第一篇：淺談新形勢下學校安全保衛工作

淺談新形勢下學校安全保衛工作

作者：佚名來源：本站整理發布時間：2007-11-5 9:07:14發布人：Tea_fan減小字體 增大字體

當前，高校保衛工作不論是在目標、任務、工作、內容還是在面臨的工作環境和對象等方面，高校已發生了很大的變化。校園安全保衛工作，只有在實踐中不斷地總結經驗、結合實際，大膽創新，不斷尋找新路子、新情況、新對策、解決新問題，才能緊隨形勢發展的需要，才能有力地維護學校政治、治安穩定，為學校的發展提供強有力的安全保證。保衛工作只有這樣，才能和學校的發展相適應。

一、在新的形勢下高校安全保衛工作特點

（一）影響高校穩定的因素依然長期存在，保衛工作任重道遠

進入新世紀，邪教組織、敵對組織、敵對勢力推行“西化”“分化”的戰略不會減弱，反而會更加猖狂，高校將成為他們爭奪的主要陣地。改革開放過程中所帶來的機制轉換，部分企業職工下崗分流，腐敗現象在短期內難以根除，加之近幾年來學生畢業就業形勢嚴峻，也會帶來一些新的矛盾。

（二）、校園周邊環境的復雜化，嚴重影響高校治安

近幾年來，隨著地方經濟的不斷繁榮，在校園周邊的各種市場大量增多，一方面吸引了大量的社會人員來消費，另一方面也吸引著高校內部人員就近消費，加大了校內學生和社會各類人員的接觸交往，社會上的各種問題必然會反響在高校周邊環境中來

（三）、高校辦學規模逐漸擴大，保衛工作任務繁重

高校擴大招生辦學規模，人員在不斷地增加，校園配套建設在不斷的擴大，各種新情況、新問題也伴隨著出現，保衛部門每年都在增加新的工作任務，保衛干部多年來都在投入全部力量應對繁重的安全防范工作。

（四）、辦學多樣性與高校后勤社會化，增大了保衛工作的難度

高校為了應對形勢發展的需要，高校辦學形式從單一化走向綜合辦學多樣化，綜合辦學使各類生源走進了高校，特別是高校后勤社會化使社會各類人員進入了高校從事后勤服務工作，并將長期存在，辦學形式多樣化和高校后勤社會化后由于各項管理工作跟不上，給高校治安工作增添了新的內容，并加重了管理的難度。

（五）、保衛工作由于體制不順，受執法權限的限制，保衛工作全面開展較難

校園安全保衛工作由于受執法權和管轄權的限制，校園內一些刑事案件和校園周邊治安事件的發生，使校園治安工作的管理模式已由原來的單一，逐步地走向復雜。

（六）、高校保衛隊伍不適應形勢發展的需要

保衛干部人員配置明顯不足，有的保衛科人員老化，且缺少后續力量，保衛工作每年都在增添新的內容，常年以來高校保衛干部的工作都屬于疲勞應付。

（七）、高校師生員工防范意識較差，治安案件頻繁發生

近年來，社會上一些不法分子把作案的目光瞄準高校環境，進入校園作案，一些不法分子鋌而走險，選準校園人員高度聚集，影響面大作為作案的目標，對校園安全防范工作提出了新的挑戰。

二、新形勢下高校安全保衛工作的新思路

為了把我們目前和今后的高校保衛工作做好，保衛科在實際工作中要主動適應學校發展的需要，在原有成績的基礎上，開創一個保衛工作新局面。就應在認真總結經驗的基礎上，結合本單位實際情況，從以下幾方面去深入開展工作：

