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廠長(zhǎng)、車間主任、工長(zhǎng)責(zé)任制

時(shí)間:2019-05-12 06:21:27下載本文作者:會(huì)員上傳
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第一篇:廠長(zhǎng)、車間主任、工長(zhǎng)責(zé)任制

廠長(zhǎng)、車間主任、工長(zhǎng)責(zé)任制

一、廠長(zhǎng)

1、實(shí)行廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,廠長(zhǎng)要對(duì)所分管二級(jí)廠負(fù)全面責(zé)任。(生產(chǎn)設(shè)備、安全、技術(shù)、人事等),副廠長(zhǎng)要積極配合廠長(zhǎng)做好各項(xiàng)工作。

2、二級(jí)廠廠長(zhǎng)服從公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),積極完成公司交付的生產(chǎn)任務(wù)和其它事務(wù)。

3、負(fù)責(zé)外部協(xié)調(diào)工作,及時(shí)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題。

4、組織本廠職工,千方百計(jì)完成公司下達(dá)的作業(yè)計(jì)劃,使公司效益能最大化體現(xiàn)。

5、負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)管理制度、安全管理制度、設(shè)備管理制度等主要管理制度,并認(rèn)真組織落實(shí)。

6、根據(jù)所管廠的特點(diǎn),制訂合理的工資、資金分配制度,利用經(jīng)濟(jì)杠桿全面提高經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。

7、負(fù)責(zé)檢查安排全廠現(xiàn)場(chǎng)管理工作,確保所管范圍,物流有序,物料堆放整齊,現(xiàn)場(chǎng)干凈整潔,實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)。

8、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策和法令及公司有關(guān)規(guī)定,檢查督促各級(jí)管理人員與職工自覺搞好安全生產(chǎn)。并親自組織,解決安全生產(chǎn)方面存在的重大問題。

9、負(fù)責(zé)組織對(duì)發(fā)生事故進(jìn)行分析,按“四不放過”的原則:堅(jiān)持事故原因分析不清不放過;事故責(zé)任者和職工沒有受到教育不放過;沒有采取切實(shí)可行的防范措施不放過;事故責(zé)任者沒有受到追究不放過。

10、負(fù)責(zé)組織對(duì)各崗位進(jìn)行定期或不定期檢查,及時(shí)排除生產(chǎn)隱患,加強(qiáng)設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù)、檢修、管理工作。

11、根據(jù)工作需要,合理安排人員,做到人盡其才,才盡其用。

12、負(fù)責(zé)制訂各崗位的三大操作規(guī)程并逐步完善。

13、負(fù)責(zé)制度培訓(xùn)內(nèi)容,培訓(xùn)對(duì)象,逐步提高操作工人操作技能。

二、車間主任

1、服從廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),對(duì)分管車間的生產(chǎn)、安全、設(shè)備、技術(shù)等負(fù)全面責(zé)任。

2、全面負(fù)責(zé)在車間的生產(chǎn)組織、勞動(dòng)管理,在確保人身設(shè)備安全的前提下,完成廠下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和其它任務(wù)。

3、負(fù)責(zé)本車間對(duì)外協(xié)調(diào),車間內(nèi)部解決不了的問題應(yīng)及時(shí)上報(bào)廠長(zhǎng),以免影響生產(chǎn)。

4、負(fù)責(zé)本車間經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的制訂和考核。

5、負(fù)責(zé)組織職工學(xué)習(xí)操作規(guī)程,在實(shí)際生產(chǎn)中督促職工嚴(yán)格按操作規(guī)程操作。

6、掌握了解設(shè)備運(yùn)行情況,提出設(shè)備檢修計(jì)劃和設(shè)備使用注意事項(xiàng)。

7、檢查、監(jiān)督各崗位操作,對(duì)違規(guī)違章操作要及時(shí)制止和改正。

8、加強(qiáng)安全管理工作,做好安全防范措施,杜絕重大人身設(shè)備事故發(fā)生。

9、對(duì)本車間發(fā)生的一般事故組織分析。

三、工長(zhǎng)

1、服從廠長(zhǎng)、主任的領(lǐng)導(dǎo),對(duì)分管工段負(fù)全面責(zé)任。

2、組織解決生產(chǎn)中的總是,處理不了的及時(shí)匯報(bào)。

3、嚴(yán)格組織執(zhí)行崗位操作規(guī)程,指導(dǎo)崗位工人操作,杜絕事故發(fā)生。

4、負(fù)責(zé)抓好崗位勞動(dòng)紀(jì)律,保持環(huán)境衛(wèi)生干凈。

5、檢查、監(jiān)督各崗位操作,強(qiáng)化生產(chǎn)技術(shù)、設(shè)備管理,實(shí)現(xiàn)崗位精心操作。

6、對(duì)所屬工段安全負(fù)全面責(zé)任。

四、電工班長(zhǎng)

1、對(duì)所分管的電器設(shè)備負(fù)全面責(zé)任,必須保證電器設(shè)備安全運(yùn)行。

2、帶領(lǐng)全班人嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)章制度,不許違章使用,確保人身安全。

3、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施日常的電器保養(yǎng)維護(hù)制度。

4、負(fù)責(zé)提交備品備件計(jì)劃,要求準(zhǔn)確及時(shí)。

5、負(fù)責(zé)回收更換廢舊電器設(shè)備,并按規(guī)定交回庫(kù)房。

6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)配合其它工種工作,杜絕扯皮現(xiàn)象。

7、負(fù)責(zé)對(duì)本班組人員技術(shù)指導(dǎo)工作,提高整體業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

五、維修工段長(zhǎng)

1、服從廠長(zhǎng)、車間主任的領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)優(yōu)質(zhì)完成工作任務(wù)。

2、對(duì)分管設(shè)備運(yùn)行負(fù)全面責(zé)任,保證設(shè)備運(yùn)行正常。

3、負(fù)責(zé)制定日常設(shè)備檢修,保養(yǎng)計(jì)劃,并建立設(shè)備保養(yǎng)制度。

4、負(fù)責(zé)組織設(shè)備點(diǎn)檢等日常巡檢工作,消除設(shè)備隱患。

5、負(fù)責(zé)設(shè)備檢修組織工作。

6、負(fù)責(zé)提出設(shè)備檢修計(jì)劃及備品備件計(jì)劃,做到及時(shí)準(zhǔn)確。負(fù)責(zé)提出設(shè)備技術(shù)改造意見。

7、對(duì)安全負(fù)責(zé)任,包括人身安全和設(shè)備安全,杜絕重大事故。

8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)配合其它工種工作,杜絕扯皮現(xiàn)象。

9、負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo)工作,提高整體業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

10、根據(jù)設(shè)備運(yùn)行特點(diǎn),負(fù)責(zé)對(duì)各班組制定具體的日常設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)任務(wù),并提出要求目標(biāo)。

11、負(fù)責(zé)回收更換的設(shè)備并按規(guī)定交回庫(kù)房。

六、維修班長(zhǎng)

1、在工段長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,積極完成檢修設(shè)備保養(yǎng)工作任務(wù)。

2、對(duì)本班安全工作全面負(fù)責(zé)。

3、帶領(lǐng)班組完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù),確保不發(fā)生重大設(shè)備事故。

4、及時(shí)解決生產(chǎn)中的設(shè)備故障,排除設(shè)備隱患。

5、堅(jiān)守工作崗位,按要求做好點(diǎn)檢巡檢等日常設(shè)備檢查制度并組織落實(shí)。

6、負(fù)責(zé)提出設(shè)備整改合理化建議。

7、負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo)工作,提高班級(jí)整體技術(shù)水平。

8、負(fù)責(zé)組織本班設(shè)備搶修工作。

事故管理

一、事故管理的意義:實(shí)行事故管理,是為了規(guī)范人的行為,預(yù)防各類事故的重復(fù)發(fā)生,穩(wěn)定生產(chǎn)秩序,避免減少經(jīng)濟(jì)損失。

