第一篇：暑假實習企業名單

昆山偉時電子有限公司

招聘簡章

我公司系一家日資企業，于2004年3月于昆山成立，注冊資金760萬美元，主要從事光學部品的組立（即手機，數碼相機的屏幕）和觸摸屏。生產的部品主要為諾基亞，佳能、先鋒、愛普生、索尼等世界品牌公司服務，現因公司業務增加，需招聘作業員N名。要求如下：

1、年齡要求18-30歲（滿16周歲），視力在0.8以上，無色盲、色弱、傳染病，聰明伶俐能服從公司管理。工作心細有耐心。中專以上學歷.2、為人誠懇,吃苦耐勞,可配合加班,倒班；

3、有效身份證原件,2張1寸照片；

4、男女比例（1：1）。

公司福利待遇：

工資待遇：基本工資1345元/月，另加全勤70元/月，共計1210元/月。夜班津貼：6元/班次

加班費：平時加班9.82元/小時，雙休加班13.4元/小時，國假加班21.5元/小時。

1、5天8小時工作制,超出時間計為加班，每月出勤約21天。

2、公司給予辦理社保（養老、醫療、工傷、失業、生育）。

3、工作環境車間內裝有中央空調,常年溫度21-24度.無任何對身體有害氣味。

4、公司內部有宿舍并且免費提供，每套住8人左右,免費水電清潔工具等。

5、.公司有廠車免費接送上下班，如有部分人員廠車接送不到的每天給予2元交通補助。

6、公司免費提供工作餐，即中餐及夜宵。

7、.公司每年核發年終績效獎金,為表現優秀之員工提供良好的晉升渠道。

8、公司每年舉辦1-2次員工旅游,員工聚餐等大型活動。

9、公司根據經營狀況每年10月份和4月份均有兩次調薪機會。

信 萬 企 業 集 團

吳江信億電子科技有限公司

吳江信億電子科技有限公司創建1999年，是飛利浦遙控器生產基地，同時也是國內最大的遙控器制造商之一。信億始終堅持“誠心、和諧、拼搏”之經營理念，先后順利通過ISO9000、ISO140000、OHSAS18000、TS16949,EICC(評審中)，良好的激勵晉升機制和和諧的發展氛圍使公司不斷發展壯大，吳江廠現有員工二千人。十一載耕耘鑄造快速與精密的大規模生產實力，十一年勵精圖治，增加了產品高科技含量與競爭能力。未來我們以人才培養、管理能力提升為核心競爭力來服務每個家庭。為打造我們的競爭力，進一步充實優化我們的團隊，憑借著整潔的工作環境，溫馨舒適的工作條件，良好的企業關懷之優勢，招聘產線作業員300名。

一、產線作業員

具有中職或同等學歷（含短期培訓），作風正派，為人誠實，能適應轉班作業，能吃苦耐勞，身體健康，年齡在16～35周歲有二代正式身份證。

1、身體指標要求：四肢靈活，無殘缺，無色盲，校正視力0.8以上，肝功能正常，無傳染疾病。

2、素質指標要求：能進行普通話交流，強有力的執行力、良好的紀律意識，誠信，富有團隊合作精神。

二、需求人數

男女比例原則上為：1：3（專業不限，服務期一年以下的，需事前特別說明并征得用人單位方同意方可）

三、需求日期與面試要求

1、提供身份證、學歷證明、就業推薦表等（身份證為必須提供，戶籍證明不接受）。

2、需求日期可商定（原則上面試前一周應通知到用人單位）！

四、吳江工廠薪資待遇

1、底薪1140元/月；月綜合收入2000-3000元不等（含加班費）；

2、夜班津貼5元/班；

3、特殊崗位0~50元/月津貼補助。

五、工作時間

12小時工作制（兩班倒），超過8小時即按加班計算。平時9.83元/ 小時；雙休13.10元/小時；法定假19.65元/小時（按照國家法定計算標準計算）。

六、福利待遇

旅游、勞動模范表彰、中秋、新春聯誼（歡）活動、年終獎金、春節紅包和摸獎活動、KTV康樂休閑活動、免費工作餐及加班餐、社保及意外傷害的商業保險、公積金等（屬勞務派遣形式的員工，社保及公積金均無）。

七、食宿費（住宿及三餐）

提供工作餐和加班餐，空調電費另按人均扣（短期工全免）。

八、工衣（含鞋帽）免費發放。

九、發展空間

現公司規模在不斷擴大（二期廠房準備建設中），基層干部需求甚多，且公司凸顯對員工成長的關懷，技術/管理崗位招聘主要實行內部晉升制度，如表現良好，可提升為各級管理者之職務，職務變動后薪資將大幅度提高。

十、面試（報到）時需提供如下資料

1、身份證原件及復印件4份（聲明：無身份證者不接受面試，臨時身份證或戶籍證明不接受,年滿16-30周歲）；

2、學歷證明及復印件或就業推薦表1份；

3、1寸近期免冠彩照8張；

4、黑色簽字筆1支；

5、生活費及生活必需品自帶；

6、18周歲及以上女性需提供《流動人員婚育證》，去戶籍地計生辦免費辦理。注：1.面試合格者體檢須用人單位指定，費用自理；

2.當天安排面試，當天解決食宿。

新銳光學【常熟】有限公司

新銳光學（常熟）有限公司是一家集研發、生產、銷售光電子產品為一體的綜合型企業。公司座落在長三角經濟核心區（江蘇東南經濟開發區）, 上海、蘇州、無錫等地均在1小時交通圈內。公司總投資額超過5000萬美元，生產組件應用于數碼相機、手機、投影機等高端光電儀器，產品遠銷歐美、日、韓等發達國家。公司憑借強大的產品研發制造能力，先后與多家全球知名企業建立了長期合作關系。一期廠房已于2007年12月正式投入使用目前在職員工1300人。因業務擴張二期廠房將在2011年9月完工，預計規模在3600人以上.為因應公司業績快速增長，現誠邀社會各屆優秀人士加盟，與企業同進步共發展！

