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365夜故事(一)_貓為什么受到懲罰

時間:2019-05-12 03:20:09下載本文作者:會員上傳
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第一篇:365夜故事(一)_貓為什么受到懲罰

每天清晨,黃竟用他那清脆婉轉的歌聲迎送主人起床上班;同樣,又用柔婉動聽的美妙歌聲迎接主人下班歸來。正因如此,他很討得主人的歡心,每夭都得到最精美可口的食物。

這一切被大花貓著在眼里。他想:我為什么不學黃草呢?每天唱唱跳跳,歡歡樂樂,不操心不費力,就討得主人的喜歡,吃香的喝辣的,該有多好哇!但又一想不行,我的嗓子沒有黃鶯的嗓子清脆圓潤,白天有他叫就顯不著我了!于是,他決定白天睡大覺,養足精神,晚上再大顯身手。

夜深了,燈一盞接一盞地熄滅了,整個世界顯得是那樣靜謐。這時,只見大花貓從松軟的沙發上跳起來,用舌頭舔著前爪洗了洗臉,又掉了伸懶腰,打了個哈欠,然后“噌”地跳到床前的桌子上,抖了抖精神,就開始叫起來。這時,耗子給鬧懵了;不知怎么回事。過了一會兒,見他叫得是那樣專心賣力,于是,紛紛地爬出洞來,吃的吃,嗑的嗑,把臥室鬧翻了天。而貓對這一切置之不理,只顧在那兒扯著嗓子拼命地叫!他邊叫邊想:我這樣認真賣力,一定能有不次于黃寫的待遇。明天早上,主人一定用最香最美的食物來獎勵我了??就在這時,他只覺得腦門上彼什么東西狠狠地敲了一下!定睛一看,原來是主人操起掃炕塞帚在追打他!他一見來勢不妙,“贈”地跳下地,逃之夭天了。

第二天早上,待主人上班走后,貓提心吊膽地溜進屋,來到貓碗前,發現碗里非但沒有什么香美的食物,連在常的一般食物也沒有。

貓感到無限的懊喪,怎么也想不通。他來到黃駕跟前,哭喪著臉說:“黃駕,你說我該有多倒霉呀!”黃寫不知道發生了什么事情,看著貓那副懊喪的樣子,深為同情地說:“貓大哥,您有什么苦惱傷心的事,盡快跟我說吧!”于是,貓嘆了一口氣,將它的遭遇從頭至尾地說了一追。最后,無限傷心而又慷慨地說:“黃營,你看咱們的主人該有多么不公道哇!”黃費搖了搖頭說;“不,貓大哥您說得不對!唱歌是我的天職。為了唱好歌,我每天都起早貪黑地練嗓子。無論是春夏秋冬,刮風下雨,我都從來不間斷。所以,我的歌聲才取得主人的喜愛。而您呢?您的天職是抓耗子。您卻離開本職搞投機,不抓耗子瞎胡叫,吵得主人睡不好,他當然要打您,不給您飯吃。”貓聽到這里,連連點頭說:“對,對!我沒想到這一層。今后,我再也不搞歪門邪道,還是一心一意地抓我的耗子吧。”

第二篇:獎勵和懲罰的故事

一、如何獎勵和懲罰——朝三與暮四

有位老人養了一群猴子,老人與猴子們商量:“早上給你們三個栗子,晚上四個,可以不可以?”猴子們紛紛反對。老人又說:“那我們換種方式,早上給四個栗子,晚上給三個,可以嗎?”猴子們大喜,紛紛贊成。

朝三暮四的故事讓猴子們成為了愚蠢的代名詞,可是很少有人思考背后的原因,為什么換種方式猴子們就能接受?企業在獎勵員工的時候,經常投入大量資源,發了高額獎金,卻得不到員工的滿意,原因又在哪里?

