第一篇：安全管理目標責任書

為增強科內(nèi)職工安全意識，促進科內(nèi)各項工作的順利進行，根據(jù)公司安全管理目標，結(jié)合我科實際，制定本責任書。

一、安全目標

科內(nèi)安全工作的總目標是：保持內(nèi)部的穩(wěn)定和安全，確保科內(nèi)各項工作順利進行。

1、堅持以防火安全為中心，杜絕火災事故發(fā)生。

2、堅持以交通安全為重點，杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故，減少一般事故，無交通死亡事故。

3、加強內(nèi)部治安管理，減少盜竊案件發(fā)生。無重、特大治安、刑事案件。

4、無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。

5、無參與黃、賭、毒及qqqxx組織人員。

二、安全責任

（一）、科負責人責任

1、按照公司與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求，鍵全各項管理制度，全面抓好本科安全工作。

2、擬定本科安全目標管理責任書與科內(nèi)人員進行簽訂，切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。

3、加強對科內(nèi)人員的安全教育和指導工作，增強人員的安全意識和法制觀念，切實做到“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

4、組織科內(nèi)人員及時整改科內(nèi)出現(xiàn)的安全隱患。

（二）、科內(nèi)人員責任

1、按照本責任書制定的安全目標和相關(guān)要求，樹立“安全第一”的思想，切實將安全工作貫穿到自己的具體工作中，確保安全。

2、科內(nèi)人員私有的機動車輛，必須按照國家的相關(guān)法律規(guī)定完善相關(guān)手續(xù)方可上路行駛，否則一旦出現(xiàn)交通事故，概由要本人負責。

3、科內(nèi)人員因工作需要乘座非本單位的機動車輛時，必須注意該車輛及駕駛員的手續(xù)是否齊備、有效，嚴禁乘座“三無”車輛。

4、下班時，最后一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電設(shè)備的電源是否已全部關(guān)閉，門窗是否鎖好，確定無誤后方可離去。

5、科內(nèi)放假期間被安排為值班人員的人員，必須認真履行職責，確保科內(nèi)公有財產(chǎn)不發(fā)生盜竊、火災等安全事故。

6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動，否則因此而導致的后果一律自負。

7、科內(nèi)人員使用或保管的公有設(shè)備和其它物資，必須按照公司安全管理方面的有關(guān)規(guī)定進行使用和保管。

8、發(fā)現(xiàn)科內(nèi)存在安全隱患時，應即行整改，自己無力整改時應及時向科領(lǐng)導反映。

三、責任時限

本責任書自雙方簽字之日起生效，至次年雙方續(xù)簽之日止。

本責任書一式兩份，由科負責人與科內(nèi)人員進行簽訂，簽字雙方各執(zhí)一份。

科負責人簽章：

科內(nèi)人員簽章：

XX年六月二日

第二篇：安全管理目標責任書

安全管理目標責任書

為了任真貫徹執(zhí)行安全目標，將安全管理目標分解到部門及部門人員，落實責任，考核到人，確保安全管理目標的實現(xiàn)，制定本責任書。

1，落實保衛(wèi)消防管理制度，加強日常安全消防知識培訓教育提高安全消防意識。

2，定崗定員進行保衛(wèi)消防日常檢查，做好檢查記錄，對存在的隱患及時責令有關(guān)責任人進行整改。

3，合理配置符合使用要求的消防器材，執(zhí)行動火審批制度，動火時必須有專人監(jiān)護，確保施工現(xiàn)場安全，杜絕火害事故的發(fā)生。

此責任書一式兩份，工程項目部、保衛(wèi)消防部門各存一份。

工程項目部保衛(wèi)消防部門

負責人：負 責人：

重慶渝鳳建設(shè)有限公司

鄭家院花紅梁農(nóng)轉(zhuǎn)非社員安置房項目部

2006年月日

第三篇：安全管理目標責任書

安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，控制和減少事故，確保安全生產(chǎn)和文明施工，實現(xiàn)建設(shè)“平安楊凌”的目標。為此，楊陵區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站（簡稱甲方）與項目部（簡稱乙方）簽訂項目安全生產(chǎn)管理目標責任書，內(nèi)容如下：

一、責任范圍

凡乙方承建的新建、改建、擴建以及市政工程施工的整個過程。

二、安全管理目標

1、力爭實現(xiàn)全年無死亡，無重大事故發(fā)生。

2、項目經(jīng)理負全責，項目部應明確安全目標管理，切實落實安全生產(chǎn)責任制，堅決杜絕違章指揮、違章操作。

3、項目部要堅持標準化、系統(tǒng)化管理。即（安全管理制度、崗位責任制、操作規(guī)程、原始記錄、班組安全日記、安全技術(shù)交底、機械設(shè)備、施工用電、腳手架、整體式提升腳手架的驗收記錄、組織安全考核記錄等）。按規(guī)定辦理安全生產(chǎn)備案登記。施工現(xiàn)場安全防護達到標準化，做到防患于未然。

