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2014年青島城陽區(qū)教育系統(tǒng)招聘教師簡章(5篇)

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第一篇:2014年青島城陽區(qū)教育系統(tǒng)招聘教師簡章

2014年青島城陽區(qū)教育系統(tǒng)招聘教師簡章

事業(yè)單位招聘網(wǎng)2014年4月16日訊:根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發(fā)[2006]23號)、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號)以及國家、省有關(guān)規(guī)定和要求,2014年城陽區(qū)教育系統(tǒng)面向社會公開招聘教師共90人,其中中小學(xué)教師65人、職業(yè)學(xué)校教師3人、特殊教育學(xué)校教師2人、幼兒園教師20人(詳見《2014年城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘中小學(xué)、職業(yè)學(xué)校、特殊教育、幼兒園教師計劃表》,以下簡稱《計劃表》),現(xiàn)公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)中小學(xué)教師崗位招聘范圍和條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、全日制碩士研究生及全日制普通高校本科畢業(yè)生,年齡在30周歲以下(1983年4月21日以后出生),全日制博士研究生年齡可放寬至35周歲(1978年4月21日以后出生)。具有青島市常住戶口的普通高校全日制師范類大專學(xué)歷畢業(yè)生,年齡在25周歲以下(1988年4月21日以后出生)。全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生的本科學(xué)歷須為全日制普通高校師范類專業(yè),且本科與研究生所學(xué)專業(yè)類別一致。音樂、體育、美術(shù)、生物、心理學(xué)、計算機(jī)及專業(yè)課教師崗位本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生不受師范類限制。

6、具有符合《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書(應(yīng)聘專業(yè)課教師崗位的人員沒有教師資格證書的,可先應(yīng)聘,但須在聘用起兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書,否則不再續(xù)聘)。

7、具備招聘崗位所需的其他資格條件。

(二)幼兒園教師崗位招聘范圍和條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、全日制碩士研究生學(xué)歷學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生,年齡在30周歲以下(1983年4月21日以后出生),全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生年齡可放寬至35周歲(1978年4月21日以后出生)。全日制普通高校本科學(xué)歷學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生,年齡在30周歲以下(1983年4月21日以后出生)。具有青島市常住戶口的全日制普通高校大專學(xué)歷學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生,年齡在25周歲以下(1988年4月21日以后出生)。

6、具有符合《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書。

7、具備招聘崗位所需的其他資格條件。

8、現(xiàn)在城陽區(qū)的幼兒園工作的在職幼兒教師符合以下條件的也可報考:

(1)所在幼兒園須在城陽區(qū)正式登記注冊。

(2)具有符合《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書。

(3)有1年以上幼教工作經(jīng)歷(截止2014年7月31日與從事幼教工作的單位簽訂勞動合同,且在城陽區(qū)正常繳納社會保險滿一年)。

(4)年齡40周歲以下(1973年4月21日以后出生),具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員,年齡可放寬至45周歲(1968年4月21日以后出生)。

(5)具有學(xué)前教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷。

(6)大專學(xué)歷須具有青島市常住戶口。

中小學(xué)教師應(yīng)聘,須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意;定向、委培畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報考的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

簡章發(fā)布地址:事業(yè)單位招聘網(wǎng)(http://),點擊“2014年青島市事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名入口”,進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng),如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料并按要求上傳照片。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改個人信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的,一經(jīng)查實,由市事業(yè)單位招聘主管機(jī)關(guān)取消本次報考資格且5年內(nèi)不得報考本市事業(yè)單位。

2、單位初審:招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報名期間查看本單位的網(wǎng)上報名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查,確定初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報名;對未通過初審的人員,要說明理由;對提交材料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補充。

3、繳費:考務(wù)費按每人40元收取。報考人員初審?fù)ㄟ^后,要按規(guī)定時間登錄青島市人事考試網(wǎng)(http://rsks.qdhrss.gov.cn),進(jìn)行網(wǎng)上繳費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作放棄。報考人員繳費成功后,下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備資格審查時使用)。

報考人員可于2014年5月8日9:00至10日9:00登錄該網(wǎng)站,下載打印《準(zhǔn)考證》(以備筆試、面試和資格審查時使用)。

擬享受減免有關(guān)考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員和直接考核的應(yīng)聘人員,須先在網(wǎng)上繳費,并于4月25日9:00— 11:30,14:00-16:00到青島市城陽區(qū)教體局(青島市城陽區(qū)明陽路202號)辦理考務(wù)費退款手續(xù)(逾期不再受理)。其中屬于減免考務(wù)費的,應(yīng)出具以下材料:《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》;享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)

家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件);直接考核的人員,攜帶本人身份證。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到場辦理,可委托他人攜帶以上證明材料辦理。

網(wǎng)上報名結(jié)束后,對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計劃。緊缺專業(yè)崗位可適當(dāng)放寬。取消核減的計劃將在青島城陽人才網(wǎng)()、城陽教育信息網(wǎng)(http:

//)予以公告,請考生根據(jù)公告要求辦理改報等事宜。

(二)資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過程。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,按應(yīng)聘崗位需求條件,向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括:全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考的,提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書(山東省內(nèi)院校實行網(wǎng)上簽約的可不提供就業(yè)協(xié)議書)、教師資格證書(暫未下發(fā)教師資格證書的應(yīng)屆師范類畢業(yè)生須由學(xué)校出具相關(guān)證明)等,2014年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。其他人員報考的,提交國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書(須在2014年4月21日之前取得)、二代身份證及教師資格證書等,其中,屬在職人員的需提交所在單位出具同意應(yīng)聘的證明,屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案管理部門出具的無業(yè)證明。大專學(xué)歷考生還需提交戶口簿。對應(yīng)聘人員有工作年限限制的,將審查其勞動合同備案及相關(guān)工作經(jīng)歷情況(工作年限均截止2014年7月31日)。

