第一篇：2014年6月27日第9期會議紀要改

大慶客運集團客運總站會議紀要

第9期

會別：客運站管理人員生產會

時間：2014年6月27日

地點：總站三樓會議室

主持人：張華楠

參加人：張華楠魏玉生韓穎王磊韓玉波程超韓桂娟李林賈鵬飛李玉萍曹靜凱蔣立志

趙洪凱張慧杰王勇剛范英姿賈文超王冬張宏偉蔣立志陳剛劉海燕李愛軍 記錄人：張揚

會議內容：

中心站：

1、營收情況：6月份1-26日生產營收情況，售票收入342.9萬元，同比減少94.2萬元，減幅21.6%；客流量8.5萬人次，同比減少4.9萬人，減幅36.4%；保險收入71421元，同比增長15259元，增幅27.2%；站務費8.5萬元。從客流上來看，齊市、安達、泰康、哈市等線路客流下降嚴重。

2、做好職工集體年休假工作；

3、下周二協同薩區運管站對軍供大街周邊黑車進行管理；

4、迎接市反恐辦檢查，稽查員一崗多責，完善工作質量，安保部下發反恐裝備，目前已備齊；

5、對各崗人員勞動紀律加強管理。

需要解決的問題：站前廣場積水嚴重，需要清理。

樞紐站：

1、營收情況：6月份1-26日生產營收情況，售票收入662.1萬元，同比增加44.7萬元，增幅7.3%；客流量16萬人次，同比減少27454人，減幅14.6%；保險收入103052元，同比增長40797元，增幅65.5%；站務費159443萬元。

2、針對客流下降召開兩大班組會議，工作人員提出很多好的建議：如團體購票優惠、購票積分等，培養大家“主人翁”意識，增加收入。

3、迎接關副市長檢查前期準備工作；

4、賈鵬飛站長對樞紐站安全進行檢查；

5、安排好職工年休假工作；

6、對職工日常業務知識培訓不及格者進行補考，口試75分及格；

7、樞紐站東側落客區治安亭閉倒桿啟動，由賈鵬飛站長負責，目前秩序良好，硬件與軟件測試董衛光同志做了大量工作；

8、加強職工勞動紀律考核；

9、微信宣傳工作：針對保險銷售量、微信宣傳量落實到人，進行公告、考核。

東站：

1、營收情況：6月份1-26日生產營收情況，售票收入20.5萬元，同比增加4.8萬元，增幅31.1%；客流量4913人次，同比增加360人，增幅7.9 %；站務費4913元。

2、安排好職工集體年休假工作；

3、迎接龍鳳運管站安全大檢查，對各項工作均做了具體要求，已經改落實；

4、6月份扣結算單4張，已上報總站辦公室；

5、暑運前對站內工作人員進行嚴格要求，要求營運車輛必須做到一司一乘；

需要解決的問題：1）東站水箱水漂需要維修；2）電源線路破損需要維修；

東站暑運增收工作的舉措：

1、請加班車嚴格進行定額打票管理；

2、兒童票補辦到位，將三品堵截在站外車下；

3、對晚點營運車輛進行嚴格處罰，規范經營；

4、帶領全站職工對進入東站所有班車進行不定時檢查、抽查。

安檢站：

1、傳達總站會議精神；

2、做好三大始發站營運班車的證件檢查工作；

3、對全市旅游車輛進行安全技術檢查；

4、做好職工集體年休假工作；

5、樞紐站車輛檢測站工作接近尾聲。

西站：

1、營收情況：6月份1-26日生產營收情況，售票收入76.1萬元，同比減少10.3萬元，增幅12 %；客流量25889人次，同比減少5808人，減幅18.3%；保險收入10261元，同比減少6597元，減幅39.1 %；站務費24216元。

2、繼續推進微信平臺宣傳；

3、與上級主管部門聯合打擊黑車，目前情況有所好轉。

八百坰站：

營收情況：6月份1-26日生產營收情況，售票收入6.8萬元，同比增加1.7元，增幅33.4%；客流量3314人次，同比增加269人，增幅8.8 %；站務費3314元。

南站：

1、營收情況：6月份1-26日生產營收情況，售票收入23.8萬元，同比增加5.2萬元，增幅28%；客流量10339人次，同比增加1265人，增幅13.9%；站務費10339元。

