第一篇：就業(yè)再就業(yè)工作情況匯報

文章標(biāo)題：就業(yè)再就業(yè)工作情況匯報

××縣就業(yè)再就業(yè)工作情況匯報

××是全省陸域面積最大、人口最多的縣份，面積××平方公里，轄1個省級經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、38個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場（社區(qū)），總?cè)丝凇痢寥f，農(nóng)村勞動力78萬。近年來，我縣始終堅持加快發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展的科學(xué)發(fā)展觀，弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新精神，倡導(dǎo)求實務(wù)實落實作風(fēng)，瞄準(zhǔn)“加快建設(shè)現(xiàn)代化

中等城市”目標(biāo)，深化“一體兩翼”發(fā)展戰(zhàn)略，搶抓產(chǎn)業(yè)大轉(zhuǎn)移、房地產(chǎn)大開發(fā)“兩大機(jī)遇”，努力推進(jìn)工業(yè)化、城市化、市場化三化進(jìn)程，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展始終保持較快的增長勢頭。今年1-11月份，全縣實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值128.8億元、財政總收入7.79億元、一般預(yù)算收入4.36億元，同比分別增長15.5、55.6和32.9，縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)擁有企業(yè)達(dá)372家，今年新增120家，同比增長57；其中投資超億元企業(yè)38家，今年新增20家，同比增長185；規(guī)模以上企業(yè)69家，今年新增35家，同比增長66.7。開發(fā)區(qū)實現(xiàn)財政收入1.24億元，同比增長150。與此同時，我縣在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級勞動保障部門的大力支持和精心指導(dǎo)下，緊緊圍繞年度就業(yè)再就業(yè)工作各項目標(biāo)任務(wù)，立足實際，創(chuàng)新思維，穩(wěn)步實施，扎實做好就業(yè)再就業(yè)工作。1-11月份，我縣完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)9147人（市下達(dá)年度目標(biāo)為4100人）；城鎮(zhèn)凈增就業(yè)7295人（市下達(dá)年度目標(biāo)2750人），同比增加564人；下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)5291人（市下達(dá)年度目標(biāo)1700人），同比增加896人；“4050”等困難人員再就業(yè)793人（市下達(dá)年度目標(biāo)350人），同比增加230人；零就業(yè)家庭實現(xiàn)就業(yè)68人；從事個體經(jīng)營和靈活就業(yè)4905人；大中專畢業(yè)生就業(yè)872人；實現(xiàn)勞動力轉(zhuǎn)移8.4萬人（市下達(dá)目標(biāo)3.1萬人）；全縣失地農(nóng)民中共有勞動力19725人，今年實現(xiàn)就業(yè)2782人，累計實現(xiàn)就業(yè)19354人；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.8（市下達(dá)指標(biāo)為4），全面超額完成了年度目標(biāo)任務(wù)，有力地維護(hù)了全縣穩(wěn)定大局，為經(jīng)濟(jì)社會快速健康發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。我們的主要做法是：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，為就業(yè)再就業(yè)工作順利開展提供保障

縣委、縣政府歷來高度重視就業(yè)再就業(yè)工作，每年都要召開專題會議研究部署全縣就業(yè)再就業(yè)工作，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常召集相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志，會辦解決遇到的困難和問題，將就業(yè)再就業(yè)工作作為推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會穩(wěn)定的一項重要工作來抓。一是成立組織機(jī)構(gòu)。為適應(yīng)新的就業(yè)再就業(yè)形勢，促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作的有效開展，今年5月份，我縣將原縣再就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組更名為縣就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（區(qū)別：1.省、市政府文件要求；2.范圍更大，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)），并對其組成人員進(jìn)行了調(diào)整充實，由我本人擔(dān)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，成員涉及宣傳、監(jiān)察、勞保等21個部門。二是建立聯(lián)席會議制度。明確了由縣勞動保障部門牽頭，縣就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位分工負(fù)責(zé)的工作機(jī)制，根據(jù)需要定期召開部門聯(lián)席會議，傳達(dá)上級就業(yè)再就業(yè)工作有關(guān)要求，研究制訂就業(yè)再就業(yè)工作政策措施，及時協(xié)調(diào)解決就業(yè)再就業(yè)工作中遇到的問題和困難。（注：各季度召開例會，無實例）三是加強(qiáng)工作督查。建立健全督查制度，對就業(yè)再就業(yè)工作任務(wù)落實情況，由縣政府工作落實督查辦公室進(jìn)行跟蹤督查，并對督查情況定期進(jìn)行通報，以此推動就業(yè)再就業(yè)工作深入開展，確保取得實效。

