崗位聘任協(xié)議書

崗位聘任協(xié)議書1

____(以下簡稱甲方)和____（以下簡稱乙方）按照自愿平等、協(xié)商一致的原則，簽訂校醫(yī)崗位聘任協(xié)議書。

一、協(xié)議有效期限

本協(xié)議期限為長期，自______年____月____日始。

二、工作崗位

乙方同意根據(jù)甲方工作需要，提供一名醫(yī)德高尚、醫(yī)術精湛、具有衛(wèi)生專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書的人員到甲方從事校醫(yī)工作，并按照甲方規(guī)定的崗位責任規(guī)范自己的工作行為，盡職盡責地做好本職工作。

三、甲乙雙方的權利和義務

（一）甲方的權利、義務：

1、甲方為乙方免費提供場所作為衛(wèi)生室，并有適應學校衛(wèi)生工作需要的功能分區(qū)。并填充齊全衛(wèi)生室應具備以下基本設備：視力表燈箱、杠桿式體重秤、身高坐高計、課桌椅測量尺、血壓計、聽診器、體溫計、急救箱、壓舌板、診察床、診察桌、診察凳、注射器、敷料缸、方盤、鑷子、止血帶、藥品柜、污物桶、紫外線燈、高壓滅菌鍋等。

2、甲方免費提供水、電。

3、甲方根據(jù)有關法律、法規(guī)和規(guī)定，在全校范圍內(nèi)行使對校醫(yī)的管理權、聘任權、考核權、獎懲權，有權依據(jù)本協(xié)議的規(guī)定，解聘受聘期間不履行受聘崗位責任的校醫(yī)。

（二）乙方的權利和義務：

1、乙方提供人員在學校工作，每月800元，要承擔起學校預防保健、健康教育、常見病和傳染病預防與控制、學校衛(wèi)生日常檢查并為師生提供必要的醫(yī)療服務。

2、乙方提供人員應主動接受甲方管理。

3、乙方提供人員的工資由乙方發(fā)放，并同時享受甲乙雙方提供的各項福利待遇。

四、勞動紀律

1、乙方應遵守教育教學工作的法規(guī)及其他規(guī)定，遵守職業(yè)道德，為人師表，救死扶傷。遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀律，接受甲方的管理，完成應聘的崗位工作任務。

2、乙方提供人員如違反甲方的勞動紀律，甲方將視違反程度進行批評教育，按有關規(guī)定執(zhí)行勞動紀律，扣發(fā)工資、獎勵工資，對于情節(jié)嚴重者通知乙方立即調(diào)整提供人員。

五、聘任協(xié)議終止條件

1、甲方不履行聘任協(xié)議，違反國家的有關法規(guī)、政策，侵害了乙方的合法權益，乙方在符合有關規(guī)定的前提下，可以向有關部門申報調(diào)解、提出申訴或要求，終止聘任協(xié)議。

2、乙方在受聘期間，出現(xiàn)符合解聘條件的情況，甲方將依據(jù)《中小學教職工崗位聘任辦法》予以解聘，終止崗位聘任協(xié)議。

3、甲乙雙方在聘任協(xié)議有效期內(nèi)，均不得無故終止協(xié)議。任何一方要求解除聘任協(xié)議，必須提前三十天書面通知對方，甲乙雙方協(xié)商一致，可按終止協(xié)議的`有關規(guī)定執(zhí)行。否則協(xié)議繼續(xù)有效。

六、違反聘任協(xié)議應承擔的責任

違反本協(xié)議的規(guī)定，責任屬甲方的，將根據(jù)有關規(guī)定負責賠償協(xié)議中斷期間乙方的損失；責任屬乙方的，將根據(jù)有關規(guī)定賠償在協(xié)議中斷期間甲方的損失。

七、其他規(guī)定

1、本協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有關規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行，凡屬國家未規(guī)定的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，補充完善聘任協(xié)議。

2、本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由管理甲方的上級教育行政部門監(jiān)督執(zhí)行。

3、甲乙雙方一經(jīng)簽訂協(xié)議，上級教育行政部門、衛(wèi)生主管部門及學校各項規(guī)章制度，將與本協(xié)議一并生效。

甲方：乙方：

法定代表人：（簽字）法定代表人：（簽字）

______年____月____日

崗位聘任協(xié)議書2

甲方：_______________

乙方：_______________

身份證號：_______________

聯(lián)系電話：_______________

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關制度的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限

本協(xié)議期限為年，自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、崗位及職務

1.甲方聘用乙方的工作崗位為_______。

2.聘用期內(nèi)甲方有權根據(jù)工作需要調(diào)整乙方工作，或乙方因特殊原因提出申請，經(jīng)甲方同意，可轉(zhuǎn)聘到公司其他部門或崗位工作，轉(zhuǎn)聘后需辦理相應的協(xié)議變更手續(xù)。

三、權利與義務

1.甲方應向乙方明確工作職責，提供必要的工作條件，保護乙方的合法權益。

2.甲方應根據(jù)國家有關法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同各款規(guī)定，在政治思想、工作績效、業(yè)務技能、職級、薪酬等方面實施教育、管理、考核、獎懲。

3.乙方應認真行使與其受聘崗位職務相應的職責權限，履行相應義務，保質(zhì)保量按時完成甲方分配的工作任務和經(jīng)濟指標。

4.乙方必須遵守國家法律、法規(guī)和政策，遵守公司各項規(guī)章制度和紀律，不得從事?lián)p害公司利益的活動。

四、勞動報酬及保險福利待遇

根據(jù)甲方人事用工和分配制度的規(guī)定，乙方的勞動報酬由崗位工資和效益工資兩部分組成。其中崗位的崗位工資為元，該崗位工資包含基礎工資、社保費、各項津補貼。效益工資年終時根據(jù)考核目標分值發(fā)放。

五、聘用合同的終止、變更、續(xù)訂和解除

1.甲乙雙方在本聘用協(xié)議的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更聘用協(xié)議部分條款。

2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除聘用協(xié)議。協(xié)商一致解除聘用協(xié)議應簽定解除聘用協(xié)議書。要求解除聘用協(xié)議應提前6個月書面通知對方，在涉及甲方商業(yè)秘密和特殊職位或重要職位上任職的，必須在離任審計后方可解除聘用協(xié)議。

