第一篇：三自六不自查自糾報告

三自六不自查自糾報告

２月２２日上午，我市以廣播電視大會形式，在百世開利會展中心隆重召開認真落實省委“三自”、“六不”要求，開展執行力亮劍行動廣播電視大會。市委書記**出席大會并作重要講話。市委副書記、市長**主持大會。會議強調，開展執行力亮劍行動，關鍵是一個“嚴”字——責任落實要從嚴，整飭紀律要從嚴，督導檢查要從嚴，實績考核要從嚴，結果運用要從嚴。通過開展執行力亮劍行動，使全市各級各部門的領導干部在精神狀態、工作作風上要有一個大轉變；在強化服務、優化環境上要有一個大改觀；在促進工作、加快發展上要有一個大提升。以更加奮發有為的精神狀態、更加務實進取的工作作風、更加扎實有力的工作舉措，努力實現全市各項事業的新發展新跨越新輝煌、對于省、市委的“三自”、“六不”要求，我的理解是：

“三自”即自身正、自身凈、自身硬，是對黨員干部的總體要求。自身正，正的是形象，方向正、導向正、品行正才能樹立黨的光輝形象，贏得群眾口碑。自身凈，凈的是品質，內心凈、身手凈、風氣凈，守得住清貧，耐得住寂寞，看得住心神，經得住考驗，才能自純自清，永葆本色。自身硬，硬的是作風，本領硬、腰桿硬、作風硬，勇于創新，善于作為，敢于擔當，才能干事成事，創出佳績。身正、心凈、作風硬，便能規范自我、做好工作，服務于民，便能將自己的黨性和人格修煉到最好。

“六不”是針對黨員干部提出的具體規范，即：不讓一天閑過，不讓一事拖拉，不讓一樣惡習上身，不讓一筆贓款進家，不讓一個同自己接觸過的群眾不滿，不讓一個親屬和身邊工作人員惹出閑話。“六不”的要求是具體明確而又細致入微的，是非常具體的行為和思想規范，為領導干部加強黨性修養、提高自身思想道德素質指明了方向，每一個人都可以明確對照和嚴格要求。只有做到勤學勤思勤政、高責高標高效、慎獨慎微慎友、清楚清廉清白、親民愛民惠民、嚴教嚴管嚴守，才能達到“六不”要求，達到“口能言之，身能行之，人能服之”的境界。“三自”是總體要求，是黨性修養、思想境界、人格魅力的體現，更是號召力、凝聚力、帶動力的體現。“六不”是具體規范，涵蓋了轉

變作風、提高效能、廉潔自律、服務群眾、道德品行等各個方面的要求。“三自”、“六不”是一個整體，應該作為每一名干部的精神追求和行為準則，作為每一名干部時刻牢記和傾力踐行的座右銘，作為全面提升各級干部執行力的有力抓手。落實好“三自”、“六不”要求，是保持黨的純潔性的需要，是加快保定發展的需要，是進一步優化發展環境的需要，是加強干部隊伍自身建設的需要。

“三自”、“六不”是對干部隊伍作風建設經驗的集中概括和總結，抓住了當前干部作風建設的要害，找到了牽動事業發展的關鍵，具有很強的現實針對性。各級領導班子和黨員干部要宣傳發動、認真學習、貫徹落實、提高升華、內滲于心，如此，才能整飭紀律、調高效能、轉變作風，使“三自”、“六不”的新要求起到應有的作用，達到正風氣、轉作風的效果。

具體措施：

一、在精神狀態上煥發激情，提高自身作風建設水平。有激情才會有干勁，有激情才會出業績。要始終保持干不好事就吃不香、干不完事就睡不著、干不成事就心不安的精神狀態；時刻保持一股鍥而不舍的沖勁，緊盯目標，一抓到底；時刻保持一股舍我其誰的拼勁，定一流標準、干一流工作、創一流業績；時刻保持一股功成名就的韌勁，不屈不撓，百折不回。

