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2009年執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告

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第一篇:2009年執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告

2009年執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告

市農(nóng)機(jī)局黨組書記、局長王府兵

一年來,局黨組能認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,深入學(xué)習(xí)十七大精神,積極踐行“三個代表”重要思想,落實科學(xué)發(fā)展觀,樹立正確政績觀,切實加強執(zhí)政能力建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平,立足農(nóng)機(jī)崗位,大力推進(jìn)“興機(jī)富民”工程,促進(jìn)糧食增產(chǎn)、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收,為建設(shè)小康社會、和諧社會做出了貢獻(xiàn)。能嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律。充分認(rèn)識到嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的極端重要性,自覺地遵守和維護(hù)黨的政治紀(jì)律,提高政治鑒別力,不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。能認(rèn)真履行一崗雙責(zé)職責(zé),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨組一班人,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹落實中紀(jì)委三次全會和市紀(jì)委全體(擴(kuò)大)會議總體部署,緊密結(jié)合系統(tǒng)實際,全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,以黨風(fēng)廉政建設(shè)的顯著成效保障我市農(nóng)機(jī)事業(yè)的健康發(fā)展,取得了實效。主要抓了以下工作:

1、高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作。一年里,局黨組將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作擺上重要位置,積極貫徹落實上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求。根據(jù)部門實際,研究制定了局2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作意見;多次召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作會議,研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)的措施和落實,局黨組作為黨政一把手能親自過問、親自部署;與所屬部門簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,分解了任務(wù),明確了責(zé)任,并能及時聽取所屬部門的工作匯報,解決部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的問題;同時,能積極向市紀(jì)委、監(jiān)察部門報告部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展情況,局黨政一把手和局黨組均按規(guī)定上報了黨風(fēng)廉政責(zé)任制年度工作總結(jié)報告。

2、學(xué)習(xí)了胡錦濤在中紀(jì)委三次全會上發(fā)表的重要講話。中央紀(jì)委第三次全會召開后,局黨組專題召開擴(kuò)大會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)了全會精神,重點學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在會上的重要講話。局黨組提出,要結(jié)合加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,加強黨員干部隊伍的自身建設(shè),認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會,堅決貫徹執(zhí)行,把思想和行動統(tǒng)一到總書記的重要講話和中紀(jì)委三次全會精神上來。要以胡錦濤總書記的重要講話為指導(dǎo),進(jìn)一步改進(jìn)全局干部職工的工作作風(fēng),提高服務(wù)水平。

3、加強宣傳教育工作。一年里,我局堅持一人為本,大力加強黨風(fēng)廉政宣傳教育工作,提高干部職工廉證素質(zhì)。年初,制定了局黨風(fēng)廉政宣傳教育計劃,并通過組織落實,確保了宣傳教育工作收到實效。重點學(xué)習(xí)宣傳了胡錦濤總書記在中紀(jì)委三次全會上的講話、賀國強同志的工作報告,溫家寶總理在國務(wù)院廉政工作會議上的講話以及中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《中共中央紀(jì)律檢查委員會關(guān)于禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》、《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃》、《“三個代表”重要思想反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》、《黨員權(quán)利保障條例》以及“兩個務(wù)必”、“八個堅持、八個反對”、“四大紀(jì)律、八項要求”、“五個不許”“八榮八恥”“八個方面良好風(fēng)氣”等文件。同時,積極宣傳反腐敗先進(jìn)典型,組織干部職工收看了廉政典型電視專題片,提高了黨員干部廉政素質(zhì),從思想上為黨員干部筑牢了拒腐防變的防線

4、積極落實各項黨風(fēng)廉政建設(shè)要求。按照市紀(jì)委的總體部署,緊密結(jié)合實際,我局印發(fā)了《市農(nóng)機(jī)局2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見》以及《市農(nóng)機(jī)局2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工》,對工作任務(wù)、保證措施等做出了具體安排。把全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主要任務(wù)分解落實到各個部門,做到每項工作有領(lǐng)導(dǎo)主管,有領(lǐng)導(dǎo)分管,有牽頭部門,從而進(jìn)一步落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一年里,作為黨組書記、局長,能認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),帶頭貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實。局班子其他成員、各責(zé)任單位在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,大力協(xié)同,履行職責(zé),認(rèn)真落實,共同推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入開展。一年里,局黨組按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定和要求,認(rèn)真做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實工作的檢查和考核工作。在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門認(rèn)真貫徹落實下,在各項規(guī)章制度的約束下,農(nóng)機(jī)部門沒有出現(xiàn)違反各級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的行為,部門黨風(fēng)、政風(fēng)有了進(jìn)一步好轉(zhuǎn)、干部廉潔自律意識有了進(jìn)一步增強。

5、開展“加強黨性修養(yǎng)、弘揚良好作風(fēng)”主題教育。通過開展專題學(xué)習(xí)、主要領(lǐng)導(dǎo)上黨課、開展示范教、警示教育活動,充分利用典型案例開展有針對性的案例教育,通過警示教育,教育引導(dǎo)黨員干部珍惜幸福和自由,自覺抵制誘惑和腐敗。通過組織開展“加強黨性修養(yǎng) 弘揚良好作風(fēng)”主題教育,促進(jìn)廣大黨員干部認(rèn)真貫徹落實胡錦濤總書記的重要講話精神,大力加強黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,引導(dǎo)廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部增強宗旨觀念和責(zé)任意識,牢固樹立和堅持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀,以堅強的黨性和優(yōu)良的作風(fēng)落實好各項政策措施和工作部署,確保了主題教育取得實實在在的效果。