二、突出政策扶持，為就業(yè)再就業(yè)工作順利開展?fàn)I造環(huán)境

一是抓好政策制訂工作。今年以來，我縣轉(zhuǎn)發(fā)了市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作的意見》，并根據(jù)省市有關(guān)文件精神，制訂出臺了《××縣創(chuàng)業(yè)人員小額貸款擔(dān)保基金管理試行辦法》，通過制訂完善相關(guān)政策措施，找準(zhǔn)上級政策與我縣縣情實際的結(jié)合點(diǎn)，不斷推動我縣就業(yè)再就業(yè)工作的順利開展。二是抓好政策宣傳工作。今年以來，我縣通過開辟電視專欄、印發(fā)宣傳材料、舉辦培訓(xùn)班、開展宣傳日活動等多種形式，深入開展就業(yè)再就業(yè)政策宣傳活動，使廣大下崗失業(yè)人員及時了解就業(yè)再就業(yè)相關(guān)政策。在此基礎(chǔ)上，我縣在勞動保障服務(wù)中心大廳以及工商、稅務(wù)、銀行等單位的服務(wù)窗口設(shè)立政策宣傳欄，長期宣傳就業(yè)再就業(yè)政策，使下崗失業(yè)人員能夠隨時了解政策。三是抓好政策落實工作。認(rèn)真做好《再就業(yè)優(yōu)惠證》的發(fā)放工作，嚴(yán)格實行由企業(yè)、社區(qū)居委會申報，勞保部門審核發(fā)放的程序；下崗失業(yè)人員在創(chuàng)業(yè)就業(yè)時，憑《再就業(yè)優(yōu)惠證》享受相應(yīng)的政策優(yōu)惠。今年以來，我縣共發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》1932份，共有378人享受稅收減免，減免稅款56.7萬元；1248人享受工商行政性收費(fèi)減免，共減免費(fèi)用80萬元。四是加大再就業(yè)資金投入。全年安排再就業(yè)資金887萬元，其中省財政安排160萬元，縣財政安排727萬元（包括小額貸款擔(dān)保資金500萬元）；對靈活就業(yè)、自謀職業(yè)人員實行社會保險補(bǔ)貼，目前已兌付164萬元，其余正在申報審核；兌付免費(fèi)職業(yè)介紹補(bǔ)貼4.9萬元；免費(fèi)再就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼144.8萬元，其余正在申報審核；崗位補(bǔ)貼12.48萬元。發(fā)放小額擔(dān)保貸款53筆，投放擔(dān)保貸款126萬元。為進(jìn)一步擴(kuò)大小額擔(dān)保貸款規(guī)模，在繼續(xù)抓好縣擔(dān)保公司投放的同時，我縣從今年11月份起，又指定縣建設(shè)銀行負(fù)責(zé)辦理創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款發(fā)放工作。目前，已有部分下崗失業(yè)人員向建行

申報小額擔(dān)保貸款，有關(guān)部門正在進(jìn)行審核。

三、堅持多措并舉，為就業(yè)再就業(yè)工作順利開展拓寬渠道

一是通過加大勞務(wù)輸出力度實現(xiàn)異地就業(yè)。近年來，我縣高度重視勞動力培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移工作，將城鄉(xiāng)勞動力內(nèi)轉(zhuǎn)外輸作為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的一項重大戰(zhàn)略來實施，堅持“政府推動”和“市場拉動”相結(jié)合，有力地推動了城鄉(xiāng)勞動力的內(nèi)轉(zhuǎn)外輸。勞務(wù)輸出工作的有效開展，使下崗失業(yè)人員、農(nóng)村勞動力實現(xiàn)了異地就業(yè)。今年1-11月份，我縣實現(xiàn)勞務(wù)輸出3.9萬人，常年在外務(wù)工人員達(dá)30萬人以上，勞務(wù)收入23億元，蓬勃發(fā)展的打工經(jīng)濟(jì)已成為我縣的一大特色。二是通過大力開展招商引資和發(fā)展三產(chǎn)實現(xiàn)縣內(nèi)轉(zhuǎn)移就業(yè)。今年以來，我縣繼續(xù)實施以項目推進(jìn)為主體，以全員招商和全民創(chuàng)業(yè)為發(fā)展兩翼的“一體兩翼”戰(zhàn)略，進(jìn)一步加大招商引資力度，招商引資碩果累累。1-11月份，縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)共引進(jìn)項目120個，到位資金16.2億元，招商引資企業(yè)的相繼建成投產(chǎn)，提供了大量的就業(yè)崗位，其中美歐電子、盈天紡織、鳳凰畫材等10余戶企業(yè)，每戶用工都在千人以上。今年以來，縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)新增用工1.3萬人，有效緩解了城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)難的問題。在開發(fā)區(qū)用工人員中，既有城鎮(zhèn)失業(yè)人員，也有失地農(nóng)民、外出打工返鄉(xiāng)務(wù)工人員，甚至還有一部分外省籍的勞動力。在加快二產(chǎn)發(fā)展促進(jìn)就業(yè)的同時，切實推進(jìn)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)的發(fā)展來帶動就業(yè)，城區(qū)今年新建成并投入運(yùn)營的時代超市、華潤蘇果超市、萬得福時尚百貨和金陽光大酒店，總營業(yè)面積達(dá)7.6萬平方米，用工2500余人，其中下崗失業(yè)人員700余人。三是通過優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)和增加就業(yè)。近年來，我縣圍繞全民創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略，相繼制訂了《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)加快民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實施意見》、《××縣促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展的實施意見》、《關(guān)于加快全縣服務(wù)業(yè)發(fā)展的政策意見》，以及《××縣創(chuàng)業(yè)人員小額貸款擔(dān)保基金管理試行辦法》等文件。通過優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，鼓勵和促進(jìn)了民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展，繁榮了城鄉(xiāng)市場，催生的各類經(jīng)濟(jì)主體提供了大量的就業(yè)崗位，同時，又實現(xiàn)了下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)。1-11月份，全縣新增個體工商戶8362戶、私營企業(yè)821家，就業(yè)人數(shù)2萬人以上。四是通過加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)帶動就業(yè)。圍繞加快建設(shè)現(xiàn)代化中等城市的目標(biāo)，不斷加大基礎(chǔ)設(shè)施投入力度。去年以來，在進(jìn)一步加大縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度的同時，相繼開工建設(shè)了農(nóng)林質(zhì)監(jiān)大樓、水利調(diào)度中心、黨校綜合大樓、新華大廈、實驗小學(xué)和東關(guān)小學(xué)新校區(qū)，以及縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)商務(wù)中心等，加之房地產(chǎn)開發(fā)熱度不減，帶動了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，為下崗失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動力提供了大量的就業(yè)機(jī)會。五是通過妥善操作使破產(chǎn)改制企業(yè)職工到新企業(yè)就業(yè)。近年來，我縣在企業(yè)破產(chǎn)改制過程中，堅持把改制單位職工安置和就業(yè)放在突出位置，妥善操作企業(yè)改制破產(chǎn)工作，要求改制后的企業(yè)聘用原企業(yè)職工。如：今年5月份，我們將破產(chǎn)后的原縣自來水公司132名職工安排到新投入運(yùn)行的河面水廠重新上崗就業(yè)。

