第一篇:嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)測(cè)試題
西城區(qū)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)測(cè)試題
答卷人情況:□局級(jí)干部□處級(jí)干部□組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察干部
□其他黨員干部姓名:
一、填空題:
中央紀(jì)委、中央組織部《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》中,對(duì)換屆紀(jì)律提出了:(30分)
①(5)個(gè)嚴(yán)禁②(17)個(gè)不準(zhǔn)③(5)個(gè)一律
二、選擇題:(30分)
1.按照中央紀(jì)委、中央組織部換屆紀(jì)律要求,對(duì)參與或者幫助他人拉票賄選的,應(yīng)作出哪種處理:(B)
A 給予批評(píng)教育,免予組織處理和紀(jì)律處分。
B 比照為自己拉票賄選的行為給予相應(yīng)處理。
2.按照中央紀(jì)委、中央組織部換屆紀(jì)律要求,對(duì)違反規(guī)定作出的干部任用決定,應(yīng)作出哪種處理:(B)
A 一律無效,并對(duì)相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行談話提醒。
B 一律無效,并嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。
3.按照中央紀(jì)委、中央組織部換屆紀(jì)律要求,對(duì)干擾破壞換屆選舉工作的,應(yīng)作出哪種處理:(A)
A 一律嚴(yán)肅查處,涉嫌違法犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。
B 一律給予組織處理或者紀(jì)律處分。
三、簡(jiǎn)答題:嚴(yán)肅換屆紀(jì)律 “5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)、5個(gè)一律”要求的具體內(nèi)容是什么?(40分)
第二篇:嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)測(cè)試題
金華市嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)測(cè)試題
單位: 姓名: 得分:
一、填空題(每一空格2分,共30分)
1、中央紀(jì)委中組部為嚴(yán)肅換屆紀(jì)律,保證換屆風(fēng)清氣正,提出了“ 個(gè)嚴(yán)禁、個(gè)不準(zhǔn)、個(gè)一律”的換屆紀(jì)律要求。2、5個(gè)嚴(yán)禁的具體內(nèi)容是:嚴(yán)禁、嚴(yán)禁、嚴(yán)禁、嚴(yán)禁、嚴(yán)禁。
3、對(duì)拉票賄選的,一律,已列為候選人的取消,已經(jīng)提拔的責(zé)令、、或者依法罷免,賄選的還有依法紀(jì)處理。
4、對(duì)跑官要官的,一律,視情節(jié)給予批評(píng)教育或者相應(yīng)的組織處理,并記錄在案。
5、對(duì)干擾破壞換屆選舉工作的,一律,涉嫌違法犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。
二、單項(xiàng)選擇題(每題4分,共20分)
1、嚴(yán)禁拉票賄選,要做到()個(gè)不準(zhǔn)。(A)2(B)3(C)4(D)5
2、嚴(yán)禁買官賣官,要做到()個(gè)不準(zhǔn)。(A)2(B)3(C)4(D)5
3、嚴(yán)禁違規(guī)用人,要做到()個(gè)不準(zhǔn)。(A)3(B)4(C)5(D)6
4、不準(zhǔn)突擊提拔調(diào)整干部,屬于嚴(yán)禁()的要求。(A)拉票賄選(B)買官賣官(C)跑官要官(D)違規(guī)用人(E)干擾換屆
5、不準(zhǔn)編造、傳播謠言,誣告陷害或者侮辱誹謗他人,屬于嚴(yán)禁()的要求。(A)拉票賄選(B)買官賣官(C)跑官要官(D)違規(guī)用人(E)干擾換屆
三、多項(xiàng)選擇題(每題5分,共25分)
1、下列選項(xiàng)中,屬于“五個(gè)一律”的是:()(A)對(duì)拉票賄選的,一律排除出考察人選(B)對(duì)買官賣官的,一律先予停職或免職(C)對(duì)跑官要官的,一律不得提拔重用
(D)對(duì)違反規(guī)定作出的干部任用決定,一律無效(E)對(duì)干擾破壞換屆選舉工作的,一律嚴(yán)肅查處
2、嚴(yán)禁拉票賄選,要做到()。
第三篇:嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)測(cè)試題
嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)測(cè)試題
(總分100分)
姓名:得分:
單位:職務(wù):
一、填空題(每空1分,共70分)
1、根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和有關(guān)規(guī)定,從2011年開始,全國、、、和四級(jí)黨委進(jìn)行換屆。