在面試前的資格審查時,考生須提交以上材料原件及復(fù)印件各一份。資格審查具體時間、地點另行通知。

應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺,可按筆試成績依次遞補。

三、考試內(nèi)容和方法

(一)筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試科目為教育類(B),考相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(教育類分幼兒教育、小學(xué)教育、中學(xué)教育3個專業(yè)),筆試考一科,不指定教材。

筆試時間:2014年5月10日 9:00-11:30

筆試采取百分制計分。根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上,由高分到低分按3倍的比例依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,按進(jìn)入面試人員的實有人數(shù)確定。

(二)面試

面試工作在區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下,由招聘單位和其主管部門嚴(yán)格按照《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程》(青人辦發(fā)〔2009〕146號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作有關(guān)問題的通知》(青人社發(fā)〔2011〕29號)組織實施。面試采取說課的方式,部分崗位增加技能測試(詳見《計劃表》)。面試主要考察教師職位所需的基本能力、專業(yè)水平及考生的綜合素質(zhì),包括教學(xué)設(shè)計、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專業(yè)技能等方面。具體內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和職位特點確定。有關(guān)面試具體事宜詳見青島城陽人才網(wǎng)()、城陽教育信息網(wǎng)(http://)公布的面試方案。面試和技能測試成績當(dāng)天在青島城陽人才網(wǎng)、城陽教育信息網(wǎng)予以公布。

面試收費標(biāo)準(zhǔn)為每人70元。

四、成績核算

按照筆試成績占40%、面試成績占60%(有技能測試的崗位說課占40%、技能測試占20%)的比例百分制加權(quán)計算應(yīng)聘人員的總成績。

筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分,并精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

五、考核體檢

根據(jù)總成績,分招聘崗位,按1:1.2比例確定考核體檢人員。未達(dá)到面試比例的,進(jìn)入考核體檢范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個錄用計劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按筆試成績確定進(jìn)入考核體檢人員(如筆試、面試成績都相同,則加試筆試)。招聘單位負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定對擬聘用人員組織考核和體檢。對放棄考核體檢資格或考核、體檢不合格造成的空缺,報區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可從進(jìn)入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照執(zhí)行《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,取消聘用資格。體檢費用自理。招聘單位按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和崗位要求,全面了解體檢合格應(yīng)聘人員政治思想、現(xiàn)實表現(xiàn)等,并進(jìn)行資格復(fù)審。

六、聘用

對考試和考核體檢合格人員,經(jīng)7個工作日公示無異議的,由招聘單位或其主管部門提出聘用意見,連同資格審查、考試、考核等原始材料,報區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)審核、備案。

符合聘用條件的,由區(qū)人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,雙方按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律

公開招聘將實行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

八、有關(guān)說明

1、應(yīng)聘人員在報考期間,應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

2、取消或核減計劃、資格審查、面試方案、體檢考核、公示及錄用人員名單等相關(guān)事宜均在青島城陽人才網(wǎng)()、城陽教育信息網(wǎng)(http://)上予以公布。

3、網(wǎng)上報考技術(shù)咨詢電話:***

監(jiān)督電話:0532-87866460

單位咨詢電話:0532-87868743(咨詢時間為工作日8:30-11:30,14:00-17:00)

第二篇:2013年城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師簡章

2013年城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師簡章

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發(fā)[2006]23號)、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號)以及國家、省有關(guān)規(guī)定和要求,2013年城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘中小學(xué)教師198人、幼兒園教師56人(詳見《2013年城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師計劃表》,現(xiàn)公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)中小學(xué)教師崗位招聘范圍和條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生,年齡在30周歲以下(1982年4月15日以后出生),全日制博士研究生年齡可放寬至35周歲(1977年4月15日以后出生)。全日制普通高校師范類本科畢業(yè)生,年齡在30周歲以下(1982年4月15日以后出生)。具有青島市常住戶口的普通高校全日制師范類專科學(xué)歷畢業(yè)生,年齡在25周歲以下(1987年4月15日以后出生)。全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生的本科學(xué)歷須為全日制普通高校師范類專業(yè),且本科與研究生所學(xué)專業(yè)類別一致。音樂、體育、美術(shù)、計算機(jī)及專業(yè)課教師崗位不受師范類限制。

6、具有符合《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書(應(yīng)聘專業(yè)課教師崗位的人員沒有教師資格證書的,可先應(yīng)聘,但須在聘用起兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書,否則不再續(xù)聘)。

7、具備招聘崗位所需的其他資格條件。(二)幼兒園教師崗位招聘范圍和條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生,年齡在30周歲以下(1982年4月15日以后出生),全日制博士研究生年齡可放寬至35周歲(1977年4月15日以后出生)。全日制普通高校師范類本科畢業(yè)生,年齡在30周歲以下(1982年4月15日以后出生)。具有青島市常住戶口的普通高校全日制師范類專科學(xué)歷畢業(yè)生,年齡在25周歲以下(1987年4月15日以后出生)。全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生的本科學(xué)歷須為全日制普通高校師范類專業(yè),且本科與研究生所學(xué)專業(yè)類別一致。

6、具有符合《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書。

7、具備招聘崗位所需的其他資格條件。

8、現(xiàn)在城陽區(qū)登記注冊幼兒園工作的在職幼兒教師符合以下條件的也可報考:

(1)具有符合《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書。

(2)有1年以上幼教工作經(jīng)歷(截止2013年7月31日與所在單位簽訂勞動合同并正常繳納社會保險滿一年)。

(3)年齡40周歲以下(1972年4月15日以后出生),具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員,年齡可放寬至45周歲(1967年4月15日以后出生)。

(4)具有師范類專科及以上學(xué)歷。(5)專科學(xué)歷須具有青島市常住戶口。

來源: 山東中公教育官網(wǎng)(sd.offcn.com)(山東公務(wù)員考試網(wǎng)|人事考試信息網(wǎng)|山東公務(wù)員網(wǎng))

公辦中小學(xué)及幼兒園教師應(yīng)聘,須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意;定向、委培畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意;在讀全日制普通大中專學(xué)校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和被開除公職人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員,以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員,不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、報名與資格審查(一)報名

報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上繳費;網(wǎng)上報名時間:2013年4月15日9:00—17日16:00 網(wǎng)上審核時間:2013年4月16日9:00—18日12:00 查詢及網(wǎng)上繳費時間:2013年4月16日9:00—18日16:00 具體辦法:

1、個人報名:應(yīng)聘人員登錄青島人事考試網(wǎng)(http://rsks.qdhrss.gov.cn),點擊“2013年青島市事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名入口”,進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng),如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料并按要求上傳照片。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改個人信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,一經(jīng)查實,由市事業(yè)單位招聘主管部門取消本次報考資格且5年內(nèi)不得報考本市事業(yè)單位。

2、單位初審:招聘單位指定專人負(fù)責(zé),集中進(jìn)行網(wǎng)上資格初審工作,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料,審查確定初審結(jié)果。

應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報考信息后,可在第二天至查詢截止之日前登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng),查詢報名資格初審結(jié)果。

3、繳費:考務(wù)費按每人40元收取。參加網(wǎng)上報名人員在確認(rèn)已被初審?fù)ㄟ^后,要按規(guī)定時間登錄青島市人事考試網(wǎng)(http://rsks.qdhrss.gov.cn),進(jìn)行網(wǎng)上繳費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作放棄。報考人員繳費成功后,下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備資格審查時使用)。

報考人員可于2013年5月9日9:00至11日9:00登錄該網(wǎng)站,下載打印《準(zhǔn)考證》。擬享受減免有關(guān)考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員和免筆試的應(yīng)聘人員,須先在網(wǎng)上繳費,并于4月21日9:00—11:30,13:00—15:00到青島市城陽區(qū)教體局(青島市城陽區(qū)明陽路202號)辦理考務(wù)費退款手續(xù)(逾期不再受理)。減免考務(wù)費的,應(yīng)出具以下材料:《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》;享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到場辦理,可委托他人攜帶以上證明材料辦理。

網(wǎng)上報名結(jié)束后,對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計劃。緊缺崗位可適當(dāng)放寬。

(二)資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過程。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,按應(yīng)聘崗位需求條件,向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括:全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考的,提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書(山東省內(nèi)院校實行網(wǎng)上簽約的可不提供就業(yè)協(xié)議書)、教師資格證書(暫未取得教師資格證書的應(yīng)屆師范類畢業(yè)生須由學(xué)校出具相關(guān)證明)等,2013年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。其他人員報考的,提交國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書(須在2013年4月15日之前取得)、二代身份證及教師資格證書等,屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的證明,屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案代管部門出具的無業(yè)證明。專科學(xué)歷考生還需提交戶口簿。對應(yīng)聘人員有工作年限限制的,將審查其勞動合同備案及相關(guān)工作經(jīng)歷情況。在面試前的資格審查時,考生須提交以上材料原件及復(fù)印件各一份。

應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺,可按筆試成績依次遞補。

三、考試內(nèi)容和方法(一)統(tǒng)一筆試。

筆試科目為B類(教育類),考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)相關(guān)知識和應(yīng)用以及綜合知識等。筆試考一科,不指定教材。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試采取百分制計分。有關(guān)筆試信息在青島市人事考試網(wǎng)(http://rsks.qdhrss.gov.cn)公布。

筆試時間:2013年5月11日9:00—11:30。

根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線,在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上,由高分到低分按3倍的比例依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,按進(jìn)入面試人員的實有人數(shù)確定,面試人選在網(wǎng)上公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃。

(二)面試

面試工作在區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下,由招聘單位和其主管部門嚴(yán)格按照《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程》(青人辦發(fā)〔2009〕146號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作有關(guān)問題的通知》(青人社發(fā)〔2011〕29號)組織實施。

面試包括說課和專業(yè)測試,均采取百分制,主要考察教師職位所需的基本能力和專業(yè)水平,包括教學(xué)設(shè)計、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專業(yè)知識等方面。具體內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和職位特點確定。有關(guān)面試具體事宜詳見青島城陽人才網(wǎng)(http://www.tmdps.cn)、城陽教育信息網(wǎng)(http://www.tmdps.cn)、城陽教育信息網(wǎng)(http://www.tmdps.cn)(山東公務(wù)員考試網(wǎng)|人事考試信息網(wǎng)|山東公務(wù)員網(wǎng))

第三篇:2018年青島高新區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘聘用制教師簡章

年青島高新區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘聘用制教師簡章(30名)