4、堅持安全教育培訓制度，項目部對自己使用的勞務(wù)單

1位要進行技術(shù)資格審核，審查合格要簽訂安全生產(chǎn)合同書，要配備專職安全員，對民工進行三級教育和經(jīng)常性安全教育，對不重視安全的民工隊伍應清除出施工現(xiàn)場。

三、雙方責任

（一）楊陵區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站責任：

1、負責所監(jiān)督的新建、改建、擴建及市政工程項目生產(chǎn)安全監(jiān)督檢查。

2、認真宣傳、貫徹落實國家的有關(guān)政策、法規(guī)、標準和《陜西省建設(shè)工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理條例》等文件精神，并督促乙方嚴格執(zhí)行國家的工程建設(shè)標準強制性條文。

3、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持“四不放過”原則，落實安全生產(chǎn)責任追究制度，防范和減少生產(chǎn)安全事故。

4、督促項目部和監(jiān)理部及時消除施工安全中的隱患。

（二）乙方責任

1、認真執(zhí)行安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)范標準和規(guī)章制度以及《陜西省建設(shè)工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理條例》，建立健全安全保證體系。

2、制定切實可行的安全生產(chǎn)責任制，把責任分解、落實到項目負責人、工長、施工員、班組長等生產(chǎn)指揮系統(tǒng)及技術(shù)、機械、器材、后勤等有關(guān)部門。

3、項目部對各級、各部門安全生產(chǎn)責任制應規(guī)定檢查和

考核辦法。并按規(guī)定定期限進行檢查和考核，對檢查考核結(jié)果及兌現(xiàn)情況進行登記。凡不符合規(guī)定的和存在隱患的問題，均應進行登記，定人定時間、定措施解決。

4、項目主要工種應有相應的安全技術(shù)操作規(guī)程，一般應包括:砌筑抹灰、混凝土、木作、鋼筋、機械、電氣焊、起重司索、信號指揮、塔司、架子、水暖、油漆等工種。應將安全技術(shù)操作規(guī)程列為日常安全活動和安全教育的主要內(nèi)容，并應懸掛在操作崗位前。

5、施工現(xiàn)場應配備專職安全人員，1萬㎡以下工程至少配1名專職人員；1萬㎡以上工地設(shè)2—3名專職人員；5萬㎡以上大型工地按不同專業(yè)組成安全管理組進行監(jiān)督檢查。

6、項目部應對現(xiàn)場安全工作制定工作目標。安全管理目標主要包括:

①傷亡事故控制目標：杜絕死亡，避免重傷，一般事故應有控制指標。

②安全達標目標：按部位制定安全達標具體目標。

7、對制定的安全管理目標，根據(jù)安全責任目標的要求，按專業(yè)管理將目標分解到人。

8、對分解的責任目標及責任人的執(zhí)行情況與經(jīng)濟掛鉤，每月有考核結(jié)果并記錄。

9、項目部要建立健全定期安全教育制度及班前活動制度，并有專人負責監(jiān)督。就工地安全制度、施工現(xiàn)場環(huán)境、工程施工特點及可能存在的不安全因素、本工種安全操作工程，事故案例分析、勞動紀律等進行教育。新工人入場及工人變換工地也應進行操作技能及安全操作知識培訓教育。這些教育及活動要有記錄資料。對這些教育及活動，要定期檢查考核并記錄結(jié)果。

10、項目部對施工現(xiàn)場發(fā)生的傷亡事故，均應進行登記，并按規(guī)定逐級上報，不得隱瞞并積極認真配合相關(guān)單位對事故的調(diào)查工作。事故處理要遵循“四不放過原則’(事故原因沒查清楚不放過，責任者沒嚴肅處理不放過，廣大職工沒有受到教育不放過，防范措施沒落實不放過)，按規(guī)定建立健全符合要求的工傷事故檔案。

四、獎勵與懲罰：

1、認真履行安全管理職責，安全達標優(yōu)良，全年未發(fā)生不安全事故，成績顯著者，我站年終將予以通報表彰，并給項目部以經(jīng)濟獎勵。

2、對安全檢查不達標、且整改不力的項目部，將根據(jù)《陜西省建設(shè)工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理條例》的相關(guān)規(guī)定進行處罰，并給予通報批評。

3、對疏于管理、工作失職或管理不到位，安全嚴重不達標，導致發(fā)生重大安全事故的項目經(jīng)理，除進行通報批評外，視具體情況建議有關(guān)部門給以下述處分：降低資質(zhì)等級（項目經(jīng)理），吊銷資質(zhì)證書；限制招投標資格等。