二、在服務水平上下大心思，提高工作服務環境質量。要破除衙門作風，強化服務意識，提高服務質量，不講不能辦，只講怎么辦；要提升服務效能，在時間上求快，在效率上求高，在效果上求好，努力做到工作在任何一個環節延誤，不讓政策在任何一環節截流，不讓服務對象在任何一個環節受到冷落；要把“服務至上”作為自身基本素質的要求，自覺落實政策規定，自覺服務市場主體，自覺樹立良好形象。

三、在職責使命上鞠躬盡瘁，加強工作責任意識。要促進工作、促進發展就要增強壓力感、增強使命感、增強緊迫感。要深刻認識到自身職責，不怕壓力，要化壓力為動力、化壓力為能力、化壓力為執行力；要牢記責任，牢記使命，積極投入到各項工作的最前沿，主動干推動力小、難度大、矛盾多的工作；要緊張起來、行動起來，工作能早則早，發展能快則快，指標能超則超，工作、項目、部署要抓緊往前提、往前趕、往前推，不能拖、不能等、不能慢，確保今年各項工作強勢開局，確保各項任務目標圓滿完成。

第二篇：三自六不自查自糾報告

淶源縣養路工區

三自六不自查自糾報告

２月２7日上午，我單位組織全體干部職工在工區三樓會議室召開認真落實省委“三自”、“六不”要求，開展執行力亮劍行動動員會。會議強調，開展執行力亮劍行動，關鍵是一個“嚴”字——責任落實要從嚴，整飭紀律要從嚴，督導檢查要從嚴，實績考核要從嚴，結果運用要從嚴，并在全工區范圍內開展自查自糾活動。

一、認真落實“三自”“六不”要求，做到機關紀律嚴要求。以“三自”“六不”要求為目的，加強全體機關干部紀律，進一步轉變工作作風，嚴禁工作時間擅離職守，嚴格執行機關考勤、外出登記和工作日志制度，力爭營造良好的工作氛圍。一是切實提高服務質量和工作效率，工作時間任何人不得串崗、玩游戲、上網聊天等與工作無關的活動；二是節假日值班人員要嚴格遵守到崗、離崗時間，認真填寫值班記錄，并及時反饋給辦公室。三是工作時間外出人員，向主要領導和辦公室打招呼，說明事由和去向，以便取得聯系，任何人不得以任何借口不打招呼，凡未按規定做外出登記或打招呼的，視為曠工處理。

二、認真落實“三自”“六不”要求，做到路政執法嚴規范。一是提高認識，保持清醒的頭腦，增強緊迫感、責任感。加大對執法人員的培訓力度，進一步實現路政執法標準 1

化，案件處理程序化，建立規范的工作制度，嚴格執法程序。二是加強培訓，提高執法人員綜合素質。堅持抓好日常培訓工作，制定學習計劃，明確學習內容和任務，并結合考試，將標準化建設內容納入到日常培訓工作中，不斷增強業務水平，提高執法效率。三是提高責任意識，明確工作目標。制定詳細的工作計劃，每月至少召開兩次會議，發現問題及時解決，將工作任務細化到每一個人，使各項工作都落實到實處。四是加強作風建設，要做到“集中、統一、高效、特管”。強化軍事化管理，通過對軍訓、操練、交接班、衛生、管段責任制、請銷假等方面，制定實行一系列嚴格的制度，從路政人員的一言一行抓起，將崗位責任落實到個人，規范路政執法人員的工作和生活，增強組織紀律性，培養團結協作、一切行動聽指揮，辦事雷厲風行的作風。

三、認真落實“三自”“六不”要求，做到養護工程嚴安全。積極開展公路養護、公路工程安全隱患大排查大整治大督導行動，并召開安全生產部署專項會議，自找不足切實把安全工作放心頭。一是把安全工作提到更高層次更高境界來深刻認識，制定并下發了《淶源縣養路工區公路養護工程安全隱患大排查大整治實施方案》，嚴格排查整治措施，明確責任。二是強化宣傳，形成安全生產高壓態勢。通過新聞媒體、懸掛橫幅、張貼宣傳標語等形式強化社會宣傳，全面營造人人關注安全，事事關心安全的良好公路氛圍。通過明

