第一篇：北京市國土局黨組根據(jù)

北京市國土局黨組根據(jù)《北京市委組織部 市直機關(guān)工委 市農(nóng)委<關(guān)于在市直機關(guān)深入開展城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建活動推動后進村黨組織整頓建設(shè)>的通知》精神,派市局機關(guān)黨委專職副書記趙蓬璐同志于11月30日到懷柔區(qū)懷柔鎮(zhèn)政府就聯(lián)系該鎮(zhèn)紅軍莊村及臥龍崗村進行工作對接。懷柔分局黨組副書記、副局長唐軍生陪同。懷柔鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)政府主管領(lǐng)導(dǎo)匯報了有關(guān)情況，兩個村的村干部分別作了具體情況介紹，實地進行了走訪，初步了解和掌握了有關(guān)情況，為下一步實施對接活動打下了良好基礎(chǔ)。

12月11日，基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院第四黨支部前往右江區(qū)永樂鄉(xiāng)華潤百色希望小鎮(zhèn)開展黨支部結(jié)對共建活動，舉行座談會。座談會上基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院第四黨支部書記黃元河對“結(jié)對共建活動”一年來，黨支部在組織建設(shè)、黨員的教育、黨支部的服務(wù)高校所取得的成績進行了詳細的介紹。右江區(qū)永樂鄉(xiāng)華潤百色希望小鎮(zhèn)社區(qū)黨支部羅志珠書記對，對華潤百色希望小鎮(zhèn)的黨員的發(fā)展和先鋒模范帶頭作用進行了詳細的介紹，全村黨員勇挑重擔(dān)，促進希望小鎮(zhèn)的發(fā)展。雙方表示“黨支部結(jié)對共建活動”，加強溝通了解，增進彼此友誼，推動基層黨組織的發(fā)展。會后，基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院第四黨支部向華潤百色希望小鎮(zhèn)社區(qū)贈送“血吸蟲”和“收足口病”的預(yù)防海報、及農(nóng)村常見疾病預(yù)防資料等。

市地稅局與新圩村是長期的對口聯(lián)系單位，市地稅局在承擔(dān)組織地方稅費收入和服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展兩項重要工作任務(wù)的同時，對新圩村黨組織建設(shè)和村經(jīng)濟發(fā)展一直高度關(guān)注和支持。今后聯(lián)合黨委三個組成單位既要獨立地開展黨組織活動，又要加強聯(lián)系和溝通，共同改善城鄉(xiāng)黨建工作方式，探索黨建工作新路子，發(fā)現(xiàn)一些新特點，總結(jié)出一些好經(jīng)驗。要共謀村級經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃，促進村級經(jīng)濟快速穩(wěn)定發(fā)展，帶領(lǐng)村民走上發(fā)展致富之路，使新圩村更加團結(jié)安定和諧。2月8日，縣檢察院黨組成員、紀檢組長鄭光福一行深入天堂寨鎮(zhèn)黃河村開展城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建活動，該鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長，聯(lián)系村班子成員汪海及村兩委陪同開展活動。

鄭組長一行在黃河村組織召開了結(jié)對共建座談會，聽取了鎮(zhèn)、村兩級對黨組織基本情況和未來規(guī)劃的情況匯報；紀檢組長鄭光福傳達了縣有關(guān)會議的會議精神，表明結(jié)對共建的主要任務(wù)就是要完成“四個一”工程：成立一個檢察院與黃河村的聯(lián)合黨組織、形成一整套聯(lián)合黨總支工作制度、對口支持辦好一件實事、扶持一個優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。

2月8日，雖是倒春寒的天氣，卻絲毫沒有影響到縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)龍崗社區(qū)居民的喜悅心情。是日，縣招商局、金安不銹鋼鑄造有限公司與縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)龍崗社區(qū)成立聯(lián)合黨支部舉行隆重揭牌儀式，副縣長楊傳銀、縣招商局局長馬昌如在喜慶的禮花聲中為其揭牌。

在龍崗社區(qū)聯(lián)合黨總支成立座談會上，副縣長楊傳銀首先代表縣委、縣政府對龍崗社區(qū)聯(lián)合黨支部的成立表示熱烈祝賀。他說，今天龍崗社區(qū)聯(lián)合黨支部的成立揭牌，為縣招商局、金安不銹鋼鑄造有限公司與龍崗社區(qū)的共同發(fā)展、共建支部拉開了序幕。該聯(lián)合總支部作為橋梁和紐帶把縣直部門、企業(yè)與社區(qū)緊密聯(lián)系在一起。

楊傳銀希望龍崗社區(qū)聯(lián)合黨支部成立以后，縣招商局、金安不銹鋼、開發(fā)區(qū)三家會同社區(qū)“兩委”共同理清發(fā)展思路；利用各自優(yōu)勢資源，共同促進龍崗社區(qū)發(fā)展，讓群眾得實惠，提高群眾幸福指數(shù)；要共同解決龍崗社區(qū)的發(fā)展難題；要共同排民憂，對特殊困難群體，要具體問題具體分析，切實排民憂、解民難；要共同辦實事，縣招商局、金安不銹鋼、開發(fā)區(qū)三家要在項目、資金等方面盡最大努力給予幫扶、支持，辦一些看得見、摸的著的實事，充分發(fā)揮聯(lián)合黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，使“親戚”越走越親。

座談會上，就如何更好的幫扶龍崗社區(qū)加快發(fā)展展開了熱烈討論。縣招商局、金安不銹鋼鑄造有限公司負責(zé)人詳細了解了龍崗社區(qū)的發(fā)展需求，并表示將借助聯(lián)合黨支部的紐帶作用，竭盡全力為龍崗社區(qū)提供幫扶，加快社區(qū)發(fā)展，開展好城鄉(xiāng)共建活動。（鮑澤芳）