一、招聘條件

1、技術/管理儲備干部：大專學歷，應屆畢業生，機電及數控專業優先，身體健康思想端正無不良嗜好，能吃苦耐勞有上進心.2、操作工：中專以上學歷，女（1.55米以上），男（1.65米以上）。年齡17-35歲，身體健康，適應能力與責任心強，能吃苦耐勞。

3、質檢 / 品保：女性（40名），中專以上學歷。

二、薪資福利

（5天8小時；超出以加班費支付；試用期：3個月；儲干部評核期3個月，合格后轉儲干。）試用薪：底薪1140元，平日加班費9.8元/小時；假日加班費13.1元/小時。

干部晉升：年度組織對工作表現優秀儲備進行年度干部晉升（管理職，技術職）年度調薪：公司每年組織調薪評核，全員享有年度加薪機會.加薪比例 : 95%（隨年限累加）

三、食宿標準

8人/間，獨立衛生間、沖涼房、陽臺、空調，供應熱水，可裝寬帶。

四、福利待遇

1、公司有籃球場、乒乓球室、福利社、網吧投影等設施；

2、逢節慶日均會舉辦豐富多彩的體育 / 娛樂康樂活動；

3、每月組織員工慶生晚會并發放生日福利品【券】；

4、逢中秋節公司會為員工寄思鄉月餅。

五、保險

滿一年以上員工，公司提供保險（養老，失業，工傷，醫療，生育）。

六、應聘證件

1、身份證原件

2、畢業證書原件

第二篇：暑假實習

作為一個大學生有別于中學生就在于他更重視培養學生的實踐能力，在注重素質教育的今天，社會實踐活動一直被視為高校培養德、智、體、美、勞全面發展的新世紀優秀人才的重要途徑。實習是從大學正式踏入社會的一個過渡，是一個大學生必須經歷的過程，通過實習才能夠更快的適應工作，適應社會。實習可以在社會中學習，在工作中體驗，這樣才能更加了解自己，才能明白自己該怎么樣去選擇。

實習是每一個學生必須擁有的一段經歷，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野，增長了見識，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。

大學生與一般工人相比，我們的知識水平絕不會比他們差，然而對于我們的動手能手與他們相比，就不見得好到那里去了，甚至說他們的動手能手更甚于我們。我們不能只管學好知識，而忽略了我們的動手能力，死讀書在這個年頭是行不通的。在我們這群學習相對比較好的人當中，加強我們的動手能力就顯得十分的必要。實習，就是給了我們一個提升自己動手能力的機會。平日我們都生活在校園里，對于工廠的運作以及它是如何生產的，對我們來說，都是知道得甚少。實習能夠讓我們親身到工廠里面去了解一下工廠的生產過程，而且能夠讓我們親自在工作崗位上去參與生產，對我們來說，這都是一個非常難得的機會。

自從走進了大學，就業問題就始終圍繞在我們身邊，成為說不完的話題。在如今的社會，大多數招聘會上的招聘報告上寫著“有經驗者優先”，可是身在校園的我們這班學子社會經驗又有多少呢？為了拓展自身的知識面、擴大與社會的接觸面，增加個人在社會中的競爭經驗，鍛煉和提高自身的綜合素質，以便在畢業后能真正的走入社會、適應社會，我們幾人在暑期的時候進入廣東東莞添匯電子有限公司實習，這對我們接下來的找工作會有很大的幫助，大學生普遍都會有眼高手低的情況，到工廠實習，做一些最基本的工作，對于我們端正心態，如何給自己做一個準備的定位都會有很大的幫助。這樣的實習，可以使我們放低自己平時高高在上的心態，以及好吃惡勞的惡習都會有極大的幫助。這樣的實習，機會難得，我當然不會錯過啦。

7月12號，我們就這樣轟轟烈烈的向東莞添匯出發了。經過十個多小時的車程，我們到達了添匯工業區，風景很好，還有籃球場、水塘，宿舍就像大學宿舍一樣。不過美中不足的是他們的床，搖搖晃晃的，讓人睡得不安穩。也許公司是為了讓他們的員工不要睡得過沉吧，要時刻驚醒，防止偷竊事件的發生(據說那里的治安不怎么好)。安頓好之后，就是去東莞添匯有限公司參觀了。

來到公司，第一件事就是分組，把我們50多號人分組，讓公司里不同的人來帶領我們完成這次的實習任務。分組完成之后，我發現和我在一組是的各組當中人數最多的，而且還把女生全分給了我們。當時我心中就想，和女生一組，我們的工作應該是要挺細心的，有時重活就是讓我們幾個男生去完成的吧(后來發現我的想法是錯誤的)。帶領我們的是給我們分組的組長，當時我就想，他應該是那群人當中比較有資格的吧，所以才帶領我們十幾個人的龐大隊伍。組長把我們領到日后實習工作的車間——電路板車間。組長對我們說：分到我這里，有幸運的，也有不幸的。幸運的是你們可以學到更多的東西，不幸的是在我這里幾乎是天天要加班。所以你們要端正心態，說你們是來實習的，其實你們是來體驗生活的。這個體驗生活嘛，就是吃苦。我當時就郁悶了，我們是來實習的，不是來給你加班的。現在想想，我當時的想法也太不成熟了。招聘人事給我們作實習動員大會的時候已經說過了，我們一天的工作時間是11小時，如果不加班，哪來的11小時啊?!既然我已經知道了要加班，而我還選擇了來這里實習，那么我就要對自己負責。就算再苦再累，我也要堅持下去，自己選的，不能怪別人。我相信，別人能做的，我也能做，甚至別人做不到的，我也要努力去做到。要對自己負責，要給自己一個交代，給自己一個鍛煉的機會，給自己一個成熟的機會。組長給我們交代完之后就帶我們去參觀公司別的生產線，其實就是走馬觀花。我們所到看到的就是

