第一篇:教職工聘用合約書
學校學校
教職工聘用合約書
單位名稱:xx小學(簡稱:甲方)單位主要負責人: xxx
應聘人員:(簡稱:乙方)
xx小學(甲方)因事業(yè)的發(fā)展需要,特聘用(乙方)到本校工作,甲、乙雙根據(jù)“平等自愿,協(xié)商一致”的原則,簽訂此合約。
一、合約期限
聘用期為年,自年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容、工作時間和食宿
1、聘用期間,乙方將從事
2、每周工作五天半時間。每天工作8小時,每月上班23天左右,每月休息7天左右。每天作息安排:
早上7:30 —— 11:30下午1:30 —— 5:00
(下午4:00學生放學后,全體教師統(tǒng)一定點集體辦公1小時)
3、因工種特殊,為便于管理和工作,學校為住校老師統(tǒng)一安排食宿。
(住校者,是開學前后兩周內(nèi),周末學校若有工作需要完成,必須配合學校繼續(xù)工作。)
4、由于私立學校的發(fā)展全靠開學前后幾周的招生,來促進整個學期的發(fā)展趨勢。所以開學、放假前
后三周內(nèi)不允許請假。
三、聘用期間的權(quán)利和義務
1、聘用期間,甲方要按規(guī)定向乙方提供食宿、應得的工資和福利。乙方必須完成甲方所安排的教學
任務和工作職責。
2、乙方要嚴格遵守學校的規(guī)章制度,甲方有權(quán)利對乙方履行制度的情況進行檢查、督促和獎懲。
3、甲方授權(quán)與專業(yè)管理人員,乙方要配合管理人員盡職盡責搞好自己的工作任務,不得有任何理由
四、解除聘用期合約
1、有以下情況之一者,甲方可解除聘用期合約,并且不承擔任何賠償責任:
1、乙方在聘期間,由于工作責任心不強、瀆職、怠懈等行為,出現(xiàn)嚴重差錯或事故,給學校造○
成重大損失的,后果自負并解聘。
2、乙方在聘期間,對待家長、學生態(tài)度惡劣,體罰學生等引起家長不滿。教學質(zhì)量差引起學生 ○
攻擊,導致學生流失的。酌情扣除違約金或解聘。
五、工資
1、工資發(fā)放日期:每月的15號——17號為發(fā)薪日。首月上班不足月者工資按天計算
1新員工工作一年后,根據(jù)能力、態(tài)度提升100—200元 4、工資的提升對象:○
2老員工根據(jù)能力態(tài)度,一年提升一次150——300元。○
六、違約金
由于工種特殊,為使教學工作穩(wěn)定進展,學生的學習不受影響。乙方須在第一個月的工資內(nèi)扣下700元作為違約金。無特殊情況,合約期滿,將與最后一個月工資一同返還。違約金的約定:
1、不能配合學校的安排,愛在會場上制造事端,工作態(tài)度不端正。對工作的進展造成困難和影響的,解聘并扣留押金
2、聘用期間,符合本合約第四項的1、2條的,解聘并扣留押金。
3、員工合約不到期并沒有書面辭職報告者就離開。給學校帶來損失和名譽上的傷害。學校有權(quán)扣下半個月工資并扣留700元押金。
4、乙方在聘期間,須保守學校的內(nèi)部管理模式、同事和學生的聯(lián)系方式等,泄露者酌情扣押金。
七、福利
1、工作一年以上,假期留校者,校方將給予發(fā)放福利。
2、管理人員每年有2—3次的福利發(fā)放。
3、小學畢業(yè)班、初中的教師每月有20—50元的高級學生管理補貼(學生人數(shù)在25個以上者)。
4、凡簽兩年合約或在我校工作三年以上者,每年將享有15天的帶薪年假。年假不回家者半個月 將享雙倍的工資。
八、其他
1、新到員工,必須配合學校參加業(yè)務培訓或校組織的各項會議。禁止以任何理由拒絕參培。
2、沒有具備教師資格等相關(guān)證件、高中以上、大專以下學歷的教師,上班前必須有三天或一周的培訓、試用期。
3、合約期滿,乙方須交還押金條和合約書,缺一者視流失內(nèi)部管理機密,各扣除50元。
4、合約期滿,無特殊情況,甲方為乙方結(jié)清所有工資和違約金后,即解除雇用關(guān)系,將不 負任何法律責任。
本合約自2013年9月起實施,甲、乙雙方各持一份,雙方必須共同遵守執(zhí)行。
乙方簽名:甲方簽名蓋章:
日
第二篇:合約書
合約書
本合約雙方當事人:____________________
____________________________(以下簡稱甲方):_________________________________兼職工作人員(以下簡稱乙方):__________身份證號:________________
因甲方執(zhí)行業(yè)務需要,委托由乙方文件打字(以中文、為主),經(jīng)雙方協(xié)商合約如下:
一、合約有效期間為_______年______月________日起至_______年_______月_________日止。
二、規(guī)格:甲方交付乙方打字之文件格式、標題、字體,除甲方有特殊規(guī)格之要求外,每頁(A4橫式)不得少于三十行。
三、價格:乙方須按議定單價(十萬字一萬元)計價,不得任意片面調(diào)整價格。
四、文件:乙方須按照甲方交稿時所約定之時間內(nèi)(30天),完成打字交件,并經(jīng)甲方核對,如有錯誤,應由乙方負責實時改正。乙方如有延誤交件,甲方得以書面定期促請乙方改善、如乙方逾期仍未改善,甲方可以解除本合約。
五、收件時由乙方出示簽認驗收單,注明交件時間、張數(shù)、規(guī)格、金額(單價、總額),乙方完成打字經(jīng)核校無誤后,由經(jīng)辦員核對驗收簽字,到款時簽收驗單與發(fā)票并附,憑以核對。
六、交件地點:__________ _______ ______ ______ ______ ______。
七、資料必須在規(guī)定時間內(nèi)完成:如在規(guī)定時間內(nèi)無法完成任務的人員,超過一天每天扣100元,超過三天每天扣150元,超過五天我們將不給剩余的工資、這點規(guī)定希望打字人員自己特別注意!