2月1日，縣人大常委會副主任閻榮安攜縣林業(yè)、統(tǒng)計、氣象、物價單位負責(zé)人，深入果子園鄉(xiāng)白果村、姚沖村及牛食畈村指導(dǎo)城鄉(xiāng)結(jié)對共建工作，該鄉(xiāng)黨委書記吳作嵩陪同。

三個村分別向四個結(jié)對共建單位介紹了各自的基本情況、社會經(jīng)濟發(fā)展狀況和當前存在的困難。四個單位也向結(jié)對村介紹各自單位的特點、優(yōu)勢和今后所能幫扶的方向和重點。三個村和四個結(jié)對共建單位商討了成立聯(lián)合黨組織的具體意見。四個單位負責(zé)人均表示，將盡快制定結(jié)對共建具體幫扶方案，一定竭盡全力幫扶結(jié)對共建村，要讓三年后的結(jié)對村有一個可喜的變化。

之后，在鄉(xiāng)政府三樓會議室，閻榮安主持，為結(jié)對共建單位和共建村召開了一個簡短的會議。他要求，結(jié)對單位一定要高度重視此項工作，單位主要負責(zé)人要把結(jié)對共建作為提升創(chuàng)先爭優(yōu)活動水平的有效舉措，當作一件政治任務(wù)和惠民工程親自抓；鄉(xiāng)村兩級要主動對接，認真對待，經(jīng)常匯報，把結(jié)對共建當作提升農(nóng)村基層組織建設(shè)水平、加快經(jīng)濟社會發(fā)展步伐的大好良機抓好抓牢。同時閻榮安還對該鄉(xiāng)2011創(chuàng)先爭優(yōu)工作開展情況進行了點評。（胡怡沁）

為進一步加強基層組織建設(shè)，夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，實現(xiàn)城鄉(xiāng)基層黨組織互促共贏、共同提高的目的，縣旅游局與天堂寨鎮(zhèn)前畈村和安興山莊黨支部結(jié)對共建，成立聯(lián)合黨委。2月1日，縣委副書記汪冬帶領(lǐng)縣旅游局局長、聯(lián)合黨委書記蔣詩久深入天堂寨鎮(zhèn)前畈村，參加結(jié)對單位的城鄉(xiāng)黨組織共建座談會，共同探討并推進城鄉(xiāng)黨組織共建工作。

座談會上，前畈村黨組織書記首先匯報了近年來村級黨組織建設(shè)的情況；鎮(zhèn)黨委書記唐玉龍介紹了村級整體發(fā)展思路，包括小學(xué)、幼兒園、醫(yī)院等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)以及農(nóng)家樂等旅游配套產(chǎn)業(yè)的發(fā)展；縣旅游局局長、聯(lián)合黨委書記蔣詩久作了表態(tài)發(fā)言，一是建好聯(lián)合黨委班子，二是理清發(fā)展思路，圍繞旅游做文章，不僅要發(fā)展種養(yǎng)殖、農(nóng)家樂等旅游相關(guān)產(chǎn)業(yè)，還要抓住同心示范工程的機遇，尋求和實施更多的項目，三是帶好合作共建的班子隊伍和黨員隊伍，四是力所能及，做到四個優(yōu)先。涉及旅游的工作給予優(yōu)先，對于農(nóng)家樂、旅行社和導(dǎo)游給予優(yōu)先服務(wù)和優(yōu)先培訓(xùn)，創(chuàng)建星級賓館給予優(yōu)先，開發(fā)景區(qū)小景點給予優(yōu)先，他表示有信心、有決心在城鄉(xiāng)共建的路上創(chuàng)造出非凡的實績。

會后，汪書記做了重要講話，一是表達祝福與問候，新年伊始，代表縣級看望大家，給大家

拜個遲年；二是解釋城鄉(xiāng)黨組織共建的意義，城鄉(xiāng)共建是一項創(chuàng)新工作，目的為幫助基層組織發(fā)揮作用，基層安，天下安，大家務(wù)必高度重視共建工作；三是要制定好共建實施方案和組建好聯(lián)合黨委班子。他希望旅游局和前畈村能夠全力開展好共建工作，能夠成為全縣260多個共建單位中的先進典型。（陳曉翠）

學(xué)院院長吳正佳代表學(xué)院對宜都市聶河鎮(zhèn)張永鳳書記一行的來訪表示熱烈歡迎，并向來訪代表介紹了科技學(xué)院發(fā)展的基本情況，表示將積極支持此項活動的開展；具體承擔(dān)此次“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結(jié)對共建”活動的學(xué)生第三黨支部書記李莉就活動的具體實施方案和工作細則進行了介紹，表示將團結(jié)全院師生力量，進一步細化工作方案，把規(guī)定的任務(wù)落到實處。座談會上，學(xué)院黨委書記孟慶義表示，在活動的實施過程中，我院將始終堅持和貫徹“五個一”原則，即“建成一個好班子，制定一個好規(guī)劃，選準一個好項目，建設(shè)一個好陣地，完善一套好制度”，努力把服務(wù)鄧家橋村工作和實踐科學(xué)發(fā)展觀緊密結(jié)合起來，爭取達到雙贏的效果，并希望能通過此次活動增進彼此友誼，積極開創(chuàng)一種長期互惠合作的新局面。