看過了這么一回事，其實它里面是生產什么的，是收音機的哪個部分，我們無從得知。公司不會讓我們有過多的時間和精力去讓我們了解它的每一部分，甚至讓我們去學習更深入的東西，這些其實我們早就想到的了。逛完一遍公司之后，我們基本知道了我們的崗位所在，以及公司的主要部門所在。時間已經近5點半。5點半就是開飯的時間，也就是時候讓我們見識一下工廠食堂的飯菜了。打完飯之后才發現，菜是沒有肉的，旁邊的老員工說就是看你運氣好不好，能不能分到有肉，夸張一點說就是沒有肉的。湯——咋一看，真的像洗鍋水。其實是內有乾坤，里面湯料少之又少，不得不稱之為洗鍋水。其實公司沒有欺騙我們，他只是用了夸張的手法。吃過飯之后，我們都到外面去逛逛，熟悉一下這里的環境。發現這里和武漢真的很大差別，這里沒有武漢的車水馬龍，沒有武漢的熱鬧，更沒有武漢的人山人海。離公司附近是一個高速公路，順著高速公路往前走就是一個商業街，我們在那里逛了一會兒就回去了。晚上，被分到別的組的同學都回來了，大家聚在一起，聊起了自己的所見所聞，以及自己將會做什么樣的工作。大家的見聞都是挺新鮮的，不知道這樣新鮮能持續到什么時候。由于明天要早起的原因吧，這個晚上大家都比較早睡，不像在學校，晚上還要當夜貓子。

第二天早上，宿舍的鬧鐘一個接一個的響，看來同學們晚起慣了，一下子還適合不了早走的習慣呢。雖然只是實習，但是跟在學校的區別還是很明顯地感覺出來，不過無論怎么樣，我們都不能夠遲到。第一天不行，以后也不會，遲到給人的印象多不好啊。我們宿舍的同學陸陸續續的起得差不多了，然后大家一起走向公司，這種一起出動的情況在學校里面是比較少見的，印象中只有大一的時候我們宿舍這樣做過。早上起來，第一個要解決的問題當然是早餐了，第一天在飯堂里吃早餐，一切都是那么的新鮮。回想起過去，我已經很久沒有吃早餐的習慣了，不吃早餐對胃不舒服，我又何嘗不知道呢，只是我懶，想想就有點后悔了。這里的早餐對大多數人來說還過得去吧，兩個饅頭加小米粥。可對我來說就不同了，我一直都不喜歡吃饅頭，不是因為它難吃，只是個人喜好罷了，這可真苦了我。看到同學們吃得這么有味，今天我破例吃了兩個饅頭，我想，如果一個饅頭我都征服不了，那我以后還談什么適合環境!吃完早餐也差不多到上班的時間了，我們來到生產線，我們實習工作的地方。組長把我們一個組的人分成兩個小組，我們12個人被分到電路板的零件焊接上面，另外的一組被分到成品包裝上面，分別由兩個小組長帶領。小組長給我們分配崗位。我們獨立在一條流水線上，當時要我吶悶，為什么不讓我們跟老員工坐一起。原來我們今天要做的只是參觀、材料的運送和清潔，而不是參加到老員工所做的電路板的零件焊接當中。我們要做的是搬材料和清潔，這些都是制作電路板的一些早期工作。這些都是一些很簡單的工作，第一天工作，一切都是那么的新鮮，我們都很興奮，也很積極的工作。我們就這樣努力的工作，然而問題來了。我們所做的工作是簡單得來又挺繁瑣的工作，做的時間長了，也就覺得夠郁悶的。小組長也知道這種工作看起來挺簡單，其實是挺苦挺累的。所以她沒有給我們限量，還讓我們慢慢做，呵呵，人真好，挺感謝她的。在這種情況下，我只希望能夠快點把這些材料清潔完然后我們就可以換崗位，學習下新的東西了吧。晚上我們果然要加班，還是重復那郁悶的工作。真的很苦很累，可是我們都沒有說出來。我們不能夠給別人看不起，以前聽到別人說：大學生有什么了不起的，這些工作都做不了。我就非常的不服，我一直堅信，他們可以做到的，我們大學生一樣可以。所以，就算再苦再累，我也要把這些工作完成。給自己一個交代，也跟那些看不起大學生的人一個交代。第一天的工作就在我無數次刷聲當中渡過了。雖然很累，我想，晚上應該可以睡個好覺吧。自己安慰著自己，第一天就這樣過去了。同學們回到宿舍都紛紛聊起了今天自己做的事情，對于第一天的我們來說都是新鮮和精彩的。由于各個車間的不同，有些同學晚上不用加班，更有些同學白天都沒有上全的。唉，不禁感慨上天對我的眷顧。為什么我要加班，別人卻有的這么爽，白天都可以放假的。不過，從另一個方面來看，我天天加班，這樣我受到的磨煉比他們都多，我所感受到的肯定也比他們都多。

第三天早上起來，來到公司，被告知還是做昨天的工作，想想手背還隱隱作痛，心里未

免有些失落。不過，既然是公司交給我的任務，我就得無條件把它完成，那怕手指破了，我也要把它完成。幸運的是，經過我們昨天的努力，要清潔的材料已經剩下不多了，估計中午之前就可以把它全部完成清潔。就這樣，我們雖然很苦很累，不過經過我們的努力，還是把公司交給我們的第一個任務順利地完成了。看著自己清潔的材料，好幾萬張，挺有成就感的。完成了材料的清潔之后，我們終于可以跟老員工們坐在同一流水線上工作了，平時看見他們飛快拿電焊焊接一個個零件，一會兒就焊完一個電路板，我不禁驚嘆于他們的速度和他們的質量。想想我們平時，不禁自愧不如。不過，就算他們的速度再快，我也不會退卻的。我會努力，我會盡我的可能去做好我的工作。小組長給我分配好崗位時，被告知我和旁邊的同事做一樣的工作時，我就已經在認真的觀察她是如何操作的，以及要注意的問題，我都有向他請教過。所以當小組長來教導我如何操作的時候，他已經發現我可以慢慢獨立操作了，只不過速度還沒有達到他們流水線的要求。這還得謝謝那位大哥，他是心腸挺好的人，在接下來的實習當中，謝謝他對我的眷顧。第二天的工作也就很快的結束了，與清潔材料相比，這個工作似乎要簡單得多，我們都比較樂意做這個工作。接下來的日子里，我們基本上都是跟老員工他們在同一流水線上工作，我們忙不過來的時候有他們的照顧，他們忙不過來的時候，我們同樣也會幫助他們。在工作相對空閑的時候，我們還一起聊天，相處得十分融洽。似乎并不受我們身份不同的影響，也不會因為我們之間年齡的差異而產生隔閡。在我實習的日子里，感謝有你們的陪伴，感謝有你們的幫助與關懷。