四、注重服務(wù)引導(dǎo)，為就業(yè)再就業(yè)工作順利開展創(chuàng)造條件

一是定期召開用工招聘會。將每月8日、18日、28日定為縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)企業(yè)用工招聘日，在縣青少年廣場和勞動保障服務(wù)中心大廳舉辦企業(yè)和務(wù)工人員供需見面招聘會。今年，我縣還舉辦了3次大中專畢業(yè)生招聘會和一次退伍軍人及家屬就業(yè)用工招聘會。二是切實抓好就業(yè)培訓(xùn)。我縣現(xiàn)有各類職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)101家，其中有20多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)了培訓(xùn)任務(wù)，根據(jù)市場需求和職業(yè)要求，有針對性地開展就業(yè)再就業(yè)實用技能培訓(xùn)，對有勞動能力但缺乏就業(yè)技能者免費(fèi)為其提供技能培訓(xùn)，今年以來，共免費(fèi)培訓(xùn)3938人。培訓(xùn)內(nèi)容涉及家電維修、摩托車修理、裁剪縫紉、電焊等。今年以來，已培訓(xùn)下崗失業(yè)人員和失地農(nóng)民3832人，并介紹其就業(yè)。三是認(rèn)真開展再就業(yè)援助。積極發(fā)展環(huán)衛(wèi)保潔、治安保衛(wèi)、家政服務(wù)、餐飲娛樂等社區(qū)服務(wù)業(yè)，切實做好對“4050”（全縣“4050”失業(yè)人員約有1100人）和雙下崗、雙失業(yè)人員等困難群體的再就業(yè)援助工作。四是開展“充分就業(yè)社區(qū)”創(chuàng)建活動。通過開展無零就業(yè)家庭、無雙下崗雙失業(yè)家庭的“充分就業(yè)社區(qū)”創(chuàng)建活動，為下崗失業(yè)人員和各類困難群體就業(yè)提供了極大的幫助。在我縣沭城鎮(zhèn)的23個社區(qū)中，下崗失業(yè)人員再就業(yè)達(dá)90以上，其中無零就業(yè)家庭、無雙下崗雙失業(yè)家庭的“充分就業(yè)社區(qū)”達(dá)10個（超額完成市要求6個達(dá)標(biāo)任務(wù)）。

五、立足載體建設(shè)，為就業(yè)再就業(yè)工作順利開展建立平臺

一是抓好縣公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)建設(shè)。按照“功能多元化、服務(wù)人性化、隊伍專業(yè)化、手段信息化”的要求，我縣投入130萬元在縣勞動保障服務(wù)中心大廳建設(shè)公共職業(yè)介紹場所，已于去年底投入使用。公共職業(yè)機(jī)構(gòu)配備電子屏幕，微機(jī)全部實行聯(lián)網(wǎng)，設(shè)立失業(yè)保險、求職登記、職工錄用、勞動關(guān)系轉(zhuǎn)移、勞動合同鑒證、職業(yè)指導(dǎo)、檔案管理、開發(fā)區(qū)用工登記、勞動事務(wù)代理等窗口，實行“一站式”服務(wù)，為求職者與用人單位牽線搭橋，調(diào)節(jié)勞動力供需關(guān)系，促進(jìn)勞動力合理配置。二是抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作平臺建設(shè)。按照“六個到位”的要求，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所規(guī)范完善了工作制度、工作流程、基礎(chǔ)臺帳，規(guī)范化程度進(jìn)一步提高。積極完善勞動力市場信息網(wǎng)絡(luò)，建立以38個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場（社區(qū)）勞動保障事務(wù)所為基礎(chǔ)的勞動力市場信息網(wǎng)絡(luò)，實施了“鎮(zhèn)鎮(zhèn)通”工程，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞務(wù)信息專用網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)與省、市、縣的聯(lián)網(wǎng)。三是抓好社區(qū)勞動保障工作平臺建設(shè)。針對勞動保障工作的實際需要，我們按照省、市社區(qū)工作的部署和要求，本著加快建設(shè)、逐步完善、強(qiáng)化功能、貼近服務(wù)的指導(dǎo)思想，切實加強(qiáng)社區(qū)勞動保障平臺建設(shè)。在沭城鎮(zhèn)23個社區(qū)全部建立勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)，聘用23名下崗失業(yè)人員從事社區(qū)勞動保障工作，在推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)服務(wù)工作中發(fā)揮了重要作用。

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第二篇：就業(yè)再就業(yè)工作匯報

**區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作匯報提綱

**區(qū)人民政府

（2009年6月17日）

各位領(lǐng)導(dǎo):

**區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市就業(yè)部門的大力支持下，緊緊圍繞市、區(qū)中心工作，充分發(fā)揮政府職能作用，以改善民生，促進(jìn)民富為主線，以擴(kuò)大就業(yè)再就業(yè)工作為重點(diǎn)，以實施城鄉(xiāng)勞動力培訓(xùn)工程為手段，以開展“三進(jìn)三送”活動為載體，努力維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，取得了一定成效。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

一、基本情況

**區(qū)轄十街一鎮(zhèn)，32個社區(qū)和12個行政村，總面積142平方公里，總?cè)丝?4萬。現(xiàn)有11個街（鎮(zhèn)）勞動保障事務(wù)所，45個社區(qū)（村屯）勞動保障工作站，105名社區(qū)（村屯）勞動協(xié)理員，社區(qū)勞動保障平臺建設(shè)已基本做到機(jī)構(gòu)、人員、制度、經(jīng)費(fèi)、場地、工作六個到位。全區(qū)現(xiàn)有從業(yè)人員77656 人，失業(yè)人員3549人。今年以來，就業(yè)再就業(yè)實現(xiàn)1272人，完成年任務(wù)的49%，其中就業(yè)困難群體人員就業(yè)257人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.8%。