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程(試行)》(青人社發(fā)〔2017〕3號)、《關(guān)于做好2018事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(青人社字〔2017〕65號)等文件要求以及省、市有關(guān)規(guī)定,2018年青島高新區(qū)教育系統(tǒng)計劃面試前置公開招聘聘用制教師30人(詳見《2018年青島高新區(qū)公開招聘聘用制教師計劃表》,以下簡稱《計劃表》),現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備招聘崗位所規(guī)定的資格條件(見附件),并符合下列條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律,無違法犯罪記錄;

3.熱愛教育事業(yè),品行良好;

4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)屬下列情形之一的,不具備應(yīng)聘資格:

1.在讀全日制普通高校非2018屆畢業(yè)學(xué)生;

2.現(xiàn)役軍人;

3.曾受過刑事處罰或曾被開除公職人員;

4.與應(yīng)聘崗位所屬單位有應(yīng)回避親屬關(guān)系的人員;

5.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

二、招聘方式及程序

2018年青島高新區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作采用面試前置方式進(jìn)行,招聘程序如下:

(一)青島高新區(qū)人才教體局發(fā)布招聘崗位信息,應(yīng)聘人員經(jīng)報名、資格審查,確定進(jìn)入面試范圍人員;

(二)進(jìn)入面試范圍人員參加招聘單位組織的面試,根據(jù)面試成績確定進(jìn)入筆試范圍人員;

(三)進(jìn)入筆試范圍人員參加2018年山東省事業(yè)單位統(tǒng)一招聘筆試,根據(jù)筆試和面試綜合成績確定進(jìn)入考察范圍人員;

(四)對進(jìn)入考察范圍人員進(jìn)行考察和體檢,確定擬聘用人員,進(jìn)行公示,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

三、面試報名和資格審查

應(yīng)聘人員采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行面試報名,每人限報一個崗位。網(wǎng)上報名人員須按規(guī)定時間參加現(xiàn)場資格審查。

高新區(qū)人才教體局按照招聘簡章公布的招聘條件和要求,對報名人員的證件材料進(jìn)行審查,經(jīng)審查不具備報考條件的、無法按時提供相關(guān)材料、材料信息存在問題以及弄虛作假的人員,一律不予通過資格審查,取消其報名資格。對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。

(一)報名及現(xiàn)場資格審查時間

網(wǎng)上報名時間:2018年1月16日9:00—1月18日16:00。

現(xiàn)場資格審查時間:2018年1月17日9:00—19日12:00。

資格審查地點:高新區(qū)智力島路1號創(chuàng)業(yè)大廈B座1902室。

(二)報名方式

1.網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員直接登錄網(wǎng)站(http://27.223.29.154:2180/Webregister/index.aspx)報名,報名人員須按規(guī)定時間參加資格審查。

(三)資格審查須提交的材料:

1.《2018年青島高新區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘聘用制教師報名登記表》,審核通過后即可打印《報名登記表》。

2.《青島高新區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘聘用制教師誠信承諾書》,資格審查時現(xiàn)場簽字確認(rèn),無需自己打印。

3.二代身份證原件及復(fù)印件(復(fù)印件使用A4型紙復(fù)印清晰,下同)。

4.符合招聘崗位條件的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、相應(yīng)教師資格證書原件及復(fù)印件。尚未取得教師資格證人員,須在辦理聘用手續(xù)前提供;應(yīng)聘人員研究生所學(xué)專業(yè)原則上應(yīng)與本科所學(xué)專業(yè)一致。

5.2018屆畢業(yè)生可提交學(xué)校教務(wù)部門出具的學(xué)歷、學(xué)位證明和學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書原件(山東省內(nèi)院校未簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生提供學(xué)校就業(yè)主管部門出具的未簽約證明)。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

6.無業(yè)人員須提交失業(yè)證或相關(guān)部門出具的無業(yè)證明(2015屆、2016屆、2017屆未就業(yè)畢業(yè)生提供就業(yè)報到證原件及復(fù)印件)。

7.在職人員須提交有用人權(quán)限的部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明,公辦中小學(xué)教師應(yīng)聘須出具經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意參加應(yīng)聘的證明(經(jīng)招聘單位同意,也可在考察和體檢時提供);定向、委培畢業(yè)生需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。

如應(yīng)聘人員因個人原因未按規(guī)定時間參加資格審查的,視為自動放棄本次面試報名,逾期不再補辦。對因應(yīng)聘人員填報信息有誤,報名材料不齊或不符合要求影響面試報名的,后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。對惡意提交報名信息,擾亂報名秩序,偽造證件或證明材料騙取考試資格的,一經(jīng)查實,由青島市事業(yè)單位招聘主管部門取消本次報考資格。

面試報名資格審查結(jié)束后,對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計劃。取消、核減的計劃通過青島國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.tmdps.cn),按照青島市事業(yè)單位公開招聘筆試報名的相關(guān)規(guī)定和報考崗位對應(yīng)的筆試類別(見附件)進(jìn)行筆試報名, 如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料并按要求上傳照片。

應(yīng)聘人員筆試報名時只能報考本人面試通過的崗位,不得報考其他招聘崗位。未獲得相應(yīng)崗位筆試資格的人員不得再報考本簡章招聘崗位。應(yīng)聘人員在資格審查前多次登錄填交報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)審查通過,不能更改個人信息。應(yīng)聘人員必須使用與面試時一致的二代身份證報名。

(三)資格審查及繳費

招聘單位在報名期間查看本單位的網(wǎng)上報名情況,進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員應(yīng)及時登錄報名網(wǎng)站查詢本人報名信息審查情況。經(jīng)審查通過的人員,須按規(guī)定時間進(jìn)行網(wǎng)上繳費(40元/人),網(wǎng)上繳費成功即完成筆試報名,可在規(guī)定時間登錄報名網(wǎng)站,下載打印《準(zhǔn)考證》。

