第一篇：談心制度,黨員學(xué)習(xí)制度

附頁（思政部黨支部）：

基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動前段小結(jié)

為全面貫徹校黨委和學(xué)院黨總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方的總體要求和工作部署的具體步驟，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，切實踐行黨支部公開承諾書，自今年六月以來，人文學(xué)院教工第一黨支部立足學(xué)院和支部的實際情況，把發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，濃厚學(xué)術(shù)科研氛圍，切實提高教師科研能力作為支部活動的創(chuàng)新目標(biāo)，激勵廣大黨員增強先鋒意識、把握先鋒內(nèi)涵、實踐先鋒要求，積極創(chuàng)新，支部各項活動正在有條不紊的開展。

一、行動迅速、籌備認(rèn)真

為貫徹有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)工作精神，我支部對這項工作給予了高度重視。一接到黨總支下達的文件以后，我支部就及時召開支委會議，就此項工作的開展進行了深入細(xì)致的研究、部署。一是要把好學(xué)習(xí)關(guān)，通過組織黨員干部學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，達到領(lǐng)會精神、抓住實質(zhì)、全面籌劃的目的；二是把好方案關(guān)，在學(xué)習(xí)上級文件要求下，我支部組織全體黨員開展座談會，深入分析影響我支部創(chuàng)先爭優(yōu)的不利因素，為制定實施方案打下堅實基礎(chǔ)。三是把好活動關(guān)。創(chuàng)建先進黨支部、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，關(guān)鍵在于扎實開展各項工作，在活動中提高黨員干部的素質(zhì)，發(fā)揮黨員干部的先鋒作用，做出讓學(xué)院全體老師摸得著、看得見、學(xué)得會的實際行動，為再創(chuàng)學(xué)院輝煌業(yè)績做出黨員干部應(yīng)有的貢獻。四是把好借鑒關(guān)。在活動開展過程中，我支部創(chuàng)先爭優(yōu)工作，還要積極向其他支部學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們好的做法，體現(xiàn)出“它山之石，可以攻玉”的真正意義。

二、層層發(fā)動、廣泛動員

6月10日，我支部按院黨總支要求，組織全體支部成員學(xué)習(xí)學(xué)校黨委的相關(guān)文件，確定我支部工作思路，謀劃我支部工作方案。

6月14日，我支部召開支委碰頭會，傳達學(xué)校和學(xué)院有關(guān)文件精神。布臵支部召開黨員座談會相關(guān)事宜，為剖析我支部存在的影響創(chuàng)先爭優(yōu)的不利因素、1制定相關(guān)方案打下基礎(chǔ)。

6月15日，支部組織全體黨員干部，深入學(xué)習(xí)胡錦濤總書記講話，學(xué)習(xí)黨的有關(guān)理論和相關(guān)知識。大會討論通過了支部下階段的工作方案。黨支部和全體黨員簽訂爭創(chuàng)目標(biāo)承諾書，全面調(diào)動起全體黨員教師創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性、主動性。

三、制定制度、規(guī)范行為

為保證創(chuàng)先爭優(yōu)工作有效推進，我支部制定并健全了相關(guān)的制度。包括《黨員干部學(xué)習(xí)制度》、《關(guān)于黨員和黨員干部密切聯(lián)系群眾的制度》、《黨員創(chuàng)先爭優(yōu)制度》等（制度附后）。通過這些制度的制定，使我校創(chuàng)先爭優(yōu)活動更加規(guī)范、更加健全。

四、以扎實開展各項活動為載體全面創(chuàng)先爭優(yōu)

為把創(chuàng)先爭優(yōu)工作扎實推進，我支部將按照學(xué)校“12345”黨支部建設(shè)工程的要求抓好支部建設(shè)，充分發(fā)展支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。具體開展以下幾項活動：

