第一篇：海乘特色培養就業協議書

海乘特色培養就業協議書

甲方：武漢海天世紀船務有限公司（以下簡稱甲方）

乙方：身份證號：（以下簡稱乙方）

專業:

針對目前國內外對海乘人才的大量需求，乙方自愿參加國際海乘方向年制培養班學習，海乘特色培養就業協議書。現甲、乙雙方本著自愿、平等、誠信的原則，經協商一致，特簽訂本協議，具體條款如下：

一、培養事宜

1、培養要求：按照國家相關部門對行業用工的培養要求，須具有高中或同等學歷證書，無傳染性疾病、神經病、精神病及相關病史并且無犯罪記錄，經面試、體檢合格后方能被安排到合作院校進行大專學歷學習、職業技能培養、英語強化培訓等。

2、培養專業: ＿＿＿（①旅游管理 ②商務英語 ③物流管理 ④市場營銷）

3、培養時間：學制三年，在校學習兩年，實習一年（培養期間可提前就業）。

4、培養地點：。

5、乙方入學時提交身份證、最高學歷證明、體檢表、高考準考證及高考成績單（非應屆高考生無須提供高考準考證及高考成績單）等資料交公司及學校驗證。

6、乙方保證入學時提交資料的真實性，如因資料不實被公司或學校退回，甲方不退還任何費用，造成的損失由乙方自行承擔。

二、學習及考證

1、乙方在校期間的一切活動,由培養院校按有關部門的規定進行管理，協議書《海乘特色培養就業協議書》。同時，甲方派專職輔導員協助管理，定期到學校了解乙方學習、生活情況，定期向乙方家長通報乙方在校學習、生活情況。

2、甲方負責安排乙方到合作院校接受職業技能培訓，并安排資深的航海和海乘專業人士以及英語培訓師和外教對乙方進行實踐技能和英語強化培訓。

3、甲方針對乙方在校學習期間設立獎學金制度，乙方若在校期間表現優秀，被學校授予獎學金，甲方將給予同等的現金獎勵。

4、乙方在校學習期間，應遵守校紀校規，刻苦學習，完成學校教學計劃規定的各門功課，并通過國家海事局和學校的相關考試,最終成績合格方能取得國家承認的成教大專文憑和技能證書。

5、乙方在校期間，軍訓、上課等實行考勤制度，不能參加者應事先經過批準。若乙方無故曠課，根據曠課節數，給予批評教育，紀律處分。曠課累計超過30課時，視為自動放棄繼續學習的機會，公司和學校有權勒令乙方退學。因此造成的損失由乙方自行承擔。甲方不予退款。

6、乙方在校期間如需繼續深造（如升本、考研等），據實際情況，工作安置時間可順延，但必須事先提交書面申請并報公司備案。

7、乙方在校期間，若因自身健康原因、意外事故或不可抗力（如感染傳染性疾病、突發神經病、精神病以及因意外事故導致的傷殘、傷亡等）而無法繼續學習，甲方有權解除該協議。學校收取的學費由學校按照規定退還，甲方收取的費用按公司規定酌情退還。如因自身道德原因染上性病、艾滋病等疾病或因違法亂紀被學校開除或退學，甲方不予退款，后果由乙方自行承擔。

三、技能及學歷證書

1、乙方在校期間，需參加甲方指定的職業技能培訓，合格后取得國家相關部門頒發的職業技能證書。

2、乙方在校學習的同時參加成教大專學歷教育，完成學校規定的培養計劃，并通過相關考試，最終成績合格則取得國家承認的成教大專文憑。

四、實習及就業安置

1、乙方學制三年。兩年在校學習，一年帶薪實習。三年期滿或期間由甲方安排乙方參加用人單位面試，面試合格后繳清所有費用可提前就業。如不繳清費用私自與用工單位簽約，甲方可追究乙方相關法律責任。