6、嚴(yán)格招待費管理工作。在具體執(zhí)行中,我局對必要的公務(wù)接待嚴(yán)格按照市紀(jì)委提出的實名登記、定點接待和報銷實行“三單合一”的規(guī)定,對必需招待的公務(wù)活動,由辦公室統(tǒng)一安排,進(jìn)行實名登記,確定就餐標(biāo)準(zhǔn),并填寫定點接待就餐通知單,交定點接待點--農(nóng)機(jī)食堂辦理。一年里,通過認(rèn)真落實,未出現(xiàn)違反上述規(guī)定的情況,部門公務(wù)接待活動比較規(guī)范,局公務(wù)接待費用被控制在規(guī)定范圍之內(nèi)。所屬部門也認(rèn)真落實公務(wù)接待規(guī)定,農(nóng)機(jī)校、推廣站及所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機(jī)站,都做到了零招待。

7、加強了對執(zhí)法、購機(jī)補貼工作的監(jiān)督。在一年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,充分發(fā)揮局紀(jì)檢組的職能和作用。農(nóng)機(jī)購機(jī)補貼項目和監(jiān)理等工作要有紀(jì)檢組同志參加,紀(jì)檢小組對項目實行全方位跟蹤,凡不符合程序,紀(jì)檢小組都會提出意見,要求整改。保證了項目實施公開、公正、公平,受到群眾好評。

8、嚴(yán)格考核制度,狠抓作風(fēng)管理。一是嚴(yán)格上下班考勤制度及請銷假制度。嚴(yán)格實行考勤制度,各單位實行考勤表,嚴(yán)格上下班按時簽到,因事、因病不能上班的,必須及時向單位遞交書面請假條。各單位負(fù)責(zé)人外出或請假1天以內(nèi),必須由分管領(lǐng)導(dǎo)或在家主持工作的副局長審批,方能離崗;2天

以上由局長審批。二是切實糾正損害群眾利益不正之風(fēng)情況。對于損害群眾利益不正之風(fēng)的問題,主要還是對部門個別執(zhí)法人員的吃拿卡行為監(jiān)督管理不夠等。對于這一點,我們采取了措施,如設(shè)立舉報電話、定期暗訪、聘請行風(fēng)監(jiān)督員。現(xiàn)在,我們還重點加強了執(zhí)法人員的資格審查、教育培訓(xùn)工作,把住用人關(guān),提高執(zhí)法人員素質(zhì),從根本上杜絕了執(zhí)法不規(guī)范現(xiàn)象。三是開展了加強制度建設(shè),堅持廉政勤政,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”主題教育,制定了相應(yīng)的實施方案,按方案的要求開展了學(xué)習(xí)討論活動,將黨風(fēng)廉政工作推向深入。

加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,是我市實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會奮斗目標(biāo)的重要保證;是實踐“三個代表”重要思想,堅持執(zhí)政為民的根本保證;是建立公正廉潔的農(nóng)機(jī)隊伍,樹立良好形象的迫切需要。在今后的工作中我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作必須與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、扎實工作,切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè),努力推進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的深入開展,為各項工作任務(wù)的圓滿完成營造良好的政治環(huán)境,為農(nóng)業(yè)增效,農(nóng)民增收做出新貢獻(xiàn)。

2009年12月7日

第二篇:執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

1、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要堅持黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),形成黨政齊抓共管的局面。做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和其他各項工作同部署、同檢查、同考核。

2、堅持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政、立足教育、著眼防范。做到“一崗雙責(zé)”,堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則。一級抓一級,層層抓落實的原則。

第三篇:2012黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告

2011XX分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告

XX分公司2011年在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中,根據(jù)年初總體要求和部署,全面貫徹落實黨的十七屆五中全會、中央紀(jì)委六次全會和市委、市紀(jì)委等上級部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制會議精神,繼續(xù)堅持以懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)為主線,堅持標(biāo)本兼治、源頭防腐,著力抓好懲防體系建設(shè)、員工廉潔教育和效能監(jiān)督檢查,努力提高反腐倡廉建設(shè)的科學(xué)化水平,堅持教育、制度、監(jiān)督并重,以反腐倡廉建設(shè)的新成效為公司健康、可持續(xù)發(fā)展保駕護(hù)航,以實際行動為黨旗增光添彩。具體工作情況如下:

一、重預(yù)防為先,強廉政教育,塑廉潔文化。

公司黨委十分重視廉政教育的基礎(chǔ)性作用,在黨風(fēng)廉政教育上不斷創(chuàng)新教育形式,努力在教育內(nèi)容、對象、形式上下功夫,取得了實實在在的成效。

一是發(fā)揮資源優(yōu)勢,創(chuàng)新教育方法。除了日常的黨支部廉潔教育、重大時事教育以外,公司充分利用自身XX信息化資源優(yōu)勢,經(jīng)常開展時效性強、效果好的教育活動。每月月初,公司紀(jì)委會向300多名關(guān)鍵敏感崗位人員編發(fā)一期《一月一案》彩信專刊,收錄行業(yè)內(nèi)比較典型的關(guān)于業(yè)務(wù)、管理和招投標(biāo)等方面的案例,以身邊的實際案例加強警示作用;每逢中秋、春節(jié)等重大節(jié)日前,公司紀(jì)委通過內(nèi)部OA辦公系統(tǒng)向所有員工編發(fā)一期《廉政警示學(xué)校》,以督促做好節(jié)假日期間的廉潔自律工作,實效顯著。二是重視廉潔氛圍營造,創(chuàng)新教育對象。廉政風(fēng)險總是雙向的,公司除了做好內(nèi)部中層以上管理人員誡勉談話以外,重點對合作供應(yīng)商開展每年一次的廉政共建大會,并約談重要供應(yīng)商。2010-2011年共建會議上,公司共召集了100多家合作金額在30萬以上的供應(yīng)商,并與他們簽訂了《廉政共建協(xié)議書》,同時約見了10家重要供應(yīng)商,反復(fù)強調(diào)了廉政是企業(yè)合作的前提,給供應(yīng)商講清道理和公司的公開公正、公平的交易規(guī)則,營造良好的供應(yīng)商合作氛圍。