進(jìn)入筆試范圍人員逾期未進(jìn)行筆試報名或未完成網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作棄考,取消其筆試資格。

(四)筆試各階段時間

1.網(wǎng)上報名:2018年1月22日9:00—1月24日16:00;

2.網(wǎng)上審核:2018年1月22日14:00—1月25日16:00;

3.查詢及網(wǎng)上繳費:2018年1月22日14:00—1月26日16:00;

4.打印準(zhǔn)考證:2018年3月13日9:00—3月18日14:30;

5.筆試時間:2018年3月18日下午 14:00—16:30。

筆試成績通過青島國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.tmdps.cn)發(fā)布,應(yīng)聘人員應(yīng)及時關(guān)注、查詢。

六、考察、體檢和聘用

(一)進(jìn)入考察體檢范圍人員確定

1.總成績核算。筆試成績采取百分制。應(yīng)聘人員面試成績和筆試成績分別按60%、40%比例加權(quán)計算應(yīng)聘人員總成績,精確到小數(shù)點后2位,尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃中出現(xiàn)兩名及以上應(yīng)聘人員總成績相同時,取筆試成績較高者。

2.考察體檢范圍確定。根據(jù)應(yīng)聘人員總成績,按招聘崗位計劃人數(shù)1:1.5的比例,由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,通過青島高新區(qū)網(wǎng)站公布。其中,按招聘崗位計劃人

1:1的比例進(jìn)行考察體檢;對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

3.為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),青島市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況設(shè)定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線的,不進(jìn)入考察范圍,筆試成績達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃。

(二)考察、體檢

按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和崗位要求,全面了解進(jìn)入考察范圍人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實績以及回避制度執(zhí)行等方面情況,并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)查,形成書面考察意見。

體檢一般應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

青島高新區(qū)網(wǎng)站將及時發(fā)布考察、體檢工作信息,應(yīng)聘人員應(yīng)及時關(guān)注,按時參加。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。

(三)公示和聘用

1.考察、體檢后,確定擬聘用人員,在青島高新區(qū)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。公示期滿無異議或者反映問題不影響聘用的,由青島高新區(qū)人才教體局提出聘用意見,連同資格審查、面試、考察體檢等原始資料報主管機(jī)關(guān)審核、備案,對符合聘用條件的,由招聘單位和聘用人員按規(guī)定簽訂勞動合同,建立勞動關(guān)系;對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

2.2018屆畢業(yè)生,在辦理聘用手續(xù)前不能提供相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證書的,取消聘用資格。

3.報名時未取得教師資格證書人員,在辦理聘用手續(xù)前仍不能提供教師資格證書的,取消聘用資格。

4.聘用制人員與在編人員統(tǒng)一管理,工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和支付渠道等參照事業(yè)單位在編人員執(zhí)行。

5.被聘用人員實行試用期制度和最低服務(wù)期制度,在高新區(qū)街道中小學(xué)服務(wù)期限不得少于3年。

七、其他事項

(一)公開招聘將實行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)應(yīng)聘人員在報考期間,應(yīng)及時了解青島國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.tmdps.cn)發(fā)布的相關(guān)信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

(三)政策咨詢電話:66966567、68686086

咨詢時間:09:00—12:00;13:30—17:00(工作日)

面試網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:68686086

筆試網(wǎng)上報考技術(shù)咨詢電話:***

監(jiān)督電話:66966708

附件:2018年青島高新區(qū)公開招聘聘用制教師計劃表

第四篇:青島四方區(qū)2012教師招聘簡章

2012年青島市四方區(qū)公開招聘中小學(xué)教師簡章

www.tmdps.cn),進(jìn)行網(wǎng)上繳費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作放棄。報考人員繳費成功后,下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備資格審查時使用)。

報考人員于2012年5月10日至12日9:00登錄該網(wǎng)站,下載打印《準(zhǔn)考證》。

擬享受減免有關(guān)考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員,須先在網(wǎng)上繳費,并于5月5日9:00—11:30,13:30—15:00到四方區(qū)人力資源和社會保障局(青島市鞍山二路62號甲)辦理考務(wù)費退款手續(xù)(逾期不再受理)。其中屬于減免考務(wù)費的,應(yīng)出具以下材料:《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》;享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到場辦理,可委托他人攜帶以上證明材料辦理。

網(wǎng)上報名結(jié)束后,報名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人及以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計劃。

(二)加分確認(rèn)

根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,由我省實施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”以及我市服務(wù)基層項目人員(以下簡稱服務(wù)基層項目人員),服務(wù)期滿2年、考核合格、3年內(nèi)(指2008年、2009年、2010年招募和選派的服務(wù)基層項目人員)應(yīng)聘區(qū)屬事業(yè)單位的,筆試成績加5分。已享受優(yōu)惠政策被招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受加分政策。上述人員于5月5日9:00—11:30,13:30—15:00到四方區(qū)人力資源和社會保障局(青島市鞍山二路62號甲)辦理加分確認(rèn)手續(xù)。逾期不再受理。

在辦理確認(rèn)手續(xù)時,除出具身份證和畢業(yè)當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報到證外,參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目的人員出具縣以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目的人員出具山東省或我市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料,參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的人員出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料;被委托人要出具身份證及復(fù)印件。符合加分條件的應(yīng)聘人員,經(jīng)區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)審核確認(rèn),在網(wǎng)上進(jìn)行公示無異議后實施加分。

(三)筆試

根據(jù)招聘崗位需求,筆試科目為教育類(B類),考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)相關(guān)知識和應(yīng)用以及綜合知識等。

