第一篇：蒲陽鎮人民政府機關值班管理制度

蒲陽鎮人民政府機關值班管理制度

為了加強對機關值班工作的管理，確保機關的安全和正常公務以及突發事件的處理，特制定本制度。

一、值班工作的組織領導

1.鎮機關值班工作由黨政主要領導分管，由鎮黨政辦公室負責具體組織實施。

2.黨政辦公室具體負責值班人員的編組，編制值班人員輪流表，并對值班情況進行督促檢查。

3.機關全體工作人員實行全員分組輪流值班，每個值班組設一名組長，值班組組長由一名黨政領導和辦公室主任擔任。

二、值班組值班時間

1.星期一至星期五：下午17：00至次日早9：00。

2.星期

六、星期天（包括國家規定的節假日）24小時值班。

3.重大節假日和重要的大型活動的值班由鎮政府研究后臨時安排。

三、值班組人員的主要任務

1.處理公務來電，答復公務電話的查詢。

2.接待來訪群眾，處理一般的來訪事件。

3.處理突發事件和緊急公務。

4.向主管領導報告重要事件和重要情況，承辦領導交辦的有關事項。

5.做好機關的安全防護，做好值班記錄。

四、對值班工作的具體要求

1.記錄處理各類公務來電，值班人員應在《值班記錄》中記錄清楚如下內容：來電話人的單位、姓名、聯系電話、電話內容，并將電話內容及時報送值班負責人，由值班負責人做出相應的處理。

2.對突發事件的處理，值班組接到突發事件的報告后，除少數人留守電話外，其余人員應在值班黨政領導的帶領下，迅速趕到事件現場并進行相應的處理，若遇重大的突發事件，應及時呈報鎮黨政主要領導，然后通知相關人員。

3.對市委市政府及各部局的會議通知和電話通知，要記錄清楚會議名稱、會議時間、地點、參會人員及會議要求；如遇緊急會議通知，應立即通知參會人員參加會議，一般通知則交由黨政辦公室辦理。

4.值班期間如遇上級來鎮檢查工作，值班組應負責接待；如遇群眾來訪，應認真聽取來訪者的意見，作好記錄，做好群眾思想工作，不得推諉不辦。

5.值班期間如收到上級寄發給黨政主要領導的緊急公文或緊急信函，值班組要設法完成公文或信函的發送任務。

6.值班人員要嚴格做好機關的安全保衛工作，注意防火、防盜，如發生機關被偷盜現象，值班人員應立即報案并向黨政主要領導報告。

五、值班人員的職責和紀律

1.值班組人員必須按時到崗，值班人員到崗情況由值班組專人記入《值班記錄》內，以確保機關任何時候都有人值班。

2.值班原則上一律不準請假，如有特殊事情，可委托他人代值，受委托人必須是同級別，同時必須要提前寫請假條交給分管

機關事務的領導。帶班領導向書記或鎮長請假，組長向帶班領導請假，成員向組長請假。

3.值班人員不準在值班期間和機關內從事娛樂活動。

4.值班總監督：鎮紀委書記。值班室要每班有人守班，接聽電話，接待來訪，做好對防汛、防火、治安、集鎮管理進行巡查的值班記錄，經領導抽查，無人接聽電話一次視為脫崗，按脫崗處理。

5.凡無故不堅守崗位造成后果的，視情追究帶班領導和值班人員責任。

第二篇：鎮人民政府機關財務管理制度專題

XXX鎮機關財務管理制度

根據《中華人民共和國預算法》、《湖南省鄉鎮財政管理條例》、《湖南省非稅收入管理條例》的規定，結合黨風廉政建設和區委、區政府有關文件精神，下大力壓縮非生產性開支，保證機關正常運轉，打造高效、務實、服務型政府。根據我鎮實際情況，本著“量入為出、增收節支”的原則，經鎮政府研究，特制定如下制度。