八、薪資結(jié)算以我們編輯部審核出的您錄入的正確文字量為基數(shù),凡錯誤的錄入的字數(shù)不計算薪資之內(nèi).工資每萬字1000元,做滿兩個月者提搞到每萬字1050元(為了保證雙方的利益每一萬字可以結(jié)賬一次),甲方于乙方提交一萬字錄入當日將款項匯入乙方所指定之銀行帳戶。
九、罰責:甲方應按照議定之價格付款,若有超逾應付款項,經(jīng)乙方發(fā)現(xiàn)時,甲方除應予更正外,且愿處以該筆款項之壹百倍罰款。
十、保密責任:乙方對甲方所委托之打字文稿內(nèi)容,應負保密法律責任,非經(jīng)甲方之書面同意,不得私自利用或?qū)ν獍l(fā)表。
十一、本合約所涉及之文件,其知識產(chǎn)權(quán)或有關(guān)權(quán)利屬甲方所有,乙方完成打字經(jīng)甲方驗收后,應將該有關(guān)文件,一并返還甲方,不得私自留存。
十二、違約:除本合約另有約定外,任一方如有違反本合約之約定時,他方得解除本合約,并得請求損害賠償及費用(含律師費)。
十三、(兼職聘用合同)期滿,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂(兼職聘用合同)。
十四、在您入錄第一份手稿工作完畢后,請您將手稿盡快郵回公司,取得身份證明,管理檔案,保障任務和工資發(fā)放的作用。
十五、兼職人員統(tǒng)一以會員號發(fā)工資為標準,每個兼職人員都必須加入公司會員,會員收100元押金
十六、近期我們的錄入資料為商務文稿和貴重手稿,為了文稿的安全起見。所以我們公司采取對每個兼職錄入手稿人員暫時性先收取500元人民幣做為(保證金)。等到您給我們公司工作完畢時,我們就把版權(quán)費500元整無利息的退還給您。
十七、兼職人員要對我公司所委托之打字文稿內(nèi)容,負保密之法律責任,非經(jīng)我公司之書面同意,不得私自利用或?qū)ν獍l(fā)表或揭露,否則保證金500元無可退還,就當做沒有保密的賠償。要不兼職人員要是對外發(fā)表或揭露我們公司是無法賠償?shù)氖恕⒋思媛殨T費在您完成第一次工作時返還,合同生效后本社預先支付第一個月一半的薪金5000元,余下一半的薪金等完稿的時候支付給兼完職會員
十九、關(guān)于本合約所生之爭議,雙方同意以____________________________為第一審管轄法院。
二十、本合約壹式貳份,雙方各執(zhí)壹份,合約如有未盡事宜,應由雙方約定。
甲方(蓋章):__________乙方__________
代表簽字:代表簽字:
_________年____月____日
_________年____月____日
第三篇:聘用人員保密合約書
深圳市超頻三科技有限公司
聘用人員保密合約書
甲方:身份證號碼:
乙方:深圳市超頻三科技有限公司
甲方受聘為乙方公司員工,并將獲得乙方支付的相應報酬,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,雙方簽訂保守乙方商業(yè)秘密合約,具體款項如下:
1.乙方商業(yè)秘密包括乙方的生產(chǎn)圖紙資料、產(chǎn)品原料配方、生產(chǎn)工藝流程、管理規(guī)章制度、文件報告資料、相關(guān)客戶資料,甲方在生經(jīng)營中產(chǎn)生、收集、整理、運用的全部信息資料等。
2.甲方受聘后,所有知悉或取得乙方的商業(yè)秘密,未經(jīng)乙方書面同意,不得私自抄錄、復制、電郵或以其它任何形式攜帶出乙方范圍或者提供給他人閱讀、復制、傳遞和不得向乙方內(nèi)無業(yè)務相關(guān)的人員披露泄密。
3.甲方受聘后,所有知悉或取得其它單位的商業(yè)秘密,也不得使用在乙方公司的業(yè)務上,否則,若發(fā)生其它單位追溯索賠,由甲方個承擔,乙方概不承擔任何責任。
4.甲方受聘后,必須嚴格遵守乙方公司所有客戶簽訂合約中的有關(guān)保護雙方商業(yè)秘密的約定,如有違反,甲方承擔全部責任,乙方不承擔任何責任。
5.在聘用期間,甲方不得兼職從事與乙方相同產(chǎn)品、相同技術(shù)的行業(yè),在雙方解除勞動關(guān)系之日起兩年內(nèi),甲方保證不從事與乙方相同產(chǎn)品、相同技術(shù)的行業(yè)。
6.乙方向甲方應付的保密費用已包含在乙方支付給甲方的工資待遇中(每月人民幣元)。
7.若甲方違反保密合約或勞動合同,自愿同意賠償乙方因此所遭受的直接損失和可獲利損失[按照工作月份數(shù)乘以每月的保密費數(shù)額,作為扣除賠償總額],甲方對此總額應一次性賠償給乙方。乙方可從甲方工資或甲方獲得的其它補償中一次性扣除。