2、做好環境衛生工作；

3、加強對請假班車的管理。

臥里屯站：

1、營收情況：6月份1-26日生產營收情況，售票收入8.0萬元，同比增加3230元，增幅4.2%；客流量13841人次，同比減少2586人，減幅15.7%；站務費9780元。

2、做好車輛安全技術檢查工作；

3、做好環境衛生工作；

4，做好職工集體年休假工作。

龍鳳站:

1、營收情況：6月份1-26日生產營收情況，售票收入7.3萬元，同比增加3865元，增幅5.6%；客流量10309人次，同比減少71人，減幅0.7%。

2、對站內設施、設備進行全面檢查迎接暑運；

3、安排好職工集體年休假工作。

營運室：

1、微信平臺工作：截止6月27日，大慶長途客運總站官方微信平臺總用戶數已達到25500人，根據用戶提出的需求，修改了兩大功能。班次查詢功能每日使用量在500-700左右。從6月1日起開設長途客運西站征集班次線路意見的微信用戶投票活動，截止到27日，共2807人參與投票，目前投票結果最多的線路為，9:00齊齊哈爾666人；其次是9:30拜泉、明水534人；9:00和10:00安達512人，8:00林甸與9:30林甸分別390人、258人。

2、社區聯網售票，結算審核系統及龍江快件軟件三大新系統的更換對接項目工作：社區聯網售票工作本周在程超站長的帶領下正式進入第一工作階段，目前客運西站已順利完成，期間發生些小問題已全部解決。樞紐站和中心站的軟硬件環境正在有序搭建，期間郭恒新通知付出很多辛苦，多日未回家休息，仍在中心站進行測試工作，預計本月30日正式實施更換對接，7月1日三大始發站全部投入使用。龍江快件結算審核系統與郵政的對接也同步進行。請各崗位人員主動學習適應新軟件，避免錯誤操作，使用過程中如發現問題及時與營運室溝通解決。

3、暑運工作計劃：進入7月份營運室會全力保障三大新系統硬軟件及網絡在暑運期間的正常使用，1-2個月的適應階段，如發現問題營運室會第一時間處理解決。

4、迎接省物價部門的檢查，下一步會提前一個月在各站公示票價即將到期的線路，請各站通知車主留意查看公示。5、5月7日-31日微信推廣情況：中心站共發展94人，其中發展人數最多的是：田淑榮25人；樞紐站共計297人，其中發展人數最多的是：張曉慶69人；西站共計695人，其中發展人數最多的是：劉志軍375人、曹立洪320人。安稽辦：

1、由于北站修路，落實部分營運車輛定額管理工作；

2、結合5月29日集團公司召開的關于反恐緊急會議工作精神，購買反恐袖標45個、金屬探測儀3個，要求上崗職工必須佩戴袖標；

3、營造反恐氛圍，加強分站三品檢查，對東站三品檢查工作提出表揚，工作非常認真；

4、聯合消防維保單位對信息樓、樞紐站聯動設施故障進行維修，信息樓四、五層報價進行維修收尾階段；

5、5月24日起，全天對各站早班車輛出站情況、路面私捎快件進行動態管理，對末班車輛補票情況進行管理，對林源-哈市車輛、重點路面進行重點管理，近期處理客運公司駕駛員違紀行為2起，均已上報集團公司；

6、抽查分站查車驗票49次，對樞紐站站外部分支客車輛進行處理，責成返回樞紐站到客運東站進行補辦快件47件；

7、臨近暑運，各站加強對營運客車證件審核管理，應建立完整的清查制度，防止客車站外越站，造成票款流失。嚴格遵守“三不進站 六不出站”規定，有個別站存在車輛不報班現象，要求嚴格管理，避免出現安全隱患，加強責任心教育，嚴格證審查。

快件公司：

1、匯報快件公司收入情況。

2、加強工作人員勞動紀律、優質服務質量考核；

3、重點加強對私稍快件的管理，做好快件增收工作。

問詢中心：

組織好職工集體年休假工作，系統調整3天收到投訴17起，均已妥善處理。

李林：

散客集散中心工作：迎接上級部門對樞紐站旅游散客集散中心的檢查，市旅游局領導對樞紐站散客集散中心各項工作給予了高度評價。

辦公室：

1、為各站辦理更名手續；

2、協助中心站辦理站級驗收材料；

3、客運總站2014年上半年工作總結初稿已上報集團公司辦公室；

4、各站、各部門要在6月份考勤中標注清楚職工第幾批次集體年休假；

5、各站、各部門到總站辦公室簽字領取2014年度標志服；

6、各站、各部門職工檔案相關材料（身份證、戶口本首頁）復印件于周一前上交總站辦公室。

程超：

一、社區售票工作：

經過前期大量的準備工作，目前社區聯網售票工作正在有序的推進中。在此期間，營運室全體工作人員不辭辛苦、加班加點，做了大量工作，預計在7月1日三大始發站要同步試運行新的售票軟件，希望各站在系統更換過程中要密切配合營運室工作，共同把此項工作做好。