三是開展特色警示活動,創(chuàng)新教育內(nèi)容。為了增強受教育人員的主觀實際感知,在往年組織干部員工去監(jiān)獄接受服刑人員的現(xiàn)身說法教育外,今年組織重要敏感和關(guān)鍵崗位、分公司部門經(jīng)理以上55名管理人員到現(xiàn)場旁聽違法受賄案件法院庭審活動,這種“零距離”接受預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育直觀生動,每位參與者思想和心靈受到很大的震撼,教育效果非常好。

四是開展職業(yè)道德月主題活動,促進(jìn)廉政教育常態(tài)化。在強化領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位人員廉政意識的同時,也注重廣大員工的職業(yè)道德建設(shè),公司將每年五月定為中國XXXX分公司公司職業(yè)道德月,今年開展“恪守職業(yè)道德 爭做文明員工”職業(yè)道德主題教育月活動。重點圍繞“學(xué)、競、談、創(chuàng)”系列活動內(nèi)容展開,包括組織集中學(xué)習(xí),舉辦知識競賽,開展大家談活動,切實將教育月活動融入日常生產(chǎn)經(jīng)營工作中,以探索建立職業(yè)道德教育月活動長效機(jī)制,增強廣大員工的文明、廉潔意識。

二、重制度為根,強制度建設(shè),建廉潔體系。廉政制度建設(shè)是反腐倡廉工作的根本之策,是公司政令暢通、執(zhí)行有序、行為規(guī)范的有力保障。

一是抓隊伍建設(shè),堅持黨政齊抓共管。公司黨委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,黨政“一把手”負(fù)總責(zé),不斷強化反腐倡廉建設(shè)責(zé)任主體的責(zé)任意識,切實加強對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo),責(zé)任分解到位。加強紀(jì)檢監(jiān)察力量,除了增加市公司紀(jì)檢監(jiān)察干部以外,還專門要求各黨支部增配了兼職紀(jì)委委員,確保各項工作能扎實落地。

二是抓崗位承諾,堅持責(zé)任分解到人。公司黨委按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,每年工作會議期間,公司黨委書記與各黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,將反腐倡廉任務(wù)分解到領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)中去以外,還按照崗位不同將責(zé)任分解到具體崗位人員。與領(lǐng)導(dǎo)干部,關(guān)鍵、敏感崗位人員共349人簽訂《廉潔從業(yè)行為承諾書》,并按照崗位類別不同,形成了綜合管理、市場管理和網(wǎng)絡(luò)管理三類廉潔從業(yè)書。通過強化各級領(lǐng)導(dǎo)人員的職責(zé),傳遞黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,形成了責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究環(huán)環(huán)相扣的工作機(jī)制。

三是抓關(guān)鍵崗位,堅持保護(hù)員工權(quán)益。員工是企業(yè)最核心的財富,制度不僅能規(guī)范員工行為,更能保護(hù)員工不受社會腐敗勢力侵害。一方面,公司黨委根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從業(yè)工作的有關(guān)要求和原則,結(jié)合實際,制定下發(fā)了《XX分公司重要和敏感崗位廉潔從業(yè)行為監(jiān)督管理辦法(試行)》,明確了XX分公司重要和敏感崗位的定義,從加強組織領(lǐng)導(dǎo)、加強廉政教育、加強制度執(zhí)行、加強廉政誡勉談話和加強內(nèi)部從業(yè)監(jiān)督五方面對重要和敏感崗位人員的監(jiān)督管理提出了具體要求;另一方面,公司制定并完善了《XX分公司禮品上交管理辦法》和重要崗位輪崗等制度,從制度上關(guān)心關(guān)愛和保護(hù)員工的職業(yè)生涯。

三、重合力監(jiān)督,強效能監(jiān)察,筑廉潔防線。

效能監(jiān)察和監(jiān)督是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要環(huán)節(jié),是預(yù)防風(fēng)險產(chǎn)生和保障權(quán)力在陽光下運行的重要手段。公司結(jié)合自身規(guī)模大、網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)建設(shè)和業(yè)務(wù)往來多的特點,加強效能監(jiān)察和監(jiān)督檢查,有效防范風(fēng)險產(chǎn)生。

一是開展專項效能監(jiān)察,扼殺風(fēng)險苗頭。針對日常運營管理中出現(xiàn)的異常現(xiàn)象,先后開展了車輛管理、福利費、高額搬運費方面的專項效能監(jiān)察,并落實所屬各縣市分公司獨各自針對自身風(fēng)險的問題開展效能監(jiān)察。如桐鄉(xiāng)分公司開展了有價物品倉儲物流管控專項效能監(jiān)察,在監(jiān)察過程中共發(fā)現(xiàn)了15個類別33個問題,并提出了渠道管理、申領(lǐng)過程、稽核檢查等6個方面的合理化建議,并已落實整改完成,很大程度上促進(jìn)了分公司的日常管理工作,并將經(jīng)驗在所有分公司中進(jìn)行分享。

