第一篇：內保崗位職責

內保崗位職責

1、每日班前后進行交接班，嚴格交接班制度，認真聽取交班人員的情況匯報，并查看班日志記錄，有不清楚的問題當面問清，并補充記錄方可交接班。

2、注意本人儀容、儀表，嚴格按照酒店的要求著裝上班。

3、班前檢查室內衛生，保持室內環境，干凈整潔，儀器、地面無浮塵。

4、當接到監控人員或巡樓警衛發現有客人長時間在樓層內走動、長時間停留在樓道內或亂敲房門情況時，立即到現場查看情況，并詢問此客人是否需要幫助，核實情況并通知監控室對其監視。如發現異常（如：推銷、亂串等）及時處理并上報領導。

5、協助樓曾層服務員處理客人酗酒后鬧事情況，如發生不聽勸阻立即上報采取措施，防止客人鬧事。

6、協作服務員處理客人遺留物品，內保人員和大堂值班經理共同清點，記錄好物品清單各自簽名，上報部門領導。

7、協作大堂值班經理處理各種突發事件。

8、當接到酒店管理處下發的協查通報時，先仔細閱讀其內容，并立即發往相關部門查控，并要求接文者在發文本上簽字，內保人員留一張存檔備案。

9、協作處理樓層內各種突發事件，按照預案及時進行處理。

10、內報人員對賓館各區域進行巡視，注意觀察可疑人員及異常情況。發現異常情況及時采取相應措施并報告，要求每1小時巡視一遍。做好巡視記錄。協助公安機關的某些工作。

11、安保部所有人員是酒店專職消防人員，任何情況下，聽從部門的統一安排和調度

第二篇：外保和內保崗位職責

外保崗位職責

在信任和支持的攜手合作下，為確保工廠正常生產和維護工廠各項規章制度的嚴格執行。公司外聘的保安必須要以安全負責的態度配合工廠開展工作，要以良好的精神面貌上好每一班崗，做到敬崗愛業，與工廠的步調保持一致。為此，結合公司的實際情況，現將外聘保安的崗位職責明確如下：

一、人員編制：

7人。其中隊長一人，隊員六人。

二、護衛目標（范圍）：

1、大門崗；

2、生產車間的巡查；

3、廠區部份區域的管理與維護；

4、其他。

三、上班時間：

1、早班：07：30—15：30

2、中班：15：30—23：30

3、夜班：23：30—07：30

4、每班2人。隊長作為管理人員，每天24小時均為值班時間。

四、職責要求

1、大門崗。大門崗是公司的重點看護的安全部位，當值保安必須做好員工和來訪人員及車輛出入的登記工作，注意出入人員的動向，發現異常人員應注意及匯報，要積極維護公司的正常生產秩序和治安秩序，禁止任何人在公司內無理取鬧或高聲喧嘩。

（一）、員工進出管理

①保安員上班必須保持精神振作，衣冠統一整潔，待人熱情有禮貌。對員工進出大門，當值保安應依照廠規進行檢查，對其攜帶的公司產品或其他物品必須持有有效放行條方可放行，如無放行條或拒絕接受檢查的，即時通知主管部門處理。②上班時間的人員及離職、請假人員的出入必須持有有效放行條才能出入。

③禁止員工攜帶易燃易爆、管制刀具、非法印制品、違禁藥品、器具及有害他人身體健康安全的物品進入工廠。

（二）、來訪人員的管理

①對來廠洽談業務或來訪人員必須問清姓名、事由及被訪者是誰，經請示被訪者同意或確認有這回事后方可辦理入廠手續，來訪人員原則上由被訪者到保安室領來訪者入廠。

②上班時間謝絕探訪。禁止員工上班時間會客，保安不得隨意通知員工有人來探訪。

③對來廠洽談業務的重要客戶（平時要熟記），拜訪領導及派出所、居委會、政府部門等的相關行政人員，必須做好禮節禮貌的動作后，才詢問來訪事由，同時要及時請示行政部或相關被訪部門。

④外來人員出入一律登記在冊，包括入出時間、拜訪部門、車型車號、攜帶物品、人數等。

（三）、物品管理

①對于存放于保安室內的物品必須管好和及時交送好；不得隨意讓其他人員在值班室放置物品，私人物品未經同意不得隨意放置在值班室。

②妥善使用通訊器材和各類檢測器材，上一班使用要確保下一班能正常使用，嚴格交接，上一班與下一班要落實責任。

③保安員不得私拆他人信件或撕毀他人郵票，對公司所有的來函、報紙、雜志及文件等必須當面點清，并及時讓接收方簽收或送達所屬部門。對急件急辦的文件，要及時交辦，不得拖延，對委托交辦之事宜，做到認真辦理和交接清楚，登記清楚。