二、增收工作：

與移動公司續簽用電協議，電費收取由原來1元調整到1.13元；同時新簽訂《場地租賃協議》，每年增收可達8000元。

三、后勤工作：

對樞紐站地下換熱站進行全面清洗，經過張站長多次與高薪區熱力公司溝通協調，高薪區熱力公司派13名專業技術人員到樞紐站進行指導，全體后勤人員連續一周加班加點，對地下換熱站所有閥門、管道進行徹底清洗，經過改造后，節省一個1.5千瓦/小時的循環泵，年節省電費約3萬余元。

四、成本控制工作：

帶領后勤辦全體同志對樞紐站地下車庫、衛生間等長期照明部位均安裝LED燈，不僅延長了使用壽命，保證良好的照明效果，更有效的節省了用電開支，年保守預計節省電費2萬余元。

魏玉生：

一、增收工作：

此次會議是暑運前的動員會，下一步各站要針對客流下降拿出暑運期間具體的推進表。近期各部們做了很多工作，落實的也很到位。安稽辦對各線路經營者加大管理力度，東站針對暑運客流推進提出了很多意見，值得各站借鑒。近期安稽辦查處兩起公司車輛違紀行為，均已上報集團公司。下一步安稽辦要繼續加強站車秩序管理，各站要把全部精力放在增收工作上，加大對黑車、私家車支客、攬客的管理力度。在站車秩序管理工作中，樞紐站徐冰宇、盧夢琪同志，中心站王勇剛副站長做了大量工作。6月20日在樞紐站東側卸客區查扣一臺出租車攬客已上交龍鳳運管站，總站辦公室要對近期客運站打擊黑車工作進行梳理，形成文字材料上報公司，進行正面宣傳、弘揚正氣、樹立典型。

二、安全工作：

5月29日集團公司召開反恐會議，治安保衛部已為各站配備各項反恐設施，工作人員要佩戴好袖標，便于管理?？瓦\站要嚴格執行“三不進站 六不出站”管理規定，加強對工作人員責任心教育，嚴格管理請假班車，暑運期間做好

各項安全工作，保證旅客安全出行。

三、服務工作：

客運站一線工作人員要端正工作作風，提高服務意識，提升服務質量，規范服務行為?？瓦\站作為大慶市的“窗口”，工作人員的一言一行代表了大慶人的形象，工作人員一定要嚴格要求自己，秉承“旅客第一 服務至上”的服務理念，時刻規范自己的行為。下一步總站要對各崗工作人員服務進行抽查，發現不履行工作職責現象，嚴格按照職工考核細則進行處罰。

張華楠：

一、營收工作：

全站收入情況：6月1日—6月26日售票額1148萬元，同比減少57.2萬元，減幅4.7 %；總客流量31.4萬人次，同比減少8.6萬人次，減幅21.6%。保險收入18.4萬元，同比增長4.9萬元，增幅36.6%。從營收數據上看，客流收入下降嚴重，客流日均3335人次，同比日均減幅21.6%。各分站營收數據不錯，龍鳳站6月1日-6月26日客流量10309人次，與去年同期比基本持平，售票額7.3萬元，與去年同期比增幅5.6%；東站各方面工作做的不錯，匯報時提出針對暑運增收方面的8條建議很詳細；南站、八百坰站作為西站的關卡起到了很好的作用，收入、客流呈增增長趨勢；臥里屯站客流量下降2586人次，下一步要聯合龍鳳運管站對農用黑車進行有效打擊?？偟膩碚f，各分站經濟總量少，雖有增長，效果不明顯。中心站收入下降94.2萬元，齊齊哈爾營運線路客流下降15000人次，安達營運線路客流下降16000人次，下一步要對安達線路經營者進行逐個談話，聯合安達線路經營者、薩區運管站等多個部門齊心協力打擊黑車。西站客流下降5808人次，收入下降10.3萬元，下一步要認真研究對策，根據微信旅客投票情況，集思廣益，在微信平臺上大力宣傳，增加收入。社區聯網售票工作是客運站新的增收點，預計在7月1日三大始發站同時試運行新的售票軟件，預計在7月6日可實現全市87個網點可售長途車客票。目前正與省局、站管辦等上級主管部門溝通，提出技開費由1元調整到2元的思路。此次會議是暑運前的動員會，下一步各站要針對客流下降拿出暑運期間具體的推進表。暑運期間，全站干部職工要做到：