二、主要做法

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。幾年來，我區(qū)一直把就業(yè)再就業(yè)工作作為政府聯(lián)系群眾、改善民生的一項重要舉措，作為全區(qū)十項

利民工程之一進(jìn)行重點(diǎn)督辦。區(qū)政府定期召開專題會議，分析全區(qū)就業(yè)再就業(yè)形勢，及時協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問題，做到了工作有部署，匯報有定性，督導(dǎo)有目標(biāo)，全區(qū)上下呈現(xiàn)出共同關(guān)心和支持就業(yè)再就業(yè)工作的良好氛圍。

（二）多措并舉，落實政策。一是針對我區(qū)流動人口多、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)變化大的情況，不定期對就業(yè)困難群體、失業(yè)人員家庭情況進(jìn)行詳細(xì)摸排。今年上半年，入戶調(diào)查居民56469戶、164776人，為各項工作的開展提供了準(zhǔn)確詳實的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。二是依托駐區(qū)企業(yè)，合理匹配資源，為城鎮(zhèn)失業(yè)人員開辟就業(yè)門路，實現(xiàn)了共駐雙嬴。區(qū)政府在實施“6281” 戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和“建設(shè)龍江工業(yè)強(qiáng)區(qū)”等一系列重大舉措中，把促進(jìn)就業(yè)作為一項重點(diǎn)內(nèi)容來抓，不斷拓寬就業(yè)渠道，為失業(yè)人員提供更多的就業(yè)崗位。今年以來，全區(qū)通過上項目新增就業(yè)崗位341個，形成了經(jīng)濟(jì)建設(shè)與就業(yè)工作良性互動、齊頭并進(jìn)的嶄新格局。三是采取“政府運(yùn)作”和“市場調(diào)節(jié)”相結(jié)合的舉措，多渠道收集域外用工信息，實現(xiàn)異地就業(yè)898人。四是優(yōu)化環(huán)境，落實政策，引導(dǎo)和鼓勵下崗失業(yè)人員變被動就業(yè)為主動創(chuàng)業(yè)和自主擇業(yè)。今年已為680名靈活就業(yè)人員申報了社保補(bǔ)貼。

（三）立足載體，強(qiáng)化服務(wù)。一是按照“辦公信息化、人員專業(yè)化、功能多元化”的要求，加大資金投入，搞好區(qū)公共職業(yè)介紹和培訓(xùn)中心機(jī)構(gòu)建設(shè)。區(qū)職介和培訓(xùn)中心成立于2007年3月份，該中心配備了電子顯示屏，設(shè)立了求職登記、勞務(wù)輸出、職業(yè)介紹、檔案管理等綠色窗口，為求職人員和用工單位搭建了對接平臺。二

是今年已舉辦了兩期勞動用工現(xiàn)場招聘會，成功職介325人。三是切實開展充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建活動。已有8個社區(qū)實現(xiàn)了創(chuàng)建工作目標(biāo)，有力地推動了就業(yè)再就業(yè)工作，社區(qū)就業(yè)服務(wù)功能得到明顯提升。四是深入開展“三進(jìn)三送”活動，把援助內(nèi)容落實到人頭，將工作做到就業(yè)困難群體家庭中。

（四）開展培訓(xùn)，注重實效。我區(qū)建立了以職業(yè)技能培訓(xùn)中心為龍頭，民辦技校和農(nóng)民工培訓(xùn)基地為補(bǔ)充的就業(yè)培訓(xùn)體系。在培訓(xùn)過程中，堅持以市場為導(dǎo)向、以促進(jìn)就業(yè)為目標(biāo)，采取“定單式”和“以師帶徒”等多種培訓(xùn)模式，對有就業(yè)愿望和就業(yè)能力的城鄉(xiāng)失業(yè)人員提供免費(fèi)培訓(xùn)服務(wù)。截至目前，已開辦兩期就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)，分別培訓(xùn)學(xué)員271人和 149人，合格率和就業(yè)率分別為95%、92%和89%、81%。

三、存在的問題

主要是仍有部分下崗失業(yè)人員中的大齡人員，受用工單位招聘條件的限制，較難實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。

四、下步工作計劃

緊緊圍繞“6281”戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，堅持?jǐn)U大就業(yè)、改善民生、促進(jìn)民富的工作思路，進(jìn)一步落實積極的優(yōu)惠政策，健全就業(yè)服務(wù)體系，統(tǒng)籌做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)，城鎮(zhèn)新增勞動力就業(yè)及農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)等工作。主要從以下幾方面入手。

一是完善機(jī)制，推動就業(yè)。我區(qū)將進(jìn)一步抓好三級勞動保障平臺建設(shè)，不斷完善促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作機(jī)制，形成上下貫穿、責(zé)任

一體的工作模式。堅持以“三進(jìn)三送”活動為載體，整合社會資源，擴(kuò)大就業(yè)成果，推動就業(yè)再就業(yè)工作取得新成效。

二是廣辟渠道，增加就業(yè)。在扶持各類企業(yè)做強(qiáng)做大的同時，多渠道開辟就業(yè)門路，多領(lǐng)域增加就業(yè)崗位。廣泛收集域外用工信息，積極穩(wěn)妥地開展勞務(wù)輸出，形成多元化勞務(wù)輸出格局。

三是搞好培訓(xùn)，促進(jìn)就業(yè)。發(fā)揮培訓(xùn)基地作用，有針對性的做好失業(yè)人員、農(nóng)村富余勞動力和失地農(nóng)民的培訓(xùn)工作，不斷提高他們的就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)能力。