二是開展廉政風(fēng)險排查,構(gòu)筑防控體系。為了檢查落實生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)的制度執(zhí)行和適用情況,公司黨委專門布置開展了崗位廉政風(fēng)險排查和防控體系建設(shè)活動,要求各分公司、部門上報《崗位廉政建設(shè)風(fēng)險點及防控措施和建議表》,共收集到黨風(fēng)廉政、物資采購、業(yè)務(wù)往來和業(yè)務(wù)流程等方面的風(fēng)險點191個,并提出建議200多條。公司在此基礎(chǔ)上進(jìn)行了進(jìn)一步梳理歸類,按輕重緩急落實相關(guān)責(zé)任部門制定完善制度和流程,建立風(fēng)險防控體系。

黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項長期而又艱巨的工程,必須持續(xù)開展,不斷探索,不斷創(chuàng)新。這幾年是公司面臨發(fā)展轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期,深入推進(jìn)公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)具有重要的現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)意義,公司將繼續(xù)對照省公司的要求,堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合,積極創(chuàng)新廉政建設(shè)的方式方法,進(jìn)一步完善企業(yè)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),切實保障企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。

中國XXXX分公司 2011年12月20日

第四篇:黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告

根據(jù)晉市責(zé)辦發(fā)[xxxx]x號文件《關(guān)于對xxxx全市落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行考核的通知》要求,按照市委、市政府年初對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署,我們對xxxx年全市xx機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作進(jìn)行了認(rèn)真的回顧和總結(jié),現(xiàn)將自查情況報告如下:

xxxx年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們市xx黨組全體成員帶領(lǐng)機(jī)關(guān)全體干部職工,堅持以鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神,中紀(jì)委四次、五次全會和省委、省紀(jì)委會議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)市委《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)書》和廉政建設(shè)的有關(guān)文件、法規(guī),聯(lián)系工作實際,制定和完善了一系列相關(guān)規(guī)定和制度,圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和全面落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理,懲防并舉、注重預(yù)防的方針,建立完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,繼續(xù)深入推進(jìn)全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,進(jìn)一步推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,不斷加強宣傳和教育,堅決從源頭上預(yù)防和治理腐敗,取得了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新的成果,為促進(jìn)全市xx經(jīng)濟(jì)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出了積極的貢獻(xiàn)。

一、精心組織、明確職責(zé),全面深入落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨的建設(shè)的重要內(nèi)容,xx黨組及紀(jì)檢組堅持從思想上提高認(rèn)識,從講政治的高度認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的極端重要性,不斷增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和緊迫性,始終堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)檢組協(xié)調(diào),科室各司其職,依靠干部職工積極參與的工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局。年初,我們根據(jù)人員變動情況,調(diào)整充實了機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,由機(jī)關(guān)黨組書記任組長,紀(jì)檢組長及副主任任副組長,紀(jì)檢、人事等部門為成員,同時明確了相應(yīng)的工作職責(zé),成立了一個精干有力的抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作班子,切實加強了對全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo)。機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組堅持每季度召開一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,及時研究、部署工作,有力地促進(jìn)了工作開展。

二、制定制度,明確責(zé)任,逐級落實黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制。

(本文“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告”由 好范文、工作報告頻道提供參考)

在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,推行責(zé)任制,是使黨風(fēng)廉政制度化、規(guī)范化的重要舉措。年初,與下屬三個支部簽訂了“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書”,將此項工作同經(jīng)濟(jì)工作一起部署,一起檢查,一起落實,一起考核。按有關(guān)規(guī)定,我們繼續(xù)堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”、“分級管理”、“一級抓一級”的原則,界定落實責(zé)任范圍,實行班子成員分工負(fù)責(zé)制,具體責(zé)任與主管或分管的部門、單位、科室相結(jié)合,即對所主管或分管的單位、部門、科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,各支部的書記對其班子成員和所涉單位、部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接責(zé)任,責(zé)任制的落實直接與年終考核掛鉤,這樣層層分解明確,增強了領(lǐng)導(dǎo)干部的緊迫感和責(zé)任感,提高了抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的積極性和主動性,領(lǐng)導(dǎo)班子和個人責(zé)任分明,團(tuán)結(jié)協(xié)作,工作務(wù)實。同時,我們還建立和完善了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律檔案,把每次考核結(jié)果裝入本人檔案,作為組織上考核、提撥干部的重要依據(jù),對當(dāng)年被考核為不合格的科室負(fù)責(zé)人,要進(jìn)行組織調(diào)整,并根據(jù)情節(jié)輕重給予主要責(zé)任人黨紀(jì)、政紀(jì)處分。對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)重失職,分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面出現(xiàn)較大問題,除追究當(dāng)事人的責(zé)任外,還要追究同級主要領(lǐng)導(dǎo)和上級分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。全年沒有黨員干部違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定,機(jī)關(guān)沒有出現(xiàn)考核不合格的領(lǐng)導(dǎo)干部和一般工作人員。