2、就業方向為：國內外豪華郵***司、星級酒店、旅行社、商業服務機構等。

第二篇：海乘合同

國際郵輪乘務、涉外旅游及酒店管理人員

定向培訓、實習及就業事宜協議書

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：身份證號：（以下簡稱乙方）

家庭住址：

聯系方式：

本協議就甲方根據國際郵輪、涉外旅游及酒店管理等市場需求，招收優秀的高中畢業生（含中專），委托（以下簡稱中心）進行國際郵輪乘務、涉外旅游及酒店管理職業教育和專業培訓，以及對取得相應職業證書的學員由甲方聘用工作事宜，經甲、乙雙方平等協商，在真實、充分、平等的表達各方自愿的基礎上，根據《中華人民共和國法》、《中華人民共和國勞動法》的有關條款，就有關培訓、實習及后期就業相關事宜鑒定如下協議，并由雙方共同恪守。

第一條、培養事宜

1、培養時間：學制三年，在校培訓兩年，崗前專業培訓及實習一年（培養期間可提前安

排就業）。

2、培養院校：

3、培養方向：（國際郵輪乘務、涉外旅游及酒店管理）

4、學習要求：應、往屆高中、中專、職高畢業生，男女不限，品行優良，五官端正、無

色盲、無口吃、無紋身、聽力正常、無明顯外八字，無任何傳染疾病，綜合素質高。身高：女生1.60米以上，男生1.72米以上；視力：兩眼裸視力不低于4.8（含矯正后視力）。經面試、體檢、政審合格后，方能參加培訓。

5、入學要求：乙方入學時提交身份證、最高學歷證明，體檢表，高考準考證及高考成績

單（非應屆考生無需提供高考準考證及高考成績單）交中心驗證；乙方保證入學時提交資料真實性，如因資料不實被中心退回，所產生的費用及造成的損失由乙方自行承擔，對甲方造成的損失，乙方應承擔相應的賠償責任。

第二條、繳費及學習

1、乙方經考試、面試、體檢、政審合格后，按甲方通知的時間，到指定委培院校報到。

2、總費用人民幣（）元，總費用包含以下項目：

（1）學費、書本費、住宿費、保險費、入學體檢費、服裝費、軍訓費；

（2）學籍注冊費；

（3）特殊專業培養費；

（4）英語強化培訓費；

（5）委托學校培養服務費

（6）職業技能培養費

（7）就業管理服務費

3、收費標準及繳納方式

乙方經考試，面試，體檢，政審合格后，按甲方通知的時間，到武漢理工大學報到。繳費時間及方式：乙方在招收面試合格后，應該繳納一下費用；

（1）第一期費用元整（）。第一期費用為誠信保證金（屬于學費一部分）簽訂

本協議時繳納

（2）第二期在年月日之前到校報到，并繳納學雜費（），大寫

（）。

（3）第三期在年月日之前到校報到，并繳納學雜費（），大寫

（）。

（4）第四期在年月日之前到校報到，并繳納學雜費（），大寫

（）。

備注：。

上述費用以甲方所開收據并經過甲方指定財務人員簽字蓋章后方生效。

4、乙方一次性繳納第一期費用（誠信保證金）后，雙方簽訂《國際郵輪乘務、涉外旅游

及酒店管理人員定向培訓、實習及就業事宜協議書》；如甲方未能按照本協議要求安排乙方到武漢理工大學學習深造的，甲方退還乙方所繳納的第一期費用（誠信保證金），并賠償乙方3000元整（叁仟元）；如報名并通過委培院校確認后乙方為按照協議所規定的時間到校報到繳費，所繳納的第一期費用（誠信保證金）不予退還，且甲方保留追究乙方沒有按時報到給甲方帶來損失的責任，余下各期費用按照本協議第二條第3款進行繳納。

