第一篇：公路局二00六年文明創建工作要點

文 章

來源蓮山

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一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，圍繞公路建設、養護、路政管理中心工作，堅持以人為本，以培養有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍為主要任務，以“達標創優”活動為抓手，認真選樹行業標桿、宣傳典型經驗、打造服務品牌，全面提高公路職工的思想道德素質、科學文化素質和物質文化生活質量，全面提升公路行業文明程度，為公路事業改革和發展提供思想保證、精神動力和智力支持，構建和諧公路、平安公路。

二、主要工作目標

1、深入學習貫徹黨的十六屆五中全會精神，繼續開展“學建創”活動，進一步推動全體黨員干部思想觀念大解放，工作作風大轉變，綜合素質大提高。

2、實施“達標創優工程”。廣泛開展創優質服務、優良工程、優美環境、優異業績等活動。

3、深入開展“講誠信，樹新風，爭創文明誠信單位，爭做誠信公路人”創建活動，落實便民利民措施，在服務質量、服務措施方面均要有新的突破。

4、繼續開展“達標示范”創建活動，擴大社會影響面。

5、保持和鞏固107國道**段“省級文明路”創建成果。

6、深入開展“學剛毅精神、創文明新風、建和諧公路”活動，廣泛掀起學習“剛毅精神”的熱潮。

7、加強對各部門責任目標完成情況的督促、檢查，接受上級定期和不定期檢查。

8、繼續抓好文明單位的創建工作，保持“省級文明單位”榮譽稱號。

9、加大宣傳力度。充分應用新聞媒體和**公路網等有效載體，全方位加大力度，深層次地抓好宣傳報道工作。

10、按照《宣傳報道管理辦法》執行，進一步激發熱情，加大宣傳骨干的培養力度，建立緊密聯系、信息暢通的信息網絡。

三、主要措施

1、深入開展主題教育。深入學習宣傳黨的十六屆五中全會精神，按照市處、區交通局安排，組織干群開展回顧“十五”輝煌成就、展望“十一五”美好前景主題教育。主題教育要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，以學習宣傳黨的十六屆五中全會精神為主線，緊緊圍繞“立足科學發展、著力自主創新、完善體制機制、促進社會和諧”的總要求，圍繞“十五”期間公路所取得的輝煌成就、“十一五”規劃的宏偉藍圖，貼近實際、貼近生活、貼近群眾，廣泛進行宣傳教育，引導干部群眾正確認識形勢，正確理解黨和國家的方針政策，把力量凝聚到貫徹落實“十一五”規劃的各項任務上來，促進公路快速健康發展。同時要把主題教育同解決改革發展穩定中的突出問題結合起來，同推動干部作風的進一步轉變結合起來，運用征文、講座、展覽、知識競賽等多種形式，吸引群眾廣泛參與，使這項活動落到實處。

2、深入開展職業道德教育，加強人性化管理。努力提高干部、職工隊伍文明素質，針對不同崗位，制定規劃，加大職業道德教育培訓力度。從職業道德、紀律、技能、規范教育入手，引導干部職工樹立講究信譽、服務質量，面向市場求發展的競爭意識。以“增強隊伍素質、提高服務意識、塑造文明形象”為重點，積極開展“講禮儀、守規范、強素質、樹本文來自文秘之音，海量精品免費文章請登陸 www.tmdps.cn查看形象”活動，以“文明禮儀展示”等活動為載體，啟發、教育和引導職工從基本的行為規范做起，強素質，樹形象，不斷提高服務水平，努力實現“三優四化”：即優質服務、優良秩序、優美環境、工作制度化、服務規范化、管理科學化、思想超前化。

