第一篇：XX市總工會(huì)組宣情況匯報(bào)

樟樹(shù)市總工會(huì)組宣情況匯報(bào)

（2011年10月30日）

在省總和宜春市總工會(huì)黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，今年以來(lái)，樟樹(shù)市總工會(huì)聯(lián)動(dòng)各級(jí)工會(huì)和社會(huì)各界的力量，共同采取積極措施，推進(jìn)工會(huì)組織宣傳工作。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、組建工作：

截止目前，全市新增非公企業(yè)建會(huì)263個(gè)，新發(fā)展會(huì)員9205人。累計(jì)非公企業(yè)建會(huì)423個(gè)，會(huì)員39426人。村（居）級(jí)建會(huì)259個(gè)，會(huì)員70483人。行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)6個(gè)，會(huì)員9920人。

1、調(diào)查摸底，掌握未建工會(huì)非公企業(yè)情況。主要從五條途徑著手：一是從中華全國(guó)總工會(huì)企業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)中將企業(yè)建會(huì)情況以鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道為單位，進(jìn)行分解;二是請(qǐng)求經(jīng)貿(mào)委提供規(guī)模以上非公企業(yè)、改制企業(yè)和相應(yīng)職工人數(shù)；三是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）主動(dòng)報(bào)來(lái)的未建工會(huì)企業(yè)數(shù)和職工人數(shù)；四是通過(guò)電話薄黃頁(yè)登載的中、小企業(yè)名稱和電話號(hào)碼，順藤摸瓜了解這些企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況和職工人數(shù)；五是請(qǐng)求市委組織部提供各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）所屬村（居）數(shù)和社區(qū)數(shù)；六是根據(jù)行業(yè)從業(yè)人數(shù)及與主管部門依存度，確定行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)組建對(duì)象。在此基礎(chǔ)上，建立工作臺(tái)帳。

2、明確目標(biāo)，分解組建工會(huì)任務(wù)。按照全總企業(yè)建會(huì)數(shù)據(jù)庫(kù)的總要求，年初，我們專門下發(fā)文件，從指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)、總體要求和工作職責(zé)、方法步驟和主要措施等方面提出了具體要求，具有較強(qiáng)的操作性，并以圖表的形式，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）為單位，將非公企業(yè)和村級(jí)建會(huì)任務(wù)全部下達(dá)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工委。指定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工委主席為具體責(zé)任人，組建任務(wù)完成如何為年終評(píng)先重要依據(jù)。

3、加大建會(huì)宣傳力度，為“四建”奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。組

建工作得到市委的重視和支持，在今年3月3日召開(kāi)的由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）主要領(lǐng)導(dǎo)、市直部門單位主要負(fù)責(zé)和非公企業(yè)法人代表參加的全市組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、工會(huì)工作會(huì)議上，市委書(shū)記專門作出指示，要求全市各級(jí)黨工組織，按照“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的方針和“擴(kuò)大覆蓋面、增強(qiáng)凝聚力”的要求，大力推進(jìn)“四建”工作。在今年4月14日召開(kāi)的全市工會(huì)工作表彰會(huì)上又對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）下發(fā)了今年的組宣任務(wù)。今年10月我們又召開(kāi)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）分管工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組建情況進(jìn)行了通報(bào)。

4、統(tǒng)一建會(huì)報(bào)批手續(xù)，加強(qiáng)督查調(diào)度。非公企業(yè)和村級(jí)建會(huì)分別按照“誰(shuí)引進(jìn)、誰(shuí)組建”原則和行政管理區(qū)劃，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委、工會(huì)負(fù)責(zé)建會(huì)，工委主席具體負(fù)責(zé)，市總制作了非公企業(yè)和村級(jí)建會(huì)報(bào)告樣本，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工委在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)統(tǒng)一收集建會(huì)報(bào)告，并在市總批準(zhǔn)成立工會(huì)一個(gè)月內(nèi)，負(fù)責(zé)統(tǒng)一收集新建工會(huì)組織機(jī)構(gòu)報(bào)告，上報(bào)市總審批。對(duì)建會(huì)行動(dòng)較慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）采用電話督查的辦法，促其加快進(jìn)度。

5、結(jié)合互保工作推進(jìn)工會(huì)組建。今年5月，我市全面啟動(dòng)互助保險(xiǎn)工作，在上門到企業(yè)進(jìn)行互保工作的同時(shí)，我們同步啟動(dòng)工會(huì)組建工作。做到互助保險(xiǎn)和工會(huì)組建工作互相促進(jìn)，同步發(fā)展。

存在的問(wèn)題

1、思想認(rèn)識(shí)不到位。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所屬非公企業(yè)組建工會(huì)思想上存在模糊認(rèn)識(shí)，認(rèn)為組建工會(huì)是份外的事情，因而對(duì)非公企業(yè)建會(huì)不夠積極主動(dòng)。

2、組建工作形式大于內(nèi)容。非公企業(yè)工會(huì)普遍存在作用不明顯、凝聚力不強(qiáng)、活力不足的問(wèn)題。工會(huì)干部流動(dòng)性大，兼職化

傾向明顯、不熟悉工會(huì)業(yè)務(wù)的問(wèn)題尤為突出。

3、工作思路不夠開(kāi)闊。近年來(lái)，隨著國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)的發(fā)展變化和國(guó)有企業(yè)改革的不斷深化，工會(huì)工作面臨新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，新情況，新問(wèn)題對(duì)工會(huì)干部來(lái)講是一個(gè)不斷探索、逐步適應(yīng)的過(guò)程，對(duì)我們的工作方法和思路也提出了新的要求。然而，由于種種原因，許多工會(huì)干部的工作方法和思路還停留在老的路子，滯后于形勢(shì)的發(fā)展。

第二篇：區(qū)總工會(huì)組宣部年終工作總結(jié)

區(qū)總工會(huì)組宣部年終工作總結(jié)

組宣部按照區(qū)總工會(huì)的工作部署，重點(diǎn)抓了以下幾方面工作：

一、在扎實(shí)做好工會(huì)組建上抓落實(shí)

一年來(lái)，我們按照市總“廣普查、深組建、全覆蓋”的要求，為組建工作主攻方向，較好的完成了全年任務(wù)。，全區(qū)新發(fā)展會(huì)員1（近2）萬(wàn)人；新建立基層工會(huì)52（107）家。

一是繼續(xù)抓好新建企業(yè)及非公企業(yè)工會(huì)組建工作。按照“雙措并舉、二次覆蓋”要求，全區(qū)社區(qū)居委會(huì)已全部建立起了工會(huì)組織。以規(guī)模以上企業(yè)及非公有制企業(yè)工會(huì)組建為重點(diǎn)，廣泛深入的開(kāi)展了宣傳發(fā)動(dòng)工作。山東連心物業(yè)、深圳中航、濟(jì)南公立汽車出租公司、喜來(lái)登大酒店等單位紛紛建立起工會(huì)組織。此外，建會(huì)工作還在勞務(wù)公司、出租車公司等領(lǐng)域拓展，在歷下區(qū)經(jīng)營(yíng)的3家出租車公司全部建立了工會(huì)組織。歷下區(qū)環(huán)衛(wèi)局獲得了“全國(guó)模范職工之家”榮譽(yù)稱號(hào)。

二是認(rèn)真做好市總統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作及全總非公法人數(shù)據(jù)庫(kù)錄入工作。今年市總統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作比去年新增了部分內(nèi)容，填報(bào)數(shù)據(jù)繁多，填報(bào)難度增大，經(jīng)認(rèn)真部署，按時(shí)完成了統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

二、在推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展上抓落實(shí)

一是認(rèn)真宣傳貫徹《濟(jì)南市企業(yè)民主管理?xiàng)l例》。《條例》自5月1日起實(shí)施后，采取區(qū)總工會(huì)、辦事處工會(huì)、社區(qū)工會(huì)三級(jí)共同推動(dòng)的方式，在全社會(huì)進(jìn)行推廣和宣傳。6月上旬，舉辦了專題培訓(xùn)班。區(qū)廠務(wù)公開(kāi)民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員、區(qū)屬事業(yè)單位、各街道辦事處工會(huì)干部，40余家規(guī)模以上企業(yè)工會(huì)主席及單位黨政負(fù)責(zé)人共計(jì)100余人參與了培訓(xùn)。

二是大力加強(qiáng)職代會(huì)建設(shè)。按照“建立制度，形成規(guī)范，落實(shí)職權(quán)，發(fā)揮作用”的要求，在企事業(yè)單位中深入開(kāi)展職代會(huì)規(guī)范化建設(shè)，歷下醫(yī)院被省總工會(huì)評(píng)為“職工代表大會(huì)規(guī)范化優(yōu)秀星”單位、“全省百佳職工書(shū)屋”。我區(qū)棋盤街小學(xué)、山東金馬大廈酒店有限公司獲“濟(jì)南市職工代表大會(huì)規(guī)范化先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。

