第一篇：西大街辦事處教育工作匯報

2007-2010年教育工作匯報

西大街辦事處

一、基本情況

西大街辦事處轄區面積3.6平方千米，轄13個社區，總人口6萬多人。我鎮有初中一所，小學兩所，正規幼兒園兩所，私立幼兒園及午托班20余家。學校管理規范，制度健全，教師安心從教，學生勤奮學習，校園里充滿了生機與活力。

二、教育工作匯報

（一）領導職責

1、精心規劃，加強領導。我處教育一直在持續健康地協調發展，辦事處黨委始終堅持把辦好本鎮教育作為義不容辭的責任，把教育納入我鎮經濟、戰略地位。著眼“十一五”規劃及其相關教育的工作方案，切實加強領導，積極實施，把教育工作列入全處工作重要議事日程。

2、農村義務教育經費保障機制改革。積極貫徹各級關于農村義務教育經費保障機制改革實施意見，根據上級精神，我處印發了義務教育經費保障機制改革宣傳材料一萬份，問卷，向家長、社會、學校及學生進行問卷調查，了解情況，積極實施。學校嚴格按照上級收費政策和標準收費，并予以公示。

3、領導重視，教育先行。我處黨委十分關心重視學校教育教學工作，年年認真學習并貫徹《國務院關于基礎教育改革與發展的決定》《未成年人保護法》區人民政府對教育的要求，明確管理教育的責任和義務，始終堅持把教育的發展，看成是加快社會經濟持續、4、教育環境優，安全第一位。為積極打造優質的教育環境，我處對學校及周邊的安全檢查工作一刻也沒有放松過。辦事處安檢站定期對學校我安全措施及安全隱患進行督導和排查，確保老師教學放心、學生學習安心、家長在家放心。辦事處還定期組織社區居民及社會各方面人士參加參加“愛護祖國未來”的志愿活動，在學校尤其是小學放學時間進行道路疏通和維護校外秩序的工作。通過大量工作加強學校安全，提高師生安全意識，確保祖國的花朵可以健康成長。

（二）三年來我處教育現狀

1、積極推進“兩全普九”進程。我處十分重視“兩全普九”工作，高度重視中小學生的控輟保學工作，同時將該工作納入學校領導干部目標考核和學校目標管理，指標都達到或超過相應標準。07——09年的各率指標分別為2007年小學入學率輟學率為0；中學入學率2008年小學入學率輟學率為0；中學入學率2009年小學入學率

社會發展總體規劃和年度工作計劃，、《中國教育改革與發展綱要》和《新義務教育法》快速、健康發展和穩定的基礎，確保學生鞏固率。

100%，三殘兒童入學率100%，15周歲完成率100%，三殘兒童入學率100%，15周歲完成率100%，三殘兒童入學率并擺在優先發展的向廣大家長和社會人士發放，、《中華人民共和國義務教育法》認真貫徹落實省、堅持黨政主要領導親自抓的傳統通過三年的努力，97%，畢業率100%，15周歲完成率100%，畢業率100%，輟學率98%，畢業率100%，15周歲完成率100%，畢業率100%，輟學率98%，畢業率100%，15周歲完成率并制定調查、市、.。每年的普九98%，0%。

99%，0%。

99%，等一系列法律法規精神。

輟學率為0；中學入學率100%，15周歲完成率100 %，畢業率100%，輟學率0%。

2010年小學入學率100%，三殘兒童入學率98%，畢業率100%，15周歲完成率99%，輟學率為0；中學入學率100%，15周歲完成率100 %，畢業率100%，輟學率0%。

2、關注弱勢群體，保障特殊群體權益。

初中學校努力實行寄宿制教育，小學創造條件建立留守兒童之家，并通過有關幫扶政策幫助特困學生，對學困生則通過師生結對加強教育輔導，對單親家庭子女給予特別的關愛。健全了保障“三殘”兒童入學的組織機構，建立了領導聯系制度、評價激勵與約束制度、部門配合、支持制度、隨班就讀經費保障制度、隨班就讀跟蹤調查制度、助殘慰問制度。近幾年“三殘”兒童入學率均為99%以上，通過多種形式保障弱勢群體接受教育的權利和機會，不讓貧困家庭子女和殘疾兒童遭受任何歧視，讓他們與其他學生一起接受平等、優質的教育。西大街辦事處2011年11月4日

第二篇：辦事處工作匯報

辦事處工作匯報

**年，在區委、區政府的正確領導下，**工委、辦事處深入落實科學發展觀，按照全區“壯大三產服務業，培育新興產業群，加快城鄉一體化，建設和諧主城區”的總體發展思路，結合轄區現狀，謀思路，求發展，以保民生、保穩定為基點，戮力同心，銳意進取，圓滿完成了各項工作任務，實現了轄區經濟社會發展新跨越。

一、創新平臺，固本夯基抓黨建

**工委按照全區“牢記職責，創新發展，滿懷激情，創新實干”的干部隊伍建設要求, 將開展基層建設年活動、推進村“兩委”換屆選舉、“強責任、轉作風、創業績”主題實踐活動作為抓好黨建工作的新平臺，努力錘煉一支政治過硬、作風優良、素質堅強、公道正派的黨員隊伍。

（一）多措并舉，扎實開展基層建設年活動

抓制度建設提高凝聚力。全面推行“以黨員為主體的農村黨建管理”機制，結合“百千萬工程”大力開展村街“支部書記講黨課”、“支書談心”活動，充分發揮黨支部核心帶動作用。堅持把農村黨支部活動室、村委會活動室作為基層組織建設的重點，著力抓好八星級以下村街“兩室”建設。幫助村街科學制定村街發展規劃，大力推進遠程教育，健全完善村規民約等各項規章制度，切實改善村街辦公條件，加大對辦公家具、影音設備的投入力度。