3.乙方有下列情形之一，甲方可以解除聘用協(xié)議，并提前____日書面通知乙方：

(1)患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(2)不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的`;

(3)聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用協(xié)議無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達成協(xié)議。

4.乙方有下列情形之一，甲方不能依據(jù)上款

(1)-

(3)項規(guī)定解除聘用協(xié)議：

(1)患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

(2)患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的;

5.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除聘用協(xié)議：

(1)嚴重違反勞動紀律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;

(2)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(3)匯漏甲方商業(yè)秘密，造成重大影響或經(jīng)濟損失的;

(4)被依法追究刑事責任的。

6.乙方有下列情形之一的，可以隨時通知甲方解除聘用協(xié)議。

(1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(2)甲方不正當經(jīng)營，或有違反法律法規(guī)行為;

六、違約責任

甲乙雙方中任何一方違反本聘用協(xié)議規(guī)定，給對方造成損失的，應根據(jù)其后果和責任大小予以賠償，并依法追究其相應的法律責任。

七、聘用協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可通過協(xié)商修正補充。

八、本聘用協(xié)議壹式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。

甲方簽字(蓋章) ：乙方簽字(蓋章) ：

________年____月____日 ________年____月____日

崗位聘任協(xié)議書3

甲方：______

乙方：______

____________年____月____日，乙方休息時不慎跌傷，事故發(fā)生后，甲方積極送醫(yī)，并墊付相關醫(yī)療費用，后乙方逐漸康復，經(jīng)乙方提出申請，甲方同意，甲乙雙方友好協(xié)商，就解除甲乙雙方勞動合同及上述事故補償事宜，達成如下協(xié)議：

一、乙方確認在簽署本協(xié)議前，甲方已經(jīng)承擔并支付了乙方醫(yī)療期間所發(fā)生的所有醫(yī)療、護理及其他相關費用。

二、勞動合同解除后，甲方愿一次性補償乙方醫(yī)療費、誤工費、后續(xù)治療費、傷殘賠償金、交通費、住宿費，精神撫慰金等合計人民幣______萬元整。

三、付款時間及辦法：甲方于本協(xié)議簽署之日起____日內(nèi)，一次性支付乙方人民幣______萬元于以下賬戶，該賬戶由乙方提供，因賬戶提供有誤引起的法律責任由乙方自行承擔。乙方收到該筆款項后應向甲方出具收款收據(jù)。

姓名：____

收款賬號：____

開戶行：____

四、上述費用支付給乙方后，由乙方自行安排處理，其安排處理的方式及后果不再與甲方有任何關系。

五、甲方履行補償義務后，乙方保證就此事不再以任何形式和任何理由向甲方提出其他任何賠償費用要求。

六、甲方履行補償義務后，就此事處理即告終結(jié)，甲乙雙方之間不再有任何權利、義務。以后因這次事故的'結(jié)果亦由乙方自行承擔，甲方對此不再承擔任何責任。

七、本協(xié)議為雙方平等、自愿協(xié)商之結(jié)果，是雙方真實意思表示，且公平、合理。

八、本協(xié)議內(nèi)容甲乙雙方已經(jīng)全文閱讀并理解無誤，甲乙雙方明白違反本協(xié)議所涉及后果，甲乙雙方對此協(xié)議處理結(jié)果完全滿意。

九、因本協(xié)議履行發(fā)生糾紛的，甲乙雙方應友好協(xié)商，協(xié)商不成的，任何一方可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、本協(xié)議為一次性終結(jié)處理協(xié)議，本_______一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效，雙方當事人各應以此為據(jù)，全面切實履行本協(xié)議，不得再以任何理由糾纏。

甲方：______

乙方：______

法定代表人：______

身份證號：______

委托代理人：______

住址：______

合同簽訂地：______

簽訂日期：______

崗位聘任協(xié)議書4

單位（以下簡稱甲方）：

受聘職工（以下簡稱乙方）：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和與乙方簽訂的聘用合同書，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本崗位聘任協(xié)議書。

一、協(xié)議期限

本協(xié)議期限為____年，崗位聘自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、聘任崗位

乙方根據(jù)甲方的工作需要，聘任到____崗位，擔任學校分配的____工作兼____工作，并按照學校規(guī)定的崗位職責和崗位要求規(guī)范自己的工作行為，____盡職盡責做好工作。

三、甲乙雙方的權利、義務

（一）甲方的權利、義務

1、甲方應根據(jù)有關法律、法規(guī)和有關規(guī)定，在權限范圍內(nèi)行使對乙方的管理權，聘任權、考核權、獎懲權等。乙方在受聘期間不履行崗位職責，甲方有權根據(jù)《薊縣教育系統(tǒng)事業(yè)單位實行聘用制暫行辦法》予以解聘．

2、甲方應按照《教師法》有關規(guī)定，保證乙方享受應有的權利，保障乙方完成教育教學任務和其他工作任務。

3、根據(jù)乙方的工作能力、表現(xiàn)和工作需要，甲方有權對乙方進行崗位變動或工作內(nèi)容變動．

4、本協(xié)議簽訂后，乙方無正當理由七日內(nèi)未到崗位履行職責，甲方有權解除本協(xié)議。

5、為乙方提供崗位工作條件或需具備的勞動保護。

6、甲方應當根據(jù)崗位特點和工作需要對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵紀守法、規(guī)章制度、安全知識、知識水平和業(yè)務水平的.教育和培訓。

（二）乙方的權利、義務

1、乙方享有《教師法》規(guī)定的權利。

2、乙方應認真履行《教師法》規(guī)定的義務。

3、乙方在從事本崗位工作時，有權要求甲方提供本崗位相應的工作條件和需具備的勞動保護。

4、乙方應當按照甲方關于本崗位工作任務，責任要求和完成工作規(guī)定的任務，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

5、遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

五、有關待遇

1、甲方根據(jù)國家和本市的有關政策規(guī)定，乙方的職務、崗位，從事的工作、工作表現(xiàn)和貢獻大小，并按照單位內(nèi)部工資分配方案享受相應的工資待遇

2、乙方享受國家和本市有關規(guī)定的工資調(diào)整、獎勵晉級，法定節(jié)假日和各種福利待遇。

六、工作紀律

1、乙方應遵守學校制定的各項規(guī)章制度和工作紀律，遵守教育教學規(guī)律，____遵守職業(yè)道德規(guī)范，為人師表，自覺接受甲方的管理，履行崗位職責，完成工作任務。