2、中紀(jì)委、中組部為嚴(yán)肅換屆紀(jì)律,保證換屆風(fēng)清氣正,提出了“、、”的換屆紀(jì)律要求。
3、2010年3月,中共中央辦公廳和中共中央組織部印發(fā)了《》、《》、《
》、《》干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度。
4、建立和實(shí)行四項(xiàng)監(jiān)督制度,是貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神,加強(qiáng)全過程監(jiān)督;將和民主監(jiān)督、干部選拔任用工作的過程監(jiān)督和有機(jī)結(jié)合,健全干部選拔任用工作監(jiān)督機(jī)制的重要舉措。
5、“一報(bào)告兩評(píng)議”是指地方黨委常委會(huì)每年向全委會(huì)報(bào)告工作時(shí),要專題報(bào)告情況,并在一定范圍內(nèi)接受對(duì)和的民主評(píng)議。
6、市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查,是指市縣黨委書記因、、到齡退休等原因即將離任時(shí),由上級(jí)黨委組織部門對(duì)其任職期間履行干部選拔任用工作職責(zé)的情況進(jìn)行檢查。
7、選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)經(jīng)過、考察、、討論決定、等程序。
8、違反《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定作出的干部任免決定,由黨委(黨組)或者組織(人事)部門按照干部管理權(quán)限予以糾正。
9、為了進(jìn)一步嚴(yán)肅換屆工作紀(jì)律,我省提出的遵守?fù)Q屆紀(jì)律“雙承諾制”是指、。
10、在民主推薦、民主測(cè)評(píng)、組織考察或者選舉中搞拉票賄選等非組織活動(dòng)的,已經(jīng)列為考察對(duì)象或者提拔人選的,應(yīng)當(dāng)首先或者,再按照規(guī)定作出處理。
11、黨的十七屆四中全會(huì)強(qiáng)調(diào),匡正選人用人風(fēng)氣,堅(jiān)決整治、買官賣官、等問題。
12、發(fā)布考察對(duì)象公示通知時(shí),將是否有違反換屆紀(jì)律行為列為一項(xiàng)舉報(bào)內(nèi)容。
13、因追究干部選拔任用工作責(zé)任受到調(diào)離崗位處理的,年內(nèi)不得提拔;引咎辭職和受到責(zé)令辭職、免職處理的,年內(nèi)不得重新?lián)闻c其原任職務(wù)相當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù),年內(nèi)不得提拔;受到降職處理的,年內(nèi)不得提拔;同時(shí)受到紀(jì)律處分的,按照影響期長(zhǎng)的規(guī)定執(zhí)行。
14、選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部,必須堅(jiān)持原則,原則,原則,公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,原則和依法辦事原則。
15、提任縣(處)級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),由副職提任正職的,應(yīng)當(dāng)在副職崗位工作以上,由下級(jí)正職提任上級(jí)副職的,應(yīng)當(dāng)在下級(jí)正職崗位工作以上。
16、黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng)進(jìn)行表決,以黨委(黨組)形成決定。
17、實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究制度,用人失察失誤造成嚴(yán)重后果,應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況,追究的責(zé)任。
18、市、縣、鄉(xiāng)黨政正職在同一崗位任期不到年進(jìn)行調(diào)整的,應(yīng)當(dāng)按照要求書面報(bào)告上一級(jí)組織(人事)部門批復(fù)同意。同時(shí),需要報(bào)經(jīng)批復(fù)同意。
19、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》規(guī)
定,組織處理的方式包括、、、、等。
20、對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作實(shí)行責(zé)任追究,堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)、,實(shí)事求是、客觀公正,權(quán)責(zé)一致、,嚴(yán)格要求、的原則。
21、引咎辭職和受到、、處理的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)當(dāng)綜合考慮其一貫表現(xiàn)、資歷、特長(zhǎng)等因素,合理安排,并同時(shí)確定相應(yīng)的職級(jí)待遇。