（一）在全體支部黨員干部中開展“解難題、送溫暖”活動。

我支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“解難題、送溫暖”活動相結(jié)合，把服務(wù)落實到系部的每一位成員、學(xué)院的每一位學(xué)生身上。密切聯(lián)系幫扶對象、切實做好幫扶工作。

（二）在全體黨員干部中開展“亮牌示范、崗位奉獻”活動。

強調(diào)每位黨員要時刻謹(jǐn)記自身黨員身份，設(shè)立黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)，把黨員身份亮出來，促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。

（三）多形式慶祝建黨89周年，豐富創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)容

“創(chuàng)先爭優(yōu)，七一座談”活動。6月底，我支部在系部辦公室召開“創(chuàng)先爭優(yōu)，七一座談”座談會，全體黨員均參加了座談。學(xué)習(xí)座談讓全體與會人員充分認(rèn)識了當(dāng)前開展的黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的重要意義，大家一致表示要對照“12345”黨支部建設(shè)工程的要求，認(rèn)真查找自身存在的問題與差距，揚長

避短，立足本職求實效，創(chuàng)先爭優(yōu)做表率，為我院教學(xué)與科研工作再上新臺階做出更大的貢獻。

“開展黨性修養(yǎng)教育”活動。為了慶祝黨的生日，堅定共產(chǎn)主義信念，6月28日我支部積極開展了黨性教育主題活動。這天正好是支部黨員李紅瓊同志的生日。因此，這次活動又被賦予了新的意涵。既是全體黨員共同開展以“加強黨性修養(yǎng)，弘揚優(yōu)良作風(fēng)”為主題的民主生活會，又是集體過“政治生日”，同時也是為李紅瓊同志慶祝生日。為此，黨支部特地買來生日蛋糕，帶領(lǐng)全體黨員重溫入黨誓詞，在黨旗下集體宣誓過“政治生日”，并共同為李紅瓊同志唱起了生日歌曲，使每位黨員既是更加堅定共產(chǎn)主義信念，牢記黨的奮斗目標(biāo)、宗旨，也深切地感受到了黨的溫暖。

“慶七一創(chuàng)先爭優(yōu)黨日活動”。7月6日，我支部組織全體黨員干部一起開展“歌唱祖國、為黨生日獻禮”的歌詠比賽。這既是為廣大黨員和干部群眾上了一次黨課，同時也有利于進一步統(tǒng)一黨員群眾思想，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)、干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在動力。活動開展十分熱烈，每位黨員都為黨的生日獻上了一曲，每位黨員都將對黨的深情融匯在自己的歌聲中，場景十分感人。

（四）全力投入、科研攻關(guān)

時至9月，我支部大部分老師就已完成或大致完成承諾書中明確的科研任務(wù)。平均每位黨員撰寫論文2篇、課題1項，另有多本著作待出版。支部科研成績相當(dāng)突出。

到目前為止，我支部已經(jīng)全面組織各項創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全體黨員干部正奮戰(zhàn)在教育教學(xué)的第一線，為創(chuàng)先進黨支部、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員做著應(yīng)有的貢獻。

相關(guān)制度（教工第一黨支部）：

《黨員干部學(xué)習(xí)制度》

1、全體黨員干部政治學(xué)習(xí)要有長計劃、短安排，做到內(nèi)容集中，要求明確，措施有力，集體學(xué)習(xí)時間每月不少于2天。

2、學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容是：馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，“三個代表”重要思想；黨的路線、方針、政策；黨的基本知識；社會主義市場經(jīng)濟知識、法律知識、現(xiàn)代科技知識和業(yè)務(wù)知識等。

3、學(xué)習(xí)方法靈活多樣，堅持集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合，開展多種形式的學(xué)習(xí)教育活動，講究學(xué)習(xí)效果。

4、發(fā)揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，有的放矢，學(xué)以致用，努力在提高自身素質(zhì)和解決實際問題上下功夫。