2、乙方如違反甲方規(guī)定的規(guī)章制度或工作紀律，甲方將視情節(jié)予以批評教育或予以行政處分，并按規(guī)定扣發(fā)工資．對于情節(jié)特別嚴重的，按有關規(guī)定給予解除聘任、聘用合同。

七、終止，解除條件

1、協(xié)議到期，自然終止。

2、乙方不履行聘任協(xié)議或出現(xiàn)符合解聘條件的情況，甲方將依據(jù)聘任協(xié)議有關規(guī)定予以解除聘任協(xié)議。

3、甲方不履行聘任協(xié)議，違反國家有關規(guī)定、政策，侵害了乙方的合法權益，乙方可按有關規(guī)定申請調(diào)解，提出申訴或解除聘任協(xié)議。

4、甲乙雙方應嚴格履行協(xié)議，任何一方不得無故終止或解除聘任協(xié)議。若一方在履行協(xié)議期間終止或解除協(xié)議，應提前30天通知對方．甲乙雙方協(xié)商一致，可按有關規(guī)定終止、解除聘任協(xié)議。

八、違反協(xié)議應承擔的責任

1、一方違反協(xié)議約定給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據(jù)實際情況，責任大小，損失程度，承擔相應的經(jīng)濟賠償貪任。

2、一方未完全履行聘任協(xié)議，要求提前解除協(xié)議的，應給予對方經(jīng)濟補償．

九、其他

1、本合同未盡事宜或國家和本市有關規(guī)定不一致時，按國家和本市有關規(guī)定執(zhí)行。

十、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效，本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各一份

法定代表人(簽章)____受聘人（簽章）：

____年____月____日____年____月____日

崗位聘任協(xié)議書5

聘任方（甲方）：___________________

法定代表人：_______________________

地址：_____________________________

上級主管部門：_____________________

受聘方（乙方）姓名：_______________

出生年月：_________________________

最后學歷：_________________________

最后學位：_________________________

專業(yè)技術職務：_____________________

任職時間：_________________________

身份證號碼：_______________________

受聘方所在學院（教學部）：_________

根據(jù)_________校內(nèi)人事制度改革的要求，為了進一步落實《_________》（試行）的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方為甲方受聘教師，為明確甲方與乙方崗位職責，特訂立此聘任合同。

一、本聘任合同為有固定期限的聘任合同，合同期從_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。

二、崗位職責及責任目標

1．受聘崗位名稱：________________；

受聘崗位級別：___________________。

2．乙方在聘期內(nèi)所承擔的任務內(nèi)容（請對照所聘崗位的`基本崗位任務逐項填寫）

教學工作：_______________________；

隊伍建設：_______________________；

課程（學科、專業(yè)）建設：_________；

科研工作：_______________________；

其他任務與目標（該項任務由乙方所在單位與乙方商定后填寫）：_________。

三、甲方負責為乙方創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境，在聘期內(nèi)的每一個年度，先以乙方所聘崗位基本崗位津貼標準的_________％按月發(fā)放，預留的_________％根據(jù)年終考核結(jié)果，按學院文件規(guī)定予以發(fā)放。

四、《_________》（試行）文件試行_________年，試行期結(jié)束后，乙方所承擔的崗位任務按學院確定的正式方案執(zhí)行。

五、因工作需要，雙方協(xié)商一致，可變更本合同，更換崗位。

六、本合同未盡事宜，均按國家法律、法規(guī)、規(guī)章及有關規(guī)章制度執(zhí)行。

本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，另一份由乙方所在單位保存。

甲方（蓋章）：_________

乙方（蓋章）：_________

_________年____月____日

崗位聘任協(xié)議書6

甲方：_____________

乙方：_____________

甲方愿聘用乙方為本公司投資制作的_________集電視電影_________，現(xiàn)就有關事宜達成如下協(xié)議：____

一、雙方在此確認，甲方聘用乙方為_________，負責_________工作。

二、該劇是甲方投拍的電視電影作品，該作品之全部著作權均由甲方享有，本協(xié)議的目的為確定雙方間聘用勞務之法律關系。

三、甲方為完成該劇的制作，確立該劇劇組為拍攝工作組織，該劇組負責人為甲方制片人，劇組執(zhí)行制片人代表甲方行使對該劇組的管理。乙方保證在受聘該劇拍攝制作的整個過程中服從劇組管理。

在沒有天災人禍或特殊原因的情況下，乙方必須完成甲方所按排的工作計劃。

乙方在協(xié)議期內(nèi)，不能替第三者提供任何形式的服務或者其他甲方認為可能妨礙乙方履行協(xié)議之活動。

在拍攝期內(nèi)，甲方承擔乙方交通、住宿、伙食費用。住宿及伙食標準均由甲方?jīng)Q定，或由甲方安排。

四、乙方應遵守職業(yè)道德，在協(xié)議期內(nèi)必須保證以最佳創(chuàng)作狀態(tài)、最佳專業(yè)知識、最佳制作技能完成拍攝及制作該劇的任務。

五、乙方參加該劇工作，享有因提供劇作而獲得經(jīng)濟報酬之權利。甲方為此支付乙方工資每月_________元。

六、在協(xié)議期內(nèi)，乙方如因拍攝工作造成人身事故，甲方有責任協(xié)同解決，其余疾病的`治療費原則上由乙方自理。

七、如乙方因病、傷等理由不能正常履行職責，或甲方認為乙方不能正常履行職責;攝制組工作受不可抗力或而導致拍攝中斷，本協(xié)議將暫停或終止。暫停期間甲方無須給予乙方酬金。

八、甲方應按時付款，如甲方未按時付款，乙方有權停止工作。因此造成乙方的經(jīng)濟損失，由甲方負責賠償。

九、如因乙方違反本協(xié)議任何條款，導致中斷拍攝，并引起嚴重后過的，甲方可終止本協(xié)議，甲方有權聘用他人代替乙方繼續(xù)完成工作。由此引起的制作損失，將由乙方負責并作出賠償。

十、本協(xié)議有效期自_________年_________月_________日起至拍攝及后期制作結(jié)束為止。

十一、本協(xié)議未盡事宜，雙方另行協(xié)商。本協(xié)議壹式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：_____________乙方(蓋章)：_____________

