第一篇：芍藥山衛生院黨風廉政建設責任書

芍藥山衛生院黨風廉政建設責任書

為認真貫徹執行黨風廉政建設會議精神，進一步明確單位黨政領導班子和領導干部在黨風廉政建設中的責任，現結合我轄區衛生系統實際，制定本責任書。

一、黨風廉政建設責任原則

1、執行黨風廉政建設責任制要堅持黨組織統一領導，形成黨政齊抓共管的局面。做到黨風廉政建設工作和其他各項工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。

2、堅持從嚴治黨、從嚴治政、立足教育、著眼防范。做到“一崗雙責”，堅持“誰主管、誰負責”和“管行業必須管行風”的原則。把加強業務管理和行風建設緊密結合起來。

二、黨風廉政建設責任內容

1、堅決執行黨的基本路線和各項方針政策，認真貫徹落實局黨委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求，分析研究職責范圍內的黨風廉政狀況，研究制定本單位黨風廉政建設工作計劃，并組織實施。

2、監督本單位領導干部廉潔自律，嚴格管理領導干部配偶、子女及身邊工作人員，防止發生違法違紀行為和不廉潔問題。嚴格執行領導干部不準收受有關單位和個人的現金、有價證券、支付憑證的規定。支持執紀執法機關履行職責，查處違法違紀案件。及時發現和解決管轄范圍內帶有傾向性、苗頭性的問題，糾正本單位不正之風。

3、根據最高人民法院、最高人民檢察院《關于辦理商業賄賂刑事案件適用法律若干問題的意見》，繼續加強對醫藥購銷領域商業賄賂的專項整治工作，嚴格執行《醫療機構管理條例》及《執業醫師法》，對觸犯刑律，構成犯罪的醫療衛生單位的國家工作人員和非國家工作人員，依法追究刑事責任。

4、繼續完善藥品、衛生耗材、醫療設備集中采購工作，加強對藥品、衛生耗材和醫療設備集中招標采購過程中的監管。同時，對藥品不合理使用進行跟蹤檢查，繼續全面落實醫藥分開核算、分級管理、藥品收支兩條線管理工作。對業務分管院長落實責任制，達到廉潔高效的工作要求。

5、堅持民主集中制度，完善“三重一大?民主決策制度，實行集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的工作原則，防止重大決策失誤；堅持重要情況通報和報告制度；建立健全單位主要領導干部重大事項報告制度，逐步推行領導干部向職工述學述職述廉制度；認真執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，嚴格按照有關規定選拔任用干部，防止選人用人上的不正之風。

6、認真履行崗位目標責任制及信訪責任制、安全生產責任制、計劃生育責任制、社會治安綜合治理責任制等所賦予的職責，防止發生重大問題。進一步完善院務（政務）公開制度，對凡是涉及群眾切身利益和突出問題的有關政策和工作都要公開，有條件的要盡量上網公開。

三、黨風廉政建設責任追究

黨組織書記對本單位職責范圍內的黨風廉政建設負總責；領導班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。領導班子和領導干部若履行職責不力，在管轄范圍

內出現下列情況之一的，將根據《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中華人民共和國行政監察法》等有關法規，嚴肅追究有關責任人的黨紀政紀責任。

1、單位出現重大經濟損失或發生重大責任事故和惡性事件的；

2、單位不正之風嚴重，群眾反映強烈、沒有及時予以糾正的；

3、私設?小金庫”或違反規定發放獎金，鋪張浪費、花錢大手大腳造成惡劣影響的；

4、單位醫務人員利用職務之便，收受患者及其家屬“紅包”或收受經銷商藥品、器械、醫療設備“回扣?的；

5、違反規定收送現金、有價證券、支付憑證的，或利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財的；

6、單位黨員干部或職工參與賭博的；

7、單位黨員干部或職工利用上班時間和單位辦公設備進行股票、證券、基金交易的；

8、領導干部或職工違反有關公務用車規定，公車私用或違規領取交通津貼的；

9、領導干部配偶、子女或身邊工作人員利用領導干部的職權獲取非法利益的；

10、領導干部對自己職責范圍內的黨風廉政建設和反腐工作教育管理不力，以致屢屢發生大案要案的；

11、領導干部履行崗位職責不力；導致重大工作失誤或發生越級集體上訪的；

12、單位對“跑官要官”現象制止不力，或選拔任用黨政領導干部違反有關政策規定，用人失察失誤造成嚴重后果的。

具有上述及《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》之情形并涉嫌犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