抓民生建設提高公信力。充分利用“一事一議”獎補、“十項重點”村街幫扶等惠民政策，找準工作著力點，創新思路，明確任務目標，加大政策支持，完善跟進措施，完成村街道路硬化、村街綠化、管道鋪設等多項工作。如轄區興隆場村實現縱橫13條街道全面硬化，道路兩旁空地鋪設草坪2000多平方米，沿街房屋墻面統一美化，鋪設排水管道**米，改造廁所120戶。此外，辦事處還為村街籌集發放科技書籍3000余冊，幫助村民掌握科學技術。

抓黨風建設提高約束力。在轄區村街大力推行村級黨風廉政監督員制度，現有廉政監督員43名，對村街“兩委”班子及村級財務管理、村務黨務公開公示、土地征用、債權債務、農合農保情況等13項內容進行監督，以此進一步加強基層黨風廉政建設，推進基層工作規范化、制度化、民主化，財務、村務更加公開透明。

抓基層穩定提高保障力。建立“十戶調解員”制度，多途徑解決社會矛盾。**名調解志愿者主要來自辦事處機關干部、村街“兩委”班子及黨員群眾，一年來，已妥善處理婆媳關系、相鄰宅基地、財產繼承、贍養等方面引起的矛盾糾紛及信訪隱患51起，有效促進了群眾矛盾就地化解。

（二）村街“兩委”換屆平穩推進，確保順利交接并有序開展工作

基層“兩委”換屆工作中，辦事處結合自身實際，統一部署指導，依法依規操作，扎實穩步推進換屆工作。切實落實好群眾的選舉權、知情權和監督權。**年一季度完成轄區村街黨支部換屆工作，四月底，村委會換屆工作也相繼完成。辦事處本著“抓早、抓實、抓好”的原則，制定了“四個堅持”和“兩保兩促進”的村“兩委”干部任期共性目標,及時對新當選的干部開展座談培訓，對落選干部用心安撫，妥善處理好工作的有序交接和涉及民生問題的各項村街事務的延續開展，妥善處理好村街涉及“三資”問題的組織監管與公開透明轉移，確保“三資”在換屆過程中不出問題。

（三）以“強責任、轉作風、創業績”主題實踐活動為契機，著力提升黨員干部執行力

自“強、轉、創”主題實踐活動開展以來，**辦事處堅持把加強學習、破解難題、領導帶頭、走群眾路線貫穿始終，切實提升廣大黨員干部在推動轄區經濟和社會各項事業發展實踐中的執行力，在黨員干部群體中大力營造“用敬業之心提振精氣神，以發展之能謀求新跨越”的良好氛圍。先后開展了黨員干部集中學習、主題實踐心得體會交流會、慶‘七一’暨‘強、轉、創’主題實踐演講、活動成果展示等活動。

二、調整結構，轉變思路促發展

**辦事處被確定為土地規劃限控保護區后，迅速調整工作思路，由年初制定的“調結構、上項目、轉方式、促發展”轉變為全鄉上下集中全力實現“兩保兩促進”，充分利用現有條件和資源求改善、謀發展，積極采取措施，著力解決土地限控影響經濟社會發展的問題。

（一）按照市、區兩級政府要求，扎實推進轄區土地限控和規劃保護工作

一是成立組織。積極到**相鄰鄉鎮進行調研，實現工作對接，成立**辦事處土地管控工作領導小組。二是制定方案。結合**辦事處轄區實際，草擬謀劃了限控區《征地補償安置方案》和《關于進一步加強規劃區限控管理的實施方案》，為政府加強限控區工作指導提供了基礎情況。三是加大土地管控力度，嚴打“兩非四搶”。四月起,轄區全面實行土地管控。辦事處成立巡查中隊，隊員20名，配齊服裝、器材，配備專用巡查車輛6臺，分班次日巡日

查；并匯同市綜合執法局駐**辦事處中隊加大對“兩非四搶”行為的執法力度，確保轄區無新增違規違法建設。

（二）充分利用現有資源，全力實現“兩保兩促進”目標

努力構建休閑農業和鄉村旅游新格局。大力發展以休閑觀光為主的都市城郊型農業，攥緊拳頭集中全力創品牌、出精品，謀求低投入、高效益。以毛家營村為代表的村街

著力挖掘本村旅游資源，有效利用京津交界區位優勢，原生態無污染自然資源優勢和“老毛家”村文化資源優勢打造現代農業旅游村，建立集觀光、采摘、垂釣、休閑為一體的生態觀光園，吸引北京和**市區的游客來這里休閑觀光，帶動經濟發展，村民以土地形式入股、年終參與分紅，實現了由一產向三產的跨越，同時有效的推進了社會主義新農村建設。

充分發揮農業協會作用。轄區現已成立農業專業合作社11家，包括蔬菜協會、水協會在內的各類協會3家，注冊“綠源”、“康綠”等蔬菜品牌2個，并規劃建設卜營、義和場、北寺垡、張家務、高更生—南寺垡5個千畝標準園。辦事處大力發揮農業協會作用，減少供應鏈中周轉環節，實現高效科學管理。農業協會的運作將極大推動張更生李子、王小寨蘋果、卜營綠色無公害大棚蔬菜、火頭營貢棗，實現規模化、基地化、科學化發展，促進農品產業上檔升級。

加大對農民的農業技術培訓，依托農科院技術優勢大力推動蔬菜產業實現新突破。充分利用和農科院合作共建現代農業綜合示范村的契機，加大對轄區農業技術人員及蔬菜種植大戶的設施蔬菜有機栽培技術培訓，定期面向菜農開展走訪調查、技術答疑，通過畝產增效提高農民收入水平。

三農保險服務站搭建支農惠農有效平臺。辦事處積極聯合中國人保財險**分公司，掛牌啟動**市首例三農保險服務站。轄區農戶可就地投保，且手續方便快捷。現已投保冷暖棚270余個、牲畜300余頭，涉保金額**余元。7·21特大暴雨、大風等自然災害，服務站及時查勘定損，為農戶恢復生產發揮了巨大作用。截至目前，服務站共辦理賠付50萬余元，及時幫助農民恢復生產，提高了轄區農業防災減損能力。