1、全站上下要統一思想，凝聚力量抓客流、挖增收，客運站的隊伍要做到勝不驕、敗不餒，面對困難要積極想辦法、創新方法；

2、齊心協力打擊黑車，本周將協調運管站、特警武警等部門進行綜合治理，魏書記帶領安稽辦對樞紐站周邊黑車進行重點打擊，千方百計與黑車搶客流，確保收入增加。

二、干部、職工隊伍建設：

客運站大部分干部能夠積極工作，工作做得很好。個別干部工作上沒有新的起色，不敢擔當，碰到困難繞著走。安稽辦在處理公司車駕駛員的問題上敢于碰硬，做得很好。

三、安全工作：

安全工作要常抓不懈，絲毫不能放松。主要包括：站場安全、反恐安全、水、電安全、消防安全、商戶安全、旅客及站務工作人員人身安全等工作都要做好。暑運期間營運班次增加，各站加強“六證”檢查工作，嚴格執行“三不進站 六不出站”相關規定，營運車輛證件不齊全嚴禁進站發車，各站負責人要認真落實，查驗是否出現安全漏洞，從根本上杜絕安全隱患。安全整改工作要落到實處，七、八月份安稽辦要組織站領導進行至少兩次安全大檢查。

四、服務工作：

客運站一線工作人員要端正工作作風，提高服務意識，提升服務質量，規范服務行為。目前客運站個別工作人員服務意識較差。從問詢中心、微信平臺旅客投訴中都可以看到旅客對客運站個別工作人員服務態度不滿意?？瓦\站作為大慶市的“窗口”，工作人員的一言一行代表了大慶人的形象，工作人員一定要嚴格要求自己，秉承“旅客第一 服務至上”的服務理念，時刻規范自己的行為。下一步總站要對各崗位工作人員服務過程進行錄像抽取，不定時抽查個別售票窗口、檢票口以及各部位，錄像將在總站管理人員生產會上進行隨機播放，發現不履行工作職責現象，嚴格按照職工考核細則進行處罰。

五、近期幾項工作：

近期客運站很多管理干部做了一些卓有成效的工作。

1、對樞紐站東側卸客區秩序進行梳理，設立治安亭、閉倒桿，有效地捋順了卸客區秩序；

2、樞紐站營運車輛檢測站的建立方便了營運車輛安全技術檢查，有效杜絕安全隱患；

3、后勤辦對樞紐站地下換熱站進行全面清洗，經過改造后，節省一個1.5千瓦/小時的循環泵，年節省電費約3萬余元；為樞紐站地下車庫、衛生間等長期照明部位均安裝LED燈，不僅延長了使用壽命，保證良好的照明效果，更有效的節省了用電開支；

4、社區聯網售票工作的推進將是有利的增收舉措；

5、東站周邊發射塔的設立為客運站增收萬余元，有關發射塔輻射問題要向職工做好解釋工作，沒有輻射源。

6、安稽辦連續起早加班加點打擊黑車，效果非常明顯。暑運即將到來，客運站全體干部職工要全力以赴、想盡辦法挖潛增收，用數字說話，取得好的成績，為集團公司交一份滿意的答卷。

第二篇：鉆改挖會議紀要

變更設計會議紀要

編號：JWSG-Ⅱ-3-201203 項目名稱：金溫擴能改造工程新建溪1#特大橋、新建溪2#特大橋

2012年10月23日金麗溫鐵路有限責任公司、中鐵第四勘察設計院集團有限公司、上海華東鐵路建設監理有限公司金麗溫擴能改造工程Ⅰ標監理項目部、中鐵二十四局集團金溫擴能改造工程指揮部相關人員參加，對新建溪1#特大橋、新建溪2#特大橋進行現場會勘并研究，經會商形成紀要如下：