時間飛逝，日月如梭。我們實習的日子一轉眼已經到了最后一天。在這一天我們似乎都特傷感，離別的時刻馬上就要到了。可是我們都不愿意去提，一個月的相處，我們多多少少都有感情，人分離的時候總是那么的感傷。很想給你們每人一個擁抱，可是現實不允許我這樣做，你們還要在自己的崗位上飛快地工作，不能因為我們的分離而影響你們的生產。所以我只是默默的看著你們，努力去看清楚每一張臉，每一個笑容，努力去記住你們。是你們，讓我在實習的日子里不會感到無助，是你們，讓我輕松地完成了我的體驗生活，是你們，讓我的人生日子增添了光彩。

回想起我們整整兩個月的實習，與我們沒有參加實習之前相比，我想最大的區別就是我們通過實習——體驗生活，使我們更加知道賺錢的辛苦，以及生活的不易。而且通過實習，使得我們端正了心態，現實不允許我們眼高手低。對于未來的工作，也放低了我們的期望。現實跟夢想的最大區別是，夢想是美好的，現實是殘酷的。我們不能活在自己的美夢里面，我們要面對的是殘酷的現實。現在的大學生滿街都是，我們不能夠以為自己還是高高在上，我們這一代人，很多都是獨生子女，很多以前都過著飯來張口，衣來伸手的日子。在家里，我們都是父母的心肝寶貝，我們幾乎都是在嬌生慣養中長大的。可是，對于即將畢業走向社會的我們，我們一定要戒掉往日的嬌氣。沒有誰是社會的寵兒，只有通過自己的努力，才能夠在社會上立足。

對于這次的實習，其實我們真正學到的技術不是很多。與其說是實習，倒不如說是體驗生活，給我們一個體驗生活的機會。我們所做的事情，基本上沒有什么技術含量，一個沒上過學的人都能夠把它完成的體力活。我想這些工作，只是可以磨煉一下自己的意志，端正一下自己的心態吧。對于技術方面，我們可以學到的幾乎是沒有。我很希望公司可以給我們一個熟悉一下公司是如何動作的，以及公司一些關于技術方面的事情。或者可以給我們多換換工作崗位和工作的車間。就好像這次的實習，有些同學幾乎天天要加班，而有些同學基本上不用加班甚至上班的時候加起來還不到別人一天的時間。這很不利于我們同學的心態，看著別人不加班甚至不用上班，多多少少都會影響自己的情緒。我想，如果公司可以給我們換崗換車間的話，這樣就可以讓那些想上班而沒班上的人一個鍛煉的機會，那些經常加班的同學一個休息的機會吧。

在實踐的這段時間里，我忙著工作，感受著身邊的工作氛圍，這些都是在學校無法感受

到的，而且很多時候我不時還要做一些本職工作以外的事情，而且要自覺，盡自己的努力做到最好，一件工作的效率和態度會得到別人不同的評價。

記得老師曾說過學校是個小社會，但我總覺得校園里少不了那份純真和真誠，而走進了企業，解除了各種各樣的客戶、同事、上司等等，關系復雜。我得去面對我從未面對過的一切。拿到第一筆工資時，我并沒有覺得特別開心，只覺得全身心的累。不過我總算領悟到了打工的真諦。回想這次進廠實習，我學到了很多。這次的實習，給我上了人生很寶貴的一課，使得自己端正了心態。這對于以后的學習和工作都是一個非常好的。通過這次的實習，我得到了磨煉，得到了一個充實人生的機會。這些都很有利于以后的工作，以及接下來找工作的事情。謝謝東莞添匯有限公司電子公司給了我這樣一個機會。通過自己的努力，我相信，明天會是美好的。

此次實習讓我學到了很多課堂上學不到的東西，懂得了為人處世的道理，也懂得了學習的意義、時間的寶貴、人生的真諦。明白人的一生不可能總是一帆風順，只能選擇去勇敢的面對人生中的每次風雨！同時我也深深的感受到，今天的選擇決定明天的生活，選擇什么樣的工作，便是選擇什么樣的人生。在添匯電子有限公司實習，讓我對電路焊接產生了濃厚的興趣，也深感只是有興趣是不行的，更多的是需要自己去做，去用心體會。認真做事只會把事做對，用心做事才能夠把事做好。這讓我明白了對待工作要有一種平和的心態，不管遇到什么事都要用心地去思考，多聽別人的建議，不要太過急燥，要對自己所做的事負責，不要輕易承諾，一旦承諾了就要努力去兌現。公司給了我們一個培養自己實際動手能力的機會，增加了實際的操作經驗，使我對電子焊接技術有了更深入的了解，為我以后學習電子焊接做了很好的鋪墊。

我知道對工作必須灌以自己最大的熱情，同時還要持之以恒的精神和吃苦耐勞的品質。我覺得重要的是在這段實習期間里，我第一次真正的融入了社會，在實踐中了解社會，并掌握了一些與人交往的技能。這次難得的機會讓我擴大了視野，增長了見識，為以后正式踏入社會打下堅實的基礎。