3、深入開展學習典型活動。深入開展“學剛毅精神、創文明新風、建和諧公路”活動，廣泛掀起學習“剛毅精神”的熱潮。要學習陳剛毅同志忘我工作、獻身事業的敬業精神，與時俱進、勤奮學習的進取精神，生命不息、奮斗不止的拼搏精神，心系藏胞、一心為民的服務精神，廉潔自律、淡泊名利的奉獻精神。通過“外學陳剛毅，內學五個十佳”以及星級公路管理站、青年文明號、文明單位創建等載體，推動個人創一流業績、單位（企業）創一流品牌、行業造一流環境工作。要把學習典型活動與“誠信建設”結合起來，廣泛開展“共鑄誠信”活動，豐富誠信內涵，推介誠信典型，開拓服務新思路，落實便民利民措施，提供便捷服務、特色服務、溫馨服務。選樹一批立足崗位、敬業奉獻的先進典型；選樹一批面向市場，不斷創新服務、可親可敬可信可學、得到群眾公認的典型；選樹一批面向市場、不斷創新服務的典型。

4、深入開展文明單位創建活動。文明單位的創建，在保持和鞏固省級文明單位創建成果的基礎上再上一個新臺階，不斷謀求新思路、新舉措，努力創造條件，進一步完善制度，精心設計創建活動，抓好資料整理，在創建質量上下功夫，在創建規劃上下功夫，在各級文明委的指導和支持下，力爭上檔升級。

5、深入開展文明路創建活動。要認真開展評、查、改活動，把文明路建成景觀路、平安路、致富路。通過創建，積極構建和諧公路、平安公路。

6、深入開展“達標創優”活動。圍繞一個“優”字做文章，要創優質服務，創優良工程，創優美環境，創優異業績。

7、深入開展宣傳工作。充分發揮正確輿論的導向作用，充分應用新聞媒體和**公路網等有效載體，全方位、大力度、深層次地抓好宣傳報道工作。圍繞弘揚公路職工精神風貌，及時、準確、負責地做好信息收集上報和對外宣傳報道工作。

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第二篇：公路局文明創建工作情況匯報

公路局文明創建工作情況匯報

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XX年，縣公路局文明創建碩果累累：繼續保持了“省級文明單位”榮譽；105國道東平段國家級文明樣板路建設于11月23日順利通過交通部檢查驗收；被市公路局授予“‘十五’突出貢獻單位”稱號；被市委宣傳部授予“先進黨員活動室”；被縣委授予“先進黨總支”；被縣委組織部授予“一級黨員電教中心”；被市婦聯授予“‘三八’紅旗集體”；11月30日局綜合檔案室晉升為東平縣首家“省特級檔案室”；局工會被市公路局工會評為“先進工會委員會”，并保持了“XX市職代會先進星”稱號；女工委被縣婦聯授予“先進女工委”、“春蕾計劃實施先進單位”；團總支被共青團XX市委授予“‘五四’紅旗團總支”；105國道流澤橋收費站繼續保持了“省級文明收費站”和“省級巾幗文明示范崗”榮譽，同時被市婦聯授予“‘三八’紅旗集體”；105國道大羊公路站被省廳公路局授予“省級文明公路站”；105國道彭集公路站、220國道銀山公路站和銀山交通量觀測站被市公路局分別授予“文明公路站”和“文明觀測站”；250省道東平收費站被縣婦聯授予“‘三八’紅旗集體”稱號，汽車養路費征稽辦、路政大隊繼續保持了“市級青年文明號”榮譽。

回顧創建文明行業工作的歷程，他們對文明創建工作的認識逐漸提高，投入不斷加大，社會效益明顯。

樹立爭先創優意識。創建文明行業是“三個文明”建設的有機載體，它是“九五”以前開展的社會主義勞動競賽活動的創新與發展。因此，只有用文明創建工作統領全局，才能保證創建活動的生命力和影響力；只有樹立爭先創優意識，才能保持事業興旺和領先地位，才能實現公路事業的跨越式發展。他們牢固樹立“奪金杯、爭第一”的爭創意識，建立了堅強有力的組織保障體系，實施了“一把手”工程，堅持黨政工團齊抓共管，形成了強大的工作合力；建立了運轉高效的創建保障體系，將“三個文明”建設統一部署、統一實施、統一檢查、統一獎懲，與公路工作融為一體，貫穿了公路發展的全過程；建立了切實可行的創建標準體系，按照省、市公路局要求，制訂了創建文明行業實施意見，逐步完善了創建工作目標責任機制、檢查考評機制、表彰獎勵機制。制度約束機制和社會監督機制，實現了創建工作的規范化，保持了全市領先的“五連冠”。

