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2012安全管理目標責任書

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第一篇:2012安全管理目標責任書

===集團

2012年度安全管理目標責任書

(=有限公司)

甲方:=

乙方:=

第一條:安全責任范圍

根據《中華人民共和國安全生產法》,為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理、持續改進”的安全方針,增強全員安全意識和責任感,落實國家的安全法律、法規和集團總部下達的安全目標,訂立本安全目標責任書。

1、乙方代表為本年度安全管理目標體系第一責任人,全權負責本單位本年度安全管理目標的完成。甲方根據本責任書中規定對乙方本年度安全管理指標完成情況進行考核和獎勵。

2、本責任書考核范圍為乙方本年度主要安全管理指標的完成情況。

第二條考核期

考核期一年,即從2012年1月 1日起至2012年12月31日止。

第三條考核指標

(一)杜絕重大交通事故和人員傷亡事故。

(二)杜絕重大投訴和社會不良影響事件。

(三)機動車培訓、考試責任差錯率不超過0.015(以1為系數)。

(四)貫徹落實安全管理工作的五個要求,即達到“五個百分百”(全體員工安全受教育面100%;規章制度在安全工作的覆蓋率100%;管理人員、上崗人員安全考核合格率100%;安全隱患的治理和受控率100%;“三違”<違章指揮、違規作業、違反勞動紀律>造成事故的責任者和相關領導的責任追究率100%)。

第四條考核與獎懲

一、考核

(一)甲方根據本責任書的規定對乙方進行考核,并對乙方進行獎懲。

(二)乙方應于考核期結束后1個月內向甲方上報指標完成情況,甲方對考核指標的完成情況進行審查并予以確認。

(三)乙方應根據考核要求提交必要的材料。乙方如無法在規定的時間內提交上述材料及文件,須提前15個工作日向甲方提出書面延期申請,說明理由并明確提交的具體時間,延期須取得甲方同意。

二、獎、罰原則

(一)凡因責任原因違反上述條款,甲方將根據情節輕重和不同的責任,將對乙方主要領導按規定給予處罰。

(二)凡因責任原因違反上述條款,甲方將對乙方按規定予以罰款。

(三)凡實現上述條款,甲方將對乙方主要領導按規定給予獎 勵。

(四)對保證安全生產,防止發生重大責任事故有突出貢獻的有功人員,將給予重獎。

(五)凡發生安全責任事故隱瞞不報,或弄虛作假者,甲方將予以重罰,并追究領導人責任。

(六)凡發生“三違”事件,未造成嚴重后果的,扣發乙方安全目標管理第一責任人當月績效工資的10%,同時扣發直接責任人員的直接領導當月績效工資的40%、扣發直接責任人員當月工資的50%(在此額度內,可以根據情況逐月扣發)和當月全部績效工資;造成嚴重后果的,根據情節嚴重程度追究各級領導和直接責任人員的經濟和行政責任;構成犯罪的,移交司法機關處理依法追究刑事責任。

第五條各方權責

一、甲方依法享有對乙方進行監督管理的權利,并具有依照相關程序對乙方進行考核,根據考核結果對其進行獎懲的權利。

二、乙方應遵守國家法律法規,實現安全目標管理,接受甲方的安全考核,根據甲方要求按時提交相關考核資料和文件。

三、對安全責任考核和獎懲意見有異議的,乙方有權向甲方提出。

第六條責任書的變更、解除和授權

(一)本責任書生效后即具有法律約束力,任何一方不得隨意

變更或解除。

(二)乙方在落實安全目標責任的同時,必須嚴格遵守國家及集團有關安全方面的法律、法規和規章制度。

(三)甲方授權乙方參照本安全目標責任書,與所轄范圍各單位簽訂安全目標責任書。

第七條生效

本責任書經甲、乙雙方法定或授權代表簽字后生效。

第八條附則

(一)本責任書未盡事宜雙方將另行協商,并可簽訂補充文件,作為本責任書附件。責任書附件作為本責任書不可分割的組成部分,具有同等法律效力。

(二)本責任書一式二份,甲方、乙方各執一份,具有同等法律效力。

甲方:=集團乙方:=

代表:代表:

年月日年月日

第二篇:安全管理目標責任書

安全管理目標責任書

為了任真貫徹執行安全目標,將安全管理目標分解到部門及部門人員,落實責任,考核到人,確保安全管理目標的實現,制定本責任書。

1,落實保衛消防管理制度,加強日常安全消防知識培訓教育提高安全消防意識。

2,定崗定員進行保衛消防日常檢查,做好檢查記錄,對存在的隱患及時責令有關責任人進行整改。

3,合理配置符合使用要求的消防器材,執行動火審批制度,動火時必須有專人監護,確保施工現場安全,杜絕火害事故的發生。

此責任書一式兩份,工程項目部、保衛消防部門各存一份。

工程項目部保衛消防部門

負責人:負 責人:

重慶渝鳳建設有限公司

鄭家院花紅梁農轉非社員安置房項目部

2006年月日

第三篇:安全管理目標責任書

安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,嚴格落實安全生產責任制,強化安全生產監督管理,控制和減少事故,確保安全生產和文明施工,實現建設“平安楊凌”的目標。為此,楊陵區建設工程質量安全監督站(簡稱甲方)與項目部(簡稱乙方)簽訂項目安全生產管理目標責任書,內容如下:

一、責任范圍

凡乙方承建的新建、改建、擴建以及市政工程施工的整個過程。

二、安全管理目標

1、力爭實現全年無死亡,無重大事故發生。

2、項目經理負全責,項目部應明確安全目標管理,切實落實安全生產責任制,堅決杜絕違章指揮、違章操作。

3、項目部要堅持標準化、系統化管理。即(安全管理制度、崗位責任制、操作規程、原始記錄、班組安全日記、安全技術交底、機械設備、施工用電、腳手架、整體式提升腳手架的驗收記錄、組織安全考核記錄等)。按規定辦理安全生產備案登記。施工現場安全防護達到標準化,做到防患于未然。

4、堅持安全教育培訓制度,項目部對自己使用的勞務單

1位要進行技術資格審核,審查合格要簽訂安全生產合同書,要配備專職安全員,對民工進行三級教育和經常性安全教育,對不重視安全的民工隊伍應清除出施工現場。

三、雙方責任

(一)楊陵區建設工程質量安全監督站責任:

1、負責所監督的新建、改建、擴建及市政工程項目生產安全監督檢查。

2、認真宣傳、貫徹落實國家的有關政策、法規、標準和《陜西省建設工程質量和安全生產管理條例》等文件精神,并督促乙方嚴格執行國家的工程建設標準強制性條文。

3、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,堅持“四不放過”原則,落實安全生產責任追究制度,防范和減少生產安全事故。

4、督促項目部和監理部及時消除施工安全中的隱患。

(二)乙方責任

1、認真執行安全生產有關規范標準和規章制度以及《陜西省建設工程質量和安全生產管理條例》,建立健全安全保證體系。

2、制定切實可行的安全生產責任制,把責任分解、落實到項目負責人、工長、施工員、班組長等生產指揮系統及技術、機械、器材、后勤等有關部門。

3、項目部對各級、各部門安全生產責任制應規定檢查和

考核辦法。并按規定定期限進行檢查和考核,對檢查考核結果及兌現情況進行登記。凡不符合規定的和存在隱患的問題,均應進行登記,定人定時間、定措施解決。

4、項目主要工種應有相應的安全技術操作規程,一般應包括:砌筑抹灰、混凝土、木作、鋼筋、機械、電氣焊、起重司索、信號指揮、塔司、架子、水暖、油漆等工種。應將安全技術操作規程列為日常安全活動和安全教育的主要內容,并應懸掛在操作崗位前。

5、施工現場應配備專職安全人員,1萬㎡以下工程至少配1名專職人員;1萬㎡以上工地設2—3名專職人員;5萬㎡以上大型工地按不同專業組成安全管理組進行監督檢查。

6、項目部應對現場安全工作制定工作目標。安全管理目標主要包括:

①傷亡事故控制目標:杜絕死亡,避免重傷,一般事故應有控制指標。

②安全達標目標:按部位制定安全達標具體目標。

7、對制定的安全管理目標,根據安全責任目標的要求,按專業管理將目標分解到人。

8、對分解的責任目標及責任人的執行情況與經濟掛鉤,每月有考核結果并記錄。

9、項目部要建立健全定期安全教育制度及班前活動制度,并有專人負責監督。就工地安全制度、施工現場環境、工程施工特點及可能存在的不安全因素、本工種安全操作工程,事故案例分析、勞動紀律等進行教育。新工人入場及工人變換工地也應進行操作技能及安全操作知識培訓教育。這些教育及活動要有記錄資料。對這些教育及活動,要定期檢查考核并記錄結果。

10、項目部對施工現場發生的傷亡事故,均應進行登記,并按規定逐級上報,不得隱瞞并積極認真配合相關單位對事故的調查工作。事故處理要遵循“四不放過原則’(事故原因沒查清楚不放過,責任者沒嚴肅處理不放過,廣大職工沒有受到教育不放過,防范措施沒落實不放過),按規定建立健全符合要求的工傷事故檔案。