5、集體學(xué)習(xí)要有專門的記錄，大力提倡寫學(xué)習(xí)心得和理論文章。

6、堅持督促檢查，黨支部每半年自查一次，督查的主要內(nèi)容是：參學(xué)率、學(xué)習(xí)時間和內(nèi)容、領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)的情況、學(xué)習(xí)效果等。

《關(guān)于黨員和黨員干部密切聯(lián)系群眾的制度》

密切聯(lián)系群眾是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。對基層學(xué)校來說，聯(lián)系群眾，真心實意依靠全體教職工辦學(xué)，是全面貫徹黨的教育方針、深化教改、出色完成教育教學(xué)工作的根本保證。為使黨員和黨員干部聯(lián)系群眾的作風(fēng)真正形成與發(fā)揚，做到思想到位、深入到底、工作到家，特制定本制度。

一、責(zé)任區(qū)工作制度

1．黨員要努力以“三高”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，用模范的言行和高尚的人格去影響和感染群眾。

2．保證黨的路線、方針、政策在責(zé)任區(qū)的落實。做好責(zé)任區(qū)群眾的思想政治工作。主動關(guān)心群眾，及時反映群眾的要求和呼聲，做好溝通和疏導(dǎo)，為建立和諧組室、和諧校園出力。

3．關(guān)心教職工的思想、工作、生活等情況，幫助有困難的同志解決實際問題，做群眾的知心朋友。

4．帶頭完成好學(xué)校布臵的各項工作任務(wù)，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量，做好群眾的帶頭人。積極配合系部和教研室開展工作，為系部和教研室工作建言獻策。

5．做好責(zé)任區(qū)內(nèi)入黨積極分子的考察和培養(yǎng)工作。

6．黨員干部按學(xué)校行政需要，可分別安排負(fù)責(zé)系部和教研室工作，具體工作內(nèi)容包括：

（1）每周不少于三次到系部辦公室，關(guān)心教師的作，了解其工作情況，幫助解決工作中的具體問題。

（2）負(fù)責(zé)做好教師的思想工作，及時解決問題，化解矛盾，努力把問題解決在萌芽狀態(tài)。

（3）參加系部和教研室工作例會，協(xié)助開展?fàn)巹?chuàng)文明教研室活動。

（4）注重對系部內(nèi)部青年教師的培養(yǎng)。

（5）及時向?qū)W院行政和黨總支匯報各教研室涌現(xiàn)的新思想、新情況、新建議。

（6）對教工思想的實際、教改的實際、學(xué)校管理的實際，黨員干部要深入群眾，及時了解，及時把握，合理建議，在學(xué)校行政作出正確的決定或發(fā)布正確的意見后，又要善于引導(dǎo)教職工的自覺性，把學(xué)校的工作意見化為大家的自覺行動。

（7）為有利于學(xué)校工作健康開展黨員干部必須保持思想上行動上的高度一致，不允許在群眾中散布與學(xué)校工作意見相背的言論。如學(xué)校決定或意見確需改進，可建議校長進一步研究調(diào)整。

二．談心制度

1．黨員應(yīng)重視與群眾談心活動，使談心活動經(jīng)常化。

2．談心主要圍繞黨員與群眾的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活情況，進行思想溝通，以增強團結(jié)、形成積極共識，提出意見和建議，促進交流。

3．黨員要主動對自己有意見的人談心交心，通過談心活動增進相互了解和理解。

4．談心活動要突出一個“真”字，即講真話、動真情、亮真心，做到與人為善，坦誠相見。

5．每位黨員每年主動談心不少于10人次。

6．黨員干部要利用節(jié)假日或寒暑假對教職工進行家訪。每年家訪人數(shù)原則上不少于20人。

7．黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮表率作用，帶頭開展談心活動，每月與黨員、群眾主動談心不少于5次。

