第一篇：書記員工作作為法院審判工作的一部分（范文模版）

書記員工作作為法院審判工作的一部分，對審判質量、審判效率的提高發揮著重要的影響，做好書記員工作需要具備良好的政治素養、精良的業務水平、較強的文字能力、過硬的記錄技能，書記員工作既具有依附性，又具有獨立性，在具體案件的審理過程中，書記員必須服從法官的指揮，在法官的指導下做好案件的記錄、文字、卷宗整理、及司法統計等諸項工作，但是在書記員的職責范圍內，其工作又具有獨立性，書記員要獨立的對所從事的工作負責，一旦出現庭審紀錄的重大錯誤，書記員必須承擔相應的責任。因此，做好書記員的工作，要求書記員必須具有以下幾個方面的素質和能力。

第一，書記員必須具備良好的政治素養，要求書記員必須做到堅持黨的路線、方針、政策，做到黨在心中、人民在心中、法律在心中，以高度的政治責任感作好各項工作；

第二、書記員應該具有良好的心理素質，心理素質是對人的發展非常重要，書記員在工作生活中面臨著各種各樣的考驗，怎樣面對壓力和挑戰，需要書記員有一個良好的心理素質，這樣才能應對日益繁重的工作壓力；

第三、書記員必須具備一定的法學素養，書記員雖然不直接辦理，但是參與庭審紀錄、卷宗整理等工作，這些都需要有一定的法律知識作為基礎；

第四，書記員應當具備過硬的記錄技能；要提高文字歸納總結的能力，準確無誤的記錄庭審實況，確保訴訟的順利完成。同時，書記員還應當具有以下“五個意識”

第一、要有責任意識。書記員所擔負工作具有瑣碎、量大的特點，書記員如果責任意識不強，在工作中就容易出現紕漏，不僅影響訴訟的質量和效率，甚至影響訴訟活動的合法運行。因此，書記員一定要樹立強烈的責任意識，認真完成經手的每一項工作，每一個環節，使之真實、準確、合法的再現訴訟活動全過程，最終經的起時間的檢驗。第二、要有服務意識。在審判活動中，法官的裁判過程和書記員輔助工作組成一項完整的司法活動。因此，書記員應當主動樹立服務意識，從正常審判活動的需要出發，服務于審判、服務于當事人、充分發揮服務作用，配合法官保質保量完成各項審判活動。

第三、要有效率意識。審判工作不僅要有高質量、更要有高效率，“遲來的正義是非正義”這就要求書記員必須具備效率意識。對于每一項工作，能夠及時完成的絕不拖延，通過具體工作的及時完成來促進訴訟整體活動的高效完成。全力避免因工作拖拉造成的訴訟遲延。第四、要有保密意識。保守審判秘密是人民法院審判紀律的要求。由于職業的特性，書記員將全程參與案件的審判過程，提前得知合議庭、審判委員會對案件的處理意見。如果書記員保密意識不到位，隨意說出或隨意放置案卷材料或案卷材料保管不善、隨意交與不應查閱的人查閱、將未經宣判的合議庭、審判委員會意見提前透露給當事人、代理人或不應當透露的人，都將給審判活動帶來極為不良的影響。第五、要有廉潔意識。書記員雖然處于審判輔助地位，但由于其與審判活動有著極為密切的關系，故而也可能利用特殊的關系地位從事違紀違法行為。因此，書記員必須增強廉潔意識，嚴守審判紀律，不因自己的任何不廉行為影響司法的公正和法院的形象。

書記員的工作雖然辛苦，但是作為我們必須要有一種精神，一種勤奮踏實、努力干事的精神、一種甘為奉獻、樂觀向上的精神、一種刻苦鉆研、恪盡職守的精神，只有這樣我們才能不斷完善自己、超越自己、成就自己，成為一名合格的書記員。

第二篇：書記員在法院審判中的工作職責

書記員在法院審判中的工作職責、作用和地位 我國法院現在的書記員，雖然《人民法院組織法》對其職責范圍和工作任務規定的不是十分明確，但根據刑事、民事、行政三大訴訟法的有關規定和審判實踐中的要求。書記員主要從事記錄工作、作好訴訟中的工作以及協助好法官處理有關審判的其他工作。

1、書記員在人民法院工作的職責。

書記員最基本的職責就是對審判庭審理案件活動的全過程進行筆錄。辦理刑事、民事經濟和行政訴訟案件的過程中，以文字的形式記載，如實地反映訴訟活動的整個過程。包括調查筆錄、勘驗筆錄、庭審筆錄、合議庭筆錄等，書記員都應系統地了解筆錄的性質、作用、特點，熟悉制作各種筆錄的方法。除此之外，從一個案件的收案、審理、審判到執行整個過程，都是依據程序法的具體規定進行的。包括在收案的審查與登記工作中，對案件材料的審查和辦理好收案的各種手續。在審理案件中，作好庭審準備，包括填寫各類訴訟文書，送達、張貼公告、布置法庭、宣布法庭注意事項，將法庭審理的合部過程如實詳盡地記錄下來。閉庭后，書記員應當協助法官將開庭中出現的情況和需要辦理的事項一一處理好，并將依法審理作出的裁判文書及時地送達當事人。對于上訴、抗訴或依法需要報請復核的案件，書記員要辦好送交上級人民法院審的手續。對于執行工作，協助法官 辦理好有關執行的各種法律手續。隨著訴訟活動的結束，要及時將整個訴訟活動有關的文書立卷、裝訂、歸檔。

2、書記員在人民法院工作的作用

書記員在人民法院工作中的作用是由書記員的工作任務所決定的，書記員的工作是人民法院業務工作中不可缺少的一個組成部分，每一起案件，從立案到結案的整個訴訟活動中，有的工作需要書記員去做，如詢問證人，評議案件等，這都需要書記員通過記錄工作使其變為有形材料，并以此體現整個訴訟活的全過程，其次，書記員工作還是制作司法文書的基礎和依據。司法文書是審判活動的集中反映，是審判活動的結論和文字憑證。其制作的基礎和依據，就是法官與書記員在辦案過程中形成的各種筆錄。根據辦案實際情況形成的各種筆錄，根據辦案實際情況形成的各種筆錄，就是書記中工作的任務，再次，書記員工作的好壞直接關系到案件質量。一起案件，從受理到審結，書記員都要獨立或配合法官完成許多工作，書記員制作完成的卷宗材料，往往衡量一起案件質量如何的主要依據，通過審查各種記錄和法律文書，就可以對這起案件質量的訴訟程序和實體處理作出相應的評價。最后，書記員工作是決定案件能否經得起歷史檢驗的重要條件。經過書記員制作、整理、裝訂起來的各類審判卷宗多是永久性的或需要長期保存的歷史檔案，這些檔案不僅對國家制定法律，確定各項方針政策有重要的參考作用，而且對法院自身總結工作，尤其是再審、復審案件有著舉足輕重的作用。

3、書記員在人民法院中的地位

書記員在人民法院中的地位，是由法律加以規定的，我國人民法院組織法第四十條及刑事訴訟法、民事訴訟法和行政訴訟法都明確了書記員的地位和任務，法院的書記員具有書記員的法定職務，依法參與辦案工作的全部過程，履行法定職責、完成法定任務，從而發揮其應有的職能作用。在具體案件的審理中，書記員必須服從法官的指揮，在法官的指導下做好審判案件的記錄、文字、卷宗整理、證據保管及司法統計等工作，但在其職責范圍內，書記員可獨立地進行司法輔助工作，并可以對法官在辦案過程中執行法律等具體工作提出意見和建議。由此可見書記員也有相對的獨立性。

實行公開的文化知識和法律專業知識的考試，針對書記員工作的特點，注意考察考試對象的綜合分析能力、語言文字表達能力、記錄速度、質量、計算機操作水平，全面考核政治立場、思想品德、法制意識、紀律觀念、應變能力、舉止儀表等方面。把最適合書記員錄用條件、素質和能力的人員放到書記員工作崗位上，把好錄用、選用書記員這一關。建設有中國特色的高素質、高效率的書記員制度，不僅要在提高書記員法律素質上面下功夫，還要創建獨立于法官的書記員序列管理模式，形成書記員——助理書記官——書記官 ——主任書記官的序列模式，充分調分調動書記員工作的積極性，使其能安身立命地做好本職工作，協助好法官做好審判工作，更好地為人民服務。建立中國特色的書記員制度，可以考慮包括以下內容：

1、實行書記員集中管理制度。在法院內部設書記員處，作為書記員的業務主管部門，地位與法院其他內設機構平行。書記員與審判庭分離，使書記員完全附屬于審判員的工作關系轉變到輔助審判員辦理個案的合作關系。書記員處的職責不僅包括接收案件材料、法庭記錄等工作，還亨有分送案件、安排開庭日期、確定出庭的書記員等權利。

2、實行書記員單獨序列管理制度。根據書記員職務的特點，設立相應的職級，如書記員、助理書記官、書記官、主任書記官等。書記員的最低職級可以考慮低于法官最低職級一級。實行書記員職務終生制，保障可以按序列正常晉升。

3、健全書記員管理制度。包括書記員的任職錄用、培訓、考核、獎懲、工作程序等均要有相應的制度落實。任用書記員的條件除了要具備一定的法律知識外，要著重看是否具有一定的寫作能力、記錄水平、計算機應用能力，任職資格應有別與法官。通過建立《案件材料移送制度》、《書記員分案制度》、《安排開庭制度》、《法庭記錄制度》等日常工作制度以保證書記員處工作的正常運轉【6】。