（一）加強學習、提高素質、適應形勢

學校保衛人員，擔負著學校內部政治穩定的安全保衛工作，首先就要求思想上必須過硬。

要用黨的“三個代表”來武裝頭腦，作為工作的指導思想。其次，強化工作紀律，樹立一個愛崗敬業樂于奉獻的精神風貌。其三，應加強學習面對新形勢下的校園安全保衛業務技能。其四，保衛工作必需加強進行法制化建設。要加強學習一些新的法律知識，使全體保衛人員，“知法、懂法、守法、依法、執法”。其五，保衛科自身要利用網絡手段和本系統有關部門進行工作業務經驗交流，借鑒好的新經驗、新辦法來建立、健全和完善保衛工作新機制。其六，保衛科長要以身作則，為全面貫徹落實工作提供了有力的領導保障。其七，增強凝聚力營造一個積極健康向上的工作環境氛圍，有利保衛工作在新形式下的正常開展。

（二）轉變觀念、變靜為動、強化服務意識，主動適應工作

1、保衛干部要切實轉變觀念、主動面對工作。保衛科在實際工作中要克服體制不順所產生的影響，工作上必須立足于自己，不等、不靠，轉變觀念，主動面對工作。保衛干部除確實需要留守的人員，其余人員要變靜為動，不能等事發生、等學生、教職工群眾報案，要走出科室，深入工作第一線，參與現場管理，充實安全防范力量，克服被動服務的思想觀念，主動去了解、掌握基層一線的工作新動態，為正確處理問題提供幫助。

2、保衛科必須打破純粹治安工作的模式，建立以安全保衛為核心的綜合服務新機制。引入竟爭機制，建立“庸者下、能者上”的優勝劣汰的上崗制度。對每一個保衛人員必須明確責任，加強考核，把崗位責任制真正地落到實處，通過健全和完善獎懲機制，才能充分地調動和促進每一個人員的工作積極性。

3、保衛業務管理工作推行文明化。保衛人員應使用規范的工作文明用語。處理問題應耐心細致，服務熱情，樹文明工作的典范，這樣才贏得師生員工的尊敬和愛戴，便于工作的開展。

4、保衛工作要注重實效、求得更多的理解和支持促進保衛工作全面發展。加強和學校各部門之間的工作情況進行交流與溝通，在處理問題上，才能形成一個整體，達成共識，促進工作協調發展。學校保衛科的工作正是由于得到了學校領導的大力支持為各項工作的開展打下了堅實的基礎，對各項工作的開展提供了有力的保障。

（三）加強管理教育，防范事故，確保安全

1、加強開展各項教育，抵御外部不良思想行為對校園內部帶來的影響。工作中心必須立足于學校內部，在廣大師生員工中開展《當前形勢教育》，《法制教育》，《公民道德建設實施綱要》，《大學生道德素質教育》，《自我安全保護常識》通過以上各項教育工作的開展，增強廣大師生員工的綜合素質和明辨是非的能力，這樣才能抵御外部不良思想行為帶來的影響。

2、采取措施，預防預外傷害事故的發生：（1）、防范校外事故的發生。（2）、防范校內事故的發生（3）、防范校內交通事故的發生。（4）、確保重點部門的安全。，（5）、嚴格管理、防范校園內投毒事件的發生。（6）、加強校園網絡管理并要充分地利用網絡化管理提高工作效率。（7）、確保大型活動安全保衛工作萬無一失，防范不法分子進行破壞。

（四）、注重校衛隊員的上崗培訓和教育管理工作，使其成為維護校園穩定的一支力量保衛部門必須結合校衛隊自身的實際情況，管好校衛隊，用好校衛隊，使校衛隊在日常工作中學法、懂法、守法、依法，為廣大師生員工提供優質的安全服務，并加強做好隊員的思想政治工作，真正發揮好校衛隊員的作用，努力做到：“招得來、管得好、留得住、用得上”。為搞好學校的安全防范工作發揮應有的作用。