其實很簡單,每個人的價值觀是不同的,他們所看重的也有所不同,因此相

同的獎勵對不同的人而言其激勵效果是完全不同的。企業應該深入研究不同員工的需求,找到他們關注的重點,靈活多樣的選擇獎勵方式,激勵的效果會大大提高,最適合的才是最有效的激勵。就像故事里的猴子,早上栗子的多少是非常重要的,而晚上則可以不加考慮,因此同樣是七個栗子,朝四暮三就明顯要比朝三暮四好許多。T企業為了更好的激勵研發員工,決定改變發獎金的模式,從一次性項目獎改為三年內從利潤中提取一定比例。根據核算,一次性獎金為10萬元的如果改按提取,總和大約可以達到20余萬元。這樣的增長幅度應該對員工的激勵作用很大吧?可事實恰恰相反,很多骨干員工對此表示強烈的反對,甚至考慮跳槽。經過調查才發現,員工們更傾向于一次性獲得較高的獎金,因為這樣比較安全,不需要承受市場的風險。因此,選擇合適的激勵模式將會大幅度提高激勵的效果,而不當的激勵模式則只能起到反作用,就像獎勵給賣火柴的小女孩一枚鉆戒顯然還不如一只香噴噴的烤鵝效果更好。對企業而言,建立可選的獎勵包,由員工根據自己的需要進行搭配選擇將會是一種比較好的激勵模式。

二、我作為一名見習服務員,在熙熙攘攘的紐約雜貨店忙活了整整一天,累得筋疲力盡。我的帽子歪向一邊,工作裙上沾滿了點點污漬,雙腳越來越疼,裝滿貨物的托盤在我手中也變得越來越沉重。我感到疲倦和泄氣:看來我似乎什么也干不好。我好不容易為一位顧客開列完一張繁瑣的帳單——這家人有好幾個孩子,他們五次三番地更換冰淇淋的定單——我真的準備撂跳子了。

這時候,這一家人的父親一面遞給我小費,一面笑著對我說:“干得不錯,你對我們照顧得真是太周到了!”

突然之間,我的疲倦感就無影無蹤了。我也回報以微笑。后來,當經理問到我對頭一天的工作感覺如何時,我回答說:“挺好!”那幾句贊揚似乎把一切都改變了。

贊揚就像是照在人們心靈上的陽光,沒有陽光,我們就無法發育和成長。然而,我們有許多人動輒向他人吹批評的冷風,可是卻吝于向同伴說幾句陽光一樣溫暖的贊揚之語。

三、1945年德國有位心理學家叫做Karl Duncker,他設計了一個非常經典的實驗,叫做蠟燭測試(The Candle Problem)。實驗的內容有點像腦筋急轉彎,卻挖掘出人類思維方式的奇妙之處,你也可以測試一下自己:

這個問題的挑戰是:如何將一根點燃的蠟燭固定在墻壁上(假設是石膏墻),而不讓蠟油滴在桌面。你能使用的道具僅有一盒圖釘還有一盒火柴,如下圖所示。

想到方法了嗎?準備好了就繼續往下看答案啰!

數十年來全球各地的人都做過這個測驗,當然提出的答案也五花八門,其中有不少人嘗試用圖釘把蠟燭釘在墻上,失敗!也有人試著利用融化的蠟油將蠟燭黏在墻上,也失敗!真正的標準答案是下面的方式:

你答對了嗎?就是用圖釘把盒子釘在墻上,然后放上蠟燭,點燃。但在第一時間內就能正確答對的人其實不多。有趣的是,如果我們把題目換成下面這個版本,就有非常多的人即刻找到解答:

上圖這個新題目和舊題目唯一的差別,就是圖釘不放在盒子里。為什么光是這樣的改變,就可以讓人們更快想到答案?因為當圖釘放在盒子里的時候,人類的大腦會下意識地設定「盒子是圖釘的容器」(如此一來限制了盒子的用途),就比較難想到用盒子來hold住蠟燭。難怪大家都在強調創意的珍貴,因為人的思維真的是很容易被框住啊!

好了我們言歸正傳,這個滴蠟燭游戲跟激勵之間有甚么關系呢?我們接下來要講講的這個實驗的進階版。1962年Sam Glucksberg做了一套新的實驗,問題本身并沒有做任何修改,唯一不同的是,他提供了金錢的獎勵,因為他想知道在重賞之下,大家會不會更快地解開這個蠟燭問題,用比較學術的口吻來說,就是「金錢獎勵」與「生產力」是否有正相關!