三、加大排查調處力度，全力以赴保穩定

辦事處始終把維穩當作今年工作的重中之重來抓。按照“突出村街矛盾調處優勢、實現鄉級信訪處置前移、發揮村民調解小組能量、強化包片包村干部責任、避免出現赴省進京上訪”的總體要求，辦事處每周都要進行一次隱患矛盾排查，并推行逐級報告和逐級化解調處制度。同時，建立村街“情報員”制度，確保辦事處與村街維穩信息渠道暢通高效。

全國“兩會”期間，圓滿完成了區委、區政府交辦的維穩任務，未發生一起進京赴省上訪案件。“兩會”期間，正值辦事處非法占地整改、村“兩委”換屆的攻堅階段，潛在的不穩定因素多而復雜，與此同時，辦事處承擔著部分鐵路安保工作，維穩壓力十分巨大。面對嚴峻的形勢，辦事處全體黨員干部團結一致，采取“鄉、村兩級協調聯動，包村包案責任到人”的有效措施，克服人員緊缺、案件分散、進京路口多等不利因素，圓滿完成了區委區政府交辦的維穩任務，全國“兩會”期間未發生一起進京赴省上訪案件。

“十八大”期間，辦事處舉全轄區之力做好安保維穩工作，全力實現“十八大”安保“六個零”剛性目標。一是實現電子監控全覆蓋。辦事處在轄區各主要街道、進京路口、學校等重點部位安裝電子監控攝像頭共計270個，實現了轄區24小時全天候監控。二是加強進京路口盤檢。**辦事處巡防隊、村街治安員、機關干部整裝上陣，出動檢查人員84人，車輛12臺，對轄區7個進京路口途經的各類機動車24小時進行檢查，并對車載人員身份、電話、目的地逐一登記，勸返無進京安檢證明的車輛。三是進住村街嚴密穩控。“十八大”期間，轄區重點村街全部實現干部住村，對重點信訪人員、治安高危人員、涉軍及法輪功人員等影響穩定的重點人員，堅決落實穩控措施，及時掌握人員動態，對突出不穩定人員落實“死看死守”，確保“十八大”期間不出問題。四是強化安全隱患排查。進一步加強綜合市場等人員密集場所，鞭炮庫等涉爆涉危單位的安全檢查，及時發現和整改存在的安全隱患，落實安全措施。截至“十八大”勝利閉幕，**辦事處圓滿完成上級黨委政府要求的“六個零”工作任務。

四、心系群眾，千方百計惠民生

辦事處堅持以“改善民生，服務群眾”為宗旨，著力改善“兩個環境”，提升社會管理水平和服務水平，積極推進各項保障扶助政策落到實處，不斷豐富群眾精神文化生活，切實將各項民生工作做實、做好。

（一）村街面貌日新月異

辦事處以優化“兩個環境”為契機，著力改善生態環境。一方面，著力改善發展環境。整頓規范市場秩序，著力強化服務意識，杜絕態度簡單粗暴、作風敷衍扯皮的辦事方式，提高服務質量。另一方面，著力改善生態環境。抓環境衛生綜合整治工作力求整治到位、維護到位、管理到位。一是形成長效環衛整治機制。結合轄區實際制定下發《**辦事處農村環境衛生管理辦法》和《**辦事處農村環衛工人管理辦法》；組建了39支環衛隊伍，現有環衛工人131人；同時配備人力環衛車110輛，自卸機動車20輛；轄區修建垃圾池113個，基本實現垃圾日產日清。為提高環衛工作質量，辦事處先后4批次組織村街干部和環衛工人赴北京魏善莊及**市兄弟鄉鎮先進村街進行觀摩學習。先后3次組織轄區群眾共計2726人共同參與的村街義務清潔日活動，遍布轄區村街的103個“老大難”衛生死角得到徹底清理。二是積極培樹示范村街，通過典型帶動作用促進轄區環境衛生整治工作整體上水平。結合幸福鄉村建設，**辦事處依托興隆場生態文明村建設和毛家營現代農業示范村建設，著力培樹“四清四化”和“五改”的標桿村街，藉此帶動其他村街環境衛生整治工作整體提高。毛家營村先后投資230余萬元硬化村內道路5條，修建道路排水溝1000余米、垃圾集中處理點3個、整修臨街院墻1600余米，整體噴圖繪制村街文化墻1500平方米，村街供水、沼氣、街道照明等配套設施完善，同時還投資150萬元幫助村民建成116個蔬菜大棚促進村民增收。興隆場村投資1000余萬元對村街進行了整體美化、亮化、凈化、綠化改造，村內13條街道全部硬化，并逐段設置減速帶，道路兩側修建4000余米地下排水管道，管道上層鋪設綠化草坪，實現了居民用電、街道照明、農田水利用電線路的整體改造，完成了村街廁所改造，集中供水管網及入戶管道全部鋪設完成，沿街房屋墻面統一粉刷、噴涂美化，村風村貌得到極大改觀。今后，辦事處將對以上兩個村街的一些經驗做法在全轄區推廣。三是切實抓好環境衛生整治工作的人員管理、業務指導和組織保障。辦事處專門成立了環衛所，出臺了《村街衛生清潔情況及環衛工上崗情況星級評比實施細則》，嚴格落實對環衛工人的日常管理和評比考核，制定環衛工作“六項標準”，實行每周一評比，每月一總評。同時，對表現突出的環衛工人樹立標兵，大力宣傳并給予一定的物質獎勵，促進環衛工人的工作積極性，保障了環衛隊伍的穩定性。目前，已經發放環衛工人工資及車輛養護費用**元。確保了環境衛生綜合整治工作的高標準、高質量。

（二）惠民政策穩步推進

集中供水已完成6萬余米主管網線鋪設。辦事處集中供水工作自9月啟動，通過廣泛動員和密集施工，現已取得階段性進展。轄區主管網線于10月20日基本完成，共計鋪設管線60000余米，有40余處穿越轄區交通干線。轄區39個村街中有34個村街已經開展與主管線對接工程。