5、乙方在學習期間伙食費、差旅費、考證及上船體檢費等乙方生活相關的費用由乙方自

理。

6、乙方學習期間，應刻苦學習，順利通過海事局及學校的相關考試、評估，因考試、評

估不合格的，有乙方自己承擔責任。

7、乙方因考試、評估不合格，甲方負責協調委培院校，（在文件規定的補考次數范圍內）

安排進行補考，補考費用由乙方承擔。

8、學習期間，乙方要嚴格遵守委培院校的各項規章制度，認真學習，力爭一次性考試合格；乙方在校期間，發生下列情況之一造成退學的，乙方承擔由此造成的一切后果，甲方不予退款：

（1）乙方未能遵守校紀校規委培院校勒令退學或開除學籍的；

（2）乙方未能遵守國家法律法規，被追究法律責任的；

（3）乙方在校學習超過兩個月且無正當理由提出退學的。

9、乙方在校學習期間統一由中心購買人身意外險，其保險費按照甲方與委培院校簽訂的《委托培養協議書》中的有關規定執行；因自身健康愿意、意外事件不可抗力產生的一切后果，其責任與甲方無關。但甲方必須協調委培院校協助乙方向保險公司索賠，扣除在索賠過程中所產生的實際費用后，保險公司所支付的費用歸乙方所有，乙方不在向甲方提出任何賠償要求。

10、乙方在學習期間，應服從學校管理，甲方有義務幫助和協調解決乙方在學習、生活等

方面遇到的困難。若乙方在校期間不努力學習或者違反校紀校規，甲方有權提出批評教育，情節嚴重的甲方有權終止協議。

11、乙方在校期間的一切活動，由中心按有關部門的規定進行管理。同時，甲方派專職

輔導員協助管理學生，不定期了解學員學習、生活情況，定期向學生家長通報學生在校學習、生活情況。

12、甲方安排乙方到合作院校接收職業技能學習，并安排資深的專業人士對乙方進行實

踐技能和英語的強化培訓。

13、甲方針對乙方在校學習期間設立獎學金制度，學員在校期間表現優秀，被學員授予

獎學金的，甲方將給同等的現金獎勵。

14、乙方在校學習期間，應遵守校紀校規，刻苦學習，完成中心規定的教學計劃的各門

功課，并通過國家有關部門和學校的相關考試，最終成績合格者，方能取得國家承認的大專學歷文憑和職業技能證書。

15、學生在校學習期間沒有向學校書面請假和通知甲方無故離校超過一個月，甲方視乙

方為自動放棄學習機會，甲方可以單方面解除協議，并保留追究乙方責任的權利，且不退任何費用。

16、乙方在校如果繼續深造（如升本，攻碩，考研等）其費用由乙方自理，據實際情況，學習，就業安置時間可順延，但必須事先書面申請報公司同意并報公司備案。

第三條、證書辦理及保管：

1、乙方自愿委托中心保管，辦理相關海員證書、畢業證書等。

2、乙方學習期間，需參加甲方指定的職業技能培訓，成績合格后取得國家相關部門頒發的專業技能證書；乙方如應聘上郵輪工作則由甲方憑乙方的《熟悉和基本安全證書》、《國際航行船舶船員專業英語培訓證書》和《海船船員客輪培訓證書》等證書向海事局為乙方申請辦理《海員證》和《船員服務簿》等。

3、乙方實習前，需要在其本人戶籍所在地辦理健康證、出入境證明、護照等證件，其辦

證費用乙方自理。

第四條、實習及就業

學制三年，在校培訓兩年，崗前專業培訓及實習一年（培養期間可提前安置就業）。三年期滿或期間由甲方安排乙方參加用人單位面試，面試合格后繳清所有費用可提前就業。如不繳清又私自與用工單位簽約，甲方可追究乙方相關法律責任

