第一篇：春暉社區簡報2011年第69期(民政調研)

社 區 信 息

（第69期）

觀音橋街道春暉社區黨委

觀音橋街道春暉社區居委會編2011年11月29日 重慶市民政局副局長王永武到觀音橋街道春暉社區調研

11月28日，重慶市民政局副局長王永武一行到觀音橋街道春暉社區，對社區養老服務及居家養老工作情況進行調研。

王永武副局長首先參觀了社區老年人活動室，并與參加活動的老年人親切交談。在詳細了解了老年人的生活情況和享受社區養老服務情況，社區居家養老服務對象、服務內容和服務隊伍組成情況，并翻閱了居家養老工作資料后，王永武副局長對區、街、社區在居家養老工作上的成績表示肯定。

隨后，王永武副局長帶著黨和政府的深切關懷看望慰問了83歲的烈士家屬竇緒英。在竇緒英老人家中，王永武副局長與老人親切交談，仔細詢問了老人的身體狀況和生活情況，并將慰問金和慰問品送到了老人手中。

區民政局局長湯杰，街道辦事處主任張建平及區、街相關人員陪同調研。

審稿人：何生容擬稿人：鄧琳琳

第二篇：春暉簡報

遵義職業技術學院 春暉社

簡報

【2016】第01期

遵義職業技術學院 春暉社二零一六年九月十號

春暉社招新

再微小的生命也能改變世界，即使是一縷春暉也能帶來光明和溫暖、獻愛、赴行、你的大學生活需要春暉的照耀。

新學期、新起點、為了我們社團的發展和需要，擴大春暉行動在（社團成員在積極的宣傳春暉行動）

職院的影響力，特進行社員招新，為社團注入新鮮血液和活力，2016年9月6日到9月7日，遵義職業技術學院春暉社在職院食堂下面進行2016年社員招新并進行宣傳。

（同學們積極咨詢春暉行動）

（遵義職業技術學院 春暉社）

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第三篇：民政專題簡報

桑柘鎮低保清理核查專題簡報

第1期

桑柘鎮民政辦 二○一二年三月二十九日

統一思想，明確標準，強化措施，核查低保

根據彭水審計發〔2012〕3號文件精神，聯系本鎮實際情況,黨委政府迅速下發了《彭水苗族土家族自治縣桑柘鎮人民政府關于城鄉低保對象核查清理工作方案》，對城鄉低保核查工作進行了詳細部署。在黨委政府的高度重視下，低保核查清理的自查工作已經進入尾聲，目前正轉入縣級審批階段。

一、領導重視，精心組織

2012年3月25日，我鎮召開了低保清理核查工作的緊急會議。會議決定，成立低保清理核查組，由鎮長鐘興云任組長，分管領導趙中奎任副組長，王連平、趙壽旭、徐明軒、豆世權、何昌娥、劉洪美、喻昌修、冉龍剛、寧相文、趙應堯、馮丙秀為成員，將低保戶以區域劃分為6個組，并同時將小組人員劃分6個清理核查組，秉承面對面，實事求是的方針進行入戶調查，要求對家庭收入和實際生活水平已超過標準的堅決清退，做到應保盡保，應退盡退，體現公平正義。

二、加強指導，多措并舉

1、根據低保清理核查工作，程序較多，表格較為復雜的情況，清理核查小組進行了集中培訓，民政辦劉主任對調查內容，表格填寫方法進行了集中指導。對于可預想的各種情況，各調查員討論交流了具體做法。

2、根據各戶實際情況，各小組調查員針對在家，外出，無法聯系等多種情況采取了入戶調查，電話調查，以及詢問親友等多項措施，力求做到深入摸底，保證情況真實有效。

三，嚴格程序，謹慎把關

1、明確標準，務求實效。核查人員分組對被核查村逐戶走訪、調查，重點查看低保對象家庭經濟狀況，生活居住條件，低保對象合格情況，做到對低保戶情況的了解全面化，真實化。

2、聽取匯報，詳細分析。3月29日下午，在四樓小會議室召開了調查情況匯報大會，鎮黨委邵蔚書記，紀委任國言書記，分管領導趙中奎聽取了匯報，各小組調查人員逐戶進行了情況說明，參會人員對各戶情況展開了分析討論。各調查小組根據所調查登記的事實情況形成了書面建議報告。