筆試考一科,不指定教材。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、集中閱卷的方式進(jìn)行。

筆試時間:2012年5月12日9:00—11:30。

筆試采取百分制計分。筆試成績網(wǎng)上公布。

進(jìn)入面試人選由高分到低分按招聘崗位和人數(shù)1:3的比例依次確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃;達(dá)不到規(guī)定比例的,按進(jìn)入面試人員的實有人數(shù)確定,面試人選和資格審查有關(guān)事宜在網(wǎng)上公布。

(四)資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過程。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員,應(yīng)按應(yīng)聘崗位需求條件,提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括:身份證、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格證書、普通話水平證書、戶口簿;無業(yè)人員提交失業(yè)證或檔案代管部門出具的無業(yè)證明(派遣期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生提供就業(yè)報到證),在職人員需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明;應(yīng)聘外語教師崗位提交外語水平等級證書; 2012屆畢業(yè)生提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(山東省內(nèi)院校實行網(wǎng)上簽約的可不提供就業(yè)協(xié)議書)和學(xué)校教務(wù)部門出具的學(xué)歷、學(xué)位證明,戶口遷往就讀高校的青島市生源畢業(yè)生需提交畢業(yè)生父母的戶口簿(如果畢業(yè)生父母的戶口簿不能證明父母與子女關(guān)系的,需提交由派出所出具的父母與子女關(guān)系證明),已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的,須出具就業(yè)協(xié)議單位同意參加應(yīng)聘的證明,定向、委培畢業(yè)生需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明;其他要求提供的材料。

上述材料均需提供原件和一份復(fù)印件。應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺,按筆試成績依次遞補。

(五)面試

1.面試工作嚴(yán)格按照《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程》(青人辦發(fā)〔2009〕146號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作有關(guān)問題的通知》(青人社發(fā)〔2011〕29號)要求,在市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下,由四方區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)和招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織實施。面試方案隨筆試成績在網(wǎng)上同時公布。

2.教師崗位面試采用說課和答辯方式,部分崗位增加技能測試(詳見《計劃表》),說課和答辯主要考察教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平, 包括教學(xué)設(shè)計、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專業(yè)知識等方面。說課使用青島市區(qū)現(xiàn)行初中、小學(xué)教材。

3.面試成績采取百分制,并計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

(六)總成績核算

本簡章所有招聘崗位中,面試為“答辯+說課”的崗位,按照筆試占40%、說課占40%、答辯占20%的比例百分制加權(quán)計算總成績;面試為“答辯+說課+技能測試”的崗位,按照筆試占40%、說課占25%、專業(yè)技能測試占20%、結(jié)構(gòu)化面試占15%的比例百分制加權(quán)計算總成績。

筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分,并精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

(七)進(jìn)入體檢、考核范圍人員確定

按照總成績,分招聘崗位,由高分到低分按招聘計劃1:1比例確定進(jìn)入體檢、考核范圍人員。同一招聘計劃中出現(xiàn)兩名及以上應(yīng)聘人員考試總成績相同時,取說課成績較高者,說課成績相同時取筆試成績較高者。對未達(dá)到面試比例的崗位,說課、答辯、技能測試成績中有一項低于60分的,不進(jìn)入體檢、考核范圍。

(八)體檢和考核

體檢和考核工作按《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號)等規(guī)定執(zhí)行。

1.體檢。體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照執(zhí)行《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,取消聘用資格。體檢費用自理。

2.考核。招聘單位按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和崗位要求,全面了解體檢合格應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實績以及回避制度執(zhí)行等方面情況,并對考核對象進(jìn)行資格復(fù)查,形成書面考核意見。

3.進(jìn)入體檢和考核環(huán)節(jié)后,考生因放棄體檢、考核資格或體檢、考核不合格等情況出現(xiàn)的職位空缺不再遞補。

(九)公示、聘用

考試、體檢、考核合格的擬聘用人員,經(jīng)7個工作日公示無異議的,按照青島市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,辦理錄用手續(xù)。聘用單位與錄用人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。

三、有關(guān)說明

1、公開招聘將實行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

2、應(yīng)聘人員在報考期間,應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新情況,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

四、工作咨詢與監(jiān)督

1、招聘各類信息在青島四方政務(wù)網(wǎng)(www.tmdps.cn)、青島市四方區(qū)教育體育信息網(wǎng)(www.sf.qdedu.net)公告,以青島四方政務(wù)網(wǎng)為主。

2、政策咨詢電話:

網(wǎng)上報考技術(shù)咨詢電話:***

咨詢電話:0532-83717828、83772188(工作時間內(nèi))

監(jiān)督電話:0532-83742884(工作時間內(nèi))

附件:2012年青島市四方區(qū)公開招聘中小學(xué)教師計劃表

四方區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

二○一二年四月十六日

第五篇:2013年青島開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員簡章

2013年青島開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員簡章

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發(fā)〔2006〕23號)、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號)以及國家、省、市有關(guān)規(guī)定和要求,現(xiàn)就青島開發(fā)區(qū)2013年教育系統(tǒng)公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下:

一、招聘計劃

合計338名,其中中小學(xué)崗位317名,職業(yè)中專崗位9名,幼兒園崗位12名(詳見《青島開發(fā)區(qū)2013年教育系統(tǒng)公開招聘工作人員計劃表》,以下簡稱《計劃表》)。

二、招聘范圍和條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、遵守憲法和法律。

3、具有良好的品行。

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5、具有普通高校全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷,其中普通高校全日制大學(xué)專科學(xué)歷人員須具有青島市戶口,本科及以上學(xué)歷人員須取得相應(yīng)學(xué)位。