四、獎勵與懲罰:

1、認真履行安全管理職責,安全達標優良,全年未發生不安全事故,成績顯著者,我站年終將予以通報表彰,并給項目部以經濟獎勵。

2、對安全檢查不達標、且整改不力的項目部,將根據《陜西省建設工程質量和安全生產管理條例》的相關規定進行處罰,并給予通報批評。

3、對疏于管理、工作失職或管理不到位,安全嚴重不達標,導致發生重大安全事故的項目經理,除進行通報批評外,視具體情況建議有關部門給以下述處分:降低資質等級(項目經理),吊銷資質證書;限制招投標資格等。

(本責任書一式兩份,甲、乙雙方各執一份)自簽訂之日起生效

監督單位蓋章

負責人簽名:

簽訂日期:

施工單位蓋章 項目經理簽名: 年月日

第四篇:安全管理目標責任書

安全管理目標責任書

為加強公司的生產和安全管理工作,規范勞務分包行為,以明確工程質量和施工安全,特制定本制度。

1、勞務分包企業所承接的勞務作業工程必須使用自有操作工人組織施工,不得再分包,如需備案應在合同簽訂5日內由勞務分包企業到工程所在地建設交易中心辦理合同備案。

2、總包單位對工程進行安全交底,提出明確的安全生產要求,分包單位必須認真貫徹執行,并認真貫徹有關安全施工的規章制度,嚴格遵守安全操作規程。

3、分包單位必須按照建設部“一標五規范”等有關要求進行安全生產、文明施工。

4、總包單位提供必要的安全保護用具及保護措施,施工中屬個人使用的帶電操作用具等防護用品由分包單位自行配備。

5、杜絕死亡事故,減少一般事故,工地發生事故,保護好現場,及時報總包單位,不得隱瞞、弄虛作假,并協助總包單位按“四不放過原則”及時調查處理上報。

6、分包單位對本單位的安全生產工作負責,認真履行承包合同規定的安全生產責任。

7、服從總包單位關于安全生產的指揮,執行總包單位有關安全生產規章制度。

總包單位(章):

項目經理:

分包單位(章):技術負責人:

****年**月**日

第五篇:安全管理目標責任書范文

為增強我站各科室干部職工的安全意識,促進各項工作的順利進行,根據《國務院關于進一步加強安全生產的決定》和《市委市政府關于進一步加強安全生產的決定》的文件精神,結合我站實際,制定本責任書。

一、安全目標

安全工作的總目標是:保持內部的穩定和安全,確保各科室科內各項工作順利進行。

(一)堅持以防火安全為中心,杜絕火災事故發生。

(二)堅持以交通安全為重點,杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故,減少一般事故,無交通死亡事故。

(三)加強內部治安管理,減少盜竊案件發生。無重、特大治安、刑事案件。

(四)無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。

(五)無參與黃、賭、毒及法輪功邪教組織人員。

二、安全責任

(一)、科室負責人責任

1、按照我站與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求,健全各項管理制度,全面抓好本科安全工作。

2、我站安全目標管理責任書與各科室進行簽訂,切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。

3、科室負責人要加強對科內人員的安全教育和指導工作,增強人員的安全意識和法制觀念,切實做到“管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事”。

4、組織本科人員及時整改科內出現的安全隱患。

(二)、科室人員責任

1、按照本責任書制定的安全目標和相關要求,樹立“安全第一”的思想,切實將安全工作貫穿到自己的具體工作中,確保安全。

2、科內人員私有的機動車輛,必須按照國家的相關法律規定完善相關手續方可上路行駛,否則一旦出現交通事故,一概由本人自負。

3、科內人員因工作需要乘座非本單位的機動車輛時,必須注意該車輛及駕駛員的手續是否齊備、有效,嚴禁乘座“三無”車輛。

4、下班時,最后一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電設備的電源是否已全部關閉,門窗是否鎖好,確定無誤后方可離去。

5、節假日期間值班人員,必須認真履行職責,確保科內公有財產不發生盜竊、火災等安全事故。

6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動,否則因此而導致的后果一律自負。

7、科內人員使用或保管的公有設備和其它物資,必須按照我站安全管理方面的有關規定進行使用和保管。

8、發現科內存在安全隱患時,應即行整改,自己無力整改時應及時向站、科領導反映。

三、責任時限

本責任書自雙方簽字之日起生效,至次年雙方續簽之日止。本責任書一式兩份,由站負責人與科室負責人進行簽訂,簽字雙方各執一份。

站負責人簽章: 科負責人簽章:

二00六年 月 日 二00六年 月 日

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