堅持以人為本理念。創建文明行業的主體是人，離開了這個主體，文明行業創建就無從談起。工作中，他們既堅持注重全面提高干部職工的素質，推動文明行業創建工作不斷上水平；又努力使廣大干部職工和人民群眾能充分享受到文明行業創建的成果，讓干部職工和人民群眾滿意。繼續開展 了“一學兩爭”活動，夯實了黨員干部的理論基礎，提高了思想覺悟；大力開展職工教育培訓，職工的文化層次、技術水平和服務技能普遍提高；重視和加強了科技強路和人才興路戰略，加大投入，筑巢引鳳。涌現出了市級勞動模范于憲彬等一大批受省、市、縣表彰的先進個人和技能人才。

創新文明創建思路。創新是一個單位不斷前進的動力和靈魂。創業難，守業更難，逆水行舟，不進則退。他們根據新形勢下公路工作的特點，向社會推出了具有東平公路特色的“筑和諧路、架連心橋”服務品牌。按照“人無我有、人有我優”的創新思路，虛心學習和借鑒兄弟縣市公路系統文明創建工作的成熟經驗，緊密結合我縣公路工作實際，不斷創新工作理念和創建思路，提高創建標準，創新方式方法，創新思想認識，創新創建制度，硬件軟件同步走，內業外業一起抓，內抓管理強素質，外樹形象謀發展，各項工作走在了全市同行的前列，創造了全市公路系統文明行業創建的“五連冠”，實現了105國道東平段國家級文明樣板的創建目標。

豐富文明創建載體。文明行業創建是一項系統工程，每一個人都是文明創建的主體，每一個崗位、每一項工作，都與文明創建息息相關，哪個環節出了問題，都勢必要拖創建工作的后腿。他們結合工作實際，深入開展了創建文明單位、文明示范窗口、青年文明號、巾幗文明崗、文明樣板路、文 明小區、文明平安家庭和“十佳”個人等群眾性的創建活動；開展了扶貧包村支援新農村建設、向災區人民和希望工程捐款、獻愛心、送溫暖等活動。這些豐富多彩的創建活動，堅持了創建宗旨，深化了創建內涵，提升了公路行業在社會上的形象和影響力，得到了廣大人民群眾的認可。

加強道德文化建設。深入開展社會主義“八榮八恥”榮辱觀教育活動，切實加強全員的道德文化建設，使之與黨和國家的法律法規以及單位的規章制度相配套，法律法規和規章制度是硬件，道德文化是軟件。讓大家進一步分清是非，辨別美丑，哪些事該做、該怎么做，哪些事不該做、不能做，如何在本職工作崗位上建功立業。一年來，他們既堅持用制度規范人和事，又堅持向干部職工灌輸道德文化教育，堅持開展了職業道德、社會公德和家庭美德“三德”教育活動，隊伍素質明顯提高；堅持與縣檢察院一起開展反腐倡廉教育活動，有效地防止了工程建設領域商業賄賂和工程腐敗問題的發生；堅持開展各種豐富多彩的文化體育活動，陶冶了職工情操，增強了黨總支的凝聚力；堅持開展并延伸了“一學兩爭”活動，干部黨員隊伍整體素質顯著提高，黨風、政風、行風、作風明顯改善，實現了干線公路無“三亂”、黨員干部無腐敗、質量安全無事故的“三無”目標。

堅持全面發展原則。他們在創建文明行業工作中，始終堅持高點定位、重點突破、整體推進的創建思路，高起點規 劃、高標準要求、高質量創建，求真務實，真抓實干，整體推進，全面發展，不讓一個人落后，不讓一個科室單位掉隊。開展了“六型三滿意”機關創建活動，以點帶面。抓機關帶行業，抓干部帶隊伍，抓窗口樹行風，抓重點促全局，不斷拓展和延伸創建領域，不斷深化和豐富創建主體，保持了所有單項工作在全市公路系統領先的水平，為推進公路事業又好又快發展打下了堅實的基礎。