1、乙方如果在郵輪方面境外單位面試合格通過后，上郵輪工作所需相關證件、證書的培訓

考證費、辦理出國手續費，郵輪管理單位相關的管理費、由乙方自己承擔。由甲方代收代繳。

2、乙方如果在郵輪方面單位工作，則工資待遇按郵輪公司工資標準執行。目前待遇

（4000RMB----20000RMB/月），以乙方在船職位高低與承擔責任大小而定。

3、乙方實習期間，由所在實習單位按照同等層次實習員工的待遇標準，給與勞務費和津貼。

4、乙方在實習期間，不得擅自與其他公司私自簽訂《勞務用工合同》等類似協議或者乙方

在本協議期間擅自與其他單位發生事實雇傭關系。

5、由于實習的目的是更好的掌握郵輪管理及酒店管理的經驗，乙方必須服從甲方實習安

排。不應挑剔船舶、酒店的種類、以及勞務費高低；如乙方對安排實習不滿或乙方拒按實習者，甲方將視為乙方自動放棄實習，由此產生的后果，由乙方本人承擔，甲方無義務安排乙方就業；乙方還需支付給甲方相應的違約金，甲方可將乙方的證件以及組織關系交予乙方。

6、乙方在實習期間的傷殘、意外、醫療保險由實習單位負責購買。乙方登船或到星級酒店

實習前，應詢問或督促實習單位辦妥保險。在此期間，若乙方發生傷殘、意外等情形，由甲方協助乙方向實習單位或保險公司索賠。乙方在非實習期間若發生傷殘、意外等情形的，由國家社會保障局按照相關規定進行補充，乙方在實習期間不享受養老保險、醫療保險、事業保險(即三金)待遇，但享受雇主（船東）的商議保險。

7、乙方上崗工作即與用工單位簽訂了正式的《勞動法》，簽訂合同后，乙方將享有受國家

相關法律、法規規定的社會保險（養老、醫療）等一切合法的權益。

第五條、就業情形說明：

1、就業方向為：按乙方參加郵輪方面單位面試情況和乙方的職業能力與考取的相關證書并

征求乙方的意見后，甲方安排乙方到國內外郵輪公司，星級酒店工作。

2、乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從調派。

3、乙方在工作期間，工資由船東支付；伙食按照雇主（船東）的規定標準執行。

4、甲方負責辦理乙方上郵輪、星級酒店所需的證件，適時辦理相關證件，乙方須按甲方要

求提供辦證所需材料。

5、甲方負責推薦乙方上郵輪、星級酒店工作，并有義務向乙方解釋派遣協議，就乙方在工

作中和生活中遇到的實際困難與船東（雇主）聯系并協調解決，維護乙方在派遣期間的正當權益。

6、乙方在郵輪、星級酒店工作期間的有關保險事項以船東（雇主）的條款和條件為準，在發生保險索賠時，甲方負責協助乙方聯系船東（雇主）辦理索賠，賠付款項全部直接發個乙方本人或其法定繼承人。除法律有明確規定外，乙方及家屬不得有其他額外要求。乙方或乙方的直系親屬應按甲方要求提供有關證明材料，并保證所提供材料的真實性、合法性、完整性，否則后果自負。

第六條、雙方違約責任

1、甲、乙雙方在履行此委培協議期間，如遇糾紛，雙方應友好協商解決，協商無效，雙方一致同意由湖北省武漢市勞動人事仲裁委員會仲裁。

2、由于甲方原因，不能為乙方辦理入學手續的，甲方負責退回乙方交納全部費用。

3、乙方考試，評估合格后，由于甲方原因，不能在海事局為乙方辦理相關證書、證件，甲方負責全額退回乙方交納的全額費用。

4、乙方必須根據本協議的規定，按時足額交納費用。若因乙方不按時足額交納相關費用，導致對乙方培訓就業產生的一切問題，責任由乙方自負，造成甲方損失的，乙方依法承擔相應的賠償責任。

5、乙方在校學習期間，因自身健康原因、意外事件或不可抗力（如感染傳染疾病，精神病，意外事故導致傷殘等）導致無法繼續學習的，甲方收取的費用按公司規定酌情退還。如因自身職業道德原因染上性病、艾滋病或違法亂紀被學院開除或退學的，甲方不予退款，后果乙方自負。

