第一篇：求職簡歷簡歷工作經歷

求職簡歷是求職者就業的名片,下面是寫寫幫文庫小編整理的求職簡歷簡歷工作經歷范文，以供大家閱讀。

求職簡歷簡歷工作經歷范文(一)

江小姐

目前所在： 廣州 年　　齡： 23

戶口所在： 廣州 國　　籍： 中國

婚姻狀況： 未婚 民　　族： 漢族

誠信徽章： 未申請 身　　高： 165 cm

人才測評： 未測評 體　　重： 65 kg

我的特長：

求職意向

人才類型： 普通求職

應聘職位： 人力資源

工作年限： 1 職　　稱： 無職稱

求職類型： 全職 可到職日期： 隨時

月薪要求： 面議 希望工作地區： 廣州，工作經歷

廣州**國際旅行社　　 起止年月：2012-04 ～ 2013-02

公司性質： 民營企業　　所屬行業：酒店/旅游

擔任職位： 銷售助理

工作描述： 銷售助理，負責銷售合同的整合與分類;有優秀的寫作能力和熟練使用office辦公軟件，負責編寫宣傳方案和線路出行手冊;有良好的溝通能力，對外負責接聽客戶電話和接待客戶來訪，對內做好部門之間的溝通，做好傳達信息工作。

離職原因： http://www.tmdps.cn/

廣州**安裝有限公司　　 起止年月：2012-01 ～ 2012-04

公司性質： 國有企業　　所屬行業：建筑與工程

擔任職位： 行政專員

工作描述： 行政助理，負責協助完成人事考核的工作與公司內部的日常行政工作，對外負責聯絡接待，協助宣傳和處理應急事務，對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作。

離職原因：

**女裝　　 起止年月：2011-09 ～ 2011-12

公司性質： 民營企業　　所屬行業：服裝/紡織/皮革/鞋業

擔任職位： 銷售助理

工作描述： 銷售助理，負責單據的審核與錄入，各類銷售統計報表編寫，協助上級做好部內內務，做好上傳下達的橋梁作用，與各運營分店緊密聯系。

離職原因：

教育背景

畢業院校： 廣州大學

最高學歷： 本科　　獲得學位: 管理 畢業日期： 2012-07

專 業 一： 旅游管理(物業方向)專 業 二：

起始年月 終止年月 學校(機構)所學專業 獲得證書 證書編號

2008-09 2011-12 廣州大學 旅游管理--

語言能力

外語： 英語　良好 粵語水平： 精通

其它外語能力：

國語水平： 精通

工作能力及其他專長

自我評價：

堅持原則，用準則執行和規范工作

擅長公文寫作，具有優秀的文書寫作能力

具備禮儀態度和團隊精神，有良好的反應能力

勤奮好學，認真負責，工作細心，能耐心、有效率地完成工作

性格外向隨和，善于與人溝通，能聽取意見并及時更正，具備良好的執行力,在工作中經常得到上級稱贊

求職簡歷簡歷工作經歷范文(二)