3、嚴格審查，監督到位。3月29日晚，在各小組初步建議結果

出來后，邵蔚書記在其辦公室召開了黨委成員會議，對各小組形成的調查建議審定名單進一步審定和討論，力求做到按標施保，經得起檢驗。經過三個半小時的激烈討論，對本次清理核查做出了整改結論。在原在冊低保戶共63戶，99人中，全戶保留的35戶，50人；全戶取消的22戶，33人；人數調整的6戶，16人，保留8人，減少8人。

為提高群眾對低保政策的知曉度和對本次整改的滿意率，我鎮將采取以下措施。一是，繼續加大審查清理力度，確保低保資金安全、準確地發放到對象戶手中。二是，進一步摸清城鄉特殊困難家庭的生活狀況，對符合享受低保條件的家庭，納入低保體系，真正做到應保盡保。三是，做好低保政策的解釋工作，特別是對有調整的低保戶，耐心解釋，讓群眾理解。

報：全體鎮領導 送：各辦公室

第四篇：街道民政調研

街道民政工作調研報告

街道民政科身處民政工作的第一線，是整個民政工作的前沿。街道民政科直接面對每個群眾，民政工作的各項方針、政策和任務都要靠他們去貫徹執行。特別是隨著形勢的發展和政府職能的轉變，民政工作涉及的社會面越來越寬，內容越來越豐富，街道民政工作所擔負的任務越來越重，街道民政科工作績效，直接影響民政職能的履行，事關社會的穩定。目前，街道民政工作基礎薄弱問題仍很突出，必須加大力度，進一步加強街道民政工作基礎，確保各項民政工作在基層得到有效實施。

一、街道民政工作的現狀

我街道轄區面積為2.1平方公里，總戶數1.6萬余戶，人口5.1萬余人，駐轄區單位40個。下轄7個社區居委會，共有各類民政保障對象千余人。2010年下撥到街道辦事處各類民政資金500多萬元。長期以來，我辦民政工作者始終堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的宗旨，認真履行職責，狠抓各項民政工作在基層的落實，在社會福利、社會救助、救災減災、優撫安臵、基層政權建設和專項社會事務管理、慈善事業等社會保障和社會管理職能方面發揮了重要作用。從總體上看，近年來，在街道黨工委領導和重視下，民政工作得到一定加強，民政助理員隊伍結構得到一定改善，基層民政干部的綜合素質逐步提高。大部分民政助理員工作能勤勤懇懇，任勞任怨，安心熱愛本職工作，整個民政干部隊伍基本穩定。但是，隨著民政業務的深化發展，以及民政信息化建設的推進實施，面對民政工作量的不斷增加，民政規范化水平不對稱，民政助理員人員數量不足、整體力量薄弱，與民政工作面臨的新形勢新任務不適應等問題日益凸現。這些問題如不及時解決，將影響和制約整個民政事業的發展。

二、街道民政工作存在的問題

（一）街道民政工作力量不足。目前街道民政工作人員中，民政院校或民政管理專業畢業的人員幾乎沒有，與當前民政工作要求的社會工作者比例相差較大。新時期的民政工作圍繞著解決民生、落實民權和維護民利三大主題，領域不斷拓寬，內涵不斷豐富，外延不斷擴展，肩負著社會保障、基層政權建設、專項社會事務管理等領域的重要職能。民政干部人員配備與民政工作任務不對等，基層民政干部因人少事多，長期超負荷工作，身心疲憊，這些都影響了民政政策的全面貫徹落實。民政涉及的每項工作都很具體，特困戶、優撫對象的救助都需要深入調查核實。加之民政工作人員維穩、創建衛生城、拆遷等其他工作，致使民政干部在工作中精力嚴重分散，始終處于被動狀態，導致無法及時了解民政對象的生活狀況、解決他們的實際困難，這種狀況使惠民政策得不到很好的落實，嚴重制約了民政工作的發展。