6、乙方在培訓期間和學習期間發生下列情形之一的，雙方簽訂的《國際郵輪乘務、涉外旅游及酒店管理人員培訓、實習及就業事宜協議書》自動解除，乙方已繳納的費用甲方不予退還，甲方不承擔由此而造成的一切后果且保有權利向乙方追究違約責任。

（1）培訓期間，嚴重違反培訓規定或培訓單位的規章制度，被培訓單位取消培訓資格的；

（2）中途無故要求退學的按照本協議第二條第9款執行；因個人違法亂紀被院方開除或勒令退學的；

（3）學習及工作期間，個人自身原因不愿意從事郵輪、酒店工作的；

（4）學習及工作期間，未經雇主許可，擅自偷逃、強行下船、離開酒店返校或回家的；

（5）實習及工作期間，因自身原因（工作不認真，不按時上下班，不服從勞動調配，在工作期間拉幫結派、打架斗毆）被實習單位退回的；

（6）參與走私、販毒、偷渡等違反國際、國內法律、法規行為的；

（7）肝炎病原攜帶者、乙型肝炎表面抗原檢查陽性或患肺結核、性病、艾滋病等其它傳染性疾病的；

（8）參加或涉及ITF（國際運輸工人聯盟）及類似組織活動，泄露國家機密，影響國家聲譽的；

（9）參加國內外非法組織，涉嫌違法犯罪的。

7、乙方取得國家承認的技能證書和大專學歷、學習期滿后、符合用工條件的，甲方應及時派遣乙方工作，正常情況下不超過五個月，若由于特殊原因（船舶航次、國際性的金融危機等），甲方應在第六個月支付乙方每月生活費1000元整，但不超過八個自然月。如超過八個自然月，甲方每月應付乙方1500元的生活費，直到安排工作為止；甲方按照協議約定應及時安排乙方工作，如甲方安排乙方工作因乙方自身的各種原因拒絕上崗，甲方可終止向乙方支付生活費，且甲方有權利向乙方追償培訓費用損失及違約金并可以單方面解除本委培協

議。

8、乙方在實習期間或在實習期滿后，因自身健康原因、意外事件或不可抗力（如感染性疾病，突發神經病，精神病，意外事故導致傷殘等）導致無法繼續工作的，或不服從公司調派、管理，不能正常實習及工作的，不退還任何費用。

9、乙方完成學業，實習期滿，但因自身身體原因當時不能就業的，待身體恢復健康后再由甲方負責安排就業，甲方不退還任何費用。

10、乙方實習期間，未經甲方允許，不得擅自與實習單位及用人單位私自簽訂《勞務用工合同》等類似協議或者乙方在本協議期間擅自與其他單位發生事實雇傭關系，視為乙方違約，此協議解除，甲方不退還任何費用。

第七條、被協議的修改與終止：

1、經甲、乙雙方協調一致，可以變更本協議的相關內容，直至解除本協議；

2、甲方按時安排乙方正式上崗后，此協議自行終止，后續以乙方與用人單位簽訂的工作

合同及就業協議為準；

3、簽訂協議的乙方喪失主體資格，協議自行終止；

4、乙方嚴重違反派遣紀律或被追究刑事責任的，甲方可以單方面解除本協議；

5、其他法定條件下，本協議終止。

第八條、其他事宜

1、本協議一式兩份，甲、乙雙方各持一份，協議書自雙方簽訂之日起生效。雙方不得擅

自修改或終止協議，未盡事宜雙方應友好協商解決。本協議不承擔上述條款的任何責任和義務。

2、本協議最終解釋權歸本公司所有。

甲方：（公章）乙方簽字：

甲方代表：乙方家長：簽字日期：簽字日期：

簽字地點：簽字地點：

第三篇：大學生與海乘的就業前景對比

大學生與海乘就業前景對比

一、大學生就業

目前，大學生就業難已成為中國的一個普遍現象。究其原因，可總結為以下幾點：

1、國家的大規模擴擴招。

中國高校走入學生數量急劇增長之路，致使原來的一個崗位，現在又兩個、三個人來競爭，短時間內造成畢業生就業緊張的問題擴招使得大學生人數已經急劇增多，就業市場實際上難以按照過去的觀念提供充分的大學生認為理想的職位。而一些大學生和他們的家長對于就業卻還保持著過去那樣的期望值，就難免造成很大的反差。