宜都市聶河鎮(zhèn)黨委書記張永鳳感謝學(xué)校的支持，并對學(xué)院近幾年來取得的成績表示祝賀,對科技學(xué)院在“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結(jié)對共建”工作上做出的努力表示感謝。會上，張永鳳書記還就鄧家橋村的經(jīng)濟社會發(fā)展狀況及村經(jīng)濟社會發(fā)展的基礎(chǔ)、優(yōu)勢及存在的困難與問題進行了交流，并對活動的實施方案提出了具體的建議。

第二篇：根據(jù)局黨組的部署要求

根據(jù)局黨組的部署要求，***中心決定從現(xiàn)在起，集中一段時間，在全中心開展“整頓機關(guān)作風(fēng)紀律”活動。今天，主要是動員和發(fā)動。剛才**同志宣讀了《整頓干部作風(fēng)實施方案》，**同志傳達了優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境測評、“三看三想三幫”等精神。等下，***局長、***副局長還將作重要講話。請各科室、各管理部、各支部結(jié)合實際制定具體計劃，認真找差距、訂措施、抓整改。下面，我先講三點意見。

一、統(tǒng)一思想認識，切實認清開展“整頓機關(guān)作風(fēng)紀律”活動的重要意義

今年來，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，市中心機關(guān)工作有了較大改進，機關(guān)作風(fēng)有了較大轉(zhuǎn)變，機關(guān)紀律有了較大加強，廣大工作人員的大局觀念、服務(wù)觀念、效率觀念有了增強，這是應(yīng)該充分肯定的。但與形勢發(fā)展的要求相比，與市委、市政府的期望相比，與市民和群眾的愿望相比，與所處位置所負責(zé)的標準相比，我們的作風(fēng)紀律還存在不少的問題。主要表現(xiàn)在：一是一些職工不講規(guī)矩，不講規(guī)范，辦事我行我素，往往因個人的因素影響大家的工作，影響領(lǐng)導(dǎo)的工作。二是一些管理部、科室服務(wù)意識還不夠強，辦事環(huán)節(jié)還過多，辦事效率還不夠高，工作中習(xí)慣于延用老一套運作辦法，缺乏改進工作、強化服務(wù)的實際行動。三是科室之間還缺乏良好的溝通配合，主要表現(xiàn)在有的科室大局觀念不強，主動溝通和配合不夠，工作中常出現(xiàn)推諉扯皮、拖而不決，致使本應(yīng)很快可以辦結(jié)的事情在一些科室受阻。四是有的工作人員責(zé)任心不強，工作缺乏責(zé)任感、緊迫感，辦事中還存在拖、壓、推的問題，有的服務(wù)意識淡薄，對群眾上門辦事缺乏熱情，敷衍了事，有的還存在門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。布置的事，相當一部人不能按時完成，有的甚至沒有回音。五是一些機關(guān)工作人員法制觀念淡薄，辦事隨意性大；有的群眾觀念和服務(wù)意識不強，素質(zhì)不高，作風(fēng)散漫，紀律松弛，服務(wù)態(tài)度不好，辦事拖拉敷衍。六是少數(shù)工作人員有令不行、有禁不止、有規(guī)不循，廉潔意識不強，“吃拿卡要”現(xiàn)象還時有發(fā)生，貪圖享受、奢侈浪費的現(xiàn)象仍然存在。所有這些作風(fēng)紀律方面的問題都是與我們當前所面臨的新形勢不相適應(yīng)的。克服這些問題，改進機關(guān)工作，提高服務(wù)水平，促進全市公積金事業(yè)健康發(fā)展，是我們開展這次“整頓機關(guān)作風(fēng)紀律”活動的主要目的。因此，我們一定要統(tǒng)一思想，充分認識開展“整頓機關(guān)作風(fēng)紀律”活動的重要意義。

（一）開展“整頓機關(guān)作風(fēng)紀律”活動，是外樹形象的需要。作風(fēng)紀律是形象。

（二）開展“整頓機關(guān)作風(fēng)紀律”活動，是凝聚力量的需要。作風(fēng)紀律是力量。實踐證明，作風(fēng)正、紀律嚴，則人心齊；人心齊，則力量大、事業(yè)興。從根本上說，沒有凝聚力的部門、單位就是沒有力量的部門、單位，而部門、單位的凝聚力又來自思想、組織和作風(fēng)紀律建設(shè)的凝聚力。我們有的管理部、科室，人數(shù)并不多，卻如一盤散沙，有幾個人就有幾條心，形不成拳頭，這就是缺乏凝聚力的表現(xiàn)。理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評，是我們黨的三大優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，是人民群眾擁護和支持我們黨的基本政治優(yōu)勢，也是一個地區(qū)、部門和單位凝聚人心、凝聚力量的有力保證。人民群眾認識我們黨和政府，首先是從這些優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)和嚴明紀律開始的；人民群眾評價一個地區(qū)、部門和單位，也首先是從這些優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)和嚴明紀律入手的。從這個意義上說，作風(fēng)紀律問題實際上不只是作風(fēng)紀律問題而是我們黨的基本理論和實踐的總結(jié)，是我們黨始終必須堅持的重要建黨原則，也是我們政府自身建設(shè)的行為標準和行動指南。良好的作風(fēng)紀律，能出思想、出觀點、出政策；能出凝聚力、出號召力、出戰(zhàn)斗力；能出團結(jié)、出活力、出生機。任何一個單位，要把大家的智慧和力量集中起來，形成干事創(chuàng)業(yè)的整體合力，就必須有一個良好的作風(fēng)，嚴明的紀律。市公積金中心要做大做強，更應(yīng)有良好的作風(fēng)、嚴明的紀律來作保證。

