第一篇：在全市組織工作會議上的講話

今天，我就組織工作發(fā)個言，主要是傳達(dá)全市組織工作會議精神、簡要回顧工廠2002年組織工作，安排部署今年的工作任務(wù)。會上，還將對去年開展的“爭創(chuàng)模范黨支部”等四項評比活動中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)組織和個人進(jìn)行表彰。

首先傳達(dá)湘潭市組織工作會議有關(guān)精神：全市組織工作會議是于2003年2月24日召開的。會議主題是：貫徹全國、全省組織部長會議精神，總結(jié)回顧2002年的組織工作，安排和部署今年的工作。會上，市委組織部長作了題為《認(rèn)真貫徹落實黨的十六精神，努力開創(chuàng)新世紀(jì)新階段組織工作的新局面》的報告，報告中對去年全市組織工作進(jìn)行了簡要總結(jié)，對今年的工作進(jìn)行了全面部署。最后，市委副書記張光榮同志也作了重要指示：強調(diào)各級黨組織要加強領(lǐng)導(dǎo)，突出重點，開拓創(chuàng)新，狠抓落實，以新的作風(fēng)開創(chuàng)組織工作新局面。

過去的一年，在工廠黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層黨組織的大力支持下，工廠黨的組織工作認(rèn)真貫徹“三個代表”的重要思想，圍繞中心，服務(wù)改革，積極進(jìn)取，大膽創(chuàng)新，全面完成了年初確定的工作任務(wù)，取得了較好的成績。在領(lǐng)導(dǎo)班子及中層領(lǐng)導(dǎo)隊伍建設(shè)方面，一是強化了學(xué)習(xí)的有效性，狠抓素質(zhì)提升。2002年以來，我們抓實學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上緊密結(jié)合企業(yè)實際，堅持把學(xué)習(xí)“十六大”精神和WTO知識貫穿始終。通過完善落實個人自學(xué)、集中討論、收看錄像、外聘專家講課、體會交流、外出考察、下發(fā)輔導(dǎo)書籍等多種形式，使學(xué)習(xí)多樣化，力求有效性。全年，參培人員達(dá)300多人次。二是強化了中層經(jīng)營管理人員作風(fēng)建設(shè)。去年，我們圍繞《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)中層領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)建設(shè)的決定》，采取了設(shè)立“作風(fēng)建設(shè)意見箱”、加大宣傳和加強對領(lǐng)導(dǎo)工作圈、社交圈及娛樂場所的抽查等措施，收到了較好的效果。三是強化了考核的準(zhǔn)確性，進(jìn)一步規(guī)范和約束中層領(lǐng)導(dǎo)施政行為。為了客觀、準(zhǔn)確地評價中層領(lǐng)導(dǎo)，去年在繼承歷年考核成果的同時，拓寬了層面，增加了內(nèi)容，實現(xiàn)定量與定性有機(jī)結(jié)合，使考核工作更加規(guī)范、合理、準(zhǔn)確。在抓好平時考核的基礎(chǔ)上，重點搞好年終考評工作。去年12月份，對全廠46個單位的137名中層領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了考評。通過職工測評評議、部門績效評價、一把手評價、班子成員互評、廠領(lǐng)導(dǎo)評價、組織部門綜合評價以及后期的統(tǒng)計分析等工作程序，現(xiàn)已得出中層領(lǐng)導(dǎo)人員的考核結(jié)果。四是以服務(wù)企業(yè)改制工作需要，及時合理配置和調(diào)整了部分中層領(lǐng)導(dǎo)班子。年中，對江南醫(yī)院、江南賓館、江南電動車有限公司等董事會和監(jiān)事會的領(lǐng)導(dǎo)層人選進(jìn)行了配置，建立了其法人治理結(jié)構(gòu)，有效地促進(jìn)了公司制改造工作有序地進(jìn)行。五是堅持“以人為本”的管理理念，結(jié)合企業(yè)發(fā)展需要，開展了“尊重知識、尊重人才”為主題的班子評比活動。這項活動的開展，得到全廠各單位和各級黨組織的高度重視，取得了較好的效果和經(jīng)驗，并涌出一批先進(jìn)典型。如三分廠、五分廠和工程開發(fā)公司等單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子，他們能夠以戰(zhàn)略目光，結(jié)合本單位實際，采取有力措施，在培養(yǎng)人才、使用人才和為人才提供良好的環(huán)境方面做了大量的、卓有成效的工作。通過此項活動的開展，進(jìn)一步強化了中層黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的人才意識，改善了人才成長條件和環(huán)境，也為我廠創(chuàng)造了“尊重知識、尊重人才”的良好氛圍。在黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)方面，開展了慶祝建黨81周年的系列活動，表彰了先進(jìn)黨組織和個人；圓滿完成黨的十六大代表的推薦工作；深入開展了“迎十六大、創(chuàng)先爭優(yōu)”、“爭創(chuàng)模范黨支部”為主題的系列競賽活動，各單位也結(jié)合自身實際，狠抓了基礎(chǔ)管理、黨員教育和開展了系列黨內(nèi)競賽活動，有效地促進(jìn)了黨組織和黨員隊伍建設(shè)。這一切都將為2003年的組織工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

同志們，2003年是貫徹落實“十六大”精神的第一年，也是工廠推動企業(yè)改革改制工作關(guān)鍵之年。搞好今年的組織工作，意義十分重大。為此，今年工廠黨的組織工作指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹十六大精神為主線，以落實工廠黨委工作要點為目標(biāo)，以“中層領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì)建設(shè)”為重點，堅持與時俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新制度、規(guī)范管理，力求務(wù)實性、有效性和可行性的統(tǒng)一，突出抓住“細(xì)化、完善、落實”關(guān)鍵環(huán)節(jié)，切實加強中層經(jīng)營管理隊伍建設(shè)和基層黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮中層領(lǐng)導(dǎo)的中流砥柱作用和黨組織在企業(yè)工作中的思想導(dǎo)向、重要決策、組織保證和行為表率作用，真正把基層黨組織和中層領(lǐng)導(dǎo)人員建設(shè)成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者，為企業(yè)發(fā)展提供可靠的組織保障和人才支持。下面，我就做好今年組織工作講三點意見：

一、以提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、改進(jìn)作風(fēng)、增強團(tuán)結(jié)、規(guī)范管理為重點，把工廠中層領(lǐng)導(dǎo)管理工作提高一個新水平，把中層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅持“三個代表”重要思想的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體，為企業(yè)發(fā)展提供人才保障。