22、中央頒布的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》中,共劃分了類責(zé)任主體,界定了種責(zé)任追究情形。
23、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》所列應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任的情形,情節(jié)較重或者群眾反映強(qiáng)烈、造成惡劣影響的,給予組織處理,組織處理的方式包括、、等。
24、《責(zé)任追究辦法》所列應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任的情形,應(yīng)當(dāng)給予黨紀(jì)處分的,依照《》及有關(guān)規(guī)定給予黨紀(jì)處分;應(yīng)當(dāng)追究政紀(jì)責(zé)任的,建議依照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的政紀(jì)處分;涉嫌犯罪的,依法移交處理。
25、黨委(黨組)組織(人事)部門按照干部管理權(quán)限,負(fù)責(zé)管理的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)的報(bào)
告工作,并負(fù)責(zé)審核報(bào)告的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)。
26、檢查發(fā)現(xiàn)即將離任的市縣黨委書記任職期間存在嚴(yán)重違反干部選拔任用工作規(guī)定問題的,經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究其責(zé)任,給予相應(yīng)的或者,對(duì)于擬提拔使用的,先取消其提拔資格,再視情況作進(jìn)一步處理。
27、“一報(bào)告兩評(píng)議”結(jié)束后,根據(jù)民主評(píng)議結(jié)果,對(duì)民主評(píng)議滿意度、干部群眾意見集中的干部,本級(jí)黨委組織部門應(yīng)當(dāng)對(duì)其選拔任用情況作出說明,并進(jìn)行相應(yīng)的和。
二、簡(jiǎn)答題(共30分)
中紀(jì)委、中組部《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》,為了嚴(yán)明紀(jì)律,維護(hù)換屆工作的嚴(yán)肅性,提出了“五個(gè)嚴(yán)禁、十七個(gè)不準(zhǔn)和五個(gè)一律”的紀(jì)律要求,具體內(nèi)容是?
第四篇:嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)測(cè)試題
嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)測(cè)試題
一、填空題(每空 1 分,共 30 分)
1、中央紀(jì)委、中央組織部《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的 通知》 對(duì)換屆紀(jì)律提出了“ 個(gè)嚴(yán)禁、個(gè)不準(zhǔn)和 個(gè)一律”的要求。中,2、中央嚴(yán)肅換屆紀(jì)律要求“五個(gè)嚴(yán)禁”是指:嚴(yán)禁、、嚴(yán)禁、嚴(yán)禁、嚴(yán)禁 嚴(yán)禁。,視情節(jié)給予批評(píng)教育或
3、對(duì)跑官要官的,一律 者相應(yīng)的,并記錄在案。
4、對(duì)買官賣官的,一律,再根據(jù)情節(jié)輕 或者。重進(jìn)一步給予
5、不準(zhǔn)以、等手段妨害代表自由行使選舉權(quán)、被 選舉權(quán)和表決權(quán);不準(zhǔn)、,誣告陷害 和 或者侮辱誹謗他人;不準(zhǔn)在換屆選舉期間 ;不準(zhǔn)阻撓對(duì)違反換屆紀(jì)律問題的調(diào)查和處理。
6、不準(zhǔn)私自泄露、、、、討論決 定干部等有關(guān)情況。對(duì)違反規(guī)定作出的干部任用決定,一律無效,并嚴(yán)肅 追究相關(guān)人員的責(zé)任。
7、要圍繞換屆工作加強(qiáng)對(duì)黨員干部的思想教育。采取開展談心、、等形式,教育黨員干部牢固樹立正確的、、。
8、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避的親屬關(guān)系為:夫妻關(guān)系、關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及 關(guān)系。
二、單項(xiàng)選擇題(每題 2 分,共 20 分)
1、黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng),必須有()以上的成員到會(huì)。A、二分之一 B、三分之二 C、五分之三
2、處級(jí)以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部轉(zhuǎn)任同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時(shí),是否需要進(jìn)行民 主推薦和組織考察?()A、可只進(jìn)行組織考察,不必進(jìn)行民主推薦