8．黨員干部應(yīng)做到五個必談：一是工作成績相對突出的必談，及時告誡提醒，保持清醒頭腦，發(fā)揚成績、再接再厲；二是工作有失誤和相對落后的必談，幫助分析原因，制定措施，振作精神，積極改進；三是工作生活困難的必談，幫助解決困難和問題，使其感受到大家庭的溫暖，增強黨組織的凝聚力；四是有矛盾磨擦的必談，消除成見，溝通思想，增進團結(jié)；五是存在苗子性、傾向性問題的必談，指出問題癥結(jié)，進行教育引導(dǎo)，防止矛盾擴大化。

三．有關(guān)工作制度

1．談心記錄：黨員和干部要經(jīng)常開展群眾談心活動，及時做好思想政治工作。談話要有記錄，年終備查。

2．會議記錄：每學(xué)期召開的座談會、茶話會、懇談會、調(diào)研會都要有記錄，年終備查。

3．年終統(tǒng)計每個黨員、干部的家訪數(shù)。

《黨員創(chuàng)先爭優(yōu)制度》

一、黨支部要把創(chuàng)先爭優(yōu)工作作為全面加強和改進黨的建設(shè)的重要環(huán)節(jié)來抓，做到年初有規(guī)劃，實施有內(nèi)容，年度有考核，持之以恒，常抓不懈。

二、創(chuàng)先爭優(yōu)活動必須以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞學(xué)校中心任務(wù)開展工作，立足本職崗位，按照黨員標(biāo)準(zhǔn)和義務(wù)開展?fàn)巹?chuàng)活動。保證爭創(chuàng)活動扎扎實實，富有成效的開展。

三、支部委員要指導(dǎo)支部和廣大黨員認(rèn)真開展“爭創(chuàng)”活動，切忌走過場和搞形式，真正把創(chuàng)先爭優(yōu)發(fā)揮黨組織的保證監(jiān)督作用和黨員先鋒模范作用緊密結(jié)合起來，與經(jīng)濟工作緊密結(jié)合起來。

四、對在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員每年度予以表彰獎勵，并推薦上報上級黨組織表彰。

第二篇：黨員談心制度

中共內(nèi)江市市中區(qū)四合鄉(xiāng)委員會“創(chuàng)先爭優(yōu)示范城”活動資料

四合鄉(xiāng)黨員談心制度

為增進黨內(nèi)團結(jié)，加強黨組織與黨員間的溝通和了解，不斷提高黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，特制定本制度。

一、基本原則

1.堅持實事求是的原則。對談心提醒的事情要以事實為依據(jù)，做到客觀、公平、公正。

2.堅持教育經(jīng)常化的原則。通過經(jīng)常談心提醒，警醒黨員常思黨紀(jì)、常修黨性、常省不足。

3.堅持靈活互動的原則。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部可以找普通黨員談心，普通黨員也可以找黨員領(lǐng)導(dǎo)干部談心，談心的方式根據(jù)具體情況而定，做到靈活多樣。

二、談心提醒方式

1.集體提醒。對黨員隊伍中存在的一些苗頭性、傾向性或普遍性、共有性的問題，可由黨組或支部書記利用支部大會、中心組學(xué)習(xí)、組織生活會等開展集體談心活動，對全體黨員進行提醒。

2.小型座談。對涉及部分黨員或在部分領(lǐng)域比較突出的問題，可由分管領(lǐng)導(dǎo)或支部指定專人召開小型座談會，對部分黨員及群眾開展談心活動，掌握思想動態(tài)，了解真實情況，探索改進措施。

3.集體面談。對有批次的涉及考察、轉(zhuǎn)正、晉級等相關(guān)

事項的干部員工，可由黨組書記、分管領(lǐng)導(dǎo)或支部書記等組織集體面談，進行鼓勵提醒教育，并提出相關(guān)要求和希望。

4.單獨談心。領(lǐng)導(dǎo)成員之間、領(lǐng)導(dǎo)干部與分管部門負(fù)責(zé)人之間，要經(jīng)常性地開展談心活動，加強溝通，促進交流，增進團結(jié)。