中層領(lǐng)導(dǎo)者是企業(yè)的中堅和脊梁，是實現(xiàn)工廠可持續(xù)發(fā)展的重要力量資源。把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅持“三個代表”重要思想的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體，是黨的基本要求，也是企業(yè)發(fā)展的需要。但必須看到，我們現(xiàn)有中層領(lǐng)導(dǎo)隊伍的觀念、素質(zhì)、能力、作風(fēng)、結(jié)構(gòu)等與現(xiàn)代企業(yè)制度條件下的要求還有一定的差距。為此，我們今年在中層領(lǐng)導(dǎo)層的建設(shè)上，力爭實現(xiàn)兩個目標(biāo)：一是實現(xiàn)中層領(lǐng)導(dǎo)人員能力素質(zhì)的提升；二是以企業(yè)改革改制為契機(jī)，積極推進(jìn)建立法人治理結(jié)構(gòu)，不斷規(guī)范中層領(lǐng)導(dǎo)管理行為，努力創(chuàng)新中層領(lǐng)導(dǎo)人員任用、管理機(jī)制。

為實現(xiàn)以上二個目標(biāo)，今年著重做好這么幾項工作：

（一）、圍繞素質(zhì)、能力建設(shè)，認(rèn)真抓好中層領(lǐng)導(dǎo)思想作風(fēng)建設(shè)和積極推行中層領(lǐng)導(dǎo)人員“素質(zhì)教育”工程。

1、圍繞思想作風(fēng)建設(shè)，將主要抓好的工作：一是組織開展針對性談話提醒和談話誡勉活動。5月份以前，將對去年底測評總分少于70分的中層領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一次談話提醒。年中，還將隨時對中層領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行談話提醒或談話誡勉。二是在全廠領(lǐng)導(dǎo)班子中開展以“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育活動。三是認(rèn)真組織好以“尋問題、求發(fā)展”為主題的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。在圍繞學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)、廉潔自律等方面的問題對照檢查的同時，還根據(jù)不同性質(zhì)單位召開不同內(nèi)容的民主生活會。如軍、民品單位和職能處將分別圍繞如何提高核心競爭力、民品發(fā)展和服務(wù)質(zhì)量方面的問題進(jìn)行研究和討論。通過緊緊圍繞企業(yè)改革與發(fā)展，立足本職工作，開展批評與自我批評，查擺問題，分析原因，制定整改措施，進(jìn)一步加強班子思想作風(fēng)建設(shè)。

2、圍繞“素質(zhì)教育”工程，主要抓好幾項工作：一是發(fā)揮黨校陣地作用，年內(nèi)讓45歲以下中層正職到黨校輪訓(xùn)一遍。二是組織1-2次全廠性工作思路務(wù)虛會，幫助領(lǐng)導(dǎo)，重點是“一把手”想大局、議大事、出思路；三是建立“基層聯(lián)系點”制度，通過多下基層指導(dǎo)，促進(jìn)中層領(lǐng)導(dǎo)提高微觀操作與宏觀思考有機(jī)結(jié)合的自覺性；四是通過走出、請進(jìn)來方式，學(xué)習(xí)外面先進(jìn)經(jīng)驗，啟發(fā)領(lǐng)導(dǎo)跳出思維的局限性。

（二）、以企業(yè)改革改制為契機(jī)，積極推進(jìn)建立法人治理結(jié)構(gòu)，不斷規(guī)范中層領(lǐng)導(dǎo)管理行為，努力創(chuàng)新中層領(lǐng)導(dǎo)人員任用、管理機(jī)制。

1、理清思路、積極探索，進(jìn)一步規(guī)范中層領(lǐng)導(dǎo)管理行為和管理方法，真正實現(xiàn)中層領(lǐng)導(dǎo)管理工作科學(xué)化、民主化、制度化和規(guī)范化。一是完善制度建設(shè)。在堅持“黨的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)有機(jī)結(jié)合，制度建設(shè)貫穿其中”的指導(dǎo)思想下，出臺有關(guān)改制企業(yè)中對中層領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行有效管理的相關(guān)制度，逐步實現(xiàn)“制度管人”的良好局面。二是對領(lǐng)導(dǎo)人員實行分類分層管理。針對改制后企業(yè)中出現(xiàn)不同性質(zhì)的中層領(lǐng)導(dǎo)，將采取不同的任用、考核和監(jiān)管方式。其管理方向?qū)⑼怀鰧Α耙话咽帧北O(jiān)管力度，拓展“一把手”對副職的監(jiān)管幅度。

2、探索性地推進(jìn)法人治理結(jié)構(gòu)的建立和完善，為現(xiàn)代企業(yè)制度奠定組織基礎(chǔ)。年中，將結(jié)合企業(yè)改制，積極發(fā)揮職能作用，從組織建設(shè)角度入手，做好法人治理結(jié)構(gòu)建立和完善的服務(wù)工作，依據(jù)《公司法》，認(rèn)真配好董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層及黨委人選的選拔、配備和管理工作。為此，我們將從開發(fā)人崗資源的角度，加強中層管理者質(zhì)能級分析，盡量做到人崗相適、年齡形成梯次、智能知識互補、氣質(zhì)性格相容，實現(xiàn)人才資源的整體開發(fā)和合理利用，充分發(fā)揮人崗資源的最佳效益，科學(xué)地搞好班子調(diào)整工作，真正做到黨組織與公司法人治理結(jié)構(gòu)同步建設(shè)，工作同步開展，確保企業(yè)改革改制工作的順利進(jìn)行。

3、大力推進(jìn)中層領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用方式的改革與創(chuàng)新。一是全面推行中層領(lǐng)導(dǎo)人員署名推薦制。二是在進(jìn)一步完善“公開招聘”、“一把手組閣”、“末位淘汰”等方式的基礎(chǔ)上，將適當(dāng)考慮1-2個崗位，通過經(jīng)營者人才公司、經(jīng)營者資質(zhì)評價中心或廠人才中心等中介進(jìn)行選拔，充分發(fā)揮市場機(jī)制在人力資源配置中的作用，進(jìn)一步激活企業(yè)選才機(jī)制和拓寬企業(yè)選才空間。

（三）建立健全以經(jīng)營效績和工作業(yè)績?yōu)楹诵牡目己嗽u價指標(biāo)體系，構(gòu)建科學(xué)的考核評價機(jī)制。今年，在全面推行述職、工作總結(jié)報告制度的基礎(chǔ)上，建立以經(jīng)營效績、社會貢獻(xiàn)與管理成效、履職素質(zhì)與能力等為主要內(nèi)容的考核評價指標(biāo)體系，實施按崗位量化考核評價。并且不斷完善由黨委牽頭、組織、經(jīng)營、審計、紀(jì)檢、工會等部門共同參與的“五位一體”的中層領(lǐng)導(dǎo)考核辦法，建立健全監(jiān)事會監(jiān)督、財務(wù)監(jiān)控、審計監(jiān)督“三位一體”的經(jīng)濟(jì)監(jiān)控體系。