（五）、建立一支高效精干的保衛隊伍，應對工作全面發展的需要

隨著社會的不斷發展進步，對保衛人員的素質要求越來越高，保衛職能工作必須實行一體化，打破原有機械式的分工，建立一支高效精干的保衛隊伍，保衛干部工作分配上應注重合理化的搭配，根據人員特長和處理問題以及適應工作的能力，合理進行人才搭配，提高工作效率。

（六）建立立體防范體系，實現科技“創安”

要搞好單位的安全防范工作必須深入持久地抓好單位的綜合治理工作，重點部位必須要安裝監控報警器，要利用現代化的科技手段建立治安動態信息管理，只有這樣通過人防、物防、技防建立立體防范體系，實現科技“創安”，才能有效地搞好校圓的安全防范工作，使單位安全保衛工作與學校的發展相適應。

淺談新形勢下如何做好高校的安全保衛工作

中文系 溫日娟 馮銳波

安全，是社會穩定和發展的前提，是個體生存和發展的基本保障。大學是科學文化教育的知識殿堂，肩負著為社會培養和輸送高素質人才的重要使命。大學的安全、穩定，關系到社會的安定、發展，因此，每個大學生都要充分認識安全防范工作的重要性，積極學習、掌握安全防范知識的技能，增強自我防范能力，確保身心健康成長，做一個對社會有用的人。然而，對于眾多大學生而言，正如我們把大學稱為“象牙塔”一樣，生活在大學校園中的我們一般缺少社會閱歷，安全防范意識較弱，在平常的學習和生活中接觸到的安全防范知識也比較缺乏，在安全問題面前常常會表現出手足無措或處理失當。

由此看來，掌握一定的安全防范知識、技能，對于保障自身安全乃至校園環境安全都有著不可忽視的重要意義。加強大學生安全防范工作，有利于增強學生自我保護能力，促進其身心健康成長；有利于增強學生法紀觀念，培養對社會有用的人才；有利于優化育人環境，促進校園精神文明建設；有利于維護國家安全，維護社會穩定與發展。

古語云：防患于未然。在新形勢下，我們該如何從實際上做好學校的安全保衛工作呢？在我看來，可以從以下幾方面著手：

一、提高安全防范意識，增強自我防范能力。首先要增強意識，一旦警惕性提高了，就不易受到侵害。其次要提高自我防范能力。近年來校園學生財物被盜案件屢見不鮮。雖說“人之初性本善”，但一些不法分子就是利用了同學的善良之心和疏于防范之心，利用老鄉或者交朋友等名義，騙取同學信任，盜竊同學財物。“上有政策，下有對策”，一些偷盜分子的技術愈來愈高明，所以，我們很有必要自覺主動學習一些防身技巧，提高自己應對緊急突發事件的能力。

二、注重心理衛生，確保身心健康成長。有的同學本性是好的，可是最近碰到來自學習、經濟、就業的困難，因此心生惡念，妄想竊取他人財物。對于這種情況，我們可以在校園里開展心理講座，請心理醫生給大家講授心理衛生知識，利用心理咨詢服務幫助同學們克服心理障礙。

三、積極參加學校安全防范宣傳活動和學生治安保衛組織活動。學校治安保衛組織活動方式有學院保衛處，學生宿舍治安聯防隊，安全信息小組等。作為他們中的一員，就要發揮自己的作用，切實做好本職保衛工作。

四、積極支持和參與安全事件的預測、監控和處理。當我們發現周圍有不法分子進行一些破壞校園安全的活動時，要勇于站出來制止，或是機智地及時向有關安全人員反映，配合有關部門的調查和分析。

總而言之，大學生的安全保衛工作，光靠學校的管理是不夠的，我們要以主人翁精神，積極參與校園治安治理，共建校園良好環境。

嘉應學院

第二篇：新形勢下的銀行安全保衛工作

新形勢下的銀行安全保衛工作

銀行業作為國家現代經濟運行的核心，安全問題一直是十分重要而嚴峻的課題。隨著時代的發展、科技的進步、金融體制的不斷改革和發展，銀行的經營理念和管理水平也不同于往日，我們的安全防范水平也有了長足的發展。目前，我國正處于經濟高速發展和銀行業對外全面開放的關鍵時期，銀行在社會主義現代化建設中的作用越來越大，銀行業的改革、發展和穩定的各項任務變得相當緊迫與繁重，同時也對銀行安全保衛工作提出了更高的要求。