他把多位受試者分為兩組,一組沒有任何金錢獎勵,純粹解題,我們簡稱他們為「無薪組」,第二組則是有權領取金錢獎勵的「獎勵組」。獎勵組成員依據其解題的速度,可以領取相當于現今幣值1,100至4,500臺幣的獎金(算是頗大方)。你要不要猜猜看這兩組最終的表現如何?

這實驗在很多不同生活水平與文化的國家都做過(甚至在印度貧困的鄉間),結果讓人跌倒,清一色由「無薪組」獲勝,有獎金做為激勵的「獎勵組」反倒需要更長的時間。統計數字告訴我們,在金錢的獎勵之下,人們對于蠟燭問題的表現反而不怎樣,這是怎么回事?

有趣的還沒完喔!如果我們採用新的蠟燭問題,也就是把圖釘和盒子分開的版本,這時候「獎勵組」的表現就「恢復正常」了,解題的時間在統計上勝過了「無薪組」。

科學家的結論是,金錢獎勵對生產力到底是有幫助還是危害,端看是哪一類的工作而定!

原版蠟燭問題比較像是腦筋急轉彎,需要我們跳出思維的框框,發揮創意才能解決。這時候我們的大腦越「空靈」越好,才能有效將思緒做連結,這時如果有金錢作為誘因,反倒會阻礙大腦的自由發揮,這就是為什么「獎勵組」表現不好的原因,他們腦子里很難把金錢的誘惑與壓力完全排開,自然無法專注在問題本身。以前人們普遍以為支付華爾街的基金經理人或銀行家鉅額的高薪,他們就會帶來相對應的投資成效,在前陣子美國的金融風暴中已經暴露這種推論的矛盾。

至于修改過的蠟燭問題,也就是圖釘和盒子分開的版本,比較屬于機械式的作業,對于創意的需求不高,在這類的問題當中金錢的獎勵相對比較有效果。工業革命時代的工廠管理者就發現,提供獎金確實可以讓以勞動為主的工人提高效率。所以我們可以說,「有錢能使鬼推磨」這句話基本上沒錯,但僅限于「推磨」這類的勞力工作;而「重賞之下必有勇夫」也是正確的,但前提是你需要的是名「勇夫」,而不是需要發揮創意與運用思考的工作者。

這個蠟燭實驗在我們生存的這個時代更是意義非凡。今天即使擺個小吃攤,賣個冷飲這樣的工作,也需要發揮極大的創意,才能在客戶眼中樹立獨特的價值,更別提各式各樣知識性的工作了。當然,從個人的角度出發,大家都希望找到「錢多、事少、離家近」的工作,尤其是「錢多」這個因素更在我們心中占據了很大的比重。但馬斯洛老先生很早就提醒過大家,我們固然需要金錢來滿足生活基本需求,但更多的錢并無法有效地激勵我們的工作表現,我們需要的是受到認同以及自我實現這些較高層的激勵因子。沒辦法,人就是這么復雜又麻煩的生物,沒辦法像狗狗一樣用一塊狗餅干就可以學會握手和裝死!(話說回來,領高薪但很會裝死的人倒是挺常見的XD)

四、曾看過一個故事,描述了這樣一件事:有個外教買了一大堆地球儀,準備獎給他的學生,一個本校教師的小孩看見了,想讓老外送一個玩玩,老外不肯。小孩就把當教師的媽媽找來,但老外還是不肯。那位媽媽很生氣,心想你真不給面子,一個地球儀值幾個錢,真是一個古怪的家伙。面對這一尷尬局面,老外想了想說:“你讓小孩說五個單詞,我就送給他一個。”好在小孩聰明伶俐,不到五分鐘,現教他的五個英語單詞全會說了。老外十分高興,除送給小孩一個地球儀外,還低下頭親了親小孩的臉。

在老外看來,白送東西給人,是對人的一種侮辱,因為送意味著施舍。只有在別人取得了成績時把東西再送給他,這才是對別人的獎勵。是啊,從某種意義講,作為教師永遠只能獎勵,不能白送,要把科學的激勵機制用好用足。我們教師應常以微笑、注視、點頭、肯定的手勢等身體語言進行鼓勵,給學生更多的表現機會。教師給學生積極的期望,學生和教師相處的心理氣氛就會比較融洽,學生的心理就會健康地發展,產生良好的教育教學效果。