④對每天出入大門的各種放行條、出入單據及上一天的各種登記表、巡邏表等，要及時整理和存放好，不能讓人隨便翻閱，并于次日上午10：00前遞交給行政部人事文員處。

（四）車輛進出管理

①熟記廠車號牌及相關領導、司機的姓名，貨車出廠時，保安員應禮貌查對出車憑單及載物單據，核對貨物和帳單準確并簽名后方可放行。

②外來車輛必須登記出入情況表，領導車輛及客戶車輛在確認有領導在座后，按廠方規定優先免檢放行，并行注目敬禮，其他情況按“來訪登記”辦理。

③如有司機不守廠規不愿接受檢查和放行手續的，保安員應立即通知廠方相關領導追究其行為之責任，避免攔阻而發生打架事件。對于不接受檢查而強行出廠的車輛，值班員應想法攔阻并及時通知廠方領導，有必要時報警處理。

2、生產崗及車間巡查

①校準時間按規定時間打開和關閉考勤卡鐘門，確保出勤卡不被丟失，對已遲到的人員不能打卡，要記錄遲到時間并及時匯報所屬部門文員。同時監督和維持員工上、下班打卡秩序，督促員工戴好廠證和穿好廠服（購置后），以及記錄有無穿拖鞋人員進入廠區的現象。

②嚴禁在廠內非吸煙區吸煙；非上班人員無特殊情況不得進入生產區域；車間中午下班后要及時檢查車間內是否還有人，各種電器及設備是否關好，然后鎖好車間大門（除允許人員可以進出外），上班前15分鐘按時開門。

③保安員每一小時要對生產區進行安全巡查，發現設備設施有安全隱患要及時反映，發現有違反廠紀廠規的人員要及時告知違規人員并登記匯報，同時要做好巡查記錄簽名，以備領導檢查。

④做好車輛指揮工作，按規定位置停放車輛，車輛出廠時，要嚴格執行車輛出入手續制度。

⑤每月對消防器材全面認真檢查一次，并做記錄，發現隱患要及時匯報整改。

3、廠區部份區域的管理與維護

①每周星期一的早上，清洗大門一次，清洗時只能用毛巾、洗潔精清洗，不能用掃把掃，以免刮傷大門。

②每天早上上早班的保安必須打掃大門前后及周邊環境衛生一次，保安室要保持清潔、干靜，交班時要互相檢查和監督，檢查有問題時，不能推到是上一班的事。

③每天早上或下午澆淋屬一樓范圍的花草及盆景一次（包括大門外的花草）。

④監督收廢料和收垃圾車輛的裝貨過程，嚴把非屬裝車物料裝上車。

4、其他

①遵守公司的各項規章制度，非上班保安人員及其他人員嚴禁在保安室聊天、打鬧，更不能隨便讓人翻看各種出入單據和登記表。

②協助內保做好宿舍管理工作，注意節約水電及公司其他能源的使用。

5、隊長的職責

①負責日常與公司行政領導的工作溝通和協調；保安隊伍的學習和訓練；日常工作的督導與管理；監督隊員的工作是否到位；協助與內保的工作溝通。

②嚴格按規定要求隊員把好大門出入關及車間巡邏制度；維持工廠正常秩序；確保工廠正常生產。同時在上、下班職員工打卡的時間段，隊長必須在場監督職員工打卡，維持好打卡秩序，對插隊或擾亂打卡秩序的要堅決制止。③隊長的手機必須24小時保持暢通，如外出開會、辦事等必須報告行政部。

④隊員吃飯時間，由隊長頂替值班，以確保時刻均有2人以上值班。

公司行政部 2009-2-10 TO：保安部

保安保管和使用的的各種表單及批條如下：

1、《出廠放行條》

2、《貨物出廠條》

3、《車輛出入證》

4、《外客來訪出入登記表》

5、《廠人員出入登記表》

6、《車輛出入登記表》

7、《保安巡邏日報表》（主要是記錄白天的情況）

8、《保安巡邏簽到表》（主要是車間每小時巡邏一次的巡邏記錄）

說明：①1—7項每天早上10點前整理好交至行政部（星期天除外）； ②第8項每周一收集一次交行政部。

內保崗位職責

一、定編：2人。

二、上班時間：

1、一人

07：30—19：30

2、另一人 19：30—07：30

三、工作職責：

1、必須按規定的手續辦理職員工入住登記、退房登記及物件的檢查；

2、每天00：00按時關宿舍走廊路燈；

3、每月定期檢查宿舍消防設備、照明設備和飲水機的完好情況；

4、為入住的員工開門和配發鎖匙；

5、需要時發放宿舍衛生用品，安排維修宿舍水電設備和門窗等；

6、如有消毒需要，每月對宿舍消毒兩次（1號和15號）；

7、負責宿舍周圍環境的清潔衛生和排污池的日常管理；并協助清潔工清潔工廠后排水溝三次以上；垃圾車收垃圾時要和清潔工、外保一起現場監督和清掃殘余垃圾放到垃圾桶內；出售廢料時在現場監督；每次和采購一起磅廢料并登記好磅數。