— 1 —
B、必須進(jìn)行民主推薦和組織考察 C、不必進(jìn)行民主推薦和組織考察
3、違反《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定作出的干部任免決 定(),由黨委(黨組)或者組織(人事)部門按照干部管理權(quán)限 予以糾正。A、一律無效 B、不予審批 C、重新報(bào)上級(jí)黨組織審批
4、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在考核、干部考察中,民主測(cè)評(píng)不稱職票超過(),經(jīng)組織考核認(rèn)定為不稱職的,一般應(yīng)當(dāng)免去現(xiàn)職。A、四分之一 B、三分之一 C、二分之一
5、黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng)進(jìn)行表決,以黨委(黨組)()形成決定。()A、實(shí)到會(huì)成員過半數(shù)同意 B、應(yīng)到會(huì)成員過半數(shù)同意 C、實(shí)到會(huì)成員過三分之二同意
6、提任縣(處)級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,一般應(yīng)當(dāng)具有在下一級(jí)()以上職位任職的經(jīng)歷。A、一個(gè) B、三個(gè) C、兩個(gè)
7、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)逐級(jí)提拔。越級(jí)提拔的,應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)()同意。A、黨委主要領(lǐng)導(dǎo) B、上級(jí)組織(人事)部門 C、上級(jí)黨委
8、任職試用期未滿的干部,能否提拔使用?()A、一律不得提拔 B、一般不能提任上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);符合提任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)資格條件的,可以提任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù) C、一般不能提任上級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)
職務(wù);符合提任上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)資格條件 的,可以提任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)
9、選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部,必須經(jīng)過()提出考察對(duì)象。A、組織推薦 B、黨委主要領(lǐng)導(dǎo) C、民主推薦
10、不準(zhǔn)突擊提拔調(diào)整干部,屬于嚴(yán)禁()的要求。A、干擾換屆 B、買官賣官 C、跑官要官 D、違規(guī)用人
三、多項(xiàng)選擇題(每題 3 分,共 15 分)
1、下列情形中,屬于拉票行為的是:()。A、宴請(qǐng)、安排消費(fèi)活動(dòng) B、打電話、發(fā)短信
— 2 —
C、當(dāng)面拜訪 D、舉辦聯(lián)誼活動(dòng) E、授意中間人出面說情
2、下列情形中,屬于跑官要官行為的是:()。A、封官許愿 B、為他人提拔調(diào)動(dòng)說情、打招呼 C、利用職務(wù)便利私自干預(yù)下級(jí)或原任職地區(qū)、單位干部選拔任用工作 D、任人唯親,指定提拔調(diào)整人選 E、通過拉關(guān)系、走門子或者要挾等手段,謀取職務(wù)或者職級(jí)待遇
3、《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》中規(guī)定,要做好幾個(gè)方面 工作,確保換屆工作風(fēng)清氣正,以下屬于這幾項(xiàng)工作的是:()。A、嚴(yán)明紀(jì)律,維護(hù)換屆工作的嚴(yán)肅性 B、嚴(yán)肅教育,引導(dǎo)黨員干部自覺遵守?fù)Q屆紀(jì)律 C、嚴(yán)密組織,加強(qiáng)對(duì)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作的領(lǐng)導(dǎo) D、嚴(yán)格監(jiān)督,把換屆工作全過程置于有效監(jiān)督之下 E、嚴(yán)厲查處,狠剎換屆中的歪風(fēng)邪氣
4、下列選項(xiàng)屬于換屆輿情應(yīng)對(duì)措施的是:()。A、建立換屆工作輿情突發(fā)事件應(yīng)急處置機(jī)制 B、加強(qiáng)輿情實(shí)時(shí)監(jiān)控 C、制定網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對(duì)預(yù)案 D、對(duì)別有用心散布謠言的會(huì)同有關(guān)機(jī)關(guān)迅速依法處理 E、經(jīng)查問題屬實(shí)的迅速處理并適時(shí)公布處理結(jié)果