5.個別談話。黨員干部或員工出現(xiàn)職務(wù)晉升、崗位調(diào)整、長期外出、思想波動、困難及矛盾、群眾有不良反映等情況，領(lǐng)導(dǎo)成員或支部要指定專人主動對其進行個別談話。

6.被動訪談。黨員個人或群眾可以根據(jù)自身需要找黨員領(lǐng)導(dǎo)干部或其他黨員談心。對于黨員個人或群眾發(fā)起的談心，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部或有關(guān)負(fù)責(zé)人要熱情、耐心，做好交流溝通，并提出意見和建議。

三、工作要求

1.集體提醒、小型座談、集體面談等由黨組織根據(jù)隊伍情況靈活安排；單獨談心實行定期或不定期方式，其中，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部之間、領(lǐng)導(dǎo)干部與分管部門負(fù)責(zé)人之間談心每年至少1次；個別談話根據(jù)黨員干部或員工實際情況及時進行。

2.談心活動原則上要求記錄。其中，集體提醒內(nèi)容不需單獨記錄，只需要在相應(yīng)支部大會、學(xué)習(xí)、組織生活會等記錄中反映；小型座談、集體面談、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部之間的談心活動，由專人記錄；領(lǐng)導(dǎo)干部與分管部門負(fù)責(zé)人談心由分管部門負(fù)責(zé)人進行記錄；有關(guān)個別談話、被動訪談可根據(jù)談話

內(nèi)容重要程度指定專人或協(xié)商記錄。

3.談心記錄要談話人、被談話人、記錄人簽字確認(rèn)，并及時黨政辦存檔。

4.談心雙方要端正態(tài)度，做到與人為善，坦誠相見，要突出一個“真”字，講真話，動真情，亮真心，以利于溝通思想，增進理解，加強團結(jié)，找準(zhǔn)問題，形成共識。

第三篇：黨員談心制度

黨員談心制度

堅持黨員談心制度，是加強黨的思想建設(shè)的重要形式，通過談心活動黨組織可了解轄屬黨員的思想動態(tài)，解決黨員思想上、認(rèn)識上存在的問題，確保黨員在思想上、行動上與黨中央和上級行動的要求一致。同時，黨內(nèi)同志之間、領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)之間可及時溝通思想，消除隔閡，增進了解，加強團結(jié)，促進各項業(yè)務(wù)經(jīng)營活動的正常開展。

一、組織形式：黨員談心以黨支部為基本單位，由黨支部書記或委員對轄屬黨員定期進行談心。

二、談心時間：黨支部每季對轄屬黨員談心一次，如發(fā)現(xiàn)黨員思想和工作中出現(xiàn)異常時，應(yīng)及時與黨員進行談心。

三、談心內(nèi)容：了解黨員學(xué)習(xí)、工作、思想和生活情況，征求黨員對支部工作擴本單位業(yè)務(wù)經(jīng)營工作的意見和建議，解答黨員提出的疑難問題，指出或批評黨員思想中存在的問題，并幫助克服解決。

四、談心應(yīng)堅持的原則：一是平等原則，領(lǐng)導(dǎo)者要放下架子，以平等的心態(tài)和黨員相處，不得盛氣凌人。二是誠懇原則，要對人誠心實意，要別人說心里話，首先自己說心里話。三是去鍥而不舍的原則，要不怕麻煩，不怕碰釘子，不怕反復(fù)。四是藝術(shù)性原則，要善于選擇時機，善于掌握分寸，要有進有退、有理有節(jié)找準(zhǔn)問題。