（三）開展“整頓機關(guān)作風(fēng)紀律”活動，是提高競爭力的需要。“加強紀律性，革命無不勝”。作風(fēng)紀律是生命。作風(fēng)紀律問題的實質(zhì)是一個地區(qū)、部門和單位的競爭力問題，是生死存亡問題。現(xiàn)在我們黨和政府的路線、方針、政策是正確的，人民群眾是擁護的，意見最大、反映最強烈的主要是機關(guān)作風(fēng)紀律方面存在的問題。隨著經(jīng)濟全球化進程的演進，隨著全面建設(shè)小康社會的加快，拼搏奮進、創(chuàng)先爭優(yōu)已成為一個地區(qū)的主旋律，而一個單位、一個干部作風(fēng)好不好、紀律嚴不嚴，也已成為一個單位在競爭中能不能有所作為、爭創(chuàng)一流的重要保證。

二、突出工作重點，全面加強機關(guān)作風(fēng)紀律整頓建設(shè)

這次活動的總要求是三句話，叫做“整頓機關(guān)作風(fēng)，嚴肅機關(guān)紀律，強化機關(guān)管理”。各管理部、各科室及全體工作人員要按照上述要求，抓住核心、突出重點，強化整治、重在建設(shè)，標本兼治、綜合治理，扎扎實實解決在作風(fēng)紀律方面存在的突出問題。

（一）努力建設(shè)求真務(wù)實、充滿活力的學(xué)習(xí)型機關(guān)

今年2月以來，我們堅持了星期五下午的學(xué)習(xí)制度。大家學(xué)政治、學(xué)業(yè)務(wù)，積極性已調(diào)動起來。一些同志主動鉆研，學(xué)習(xí)勁頭大了。但是，我們在學(xué)習(xí)方面仍然存在不少問題，主要是學(xué)風(fēng)方面存在的問題：一是“學(xué)風(fēng)不濃，玩風(fēng)太盛”。有的同志缺乏理論學(xué)習(xí)的興趣，根本不讀書、不看報、不學(xué)習(xí)。二是不學(xué)習(xí)新知識、不研究新情況、不解決新問題。三是學(xué)習(xí)淺嘗輒止，脫離實際。我們必須狠抓學(xué)習(xí)，嚴整學(xué)風(fēng)。在整頓教育活動中，要有針對性地解決上述不良的學(xué)風(fēng)文風(fēng)問題。要按照學(xué)習(xí)新知識、研究新情況、解決新問題的思路，端正學(xué)風(fēng)，純潔文風(fēng)，講求實效，在建設(shè)求真務(wù)實、充滿活力的學(xué)習(xí)型機關(guān)上下功夫。各管理部、各科室要按照政治上高標準、思想上高境界、業(yè)務(wù)上高水平、工作上高成效的目標，大力加強機關(guān)干部、職工的學(xué)習(xí)教育。要高度重視政治理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，特別是“三個代表”重要思想，作為機關(guān)干部、職工學(xué)習(xí)教育的根本任務(wù)，切實增強學(xué)習(xí)的實效性，提高機關(guān)工作人員的政治理論素養(yǎng)，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，與時俱進，不斷開創(chuàng)工作新局面；組織機關(guān)工作人員緊密結(jié)合本職工作，努力學(xué)習(xí)，形成人人都學(xué)習(xí)、人人受教育的良好氛圍。要確立終身學(xué)習(xí)的理念，將集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)與工作實踐中的學(xué)習(xí)緊密結(jié)合起來，并把運用理論解決實際問題的能力和創(chuàng)造性開展工作的情況，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作思路、方案、措施的情況，作為學(xué)習(xí)考核的重要內(nèi)容。要把學(xué)習(xí)考核的結(jié)果作為衡量干部思想的重要依據(jù)之一。學(xué)習(xí)考核達不到優(yōu)秀等次的，當年年終考核不得評為優(yōu)秀等次；學(xué)習(xí)考核為一般等次的，一年內(nèi)不得提拔使用；學(xué)習(xí)考核為較差等次的，給予通報批評。我們有些同志，在市中心工作年限不算短，但學(xué)習(xí)積累甚少，能力提高過慢，有的至今連利息都不會計算。這樣下去怎么行呢？我主張，我們的工作人員特別是科長，要以德服人，以能服人。

（二）努力建設(shè)與時俱進、銳意進取的創(chuàng)新型機關(guān)