（四）建立動態(tài)、滾動、透明式管理模式，進(jìn)一步加強中層后備領(lǐng)導(dǎo)隊伍建設(shè)，從組織上確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

中層后備隊伍建設(shè)是中層領(lǐng)導(dǎo)隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)，是工廠人才成長的保障。今年，將根據(jù)企業(yè)發(fā)展方向，結(jié)合企業(yè)人才發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真做好這項工作。一是堅持標(biāo)準(zhǔn)、突出業(yè)績，注重整體后備領(lǐng)導(dǎo)隊伍的年齡、文化、專業(yè)、氣質(zhì)及稟賦的合理性，將做到優(yōu)勢互補、動態(tài)調(diào)整、可進(jìn)可出；二是實行中層后備領(lǐng)導(dǎo)人員公開招聘和資格認(rèn)定制度。今年，通過考試、面試等形式實行公開招聘中層后備領(lǐng)導(dǎo)人員，頒發(fā)資格證書，并建立中層后備人才庫。三是實行中層后備領(lǐng)導(dǎo)公開化，增強透明度，接受群眾的監(jiān)督。四是加強中層后備領(lǐng)導(dǎo)的考核。以后任用中層領(lǐng)導(dǎo)，原則上須是中層后備人才庫中的人員。

二、以改革為動力，創(chuàng)新為手段，堅持與時俱進(jìn)，努力創(chuàng)新管理和創(chuàng)新機(jī)制，切實加強基層黨建工作，把基層黨組織建設(shè)成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者，為企業(yè)發(fā)展提供堅強的組織保障。

把基層黨組織建設(shè)成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者，是“十六大”對基層組織建設(shè)目標(biāo)的新概括，也是對其提出的新要求。作為我們企業(yè)基層黨組織必須認(rèn)真研究新情況、不斷創(chuàng)新新機(jī)制，使我們基層組織建設(shè)體現(xiàn)時代性、富于創(chuàng)造性，促進(jìn)我們的工作不斷邁上新臺階。今年，著重抓好二個機(jī)制的建立：

一是把制度建設(shè)貫穿到基層組織建設(shè)始終，建立以制度規(guī)范和提升基層黨建工作的機(jī)制。全年，在完善和落實好“三會一課”、黨員評議、黨建工作監(jiān)督檢查等制度的基礎(chǔ)上，要求各單位堅持繼承和發(fā)揚傳統(tǒng)與推進(jìn)制度創(chuàng)新結(jié)合起來，進(jìn)一步完善和建立黨委內(nèi)部的議事、決策機(jī)制和重大決策征求意見等制度。通過加大制度建設(shè)力度，規(guī)范基層黨組織和黨員行為，進(jìn)一步推動黨的基層組織建設(shè)。

二是在全廠黨組織中開展好“五促五帶”等活動，建立健全運用載體推動基層組織建設(shè)的機(jī)制。運用適當(dāng)載體推動基層組織建設(shè)，是新時期加強黨的建設(shè)的一項行之有效的方法。近年來，我們開展了“黨員模范崗”“好班子、好書記”等形式多樣的活動，這些載體的成功運用，有力地促進(jìn)了黨的基層組織建設(shè)。今年，在全廠各級黨組織中廣泛開展“五促五帶”活動，“五促”就是通過發(fā)揮黨組織的作用促進(jìn)黨的“十六”大精神的貫徹落實，促進(jìn)企業(yè)的“三個文明”建設(shè)，促進(jìn)員工提高素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營、以德治廠，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。“五帶”就是引導(dǎo)黨員帶頭樹立正確的理想信念，在企業(yè)“三個文明”建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用；帶頭做思想政治工作和群眾工作，維護(hù)工廠的穩(wěn)定和職工的合法權(quán)益；帶頭遵紀(jì)守法；帶頭完成企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)；帶頭學(xué)習(xí)政治理論、科技文化、業(yè)務(wù)技能，提高創(chuàng)新力和自身素質(zhì)。在這項活動中，各基層黨組織要按照“五促五帶”的目標(biāo)，認(rèn)真進(jìn)行對照檢查，針對存在的差距和問題，逐一落實改進(jìn)措施。同時，要從各單位的實際出發(fā)，積極開展黨建主題活動，為黨組織和黨員發(fā)揮作用提供載體，增強黨的工作的實效性。

今年，在基層黨組織建設(shè)方面的另一項重點工作就是：要多形式、多途徑地抓好新經(jīng)濟(jì)組織黨建工作。隨著企業(yè)改革改制工作的進(jìn)行，企業(yè)出現(xiàn)了多形式、多成份的新經(jīng)濟(jì)組織。根據(jù)上級組織的要求和企業(yè)自身發(fā)展的需要，我們將因企制宜，分類組建，加強管理，理順黨組織隸屬關(guān)系，建好黨組織機(jī)構(gòu)，配好黨組織負(fù)責(zé)人，并進(jìn)一步探索科學(xué)、規(guī)范的組建程序，確保組建質(zhì)量。

三、加強自身素質(zhì)建設(shè)，樹立部門良好形象，提升組織工作水平，努力把組織部門建設(shè)成為實踐“三個代表”重要思想的表率部門。

新時期、新體制賦于了企業(yè)黨的組織工作新的任務(wù)、新的內(nèi)涵，從事組織工作的黨務(wù)工作者任重道遠(yuǎn)。抓好組織部門和黨務(wù)工作者的自身建設(shè)，是做好組織工作的前提和基礎(chǔ)。為此，今年著力抓好幾項工作：一是積極培育組織系統(tǒng)團(tuán)隊文化建設(shè)，在組織部門開展“創(chuàng)優(yōu)秀團(tuán)隊、育優(yōu)秀員工、建關(guān)愛黨員、干部之家”活動。二是正確樹立人才資源是經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的第一資源的觀念，堅持原則，公道正派，認(rèn)真履行職責(zé)，用好作風(fēng)選作風(fēng)好的人。三是加強內(nèi)部基礎(chǔ)工作，對廠級領(lǐng)導(dǎo)、中層領(lǐng)導(dǎo)和中層后備人才實現(xiàn)計算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)化管理。四是提高黨務(wù)工作者和組工干部在實踐中創(chuàng)新和在創(chuàng)新中實踐的能力。全面學(xué)習(xí)和貫徹黨的“十(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸www.tmdps.cn查看)六大”精神和各級組織工作會議精神，深刻領(lǐng)會，融會貫通，自覺地把成功的經(jīng)驗運用到實踐中去，運用到組織工作的決策中去，運用到抓落實的過程中去，進(jìn)一步增強工作的預(yù)見性、主動性和創(chuàng)造性，不斷提高組織工作水平。