一、收入管理

1、各項收入是指鎮財政及鎮屬各事業站辦所執收的各項行政事業性收費，包括預算內撥款、各項事業性收款收費、罰沒收入、農民參合參保資金、銀行存款利息、物資變價收入等。

2、收入一律使用財政部門制定的統一收據，不準使用自購、自制收據、白條及其他無效票據收款。一般預算外收入資金，必須在3個工作日內交存鄉鎮財政結算專戶，各項非稅收入繳入赫山區非稅收入匯繳戶，嚴禁坐支、以票抵繳、公款私存。

3、收入應及時入帳，原則上不得超過5個工作日。對違反以上規定的，對當事人給予批評、責令限期改正、經濟處罰，屢教不改、情節嚴重的，提請鎮紀委介入調查并依法依規給予處分或追究法律責任。

二、支出管理 行政單位支出指開展業務活動所發生的各項資產耗費及損失，支出必須量入為出，統籌安排。

（一）財務審批

1、成立由書記、鎮長、人大常務副主席、政協聯工委主任、紀委書記、財政協管領導、財政所長組成的財經工作

領導小組，負責財政工作的領導、現金收支計劃的安排、大額資金的調度、實行會審聯簽、財務監督審查等工作。

2、鎮財政主動接受鎮人大、政協的監督，每季度向鎮人大主席團報告預算執行情況，向財經工作領導小組成員報送財務報表。

3、支出必須使用正式發票及其他有效票據，票據上必須詳細說明用途，有經手人、證明人簽字，并按正規審批程序審查簽字后才能報銷，對手續不完備、不符合規定、非法、虛偽的發票一律不予報銷。

4、支出票據堅持會審聯簽制度。財經工作領導小組成員每周五下午現場辦公，支出經手人必須持有效的、簽具證明和經手的條據，現場交由財經工作領導小組成員簽字后方可辦理報銷和入帳手續。

5、因財政分管領導的更換，此前發生的費用而未及時列支入帳的必須重新辦理審批手續，由新分管財貿的負責人一支筆審批。審批支出超過半個月而未入帳的支出，須由財政分管領導重新審批。

（二）會議招待

鎮財政實行集中核算管理、分灶吃飯的站辦所比照制定管理辦法。

1、招待用餐

（1）上級單位及兄弟單位來我鎮檢查指導工作，原則上是對口接待且必須在機關食堂就餐，特殊原因需到營業性酒店訂餐的，報書記或鎮長批準。堅持對口陪客和主要領導陪客的原則。

（2）機關接待訂餐前必須報機關支部分管領導同意，由經辦人到機關支部開具就餐通知，再交與食堂，就餐通知上要求注明具體事由、接待單位、人員數量、就餐標準等。

（3）招待標準：村或部門工作餐150元/桌；上級一般

單位和兄弟單位來客200元/桌；重大會議、特殊來客接待標準另行確定，人數較少時按10-20元/人的標準酌情安排。

（4）嚴禁任何人在酒店簽單，簽單者鎮財政概不結帳。機關食堂每月憑訂餐登記與機關支部、財政所審核結帳一次。在營業性酒店就餐的，經手人須及時結清帳，憑就餐發票1周內交財經工作領導小組成員審核辦理報銷手續。

（5）機關食堂實行承包制，財政對食堂進行定額補助，每月補助1000元。對干職工就餐按實際就中餐補貼7元/餐/人，食堂每月憑就餐登記和就餐通知與機關支部、財政所核對后，開具收據交財經領導小組審批，到財政報帳。

2、招待用煙

（1）購買香煙報財政分管領導同意，由財政所統一購買。機關支部根據招待需求到財政所領取。

（2）招待須用香煙的，須報書記或鎮長同意，方可到機關支部領用香煙。機關支部須做好香煙發放登記，用統一的表格記錄好時間、招待單位、事由、人數，并由經辦人簽字，鎮長審核，登記表每月與財政所核對一次。