四、黨風廉政建設責任監督

1、單位領導班子要定期分析黨風廉政責任制落實情況，并作為每半年召開一次領導班子民主生活會重要內容之一，會后及時向局黨委作書面匯報。

2、要加強黨內、黨外監督，重視紀檢信訪工作，組織黨內、黨外群眾座談會，征求對干部廉潔自律及執行黨風廉政建設責任制的意見。

3、將結合年中、年終崗位目標責任制考核，對各科室黨風廉政建設進行考核，考核結果與年終獎罰掛鉤，并作為評優樹先、責任追究的重要依據。

單位（蓋章）：科室負責人：

2012年1月10日

第二篇：芍藥山衛生院黨風廉政建設責任書

芍藥山衛生院黨風廉政建設責任書

為認真貫徹執行黨風廉政建設會議精神，進一步明確單位黨政領導班子和領導干部在黨風廉政建設中的責任，現結合我轄區衛生系統實際，制定本責任書。

一、黨風廉政建設責任原則

1、執行黨風廉政建設責任制要堅持黨組織統一領導，形成黨政齊抓共管的局面。做到黨風廉政建設工作和其他各項工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。

2、堅持從嚴治黨、從嚴治政、立足教育、著眼防范。做到“一崗雙責”，堅持“誰主管、誰負責”和“管行業必須管行風”的原則。把加強業務管理和行風建設緊密結合起來。

二、黨風廉政建設責任內容

1、堅決執行黨的基本路線和各項方針政策，認真貫徹落實局黨委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求，分析研究職責范圍內的黨風廉政狀況，研究制定本單位黨風廉政建設工作計劃，并組織實施。

2、監督本單位領導干部廉潔自律，嚴格管理領導干部配偶、子女及身邊工作人員，防止發生違法違紀行為和不廉潔問題。嚴格執行領導干部不準收受有關單位和個人的現金、有價證券、支付憑證的規定。支持執紀執法機關履行職責，查處違法違紀案件。及時發現和解決管轄范圍內帶有傾向性、苗頭性的問題，糾正本單位不正之風。

3、根據最高人民法院、最高人民檢察院《關于辦理商業賄賂刑事案件適用法律若干問題的意見》，繼續加強對醫藥購銷領域商業賄賂的專項整治工作，嚴格執行《醫療機構管理條例》及《執業醫師法》，對觸犯刑律，構成犯罪的醫療衛生單位的國家工作人員和非國家工作人員，依法追究刑事責任。

4、繼續完善藥品、衛生耗材、醫療設備集中采購工作，加強對藥品、衛生耗材和醫療設備集中招標采購過程中的監管。同時，對藥品不合理使用進行跟蹤檢查，繼續全面落實醫藥分開核算、分級管理、藥品收支兩條線管理工作。對業務分管院長落實責任制，達到廉潔高效的工作要求。

5、堅持民主集中制度，完善“三重一大?民主決策制度，實行集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的工作原則，防止重大決策失誤；堅持重要情況通報和報告制度；建立健全單位主要領導干部重大事項報告制度，逐步推行領導干部向職工述學述職述廉制度；認真執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，嚴格按照有關規定選拔任用干部，防止選人用人上的不正之風。

6、認真履行崗位目標責任制及信訪責任制、安全生產責任制、計劃生育責任制、社會治安綜合治理責任制等所賦予的職責，防止發生重大問題。進一步完善院務（政務）公開制度，對凡是涉及群眾切身利益和突出問題的有關政策和工作都要公開，有條件的要盡量上網公開。

三、黨風廉政建設責任追究

黨組織書記對本單位職責范圍內的黨風廉政建設負總責；領導班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。領導班子和領導干部若履行職責不力，在管轄范圍內出現下列情況之一的，將根據《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中華人民共和國行政監察法》等有關法規，嚴肅追究有關責任人的黨紀政紀責任。