三、強化教育,固本奠基,為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實打好基礎(chǔ)。

腐敗問題,“防”重于“治”,如何有效預(yù)防,教育是基礎(chǔ)。我們結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,一是學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、“中共中央關(guān)于加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定”,“領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律‘四大紀(jì)律、八項要求’”,市紀(jì)委“關(guān)于預(yù)防和狠剎五股歪風(fēng),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)的通知”等等,深刻領(lǐng)會了各級黨委、政府狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大決心,充分認(rèn)識了黨風(fēng)廉政建設(shè)在黨的建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的重要意義,在各項工作中嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,切實抓好各部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,并嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工任務(wù),取得了明顯成效。二是按先進(jìn)性教育活動要求,各參學(xué)習(xí)對象寫出心得體會、深入查找存在問題,廣泛征求意見建議,制定整改方案措施,挖掘不足,查找根源,強化整改,將事情解決在萌芽狀態(tài);三是認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政教育活動,不定期的在全系統(tǒng)廣泛開展黨紀(jì)、政紀(jì)、廉政條規(guī)為主的學(xué)習(xí)教育活動,領(lǐng)導(dǎo)班子及成員都寫出了具有一定質(zhì)量的心得體會文章;四是開展經(jīng)常化、制度化的學(xué)習(xí)活動,xx機(jī)關(guān)每周星期五為集中學(xué)習(xí)日,黨組按季度開展中心理論學(xué)習(xí),同時還采用以會代訓(xùn),利用廣播、電視、黑板報等方式,開展黨的路線、方針、政策及黨紀(jì)、政紀(jì)的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)廉政規(guī)定,加強領(lǐng)導(dǎo)干部人生觀、價值觀教育,同時把黨紀(jì)、政紀(jì)法規(guī)納入“三會一課”的組成部分;四是認(rèn)真組織征訂《中國監(jiān)察》、《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》、《黨風(fēng)黨紀(jì)》等黨風(fēng)廉政建設(shè)刊物,超額完成市里下達(dá)的任務(wù),認(rèn)真發(fā)放并及時組織學(xué)習(xí),鞏固宣傳陣地。通過學(xué)習(xí),不僅提高了廣大黨員干部的思想認(rèn)識,增強了拒腐防變能力,而且堅定了共產(chǎn)主義理想信念,牢固樹立宗旨意識,執(zhí)政為公,勤政為民,形成了良好的社會輿論氛圍,有力地促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的順利開展。

四、突出重點,狠抓關(guān)鍵,用實際行動取得黨風(fēng)廉政建設(shè)新成效。

實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,根本在落實,關(guān)鍵在行動。在認(rèn)真分析、研究責(zé)任目標(biāo)的基礎(chǔ)上,不斷加大工作力度,真正在落實上下功夫,靠實際行動求成效。

第一,抓制度完善。我們建立健全了“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度”、“學(xué)習(xí)制度”、“會議制度”、“集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制度”、“重要情況通報和報告制度”、“述職述廉制度”“民主生活會制度”、“*處理制度”、“談話和誡勉制度”、“財務(wù)管理制度”、“車輛管理制度”、“公務(wù)接待制度”等xx項工作、生活、學(xué)習(xí)制度,并將這些規(guī)定、制度公開,接受干部群眾的監(jiān)督,逐步完善用制度管理人的管理體系。

第二,抓作風(fēng)建設(shè)。我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行《八條禁令》,狠剎五股歪風(fēng),堅決扼制吃喝、漂浮、粗暴、攀比、鬧不團(tuán)結(jié)、霸道x種風(fēng)氣。機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子堅持民主集中制原則,堅持走群眾路線,對大額度資金開支及重大問題堅持集體討論決策,人事任免事先征求紀(jì)檢組意見,集體討論后按規(guī)定向市委組織部、人事局報批,事情一經(jīng)決定后,班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,無怨言不拆臺,團(tuán)結(jié)干事。按要求召開民主生活會,按“八個堅持,八個反對”的要求,會前認(rèn)真征求意見,會上認(rèn)真開展批評和自我批評,會后認(rèn)真整改,會議質(zhì)量明顯提高,成效明顯。領(lǐng)導(dǎo)干部無違規(guī)定駕車、公車私用、賭博、話費超支報銷等情況;領(lǐng)導(dǎo)干部無利用婚喪喜慶借機(jī)劍財,班子成員無任何違紀(jì)行為,領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)楷模得以體現(xiàn)。各支部、單位、科室領(lǐng)導(dǎo)個人都查找自身問題,制定并落實整改措施,設(shè)立舉報電話及舉報箱。通過作風(fēng)整改,“四難”現(xiàn)象少了,服務(wù)意識強了,取得了預(yù)期效果。

第三,抓熱點重點。一是我們從群眾普遍關(guān)心涉及群眾切身利益的問題入手,對機(jī)關(guān)日常開支情況、三項治理情況以及人事任免等工作公開向群眾公開,將工作職責(zé)和辦事依據(jù)、條件、程序、時限、結(jié)果及單位財務(wù)狀況進(jìn)行公開,還在干部職工會上公開領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況,公務(wù)接待、出差、內(nèi)部財務(wù)等干部關(guān)心的問題進(jìn)行公開。全機(jī)關(guān)的政務(wù)公開工作基本步入民主化、制度化、規(guī)范化軌道,給廣大干部職工一個明白。二是推進(jìn)依法行政,民主管理進(jìn)程。年內(nèi)由于先進(jìn)性教育活動的深入開展,為民服務(wù)意識增強,黨群干群關(guān)系得到了改善,來信來訪較往年有明顯下降,年內(nèi)接待群眾來訪xx人次,均在規(guī)定時限內(nèi)辦理完畢,按規(guī)定上報。三是嚴(yán)格按照“三項治理”規(guī)定把工作落到實處,一把手親自抓,每項工作都具體落實到人,無論是“制止奢侈浪費工作”、“清車工作”還是“清房工作”,件件都是按市三項治理辦公室要求,逐項申報、調(diào)查、公示等,特別是今年的清房工作,從機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)、科級干部到普通職工都積極配合工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件、政策,分別按時間要求,進(jìn)行了個人申報、單位申報、外調(diào)、組織核實、單位公示,到目前為止,機(jī)關(guān)x名縣處級領(lǐng)導(dǎo),xx名科級領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)按規(guī)定進(jìn)行了退房或者補交房款處理,一般干部清房工作也在認(rèn)真按規(guī)定進(jìn)行,全機(jī)關(guān)清房工作按要求完成了進(jìn)度。同時,我們根據(jù)要求,不折不扣地完成了上級交辦的其他工作,十月份清理黨政機(jī)關(guān)工作人員入股煤礦工作中,我們積極配合進(jìn)行了廣泛宣傳和動員,沒有一個人入股或參股煤礦經(jīng)營。