5、某縣委副書記王某任職時(shí)間較長(zhǎng),經(jīng)上級(jí)組織決定,調(diào)市直部門平職安 排,王某拒不服從。問:上級(jí)黨組織可以依法作出何種處理?()A、原職務(wù)不動(dòng) B、提拔擔(dān)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù) C、調(diào)外縣平職安排 D、降職 E、就地免職
四、判斷題(每題 2 分,共 10 分)
1、參與或者幫助他人拉票賄選的,只給予批評(píng)教育,不做其他相應(yīng) 處理。()
2、對(duì)違反規(guī)定做出的干部任用決定,一律無效,并嚴(yán)肅追究相關(guān)人 員的責(zé)任。()
3、對(duì)搞封官許愿或者為跑官要官的人疏通關(guān)系、說情、打招呼的,要嚴(yán)肅批評(píng),造成用人失察失誤等嚴(yán)重后果的還要追究責(zé)任。()
4、各級(jí)換屆考察組對(duì)收到的反映考察對(duì)象違反換屆紀(jì)律問題的舉報(bào),直接進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。()
— 3 —
5、不準(zhǔn)在換屆期間私自向代表贈(zèng)送紀(jì)念品和散發(fā)各種宣傳材料。()
五、簡(jiǎn)答題(共 10 分)對(duì)拉票賄選查證屬實(shí)的行為人的處理方式有哪些。
六、論述題(15 分)請(qǐng)結(jié)合本地本單位實(shí)際,就如何帶頭遵守和執(zhí)行嚴(yán)肅換屆紀(jì)律要求,談?wù)剛€(gè)人認(rèn)識(shí)和打算。
— 4 —
第五篇:(含參考答案)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)測(cè)試題
嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)測(cè)試題
單位: 姓名: 成績(jī):
一、填空題(5題)
1、中央紀(jì)委、中央組織部《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》中,對(duì)換屆紀(jì)律提出了“ 5 個(gè)嚴(yán)禁、17 個(gè)不準(zhǔn)和 5 個(gè)一律”的要求。
2、中央嚴(yán)肅換屆紀(jì)律要求“五個(gè)嚴(yán)禁”是指:嚴(yán)禁 拉票賄選、嚴(yán)禁 買官賣官、嚴(yán)禁 跑官要官、嚴(yán)禁違規(guī)用人、嚴(yán)禁 干擾換屆。
3、對(duì)拉票賄選的,一律排除出考察人選,已列為候選人的取消候選人資格,已經(jīng)提拔的責(zé)令辭職、免職、降職或者依法罷免,賄選的還要依紀(jì)依法處理。
4、對(duì)跑官要官的,一律不得提拔重用,視情節(jié)給予批評(píng)教育或者相應(yīng)的組織處理,并 記錄在案 ;對(duì)搞封官許愿或者為跑官要官的人疏通關(guān)系、說情、打招呼的,要 嚴(yán)肅批評(píng),造成用人失察失誤等嚴(yán)重后果的還要追究責(zé)任。
5、不準(zhǔn)以 威脅、欺騙 等手段妨害代表自由行使選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);不準(zhǔn) 編造、傳播謠言,誣告陷害或者侮辱誹謗他人;不準(zhǔn)在換屆選舉期間 私自向代表贈(zèng)送紀(jì)念品 和 散發(fā)各種宣傳材料 ;不準(zhǔn)阻撓對(duì)違反換屆紀(jì)律問題的調(diào)查和處理。
二、單項(xiàng)選擇題(15題)
1、黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng),必須有(三分之二)以上的成員到會(huì)。A、二分之一 B、三分之二 C、五分之三
2、處級(jí)以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部轉(zhuǎn)任同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時(shí),是否需要進(jìn)行民主推薦和組織考察?(B)
A、可只進(jìn)行組織考察,不必進(jìn)行民主推薦 B、必須進(jìn)行民主推薦和組織考察 C、不必進(jìn)行民主推薦和組織考察
3、違反《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定作出的干部任免決定(一律無效),由黨委(黨組)或者組織(人事)部門按照干部管理權(quán)限予以糾正。
A、一律無效 B、不予審批
C、重新報(bào)上級(jí)黨組織審批
4、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在考核、干部考察中,民主測(cè)評(píng)不稱職票超過(三分之一)經(jīng)組織考核認(rèn)定為不稱職的,一般應(yīng)當(dāng)免去現(xiàn)職。
A、四分之一 B、三分之一 C、二分之一