代表(簽字)：_____________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點：_____________簽訂地點：_____________

崗位聘任協(xié)議書7

甲方：______(以下簡稱甲方)

電話：______

傳真：______

地址：______

乙方：______(以下簡稱乙方)

電話：______

甲、乙雙方本著互利互惠的原則，就甲方單位計算機的維護服務問題，經(jīng)充分協(xié)商，決定訂立本協(xié)議

一、合作的內(nèi)容

甲方自愿將本單位的計算機交給乙方維護，具體配置見配置清單。乙方提供上門服務。合同期為____年。甲方共有計算機_____臺給乙方維護，共需要維護費用￥______元(RMB)/年;在合同期內(nèi)，甲方如果新增電腦，維護費用另議。該款項自合同簽署后，甲方每(季度)付清商議服務款項給乙方。按(每)季度付_____元《包年》。

該合同總計甲方需首付給乙方服務費￥_______元(RMB)，大寫￥__________________元(RMB)。

二、上門服務項目

服務項目描述

1.電腦各類故障檢修無法啟動，不能進入系統(tǒng)，運行速度減慢，常死機，電子郵件設置等，操作系統(tǒng)重裝

2.各類外設維護Modem、打印機、掃描儀

3.系統(tǒng)軟件安裝WIN98、WIN2K、WIN______P等

4.工具軟件安裝及維護Office2_____________、Acdsee、金山詞霸等市面常用軟件

5.增加及更換電腦板卡及部件CPU、主板、內(nèi)存、顯卡、聲卡、電源

6.電腦升級給客戶最佳的升級方案，用最少的花費做到最好的性能

7.各類硬件驅(qū)動程序安裝各類顯卡、聲卡、Modem

8.查殺電腦病毒各類電腦病毒(分區(qū)病毒、文件病毒、郵件病毒)查殺

9.數(shù)據(jù)備份光盤或硬盤備份(所需的備份介質(zhì)由客戶提供)

1_______.各類網(wǎng)絡維護安裝網(wǎng)絡設備安裝、設置、檢測，網(wǎng)絡服務器維護(大規(guī)模的網(wǎng)絡變動，費用另計)

三、硬件維護的范圍：電腦各類硬件維護及故障檢測。

1.服務費不包含電腦部件(如顯示器、光驅(qū)、軟驅(qū)及板卡等)修理費用，甲方可委托乙方送修，部件修好后，乙方將為甲方送回及安裝，修理費用按實際修理費收取，不另收取服務費。

2.甲方所需增加或更換的電腦部件，甲方可委托乙方代購，不另收服務費，保修期由廠家提供。

3.甲方需購買的所有電腦配件和電腦耗材，乙方在同等條件下有優(yōu)先采購權。

4.甲方損壞的電腦部件仍在廠家保修期內(nèi)，乙方免費送至廠家保修或更換，但甲方必須提供廠家的詳細地址、聯(lián)絡方式和電腦部件的保修書，乙方不保證成功及所需時間。廠家在城區(qū)內(nèi)不加收服務費，在城區(qū)外需加收相應的服務費時。

5.甲方損壞的電腦部件不在廠家保修期內(nèi)，乙方可為甲方修理，修理費用按實際修理費收取，不另收取服務費。如果修理時間超過五個工作日(不包括報價等待的時間)，乙方可以提供替用配件(外設和顯示器除外)給甲方免費使用至部件修理完成。但甲方損壞的電腦部件不修理或不由乙方維修的情況，不在此列。

6.所有品牌電腦(如聯(lián)想，七喜、方正等)及外設(打印機、掃描儀等)，如果未過保修期，乙方只提供軟件及檢測服務(不開機箱)，若檢測結(jié)果是硬件損壞則只能由相應的代理商代維，若代理商要求送修則乙方提供將整機送修服務，代理商在城區(qū)內(nèi)不另收服務費，在城區(qū)外需加收相應的服務費。

四、軟件維護范圍：電腦各類系統(tǒng)軟件、工具應用軟件安裝維護。

乙方在維護甲方電腦時，為其安裝的任何軟件，版權均由甲方負責，乙方不提供任何軟件的版權。甲方如需安裝正版軟件可以委托乙方代購。如甲方需要查殺電腦病毒服務，必須安裝正版的殺毒軟件。在保證甲方用戶正常功能和保護數(shù)據(jù)的前提下，乙方工程師有權決定解決問題的方案。

五、服務響應時間

甲方報障時請預約時間，承諾從報障時計1.5小時內(nèi)安排工程師上門，如果甲方離市區(qū)超過6千米，響應時間為5小時，具體時間由甲方和乙方約定。上門前乙方進行電話確認。乙方工作時間為8:3_______-19:3_______，如甲方要求加急服務或晚間服務，則甲方需支付的士費用。

下列情況，甲方可以將主機交給上門工程師搬回乙方維護，承諾在48小時內(nèi)預約送回：

1.甲方不希望上門工程師在現(xiàn)場操作。

2.故障情況在現(xiàn)場無法解決。

3.故障情況解決所需的時間較長而甲方不能相陪。

六、乙方承諾嚴格遵守國家關于私隱方面的所有法律法規(guī)，絕對保密任何有關甲方的資料。非乙方過錯.在維修過程中因硬件老化等原因形成的損壞乙方不承擔責任;如果因為乙方的原因造成硬件損壞，甲乙雙方協(xié)商賠償金額，以該硬件折舊價格為協(xié)商基準。但乙方不承擔由于維修造成的間接損失，包括甲方重要的數(shù)據(jù)、資料丟失等。甲方應當自行備份數(shù)據(jù)、資料。乙方可以為甲方代備份，但不對備份甲方資料、數(shù)據(jù)的完整性承擔責任。本公司對所做的服務承擔有限責任，不承擔由服務引起的間接損失。

七、甲方單位的電腦如果不是全部由乙方維護，則乙方只負責協(xié)議商定的電腦。在協(xié)議簽訂后，乙方有權記錄電腦的.特征(如編號等)和在電腦上做標記用以識別電腦，在確認甲方電腦的型號和編號以后，甲方電腦管理者簽字確認。