截至目前，我區(qū)100人以上國(guó)有、集體企業(yè)2家（濟(jì)南煤氣用具總廠、濟(jì)南童裝廠），均處于破產(chǎn)狀態(tài)。100人以上且規(guī)模以上非公有制企業(yè)32（280余家）家，職代會(huì)建制率為87.5%。廠務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作制度較為完善，建立職代會(huì)制度的100人以上且規(guī)模以上非公有制企業(yè)單位廠務(wù)公開(kāi)覆蓋率達(dá)到了95%以上。

今年10月份，區(qū)總工會(huì)被省紀(jì)委、省委組織部、省委宣傳部、省總工會(huì)、省國(guó)資委等8部門聯(lián)合評(píng)選為山東省廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作先進(jìn)單位。

三、在工會(huì)信息化建設(shè)上抓落實(shí)

針對(duì)傳統(tǒng)的檔案式的基層工會(huì)及會(huì)員的信息存儲(chǔ)、利用方式嚴(yán)重滯后難以及時(shí)掌控職工的動(dòng)態(tài)與需求，工會(huì)工作中“對(duì)象不明、內(nèi)容不準(zhǔn)、渠道不暢、手段落后、跑冒滴漏”等情況，影響了工作效能的現(xiàn)狀。籌劃開(kāi)發(fā)了“歷下區(qū)工會(huì)動(dòng)態(tài)信息化管理系統(tǒng)”，現(xiàn)已完成12萬(wàn)余名會(huì)員的實(shí)名制信息錄入及上傳。截止目前，全區(qū)13個(gè)辦事處已全部實(shí)現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng)，可以隨時(shí)更新上傳轄區(qū)基層工會(huì)信情況。經(jīng)過(guò)三個(gè)月時(shí)間的運(yùn)行，整個(gè)分布式平臺(tái)運(yùn)行良好，各分?jǐn)?shù)據(jù)中心與總數(shù)據(jù)中心間數(shù)據(jù)庫(kù)同步正常，各分中心各自功能和區(qū)總工會(huì)功能獨(dú)立運(yùn)行正常。

同時(shí)認(rèn)真做好工會(huì)信息上報(bào)及論文撰寫工作，及時(shí)將區(qū)總工會(huì)及基層工會(huì)的動(dòng)態(tài)及典型事件、活動(dòng)情況上報(bào)市總工會(huì)及區(qū)委政研室，做好《歷下工會(huì)信息》期刊編輯工作，現(xiàn)已編發(fā)兩期，第三期正在收集整理中。

四、存在問(wèn)題

1、工會(huì)組建力度有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。一部分進(jìn)城務(wù)工人員和農(nóng)民工還沒(méi)有組織到工會(huì)組織中來(lái)，這部分職工的維權(quán)工作亟待加強(qiáng)。

2、一批規(guī)模以上非公企業(yè)還沒(méi)有納入到工會(huì)組織中來(lái)，其廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

3、個(gè)別基層工會(huì)缺乏活力，品牌工作不突出，作用發(fā)揮不夠，打造“有為工會(huì)”工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

五、明年打算：

圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作中心，按照上級(jí)工會(huì)要求，明年著力做好以下工作：

一是繼續(xù)加強(qiáng)組織建設(shè)，特別是新建單位的入會(huì)及寫字樓、餐飲、勞務(wù)公司、建筑行業(yè)的工會(huì)組建，認(rèn)真貫徹市總“橫向擴(kuò)展、縱向延伸”的要求，確保做到全方位、多角度、立體化、全覆蓋。

二是抓好已建工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。開(kāi)展以“規(guī)范化街道工會(huì)、規(guī)范化社區(qū)工會(huì)、規(guī)范化企業(yè)工會(huì)”為主題的規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)，并在全區(qū)開(kāi)展規(guī)范化建設(shè)工作的大檢查。

三是抓好工會(huì)信息化平臺(tái)建設(shè)。進(jìn)一步溝通協(xié)調(diào)相關(guān)部門，實(shí)現(xiàn)多部門資源共享，提高信息技術(shù)在工會(huì)各項(xiàng)工作中的應(yīng)用水平。

四是著力抓好創(chuàng)建和諧企業(yè)工作。加強(qiáng)分類指導(dǎo)，抓好各個(gè)領(lǐng)域的和諧企業(yè)建設(shè)，積極推廣創(chuàng)建和諧企業(yè)經(jīng)驗(yàn)。努力推進(jìn)和諧園區(qū)建設(shè)、和諧外資企業(yè)、和諧商業(yè)流通企業(yè)、和諧社區(qū)工會(huì)建設(shè)，突出重點(diǎn)、抓好典型，并做好區(qū)級(jí)、市級(jí)和諧企業(yè)評(píng)審檢查工作，把創(chuàng)建和諧企業(yè)工程不斷引向深入。

五是進(jìn)一步加大廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作的宣傳力度。通過(guò)推介各單位的典型做法，促進(jìn)各單位相互學(xué)習(xí)和交流，加深對(duì)企事業(yè)單位經(jīng)營(yíng)管理者的民主意識(shí)，進(jìn)一步擴(kuò)大非公企業(yè)廠務(wù)公開(kāi)力度，推動(dòng)這項(xiàng)工作向更加廣闊深層次發(fā)展。

第三篇：區(qū)總工會(huì)組宣部年終工作總結(jié)

區(qū)總工會(huì)組宣部年終工作總結(jié)

區(qū)總工會(huì)組宣部年終工作總結(jié)，組宣部按照區(qū)總工會(huì)的工作部署，重點(diǎn)抓了以下幾方面工作：

一、在扎實(shí)做好工會(huì)組建上抓落實(shí) 一年來(lái)，我們按照市總“廣普查、深組建、全覆蓋”的要求，為組建工作主攻方向，較好的完成了全年任務(wù)。，全區(qū)新發(fā)展會(huì)員1萬(wàn)人；新建立基層工會(huì)52家。一是繼續(xù)抓好新建企業(yè)及非公企業(yè)工會(huì)組建工作。按照“雙措并舉、二次覆蓋”要求，全區(qū)社區(qū)居委會(huì)已全部建立起了工會(huì)組織。以規(guī)模以上企業(yè)及非公有制企業(yè)工會(huì)組建為重點(diǎn)，廣泛深入的開(kāi)展了宣傳發(fā)動(dòng)工作。山東連心物業(yè)、深圳中航、濟(jì)南公立汽車出租公司、喜來(lái)登

大酒店等單位紛紛建立起工會(huì)組織。此外，建會(huì)工作還在勞務(wù)公司、出租車公司等領(lǐng)域拓展，在歷下區(qū)經(jīng)營(yíng)的3家出租車公司全部建立了工會(huì)組織。歷下區(qū)環(huán)衛(wèi)局獲得了“全國(guó)模范職工之家”榮譽(yù)稱號(hào)。

二是認(rèn)真做好市總統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作及全總非公法人數(shù)據(jù)庫(kù)錄入工作。今年市總統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作比去年新增了部分內(nèi)容，填報(bào)數(shù)據(jù)繁多，填報(bào)難度增大，經(jīng)認(rèn)真部署，按時(shí)完成了統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

二、在推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展上抓落實(shí) 一是認(rèn)真宣傳貫徹《濟(jì)南市企業(yè)民主管理?xiàng)l例》。《條例》自5月1日起實(shí)施后，采取區(qū)總工會(huì)、辦事處工會(huì)、社區(qū)工會(huì)三級(jí)共同推動(dòng)的方式，在全社會(huì)進(jìn)行推廣和宣傳。6月上旬，舉辦了專題培訓(xùn)班。區(qū)廠務(wù)公開(kāi)民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員、區(qū)屬事業(yè)單位、各街道辦事處工會(huì)干部，40余家規(guī)模以上企業(yè)工會(huì)主席及單位黨政負(fù)責(zé)人共計(jì)100余人參與了培訓(xùn)。二是大力加強(qiáng)職代會(huì)建設(shè)。按照“建立

制度，形成規(guī)范，落實(shí)職權(quán)，發(fā)揮作用”的要求，在企事業(yè)單位中深入開(kāi)展職代會(huì)規(guī)范化建設(shè)，歷下醫(yī)院被省總工會(huì)評(píng)為“職工代表大會(huì)規(guī)范化優(yōu)秀星”單位、“全省百佳職工書(shū)屋”。我區(qū)棋盤街小學(xué)、山東金馬大廈酒店有限公司獲“濟(jì)南市職工代表大會(huì)規(guī)范化先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。