“四項機制”確保危房改造工作按期完成。辦事處通過領導親臨督導、確保水電磚料保障到位、做好危改戶臨時安置、促進危房戶增收的“四項機制”推進危房改造工作。此項工作自7月4日起，歷時49天，涉及北寺垡、南王力、北王力、**、楊更生、古莊6個村街的21戶困難家庭，均已按期驗收，其中節能示范戶達到4戶。

（三）各類救助款項惠及民生

辦事處認真做好各類社會救助的統計、核查、審查、發放工作，確保將黨的政策落到實處。本，共發放各類救助款項合計504.697萬元，其中危房救助款、救災款、醫療救助及臨時救助款項31.1萬元，住院、門診、分娩等合作醫療補助433萬元，計生部門11項獎補款39.759萬元；面粉16噸。此外，辦事處為轄區殘疾人發放補助3萬元、化肥6噸、圖書200余冊、輪椅16把、助聽器4個。

（四）精神文明建設不斷加強

充實“農家書屋”，豐富群眾精神生活。辦事處本共為轄區孫家場、田古營等19個村街“農家書屋”發放圖書共計43800余冊。圖書類別涵蓋種植、養殖技術指導、名人傳記、文學名著等多個方面，進一步充實了“農家書屋”的圖書藏量，同時豐富了群眾文化生活，解決了轄區群眾讀書難的問題。

開展“反對邪教”教育活動及專項整治行動。宣傳活動中，共發放宣傳展板39塊、宣傳圖書80余冊、宣傳頁1020份，通過形象的圖畫和鮮活的事實揭批“法輪功”等邪教蠱惑人心的丑惡面孔及妖言惑眾的邪惡本質。反邪教專項整治行動中，共召開宣講會1場、入戶宣傳30人次、村街廣播78次、發放宣傳材料132份、懸掛橫幅2條；共清除紙質粘貼反宣標語12條、路旁電線桿反宣標語4條、墻體涂抹反宣標語2條。

——下一步工作謀劃

**年，在辦事處全體機關干部的共同努力下，聚力同心，銳意進取，各項工作都取得了一定成績。但也深切感到，面對不斷變化的復雜發展環境，還需進一步提高執政能力和服務水平，“兩個環境”建設距離上級要求和群眾期望還存在一定差距。針對工作中存在的不足，**年，辦事處將從以下幾個方面進行努力：

（一）貫徹十八大，繼續推進基層黨建工作更上新臺階

全面加強黨的基層組織建設，認真總結創先爭優、基層建設年活動、“強責任、轉作風、創業績”主題實踐活動成效，著力構建長效機制，夯實執政基礎。打造多樣立體的理論學習的平臺，完善學習制度，豐富學習載體，不斷強化基層黨員干部的理想信念，提高隊伍的凝聚力和影響力，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。全面推進懲治和預防腐敗體系建設，加強反腐倡廉教育和廉政文化建設。

（二）堅持土地長期管控不放松，堅決遏止“兩非四搶”行為

一是統一思想，再鼓干勁，始終保持土地長期管控的工作精神風貌。真正實現維護執法權威、打擊違法犯罪、保證社會公正、維護社會穩定，促進社會和諧發展的工作目標。二是加強領導、提高標準、嚴控“兩非四搶”行為。繼續堅持黨政“一把手”親自部署、親自抓的工作格局，加大領導力度，提高工作標準，細化責任、量化目標、完善獎懲、規范執法、提高效率。三是健全土地巡查管控工作機制，堅持屬地管理、部門聯動相結合，堅持排查全覆蓋、執法高效率，實現轄區**年無新增違規違法建設目標。

（三）繼續做好密涿高速、京臺高速、北京新機場等項目協調工作

繼續做好密涿高速與京臺高速過境協調工作, 協助北京新機場建設單位做好入場勘測等各項準備工作，同時開展考察學習與工作對接，在摸底調查、土地限控、征地拆遷、回遷房選址和產業發展等問題上認真學習經驗、充分準備、積累經驗。

（四）牢牢把握現代農業定位，大力發展精品果蔬、奶牛養殖和經濟林木三大特色產業

不斷調整農業結構，提升農業整體水平，充分發揮農業協會作用，逐步形成以卜營“營綠”無公害有機蔬菜為代表的特色瓜菜種植業、以“德隆”奶業為代表的畜牧養殖業和以火頭營小棗為代表的水果業等轄區經濟支柱產業，實現規模化、基地化、科學化發展，促進農品產業上檔升級。

（五）繼續圍繞創建文明鄉鎮倡導新型生活生產觀念，加強環境衛生、食品安全和企業安全生產等排查監管工作；

（六）進一步加大農村“三資”監管力度，確保農村資產、資源的合理利用，資金的合法、合規高效利民使用。

第三篇：文昌辦事處教育督導工作匯報

文昌辦事處教育督導工作匯報

一、文昌辦事處基本概況

文昌大道街道辦事處成立于2003年10月份，管轄范圍東臨鐵路，西至中州路，南與馬投澗鄉毗鄰，北至文明大道。總面積10平方公里，轄8個行政村、2個社區，轄區內總人口1.6萬人，其中農業人口0.56萬人，城市人口1.04萬人。目前轄區內有三所小學分別是燒盆窯小學、宗村小學、七里店小學，共有教師88人，學生936人。

二、教育工作各項指標完成落實情況（1）教育普及率：

幼兒3-5周歲總數200人，其中3-5周歲在園（班）幼兒數180人，入園（班）率為90%，2010年小學一年級新生接受學前一年教育率100%，接受學前三年教育率為90%。

小學7-12周歲正常適齡兒童為936人，正常適齡兒童入學率100%，女童入學率100%，輟學率0%，初等教育完成率均已達到100%。

（2）師資水平：

轄區內師資力量雄厚，共有88名教師，素質高，業務強，學歷達標率100&，專科以上學歷教師73人，占專任教師總數的83%，7名校級干部、全部參加了崗位培訓和提高培訓，合格率達100%。