李小姐

目前所在： 番禺區 年　　齡： 28

戶口所在： 江西 國　　籍： 中國

婚姻狀況： 未婚 民　　族： 漢族

誠信徽章： 未申請 身　　高： 158 cm

求職意向

人才類型： 普通求職

應聘職位： 人事專員/助理，行政專員/助理

工作年限： 6 職　　稱： 無職稱

求職類型： 全職 可到職日期： 隨時

月薪要求： 3500～4499元 希望工作地區： 廣州，番禺區，不限

工作經歷

**化工　　 起止年月：2012-08 ～ 2014-05

公司性質： 民營企業　　所屬行業：石油/化工/礦產/地質

擔任職位： 人事助理

工作描述： 1、建立、完善公司招聘、培訓、工資、保險、福利、考核等人力資源制度建設。

2、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他部門工作。

3、收集相關的勞動用工等人事政策及法規。

4、開展新員工入職培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋。

5、公司勞資關系維護與管理，協調員工與管理層的關系。

離職原因： 個人原因

**制衣廣州有限公司　　 起止年月：2010-11 ～ 2012-07

公司性質： 外商獨資　　所屬行業：服裝/紡織/皮革/鞋業

擔任職位： 人事專員

工作描述： 1、根據公司人員編制和部門需求，組織實施招聘工

2、發布招聘信息，篩選簡歷，進行人員初試。

3、及時與用人部門作好溝通，跟進人員面試情況。

4、管理、開發、維護招聘渠道。

5、公司人才庫建立與維護。http://www.tmdps.cn6、員工離職面談，記錄并將分析報告反饋上級。

7、員工入職培訓工作

離職原因： 個人原因

廣州**塑膠電子制品有限公司　　 起止年月：2007-02 ～ 2010-10

公司性質： 外商獨資　　所屬行業：原材料和加工

擔任職位： 行政人事助理

工作描述： 1、根據公司人力資源規劃和部門需求，協助經理建立并完善各種員工招聘制度及政策，組織開拓各種招聘渠道，發布招聘信息，篩選簡歷，進行人員初試。

2、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程。

3、組織并實施新員工入職培訓。

4、負責員工勞動合同簽署，用工備案和參保工作。

5、負責審查員工考勤統計、薪資核算數據。

6、負責公司各項規章制度的推行、執行與追蹤。

7、負責公司環境衛生、安保工作、工作秩序的檢查監督，并將檢查結果匯報上級。

8、公司固定資產、辦公設備、消防器材的維護、維修跟進，辦公消耗品的統計與申購。

9、協助經理負責公司飯堂的用餐管理、宿舍管理、車輛調度工作。

10、負責協調員工關系，協助處理勞資糾紛。

11、協助經理策劃組織公司各類活動。

離職原因： 個人原因

教育背景

畢業院校： 廣東財經大學

最高學歷： 本科　　獲得學位: 畢業日期： 2021-04

專 業 一： 人力資源管理 專 業 二：

起始年月 終止年月 學校(機構)所學專業 獲得證書 證書編號

2001-09 2004-06 遂川中學 高中

2011-03 2014-04 廣東科學技術職業學院 會計電算化

2014-03 至今 廣東財經大學 人力資源管理

語言能力

外語： 英語　一般 粵語水平： 良好

其它外語能力：

國語水平： 良好

工作能力及其他專長

有多年的行政、人事工作經歷。具備良好的組織、協調、溝通、計劃和執行能力。有良好的敬業精神、職業素養。對待工作積極、熱情。

始終堅信，努力就一定會有收獲。

保險勿擾，謝謝!

求職簡歷簡歷工作經歷范文(三)

陳小姐

目前所在： 天河區 年　　齡： 30

戶口所在： 廣州 國　　籍： 中國

婚姻狀況： 未婚 民　　族： 漢族

誠信徽章： 未申請 身　　高： 163 cm

人才測評： 未測評 體　　重： 48 kg

求職意向

人才類型： 不限

應聘職位： 資料員

工作年限： 8 職　　稱： 中級

求職類型： 均可 可到職日期： 兩個星期

月薪要求： 面議 希望工作地區： 廣州,天河區,番禺區

工作經歷

廣州市**工程機械施工有限公司　　 起止年月：2012-08 ～ 2013-03

公司性質： 國有企業　　所屬行業：建筑與工程

擔任職位： 資料員

工作描述： 一、有從開工到竣工驗收資料移交全過程資料收集與整理的工作經驗，能獨立編制竣工資料。

二、施工質量技術和安全資料收集、編輯分類、整理管理、制作填寫與篩分建檔、歸檔、立卷、竣工移交等。http://www.tmdps.cn/

技術資料方面工作：

一、負責工程項目資料、圖紙等檔案的收集、管理。

二、參加分部分項工程的驗收工作。

三.負責計劃、統計的管理工作。

四.負責工程項目的內業管理工作。

安全資料方面工作：

一、認真貫徹國家有關安全生產勞動保護的政策發令及分公司的安全生產規章制度，嚴格收集、整理、保管好工程安全項目資料，做好資料收集并整理造冊入檔。

二、積極協助項目部搞好新工人班組班前安全管理和安全技術培訓教育工作，及特殊工種作業人員的培訓和復審工作，并做好真實有效地記錄;