實習期間，我從未無故缺勤，勤奮好學，謙虛謹慎，認真聽取老員工的指導，對于別人提出的工作建議虛心聽取，并能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析，努力把學到的知識應用到實際工作中，做到了理論和實際相結合。我深知何謂“謀定而后動”，能聽取別人的建議，綜合自己的想法，使知識達到最大化完善。我能夠做到服從指揮，與同事友好相處，尊重領導，工作認真負責，責任心強，能協助同事保質保量完成工作任務，并始終堅持一條原則：要么不做，要做就要做最好。

回想自己在這期間的工作情況，不盡如意，對此我思考過，學習經驗，了解工廠個工序流程很必要，但更重要的是個人的心態轉變。我在這一點上做的不夠到位，但我會很快的調整，在接下來的日子里朝這個方向努力，我相信自己能夠把那些不當的想法抹掉。最后感謝大家在這段時間里對我的指導和教誨，我受益匪淺。

第三篇：關于暑假實習

轉眼已近大三最后一個暑假，學校要求我們必須實習至少六周，這也是為了下半年就準備進入社會求職的應屆生一個熱身。

截止日期本在5月30號之前，今天已經29號了，前后將近一個月的網投簡歷有回復的卻是寥寥無幾。如此本已懈怠，一旅行社來電通知去面試，本是滿心歡喜的事情，之后卻又猶豫不定，懷疑自己的選擇是否合理。以至于在面試過程中，面對溫和的面試官，很有點“這個對我一般一般重要”的意味；并且實話相對，表示只是暑期實習兩個月，對方的態度立刻有了180°的大轉彎，當即表示他們這樣的培養成本太高。從旅游業門檻很低，本科學歷不像在其他行業占優勢說起，到我不應該大材小用去應聘這樣一個職位，委婉收場。中間還強調最好先學習旅游方面的專業知識，而且對于自己應有何時定位。總之，自己原以為小小一個職位，短短一個實習，其實也有很高的要求，至少要有強烈的愿望投身于那個崗位。

算是落敗歸來，回想起面試官針對簡歷上提的問題，完善的總結一番，還是有很多漏洞、矛盾之處。接著在網上尋尋覓覓，申請了幾個行政助理、儲備干部的職位，第二天接到電話說要我3點去面試，仔細一查那公司，又是鬧眼子的東主公司，在武漢有7家左右，類公司傳銷。轉而又接到某教育培訓機構的復試要求，上次猶豫之間就決定不去當家教，覺得不值這個暑假，現在卻是毫無選擇，又得回到起點重頭再來了。

去不去呢？朋友不太支持我，最后一個暑假了，沒有自己喜歡的就算了，為什么一定要找實習呢？這也是我的困惑，為什么一定要找實習呢？因為學校這樣要求？因為同學們都會實習？因為急于要掙錢？還是因為不自信想要證明什么？

想想就知道是個面子問題，一直標榜自己是個獨立自主的人，而現在長大成人已經很多年了，現在有實習的時間和機會，卻不去努力把握；又或者說，是自己甚至都沒有足夠的能力去把握呢？所謂的大學生如今臨畢業了，卻連實習都找不到的丟臉和可悲？

其實暑假要忙的事并不少，選的課外實驗是在暑假上課，駕照也需要暑假的時間去考，導游證綢繆已久，明年3月才考，所以現在還不急于準備。有時候看到別人會因為一些障礙放棄繼續找實習機會，比如說很長時間都找不到，倦怠了就作罷，更加覺得自己不能放棄，可是到自己面對同樣的僵局，卻又開始懷疑這樣偏執的動機。

動機不純。既然別人都二次邀請了，還是去復試吧，家教也不算壞，至少可以幫到要面對高考的后輩們，而且自由時間比較多，去試下吧。

決定了就要堅定的去做。

第四篇：暑假實習

合肥學院學生認知實習報告

合肥學院管理系

江蘇天星建設集團有限公司全椒分公司認知實習報告

系

別 管理系 專

業 公共事業管理 班 級 09公共事業管理 姓

名 周揚 學 號 0913031001 成 績

2011年 8 月18日

摘要：放假之后，我們在合肥市區里總共找了兩三家實習單位，但是因總總原因而不得不放棄，最終通過家人關系找到了江蘇天星建設有限公司全椒分公司。在實習的這段時間里，我收獲頗多。不僅僅在精神上，在生理和心理素質上也有了與以往不同的鍛煉！從而闡發了對生活的另外一種看法：人生果然必須要經過很多磨練，以前我們就像井底之蛙，什么都不懂，在經過實習之后，我們才會逐漸成熟，只有通過切身的實習，才能夠最大限度的獲取生產一線的實際知識和技能，鞏固自身在學校所學的理論知識，從而培養我們理論聯系實際，分析問題和解決問題的能力！最終達到明確學習目的，進行個性化學習，成為國家的有用之才！關鍵詞：實踐 建設 工地 實習目的和要求：

認知實習目的是讓我們盡可能地去了解社會、認識社會。對自己所學的專業有一定的了解和定位。從而可以明確學習的目的增加學習的動力。培養各方面的能力和素質。讓有勇氣去我們走向社會并快速的融入社會。明白知識就是力量這句話的深層含義。

實習要求我們深入基層，參與實踐生產勞動，只有實踐才能了解企業和社會的關系。下面我將分條來講述我的暑假認知實習。實習時間：6月16日—8月17日

實習地點：江蘇天星建設集團有限公司全椒分公司

實習單位介紹:江蘇天星建設集團有限公司是一家集建筑、安裝、市政為一體的省級建設集團，其總部座落在國家級南通經濟技術開發區內。公司現有職工 4218人，各類專業技術人員337人，其中高級職稱人員21人，中級職稱人員76人；擁有資本金5989萬元，資產26119萬元，各類施工機械設備1400多臺（套）。公司各類施工資質證書齊全，持有國家建設部頒發的房屋建筑工程施工總承包一級資質、市政公用工程施工總承包三級資質、機電設備安裝工程專業承包三級資質、消防設施工程專業承包三級資質。公司下設10個建筑工程公司、2個安裝工程公司、2個市政工程公司、1個基礎工程公司，并在上海、南京、濟南、珠海、長春、昆山等地設有辦事機構。

