揮器材的使用效益。
⑹做好體育館(室)的安全保衛工作,及時關鎖門窗,凡在冊器材遺失,由保管員賠償。
⑺做好體育館室內外的清潔衛生工作。
12.后勤倉庫保管員工作職責
⑴愛崗敬業、愛校如家,嚴格遵守學校有關規章制度。
⑵精打細算,堅持原則。按時認真完成本職工作任務。
⑶樹立服務觀念,工作態度嚴謹認真,熱情和藹。
⑷嚴格執行收發制度,每月盤點一次倉庫,做到賬、物相符。
⑸熟悉各類物品的規格、性能、儲存等知識,做好倉庫防火、防潮、防霉、防盜等工作。
⑹及時向總務部門匯報倉儲情況,為購置、分發物品做好參謀。
⑺做好后勤倉庫內外的清潔衛生工作。
13. 水電工工作職責
⑴遵守學校各項規章制度,按時上下班。
⑵負責學校水、電設施的正常維護工作,保證各種水、電設施能正常運行,確保學校用水、用電正常。⑶根據學校安排,負責教室、宿舍、辦公室及其它公共場所的水、電設施的裝配、維護、修理。⑷巡查校園,確保水、電設施正常使用,杜絕水電浪費現象。
⑸負責配電房設備的維護。
⑹做好文明生產,保持現場整潔。
第二篇:教輔工勤人員績效考核細則
教輔、工勤人員績效考核細則
第一條
后勤管理的基本職能是為教育、教學和師生生活服務,為保證學校正常的教育、教學活動提供必要的物質條件,并在管理和服務中發揮育人的功能。為了提高我校后勤管理的效率,不斷深化后勤管理改革,正確評價后勤服務人員的業務素質和履行職責狀況,提高服務質量,建立后勤管理的有效運行機制,特制定本辦法細則。
第二條
考核工作堅持客觀公正、注重實績、群眾公認的原則,堅持考核結果與獎懲相結合的原則。
第三條
每周由校領導和帶班領導不定時檢查、記錄考核項目,每學期綜合考核一次,每學期各占績效的50%。
第四條
學校成立“后勤績效考核領導小組”,負責對考核工作進行指導與審核。第五條
考核內容
1、工作量
學校統一工作分工,根據崗位分配工作量。
2、服務態度
樹立全心全意為教育服務,為師生服務的思想,熱愛本職工作;有較強的事業心、責任心,工作積極主動,細致、踏實。任勞任怨,辦事效率高;自己所承擔的工作師生滿意率高。
3、工作能力。主要考核服務工作素質。掌握本崗位的業務知識,熟悉本崗位及學校后勤工作的規律和特點,掌握國家的相關法律、法規,能勝任本職工作,有臨時處理問題的能力。
4、工作實績。主要考核后勤服務人員的工作質量與效益。具體表現按質按量完成學校下達的工作任務,讓學校師生滿意自己所在崗位的工作,并且能充分發揮主觀能動性,具有開拓創新精神。第六條 考核的基本標準
1、師德考核依據一線教師系列考核標準考核;
2、出勤情況按照學校一線教師系列考核標準考核;
3、教輔、工勤管理人員具有管理知識水平及組織實施能力,及時制定工作計劃、方案;檔案資料、賬冊齊全規范;執行法律、法規和方針、政策等。因工作疏忽影響學校利益的,視情節每次扣
分;
4、教輔、工勤人員,顧全大局、服從安排。工作認真規范,有原則性,能及時完成任務。不認真履行職責,由于工作拖沓,不按時完成任務,影響學校工作和影響師生利益的,視情節每次扣
分;
5、尊重他人,團結同志,自覺維護集體榮譽;服務態度端正,服務質量高,服務對象滿意度高。達不到本項工作標準,視情節每次檢查扣
分;
6、工作中出現安全事故,視情節每次扣
分,影響學校正常教育教學秩序并具有較嚴重后果的,扣發績效工資的80%或不發績效工資;
7、每扣一分,績效工資中扣款人民幣
元。
附:
后勤績效考核領導小組 組
長:李令武(學校校長)副組長:陳貴義(學校黨支部書記)
劉彩國(工會主席)
王
軍(后勤主任)成員:
張占杰(副校長)于培祥(教導主任)任永和(教導副主任)賈鳳軍(安監辦主任)白義朋(政教主任)
沈運祥(后勤副主任兼教工食堂管理員)陳寶民(學生食堂管理員)常德玉(關工委主任)李鳳波(團委書記)
細則附后:
第三篇:教輔人員工作職責2
教輔人員工作職責