第三篇：公路局工作要點

**公路局2010年安全生產

工作要點

一、指導思想

以 “三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，以安全生產為根本目的，“以人為本、安全第一”，堅持“管生產必須管安全”和“誰主管誰負責”的原則，認真貫徹執行國家安全生產的法律、法規和行業相關安全生產管理制度，積極探索長效的安全生產管理機制，全面提高安全管理水平，降低事故發生率，確保全局安全生產形勢進一步穩定。

二、工作目標

（一）、建立健全安全管理制度和管理網絡，實行目標責任管理，層層簽定安全生產責任狀，實現安全責任事故零發生；

（二）、無安全責任事故，工程施工傷人事故控制在3‰以內，事故費率控制在1.5‰以內；

（三）、加強公路養護生產和路政管理，杜絕因公路使用和管理問題引發的道路安全事故；

（四）、加大公路危險路段的監管力度、加大對隱患的處置力度，確保公路安全暢通。

（五）、向上爭取項目，對危險路段進行“安全工程”處治。

三、安全生產重點和措施

（一）加強公路全面養護，在春運、汛期、冬季等重點時期，強

化上路巡查、抓出工出勤管理，立足于清除隱患，保公路暢通，保證無公路使用問題引發的道路安全事故。

（二）司駕、機械操作、特種作業的持證上崗率要保證100%，嚴格按照規程操作，全段無違章操作現象。

（三）加強對危橋險路、路基缺口、不穩定邊坡的排查摸底，及時上報有關情況，加強日常監控和整治工作，對不能及時處治的安全隱患，必須在兩端設立安全警示標志，必要時聯合交警部門實施交通控制。嚴禁車貨總重超過55噸的車輛通過橋梁。

（四）加強路政巡查力度，嚴查違章占道、損壞公路等影響公路安全暢通的行為。

（五）嚴格公路施工和公路養護安全生產規程，嚴格執行有關安全生產的各項規章制度；嚴格按照相關技術規程施工作業；規范施工現場管理，標志牌明顯醒目，設備擺放整齊，規范施工堆料行為，及時清理路面施工材料等障礙物。

（六）切實抓緊民爆物資管理，爆破作業必須持證上崗，定時放炮，專人指揮，并設置警戒，炮后及時清除路障；“三材”物資必須專人保管，收發登記，臺帳清楚，工地臨時留用的按有關要求分庫存放，杜絕流入社會。

（七）抓好職工及各作業人員的安全培訓和宣傳教育工作，提高職工和作業人員的安全意識，全面提高預防事故和處治事故的能力。

（八）加強對全局職工工作區及生活區的安全管理，排查整改存在的安全隱患，加大《安全生產法》、《消防法》等法律法規在職工及生活區住戶中的普及，切實提高應對突發性安全事件的能力。

（九）完善安全生產監督保障體系，完善整治方案，加大日常

監督檢查力度，及時排查、整改、消滅安全事故隱患。檢查、整改等安全生產工作情況要做好詳細記錄，保存完好。

（十）進一步建立健全安全生產組織體系，加強基礎管理工作，落實安全責任制管理，確保責任到崗，量化到人，確保安全生產工作在每個環節每個時段常年都有人抓、都有人管。

（十一）各部門要根據工作情況，認真研究并制定相應的安全事故及重大災害應急預案（各部門三月底前報局安全領導小組辦公室），確保全年安全生產工作的順利進行。

二O一O年三月二十日

第四篇：公路局文明創建工作情況匯報[小編推薦]