8、解決員工生活中遇到的各種問題，解決不了的要及時向行政部報告；

9、負責網吧的管理，每天網吧關門前務必清掃室內環境和擺放好桌椅及其他物品后才能關門；

10、對模具房的管理，凡出入模具房的模具必須有詳細記錄；有權要求使用模具人員用后要擺放好模具；并負責模房的環境衛生清潔；

11、對電視室的管理，按時給員工開放電視和關閉電視（含1樓和5樓），平時要罷放好桌椅和清掃環境衛生；

12、負責準備狗糧和喂狗，以及定期清洗狗籠等。

13、敢于揭發在宿舍范圍內的違規違章人員，制止賭博現象的發生。

14、對上班人員返回宿舍必須嚴格手續和問明情況。

15、其它臨時安排的工作。

行政部 2009-2-10

第三篇：內保員工崗位職責

1.維護超市秩序，保護超市財產安全。

2對責任區內的重點防護區(包括收銀臺、貴重商品、危險物品存放地)嚴密守護、巡邏，如發現異常情況,應果斷處理，同時應立即上報保安部。

3.對發生在商場內的一切有損商場形象，影響商場正常經營秩序的人和事，應及時加以制止，如制止無效應立即上報保安部及部門經理，以便協調解決。

4.熟悉責任區的地理環境，商品分布情況，各柜組負責人情況，以利于開展工作。

5.加強巡邏檢查，發現火險隱患應在立即排除的同時向商場負責人、保安部報告,監督、檢查處理方法和結果。發生火災時在商場負責人的統一領導下，積極組織撲救、搶救工作，并疏散群眾。

6.發生治安、刑事案件時，應采取積極有效措施，抓捕肇事人、犯罪嫌疑人,保護現場，及時向保安部報告，配合公安機關開展工作。

第四篇：內保領班崗位職責

1、內保領班在內保主管領導下進行工作，其工作對主管負責。

2、配合部門對酒店范圍內發生的一般刑事案件、治安案件和涉及客人物品丟失的

投訴，積極組織調查。

3、在公安機關的指導下配合案件的偵破，對酒店內的治安問題進行處理。

4、負責酒店要害部位、要害部門的安全檢查，發現問題及時上報和解決。

5、協助內保主管做好本組的日常管理工作。

6、主管不在期間，負責完成主管委托交辦的工作。

7、領班的其它職責與內保員相同。

第五篇：保安部內保領班崗位職責

保安部內保領班崗位職責

1、每天主持召開班前會，強調近期發生的事件及需注意的問題，布置主管安排的工作。嚴格 執行各項規章制度。

2、檢查上崗人員著裝、儀容儀表，嚴格按照酒店的要求著裝上班。

3、班前檢查室內衛生，保持室內環境，干凈整潔，儀器、地面無浮塵。

4、完善和健全內保組的管理措施。落實管理制度，對管理章程、措施要上墻。

5、熟知各類治安案件的預防措施和應急方案，并能靈活運用。

6、負責對內保人員進行業務知識培訓。

7、每天上班前查看上個班次工作情況記錄，有問題及時部署、落實，完好保存工作記錄，每 日進行歸納整理并保存。

8、對合同到期離店及新住店的長住公司都要明確記錄，要明確登記長住公司的法人代表，員 工姓名，并復印身份證。

9、對外地員工要求檢查證件是否齊全，并詳細記錄。

10、隨時在店內巡視，包括工地及樓層內，隨時到監控室查看，通過監控來查巡店內的安全情

況。發現不安全情況及時處理，隨時和保衛主管及有關人員檢查長住公司安全情況。如：電器、電線 的使用及工作操作是否按規定進行等。

11、遇有各種惡性事件發生，及時控制并報告部門領導及公安機關，配合公安機關偵破。

12、遇有重大活動、VIP客人到店要布置警衛工作，并帶領內保人員上崗執勤，觀察周圍情 況，保證活動安全。

13、安保部所有人員是酒店專職消防人員，任何情況下，聽從部門的統一安排和調度。