一、明確任務，定位角色

書記員明確自己的職責，有利于劃清法官與書記員之間的權利義務，減少工作摩擦，提高工作效率。筆者認為，書記員的職責為：

（一）訴訟中的八項基本任務

訴訟，是一個案件從“收案”經“審理”到“執行”的完整活動過程，是依程序法進行的。書記員訴訟中的八項基本任務為：

第一，協助審判員做好收案審查，認真辦理收案的各種手續，把好訴訟的第一道關。

第二，做好開庭前的準備工作。一個案件經過收案審查確定審理后，書記員就要依法完成開庭前的大量事務性構成工作。這些事務性工作與開庭審理緊密聯系，關系到審判案件是否合法、及時。

第三，是審判階段的中心環節即開庭中的工作。書記員要按照審判人員的部署與安排，細心做好每一項工作。重點是將法定審判的全部活動完整、如實地記錄下來。

第四，開庭后的工作。這是閉庭后訴訟活動的延續，書記員要協助審判人員將開庭中出現的情況及以后需要辦理的事實一一處理好。

第五，做好宣判與送達工作。一個案件經過依法審理后產生的判決具有法律的嚴肅性，書記員應當重視宣判、送達工作。

第六，對于上訴的、抗訴的或者依法需要報核的案件，書記員要辦好送交上級人民法院審理的移送手續；同時，上級人民法院的書記員要依法辦好審查手續，接收手續。

第七，是訴訟中的最后程序-執行。這是較為關鍵的工作，書記員除了認真辦理有關執行的手續外，還應當協助執行員完成任務。

第八，是訴訟文書的立卷、裝訂與歸檔工作。立卷是從訴訟活動一開始就應當進行的，隨著訴訟活動的進行，各種訴訟書面材料都應隨時整理。訴訟活動一結束，就應當裝訂與歸檔。

（二）辦理其他的有關訴訟的事項

從實踐來看，書記員除完成在訴訟中的八項基本任務外，經常要辦理的事項有：群眾來訪、來信的接待、處理；司法案件的統計；法律文書的校對；內勤工作；協助法官起草司法文書；在法官指導下調處輕微的刑事糾紛和簡易的民事糾紛，調查較為簡單的案件事實；法官或庭長、院長安排的有關審判事項。

二、創新工作，提升技能

由于書記員工作在法院中的從屬性，其工作不可避免帶來一定的被動性、消極性的后果。書記員確實首先要認識到自己是法院工作中的配角，但是更要認識到作為配角的積極意義。下面，筆者從這個角度出發，結合自己的實踐，對書記員工作提出以下幾點改進意見。

（一）庭前準備工作的改革

庭前準備工作是人民法院在受理民事經濟糾紛案件后，開庭審理前的一個訴訟過程或訴訟階段，是為了保證開庭審理順利進行而依法進行的一系列訴訟活動的總和。

1、開庭前送達工作的改進

一個案件立案后，書記員就要面臨種類繁多的通知及傳票等送達工作，僅就筆者工作而言，依據《中華人民共和國民事訴訟法》第一百一十五條的規定，要送達合議庭成員通知書；根據《中華人民共和國民事訴訟法》第一百一十四條的規定要送達訴訟權利義務通知書；根據《中華人民共和國民事訴訟法》第十四條、第一百一十條第一款第一項及《最高人民法院關于適用<中華人民共和國民事訴訟法>若干問題的意見》第七十六條的規定，還要送達舉證通知書；另外，還要送達出庭通知書（通知代理人）以及傳票等。如果當事人多，當事人的名稱、案由等事項都要重復填寫，造成時間和精力的浪費。如將合議庭成員通知書、訴訟權利義務通知書和舉證通知書合三為一，制作一份統一的通知書，并對當事人提供證據的內容及格式作統一規定，既明確規范對當事人提供證據的要求，又達到精簡工作、提高效率的目的。

2、預備庭制度的改革

所謂預備庭，又稱庭前會議，是指在開庭前由法院召集各方當事人及其代理人進行某些庭前準備工作，以保證正式開 庭能順利進行的一種程序。實行預備庭既可使法官及當事人都對庭審的形式及內容有一心理上的準備，以提高庭審的質量及效率，亦可節省庭審時間。預備庭的主體應該包括訴訟各方當事人及其委托代理人。關于法官應否參加預備庭，筆者認為答案應是否定的。《最高人民法院關于民事經濟審判方式改革問題的若干規定》第五條第七款規定“案情比較復雜、證據材料較多的案件，可以組織當事人交換證據”。該規定沒有說明由誰主持證據的交換，現在我國一般都是由主審法官組織當事人交換證據。然而，在國外，不論是大陸系國家確定的“準備程序法官”還是英美法系國家確定的“主事法官”，他們有一個共同的地方，那就是：作庭前準備工作的法官與審理該案的法官不是同一個人。

筆者認為，預備庭應由書記員主持，理由如下：

第一，法院經過多年的發展，書記員基本具備了相應的素質，他們對法律尤其是程序法有一定的理解，熟悉法庭工作的程序，足以勝任這項工作；同時由書記員主持預備庭，可以避免由法官主持預備庭的弊端；

第二，預備庭并不屬于程序審查，不需對證據進行核查，進行的是一些事務性的工作，由書記員主持，既可以減輕法 官的工作壓力，又可使法官保持尊嚴感，為以后的庭審鋪平道路。

第三，在確定當事人爭議的焦點和交換證據之后，由書記員對預備庭的內容進行總結，形成最后清單。清單內容包括訴訟各方無爭議的證據（此后不再調查）、訴訟各方在預備庭中承認的事實等。此清單由各方當事人最后確認后，提交法官。

3、庭前接納證據制度的完善

目前，當事人在立案階段提交的證據，立案庭會出具一個提交證據的清單給當事人，但在案件進入業務庭后至開庭前，當事人再提交證據，據筆者調查，不少法院就不再出具收據給當事人。這樣不僅容易出現如果證據遺失責任不清等問題，而且也不符合《最高人民法院關于民事經濟審判方式改革問題的若干規定》第四條“審判人員收到當事人或者其訴訟代理人遞交的證據材料應當出具收據”的規定。因此，盡快印制統一的接納證據的收據，并規定由法官或者書記員對當事人在開庭前提供的證據出具收據給當事人收執并附卷，建立起一套完整的庭前接納證據的制度，顯得極為迫切。

（二）筆錄工作的改善

一個書記員最重要的工作是制作筆錄，尤其是庭審筆錄。其重要性不言而喻，茲不贅述。筆者認為，書記員要適應時代的變革，結合審判方式改革做好筆錄應該做到：

（1）必須掌握法律，熟悉案情

要當好書記員并不僅僅是能夠將案件審理情況記錄下來就夠了，還必須掌握豐富的法律專業知識。如果書記員對法律條文不熟悉，就很難避免記錄中出現差錯。書記員必須了解案情，對擔任記錄的案件，應首先閱卷。對案情復雜、牽涉人數較多的應作一些摘要，掌握案件的來龍去脈以及案件中涉及到的時間、地點、人名、物名、專用名詞術語及生字、生詞等，這樣記錄起來就很方便，而且速度也快。

（2）必須練好記錄的基本功

首先，要加強文字修養，提高概括能力。

記錄工作是一門科學。要想做好這項工作，先要記錄時不失原意，不能以個人意愿任意取舍。在這個基礎上，又要力 求語言簡練，文理通順。書記員要有分辨說話重點和概括能力。在記錄時，對重要情節應盡量按原話記，盡量全部記下來，對一些一般情節和重復羅嗦的部分可以在不失原意的前提下概括，文字應精煉。

其次，要學會電腦中文速錄。

社會的發展和審判方式改革必然要求書記員記錄由筆變“機”-速錄機，推廣使用中文速錄機已勢在必行，已經具備電腦記錄條件的法院書記員必須提高錄入速度和準確率，這是法院審判記錄方式抑或是工作方式的一次革命。因此，書記員應該盡快掌握這一強大的現代化工具。

（3）必須拓寬知識面

作為審判機關，法院每天都與社會上各種人打交道，審理的案件形形色色、五花八門。法院工作人員審理案件，僅憑法律專業知識是不夠的，沒有一定的社會生活知識，就不可能審理好案件。由于案件的審理主要是通過筆錄來反映，作為書記員也同樣必須具有較豐富的社會生活知識，這樣才能在記錄時抓住關鍵問題，做到準確無誤，在案件中發揮重要作用。

三、培養三心，樹四意識

作為法院書記員，在較好地完成本職工作外，還應具有熱心、細心和事業心，樹立團隊意識、服務意識、責任意識和獨立意識。

（一）培養三種心態

一要有熱心。作為法院的一名工作人員，書記員的工作作風和工作態度如何，將影響到法院的整體形象。因此，我在這方面特別注意，不論當時自己多忙多累，都要熱情接待當事人和律師，耐心解答他們提出的問題。有一次，一名當事人因做生意的資金被查封，多次到法院大吵大鬧，認為法院處理不當，我曉之以理、動之以情，經過一個多小時的解釋，這名當事人最終表示服從法院的處理，積極配合法院的工作。

二要有細心。細心是一種素質，是一種能力，作為一名書記員，工作中一定要做到仔細、仔細再仔細。一方面，在送達工作上要仔細，尤其涉及時限、期間和簽收方面的問題，一定不能馬虎。另一方面，在筆錄方面不僅要做到記錄詳細，更重要的是聽記要細心，避免在筆錄中出現低級錯誤。在文書校對上，要逐字逐句地校對。