五、創(chuàng)設(shè)環(huán)境,保駕護(hù)航,促進(jìn)xx經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展。

一年來,黨風(fēng)廉政建設(shè)的開展,為全市xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造了良好的政治環(huán)境。我們緊緊圍繞年初制定的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和“一爭兩轉(zhuǎn)五突破”的工作思路,以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線、以體制和機(jī)制創(chuàng)新為動力、突出抓好企業(yè)改革、結(jié)構(gòu)調(diào)整、資產(chǎn)運營三個重點,保持了全市集體經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康、快速發(fā)展,在速度、效益連續(xù)四年以二位和三位數(shù)攀升的基礎(chǔ)上,再創(chuàng)歷史最好水平,提前兩個月超額完成全年目標(biāo),其中利稅、利潤總量和增幅雙雙位居全省同行業(yè)首位。特別是七月份,我們勝利召開了全市xx工業(yè)第二屆代表大會,健全了xx機(jī)構(gòu),宣傳了xx形勢,壯大了xx實力,取得了很好的效果。受到了全國總社、省xx和市委、市政府的表揚和肯定。

x、工業(yè)總產(chǎn)值:x—xx月份,規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值(現(xiàn)價)xxxxx萬元,同比增長xx.x%;預(yù)計全年完成xxxxxx萬元,同比增長xx.x%。

x、工業(yè)增加值:x—xx月份完成工業(yè)增加值xxxxx萬元,同比增長xx.x%;預(yù)計全年完成xxxxx萬元,同比增長xx.x%。是連續(xù)第四年實現(xiàn)超同期、超歷史、超計劃。

x、銷售收入:x—xx月份規(guī)模以上企業(yè)完成銷售入xxxxxx萬元,同比增長xx.x%:預(yù)計全年完成xxxxxx萬元,同比增長xx.x%。

x、利稅總額:x—xx月份實現(xiàn)利稅xxxxx萬元,同比增長xx.x%:預(yù)計全年完成xxxxx萬元,同比增長xx.x%。

x、利潤總額:x—xx月份實現(xiàn)利潤xxxxx萬元,同比增長xx.x%,預(yù)計全年完成xxxxx萬元,同比增長xxx%。

x、出口創(chuàng)匯持續(xù)增長:x—xx月份完成出口交貨值xxxx萬元,同比增長xx%;預(yù)計全年完成xxxxx萬元,同比增長xx%。

總結(jié)回顧一年來xx的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,雖然取得了一定的成績,但仍存在一些不足,離上級組織的要求和干部職工的期望有一定差距。一是時代的發(fā)展對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提出了許多新的要求,我們隊伍的素質(zhì)、水平與之不相適應(yīng),做學(xué)習(xí)型干部,提高素質(zhì)和水平是急需解決的問題;二是宣傳工作形式單一,力度不夠,教育的面不夠廣,層次不夠深;三是有的制度在執(zhí)行中有差距,與形勢發(fā)展要求不適應(yīng),有的存在要求從嚴(yán),但監(jiān)管力度跟不上。針對這些不足,有待在今后的工作中加以完善和解決。

推行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,是促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度化、規(guī)范化的重要舉措。今后的工作中,在市委、市政府和市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們必須以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神,解放思想,實事求是,與時俱進(jìn),緊緊圍繞全市xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,發(fā)揚成績,克服不足,狠抓落實,深入推進(jìn)全系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),促進(jìn)全市xx經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展提供有力的政治保證,為構(gòu)建和諧xx做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第五篇:黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告

市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)組辦公室:

根據(jù)晉市責(zé)辦發(fā)[====]=號文件《關(guān)于對====全市落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行考核的通知》要求,按照市委、市政府年初對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署,文秘114,全國文秘工作者的114!我們對====年全市××機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作進(jìn)行了認(rèn)真的回顧和

總結(jié),現(xiàn)將自查情況報告如下:

====年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們市××黨組全體成員帶領(lǐng)機(jī)關(guān)全體干部職工,堅持以鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神,中紀(jì)委四次、五次全會和省委、省紀(jì)委會議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)市委《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)書》和廉政建設(shè)的有關(guān)文件、法規(guī),聯(lián)系工作實際,制定和完善了一系列相關(guān)規(guī)定和制度,圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和全面落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理,懲防并舉、注重預(yù)防的方針,建立完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,繼續(xù)深入推進(jìn)全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,進(jìn)一步推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,不斷加強宣傳和教育,堅決從源頭上預(yù)防和治理腐敗,取得了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新的成果,為促進(jìn)全市××經(jīng)濟(jì)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出了積極的貢獻(xiàn)。