2查暗訪等形式嚴查“不落實”的環節，“不落實”問題，“不落實”的人，使全工區迅速掀起齊抓安全生產的高潮。三是快速行動，排查整治不留死角。各部門對所轄路段橋涵、安全標志進行全面巡查、排查和整治，建立記錄、反饋、處置快速反應機制。同時加大投資力度，大到橋梁涵洞，小到標志標線，按照安全標準進行隱患處置。完善各項防護和安全設施設備，保證公路安全全部達標。通過開展執行力亮劍行動，使各部門的領導干部在精神狀態、工作作風上要有一個大轉變；在強化服務、優化環境上要有一個大改觀；在促進工作、加快發展上要有一個大提升。以更加奮發有為的精神狀態、更加務實進取的工作作風、更加扎實有力的工作舉措，努力實現淶源公路事業的新發展、新跨越、新篇章。

第三篇：自查自糾(三自六不)

自

查

自

糾

在剛剛離開XX，走上地方工作崗位之際，正好趕上參加我局開展的“全市安監系統開執行力亮劍行動”，認真學習了省委“三自”“六不”要求和市委書記許寧同志講話精神，有點懵的頭腦立馬感到清醒，無從下手的工作有了明確的方向，即堅定了意志、鼓舞了干勁，又找出了自身存在的差距。在“查短板、找差距、促整改”活動指引下，通過深刻的自我剖析、反省和聽取同志們的建議，對自已在“七查”等方面存在的問題認真進行一次梳理，為下一步的整改提供思路和方向。

一、對照檢查

1、在黨性修養方面。我始終堅持黨的路線、方針、政策和上級的決策指示，思想上始終與黨中央、中央軍委保持高度一致，做到黨叫干啥就干啥，聽黨話，對黨無限忠誠。但是在學習上存在不講不學、不壓不學、不考不學的現象，尤其在學習黨的創新理論學習上，還存在理解不深不透的問題，死記的多，理解的少，對很多理論還僅是膚淺的認識，還需要進一步認真學習，不斷領悟，增強政治信念。在黨性方面，我能夠時刻用黨員的標準要求自己，做老實人，講老實話，辦老實事，保持健康向上，良好的道德品行。

2、在作風紀律方面。我能夠以嚴格遵守法律法規和各種規章制度，從來沒有酗酒、賭博、打架斗毆，不假外出等現象，自身要求較為嚴格，但也存在把目標定在不出事這個低標準上，存在“感覺違法的事不干，違紀的事少犯就是遵章守紀”低標準的心態。在生活方面，嚴格自律，也從來沒有涉足不健康場所，生活喜歡簡單，有規律。

3、在創先爭優方面。

在創先爭優方面，由于剛剛參加地方工作，業務知道還是從零開始，離上級要求的標準和崗位要求差距很大。另外自己還要克服以下問題：一是工作標準的定位上，不能僅僅于不出問題，缺乏創一流的意識；二是只求成果，不求效率，滿足于過的去，不求過得硬，缺乏精益求精的精神和嚴謹細致的態度。三是精神狀態有畏難情緒。崗位的更換，環境的改變，年齡的增大，把壓力變動力的意識不強。

4、在廉潔從政方面。在思想上我能保持始終穩定，正確看待和認識當前市場經濟和改革開放條件下出現的新情況、新問題，保持平常心態并正確對待，對資產階級腐朽生活方式和腐朽思想保持高度戒心。生活喜歡儉樸，對亂消費的現象有明顯的抵觸情緒，但也受到當今社會思潮中的物質化，享樂化有一定認同，還需要不斷加強思想上的進步，始終保持學習力度，不斷提高思想覺悟和認知水平，增強辨別是非美丑的能力，擦亮自己的雙眼，擺正人生觀和價值觀。