三要有責任心。責任心是做好本職工作的基礎，一個人哪怕再有才能，如果對于自己所從事的工作沒有責任心，就不可能把工作做好，取得好的工作成績。書記員工作是瑣碎的，特別是筆錄工作是人民法院行使國家審判權的具體體現，它將接受歷史的檢驗，來不得半點馬虎，這些都要求書記員必須要有高度的責任心。

（二）樹立四種意識

一是團隊意識。世上沒有完美的個人，只有完美的團隊。書記員工作同樣如此，它要求書記員在工作中摒棄自以為是、居功自傲的作風，在工作中講大局、協作配合，互相幫助，共同提高。

二是服務意識。書記員工作中最核心的就是有服務意識，做好審判輔助工作。書記員與法官之間的配合是否融洽默契直接影響到案件審理的質量與效率，這就要求書記員眼疾手快，反映敏捷，提高審判效率。三是創新意識。新類型案件不斷出現，辦案過程中遇到的新問題，給書記員提出了更高的要求。這就需要書記員在具體工作中充分發揮主觀能動性，善于開動腦筋，想方設法用最快捷最合理的方式去完成工作，提高法官辦案的質量和效率。

四是自律意識。法院是國家審判機關，在案件的處理過程中書記員經常會接觸到審判秘密，這就要求書記員首先要增強保密意識，重視保密工作；在庭審中，書記員要保持中立態度，不能歪曲事實，主觀臆斷，確保庭審記錄的客觀真實。

開始一個新的工作都會有緊張情緒，都想把自己的最好一面展示出來，但是不能操之過急，任何事情都要慢慢來的。當然說到底工作做的最好的人不一定是最棒的人，會工作也要會做人。遇到不懂的事情多問多向老前輩學習，干事情要學會勤快，嘴巴不要多。能做到這些你基本就可以把事情干好了，1、書記員主要是做庭審的筆錄、裝訂案卷、復印文件、蓋章子、發傳票、送達判決等等。也會有一些法官叫你幫他做一些你分外的事，比如說打判決，因為對于很多法官來說打字比較費勁，但是管理嚴格、正規的法院是不允許的~ 如果你在基層法院工作量比在中院、高院要大，但是個人認為中院也不輕松~有庭審的時候要開庭，沒有的時候也有很都瑣碎的工作。

一般周一至周三更忙些，因為法官一般會把庭審盡量往前排~周五一般會比較輕松，有時候周五下午就可以閃人了~~

2、要求是盡量詳盡的記錄下來當事人的陳述，但是一些廢話，比如“就是就是。”這種的記下就很沒意思~ 其實在工作中也沒有那么嚴格，主要記下主旨，時間，爭議關鍵點！有時候當事人說話很繁瑣，法官會幫他總結，你就記法官說的就行。一般律師的陳述都是比較簡明扼要的，盡量記全~ 當然是對打字速度有一定的要求，但是畢竟是書記員而不是速記員，也不是夸張的要求。一般行政庭的案件比較好記，民庭也還可以，刑庭的，尤其是證人多的案件就很難記。要練打字速度，要有邏輯！

3、合同制的書記員基本每個法院都有吧，是很大一批人，不會受到有編制的歧視，很多合同的書記員都很利索，都挺受喜歡的~ 主要還要看你的工作和為人哦！做事仔細點、平時嘴甜點。但是在工資、福利上是很有差別的~ 但是合同的書記員也挺大爺的~ 因為不在編制，其實受的約束也少。不高興了就可以走人的，不像正式的，這輩子就要在這混了~得罪誰都不行~

4、了解相關的司法程序，可以去買一些書看，如 如何做好一個書記員。這類的書挺多。剛一去，什么都不懂，不懂可以問，但要認真聽，最好一遍學會，讓他們覺得你很行~ 了解你分內的事，這個去了應該有人安排。

要有禮貌，有行政職務的，比如庭長，就要叫xx庭長，就不要叫法官了。而那些法官喜歡你叫他們老師！如果有人帶著你向你介紹你們庭的法官，認真聽，記住他們姓什么，爭取別問第二遍~~ 下回見到他們，直接叫“x老師” 領導喜歡勤快的、話少的~ 早上去了把大家的水都打好，掃掃地、拖拖地~先不要埋怨，有一定的好處，因為你是最年輕的，其實多做點也沒什么~ 還有，要學會拒絕，打水、掃地可以~ 但是別人的工作不要去做，比如法官叫你打判決，你可以找別的事推脫，不要生硬的拒絕。但是不要去做。因為你只要做一次，這件事永遠 17 就是你的了~ 會很累，以后也不好拒絕了。也許還會但不必要的責任~

5、工作中要細心、仔細！該你記得的要記得~ 盡量不要出錯，不懂的問，別想當然~ 雖然都是很機械的活，但是都有前人總結出來的最便捷的方法，要學。

6、是太慢了，練吧。聽廣播~ 里面的人說什么你就打什么~ 挺有效。腦子里想著，有些廢話，可以提煉~

7、這我還真沒覺得 呵呵

但是在法院工作，你會覺得社會地位很高，因為去法院的人都是有求于你的人，一般會對你很尊敬。但是也有去鬧事的。對，有些人會問你關于案情的事，你就不要多嘴，就說這不是你管的，要去問法官~

1書記員都是處理文書工作的 法院受理的案件不會少肯定會忙的

2是要把全部內容記錄下來 說話比手寫快肯定要打字速度快啊 你可以先錄音嘛 最后再整理 3這跟你的那些同事的素質相關 但是說完全沒有是不可能的 要不然怎么會有合同和編制之分 編制內的員工福利 晉升肯定會優于合同員工

4一開始當就好好努力 認真工作 多做少說 5注意和他人保持和諧關系

6速度偏慢 經常練習會提高你的速度

7書記員沒有什么權力 文字工作差不多都這樣 但是你跟領導搞好關系也會有好處的

1.不開庭的時候事情不多，就是整整案卷

2.記錄～～～當然還是能記全就記全，記不全的話也不會要求太高，但是必須要規范．

3.歧視嘛，不會吧？我不認為書記員的地位底． 4.從開始到現在努力做好自己本份的事情呵． 5.注意文書要規范

6.打字速度練一陣子就好了，要記住記性要好哦，呵呵 7.權力～～～～～沒感覺有什么權力呵，但是工作久了以后可以代寫起訴狀，每個月下來也是筆不小的收入． 補充問題：可以去后勤，比如辦公室，檔案室，財務，法警隊，執行局也可以，但是個人認為不安全哈哈．

1、看那個法院案子多不多，多的話絕對忙，反正是比法官和行政工作人員忙的了~法官不想做的，能不做的，基本都書記員做~~一個合議庭一般3個法官只配一個書記員，你說忙不忙吧？~

2、書記員分一般審判庭的書記員和速錄員~~審判庭的書記員，就是幫法官做事的對打詞沒特別要求。怎么記會有老的書記員教的了~

3、交往來說一般不會歧視，但是待遇政策就絕對歧視的了

4、謙虛多學，多向老的請教

5、認真細心，絕對不能出錯~~寧可慢也不能出錯！！

6、速錄員有專門的打字機和輸入法，一臺速錄機貌似要1000+，在電腦是練不到的了

7、基本沒啥權~~執行公務的時候可以嚇唬下當事人~

新人員進了法院除了當書記員還可以當什么？你是合同工,不是正式的公務員在法院基本沒得選了~有些法院可能可以去文印室啊資料室之類的~ 新人員進法院可不可以不當書記員？就是考上了公務員法院也要,想當法官也是一般從書記員做起.其實你的職位在廣州中院叫文員,做的書記員的工作.真正的書記員一般是新人,以后是當法官的,是公務員有編制.你這種如果自己不另外考公務員和司法考試之類的,是永遠沒得升職的~也不能轉正~法院可以隨時炒你魷魚~~很慘的~~ 執行庭好不好？不好~~要到處跑,很累人~~除非你很享受四處跑當旅游

看來樓主什么也不懂～不知道你為什么選法律為職業～也不知道你是什么學歷讀什么出身的～無語～

再補充問題：

我跟你說下法律職業概況吧～一般來說，真正的法律職業主要有四大類：法官、檢察官、律師、公司法務人員。除了公司法務人員，其他三個的從業條件都是要過司考。法官：基層法院本科學歷，中級以上法院最少要碩士研究生——過司法考試——過公務員考試——錄用——法官 檢察官：學歷不清楚，至少本科以上——司考——公務員考試——錄用——檢察官

律師：本科學歷——司考——找律所接收——實習一年——律師執業考試——司法局批準——律師 公司法務人員：只要公司要就好～

四類里面以法官和檢察官的地位最高～律師最低～公司法務最容易撈油水～

律師的執業狀況之惡劣不是你能想象的～有空上網搜下律師們的抱怨和經歷你就知道了。你連當書記員都愿意和法官搞好關系，你如果去當律師你就死定了。不要給電視劇電影的律師形象迷惑你了～律師在法官面前是近乎卑躬屈膝，不是搞好關系這么簡單的了（少數能做到人大代表的律師除外），律師對當事人不能得罪，對行政機關的公務員和法官不敢得罪，總之最受氣的就是律師。