截至目前，我區(qū)100人以上國(guó)有、集體企業(yè)2家，均處于破產(chǎn)狀態(tài)。100人以上且規(guī)模以上非公有制企業(yè)32家，職代會(huì)建制率為%。廠務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作制度較為完善，建立職代會(huì)制度的100人以上且規(guī)模以上非公有制企業(yè)單位廠務(wù)公開(kāi)覆蓋率達(dá)到了95%以上。

今年10月份，區(qū)總工會(huì)被省紀(jì)委、省委組織部、省委宣傳部、省總工會(huì)、省國(guó)資委等8部門聯(lián)合評(píng)選為山東省廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作先進(jìn)單位。

三、在工會(huì)信息化建設(shè)上抓落實(shí)

針對(duì)傳統(tǒng)的檔案式的基層工會(huì)及會(huì)員的信息存儲(chǔ)、利用方式嚴(yán)重滯后難以及

時(shí)掌控職工的動(dòng)態(tài)與需求，工會(huì)工作中“對(duì)象不明、內(nèi)容不準(zhǔn)、渠道不暢、手段落后、跑冒滴漏”等情況，影響了工作效能的現(xiàn)狀。籌劃開(kāi)發(fā)了“歷下區(qū)工會(huì)動(dòng)態(tài)信息化管理系統(tǒng)”，現(xiàn)已完成12萬(wàn)余名會(huì)員的實(shí)名制信息錄入及上傳。截止目前，全區(qū)13個(gè)辦事處已全部實(shí)現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng)，可以隨時(shí)更新上傳轄區(qū)基層工會(huì)信情況。經(jīng)過(guò)三個(gè)月時(shí)間的運(yùn)行，整個(gè)分布式平臺(tái)運(yùn)行良好，各分?jǐn)?shù)據(jù)中心與總數(shù)據(jù)中心間數(shù)據(jù)庫(kù)同步正常，各分中心各自功能和區(qū)總工會(huì)功能獨(dú)立運(yùn)行正常。同時(shí)認(rèn)真做好工會(huì)信息上報(bào)及論文撰寫工作，及時(shí)將區(qū)總工會(huì)及基層工會(huì)的動(dòng)態(tài)及典型事件、活動(dòng)情況上報(bào)市總工會(huì)及區(qū)委政研室，做好《歷下工會(huì)信息》期刊編輯工作，現(xiàn)已編發(fā)兩期，第三期正在收集整理中。

四、存在問(wèn)題

1、工會(huì)組建力度有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。一部分進(jìn)城務(wù)工人員和農(nóng)民工還沒(méi)有組織到工會(huì)組織中來(lái)，這部分職工的維權(quán)

工作亟待加強(qiáng)。

2、一批規(guī)模以上非公企業(yè)還沒(méi)有納入到工會(huì)組織中來(lái)，其廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

3、個(gè)別基層工會(huì)缺乏活力，品牌工作不突出，作用發(fā)揮不夠，打造“有為工會(huì)”工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

五、明年打算：

圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作中心，按照上級(jí)工會(huì)要求，明年著力做好以下工作： 一是繼續(xù)加強(qiáng)組織建設(shè)，特別是新建單位的入會(huì)及寫字樓、餐飲、勞務(wù)公司、建筑行業(yè)的工會(huì)組建，認(rèn)真貫徹市總“橫向擴(kuò)展、縱向延伸”的要求，確保做到全方位、多角度、立體化、全覆蓋。二是抓好已建工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。開(kāi)展以“規(guī)范化街道工會(huì)、規(guī)范化社區(qū)工會(huì)、規(guī)范化企業(yè)工會(huì)”為主題的規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)，并在全區(qū)開(kāi)展規(guī)范化建設(shè)工作的大檢查。

三是抓好工會(huì)信息化平臺(tái)建設(shè)。進(jìn)一步溝通協(xié)調(diào)相關(guān)部門，實(shí)現(xiàn)多部門資源共

享，提高信息技術(shù)在工會(huì)各項(xiàng)工作中的應(yīng)用水平。

四是著力抓好創(chuàng)建和諧企業(yè)工作。加強(qiáng)分類指導(dǎo)，抓好各個(gè)領(lǐng)域的和諧企業(yè)建設(shè)，積極推廣創(chuàng)建和諧企業(yè)經(jīng)驗(yàn)。努力推進(jìn)和諧園區(qū)建設(shè)、和諧外資企業(yè)、和諧商業(yè)流通企業(yè)、和諧社區(qū)工會(huì)建設(shè)，突出重點(diǎn)、抓好典型，并做好區(qū)級(jí)、市級(jí)和諧企業(yè)評(píng)審檢查工作，把創(chuàng)建和諧企業(yè)工程不斷引向深入。

五是進(jìn)一步加大廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作的宣傳力度。通過(guò)推介各單位的典型做法，促進(jìn)各單位相互學(xué)習(xí)和交流，加深對(duì)企事業(yè)單位經(jīng)營(yíng)管理者的民主意識(shí)，進(jìn)一步擴(kuò)大非公企業(yè)廠務(wù)公開(kāi)力度，推動(dòng)這項(xiàng)工作向更加廣闊深層次發(fā)展。

第四篇：市總工會(huì)工作總結(jié)匯報(bào)

2019年市總工會(huì)工作總結(jié)匯報(bào)

x年，在市委和省總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)部門的密切配合下，市總工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，緊緊圍繞市委市政府中心工作，動(dòng)員全市職工積極投身“三大會(huì)戰(zhàn)”和“四個(gè)x”建設(shè)，堅(jiān)定不移深化全市工會(huì)改革，認(rèn)真履行工會(huì)基本職能，著力增強(qiáng)工會(huì)組織的政治性、先進(jìn)性、群眾性，工會(huì)工作穩(wěn)步推進(jìn)，特色鮮明，成效明顯，圓滿完成了x年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

一、建好班子，優(yōu)化隊(duì)伍

（一）深入開(kāi)展主題教育

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，市總黨組書(shū)記作了十九大報(bào)告專題輔導(dǎo)，組織了十九大精神和新《黨章》有獎(jiǎng)知識(shí)問(wèn)答。扎實(shí)開(kāi)展“不忘初心牢記使命”主題教育，持續(xù)推進(jìn)黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作，嚴(yán)格按照年初確定的專題教育實(shí)施方案和學(xué)習(xí)計(jì)劃開(kāi)展學(xué)習(xí)研討活動(dòng)，先后召開(kāi)x次黨組專題會(huì)議，進(jìn)行x次黨組中心組學(xué)習(xí)、x次支部學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)，安排專人發(fā)言x余次，組織機(jī)關(guān)黨員到xx開(kāi)展“不忘初心，牢記使命”黨日活動(dòng)。

（二）堅(jiān)持完善民主集中制

嚴(yán)格按照《x市總工會(huì)黨組會(huì)議議事規(guī)則》、《x市總工會(huì)常委會(huì)議事規(guī)則》和《x市總工會(huì)主席會(huì)議議事規(guī)則》等規(guī)定決策重大事項(xiàng)，形成“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的良好氛圍，提高科學(xué)決策水平。重大事項(xiàng)決定后，凡適宜公開(kāi)的都予以適當(dāng)方式公開(kāi)，進(jìn)一步拓寬機(jī)關(guān)干部參與民主監(jiān)督的渠道，促進(jìn)工會(huì)機(jī)關(guān)工作的科學(xué)化、民主化。

組織開(kāi)好專題民主生活會(huì)，自覺(jué)開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《x市市級(jí)機(jī)關(guān)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作實(shí)施辦法（試行）》等規(guī)定，通過(guò)民主推薦、公開(kāi)選拔等方式使用干部。

今年，市總結(jié)合機(jī)構(gòu)改革，通過(guò)全額推薦、民主測(cè)評(píng)、考察公示等嚴(yán)格規(guī)范的程序，新提任x名中層干部，交流x名中層干部，并對(duì)所有中層干部進(jìn)行了重新聘任，增強(qiáng)了機(jī)關(guān)工作活力，提高了黨員干部的工作積極性。

（三）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

制定《xx市總工會(huì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》和《x市總工會(huì)x年機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)工作要點(diǎn)》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為重點(diǎn)工作抓緊抓好，進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，提高黨員干部拒腐防變能力。

強(qiáng)化廉政思想教育，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和中央關(guān)于改進(jìn)四風(fēng)問(wèn)題的補(bǔ)充規(guī)定，《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，促使黨員干部從思想深處筑牢拒腐防線。貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六個(gè)嚴(yán)禁”等要求，積極開(kāi)展精文減會(huì)、亮劍提能、規(guī)范“三公”經(jīng)費(fèi)等專項(xiàng)整治行動(dòng)，定期報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)干部“八項(xiàng)規(guī)定”的落實(shí)情況和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，做到嚴(yán)于律己、以身作則。