三、參與編制重點等工程項目的專項施工方案和安全生產技術防范措施;

四、配合開展安全生產知識競賽，創優達標活動，安全生產大檢查;

五、掌握現場安全生產情況，認真排查安全生產中存在的安全隱患;做好各個項目安全生產的檢查記錄;配合安全員發現違反操作規程作業的不安全因素及時制止，并通報分管安全的工程部副經理簽發整改通知書，并按“三定”要求落實整改措施;

六、配合安全員制止違章作業，野蠻施工及違章指揮行為，對于經過批評指正后仍不改正的違章行為有權暫停生產，做出處理決定并報告領導;

七、定期對安全、消防、機械設備、施工用具、安全用電等進行檢查并做好安全資料記錄，監督工程項目施工現場做好“三寶、四口、五臨邊”的防護，增強安全意識;

八、總結推廣安全生產先進經驗，積極向領導建議表揚和獎勵安全生產先進單位和個人;

九、積極完成安全資料方面的其他領導交辦等工作。

離職原因：

廣東**室內工程設計施工有限公司　　 起止年月：2010-08 ～ 2012-08

公司性質： 中外合資　　所屬行業：建筑與工程

擔任職位： 資料主管

工作描述： 施工質量技術和安全資料收集、編輯分類、整理管理、制作填寫與篩分建檔、歸檔、立卷、竣工移交等。

離職原因：

廣州市**集團有限公司　　 起止年月：2007-08 ～ 2010-08

公司性質： 國有企業　　所屬行業：建筑與工程

擔任職位： 資料員

工作描述： 施工質量技術和安全資料收集、編輯分類、整理管理、制作填寫與篩分建檔、歸檔、立卷、竣工移交等。

離職原因：

廣東**建筑工程有限責任公司　　 起止年月：2005-06 ～ 2007-08

公司性質： 民營企業　　所屬行業：房地產/建筑

擔任職位： 資料員

工作描述： 施工質量技術和安全資料收集、編輯分類、整理管理、制作填寫與篩分建檔、歸檔、立卷、竣工移交等。

離職原因：

教育背景

畢業院校： 成都大學

最高學歷： 大專　　獲得學位: 畢業日期： 2005-06

專 業 一： 建筑施工與造價管理 專 業 二： 建筑施工與造價管理

起始年月 終止年月 學校(機構)所學專業 獲得證書 證書編號

2002-09 2005-06 成都大學 建筑施工與造價管理 畢業證書 ***018

語言能力

外語： 英語　優秀 粵語水平： 精通

其它外語能力：

國語水平： 精通

工作能力及其他專長

工作認真、細心、耐心，嚴謹、沉穩踏實，能獨立完成，自信，服從公司及領導的安排、數字文字能力強，能積極完成工作、思維清晰、適應力強、責任心強，能承受一定的工作壓力、獨當一面、有井然有序工作的好習慣、吃苦耐勞、具備良好的專業技能和心理素質、有很強的團隊合作精神、熟練使用各種辦公軟件，資料軟件、CAD、廣聯達等軟件，工程資料編制經驗豐富。

第二篇：求職簡歷(有工作經歷)

求職簡歷模板（有工作經歷）

個 人 簡 歷

個人概況:

求職意向: ____________________(可以是一個與多個)

姓名: ________________ 性別: ________

出生年月: ____年 __月__日 健康狀況: ___________

年齡: ____歲 學歷: ____________________

畢業院校: _______________ 專業: ____________________

工作年限: ____年

聯系方式:

電子郵件: _______________ 手機: ____________________

家庭電話: _______________ 傳呼: ____________________

通信地址: _______________ 郵編: ____________________

教育背景:

____年--____年 ___________ 大學 __________專業(請依個人情況酌情增減)

____年--____年 ___________ 大學 __________專業(可將在學的業余課程寫上)

工作經驗:

____年__月--____年__月 ___________ 公司__________部門

__________工作

____年__月--____年__月 ___________ 公司__________部門

__________工作

(請依個人情況酌情增減)

此處應為整篇簡歷的核心內容,應聘者可以著重敘述此項,并根據個人工作情況不同而重點突出說明工作具體內容與經歷，尤其是與求職目標相關的工作經歷；一定要說出最主要、最有說服力的工作經歷和最具證明性的為公司獲取的利潤和相關成績； 說明的語氣要堅定、積極、有力； 具體的工作、能力等證明材料等； 寫工作經驗時，一般是先寫近期的，然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經驗是很重要的。在每一項工作經歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務。在這個部分需要注意的一點是，陳述了個人的資格和能力經歷之后，不要太提及個人的需求、理想等。

英語水平:

* 基本技能:聽、說、讀、寫能力......* 標準測試:國家四、六級;TOEFL;GRE......計算機水平:

編程、操作應用系統、網絡、數據庫......(請依個人情況酌情增減)

業余愛好:

__________________________________________________

個性特點:

___________________________________（請描述出自己的個性、工作態度、自我評價等）

另：

(如果你還有什么要寫上去的，請填寫在這里！)

* 附言:(請寫出你的希望或總結此簡歷的一句精煉的話!)

例如:相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功!或希望我能為貴公司貢獻自己的力量!

第三篇：求職簡歷中工作經歷的寫法

求職簡歷要采用倒敘

寫簡歷一定要采用倒敘的方法，從最近的時間寫起。

把與申請職位有關的工作經歷，進行主要描述，適當時，可以采用加重的方式，凸顯重要信息。

寫個人簡歷的一個原則是要有重點。如果簡歷的陳述沒有工作和職位重點，或是把你描寫成一個適合于所有職位的求職者，你將無法在求職競爭中勝出。

另一個原則是簡歷就是推銷你自己的一份廣告。要能夠多次重復最重要的信息。在簡歷上，陳述你性格上的最大優勢，然后再將這些優勢結合你的工作經歷和業績的形式加以敘述，以爭取更大的成功機會。

從實際情況來看，招聘者對理想的應聘者也有要求:比如相應的教育背景，工作經歷，以及技術水平，這些硬件都是應聘者取得新職位的關鍵所在。

工作經歷是簡歷核心

而在求職者的簡歷中，重中之重是你的“工作經歷”部分。寫工作簡歷時最忌諱的是含糊、籠統。簡歷是用人單位選拔人才的主要參考依據，而其中應聘者的主要工作經歷一欄是初次選拔最重要的參考依據。

另外，你的工作經歷必須和你目前應聘的職位密切相關。換句話說，在簡歷中，你之所以要提供一些重要的工作經歷，其目的是為了證明你自身的能力，提升你自身的價值。

所以，在真實的基礎上，投入主要精力，精確、扼要、邏輯清楚地梳理你的工作經歷，使你的簡歷出彩，讓你從眾多的競聘者中脫穎而出就顯得至關重要。

談經驗求匹配不求全

一般來說，學生的職場經驗最短缺。所以，很多學生在社會實踐欄中列舉自己在學校期間的所有校園實踐內容，完全不顧自己的經驗是否與招聘崗位中的職位需求是否一致，有時反倒是社會經驗不對頭，丟失工作機會。

所以，就現在人力資源配置講究而言，“合適的就是最好的”，超出職位的要求反而會畫蛇添足，起到反作用。

不要滿天散花

網絡招聘雖然為職位申請提供了一站式的方便，但不管自己是否適合職位要求，采取“天女散花”的形式，廣為散發自己的簡歷和求職信的方式不僅為招聘方帶來了不少“垃圾簡歷”，降低了招聘效率，也因回復率低而對自己的信心和網絡招聘帶來陰影。所以建議大學生有針對性地投放自己的簡歷和申請，申請要準不要廣。