(物理實驗室管理員)
一、工作量:
負責初
二、初三年級物理實驗(演示實驗和學生實驗)的課前準備和課后回收工作,做好實驗室、實驗準備室、器材室的清潔衛生工作以及儀器、藥品等的分類擺放、整理工作。
二、工作質量:
1、認真通讀初
二、初三年級物理教材與實驗手冊,熟悉所有教材中教師演示實驗與學生實驗的內容、使用儀器、藥品及操作規程。
2、根據教師演示實驗通知單、學生實驗通知單,積極為教師演示實驗與學生實驗做好課前準備工作及課后儀器用品的回收工作。做到每天上午、下午至少一次與學科教師進行工作聯系。
3、嚴格執行物理實驗室各項管理制度,確保實驗室安全無事故。
4、認真做好實驗室、器材室的衛生工作,及時整理儀器櫥,按要求分類規范、擺放整齊。做到每天自查一次,發現不到之處及時彌補。
5、及時檢查庫存儀器剩余情況,根據實際需要做好添置申請工作,完善建帳、登帳手續,健全借還、賠償、報廢制度。
6、除基本工作職責外,還要配合學校中心工作,完成分配的有關任務。
三、工作紀律:
1、自覺遵守學校的勞動紀律和其他各項規章制度,認真履行學校規定的教
輔人員的工作要求。
2、熱愛本職工作,堅守崗位,樹立全心全意為教學服務、為師生服務的工作意識
3、務實工作,各項工作及時落實到位,不得有拖拉現象。
四、工作態度:
服從學校安排,師生至上,優質服務,自覺接受師生的民主監督,抱著有則改之,無則加勉的態度虛心聽取師生意見。
新灣鄉中小學教導處
(化學實驗室管理員)
一、工作量:
負責初三年級化學實驗(演示實驗和學生實驗)的課前準備和課后回收工作,做好實驗室、實驗準備室、儀器室的清潔衛生工作以及儀器、藥品等的分類擺放、整理工作。
二、工作質量:
1、認真通讀初三年級化學教材與實驗手冊,熟悉所有教材中教師演示實驗與學生實驗的內容、使用儀器、藥品及操作規程。
2、根據教師演示實驗通知單、學生實驗通知單,積極為教師演示實驗與學生實驗做好課前準備工作及課后儀器用品的回收工作。做到每天上午、下午至少一次與學科教師進行工作聯系。
3、嚴格執行物理實驗室各項管理制度,確保實驗室安全無事故。
4、認真做好實驗室、器材室的衛生工作,及時整理儀器櫥,按要求分類規范、擺放整齊。做到每天自查一次,發現不到之處及時彌補。
5、及時檢查庫存儀器、藥品剩余情況,根據實際需要做好添置申請工作,完善建帳、登帳手續,健全借還、賠償、報廢制度。
6、除基本工作職責外,還要配合學校中心工作,完成分配的有關任務。
三、工作紀律:
1、自覺遵守學校的勞動紀律和其他各項規章制度,認真履行學校規定的教輔人員的工作要求。
2、熱愛本職工作,堅守崗位,樹立全心全意為教學服務、為師生服務的工作意識
3、務實工作,各項工作及時落實到位,不得有拖拉現象。
四、工作態度:
服從學校安排,師生至上,優質服務,自覺接受師生的民主監督,抱著有則改之,無則加勉的態度虛心聽取師生意見。
新灣鄉中小學教導處
(生物實驗室管理員)
一、工作量:
負責初
一、初二年級的生物實驗(演示實驗和學生實驗)的課前準備和課后回收工作,做好實驗室、實驗準備室、儀器室的清潔衛生工作以及儀器、藥品等的分類擺放、整理工作。
二、工作質量:
1、認真通讀初中生物教材與實驗手冊,熟悉所有教材中教師演示實驗與學生實驗的內容、使用儀器、藥品及操作規程。
2、根據教師演示實驗通知單、學生實驗通知單,積極為教師演示實驗與學生實驗做好課前準備工作及課后儀器用品的回收工作。做到每天上午、下午至少一次與學科教師進行工作聯系。
3、嚴格執行物理實驗室各項管理制度,確保實驗室安全無事故。
4、認真做好實驗室、器材室的衛生工作,及時整理儀器櫥,按要求分類規范、擺放整齊。做到每天自查一次,發現不到之處及時彌補。
5、及時檢查庫存儀器、藥品剩余情況,根據實際需要做好添置申請工作,完善建帳、登帳手續,健全借還、賠償、報廢制度。