你說你清高，那你就可能沒案源，沒案源你就不要吃飯了。連一件千多塊的法律援助案件都要有關系才能拿到，而且多少人搶著拿～

公務員除了上級是大爺，其他人都可以不鳥~這個比較強悍～就是法官很多時候都要給機關公務員面子。

檢察官在法官和公務員面前是大爺，因為可以監督這兩者。不過在別的地方就不算什么了～

你說有關系，現在能進法院和機關的誰不是有關系～～你太天真了～～

法律職業的路絕對比一般職業難走，全因為ZG的統治下的司法體系太爛了～你好好想清楚吧

我就是一名書記員，說白了就是一個臨時工，工資少的可憐不說，每天的工作也很繁雜，平時要做的工作包括送達，開庭記錄，整卷，還有法官交代你的事情，如果運氣好的話，跟著脾氣好的法官，或比較事少的法官很輕松，不然就會累慘了。我比較幸運跟著一個男法官（確實比女法官事少）比較輕松。庭審中需要記錄法官和原告，被告的話，開始時是照單全記錄，后來熟了后就知道那些該記，哪些不該記了。其實我打字也很慢，和你差不多，但是開庭也能跟下來，因為法官坐在你的后面，他會看見你打的進度，如果跟不上他會讓當事人說慢點的，所以不用擔心。合同制的書記員工資會很低，連基本工資都不到，所以你要提前做好心理準備。一開始去多跟老書記員搞好關系，這樣他們會多教你內容的，還有就是和法官搞好關系，因為你以后就得和他混了。還有不懂得盡管可以問我，我會詳細告訴你的~祝你成功

回答者： 左 可以在廣西普通話培訓測試中心考試，也可以到各個地市參加考試（咨詢電話）

一、各市普通話培訓測試工作站（共14個）

1.百色市普通話培訓測試工作站（0776）2852706

2.河池市普通話培訓測試工作站（0778）2285309

3.柳州市普通話培訓測試工作站（0772）2851554

4.賀州市普通話培訓測試工作站（0774）5139536

5.南寧市普通話培訓測試工作站（0771）2636129

6.桂林市普通話培訓測試工作站（0773）2817180

7.梧州市普通話培訓測試工作站（0774）3842723

8.北海市普通話培訓測試工作站（0779）3210025

9.欽州市普通話培訓測試工作站（0777）2825171

10.玉林市普通話培訓測試工作站（0775）2681555

11.來賓市普通話培訓測試工作站（0772）4228096

12.貴港市普通話培訓測試工作站（0775）4573832

13.防城港市普通話培訓測試工作站（0770）2200965

14.崇左市普通話培訓測試工作站（0771）7837803

二、各高校普通話培訓測試工作站（共21個）

1.柳州師范高等專科學校（0772）2726419

2.廣西師范大學（0773）5847627

3.廣西師范學院（0771）3908659

4.桂林師范高等專科學校（0773）2821861

5.廣西大學（0771）3434952

6.廣西教育學院（0771）2268526

7.玉林師范學院（0775）2859225

8.河池學院（0778）3142352

9.右江民族師范高等專科學校（0776）2848133

10.欽州師范高等專科學校（0777）2808203

11.梧州師范高等專科學校（0774）5289475

12.廣西民族學院（0771）3260263

13.南寧師范高等專科學校（0771）8811649

14.廣西藝術學院（0771）5333121

15.廣西醫科大學（0771）5358486

16.南寧地區教育學院（0771）2330160

17.廣西幼兒師范學校（0771）2568123

18.廣西國際商務職業技術學院（0771)）3276987

19.廣西工學院（0772）2686892

20.南寧職業技術學院（0771）3826809

21.廣西中醫學院（0771）3134653

院校一般只接受本校考生．

收費標準：

隨著國家普通話水平測試收費標的頒發，經過廣西物價局的核準，廣西普通話水平測試與培訓的收費標準有了新的調整，測試費用將有所提高，新的收費標準將在近期實行

即教師、國家機關工作人員和社會其他行業人員的測試由原來的40元提高到50元，另加工本費5元（代收），共55元；

學生測試由原來的20元提高到25元，另加工本費5元（代收），共30元。

考試時間各個地方不一樣，上面已經有電話了，你想在什么地方參加考試，直接電話詢問就可以了！

第三篇：書記員在法院審判中的工作職責

書記員在法院審判中的工作職責、作用和地位 我國法院現在的書記員，雖然《人民法院組織法》對其職責范圍和工作任務規定的不是十分明確，但根據刑事、民事、行政三大訴訟法的有關規定和審判實踐中的要求。書記員主要從事記錄工作、作好訴訟中的工作以及協助好法官處理有關審判的其他工作。

1、書記員在人民法院工作的職責。

書記員最基本的職責就是對審判庭審理案件活動的全過程進行筆錄。辦理刑事、民事經濟和行政訴訟案件的過程中，以文字的形式記載，如實地反映訴訟活動的整個過程。包括調查筆錄、勘驗筆錄、庭審筆錄、合議庭筆錄等，書記員都應系統地了解筆錄的性質、作用、特點，熟悉制作各種筆錄的方法。除此之外，從一個案件的收案、審理、審判到執行整個過程，都是依據程序法的具體規定進行的。包括在收案的審查與登記工作中，對案件材料的審查和辦理好收案的各種手續。在審理案件中，作好庭審準備，包括填寫各類訴訟文書，送達、張貼公告、布置法庭、宣布法庭注意事項，將法庭審理的合部過程如實詳盡地記錄下來。閉庭后，書記員應當協助法官將開庭中出現的情況和需要辦理的事項一一處理好，并將依法審理作出的裁判文書及時地送達當事人。對于上訴、抗訴或依法需要報請復核的案件，書記員要辦好送交上級人民法院審的手續。對于執行工作，協助法官

辦理好有關執行的各種法律手續。隨著訴訟活動的結束，要及時將整個訴訟活動有關的文書立卷、裝訂、歸檔。

2、書記員在人民法院工作的作用

書記員在人民法院工作中的作用是由書記員的工作任務所決定的，書記員的工作是人民法院業務工作中不可缺少的一個組成部分，每一起案件，從立案到結案的整個訴訟活動中，有的工作需要書記員去做，如詢問證人，評議案件等，這都需要書記員通過記錄工作使其變為有形材料，并以此體現整個訴訟活的全過程，其次，書記員工作還是制作司法文書的基礎和依據。司法文書是審判活動的集中反映，是審判活動的結論和文字憑證。其制作的基礎和依據，就是法官與書記員在辦案過程中形成的各種筆錄。根據辦案實際情況形成的各種筆錄，根據辦案實際情況形成的各種筆錄，就是書記中工作的任務，再次，書記員工作的好壞直接關系到案件質量。一起案件，從受理到審結，書記員都要獨立或配合法官完成許多工作，書記員制作完成的卷宗材料，往往衡量一起案件質量如何的主要依據，通過審查各種記錄和法律文書，就可以對這起案件質量的訴訟程序和實體處理作出相應的評價。最后，書記員工作是決定案件能否經得起歷史檢驗的重要條件。經過書記員制作、整理、裝訂起來的各類審判卷宗多是永久性的或需要長期保存的歷史檔案，這些檔案不僅對國家制定法律，確定各項方針政策有重要的參考作用，而且對法院自身總結工作，尤其是再審、復審案件有著舉足輕重的作用。

3、書記員在人民法院中的地位

書記員在人民法院中的地位，是由法律加以規定的，我國人民法院組織法第四十條及刑事訴訟法、民事訴訟法和行政訴訟法都明確了書記員的地位和任務，法院的書記員具有書記員的法定職務，依法參與辦案工作的全部過程，履行法定職責、完成法定任務，從而發揮其應有的職能作用。在具體案件的審理中，書記員必須服從法官的指揮，在法官的指導下做好審判案件的記錄、文字、卷宗整理、證據保管及司法統計等工作，但在其職責范圍內，書記員可獨立地進行司法輔助工作，并可以對法官在辦案過程中執行法律等具體工作提出意見和建議。由此可見書記員也有相對的獨立性。

實行公開的文化知識和法律專業知識的考試，針對書記員工作的特點，注意考察考試對象的綜合分析能力、語言文字表達能力、記錄速度、質量、計算機操作水平，全面考核政治立場、思想品德、法制意識、紀律觀念、應變能力、舉止儀表等方面。把最適合書記員錄用條件、素質和能力的人員放到書記員工作崗位上，把好錄用、選用書記員這一關。建設有中國特色的高素質、高效率的書記員制度，不僅要在提高書記員法律素質上面下功夫，還要創建獨立于法官的書記員序列管理模式，形成書記員——助理書記官——書記官

——主任書記官的序列模式，充分調分調動書記員工作的積極性，使其能安身立命地做好本職工作，協助好法官做好審判工作，更好地為人民服務。建立中國特色的書記員制度，可以考慮包括以下內容：

1、實行書記員集中管理制度。在法院內部設書記員處，作為書記員的業務主管部門，地位與法院其他內設機構平行。書記員與審判庭分離，使書記員完全附屬于審判員的工作關系轉變到輔助審判員辦理個案的合作關系。書記員處的職責不僅包括接收案件材料、法庭記錄等工作，還亨有分送案件、安排開庭日期、確定出庭的書記員等權利。

2、實行書記員單獨序列管理制度。根據書記員職務的特點，設立相應的職級，如書記員、助理書記官、書記官、主任書記官等。書記員的最低職級可以考慮低于法官最低職級一級。實行書記員職務終生制，保障可以按序列正常晉升。