第四篇：黨員談心制度

黨員談心制度

為加強溝通，促進交流，融洽黨員、黨群關(guān)系，增進**機關(guān)的團結(jié)和諧，制訂本制度。

一、機關(guān)黨委結(jié)合召開民主生活會、開展民主評議黨員等活動，每年組織黨員開展談心活動，使談心活動經(jīng)常化、制度化。

二、談心內(nèi)容主要圍繞黨員干部的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活情況，開展批評和自我批評，提出意見和建議，加強溝通，促進交流。

三、談心對象主要分為四個方面：領(lǐng)子班子成員之間、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與所分管部門負(fù)責(zé)人之間、黨員與黨員之間、黨員與群眾之間的談心。

四、談心活動要普遍開展。黨員要主動與困難群眾、離退休職工、對自己有意見的人和先進模范談心交心，通過談心活動找差距、明責(zé)任、定方向、增動力。每位黨員每年主動發(fā)起談心不少于10人次。

五、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮表率作用，帶頭開展談心活動，每月與黨員、群眾談心不少于2次，每年與分管處室以及聯(lián)系點支部的黨員、群眾普遍談心不少于1次。

六、談心雙方要端正態(tài)度，做到與人為善，坦誠相見，以利于溝通思想，增強團結(jié)，找準(zhǔn)問題，形成共識。

七、談心活動要突出一個“真”字，即講真話，動真情，亮真心。同時要做到五個必談：一是工作成績相對突出的必談，及時告誡提醒，保持清醒頭腦，發(fā)揚成績、再接再厲；二是工作有失誤和相對落后的必談，幫助分析原因，制定措施，振作精神，積極改進；三是工作生活困難的必談，幫助解決困難和問題，使其感受到**大家庭的溫暖，增強黨組織的凝聚力；四是有矛盾磨擦的必談，消除成見，溝通思想，增進團結(jié)；五是存在苗頭性、傾向性問題的必談，指出問題癥結(jié)，進行教育引導(dǎo)，防止矛盾擴大化。

第五篇：黨員談心制度

黨員談心制度

為加強溝通，促進交流，融洽黨員、黨群關(guān)系，增進**機關(guān)的團結(jié)和諧，制訂本制度，黨員談心制度。

一、機關(guān)黨委結(jié)合召開民主生活會、開展民主評議黨員等活動，每年組織黨員開展談心活動，使談心活動經(jīng)常化、制度化。

二、談心內(nèi)容主要圍繞黨員干部的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活情況，開展批評和自我批評，提出意見和建議，加強溝通，促進交流，管理制度《黨員談心制度》。

三、談心對象主要分為四個方面：領(lǐng)子班子成員之間、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與所分管部門負(fù)責(zé)人之間、黨員與黨員之間、黨員與群眾之間的談心。

四、談心活動要普遍開展。黨員要主動與困難群眾、離退休職工、對自己有意見的人和先進模范談心交心，通過談心活動找差距、明責(zé)任、定方向、增動力。每位黨員每年主動發(fā)起談心不少于10人次。

五、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮表率作用，帶頭開展談心活動，每月與黨員、群眾談心不少于2次，每年與分管處室以及聯(lián)系點支部的黨員、群眾普遍談心不少于1次。

六、談心雙方要端正態(tài)度，做到與人為善，坦誠相見，以利于溝通思想，增強團結(jié)，找準(zhǔn)問題，形成共識。

七、談心活動要突出一個“真”字，即講真話，動真情，亮真心。同時要做到五個必談：一是工作成績相對突出的必談，及時告誡提醒，保持清醒頭腦，發(fā)揚成績、再接再厲；二是工作有失誤和相對落后的必談，幫助分析原因，制定措施，振作精神，積極改進；三是工作生活困難的必談，幫助解決困難和問題，使其感受到**大家庭的溫暖，增強黨組織的凝聚力；四是有矛盾磨擦的必談，消除成見，溝通思想，增進團結(jié)；五是存在苗頭性、傾向性問題的必談，指出問題癥結(jié)，進行教育引導(dǎo)，防止矛盾擴大化。