6、應(yīng)聘職業(yè)中專專業(yè)教師和普通中小學(xué)、幼兒園崗位的人員年齡應(yīng)在30周歲以下(1982年4月15日以后出生)。應(yīng)聘職業(yè)中專骨干教師人員年齡應(yīng)在40周歲以下(1972年4月15日以后出生)。

7、應(yīng)聘人員報考學(xué)科須與全日制學(xué)歷所學(xué)專業(yè)一致。其中,報考研究生崗位的,必須具有普通高校全日制大學(xué)本科教育經(jīng)歷,且本科與研究生所學(xué)專業(yè)類別一致。否則,只能報考其他崗位。

8、報考普通中小學(xué)、幼兒園崗位(不含定向考錄崗位)必須具有相應(yīng)教師資格證書;報考職業(yè)中專崗位的,如未取得相應(yīng)教師資格證書,需在聘用后兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書,否則不予續(xù)聘。

9、在青島開發(fā)區(qū)區(qū)域內(nèi)(含王臺、黃山、靈山衛(wèi)、積米崖劃歸開發(fā)區(qū)部分)服務(wù)的,由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”,青島市招募的“社區(qū)工作者”,“新農(nóng)村大學(xué)生”等服務(wù)基層項目人員(以下簡稱服務(wù)基層項目人員),服務(wù)滿2年,經(jīng)考核合格,3年內(nèi)(指2009年、2010年、2011年招募和選派人員)報考的,可以報考面向服務(wù)基層項目人員的定向考錄職位。符合報考定向崗位條件的應(yīng)聘人員報考定向崗位時,可不受年齡、戶籍限制。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受定向考錄政策。

10、符合招聘崗位所要求的其他條件。

中小學(xué)教師應(yīng)聘,須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意;定向、委培畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意;2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考者,學(xué)歷、學(xué)位證書必須在2013年7月31日前取得;在讀全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和被開除公職人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員,以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員,不得應(yīng)聘。其中,在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷作為條件參加應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避關(guān)系的崗位。

三、報名與資格審查

(一)報名

報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上繳費。

網(wǎng)上報名時間:2013年4月15日9:00—4月17日16:00

網(wǎng)上審核時間:2013年4月16日9:00—4月18日12:00

查詢及網(wǎng)上繳費時間:2013年4月16日9:00—4月18日16:00

具體辦法:

1、個人報名:應(yīng)聘人員登錄青島人事考試網(wǎng)(http://rsks.qdhrss.gov.cn),點擊“2013年青島市事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名入口”,進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng),如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料并按要求上傳照片。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改個人信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,一經(jīng)查實,上報市事業(yè)單位招聘主管部門,取消本次報考資格且5年內(nèi)不得報考青島市事業(yè)單位。

2、單位初審:招聘單位指定專人負(fù)責(zé),集中進(jìn)行網(wǎng)上資格初審工作,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料,審查確定初審結(jié)果。

應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報考信息后,可在第二天至查詢截止之日前登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng),查詢報名資格初審結(jié)果。

3、繳費:考務(wù)費按每人40元收取。參加網(wǎng)上報名人員在確認(rèn)已被初審?fù)ㄟ^后,要按規(guī)定時間登錄青島人事考試網(wǎng)(http://rsks.qdhrss.gov.cn),進(jìn)行網(wǎng)上繳費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作放棄。報考人員繳費成功后,下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備資格審查時使用)。

報考人員可于2013年5月9日9:00至11日9:00登錄該網(wǎng)站,下載打印《準(zhǔn)考證》。擬享受減免有關(guān)考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員的應(yīng)聘人員,須先在網(wǎng)上繳費,并于4月21日9:00—11:30到青島開發(fā)區(qū)人才交流服務(wù)中心(青島開發(fā)區(qū)北江支路58號)辦理考務(wù)費退款手續(xù)(逾期不再受理)。屆時應(yīng)出具以下材料:《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》;享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到場辦理,可委托他人攜帶委托書、委托人、被委托人二代身份證到現(xiàn)場辦理。

網(wǎng)上報名結(jié)束后,對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計劃。緊缺崗位可適當(dāng)放寬。取消招聘計劃崗位的報名人員可于4月21日9:00—11:30到青島開發(fā)區(qū)人才交流服務(wù)中心(青島開發(fā)區(qū)北江支路58號)辦理現(xiàn)場改報或退費(逾期不再受理)。

(二)資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過程。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,按應(yīng)聘崗位需求條件,向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(需本人簽名)、近期同底版免冠一寸彩色照片4張(背面書寫姓名)。相關(guān)證明材料主要包括:全日制普通高校2013年應(yīng)屆畢業(yè)生報考的,提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書(山東省內(nèi)院校實行網(wǎng)上簽約的可不提供就業(yè)協(xié)議書)和學(xué)校有關(guān)部門出具的學(xué)歷、學(xué)位、所學(xué)專業(yè)(屬師范類專業(yè)的需注明)證明,報考崗位有專業(yè)方向要求的需提交學(xué)校有關(guān)部門出具的專業(yè)方向證明,非師范類畢業(yè)生提供相應(yīng)的教師資格證(須在2013年4月15日之前取得)等。2013年應(yīng)屆畢業(yè)生已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的,須出具就業(yè)協(xié)議單位同意其參加應(yīng)聘的證明。2013年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。其他人員報考的,提交國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書、教師資格證書(以上證書須在2013年4月15日之前取得),二代身份證等,屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的證明,屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案代管部門出具的無業(yè)證明。大學(xué)專科學(xué)歷的需提供戶口薄或戶籍證明。對應(yīng)聘人員有工作年限限制的,將審查其勞動合同備案及相關(guān)工作經(jīng)歷情況。使用國外學(xué)歷學(xué)位報考的須提交國家教育部《國外學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書》。其他要求提供的材料。