（3）本單位陪同人員原則上不發整包香煙。（4）個人到商店賒帳的，鎮財政概不結帳，因特殊原因賒帳的，須報書記同意，并及時與財政所取得聯系結清賬務，憑有效發票交財經工作領導小組審核辦理報銷手續。

3、招待用酒

（1）購買酒水須由機關支部提出申請，報財政分管領導同意，由財政所按不同標準分類統一購買，交由機關支部登記保管。

（2）招待須用酒水的，由接待負責人到機關支部簽字領取。

（3）在食堂就餐的，用酒標準不得超過50元/瓶；接待上級一般性工作來客的，不得超過150元/瓶；重要領導

與來賓接待，不得超過300元/瓶。就餐后所剩半瓶以上酒水的，要求領取人及時歸還機關支部。

（4）個人到商店賒帳的，鎮財政概不結帳。

（三）政府采購

1、采購范圍為機關正常辦公所需日用品。凡歸口鎮財政列支經費的辦公用品支出項目都屬于本制度規定的采購范圍。

2、各部門根據業務工作需要，提出辦公用品需求計劃，填具申購單，報財政分管領導審核同意，再由機關支部和財政所派人前往購買。

3、使用單位根據申購要求和工作需要到機關支部領取。

4、機關支部憑正式發票和申購單周內交財經工作領導小組審批后與財政結算。

5、因工作需要須購置大宗辦公用品的，須先寫出采購申報，報經機關支部同意，提交黨政會議研究同意后，按要求進行采購和結算。

（四）培訓慰問

1、凡經區干部教育領導小組安排參加的學習培訓，其培訓費、住宿費、資料費、伙食費根據上級相關文件辦理報銷手續。凡未經區干部教育領導小組安排的其他培訓、學習所發生的費用一律不予報銷。

2探望住院病人、吊唁等禮儀性支出，加上購物，每次一般不得超過400元，由機關支部隨同領導前往辦理。范圍一般為機關干職工、垂直管理站辦所主要負責人。另外，在職村干部父母和離任村支書過世的，機關支部隨同領導前往吊唁，標準不超過300元/次。機關喜慶婚喪消息發布，歸口機關支部。上級領導的慰問事宜，根據實際情況而定。

（五）水電管理

1、實行一站一表制，各站辦所按季度向機關支部繳納

電費。

2、鎮財政對各站所實行電費包干,按上崗人員300元每人每年分兩次撥付到站辦所，用虧自負，結余可用于發放站所人員福利。機關食堂用電按300元/月予以補貼。

3、干職工休息或外出，一律要關停所有用電電器。

4、任何人不準允許外單位及機關管理干職工以外人員亂接電源，否則給準許者處500元以上罰款。

（六）公務用車

1、機關湘H06991由書記統一調度使用，公車加油由財政所派員充值。車輛的維修，小修須在指定的地點維修，大修須報經機關支部同意，修車費由機關支部、財政所和司機定期到修理廠結算。

2、公車司機享受700元/月的出車補助，1200元/年的安全獎，洗車費按100元/月進行補助。

3、因工作需要確需租車的，由用車當事人報經書記或鎮長同意，由機關支部開具出車通知。通知應說明工作事由、途經路線、預計費用、時間、車牌、乘車人員等內容。

4、分管領導公務用車，原則上在對口站辦所列支租車費或油費。班子成員私車公用應由財政負責的實行定額補助，額度為400-500元/月。

5、由機關支部設計租車單，分存根聯和通知聯，并加蓋機關支部公章和財政所公章，以備租車使用。

6、機關支部每月將租車存根聯交財政所核實，車主每月將租車通知聯同租車發票交財經領導小組審核簽字辦理報銷手續。

7、不經請示同意，擅自租車的，租車費用自負，鎮財政概不報銷。

（七）爭資獎勵

1、鎮政府鼓勵機關干職工積極爭取財政主渠道外的上

級資金及各種外來投資，直接引進入鎮財政可全額自行支配的資金，政府將按可支配金額的30%作為引資人的費用開支，鎮財政不再另報費用。引進客商前來投資辦廠的，鎮政府將按區委、區政府相關招商引資文件給予獎勵。