（本責任書一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份）自簽訂之日起生效

監(jiān)督單位蓋章

負責人簽名：

簽訂日期：

施工單位蓋章 項目經(jīng)理簽名： 年月日

第四篇：安全管理目標責任書

安全管理目標責任書

為加強公司的生產(chǎn)和安全管理工作，規(guī)范勞務(wù)分包行為，以明確工程質(zhì)量和施工安全，特制定本制度。

1、勞務(wù)分包企業(yè)所承接的勞務(wù)作業(yè)工程必須使用自有操作工人組織施工，不得再分包，如需備案應在合同簽訂5日內(nèi)由勞務(wù)分包企業(yè)到工程所在地建設(shè)交易中心辦理合同備案。

2、總包單位對工程進行安全交底，提出明確的安全生產(chǎn)要求，分包單位必須認真貫徹執(zhí)行，并認真貫徹有關(guān)安全施工的規(guī)章制度，嚴格遵守安全操作規(guī)程。

3、分包單位必須按照建設(shè)部“一標五規(guī)范”等有關(guān)要求進行安全生產(chǎn)、文明施工。

4、總包單位提供必要的安全保護用具及保護措施，施工中屬個人使用的帶電操作用具等防護用品由分包單位自行配備。

5、杜絕死亡事故，減少一般事故，工地發(fā)生事故，保護好現(xiàn)場，及時報總包單位，不得隱瞞、弄虛作假，并協(xié)助總包單位按“四不放過原則”及時調(diào)查處理上報。

6、分包單位對本單位的安全生產(chǎn)工作負責，認真履行承包合同規(guī)定的安全生產(chǎn)責任。

7、服從總包單位關(guān)于安全生產(chǎn)的指揮，執(zhí)行總包單位有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

總包單位（章）：

項目經(jīng)理：

年

月

分包單位（章）：技術(shù)負責人：

****年**月**日

日

第五篇：安全管理目標責任書范文

為增強我站各科室干部職工的安全意識，促進各項工作的順利進行，根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)的決定》和《市委市政府關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)的決定》的文件精神，結(jié)合我站實際，制定本責任書。

一、安全目標

安全工作的總目標是：保持內(nèi)部的穩(wěn)定和安全，確保各科室科內(nèi)各項工作順利進行。

（一）堅持以防火安全為中心，杜絕火災事故發(fā)生。

（二）堅持以交通安全為重點，杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故，減少一般事故，無交通死亡事故。

（三）加強內(nèi)部治安管理，減少盜竊案件發(fā)生。無重、特大治安、刑事案件。

（四）無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。

（五）無參與黃、賭、毒及法輪功邪教組織人員。

二、安全責任

（一）、科室負責人責任

1、按照我站與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求，健全各項管理制度，全面抓好本科安全工作。

2、我站安全目標管理責任書與各科室進行簽訂，切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。

3、科室負責人要加強對科內(nèi)人員的安全教育和指導工作，增強人員的安全意識和法制觀念，切實做到“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

4、組織本科人員及時整改科內(nèi)出現(xiàn)的安全隱患。

（二）、科室人員責任

1、按照本責任書制定的安全目標和相關(guān)要求，樹立“安全第一”的思想，切實將安全工作貫穿到自己的具體工作中，確保安全。

2、科內(nèi)人員私有的機動車輛，必須按照國家的相關(guān)法律規(guī)定完善相關(guān)手續(xù)方可上路行駛，否則一旦出現(xiàn)交通事故，一概由本人自負。

3、科內(nèi)人員因工作需要乘座非本單位的機動車輛時，必須注意該車輛及駕駛員的手續(xù)是否齊備、有效，嚴禁乘座“三無”車輛。

4、下班時，最后一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電設(shè)備的電源是否已全部關(guān)閉，門窗是否鎖好，確定無誤后方可離去。

5、節(jié)假日期間值班人員，必須認真履行職責，確保科內(nèi)公有財產(chǎn)不發(fā)生盜竊、火災等安全事故。

6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動，否則因此而導致的后果一律自負。

7、科內(nèi)人員使用或保管的公有設(shè)備和其它物資，必須按照我站安全管理方面的有關(guān)規(guī)定進行使用和保管。

8、發(fā)現(xiàn)科內(nèi)存在安全隱患時，應即行整改，自己無力整改時應及時向站、科領(lǐng)導反映。

三、責任時限

本責任書自雙方簽字之日起生效，至次年雙方續(xù)簽之日止。本責任書一式兩份，由站負責人與科室負責人進行簽訂，簽字雙方各執(zhí)一份。

站負責人簽章： 科負責人簽章：

二00六年 月 日 二00六年 月 日