二、事故管理的目的:及時(shí)掌握事故情況,做好事故調(diào)查、分析和處理,認(rèn)真吸取教訓(xùn),采取改進(jìn)措施,搞好事故預(yù)防。

三、事故的分類:

1、生產(chǎn)事故:在生產(chǎn)過程中,導(dǎo)致生產(chǎn)中斷,部分中斷或造成一定經(jīng)濟(jì)損失的事件叫生產(chǎn)事故。

2、設(shè)備事故:在生產(chǎn)過程中凡生產(chǎn)設(shè)備的損壞導(dǎo)致生產(chǎn)中斷,部分中斷或造成一定經(jīng)濟(jì)損失的事件叫設(shè)備事故。

3、交通事故:凡違反交通規(guī)則,造成車輛損壞、人員傷亡或經(jīng)濟(jì)損失的事件叫交通事故。

4、火災(zāi)、爆炸事故:在生產(chǎn)過程中,發(fā)生失火、化學(xué)或物理爆炸,造成一定經(jīng)濟(jì)損失的事件叫火災(zāi)或爆炸事故。

5、人身傷害事故:在生產(chǎn)過程中,對(duì)人身的肢體或部分器官造成暫時(shí)或永久的部分或全部功能喪失的事件叫人身傷害事故。

四、事故劃分

1、一般事故內(nèi)容包括

A、生產(chǎn)停產(chǎn)1小時(shí)以下;

B、造成1人輕微傷害,暫時(shí)離崗休息的;

C、造成部分生產(chǎn)組織受阻,工藝部分中斷(20分鐘以內(nèi));

D、直接經(jīng)濟(jì)損失在3000元以內(nèi)。

2、較大事故內(nèi)容包括

A、生產(chǎn)停產(chǎn)2小時(shí)以下;

B、造成1人輕微傷害休息3個(gè)工作日以內(nèi)的;

C、造成部分生產(chǎn)組織受阻,工藝部分中斷(20分鐘-60分鐘);

D、直接經(jīng)濟(jì)損失在3000-10000元。

3、大事故內(nèi)容包括

A、生產(chǎn)停產(chǎn)4小時(shí)以下;

B、造成2人以上輕微傷害,合并休息日3個(gè)工作日以內(nèi)或1人7個(gè)工作日以內(nèi);

C、造成部分生產(chǎn)受阻,工藝部分中斷(60-90分鐘);

D、直接經(jīng)濟(jì)損失在1萬元-10萬元。

4、重大事故內(nèi)容包括

A、生產(chǎn)停產(chǎn)4小時(shí)以上下一心

B、造成4人輕微傷害,合并休息日3個(gè)工作日以上或1人休息在7個(gè)工作日以上的;

C、造成部分生產(chǎn)受阻,工藝中斷時(shí)間(90分鐘以上);

D、直接經(jīng)濟(jì)損失10萬元以上;

E、破壞性事故(包括險(xiǎn)肇事故)。

5、火災(zāi)、爆炸事故和重大人身設(shè)備事故

A、火災(zāi)、爆炸現(xiàn)象發(fā)生;

B、設(shè)備損壞程度嚴(yán)重,短期不能修好;

C、造成5人輕微傷害或1人傷害,休息在15個(gè)工作日以上的事故;

D、造成2人以上傷害,休息在7天以上的事故。

五、事故報(bào)告程序

發(fā)生事故后應(yīng)采取以下緊急措施

1、一般性事故由現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)事人在第一時(shí)間向值班代班長(zhǎng)、車間領(lǐng)導(dǎo)、值班主任報(bào)告。

2、對(duì)較大以上事故,車間領(lǐng)導(dǎo)、值班主任要在第一時(shí)間向廠領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),廠領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)通知相關(guān)人員趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)。

3、現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)事人要采取有效措施,控制事故擴(kuò)大,減少損失。

4、現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)事人要保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),查看事故狀態(tài),收集第一手資料,設(shè)置警戒或維護(hù)秩序。

5、廠領(lǐng)導(dǎo)視情節(jié)程度,確定向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,事故處罰辦法程序。

六、事故處罰辦法程序,按“三不放過”原則進(jìn)行處理

1、重大事故處理

發(fā)生人身傷害致殘及生產(chǎn)停產(chǎn)8小時(shí)以上為重大事故,對(duì)重大事故由廠長(zhǎng)組織進(jìn)行

事故分析,按以下步驟寫出書面事故報(bào)告并上報(bào)公司存檔:

(1)事故發(fā)生的經(jīng)過,對(duì)發(fā)生事故的時(shí)間地點(diǎn)經(jīng)過進(jìn)行描述。

(2)分析事故發(fā)生的原因,找出發(fā)生事故的原因,要全面分析。

(3)拿出事故處理意見,根據(jù)事故責(zé)任大小,對(duì)事故責(zé)任人進(jìn)行處罰。

(4)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),制定今后防范措施,杜絕此類事故重復(fù)發(fā)生。對(duì)重大事故處理意見必須書面形式上報(bào)公司并進(jìn)行公示。

2、一般事故處理

發(fā)生輕傷及停產(chǎn)2小時(shí)以上(不超過8小時(shí))為一般事故,由各廠經(jīng)廠務(wù)會(huì)研究處理并公示,同時(shí)以書面形式報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)。

3、管理違紀(jì)違規(guī)處理辦法

由各廠制定日常管理辦法和違紀(jì)違規(guī)條件。應(yīng)充分結(jié)合實(shí)際生產(chǎn)工藝特點(diǎn),制定出詳細(xì)考核標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行宣傳教育并進(jìn)行考核,同時(shí)上報(bào)公司存檔。

4、廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)所管理車間主任、工長(zhǎng)考核,廠長(zhǎng)由公司考核。

公司規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律條例

1、公司員工必須遵紀(jì)守法,互相關(guān)心團(tuán)結(jié)。

2、嚴(yán)格遵守公司出入門制度。

3、嚴(yán)禁打罵,爭(zhēng)做文明員工。

4、按規(guī)定準(zhǔn)時(shí)上班,不遲到、早退、串崗、脫崗、睡崗。

5、不許酒后上班和班中喝酒。

6、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度,并按公司規(guī)定審批。

7、愛護(hù)公司財(cái)物,不許儉盜。

8、勞動(dòng)護(hù)品穿戴整齊,做好安全生產(chǎn),否則不準(zhǔn)上崗。

9、嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)程。

10、服從領(lǐng)導(dǎo),完成崗位工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。

11、精心操作,杜絕各類事故發(fā)生和重復(fù)發(fā)生。

12、管理人員不許卡扣工人及變相收取工人財(cái)物。

13、不許收取客戶禮品、禮金等,對(duì)客戶必須做到禮貌接待,熱情周到服務(wù),樹立公司良好形象。

14、不許拉幫結(jié)伙,建立良好工作環(huán)境秩序。

15、管理人員要以身作則,文明行使權(quán)利。

對(duì)以上違紀(jì)者采用批評(píng)教育、警告、記過、罰款處理,情節(jié)嚴(yán)重的給予辭退。

崗位工注意事項(xiàng)

1、應(yīng)對(duì)崗位全面掌握,特別對(duì)上、下工序要有充分了解,不影響下道工序作業(yè),保證工序連續(xù)。

2、掌握本崗位的工作任務(wù),熟悉崗位設(shè)備。

3、熟練崗位操作規(guī)程,不發(fā)生違章操作。

4、熱愛本崗位工作,提出崗位操作改進(jìn)意見。

5、做好安全“確認(rèn)”操作,注意自身、他人及設(shè)備安全。

6、關(guān)心設(shè)備運(yùn)行,不定時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行情況,早發(fā)現(xiàn)、早解決。