5、黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng)進(jìn)行表決,以黨委(黨組)(B)形成決定。
A、實(shí)到會(huì)成員過半數(shù)同意 B、應(yīng)到會(huì)成員過半數(shù)同意 C、實(shí)到會(huì)成員過三分之二同意
6、領(lǐng)導(dǎo)干部辭去公職后(三年)內(nèi),不得到原任職務(wù)管轄的地區(qū)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的企業(yè)、經(jīng)營性事業(yè)單位和社會(huì)中介組織任職。
A、兩年 B、三年
C、五年
7、實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究制度。用人失察失誤造成嚴(yán)重后果,應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況,追究(C)的責(zé)任。
A、黨委(黨組)主要領(lǐng)導(dǎo)成員 B、組織(人事)部門的負(fù)責(zé)人 C、主要責(zé)任人以及其他直接責(zé)任人
8、黨組(黨委)書記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查中,對(duì)民主評(píng)議中履行干部選拔任用工作職責(zé)總體評(píng)價(jià)“滿意”、“基本滿意”兩項(xiàng)比率合計(jì)不足(三分之二),或者用人風(fēng)氣總體評(píng)價(jià)“好”、“較好”兩項(xiàng)比率合計(jì)不足(三分之二)的人員,經(jīng)組織考核認(rèn)定,要采取相應(yīng)的組織處理措施,其中擬提拔使用的,應(yīng)當(dāng)取消其資格。
A、二分之一、二分之一
B、三分之二、三分之二 C、三分之二、二分之一
9、提任縣(處)級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,一般應(yīng)當(dāng)具有在下一級(jí)(兩個(gè))以上職位任職的經(jīng)歷。
A、一個(gè) B、三個(gè) C、兩個(gè)
10、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)逐級(jí)提拔。越級(jí)提拔的,應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)(上級(jí)組織(人事)
部門)同意。
A、黨委主要領(lǐng)導(dǎo) B、上級(jí)組織(人事)部門 C、上級(jí)黨委
11、《干部任用條例》第42條規(guī)定,由黨委(黨組)決定任職的,任職時(shí)間自黨委(黨組)決定之日起計(jì)算。“決定之日”是指:(B)
A、主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)任職通知的日期
B、黨委(黨組)對(duì)干部的任職集體討論、作出決定的日期 C、下發(fā)任職文件的日期
12、任職試用期未滿的干部,能否提拔使用?(B)A、一律不得提拔
B、一般不能提任上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);符合提任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)資格條件的,可以提任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)
C、一般不能提任上級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);符合提任上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)資格條件的,可以提任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)
13、嚴(yán)禁拉票賄選,要做到(3)個(gè)不準(zhǔn)。A、2 B、3 C、4
14、對(duì)買官賣官的,一律(先予停職或免職)。A、嚴(yán)肅查處 B、不得提拔重用 C、先予停職或免職
15、不準(zhǔn)突擊提拔調(diào)整干部,屬于嚴(yán)禁(違規(guī)用人)的要求。A、拉票賄選 B、買官賣官 C、跑官要官 D、違規(guī)用人E、干擾換屆
三、多項(xiàng)選擇題(10題)
1、下列情形中,按照規(guī)定應(yīng)當(dāng)追究黨委(黨組)主要領(lǐng)導(dǎo)干部或者有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任的是(ABCDEF)。
A、違反干部任免程序和規(guī)定,個(gè)人指定提拔、調(diào)整人選的 B、臨時(shí)動(dòng)議決定干部任免的
C、個(gè)人決定干部任免或者個(gè)人改變黨委(黨組)會(huì)議集體作出的干部任免決定的
D、突擊提拔、調(diào)整干部的
E、違反規(guī)定超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部或者提高干部職級(jí)待遇的