一、新形勢下銀行安保工作新的特點

1.工作范圍的廣闊性

隨著各家銀行之間的競爭越來越激烈，各個銀行紛紛增設自己的營業網點，此外，在車站、商場、醫院、學校等人流密集的區域也在不斷地增設24小時無人值守的自助銀行，這使得銀行安保工作的陣地愈加的廣闊。2.防范對象的復雜性

近年來，不法分子的作案手段越來越多、方法層出不窮。從盜竊到搶劫、到現在的制造偽卡、網絡詐騙、電信詐騙等新的犯罪形式的出現，都對銀行財產和人員安全造成了極大的威脅。此外，個別被拜金主義腐蝕的員工，也會利用職務之便進行犯罪活動，這些都造成了安全保衛工作防范對象的廣泛性。3.保衛對象的特殊性

過去銀行的保衛對象主要是現金，如今，隨著科技的發展，銀行卡、電子銀行這些新的貨幣形式逐步代替現金，隨之也吸引了高智能犯罪，有些不法分子有針對性地選擇作案方式、手段、地點和時機，對銀行的安全保衛工作構成了很大的威脅，無疑增加了銀行安全保衛工作的難度。4.工作手段的綜合性

銀行安全保衛工作本身是一門知識面很廣、專業性很強的工作，匯集了金融學、電子學、信息學、保衛學、消防學等諸多學科的專業知識。只有用專業的角度和專業的手段，才能提高安全保衛工作的全面性。而銀行安全保衛工作不能僅僅依靠某一個部門、某一種方法或某一種手段，必須動員各方面的力量，運用一切手段才能有效地防范各類風險，才能給不法分子以嚴厲的打擊。

而面對新形勢下新的要求、新的特點，銀行安全保衛工作應該如何滿足時代要求、緊跟時代步伐，成為了現代銀行安全保衛工作的重中之重，如何按照現代銀行的管理要求做好新形勢下金融機構的安全保衛工作，以下幾點不可或缺。1.贏在規范

要使安全保衛工作的大廈構建穩固，必須首先要有一套嚴格、完善的規章制度來奠定夯實的基礎。這就要求在工作中，充分結合河套農村商業銀行安全保衛工作實際，建立、健全符合新形勢要求的安全保衛制度和機制，有效指導各級機構做好安全保衛工作。抓安全工作要堅持管理和制度同時抓，缺一不可，而且要不斷完善，持之以恒。制度的價值在于執行，措施的關鍵在于落實，這也需要全體員工對于安全保衛制度要牢記于心，加強安全保衛意識，只有單位每個人對于安全保衛工作一如既往地常抓不懈，才能構筑得起防范事故的穩固堡壘。2.構筑思想防線

安全無小事，實踐證明，安全保衛工作是事關銀行業金融機構安全正常運轉的大事，絕非無足輕重。對于安全保衛工作我們一定要常敲“警示鐘” 克服片面認識，通過警示教育，充分認識安全保衛工作的重要性和艱巨性，不斷增強安全保衛的憂患意識、責任意識和防范意識，服員工的不良習慣和行為。牢固樹立“安全重于泰山”的思想、防患于未然。而安全保衛的學習也要打破傳統乏味的教學方式教學方式，采取理論與實際相結合的辦法，在對應規章制度的講解中引用相應的實際案例，認真剖析、分析銀行犯罪的特點，在集體討論的同時使所有員工增強安全防范意識和守法意識。3.抓好風險預警