6、除基本工作職責外,還要配合學校中心工作,完成分配的有關任務。
三、工作紀律:
1、自覺遵守學校的勞動紀律和其他各項規章制度,認真履行學校規定的教輔人員的工作要求。
2、熱愛本職工作,堅守崗位,樹立全心全意為教學服務、為師生服務的工作意識
3、務實工作,各項工作及時落實到位,不得有拖拉現象。
四、工作態度:
服從學校安排,師生至上,優質服務,自覺接受師生的民主監督,抱著有則改之,無則加勉的態度虛心聽取師生意見。
新灣鄉中小學教導處
多媒體教室上課教師職責
1、凡在多媒教室上課的教師均具有對本室設備進行臨時管理的義務,要求并監督學生遵守有關規定的義務,保持教室清潔,不得亂扔廢紙,杜絕學生在課桌上亂刻寫,督促學生搞好本室衛生的義務。
2、任課教師要在每次上、下課時對設備進行檢查,并認真作好記錄。
3、教師需在多媒體計算機內拷貝課件,應提前進行軟件殺毒,并自行裝入到上課用的多媒體計算機內,。
4、愛護多媒體設備。當計算機出現故障時,不要私自拆卸,應認真作好故障記錄,并及時與負責人取得聯系。
5、上課期間,教師嚴格要求學生按教室座位入坐。并嚴格要求學生不要做與課堂無關的事。
6、下課后要把多媒體教室的物品及設備擺放整齊,并適當搞多媒體教室的衛生,關好門、窗、電源等。
7、要認真填寫多媒體上課的相關記錄表,課后應按規定關好計算機、待投影機冷卻風扇停轉后(關機三分鐘后)關閉電源開關和照明開關,以防塵防火。
8、對于違反有關規定且不聽勸告的學生,應課后進行教育,或按有關規定報政教處處理。
9、對疏于管理而造成的損失,由該上課教師承擔賠償責任。
新灣鄉中小學教導處
第四篇:食堂工勤人員職責
食堂工勤人員職責
1、按時參加學校和上級組織的各種培訓。
2、每年接受一次身體健康檢查,保證執證上崗。
3、講究個人衛生,做到勤洗手、勤剪指甲、勤洗頭、勤換衣。
4、堅持“一穿兩戴”:穿工作服、戴工作帽、口罩,規范工作行為。
5、遵守操作規范,切實做好“留樣、消毒、試餐、衛生打掃”等常規工作。
(1)烹調前檢查食品、調味品質量,做到“七不加工”(腐敗變質、發霉生蟲、摻雜摻假、有毒有害、未凈未泡、高危食品、過期“三無”)食品或調味品不加工。
(5)冷凍熟食品應徹底解凍后經充分加熱方可食用。
(6)當天餐當天處理,不隔夜,不外購熟食。不得將回收后的食品(包括輔料)經烹調加工后再次供應。
(7)工作結束調料加蓋,工具用具、灶上、灶下、地面清掃刷干凈。
(8)講究個人衛生(勤剪指甲、勤洗手、不戴首飾、不留長發、工作帽前沿遮發,穿著干凈工作服,不帶病上崗,上崗不吸煙),貴定縣XX小學
2012年5月25日
食堂一日常規
為了規范食堂日常行為,培養炊事員的良好習慣,特制定《XX小學食堂一日常規》,自頒布之日起,食堂工作人員必須遵照執行。
一、上班時
1、進食堂穿工作服,戴工作帽。
2、檢查門窗是否完好,觀察室內是否正常,各種炊具食物是否擺放在原位。
3、清洗加工機械、各種炊具及蒸籠墊布,擦洗每個工作臺及灶臺。
4、洗鍋、加水,觀察水有無異色、異味、異物。
5、檢查面粉袋子、米袋子及油鹽佐料有無鼠害及雜物,看是否保持原樣。
6、蒸飯、摘菜、洗菜、切菜,解凍、切肉,按要求操作。
二、工作中
1、不加工腐爛變質食品,劣質豬肉及有病肉類。
2、對學校采購的物品驗收、查看、簽字、登記,把好驗收關。
3、要做好防潮,防鼠、防盜、防毒等工作,把好保管關。
4、摘菜、洗菜用清水浸泡15分鐘以上,腐爛變質、過期食品堅決清除,把好加工關。
5、炒菜要煮熟,不做生菜、涼菜。
6、工作中嚴禁吸煙。
三、下班前
1、打掃室內外清潔,清點各種炊具,洗凈和消毒后擺放到位,鎖好保潔柜。
2、檢查灶具火是否熄滅,關好氣,關好電燈。
3、處理好剩下的飯菜,變質的或可能變質的飯菜要及時倒掉。
4、沒用完的米、面、油、鹽要保管好。
5、關好窗子、鎖好門,做好防盜工作。