3、健全書記員管理制度。包括書記員的任職錄用、培訓、考核、獎懲、工作程序等均要有相應的制度落實。任用書記員的條件除了要具備一定的法律知識外，要著重看是否具有一定的寫作能力、記錄水平、計算機應用能力，任職資格應有別與法官。通過建立《案件材料移送制度》、《書記員分案制度》、《安排開庭制度》、《法庭記錄制度》等日常工作制度以保證書記員處工作的正常運轉【6】。

一、明確任務，定位角色

書記員明確自己的職責，有利于劃清法官與書記員之間的權利義務，減少工作摩擦，提高工作效率。筆者認為，書記員的職責為：

（一）訴訟中的八項基本任務

訴訟，是一個案件從“收案”經“審理”到“執行”的完整活動過程，是依程序法進行的。書記員訴訟中的八項基本任務為：

第一，協助審判員做好收案審查，認真辦理收案的各種手續，把好訴訟的第一道關。

第二，做好開庭前的準備工作。一個案件經過收案審查確定審理后，書記員就要依法完成開庭前的大量事務性構成工作。這些事務性工作與開庭審理緊密聯系，關系到審判案件是否合法、及時。

第三，是審判階段的中心環節即開庭中的工作。書記員要按照審判人員的部署與安排，細心做好每一項工作。重點是將法定審判的全部活動完整、如實地記錄下來。

第四，開庭后的工作。這是閉庭后訴訟活動的延續，書記員要協助審判人員將開庭中出現的情況及以后需要辦理的事實一一處理好。

第五，做好宣判與送達工作。一個案件經過依法審理后產生的判決具有法律的嚴肅性，書記員應當重視宣判、送達工作。

第六，對于上訴的、抗訴的或者依法需要報核的案件，書記員要辦好送交上級人民法院審理的移送手續；同時，上級人民法院的書記員要依法辦好審查手續，接收手續。

第七，是訴訟中的最后程序-執行。這是較為關鍵的工作，書記員除了認真辦理有關執行的手續外，還應當協助執行員完成任務。

第八，是訴訟文書的立卷、裝訂與歸檔工作。立卷是從訴訟活動一開始就應當進行的，隨著訴訟活動的進行，各種訴訟書面材料都應隨時整理。訴訟活動一結束，就應當裝訂與歸檔。

（二）辦理其他的有關訴訟的事項

從實踐來看，書記員除完成在訴訟中的八項基本任務外，經常要辦理的事項有：群眾來訪、來信的接待、處理；司法案件的統計；法律文書的校對；內勤工作；協助法官起草司法文書；在法官指導下調處輕微的刑事糾紛和簡易的民事糾紛，調查較為簡單的案件事實；法官或庭長、院長安排的有關審判事項。

二、創新工作，提升技能

由于書記員工作在法院中的從屬性，其工作不可避免帶來一定的被動性、消極性的后果。書記員確實首先要認識到自己是法院工作中的配角，但是更要認識到作為配角的積極意義。下面，筆者從這個角度出發，結合自己的實踐，對書記員工作提出以下幾點改進意見。

（一）庭前準備工作的改革

庭前準備工作是人民法院在受理民事經濟糾紛案件后，開庭審理前的一個訴訟過程或訴訟階段，是為了保證開庭審理順利進行而依法進行的一系列訴訟活動的總和。

1、開庭前送達工作的改進

一個案件立案后，書記員就要面臨種類繁多的通知及傳票等送達工作，僅就筆者工作而言，依據《中華人民共和國民事訴訟法》第一百一十五條的規定，要送達合議庭成員通知書；根據《中華人民共和國民事訴訟法》第一百一十四條的規定要送達訴訟權利義務通知書；根據《中華人民共和國民事訴訟法》第十四條、第一百一十條第一款第一項及《最高人民法院關于適用<中華人民共和國民事訴訟法>若干問題的意見》第七十六條的規定，還要送達舉證通知書；另外，還要送達出庭通知書（通知代理人）以及傳票等。如果當事人多，當事人的名稱、案由等事項都要重復填寫，造成時間和精力的浪費。如將合議庭成員通知書、訴訟權利義務通知書和舉證通知書合三為一，制作一份統一的通知書，并對當事人提供證據的內容及格式作統一規定，既明確規范對當事人提供證據的要求，又達到精簡工作、提高效率的目的。

2、預備庭制度的改革

所謂預備庭，又稱庭前會議，是指在開庭前由法院召集各方當事人及其代理人進行某些庭前準備工作，以保證正式開

庭能順利進行的一種程序。實行預備庭既可使法官及當事人都對庭審的形式及內容有一心理上的準備，以提高庭審的質量及效率，亦可節省庭審時間。預備庭的主體應該包括訴訟各方當事人及其委托代理人。關于法官應否參加預備庭，筆者認為答案應是否定的。《最高人民法院關于民事經濟審判方式改革問題的若干規定》第五條第七款規定“案情比較復雜、證據材料較多的案件，可以組織當事人交換證據”。該規定沒有說明由誰主持證據的交換，現在我國一般都是由主審法官組織當事人交換證據。然而，在國外，不論是大陸系國家確定的“準備程序法官”還是英美法系國家確定的“主事法官”，他們有一個共同的地方，那就是：作庭前準備工作的法官與審理該案的法官不是同一個人。

筆者認為，預備庭應由書記員主持，理由如下：

第一，法院經過多年的發展，書記員基本具備了相應的素質，他們對法律尤其是程序法有一定的理解，熟悉法庭工作的程序，足以勝任這項工作；同時由書記員主持預備庭，可以避免由法官主持預備庭的弊端；

第二，預備庭并不屬于程序審查，不需對證據進行核查，進行的是一些事務性的工作，由書記員主持，既可以減輕法

官的工作壓力，又可使法官保持尊嚴感，為以后的庭審鋪平道路。

第三，在確定當事人爭議的焦點和交換證據之后，由書記員對預備庭的內容進行總結，形成最后清單。清單內容包括訴訟各方無爭議的證據（此后不再調查）、訴訟各方在預備庭中承認的事實等。此清單由各方當事人最后確認后，提交法官。

3、庭前接納證據制度的完善

目前，當事人在立案階段提交的證據，立案庭會出具一個提交證據的清單給當事人，但在案件進入業務庭后至開庭前，當事人再提交證據，據筆者調查，不少法院就不再出具收據給當事人。這樣不僅容易出現如果證據遺失責任不清等問題，而且也不符合《最高人民法院關于民事經濟審判方式改革問題的若干規定》第四條“審判人員收到當事人或者其訴訟代理人遞交的證據材料應當出具收據”的規定。因此，盡快印制統一的接納證據的收據，并規定由法官或者書記員對當事人在開庭前提供的證據出具收據給當事人收執并附卷，建立起一套完整的庭前接納證據的制度，顯得極為迫切。

（二）筆錄工作的改善

一個書記員最重要的工作是制作筆錄，尤其是庭審筆錄。其重要性不言而喻，茲不贅述。筆者認為，書記員要適應時代的變革，結合審判方式改革做好筆錄應該做到：

（1）必須掌握法律，熟悉案情

要當好書記員并不僅僅是能夠將案件審理情況記錄下來就夠了，還必須掌握豐富的法律專業知識。如果書記員對法律條文不熟悉，就很難避免記錄中出現差錯。書記員必須了解案情，對擔任記錄的案件，應首先閱卷。對案情復雜、牽涉人數較多的應作一些摘要，掌握案件的來龍去脈以及案件中涉及到的時間、地點、人名、物名、專用名詞術語及生字、生詞等，這樣記錄起來就很方便，而且速度也快。

（2）必須練好記錄的基本功

首先，要加強文字修養，提高概括能力。

記錄工作是一門科學。要想做好這項工作，先要記錄時不失原意，不能以個人意愿任意取舍。在這個基礎上，又要力

求語言簡練，文理通順。書記員要有分辨說話重點和概括能力。在記錄時，對重要情節應盡量按原話記，盡量全部記下來，對一些一般情節和重復羅嗦的部分可以在不失原意的前提下概括，文字應精煉。

其次，要學會電腦中文速錄。

社會的發展和審判方式改革必然要求書記員記錄由筆變“機”-速錄機，推廣使用中文速錄機已勢在必行，已經具備電腦記錄條件的法院書記員必須提高錄入速度和準確率，這是法院審判記錄方式抑或是工作方式的一次革命。因此，書記員應該盡快掌握這一強大的現代化工具。

（3）必須拓寬知識面

作為審判機關，法院每天都與社會上各種人打交道，審理的案件形形色色、五花八門。法院工作人員審理案件，僅憑法律專業知識是不夠的，沒有一定的社會生活知識，就不可能審理好案件。由于案件的審理主要是通過筆錄來反映，作為書記員也同樣必須具有較豐富的社會生活知識，這樣才能在記錄時抓住關鍵問題，做到準確無誤，在案件中發揮重要作用。

三、培養三心，樹四意識

作為法院書記員，在較好地完成本職工作外，還應具有熱心、細心和事業心，樹立團隊意識、服務意識、責任意識和獨立意識。

（一）培養三種心態

一要有熱心。作為法院的一名工作人員，書記員的工作作風和工作態度如何，將影響到法院的整體形象。因此，我在這方面特別注意，不論當時自己多忙多累，都要熱情接待當事人和律師，耐心解答他們提出的問題。有一次，一名當事人因做生意的資金被查封，多次到法院大吵大鬧，認為法院處理不當，我曉之以理、動之以情，經過一個多小時的解釋，這名當事人最終表示服從法院的處理，積極配合法院的工作。