文章標題：公路局文明創建工作情況匯報

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2006年，縣公路局文明創建碩果累累：繼續保持了“省級文明單位”榮譽；105國道東平段國家級文明樣板路建設于11月23日順利通過交通部檢查驗收；被市公路局授予“‘十五’突出貢獻單位”稱號；被市委宣傳部授予“先進黨員活動室”；被縣委授予“先進黨總支”；被縣委組織部授予“一級黨員電教中心”；被市婦聯授予“‘三八’紅旗集體”；11月30日局綜合檔案室晉升為東平縣首家“省特級檔案室”；局工會被市公路局工會評為“先進工會委員會”，并保持了“泰安市職代會先進星”稱號；女工委被縣婦聯授予“先進女工委”、“春蕾計劃實施先進單位”；團總支被共青團泰安市委授予“‘五四’紅旗團總支”；105國道流澤橋收費站繼續保持了“省級文明收費站”和“省級巾幗文明示范崗”榮譽，同時被市婦聯授予“‘三八’紅旗集體”；105國道大羊公路站被省廳公路局授予“省級文明公路站”；105國道彭集公路站、220國道銀山公路站和銀山交通量觀測站被市公路局分別授予“文明公路站”和“文明觀測站”；250省道東平收費站被縣婦聯授予“‘三八’紅旗集體”稱號，汽車養路費征稽辦、路政大隊繼續保持了“市級青年文明號”榮譽。

回顧創建文明行業工作的歷程，他們對文明創建工作的認識逐漸提高，投入不斷加大，社會效益明顯。

樹立爭先創優意識。創建文明行業是“三個文明”建設的有機載體，它是“九五”以前開展的社會主義勞動競賽活動的創新與發展。因此，只有用文明創建工作統領全局，才能保證創建活動的生命力和影響力；只有樹立爭先創優意識，才能保持事業興旺和領先地位，才能實現公路事業的跨越式發展。他們牢固樹立“奪金杯、爭第一”的爭創意識，建立了堅強有力的組織保障體系，實施了“一把手”工程，堅持黨政工團齊抓共管，形成了強大的工作合力；建立了運轉高效的創建保障體系，將“三個文明”建設統一部署、統一實施、統一檢查、統一獎懲，與公路工作融為一體，貫穿了公路發展的全過程；建立了切實可行的創建標準體系，按照省、市公路局要求，制訂了創建文明行業實施意見，逐步完善了創建工作目標責任機制、檢查考評機制、表彰獎勵機制。制度約束機制和社會監督機制，實現了創建工作的規范化，保持了全市領先的“五連冠”。

堅持以人為本理念。創建文明行業的主體是人，離開了這個主體，文明行業創建就無從談起。工作中，他們既堅持注重全面提高干部職工的素質，推動文明行業創建工作不斷上水平；又努力使廣大干部職工和人民群眾能充分享受到文明行業創建的成果，讓干部職工和人民群眾滿意。繼續開展了“一學兩爭”活動，夯實了黨員干部的理論基礎，提高了思想覺悟；大力開展職工教育培訓，職工的文化層次、技術水平和服務技能普遍提高；重視和加強了科技強路和人才興路戰略，加大投入，筑巢引鳳。涌現出了市級勞動模范于憲彬等一大批受省、市、縣表彰的先進個人和技能人才。

創新文明創建思路。創新是一個單位不斷前進的動力和靈魂。創業難，守業更難，逆水行舟，不進則退。他們根據新形勢下公路工作的特點，向社會推出了具有東平公路特色的“筑和諧路、架連心橋”服務品牌。按照“人無我有、人有我優”的創新思路，虛心學習和借鑒兄弟縣市公路系統文明創建工作的成熟經驗，緊密結合我縣公路工作實際，不斷創新工作理念和創建思路，提高創建標準，創新方式方法，創新思想認識，創新創建制度，硬件軟件同步走，內業外業一起抓，內抓管理強素質，外樹形象謀發展，各項工作走在了全市同行的前列，創造了全市公路系統文明行業創建的“五連冠”，實現了105國道東平段國家級文明樣板的創建目標。

豐富文明創建載體。文明行業創建是一項系統工程，每一個人都是文明創建的主體，每一個崗位、每一項工作，都與文明創建息息相關，哪個環節出了問題，都勢必要拖創建工作的后腿。他們結合工作實際，深入開展了創建文明單位、文明示范窗口、青年文明號、巾幗文明崗、文明樣板路、文明小區、文明平安家庭和“十佳”個人等群眾性的創建活動；開展了扶貧包村支援新農村建設、向災區人民和希望工程捐款、獻愛心、送溫暖等活動。這些豐富多彩的創建活動，堅持了創建宗旨，深化了創建內涵，提升了公路行業在社會上的形象和影響力，得到了廣大人民群眾的認可。