F、違反干部選拔任用工作規(guī)定,導(dǎo)致用人失察失誤,造成惡劣影響的 G、在發(fā)生突發(fā)重大自然災(zāi)害、群體性事件及其他緊急情況下,不按《干部任用條例》規(guī)定的程序討論決定干部任用的
2、下列情形中,按照規(guī)定應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部和人員責(zé)任的是(ABCD)。
A、在個(gè)別談話推薦和考察中故意提供虛假情況的
B、利用職務(wù)便利違反規(guī)定干預(yù)下級(jí)或者原任職地區(qū)、單位干部選拔任用工作的
C、要求提拔本人近親屬,或者指令提拔秘書等身邊工作人員的
D、在民主推薦、民主測(cè)評(píng)、組織考察或者選舉中搞拉票賄選等非組織活動(dòng)的 E、在參加民主推薦時(shí)推薦的人選不符合任職資格條件的
3、某縣委副書記王某任職時(shí)間較長(zhǎng),經(jīng)上級(jí)組織決定,調(diào)市直部門平職安排,王某拒不服從。問:上級(jí)黨組織可以依法作出何種處理?(DE)
A、原職務(wù)不動(dòng) B、提拔擔(dān)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù) C、調(diào)外縣平職安排 D、降職 E、就地免職
4、在干部選拔任用工作中,有下列(ABD)情形的,按照規(guī)定應(yīng)當(dāng)書面報(bào)告上一級(jí)組織人事部門,經(jīng)批復(fù)同意后方可進(jìn)行。
A、在機(jī)構(gòu)變動(dòng)或者主要領(lǐng)導(dǎo)成員已經(jīng)明確即將離任時(shí)確因工作需要提拔、調(diào)整干部的
B、越級(jí)提拔干部的 C、破格提拔干部的
D、黨委、政府及其工作部門個(gè)別特殊需要的領(lǐng)導(dǎo)成員人選,不經(jīng)民主推薦,由組織推薦提名作為考察對(duì)象的
5、下列情形中,屬于拉票行為的是:(ABCDE)A、宴請(qǐng)、安排消費(fèi)活動(dòng)
B、打電話、發(fā)短信 C、當(dāng)面拜訪 D、舉辦聯(lián)誼活動(dòng) E、授意中間人出面說情
6、《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》中規(guī)定,要做好幾個(gè)方面工作,確保換屆工作風(fēng)清氣正,以下屬于這幾項(xiàng)工作的是:(ABCDE)
A、嚴(yán)明紀(jì)律,維護(hù)換屆工作的嚴(yán)肅性 B、嚴(yán)肅教育,引導(dǎo)黨員干部自覺遵守?fù)Q屆紀(jì)律 C、嚴(yán)密組織,加強(qiáng)對(duì)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作的領(lǐng)導(dǎo) D、嚴(yán)格監(jiān)督,把換屆工作全過程置于有效監(jiān)督之下 E、嚴(yán)厲查處,狠剎換屆中的歪風(fēng)邪氣
7、下列選項(xiàng)中,屬于“五個(gè)一律”的是:(ABCDE)
A、對(duì)拉票賄選的,一律排除出考察人選,已列為候選人的取消候選人資格,已經(jīng)提拔的責(zé)令辭職、免職、降職或者依法罷免
B、對(duì)買官賣官的,一律先予停職或者免職 C、對(duì)跑官要官的,一律不得提拔重用
D、對(duì)違反規(guī)定作出的干部任用決定,一律無效,并嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任 E、對(duì)干擾破壞換屆選舉工作的,一律嚴(yán)肅查處,涉及違法犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理
8、組織處理的方式包括(CDEFG)等。
A、警告 B、記過 C、引咎辭職 D、責(zé)令辭職 E、降職 F、調(diào)離崗位 G、免職
9、堅(jiān)持干部工作中的群眾路線,進(jìn)一步落實(shí)群眾對(duì)干部選拔任用工作的“四權(quán)”是指(ACDE)
A、參與權(quán) B、管理權(quán) C、知情權(quán) D、選擇權(quán) E、監(jiān)督權(quán)
10、領(lǐng)導(dǎo)干部的近親屬是指(ABCD)
A、與領(lǐng)導(dǎo)干部有夫妻關(guān)系
B、與領(lǐng)導(dǎo)干部有直系血親關(guān)系 C、與領(lǐng)導(dǎo)干部有三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系 D、與領(lǐng)導(dǎo)干部有近姻親關(guān)系
四、論述題
去年以來,中央、省委對(duì)嚴(yán)肅市縣鄉(xiāng)換屆紀(jì)律工作高度重視,先后多次召開會(huì)議、下發(fā)通知專題研究部署,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志在有關(guān)會(huì)議和其他場(chǎng)合反復(fù)強(qiáng)調(diào)、提出要求,力度大、措施實(shí)、要求嚴(yán)。請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,就如何認(rèn)識(shí)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作的重要意義、如何采取有效措施確保換屆風(fēng)清氣正,談?wù)勀目捶ā#ú簧儆?00字)
