第一篇：中央軍委加強自身作風建設十項規定

中央軍委加強自身作風建設十項規定

2012年12月21日中央軍委日前下發通知，印發《中央軍委加強自身作風建設十項規定》，中央軍委加強自身作風建設十項規定要求內容全文如下：

一、軍委同志調研要科學確定主題，深入了解真實情況，認真聽取部隊意見，力戒形式主義、官僚主義；要統籌安排，減少批次；每次調研要向軍委寫出報告，主要反映問題和意見建議；要輕車簡從，簡化迎來送往。

二、要大力改進會風，少開會、開短會、開解決問題的會，少講話、講短話、講管用的話；嚴格控制以軍委名義召開全軍性會議，從嚴審批總部組織的全軍性會議、集訓等活動，軍委不召開現場會、觀摩會，不開泛泛部署工作和提要求的會；討論發言少講表態和一般議論性、客套性的話；會場布置要簡樸，不組織與會議內容無關的活動。

三、軍委同志要減少事務性活動，集中精力抓大事，除中央和軍委統一安排外，不出席各類慶祝會、紀念會、表彰會、研討會和首映式、首發式等，不參加接見照相、頒獎、剪彩、奠基、揭幕等活動，不發賀信、賀電，不題詞、題字。

四、要精簡文件、電報、刊物、簡報，政策法規已有明確規定的不再發文；一般性經驗材料、情況報告不以電報或文件形式轉發；大幅壓縮內部刊物、簡報種類和篇幅。

五、要規范出訪活動，根據軍事外交工作需要合理安排出訪，嚴格控制隨行人員，嚴格按照規定乘坐交通工具，外方所贈禮品嚴格按中央有關規定處理。

六、要改進警衛工作，減少擾民擾兵，保持部隊正常的工作、生活秩序，嚴格控制使用警車，不隨意使用警燈、警報器。

七、要簡化新聞報道，軍委副主席、委員出席一般性會議和活動不作報道，出席重要會議和活動需要報道的要壓縮字數、時長，有的只刊播簡訊或標題新聞。

八、要嚴格文稿發表，軍委同志代表軍委發表講話和文章、個人發表涉及重大敏感問題的講話和文章，須報軍委批準；除中央和軍委統一安排外，個人不公開出版著作。

九、要切實改進接待工作，安排軍委同志會議和調研等各項公務活動要嚴格執行接待工作規定，不得提高標準；相關單位不張貼懸掛標語口號，不插彩旗，不專門修建參觀臺，不組織官兵列隊迎送，不鋪設迎賓地毯，不專門擺放花草，不組織專場文藝演出，不安排宴請，不喝酒，不上高檔菜肴，不送紀念品和土特產，不安排住地方賓館，住招待所不增配高檔生活用品。

十、軍委同志要旗幟鮮明反對腐敗，帶頭遵守廉潔自律各項規定，決不謀私利，決不搞特權，自覺接受監督；嚴格執行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規定，嚴格管好配偶、子女和身邊工作人員，不接受禮品、禮金和有價證券；帶頭全面貫徹黨的干部路線方針政策，公道正派選人用人，對下級黨委權限內的干部使用工作不插手、不打招呼，堅決抵制跑官要官，堅決糾正用人上的不正之風；嚴格執行有關經費開支、資產處置的規定，不插手干預工程建設、裝備采購、軍用土地處置等事項。

第二篇：中央軍委加強自身作風建設十項規定

中央軍委加強自身作風建設十項規定(2012年12月)通知指出，《中央軍委加強自身作風建設十項規定》貫徹了黨的十八大精神和習近平主席關于加強作風建設的重要指示，依據《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》，按照從嚴、從緊、高標準的要求，結合軍隊實際制定改進作風的具體措施，充分體現中央軍委帶頭發揚我黨我軍光榮傳統和優良作風的鮮明態度，體現嚴于律己、狠抓作風建設的堅定決心。軍委同志要嚴格執行《十項規定》，率先垂范，從自身做起，從現在做起，說到做到，自覺接受全軍官兵監督。

通知強調，各級黨委和領導干部要深入學習貫徹習主席有關重要指示精神，深刻領會中央軍委制定改進作風規定的重要意義，充分認識加強作風建設的極端重要性，堅決落實習主席和中央軍委提出的各項要求，對照檢查自身在作風建設方面存在的不足和差距，制定改進措施和辦法。要堅持從軍委、總部嚴起，以高中級干部為重點，以解決突出問題為突破口，從官兵反映強烈的問題改起，以上率下，持續用力，一抓到底，加大監督檢查力度，確保各項規定不折不扣落實，以領導干部的清風正氣帶動部隊作風明顯進步。