1、原設計情況：

新建溪1#特大橋101#墩-106#墩、新建溪2#特大橋金華臺、2#墩、3#墩樁基礎均采用鉆孔樁施工。

2、變更原因

鑒于新建溪1#特大橋101#墩-106#墩、新建溪2#特大橋金華臺、2#墩、3#墩均位于山坡上，坡度較陡，巖面較高，覆蓋層淺，難以安置鉆孔樁機械進行施工，且鉆孔施工時容易造成偏孔。

3、變更設計類別：II類變更

4、變更設計責任及責任單位：

5、變更內容：

（1)新建溪1#特大橋101#墩-106#墩、新建溪2#特大橋金華臺、2#墩、3#墩由鉆孔樁變更為人工挖孔樁；

(2)按照金麗溫公司《金麗溫鐵路有限責任公司工程人工挖孔樁混凝土灌注樁施工管理辦法(試行）的通知》（金麗溫鐵發【2011】6號）的有關規定，擬同意上述墩臺鉆孔樁改用人工挖孔樁，并做如下要求: a.樁孔挖掘前要認真研究地質資料，分析地質等情況，應制定針對性的安全防護措施；

b.人工挖孔樁成孔孔徑按不小于1.05m控制；

c.變更的墩臺均位于較陡的坡面上，基礎施工時邊坡開挖后應及時進行邊坡防護，并將坡面上不穩定的土體清除；

d.多孔同時施工時，應采用間隔開挖的方法。相鄰的樁不能同時施工，必須待相鄰樁澆灌完混凝土之后才能開挖，以保證巖壁穩定性；

e.嚴格按照《金麗溫鐵路有限責任公司工程人工挖孔樁混凝土灌注樁施工管理辦法(試行）的通知》（金麗溫鐵發【2011】6號）的要求，做好現場地質的確認工作，如發現與地質不符時，應及時反饋；

f.監理單位加強現場監控，確保挖孔樁施工的安全和成孔質量； g.施工單位嚴格按照《金麗溫鐵路有限責任公司工程人工挖孔樁混凝土灌注樁施工管理辦法(試行）的通知》（金麗溫鐵發【2011】6號）的要求編制專項施工方案，并做好挖孔樁監測、質量檢測等工作，確保施工安全和施工質量。

參加單位及人員：

中鐵二十四局集團金溫擴能改造工程指揮部：

上海華東鐵路建設監理有限公司金麗溫擴能改造工程監理項目部：

中鐵第四勘察設計院集團有限公司：

金麗溫鐵路有限責任公司：

2012年10月23日

第三篇：關于無證房改房棚改征收的會議紀要

XX區桂門嶺棚戶區改造項目指揮部 X棚改會紀［2017］02號

關于棚戶區改造無證房改房征收補償的

會 議 紀 要

2017年8月21日下午，XX區委常委、區XX書記、桂門嶺棚戶區改造項目指揮部指揮長XXX同志主持，在桂門嶺棚戶區改造項目指揮部召開棚改房屋征收調度會議。區政府副調研員、桂門嶺棚戶區改造項目常務副指揮長XXX同志、區國資委、區企業改革辦、區征拆中心以及相關街道辦事處等單位負責人參加了會議。

會議聽取了工作人員關于XXX棚戶區改造房屋征收協議簽訂工作情況和有關問題的匯報，充分肯定了在XXX棚改房屋征收工作中所取得的成績，對棚戶區改造項目房屋征收中無證房改房的征收補償等問題進行了充分的討論和研究，并形成了以下意見：

一、對無證房住戶XXX等同志《關于請求給予房屋征收補償的報告》所反映的情況經調查訪問基本屬實。一是XXX 等同志居住的房屋確屬原單位當年進行房改時分配給他們購買產權的房改房；二是該住房一直是他們本人居?。蝗怯挟斈暝瓎挝粎⑴c房改兩人以上被征收人證明了XXX等同志所反映事實。

二、本著尊重歷史，注重現實的原則，結合XXX等同志患有嚴重疾病且無其他生活來源的具體情況，根據郴府閱［2017］40號《關于市中心城區棚改工作有關問題的會議紀要》的精神，原則同意在XXX等同志按政策與產權單位(主管部門)區國有資產管理中心、區改制辦等單位協調辦理完善相關手續，補交應繳納的房改房全部購房款后，按正常程序簽訂國有土地上房屋征收補償協議，享受本次棚改其他同等被征收人待遇的補償。