同志們，今年是全面貫徹黨的十六大精神的第一年，我們一定要開好局，起好步，要全面理解和把握2003年組織工作的總體部署與重點任務(wù)。在具體工作中，既要注重組織工作的整體性和系統(tǒng)性，又要突出工作重點；既要明確總體目標(biāo)、要求和思路，又要制定具體的工作措施。同時，還要發(fā)揚與時俱進(jìn)的品格，大膽實踐，勇于創(chuàng)新，總結(jié)新經(jīng)驗，指導(dǎo)新實踐，取得新進(jìn)展，努力實現(xiàn)組織工作的整體推進(jìn)。謝謝大家！

第二篇：在全縣組織工作會議上的講話

剛才，副書記總結(jié)了去年全市的組織工作，根據(jù)中央和自治區(qū)組工會議精神，結(jié)合我市實際，對今年的組織工作作了部署并提出了明確的要求。講得很好，我完全同意，希望各級黨組織認(rèn)真貫徹落實。下面，我再強調(diào)三點：

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，切實把組織工作擺上重要位置

組織工作是我們黨的一項重要工作，是為實現(xiàn)黨的政治路線、完成黨的政治任務(wù)，提供堅強的組織保證的重要工作，也是全面加強黨的建設(shè)，堅持黨的工人階級先鋒隊，充分發(fā)揮的核心領(lǐng)導(dǎo)作用的前提和基矗組織工作的好壞，關(guān)系到黨的執(zhí)政地位能否鞏固，關(guān)系到黨和人民的事業(yè)成敗。各級黨委要充分認(rèn)識做好組織工作的重要性，把思想統(tǒng)一到全國、全區(qū)和全市的組工會議精神上來，切實把組織工作擺上重要的位置，抓實抓好，努力把組織工作提升到一個新的水平。

(一)要充分認(rèn)識做好組織工作是提高黨的執(zhí)政能力的必然要求。加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，是xx大提出的一項重大戰(zhàn)略任務(wù)，是貫徹“xxxx”重要思想的必然要求，是加強和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)、鞏固黨的執(zhí)政地位、實現(xiàn)黨在新階段歷史使命的客觀需要，是保證我們黨正確應(yīng)對國際國內(nèi)形勢的發(fā)展變化，經(jīng)受住各種考驗的根本措施。提高黨的執(zhí)政能力，關(guān)鍵是要做好組織工作，特別是要加強黨的基層組織、各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍、人才隊伍建設(shè)。只有把本資料權(quán)屬文秘家園查看更多文秘家園資料這些建設(shè)搞好了，才能保證實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣大人民群眾的根本利益，我們黨才能贏得廣大人民群眾的信賴和擁護(hù)，才能永遠(yuǎn)立于不敗之地。因此，我們必須從提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，充分認(rèn)識做好組織工作的重要性，進(jìn)一步重視和加強組織工作。

(二)要充分認(rèn)識做好組織工作是“xxxx”重要思想的內(nèi)在要求?！皒xxx”重要思想，是新時期黨的建設(shè)的行動綱領(lǐng)。組織工作是黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分，按照“xxxx”的要求加強黨的建設(shè)，就必須做好組織工作，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和人才隊伍建設(shè)，大力加強基層組織和黨員隊伍建設(shè)，使之符合“xxxx”的要求，成為貫徹“xxxx”重要思想的組織者、推動者和實踐者。

(三)要充分認(rèn)識做好組織工作是實現(xiàn)我縣各項工作目標(biāo)的組織保證。我們要完成縣委、縣政府提出的各項工作任務(wù)，實現(xiàn)各項工作目標(biāo)，不做組織工作是不可能的。從實際情況看，一個地方、一個部門的工作搞得好不好，關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)班子和黨的基層組織戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力強不強，黨員干部隊伍素質(zhì)高不高，人才隊伍建設(shè)好不好。有了強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子和黨的基層組織以及高素質(zhì)的黨員干部隊伍、人才隊伍，黨和政府的各項決策和工作部署就能得到貫徹落實，就能開創(chuàng)各項工作的新局面，就能帶領(lǐng)廣大群眾致富奔小康。所以，各級黨委特別是組織部門都要統(tǒng)一思想認(rèn)識，切實抓好組織工作，為完成縣委、縣政府提出的今年的各項工作任務(wù)提供堅強的組織保證。

二、抓好班子、帶好隊伍，確保各項工作順利進(jìn)行

總的來說，目前全縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子是有戰(zhàn)斗力和凝聚力的，干部隊伍的整體素質(zhì)也是好的。去年我縣戰(zhàn)勝了“非典”疫情和各種自然災(zāi)害，保持經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展，社會各項事業(yè)全面進(jìn)步，就充分證明了這一點。但是，我們也要清醒地看到，當(dāng)前，全國上下都在沿著全面建設(shè)小康社會的目標(biāo)加快發(fā)展，我們面臨的工作任務(wù)十分繁重。新形勢新任務(wù)對各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍不斷提出新的更高的要求，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，仍然是各級黨委的一項緊迫而重要的任務(wù)，必須下功夫抓實抓好。

(一)要加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的思想政治建設(shè)。思想政治建設(shè)，是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)的首要任務(wù)。要切實加強干部的思想教育，尤其是要教育引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立正確的政績觀，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部真正懂得政績是“為官一任，造福一方”的實績，是為黨和人民踏實工作的實績；要教育引導(dǎo)廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部牢記和忠實實踐黨的宗旨，立黨為公，執(zhí)政為民，把對黨負(fù)責(zé)、對上級負(fù)責(zé)與對人民群眾負(fù)責(zé)有機(jī)結(jié)合起來，不論在哪個崗位、從事何種工作都要老老實實地艱苦創(chuàng)業(yè)，踏踏實實地艱苦奮斗，努力干出一番業(yè)績來。