貴定縣XX小學
2012年5月25日
食堂采購員崗位職責
1、認真學習《餐飲服務食品采購索證索票管理規定》,必須執行定點采購,索證采購(索取供貨方工商部門頒發的有效的《經營許可證》和衛生監督部門頒發的有效的《衛生許可證》復印件以及食品檢疫證明)、QS標識。(注:有效證是指在規定年限內,并每年貼花年檢)。
2、采購食品時應向供方提出質量要求,并且查看食品質量。腐敗變質、發霉、生蟲、蟲蛀、有毒有害、摻雜摻假、質量不新鮮的食品原料不能采購。
3、對定型包裝的食品或原料除要規范索證外,必須檢查品名(成分)、廠名、廠址、生產日期、批號、規格和保質期限等,要采購近期生產的食品,防止購進假冒偽劣產品。對購進的大批量的散裝食品或原料必須索取生產廠家證,只索分裝廠或批發的證。糧、油到貴定糧油公司采購。
4、各種有毒有害物的(殺蟲劑、殺鼠劑、洗滌劑等)采購應有詳細記錄。
5、了解、掌握市場物價、行情,應當根據周菜譜進行采購。
6、采購人員應當按照采購物品發票或物品數量填寫好“采購清單”,記清楚單價、數量、金額,并做好當日結算。
7、采購人員采購的物資必須交與倉庫管理員驗收登記入庫。
8、加強對現金和票據的管理,避免丟失。
9、努力學習,提高自身的業務水平,不斷改進工作,樹立服務于學生的 思想,把營養餐工作做好。
XX貴定縣小學
2012年5月25日
學校食堂倉庫管理員崗位職責
1、具體負責學校食堂倉庫的管理工作,做好倉庫收發、記收賬、結算工作,接受學校食品衛生安全領導小組的檢查。
2、倉庫保管員應積極索取相關食品證件,認真登記賬目,妥善保管食品,做到賬目清晰、帳物相符。認真檢查,所采購食品原料不合格的不予入庫,索證不完全的應要求相關人員補索相關證件方可準予入庫,所索證件應按檔案管理要求分類粘貼,裝訂歸檔,妥善保存,以備查驗。
3、倉庫管理員有權拒收“三無”產品,有毒、有害、腐爛變質、霉變、生蟲、污穢不潔、混有異物和感官異常的食品,過期食品。嚴格執行食堂進出貨制度,入庫前應進行驗收,出庫時應登記,貨物必須過秤驗收。嚴禁劣質食品進食堂,確保食品優質、衛生、實惠。一旦發現問題要立即向主管負責人匯報,不得隱瞞事實,對可疑貨品及時退換。
4、貯存食品的場所應保持整潔、清潔,無霉斑、鼠跡、蒼蠅、蟑螂。不得存放有毒、有害物品(如:殺蟲劑、洗滌劑、消毒劑等)及個人生活用品。食品應當分類、距離墻壁、地面均在10cm以上,并定期檢查,使用應遵循先進先出,易壞先用的原則,變質和過期食品應及時清除。
5、負責倉庫內所有物品的保管和使用登記,認真驗收入庫登記臺帳,認真填寫保管出庫登記臺賬。對倉庫的物品進行分類存放,進行標識。
6、索取的證件主要包括有效衛生許可證、食品生產許可證、批次檢驗報告或質量報告書、動物檢疫合格證等。
7、學習并掌握食品原料采購的基本知識,了解相關食品衛生法律、法規。
貴定縣XX小學
2012年5月25日
學校食堂管理員崗位職責
食堂管理員(或總務后勤分管員)應有從事食品衛生管理工作的經驗,參加過食品衛生管理員培訓,身體健康。食堂管理員承擔本單位食堂正常運行責任。主要職責包括:
1、定期組織食堂工作人員進行食品衛生法律法規和衛生知識培訓;
2、制定食品衛生管理制度及崗位責任制度,并對執行情況進行經常性督促檢查與考核;
3、檢查食品加工過程的衛生狀況并考核記錄,對檢查中發現的不符合衛生要求的行為及時制止并提出處理意見;
4、對食品衛生檢查工作進行管理;學生集體用餐必須當天加工,不得加工隔日或訂購隔日的剩余食品,不得訂購冷葷涼菜食品。
5、組織食堂工作人員進行健康檢查,要求持證上崗,按期年審。
6、按要求做好食品的留樣保存工作。做好登記,貼好標簽,注明食品名稱、留樣時間等。
7、接受和配合衛生監督機構對本單位的食堂衛生進行監督檢查,并如實提供有關情況;
8、與保證食品安全衛生有關的其他管理工作。