江蘇天星建設集團有限公司成立以來，堅持不懈地以優質、高效、真誠地服務，實踐著“質量第一，信譽至上”的宗旨，不但先后完成了日本、美國、英國、泰國、臺灣等國家和地區的大型跨國公司在國內投資的不同類型的工程總承包或局部施工任務，而且 轉戰全國各地，完成 200多項高、大、難工程。一幢幢建筑像一座座豐碑，顯示出天星集團這支“南通鐵軍”先進而全面的施工技術、完善嚴格的管理手段和承建各類工程的綜合實力，證實了江蘇天星建設集團有限公司是令人信賴和滿意的合作伙伴。

江蘇天星建設集團有限公司永遠追求“卓越”、追求“超群”，將以最優的質量，最佳的服務，竭誠為國內外業主建設出最完美的工程，共創美好的明天！

進入實習單位的過程：今年的暑假放的很早，6月4號我們的考試就全部結束了。5號開始我們就開始為暑期實習的事情奔波。經過商量和討論我們初步決定是在合肥周邊找，綜合比對之后，覺得周圍的實習單位風險性太大，最終在家人的幫助下來到了江蘇天星建設有限集團全椒分公司。和負責人包總住一塊，而且里面的人也知道我們是實習的，是還在就讀的學生，對學生，他們還是很照顧的！因此，實習過程還比較順利！實習前的培訓：

和所有的企業一樣，職工上崗前都會有入職培訓，即使是我們這些實習生也不會例外

1、公司的介紹（公司歷史、部門、各個廠區及其地理位置）

2、辦理工作出入證件，無證者不得進出廠區。上下班必須刷卡及注意事項。

3、組織觀看安全教育片，學習安全知識，確保安全工作

4、注意工地人生安全，進入工地必須戴安全帽

5、時實習，不遲到，不早退，無特殊情況不請假，在工作期間絕不允許玩手機。

6、守工地制度，禮貌待人，不經允許不準擅自操作機器設備和儀器等 實習內容：

由于是第一次接觸工地，初來乍到的我什么都不懂，就像一個傻子一樣，不知道自己該做什么，能做什么，不知道站在哪里合適，總之最強烈的感覺就是很尷尬，站在哪里都不舒服！于是工地負責人包總給我找了個師傅，姓王，剛畢業，讓他帶著我！看見一個和自己年齡相仿的人，心里多少平靜了許多！師傅先帶我熟悉了一些工地器材以及他們的用途，像什么三腳架，經緯儀什么的，或許由于專業不對口，師傅一趟下來，我壓根沒記住，腦袋昏昏沉沉的！王師傅見狀，拿出一本建筑基本概論的書，說先讓我熟悉熟悉！沒辦法，只好從最基礎的開始了！幾天之后，一些基礎理論我已經基本掌握了，一些器材也能夠靈活使用！師傅就帶我去放線。師傅說，放線是實習的重點，也是基礎！我們頭戴安全帽，身穿長襯衣，左手拿灰桶，右手拿三角架開始了我們一天的放線工作，兩個人用重錘掉下一層的墨線，兩個人拉尺寸，核準套總的長度是否正確，然后確定一邊往另一邊發墨線，這樣效率又高又節省時間。在放完軸線后，再根據圖紙上的尺寸放出柱子的外邊尺寸，同時也放出衛生間的尺寸，方便以后的施工。在放線的時候也會遇到由于澆上層混凝土的時候把下層的墨線給遮住了很難再找到了，這時我們用的是經緯儀控制前面兩點，來確定后面一點，套總尺寸來觀察此點是否正確，總算完成了一件事，自己非常高興，渾身洋溢著一種成就感，并且逐漸忘記了外面的烈日炎炎，專心投入工作之中！

之后在師傅的教導之下么我逐漸學會看圖紙。會了看圖紙，我就天天抱著圖紙跑在11#樓里，對照圖紙檢驗基礎筏板層鋼筋擺放是否合理，檢測構造柱位置，數量是否正確，有時還得拉拉大尺量量，在8#樓里對照圖紙，看某段加筋墻的鋼筋是否放了，量一量門窗洞口留的是否正確.在這段期間，通過不斷地詢問，不斷地思考，以及反復地親手考察和實踐，我知道了結構施工圖中鋼筋鉤向上或向左的是鋼筋網片上部分布筋。但是，由于經驗不足，實踐少，曾出現一次錯誤，8月4號始支設8#樓地下室的構造柱的摸板，當天晚上叫化筑之前要自檢，我和技術員在墻體上走了一圈，沒發現什么問題，而第二天拆模時工長發現240*370的GZla本澆筑成了370*370的了，180*240的GE3也被澆筑成了240*370的了，共計8根GEla和8根GZ了，一計算浪費了2.24 工長找來瓦工長問個究竟，瓦工長馬上拿出建施圖紙查閱結果，但是并沒有發現錯誤，建施圖上標的就是370*370的GZla和240*370的GZ了，工長一看，也楞了，再對照一遍建施圖紙和結施圖紙，確實是兩種標注，到底哪種對呢？一屋人沒個結果，正當要將次問題向甲方設計院反映時，資料員指著建施圖紙上的一行小字笑了：“構造柱位置的結施為準”！答案原來在這里。但是錯誤已經筑成了，下面就是如何糾正了，討論決定，瓦工長施工按圖紙施工，浪費的材料由他個人承擔，同時，項目部又發出通知各

班必須保護好自己的圖紙，此次失誤就是由于那行小字被抹模糊而導致了錯誤發生，事后負責人訴我，干他們這一行的，那就得從細節做起，來不得半點馬虎！一個企業也是這個，必須要著手于細節！他的話讓我受益匪淺！當然，閑暇的時候我還干過很多活，這些都很大的磨礪了我，因此可以說，這次的實習我的收獲頗豐！