報考面向符合服務(wù)基層項目定向招聘人員,除出具二代身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書和畢業(yè)當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報到證外,參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目的人員出具縣以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目的人員要出具山東省或青島市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的人員出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料;參加青島市服務(wù)基層項目人員要出具青島市高校畢業(yè)生就業(yè)處簽發(fā)的《招募通知書》和區(qū)市“三支一扶”辦公室出具的考核材料;“新農(nóng)村大學(xué)生”要出具服務(wù)單位出具的在崗證明和人事部門出具的考核材料。

資格審查時,考生須提交以上材料原件及復(fù)印件各一份(A4紙),原件在審核后退回。應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán),因資料準(zhǔn)備不充分影響資格審查的,責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺,可按筆試成績依次遞補。

四、考試內(nèi)容和方法

(一)統(tǒng)一筆試

根據(jù)招聘崗位需求,筆試科目共分三類:A為綜合類、B為教育類、D為其他專業(yè)類。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,主要包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時事政治、科技知識、市情市況等基礎(chǔ)性知識。教育類考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)相關(guān)知識和應(yīng)用以及綜合知識等。其他專業(yè)類分計算機(jī)和財會兩類試卷,考試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識和公共基礎(chǔ)知識。筆試考一科,不指定教材。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試時間:2013年5月11日

綜合類、教育類 9:00—11:30

其 他 專 業(yè) 類 9:00—11:00

筆試采取百分制計分。筆試有關(guān)信息在青島人事考試網(wǎng)(http://rsks.qdhrss.gov.cn)發(fā)布。根據(jù)招聘崗位和人數(shù)確定筆試合格分?jǐn)?shù)線,在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上,由高分到低分按1:3的比例依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,按進(jìn)入面試人員的實有人數(shù)確定,筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃。面試人選和資格審查有關(guān)事宜在青島開發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://)公布。

(二)面試

面試工作由青島開發(fā)區(qū)考試培訓(xùn)中心嚴(yán)格按照《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程》(青人辦發(fā)〔2009〕146號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作有關(guān)問題的通知》(青人社發(fā)〔2011〕29號)組織實施。有關(guān)面試具體事宜,屆時詳見青島開發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://)公布的面試工作有關(guān)通知。

根據(jù)招聘崗位的需求和特點,面試采用說課或結(jié)構(gòu)化面試的形式,采取百分制計分。部分崗位增加基本技能測試。增加基本技能測試的崗位,按照說課占50%和基本技能測試占50%的比例百分制加權(quán)計算面試成績。面試主要測評考生的綜合素質(zhì)或崗位技能水平及專業(yè)知識應(yīng)用等方面要素。說課教材使用現(xiàn)行教材。面試成績于面試結(jié)束當(dāng)天在青島開發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://)公布。面試考務(wù)費按每人70元收取。

五、成績核算

按筆試、面試成績(說課或結(jié)構(gòu)化面試或說課和基本技能測試)各占50%的比例百分

制加權(quán)計算應(yīng)聘人員的總成績。

筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分,并精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

有關(guān)信息將在青島開發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://)公布。

六、體檢、考核

按照總成績,分招聘崗位,由高分到低分按1:1比例等額確定體檢、考核人員,并組織體檢、考核。未達(dá)到1:3面試比例的崗位,進(jìn)入體檢、考核范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個錄用計劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按筆試成績高低依次確定進(jìn)入體檢、考核人員。因放棄體檢、考核資格或體檢、考核不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的不再遞補。

體檢、考核工作按《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢時,體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況,致使體檢結(jié)果失真的體檢者,不予聘用或取消聘用。體檢費用自理。體檢有關(guān)事宜另行通知。

體檢合格的應(yīng)聘人員,由招聘單位按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考核并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

七、聘用

考試、體檢、考核合格的擬聘用人員,在青島開發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://)上進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。公示期滿無異議的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見,連同資格審查、面試、體檢、考核等原始資料,報事業(yè)單位招聘主管機(jī)關(guān)審核、備案。符合聘用條件的,經(jīng)審核后發(fā)給《事業(yè)單位聘用人員通知書》,雙方按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》(青辦發(fā)〔2010〕13號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、紀(jì)律

公開招聘將實行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。考生提供的信息必須真實準(zhǔn)確,如發(fā)現(xiàn)錄用人員提供虛假證明和信息,取消聘用資格。

九、其他

1、應(yīng)聘人員在報考期間,應(yīng)及時了解相關(guān)招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。聘用人員必須服從統(tǒng)一分配。

2、取消或核減計劃、現(xiàn)場資格審查、進(jìn)入面試人員名單、面試方案、面試成績、體檢、考核和公示等事宜均在青島開發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://)予以公布。

本簡章解釋權(quán)歸青島開發(fā)區(qū)教育體育局,其他未盡事宜由青島開發(fā)區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)解答。

報名政策咨詢電話:0532-86988867

監(jiān)督舉報電話:0532-86988585

網(wǎng)上報考技術(shù)咨詢電話:***

一般在工作時間(工作日8:30—11:30,13:30—17:30)接聽電話。

附件:

1、2013年青島開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員計劃表2、2013年青島開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘政策有關(guān)問題說明

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