二要有細心。細心是一種素質，是一種能力，作為一名書記員，工作中一定要做到仔細、仔細再仔細。一方面，在送達工作上要仔細，尤其涉及時限、期間和簽收方面的問題，一定不能馬虎。另一方面，在筆錄方面不僅要做到記錄詳細，更重要的是聽記要細心，避免在筆錄中出現低級錯誤。在文書校對上，要逐字逐句地校對。

三要有責任心。責任心是做好本職工作的基礎，一個人哪怕再有才能，如果對于自己所從事的工作沒有責任心，就不可能把工作做好，取得好的工作成績。書記員工作是瑣碎的，特別是筆錄工作是人民法院行使國家審判權的具體體現，它將接受歷史的檢驗，來不得半點馬虎，這些都要求書記員必須要有高度的責任心。

（二）樹立四種意識

一是團隊意識。世上沒有完美的個人，只有完美的團隊。書記員工作同樣如此，它要求書記員在工作中摒棄自以為是、居功自傲的作風，在工作中講大局、協作配合，互相幫助，共同提高。

二是服務意識。書記員工作中最核心的就是有服務意識，做好審判輔助工作。書記員與法官之間的配合是否融洽默契直接影響到案件審理的質量與效率，這就要求書記員眼疾手快，反映敏捷，提高審判效率。

三是創新意識。新類型案件不斷出現，辦案過程中遇到的新問題，給書記員提出了更高的要求。這就需要書記員在具體工作中充分發揮主觀能動性，善于開動腦筋，想方設法用最快捷最合理的方式去完成工作，提高法官辦案的質量和效率。

四是自律意識。法院是國家審判機關，在案件的處理過程中書記員經常會接觸到審判秘密，這就要求書記員首先要增強保密意識，重視保密工作；在庭審中，書記員要保持中立態度，不能歪曲事實，主觀臆斷，確保庭審記錄的客觀真實。

開始一個新的工作都會有緊張情緒，都想把自己的最好一面展示出來，但是不能操之過急，任何事情都要慢慢來的。當然說到底工作做的最好的人不一定是最棒的人，會工作也要會做人。遇到不懂的事情多問多向老前輩學習，干事情要學會勤快，嘴巴不要多。能做到這些你基本就可以把事情干好了，一、書記員的基本條件

人民法院書記員是指依法在我國各級人民法院和專門人民法院中擔任審判庭的記錄工作并辦理機關審判的其他事項的審判業務輔助人員。人民法院組織法第四十條規定：“各級人民法院設書記員，擔任審判庭記錄工作并辦理有關審判的其他事項。”這些規定，對人民法院書記員的概念、工作職責及其法律地位作了高度概括。根據這一規定，人民法院的書記員是國家司法工作人員之一，是國家審判機關——人民法院中專門以擔任審判庭記錄工作為主要職責并協助法官辦理有關審判的其他事項的工作人員。他像法院院長、庭長、審判員、法警等人員一樣是法院人員中不可缺少的組成部分。

人民法院的書記員的任職條件是較為嚴格的。根據最高人民法院頒布的《人民法院書記員管理辦法》第三條的規定，人民法院書記員必須具備以下條件：

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）擁護中華人民共和國憲法；

（3）身體健康，年滿18周歲；

（4）有良好的政治業務素質，具備從事書記員工作的專業技能；

（5）具有大學專科的文化程度。

第四條又做了禁止性規定：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的；

（2）曾被開除公職的；

（3）涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未做出結論的。

二、書記員的工作職責

根據《人民法院書記員管理辦法》第二條規定，書記員工作職責有以下五個方面：

（1）辦理庭前準備過程中的事務性工作；

（2）檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況，宣布法庭紀律；

（3）擔任案件審理過程中的記錄工作；

（4）整理、裝訂、歸檔案卷材料；

（5）完成法官交辦的其他事務性工作。

根據人民法院組織法和刑事、民事、行政三大訴訟法的有關規定及審判實踐中的要求，書記員的工作職責主要包括以下幾個方面：

（一）記錄工作

記錄工作就是對審判庭審理案件活動的全過程進行筆錄。筆錄是人民法院在按照法定程序辦理刑事、民事經濟和行政訴訟案件的過程中，以文字的形式記載的如實反映訴訟活動的法律文書。制作好筆錄是書記員基本的工作職責。根據筆錄的適用范圍可分為三大部分：一是各類案件通用的筆錄，如調查筆錄、勘驗筆錄、法庭審理筆錄、合議庭評議筆錄、審判委員會討論案件筆錄、宣判筆錄；二是部分案件中使用的筆錄，如適用于刑事自訴、民事、經濟糾紛和行政賠償案件的調解筆錄，適用于刑事案件和各種執行案件的搜查筆錄，適用于強制執行財產案件的執行筆錄和查封、扣押財產筆錄；三是僅適用于特定案件的筆錄，如刑事案件的送達起訴書副本筆錄、死刑案件的驗明正身筆錄和執行死刑筆錄。書記員應當系統地了解筆錄的性質、作用、特點和要求，熟悉制作各種筆錄的具體方法。

（二）訴訟中的工作

訴訟，是一個案件從收案、審理、審判到執行的全過程，它完全依據程序法的具體規定進行。書記員在整個訴訟中的工作具體包括五個方面：一是收案的審查與登記工作。接到案件起訴后，書記員應對案件的材料是否齊備、是否完整進行全面審查，經檢查無誤后進行收案登記，辦理收案的各種手續。二是庭審的準備及庭審工作。一個案件經過收案審查之后，一旦確定審理，書記員就要依法做好開庭前的各項準備工作，它包括各類訴訟文書的填寫和送達、張貼公告、布置法庭、宣布法庭注意事項、檢查應到庭的人員是否到庭并向審判長報告；同時，在開庭審理中書記員要根據法官的部署及安排，細心做好各項工作，重點是將法庭審理的全部活動完整、如實地記錄下來。在閉庭后，書記員還要協助法官將開庭中出現的情況和需要辦理的事項一一處理好。三是裁判文書的送達及案件的移送工作。對已經依法審理作出裁判的案件，書記員應當及時地將裁判文書送達當事人；對于上訴、抗訴或者依法需要報請復核的案件，書記員要辦好送交上級人民法院審理的移送手續；同時，上級人民法院的書記員要依法辦好審查、接受手續。四是執行工作。對于需要執行的案件，書記員要具體辦理有關執行的各種法律手續并協助執行官做好執行工作。五是訴訟文書的立卷、裝訂與歸檔工作。立卷是從訴訟活動一開始就應當進行的，隨著訴訟活動的進行，各種訴訟材料都應隨時整理。訴訟活動一結束，就應當將所有訴訟材料分別裝訂成冊并及時歸檔。

（三）有關審判的其他工作

在實踐當中，書記員應當辦理的有關審判的其他工作體現在以下幾個方面：1.文書、材料的收發工作；2.司法統計工作；3.法律文書的打印、校對工作；4.信訪接待工作；5.協助法官起草司法文書；6.在法官指導下調處輕微的刑事糾紛和簡易的民事糾紛、調查案件事實工作；7.有關領導或法官交辦的其他工作。

三、書記員在人民法院工作中的地位

書記員在人民法院工作中的地位，是由法律加以規定的。我國人民法院組織法第四十條及刑事訴訟法、民事訴訟法等也都具體明確了書記員的地位和任務。根據這些法律規定，人民法院的書記員具有“書記員”的法定職務，依法參與辦案工作的全部過程，履行法定職責、完成法定任務，從而發揮其應有的職能作用。所以，作為法院內部的一種專業人員，書記員在各級人民法院的審判工作中是必不可少的。

從工作過程來看，書記員既具有依附性又有獨立性。在具體案件的審理過程中，書記員必須服從法官的指揮，在法官的指導下做好審判案件的記錄、文字、卷宗整理、證據保管及司法統計等諸項工作，故書記員是法院的非核心人員。但是，在職責范圍內，書記員并非具有絕對的依附性，而是獨立地進行司法輔助工作，并可以對法官在辦案過程中執行法律等具體工作提出意見和建議。可見，書記員工作也具有相對的獨立性。

四、書記員在人民法院工作中的作用

書記員在人民法院工作中的作用是由書記員的工作任務所決定的。書記員的工作是人民法院業務工作中不可缺少的一個組成部分。其水平的高低，在很大程度上影響著審判工作的水平。

（一）書記員工作是審判各類案件的一個重要方面

每一起案件，在從立案到結案的整個訴訟活動中，有大量的工作需要書記員去做，法官在辦理案件過程中所做的大量的工作，如詢問證人、評議案件等等，也都需要依靠書記員的協助，通過記錄工作使其變為有形材料，并以此體現整個訴訟活動的全過程。所以，從一定意義上說，沒有書記員工作，也就沒有審判活動。

（二）書記員工作是制作司法文書的基礎和依據

司法文書是審判活動的集中反映，是審判活動的結論和文字憑證。其制作的基礎和依據，就是審判法官與書記員在辦案過程中形成的訊問筆錄、現場勘驗筆錄等各種筆錄。根據辦案實際情況，認真做好筆錄，就是必須由書記員完成的主要任務。如果筆錄記錄的內容不實或不準確，就會影響訴訟文書的質量。