（二）、民政干部隊伍的素質與民政工作面臨的新形勢、新任務不相適應。一是基層民政干部學習新知識、適應新形勢下的新業務、探索新的工作方法還存在一定的困難。隨著時代的發展，社會的進步，辦公自動化、檔案資料電子化迫在眉睫，要求基層民政干部必須熟悉微機操作，能及時準確錄入、傳送各種信息資料，適應辦公自動化，實現資源共享。但目前，基街道民政專干都不是專業“出生”，沒有一人是學民政專業的，沒有接受過專業知識培訓，有不少都是在職函授學歷，擁有計算機專業知識的更是少數，組織民政人員集中學習培訓的機會很少，因此，許多民政人員的業務素質和新時期民政工作的要求有一定差距。二是部分干部缺乏改革創新意識和開拓進取精神，工作思路和方法陳舊，習慣于老一套的思路和方法，對新形勢下民政工作面臨的新情況、新問題缺乏研究和思考。對民政的地位、職能和任務停留在以前狹義的認識上，適應并融入現代民政反應比較緩慢。三是大部分民政助理員沒有參加系統的民政業務培訓，對民政有關法規、政策和業務知識缺乏鉆研，掌握了解不深；面對面廣、量大、實打實的民政工作，無法經常性入戶了解實情，在及時完成任務方面有些力不從心，難于勝任其工作。

（三）、街道民政干部有為無位。街道民政工作線長面廣、任務繁重、政策性強，每一項工作都關系到基層群眾，特別是困難群眾的切身利益，近年來，各街道民政專干做了大量細致的工作，確保了各項工作的落實，有力的保障了民政對象的切身利益。但就其工作地位而言，與計劃生育、綜合治理工作相比，民政工作只是軟任務，無關大局，被作為“搭頭”，婦聯、司法、計劃生育、綜合治理工作都已落實副科級待遇，而民政科有位無權，導致民政工作缺乏主動性和積極性，僅僅限于應付交差，按部就班，基層民政工作質量得不到保證。

三、加強街道民政工作的幾點建議

（一）提高思想認識。民政工作以民為本，其工作宗旨是“上為黨政分憂，下為百姓解愁”，民政工作是構建社會主義和諧社會的重要部分。黨委、政府要高度重視民政工作，基層民政工作的好和差，領導重視與否是關鍵，上級黨委、政府應從制度、政策和工作部署等方面對街道加強基層民政工作提出要求，作出規定，并督促落實，把街道民政工作納入街道工作目標，類同計劃生育和綜合治理工作。

（二）配足配強專職民政助理員隊伍，建立街、居民政協理員制度。街、居根據人口規模和民政對象數量，配臵3—5名專職民政助理員，民政助理員應是全額撥款事業性質人員，在工資、獎金、福利和提撥任用等方面與其它相同身份的干部職工同等待遇。街道要充分考慮到基層民政工作人員直接面對群眾、政策法規知識和工作經驗要求較高的實際情況，要選派熱愛民政事業、政治業務素質好、熱心為群眾服務、具有較強業務工作能力的同志擔任民政科長。要保持適當穩定，除提拔重用外，至少在3年內無特殊原因不作工作上的變動，以保證干部的穩定和業務的連續性。

（三）加大民政干部的教育培訓，強化民政干部隊伍素質 民政干部是黨和政府同人民群眾密切聯系的橋梁和紐帶，黨和政府對困難群眾的關心，需要民政工作者去傳達、去貫徹落實，這就要求民政工作者具有較高的政策水平、較強的法律意識、熟練的業務能力和極大的工作熱情和責任心。基層民政干部長期工作在基層，工作任務繁重，知識更新緩慢，部分基層民政干部雖然有決心、有信心，但就是有些力不從心。因此，只有不斷強化基層民政工作者的素質，才能確保民政法律法規及各項任務的貫徹落實，保證基層民政工作的順利開展。要不斷強化民政干部隊伍素質，加強培訓學習，使民政工作隊伍始終充滿生機和活力。民政部門要加大對基層民政專干的教育和培訓力度，特別是業務知識的培訓，倡導建立學習型民政隊伍，科學制定民政業務培訓規劃。街道民政干部積極參加省市民政部門組織的業務培訓，外出發達地區參觀學習、交流經驗。區民政局要建立民政助理員定期培訓制度和新上任民政助理員業務培訓制度，每年舉辦一次新業務培訓班，通過開展系統業務培訓，使民政助理員及時掌握民政相關業務知識，考核合格后持證上崗，同時組織民政助理員參加社會工作者職稱職稱考試，提高業務能力與服務水平。