（3）辦學條件： 轄區內三所小學辦學條件先進，設施齊全，文化氛圍濃厚，特色突出。如燒盆窯小學以“三名”工程為指導，創建文化校園，強化養成教育、素質教育，著重加強師資培養，為轄區輸出優秀畢業學生。宗村小學以特色教學為突破口，強化了教育基礎設施投入，舞蹈、乒乓球、電子琴等特長培養班，在全市全省各類比賽中成績優秀，一大批藝術苗子脫穎而出，為學校爭得了榮譽。七里店小學以英語教學為特色，多次在英語競賽、英語短劇比賽中，獲省市一、二等獎。三所小學目前學生均圖書達20冊，儀器均達到一類以上水平，每年都更新設備，全部建有高標準的計算機教室、多媒體教室。

（4）教育經費：

2007年以來，我街道黨工委和辦事處高度重視教育工作，始終把教育擺在優先發展的戰略地位，下發了《文昌大道街道教育工作督導評估實施方案》、《文昌大道街道濟困助學制度》、《文昌大道街道義務教育學校教師獎勵性績效工資考核工作指導性意見》、《文昌大道街道關于控制義務教育階段中小學生輟學的若干規定》等一系列文件。工作中，我們確保三個第一，即新年第一個走訪的單位是學校，黨委班子第一個會議要安排全年教育工作，安排的第一筆經費是給教育。街道黨工委、辦事處領導班子定期研究教育工作，定期召開教育工作大會和教育工作座談會。堅持經常走訪學校，為學校、教師辦實事，解難題。每年的教師節一到，辦事處就要帶著慰問金前往學校慰問師生，送去溫暖。近四年來，為改善學校辦學條件，千方百計，多方努力，為教育籌措資金數百萬元，用以改善辦學條件，提高教師地位，營造尊師重教的良好氛圍，辦讓人民滿意的教育，為文昌的可持續發展，提供智力支撐和人才保證。2011年通過慈善救助事業捐助資金，動員轄區房地產企業定向為轄區基礎教育設施薄弱的七里店小學捐資6萬元，有效改變了學校基礎設施差、生源少的面貌。

（5）教育質量：近年來，我們轄區內在教育系統狠抓教研教改工作，教育質量穩步提升，學生人數逐年攀升，所有畢業生體育達標率為100%，行為規范合格率為100%。

（6）學校管理：

轄區學校實行人性化管理，以尊重教師為基礎，采用“情感管理、民主管理、自主管理”等方法使教師自主的形成正確的價值觀，增強集體凝聚力。轄區學校分別制定了“學校三年發展規劃”，規劃從學校建設、教師隊伍、教科研、學校特色方面制定了學校發展總目標和階段目標。并樹立了各自的校訓，經過四年努力，三所學校的規模日益壯大，發展態勢蓬勃向上，內部管理井井有條，各項工作欣欣向榮。今年我辦事處制定的十二五規劃中，著重將教育發展作為十二五規劃的主要內容，即：以“三名”為指導，以推進素質教育為核心，以促進教師發展為途徑，以提高管理水平和教學質量為中心，以優化教育資源和辦學條件為手段，以“辦人民滿意的學校”為宗旨，以“實施四環節教學法”為契機，進一步完善學生教育、教師發展、質量管理體系，全力營造和諧校園，打造“小而精、小而特、小而優”的一流學校。

（7）掃盲工作及成人學校管理：雖然我們轄區內青壯年無一文盲，但我們并不滿足于這一現狀，把工作重點放在培養農村實用人才，培訓農村實用技術，完成勞動力轉移培訓任務。2007年以來，借助農業局、畜牧局、林業局、社保局等相關職能部門，借助轄區交通駕校、安運駕校在我轄區的優勢，充分發動群眾開展各類技能培訓，培訓場次達100余次，培訓人員達5000余人。2011年，在我轄區的監督管理下，幫助注冊會計師協會成立會計之家培訓學校。為安陽市有志于成為優秀合格的會計人員創造了培訓提升的空間。

三、工作措施

（1）領導高度重視，強化政府主導職能

辦事處成立后，成立了以辦事處主任為組長，分管教育工作為副職，各村支部書記、各校校長為成員的義務教育領導小組。建立領導聯系學校制度。針對本轄區內教育的現狀和各學校的實際，制定工作方案，建立工作臺賬，明確各自的責任和工作目標。辦事處經常召開村（居）、企業、學校負責人參加的座談會，開良方、獻良策，為轄區教育的發展謀劃、構思，為教育事業的健康發展，辦事解難題。

（2）創建尊師重教氛圍

文昌辦素有尊師重教的好傳統，辦事處成立以后，黨工委多方征求意見后明確“四不準”工作目標，即:轄區內不準出現一名中小學生失學、輟學；不準出現一名考入大學的學生因家庭困難，上不起學；轄區中小學校、幼兒園不準有一間危房出現；學校一定范圍不準出現影響教學的娛樂場所。另外還形成對優秀師生的表彰機制。在學校開展“大手拉小手“的活動，使學生德智體美勞全面發展。

（3）嚴執法，抓控輟保學

控輟保學，讓每個適齡兒童都能上學，上得起學，并能上我們的好學校，是我們近年來硬任務、硬指標。為保證讓每一個孩子都能按時入學，辦事處、社區、公安、計生結合學校對轄區內適齡兒童進行全年監控，不僅在每年初入學高峰期排查，即便平時，我們也經常走訪，了解到每一個家庭，記錄下每一個孩子，在學校建立學籍檔案。由于轄區內流動人員較多的這一特點，我們組織專門人員，走村竄戶，等級、查詢，直至落實到每一個兒童入學的地區、學校、年紀。