八、乙方工作需要甲方的配合的情況

乙方工程師在甲方計算機進行維護時，甲方應盡可能配合工作，如提供計算機的驅(qū)動程序(在有的情況下)，乙方工程師需要現(xiàn)場查閱網(wǎng)上資料時，在不涉及甲方網(wǎng)絡安全和其它特殊考慮的前提下，甲方應當配合。在做重大的改動(如重裝操作系統(tǒng))時，乙方工程師會詢問甲方有無重要的數(shù)據(jù)需要備份，甲方應當主動配合。

九、合同的解除

自_____年____月____日至_____年____月_____日止，合同到期自行解除。如果甲方續(xù)簽合同，則另簽合同。乙方工程師與甲方發(fā)生劇烈沖突，經(jīng)雙方協(xié)商難以調(diào)解的，甲方可以要求解除和約，但甲方必須付清已經(jīng)服務的次數(shù)所需的費用。

十、此協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，此協(xié)議的具體內(nèi)容還請下載合同查看。

此協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。此協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：____________

乙方：____________

負責人：______

負責人：____________

______年______月______日

崗位聘任協(xié)議書8

_____(幼兒園)(以下簡稱甲方)和_____受聘人 (以下簡稱乙方)按照自愿平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本崗位聘任協(xié)議書。

一、協(xié)議有效期限

本協(xié)議期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作崗位

乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任幼兒園分配的 工作,崗位目標應依據(jù)責任狀的內(nèi)容確定，并按照幼兒園規(guī)定的崗位責任規(guī)范自己的工作行為，盡職盡責地做好本職工作。

三、甲乙雙方的權利和義務

(一)甲方的權利、義務：

1、甲方應根據(jù)有關法律、法規(guī)和規(guī)定，在權限范圍內(nèi)行使對本幼兒園教職工的管理權、聘任權、考核權、獎懲權，有權依據(jù)(中小學教職工崗位聘任辦法)的規(guī)定，解聘受聘期間不履行受聘崗位責任的教職工。

2、甲方應按照(中華人民共和國教師法)第二章第七條的規(guī)定，保證受聘教師享受應有的權利。甲方應履行(中華人民共和國教師法)第二章第九條規(guī)定的職責，保障教師完成教育教學任務。

(二)乙方的權利和義務：

1、乙方享有(中華人民共和國教師法)第二章第七條規(guī)定的權利。

2、乙方應認真履行(中華人民共和國教師法)第二章第八條規(guī)定的義務。

四、待遇

乙方享受國家規(guī)定的教職工應當享受的待遇。

乙方應聘后將按照所承擔的崗位工作，享受甲方制定的校內(nèi)結(jié)構工資中規(guī)定的相應待遇，享受甲方自籌資金設立的福利待遇。

五、勞動紀律

1、乙方應遵守教育教學工作的法規(guī)及規(guī)定，遵守職業(yè)道德，為人師表。遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀律，接受甲方的管理，完成應聘的.崗位工作任務。

2、乙方如違反甲方的勞動紀律，甲方將視違反程度進行批評教育，按有關規(guī)定執(zhí)行勞動紀律，扣發(fā)課時工資、獎勵工資，對于情節(jié)嚴重者報教育人事部門批準，給予行政處分。

六、聘任協(xié)議終止條件

1、聘任協(xié)議到期，聘任自行終止。

2、甲方不履行聘任協(xié)議，違反國家的有關法規(guī)、政策，侵害了乙方的合法權益，乙方在符合有關規(guī)定的前提下，可以向有關部門申報調(diào)解、提出申訴或要求，終止聘任協(xié)議。

3、乙方在受聘期間，出現(xiàn)符合解聘條件的情況，甲方將依據(jù)(中小學教職工崗位聘任辦法)予以解聘，終止崗位聘任協(xié)議。

4、甲乙雙方在聘任協(xié)議有效期內(nèi)，均不得無故終止協(xié)議。任何一方要求解除聘任協(xié)議，必須提前三十天書面通知對方，甲乙雙方協(xié)商一致，可按終止協(xié)議的有關規(guī)定執(zhí)行。否則協(xié)議繼續(xù)有效。

七、違反聘任協(xié)議應承擔的責任

違反本協(xié)議的規(guī)定，責任屬甲方的，應繼續(xù)履行協(xié)議，同時負責賠償協(xié)議中斷期間乙方的損失；責任屬乙方的，將根據(jù)有關規(guī)定賠償在協(xié)議中斷期間甲方的損失。

八、其他規(guī)定

1、本協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行，凡屬國家未規(guī)定的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，補充完善聘任協(xié)議。

2、本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由管理甲方的上級教育行政部門監(jiān)督執(zhí)行。

3、甲乙雙方一經(jīng)簽訂協(xié)議，上級教育行政部門及學校 各項規(guī)章制度，將與本協(xié)議一并生效。

甲 方：

乙方： (簽字)

______年____月____日

崗位聘任協(xié)議書9

甲方：_____________

乙方：_____________

一、協(xié)議有效期限

本協(xié)議期限為年，自____年__________月__________日起至____年__________月__________日止。

二、工作崗位

乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任幼兒園分配的工作,崗位目標應依據(jù)責任狀的內(nèi)容確定，并按照幼兒園規(guī)定的崗位責任規(guī)范自己的工作行為，盡職盡責地做好本職工作。

三、甲乙雙方的權利和義務

(一)甲方的權利、義務：

1、甲方應根據(jù)有關法律、法規(guī)和規(guī)定，在權限范圍內(nèi)行使對本幼兒園教職工的管理權、聘任權、考核權、獎懲權，有權依據(jù)(中小學教職工崗位聘任辦法)的規(guī)定，解聘受聘期間不履行受聘崗位責任的教職工。

2、甲方應按照(中華人民共和國教師法)第二章第七條的規(guī)定，保證受聘教師享受應有的權利。甲方應履行(中華人民共和國教師法)第二章第九條規(guī)定的職責，保障教師完成教育教學任務。

(二)乙方的權利和義務：

1、乙方享有(中華人民共和國教師法)第二章第七條規(guī)定的權利。

2、乙方應認真履行(中華人民共和國教師法)第二章第八條規(guī)定的義務。

四、待遇

乙方享受國家規(guī)定的教職工應當享受的待遇。

乙方應聘后將按照所承擔的崗位工作，享受甲方制定的校內(nèi)結(jié)構工資中規(guī)定的相應待遇，享受甲方自籌資金設立的福利待遇。

五、勞動紀律

1、乙方應遵守教育教學工作的法規(guī)及其他規(guī)定，遵守職業(yè)道德，為人師表。遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀律，接受甲方的管理，完成應聘的'崗位工作任務。