修訂完善規(guī)章制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)和資產(chǎn)管理，確保工會(huì)資產(chǎn)保值增值。建設(shè)充滿活力、清正廉潔的機(jī)關(guān)工會(huì)，健全黨員干部活動(dòng)室，組織開(kāi)展豐富多彩的機(jī)關(guān)活動(dòng)，打造昂揚(yáng)向上、職工團(tuán)結(jié)的機(jī)關(guān)文化。關(guān)愛(ài)老干部身心健康，設(shè)立機(jī)關(guān)老干部活動(dòng)室，組織開(kāi)展系列文體活動(dòng)，進(jìn)一步做好老干部服務(wù)管理工作。

二、統(tǒng)一思想，力求創(chuàng)新

（一）初步完成工會(huì)改革任務(wù)

按照中央提出的“創(chuàng)新群眾工作體制機(jī)制和方式方法，增強(qiáng)群團(tuán)組織政治性、先進(jìn)性、群眾性”的要求，落實(shí)市委對(duì)工會(huì)改革工作的部署要求，市總工會(huì)全面創(chuàng)新工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)體制、運(yùn)行機(jī)制、機(jī)構(gòu)設(shè)置和工作方式，解決脫離職工群眾的突出問(wèn)題，更好地服務(wù)大局、服務(wù)職工、服務(wù)基層。在及早謀劃，全面實(shí)施市級(jí)工會(huì)改革的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對(duì)縣（區(qū)）工會(huì)改革的指導(dǎo)督查。

截止x月底，x個(gè)縣（區(qū)）均制定了《工會(huì)改革實(shí)施方案》并由縣（區(qū)）委批復(fù)，工會(huì)改革全面啟動(dòng)并取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，市、縣（區(qū)）兩級(jí)工會(huì)均建立了領(lǐng)導(dǎo)班子專兼職相結(jié)合的體系，領(lǐng)導(dǎo)班子中掛職、兼職的領(lǐng)導(dǎo)干部均不少于x%；

科學(xué)合理設(shè)置工會(huì)機(jī)構(gòu)和機(jī)關(guān)干部人員配備，做到上下工作有機(jī)銜接，機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)，運(yùn)轉(zhuǎn)高效。

同時(shí)，自加壓力、將改革向下延伸，今年換屆的x個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）總工會(huì)，也基本配備了兼職副主席。

（二）健全以基層和職工需求為導(dǎo)向的工作機(jī)制

建立工會(huì)重大決策征求基層意見(jiàn)制度，作為開(kāi)展工作和制定為職工服務(wù)項(xiàng)目的重要依據(jù)。市總工會(huì)x年專題召開(kāi)征求意見(jiàn)座談會(huì)，聽(tīng)取基層工會(huì)干部和一線職工對(duì)開(kāi)展特殊病種職工醫(yī)療專項(xiàng)救助、建設(shè)區(qū)域性職工活動(dòng)中心等工作的意見(jiàn)，修改完善政策措施，使這項(xiàng)制度成為工會(huì)今后開(kāi)展工作的必要程序，形成常態(tài)化機(jī)制。轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，完善工會(huì)干部基層聯(lián)系點(diǎn)制度，x年所有機(jī)關(guān)干部聯(lián)系x至x家基層工會(huì)和x名以上困難職工，實(shí)地指導(dǎo)督查重大項(xiàng)目建設(shè)和安全生產(chǎn)活動(dòng)。市、縣（區(qū)）兩級(jí)工會(huì)共抽調(diào)x余名干部開(kāi)展勞動(dòng)關(guān)系狀況大普查，對(duì)x家各類企業(yè)進(jìn)行了實(shí)地調(diào)查走訪。健全以職工滿意度為標(biāo)準(zhǔn)的工作督查評(píng)價(jià)機(jī)制，采取市總工會(huì)考核組評(píng)分（x%）、下級(jí)工會(huì)評(píng)分（x%）、基層職工評(píng)分（x%）和相關(guān)聯(lián)系單位評(píng)價(jià)（x%）相結(jié)合方式，突出基層導(dǎo)向，注重工作實(shí)效，對(duì)縣（區(qū)）、功能區(qū)工會(huì)重點(diǎn)工作進(jìn)行督查考核。

（三）扎實(shí)推進(jìn)工會(huì)基層陣地建設(shè)。

堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng)，在全市職工集聚的區(qū)域，打造點(diǎn)狀分布、黨群和政府相關(guān)單位共建共享的區(qū)域性職工活動(dòng)中心，完善組織建設(shè)、維權(quán)幫扶、技能培訓(xùn)等職能，健全文體活動(dòng)設(shè)施和后勤生活保障，形成對(duì)職工需求快速響應(yīng)和有效服務(wù)的機(jī)制。全市新建與改造的區(qū)域性職工文化活動(dòng)中心x個(gè)，x職工活動(dòng)中心已經(jīng)建成開(kāi)放，x綠色石化基地建設(shè)者之家也開(kāi)始試運(yùn)行，x工業(yè)園區(qū)、六橫等區(qū)域性職工活動(dòng)中心已經(jīng)開(kāi)始裝修。此項(xiàng)工作得到省總高度重視，并向省委作了專題匯報(bào)。

（四）打造互聯(lián)網(wǎng)“職工之家”新平臺(tái)

依托工會(huì)“兩微一端”，拓展線上入會(huì)、法律援助、困難幫扶、醫(yī)療互助、文體活動(dòng)等網(wǎng)上服務(wù)功能，x余名流動(dòng)職工通過(guò)網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)入會(huì)。以微信公眾號(hào)為載體，制定職工普惠化服務(wù)活動(dòng)方案，通過(guò)網(wǎng)上知識(shí)競(jìng)賽等形式，宣傳五大會(huì)戰(zhàn)政策措施、普及職工法律知識(shí)、開(kāi)展農(nóng)民工專項(xiàng)服務(wù)行動(dòng)。建設(shè)工會(huì)會(huì)員實(shí)名制數(shù)據(jù)庫(kù)，探索與市民卡相對(duì)接的數(shù)字化、功能化會(huì)員卡服務(wù)平臺(tái)，并被納入省總網(wǎng)上工會(huì)建設(shè)試點(diǎn)。今年，市總工會(huì)官方app被評(píng)為全國(guó)百?gòu)?qiáng)工會(huì)新媒體，綜合實(shí)力在全國(guó)各級(jí)工會(huì)app中排名第三。

三、凝心聚力、服務(wù)全局

（一）開(kāi)展職業(yè)技能比武和培訓(xùn)

圍繞全市“三重”項(xiàng)目和“千億”、“百億”產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展，在x個(gè)行業(yè)板塊開(kāi)展一類技術(shù)大比武。市總工會(huì)與市人力社保局等有關(guān)單位密切配合，開(kāi)展港航物流、船舶焊工、汽車維修工、智能樓宇管理師、茶藝師、金牌導(dǎo)游、美容美發(fā)等具有本地產(chǎn)業(yè)特色的x項(xiàng)技能比武，全市各級(jí)工會(huì)今年共組織各類技能競(jìng)賽x余場(chǎng)次，參與職工達(dá)x.x萬(wàn)人。組織參加了x個(gè)省級(jí)比賽項(xiàng)目，取得了x個(gè)第二名，x個(gè)第三名，x名獲得操作優(yōu)秀選手的好成績(jī)。做好第四屆中國(guó)海員技能大比武活動(dòng)組織服務(wù)工作，組織我市航運(yùn)企業(yè)、航海院校和廣大海員積極參與海上項(xiàng)目比賽，與首次參賽的港澳臺(tái)海員工會(huì)代表團(tuán)進(jìn)行深入交流，探索建立長(zhǎng)效合作機(jī)制，共同服務(wù)江海聯(lián)運(yùn)。健全職工職業(yè)技能培訓(xùn)體系，組織x.x萬(wàn)名職工參與崗位練兵、技能比武、技術(shù)培訓(xùn)、發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)交流、合理化建議等活動(dòng)，為船舶修造、臨港石化、大宗商品貿(mào)易等重要行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)提供技術(shù)服務(wù)，幫助x名職工提升技能技術(shù)等級(jí)，推動(dòng)企業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級(jí)。

（二）深化群眾性立功競(jìng)賽活動(dòng)