1、單位出現重大經濟損失或發生重大責任事故和惡性事件的；

2、單位不正之風嚴重，群眾反映強烈、沒有及時予以糾正的；

3、私設?小金庫”或違反規定發放獎金，鋪張浪費、花錢大手大腳造成惡劣影響的；

4、單位醫務人員利用職務之便，收受患者及其家屬“紅包”或收受經銷商藥品、器械、醫療設備“回扣?的；

5、違反規定收送現金、有價證券、支付憑證的，或利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財的；

6、單位黨員干部或職工參與賭博的；

7、單位黨員干部或職工利用上班時間和單位辦公設備進行股票、證券、基金交易的；

8、領導干部或職工違反有關公務用車規定，公車私用或違規領取交通津貼的；

9、領導干部配偶、子女或身邊工作人員利用領導干部的職權獲取非法利益的；

10、領導干部對自己職責范圍內的黨風廉政建設和反腐工作教育管理不力，以致屢屢發生大案要案的；

11、領導干部履行崗位職責不力；導致重大工作失誤或發生越級集體上訪的；

12、單位對“跑官要官”現象制止不力，或選拔任用黨政領導干部違反有關政策規定，用人失察失誤造成嚴重后果的。

具有上述及《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》之情形并涉嫌犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

四、黨風廉政建設責任監督

1、單位領導班子要定期分析黨風廉政責任制落實情況，并作為每半年召開一次領導班子民主生活會重要內容之一，會后及時向局黨委作書面匯報。

2、要加強黨內、黨外監督，重視紀檢信訪工作，組織黨內、黨外群眾座談會，征求對干部廉潔自律及執行黨風廉政建設責任制的意見。

3、將結合年中、年終崗位目標責任制考核，對各科室黨風廉政建設進行考核，考核結果與年終獎罰掛鉤，并作為評優樹先、責任追究的重要依據。

單位（蓋章）：

科室負責人：

2012年1月10日

第三篇：XXX衛生院黨風廉政建設責任書

黨風廉政建設責任書

為深入貫徹落實黨的十八屆五中、六中全會精神及區委《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任的實施意見》精神，切實抓好2017年我院的黨風廉政建設，按照《關于實行黨風廉政建設責任制的實施辦法》，進一步明確單位黨政領導班子和領導干部在黨風廉政建設中的責任，現結合我轄院實際，制定本責任書。

一、黨風廉政建設責任原則

1、執行黨風廉政建設責任制要堅持黨組織統一領導，形成黨政齊抓共管的局面。做到黨風廉政建設工作和其他各項工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。

2、堅持從嚴治黨、從嚴治政、立足教育、著眼防范。做到?一崗雙責?，堅持?誰主管、誰負責?和?管行業必須管行風?的原則。把加強業務管理和行風建設緊密結合起來。

二、黨風廉政建設責任內容

1、堅決執行黨的基本路線和各項方針政策，認真貫徹落實局黨委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求，分析研究職責范圍內的黨風廉政狀況，研究制定本單位黨風廉政建設工作計劃，并組織實施。

2、監督本單位領導干部廉潔自律，嚴格管理領導干部配偶、子女及身邊工作人員，防止發生違法違紀行為和不廉潔問題。嚴格執行領導干部不準收受有關單位和個人的現金、有價證券、支付憑證的規定。支持執紀執法機關履行職責，查處違法違紀案件。及時發現和解決管轄范圍內帶有傾向性、苗頭性的問題，糾正本單位不正之風。

3、根據最高人民法院、最高人民檢察院《關于辦理商業賄賂刑事案件適用法律若干問題的意見》，繼續加強對醫藥購銷領域商業賄賂的專項整治工作，嚴格執行《醫療機構管理條例》及《執業醫師法》，對觸犯刑律，構成犯罪的醫療衛生單位的國家工作人員和非國家工作人員，依法追究刑事責任。

4、繼續完善藥品、衛生耗材、醫療設備集中采購工作，加強對藥品、衛生耗材和醫療設備集中招標采購過程中的監管。同時，對藥品不合理使用進行跟蹤檢查，繼續全面落實醫藥分開核算、分級管理、藥品收支兩條線管理工作。對業務分管院長落實責任制，達到廉潔高效的工作要求。