7、爭(zhēng)當(dāng)操作能手,保持崗位環(huán)境,設(shè)備衛(wèi)生干凈。

8、積極配合他人工作,互相鼓勵(lì),取長(zhǎng)補(bǔ)短,團(tuán)結(jié)合作,優(yōu)質(zhì)完成崗位工作任務(wù)。

第二篇:廠長(zhǎng)職責(zé) 車間主任職責(zé)

廠長(zhǎng)職責(zé)

1、廠長(zhǎng)是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)廠內(nèi)的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé),將計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比納入安全工作。

2、負(fù)責(zé)執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、方針、政策,指導(dǎo)建立并落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。

3、審定廠內(nèi)安全生產(chǎn)的規(guī)劃和計(jì)劃,確定廠內(nèi)安全生產(chǎn)目標(biāo),簽發(fā)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)程序,批準(zhǔn)重大安全技術(shù)措施,保證安全生產(chǎn)資金投入。

4、檢查并考核各部門負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況,核準(zhǔn)獎(jiǎng)罰制度。

5、主持召開廠安全生產(chǎn)會(huì)議、及時(shí)研究解決廠內(nèi)存在的安全隱患及重大的安全問題。

6、負(fù)責(zé)重大事故的現(xiàn)場(chǎng)總指揮,組織進(jìn)行搶救、搶險(xiǎn)轉(zhuǎn)移,參加對(duì)事故的調(diào)查和處理。

7、廠長(zhǎng)在考慮企業(yè)發(fā)展計(jì)劃時(shí)應(yīng)根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的要求,保證本企業(yè)安全生產(chǎn)投入資金的有效實(shí)施。

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副廠長(zhǎng)職責(zé)

1、協(xié)助廠長(zhǎng)做好全面安全生產(chǎn)工作,監(jiān)督檢查各部門對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,及時(shí)糾正失職和違章行為。

2、組織制定、修訂分管各部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程、編制安全技術(shù)措施計(jì)劃并組織實(shí)施。

3、負(fù)責(zé)安全評(píng)比、推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、落實(shí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和考核工作。

4、每月負(fù)責(zé)召開一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),對(duì)全廠安全生產(chǎn)運(yùn)行狀況進(jìn)行全面評(píng)估。

5、負(fù)責(zé)具體組織對(duì)已發(fā)生的安全事故的調(diào)查、處理與上報(bào),采取措施、防止事故重復(fù)發(fā)生,堅(jiān)持“四不放過”原則。

6、負(fù)責(zé)對(duì)特種設(shè)備、特殊工種、特殊場(chǎng)所制度和安全操作規(guī)程的建立。

7、組織有關(guān)部門和有關(guān)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,對(duì)安全隱患的消除工作要做到:定責(zé)任人、定整改措施、定完成時(shí)間、落實(shí)整改資金和檢查整改完成情況。

8、按照《安全生產(chǎn)法》第二章第十七條第五款“負(fù)責(zé)制定實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案”,每年組織演練一次,要做好演練的存檔紀(jì)錄(時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員、演練科目等)。

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車間主任職責(zé)

1、及時(shí)傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行廠有關(guān)安全生產(chǎn)指標(biāo),在保證安全的前提下組織指導(dǎo)生產(chǎn)、發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)和安全操作規(guī)程的行為應(yīng)及時(shí)制止,嚴(yán)禁違章指揮。

2、在生產(chǎn)中出現(xiàn)不安全因素、險(xiǎn)情及事故時(shí),應(yīng)果斷明確處理,防止事態(tài)擴(kuò)大,通知廠主管部門共同處理,并認(rèn)真做好記錄。

3、對(duì)新工人進(jìn)行車間安全教育和班組教育,從思想教育到安全知識(shí)教育和安全操作規(guī)程教育,每周組織一次班組安全活動(dòng),及時(shí)處理職工提出的建議和要求。

4、組織好車間的安全檢查,及時(shí)排除隱患,保證生產(chǎn)的機(jī)械設(shè)備和安全裝備的完好,消防設(shè)施、防護(hù)器材、安全裝置等處于完好狀態(tài),并教育職工加強(qiáng)維護(hù)、正確使用。

5、組織制定并實(shí)施車間安全生產(chǎn)管理規(guī)定、安全操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃,并報(bào)廠有關(guān)部門建檔保存。

6、車間發(fā)生安全事故要立即向廠方報(bào)告,同時(shí)做好救護(hù)傷員,做好現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)工作。

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班組長(zhǎng)職責(zé)

1、組織本班組職工學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行廠和車間有關(guān)安全的規(guī)章制度,對(duì)班組成員進(jìn)行安全教育。

2、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度,對(duì)本班組的機(jī)械設(shè)備、安全防護(hù)設(shè)施、操作人員的技能狀況做到心中有數(shù)。

3、嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,不違章指揮,有權(quán)制止一切違章作業(yè)、監(jiān)督檢查本班組各工種的作業(yè)情況,維護(hù)正常的工作秩序。

4、負(fù)責(zé)本班組防護(hù)用品正常使用,設(shè)備安全裝置和消防器材的日常管理工作。

5、發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)解決,做好記錄,不能解決的要報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同時(shí)采取控制措施,發(fā)生事故要立即進(jìn)行搶救、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)、及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

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安全員職責(zé)

1、廠級(jí)安全員在主管安全副廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,車間安全員在業(yè)務(wù)上受安全技術(shù)部門領(lǐng)導(dǎo),并在車間主任直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

2、貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn),檢查執(zhí)行情況,參與擬定、修訂車間安全技術(shù)規(guī)程和有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度,監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

3、對(duì)班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),協(xié)助車間主任搞好職工安全思想、安全技術(shù)教育和考核工作。

4、協(xié)助車間主任編制安全技術(shù)措施、計(jì)劃和方案,督促實(shí)施,檢查執(zhí)行情況。

5、參與車間技術(shù)改造和工藝條件變動(dòng)方案的審查工作。

6、深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查,制止違章指揮、違章作業(yè),對(duì)不聽勸阻者有權(quán)停止其工作,并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)處理。

7、負(fù)責(zé)安全裝置、防護(hù)器具、消防器材的管理工作。

8、負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計(jì)上報(bào),參與事故調(diào)查和分析工作。

9、對(duì)易發(fā)生事故的作業(yè)要編制安全作業(yè)方案,明確安全負(fù)責(zé)人,落實(shí)安全措施,必要時(shí)親自跟班作業(yè)。

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工人安全職責(zé)

1、參加安全活動(dòng),學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識(shí),提高安全意識(shí)和處理事故的能力,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全規(guī)章制度。

2、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度,接班前必須認(rèn)真檢查本崗位設(shè)備和安全設(shè)施是否完好。

3、上崗前要按規(guī)定穿戴好防護(hù)用品,正確使用各種工具、設(shè)備,精心操作,嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程,各種記錄準(zhǔn)確清晰,保持工作崗位清潔衛(wèi)生。

4、認(rèn)真維護(hù)保養(yǎng)機(jī)械設(shè)備和工卡量具,發(fā)現(xiàn)缺陷及時(shí)排除。

5、正確使用妥善保管各種勞動(dòng)防護(hù)用品、器具、防護(hù)器材和消防器材。

6、不違章作業(yè),勸阻、制止他人違章作業(yè)。對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,同時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

發(fā)生事故要果斷處理。首先搶救傷員,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),做好詳細(xì)記錄。

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安全教育制度

新員工(合同工、臨時(shí)工、實(shí)習(xí)人員)入廠必須進(jìn)行廠級(jí)、車間級(jí)、班組級(jí)三級(jí)安全教育,教育時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí),并進(jìn)行考試,填寫“三級(jí)安全教育卡”,建立個(gè)人安全檔案。