深入開(kāi)展“三重一新”立功競(jìng)賽活動(dòng)，動(dòng)員各級(jí)工會(huì)和職工群眾在重點(diǎn)工程、重大項(xiàng)目、重要領(lǐng)域、新經(jīng)濟(jì)業(yè)態(tài)深入開(kāi)展“比學(xué)趕超爭(zhēng)領(lǐng)先，擼起袖子加油干”為主題的立功競(jìng)賽活動(dòng)，圍繞新區(qū)正在實(shí)施和重點(diǎn)推進(jìn)的“三重”項(xiàng)目，按照“有組織、有制度、有載體、有活動(dòng)、有成效”的要求，把競(jìng)賽活動(dòng)著貫穿到項(xiàng)目的全過(guò)程。今年x月，市勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)下發(fā)了《關(guān)于在新區(qū)“三重項(xiàng)目中大力開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的通知》，市總確定了x個(gè)項(xiàng)目為市級(jí)示范項(xiàng)目，并建立了機(jī)關(guān)干部聯(lián)系工作制度，加強(qiáng)對(duì)重大項(xiàng)目勞動(dòng)競(jìng)賽的服務(wù)和指導(dǎo)，編制了《重大項(xiàng)目勞動(dòng)競(jìng)賽指南》，對(duì)每個(gè)項(xiàng)目競(jìng)賽情況進(jìn)行跟蹤。召開(kāi)了全市重大項(xiàng)目勞動(dòng)競(jìng)賽推進(jìn)會(huì)，并在年底對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)進(jìn)行階段性評(píng)估，寧波x港主通道富翅門大橋、大小魚(yú)山圍墾項(xiàng)目等x個(gè)重大項(xiàng)目勞動(dòng)競(jìng)賽示范點(diǎn)得到了表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，全市職工參與率達(dá)x%。積極助推”五大會(huì)戰(zhàn)“和“四個(gè)x”建設(shè)，開(kāi)展城中村改造攻堅(jiān)行動(dòng)專項(xiàng)立功競(jìng)賽活動(dòng)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大干部職工參與城中村改造工作的積極性和主動(dòng)性，攻堅(jiān)克難、強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)，助力海上花園城市建設(shè)。

（三）大力宣傳先進(jìn)精神

組織開(kāi)展了新區(qū)首屆五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀獎(jiǎng)?wù)峦扑]評(píng)選活動(dòng)，共有x個(gè)單位獲得了五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀，x名個(gè)人獲得了五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆４罅霌P(yáng)勞模精神和勞動(dòng)精神，市總工會(huì)全方位、立體化、系列化、廣度化地開(kāi)展對(duì)勞模工匠宣傳活動(dòng)，積極宣傳基層一線勞動(dòng)者、勞模、工匠的先進(jìn)事跡，專門在x日?qǐng)?bào)開(kāi)辟《新區(qū)工會(huì)》專版，在x電視臺(tái)推出“尋找老勞模”“新區(qū)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者風(fēng)采”專欄進(jìn)行宣傳，在x工會(huì)網(wǎng)站設(shè)置勞模板塊，在微信公眾號(hào)上介紹人物事跡，在x余輛公交車上滾動(dòng)式播放勞模宣傳片x萬(wàn)次。舉辦x市慶“五一”文藝晚會(huì)，表彰全國(guó)、省、新區(qū)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆ⅹ?jiǎng)狀獲得者，展示新時(shí)期職工形象。

（四）開(kāi)展職工崗位創(chuàng)新活動(dòng)

完善職工技能培育、技能競(jìng)賽和創(chuàng)新成果激勵(lì)等體系，評(píng)選全市首批職工創(chuàng)新成果獎(jiǎng)x項(xiàng)，發(fā)放獎(jiǎng)金x萬(wàn)元，推動(dòng)我市高技能人才隊(duì)伍建設(shè)。發(fā)揮勞模創(chuàng)新引領(lǐng)作用，命名了第三批x個(gè)市級(jí)高技能人才（勞模）創(chuàng)新工作室，充分發(fā)揮勞模和高技能人才在推動(dòng)職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，助推企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)中的引領(lǐng)作用。組織各級(jí)職工技術(shù)服務(wù)隊(duì)、職工實(shí)用技術(shù)講師團(tuán)開(kāi)展“工會(huì)職工技術(shù)服務(wù)月”活動(dòng)，為中小困難企業(yè)提供技術(shù)援助，破解生產(chǎn)難題。今年提供技術(shù)服務(wù)x余次，提出合理化建議x條，為企業(yè)創(chuàng)造直接經(jīng)濟(jì)效益x余萬(wàn)元。全市參加“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的單位為x家，比上年增加x.x%,參賽職工x人,比上年增加x.x%,國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)和已建工會(huì)規(guī)模以上企業(yè)基本上都開(kāi)展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),評(píng)選出x年市級(jí)優(yōu)勝單位x個(gè),優(yōu)勝班組x個(gè),先進(jìn)個(gè)人x人。

（五）積極投身“五水共治”活動(dòng)

全市剿滅劣v類水動(dòng)員大會(huì)后，根據(jù)市委文件要求，市總領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，第一時(shí)間趕赴x鎮(zhèn)，現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研了解x鎮(zhèn)剿滅劣v類水任務(wù)、河道現(xiàn)狀等相關(guān)信息，掌握第一手資料，市總工會(huì)在與x鎮(zhèn)建立“一對(duì)一”捆綁式聯(lián)系后，認(rèn)真履行職責(zé)，扎實(shí)開(kāi)展對(duì)接聯(lián)系，做好指導(dǎo)聯(lián)系工作。領(lǐng)導(dǎo)多次赴x檢查督促“五水共治”工作，目前，x鎮(zhèn)的宮門、泥峙、上金x條劣Ⅴ類水河道和張家溝渠x處劣v類小微水體均已完成剿劣整治任務(wù)，x月底通過(guò)了縣、市治水辦的考核驗(yàn)收，并于x月初通過(guò)省級(jí)考核驗(yàn)收。

四、優(yōu)化服務(wù)，提高士氣

（一）依法保障職工合法權(quán)益

堅(jiān)持維權(quán)與維穩(wěn)相結(jié)合，切實(shí)維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定。積極參與、主動(dòng)協(xié)調(diào)，幫助x醫(yī)院較好地解決了x名護(hù)士高職低聘上訪問(wèn)題。開(kāi)展工資集體協(xié)商提質(zhì)增效示范點(diǎn)建設(shè)，對(duì)省級(jí)以上勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)按照規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)全面進(jìn)行了提質(zhì)增效示范點(diǎn)活動(dòng)，x家單位經(jīng)過(guò)驗(yàn)收達(dá)到示范標(biāo)準(zhǔn)。深化企業(yè)職工雙愛(ài)活動(dòng)，制定《x市創(chuàng)建“雙愛(ài)”活動(dòng)綜合試驗(yàn)區(qū)實(shí)施方案》，x全市勞動(dòng)關(guān)系和諧指數(shù)保持穩(wěn)定，位列全省第三。加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督，全面開(kāi)展職工隊(duì)伍穩(wěn)定和勞動(dòng)關(guān)系狀況調(diào)查，突出一線職工、農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工、困難職工等重點(diǎn)群體的維權(quán)需求，開(kāi)展春查勞動(dòng)合同、夏查勞動(dòng)安全保障、秋查社保繳納、冬查工資報(bào)酬支付活動(dòng)，市、縣（區(qū)）、功能區(qū)工會(huì)監(jiān)督檢查企業(yè)x余家，查出各類問(wèn)題x個(gè)，協(xié)調(diào)解決x件，逐步建立督查整改意見(jiàn)書(shū)、建議書(shū)兩書(shū)制度。規(guī)范企業(yè)民主管理工作，組織開(kāi)展全市企業(yè)民主管理與“六有”工會(huì)建設(shè)互檢、互學(xué)、互比活動(dòng)，全面推行基層職代會(huì)呈報(bào)制度，提高職代會(huì)建制率。

（二）活躍群眾性職工文體活動(dòng)

舉辦市慶“五一”文藝晚會(huì)暨先進(jìn)表彰大會(huì)，弘揚(yáng)工人階級(jí)正能量。組織開(kāi)展全市職工羽毛球、微電影創(chuàng)作、全國(guó)燈謎比賽等活動(dòng)，開(kāi)展送文化進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，組織職工文體興趣團(tuán)隊(duì)深入基層工會(huì)和重大項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)舉行巡回文藝演出，向一線工人送去書(shū)籍、電影、文體設(shè)施等，不斷拓展文化服務(wù)內(nèi)涵。依托基層職工文化家園、職工書(shū)屋陣地，舉辦書(shū)畫(huà)展覽、科技周宣傳等活動(dòng)，豐富職工精神生活。x年共向企業(yè)贈(zèng)送圖書(shū)x余冊(cè)，向農(nóng)民工贈(zèng)送雜志x本，為區(qū)域性職工活動(dòng)中心補(bǔ)助x萬(wàn)元用于購(gòu)置設(shè)備和圖書(shū)。市縣（區(qū)）兩級(jí)工會(huì)為重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)送演出x場(chǎng)，向基層贈(zèng)送文體器材x套。