五、故事一

美國有位小學女教師對好學生的獎勵方式是一個吻。學生羅斯很突出,被安排在畢業典禮上講話,并得到了一個吻。在座的一個比羅斯低一年級的小男孩非常羨慕,會后對女教師說:“老師,我也要得到您的一個吻,我會跟羅斯一樣令您滿意的。”女教師摸著他的小腦袋說:“羅斯成績優異,又很守紀律;你如果以后跟他一樣出色,我也會獎給你一個吻。”后來小男孩進步很快,如愿以償得了“獎”。這個小男孩就是后來成為美國總統的杜魯門。羅斯也很不錯,在白宮擔任要職,成為杜魯門的得力助手。從此,女教師的吻傳為佳話,被譽為“最偉大的吻”,她的教育理論被稱為“愛撫理論”。

故事二

我國教育家陶行知先生有一獎“糖”的故事。有一次,一名男生打女同學,陶行知予以制止并責令他到辦公室談話。男孩按時前往,陶先生遞給他一塊糖;“這是獎勵給你的,因為你按時到了。”男孩奇怪地瞪大了眼睛。“我不讓你打同學,你立即住手了,說明你尊重我,再獎你一塊糖。”男孩覺得更奇怪,陶先生又說:“據了解,你打同學是因為他欺負了女生,說明你有正義感。再獎你一塊糖。”這時男孩哭了:“校長,我錯了,同學再不對,我也不能采取這種方式。”陶先生高興地說:“你已認錯了,再獎你一塊糖,我們的談話也結束了。”

故事三

這件事發生在一個法國家庭。一天,孩子放學后,在客廳里玩籃球,忽然,籃球打落書架上一個花瓶,“咚”的一聲,花瓶重重地摔在地板上,瓶口摔掉一大塊。這不是擺設品,而是祖上傳下的波旁王朝時期的古董。

孩子慌忙把碎片用脫水粘起來,膽戰心驚地放回原位。

當天晚上,母親發現花瓶有些“變化”。吃晚餐時,她問孩子:“是不是你打碎了花瓶?”

孩子靈機一動,說:“一只野貓從窗外跳進來,怎么也趕不走,它在客廳里上躥下跳,最后碰倒架子上的花瓶。”

母親很清楚,孩子在撒謊,每天上班前,她把窗戶一扇扇關好,下班回來再打開。母親不動聲色說:“是我疏忽了,沒有關好窗戶。”

就寢前,孩子在床上發現一張便條,母親讓他馬上互書房去。

看到孩子忐忑不安地推門進來,母親從抽屜里拿出一個盒子,把其中一塊巧克力遞給孩子:“這塊巧克力獎給你,因為你運用神奇的想象力,杜撰出一只會開窗戶的貓,以后,你一定可以寫出好看的偵探小說。”

接著,她又在孩子手里放了一塊巧克力:“這塊巧克力獎給你。因為你有杰出的修復能力,雖然用的是膠水,但是,裂縫黏合得幾乎完美無缺。不過,這是修復紙質物品,修復花瓶不僅需要黏結力更強的膠水,而且需要更高的專業技術。明天,我們把花瓶拿到藝術家那里,看看他們是怎樣使一件工藝品完好如初的。”

母親又拿起第三塊巧克力,說:“最后一塊巧克力,代表我對你深深的歉意,作為母親,我不應該把花瓶放在容易摔落的地方,尤其是家里有一個熱衷體育的孩子。希望你沒有被砸到或者嚇到。”

“媽媽,我……”

以后,孩子再也沒有撒過一次謊,每當他想撒謊時,三塊巧克力就會浮現在眼前。

第三篇:網站受到搜索引擎懲罰尋找五大原因總結[范文]