1、廠級(jí)安全教育內(nèi)容(一級(jí)):國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和本廠的安全生產(chǎn)制度、守則等初步安全知識(shí),結(jié)合典型事故案例進(jìn)行教育,經(jīng)考試合格后試卷存檔保留。

2、車間級(jí)安全教育內(nèi)容(二級(jí)):根據(jù)本車間的安全生產(chǎn)特點(diǎn)進(jìn)行規(guī)章制度、工藝流程教育,主要機(jī)械設(shè)備的性能、安全技術(shù)規(guī)程及事故教訓(xùn),危險(xiǎn)因素、安全注意事項(xiàng)等和預(yù)防主要措施,并經(jīng)考試合格。

3、班組級(jí)安全教育內(nèi)容(三級(jí)):崗位生產(chǎn)的特點(diǎn)、主要機(jī)械設(shè)備的原理,操作注意事項(xiàng)、安全操作規(guī)程、崗位責(zé)任制、安全防護(hù)裝置,所用器具的正確使用,勞動(dòng)保護(hù)用品的正確穿戴,主要的危險(xiǎn)部位和防護(hù)事故的措施等項(xiàng),經(jīng)考試合格(筆試、操作)方可在有人監(jiān)護(hù)下上崗。

4、復(fù)工安全教育:脫離本崗位6個(gè)月以上職工,回到崗位工作前必須進(jìn)行不少于4學(xué)時(shí)復(fù)工安全教育,經(jīng)考試合格后方可上崗操作。

5、變換工作崗位教育:在上崗前必須進(jìn)行新的崗位安全教育,教育時(shí)間不得少于4學(xué)時(shí),經(jīng)考試合格后(存檔)方可上崗。

6、日常教育:對(duì)職工抓好經(jīng)常性安全思想教育、安全技術(shù)和遵章守紀(jì)的安全教育,特別是節(jié)假日和重要時(shí)期的安全教育,提高安全意識(shí),遵守操作規(guī)程,避免發(fā)生安全事故。

7、季節(jié)教育:根據(jù)天氣變化企業(yè)應(yīng)教育職工做好防風(fēng)、防雷擊、防滑、防煤氣中毒等的安全教育。北京博志塑料制品廠

安全檢查、整改制度

1、廠級(jí)檢查:由主管安全的副廠長(zhǎng)組織由廠長(zhǎng)、各職能部門的副廠長(zhǎng)、安全員、車間主任和其他職能部門參加的聯(lián)合檢查。

2、主要檢查安全生產(chǎn)制度的落實(shí)和廠內(nèi)的要害部位,如:配電室、倉(cāng)庫(kù)、鍋爐房、易燃易爆場(chǎng)所,車間主要檢查安全操作、安全裝置、防火、用電線路、防觸電等。

3、廠級(jí)檢查每月組織一次,所需部門人員必須參加對(duì)檢查出安全隱患要定人員、定資金、定時(shí)間整改到位。

4、車間級(jí)安全檢查:由車間安全管理人員組織,車間主任等有關(guān)人員參加的安全檢查,主要檢查本車間內(nèi)各種機(jī)械設(shè)備的安全防護(hù)、職工的操作程序、作業(yè)環(huán)境和預(yù)防措施落實(shí)等情況。

5、對(duì)檢查出的安全隱患設(shè)專人整改排除,本車間解決不了的上報(bào)廠部解決,在上報(bào)期間車間要重點(diǎn)監(jiān)測(cè)同時(shí)制訂出防范措施,預(yù)防發(fā)生事故。

6、班組級(jí)檢查:由班長(zhǎng)組織崗位人員共同完成,班前檢查所操作的機(jī)械設(shè)備安全防護(hù)是否有效,班組人員的個(gè)人安全防護(hù)是否落實(shí)、作業(yè)環(huán)境是否符合安全作業(yè)等。班后檢查:主要檢查設(shè)備是否斷電、臨時(shí)用電線路是否斷電回收,安全通道是否暢通,作業(yè)場(chǎng)地是否整潔。

7、廠內(nèi)安全檢查采取定期、不定期和季節(jié)性檢查,遇有節(jié)假

日或重大活動(dòng)時(shí),廠內(nèi)組織專項(xiàng)檢查。

8、企業(yè)采取積極的態(tài)度支持各部門、車間和班組消除各類安全隱患,保障安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行,杜絕各類事故的發(fā)生。

9、對(duì)事故隱患要落實(shí)整改資金,制定整改措施,訂出整改期限。對(duì)嚴(yán)重危及安全生產(chǎn)的隱患必須做到盡快整改。

10、遇有企業(yè)無力解決或不具備解決條件的重大隱患,除采取有效的防范措施外,應(yīng)以書面形式向企業(yè)上級(jí)或政府報(bào)告,同時(shí),企業(yè)也要積極鼓勵(lì)各部門、車間、班組和個(gè)人主動(dòng)排除隱患,獎(jiǎng)勵(lì)技術(shù)革新。

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特種作業(yè)人員安全管理制度

1、企業(yè)內(nèi)電工、電氣焊工、起重工、司爐工、廠內(nèi)駕駛?cè)藛T等特種作業(yè)人員必須按有關(guān)特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理要求規(guī)定進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)、考核,取得特種作業(yè)證方可從事特種作業(yè)。

2、特種作業(yè)人員上崗操作必須持有效證件、證明自己是合格的,否則不允許上崗作業(yè)。

3、特種作業(yè)人員上崗操作必須按規(guī)定正確穿戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品,作業(yè)開始前,必須落實(shí)防觸電、防著火、防爆炸和防高空墜落的安全措施。

4、從外單位臨時(shí)雇用的特種作業(yè)的臨時(shí)工,要簽訂安全協(xié)議書,檢查特種作業(yè)證件,講請(qǐng)注意事項(xiàng)和應(yīng)遵守的規(guī)章制度。

5、特種作業(yè)人員在發(fā)現(xiàn)有下列病時(shí)應(yīng)調(diào)離本崗位,如高血壓、心臟病、恐高癥、癲癇等,不能再?gòu)氖绿胤N作業(yè)。

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勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放、使用制度

1、企業(yè)按各工種的條件、性質(zhì)發(fā)放不同的勞保用品,勞保用品是職工在生產(chǎn)過程中安全與健康的一項(xiàng)重要的防護(hù)措施,不能視為福利。

2、企業(yè)按各工種的需要、性質(zhì)發(fā)放不同的勞保用品。職工勞動(dòng)保護(hù)用品按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,凡丟失者不予補(bǔ)發(fā),除生產(chǎn)中發(fā)生突發(fā)事件而損壞除外。

3、公用防護(hù)用品一律以舊換新,凡不交舊品者一律不發(fā)新品,舊品丟失按原品50%扣款后方可領(lǐng)用。

4、勞動(dòng)保護(hù)用品中沒有規(guī)定的其它用品,因生產(chǎn)中確實(shí)需要,可以向廠長(zhǎng)或負(fù)責(zé)管理勞保的副廠長(zhǎng)提出申請(qǐng),批準(zhǔn)后發(fā)放。

5、職工在生產(chǎn)中應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品,并且在工作中必須配戴本工種規(guī)定的防護(hù)用品。

6、企業(yè)對(duì)在生產(chǎn)中不正確配戴勞動(dòng)保護(hù)用品的職工首先提出批評(píng),直至罰款或停工。

職工調(diào)動(dòng)離廠時(shí),所用特殊工種的防護(hù)用品應(yīng)全部交回。廠內(nèi)調(diào)動(dòng)工種工作時(shí),勞保用品作相應(yīng)增減,原工種享受的特殊防護(hù)用品應(yīng)全部交回。

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機(jī)械設(shè)備檢修安全制度

1、檢修前應(yīng)編制檢修計(jì)劃,做到項(xiàng)目齊全、內(nèi)容詳細(xì)、措施具體、責(zé)任明確,凡兩人以上的檢修項(xiàng)目,必須有一人負(fù)責(zé)安全。