（三）實(shí)施精準(zhǔn)幫扶和普惠服務(wù)

實(shí)行困難職工分級(jí)管理制度，對(duì)已建檔和新建檔的困難職工進(jìn)行全面復(fù)核和審查，制訂了市級(jí)困難職工新標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)不符合條件的統(tǒng)一清理，同時(shí)分門別類，統(tǒng)一編號(hào)，根據(jù)困難程度分別建立全國(guó)級(jí)、省級(jí)、市級(jí)、縣（區(qū)）級(jí)困難職工。廣泛開(kāi)展“春送崗位、夏送清涼、秋送助學(xué)、冬送溫暖”系列幫扶活動(dòng)，全年幫扶x人次，發(fā)放幫扶資金x.x萬(wàn)元。

完善職工醫(yī)療互助保障市級(jí)統(tǒng)籌，x全市參保人數(shù)x人，同比增長(zhǎng)x%，參保單位x家，同比增長(zhǎng)x%，順利實(shí)現(xiàn)新“保基數(shù)穩(wěn)增長(zhǎng)”參保目標(biāo)，x-x月已報(bào)銷x人次，報(bào)銷金額x.x萬(wàn)元。關(guān)心關(guān)愛(ài)職工，激勵(lì)優(yōu)秀員工，組織x名市屬優(yōu)秀職工免費(fèi)赴廬山、武夷山療休養(yǎng)。著力打造維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益工作品牌，進(jìn)一步推進(jìn)媽咪暖心小屋建設(shè)，今年有x家小屋獲評(píng)省級(jí)示范小屋。結(jié)合“最多跑一次”和“辦事不出島”等改革措施，開(kāi)展基層巡回服務(wù)活動(dòng)x次，為企業(yè)提供法律援助和醫(yī)療報(bào)銷服務(wù)。

四、加強(qiáng)建設(shè)，夯實(shí)基礎(chǔ)

（一）擴(kuò)大基層工會(huì)組織覆蓋

圍繞自貿(mào)港區(qū)建設(shè)，完善功能區(qū)、園區(qū)組織籌建和管理關(guān)系調(diào)整。以小微單位工會(huì)組建為重點(diǎn)，在城區(qū)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)、有雇工的漁業(yè)作業(yè)單位、船舶修造承攬業(yè)務(wù)作業(yè)隊(duì)、建設(shè)工地施工隊(duì)等領(lǐng)域建立社區(qū)聯(lián)合工會(huì)、新居民工會(huì)、區(qū)域性行業(yè)聯(lián)合工會(huì)、商業(yè)樓宇商圈聯(lián)合工會(huì)等，覆蓋職工x余人，工會(huì)會(huì)員x余人。推進(jìn)船舶、建筑、臨港等行業(yè)農(nóng)民工入會(huì)工作，召開(kāi)農(nóng)民工入會(huì)現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)，建立綠色石化基地指揮部工委，下設(shè)x個(gè)聯(lián)合工會(huì)。開(kāi)展政府專職消防隊(duì)員入會(huì)與貨運(yùn)物流單位工會(huì)組建專項(xiàng)行動(dòng)。

（二）深化基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)

扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、企業(yè)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，推動(dòng)縣（區(qū)）委出臺(tái)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)組織建設(shè)的意見(jiàn)，做到有人干、有事做、有成效。充實(shí)基層工會(huì)干部隊(duì)伍，落實(shí)功能區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)和職級(jí)，按要求配備專職主席或?qū)Ｂ毟敝飨约肮?huì)干部，并落實(shí)規(guī)定待遇。建立向基層傾斜的資源配置機(jī)制，探索基層工會(huì)特別是基層聯(lián)合工會(huì)經(jīng)費(fèi)保障模式，實(shí)行項(xiàng)目化經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，調(diào)動(dòng)基層工作積極性。加強(qiáng)對(duì)縣（區(qū)）總工會(huì)換屆的指導(dǎo)，優(yōu)化縣（區(qū)）總工會(huì)部門職能和人員配置，完善工作機(jī)制，健全工作制度。

開(kāi)展示范基層工會(huì)與薄弱基層工會(huì)結(jié)對(duì)子活動(dòng)，推廣基層工會(huì)建設(shè)好經(jīng)驗(yàn)、好做法，形成示范帶動(dòng)一般，一般爭(zhēng)取超越的工作氛圍。建立區(qū)片工作交流與活動(dòng)聯(lián)辦制度，促進(jìn)基層工會(huì)經(jīng)驗(yàn)互享，資源互助，活動(dòng)聯(lián)動(dòng)。選樹(shù)x家市“六有”示范工會(huì)，評(píng)比表彰x個(gè)市級(jí)模范職工之家，帶動(dòng)基層工作整體上水平。今年，x家非公企業(yè)工會(huì)和x個(gè)聯(lián)合工會(huì)被評(píng)為全省百家示范基層工會(huì)。

一年來(lái)，在廣大工會(huì)干部的共同努力下，我市工會(huì)工作有了新起色，但我們也清醒地看到其中存在的不足：

比如，在新區(qū)快速發(fā)展的大背景下圍繞中心、服務(wù)大局的力度還不夠，對(duì)照新形勢(shì)下的新任務(wù)新要求還有一定差距；

根據(jù)群團(tuán)改革要求，對(duì)于服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工、提高工會(huì)組織的凝聚力、影響力、吸收力缺乏有力的措施和抓手。

對(duì)于工作中存在的問(wèn)題，我們會(huì)認(rèn)真總結(jié)，努力破解，不斷完善各項(xiàng)工作，努力為打造“四個(gè)x”，建設(shè)xx作出新貢獻(xiàn)。

第五篇：市總工會(huì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)匯報(bào)(2011.10)

邯鄲市總工會(huì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

工 作 匯 報(bào)

（2011年10月）

今年以來(lái)，市總工會(huì)在市委和省總工會(huì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞市委“穩(wěn)增長(zhǎng)、快轉(zhuǎn)變、保民生、重統(tǒng)籌”工作大局，以深入創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、推進(jìn)工作水平提高為目標(biāo)，全面履行各項(xiàng)職能，突出群眾工作這項(xiàng)重點(diǎn)，扎實(shí)工作，求實(shí)效、創(chuàng)新路、上水平，各項(xiàng)工作都取得了新的進(jìn)展。

（一）弘揚(yáng)先進(jìn)，助推發(fā)展，動(dòng)員廣大職工為實(shí)現(xiàn)“十二五”目標(biāo)任務(wù)建功立業(yè)。

一是以“促發(fā)展，助轉(zhuǎn)型，建功十二五”為主題，大力開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽。制訂了《關(guān)于?十二五?時(shí)期動(dòng)員組織職工廣泛深入開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的意見(jiàn)》（邯辦發(fā)【2011】12號(hào)），3月25日召開(kāi)了全市創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)勞動(dòng)競(jìng)賽動(dòng)員大會(huì)，5月13日召開(kāi)了勞動(dòng)競(jìng)賽調(diào)度會(huì)，到目前，全市有7616家企事業(yè)單位參與到競(jìng)賽活動(dòng)中來(lái)，參賽職工71.4萬(wàn)余人，職工提合理化建議4.6萬(wàn)條，創(chuàng)效1572萬(wàn)元，創(chuàng)新成果157項(xiàng)。二是廣泛開(kāi)展職業(yè)技能大賽，提升職工隊(duì)伍素質(zhì)。7 月 份以來(lái)，聯(lián)合市人力資源和社會(huì)保障局、市科學(xué)技術(shù)局、市教育局、市衛(wèi)生局、市旅游局六部門，開(kāi)展了涉及鉗工、車工、焊工等 36 個(gè)工種在內(nèi)的職工技能大賽，目前已進(jìn)行了近30個(gè)工程的技能大賽，有效調(diào)動(dòng)了職工的學(xué)技能積極性。

三是結(jié)合五一表彰，推進(jìn)?工會(huì)創(chuàng)先進(jìn)、職工爭(zhēng)優(yōu)秀”活動(dòng)深入開(kāi)展。4月28日在工人文化宮禮堂隆重召開(kāi)邯鄲市?工會(huì)創(chuàng)先進(jìn)、職工爭(zhēng)優(yōu)秀暨慶‘五一’表彰大會(huì)?，對(duì)近兩年來(lái)在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)工會(huì)組織、模范職工和邯鄲市五一獎(jiǎng)?wù)隆ⅹ?jiǎng)狀、工人先鋒號(hào)等先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了隆重表彰，有力地促進(jìn)了各級(jí)工會(huì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍。