貴定縣XX小學
2012年5月25日
第五篇:工勤崗位工作職責
工勤崗位工作職責 技術工三級崗位職責
一、熟練解決所從事工作中一般技術業務問題,主動參與科學研究及技術革新;
二、運用所掌握的知識與技能,妥善處理本崗位的各類工作事務;
三、安全生產,保質保量及時完成工作任務;(駕駛員要做好車輛的 維護、保養工作,保持車輛常年整潔和車況良好;水電工對單位的水路及電路進行定期檢查和維修,提出節約用水用電的方案)。
四、服從組織安排,熱愛本職工作,承擔單位或本部門的其他工作;
五、培養中青年技術工人和傳授技藝及經驗;
六、遵守國家法律、法規和單位的規章制度。
七、按時上、下班,無無故遲到早退及曠工現象。
技術工四級崗位職責
一、熟練解決所從事工作中一般技術業務問題;
二、運用所掌握的知識與技能,妥善處理本崗位的各類工作事務;
三、安全生產,保質保量及時完成工作任務;
四、服從組織安排,熱愛本職工作,承擔單位或本部門的其他工作;
五、遵守國家法律、法規和單位的規章制度;
六、按時上、下班,無無故遲到早退及曠工現象。
技術工五級崗位職責
一、解決所從事工作中一般技術業務問題;
二、自覺遵守操作規范或服務準則,妥善處理本崗位的各類工作事務;
三、安全生產,保質保量及時完成工作任務;
四、服從組織安排,完成與本崗位有關的其他工作;
五、遵守國家法律、法規和單位的規章制度;
六、按時上、下班,無無故遲到早退及曠工現象。
工勤技能崗位聘用條件
(一)崗位聘用的基本條件
1、遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行;
3、具備崗位工作的能力、技能,滿足聘用崗位的職責要求;
4、身體能夠適應聘用工作崗位的要求。
(二)三級工勤技能崗位聘用條件
1、在本工種下一等級崗位工作滿5 年,擔任單位中層崗位或受到局以上表彰者;
2、通過有關部門組織的技師、高級工、中級工技術等級考核,獲得相應等級證書。
(三)、四級工勤技能崗位聘用條件
1、在本工種下一等級崗位工作滿5 年;
2、通過有關部門組織的技師、高級工、中級工技術等級考核,獲得相應等級證書。
(四)、五級工勤技能崗位聘用條件
學徒期(半年)和熟練期(技術工人一年半)滿,按照上級相關規定,通過政府人事部門組織的初級工技術等級考核并取得相應證書。
管理崗位資格條件與聘用條件
一、基本條件
(一)遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行;
(三)具有崗位所需的專業條件、能力或技能條件;
(四)具有適應崗位要求的身體條件。
二、資格條件
(一)七級崗位(科級正職)
1.上一聘期為七級崗位,或在八級崗位上工作兩年以上; 2.近三年考核或聘期考核等級必須在合格及以上。
(二)八級崗位(科級副職)
1.上一聘期為八級崗位,或在九級崗位上工作三年以上; 2.近三年考核或聘期考核等級必須在合格及以上。
(三)十級崗位(辦事員)
中專及以上學歷畢業見習期滿且考核合格,考核等級均為合格及以上。
管理崗位基本職責 一、七級和八級崗位
1.熱愛教育事業,擁護黨的路線方針政策,執行組織決定,服從組織安排。
2.有良好的敬業精神,講究工作效率,樹立為市屬學校后勤服務的意識。
3.熟悉與工作有關的法規和政策,按章辦事;熟悉業務,正確處理日常工作,認真履行崗位職責;獨立完成工作計劃、總結、工作報告及其他文稿的起草工作。
4.積極主動配合單位(部門)領導做好本部門的有關調研工作,并提出相關的工作建議和工作思路。二、十級崗位
1.熱愛教育事業,擁護黨的路線方針政策,遵紀守法,執行組織決定,服從組織安排。
2.有良好的敬業精神,講究工作效率,樹立為市屬學校后勤服務的意識。
3.積極主動地履行崗位職責,基本掌握履行崗位職責所需的法規和政策,完成日常事務性工作。