加強道德文化建設。深入開展社會主義“八榮八恥”榮辱觀教育活動，切實加強全員的道德文化建設，使之與黨和國家的法律法規以及單位的規章制度相配套，法律法規和規章制度是硬件，道德文化是軟件。讓大家進一步分清是非，辨別美丑，哪些事該做、該怎么做，哪些事不該做、不能做，如何

第五篇：公路局紀檢監察工作要點

公路局紀檢監察工作要點

2015年全市公路紀檢監察工作總體要求是：全面貫徹落實中央、省、市紀委全會精神，深化“三轉”，強化監督執紀問責。緊緊圍繞落實黨風廉政建設主體責任和監督責任，積極發揮謀劃部署、綜合協調、督促督辦、調研指導等職能作用，堅定不移推進黨風政風監督各項工作，為公路安全發展、高效發展、協調發展、創新發展提供堅強紀律保障。

一、強化責任意識，推進“兩個責任”落地生根

1.推動主體責任的落實。以推動各單位黨組織主體責任落實為重點，層層傳導壓力。督促各單位結合實際，建立完善黨政主要負責人、領導班子其他成員的責任清單，使責任內容細密化、具體化，著力解決主體責任虛化空轉、層層遞減問題。督促各單位黨政主要負責人切實履行第一責任人職責，管好班子、帶好隊伍。把落實黨風廉政建設責任制情況列入各單位黨組織民主生活會和領導干部述職述廉的重要內容，開展各單位黨政主要負責人向局黨委、紀委述責述廉并接受評議工作。建立專題報告制度，督促各單位每年第一季度報送上一落實黨風廉政建設責任制情況。

2.堅決落實好監督責任。督促市局紀委派駐各單位紀檢組長全面落實監督責任，切實加強組織協調、強化監督執紀問責、嚴肅查辦案件，維護黨員權益，敢于較真碰硬。完善責任落實保障措施，以簽字背書、約談、問責等方式推動責任落實。3.強化責任制的檢查考核。進一步完善落實黨風廉政建設責任制考核辦法，重點檢查考核各單位黨組織履行主體責任、紀檢組長履行監督責任情況。加大日常檢查力度，加強對各單位履行黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工情況的監督檢查。強化考核結果運用，將責任制檢查考核結果作為對領導班子總體評價和領導干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

二、加強教育，筑牢思想防線

1、環境警廉。通過制作廉政警示牌、格言警句、廉政座右銘、廉政圖片、字畫懸掛在辦公樓醒目位置，設立廉政文化長廊，時刻警醒干部職工廉潔自律，營造廉政文化氛圍。

2、短信送廉。開通電話廉政警言及廉政短信提醒，節假日定期為干部職工發送廉政短信，使“廉政警鐘”經常在每位干部耳邊響起，自覺形成廉潔自律的風氣。

3、知識測廉。4月下旬集中組織開展一次廉政知識測試。各單位要及時跟進，認真組織，確保黨員干部覆蓋面達100%。

4、學習宣廉。通過張貼廉政學習內容、主要領導講廉政黨課、工地開會集中學習廉政規章制度和觀看警示教育片等舉措，有針對性地開展學習教育活動。重點做好紀律教育，引導各級黨員干部增強黨性意識、政治覺悟和組織觀念，在守紀律、講規矩上做表率。對發現的苗頭性和傾向性問題，及時進行教育幫促，筑牢思想防線。各單位全年開展廉政黨課教育不得少于2次，警示教育不得少于2次。

5、網絡傳廉。市局將以宜春公路信息網為平臺，適時開通“宜路清廉”網站，進一步上傳有關廉政知識，開展廉政教育。各單位也要積極跟進，每季度必須在宜春公路信息網發表不少于1篇紀檢監察方面的宣傳報道文章。