（二）服務(wù)大局，改善民生，積極為職工辦實(shí)事好事。積極開(kāi)展?雙節(jié)?送溫暖活動(dòng)。2011年?雙節(jié)?全市各級(jí)工會(huì)組織共籌集慰問(wèn)款物總額1404.08萬(wàn)元，慰問(wèn)困難職工（含農(nóng)民工戶）29445戶。有序開(kāi)展大病醫(yī)療活動(dòng)積極推進(jìn)大病醫(yī)療和一日捐的并軌工作。2011年邯鄲市第四期工會(huì)會(huì)員重大疾病醫(yī)療互助活動(dòng)參加活動(dòng)會(huì)員12649人，本期籌集資金482.45萬(wàn)元，上半年救助297人，救護(hù)金額167.5萬(wàn)元。繼續(xù)開(kāi)展?金秋助學(xué)?活動(dòng)，共救助貧困學(xué)子144人，發(fā)放救助金40余萬(wàn)元。市總工會(huì)還聯(lián)合中道實(shí)業(yè)公司舉行了?中道扶困助學(xué)金?發(fā)放儀式，對(duì)今年新考入大學(xué)的10名特困職工子女和往屆在校的30名貧困大學(xué)生每人救助1000元，共發(fā)放救助金4萬(wàn)元。今年，共發(fā)放?金秋助學(xué)? 救助金44萬(wàn)余元。從2004年開(kāi)始已連續(xù)八年在全總、省總的統(tǒng)一安排部署下開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)，在社會(huì)各界產(chǎn)生了良好的影響和廣泛認(rèn)可。集中兩個(gè)多月的時(shí)間，對(duì)市內(nèi)三區(qū)一縣和44個(gè)大對(duì)口單位的困難、特困職工進(jìn)行了年審工作。截止9月底，全市共錄入全總軟件的困難職工為24669名，特困職工為5270名。同時(shí)，為市內(nèi)三區(qū)一縣1984名特困職工辦理了《特困職工優(yōu)待證》，并按標(biāo)準(zhǔn)核發(fā)《面粉優(yōu)惠供應(yīng)卡》1758名，每月提供一袋優(yōu)質(zhì)面粉，按特困職工本人自付60%，市總工會(huì)和市財(cái)政各補(bǔ)貼20%的比例進(jìn)行優(yōu)惠。于8月中旬開(kāi)展了?暑期送清涼?活動(dòng)，為2000余名職工送去總價(jià)值5萬(wàn)余元的消暑用品，及時(shí)把黨和工會(huì)的關(guān)懷送到工作在一線的職工中。建設(shè)?邯鄲市總工會(huì)幫扶超市?，探索為職工開(kāi)展普惠化服務(wù)。于9月28日，在河北美食林集團(tuán)千鑫店進(jìn)行?邯鄲市總工會(huì)職工幫扶超市?揭牌儀式。?邯鄲市總工會(huì)幫扶超市?是邯鄲市總工會(huì)和河北美食林集團(tuán)合作，簽訂服務(wù)協(xié)議，依托美食林千鑫店建立的，超市占地1.5萬(wàn)平方米，有3萬(wàn)多種商品。服務(wù)對(duì)象是全市工會(huì)會(huì)員、困難職工、特困職工。全市工會(huì)會(huì)員可通過(guò)工會(huì)組織辦理工會(huì)會(huì)員卡，憑工會(huì)會(huì)員卡購(gòu)買商品可享受2%的購(gòu)物優(yōu)惠。市總工會(huì)為困難、特困職工辦理工會(huì)愛(ài)心卡，憑工會(huì)愛(ài)心卡可享受4%的優(yōu)惠。特困職工還可每月享受優(yōu)質(zhì)固定品牌面粉25公斤（一袋），特困職工自付款60%，市工會(huì)和市財(cái)政補(bǔ)貼各20%的 優(yōu)惠。建立職工幫扶超市是市總工會(huì)積極探索對(duì)全體會(huì)員實(shí)行普惠的具體行動(dòng)，是拓展困難職工幫扶渠道，實(shí)現(xiàn)幫扶活動(dòng)社會(huì)化、普惠化、經(jīng)常化、規(guī)范化的重要舉措，也是市總工會(huì)推動(dòng)全市職工共建共享和諧社會(huì)發(fā)展成果的具體行動(dòng)。首期發(fā)放工會(huì)會(huì)員卡10萬(wàn)張，工會(huì)愛(ài)心卡3萬(wàn)張職工幫扶超市建立，對(duì)于進(jìn)一步完善工會(huì)服務(wù)功能、提升廣大會(huì)員幸福指數(shù)、增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和影響力起到了重要促進(jìn)作用。

（三）依法維權(quán)，促進(jìn)和諧，維護(hù)全市職工隊(duì)伍和社會(huì)穩(wěn)定

一是強(qiáng)力推進(jìn)企業(yè)普遍開(kāi)展工資集體協(xié)商。3月份以來(lái)開(kāi)展了為期3個(gè)月的工資集體協(xié)商?百日行動(dòng)?。截至目前，全市已有6650家各類企業(yè)新簽和續(xù)簽了工資集體合同。簽訂區(qū)域性工資集體合同91份，覆蓋企業(yè)618家； 簽訂行業(yè)性工資集體合同63份，覆蓋企業(yè)502家；3家世界500強(qiáng)在邯投資企業(yè)都完成了工資集體協(xié)商。二是健全以職代會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)為基本形式的民主管理制度，保障職工的民主權(quán)利。調(diào)整了邯鄲市推行廠務(wù)公開(kāi)暨集體合同工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在市總工會(huì)。積極參與國(guó)有企業(yè)改制破產(chǎn)聯(lián)審，上半年參加了交運(yùn)集團(tuán)下屬三企業(yè)改制方案，審議改制方案，確保改制企業(yè)堅(jiān)持民主程序，源頭維護(hù)職工利益。三是加大維權(quán)維穩(wěn)力度。今年以來(lái)，全市縣（市、區(qū)）及鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)都建 立了工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解中心，上半年我市全市勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解中心共參與調(diào)解的案件有1800余件，成功調(diào)解的1400多件。有效地化解了矛盾，維護(hù)了職工的合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定。2011年上半年，我們集中精力建設(shè)以執(zhí)業(yè)律師、公職律師等為主體的社會(huì)化、專業(yè)化職工法律援助工作者隊(duì)伍和以法院、檢察院、司法局、勞動(dòng)保障等系統(tǒng)的離職或退休干部、高校法學(xué)教師和高年級(jí)學(xué)生為主體的工會(huì)法律服務(wù)志愿者隊(duì)伍。截止目前，兩支隊(duì)伍已全部建立，共有法律援助工作者180名，有法律服務(wù)志愿者350名。共為職工進(jìn)行法律援助和法律咨詢73件。我們還開(kāi)展了?工會(huì)法律服務(wù)進(jìn)基層?活動(dòng)，有60多名法律援助工作者和120名法律援助志愿者進(jìn)企業(yè)，入社區(qū)，面對(duì)面服務(wù)職工，影響、帶動(dòng)和推進(jìn)工會(huì)法律服務(wù)工作。積極做好勞動(dòng)關(guān)系矛盾糾紛預(yù)測(cè)預(yù)警工作，健全完善信息上報(bào)制度和?四色?預(yù)警臺(tái)帳，全市共有預(yù)警員11863人，共發(fā)現(xiàn)紅色預(yù)警兩起，橙色預(yù)警4起，黃色預(yù)警230起。進(jìn)一步加強(qiáng)職工信訪工作，今年以來(lái)，市、縣級(jí)總工會(huì)共執(zhí)行接待職工來(lái)訪180起，比去年同期減少43起。