8.若甲方違反保密合約造成乙方嚴重損失,乙方應按國家相關(guān)法規(guī)追究甲方的民事責任或刑事責任。
9.本合約為雙方友好協(xié)商,雙方對合約各條款充分認識了解,合約為雙方真實自愿、完整唯一之合意,雙方應當嚴格履行遵守,如在履行合約中產(chǎn)生糾紛,應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商達不成,選擇乙方住所地的符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。
10.本合約為勞動合同書之補充合約,一經(jīng)簽訂,甲方只要是在乙方工作期間均生效。
11.本合約一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽字之日起生效。
甲方(簽字/指紋):乙方代表簽名:
(公章)
年月日年月日
第1頁,共1頁
第四篇:離職合約書
離職合約
甲方: 山東德派克紙業(yè)有限公司
乙方:身份證號碼:
甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商一致,就離職工作交納事宜,自愿達成如下協(xié)議:
一、甲乙雙方依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī),乙方因家庭原因提出
辭職,經(jīng)雙方協(xié)商自年月日起解除雙方的勞動合同關(guān)系。
二、在離職之前,乙方仍應履行其工作職責,遵守甲方勞動紀律和規(guī)章制度,并根
據(jù)甲方的安排,積極配合完成工作移交、歸還借用甲方的財產(chǎn)、清結(jié)財務帳目和辦理離職手續(xù)。
三、因乙方涉及土建工程工作的內(nèi)容事項比較復雜,甲方要求乙方在離職前先將
目前涉及的相關(guān)工作形成一份詳細的工作匯報說明。
四、經(jīng)甲乙雙方溝通,甲方在招聘到適合土建工作的人員后,乙方回公司將詳細的工作交接給接管此工作的人員,在乙方圓滿完成相關(guān)工作交接后,甲方將多支付乙方一個月的基本工資元。
五、乙方離開甲方的公司后,對其知悉的甲方尚未公開的技術(shù)、商業(yè)秘密負有保
密義務。如乙方泄露甲方商業(yè)機密,給甲方造成損失的,應賠償甲方的經(jīng)濟損失。
六、乙方保證所移交的建設項目有關(guān)文字、圖紙、數(shù)字化資料等真實、準確、合法。若乙方違約移交內(nèi)容有背于其真實性給甲方造成嚴重損失的,乙方賠償甲方全部損失。
六、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,甲乙雙方簽字或蓋章后立即生效。
甲方(簽章):乙方:年月日年月日
第五篇:贊助合約書
贊助合約書
甲方:
乙方:
為豐富校園文化,活躍學生第二課堂,甲乙雙方本著互利互惠共同發(fā)展的原則,經(jīng)過友好協(xié)商一致,就舉辦游園會禮品贊助問題達成以下協(xié)議:
1、甲方:
(1)甲方作為活動主辦單位,整個系列活動由甲方自行策劃、籌備及組織開展,并保證整個項目準備工作在年月 前完成。
(2)甲方負責設計、制作相關(guān)宣傳資料,保證乙方的廣告宣傳效果。乙方提供相關(guān)資料。
(3)甲方應保證活動順利進行,并在活動過程中與乙方保持溝通。
2、乙方:(1)乙方有權(quán)過問甲方的活動之進度,甲方必須如實反映;
(2)乙方作為活動的禮品贊助單位,可積極監(jiān)督和配合甲方的活動。
附則:
1、本協(xié)議的合作時間為協(xié)議簽訂日至年月日,協(xié)議合作期滿后雙方就繼續(xù)合作事宜進行磋商,并根據(jù)想要續(xù)簽合同。
2、在執(zhí)行過程中,如果雙方有因不可預測的因素導致在雙方之間可能產(chǎn)生的一切爭論、異議和糾紛均雙方可協(xié)商解決。
3、簽字時協(xié)議為一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有相同的法律效力。經(jīng)雙方簽約代表簽字后生效。甲方:(蓋章)___________
代表人:(簽字)_________
_________年_____月_____日
乙方:(蓋章)___________
代表人:(簽字)_________
_________年_____月_____日