不得不承認SEO工作的瑣碎、繁重、以及需要持之以恒的工作態度偶爾也會給SEO工作者帶來種種莫名奇妙的失落感,因為這就是SEO。SEO需要堅持,需要琢磨,需要實踐,需要技巧……失落感并不可怕,工作中難免會偶爾的情緒化都算是正常的,然而卻萬不可對工作抱有失望,一旦對SEO工作喪失信心、對網站沒了信心,那就是等于對自己沒了自信!SEO工作每天都在跟搜索引擎打交道,正因如此,搜索引擎無形中也再不斷的改變對網站排名的算法,然而網站偶爾受到搜索引擎的懲罰也在所難免。一旦網站受到搜索引擎的懲罰,關鍵詞排名一落千丈,對SEO工作者而言也意味著搜索引擎在懲罰著我們辛勤勞動的付出,失落過后更多是需要去尋找正在原因所在,因為這就是SEO工作。網站受到懲罰,通常需要去分析綜合因素尋找原因,或許每一位站長遇到這些情況都有自己的方法,在此交流淺談下網站受到懲罰的五大原因,不足之處還忘

多指點。

一:改動標題;并不是說標題的改動就一定會受到搜索引擎的懲罰,但是你網站受到搜索引擎懲罰時是否曾改動過標題自己應該很清楚。

二:空間穩定;空間的穩定性更有利于搜索引擎爬蟲抓取網站信息,若空間不穩定,每當搜索引擎爬蟲到訪網站而無法打開頁面,無法滿足爬蟲進入頁面抓取信息,可想而知,搜索引擎必將會對該網站降權。所以在選擇購買空間時盡可能的選擇信譽好的IDC。

三:友情鏈接;友情鏈接是提高網站關鍵排名的重要因素之一,往嬰兒爬行墊|淘寶網女裝

往也是網站受到懲罰的致命因素之一。友情鏈接務必要定期的檢查,一旦發現友鏈中出現快照回檔、site不在首頁、收錄頁面突減、等各種被搜索

引擎降權跡象的網站,友情鏈接及時的刪除。

四:文章內容;網站內容無疑是原創最佳,原創內容相對于是搜索引擎爬蟲新鮮的“食物”也是最喜歡抓取的信息。當然原創的工作量比偽原創和采集要大的多,并不是所有的網站都必須一定要原創,倘若網站權重相對高點的時候可以適當的偽原創。通常更新文章內容的時都會對關鍵詞進行描文本鏈接,一旦過度的關鍵詞描文本鏈接重疊過多也是致使網站受罰的致命關鍵。再者,重復采集過多的文章只會讓爬蟲厭倦該網站,每次到訪都無法收取到新鮮的信息,搜索引擎也會因此而認為該網站內容對用戶沒多大用處,因而致使網站不被搜索引擎收錄頁面。

五:優化過度;在SEO中而論,搜索引擎是比較注重“自然”網站因優化過度而受到搜索引擎的懲罰那是必然的。所謂欲速則不達,通常在SEO工作中最常做的工作無非就是外鏈與內容,外鏈并不是10天半月的事情,是需要持之以恒、日積月累的。并不是說今天增加個幾十上百個外鏈,過段時間就可以不用理他了,這樣的效果往往是功敗垂成。文章內容也一樣,如果說今天更新3-5篇文章,明天更新1篇,后天沒空不更新,過幾天再更新幾篇,無規律的更新頻率,也是無法有效的提高網站權重,反而還有可能會出現頁面不收錄的現象。所以在優化過程中也要

注意下“自然”現象。

語句不是很通順望見諒,本文來源于400電話

http://.cn轉載請保留,謝謝!

第四篇:一只會笑的貓的故事讀后感

《一只會笑的貓的故事》讀后感

我喜歡看書,并且看過很多書,但最喜歡的還是楊紅櫻的作品,在她的書中我認識了一只會笑的貓-——笑貓。

笑貓是一只性格開朗的貓,他會根據自己的心情而露出不同的笑臉,有時候他會微笑、有時候會大笑、有時候會冷笑,當然他最著名的笑容還是皮笑肉不笑。

貓是一只有感情、有思想的貓,他象人類一樣有自己的家庭,有自己的孩子,也喜歡和愛護動物的人交朋友。他最好的朋友就是杜真子和馬小跳,因為他們兩個一直在照顧笑貓和他的家人,杜真子每個星期都會給笑貓送去食物,在冬天時,馬小跳也一定會給笑貓的孩子們送去一床棉被。而當杜真子不開心的時候,笑貓會為她表演各種各樣的笑容來哄她開心,也會靜靜的傾聽她訴說自己的心里話,而不會告訴任何人。