（四）加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍，提升工人階級(jí)先進(jìn)性 3月23日，《工人日?qǐng)?bào)》頭版刊發(fā)我市《讓職工有好收益好心情好環(huán)境》的長(zhǎng)篇報(bào)道，充分肯定我市近年來(lái)非公企業(yè)開(kāi)展構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的工作。3月29日，《河北工人報(bào)》頭版轉(zhuǎn)發(fā)。文章發(fā)表后，邯鄲市委副書(shū)記回建作出批示：?很 好，望把這項(xiàng)工作抓深，抓實(shí)，抓出更大的成效。?邯鄲市副市長(zhǎng)崔永斌的批示是：?創(chuàng)造勞動(dòng)關(guān)系和諧單位是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。市總工會(huì)在這方面做了大量工作，創(chuàng)出了很好的經(jīng)驗(yàn)，取得了很好的成績(jī)。望認(rèn)真總結(jié)，再接再厲，再創(chuàng)佳績(jī)?。3月28日，《河北工人報(bào)》頭版頭條刊發(fā)了題為《?協(xié)商?談出了收入談出了效益--磁縣全方位推進(jìn)非公企業(yè)工資集體協(xié)商透視》的長(zhǎng)篇報(bào)道。為慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年，5月27日，隆重舉行?紅色太行頌黨情〃邯鄲紅歌匯?職工專場(chǎng)紅歌賽活動(dòng)，組成的14支代表隊(duì)1200多人參加，用經(jīng)典紅歌唱出了對(duì)祖國(guó)和黨的深情祝福，充分展示了全市職工的時(shí)代風(fēng)采和喜迎建黨90周年的豪邁心情。邯鄲電視臺(tái)已經(jīng)于6月5日播出了這場(chǎng)職工專場(chǎng)紅歌賽節(jié)目。

我們還總結(jié)推廣我市見(jiàn)義勇為舍己救人農(nóng)民工先進(jìn)典型楊海軍事跡。4月底，遵照全總、省總主要領(lǐng)導(dǎo)指示精神，市總工會(huì)配合省總宣教部深入到峰峰集團(tuán)對(duì)該公司羊東礦二掘進(jìn)區(qū)農(nóng)民協(xié)議工楊海軍同志見(jiàn)義勇為、勇救落水兒童的英雄事跡進(jìn)行了全面調(diào)查。通過(guò)深入采訪座談，了解到楊海軍同志為人品質(zhì)高尚，堅(jiān)強(qiáng)樂(lè)觀，工作任勞任怨、敬業(yè)勤勉，是當(dāng)代礦工的優(yōu)秀代表，堪稱新時(shí)期農(nóng)民工的楷模。市總及時(shí)將全總、省總主要領(lǐng)導(dǎo)作出批示的文件呈報(bào)市領(lǐng)導(dǎo)，市委書(shū)記郭大建、市長(zhǎng)鄭雪碧、市委副書(shū)記回建、市委常委、宣傳部部長(zhǎng)賈永清、市人大常委會(huì)副主任、市總工會(huì)主席王俊 祥等領(lǐng)導(dǎo)都作出重要批示。目前，楊海軍同志已獲得省、市?五一獎(jiǎng)?wù)?和全國(guó)?五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)? 榮譽(yù)稱號(hào)。河北省總工會(huì)作出了在全省開(kāi)展向楊海軍學(xué)習(xí)活動(dòng)的決定。邯鄲市人民政府做出了授予楊海軍同志?見(jiàn)義勇為模范?榮譽(yù)稱號(hào)的決定，并號(hào)召全市各級(jí)各部門認(rèn)真組織、采取多種形式廣泛學(xué)習(xí)宣傳楊海軍同志的感人事跡，號(hào)召全市廣大干部群眾向楊海軍同志學(xué)習(xí)。9月16日下午，由邯鄲市總工會(huì)主辦的農(nóng)民工楊海軍先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)在工人文化宮禮堂舉行。市委副書(shū)記回建出席并講話。號(hào)召全市要大力宣傳推廣楊海軍同志先進(jìn)事跡，大力弘揚(yáng)先進(jìn)人物的崇高精神和優(yōu)秀品質(zhì)，弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀和工人階級(jí)偉大品格，學(xué)習(xí)他愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的職業(yè)操守，學(xué)習(xí)他助人為樂(lè)、淡泊名利的優(yōu)良品質(zhì)，學(xué)習(xí)他大善至孝、大愛(ài)無(wú)言的優(yōu)秀品德，學(xué)習(xí)他見(jiàn)義勇為、舍身忘我的英雄氣概，立足崗位，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，以良好的精神狀態(tài)積極投身和諧邯鄲、文明邯鄲建設(shè)的偉大實(shí)踐，為邯鄲發(fā)展建功立業(yè)。

今年3月份以來(lái)，我們按照省總和市委要求，召開(kāi)了緊急動(dòng)員會(huì)，制發(fā)了安排意見(jiàn)和緊急通知，機(jī)關(guān)全員發(fā)動(dòng)，明確責(zé)任，并要求有榮譽(yù)稱號(hào)的單位率先建立，強(qiáng)力推進(jìn)群眾工作室建設(shè)，目前全市建成1043家企事業(yè)單位群眾工作室，并逐步發(fā)揮作用，有效地?cái)U(kuò)大了工會(huì)的影響。三八節(jié)前后舉行了系列活動(dòng)。三八節(jié)前夕，表彰了一批先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè) 人。全市共有60名同志獲?邯鄲市五一巾幗建功標(biāo)兵?榮譽(yù)稱號(hào)； 21個(gè)集體獲?邯鄲市五一巾幗建功標(biāo)兵崗?榮譽(yù)稱號(hào)； 82名同志獲?邯鄲市先進(jìn)女職工工作者?榮譽(yù)稱號(hào)； 59個(gè)集體獲?邯鄲市先進(jìn)女職工委員會(huì)?榮譽(yù)稱號(hào)；13名同志獲?女職工之友?榮譽(yù)稱號(hào)。3月24日在市總北二樓會(huì)議室召開(kāi)了邯鄲市女職工?巾幗建功?先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，展示了我市各條戰(zhàn)線上時(shí)代女性愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓創(chuàng)新、巾幗不讓須眉的先進(jìn)事跡。6月19日由邯鄲市總工會(huì)主辦、邯鄲市?愛(ài)情幫你辦?協(xié)辦的邯鄲市第四屆千人鵲橋會(huì)在工人文化宮成功舉辦，來(lái)自全市不同行業(yè)、不同系統(tǒng)的1200余名大齡、單親職工參加了本次活動(dòng)。我們還在全市建設(shè)建材工會(huì)在全市建設(shè)建材系統(tǒng)中開(kāi)展?行業(yè)之星?爭(zhēng)創(chuàng)評(píng)選活動(dòng)。年初，對(duì)30名在全市開(kāi)展的三年大變樣活動(dòng)和援建四川、新疆等災(zāi)后重建項(xiàng)目中作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀職工進(jìn)行了表彰。

（五）創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，改進(jìn)作風(fēng)，不斷提高服務(wù)職工水平結(jié)合干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，按照市委統(tǒng)一安排部署，結(jié)合工會(huì)工作實(shí)際，明確了市總機(jī)關(guān)及各直屬事業(yè)單位黨員干部開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的主要任務(wù)，各部門根據(jù)自身部門的實(shí)際情況，確立了對(duì)標(biāo)定位和創(chuàng)星評(píng)旗的工作目標(biāo)，在市總機(jī)關(guān)開(kāi)展了工會(huì)信息、新聞、調(diào)研工作奪旗爭(zhēng)星活動(dòng)。上半年參加了市直組織的拔河比賽，取得了女隊(duì)團(tuán)體第一、男隊(duì)團(tuán)體第七的好成績(jī)。7月1日召開(kāi)慶祝建黨90周年表彰大會(huì)，表彰4個(gè)先進(jìn)基層黨支部、42名優(yōu)秀黨員和8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。根據(jù)全總、省、市委和市直機(jī)關(guān)工委安排，結(jié)合市總機(jī)關(guān)和工會(huì)工作實(shí)際，為機(jī)關(guān)全體購(gòu)買了理論學(xué)習(xí)筆記本和有關(guān)政治理論書(shū)籍，開(kāi)展了以?十個(gè)一?為主要內(nèi)容的系列讀書(shū)學(xué)習(xí)活動(dòng)，即撰寫一份調(diào)研報(bào)告、舉辦一期讀書(shū)研修班、組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、開(kāi)展讀一本好書(shū)、開(kāi)展一次豐富多彩的文體活動(dòng)、組織一次學(xué)習(xí)考察、組織一次健康保健知識(shí)學(xué)習(xí)、開(kāi)展一次工會(huì)業(yè)務(wù)專題論壇、評(píng)比表彰一批先進(jìn)單位和優(yōu)秀個(gè)人等活動(dòng)。按照市創(chuàng)先爭(zhēng)活動(dòng)辦公室活動(dòng)安排，認(rèn)真開(kāi)展五項(xiàng)活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)干部先后深入聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研活動(dòng)，開(kāi)展了國(guó)慶節(jié)升旗活動(dòng)，對(duì)窗口單位單位和服務(wù)行業(yè)?為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)?活動(dòng)進(jìn)行了安排部署，要求各級(jí)工會(huì)的服務(wù)窗口要更好地服務(wù)職工，發(fā)揮職工之家作用。市總機(jī)關(guān)和全市工會(huì)干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的風(fēng)氣進(jìn)一步形成。