（四）加強檔案規范化管理。逐步收集整理和完善撫恤定補對象、城市低保對象、農村低保對象、大病醫療救助對象、災后救濟對象、老齡工作對象等各類民政工作對象的資料，做到檔案齊全，登記造冊，情況清楚，建立完善規范、實用的民政工作電子臺帳。

（五）加強系統內微機網絡建設。要盡快實現民政系統內微機聯網步伐，落實各種不涉密信息材料網上傳輸的要求，確保各種電子文檔管理方便快捷，各種信息報表傳送及時高效，各種辦事程序規范明了，各種撫恤救助發放公開公正，樹立良好民政的形象。

（六）強化考核、培養、學習交流機制。一是每年對各街道民政工作目標管理完成情況進行考核，建立年終或定期進行表彰制度，鼓勵先進、鞭策后進，對因工作失誤造成不良影響或不適宜從事民政工作的人員，建議所在街道及時調整崗位。二是要對年紀輕、工作優秀的民政助理員在干部的培養使用問題上給予重視和提拔。

（七）加強廉政勤政建設。要加強街道民政工作人員廉政勤政教育，切實管好用好民政資金，干干凈凈做事，清清白白做人，踏踏實實干事，認認真真工作，努力創造風正、干勁足、和諧的工作氛圍，努力鍛造業務過硬的民政干部隊伍，為經濟社會文化又好又快發展作出應有的貢獻。

第五篇：2012民政工作會議簡報

2012年民政工作會議

2012年3月23日上午，全縣民政工作會議在政務中心召開。副縣長何萍、縣委常委組織部部長張清軍、各鄉鎮主管民政領導和民政所長及我局全體干部職工出席了會議。會議由王波同志主持。

會上，民政局各副局長就分管工作做了匯報，并對下一步工作作了具體安排。

局黨組書記、局長作了《#####》的工作報告，報告全面回顧了過去一年的民政工作，深刻分析了當前我縣民政工作面臨的困難和問題，周密部署了2012年的任務，提出了“牢牢把握保障和改善民生這一根本目的；繼續抓住發展的機遇期，妥善應對矛盾凸顯期，把加強和創新社會管理擺上更加突出的位置。”的基本工作思路。會上對個鄉鎮民政工作優秀單位、個鄉鎮民政工作先進單位、個局先進科室、個民政系統先進工作者進行了表彰，頒發了獎牌和榮譽證書。

縣委常委組織部部長####作了重要講話，他強調了做好民政工作的責任感、緊迫感，要求繼續加強民政工作領導力度，要嚴格依法行政，依法管理，堅持高標準，高要求完成各項這個。在資金方面，堅持專款專用，認真貫徹監管制度。

最后，副縣長####在會上作了重要講話，他指出：2011年是

我縣民政事業發展取得豐碩成果的一年．成績來之不易，值得充分肯定。在2012年全縣民政工作的工作中應注意以下方面：

一、提高認識，進一步增強做好民政工作的責任感；

二、突出重點，繼續推進全縣民政事業又好又快發展。要進一步完善城鄉社會救助體系，提高民生保障水平;加強基層組織建設，突出做好村委會換屆選舉工作;完善擁軍優撫安置體系，突出抓好優撫安置工作和信訪穩定;完善社會福利服務體系;抓好鳳凰山公墓、福利中心、老年公寓、救災倉庫的籌建工作，重點抓好敬老院建設，要求5月底全面完成敬老院建設工作，6月份實現入住敬老院;加強殯葬改革，進一步創新社會事務管理;抓好廉政建設工作，強化審計監督;要善于調查研究，突出民政工作的前瞻性。

三、強化保障，確保全年民政工作各項部署落到實處。##縣長的講話，站在全縣的高度，深刻闡述了新形勢下做好民政工作的重大意義，對做好今年的民政工作提出了要求，具有很強的針對性和指導性。