（4）強管理，保師生安全

轄區內學校成立了安全工作領導小組，建立健全了各項管理制度，明確了各崗位職責，制定了安全隱患排查制度，每月定期對學校的校舍、建筑、教學設備設施及活動器材等進行一次徹底檢查，及時排除安全隱患。每周都不失時機地對老師、學生進行各方面的安全教育。學校為每一位教師和學生都投入了校方責任險。確保了師生的生命安全和學校的財產安全，由于措施得力，學校里沒有發生一起意外傷害事故。辦事處制定了安全長效機制多項制度，如“安全隱患排查制度”、“食品衛生安全管理制度”、“安全常識教育制度”等，真正讓學校做到依法治校，讓教師依法執教。為學校營造一個安全、放心、寬松、和諧的教學環境。

（5）精設計、建和諧校園。

構建和諧校園是我們構建和諧文昌的一個重要組成部分。我們幫助學校出主意、想辦法，籌資金，讓各個學校能夠高起點、高品位、特色鮮，符合各自實際的設計校園文化，讓我們的師生在校園內感到心情愉快、積極向上、處處和諧。我們的每所學校都會讓參觀者感受到眼前一亮，處處都是陶人心扉的育人風景。

（我們文昌教育工作各項指標的完成以及各項成績的取得主要取決于區委區政府的正確領導，和市區教育督導團的大力支持，我在此表示衷心的感謝。）

文昌大道街道辦事處

二〇一一年十二月二十六日

第四篇：辦事處信訪工作匯報材料

辦事處信訪工作匯報材料

（2011年1月7日）

近年來, 我辦的信訪工作在區委、區政府的正確領導下，在區信訪局的具體指導下，緊緊圍繞維護全區社會政治穩定這個大局，從狠抓信訪工作機制入手，加強對信訪工作的宣傳，深入落實信訪工作制度，努力規范信訪行為，暢通信訪渠道，著力提高化解人民內部矛盾的能力，致力降低越級上訪、重復信訪，控制集體上訪，穩定信訪老戶，在維護轄區社會穩定方面做了大量的工作，取得了明顯的成效。三年來，未發生重大集體上訪、越級上訪案件，確保了奧運會、慶祝建國60周年和重大節會期間沒有來自我轄區的干擾。2008年、2009年、2010年連續三年被區評為“信訪工作先進單位”稱號；現將有關情況向各位領導匯報如下，不當之處，請予批評指正。

一、抓管理，領導重視到位

街道黨工委、辦事處高度重視信訪工作，堅持把信訪工作擺

在重要位臵，作為促進轄區大局穩定，保障經濟發展的大事來抓。一是工作部署到位，在堅持每季度召開一次會議，專題研究和解決重點信訪問題的同時，針對不同時期的信訪形勢和任務，結合具體工作，及時對信訪工作提出具體要求，主要領導經常閱批群眾來信，接待群眾來訪，協調多方關系，查辦信訪案件和問題，-1-

有力地促進了全辦信訪工作的深入開展。二是人員設施到位，按規定配備專職信訪干部，設立信訪接待辦公室，建立矛盾糾紛調處中心。三是領導帶頭到位，主要領導經常督促檢查，協調解決信訪工作，閱批群眾來信，接待群眾來訪，包案解決重點信訪事項和信訪老戶問題，多次帶領綜治辦、信訪辦和其他部門同志，進社區入戶，聽取意見，協調多方關系，尋求解決問題的途徑和辦法，做到了問題不上交、矛盾不推諉。

二、抓保障，制度落實到位

為規范信訪工作程序和信訪人行為，我辦建立和完善了信訪

舉報接待制、崗位責任追究制、首問責任制、矛盾糾紛排查制，各部門協調聯動工作制等，使全辦信訪舉報工作開展更順利，更及時。一是建立了在街道黨工委、辦事處統一領導下的，以各級領導為主體，以具體職能部門為載體，以制度作保證的整體聯動工作機制。二是信息排查制度。對各社區的穩定情況逐一進行排查，并隨時做好疏導教育工作，把問題矛盾處理在萌芽狀態。同時給各社區建立了信訪排查登記表，并做到隨時發現隨時報告，有效的預防了各類矛盾問題的激化。三是領導包案制度。對重要的信訪案件，堅持領導誰包案、誰接訪、誰負責的原則，責任落實到人。我辦建立干部包社區制度，對每個社區定出責任人，分工負責，配合社區的工作，對社區的重大問題及時參與解決。四是聯合辦案制度。在接訪時，對一些情況復雜、涉及面廣、處理

難度大的問題，涉及到的科室、部門實行聯合辦公，形成了強大合力，共同處理相關問題。通過狠抓制度的落實，作到了四個及時：及時排查矛盾、及時掌握動態、及時交流溝通、及時控制趨勢。

三、抓排查，隱患調處到位

一是堅持“誰主管、誰負責”、“屬地管理”和“分級負責、歸口辦理”的原則，上下聯動，多管齊下，全面排查，全力調處，做到對不穩定因素和群體性事件苗頭發現得早、化解得了、控制得住、處臵得好，切實把各類問題化解在本辦，解決在萌芽狀態，堅決遏制到市去省進京集體上訪和群體性事件的發生，堅決維護漢屯辦事處和諧穩定的社會環境。二是實現“四個轉變”，增強服務意識。變“坐門等訪”為“公開接訪”。實行了分管領導公開接訪，領導直接包案，做到隨訪隨接。變“群眾上訪”為“干部下訪”。對群眾反映的問題在一線研究，在一線調處，在一線化解。三是抓好“四項工作”，化解突出社會矛盾。抓好“敞開式辦公，一門式服務”工作。建立了社區事務受理中心，把“一門式”服務中心模式向社區延伸。抓好排查調處工作。抓好暢通信訪舉報渠道工作。建立了社區信訪工作直報、周報等制度，設立了群眾“信訪舉報信箱”。四是堅持“四個結合”，積極構建社區工作新平臺。堅持信訪舉報工作與社區黨建結合，夯實群眾思想基礎。堅持信訪舉報工作與社區服務結合，消除信訪舉報不