2、人們的觀念并未完全發生轉變。

高等教育由精英教育過渡到大眾教育后，人們理所當然的認為大學生是社會的精英。一些大學畢業生也不把自己當普通的勞動者來看，不愿放下身段來主動適應社會分工對于同崗位職位的需要。

3、缺乏勝任力

現在高校培養的大學生都是掌握了一定的理論，實踐非常缺乏，即便是對實踐要求極高的技工類，很多學校因為種種原因取消和減少了實踐的課程。大量理論的課程讓學生在專業方向上的收益是有限的，缺乏實踐能力的大學生成了紙上談兵的高手。

4、工作經驗的缺失。

現在的企業在招聘人員時，都要求人員有一定的工作經驗。經驗不足是大學生就業的最大劣勢。不少用人企業經營管理有困難，給予招聘某一方面能人，并且希望很快能給企業帶來變化，而一般大學生則無法滿足用人單位的要求。用人單位忽視大學生的潛力和可塑性，通常不給大學生在實踐中培養的機會

二、海乘的就業：

海乘：即為海上豪華郵輪乘務員，與空乘一樣，都是做服務類工作。海乘可以跟隨船舶游歷個個國家，觀光名勝古跡。具體優點如下：

a.薪資：普通的海乘一般的薪資在6000左右，像有技術的美甲美容師，幼師，攝影師，健身教練，VIP服務員，奢侈品店服務員等部門的人員8000-10000也是很輕松的。b．培訓期：前期培訓35天，花費2500元左右，c.工作強度：每天工作八小時，郵輪公司免費為雇員提供良好的食宿。單人間，或雙人間。每四個月休假一次，一次最多一個月，船東報銷往返路費。

d、生活條件：每天餐飲標準：6.0美金—8.5美金含水果、飲料。

住宿標準：單人間、雙人間，有必備家具、衣柜、洗衣機、洗浴、電視、電話等現代設備；免費提供勞動保護用具、制服及日用品； 省去了吃穿住行的費用。船上的工資都是凈剩的工資，掙多少拿多少下船。

e，休閑娛樂：且船上特設船員專享的甲板、健身房、游泳池、餐廳、酒吧、俱樂部、醫務室、郵遞服務等以方便船員生活。

f.前景前途：船上工作輕松有趣。能免費到各地各國旅游購物、見世面、增長人生閱歷；并享有免稅配額。郵輪公司為雇員免費提供完善的相關保險及醫療服務；雇主向在船服務10年以上的船員提供相應金額的退休金，并特為退休人員提供退休旅游機會。

第四篇：高級海員培養就業協議書

高級海員培養就業協議書

甲方：武漢海天世紀船務有限公司（以下簡稱甲方）

乙方：身份證號：（以下簡稱乙方）

專業:

針對目前國內外航運業對高級海員的大量需求，乙方自愿參加年制高級海員培養班學習,現甲、乙雙方本著自愿、平等、誠信的原則，經協商一致，特簽訂本協議，具體條款如下：

一、培養事宜

1、培養要求：按照交通部海事局及相關部門對海員的培養要求，須具有初高中、中專及以上學歷證書，雙眼視力均在4.8或以上，無色盲、色弱，無傳染性疾病、神經病、精神病及相關病史并且無犯罪記錄，經面試、體檢合格后方能參加航海院校的學習及考證，高級海員培養就業協議書。