笑貓是一只有故事的貓,他竟然和一只充滿智慧的老老鼠成了好朋友,并和他一起經歷了很多事情。他們曾經齊心協力,從展覽館里救出了那只渴望回到農村,去自由奔跑的豬;也曾經歷盡千辛萬苦,幫助小貓阿黑和小白,找回了他們被主人送走的四個孩子;在大地震中,當笑貓快要餓死的時候,是老老鼠及時

送來了吃的;當老老鼠遇到危險的時候,笑貓也會挺身而出。他們就是這樣一對互相幫助,互相理解的朋友。

讀了笑貓的故事后,我明白了要愛護自己的家人,幫助自己的朋友,當別人遇到困難的時候,要及時伸出雙手,只有真心對待別人,才能得到別人的尊重。

第五篇:一只戴佛珠的貓兒童故事

“咪咪”是一只非常可愛的大花貓。

咪咪跟隨她現在的女主人已經有好幾年了。咪咪的女主人是個虔誠的佛教徒,脖子上整天掛著一串佛珠,每天早晚都要跪在她家里供奉的佛像前燒香、磕頭、拜佛,口中念念有詞。咪咪不懂人類的語言,自然也無從知曉女主人都說了什么。

每當女主人燒香拜佛時,咪咪總是非常好奇地蹲在女主人身旁,瞪著一雙大眼睛,一眨也不眨地看著女主人所做的每一個動作,她覺得女主人的動作既新奇又好玩,一種強烈的愿望多次涌現在她的心頭。

有一天,咪咪趁女主人不在家之機,偷偷地把女主人的那串佛珠掛在自己脖子上,然后來到女主人梳妝臺前的那面大鏡子前,對著鏡子前后左右照了照,發現自己果然神氣極了。她一高興,又縱身跳到佛像前,學著女主人的樣子,面對佛像,兩眼微閉,兩只前爪子在胸前合在一起,兩只后爪子則合攏在一起,蹲坐在地上,“喵喵喵”地口中念念有詞,那模樣非常滑稽而又十分可笑。

恰在這時,一只大老鼠帶領著七、八只小老鼠從鼠洞里跑出來覓食。當小老鼠們發現一向與他們為敵的咪咪正跪在佛像前虔誠地念佛時,立即歡呼跳躍,奔走相告:“咪咪吃齋念佛了,咪咪吃齋念佛了,她今后再也不會吃我們的肉了!”于是,小老鼠們個個邁著八字步,不慌不忙,放心大膽,悠哉閑哉地開始在屋子里尋找美味佳肴。寓言故事

突然,就聽“嗖”的一聲,正在念佛的咪咪猛地掉頭撲向群鼠。說時遲,那時快,就聽“吱吱”幾聲慘叫,咪咪嘴里叼了一只小老鼠,兩條前爪下各壓住了一只小老鼠,兩只瞪得老大老大的眼睛還虎視眈眈地看著其他小老鼠,脖子上的佛珠則有節奏地在空中晃來蕩去。

當小老鼠們認為咪咪已經吃齋念佛,不會再抓老鼠而放心大膽地尋覓食物時,年齡較長的大老鼠“嘿嘿”冷笑一聲,站在原地一動也沒有動。咪咪猛然轉頭捕捉老鼠時,“嗖”的一聲,大老鼠迅速逃回鼠洞內。

幾只死里逃生的小老鼠們倉皇逃回鼠洞后,無不懷著極其崇敬的心情求教于年齡較長的大老鼠。大老鼠捋了捋胡須,緩緩地說道:“孩子們,那些脖子上掛著佛珠,整天吃齋念佛的貓比那些沒有掛佛珠,不吃齋念佛的貓更加心恨手辣!好好記住今天這個慘痛地教訓吧。”

群鼠似懂非懂的點了點頭。

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