“預防為主”是做好安全管理工作的指導方針，新形勢下，河套農商銀行必須以發展的眼光將利用科技手段強化治安防范納入銀行安全保衛工作中，努力提高防范意識，增強治安防范的科技含量，做到人防、物防、技防一體化的有機機制。同時為了提高各部門快速反應以及協同作戰能力，確保突發事件發生后，能快速反應、高效運轉、臨事不亂，我們應該建立健全突發事件預防和預警機制及相應的預案，堅持并加強每月安全防爆演練的真實性及有效性。4.貫徹落實工作

河套農商銀行的安全保衛工作實行“誰主管、誰負責”的原則，在實際工作中，我們也一定要嚴格貫徹此原則的執行和落實。把責任制落實到各級領導、各個部門、各個崗位，形成領導重視、責任明確、全員參與，齊抓共管的防范體系。

做好安全保衛工作，不僅是我們金融機構的基本要求，也是為確保社會穩定與和諧的一項重要基礎。同時，隨著人們安全意識的提高，客戶和員工的安全需求不斷增長，要求我們要針對不同客戶、不同交易方式提供相適應的安全服務。銀行安全保衛工作重在增強憂患意識、風險意識、安全責任意識，希望我們全體員工共同做好我行安全保衛工作，為維護銀行業穩定，適應現代銀行的要求，做好新形勢下銀行的安全保衛工作，為構建和諧社會治安秩序作出貢獻。

新豐支行 李杭霏 2014年12月21日

第三篇：新形勢下的銀行安全保衛工作

新形勢下的銀行安全保衛工作

銀行業作為國家現代經濟運行的核心，安全問題一直是十分重要而嚴峻的課題。隨著時代的發展、科技的進步、金融體制的不斷改革和發展，銀行的經營理念和管理水平也不同于往日，我們的安全防范水平也有了長足的發展。目前，我國正處于經濟高速發展和銀行業對外全面開放的關鍵時期，銀行在社會主義現代化建設中的作用越來越大，銀行業的改革、發展和穩定的各項任務變得相當緊迫與繁重，同時也對銀行安全保衛工作提出了更高的要求。

新形勢下銀行安保工作新的特點

1.工作范圍的不斷擴大

隨著各家銀行之間的競爭越來越激烈，各個銀行紛紛增設自己的營業網點，此外，在車站、商場、醫院、學校等人流密集的區域也在不斷地增設24小時無人值守的自助銀行，這使得銀行安保工作的陣地愈加的廣闊。2.防范對象的復雜性

近年來，不法分子的作案手段越來越多、方法層出不窮。從盜竊到搶劫、到現在的制造偽卡、網絡詐騙、電信詐騙等新的犯罪形式的出現，都對銀行財產和人員安全造成了極大的威脅。此外，個別被拜金主義腐蝕的員工，也會利用職務之便進行犯罪活動，這些都造成了安全保衛工作防范對象的廣泛性。3.保衛對象的特殊性

過去銀行的保衛對象主要是現金，如今，隨著科技的發展，銀行卡、電子銀行這些新的貨幣形式逐步代替現金，隨之也吸引了高智能犯罪，有些不法分子有針對性地選擇作案方式、手段、地點和時機，對銀行的安全保衛工作構成了很大的威脅，無疑增加了銀行安全保衛工作的難度。4.工作手段的綜合性

銀行安全保衛工作本身是一門知識面很廣、專業性很強的工作，匯集了金融學、電子學、信息學、保衛學、消防學等諸多學科的專業知識。只有用專業的角度和專業的手段，才能提高安全保衛工作的全面性。而銀行安全保衛工作不能僅僅依靠某一個部門、某一種方法或某一種手段，必須動員各方面的力量，運用一切手段才能有效地防范各類風險，才能給不法分子以嚴厲的打擊。

而面對新形勢下新的要求、新的特點，銀行安全保衛工作應該如何滿足時代要求、緊跟時代步伐，成為了現代銀行安全保衛工作的重中之重，如何按照現代銀行的管理要求做好新形勢下金融機構的安全保衛工作，以下幾點不可或缺。1.贏在規范