會議要求打好棚改房屋征收補償協議簽訂工作的攻堅戰，盡快啟動半仙緣項目的房屋征收程序，切實做好惠及民生、誠信于民的各項工作，確保棚戶區改造項目的各項工作順利推進。

參加會議人員：XXX等。會議記錄：

報送：區棚改總指揮部、XXX 抄送：區財政局、改制辦等相關單位

2017年8月21日

第四篇：會議紀要

會議紀要

一、會議紀要的含義和用途

會議紀要適用于記載、傳達會議情況和議定事項。

會議紀要是根據會議記錄、會議文件和會議的其他有關資料整理而成的，既可以上行也可以下達。

會議紀要的作用，主要表現為溝通情況，交流經驗，統一認識，指導工作。有些會議紀要可經上級領導機關或主管部門批轉或被轉發。

二、會議紀要的特點

1．內容的紀實性。它是在會議后期或者會后根據會議記錄和各種會議材料整理而成的，真實、準確地體現了會議情況和會議精神。

2．表述的紀要性。它不像會議記錄那樣對會議發言和會議內容逐一記載，它只是對會議結果的擇要歸納。

3．作用的受限性。它只對與會單位、與會人員有一定的約束力，要求他們對會議議定的事項共同遵守、信守承諾。若希望會議紀要擴大讀者范圍和影響力，則需由上級機關將之作為“通知”的附件下發。

三、會議紀要的類型

按照會議內容的不同，會議紀要可以劃分為以下幾種類型：

I．決議性會議紀要。主要記載和反映領導層制定的決策事項，作為傳達和部署工作的依據，對今后的工作具有指導作用。常用于領導辦公會議。2．研討性會議紀要。主要記載和反映經驗交流會議、專業會議或學術性會議的研討情況，旨在闡明各方的主要觀點、意見或情況。主要用于職能部門和學術研究機構召開的專業會議或學術研討會議。

3．協議性會議紀要。主要記載雙邊或多邊會議達成的協議情況，以便作為會后各方執行公務和履行職責的依據，對協調各方今后的工作具有約束作用。常用于領導機關主持召開的多部門協調會或不同單位聯席辦公會。

根據寫法的不同，會議紀要則可分為分項式會議紀要、綜述式會議紀要和摘要式會議紀要三種類型。

四、會議紀要的結構與寫法

(一)標題

會議紀要的標題有兩種寫法：

1．由會議名稱和文種“會議紀要”組成。

2．由說明會議意義或內容的正標題和說明會議名稱和文種的副標題構成。既有單標題和雙標題兩種形式。（1）．單標題：

①機關名稱＋會議名稱＋文種”。如：《縣委常委會議紀要》、《縣委書記（縣長）辦公會議紀要》、《局長辦公會議紀要》。這種標題一般都在第一頁上端，并印有明顯的套紅字頭。

②“會議名稱＋文種”?！度珖r村工作會議紀要》、《××鄉教育工作會議紀要》等；

③主要內容(事由)＋文種”如《關于解決糧食購銷體制改革后遺留問題的會議紀要等。

（2）．雙標題：由“正標題＋副標題”構成。正標題揭示會議主旨，副標題標示會議名稱和文種。如：《探討新時期文學的發展——中國當代文學研究會第一次學術討論會紀要》。又如《以十六大精神為指導，開創教育工作新局面——××市縣、區長會議紀要》。

(二)正文

會議紀要的正文由導言、主體和結尾三部分組成。

1．導言，即會議組成情況。通常采用簡述式寫法，簡述會議時間、地點、出席人員、中心議題和議程等。寫法上主要有兩種：

第一種：平列式。將會議的時間、地點，參加人員和主持人、會議議程等基本情況采用分條列出的寫法。這種寫法多見于辦公會議紀要。

第二種：魚貫式。將會議的基本情況作為一段概述，使人看后對會議有個輪廓了解，要寫得簡明、概括，如例文１。

慣用過渡語“會議紀要如下”、“會議確定了如下事項”、“這次會議著重討論了以下×個問題”等。

2．主體。這是會議紀要的核心部分，會議的主要精神、會議議定的事項、會議上達成的共識、會議對與會單位布置的工作和提出的要求、會議上各種主要觀點及爭鳴情況等等，都在這一部分予以表達。由于這部分內容復雜，多數情況下都需要分條分項撰寫。不分條的，也多用“會議認為”、“會議指出”、“會議提出”等慣用語作為各層意思的開頭語，以體現內容的層次感。