另外，對有關的資料也有了一定的認識，知道什么時候該填什么資料，需什么人簽字等，這些是我以前沒有接觸過的。

雖然實習期間的主要工作，都是每天和師父去工地每棟樓都得看看，主體還在施工的10#樓地下室鋼筋是否綁彎、箍筋分布筋間距、后澆帶縱筋錨固長度是否滿足要求，止水帶上的預埋管件是否滿焊等；主體結束的看裝飾工程，涂料是否涂到位，門窗打密封膠，窗臺、陰角部位滲水現象，外墻貼磚，和監理乙方一起拿著激光測距儀測房間凈高偏差是否在2公分內，進深開間是否也滿足要求。墻面有沒有空鼓，有沒有裂縫，特別是門洞和梁下部位容易出現裂縫，需要貼鋼絲網。窗戶裝好后四周是否粉好；樓梯休息平臺陰陽角是否粉平粉直等等，每天都能發現很多的問題。短短的一個月的實習生活已經結束了，首先通過這次實習最大的收獲就是學會了適應環境。通過這次實習我開始適應了這種工地生活。有了這段時間的鍛煉，不論以后做什么工作都有了一種吃苦耐勞的毅力。另外就是在工地上知道了一些與學校不同的問題，還有在工地上知道了作為一名技術人員應該怎樣去和工人、領導、監理、相關部門的交流等。工地上是艱苦，特別是連續十幾天的高溫天氣，加上臨時辦公室沒有空調和電扇，早上過去后衣服就沒干過。但能學的是一些現實東西，鍛煉的是解決問題的實踐能力。例如：設計圖紙上的變更，具體施工時出現的問題，人與人之間的交流溝通等等，只有通過實踐后才能找到問題發生的原因，才能找到解決的辦法。

當然，與我同去的還有幾個好友，他們在一個星期之內全部都走了，最后就只剩下我自己，我只所以不走，我給我的理由是：也許我們現在實習有選擇的余地，但是如果我們畢業后找工作還能這樣干不幾天就走嗎？鍛煉一下自己，磨練一下自己的毅力，對以后的工作會有好處的！我自己清楚，我不能迷失，我要在實習期間更好的鍛煉自己，磨練自己的心理素質，使自己更加成熟，更加能擔負起以后的責任！

實習感悟：

雖然在工地僅僅兩個月的時間里我學到很多的知識，使我明確了自己如何去做人、去做事情。

在學校期間從來沒有這種意識，整天就知道玩鬧沒有為自己的人生考慮過，也沒有好好的聽老師講課，那個時候心里總是想在學校學不到東西，在工地實習一段時間就明白了很多，而實習去工地后才發現自己不懂的東西是太多太多了.......剛到工地跟傻子一樣似的，啥也不懂、不知道如何去做、不知道站那里合適，總之感覺就是渾身不舒服。在工地看到很多東西感覺很稀罕，可是對別人來說那是很普遍、很常見的東西。但是我慢慢通過自己的努力，我忍受下來了！我知道這次實習的目的就是為了以后自己所選的專業，所以在這次實踐中自然比較關注這一環。雖然在實習中我只是做簡單的活，運用自己所學的知識很少，但是這次的實習畢竟讓我明白凡事都要靠自己，這才是硬道理！并且負責人包總的話讓我明白了，一個企業能在市場中立于不敗之地，就必須從小處做起，從細節做起！因為只要出錯了就會有

大事故！因此公司會對每一個工地的員工嚴格要求，每一個環節都不能出錯，這種要求在學校的課堂上是學不到的，在學校所學的那些不足以讓我們在社會上立足，所以一定要特別小心謹慎，而且一旦出錯并不是像在學校里一樣老師打個紅叉，然后改過來就行了，在工地里出錯是要負上責任的，這關乎公司的利益損失。

結論：在工地的短短兩個月實習，讓我大大的提高了自身的素養！讓我明白，我們不能像溫室里的花朵一樣，不經歷磨礪！須知道，人生因有磨礪而更加輝煌！實習就像一次磨礪，讓我們更好的接觸社會，從而為日后在學校的學習樹立正確的方向，為以后正式走上工作崗位創造條件！

致謝：首先，我感謝合肥學院管理系給這樣的一個實習機會，讓我提前進入社會，了解社會，感悟社會；感謝我的指導老師毛小芳老師的關心和幫助！

其次，我真心的感謝江蘇天星建設集團全椒分公司給我這個到貴公司實習的機會，謝謝你們趕我的幫助！

最后要感謝江蘇天星建設集團有限公司全椒分公司負責人包總，還有我的師傅，王越，蘇勇和那些給過我幫助的工人們，感謝你們！

第五篇：暑假實習

達富電腦（常熟）有限公司暑假招聘

?入范圍：2500-3600元/月

?基本工資：1300元/月

?工作地區：江蘇省/常熟市（高新技術產業園錦州路8號）

?招聘人數：2000人（江西地區300人）

?年齡要求：16-25歲 在校大學生（大中專院校）

?男女比例：不限

?月工作天數：21.75天/月

?是否收費：（我們承諾）免收中介費管理費等其他費用，來回車費自備即可 ?所屬行業：電子/元件

加班費： 8小時底薪1300，平時加班11.2元/小時，禮拜天加班14.94元/小時，法定節日22.41元/小時，綜合工資2700-3500元/月，包吃住，統一結算工資； 食宿安排：

達富電腦（常熟）有限公司

招聘簡章

2006年5 月，世界最大 是筆記本生產商廣達集團在江蘇省常熟經濟開發區高新技術園 內投資，建立了以達富電腦（常熟）有限公司為首的廣達常熟制造城。作為常熟市開放型經濟一號工程的廣達常熟制造城，預計未來三年間實現跨越式是快速發展，正在發揮著積極的集聚輻射效應，將帶動多家協力廠商的入駐，同時也給常熟創造一個世界最先進的 IT制造重鎮。

達富電腦（常熟）有限公司作為廣達集團的全資子公司，引入了廣達總部先進的運營模式，主要生產百美元計算機、液晶電視、手機、PS衛星定位系統等系列IT產品。公司追求卓越品質，始終保持與世界最新科技同步。