2、檢修負(fù)責(zé)人要對(duì)檢修中的安全負(fù)責(zé),對(duì)參加檢修的人員交待好任務(wù)和安全措施。檢修負(fù)責(zé)人要組織好檢修機(jī)具等的準(zhǔn)備工作,做到機(jī)具齊全、安全可靠,其中吊裝設(shè)備要經(jīng)檢查試驗(yàn),確保安全檢修。

3、檢修人員對(duì)檢修項(xiàng)目檢查,當(dāng)完全符合檢修規(guī)程時(shí),由單位負(fù)責(zé)人在檢修任務(wù)卡上簽字后方可施工。

4、檢修人員在檢修中,必須嚴(yán)格遵守檢修規(guī)程和本工種規(guī)程、特種作業(yè)的檢修人員必須持有效證件上崗。

5、凡是機(jī)電傳動(dòng)設(shè)備檢查、檢修,必須切斷電源、拆除傳動(dòng)皮帶,同時(shí)要懸掛“禁止合閘”警示牌,并設(shè)專人監(jiān)管。

6、檢修中的臨時(shí)燈必須采用安全電壓36伏,槽灌、裝置、溝道、潮濕場(chǎng)所采用安全電壓12伏,絕緣要良好,使用電動(dòng)工具要有可靠接地,并應(yīng)遵守“手持電動(dòng)工具規(guī)程”。

7、從事有毒有害系統(tǒng)檢修和事故搶修,動(dòng)火作業(yè)要備好防護(hù)器具、急救藥品和消防器材,以備應(yīng)急之用,對(duì)通風(fēng)不良以及容積較小的設(shè)備、作業(yè)人員應(yīng)采取間歇作業(yè),不得強(qiáng)行連續(xù)作業(yè)。

8、檢修人員在檢修中要服從指揮,應(yīng)做到:

① 四不施工:沒有檢修任務(wù)書不施工;檢修安全措施不落實(shí)不施工;起重設(shè)備工具不合格不施工;特種作業(yè)和多層交叉作業(yè)無防護(hù)措施不施工。

② 四不拆:設(shè)備帶電不緊不拆;傳動(dòng)設(shè)備電源未切斷不拆;設(shè)備高溫或過冷不拆;工具不合格不拆。

9、檢修竣工試車、試驗(yàn)合格后,檢修單位要清理好現(xiàn)場(chǎng),對(duì)搭設(shè)的作業(yè)架,拉設(shè)的電源線應(yīng)全部拆除,做到工完料凈,場(chǎng)地清潔,檢修負(fù)責(zé)人必須全面對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,確認(rèn)無誤后方可移交驗(yàn)收。

10、經(jīng)試車試驗(yàn)合格后需由檢修負(fù)責(zé)人與車間負(fù)責(zé)人、安全員在驗(yàn)收單上共同簽字,重要機(jī)械設(shè)備要由廠內(nèi)總工程師和主管設(shè)備安全的副廠長(zhǎng)共同簽字。

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安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

1、為使企業(yè)的安全生產(chǎn)健康向上,使各環(huán)節(jié)的制度得到落實(shí),廠方與各相關(guān)車間和部門簽訂《安全目標(biāo)管理責(zé)任書》,采用獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰雙重手段來調(diào)動(dòng)全體職工的積極性,使全體員工全都參與安全生產(chǎn)管理。

2、對(duì)安全生產(chǎn)事故為零,按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)的車間或部門給予年底獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金()元。

3、將安全事故發(fā)生率控制在目標(biāo)管理范圍之內(nèi)的車間,部門給予獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金()元。

4、年底由企業(yè)對(duì)班組的機(jī)械設(shè)備完好率、工藝規(guī)程操作紀(jì)律、安全生產(chǎn)落實(shí)情況等方面進(jìn)行評(píng)審,對(duì)獲得先進(jìn)稱號(hào)的班組,給予獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金()元。

5、對(duì)中安全生產(chǎn)事故發(fā)生率超出安全管理目標(biāo)范圍但未造成停產(chǎn)和重大傷亡事故車間、部門、班組或責(zé)任人處以懲罰金()元。

6、對(duì)那些違反操作規(guī)程、無視勞動(dòng)紀(jì)律所造成機(jī)械設(shè)備損壞,企業(yè)將視損失大小給予經(jīng)濟(jì)處罰。

車間、部門一旦發(fā)生傷亡事故,給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任人,除處以罰金外,還將就地免職,重者追究法律責(zé)任。

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值班(巡檢、保安)制度

1、值班人員要認(rèn)真負(fù)責(zé),堅(jiān)守崗位,嚴(yán)禁脫崗,保持通迅暢通,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)。

2、負(fù)責(zé)廠區(qū)、生活區(qū)進(jìn)出人員及車輛登記、管制、聯(lián)絡(luò)工作,協(xié)助廠區(qū)內(nèi)部生產(chǎn)、生活秩序的維護(hù)及違反廠紀(jì)的糾正申報(bào)。

3、值班人員要絕對(duì)服從上級(jí)命令,切實(shí)執(zhí)行任務(wù),不得偏袒,不得徇私,不打私人電話,更不能打鬧和睡覺,值班時(shí)態(tài)度和藹嚴(yán)正,不卑不亢,謹(jǐn)言慎行,認(rèn)真做好當(dāng)班紀(jì)錄。

4、值班人員要切實(shí)做好廠區(qū)內(nèi)巡視保安工作,特別是夜間應(yīng)對(duì)配電室、庫(kù)房、庫(kù)區(qū)、重點(diǎn)車間、重點(diǎn)區(qū)域給予重點(diǎn)巡視。

5、半小時(shí)必須對(duì)廠區(qū)巡邏一次,并能熟練使用安全裝備,了解配置地點(diǎn),緊急事件發(fā)生時(shí)要鎮(zhèn)靜,以有效的方法使事故減至最低限度,不可慌張誤事,判斷事故可消除時(shí),應(yīng)迅速采取行動(dòng),同時(shí)向上級(jí)報(bào)告,如事故有擴(kuò)大之勢(shì)應(yīng)迅速通報(bào)有關(guān)部門請(qǐng)求協(xié)助。

6、交接班時(shí),應(yīng)將本班巡邏情況、事項(xiàng)或發(fā)生事故的時(shí)間、應(yīng)注意的環(huán)節(jié)及需要下一班協(xié)助解決的事項(xiàng)等記入值班臺(tái)帳建檔備查。

7、廠內(nèi)夜間保衛(wèi)巡視值班由一名廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班,便于處理突發(fā)事件,對(duì)當(dāng)班所發(fā)生的事件有指揮權(quán)、處理權(quán),同時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

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企業(yè)事故上報(bào)處理制度

1、企業(yè)發(fā)生一般事故,如:機(jī)械設(shè)備事故,電器事故,質(zhì)量事故等由廠內(nèi)解決處理,所發(fā)事故的部門、車間應(yīng)上報(bào)廠部,查找事故原因,提出改進(jìn)措施,保證正常生產(chǎn)。

2、發(fā)生工傷事故,視傷者的受傷情況,做出書面報(bào)告上報(bào),能廠內(nèi)解決的可以不上報(bào)政府有關(guān)部門,廠內(nèi)不能解決的上報(bào)政府部門,共同協(xié)商處理。

3、發(fā)生嚴(yán)重的傷亡事故,廠內(nèi)主要領(lǐng)導(dǎo)要立即趕往現(xiàn)場(chǎng)指揮,首先應(yīng)搶救傷員,在保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)的同時(shí),防止事故進(jìn)一步擴(kuò)大,需要救援的要及時(shí)向政府有關(guān)部門請(qǐng)求援助。