(二)要選好配強各級領(lǐng)導(dǎo)班子。從組織角度講，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，一個重要的方面，就是選好配強領(lǐng)導(dǎo)班子，班子配備好了，工作就上去了。配備領(lǐng)導(dǎo)班子，首先要從實際出發(fā)，從事業(yè)發(fā)展出發(fā)，從工作需要出發(fā)，誰適應(yīng)擔(dān)任這個職務(wù)，就讓誰來干，按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t選人用人。其次要考慮整體素質(zhì)和結(jié)構(gòu)，盡量做到結(jié)構(gòu)合理，不盡合理的，就要進(jìn)行調(diào)整。第三要加強后備干部隊伍建設(shè)，把后備干部的培養(yǎng)和使用有機(jī)結(jié)合起來。

(三)要加強對干部的培訓(xùn)。一方面要加強廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)，今年重點是要加強學(xué)習(xí)xx大、xx屆四中、五中全會精神和“xxxx”重要思想，不斷提高各級干部的理論素養(yǎng)。另一方面要加強廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)務(wù)知識和工作能力的培訓(xùn)，提～部的業(yè)務(wù)水平和工作能力。干部培訓(xùn)要采取多種渠道、多種形式進(jìn)行，使之更富有成效。

(四)要加強對干部的監(jiān)督。加強對干部的監(jiān)督，關(guān)鍵是要堅持和完善各項制度，進(jìn)一步創(chuàng)新工作機(jī)制，實現(xiàn)對干部的長效監(jiān)督。當(dāng)前，重點是要堅持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部報告工作和廉潔從政情況的制度，完善領(lǐng)導(dǎo)干部談話和回復(fù)組織函詢的制度；要進(jìn)一步完善選拔任用干部工作機(jī)制，增強透明度，擴(kuò)大民主，落實用人失察失誤責(zé)任追究，加強對選人用人的監(jiān)督，防止選人用人上的不正之風(fēng)和～現(xiàn)象發(fā)生。

三、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化措施，努力開創(chuàng)組織工作新局面

各級黨委要加強對組織工作的領(lǐng)導(dǎo)，重視研究解決組織工作中的問題和困難，堅持與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，不斷探索做好新時期組織工作的新路子，努力開創(chuàng)組織工作的新局面。

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bsp;(一)要努力開創(chuàng)基層黨建工作的新局面。近幾年來，我縣基層黨建工作取得比較好的成績，一些經(jīng)驗做法得到了自治區(qū)甚至中央組織部的肯定。但是，有的基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力還不夠強，從實踐情況看，一個地方、一個部門的黨建工作開展得好不好，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)、在班子，特別是黨政正職領(lǐng)導(dǎo)，我們要有這種認(rèn)識，不過問、不重視黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)不是好領(lǐng)導(dǎo)。今后，我們要在堅持好的做法和經(jīng)驗的同時，適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要，積極探索，大膽實踐，勇于創(chuàng)新，不斷提高黨的基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，努力開創(chuàng)全市基層黨建工作的新局面。當(dāng)前特別是要適應(yīng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)本資料權(quán)屬文秘家園查看更多詳細(xì)資料、增加農(nóng)民收入的要求，加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)；適應(yīng)深化經(jīng)濟(jì)體制改革和加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，積極探索國有（集體）企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用的具體途徑和方法；根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求，各自的特點出發(fā)，扎實推進(jìn)社區(qū)、機(jī)關(guān)的黨建工作；適應(yīng)大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)的要求，加強在非公有制企業(yè)中壯大黨的力量和建立黨組織的工作；要根據(jù)新形勢下黨員隊伍的特點，積極探索黨員管理工作的新機(jī)制、新方法，使黨員的教育、管理、監(jiān)督更有成效。(二)要努力開創(chuàng)干部工作新局面。這些年來，我縣對人事制度改革出臺了一些措施，如實行民主推薦、民主測評、民主評議以及考察預(yù)告制、任前公示制、試用制等。實踐證明，這些措施是行之有效的，要繼續(xù)抓好落實。同時，對我縣干部人事中的一些薄弱環(huán)節(jié)和亟待解決的問題，各級黨委特別是組織部門要深入調(diào)查研究，找準(zhǔn)突破口，抓住關(guān)鍵處，積極探索，勇于實踐，力爭取得實質(zhì)性的進(jìn)展。特別是針對目前干部考核工作中存在的問題，按照樹立正確的發(fā)展觀、政績觀的要求，抓緊研究制定領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實績考核指標(biāo)體系，使考核結(jié)果能夠全面、客觀、準(zhǔn)確地反映領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的德才表現(xiàn)和工作實績。

(三)要努力開創(chuàng)人才工作新局面。各級黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真貫徹全國人才工作會議精神，深刻認(rèn)識實施人才強國戰(zhàn)略的重要意義，牢固樹立人才資源是第一資源的觀念，堅持黨管人才的原則，準(zhǔn)確把握做好人才工作的根本要求、根本任務(wù)、根本目的和根本原則。要按照全國人才工作會議精神，結(jié)合我縣的實際，進(jìn)一步完善人才工作格局，創(chuàng)新人才工作機(jī)制，改進(jìn)人才工作方法，不斷加強黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要增強人才意識，真正把培養(yǎng)好、吸引好、使用好各類人才作為一件大事來抓，把防止人才流失放在同治理水土流失同樣重要甚至更為重要的位置上來對待。要做到謀劃發(fā)展同時考慮人才保證，制定計劃同時考慮人才需求，研究政策同時考慮人才導(dǎo)向，部署工作同時考慮人才措施。在具體工作中，要全面體現(xiàn)愛才之心，知才之智，容才之量，用才之藝。要進(jìn)一步優(yōu)化有利于人才成長，有利于人才施展才華的環(huán)境，努力創(chuàng)造人才輩出、人盡其才的良好局面，把我縣各類優(yōu)秀人才聚集到改革發(fā)展穩(wěn)定的各項事業(yè)中來。

同志們，做好組織工作，意義重大，任務(wù)艱巨，我們一定要以黨的xx大精神和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，努力提高我縣組織工作的水平，為實現(xiàn)我的各項工作目標(biāo)提供堅強的組織保證。

第三篇：在全市組織工作會議上的講話

這次全市組織工作會議的主要任務(wù)是，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，全面落實省委“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強省”總戰(zhàn)略，按照全國、全省組織工作會議的要求，總結(jié)組織工作，部署組織工作任務(wù)，努力以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作，為促進(jìn)溫州又好又快發(fā)展提供堅強的政治和組織保證。