四是創(chuàng)造條件，擴(kuò)大就業(yè)。做好就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳工作，落實好小額（雙扶）貸款等扶持政策。創(chuàng)造有利條件，為失業(yè)人員以及失地農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)開辟綠色通道。

五是強(qiáng)化管理，保障就業(yè)。加大勞動保障監(jiān)察日常巡察力度，依法維護(hù)勞動者合法權(quán)益，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動力市場用工秩序。

各位領(lǐng)導(dǎo)，在接下來的工作中，我區(qū)將緊緊圍繞“6281”發(fā)展規(guī)劃的總體部署，把就業(yè)再就業(yè)工作作為學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程的有效載體，為實現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

第三篇：2006年市就業(yè)再就業(yè)工作匯報

2006年市就業(yè)再就業(yè)工作匯報

中國共產(chǎn)黨XX市委督查室并市政府督查室：

按照《中國共產(chǎn)黨XX市委辦公廳、XX市人民政府辦公廳關(guān)于督查2006就業(yè)再就業(yè)工作情況的通知》（X委辦〔2006〕XXX號）要求，現(xiàn)將我市2006就業(yè)再就業(yè)工作情況報告如下：

一、工作目標(biāo)落實情況

(一)工作情況

19月，我市實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員3559人，完成工作目標(biāo)4000人的88.98%；引導(dǎo)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)1966人，完成工作目標(biāo)2200人的89.36%；幫扶508名“4050”就業(yè)困難對象實現(xiàn)靈活就業(yè)，完成工作目標(biāo)500人的101.6%；培訓(xùn)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員2400名，完成工作目標(biāo)2750人的87.27%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.45%，實現(xiàn)登記失業(yè)率控制在3.8%以內(nèi)的工作目標(biāo)。按照目前工作進(jìn)度，能夠確保完成上級今年下達(dá)的就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)。大秘

書網(wǎng).dami

shu.，（二）工作措施

為落實各項工作目標(biāo)，我市主要采取了“現(xiàn)場招聘會推薦一批、職業(yè)介紹指導(dǎo)一批、勞務(wù)輸出外出務(wù)工就業(yè)一批、職業(yè)技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗一批、再就業(yè)政策扶持一批”等工作措施，全力推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作。一是落實工作責(zé)任。按照《中國共產(chǎn)黨XX市委辦公廳、XX市人民政府辦公廳關(guān)于下達(dá)2006年就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)計劃的通知》（渝委辦發(fā)〔2006〕10號）的工作部署，我市各級各部門與市政府簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任制，分解了各項工作目標(biāo)任務(wù)，層層落實了責(zé)任。二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。繼續(xù)把就業(yè)再就業(yè)工作納入黨政“一把手工程”和“一號民心工程”，分解制定目標(biāo)任務(wù)，加大督查力度，確保各項工作落到實處。三是加大宣傳力度。大力宣傳就業(yè)再就業(yè)政策。樹立和宣傳就業(yè)再就業(yè)先進(jìn)集體和先進(jìn)個人典型，引導(dǎo)下崗失業(yè)人員、城鎮(zhèn)待業(yè)人員轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，幫助和促進(jìn)他們艱苦創(chuàng)業(yè)、自主擇業(yè)。四是廣辟就業(yè)渠道。通過“再就業(yè)援助月”和春季、秋季、民營企業(yè)招聘周等形式，共舉辦現(xiàn)場招聘會和專場招聘會42場，先后組織市內(nèi)外460余家企業(yè)，為求職者提供15000余個就業(yè)崗位。五是狠抓勞務(wù)輸出。采取本地就業(yè)與勞務(wù)輸出并重的原則，依托駐嘉興、烏魯木齊、廣州勞務(wù)輸出辦事處，向浙江、上海、北京、廣東、新疆等地開展有組織的勞務(wù)輸出。按照培訓(xùn)、就業(yè)、維權(quán)三位一體的工作思路，我市建立了市—鄉(xiāng)鎮(zhèn)—村社—勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人四級組織勞務(wù)輸出和勞動力轉(zhuǎn)移網(wǎng)絡(luò)，形成了勞務(wù)輸出信息發(fā)布快捷、組織動員迅速、各級各部門相互支持、社會力量共同參與的勞務(wù)輸出網(wǎng)絡(luò)體系。打造了“XX拾花工”，“XX縫紉工”、“XX機(jī)加工”等勞務(wù)輸出品牌。六是切實搞好培訓(xùn)。利用就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)、陽光培訓(xùn)、扶貧開發(fā)培訓(xùn)，為城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、失地農(nóng)民、農(nóng)村勞動力開設(shè)了電動縫紉、數(shù)控車工、電工、焊工、中式烹調(diào)等10多個培訓(xùn)專業(yè)，提高了他們的就業(yè)競爭能力。為有創(chuàng)業(yè)愿望的人員提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，并開展開業(yè)指導(dǎo)、小額擔(dān)保貸款等后續(xù)支持服務(wù)。與企業(yè)聯(lián)合開展訂單式培訓(xùn)，提高了就業(yè)穩(wěn)定性。七是建立長效機(jī)制。建立了以工會、司法、勞動、農(nóng)業(yè)四部門為主體，有關(guān)部門參與維權(quán)的“4+X”聯(lián)動維權(quán)機(jī)制，在輸入地開展維權(quán)服務(wù)。針對外出務(wù)工人員工傷糾紛處理難問題，提出了為外出務(wù)工人員辦理工傷保險的新思路。今年已為赴新疆拾花工辦理了工傷保險參保登記，確保了拾花工在工作中遇到事故傷害時，能及時依法獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