5、堅持民主集中制度，完善?三重一大’民主決策制度，實行集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的工作原則，防止重大決策失誤；堅持重要情況通報和報告制度；建立健全單位主要領導干部重大事項報告制度，逐步推行領導干部向職工述學述職述廉制度；認真執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，嚴格按照有關規定選拔任用干部，防止選人用人上的不正之風。

6、認真履行崗位目標責任制及信訪責任制、安全生產責任制、計劃生育責任制、社會治安綜合治理責任制等所賦予的職責，防止發生重大問題。進一步完善院務（政務）公開制度，對凡是涉及群眾切身利益和突出問題的有關政策和工作都要公開，有條件的要盡量上網公開。

三、黨風廉政建設責任追究

黨組織書記對本單位職責范圍內的黨風廉政建設負總責；領導班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。領導班子和領導干部若履行職責不力，在管轄范圍內出現下列情況之一的，將根據《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》等有關法規，嚴肅追究有關責任人的黨紀政紀責任。

1、單位出現重大經濟損失或發生重大責任事故和惡性事件的；

2、單位不正之風嚴重，群眾反映強烈、沒有及時予以糾正的；

3、私設‘小金庫?或違反規定發放獎金，鋪張浪費、花錢大手大腳造成惡劣影響的；

4、單位醫務人員利用職務之便，收受患者及其家屬?紅包?或收受經銷商藥品、器械、醫療設備?回扣’的；

5、違反規定收送現金、有價證券、支付憑證的，或利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財的；

6、單位黨員干部或職工參與賭博的；

7、單位黨員干部或職工利用上班時間和單位辦公設備進行股票、證券、基金交易的；

8、領導干部或職工違反有關公務用車規定，公車私用或違規領取交通津貼的；

9、領導干部配偶、子女或身邊工作人員利用領導干部的職權獲取非法利益的；

10、領導干部對自己職責范圍內的黨風廉政建設和反腐工作教育管理不力，以致屢屢發生大案要案的；

11、領導干部履行崗位職責不力；導致重大工作失誤或發生越級集體上訪的；

12、單位對?跑官要官?現象制止不力，或選拔任用黨政領導干部違反有關政策規定，用人失察失誤造成嚴重后果的。

具有上述及《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》之情形并涉嫌犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

四、黨風廉政建設責任監督

1、單位領導班子要定期分析黨風廉政責任制落實情況，并作為每半年召開一次領導班子民主生活會重要內容之一，會后及時向局黨委作書面匯報。

2、要加強黨內、黨外監督，重視紀檢信訪工作，組織黨內、黨外群眾座談會，征求對干部廉潔自律及執行黨風廉政建設責任制的意見。

3、將結合年中、年終崗位目標責任制考核，對各科室黨風廉政建設進行考核，考核結果與年終獎罰掛鉤，并作為評優樹先、責任追究的重要依據。

本責任書自簽發之日起生效。

XXX衛生院黨風廉政建設第一負責人（院長）：

醫院黨風廉政建設黨員個人：

單位（蓋章）：

201 年 月 日

第四篇：2012鄉鎮衛生院黨風廉政建設責任書

2012鄉鎮衛生院黨風廉政建設

責任書

為進一步貫徹中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》精神，切實抓好2011年我院的黨風廉政建設，按照《關于實行黨風廉政建設責任制的實施辦法》，特簽訂本責任書。