4、發(fā)生傷亡事故要立即向當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門報(bào)告(先口頭后書面),嚴(yán)禁采用拖延不報(bào)和欺瞞封鎖消息的手段。

5、企業(yè)應(yīng)妥善保管事故資料,如分析資料、現(xiàn)場(chǎng)檢查記錄、照片、技術(shù)鑒定、化驗(yàn)分析、會(huì)議記錄、旁聽材料、綜合調(diào)查材料及登記表、報(bào)告書等,建立事故檔案。

6、企業(yè)發(fā)生事故不論大小都要本著“四不放過”的原則處理,即:事故的原因沒有查清不放過;職工沒有受到教育不放過;責(zé)任人沒有受到處理不放過;沒有防范措施不放過。企業(yè)發(fā)生嚴(yán)重事故后要以書面形式寫出報(bào)告,上報(bào)當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門,要與政府部門密切配合,分析原因,吸取教訓(xùn),制定措施,防止同樣事故重復(fù)發(fā)生。

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倉(cāng)庫(kù)(庫(kù)區(qū))安全管理制度

1、倉(cāng)庫(kù)保管員應(yīng)對(duì)本庫(kù)存放的物品、數(shù)量、品種、規(guī)格、特性等要清楚,物品存放位置是否安全,嚴(yán)格核對(duì)進(jìn)庫(kù)手續(xù),檢查驗(yàn)收進(jìn)庫(kù)物品的規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量,無產(chǎn)地?zé)o標(biāo)銘的物品禁止入庫(kù)。

2、庫(kù)房、庫(kù)區(qū)嚴(yán)禁煙火,庫(kù)房、庫(kù)區(qū)管理人員嚴(yán)禁吸煙,防止其他人員帶進(jìn)火種,庫(kù)房、庫(kù)區(qū)應(yīng)配備消防設(shè)施和消防器材。

3、庫(kù)房要設(shè)有通道,物品碼放要距墻保持30公分以上(危險(xiǎn)化學(xué)品0.5米),嚴(yán)禁碼垛過高,應(yīng)保持在1.2米~1.5米為宜,垛與垛距離不少于1米,不能擠壓的物品不準(zhǔn)垛放,物品存放應(yīng)放在木架或鐵架之上(危險(xiǎn)化學(xué)品禁用鐵架),不準(zhǔn)地上堆放。

4、庫(kù)房、庫(kù)區(qū)要采用專庫(kù)專用的原則,嚴(yán)格禁止一庫(kù)多用,特別是危險(xiǎn)化工品要分類、分庫(kù)、分間保管,并做好通風(fēng)。自燃品和遇濕自燃品須存放在通風(fēng)好、濕度低又保持干燥的庫(kù)房?jī)?nèi)。

5、庫(kù)房?jī)?nèi)一般不安裝照明燈具,需照明時(shí)應(yīng)用全密封、防靜電的手持燈具,禁拉臨時(shí)線路,高大庫(kù)房、庫(kù)區(qū)特別是存放的是危險(xiǎn)化學(xué)品,房頂要有避雷裝置。

6、庫(kù)房管理人員應(yīng)經(jīng)過培訓(xùn),考試合格后方可上崗,培訓(xùn)主

要內(nèi)容有:消防知識(shí),能正確使用和保養(yǎng)消防器材,危險(xiǎn)化學(xué)品分類存放知識(shí),防靜電知識(shí)和物品存放間距、高度、通道等一般常識(shí)。

7、倉(cāng)庫(kù)安裝照明等設(shè)備裝置,必須符合國(guó)家現(xiàn)行的有關(guān)電器設(shè)計(jì)和施工安裝驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的規(guī)定。夜班庫(kù)房管理人員按值班制度執(zhí)行。

北京博志塑料制品廠

安全生產(chǎn)資金投入管理制度

1、為使企業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展,每年一月初期召開一次全廠安全生產(chǎn)資金投入會(huì)議,會(huì)議由主管安全生產(chǎn)的副廠長(zhǎng)主持,參加人員有:廠長(zhǎng)、各車間主任、各部門負(fù)責(zé)人、各重要崗位的職工代表。

2、會(huì)議主要圍繞本安全生產(chǎn)資金投入的項(xiàng)目進(jìn)行討論,每個(gè)車間部門和職工代表把現(xiàn)存的妨礙安全生產(chǎn)的問題、防護(hù)措施及消防和各種維修改建等立項(xiàng)。

3、所立項(xiàng)目要預(yù)算所用計(jì)劃資金、實(shí)施日期、完成日期、何人員負(fù)責(zé)等都要依次列出。企業(yè)安全生產(chǎn)資金要??顚S茫瑖?yán)禁挪用,各項(xiàng)立項(xiàng)的項(xiàng)目由廠方統(tǒng)一安排,所用資金要由廠方統(tǒng)一支配。

安全生產(chǎn)項(xiàng)目資金確定后,由主管安全生產(chǎn)的副廠長(zhǎng)報(bào)廠長(zhǎng)簽字審批,安全生產(chǎn)資金投入會(huì)議要設(shè)專職記錄人員記錄,會(huì)后要整理出會(huì)議紀(jì)要和出席人員名單一同上報(bào)廠長(zhǎng)并留有備案建檔保存。

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議事制度

每月定期召開一次安全生產(chǎn)工作議事會(huì)議,會(huì)議由主管安全生產(chǎn)的副廠長(zhǎng)召集組織,各部門、各車間主任班組長(zhǎng)參加,會(huì)議主要內(nèi)容是上月安全生產(chǎn)情況和下階段的安全生產(chǎn)工作安排與改進(jìn),對(duì)到會(huì)人員提出的意見、建議要認(rèn)真做好記錄,經(jīng)過討論形成議案,經(jīng)整理以書面形式上報(bào)廠長(zhǎng)審批,廠長(zhǎng)要在最短時(shí)間內(nèi)給與答復(fù),簽字答復(fù)后要存檔保存。

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第三篇:廠長(zhǎng)及車間主任崗位職責(zé)

生產(chǎn)廠長(zhǎng)崗位職責(zé)

本職工作:

在總經(jīng)辦的領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持本公司各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)排程、訂單

考核、各部門的工作協(xié)調(diào)。

職責(zé):

1、根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),及時(shí)編制各生產(chǎn)車間的投入計(jì)劃和工藝裝

備,設(shè)施維修配件計(jì)劃。

2、組織各車間日常生產(chǎn),隨時(shí)檢查生產(chǎn)落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問題迅速找出原因,采取有效措施加以解決。

3、組織檢查、督促有關(guān)部門做好各項(xiàng)生產(chǎn)準(zhǔn)備工作,特別關(guān)鍵是外協(xié)件和

原材料的供應(yīng)以保證生產(chǎn)計(jì)劃順利進(jìn)行。

4、了解和掌握各種材料和配件的儲(chǔ)備情況,督促資財(cái)部按生產(chǎn)計(jì)劃發(fā)送和

提前采購(gòu)所需的各類物資,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。

5、切實(shí)做好新產(chǎn)品開發(fā)試制全程管理工作,新產(chǎn)品從設(shè)計(jì)到生產(chǎn)交付在一

定時(shí)間內(nèi)完成,并作好試制記錄。

6、掌握和控制半成品的儲(chǔ)存量,隨時(shí)了解半成品收發(fā)數(shù)量和變化情況,確

保正常生產(chǎn)所需。

7、督促各車間小組按時(shí)填交生產(chǎn)報(bào)表,組織檢查各生產(chǎn)車間的機(jī)械設(shè)備保

養(yǎng)情況。

8、9、按照優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全文明生產(chǎn),督促做好現(xiàn)場(chǎng)管理。主持生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議,收集生產(chǎn)過程中存在的問題,并作出決定,下達(dá)調(diào)