（三）存在的問題及今后工作措施

目前，我市就業(yè)再就業(yè)工作主要存在二個方面的問題：一是就業(yè)形勢嚴(yán)峻。近年來，我市每年新增就業(yè)崗位僅4000余個，而城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、隱性失業(yè)人員存量有萬余人，每年新增就業(yè)人員6000人。大中專畢業(yè)生、城鎮(zhèn)復(fù)員退伍軍人、軍轉(zhuǎn)干部及隨軍家屬、大齡城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員和低保人員就業(yè)再就業(yè)難，農(nóng)村大齡勞動力轉(zhuǎn)移難。二是培訓(xùn)力度需進(jìn)一步加大。今后，我市將進(jìn)一步加快經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，注重發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)，增加就業(yè)容量；加大社區(qū)公益性就業(yè)崗位的開發(fā)力度，切實解決困難群體和“零就業(yè)”家庭的就業(yè)再就業(yè)問題；整合培訓(xùn)資源，加大資金投入，切實發(fā)揮培訓(xùn)作用。

二、扶持政策落實情況

為確保《中國共產(chǎn)黨XX市委、XX市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作的通知》（渝委發(fā)〔2005〕28號）精神落到實處，我市組織參加了培訓(xùn)學(xué)習(xí)，研究制定了貫徹辦法和實施細(xì)則，出臺了配套文件。通過媒體宣傳、到企業(yè)宣傳和印發(fā)宣傳單等多種形式，將政策宣傳納入日常工作中，做到了政策宣傳不留死角。據(jù)不完全統(tǒng)計，今年以來，共向企業(yè)和群眾發(fā)放宣傳資料十萬余份。1－9月，新增小額擔(dān)保貸款622萬元，幫扶引導(dǎo)880名城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)；兌現(xiàn)落實社會保險補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼154.2 萬元，幫扶1873名“4050”人員通過靈活方式實現(xiàn)再就業(yè)；為2809名下崗失業(yè)人員減免稅費(fèi)78.92萬元，幫助324戶下崗失業(yè)人員實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。

今后，我市在實施就業(yè)再就業(yè)政策過程中，將對低保人員申報就業(yè)后，在一定時間內(nèi)，對民政部門核減的低保金給予全額就業(yè)補(bǔ)貼，然后再按比例給與就業(yè)補(bǔ)貼，以解決低保人員就業(yè)后不主動申報就業(yè)，就業(yè)補(bǔ)貼工作開展難問題。

三、資金到位情況

今年上半年，XX撥付就業(yè)再就業(yè)資金275萬元，社區(qū)平臺建設(shè)資金170萬元；我市投入就業(yè)再就業(yè)資金50萬元，保障了各項工作正常開展。1—9月，落實就業(yè)再就業(yè)工作經(jīng)費(fèi)559.922萬元，其中：發(fā)放大齡職工基本生活費(fèi)4.261萬元，社會保險補(bǔ)貼151.1萬元，崗位補(bǔ)貼3.1萬元，職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼47.25萬元，職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼23.72萬元，小額擔(dān)保貸款貼息及獎勵53.961萬元，送溫暖7.69萬元，代繳養(yǎng)老保險7.22萬元、醫(yī)療保險7.99萬元，投入平臺建設(shè)費(fèi)132萬元，大型招聘會、宣傳就業(yè)再就業(yè)政策、勞務(wù)輸出等各項工作經(jīng)費(fèi)121.63萬元。

四、就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)情況

一是設(shè)立勞務(wù)輸出辦事處。開展崗位收集、就業(yè)安置、跟蹤服務(wù)、溝通協(xié)調(diào)、政策咨詢、維權(quán)服務(wù)、招商引資等工作。二是加強(qiáng)社保平臺建設(shè)。今年上半年，在合溪鎮(zhèn)、石溪鄉(xiāng)、騎龍鄉(xiāng)、冷水關(guān)鄉(xiāng)、民主鄉(xiāng)新建了5個社會保障服務(wù)所，并按 “六個到位”的要求，建立了社保工作大廳，設(shè)立了工作窗口，落實了工作人員，配置了辦公設(shè)備。通過試運(yùn)行，各項社會保障工作已延伸至工作平臺。今年底前將再建5個社保所，并盡快投入運(yùn)行。三是強(qiáng)化勞務(wù)培訓(xùn)。建立需求—培訓(xùn)—輸出的鏈條，開展對口培訓(xùn)，使務(wù)工人員真正掌握1—2門勞動技能，提高其就業(yè)競爭能力。四是完善創(chuàng)業(yè)機(jī)制。建立完善相關(guān)機(jī)制，引導(dǎo)務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，使輸出勞動力帶回生產(chǎn)力，變“民工潮”為“創(chuàng)業(yè)潮”。五是創(chuàng)新保障機(jī)制。為外出務(wù)工人員辦理工傷保險，維護(hù)務(wù)工人員的權(quán)益。

目前，我市服務(wù)體系建設(shè)還不夠健全，未形成城鄉(xiāng)覆蓋的就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，社區(qū)工作平臺與勞動保障未建立統(tǒng)一的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，工作平臺服務(wù)手段還較為滯后。今后，我市將積極探索統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)的思路，研究制定統(tǒng)籌失地農(nóng)民、農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員社會保障等辦法，規(guī)范就業(yè)、促進(jìn)低保漸退的聯(lián)動機(jī)制。

五、2007年工作計劃

2007年，我市就業(yè)再就業(yè)工作計劃是：城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員4000人，引導(dǎo)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)2000人，幫扶“4050”人員500人實現(xiàn)靈活就業(yè)，培訓(xùn)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員3000人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。為此，我市將在XX市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級相關(guān)部門的大力支持下，繼續(xù)做好“五個一批”工作，加大工作力度，加強(qiáng)政策宣傳，擴(kuò)大勞務(wù)輸出，落實優(yōu)惠政策，強(qiáng)化技能培訓(xùn)，探索擴(kuò)大就業(yè)和再就業(yè)的新思路和新方法，確保完成目標(biāo)任務(wù).