（三）書記員工作的好壞直接關系到案件質量

一起案件，從受理到審結，書記員要獨立或配合完成許多工作，其工作的好壞，對能否保證案件質量有直接影響。書記員制作完成的卷宗材料，往往是衡量一起案件質量如何的主要依據。通過審查各種記錄和法律文書，就可以對這起案件的訴訟程序和實體處理作出相應的評價。如果一起案件在處理結果上沒有錯誤，但卷內材料不全、記錄不清或者出現錯漏，使事實被誤解，就會影響整個案件的質量。所以說，書記員工作直接關系、反映著辦案質量。

（四）書記員工作是決定案件能否經得起歷史檢驗的重要條件

經過書記員制作、整理、裝訂起來的各類審判卷宗，多是永久性的或需要長期保存的歷史檔案。這些檔案資料是國家的財富，不僅對國家制定法律、確定各項方針政策有重要的查考作用，而且對法院自身總結工作，尤其是再審、復查案件有著舉足輕重的作用。如果卷內沒有書記員記錄或者記錄不完整、字跡潦草，其他人看不清、看不懂，別人就無法了解案件，也就難以對案件的原處理結果作出正確與否的評判。可見做好書記員工作不僅有重要的現實意義，更具有長遠的歷史意義。

五、書記員素質的基本要求

書記員隊伍是人民法院隊伍的重要組成部分，書記員工作質量直接反映和影響著整個審判工作質量。隨著改革開放和經濟建設步伐的加快，人民法院的審判任務更加繁重，作用更加突出、責任也更加重大，迫切需要加強法院隊伍建設。作為法院隊伍中的一個重要組成部分的書記員隊伍，如何適應新的法官管理體制，如何在輔助法官辦理案件中發揮更大作用，如何能夠穩定和建設好這支隊伍，已經成為迫切需要解決的問題，提高書記員的整體素質已成為當務之急。首先，書記員應當具備堅強的政治素質。書記員的政治素質，具體包括為政治立場和思想觀點等方面。要求書記員必須堅持黨的基本路線、堅持四項基本原則，忠于祖國，忠于人民，忠于社會主義法制，具有較高的政治覺悟和良好的道德品質。其次，書記員要具備良好的心理素質。良好的心理素質和文化素質是做好各項工作的基礎。審判工作的嚴肅性、特殊性及重要性不僅要求法官要有良好的心理素質，而且還要求書記員也應當具備良好的心理素質。第三，書記員應掌握必要的法律知識。書記員雖無權直接辦理案件，但其訴訟記錄是以法律知識為基礎的。只有熟練掌握法律知識，在記錄中才能得心應手，才能保證記錄的清、準、快，才能為法官的正確評判提供可靠的第一手材料。同時，對一些案件的形式審查也離不開法律專業知識。第四，書記員要有過硬的記錄技能。書記員的工作主要是記錄，準確無誤地把訴訟活動的每一個細節、過程如實記錄下來。工作強度大、知識面廣、責任心強，這就要求書記員在扎實的協作基礎上掌握過硬的記錄技能，才能保證訴訟活動的順利進行。

第四篇：淺析法院書記員工作

淺析法院書記員工作

書記員，顧名思義即書(寫)、記的工作人員。根據《中華人民共和國法院組織法》的有關規定，書記員指依法在我國各級法院中擔任審判庭記錄工作、辦理有關審判的其它事項的審判業務輔助人員。書記員的工作貫穿于整個訴訟過程的始終，書記員工作的好壞可能直接導致訴訟效率的高低。如審判前的各項準備工作，是審判人員搞好庭審的基礎；庭審記錄是法官據以做出裁決的重要依據；整理好的卷宗材料，是國家審判極重要的檔案材料，這種法院工作的固定化成果凝聚了書記員的辛勤勞動。要做好書記員的工作，首先就要對這項工作的重要性有充分的認識。

書記員工作的基礎性內容之一，就是為審判人員審理案件做好各項準備工作。當案件從立案庭分過來，第一項工作就是在規定的時限內向當事人送達起訴狀副本和傳票。送達的各項內容一定要準確填寫，絕不能出錯。這看起來是小事，但疏忽大意就有可能造成嚴重后果。審判人員按時開庭后，原告沒來，被告來了，案件依法按撤訴處理；或者相反，原告來了而被告沒來，案件依法缺席判決了。庭也開過了，法律文書也快草擬好了，過兩天，另一方當事人拿著傳票來找審判人員說是今天開庭。審判人員拿過來一看，原來是原、被告雙方傳票上的開庭時間填寫不一致。

在起訴狀副本和傳票送達后，書記員要做的主要工作就是庭前準備工作。這是做好庭審記錄的重要一環，這對于庭審筆錄質量的好壞有決定性的影響。

庭前準備工作主要包括兩項內容：

一、寫好開庭筆錄的眉頭，在開庭前按照規定的格式將開庭時間、地點、合議庭組成人員、書記員、當事人自然情況等原告宣讀起訴狀以前的各項常規內容寫好。這些內容在庭審進行時，所用的時間很短或被審判人員忽略。但又是必記內容，如果不提前準備好的話，就會跟不上下面的記錄，導致整個庭審記錄過程手忙腳亂，不知所措。可想而知，這樣的筆錄一定不會好的。在書寫庭審眉頭時要注意一下，就是在庭審前寫當事人一欄中，可以只寫姓名、性別，把出生年月日、職業、住址空下來，待核對當事人身份時填上。因為訴狀上寫的和當事人的現狀可能不一樣，應以當事人當庭陳述為準。包括當事人姓名中的字，也要以當事人的簽字為準。再有就是在當事人欄下要空一至兩行，因為有的當事人起訴時沒有委托代理人，而在開庭時委托了代理人，如果沒有留空行，就沒地方寫了。如果，當事人沒有委托代理人，而又空好了行，那也好辦？在空行處寫上：委托代理人無，就可以了。

二、熟悉案情。在開庭前一定要看卷宗，了解雙方當事人的自然情況，以及他們之間是因為什么產生了什么樣的糾紛，做到心中有數。這對提高庭審記錄的效率和質量有很大的作用。比如當事人之間是借貸糾紛，那一定是一方訴稱對方什么時間借他多少錢，現在要對方還多少錢，要多少利息，訴訟費如何承擔。被告答辯無非就是認可少錢，答應什么時間給，給多少。或是不認可，不同意還錢，及事實和理由；如果是離婚案件，主要就是雙方的婚姻狀況、子女情況、財產狀況以及夫妻雙方感情破裂的事實和理由，原告除了離婚的請求外，在子女撫育和財產分割上還有哪些要求。被告答辯中是否同意原告的請求，不同意的事實和理由是什么。比較難的一些案件，合同中有承包、施工等合同，其他有人身損害賠償、道路交通事故等。對于這些案件更要先閱卷，記錄的形式上和簡單案件大同小異，但記的內容要多一些，比如人損案中，事發的時間、地點、參與人、在場人、加害人是誰、受害人是誰，有哪些證據等。所以熟悉案情對搞好庭審記錄是很重要的。

庭審開始前，書記員在還有一項重要的工作：宣布法庭紀律。大多數當事人、訴訟參與人是第一次上“公堂”，不知該做什么、說什么。特別是旁聽人員，有的會認為我是當事人的近親屬，怎么就不能說話。書記員宣布法庭紀律，讓他們知道該怎樣做，從而保障庭審的順利進行。另外，宣布法庭紀律能夠樹立起法庭和法律的威嚴。在開庭前就讓訴訟參與人及旁聽人員知道什么時間該誰發言，怎樣發言，誰不可以發言。如果違反法庭紀律，將要承擔什么樣的法律后果。從而對那些意欲亂發言、鬧事、擾亂法庭秩序的人予以威懾。

書記員工作重要性的集中體現之一是庭審記錄。庭審記錄是將看起來紛亂復雜的庭審過程條理化、書面化，使案情和法院工作成果得以固定下來。這樣一個聽、想、記的過程，看似簡單，實際是很了不起的工作過程。一份好的筆錄，應符合以下三點要求：

一、思路清晰、有條不紊，保證筆錄的完整性；

首先，在形式上要合規范。除了庭審的眉頭以外，法庭調查（包括其中的舉、質證）、法庭辯論，當事人最后陳述，以及休庭、閉庭等，各個環節都要很清晰的顯現出來，不能魚目混雜。正常的情況下，審判人員在開庭時到某個環節都會有相應的提示。也有特殊情況，就是在庭審最后，審判人員發現還有要調查的問題，需要恢復法庭調查的，這也要清晰的記錄在卷。

二、言簡意賅，能真實、準確的表達出審判人員及訴訟參與人的意思；

這要求書記員要如實的記錄，絕不可主觀意斷。書記員要有能瞬間轉變角色的能力，當審判人員問話時，就能在審判的角度，很清楚的知道審判人員想要問什么。然后，你用最簡要的法言法語記錄下來。當事人或其他訴訟參與人發言時，要從他們的角度把他的真實意思記錄下來。一般情況下，只要當事人意思明確，語言表達通順，要盡量記錄下當事人的原話。如果他詞不達意，你就要按照他的意思，用最短的時間把它整理出來。比如一起離婚案件，審判人員問原告：你們是什么時間認識的？是經別人介紹的還是自由戀愛的？你們是什么時間舉行的結婚儀式？什么時間經政府登記？這些可以用一句法言法語記錄為：原告，請介紹一下你們的婚姻狀況。審判人員之所以不能這樣問，是因為當事人不明白“婚姻狀況”是什么意思，不知如何回答。而對于當事人的回答也不要答一句記一句，可以歸納一下，如：我是×年×月×日經×人介紹（或自由戀愛）和××認識，于同年×月×日舉行婚禮，于×年×月×日辦理登記。這就可以了，因為時間短，要快速的歸納并記錄下來。