當前思想作風(fēng)方面存在的突出問題：一是思想僵化，缺乏探索創(chuàng)新精神。一些同志對改革開放中出現(xiàn)的新事物懷疑多于接受、責(zé)難多于分析、等待多于實干，思想保守。二是安于現(xiàn)狀，缺少敢闖敢試的勁頭。有些同志滿足于既得利益，按部就班，求穩(wěn)怕亂，改革的銳氣和勇氣衰退，不敢承擔(dān)風(fēng)險，不敢擔(dān)負責(zé)任，面對改革過程中出現(xiàn)的困難和矛盾繞道而行或畏縮止步。三是一些同志驕傲自滿，面對成績總是飄飄然。陶醉于過去的一點成績，看不到別人的迅速進步和形勢急劇變化，不愿意暴露矛盾，不愿意正視自己的缺點，聽不進逆耳忠言，缺乏危機感和憂患意識。創(chuàng)新，是一個民族的靈魂，是一個開拓進取、蓬勃向上、充滿生機活力的單位，必須以解放思想、實事求是為鮮明的政治風(fēng)格。在充滿機遇和挑戰(zhàn)的今天，作為一個黨和國家，理論不發(fā)展、實踐不創(chuàng)新，將沒有出路；作為一個單位，觀念不創(chuàng)新、思路不創(chuàng)新、工作不創(chuàng)新，同樣沒有出路。要在應(yīng)付各種風(fēng)險考驗的條件下推進和做好各項工作，必須要求全體工作人員開動腦筋，努力探索，大膽進行理論、思維、觀念、制度和工作創(chuàng)新。如果我們的工作方式不能適應(yīng)變化了的形勢，我們就可能成為體制改革、制度創(chuàng)新的“攔路虎”，成為阻礙生產(chǎn)力發(fā)展的“絆腳石”，最終成為革命的對象。因此，各管理部、各科室要進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，牢固樹立創(chuàng)新意識，始終保持機關(guān)的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣和與時俱進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。要把創(chuàng)新作為工作、學(xué)習(xí)的靈魂，圍繞中心工作、全局工作和部門業(yè)務(wù)工作進行創(chuàng)新。每個管理部、每個科室及每名機關(guān)工作人員要圍繞開拓工作思路，增強工作創(chuàng)新的主動性和自覺性，進行觀念創(chuàng)新；圍繞轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，進行機制創(chuàng)新；圍繞解決工作中的熱點難點問題，提高工作的實效性，進行工作方式方法創(chuàng)新。

（三）努力建設(shè)拼博奮進、創(chuàng)先爭優(yōu)的競爭型機關(guān)

必須堅持高標準、嚴要求，敢于爭先。

（四）努力建設(shè)執(zhí)政為民、廉潔高效的服務(wù)型機關(guān)

一是要堅持務(wù)實先進，真抓實干。抓作風(fēng)紀律整頓建設(shè)，二是要加強和改進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，要認真貫徹落實黨的十六屆三中全會精神，學(xué)習(xí)借鑒國內(nèi)外先進的服務(wù)理念、管理理念、質(zhì)量理念和效益理念，完善服務(wù)體制，改進服務(wù)方式，規(guī)范服務(wù)行為，創(chuàng)新服務(wù)載體，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，建立辦事高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的服務(wù)型機關(guān)。三是切實轉(zhuǎn)變觀念，把服務(wù)中心、服務(wù)大局、服務(wù)群眾融入工作的方方面面。要切實加強精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，結(jié)合實際，進一步完善面向社會承諾的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)程序、服務(wù)標準、承諾時限和違諾責(zé)任，實行服務(wù)公開和首問責(zé)任制，規(guī)范機關(guān)工作人員接待、辦事、轉(zhuǎn)接、反饋結(jié)果等工作行為。

（五）努力建設(shè)紀律嚴明、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的規(guī)范型機關(guān)

三、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保“整頓機關(guān)作風(fēng)紀律”活動取得實效

第一，要高度重視。把開展“整頓作風(fēng)紀律”活動作為強化自身建設(shè)的一項重要內(nèi)容，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。結(jié)合各自實際，在健全各項工作制度的基礎(chǔ)上，提出改進作風(fēng)，嚴明紀律的具體辦法和措施。

第二，要充分發(fā)揮宣傳監(jiān)督作用，營造全面整頓作風(fēng)紀律的聲勢。

第三，要加強檢查督促。開展這項活動既要有聲勢，也要有實際，要扎扎實實，要持之以恒、常抓不懈。

第四，要把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)。這次活動分四步進行，關(guān)鍵是要把握思想發(fā)動、查擺問題、認真整改三個環(huán)節(jié)。思想發(fā)動，主要是提高認識，武裝思想；查擺問題，主要是通過總結(jié)反思，找準存在的差距與不足；認真整改，就是對找出的問題，能解決的盡快解決，務(wù)求活動取得實際效果。

作風(fēng)紀律是形象、是力量、是生命，也是做好各項工作的重要前提，我們一定要以高昂的熱情積極參與這次活動，以良好的作風(fēng)、嚴明的紀律、扎實的工作創(chuàng)一流的效率、一流的服務(wù)、一流的形象，為我局爭創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢作貢獻。

第三篇：老龍井根據(jù)局黨組統(tǒng)一安排

關(guān)于老龍井黨風(fēng)廉政建設(shè)的總結(jié)匯報

根據(jù)局黨組統(tǒng)一安排，按照浙機事黨［2010］12號文件《關(guān)于召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題研討會的預(yù)備通知》精神，就老龍井近來年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況和加強反腐倡廉懲防體系建設(shè)方面的情況作如下匯報：

一、黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要做法和成效

（一）完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度

沒有規(guī)矩不成方圓，制度是推進黨風(fēng)廉政建設(shè)的有力措施。結(jié)合上級要求和老龍井實際，我們建立完善了《黨建工作制度匯編》，并通過責(zé)任分解、考核、追究，使各項責(zé)任制落到實處，保證了黨風(fēng)廉政和反腐敗工作的順利進行。如2010年在制度建設(shè)方面，一是繼續(xù)完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標考核機制。二是按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求及“誰主管，誰負責(zé)”的原則，將反腐倡廉工作任務(wù)逐項進行細化和分解，明確各項工作目標和要求，落實具體承辦責(zé)任人，并定期督促檢查落實情況。

（二）強化黨風(fēng)廉政教育

思維決定行為，腐敗往往先是從思想腐敗開始的。根據(jù)這個特性，我們始終把思想教育作為首要工作來抓,以多種方式實施以教倡廉。2010年春季，以“深化作風(fēng)年建設(shè)”活動為主題，開展了系列教育活動。一是為搞好旅游旺季期間黨員干部的廉潔自律和帶頭垂范教育，并設(shè)立了意見箱，收到意見40多個，有10余條意見已被采用。二是開展了黨紀條規(guī)知識測試活動。我們于七一前夕開展了黨紀政紀條規(guī)及“五五”普法知識學(xué)習(xí)活動。嚴格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，做廉潔從政的表率，等多種形式的廉政教育筑牢了黨員