規定要求，軍委同志調研要科學確定主題，深入了解真實情況，認真聽取部隊意見，力戒形式主義、官僚主義；要統

籌安排，減少批次；每次調研要向軍委寫出報告，主要反映問題和意見建議；要輕車簡從，簡化迎來送往。要大力改進會風，少開會、開短會、開解決問題的會，少講話、講短話、講管用的話；嚴格控制以軍委名義召開全軍性會議，從嚴審批總部組織的全軍性會議、集訓等活動，軍委不召開現場會、觀摩會，不開泛泛部署工作和提要求的會；討論發言少講表態和一般議論性、客套性的話；會場布置要簡樸，不組織與會議內容無關的活動。軍委同志要減少事務性活動，集中精力抓大事，除中央和軍委統一安排外，不出席各類慶祝會、紀念會、表彰會、研討會和首映式、首發式等，不參加接見照相、頒獎、剪彩、奠基、揭幕等活動，不發賀信、賀電，不題詞、題字。要精簡文件、電報、刊物、簡報，政策法規已有明確規定的不再發文；一般性經驗材料、情況報告不以電報或文件形式轉發；大幅壓縮內部刊物、簡報種類和篇幅。要規范出訪活動，根據軍事外交工作需要合理安排出訪，嚴格控制隨行人員，嚴格按照規定乘坐交通工具，外方所贈禮品嚴格按中央有關規定處理。要改進警衛工作，減少擾民擾兵，保持部隊正常的工作、生活秩序，嚴格控制使用警車，不隨意使用警燈、警報器。要簡化新聞報道，軍委副主席、委員出席一般性會議和活動不作報道，出席重要會議和活動需要報道的要壓縮字數、時長，有的只刊播簡訊或標題新聞。要嚴格文稿發表，軍委同志代表軍委發表講話和文章、個人

發表涉及重大敏感問題的講話和文章，須報軍委批準；除中央和軍委統一安排外，個人不公開出版著作。要切實改進接待工作，安排軍委同志會議和調研等各項公務活動要嚴格執行接待工作規定，不得提高標準；相關單位不張貼懸掛標語口號，不插彩旗，不專門修建參觀臺，不組織官兵列隊迎送，不鋪設迎賓地毯，不專門擺放花草，不組織專場文藝演出，不安排宴請，不喝酒，不上高檔菜肴，不送紀念品和土特產，不安排住地方賓館，住招待所不增配高檔生活用品。軍委同志要旗幟鮮明反對腐敗，帶頭遵守廉潔自律各項規定，決不謀私利，決不搞特權，自覺接受監督；嚴格執行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規定，嚴格管好配偶、子女和身邊工作人員，不接受禮品、禮金和有價證券；帶頭全面貫徹黨的干部路線方針政策，公道正派選人用人，對下級黨委權限內的干部使用工作不插手、不打招呼，堅決抵制跑官要官，堅決糾正用人上的不正之風；嚴格執行有關經費開支、資產處置的規定，不插手干預工程建設、裝備采購、軍用土地處置等事項。

規定強調，軍委每年年底對執行規定的情況進行檢查，各總部、各大單位對軍委落實規定情況予以監督，并參照執行。

第三篇：加強自身作風建設

談責任心在履行崗位職責和加強自身作風建設中的重要作用

xxxx年x月xx日，XXXXXX學院團領導于學術報告廳為全團官兵舉辦思想教育講座，作為警勤連非現役工勤人員，我也很榮幸的參加了此次教育課程。講座中，政委同志為我們介紹了當今的國家形勢，鼓勵大家在新的一年里積極響應黨的號召，同時也指出了過去所存在的一些問題，意義十分重大，同時也發人深省。關于最后的思考題“如何履行好崗位職責和加強自身作風建設”，我認為，擁有一份強烈的責任心是抓好這兩點的重中之重。