三、聚焦主業，嚴格監督執紀問責

1、強化監督。圍繞迎國檢大中修工程、重點工程項目、“三公”經費使用、貫徹落實中央八項規定等，通過定期抽查、實時巡查督辦、約談、執法監察、項目跟蹤審計、通報、誡勉談話等方式，加大對公款吃喝、公款旅游、公款送禮和奢侈浪費等“三公一奢”問題整治力度；繼續推進“紅包”問題治理常態化；加強領導干部執行婚喪喜慶“兩報告一承諾”制度情況的監督檢查，嚴肅查處利用婚喪喜慶斂財行為。堅決糾正“四風”，嚴肅查處“為官不為”行為，防止作風問題反彈，確保上級交（轉）辦、群眾咨詢和投訴辦理回復率達100%、滿意率達95%以上。

2、嚴格執紀。從執行“三重一大”、工程招投標、財經紀律、工程項目工完賬清等入手，督促各單位、各部門講規矩、守紀律，自覺按程序辦事。對發現的違紀違規問題，堅持早發現、早提醒、早監督、早糾正、早查處，防止小問題演變成大錯誤。市局紀委將于今年7月初組織開展一次公路執法大檢查。

3、嚴肅問責。堅持“一案雙查”、責任倒查，既嚴肅追究當事人的直接責任，又嚴肅追究黨組織的主體責任、紀檢組長的監督責任，保持問責的高壓態勢。重點從項目審計、執法監察等渠道發現案件線索，從工程項目監督檢查中發現案件線索，從工程質量和安全事故背后查找案件線索，對單位、部門出現的干部職工違紀違規問題、工程質量事故、工程項目虧損的以及違反八項規定的人和事，進行嚴肅問責，以問責機制的落實倒逼各單位各部門落實“兩個責任”。堅持和完善責任追究案件報告制度和責任追究情況月報制度，使黨風廉政建設責任追究成為新常態。

四、強化風險防控，構建長效機制

1、完善公路懲防體系。以廉潔陽光公路建設為重點，督促相關部門建立健全綜合管理、路政管理、養護管理、工程管理等系統完備、層級清晰、運行有效、約束有力的公路行業懲防體系，最大限度地壓縮自由量裁和推責諉過空間，使公路工作有章可循、有規可依、有責可究。

2、強化權力運行流程控制。進一步強化對權力集中、資金密集、資源富集的重要部門和關鍵崗位的監管，組織人員列出崗位權力清單，編制風險目錄，完善防控措施，修訂完善工程項目風險崗位防控手冊，強化運行流程控制，形成對權力運行實施全過程全方位的立體監控，讓風險防控制度真正硬起來、鐵起來，使黨員干部不能腐、不想腐、不敢腐。

五、勇于擔當，抓好自身建設

1、加強力量。為強化監督執紀問責力度，市局黨委在各單位派駐一名紀檢組長。派駐紀檢組長要理清職能、找準定位，不斷創新監督方法，與被派駐單位專職紀檢監察干部一道，嚴格落實紀檢監察工作定期聯系、定期研究、定期匯報、定期檢查、定期信息報送制度，建立工作臺賬，掌握準確情況，切實加強對不正之風和違法違紀行為的監督，對發現的問題要不留情面、敢于處理、從嚴處理。要帶頭遵守政治紀律、政治規矩和組織紀律，堅決貫徹中央八項規定精神，自覺接受組織和群眾監督，嚴格要求、嚴格監督、嚴格管理，做到忠誠、干凈、擔當，以實際行動做為民務實清廉的表率。

2、做好培訓。加強教育引導，強化責任意識，提高政治素質和業務能力。市局紀委將制定落實紀檢監察干部學習計劃、跟班學習制度，積極組織紀檢干部參加省、市舉辦的業務培訓班，讓全市公路系統紀檢監察干部明白“干什么、怎么干”。

3、搞好調研。市局紀委將于10月中旬左右組織開展優秀廉政論文評選活動。全局紀檢監察干部要圍繞行業潛在的風險、錯誤思想傾向和存在的實際問題，加大調研力度，每個單位在2015年10月上旬前提交1-2篇理論文章，切實提高自身履職執紀能力。