干部的思想道德防線。

（三）加強黨員干部作風(fēng)建設(shè)

1、干部隊伍作風(fēng)的好壞直接關(guān)系黨的生死存亡，關(guān)系民心的向背。2010年我們以“講黨性、樹新風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”為主題，以“加強黨性修養(yǎng)、弘揚優(yōu)良作風(fēng)為”核心，以爭當“服務(wù)新星”為重點，以實現(xiàn)“能力強、業(yè)績佳、服務(wù)意識高，作風(fēng)硬”自我提升為目標，在全體員工中開展了 “黨員、管理人員下一線”活動。按局黨組要求，組織開展“三獻策”和“三促進”活動。即“我為中心發(fā)展獻一策，為改進提高服務(wù)獻一策，為完善管理、提高效益獻一策。”共計收到51件，其中有8件已提到會議日程上來，有5件被部門吸收和采用。“三促進”即：“召開一次黨員和管理人員懇談會促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變，開展崗位技能競賽促作風(fēng)轉(zhuǎn)變，為員工辦一些實事促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。”使黨員和管理人員的利益中心利益緊密聯(lián)系在一起，在這里為員工添置洗衣機，晾衣蓬，宿舍安裝網(wǎng)絡(luò)，部分宿舍進行了裝修等，大大增強了員工的歸屬感，突出體現(xiàn)主人翁意識。

2、開展“四個一”活動。在黨員骨干中開展“四個一”活動，即：提出一條加強或改進經(jīng)營管理的合理化建議，找員工談一次心，為員工做一件好事或?qū)嵤拢囵B(yǎng)一名入黨積極分子。

3、開展征求意見、自查自糾活動，對征求到的意見和建議，進行了認真梳理和歸納，并提出了改進的措施、明確改進的方向。五是深入開展重點崗位風(fēng)險防范管理，逐步建立起比較完善的崗位廉政風(fēng)險防范管理長效機制和權(quán)力運行監(jiān)控機制；逐步推行標準化管理、實行崗位責(zé)任制、首問負責(zé)制、限時辦結(jié)制等制度，著重解決和防止中層管理人員工作不實、干勁不足、執(zhí)行不力、管理不嚴、效率不高等不良現(xiàn)象。

4、開展了“三比三看”活動。制定下發(fā)了《“三比三看”活動實施方案》，明確了指導(dǎo)思想、任務(wù)目標、實施步驟和具體措施。老龍井7名員工在大會上進行了公開演講。此項活動的開展促進了隊伍作風(fēng)的進一步提升。

二、黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題。

針對強化管理、思想狀態(tài)、工作落實方面，從總體情況看，老龍井黨風(fēng)廉政建設(shè)的總體狀況是好的，但是，也存在著一些薄弱環(huán)節(jié)和亟待解決的問題。

一是部分黨員干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的具體要求不明確，認為抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)干部的事，腐敗問題與個人沾不上邊。

二是部分黨員干部沒有按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，象抓本職業(yè)務(wù)工作一樣抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，認為黨風(fēng)廉政建設(shè)是支部和紀檢人員的事，沒有把本部門、本崗位的廉政建設(shè)擺上工作日程。

三是部分黨員干部還存在一些與老龍井快發(fā)展的形勢不相適應(yīng)的思想觀念，表現(xiàn)在對自己要求不高，“不求有功，但求無過”，勤政廉政意識不強，缺乏求真務(wù)實、埋頭苦干的精神。

三、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的對策思考。

加強黨風(fēng)廉政建設(shè)是一個系統(tǒng)工程，教育是基礎(chǔ)，制度是保證，監(jiān)督是關(guān)鍵。根據(jù)老龍井的實際情況，我們認為應(yīng)該重點解決思想認識問題、制度執(zhí)行問題和監(jiān)督制約問題，積極建立和完善三個“工作機制”。

1、夯實基礎(chǔ)，建立和完善思想教育機制

思想教育在黨風(fēng)廉政建設(shè)中起著基礎(chǔ)性的作用。在今后的實際工作中，我們要進一步加強黨風(fēng)廉政思想教育，一是開展“揚廉潔之風(fēng)，促跨越發(fā)展”的主題教育；二是抓好典型教育。一方面

要抓好正面典型的示范教育，另一方面要抓好反面典型警示教育；三是開展黨紀條規(guī)教育，重點學(xué)習(xí)好《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例（試行）》、《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》等規(guī)定，增強黨員干部遵紀守法的自覺性；四是抓好經(jīng)常性的廉潔自律教育；五是開展好廉政文化活動。要進一步創(chuàng)新教育形式和載體，利用老龍井開展“三比三看”活動，加大廉政教育的力度。通過思想教育樹立政治意識、大局意識和責(zé)任意識，做到明志、重責(zé)、慎權(quán)、輕利、自重、自省、自警、自勵。

2、突出重點，建立和完善制度執(zhí)行機制。

制度的執(zhí)行是一個涉及面廣、難度大的工作。我們既要敢于正視問題、敢于觸及矛盾，又要敢于動真碰硬，維護制度堅定不移，執(zhí)行制度常抓不懈。要完善民主決策、民主議事的程序，發(fā)揮職工大會的民主議事作用；三是把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制推進落實到位，繼續(xù)實行黨風(fēng)廉政建設(shè)與老龍井經(jīng)營工作一起部署，一起檢查，一起考核，一起獎懲。