近年來，全市各級黨組織按照中央和省、市委的決策部署，圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，切實加強黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀提供了強有力的保證。全市各級組織部門緊緊圍繞市委中心工作和全市發(fā)展大局，始終堅持以進(jìn)取的精神、負(fù)責(zé)的態(tài)度、扎實的作風(fēng)，認(rèn)真抓好組織工作各項任務(wù)的落實，做了大量卓有成效的工作，并且在不少領(lǐng)域進(jìn)行了探索和創(chuàng)新，許多工作走在了全省甚至全國的前列。我市黨的建設(shè)和組織工作之所以能夠取得明顯成效，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展之所以能夠保持良好的態(tài)勢，與各級組織部門和廣大組工干部的不懈努力是分不開的。借此機(jī)會，我代表市委，向辛勤工作在全市組織戰(zhàn)線的同志們，表示誠摯的問候和衷心的感謝！

當(dāng)前，黨的建設(shè)和組織工作正面臨著新的形勢、新的任務(wù)。黨的十七大對以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程作出了總體部署，這是新形勢下加強黨的建設(shè)和做好組織工作的根本要求和行動綱領(lǐng)。不久前，胡錦濤總書記在全國組織工作會議上作了重要講話，對貫徹落實黨的十七大精神、在黨的建設(shè)和組織工作中大力弘揚改革創(chuàng)新精神作了深刻闡述，提出了明確要求。2月29日，省委召開了全省組織工作會議，省委趙洪祝書記作了重要講話，對當(dāng)前和今后一個時期黨的建設(shè)和組織工作作了全面部署，明確了各項工作任務(wù)。我們必須切實把思想統(tǒng)一到中央和省委關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作的一系列重要部署和要求上來，更加自覺地以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作。下面，我講三點意見：

一、把握新的形勢和要求，切實增強以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作的責(zé)任感

以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，是黨的十七大對黨建工作提出的根本要求，是全國、全省組織工作會議最鮮明的主題。以改革創(chuàng)新精神加強黨的建設(shè)和組織工作，最關(guān)鍵的是要堅持實事求是的思想路線，以實事求是的精神去推進(jìn)。實事求是，是馬克思主義的基本觀點和科學(xué)精神，是黨的思想路線的核心內(nèi)容，也是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和共產(chǎn)黨人應(yīng)該具備的政治品格。追求實事求是，就是要分析新的形勢和要求，認(rèn)識和把握規(guī)律，按客觀規(guī)律辦事。就黨建和組織工作來講，堅持實事求實，就是要切實增強以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作的緊迫感和責(zé)任感，深入研究新形勢下黨的建設(shè)和組織工作的特點和規(guī)律，全面把握中央和省委的重大決策部署和指示精神，緊密結(jié)合溫州實際，努力開創(chuàng)我市黨建和組織工作新局面。實際工作中，要注重把握以下三點：

(一)把握科學(xué)發(fā)展的新要求?？茖W(xué)發(fā)展觀是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分，也是加強和改進(jìn)黨的建設(shè)必須堅持和貫徹的重要方針。在黨的建設(shè)和組織工作領(lǐng)域貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，必須在促進(jìn)全市科學(xué)發(fā)展與實現(xiàn)自身科學(xué)發(fā)展兩個方面找到有機(jī)結(jié)合點，努力實現(xiàn)雙向互動、互促共進(jìn)，使黨的建設(shè)和組織工作更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀提供可靠的政治和組織保證。具體來講，有四條要重點把握：一要增強廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題。二要把各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為科學(xué)發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。各個基層黨組織要成為科學(xué)發(fā)展的具體組織者、實踐者、推動者，廣大黨員干部和各類人才要成為科學(xué)發(fā)展的忠實執(zhí)行者。三要以黨建和組織工作創(chuàng)新推動各方面創(chuàng)新。要以黨內(nèi)民主帶動人民民主，以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會和諧，努力激發(fā)全社會的發(fā)展活力，不斷增強推動科學(xué)發(fā)展的動力。四要建立健全體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的干部考核評價體系。充分發(fā)揮考核評價的導(dǎo)向作用，把各級干部的積極性引導(dǎo)到推動科學(xué)發(fā)展上來；增強廣大干部做群眾工作的本領(lǐng)，宣傳群眾、組織群眾、依靠群眾，把各方面的智慧和力量凝聚到推動科學(xué)發(fā)展上來。

(二)把握創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的新實踐。組織路線歷來是為政治路線服務(wù)的。全面落實省委“兩創(chuàng)”總戰(zhàn)略、推動溫州經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，是當(dāng)前和今后一個時期的中心任務(wù)。這既是對全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的要求，也是對黨的建設(shè)

第四篇：在全縣組織工作會議上的講話

同志們：

這次組織工作會議是在全縣上下深入貫徹縣十四屆三次全委（擴(kuò)大）會議精神、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動深入展開的新形勢下召開的。主要任務(wù)是貫徹落實中央和省市委組織工作會議精神，總結(jié)過去一年組織工作，研究部署今年工作任務(wù)。過去的一年，組織戰(zhàn)線的同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，緊緊圍繞打勝三年脫貧解困第一戰(zhàn)役，與時俱

進(jìn)，大膽探索，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，扎實工作，各方面工作都取得了顯著成效。特別是創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)等方面工作走在了全市前列。縣委對組織工作是滿意的。會上，還表彰獎勵了組織工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。在此，我代表縣委向受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表示熱烈的祝賀，向組織戰(zhàn)線的同志們表示親切的慰問。剛才，新權(quán)部長做了一個很好的報告，講得很全面，也很具體，我完全同意，希望同志們回去后認(rèn)真抓好落實。

創(chuàng)新是組織工作永恒的主題，是組織工作的生命線，是組織工作的活力之源。推動組織工作持續(xù)創(chuàng)新，是全縣組織戰(zhàn)線義不容辭的政治責(zé)任。縣委決定今年要在組織戰(zhàn)線深入開展好組織工作創(chuàng)新年活動。組織戰(zhàn)線的各方面工作都要以組織工作創(chuàng)新年活動為統(tǒng)領(lǐng)，謀好篇、布好局，狠抓落實，務(wù)求實效。下面，我就組織工作創(chuàng)新問題強調(diào)四點意見。