會議紀要的正文，一般采用總分式的結構方法。就是將正文分成總述和分述兩部分。如另有總結式的結尾，則是總—分—總的方式。具體寫法和要求如下。

總述部分。這是全文的前言、導語，即會議概況。一般要簡要地交待會議的時間、地點、主持單位、參加人員、會議議題、會議情況、結果以及對會議的評價。（即導言部分）

分述部分。這是會議紀要的重點、主體，主要應寫出會議討論情況和結果。一些簡單的、小型的會議紀要，可不寫討論情況，直接寫出決議事項。大型的會議紀要，一般均不應省去會議討論情況。尤其是一些學術討論會、座談會，既要反映與會人員的一致意見，也要反映少數有價值有代表性的不同意見。具體寫法有以下幾種：分類式，即按其內容性質，進行分類，每一類有一個小中心，以數字或小標題標明，較大型的會議多采用這種形式；發言記錄式，就是按在會議上的發言順序，將每個發言人的主要意見歸納整理出來，這種寫法能如實反映出會議的討論情況和各人的不同看法，一些討論會、座談會的紀要，常采用這一方法；綜合式，就是將前兩種形式綜合在一起使用，這種形式不僅能用綜合的方法反映出會議的重點，而且能如實反映在具體問題上各人看法的異同，一般座談會、討論會常用這樣的方法。

分別介紹綜述式會議紀要、分項式會議紀要、摘要式會議紀要主體的寫法。

(1)綜述式會議紀要。即對會議的內容或議定事項，進行綜合概括，按性質分成若干部分，然后依據一定的邏輯順序排列寫出。議題比較重大、涉及面較廣的會議紀要，多屬此類。

(2)分項式會議紀要。即把會議的內容或議定事項，分條列項地寫出。許多辦公會議紀要或討論解決較具體、較專門問題的會議紀要屬于這一類。(3)摘要式會議紀要。即將與會者的發言按中心議題的要求擇其要點摘錄出來，按內容性質歸類后寫出。對發言者要寫出真實姓名和職務、職稱。這種寫法能客觀地反映與會者的觀點和主張，還能較大限度地保留談話風格。

3．結尾，一般寫對與會者的希望和要求，交待會議的有關事項。如要求某單位、部門對會議提出的問題進一步論證、拿出解決方案或對文件進行修改完善等。也有的會議紀要不寫專門的結尾。會議紀要的框圖模式：

依據——目的——文種承啟語——事項——要求

五、注意事項

1．會議紀要是對會議全部材料的概括、綜合和提煉，因此，必須廣泛搜集會議材料，全面掌握會議情況；按照會議精神，對材料分類和篩選。

2．抓住要點，突出會議主題。把會議的主要情況簡明真實、準確、扼要地反映出來，把會議議定的事項一一敘述清楚。

3．語言表達上，以敘述為主。語言要精練、通俗，篇幅一般不宜太長。

4．根據會議的內容及規模，選用恰當的寫作結構。結構安排要合乎邏輯，條理清楚。

5．注重使用會議紀要的習慣用語。

會議紀要常常以“會議”為第三人稱而記述會議內容。因而，主體部分應注重使用“會議認為”、“會議提出”、“與會者一致認為”、“會議決定”、“會議要求”、“會議希望”、“會議號召”等作為層次或段落的開頭語。

第五篇：會議紀要

會議紀要

會議紀要的含義：會議紀要適用于記載和傳達會議情況和議定事項，屬于下行文。它是根據會議記錄、會議文件以及其他有關材料加工整理而成，能反映會議基本情況和精神，起到上呈下達、交流情況、指導工作的作用。

會議紀要的分類：按形式可以分為工作會議紀要和座談會議紀要，按內容可以分為決策型會議紀要、研討型會議紀要、交流型會議紀要。

會議紀要的特點：紀要性、紀實性、約束性、指導性、周知性。

1、標題：一般由會議名稱+紀要構成。

2、正文：分為開頭、主體和結尾三個部分組成。開頭一般為會議概況；主體要反映會議的主要精神和成果；結尾一般是提出希望、號召，要求有關單位和人員認真貫徹會議精神。

3、落款：落款即署名與日期。

寫作范式