穩定因素。堅持信訪舉報工作與社區宣傳教育結合，引導群眾依法維權。堅持信訪舉報工作與居民自治結合，化解突出矛盾。

四、抓受理，案件處理到位

對群眾來信，著重把好三個關：一是呈報閱批關。所有來訪

信件全部呈報主要領導閱批，盡快落實，由分管領導直接包案。二是案件處結關。初信抓“快辦”，做到一次性處結，避免重復信訪；重復信抓“細辦”，找準癥結，分理信訪舉報人員提出的要求是否有合理成分，做到有理有據，明確答復。三是答復口徑關。有些來信反映的問題比較復雜敏感，我們在答復時注意把握分寸，前后連貫，口徑統一，實行專人負責、專人專辦、跟蹤管理，一經形成明確意見，必須不折不扣貫徹落實。對群眾來訪，我們在三個方面下功夫：一是熱心接待。對上訪人員做到一把椅子讓座、一杯清茶暖心、一腔熱情接待，仔細聽取其反映的問題，做好詳細記錄。二是耐心解答。對上訪人員反映的問題和要求，接待人員根據有關政策，耐心解答所提出的問題，區別不同情況，有針對性地做說服教育工作，疏導來訪人員心態。三是細心辦理。對來訪人員提出的問題，能辦理的及時協調處理，一時不能辦理的，做好宣傳解釋工作。

據統計，2010年，我辦共接待群眾來訪共計35件次、81人

次，其中：集體訪5批次、42人次；受理熱線電話24件，其中受理市長熱線電話15件，反饋率為100%，辦結率為100%，滿意率

為100%；受理信訪案件12起，其中區信訪局交辦5起，均已按時辦結，辦結率100%；開展領導大接訪活動，共接待群眾來訪26批次，68人次，當場解決上訪案件16起，落實領導包案10起。從受理情況來看，信訪的熱點問題主要有：物業管理、勞動社保、城建規劃、涉法涉訴等方面。主要有四個方面的特點：信訪總量有所上升，有組織上訪逐漸增多，許多上訪群眾存有鬧訪的心里，受理的問題涉及面廣。目前轄區存在的較大不穩定因素有：

五、抓氛圍，宣傳教育到位

近年來，深入開展了宣傳信訪條例等有關法律法規活動。將《信訪條例》、《社會治安處罰條例》等有關的法律法規深入基層對群眾進行宣傳教育，引導群眾進一步加深對國家法律法規的認識和理解，依法辦事，依法維護自己的合法權益。通過深入持久地進行信訪條例宣傳活動，使群眾自覺地遵守信訪秩序，不搞無政府主義，不采取大規模越級集體上訪等過激行為。利用制作版面、懸掛橫幅、分發傳單、張貼宣傳畫、組織社區文藝演出等多種形式加大宣傳，使新條例內容深入到群眾中去。除要求成員單位不定期在各自宣傳欄進行信訪工作宣傳外，又先后組織了信訪宣傳活動，在轄區內營造了濃厚的宣傳氛圍。

雖然我們認真抓好各項工作的落實，但還存在不足，一是我辦經濟和各項事業發展很快，因地處城市中心區域，不可避免地產生一些新的矛盾，如招商引資、舊城改造等，已成為廣大群眾

關心的熱點、難點問題。二是個別部門和單位的領導對信訪工作重視不夠，責任心不強，抱有僥幸心理。對有的信訪問題涉及到多個部門聯合處理時，牽頭單位主動性差，甚至踢皮球，使矛盾積存，惡化，導致越級上訪。今后，我們將深入貫徹落實《信訪條例》，嚴格按照信訪程序辦理事項，使其更加制度化、規范化，及時做好疏導化解工作，努力將不穩定因素化解在基層，消除在萌芽狀態，真正做到維護一方穩定，促進經濟發展，確保社會安定。

第五篇：辦事處工作匯報1

立足發展 服務大局

開創全處工作新局面

新泰市88街道辦事處

88街道辦事處是新泰市政府駐地，總面積212平方公里，人口19.8萬人，轄118個村（居）、社區。近年來，辦事處黨委、行政在新泰市委、市政府的堅強領導下，以科學發展觀總攬全局，創造性地開展工作，經濟和社會各項事業保持了強勁的發展勢頭。

一、突出發展第一要務，實現經濟社會既快又好發展 按照市委、市政府確立的“中心是經濟、重點是工業、關鍵是項目、根本在投入”發展思路，實施五大戰略，實現了全處經濟快速發展。2004年、2005年和今年1－7月分別實現社會總產值 億元、63.66億元和52.1億元，完成財政收入6528萬元、9454萬元和6853萬元。

一是龍頭產業帶動戰略。以煤炭、建筑、制藥支柱產業為龍頭，走出了一條以主導產業輻射帶動全處經濟協調發展的路子。截止目前，全處產值過千萬元的規模企業共有30家，自去 1

年以來共實現銷售收入36.8億元，利稅4.5億元。兩個煤礦年產量突破20萬噸，三個建筑公司產值突破1.5億元，賽特制藥形成了產供銷一體化管理體系，產品已銷售到全國30個省市。

二是大項目推動戰略。04年、05年和今年1－7月分別完成固定資產投資 億元、30億元和15.3億元。一批科技含量高、產業支撐力強、能夠持續提供稅源的大項目、好項目，正成長為我處新的經濟增長點。魯抗賽特藥廠易地搬遷，總投資3.8億元，一期工程建成后，可實現年產值6億元，利稅8000萬元。泰鼎礦山機械，總投資2億元，建成后可年產礦山提升設備7000噸，實現銷售收入2.4億元，利稅1800萬元。華源礦業煤氣凈化，總投資1.8億元，10月份投產后，可實現年銷售收入2億元，利稅2000萬元。