托爾斯泰曾經說過：一個人若是沒有熱情，他將一事無成，而熱情的基點正是責任心。我們需要有這樣一份信念：人所能負的責任，我必能負；人所不能負的責任，我亦能負。如此，才能夠豐富自己、磨練自己，在工作和生活中頑強好勝，進入更高的境界。在工作上，一份強烈的責任心可以讓我們對工作有熱情，有信心，能夠幫助我們及時發現問題，超額完成任務。這次教育所提及到的上班時無所事事，對工作消極怠工等問題正是缺乏責任心的表現。作為一名工勤人員，站崗執勤是我的主要職責，每當我放松警惕的時候，責任心便會讓我深刻反省：我今天的工作是否對得起領導對我的信任，是否對得起身上所穿的制服；我的疏忽松懈，會不會給整個團隊乃至學院帶來嚴重影響，自身警鐘長鳴于心。做到這點，我們才能夠自發遵守崗位條令，完好地履行崗位職責，拿出一份優異的工作業績。在生活上，一份強烈的責任心，可以讓我們嚴格要求自己，加強自身作風建設，遇見上級領導注重禮節禮貌，高效率高質量地完成出勤任務。內務是部隊軍紀中要求十分嚴格的一項，身處部隊之中，責任心可以讓我們以一個軍人的標準要求自己，讓我們無法忽視宿舍中的灰塵，讓我們能細心抹平床鋪上每一處皺褶，讓我們更加規整的擺放個人物品。學習上責任心也是必不可少，在平日的教育中連長說過：我們要打造出一個學習型的連隊，一個能進步、有作為的連隊。這一點若是沒有強烈的責任心是無法完成的。除去站崗執勤，我們每天都有一段自由活動的時間，與其躺在床上發呆，責任心會提醒我們學無止境，學習的道路上沒有最好只有更好，督促我們時刻把握周圍的條件努力學習，完善自身。

既如此，怎樣才能擁有一份強烈的責任心呢？其實當我們踏入xxxxxx學院校門，當我們接受這份工作，那份敢于承擔責任，努力跟進時代的心思便已經表現出來，因為部隊、軍紀是和責任心息息相關的元素，剛進學院時我們精神飽滿，努力學習，這些都證明了我們的責任心遠強于其他社會人。我們的一些散漫表現只是因為責任心隨著每天一成不變的工作被深藏心底，而我們要做的就是喚醒那份深藏心中的責任。加強身體鍛煉，強壯的身體，飽滿的精神是我們負起責任的本錢；努力學習知識，在未知的世界里，豐富的知識是我們最優秀的武裝；履行崗位職責，當我們按質按量完成一天的工作后，入睡時的那份成就感不是上班時無所事事所能取代的。

喚醒心中深藏的責任心，在新的一年里以新的標準嚴格要求自己，履行崗位職責，加強自身作風建設，讓自己的工作與人生更加輝煌。

xxxxxx

2013年3月17日星期日

第四篇：以身作則,加強自身作風建設

以身作則，加強自身作風建設

—---關于開展“樹正氣、強責任”教育活動的心得體會

今年的開春四級干部動員大會上，市委書記許志新作了關于《樹正氣、強責任，心無旁騖的推動南雄跨越發展》動員講話，給全市上下上了一節生動的政治課，他強調了全市上下要收攏年關思想，樹立正氣、強化責任、心無旁騖、撲下身子、真抓實干，圍繞“正氣、責任、發展、穩定”這一主題，迅速投入到南雄跨越發展的事業中去。通過這次的教育學習活動，結合汪洋同志在省委十屆十一次全會閉幕式上的總結講話，鄭振濤同志在韶關市委工作會議上的講話，我深刻地認識到了開展“樹正氣、強責任”的重要性、必要性及如何加強作風建設，樹正氣、強責任。

近年來，市委、政府開展了“三講”教育、保持共產黨員先進性教育、“履行職責、加快發展”教育、“樹立正確權力觀，提高執行力”學習教育活動。應該說，當前，干部的作風狀況總體上是好的。但是，當前在一些領導干部身上仍然存在著一些突出的作風問題。如，有的干部教條主義，和諧發展的意識和理念還不夠牢固；有的干部不善于認真學習，缺乏理論素養和理論思維能力的問題；有的干部官僚主義、形式主義在一些部門和領導干部身上還比較嚴重；還有的干部貪圖享樂、鋪張浪費以及生活情趣不健康的問題在部分領導干部身上反映得較為突出。這些不良作風都影響了干部在老百姓在心中的地位與形象。