度命令。

10、制定下級(jí)崗位責(zé)任職權(quán),對(duì)下級(jí)工作作出考核和評(píng)定。

11、批閱文件,正確傳達(dá)上級(jí)指示,接受上級(jí)質(zhì)詢,向上級(jí)報(bào)告真實(shí)情況,對(duì)下級(jí)爭(zhēng)議作出公正仲裁,并做好下屬的思想工作。

12、注意觀察一線員工工作積極性和態(tài)度的變化,積極主動(dòng)地加強(qiáng)思想溝

通,找出問題并妥善予以解決,涉及全局性問題的及時(shí)向總經(jīng)辦報(bào)告,保持好與人事行政部門的溝通,確保人員穩(wěn)定。責(zé)任:1、2、3、4、對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)品、工藝、產(chǎn)量、質(zhì)量、交付期符合性負(fù)責(zé)。確保生產(chǎn)安全、杜絕重大事故發(fā)生。對(duì)下級(jí)部門工作作風(fēng)負(fù)責(zé)。

對(duì)車間生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量、安全檢查等例行做好匯報(bào)工作。

權(quán)力:1、2、3、4、5、6、生產(chǎn)指揮權(quán)。

屬下職能(提議)任免權(quán)。

獎(jiǎng)、罰權(quán),本部門人員請(qǐng)假批示權(quán)。在緊急情況下的臨時(shí)指揮權(quán)和處置權(quán)。無條件要求的拒絕權(quán)?,F(xiàn)場(chǎng)調(diào)度處置

車間主任崗位職責(zé)

一、目的:建立車間主任的工作范圍和標(biāo)準(zhǔn),明確其職責(zé)。

二、范圍:適用于車間主任。

三、職責(zé):車間主任負(fù)責(zé)執(zhí)行,并對(duì)本工作職責(zé)負(fù)責(zé),制造部經(jīng)理監(jiān)督、考

核評(píng)估。

四、規(guī)程:

⑴ 根據(jù)公司總體方針和目標(biāo)管理的要求,在生產(chǎn)副總和生產(chǎn)廠長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)制訂車間管理方案和實(shí)施計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí) 行。建立和健全車間的管理制度,并切實(shí)執(zhí)行與開展。⑵ 根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃,合理調(diào)整車間的生產(chǎn)勞力組織,全面完成或超額完成生產(chǎn)任務(wù)和公司下達(dá)的各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)。

⑶ 保證公司各項(xiàng)管理要求的貫徹落實(shí),逐步推行現(xiàn)代化管理方法,實(shí)現(xiàn)車間科學(xué)管理(如推行FQM,設(shè)備保養(yǎng)維護(hù),經(jīng)濟(jì)核算,文明生產(chǎn),均衡生產(chǎn),安全生產(chǎn),以及消防,環(huán)保等工作管理與展開)。

⑷ 車間主任必須親臨第一線,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮,做好生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度安排,確保生產(chǎn)任務(wù)落實(shí)與完成。抓好產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)格質(zhì)量控制,督促生產(chǎn)工作,嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。抓好安全生產(chǎn),做好生產(chǎn)中的有關(guān)防護(hù)和安全檢查。⑸ 主持組織召開車間工作會(huì)議,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),關(guān)心車間員工的政治思想、學(xué)習(xí)、工作和生活,加強(qiáng)精神文明建設(shè)。實(shí)行車間民主管理。熱心指導(dǎo)

與支持班組長(zhǎng)的工作,溝通車間管理人員與工人的關(guān)系,達(dá)成共同努力,做好車間各項(xiàng)工作。

⑹ 車間管理要與有關(guān)職能部門(科室)加強(qiáng)經(jīng)常性的工作聯(lián)系,相互支持、配合,共同做好車間各項(xiàng)工作(如:計(jì)量、質(zhì)管、設(shè)備、財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)、教育培訓(xùn)等展開實(shí)施),并進(jìn)行檢查、考核。

⑺ 要開展對(duì)布置的工作、任務(wù)進(jìn)行檢查與評(píng)定(如:生產(chǎn)任務(wù)、質(zhì)量檢驗(yàn)、設(shè)備保養(yǎng)、安全生產(chǎn)、車間保衛(wèi)防范工作等),切實(shí)把工作抓到實(shí)處見成效。

⑻ 定期向生產(chǎn)廠長(zhǎng)或生產(chǎn)副總反映匯報(bào)車間管理工作,并傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示精神,召開車間工作會(huì)議,布置新的工作任務(wù)。⑼ 積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項(xiàng)任務(wù)。

五、行使權(quán)限:

⑴車間生產(chǎn)組織控制權(quán)。

⑵對(duì)嚴(yán)重違章違紀(jì)員工的(提議)開除權(quán)。⑶獎(jiǎng)、罰(建議)權(quán)。

⑷在緊急情況下臨時(shí)制控的處理權(quán)。⑸無理取鬧的拒絕權(quán)。⑹車間內(nèi)生產(chǎn)配制的調(diào)整權(quán)。

浙江美凱門業(yè)有限公司

2010年04月01日

廠長(zhǎng)

職位名稱 廠長(zhǎng) 職位代碼所屬部門 生產(chǎn)部

職系職等職級(jí)直屬上級(jí) 總經(jīng)理

薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核 準(zhǔn) 人

職位概要:

組織實(shí)施公司下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù),確保安全文明生產(chǎn)。

工作內(nèi)容:

%督導(dǎo)工廠各部門的日常生產(chǎn)活動(dòng),定期召開有關(guān)會(huì)議,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常

運(yùn)轉(zhuǎn);

%協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,審定生產(chǎn)、銷售綜合計(jì)劃,提出季度工廠奮斗目標(biāo)和中心工作及重

大措施方案;

%根據(jù)公司發(fā)展需要,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)項(xiàng)目工程、研制產(chǎn)品,督促工廠各部門制定近期、中期、遠(yuǎn)期研制和開

發(fā)計(jì)劃并確保實(shí)施和實(shí)現(xiàn);

%加強(qiáng)管理,確保工廠各部門和各類人員職責(zé)、權(quán)限規(guī)范化,建立質(zhì)量管理體系;

%貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),積極減少?gòu)S區(qū)的各種成本,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生

產(chǎn)成本;

%組織下屬的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)需求,確保他們不斷適應(yīng)崗位的需要;

%貫徹執(zhí)行公司的安全管理規(guī)章制度,確保廠區(qū)無安全事故發(fā)生;

%切實(shí)做好環(huán)境保護(hù)和勞動(dòng)保護(hù)工作,不斷改善勞動(dòng)條件。

任職資格: 教育背景:

◆企業(yè)管理、理工類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

◆受過企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、管理能力開發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。

經(jīng) 驗(yàn):

◆8年以上制造企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

技能技巧:

◆具有通權(quán)達(dá)變的業(yè)務(wù)判斷能力、出色的分析能力和極強(qiáng)的業(yè)務(wù)管理能力;

◆熟悉國(guó)家的法律法規(guī)和地方的政策規(guī)章;

◆掌握行業(yè)和市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài),了解主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的狀況;

◆熟練操作辦公軟件。

態(tài)度:

◆正直、坦誠(chéng)、成熟、豁達(dá)、自信,高度敬業(yè),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

◆較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,較高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

工作條件:

工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況: 基本舒適。

危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。

直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位

第四篇:廠長(zhǎng)及車間主任崗位職責(zé)

生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)

本職工作:

在總經(jīng)辦的領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持本公司各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)排程、訂單

考核、各部門的工作協(xié)調(diào)。

職責(zé):

1、根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),及時(shí)編制各生產(chǎn)車間的投入計(jì)劃和工藝裝

備,設(shè)施維修配件計(jì)劃。

2、組織各車間日常生產(chǎn),隨時(shí)檢查生產(chǎn)落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問題迅速找出原因,采取有效措施加以解決。