參考答案:
從2011年開始,全國省、市、縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)四級(jí)黨委進(jìn)行換屆。地方各級(jí)人大、政府和政協(xié)換屆選舉工作也將陸續(xù)展開。這是黨和國家政治生活中的一件大事。搞好新一輪換屆,對(duì)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展新局面,實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期平穩(wěn)較快發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定具有十分重要的意義。
一、嚴(yán)明紀(jì)律,維護(hù)換屆工作的嚴(yán)肅性
要嚴(yán)格執(zhí)行換屆工作和干部選拔任用工作的政策法規(guī),針對(duì)換屆中容易出現(xiàn)的突出問題,進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律,堅(jiān)決維護(hù)換屆工作的嚴(yán)肅性。
二、嚴(yán)肅教育,引導(dǎo)黨員干部自覺遵守?fù)Q屆紀(jì)律
加強(qiáng)思想教育。要緊密聯(lián)系黨員干部的思想實(shí)際,深入細(xì)致地做好換屆期間的思想政治工作,教育黨員自覺服從組織安排,經(jīng)受住種種考驗(yàn)。要教育黨員和代表增強(qiáng)政治意識(shí)和大局觀念,以黨的事業(yè)和人民的利益為重,正確行使民主權(quán)利。
加強(qiáng)紀(jì)律教育。要組織各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員專題學(xué)習(xí)干部選拔任用和換屆選舉工作的政策法規(guī),特別是“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)和5個(gè)一律”的紀(jì)律要求。要把“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)”的紀(jì)律要求公之于眾,使廣大干部群眾知曉,請(qǐng)廣大干部群眾監(jiān)督。
加強(qiáng)警示教育。可把近年來查處的用人上不正之風(fēng)的典型案例作為警示材料,與換屆工作有關(guān)文件和紀(jì)律規(guī)定一并印發(fā)黨員干部學(xué)習(xí),及時(shí)以身邊的反面典型警示黨員干部,從中汲取教訓(xùn),做到引以為戒。
三、嚴(yán)格監(jiān)督,把換屆工作全過程置于有效監(jiān)督之下
要突出重點(diǎn)、創(chuàng)新手段,把嚴(yán)格監(jiān)督貫穿干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等各個(gè)環(huán)節(jié),促使干部選拔任用工作政策法規(guī)和換屆紀(jì)律得到不折不扣地貫徹執(zhí)行。要強(qiáng)化關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督;要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)監(jiān)督制度;要加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督檢查。
四、嚴(yán)厲查處,狠剎換屆中的歪風(fēng)邪氣
要堅(jiān)持原則、敢抓敢管,嚴(yán)懲違反換屆紀(jì)律的行為,狠剎歪風(fēng)邪氣,弘揚(yáng)清風(fēng)正氣。
暢通群眾舉報(bào)渠道。健全電話、信訪和網(wǎng)絡(luò)“三位一體”的舉報(bào)平臺(tái),及時(shí)受理反映違反換屆紀(jì)律的問題。
堅(jiān)決查處違紀(jì)行為。各級(jí)紀(jì)檢機(jī)關(guān)和組織部門對(duì)受理的違反換屆紀(jì)律問題,要從快從嚴(yán)查處,決不姑息。積極做好換屆輿情應(yīng)對(duì)工作。樹立正確的輿論導(dǎo)向,形成良好的輿論氛圍。
五、嚴(yán)密組織,加強(qiáng)對(duì)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作的領(lǐng)導(dǎo) 要高度重視嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作。
要強(qiáng)化換屆風(fēng)氣考核。對(duì)換屆風(fēng)氣不好的,要按照規(guī)定追究黨委和有關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任。
各級(jí)紀(jì)檢機(jī)關(guān)和組織部門要在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,密切配合,在嚴(yán)肅換屆紀(jì)律上堅(jiān)持重要問題共同研究、重要工作共同部署,做到齊抓共管、形成合力。