三、書面整潔、字跡清晰。

庭審筆錄必須字跡工整、清晰可辨，才能為審判員制作法律文書的有力依據。即使用速錄機記錄，也要避免出現語句不通、漏字少字、詞不達意的現象。

卷宗整理是書記員的另一種重要工作。法院所有的工作都在這卷宗里，它要保存幾十年，有的是永久保存。所以，要認真對待。筆者認為至少要做到以下四點：

（一）材料齊全，不丟失，不毀損。

一張紙片都不能少，材料丟了是要丟飯碗的。不全的材料一定要補全，比如送達證、告知書稿之類。紙頁損毀的一定要粘貼整齊。

（二）順序規范，不錯亂，合要求。

這一點要求嚴格按照卷宗目錄做，要什么材料有什么材料，要求按什么樣的順序排列就按什么樣的順序排列。

（三）內容完整，不漏項，不漏字。

（四）外觀整潔，不涂改，不露紙。

書記員工作是法院基礎工作的重要內容，每一名書記員都應從小事做起，踏踏實實地在自己的崗位上做出驕人的成績。

第五篇：法院審判工作先進經驗

法院審判工作先進經驗

近年來，xx法院立足工作實際，把做好審判工作同為國企改革提供司法保障和法律服務緊密結合起來，高效優質地完成了各項審判任務，為維護社會穩定和鐵路運輸生產秩序、為國企改革和發展作出了應有的貢獻。

一、確立一個思想

xx法院近年來取得的一系列成績是同貫徹落實“立足辦案，將法律服務貫穿于辦案始終”這一指導思想分不開的。

1995年以前，x院基本采取“坐堂辦公”的工作方式，很少深入沿線辦案和進行調查研究。而當時許多鐵路企業單位在生產經營過程中普遍缺乏必要的法律知識。而我院自1980年重建到1994年，年平均辦理經濟糾紛案件僅為13件，標的68.18萬元。這樣就造成了一方面企業迫切需要法律幫助，而另一方面法院卻無案可辦的局面，我院在為經濟建設保駕護航方面沒有起到應有的作用。

1995年我們開始意識到這個問題，開始轉變工作作風，下基層站段了解情況，結合辦案為企業開展一些法律服務。經過相互間的聯系和溝通，企業開始認識到法律對維護自身合法權益的重要性，紛紛到法院解決各種糾紛。95、96兩年我院受理經濟糾紛案件 件，訴訟標的 萬元，遠遠超過了以往。

1996年下半年xxx院長上任后，更加重視這項工作，確立了“立足辦案，將法律服務貫穿于辦案始終”的指導思想。首先，我們以執行工作為突破口，加大對涉及國企執行案件的執行力度，不斷創新執行方法，攻克了一批難案，救活了一批“死”案，為國企挽回大量經濟損失。我們還結合審判工作開展了形式多樣的法律服務并形成體系。例如結合辦案開展包括幫助審查合同、提供法律咨詢等的“一條龍”的法律服務等等。通過一系列的法律服務活動我們進一步密切了法院與企業之間的聯系，贏得了企業的尊重與信賴，1997至2000上半年，我院共受理各類經濟糾紛案件 件，標的 萬元，工作又上了一個新的臺階。

1999年底召開的黨的十五屆四中全會和中央經濟工作會議，確立了加快國有企業改革等一系列經濟發展戰略，2000年初最高人民法院下發了《關于充分發揮審判職能作用，為經濟發展提供司法保障和法律服務的意見》，向全國法院提出了充分發揮審判職能，保障國有企業改革順利進行，服務于改革開放和經濟建設大局的一系列要求。這更堅定了我們貫徹落實“立足辦案，將法律服務貫穿于辦案始終”這一指導思想的決心和信心，決定結合今年審判工作的各項要求，在為企業提供司法保障和法律服務的力度、廣度、深度上實現進一步的創新。通過努力，企業與法院之間的雙向互進互助更為和諧，法院的工作和企業的改革發展又上到了一個新的水平。

二、堅持一條路子

我們確立了“立足辦案，將法律服務貫穿于辦案始終”這一指導思想后，堅定不移地貫徹落實，并且在實踐中不斷加以改進、完善和創新，路子越走越寬，取得了良好的社會效果。具體做法是：

1、搞好“一條龍”服務，為企業排憂解難。

為了更好地為企業提供法律服務，方便企業訴訟，指導企業依法經營，我們結合辦案，于96年開設了幫助企業審查合同、為企業提供法律咨詢、為簽訂合同把關和提出司法建議的“一條龍”式服務，實行坐堂辦案與巡回辦案相結合的靈活的辦案方式，主動深入基層辦案，通過辦案了解情況，通過了解的情況提供服務。幾年來，我們幫助鐵路各單位審查重大經濟合同284份，合同標的9400余萬元，為鐵路避免損失4600余萬元。

2、深入調研，為企業正確決策提供參謀

幾年來，我們分別組織了對鐵路企業清償欠款情況的調查；對南昆線開通后企業經營狀況、三產發展、犯罪情況的調查等多項專題調研分析，給有關單位提出司法建議200余條，為有關單位解答法律咨詢1100余人次，為企業領導決策提供了可靠的參考意見，起到很好的參謀作用。今年我們繼續抓好調查研究工作，在年初就確立了7個調研課題并具體落實到個人，現已完成3個。

3、大力開展法律宣傳，積極參與綜合治理。

我們把大力開展法律宣傳，積極參與綜合治理作為一項重要的工作來抓，主要通過三個途徑進行：

（1）上好法制課，辦好法律講座。

我們建立了一支法制宣講隊伍，經常深入企業各單位開展法制宣傳。據不完全統計，97年以來我們為機關、沿線站段、學校講法制課52場次，10000余名鐵路干部、職工、學生接受了各種法律知識的教育。經過多年的法制教育，企業干部職工的法律知識水平提高了，依法經營管理的水平也得到很大提高，學習法律的熱情和主動性大大增強了。（請登陸政法秘書網）例如xxxx公司，每年召開一次的領導干部會議必定請法院去上法制課。企業對我們的信任，更成為我們進一步開展法制宣傳的動力。

（2）加強宣傳報道工作，注重宣傳效果。

宣傳報道工作是宣傳法律、公開法院工作的重要途徑，是加深法院與企業之間了解和溝通的重要手段，是積極參與社會綜合治理的重要方式，因此，我們十分注重宣傳報道工作，每年都制定出宣傳計劃，把任務落實到個人并進行考核。幾年來，我院出版法制宣傳墻報 期，編寫信息、簡報 余期，被有關報刊、電臺、電視臺采用 篇次。在去年執行年的工作中，我們把召開債務人大會、執行工作宣傳日活動、強制拆遷強占鐵路用地房屋、對被執行人進行搜查和拘留等工作攝制成電視新聞，被xx電視臺、xx電視臺、xxx電視臺等多家電視臺采用，起到了很好的社會宣傳效果。

（3）積極參與綜合治理，創造企業生產經營的良好環境。

我們在嚴厲打擊犯罪，積極平息經濟糾紛的同時，通過到案發地開庭宣判、到鐵路沿線發布公告、在車站進行公判等方式大力開展綜合治理。1997年，xx線開通運營以后，刑事犯罪案件不斷上升，特別是破壞鐵路設施的案件增多，為了震懾犯罪，我們于98年印發了一批判決公告散發沿線各鄉、村，收到了一定的效果。最近，應xxx公司的要求，我院xxx院長給該公司1200多名職工講法制課，從法律的角度，從旅客運輸合同的有關規定，談依法治路和加強路風建設的重要性，受到廣大職工的歡迎。

4、建立司法聯絡員和執法監督員隊伍。

為了更好地加強和密切與企業之間的聯系，我們建立了司法聯絡員和執法監督員兩個隊伍。通過他們幫助企業依法經營，了解企業在生產經營中遇到的新情況、新問題并予以及時研究，將法院的司法建議傳達到企業，為企業提供決策依據。同時通過他們幫助法院搞好隊伍建設，共同維護司法公正。

司法聯絡員的職責是充當“法律宣傳員、信息員、單位合同審查員、單位涉訟代理人和法院與企業之間聯系的橋梁”。司法聯絡員隊伍的建立，在幫助企業提高學法、用法水平和加強同法院之間的聯系方面起到了重要作用。通過司法聯絡員的工作，我們為各鐵路企業審查經濟合同200余份，合同標的9000余萬元，挽回經濟損失4000余萬元；通過司法聯絡員，我們更準確地了解到企業在經營中的情況，針對這些情況我們向他們提出司法建議200余條，解答法律咨詢1000余人次，完成了五個專題調研。

隨著法律服務的進一步廣泛和深化，我們于今年又建立了執法監督員隊伍，把公正司法與企業發展緊密聯系起來。通過執法監督員的活動，一方面代表群眾對法院審判工作進行監督，幫助法院嚴肅執法。另一方面反映企業經營中遇到的有關問題以及企業對法院工作的要求。執法監督員這支隊伍的建立，在法院和企業這間又搭起了一座橋梁，為企業的改革和發展，為法院的審判工作和隊伍建設發揮了重要的作用。

在新世紀里即將來臨之際，我院將繼續堅持服從于黨和國家大局，堅持服務于經濟建設與改革開放的方針，堅持辦案與服務相結合的指導思想，立足本職，充分發揮審判工作的職能作用，為我國經濟建設的發展作出我們應有的貢獻！