廣達集團廣攬業界精英，廣達集團生產、研發實力雄厚，不僅致力于產品的研發創新，更積極擴展營銷網絡，因品質卓越、技術領先，深受歐洲、美國、日本等國家市場青睞，制造技術精進，享譽世界，已經成為全球筆記本電腦生產研發的領導著。公司秉承“以人為本”的管理理念，本著“讓工作豐富美好人生”的愿景，為員工提供了一系列完善的福利設施和自我提升的機會，營造出一個適宜人才成長的學習環境。“檫亮雙眸，快樂加入”擁有 宏圖大志、雄厚積淀的CSMC，定能在這充滿希望的IT時代創造更加輝煌明天。

廣達成長與榮耀：

1988年廣達電腦創建于臺北2000年廣達電腦投資成立達豐（上海）電腦有限公司，成為全球第二筆記型電腦制造商2001年《天下》雜志1000大制造業排名第三，躍居全球第一筆記型電腦制造商2002年獲《商業周刊》評選全球IT一百強企業第二名，型電腦制造商達豐電腦榮獲上海市外貿委出口百強企業金獎 2003年達豐電腦榮獲上海市外貿委出口百強企業第一名2004年達豐電腦出口創匯85億美金，名列全國第二2005年達豐電腦出口創匯128億美金

2006年廣達電腦名列《財富》2006世界500強2007年廣達電腦在江蘇常熟投資成立達富電腦（常熟）有限公司，建成廣達在大陸地區的第二制造基地。暑假社會實踐聯系倪先生：

TEL:***QQ: 276538691 歡迎廣大有志青年咨詢；

常 熟 精 元 電 腦 有 限 公 司

暑 假 招 工 簡 章

臺灣精元電腦股份有限公司系全球首位最大規模筆記形生產商。該公司分別在上海、深圳、江蘇、江西等設有大規模分公司。并于2007年在江蘇常熟設立新廠，屆時常熟工廠已成為生產管理的示范企業及企業集團營運總部。

常熟工廠于07年2月動工建廠，于07年10月開始營運，以現代化的作業方式、整潔美觀的工作環境、安全舒適的生活條件，使我廠始終保持穩固的團隊力量。

生活方面：廠區設有籃球場、羽毛球廠、圖書館等娛樂設施，嚴格的管理制度、24小時警衛輪崗，保障每位員工的生命及財產安全。并有指定快餐公司確保一日三餐的營養搭配，每周一、三、五附加水果。

現為配合生產，現招作業員數名名，男女比列1:1，具體要求如下：

一、年齡：16-40周歲；

二、視力：視力或矯正視力1.0以上即可；

三、公司統一安排體檢，體檢費用由應聘者自行承擔；

四、需四肢健全，手指靈活、有力、無紋身、無明顯傷疤；

五、必須持本人有效身份證原件（身份證、學生證）。

工作時間：八小時工作制（8:00-17:00），一周工作五天，其余上班時間以加班計。薪資待遇：1.基本工資：1300（含績效獎金），加班費另算。

2.每月15日發放薪資，月平均工作均在2500-3500元。暑假工工期完統一結算；

3.加班計算方式：

平時加班（即：周一至周五17:00后）；1.5倍（11.21元/時）；

雙休加班（即：周六、周日）；2.0倍（14.94元/時）；法定節日（即：周一至周五17:00后）；3.0倍（22.41元/時）；

暑假社會實踐聯系倪先生：

TEL:***QQ:276538691歡迎廣大有志青年咨詢；

實盈電子（蘇州）有限公司

?收入范圍：2700-3500元/月

?基本工資：1140元/月

?工作地區：江蘇省/常熟市

?招聘人數：10000人

?年齡要求：16-30歲

?月工作天數：20.92天/月

?是否收費：（我們承諾）免收中介費管理費等其他費用，來回車費自備即可 加班費：

平時：9.82元/小時 周末：13.10元/小時 節假日：19.60元/小時

食宿安排：

實盈電子（蘇州）有限公司屬外商獨資企業，在全國擁有多家子公司，公司全空車間，環境優美，園林式單位，高新技術企業，目前在蘇州主要從事精中模、精密腔模、模具標準件和以新型機電元件為主的新型電子元件為主的新型電子元器件的生產。因業務需要招聘普通員工100名，條件如下：

1、能吃苦耐勞，忠厚老實，無不良嗜好，無近視，勤勞聽話、身體健康。

2、初 中以上學歷，籍貫不限，年齡在16-30周歲

3、真實有效的身份證，畢業證，一寸照片八張。

員工待遇如下：

1、新進員工月1140元/月；加班費按勞勤法計算

2、每天正常工作為8小時,其他時間算加班,每週工作5天.3、試用期間全薪連加班費約可領3000元左右,試用期三個月後依個人表現給予調薪，綜合工資在2700—3500元。

4、新進員工入廠時公司免費發放制服兩套,不押任何證件,不交押金。

其它福利：

實盈電子（蘇州）有限公司屬外商獨資企業，在全國擁有多家子公司，公司全空車間，環境優美，園林式單位，高新技術企業，目前在蘇州主要從事精中模、精密腔模、模具標準件和以新型機電元件為主的新型電子元件為主的新型電子元器件的生產。因業務需要招聘普通員工100名，條件如下：

1、能吃苦耐勞，忠厚老實，無不良嗜好，無近視，勤勞聽話、身體健康。

2、初 中以上學歷，籍貫不限，年齡在16-30周歲

3、真實有效的身份證，畢業證，一寸照片八張。

員工待遇如下：

1、新進員工月1140元/月；加班費按勞勤法計算

2、每天正常工作為8小時,其他時間算加班,每週工作5天.3、試用期間全薪連加班費約可領3000元左右,試用期三個月後依個人表現給予調薪，綜合工資在2700—3500元。

4、新進員工入廠時公司免費發放制服兩套,不押任何證件,不交押金。

暑假社會實踐聯系倪先生：

TEL:***QQ:276538691歡迎廣大有志青年咨詢；