一、醫院黨員為本院黨風廉政建設責任人。

二、醫院黨風廉政建設責任內容為：

（一）按照上級黨委、政府關于黨風廉政建設的部署和要求，認真研究學習黨風廉政建設工作計劃、措施，及時解決本單位本職工作范圍內存在的一些問題。

（二）將廉政建設納入個人工作日程，制定個人工作計劃，認真落實。

（三）嚴格按規定推薦和選用干部，行使權利。

（四）積極監督醫院院務公開、財務公開等制度。

（五）不準利用職權謀取不正當利益，禁止索賄、受賄，不準接受禮品、禮金和有價證券，杜絕借婚喪事宜斂取財物。

（六）嚴格遵守組織人事紀律，禁止謀取私利。

（七）嚴格遵守財經紀律，不貪污、挪用、侵占或變相侵占公款。

（八）勤儉節約，不準公款吃喝，嚴禁鋪張浪費。

醫院年終將對每一位黨員進行黨風廉政建設責任制考核，按優秀、較好、一般、較差四個檔次評定，對較差個人進行教育整改。

五、責任追究

對出現下列情況之一的責任人進行責任追究：

（一）本室出現重大經濟損失的。

（二）是本室成員，本處室出現重大或惡性事件的。

（三）是本室成員，本處室不正之風嚴重，群眾反映強烈而得不到治理的。

（四）領導子女、配偶利用領導職權獲取非法利益，造成影響的。

（五）在職工調動、評先樹優、職稱評聘、干部任用上違反規定的。

（六）領導干部對自己職責范圍內的反腐敗工作敷衍塞責，不抓不管，以致屢屢發生問題，造成惡劣影響的。

（七）其他嚴重違反責任制規定，造成不良影響和損失的。

領導班子在黨風廉政建設方面存在嚴重問題，構成集體違紀需要追究責任的，按照領導班子成員在集體違紀中所起的作用和應負的責任，分別給予相應的組織處理或紀律處分；對于嚴重違紀，本身又不能糾正的，除對其中負有責任的領導班子成員予以追究外，還應根據不同情況，按照《黨章》的規定進行處理，情節嚴重的要依法追究法律責任。

本責任書自簽發之日起生效。

XX中心衛生院黨風廉政建設第一負責人（院長）：

醫院黨風廉政建設黨員個人：2012年2月10日

第五篇：2015鄉鎮衛生院黨風廉政建設責任書

2015年xx鎮中心衛生院 黨風廉政建設責任書

為深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會和十八屆中央紀委三次、五次全會精神及縣委《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任的實施意見》精神，切實抓好2015年我院的黨風廉政建設，按照《關于實行黨風廉政建設責任制的實施辦法》，特簽訂本責任書。

一、醫院黨員為本院黨風廉政建設責任人。

二、醫院黨風廉政建設責任內容為：

（一）按照上級黨委、政府關于黨風廉政建設的部署和要求，認真研究學習黨風廉政建設工作計劃、措施，及時解決本單位本職工作范圍內存在的一些問題。

（二）將廉政建設納入個人工作日程，制定個人工作計劃，認真落實。

（三）嚴格按規定推薦和選用干部，行使權利。

（四）積極監督醫院院務公開、財務公開等制度。

（五）不準利用職權謀取不正當利益，禁止索賄、受賄，不準接受禮品、禮金和有價證券，杜絕借婚喪事宜斂取財物。

（六）嚴格遵守組織人事紀律，禁止謀取私利。

（七）嚴格遵守財經紀律，不貪污、挪用、侵占或變相侵占公款。

（八）勤儉節約，不準公款吃喝，嚴禁鋪張浪費。

醫院年終將對每一位黨員進行黨風廉政建設責任制考核，按優秀、較好、一般、較差四個檔次評定，對較差個人進行教育整改。

三、責任追究 對出現下列情況之一的責任人進行責任追究：

（一）本科室出現重大經濟損失的。

（二）本科室成員出現重大或惡性事件的。

（三）本科室成員出現不正之風嚴重，群眾反映強烈而得不到治理的。

（四）領導子女、配偶利用領導職權獲取非法利益，造成影響的。

（五）在職工調動、評先樹優、職稱評聘、干部任用上違反規定的。

（六）領導干部對自己職責范圍內的反腐敗工作敷衍塞責，不抓不管，以致屢屢發生問題，造成惡劣影響的。

（七）其他嚴重違反責任制規定，造成不良影響和損失的。

領導班子在黨風廉政建設方面存在嚴重問題，構成集體違紀需要追究責任的，按照領導班子成員在集體違紀中所起的作用和應負的責任，分別給予相應的組織處理或紀律處分；對于嚴重違紀，本身又不能糾正的，除對其中負有責任的領導班子成員予以追究外，還應根據不同情況，按照《黨章》的規定進行處理，情節嚴重的要依法追究法律責任。

本責任書自簽發之日起生效。

黨風廉政建設第一負責人（黨支部書記院長）：

黨風廉政建設黨員個人：

單位（公章）2015年3月1日