要使安全保衛工作的大廈構建穩固，必須首先要有一套嚴格、完善的規章制度來奠定夯實的基礎。這就要求在工作中，充分結合河套農村商業銀行安全保衛工作實際，建立、健全符合新形勢要求的安全保衛制度和機制，有效指導各級機構做好安全保衛工作。抓安全工作要堅持管理和制度同時抓，缺一不可，而且要不斷完善，持之以恒。制度的價值在于執行，措施的關鍵在于落實，這也需要全體員工對于安全保衛制度要牢記于心，加強安全保衛意識，只有單位每個人對于安全保衛工作一如既往地常抓不懈，才能構筑得起防范事故的穩固堡壘。2.構筑思想防線

安全無小事，實踐證明，安全保衛工作是事關銀行業金融機構安全正常運轉的大事，絕非無足輕重。對于安全保衛工作我們一定要常敲“警示鐘” 克服片面認識，通過警示教育，充分認識安全保衛工作的重要性和艱巨性，不斷增強安全保衛的憂患意識、責任意識和防范意識，服員工的不良習慣和行為。牢固樹立“安全重于泰山”的思想、防患于未然。而安全保衛的學習也要打破傳統乏味的教學方式教學方式，采取理論與實際相結合的辦法，在對應規章制度的講解中引用相應的實際案例，認真剖析、分析銀行犯罪的特點，在集體討論的同時使所有員工增強安全防范意識和守法意識。3.抓好風險預警

“預防為主”是做好安全管理工作的指導方針，新形勢下，河套農商銀行必須以發展的眼光將利用科技手段強化治安防范納入銀行安全保衛工作中，努力提高防范意識，增強治安防范的科技含量，做到人防、物防、技防一體化的有機機制。同時為了提高各部門快速反應以及協同作戰能力，確保突發事件發生后，能快速反應、高效運轉、臨事不亂，我們應該建立健全突發事件預防和預警機制及相應的預案，堅持并加強每月安全防爆演練的真實性及有效性。做好安全保衛工作，不僅是我們金融機構的基本要求，也是為確保社會穩定與和諧的一項重要基礎。同時，隨著人們安全意識的提高，客戶和員工的安全需求不斷增長，要求我們要針對不同客戶、不同交易方式提供相適應的安全服務。緊緊抓住“我的安全我負責，同事安全我有責，客戶安全我盡責”的安全意識主線。

第四篇：淺談如何做好新形勢下的安全保衛工作

淺談如何做好新形勢下的安全保衛工作

近幾年，企業保衛工作不論是在目標、任務、工作、內容還是在面臨的工作環境和對象等方面，已發生了很大的變化，只有在實踐中不斷地總結經驗、結合實際，繼續解放思想，不斷創新，才能緊隨形勢發展的需要，才能有力地維護廠區社會治安穩定，為企業的發展提供強有力的安全保證，才能和企業的發展相適應。為了做好今后的保衛工作，在實際工作中要主動適應企業發展的需要，在原有成績的基礎上，開創一個保衛工作新局面。筆者認為應在認真總結經驗的基礎上，結合本單位實際情況，從以下幾方面去深入開展工作：

一、保衛干部要切實轉變觀念、主動面對工作。在實際工作中要克服種種困難，立足于自己，不等、不靠，主動面對工作。要深入工作第一線，參與現場管理，充實安全防范力量，克服被動服務的思想觀念，主動去了解、掌握基層一線的工作新動態，為正確處理問題以提供幫助。

二、必須打破純粹治安工作的模式，建立以安全保衛為核心的綜合服務新機制。引入竟爭機制，建立“庸者下、能者上”的優勝劣汰的上崗制度。對每一個保衛人員必須明確責任，加強考核，把崗位責任制真正地落到實處，通過健全和完善獎懲機制，充分地調動和促進每一個人員的工作積極性。