2、乙方如違反甲方的勞動紀律，甲方將視違反程度進行批評教育，按有關規(guī)定執(zhí)行勞動紀律，扣發(fā)課時工資、獎勵工資，對于情節(jié)嚴重者報教育人事部門批準，給予行政處分。

六、聘任協(xié)議終止條件

1、聘任協(xié)議到期，聘任自行終止。

2、甲方不履行聘任協(xié)議，違反國家的有關法規(guī)、政策，侵害了乙方的合法權益，乙方在符合有關規(guī)定的前提下，可以向有關部門申報調(diào)解、提出申訴或要求，終止聘任協(xié)議。

3、乙方在受聘期間，出現(xiàn)符合解聘條件的情況，甲方將依據(jù)(中小學教職工崗位聘任辦法)予以解聘，終止崗位聘任協(xié)議。

4、甲乙雙方在聘任協(xié)議有效期內(nèi)，均不得無故終止協(xié)議。任何一方要求解除聘任協(xié)議，必須提前三十天書面通知對方，甲乙雙方協(xié)商一致，可按終止協(xié)議的有關規(guī)定執(zhí)行。否則協(xié)議繼續(xù)有效。

七、違反聘任協(xié)議應承擔的責任

違反本協(xié)議的規(guī)定，責任屬甲方的，應繼續(xù)履行協(xié)議，同時負責賠償協(xié)議中斷期間乙方的損失；責任屬乙方的，將根據(jù)有關規(guī)定賠償在協(xié)議中斷期間甲方的損失。

八、其他規(guī)定

1、本協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行，凡屬國家未規(guī)定的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，補充完善聘任協(xié)議。

2、本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由管理甲方的上級教育行政部門監(jiān)督執(zhí)行。

3、甲乙雙方一經(jīng)簽訂協(xié)議，上級教育行政部門及學校各項規(guī)章制度，將與本協(xié)議一并生效。

甲方：_____________（蓋章）乙方：（簽字）_____________

法定代表人或委托人：_____________法定代表人或委托人：_____________

________年__________月__________日__________年__________月__________日

崗位聘任協(xié)議書10

甲方：_______________

乙方：_______________ 身份證號：_______________ 聯(lián)系電話：_______________

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關制度的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限

本協(xié)議期限為年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

二、崗位及職務

1.甲方聘用乙方的工作崗位為_______。

2.聘用期內(nèi)甲方有權根據(jù)工作需要調(diào)整乙方工作，或乙方因特殊原因提出申請，經(jīng)甲方同意，可轉(zhuǎn)聘到公司其他部門或崗位工作，轉(zhuǎn)聘后需辦理相應的協(xié)議變更手續(xù)。

三、權利與義務

1.甲方應向乙方明確工作職責，提供必要的工作條件，保護乙方的合法權益。

2.甲方應根據(jù)國家有關法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同各款規(guī)定，在政治思想、工作績效、業(yè)務技能、職級、薪酬等方面實施教育、管理、考核、獎懲。

3.乙方應認真行使與其受聘崗位職務相應的職責權限，履行相應義務，保質(zhì)保量按時完成甲方分配的工作任務和經(jīng)濟指標。

4.乙方必須遵守國家法律、法規(guī)和政策，遵守公司各項規(guī)章制度和紀律，不得從事?lián)p害公司利益的活動。

四、勞動報酬及保險福利待遇

根據(jù)甲方人事用工和分配制度的規(guī)定，乙方的`勞動報酬由崗位工資和效益工資兩部分組成。其中崗位的崗位工資為元，該崗位工資包含基礎工資、社保費、各項津補貼。效益工資年終時根據(jù)考核目標分值發(fā)放。

五、聘用合同的終止、變更、續(xù)訂和解除

1.甲乙雙方在本聘用協(xié)議的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更聘用協(xié)議部分條款。

2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除聘用協(xié)議。協(xié)商一致解除聘用協(xié)議應簽定解除聘用協(xié)議書。要求解除聘用協(xié)議應提前6個月書面通知對方，在涉及甲方商業(yè)秘密和特殊職位或重要職位上任職的，必須在離任審計后方可解除聘用協(xié)議。

3.乙方有下列情形之一，甲方可以解除聘用協(xié)議，并提前三十日書面通知乙方：(1)患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(2)不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;(3)聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用協(xié)議無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達成協(xié)議。

4.乙方有下列情形之一，甲方不能依據(jù)上款(1)-(3)項規(guī)定解除聘用協(xié)議：(1)患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

(2)患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(3)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的;

5.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除聘用協(xié)議：(1)嚴重違反勞動紀律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;(2)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;(3)匯漏甲方商業(yè)秘密，造成重大影響或經(jīng)濟損失的;(4)被依法追究刑事責任的。

6.乙方有下列情形之一的，可以隨時通知甲方解除聘用協(xié)議。(1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;(2)甲方不正當經(jīng)營，或有違反法律法規(guī)行為;

六、違約責任

甲乙雙方中任何一方違反本聘用協(xié)議規(guī)定，給對方造成損失的，應根據(jù)其后果和責任大小予以賠償，并依法追究其相應的法律責任。

七、聘用協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可通過協(xié)商修正補充。

八、本聘用協(xié)議壹式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。

甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)

_____年____月____日 _____年____月____日

崗位聘任協(xié)議書11

甲方：_____________

乙方：_____________

甲方與乙方(甲方即聘方，乙方即受聘方)經(jīng)過平等協(xié)商，自愿簽訂本聘任協(xié)議。

第一條首次聘任聘期為_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。聘任期滿雙方同意可以續(xù)聘。

第二條乙方享有如下權利：____

聘期實行固定工資制，即年薪_________元人民幣，按月發(fā)放;

因考取研究生、應聘到其它單位或不宜在甲方工作的其它事由，乙方可以提出解除協(xié)議。但應當提前三十日以書面形式通知甲方;