3、健全各項制度，嚴格責(zé)任考核。

本將黨風(fēng)廉政責(zé)任執(zhí)行情況與老龍井公開欄建設(shè)有機結(jié)和起來，作為領(lǐng)導(dǎo)班子和干部考核、工作目標考核、考核首要任務(wù)，與爭先創(chuàng)優(yōu)工作結(jié)合起來，與查處違紀事故結(jié)合起來，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。建立健全各項制度，特別是財務(wù)制度、人事制度、審批制度，基本建設(shè)、完善管理機構(gòu)、監(jiān)督機制，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，這是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容。

第四篇：國土局優(yōu)秀征文

說到“國土資源”我們都會略知一二，說到“地球家園”，我們心間總會流淌出一股暖流。

美麗的地球是我們生活的家園，“資源”是我們生活中不可缺少的使用品，它維系著我們的生命，裝點著我們的家園，使我們的生活更加豐富，使我們的地球更加繁榮，更顯生機勃勃。

“家園”是美麗的，但隨著社會的進步，對資源的需求量進一步加大，它給人類那一世小說網(wǎng) http://www.tmdps.cn帶來方便的同時，也給我們的家園帶來了巨大的傷害，大量的土地被毫無顧慮大手大腳的非法占用，掠奪式的開采礦產(chǎn)資源，讓本來就千瘡百孔的地球雪上加霜，無規(guī)劃亂建的三小企業(yè)，既占用了我們的土地，又消耗了我們的資源，排出的污染物，使我們?nèi)祟惖纳媸艿搅送{。近幾年，全球氣候變暖，空氣中二氧化碳濃度的不斷增多，冰川融化斷裂速度的加劇，這都是我們傷害家園的悲哀……我記得兒時天上飛的成群鳥兒，現(xiàn)在變少了；我記得兒時藍藍的天空，現(xiàn)在變灰變黑了；我還記得兒時河水清澈見底，現(xiàn)在到處翻騰著惡臭；我更記得兒時美麗的山川，現(xiàn)在變成了坑坑洼洼廢礦地。這些可怕的現(xiàn)象，是大自然的憤怒。它在警示我們，要保護資源，要珍愛家園，守住十八億畝耕地紅線不變，杜絕非法開采礦產(chǎn)資源，是我們共同的使命和責(zé)任,今天，我們家園已面臨到了生存的臨界線，所以，我們大家都要行動起來，與自然重建和諧，修復(fù)我們的家園，讓瀕臨滅絕的每一個物種，讓每一種美麗的生靈，在我們的家園上代代繁衍，生生不息。

今天，我們落實科學(xué)發(fā)展觀的思想內(nèi)涵，不就是在發(fā)展中充分認識呵護好家園的使命感和緊迫感嗎？我作為國土戰(zhàn)線上一名普通工作者，深知責(zé)任的重大，我個人的渺小。但海之大，源自細流；山之高，積自寸土。我倡議大家都行起來，使我們家園有限的資源有序高效利用，經(jīng)濟建設(shè)健康快速發(fā)展，真正分享到它的偉大成果，沐浴到它的溫暖陽光。

珍惜每一寸土地，合理使用每一種資源這就是我們對家園的呵護，對家園的盡責(zé)。愿天空永遠湛藍，愿大海永遠清澈，愿空氣更加清新，愿大地一片綠色。新世紀的年輕朋友們，讓我們理智的看待自己的行為，與地球重建和諧，為了我們自己，也為了我們得到其它生靈的依靠和尊敬，讓我們攜起手來，保護資源，愛我家園。

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第五篇：國土局在黨組中心組會上的發(fā)言

蓮山 課件 w w

w.5Y k J.cO m文秘

國土局在黨組中心組會上的發(fā)言

xx縣地處xx省東北部，位于x、x、x三省交界處,全縣國土面積xxxx.xx平方千米，其中耕地xx萬畝，基本農(nóng)田xx萬畝，人口約xx萬。全縣下轄xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，xxx個行政村，設(shè)置了xx個國土資源所，從事農(nóng)村土地管理工作。

過去，土地管理工作往往偏重于城市建設(shè)用地，基礎(chǔ)設(shè)施用地，工業(yè)建設(shè)用地等方面的土地管理，對農(nóng)村農(nóng)民建房、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面的土地管理不嚴，但從xx實際用地情況看，農(nóng)村建設(shè)用地在全縣總用地量中占了很大的份額，全縣年均用地達xxxx余畝，而農(nóng)村農(nóng)民建房及農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)用地就達xxx至xxx畝，占全縣總用地面積的xx%至xx%左右，因此，加強農(nóng)村土地管理工作也不可忽視。

近年來，隨著我縣農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，農(nóng)村土地管理與耕地保護的矛盾日益突出，違法用地時有發(fā)生，給耕地保護工作帶來了難度。盡管我縣組織了多次大規(guī)模的土地專項清理整頓，非法用地的現(xiàn)象在很大程度上得到了遏制，但違法態(tài)勢仍然難以控制。

誠然，要抓好農(nóng)村土地管理工作，僅靠xx個國土所xx多個人的力量是遠遠不夠的。在新形勢下，要把農(nóng)村土地管理、耕地保護工作真正管好、管到位，必須要發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的作用，調(diào)動鄉(xiāng)村干部的力量。全縣鄉(xiāng)村干部達xxxx多人，如何調(diào)動這xxxx多名鄉(xiāng)村干部的積極性，發(fā)揮他們在農(nóng)村土地管理的作用，成為農(nóng)村土地管理的一個關(guān)鍵問題。