三、保衛業務管理工作推行文明化。保衛人員應使用規范的工作文明用語。處理問題應耐心細致，服務熱情，樹文明工作的典范，這樣才贏得員工及家屬的尊敬和愛戴，以便于工作的開展。

四、保衛工作要注重實效、求得上級黨政領導、兄弟部門及職工家屬的更

多理解和支持，促進保衛工作全面發展。特別是與信訪工作緊密結合，牢固樹立“穩定高于一切，穩定壓倒一切”的理念，抓基礎，熱情對待來訪；抓學習，依法解決問題，抓調研，講奉獻，人性化、親情化解決職工群眾的合理訴求，將不穩定因素消除在萌芽狀態。

五、加強保衛科與派出所之間的合作。近年來，保衛工作由于體制發生了變化，公安從國有企業脫鉤、公安與內保職能有了明顯的劃分。對于企業內保工作來講，當務之急是盡快打開治安保衛工作的新局面。這就客觀要求保衛干部及時轉變觀念，正確對待和處理好保衛科與派出所之間的關系，樹立“和則兩利”的觀念，真正從維護轄區治安穩定這個大局出發來思考問題，加強合作，把兩股力量擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使。努力構建一加一大于二的雙贏格局。逐步建立和完善平等協商機制，為雙方合作共事提供平臺。

六、牢固樹立為經濟建設主體服務的意識，進一步解放思想，從學習實踐科學發展觀重要思想的高度，充分認識到促進經濟發展的重要意義，拓寬工作視野，依法保護所屬企業的合法權益。全力做好企業的安全保衛工作，為加快發展企業經濟創造優良環境。做到企業發展到哪里，安全保衛工作就應延伸到哪里，通過有效地開展工作，使安全保衛工作與經濟發展同步前進。

第五篇：淺談新形勢下如何做好農信社安全保衛工作

淺談新形勢下如何做好

農信社安全保衛工作

農村信用社作為農村金融的主力軍，以服務三農為己任，已經成為聯系農民的橋梁和紐帶，在經濟建設、社會發展和維護社會穩定中具有十分重要的作用，是建設社會主義新農村強有力的后盾。

如何做好安全保衛工作，我認為應該從以下幾方面做起：

一、認識到位，是強化安全保衛責任意識的思想基礎安全保衛工作是農村信用社經營管理不可缺少的重要環節，貫串于整個經營管理的各個環節，信用社的經營管理好與否，安全保衛很重要；安全保衛好不好，取決于全員安全防范意識高不高。員工安全意識的提高，是一個循序漸進的過程，非一日之工。提高員工生產安全意識，是安全生產的根本，是健全安全文化的基礎，是真正能夠實現安全生產投入最少，效果最好的一項工作。這分幾個步驟。首先要加強安全法律法規的宣傳教育工作，讓員工知道違反安全規章制度和安全操縱規程可能就是違法行為；其次，員工法律意識提高了，就會迫切需要一些安全知識，這個時候我們就應該滿足員工愿望，通過張貼安全宣傳畫、開辦講座，把一些常用的貼近實際貼近生活的安全知識傳授給他們，由于貼近實際貼近生活，容易被接受，效果好；再其次，從提高員工