第四篇：06年市就業(yè)再就業(yè)工作匯報

2006年市就業(yè)再就業(yè)工作匯報

2006年市就業(yè)再就業(yè)工作匯報

中共XX市委督查室并市政府督查室： 按照《中共XX市委辦公廳、XX市人民政府辦公廳關(guān)于督查2006就業(yè)再就業(yè)工作情況的通知》（X委辦〔2006〕XXX號）要求，現(xiàn)將我市2006就業(yè)再就業(yè)工作情況報告如下：

一、工作目標(biāo)落實情況(一)工作情況

19月，我市實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就

業(yè)人員3559人，完成工作目標(biāo)4000人的；引導(dǎo)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)1966人，完成工作目標(biāo)2200人的；幫扶508名“4050”就業(yè)困難對象實現(xiàn)靈活就業(yè)，完成工作目標(biāo)500人的；培訓(xùn)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員2400名，完成工

作目標(biāo)2750人的；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為，實現(xiàn)登記失業(yè)率控制在以內(nèi)的工作目標(biāo)。按照目前工作進(jìn)度，能夠確保完成上級今年下達(dá)的就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)。大秘 書網(wǎng).dami shu.，（二）工作措施 為落實各項工作目標(biāo)，我市主要采取了“現(xiàn)場招聘會推薦一批、職業(yè)介紹指導(dǎo)一批、勞務(wù)輸出外出務(wù)工就業(yè)一批、職業(yè)技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗一批、再就業(yè)政策扶持一批”等工作措施，全力推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作。一是落實工作責(zé)任。按照《中共XX市委辦公廳、XX市人民政府辦公廳關(guān)于下達(dá)2006年就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)計劃的通知》（渝委辦發(fā)〔2006〕10號）的工作部署，我市各級各部門與市政府簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任制，分解了各項工作目標(biāo)任務(wù)，層層落實了責(zé)任。二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。繼續(xù)把就業(yè)再就業(yè)工作納入黨政“一把手工程”和“一號民心工程”，分解制定目標(biāo)任務(wù)，加大督查力度，確保各項

工作落到實處。三是加大宣傳力度。大力宣傳就業(yè)再就業(yè)政策。樹立和宣傳就業(yè)再就業(yè)先進(jìn)集體和先進(jìn)個人典型，引導(dǎo)下崗失業(yè)人員、城鎮(zhèn)待業(yè)人員轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，幫助和促進(jìn)他們艱苦創(chuàng)業(yè)、自主擇業(yè)。四是廣辟就業(yè)渠道。通過“再就業(yè)援助月”和春季、秋季、民營企業(yè)招聘周等形式，共舉辦現(xiàn)場招聘會和專場招聘會42場，先后組織市內(nèi)外460余家企業(yè)，為求職者提供15000余個就業(yè)崗位。五是狠抓勞務(wù)輸出。采取本地就業(yè)與勞務(wù)輸出并重的原則，依托駐嘉興、烏魯木齊、廣州勞務(wù)輸出辦事處，向浙江、上海、北京、廣東、新疆等地開展有組織的勞務(wù)輸出。按照培訓(xùn)、就業(yè)、維權(quán)三位一體的工作思路，我市建立了市—鄉(xiāng)鎮(zhèn)—村社—勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人四級組織勞務(wù)輸出和勞動力轉(zhuǎn)移網(wǎng)絡(luò)，形成了勞務(wù)輸出信息發(fā)布快捷、組織動員迅速、各級各部門相互支持、社會力量共同參與的勞務(wù)輸出網(wǎng)絡(luò)體系。打造了“XX拾花工”，“XX縫紉工”、“XX機(jī)加工”等勞務(wù)

輸出品牌。六是切實搞好培訓(xùn)。利用就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)、陽光培訓(xùn)、扶貧開發(fā)培訓(xùn)，為城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、失地農(nóng)民、農(nóng)村勞動力開設(shè)了電動縫紉、數(shù)控車工、電工、焊工、中式烹調(diào)等10多個培訓(xùn)專業(yè)，提高了他們的就業(yè)競爭能力。為有創(chuàng)業(yè)愿望的人員提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，并開展開業(yè)指導(dǎo)、小額擔(dān)保貸款等后續(xù)支持服務(wù)。與企業(yè)聯(lián)合開展訂單式培訓(xùn)，提高了就業(yè)穩(wěn)定性。七是建立長效機(jī)制。建立了以工會、司法、勞動、農(nóng)業(yè)四部門為主體，有關(guān)部門參與維權(quán)的“4 X”聯(lián)動維權(quán)機(jī)制，在輸入地開展維權(quán)服務(wù)。針對外出務(wù)工人員工傷糾紛處理難問題，提出了為外出務(wù)工人員辦理工傷保險的新思路。今年已為赴新疆拾花工辦理了工傷保險參保登記，確保了拾花工在工作中遇到事故傷害時，能及時依法獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

（三）存在的問題及今后工作措施 目前，我市就業(yè)再就業(yè)工作主要存在二個方面的問題：一是就業(yè)形勢嚴(yán)峻。近

年來，我市每年新增就業(yè)崗位僅4000余個，而城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、隱性失業(yè)人員存量有萬余人，每年新增就業(yè)人員6000人。大中專畢業(yè)生、城鎮(zhèn)復(fù)員退伍軍人、軍轉(zhuǎn)干部及隨軍家屬、大齡城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員和低保人員就業(yè)再就業(yè)難，農(nóng)村大齡勞動力轉(zhuǎn)移難。二是培訓(xùn)力度需進(jìn)一步加大。今后，我市將進(jìn)一步加快經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，注重發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)，增加就業(yè)容量；加大社區(qū)公益性就業(yè)崗位的開發(fā)力度，切實解決困難群體和“零就業(yè)”家庭的就業(yè)再就業(yè)問題；整合培訓(xùn)資源，加大資金投入，切實發(fā)揮培訓(xùn)作用。