2、培養專業:＿＿＿＿（①航海技術②輪機工程技術）學制年

3、培養地點：。

4、乙方入學時提交身份證、最高學歷證明及無犯罪記錄證明、體檢表、高考準考證及高考成績單（非應屆高考生無須提供高考準考證及高考成績單）等資料交公司及學校驗證。

5、乙方保證入學時提交資料的真實性，如因資料不實被學校退回，所產生的費用及造成的損失由乙方自行承擔。

二、學習及考證

1、乙方在校期間的一切活動,由培養院校按有關部門的規定進行管理。同時，甲方派專職輔導員協助管理，定期到學校了解乙方學習、生活情況，定期向乙方家長通報乙方在校學習、生活情況。乙方結束在校學習時，甲方對乙方在校學習、生活情況進行綜合評定，并出具《學員綜合評定書》。《學員綜合評定書》是對乙方在整個年培養期間的一個總體評價，將根據乙方學習成績及在校表現差異，進行綜合評定，協議書《高級海員培養就業協議書》。

2、除學校教學課程外，甲方另安置乙方進行崗前安全知識、職業道德、外事紀律等各項規章制度培訓和英語強化培訓、實踐技能培訓等。

3、甲方設立獎學金制度，乙方若在校期間表現優秀，被學校授予獎學金，甲方將給予同等的現金獎勵。另外，國家按相關政策給乙方發放補貼。

4、乙方在校學習期間，應遵守校紀校規，刻苦學習，完成學校教學計劃規定的各門功課，并通過國家海事局和學校的相關考試。

5、乙方在校期間，軍訓、上課等實行考勤制度，不能參加者應事先經過批準。若乙方無故曠課，根據曠課節數，給予批評教育，紀律處分。曠課累計超過30課時，視為自動放棄繼續學習的機會，公司和學校有權勒令乙方退學。因此造成的損失由乙方自行承擔，甲方不予退款。

6、乙方在校期間如需繼續深造（如升本、考研等），據實際情況，工作安置時間可順延，但必須事先提交書面申請并報公司備案。

7、乙方在校期間，因自身健康原因、意外事故或不可抗力（如感染傳染性疾病、突發神經病、精神病以及因意外事故導致的傷殘、傷亡等）而無法繼續學習的，甲方有權解除該協議。學校收取的學費由學校按照規定退還，甲方收取的費用按公司規定酌情退還。如因自身道德原因染上性病、艾滋病等疾病或因違法亂紀被學校開除或退學的，甲方不予退款，后果由乙自行承擔。

三、證書辦理及保管

1、乙方完成航海專業學習，通過海船船員適任證書考試后，由甲方負責按規定程序辦理上船工作所需的專業證書及適任證書(護照、健康證自辦)。

2、乙方在船期間，甲方會按照船東的要求提供相應的證件交由船東或乙方臨時管理。下船休假期間，乙方的所有證件全部交由甲方統一管理至服務合同期滿。

四、實習及就業安置

1、乙方完成航海專業學習，通過海船船員適任證書考試，取得上船必備的證書后，由甲方負責安置乙方實習，換發高級船員適任證書。只有乙方持三副/三管適任證書后，甲方方能確保派遣乙方上船任職工作。

第五篇：海乘面試細則

海乘面試細則

一、外部身體情況

女162—172cm

男172-182cm

身形相對勻稱

二、健康狀況初步調查

保證無色盲色弱、斜視、弱勢、遺傳病及傳染性疾病，保證無精神疾病及直系親屬無精神疾病，保證無O型腿、X型腿、胳膊張開筆直、身體裸露部分沒有明顯疤痕、無紋身，保證口腔內牙齒相對整齊，無缺牙多牙狀況等其他不確定因素。

三、才藝展示

學生即興發揮，無特別要求，主要查看學生親和力及綜合素質。

四、英語口語展示或普通話展示

能熟練掌握簡單的英語對話、基本的英語基本知識，普通話相對良好，無口吃等其他語言障礙。

五、應答

有面試老師提出3個問題之內，主要考察學生的語言組織能力，應變能力等。

六、分數統計