2、各分灶吃飯的站辦所向上級爭取資金及外來投入，須向書記和鎮長事先報告，政府積極支持，原則上財政不收調節資金。

（八）機關修繕

一般小型管道、水電、房屋維修，報請分管領導同意后，由機關支部安排。

3000元以上的維修、改造、裝飾或固定資產的添置，由機關支部拿出方案，交黨政會議集體研究通過后，再交機關支部執行。

（九）辦點補助

鎮黨委下派任村支書的機關干部，每月補助200元；駐村辦點干部安排補助資金2000元/人，其中1000元與單項工作掛鉤，實行一事一議；1000元辦點村千分考核掛鉤，根據考核情況發放補助。

（十）績效獎勵

機關干職工績效考核獎勵，按鎮下發的《XXX鎮2012 年機關站辦所及干職工績效考核辦法》執行。

（十一）補充說明

⑴未實行集中核算管理的事業站所人員由鎮財政負責發放適當補貼及生活補助等費用。

⑵其他未盡事宜，如適當補貼標準等實行一事一議，提請黨政會議集體研究確定。

三、票據管理

1、行政事業性收費，必須使用財政部門統一印制的票據，必須按上級有關文件規定的收費標準收費。凡未使用財

政部門統一印制的票據或未按上級有關文件規定的收費標準的收費一律視為亂收費，任何部門和個人有權拒付，且不能作為財務報銷憑證。

2、財政所票據由專人負責管理，財政所在領繳發放票據時要及時登記簽字，做好票據領發臺帳。

3、凡單位需對外借款，或開出往來票據，必須經分管財貿的領導審核同意，方可辦理相關手續。

4、嚴禁白條抵庫，因公事急需借用現金，必須由分管財貿的領導簽字方可借用，并在一個月內歸還財政或辦理相關報銷手續，否則視為挪用公款。原則上因私不得借支公款。財政一律不得為任何單位、部門提供擔保辦理借、貸款事項。

5、各站辦所在財政所領用票據，必須每季度清繳一次，逾期不繳銷票據的，財政所將停止該單位票據的領用。

四、站辦所財務

1、按照“分灶吃飯、保障基本、保證運轉、厲行節約、開源盤活”的工作原則，堅持“推行勤儉節約，樹立財政意識，激發干部熱情，切實加強聯管”的工作宗旨，鎮財政對相關站辦所實行經費包干制度，由年初黨政會議研究確定各線經費標準，并制定相關辦法。相關站辦所包括計生辦、村鎮建設站、農村清潔工程辦、文廣站、水管站、農業綜合服務站、綜治辦、經發辦、民政與勞動保障辦等，其所有財務納入財政所集中核算管理。同時，鎮財政對這些站辦所實行綜合財政預算制度。各單位必須根據鎮黨委、政府年初確定的經濟指標編制本的收支預算，并報財政所審核備案。

2、鎮財政對上述站辦所收支實行集中核算管理，各站辦所實行獨立核算，自負盈虧。鎮財政不改變其現有資金渠道和使用性質，不改變其資金所有權、使用權及審批權，鎮財政不平調、不使用其資金。

3、鎮財政對上述站辦所的收入支出實行專項明細核算。

由財政所設立專門的部門會計支出專戶。各站辦所的所有收入必須先繳入財政總預算會計基本結算專戶，財政總預算會計再向部門會計支出專戶拔付資金方可辦理支出報帳業務。

4、上述站辦所原則上不得有獨立的資金帳戶，因特殊原因確需要開設專門資金帳戶的，其帳戶必須由部門會計管理。各單位不得以任何理由或借口設立或保留資金帳戶。

5、上述站辦所的各項支出標準必須符合財務制度的相關規定。各站辦所必須設立一名報帳員，其所有支出業務由報帳員統一辦理。各單位必須在本單位有資金結余的情況下，報帳員才可以向部門會計進行支出報帳，財政不墊資、不預付。