自我保護意識著手，人都有求生的本能，安全，歸根到底，就是每個員工不要受到傷害。要告訴全體員工，安全工作的目的就是要保護每個員工身心健康。因為事關自身利益，員工容易理解和接受，也就能夠達到提高安全意識的目的；最后，以身邊耳熟能詳的生產安全事故案例為教材。提高安全意識，事故案例的教育效果非常明顯，因為那都是活的血的教訓。要以在社會上影響巨大或者是發生在身邊的生產安全事故為案例，要分析事故發生的原因和過程，結合自身實際情況，如何防范，舉一反三。要把事故責任依據法律法規劃分清楚，要把安全生產事故帶來的危害闡述完整，一定要讓員工心靈受到震撼，切實知道生產安全事故的危害是終身的，是家庭的悲劇所在，是社會安定最大的敵人。作為一個安全管理人員必須有對企業對員工有高度的責任心，必須認識到員工把他們的身心健康、生命安全全部都交付給了我們，我們的工作質量直接關系到員工家庭的幸福，社會的穩定以及企業的興衰，可以說責任重大，重如泰山。只有強化安全保衛的責任意識，才能牢固樹立“安全保效益、安全出效益”的經營理念。通過實行“分級管理、逐級負責、層層落實、責任到人”的管理辦法，逐級簽訂《安全保衛責任書》，層層落實安全保衛責任制，形成領導與員工共同參與、相互監督、相互制約的管理格局。

二、教育到位，是提高安全保衛工作的有效途徑

在提高認識的基礎上，強化思想教育和法制教育，抓好安全制度、安全常識的學習，抓各項規章制度的貫徹落實和各種案例的警示教育，是勢在必行的，因此，我們還必須加強對安全法律法規知識、安全管理知識和安全技術知識的學習。只有這樣，我們的工作才有了依據，才有了準繩，才能知道難在哪里。那么怎么樣解決這個問題呢？每月至少進行兩次，重要節假日和重要活動隨時教育，做到學習有記錄、有內容、有效果；形成多形式、多內容、多層次的教育布局，才能達到預期的效果。

三、設施到位，是抵御暴力侵襲的物質屏障

物防和技防手段，是農村信用社抵御暴力侵襲的物質屏障。只有建立有效完善的人防、物防、技防體系，才能使信用社的安全保衛工作得到完善和提高。強化基礎設施建設，把有限的資金用在刀刃上，樹立“寧可花錢買平安，也不花錢買教訓”的思想。對營業室、金庫、技術設備及運鈔車輛等設施，在嚴格按照上級聯社達標規劃和**部門的達標要求進行設計、裝修、配備；所需的防盜、防火及報警器械置備齊全，特別對值班守庫室，應根據安全防范的要求結合人們生活起居的特點進行改造，加強防范，使值班守庫人員增強安全感進而增強責任心。

四、檢查到位，是落實安全保衛工作責任的重要方法安全保衛檢查是管理工作不可缺少的一項措施，更是安

全保衛工作經常使用的一個重要方法；首先應配備專職的保衛干事，其次配齊檢查必須的攝錄器材。通過檢查抓制度落實，通過檢查及時了解掌握安全保衛執行情況，通過檢查及時發現問題并整改安全隱患、堵塞漏洞。檢查要做到經常性檢查和突擊性檢查相結合，全面檢查和重點檢查相結合，特別是重大節假日和國家重大活動期間，安全保衛要有周密安排和嚴格要求，值班守庫不能有絲毫松懈，“三飯”期間是安全保衛的“節骨眼”，要進行突擊檢查和反復檢查，形成緊張氛圍，以敦促各單位切實抓好安全制度落實，提醒單位負責人和行為人嚴格照章辦事，時刻不忘安全保衛工作，事事牽掛信用社員工人身生命和財產安全。

五、獎懲到位，是加大安全保衛責任力度的必然要求獎懲應該以檢查考核為前提。客觀公正、有理有據、是非分明獎懲到位，達到激勵先進、鞭策后進的目的；對認真落實安全防范措施，嚴格執行安全保衛工作制度，在單位安全保衛工作中取得顯著成績的應及時給予表彰獎勵；凡因領導監督檢查不利，導致案件事故發生，造成員工重大傷亡或資金重大損失的，按照規定追究有關責任人責任，情節嚴重構成犯罪的，依法追究刑事責任。做到信用社處處有經營，時時有安全。堅持秉公辦理業務，不殉私情，隨時隨地捍衛信用社資金安全。