二、存在問題原因及分析

1、沒有掌握科學的學習方法。雖然每天用在學習上的時間不少，但是在實際工作中感到效果不是很明顯。以前總認為寫在本子上了，也記住了不少要點，然而動腦筋的少，僅僅把理論當作理論，而沒有與實際工作相結合，用先進的理論指導自己工作實踐，缺乏工作調查與研究。以后學習還要開闊思路，不能靠死記硬背學習，而要工作中學習不斷思考，在實踐中不斷摸索。

2、思想上存在偏差。一是缺乏創新意識。在實際工作中，往往不能做到徹底解放思想,打破傳統的思維方式,習慣用老方法處理新問題，工作中更多的是就事論事，憑經驗、靠慣例，創新方法上的探索不夠深入，致使思路不寬，辦法不多，缺乏應有的進取精神和創新意識。二是思想觀念落后。自身仍然存在著滿足現狀、固步自封、因循守舊的思想觀念，有時思考問題全局觀念還不夠強，站位不高，思路不開闊，考慮不周、質量不高，與領導要求還有一定差距。運用科學發展觀指導工作的能力偏弱，工作指導的針對性、有效性有待進一步提高。

3、自身要求上仍需加強。自己有時在工作標準上存在差不多過的去的錯誤思想，對自己約束上存在不出問題就行了的低要求，同志之間把好人主義當作是團結同志；存在打“擦邊球”搞“變通”的思想，在進取精神上動力不足，工作中缺乏干勁；干部作用不明顯，把自己等同于普通群眾，帶頭模范意識淡薄，這些認識上和錯誤和偏差都是以后需要克服的重要方面。

三、下一步努力的方向和措施。

１、進一步加強學習，?切實提高能力素質。一是加強對黨的創新理論學習，掌握正確的理論武器，才能堅定理想信念，迎接各種復雜形勢的考驗。堅決提防和克服頭腦中非無產階級思想，堅決同資產階級自由化傾向和不良風氣做斗爭。加強“三自”“六不”精神的學習和領會，使學習成果進入思想、進入工作，提高能力素質。二是加強業務學習，心懷迫切心情，忙熟悉崗位工作，逐漸地提高工作能力，增強服務本領。

2、轉變工作作風，提高工作標準。在工作中要克服飄浮的工作作風，真正地把精力投入到工作中去，處處嚴格要求自己，努力提高工作標準。同時正確處理好兩個利益的關系，?時刻把工作放在心上，在工作中不斷增強戰勝自我的意識。樹立沒有工作高標準，就標志工作沒有能力。

2、發揮好黨員的先鋒模范作用。正確處理好兩個利益的關系，時刻把精力用在工作上，在工作中不斷增強戰勝自我的意志，不斷提高認識問題、分析問題和解決問題的能力。團結同志，同甘共苦，用自身的實際行動，在當前我局發展蒸蒸日上的關鍵時期，貢獻自己的一份力量。注重本職業務基礎理論學習和研究，4、嚴格要求自己，樹立良好的自身形象。作為一名共產黨員，在任何一個崗位上都要維護黨的良好形象。能力弱一點可以趕上來，形象差了可就沒法改過來了，通過嚴格的自律和約束，把“形象重于生命”牢牢記在心頭。每一名黨員都是一面旗幟，看你舉的是紅旗、黑旗還是白旗，群眾的眼睛是雪亮的，他們在盯著你，在效仿著你。所以我認為，要時時刻刻嚴格要求自己，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，忠實的履行好上級賦予的權力，主動接受群眾的監督，隨時防止私欲膨脹和工作的急躁暴躁，按照職責要求把本職工作干好。