一、精心組織、明確職責(zé),全面深入落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨的建設(shè)的重要內(nèi)容,××黨組及紀(jì)檢組堅持從思想上提高認(rèn)識,從講政治的高度認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的極端重要性,不斷增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和緊迫性,始終堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)檢組協(xié)調(diào),科室各司其職,依靠干部職工積極參與的工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局。年初,我們根據(jù)人員變動情況,調(diào)整充實了機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,由機(jī)關(guān)黨組書記任組長,紀(jì)檢組長及副主任任副組長,紀(jì)檢、人事等部門為成員,同時明確了相應(yīng)的工作職責(zé),成立了一個精干有力的抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作班子,切實加強了對全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo)。機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組堅持每季度召開一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,及時研究、部署工作,有力地促進(jìn)了工作開展。

二、制定制度,明確責(zé)任,逐級落實黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制。

在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,推行責(zé)任制,是使黨風(fēng)廉政制度化、規(guī)范化的重要舉措。年初,結(jié)合黨員先進(jìn)性教育與下屬三個支部簽訂了“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書”,將此項工作同經(jīng)濟(jì)工作一起部署,一起檢查,一起落實,一起考核。按有關(guān)規(guī)定,我們繼續(xù)堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”、“分級管理”、“一級抓一級”的原則,界定落實責(zé)任范圍,實行班子成員分工負(fù)責(zé)制,具體責(zé)任與主管或分管的部門、單位、科室相結(jié)合,即對所主管或分管的單位、部門、科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,各支部的書記對其班子成員和所涉單位、部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接責(zé)任,責(zé)任制的落實直接與年終考核掛鉤,這樣層層分解明確,增強了領(lǐng)導(dǎo)干部的緊迫感和責(zé)任感,提高了抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的積極性和主動性,領(lǐng)導(dǎo)班子和個人責(zé)任分明,團(tuán)結(jié)協(xié)作,工作務(wù)實。同時,我們還建立和完善了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律檔案,把每次考核結(jié)果裝入本人檔案,作為組織上考核、提撥干部的重要依據(jù),對當(dāng)年被考核為不合格的科室負(fù)責(zé)人,要進(jìn)行組織調(diào)整,并根據(jù)情節(jié)輕重給予主要責(zé)任人黨紀(jì)、政紀(jì)處分。對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)重失職,分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面出現(xiàn)較大問題,除追究當(dāng)事人的責(zé)任外,還要追究同級主要領(lǐng)導(dǎo)和上級分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。全年沒有黨員干部違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定,機(jī)關(guān)沒有出現(xiàn)考核不合格的領(lǐng)導(dǎo)干部和一般工作人員。

三、強化教育,固本奠基,為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實打好基礎(chǔ)。

黨紀(jì)》等黨風(fēng)廉政建設(shè)刊物,超額完成市里下達(dá)的任務(wù),認(rèn)真發(fā)放并及時組織學(xué)習(xí),鞏固宣傳陣地。通過學(xué)習(xí),不僅提高了廣大黨員干部的思想認(rèn)識,增強了拒腐防變能力,而且堅定了共產(chǎn)主義理想信念,牢固樹立宗旨意識,執(zhí)政為公,勤政為民,形成了良好的社會輿論氛圍,有力地促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的順利開展。

四、突出重點,狠抓關(guān)鍵,用實際行動取得黨風(fēng)廉政建設(shè)新成效。

實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,根本在落實,關(guān)鍵在行動。在認(rèn)真分析、研究責(zé)任目標(biāo)的基礎(chǔ)上,不斷加大工作力度,真正在落實上下功夫,靠實際行動求成效。

第一,抓制度完善。我們建立健全了“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度”、“學(xué)習(xí)制度”、“會議制度”、“集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制度”、“重要情況通報和報告制度”、“述職述廉制度”“民主生活會制度”、“*處理制度”、“談話和誡勉制度”、“財務(wù)管理制度”、“車輛管理制度”、“公務(wù)接待制度”等==項工作、生活、學(xué)習(xí)制度,并將這些規(guī)定、制度公開,接受干部群眾的監(jiān)督,逐步完善用制度管理人的管理體系。

第二,抓作風(fēng)建設(shè)。我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行《八條禁令》,狠剎五股歪風(fēng),堅決扼制吃喝、漂浮、粗暴、攀比、鬧不團(tuán)結(jié)、霸道=種風(fēng)氣。機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子堅持民主集中制原則,堅持走群眾路線,對大額度資金開支及重大問題堅持集體討論決策,人事任免事先征求紀(jì)檢組意見,集體討論后按規(guī)定向市委組織部、人事局報批,事情一經(jīng)決定后,班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,無怨言不拆臺,團(tuán)結(jié)干事。按要求召開民主生活會,按“八個堅持,八個反對”的要求,會前認(rèn)真征求意見,會上認(rèn)真開展批評和自我批評,會后認(rèn)真整改,會議質(zhì)量明顯提高,成效明顯。領(lǐng)導(dǎo)干部無違規(guī)定駕車、公車私用、賭博、話費超支報銷等情況;領(lǐng)導(dǎo)干部無利用婚喪喜慶借機(jī)劍財,班子成員無任何違紀(jì)行為,領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)楷模得以體現(xiàn)。各支部、單位、科室領(lǐng)導(dǎo)個人都查找自身問題,制定并落實整改措施,設(shè)立舉報電話及舉報箱。通過作風(fēng)整改,“四難”現(xiàn)象少了,服務(wù)意識強了,取得了預(yù)期效果。