二、扶持政策落實情況

為確保《中共XX市委、XX市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作的通知》（渝委發(fā)〔2005〕28號）精神落到實處，我市組織參加了培訓(xùn)學(xué)習(xí)，研究制定了貫徹辦法和實施細(xì)則，出臺了配套文件。通過媒體宣傳、到企業(yè)宣傳和印發(fā)宣傳單等多種形式，將政策宣傳納入

日常工作中，做到了政策宣傳不留死角。據(jù)不完全統(tǒng)計，今年以來，共向企業(yè)和群眾發(fā)放宣傳資料十萬余份。1－9月，新增小額擔(dān)保貸款622萬元，幫扶引導(dǎo)880名城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)；兌現(xiàn)落實社會保險補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼萬元，幫扶1873名“4050”人員通過靈活方式實現(xiàn)再就業(yè)；為2809名下崗失業(yè)人員減免稅費(fèi)萬元，幫助324戶下崗失業(yè)人員實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。今12全文查看

第五篇：縣級單位就業(yè)再就業(yè)工作匯報

一、基本情況

今年，縣政府下達(dá)城鄉(xiāng)勞動力新增就業(yè)再就業(yè)總數(shù)為2.5萬人，其中城鎮(zhèn)為9000人（市目標(biāo)任務(wù)為4000人），農(nóng)村為1.6萬人。截止6月底，完成情況為：城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)3268人，新增農(nóng)村勞動力輸出7816人，就地轉(zhuǎn)移2601人，完成任務(wù)城鎮(zhèn)為36.3%，農(nóng)村為65.1%，完成總?cè)蝿?wù)為54.7%。

二、主要做法

（一）實行目標(biāo)考核管理。年初將目標(biāo)任務(wù)層層分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各經(jīng)濟(jì)主管部門及各個開發(fā)區(qū)，半年、年終全面考核。列入縣政府工作評價體系內(nèi)容之一。

（二）落實政策扶持。一是加大宣傳力度，通過會議、文件、電視、報紙、印發(fā)宣傳材料、開展咨詢活動等把有關(guān)政策交給廣大城鄉(xiāng)勞動者。二是爭取資金對城鄉(xiāng)失業(yè)、失地、失海及富余勞動力實施培訓(xùn)免費(fèi)或補(bǔ)貼，推進(jìn)技能促就業(yè)計劃，共培訓(xùn)8147人，應(yīng)補(bǔ)資金300萬左右，培后就業(yè)率達(dá)64%。三是對下崗職工再就業(yè)符合條件的給予社會保險補(bǔ)貼，享受對象4672人，應(yīng)補(bǔ)資金360萬。四是免費(fèi)職業(yè)介紹服務(wù)做好職業(yè)介紹補(bǔ)貼的有關(guān)工作，全縣4000余人，涉及資金16萬余元。

（三）加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)及職業(yè)培訓(xùn)平臺建設(shè)。在克服地方財政無力支持、人員缺乏、基礎(chǔ)設(shè)施不具備等困難情況下，通過多方爭取、逐個推進(jìn)、強(qiáng)力規(guī)范，建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所和**鎮(zhèn)社區(qū)工作站，實施“鎮(zhèn)鎮(zhèn)通”工程，使就業(yè)服務(wù)管理覆蓋全縣；按照《民辦教育促進(jìn)法》，審批5個民辦非企業(yè)培訓(xùn)學(xué)校，總數(shù)達(dá)36個，基本滿足城鄉(xiāng)勞動者對培訓(xùn)的需要。

（四）強(qiáng)化就業(yè)再就業(yè)工作臺帳。組織城鄉(xiāng)勞動力資源調(diào)查，做到人員底數(shù)清，大力開發(fā)縣內(nèi)外就業(yè)崗位，總數(shù)達(dá)2萬個以上，組織大型招聘會兩次。開展對就業(yè)管理、職業(yè)介紹和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)三次檢查，督促增強(qiáng)人員素質(zhì)、加強(qiáng)場所建設(shè)、完善工作制度、規(guī)范辦事程序、提高服務(wù)水平。

三、存在問題

（一）扶持就業(yè)再就業(yè)政策落實不到位。由于地方財政無力支持，各項補(bǔ)貼不足，整體工作難以上規(guī)模、上水平。地方資金不配套，也影響省補(bǔ)資金足額到位，就業(yè)再就業(yè)舉步維艱。同時，群眾意見較大，由此產(chǎn)生上訪問題較多。

（二）少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門重視不夠，工作不力。上半年有9個單位未完成序時任務(wù)，其中有四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，一個開發(fā)區(qū)、一個主管部門沒有上報新增就業(yè)再就業(yè)人數(shù)。

（三）就業(yè)穩(wěn)定性差。臨時就業(yè)占就業(yè)人數(shù)70%以上。

四、下半年打算

（一）繼續(xù)強(qiáng)化目標(biāo)管理，并落實責(zé)任制度。

（二）努力爭取地方財政支持，促進(jìn)各項工作上水平，確保完成全年工作目標(biāo)任務(wù)。

（三）繼續(xù)開發(fā)就業(yè)崗位，并把創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)作為重點(diǎn)推進(jìn)，實現(xiàn)就業(yè)倍增效應(yīng)。

（四）推進(jìn)勞動合同制度，強(qiáng)化權(quán)益保護(hù)，促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)。

（五）扎實抓好“五個充分”方案的實施，把就業(yè)再就業(yè)各項工作措施落到實處，為社會穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。