第四篇：三自六不自查自糾

“三自”、“六不”自查自糾報告

２月２２日上午，我市以廣播電視大會形式，在百世開利會展中心隆重召開認真落實省委“三自”、“六不”要求，開展執行力亮劍行動廣播電視大會。市委書記**出席大會并作重要講話。市委副書記、市長**主持大會。會議強調，開展執行力亮劍行動，關鍵是一個“嚴”字——責任落實要從嚴，整飭紀律要從嚴，督導檢查要從嚴，實績考核要從嚴，結果運用要從嚴。通過開展執行力亮劍行動，使全市各級各部門的領導干部在精神狀態、工作作風上要有一個大轉變；在強化服務、優化環境上要有一個大改觀；在促進工作、加快發展上要有一個大提升。以更加奮發有為的精神狀態、更加務實進取的工作作風、更加扎實有力的工作舉措，努力實現全市各項事業的新發展新跨越新輝煌、對于省、市委的“三自”、“六不”要求，我的理解是： “三自”即自身正、自身凈、自身硬，是對黨員干部的總體要求。自身正，正的是形象，方向正、導向正、品行正才能樹立黨的光輝形象，贏得群眾口碑。自身凈，凈的是品質，內心凈、身手凈、風氣凈，守得住清貧，耐得住寂寞，看得住心神，經得住考驗，才能自純自清，永葆本色。自身硬，硬的是作風，本領硬、腰桿硬、作風硬，勇于創新，善于作為，敢于擔當，才能干事成事，創出佳績。身正、心凈、作風硬，便能規范自我、做好工作，服務于民，便能將自己的黨性和人格修煉到最好。

“六不”是針對黨員干部提出的具體規范，即：不讓一天閑過，不讓一事拖拉，不讓一樣惡習上身，不讓一筆贓款進家，不讓一個同自己接觸過的群眾不滿，不讓一個親屬和身邊工作人員惹出閑話。“六不”的要求是具體明確而又細致入微的，是非常具體的行為和思想規范，為領導干部加強黨性修養、提高自身思想道德素質指明了方向，每一個人都可以明確對照和嚴格要求。只有做到勤學勤思勤政、高責高標高效、慎獨慎微慎友、清楚清廉清白、親民愛民惠民、嚴教嚴管嚴守，才能達到“六不”要求，達到“口能言之，身能行之，人能服之”的境界。

“三自”是總體要求，是黨性修養、思想境界、人格魅力的體現，更是號召力、凝聚力、帶動力的體現。“六不”是具體規范，涵蓋了轉變作風、提高效能、廉潔自律、服務群眾、道德品行等各個方面的要求。“三自”、“六不”是一個整體，應該作為每一名干部的精神追求和行為準則，作為每一名干部時刻牢記和傾力踐行的座右銘，作為全面提升各級干部執行力的有力抓手。落實好“三自”、“六不”要求，是保持黨的純潔性的需要，是加快保定發展的需要，是進一步優化發展環境的需要，是加強干部隊伍自身建設的需要。“三自”、“六不”是對干部隊伍作風建設經驗的集中概括和總結，抓住了當前干部作風建設的要害，找到了牽動事業發展的關鍵，具有很強的現實針對性。各級領導班子和黨員干部要宣傳發動、認真學習、貫徹落實、提高升華、內滲于心，如此，才能整飭紀律、調高效能、轉變作風，使“三自”、“六不”的新要求起到應有的作用，達到正風氣、轉作風的效果。

具體措施：

一、在精神狀態上煥發激情，提高自身作風建設水平。有激情才會有干勁，有激情才會出業績。要始終保持干不好事就吃不香、干不完事就睡不著、干不成事就心不安的精神狀態；時刻保持一股鍥而不舍的沖勁，緊盯目標，一抓到底；時刻保持一股舍我其誰的拼勁，定一流標準、干一流工作、創一流業績；時刻保持一股功成名就的韌勁，不屈不撓，百折不回。

二、在服務水平上下大心思，提高工作服務環境質量。要破除衙門作風，強化服務意識，提高服務質量，不講不能辦，只講怎么辦；要提升服務效能，在時間上求快，在效率上求高，在效果上求好，努力做到工作在任何一個環節延誤，不讓政策在任何一環節截流，不讓服務對象在任何一個環節受到冷落；要把“服務至上”作為自身基本素質的要求，自覺落實政策規定，自覺服務市場主體，自覺樹立良好形象。