第三,抓熱點重點。一是我們從群眾普遍關(guān)心涉及群眾切身利益的問題入手,對機(jī)關(guān)日常開支情況、三項治理情況以及人事任免等工作公開向群眾公開,將工作職責(zé)和辦事依據(jù)、條件、程序、時限、結(jié)果及單位財務(wù)狀況進(jìn)行公開,還在干部職工會上公開領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況,公務(wù)接待、出差、內(nèi)部財務(wù)等干部關(guān)心的問題進(jìn)行公開。全機(jī)關(guān)的政務(wù)公開工作基本步入民主化、制度化、規(guī)范化軌道,給廣大干部職工一個明白。二是推進(jìn)依法行政,民主管理進(jìn)程。年內(nèi)由于先進(jìn)性教育活動的深入開展,為民服務(wù)意識增強,黨群干群關(guān)系得到了改善,來信來訪較往年有明顯下降,年內(nèi)接待群眾來訪==人次,均在規(guī)定時限內(nèi)辦理完畢,按規(guī)定上報。三是嚴(yán)格按照“三項治理”規(guī)定把工作落到實處,一把手親自抓,每項工作都具體落實到人,無論是“制止奢侈浪費工作”、“清車工作”還是“清房工作”,件件都是按市三項治理辦公室要求,逐項申報、調(diào)查、公示等,特別是今年的清房工作,從機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)、科級干部到普通職工都積極配合工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件、政策,分別按時間要求,進(jìn)行了個人申報、單位申報、外調(diào)、組織核實、單位公示,到目前為止,機(jī)關(guān)=名縣處級領(lǐng)導(dǎo),==名科級領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)按規(guī)定進(jìn)行了退房或者補交房款處理,一般干部清房工作也在認(rèn)真按規(guī)定進(jìn)行,全機(jī)關(guān)清房工作按要求完成了進(jìn)度。同時,我們根據(jù)要求,不折不扣地完成了上級交辦的其他工作,十月份清理黨政機(jī)關(guān)工作人員入股煤礦工作中,我們積極配合進(jìn)行了廣泛宣傳和動員,沒有一個人入股或參股煤礦經(jīng)營。文秘114,全國文秘工作者的114!

五、創(chuàng)設(shè)環(huán)境,保駕護(hù)航,促進(jìn)××經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展。

一年來,黨風(fēng)廉政建設(shè)的開展,為全市××經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造了良好的政治環(huán)境。我們緊緊圍繞年初制定的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和“一爭兩轉(zhuǎn)五突破”的工作思路,以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線、以體制和機(jī)制創(chuàng)新為動力、突出抓好企業(yè)改革、結(jié)構(gòu)調(diào)整、資產(chǎn)運營三個重點,保持了全市集體經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康、快速發(fā)展,在速度、效益連續(xù)四年以二位和三位數(shù)攀升的基礎(chǔ)上,再創(chuàng)歷史最好水平,提前兩個月超額完成全年目標(biāo),其中利稅、利潤總量和增幅雙雙位居全省同行業(yè)首位。特別是七月份,我們勝利召開了全市××工業(yè)第二屆代表大會,健全了××機(jī)構(gòu),宣傳了××形勢,壯大了××實力,取得了很好的效果。受到了全國總社、省××和市委、市政府的表揚和肯定。

=、工業(yè)總產(chǎn)值:=—==月份,規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值(現(xiàn)價)=====萬元,同比增長==.=;預(yù)計全年完成======萬元,同比增長==.=。

=、工業(yè)增加值:=—==月份完成工業(yè)增加值=====萬元,同比增長==.=;預(yù)計全年完成=====萬元,同比增長==.=。是連續(xù)第四年實現(xiàn)超同期、超歷史、超計劃。

=、銷售收入:=—==月份規(guī)模以上企業(yè)完成銷售入======萬元,同比增長==.=:預(yù)計全年完成======萬元,同比增長==.=。

=、利稅總額:=—==月份實現(xiàn)利稅=====萬元,同比增長==.=:預(yù)計全年完成=====萬元,同比增長==.=。

=、利潤總額:=—==月份實現(xiàn)利潤=====萬元,同比增長==.=,預(yù)計全年完成=====萬元,同比增長===。

=、出口創(chuàng)匯持續(xù)增長:=—==月份完成出口交貨值====萬元,同比增長==;預(yù)計全年完成=====萬元,同比增長==。

總結(jié)回顧一年來××的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,雖然取得了一定的成績,但仍存在一些不足,離上級組織的要求和干部職工的期望有一定差距。一是時代的發(fā)展對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提出了許多新的要求,我們隊伍的素質(zhì)、水平與之不相適應(yīng),做學(xué)習(xí)型干部,提高素質(zhì)和水平是急需解決的問題;二是宣傳工作形式單一,力度不夠,教育的面不夠廣,層次不夠深;三是有的制度在執(zhí)行中有差距,與形勢發(fā)展要求不適應(yīng),有的存在要求從嚴(yán),但監(jiān)管力度跟不上。針對這些不足,有待在今后的工作中加以完善和解決。

推行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,是促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度化、規(guī)范化的重要舉措。今后的工作中,在市委、市政府和市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們必須以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神,解放思想,實事求是,與時俱進(jìn),緊緊圍繞全市××經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,發(fā)揚成績,克服不足,狠抓落實,深入推進(jìn)全系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),促進(jìn)全市××經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展提供有力的政治保證,為構(gòu)建和諧××做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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