法律法規(guī)規(guī)定的其他權利。

第三條甲方聘任乙方承擔，崗位職責(可另附附件)：____

_________。

乙方在甲方工作期間應遵守甲方的規(guī)章制度，甲方有權根據(jù)實際情況調(diào)整工作崗位、下達臨時性工作任務。

第四條乙方患病或非因工負傷，需要停止工作治療時，按有關法律、法規(guī)和政策辦理。

第五條有下列情形之一，甲方可以解除協(xié)議，但應當提前三十日以書面形式通知乙方：____

乙方不能勝任工作;

乙方嚴重違反甲方單位的規(guī)章制度;

本協(xié)議所訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使協(xié)議不能履行;

甲方認為乙方具有的其他不宜繼續(xù)履行協(xié)議的事由。

第六條甲方制定的.與乙方工作有關的規(guī)章制度為本協(xié)議的附件。

第七條本協(xié)議一式兩份，甲方、乙方各一份。

第八條本協(xié)議自乙方到甲方報到之日起生效。

第九條本協(xié)議未涉及到的問題，甲乙雙方應協(xié)商解決，如不能妥善解決，按國家有關法律、法規(guī)及相關政策辦理。

甲方(蓋章)：_____________乙方(蓋章)：_____________

法定代表人(簽字)：_____________

_________年____月____日_________年____月____日

崗位聘任協(xié)議書12

聘任方：_____________(簡稱甲方)

受聘方：_____________(簡稱乙方)

第一條甲方聘任乙方在_________部門_ ________崗位工作。

為保證甲方崗位聘任制度的順利實施，保障甲乙雙方的合法權益，根據(jù)_________(以下簡稱“上述文件”)精神，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本協(xié)議。

第二條聘期

聘期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中：_____________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止為試用期。試用期內(nèi)甲、乙雙方均可提前30天提出解聘。聘期期滿，本協(xié)議自動終止。

第三條乙方的'義務

乙方在聘期內(nèi)完成“上述文件”規(guī)定的職責;

乙方還應完成下列任務：____

(1)參見附頁乙方申請表中的工作目標和計劃措施等;

(2)_________。

第四條崗位待遇

在乙方完成第三條義務、并經(jīng)考核合格后，甲方兌現(xiàn)乙方基本年薪_________元。

具體發(fā)放按_________中有關規(guī)定執(zhí)行。

第五條甲乙雙方其他權利和義務的履行和甲方對乙方的考核、晉升以及本協(xié)議的解除，按_________以及配套細則中有關規(guī)定執(zhí)行。

第六條附則

除發(fā)生不可抗力因素致使本協(xié)議無法履行外，甲、乙雙方應嚴格履行本協(xié)議中的各項條款的約定;

本協(xié)議如有未盡事項，甲、乙雙方協(xié)商作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力;

本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，人事處備案一份，三份具有同等法律效力。本協(xié)議于甲、乙雙方當事人簽字蓋章之日起生效。

甲方(蓋章)：_____________乙方(簽字)：_____________

代表人(簽字)：_____________代表人(簽字)：_____________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點：_____________簽訂地點：_____________

崗位聘任協(xié)議書13

甲方：__________

乙方：_________

甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘任協(xié)議。

一、聘任崗位：甲方聘任乙方在___________ 部門______________ 崗位工作。

二、聘任工作地點為：_____________________。

三、聘任期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。員工在崗聘任期間退休、勞動合同解除或者終止的，在員工退休、勞動合同解除或終止之日，本協(xié)議即行終止。

四、聘任待遇：

聘任期間享受聘任崗位的工資福利待遇，甲方發(fā)放乙方的`月工資(稅前)為人民幣____元;其中稅前基本工資_______元月，稅前績效工資_______元月。在試用期內(nèi)，甲方發(fā)放乙方的月工資(稅前)為人民幣____元;其中稅前基本工資_______元月，稅前績效工資_______元月。

其他：__________________

五、乙方的崗位要求和職責詳見附頁《崗位說明書》。

六、聘任考核：

1、在崗位聘任期內(nèi)，甲方負責對乙方履行崗位職責情況進行考核。

2、在崗位聘任期間，乙方有義務在本協(xié)議期滿前一個月向甲方提交書面述職報告或履行崗位職責情況的工作小結(jié)。

3、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。

4、考核結(jié)果作為續(xù)聘崗位的重要依據(jù)。若乙方考核結(jié)果為“基本稱職”或“不稱職”，甲方有權對乙方解聘、低聘或不聘。

七、本聘任協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存入乙方人事檔案一份。

甲方：(蓋章)________

乙方：__________(簽字)

______年____月____日

崗位聘任協(xié)議書14

甲方：________

聯(lián)系地址：________

聯(lián)系電話：________

乙方：________

身份證號碼：________

聯(lián)系地址：________

聯(lián)系電話：________

甲乙雙方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定，按照自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致達以下協(xié)議，共同遵守。本協(xié)議為雙方勞動合同的補充協(xié)議，是對乙方勞動崗位的特別約定。

第一條聘用期限(親子活動安全協(xié)議書)

1.聘用期限自年年

2.聘用期限到期時雙方協(xié)商可予以續(xù)訂。

第二條聘用崗位

1.乙方應完成該崗位所承擔的工作內(nèi)容，主要工作內(nèi)容和要求為：全面負責分公司運營工作及人員管理工作，建立與當?shù)乇１O(jiān)局良好關系，完善分公司成本核算體系，有效管理分公司資本結(jié)構。

第三條聘用福利

1.聘用期間，甲方根據(jù)實際需要為乙方辦理養(yǎng)老保險等社會保險，按時繳納各項社會保險費用，其中應由乙方個人承擔部分，由甲方在其工資或年薪中代為扣繳。

第四條工作紀律和獎懲

1.乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育，甲方有權對乙方的工作進行檢查、考核和監(jiān)督。

2.甲方根據(jù)乙方的工作實績，貢獻大小確定是否給予相應的獎勵。

第五條聘用協(xié)議的變更、終止和解除

1.勞動合同終止、解除后，本協(xié)議自動終止、解除。

2.本協(xié)議終止、解除后，乙方按照新的任職崗位享受相關待遇，承擔相應義務。乙方?jīng)]有新的任職崗位，且勞動合同尚未到期的，甲方安排乙方待崗。乙方待崗期間按當?shù)刈畹凸べY標準的80%享受待遇

3.甲方根據(jù)乙方業(yè)績完成情況、守法守規(guī)情況、日常管理情況等，對乙方進行考核。經(jīng)過考核，甲方認為乙方不適合擔任本崗位的`，甲方可以提前解除本協(xié)議。