三、在職責使命上鞠躬盡瘁，加強工作責任意識。要促進工作、促進發展就要增強壓力感、增強使命感、增強緊迫感。要深刻認識到自身職責，不怕壓力，要化壓力為動力、化壓力為能力、化壓力為執行力；要牢記責任，牢記使命，積極投入到各項工作的最前沿，主動干推動力小、難度大、矛盾多的工作；要緊張起來、行動起來，工作能早則早，發展能快則快，指標能超則超，工作、項目、部署要抓緊往前提、往前趕、往前推，不能拖、不能等、不能慢，確保今年各項工作強勢開局，確保各項任務目標圓滿完成。

二〇一二年三月一日

第五篇：黨員干部“三自”、“六不”自查自糾報告

黨員干部“三自”、“六不”自查自糾報告

２月２２日上午，我市以廣播電視大會情勢，在百世開利會展中心隆重召開認真落實省委

三自、六不

要求，展開執行力***行動廣播電視大會。市委書記**出席大會并作重要講話。市委副書記、市長**主持大會。會議夸大，展開執行力***行動，關鍵是一個

嚴

字

責任落實要從嚴，整飭紀律要從嚴，督導檢查要從嚴，實績考核要從嚴，結果應用要從嚴。通過展開執行力***行動，使全市各級各部分的領導干部在精神狀態、工作作風上要有一個大轉變；在強化服務、優化環境上要有一個大改觀；在增進工作、加快發展上要有一個大提升。以更加奮發有為的精神狀態、更加務實進取的工作作風、更加扎實有力的工作舉措，努力實現全市各項事業的新發展新逾越新輝煌、對省、市委的三自、六不

要求，我的理解是：

三自

即本身正、本身凈、本身硬，是對黨員干部的整體要求。本身正，正的是形象，方向正、導向正、品行正才能建立黨的光輝形象，贏得群眾口碑。本身凈，凈的是品質，內心凈、身手凈、風氣凈，守得住清貧，耐得住孤單，看得住心神，經得住考驗，才能自純自清，永葆本質。本身硬，硬的是作風，本領硬、腰桿硬、作風硬，勇于創新，善于作為，勇于擔當，才能干事成事，創出佳績。身正、心凈、作風硬，便能規范自我、做好工作，服務于民，便能將自己的黨性和人格修煉到最好。

六不

是針對黨員干部提出的具體規范，即：

不讓一天閑過，不讓一事拖拉，不讓一樣惡習上身，不讓一筆贓款進家，不讓一個同自己接觸過的群眾不滿，不讓一個支屬和身邊工作職員惹出閑話。

六不的要求是具體明確而又細致進微的，是非常具體的行為和思想規范，為領導干部加強黨性修養、進步本身思想道德素質指明了方向，每個人都可以明確對照和嚴格要求。只有做到勤學勤思勤政、高責高標高效、慎獨慎微慎友、清楚清廉清白、親民愛民惠民、嚴教嚴管嚴守，才能到達

六不

要求，到達

口能言之，身能行之，人能服之的境地。

三自

是整體要求，是黨性修養、思想境地、人格魅力的體現，更是號召力、凝聚力、帶動力的體現。

六不

是具體規范，涵蓋了轉變作風、進步效能、廉潔自律、服務群眾、道德品行等各個方面的要求。

三自、六不

是一個整體，應當作為每位干部的精神尋求和行為準則，作為每位干部時刻牢記和傾力踐行的座右銘，作為全面提升各級干部執行力的有力抓手。落實好

三自、六不

要求，是保持黨的純潔性的需要，是加快保定發展的需要，是進一步優化發展環境的需要，是加強干部隊伍本身建設的需要。

三自、六不

是對干部隊伍作風建設經驗的集中概括和總結，捉住了當前干部作風建設的要害，找到了牽動事業發展的關鍵，具有很強的現實針對性。各級領導班子和黨員干部要宣傳發動、認真學習、貫徹落實、進步升華、內滲于心，如此，才能整飭紀律、調高效能、轉變作風，使

三自、六不的新要求起到應有的作用，到達正風氣、轉作風的效果。