一、當前農(nóng)村土地管理的現(xiàn)狀

從現(xiàn)實情況看，一是鄉(xiāng)村干部對土地管理工作的積極性不高。部分鄉(xiāng)村干部法律意識淡薄，對“合理利用土地、切實保護耕地”基本國策認識不夠，更深層次的原因是當前鄉(xiāng)村土地管理的責(zé)權(quán)利不明確，認為鄉(xiāng)鎮(zhèn)對土地管理工作有責(zé)任，無權(quán)利，而疏于土地管理。由于政策不明確，又加上鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政緊張，亂收費、收費不管理等現(xiàn)象造成違法用地現(xiàn)象時有發(fā)生。另一方面，土地管理體制并不健全，機構(gòu)沒有延伸到村級組織，管理不到位。如計生部門在村級組織配備了計生專干，而國土部門在村級組織沒有專門從事土地管理工作的村干部。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)編寫土地利用總體規(guī)劃不認真，使土地利用總體在實際操作中難以落實。三是編制土地使用計劃不認真，造成無計劃的用地。四是農(nóng)村宅基地底數(shù)不清，土地登記發(fā)證工作光靠一個國土部門難以完成。五是鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃滯后，劃定基本農(nóng)田保護區(qū)與現(xiàn)實的土地使用情況存在一些矛盾。六是農(nóng)民違法建房，執(zhí)法難的問題仍然存在。從上述現(xiàn)狀分析，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府土地管理的作用是國土所無法替代的。

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二、法律賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府土地管理的職責(zé)

發(fā)揮鄉(xiāng)村干部在農(nóng)村土地管理工作中的地位和作用，從法律層面說，管好農(nóng)村土地是法律賦予鄉(xiāng)、村的的職責(zé)。《土地管理法》第三條的規(guī)定，各級人民政府應(yīng)采取措施，全面規(guī)劃，嚴格管理，保護、開發(fā)土地資源，制止非法占用土地的行為。《基本農(nóng)田保護條例》第六條也規(guī)定，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府負責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的基本農(nóng)田的保護管理工作。從我國土地制度上可以看出，農(nóng)村集體經(jīng)濟組織即村委會，既是集體土地的所有者又是管理者，當然有責(zé)任也有義務(wù)管理好農(nóng)村土地。

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三、如何發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府在農(nóng)村土地管理工作中的作用

為了解決上述問題，xx國土局今年把這項工作作為一項重點工作來抓。要發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府在農(nóng)村土地管理工作中的作用，提高鄉(xiāng)村干部的思想認識是根本，建立獎懲機制是關(guān)鍵，強化耕地目標責(zé)任落實是重點，完善健全管理體制是根本，強有力的經(jīng)費保障是后盾。

對策之一：強化提高鄉(xiāng)村干部思想認識。要把國土資源法律法規(guī)列入鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)的重要內(nèi)容，切實抓好鄉(xiāng)村干部的培訓(xùn)教育，提高鄉(xiāng)村對國土資源法律法規(guī)和政策的理解力、執(zhí)行力和操作力。要充分利用各種宣傳媒體，采取有效形式，廣泛深入地開展土地管理法律法規(guī)和政策知識的普及宣傳，進一步增強廣大鄉(xiāng)村干部保護耕地的意識。

對策之二：要建立對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及村級組織土地管理的獎懲機制。進一步健全最嚴格的耕地保護制度。嚴格落實鄉(xiāng)村土地利用總體規(guī)劃和建設(shè)規(guī)劃，強化用途管制，要把耕地保護責(zé)任目標列入對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府考核評價的重要指標。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要對本行政區(qū)域內(nèi)耕地保有量和基本農(nóng)田保護面積負總責(zé)。對此，我局著手起草了《xx縣耕地保護責(zé)任目標考核實施辦法》，目前已準備報政府下文。《辦法》對在耕地保護責(zé)任目標考核不達標的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，一方面，在考核中實行“一票否決”，并將考核結(jié)果作為干部任用的重要依據(jù)。另一方面，獎罰分明，出現(xiàn)一宗因鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理不力的違法建筑，處理鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府x萬元，由縣財政代扣；同時對考評先進的單位，給予5萬元獎勵。進一步明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、村級組織在農(nóng)村土地管理工作的責(zé)任。

對策之三：要高位推動。上級政府強化耕地保護目標責(zé)任制的落實。[蓮山 課件]要把土地管理、耕地保護和土地執(zhí)法監(jiān)管列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的重要議事日程和考核內(nèi)容，對土地管理秩序混亂、違法違規(guī)案件頻發(fā)，土地違法違規(guī)行為不及時制止的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，造成耕地面積特別是基本農(nóng)田面積減少的，參照國務(wù)院15號令堅決追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主要領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。

對策之四：完善國土資源管理體制。要求縣人民政府同意在村級組織配備土地管理專干，專門從事土地管理工作，把土地管理工作機構(gòu)延伸到最基層。

對策之五：強有力的經(jīng)費保障。要求縣人民政府采取強有力的措施解決好農(nóng)村土地管理及保護耕地的經(jīng)費，提高鄉(xiāng)村干部的積極性，避免鄉(xiāng)村亂收費的現(xiàn)象發(fā)生。

綜上所述，加強農(nóng)村土地管理工作的關(guān)鍵在于是否發(fā)揮了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的作用，是否調(diào)動了廣大鎮(zhèn)村干部的積極性，只有這樣，才能真正做到落實耕地保護共同責(zé)任，才能真正管好農(nóng)村土地。

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