4.乙方解除本協(xié)議的，應當提前三十天以書面形式通知甲方。

5.本協(xié)議終止、解除的，乙方應接受甲方對乙方的離崗審計，乙方應予配合

第六條競業(yè)保密

1.乙方對甲方的經(jīng)營、管理、技術等商業(yè)秘密在聘用期內(nèi)及聘用期外均有做保密工作的義務崗位。

2.未經(jīng)甲方同意，乙方在聘用期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類或者相競爭的行業(yè)。

第七條違反合同的責任

1.因任何一方的過錯造成本協(xié)議不能履行或者不能完全履行的，由過錯一方承擔法律責任;如屬雙方過錯，應根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自的法律責任。

第八條其他事項

1.雙方發(fā)生爭議或糾紛，可協(xié)商解決。協(xié)商不成，可由勞動仲裁部門仲裁解決。

2.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效

甲方：_____________（蓋章）乙方：（簽字）_____________

法定代表人或委托人：_____________法定代表人或委托人：_____________

________年__________月__________日__________年__________月__________日

崗位聘任協(xié)議書15

甲方：

乙方：

甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘任協(xié)議。

一、聘任崗位：甲方聘任乙方在xx部門xx崗位工作。

二、聘任工作地點為：xx。

三、聘任期限：自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。員工在崗聘任期間退休、勞動合同解除或者終止的，在員工退休、勞動合同解除或終止之日，本協(xié)議即行終止。

四、聘任待遇：

聘任期間享受聘任崗位的工資福利待遇，甲方發(fā)放乙方的月工資（稅前）為人民幣xx元；其中稅前基本工資xx元/月，稅前績效工資xx元/月。在試用期內(nèi)，甲方發(fā)放乙方的.月工資（稅前）為人民幣xx元；其中稅前基本工資xx元/月，稅前績效工資xx元/月。

其他：

五、乙方的崗位要求和職責詳見附頁《崗位說明書》。

六、聘任考核：

1、在崗位聘任期內(nèi)，甲方負責對乙方履行崗位職責情況進行考核。

2、在崗位聘任期間，乙方有義務在本協(xié)議期滿前一個月向甲方提交書面述職報告或履行崗位職責情況的工作小結(jié)。

3、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。

4、考核結(jié)果作為續(xù)聘崗位的重要依據(jù)。若乙方考核結(jié)果為“基本稱職”或“不稱職”，甲方有權對乙方解聘、低聘或不聘。

七、本聘任協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任協(xié)議一式三份，甲乙雙方

各執(zhí)一份，存入乙方人事檔案一份。

甲方：（蓋章）xx乙方：（簽字）

法定代表人或委托人：

年xx月xx日xx年xx月xx日

崗位聘任協(xié)議書

根據(jù)《北京市豐臺區(qū)教育委員會關于聘用合同制單位開展崗位競聘的實施意見》文件規(guī)定，經(jīng)北京市豐臺區(qū)師范學校附屬小學（單位）（以下簡稱甲方）考評委員會綜合考評，受聘人李艷紅（以下簡稱乙方）符合崗位要求，經(jīng)雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、聘任崗位

甲方根據(jù)工作需要，聘任乙方從事

專業(yè)技術 崗位工作，擔任工勤職務，崗位編號為。

二、協(xié)議期限

聘期為 1 年，自 2011 年 9 月 1 日至

2012 年 8 月31 日。

三、崗位職責

1、乙方應在聘期內(nèi)，按照所聘崗位的崗位說明書，接受甲方的管理，在規(guī)定的時限 7:40——17:00（中午休息一個半小時）內(nèi)完成規(guī)定的工作任務，并達到崗位說明書規(guī)定的工作標準，以及甲方

確

定的其

他

工

作

指

標

無。

2、乙方在聘期內(nèi)，應遵守國家的法律法規(guī)，遵守職業(yè)道德。

3、乙方在聘期內(nèi)，應遵守甲方為保持工作秩序而制定的一切規(guī)章制度，愛護甲方財產(chǎn)。

四、考核

甲方應按照上級和本單位有關考核辦法規(guī)定的考核要素及標準，對乙方進行考核；乙方應服從甲方安排參加考核。

五、工資福利待遇

1、乙方在聘期內(nèi)，享受國家、北京市以及本區(qū)規(guī)定的工資、保險、福利等待遇。工資包括 國撥工資（崗位工資+薪級工資+10%工資+提租補貼+教齡工資）；福利包括 按照國家規(guī)定教職工應享受的福利待遇 ；社會保險 包括失業(yè)、醫(yī)療和工傷。

2、乙方在聘期內(nèi)，享受甲方制定的內(nèi)部工資分配方案中規(guī)定的相應待遇，享受甲方規(guī)定的福利待遇。

3、乙方在試用期間的工資為。

4、雙方對工資福利待遇的其他約定 除國撥工資外，完成教育教學任務者享受基礎性績效工資、獎勵性績效工資和學年獎。

5、雙方應按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方應為乙方辦理有關社會保險手續(xù)。

六、崗位培訓

甲方應安排乙方進行職業(yè)道德、崗位技術業(yè)務、工作紀律、工作安全以及甲方規(guī)章制度等培訓。乙方享有參加培訓的權利。

七、獎懲

乙方如違反甲方規(guī)章制度，甲方有權視違反程度進行批評教育，按有關規(guī)定扣發(fā)崗位工資、獎金，對于情節(jié)嚴重者給予行政處分。

八、崗位協(xié)議終止、解除條件

1、崗位聘任期限屆滿時，本協(xié)議自行終止。

2、聘用合同終止和解除時，本協(xié)議自行終止。

3、雙方在聘期內(nèi)，經(jīng)協(xié)商一致可以解除本協(xié)議。

4、雙方在聘期內(nèi)均不得無故終止解除本協(xié)議，任何一方要求提前終止解除協(xié)議，必須提前三個月以書面形式通知對方。

九、其他

1、本協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行，凡屬國家未規(guī)定的，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以補充完善聘任協(xié)議。

2、本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，一份存入一方個人檔案。

甲方（蓋章）乙方（簽字或蓋章）法定代表人

或委托代表人（簽字或蓋章）

簽訂日期：2011年9月1日