三是借助外力促進發展戰略。04年、05年和今年1－7月分別引進投資項目53個、37和22個；實際利用國內資金2.4億元、5.7億元和8.2億元；實際利用外資400萬美元、350萬美元和200萬美元。民營企業達到285家，民營業戶5000余戶。民營企業實繳稅金達到5.5億元，共啟動民間資本11.1億元。

四是立足城區優勢，加快現代商貿服務業發展戰略。充分發揮地處城區的優勢，加快商貿服務業繁榮發展。全處共有商貿服

務業4266家，其中綜合市場15家，大型商場12家，大型賓館、飯店30余家。2005年，全處完成集市貿易成交額12.8億元，以服務業為主的第三產業實現產值21.5億元，占社會總產值的35%。先后規劃建設了青龍路農貿市場、銀河商貿區等大型批發市場和15條“精品商業街”，形成了有色金屬、通訊器材、農機農資、綜合購物、餐飲娛樂五大服務區。培植壯大了銀河鋁合金加工、南公印務等專業村8個。完成了花峪、墨石山兩條旅游線路的開發。環金斗山旅游開發建設項目，已完成杏山溶洞地質勘探工作，溶洞發育良好，水源豐富，開發前景廣闊。積極引導骨干服務企業和優勢資產落戶88。其中平陽國際商業中心項目，總投資7.8億元，開發建筑面積20萬平方米，一期工程年可實現交易額20億元，創利稅8000萬元，可安排8000余人就業。榮峰國際大廈，占地89畝，總投資1.4億元，年可實現銷售收入6000萬元，利稅1200萬元，安排360人就業。銀河名座，占地24畝，總投資1.8億元，集四星級酒店、商鋪、寫字樓于一體，年可實現營業收入1.6億元，利稅3200萬元，安排500人就業。

五是農業經濟優先發展戰略。抓好桑蠶、食用菌、蔬菜、林果、池藕、花卉苗木等六大產業開發和萵苣、芹菜、池藕、食用菌、肉鴨、奶牛等六大特色生產、養殖基地建設。建成高科技農業示

范園6處，開發了20余種新優無公害農產品基地，完成了外峪珍珠油杏的新品種保護認證工作，完成了小泉溝大櫻桃的綠色食品的認證申報工作。成立新型農業合作經濟組織、專業協會12個。形成了以蔬菜、林果、桑蠶、畜牧為主導的產業化格局。新泰芹菜、花峪蘋果、珍珠油杏、上莊西瓜、新泰紅蜜桃、大櫻桃等成為我處主要名牌農產品。

二、服務全市工作大局，加快現代化城市建設

牢固豎立“全市一盤棋”的思想，始終堅持一切圍繞全市工作中心，一切突出全市工作重點，全心全意為全市重點項目、重點工程鋪好路，服好務。

按照新一輪城市總體規劃，辦事處以精品意識建設城市，以市場化的手段經營城市，大力實施城建“精品”工程。一是積極完成了市屬重點工程。2005年辦事處積極配合市直有關部門完成了平陽國際商業中心、發展大道、府前街向西延伸、青龍路市場改造、205國道改線及東湖路、新甫路延伸、西周河治理、濟新路綠化等拆遷建設任務，教學城、開發區、明天商貿城、春天城市花園、88花苑等市重點工程的征地、拆遷、補償工作。共清理房屋3萬平方米，落實補償資金3000萬元，保證了全市城建重點工作的順利進行。二是加快了舊城改造步伐。先后規劃建設了金馬小區、明珠小區我、福田小區、麗苑小區、攬翠小區、金斗小區生等精品住宅區建設，總建筑面積88.4余萬玉米，計

劃總投資44.2億元，已完成投資7.5億元。福田小區、攬翠小區、麗苑小區及配套設施已全部建成投入使用，金馬小區、明珠小區、金斗小區等一期工程也已相繼建成投入使用，提高了城市的品味和檔次。三是城市綜合整治工作初見成效。圍繞“三城聯創”活動和“國家級園林城市”創建活動，協調各方投資830萬元，完成了市區道路亮化和有關路段的綠化工程。為我市創建“國家級園林城市”做出了積極貢獻。

三、立足實際，統籌發展，扎實推進社會主義新農村建設 圍繞中央20字方針，把市委、市政府制定的“五好五新”標準與辦事處實際結合起來，實行“四輪驅動”，全面推進社會主義新農村建設。

一是分類推進。立足各村（居）實際，將全處118個村（居）分類編排，統籌兼顧，按照城中村、城郊村和山區村和經濟發展、基礎設施好、中、差等類型，制定新農村建設五年規劃，使每一個村（居）都有切合自身實際的發展目標，以達到各村有方向、有目標、有信心的目的。

二是以獎代補。首先確定銀河、東南關、福田、馮家栗行等12個村為試點村，采取以獎代補形式，激發和調動各村建設熱情。目前，辦事處已扶持水泥200噸，資金180萬元，幫助各村完成道路硬化60余公里，實現綠化面積12萬平方米，新建、擴

建文體廣場11處。

三是突出經濟。圍繞農業增效、農民增收，抓好了桑蠶、食用菌、蔬菜、林果、池藕、肉鴨、奶牛等生產、養殖基地建設。完成了2萬畝的斗山流域土地整理項目。按照一村一品、一村一業目標，培植制作、加工、貿易等各類專業村。銀河社區發揮城市帶動作用，實施商貿興村，投資近3億元，興建了銀河商貿城和銀河市場，年銷售收入可達2.5億元，實現利稅近5000萬元。

四是重在建設。在實施舊村開發改造的基礎上，對示范村全面開展“三清、四改化、五通、六化”。目前，全處已建成福田、銀河、明珠、麗苑、北寨、馮家栗行等規模居住小區12個，小區內全部實現了“三清、四改、五通、六化”。東南關社區投資3800萬元興建了全市規模最大的老年福利機構—新泰市老年服務中心，讓老年人安享晚年。馮家栗行村依托城區東擴，規劃建設高標準小康樓100多棟，建成了美麗家園。