據了解，求職者期望值太高而實際能力又達不到要求也是求職失敗的主要原因之一。

有關職業專家分析說，從最近幾年的網絡求職趨勢來看，有一些行業在網絡上求職成功率是很高的。據智聯招聘的人力資源網站統計表明，通訊技術類、IT類、銷售類、文秘類、金融行業、制造業最易在網上求職成功。

專家提醒，可以將多種求職手段結合起來，除了在線投遞簡歷外，在網上投遞簡歷后，再以傳統郵寄方式把簡歷寄給對方單位也可以考慮。

第四篇：有工作經歷的個人求職簡歷

個人基本簡歷

姓名：郭聰

性別：男

年齡：

21身高：16

5戶籍：湖南益陽

目前所在地：長沙

民族：漢

婚姻：未婚

專業：商場營銷與策劃

計算機能力：熟練

培訓認證：

誠信徽章：

身份證碼：

求職意向及工作經歷

人才類型：普通求職

應聘職位：市場銷售/營銷類:市場/銷售總監；經營/管理類市場/營運；經營/管理類

工作年限：5

職稱

無職稱

求職類型：全職

可到職

隨時

工作經歷：

2008年12月至2009年2月在寧鄉蘇寧電器海信賣場做促銷員

在校期間，運用周末時間去從事兼職活動等…

教育背景

畢業院校：

湖南對外經濟貿易職業學院

最高學歷：

大專

畢業

所學專業一：

市場營銷

所學專業2

受教育培訓經歷：

2008年9月至2010年9月湖南對外貿易經濟學院市場營銷與策劃專科畢業證書初級營銷師資格證書

語言能力：

外語：

英語一般

國語

優秀

工作能力及其他專長

1、積極樂觀開朗，責任心強，敢于吃苦耐勞；好學上進，對市場營銷及貿易方面的工作具濃厚的興趣；

2、工作適應能力較強，能與不同的人合作,善于溝通，富有合作精神；

3、工作踏實肯干，具高度的責任心。

4處事具有感染力、有魄力、求上進，具較強的管理駕馭能力及良好的職業素質休養和心理素質

詳細個人自傳

第五篇：有工作經歷的求職簡歷

姓名

母光生

年齡

26周歲

工作經驗

4年

性別

男

籍貫

遵義

現居住于

遵義

工作經歷

1、貴州國臺酒業銷售公司

單位性質： 私營企業 單位行業： 白酒

2007年10月至今

銷售經理，工作部門：市場部，地點：遵義市

直接上級：片區經理；下屬人數總數：3人

工作職責與業績：

負責遵義市酒店、超市、終端系統的管理，以及協助各縣級市經銷商培訓業務人員。

離職/換崗原因:

家族式企業管理和被管理都太復雜，計劃不易執行。

求職意向

期望職位：

業務經理 或 銷售行政人員/銷售助理

希望工作地區：

河南 或 不限

職業狀態：

一個月內合同到期，不準備續簽

工作能力及特長

本人對工作認真負責,具備良好的敬業精神，從07年畢業到現在一直在一家企業做白酒銷售，性格外向，開朗，對待工作積極主動，會使用word、excel等辦公軟件。做事認真負責，善于與客戶建立良好的關系,尊重領導，團結同事，團隊合作意識強，勇于面對挫折及工作中的壓力，能適應不同的工作環境！

教育背景

最高學歷：

大專

畢業日期：

2007年9月

畢業學校：

貴州商專

學歷類型：

全日制

所學專業：

市場營銷

普通話水平：

2甲

教育培訓經歷

2007—2009在遵義師院；馬克思主義哲學

聯系方式

電話聯系時間：早上7：00到晚上22：00