一、全面推進(jìn)組織工作創(chuàng)新，必須唱響脫貧解困、加快發(fā)展主旋律，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。實現(xiàn)脫貧解困、加快發(fā)展新飛躍，根本在黨，關(guān)鍵在干部。解決干部問題的首要前提就是要始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。這是推進(jìn)組織工作創(chuàng)新的切入點。組織戰(zhàn)線在這方面應(yīng)該也必須大有作為。要通過強有力的工作，切實把廣大黨員和各級干部的“精、氣、神”抖摟起來，把突破攻堅、干事創(chuàng)業(yè)的斗志煥發(fā)出來。一是要加強學(xué)習(xí)、武裝頭腦。要按照建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型社會的要求，引導(dǎo)廣大黨員干部真正把學(xué)習(xí)作為一種神圣職責(zé)、一種精神境界、一種終身追求來對待，作為自覺的、經(jīng)常性的不間斷的任務(wù)來完成。要牢固樹立學(xué)習(xí)是生存發(fā)展的理念，學(xué)習(xí)則強、學(xué)習(xí)則勝的理念，工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的理念，學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)的理念。要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，進(jìn)一步增強學(xué)習(xí)的自覺性和主動性，帶著深厚的感情學(xué)，帶著執(zhí)著的信念學(xué)，帶著實踐的要求學(xué)，真正做到學(xué)以明志、學(xué)以立德、學(xué)以增智。要活化學(xué)習(xí)方式，堅持中心組學(xué)習(xí)、集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合。既要充分利用傳統(tǒng)學(xué)習(xí)工具，又要注重利用網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代學(xué)習(xí)工具。要嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)制度，把學(xué)習(xí)考核結(jié)果作為衡量干部思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要尺度，作為干部獎懲和使用的重要依據(jù)。二是要解放思想、更新觀念。要圍繞學(xué)習(xí)滬魯經(jīng)驗進(jìn)一步解放思想，掀起解放思想新高潮，真正看到差距、受到振動、學(xué)到長處、見到成效。要突出抓好黨員干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部的解放思想工作，進(jìn)而牽動全民思想大解放。解放思想關(guān)鍵是解決問題、推進(jìn)工作。要堅持解放思想的實踐標(biāo)準(zhǔn)，用脫貧解困、加快發(fā)展成效檢驗思想解放的效果。一切阻礙脫貧解困、加快發(fā)展的陳舊觀念都要堅決沖破。要因地制宜，因人而宜，突出解放思想的重點領(lǐng)域，落實好解放思想的各項工作部署。要探索建立推動思想解放的長效機(jī)制，突出不換思想就換人的導(dǎo)向，研究細(xì)化思想解放的評價體系，切實形成靠解放思想推進(jìn)工作，在新的實踐中實現(xiàn)解放思想、推進(jìn)工作新飛躍的良性循環(huán)。三是要統(tǒng)一步調(diào)、振奮精神。年初召開的縣十四屆三次全委（擴(kuò)大）會議作出了深化項目建設(shè)、加速產(chǎn)業(yè)升級，努力實現(xiàn)脫貧解困、加快發(fā)展新飛躍的戰(zhàn)略部署。貫徹落實好會議精神，核心是要形成統(tǒng)一的意志、統(tǒng)一的行動。脫貧解困、加快發(fā)展已成為全縣的最強音。要結(jié)合謀劃全年工作思路，進(jìn)一步做好統(tǒng)一思想、振奮精神的工作。要把三年脫貧解困第一戰(zhàn)役的出色成績講到位，把關(guān)鍵之年脫貧解困、加快發(fā)展面臨的大好機(jī)遇、存在的突出問題和作出的重大部署講到位，把縣委、縣政府堅定不移推進(jìn)三年脫貧解困的態(tài)度和決心講到位，真正把廣大黨員和各級干部的思想和行動首先統(tǒng)一起來。各級黨組織主要負(fù)責(zé)人要圍繞形勢任務(wù)教育，親自為黨員干部上黨課。要在黨員干部中深入開展好以為產(chǎn)業(yè)升級做貢獻(xiàn)為主題的大討論活動，教育引導(dǎo)廣大黨員和各級干部切實肩負(fù)起深化項目建設(shè)、加速產(chǎn)業(yè)升級的政治責(zé)任。四是要選樹典型、樹立標(biāo)桿。要把培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)和總結(jié)、推廣突破攻堅、求真務(wù)實、想事干事、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的各方面典型作為重要工作突出來抓，以典型過硬的精神狀態(tài)來示范引帶全體黨員干部提升精神狀態(tài)。對先進(jìn)典型要給予重獎，對特別突出的還要委以重任。通過大張旗鼓地表彰先進(jìn)典型，讓能干事、會干事、干成大事的干部感到光榮、得到褒獎，讓政績平平、無所事事的干部感到汗顏、受到懲處。要抓住各方面的反面典型，審慎推出、嚴(yán)肅處理、以儆效尤。

二、全面推進(jìn)組織工作創(chuàng)新，必須打好脫貧解困、加快發(fā)展主動仗，全力提升務(wù)實突破的創(chuàng)業(yè)能力。加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，是當(dāng)前和今后一個時期全黨的首要政治任務(wù)，也是組織工作的根本任務(wù)。應(yīng)該說

第五篇：在組織工作會議上的講話

在組織工作暨黨風(fēng)廉政工作會議上的講話

（20011年4月2日）

同志們：

街道黨工委召開這次會議，主要任務(wù)有兩個，一是安排部署2011年組織工作和在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展“”主題活動；二是安排2011黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)。剛才，會議傳達(dá)了XXX街道黨工委2011年組織工作要點，并與各基層黨組織簽訂了《2011黨建目標(biāo)責(zé)任書》，街道紀(jì)工委與各黨組織書記簽訂了《2011領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，希望大家回去后認(rèn)真研讀并加以貫徹執(zhí)行。

下面，我就全面做好2011年的組織工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，講三點意見。

一、高度重視，充分認(rèn)識組織工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要性

黨的基層組織是基層各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，加強基層組織建設(shè)，對于提高基層組織的執(zhí)政能力和水平，對于地區(qū)的發(fā)展和穩(wěn)定具有十分重要的意義。各基層黨組織要高度重視組織工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，要認(rèn)識到，只有搞好班子建設(shè)，增強基層組織領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展和維護(hù)穩(wěn)定的能力，才能為我們的發(fā)展奠定堅實可靠的組織基礎(chǔ)，才能為街道經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)全面健康發(fā)展不斷注入新的活力。