開展“樹正氣、強責任”活動是推動南雄經濟社會各項事業跨越發展的需要。要推動南雄經濟社會事業的發展，就要求我們各級領導干部協力抓好自己的本職工作，只有樹正氣，才能振奮精神，干好工作。為此，作為一名干部，“樹正氣、強責任”就應該做到“五要”。

一要加強學習，理論武裝頭腦。“學而不思則罔，思而不學則怠”。毛澤東也說過：“沒有文化的軍隊是打不了勝仗的”。要牢記終身學習，切實把學習作為我們的第一需要，同自己的工作、生活、同社會的需要緊密聯系起來，做到活到老、學到老。要強化素質學習，真正把知識內化為自身的素質和能力，增強工作的本領。要堅持自主學習，以積極主動的態度，抓緊點滴、零碎、機動的時間進行學習，做到干什么、學什么、專什么。要注重實踐學習，堅持理論聯系實際，注重實效，向群眾學習，向基層學習，向一切有經驗的同志學習，努力做到學以致用、用以促學、學用相長。通過學習，使廣大領導干部用科學的理論武裝頭腦，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅定理想信念，牢記服務宗旨，增強干事創業的本領。

二要狠抓落實，確保政令暢通。我們的很多工作有思路、有措施、有部署、有要求，但往往最終無成果、無效益、無功勞，原因在哪里？問題就出在落實上。工作中，我們要做到部署落實，措施到位，在吃透上情，摸準下情的基礎上，緊密結合實際地細化分解目標任務，制定出具體的方案和相應的措施，落實到部門和個人；要做到作風落實，轉變到位，真正把工作的著力點放在基層，深入到農村第一線、企業第一線，到困難大、矛盾多的地方去解決問題，到群眾意見大的地方去理順情緒；要做到目標落實，責任到位，使項項工作有著落，做到有人抓、有人管；要做到督查落實，效果到位，及時掌握工作進展情況，針對問題搞好指導幫助，保證工作抓一項成一項，事業干一件成一件。

三要勤政為民，密切干群關系。要樹立勤政為民的思想，心為民想，利為民謀，身為民行，時刻把人民群眾的冷暖掛在心上，為廣大人民群眾謀取最大利益；要大興調查研究之風，深入基層，深入群眾，與群眾多交流，了解群眾正在想什么、盼什么、需要幫助解決什么；要大力發揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，靜下心來謀事，沉下基層干事，著力解決作風漂浮，不當“走讀”干部，不搞“遠程”指揮；要大力發揚求真務實之風，樹立正確政績觀，切實解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，不搞不切實際的高指標、虛報浮夸的假政績和沽名釣譽的“形象工程”。

四要依法行政，規范行政行為。領導干部要進一步增強依法行政意識，按照有法必依、執法必嚴、違法必究的要求，依法行政，文明執法，秉公執法，確保法律面前人人平等，維護社會公平正義。要準確適用法規，嚴格掌握政策，規范程序，嚴明紀律，做到依法行政；要講究方式方法，規范言行舉止，做到有理、有利、有節，避免沖突和發生矛盾，做到文明執法。對在執法活動中吃拿卡要、濫用職權、粗暴執法、執法犯法的違紀違法行為，必須堅決嚴肅處理。

五要維護團結，營造干事環境。要旗幟鮮明地維護全局利益，始終做到在言論、行動、態度等各個方面與各級黨委保持高度一致。要像愛護自己的眼睛一樣珍惜愛護團結，大事講原則、小事講風格，不無故猜測別人、不亂懷疑他人、不聽信小人、不聽信謠言、不被假象迷惑，多溝通、多理解、多支持，相互維護、相互關心、相互尊重，真正擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，同心同德，干事創業。

六要廉潔自律，樹立良好形象。要自覺接受監督，主動接受黨內同志的監督，接受人民群眾的監督，接受社會的監督，做勤政廉政的表率；要自覺遵守廉潔自律各項規定，發揚艱苦奮斗的作風，先天下之憂而憂，后天下之樂而樂，吃苦在前，享受在后，真正做到清正廉潔，不貪不占；厲行節約，生活上向低標準看齊，堅決反對講排場、比闊氣、吃喝浪費；秉公執法，一身正氣，堅決抵制不收禮不辦事、收了禮亂辦事的歪風；知榮明辱，文民禮貌，做文明人、辦文明事、說文明話，絕不能庸俗無畏、霸氣十足，真正樹立起干部隊伍的良好形象，用良好的黨風政風帶動民風的好轉。