3、組織檢查、督促有關(guān)部門做好各項(xiàng)生產(chǎn)準(zhǔn)備工作,特別關(guān)鍵是外協(xié)件和

原材料的供應(yīng)以保證生產(chǎn)計(jì)劃順利進(jìn)行。

4、了解和掌握各種材料和配件的儲(chǔ)備情況,督促資財(cái)部按生產(chǎn)計(jì)劃發(fā)送和

提前采購(gòu)所需的各類物資,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。

5、切實(shí)做好新產(chǎn)品開發(fā)試制全程管理工作,新產(chǎn)品從設(shè)計(jì)到生產(chǎn)交付在一

定時(shí)間內(nèi)完成,并作好試制記錄。

6、掌握和控制半成品的儲(chǔ)存量,隨時(shí)了解半成品收發(fā)數(shù)量和變化情況,確

保正常生產(chǎn)所需。

7、督促各車間小組按時(shí)填交生產(chǎn)報(bào)表,組織檢查各生產(chǎn)車間的機(jī)械設(shè)備保

養(yǎng)情況。

8、9、按照優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全文明生產(chǎn),督促做好現(xiàn)場(chǎng)管理。主持生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議,收集生產(chǎn)過程中存在的問題,并作出決定,下達(dá)調(diào)

度命令。

10、制定下級(jí)崗位責(zé)任職權(quán),對(duì)下級(jí)工作作出考核和評(píng)定。

11、批閱文件,正確傳達(dá)上級(jí)指示,接受上級(jí)質(zhì)詢,向上級(jí)報(bào)告真實(shí)情況,對(duì)下級(jí)爭(zhēng)議作出公正仲裁,并做好下屬的思想工作。

12、注意觀察一線員工工作積極性和態(tài)度的變化,積極主動(dòng)地加強(qiáng)思想溝

通,找出問題并妥善予以解決,涉及全局性問題的及時(shí)向總經(jīng)辦報(bào)告,保持好與人亊行政部門的溝通,確保人員穩(wěn)定。

責(zé)任:1、2、3、4、對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)品、工藝、產(chǎn)量、質(zhì)量、交付期符合性負(fù)責(zé)。確保生產(chǎn)安全、杜絕重大亊故發(fā)生。對(duì)下級(jí)部門工作作風(fēng)負(fù)責(zé)。對(duì)車間生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量、安全檢查等例行做好匯報(bào)工作。

權(quán)力:1、2、3、4、5、6、婷妃時(shí)裝有限公司

2011-7-1

生產(chǎn)指揮權(quán)。屬下職能(提議)任免權(quán)。獎(jiǎng)、罰權(quán),本部門人員請(qǐng)假批示權(quán)。在緊急情況下的臨時(shí)指揮權(quán)和處置權(quán)。無條件要求的拒絕權(quán)。現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度處置

車間主任崗位職責(zé)

一、目的:建立車間主任的工作范圍和標(biāo)準(zhǔn),明確其職責(zé)。

二、范圍:適用于車間主任。

三、職責(zé):車間主任負(fù)責(zé)執(zhí)行,并對(duì)本工作職責(zé)負(fù)責(zé),制造部經(jīng)理監(jiān)督、考

核評(píng)估。

四、觃程:

⑴ 根據(jù)公司總體方針和目標(biāo)管理的要求,在生產(chǎn)副總和生產(chǎn)廠長(zhǎng)的直接領(lǐng)

導(dǎo)下,負(fù)責(zé)制訂車間管理方案和實(shí)施計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)觃章制度的貫徹執(zhí) 行。建立和健全車間的管理制度,并切實(shí)執(zhí)行與開展。

⑵ 根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃,合理調(diào)整車間的生產(chǎn)勞力組織,全面

完成或超額完成生產(chǎn)任務(wù)和公司下達(dá)的各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)。

⑶ 保證公司各項(xiàng)管理要求的貫徹落實(shí),逐步推行現(xiàn)代化管理方法,實(shí)現(xiàn)車

間科學(xué)管理(如設(shè)備保養(yǎng)維護(hù),經(jīng)濟(jì)核算,文明生產(chǎn),均衡生產(chǎn),安全生產(chǎn),以及消防,環(huán)保等工作管理與展開)。

⑷ 車間主任必須親臨第一線,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮,做好生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度安排,確

保生產(chǎn)任務(wù)落實(shí)與完成。抓好產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)栺質(zhì)量控制,督促生產(chǎn)工作,嚴(yán)栺遵守操作觃范。抓好安全生產(chǎn),做好生產(chǎn)中的有關(guān)防護(hù)和安全檢查。⑸ 主持組織召開車間工作會(huì)議,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),關(guān)心車間員工的政治思想、學(xué)習(xí)、工作和生活,加強(qiáng)精神文明建設(shè)。實(shí)行車間民主管理。熱心指導(dǎo)與支持班組長(zhǎng)的工作,溝通車間管理人員與工人的關(guān)系,達(dá)成共同努力,做好車間各項(xiàng)工作。

⑹ 車間管理要與有關(guān)職能部門加強(qiáng)經(jīng)常性的工作聯(lián)系,相互支持、配合,共同做好車間各項(xiàng)工作(如:計(jì)量、質(zhì)管、設(shè)備、財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)、教育培訓(xùn)等展開實(shí)施),并進(jìn)行檢查、考核。

⑺ 要開展對(duì)布置的工作、任務(wù)進(jìn)行檢查與評(píng)定(如:生產(chǎn)任務(wù)、質(zhì)量檢驗(yàn)、設(shè)備保養(yǎng)、安全生產(chǎn)、車間保衛(wèi)防范工作等),切實(shí)把工作抓到實(shí)處見成效。

⑻ 定期向生產(chǎn)廠長(zhǎng)或生產(chǎn)副總反映匯報(bào)車間管理工作,并傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示精

神,召開車間工作會(huì)議,布置新的工作任務(wù)。

⑼ 積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項(xiàng)任務(wù)。

五、行使權(quán)限:

⑴車間生產(chǎn)組織控制權(quán)。

⑵對(duì)嚴(yán)重違章違紀(jì)員工的(提議)開除權(quán)。

⑶獎(jiǎng)、罰(建議)權(quán)。

⑷在緊急情況下臨時(shí)制控的處理權(quán)。

⑸無理取鬧的拒絕權(quán)。

⑹車間內(nèi)生產(chǎn)配制的調(diào)整權(quán)。

伊姿韻服飾有限公司

2010年12月07日

第五篇:施工工長(zhǎng)責(zé)任制(定稿)

施工工長(zhǎng)責(zé)任制

1、熟悉施工圖紙、技術(shù)質(zhì)量要求、材料規(guī)格及特征滿施工程序和規(guī)范組織施工。

2、負(fù)責(zé)實(shí)施本項(xiàng)目部的質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行分項(xiàng)工程作業(yè)指導(dǎo)書,做好施工標(biāo)志。

3、參加圖紙會(huì)審和技術(shù)交底,及時(shí)處理設(shè)計(jì)變更洽談?dòng)涗洝?/p>

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部電工、機(jī)械工、電焊工、烘爐工、機(jī)修工等工種

5、積極配合其他工種作業(yè),保證施工正常進(jìn)行。

6、向作業(yè)人員進(jìn)行技術(shù)、質(zhì)量、安全、進(jìn)度計(jì)劃交底,明確答復(fù)作業(yè)人員提出的問題,并做好施工準(zhǔn)備,包括抄平、放線控制軸線、標(biāo)高及坐標(biāo)位置等工作為作業(yè)人員創(chuàng)造條件。

7、嚴(yán)格控制材料消耗,制定材料節(jié)約措施。

8、負(fù)責(zé)主管分項(xiàng)工程的質(zhì)量評(píng)定工作。

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