二、圍繞重點，切實抓好組織工作的各個方面

各黨組織要牢牢樹立大局意識、中心意識，強化組織工作為其他各項工作服務(wù)的觀念，緊緊圍繞地區(qū)發(fā)展、穩(wěn)定的大局開展工作。

一要切實抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)這個核心。領(lǐng)導(dǎo)班子是一個單位的首腦和中樞，其戰(zhàn)斗力強弱直接決定著這個單位的工作成效、事業(yè)發(fā)展和工作作風(fēng)。街道的各項工作要想走在全區(qū)乃至全市前列，就要緊抓領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)，造就一支勇于思考、勇于探索、勇于創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍。要切實加強各黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，認(rèn)真研習(xí)相關(guān)理論知識和業(yè)務(wù)知識，要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為今后一個時期領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的主題，準(zhǔn)確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重大意義、科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，領(lǐng)導(dǎo)班子要充分發(fā)揮帶頭作用，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭研究，堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝大家頭腦。要加大對基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的指導(dǎo)力度，進(jìn)一步提高轄區(qū)各黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的執(zhí)政能力，采取召開座談會、經(jīng)驗交流會和學(xué)習(xí)培訓(xùn)等形式，加強工作經(jīng)驗交流，規(guī)范議事決策制度，完善班子運行機(jī)制，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子抓班子、帶隊伍的能力和水平。

二要切實抓好作風(fēng)建設(shè)這個保障。沒有好的作風(fēng)，抓落實、促發(fā)展就是一句空話，要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，著力解決好轄區(qū)各黨組織存在的作風(fēng)問題，真正形成風(fēng)正氣順、心齊勁足的良好工作局面。要引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部主動到問題多、困難大、矛盾集中的地方去，真心誠意為群眾辦實事、做好事、解難事，做到工作服務(wù)在一線、情況掌握在一線、問題解決在一線、任務(wù)落實在一線、成效檢驗在一線。要建立健全各項規(guī)章制度，繼續(xù)落實領(lǐng)導(dǎo)干部請銷假、參加會議、任前談話等制度，強化對干部的日常監(jiān)督管理，形成層層負(fù)責(zé)、按制度辦事的良好風(fēng)氣。

三要切實抓好基層黨組織建設(shè)這個基礎(chǔ)。黨的工作重心在基層、執(zhí)政基礎(chǔ)在基層、活力源泉也在基層，我們要按照黨的十七大部署，通過深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷提高基層黨建工作水平，力爭在“四個方面”取得新突破。一是在完善社區(qū)服務(wù)功能方面取得突破。通過不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，督促社區(qū)黨員干部履行承諾，為社區(qū)居民群眾服務(wù)搭建工作平臺，努力構(gòu)建“管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和、和諧穩(wěn)定”的城市社區(qū)黨建工作新格局。二是在提高非公有制企業(yè)影響力方面取得突破。要引導(dǎo)非公企業(yè)黨組織在規(guī)范提高上下功夫，下大力氣研究解決非公企業(yè)黨組織活動難開展、作用難發(fā)揮等問題，促進(jìn)非公企業(yè)黨組織真正發(fā)揮應(yīng)有作用；注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)非公企業(yè)黨建工作新典型，進(jìn)一步帶動非公黨建工作整體水平的提高。三是在推進(jìn)城中村和新建社區(qū)管理規(guī)范化方面取得突破。要按照城中村改造及撤村建社區(qū)整體部署開展黨建工作，準(zhǔn)確了解掌握黨員基本情況，積極培養(yǎng)年輕黨員，做好村中矛盾問題的化解。同時加強學(xué)習(xí)，提高兩委會班子處理復(fù)雜問題的能力，將大事化小、小事化了，避免矛盾上交。另外，還要理順撤村建居后的關(guān)系，確保黨組織在農(nóng)村城市化改革進(jìn)

程中的核心地位不動搖。四是在黨員教育管理方面取得突破。繼續(xù)深化“爭當(dāng)優(yōu)秀黨員”和“黨員履諾”等主題實踐活動，積極探索構(gòu)建黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的工作體系，搭建發(fā)揮黨員作用、密切黨群關(guān)系的工作平臺。切實解決城中村和新建社區(qū)黨員發(fā)展緩慢問題，加強和改進(jìn)流動黨員管理，不斷增強黨組織的親和力。

四要突出創(chuàng)先爭優(yōu)活動這個重點，把各項工作同創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機(jī)結(jié)合起來。創(chuàng)先爭優(yōu)活動是在黨的十七大上提出、2010年全面啟動，將要持續(xù)開展到黨的十八大召開。創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的繼續(xù)，是從黨的基層組織戰(zhàn)斗力和黨員先進(jìn)性的實際出發(fā)，推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)的需要，也是近幾年黨的建設(shè)和組織工作的重中之重，轄區(qū)各級黨組織在安排部署全年黨的建設(shè)和組織工作時，一定要突出這個重點，彰顯這個重點。要圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)“五個好五帶頭”的標(biāo)準(zhǔn)，在居民低保、醫(yī)療、養(yǎng)老、計劃生育等民生工作的辦理上，在城中村改造和居民的回遷安置上，打造工作亮點、爭先進(jìn)位；在提升服務(wù)質(zhì)量、提高工作效率上多為群眾辦實事、辦好事。我們將對完成各項重點工作任務(wù)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)黨組織和黨員加大宣傳和推介力度，努力在全地區(qū)形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)、趕超先進(jìn)的良好氛圍，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，確?；顒尤〉脤崒嵲谠诘男Ч?。同時，要將開展活動與推進(jìn)各項工作緊密結(jié)合起來，與克服困難、科學(xué)發(fā)展緊密結(jié)合起來，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，充分認(rèn)識保

持平穩(wěn)較快發(fā)展，是創(chuàng)先爭優(yōu)活動最重要的實際和最需要取得的實效，力爭用全地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)較快發(fā)展的實際成效檢驗活動成效。

三、結(jié)合工作，構(gòu)筑好黨風(fēng)廉政建設(shè)防線

今年是深入貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，全面實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是全面落實《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃》的關(guān)鍵一年，切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作既是我們黨立于不敗之地、不斷壯大發(fā)展的“生命線”，也是加強黨的建設(shè)、提高領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍素質(zhì)、推進(jìn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)健康快速發(fā)展的“助推器”。因此，各黨組織要認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，黨組織書記要帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，管好班子，帶好隊伍，勤政廉潔，特別是在低保的申請辦理上，要注意教育兩委會干部不刁難群眾，不吃拿卡要；在城中村改造、安置樓工程建設(shè)上，盡量不要插手，嚴(yán)格按照工程招標(biāo)程序，同時還要杜絕親友關(guān)系，不要在這些事情上出問題、載跟頭。

同志們，做好新形勢下黨的建設(shè)和組織工作任務(wù)艱巨、責(zé)任重大、使命光榮。全地區(qū)各級黨組織和廣大黨員，要進(jìn)一步圍繞中心、服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新、扎實工作，以改革創(chuàng)新精神不斷開創(chuàng)地區(qū)黨的建設(shè)和組織工作新局面，為推動地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)全面發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)！

謝謝大家！