第五篇：學習改進作風十項規定心得體會

學習改進作風十項規定心得體會

四川省《改進工作作風十項規定》是深入貫徹落實科學發展觀、全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，是在新的發展階段黨在管黨、從嚴治黨，不斷加強黨的執政能力建設和干部作風建設的重要內容，通過學習，感受頗深，用實際行動踐行《改進工作作風十項規定》，自覺在學習實踐規定上甘當“三個表率”，做到標準高于一般干部、行動上先于一般干部，要求上嚴于一般干部。

一要真學真懂，甘當學習的表率。一要帶著目的學。從加強和改進黨的建設的全局出發，從關系執政黨生死存亡的高度考慮，把《改進工作作風十項規定》作為新時期加強黨性修養、提高綜合素質的必修課目，利用多種形式，認真學習其主要內容和精神實質，牢記宗旨觀念，增強廉潔意識，始終保持共產黨人的純潔性。二要帶著壓力學。每一個黨員領導干部的權力都是人民給予的，沒有人民的擁護支持就沒有我們的一切，無論任何人都沒有任何理由拿公權謀取私利。要將《改進工作作風十項規定》設定的各項行為規范，視為不能逾越的“雷池”，不能進入的“禁區”，不能觸摸的“高壓線”。否則，定會身敗名裂，后悔莫及。三要帶著思考學。想一想自治區為什么要在當前形勢下正式頒布《改進工作作風十項規定》，其有何重要意義?思一思《改進工作作風十項規定》在黨員領導干部健康成長中的作用，充分理解自治區在關心愛護干部上的良苦用心。要把《改進工作作風十項規定》當作預防腐敗的“防洪堤”、工作生活的“指南針”、為人處事的“明白卡”，積極地學，用心地學，陽光地學，激勵自己不斷取得進步。

二要干凈干事，甘當執行的表率。一是要求上要自嚴。《改進工作作風十項規定》針對當前經濟社會發展實際，用十項規定來規范黨員干部行為。作為黨員領導干部必須嚴格按照十項規定來要求自己，時時處處做好表率，自覺做到“五個實字”：敢說實話、善謀實事、勇報實情、腳踏實地、能干實政。二是思想上要自省。黨員領導干部一定要時刻保持清醒頭腦，工作以上限為標準，生活以下限為尺度，做到“五個不當”：立黨為公、一心為民，不當糊涂干部;真抓實干，奮發有為，不當平庸干部;清正廉潔，干凈干事，不當私心干部;防微杜漸，潔身自好，不當自由干部;敢于負責，甘心負重，不當甩手干部。三是紀律上要自警。黨員干部一定要經常反思自己的行為，做到“五個不動”：不拿不該拿的東西，不得不訪得的實惠，不去不應去的地方，不想不應想的待遇，不做不準做的事情，守住道德的底線，筑牢思想防線，做堅守《改進工作作風十項規定》的模范。四是工作上要自勵。黨員領導干部一定要充分認識自己肩負的職責，做到“五個不讓”：不讓工作延誤，不讓差錯出現，不讓來者冷落，不讓歪風滋生，不讓形象受損。

三、要從嚴要求，甘當自覺接受監督的表率。本著“有則改之，無則加勉”的態度，真心實意地聽取批評意見，并認真地加以改進和糾正。一要管好親屬及身邊工作人員。嚴格要求配偶、子女、其他親屬及身邊工作人員遵守黨和國家的法律法規，不得非法謀取個人利益，更不得假借領導干部名義謀取私利。要以榜樣的力量引導親屬及身邊工作人員不該說的話不說，不該做的事不做，做一個好丈夫、好妻子、好兒子、好媳婦、好領導、好下屬。堅持維護《改進工作作風十項規定》的嚴肅性和權威性。二要搞好分管條線的廉政建設。作為一名公務員，要經常過問、研究本崗位范圍內黨風廉政建設工作，加強制度建設，培植先進典型，查處違紀分子，建立長效機制，將本條線打造成堅不可破的堡壘、廉政建設的典范、黨和人民信賴的隊伍。三要配合面上的反腐倡廉工作。加強對執行《改進工作作風十項規定》情況的監督檢查，對違反《改進工作作風十項規定》的行為，一定要果斷、嚴肅處理，維護《改進工作作風十項規定》的權威。