6、上述站辦所必須首先保證分流人員的政策性待遇的落實和上崗人員的基本補助報酬，同時積極創造條件爭資金、爭項目，確保各項工作順利開展，鎮財政所須積極配合，提供服務。

7、鎮財政對上述站辦所確定的包干經費按季度或拔付，對各線實現的收入及時劃拔。鎮財政對各線支出進行監督管理。

8、上述站辦所包干費用用途主要包括：各線工作費用、接待開支、打印費、租車費、差旅費、會議及會議慰問費、學習培訓費、特殊崗位津貼、節日慰問（年底慰問和年初開門紅由鎮財政統一安排）和上崗人員適當補貼等。

本制度自2012年3月1日起施行，解釋權歸口機關支部，其他未宜事議，由機關支部提請黨政會議研究決定。

第三篇：xxx人民政府機關管理制度

xxx人民政府機關管理制度

為確保機關工作正常運轉和各項事業有序運行，進一步促進機關管理工作制度化、規范化，經研究，特制定機關管理制度，希大家共同遵守。

第一章 機關學習、工作、會議、考勤、住宿制度

第一條創建學習型機關，成立機關學習領導小組，由熊佑新任組長，隆賽輝、鄧志強、盧果豐、盧利平為成員，實行集中學習與自學相結合的辦法，機關組織集中學習每月保證一天以上。其余時間可由各辦組織進行集中學習或自學，要求作專用學習筆記。未經批準，不能長期脫產學習。

第二條機關干職工實行值晚班制度，每人必須保證每月在機關住宿5天以上，財政補助30元/人.晚。機關每晚11：00關大門，特殊情況要推遲進機關的，必須事先報告。

第三條 按要求準時上下班，保持通訊暢通，積極參加中心工作、會議及機關活動。實行請銷假制度，不得無故曠工、早退、遲到，請假一天以內的，由線辦主管領導批準，請假二天以上（含二天），必須經鎮主要領導批準。

第四條上班時間應注重著裝整潔，言行有禮，做到工作負責，文明依法，嚴守機密，搞好資料文書整理、辦公室衛生，做好來信來訪和接待工作。

第五條干職工要遵守工作紀律，上班時間嚴禁做私事，嚴禁帶小孩上班，嚴禁玩電腦，嚴禁在鎮域范圍內打牌。

第六條機關內電話、傳真、打印、復印，實行申報登記，依規收取根本費。

第七條 干職工要及時參加機關各類會議，認真遵守會場紀律，不準遲到、早退，不準交頭接耳，必須關閉通訊工具或設置在振動位置。特殊情況不能到會的，必須向主要領導請假。

第八條機關干職工上班實行簽到簽離考勤制度，健全領導接待日制度。簽到時間：夏令時5月1日－9月30日，上午8：00前；冬令時10月1日－4月30日，上午8：30前。建立星期五簽離制度，簽離時間：夏令時下午4：30，冬令時下午4：00，搞好交接班手續方可離崗。成立主要領導督查簽到簽離考勤督導小組，進行不定期督查。工作日黨政領導外出辦事需報告書記，機關干職工需報告主管領導。

第二章 食堂、車輛管理制度

第九條 食堂管理：用餐用水服務周到，飯菜衛生可口，服從安排無誤。車輛管理：行車安全，方便工作，服從調度，執行規定。

㈠ 工作會議或接待客人需在食堂就餐的，先填用餐單報餐，用餐單需在當日由相應線辦主管領導簽字，就餐標準（80－150元/桌）由主管機關的領導審批。特殊情況，另行考慮酒水等。如需在外就餐，報經書記批準方可進行，未經批準，由個人或線辦負責。

㈡ 機關干職工實行有償就餐，標準為4元/人·餐，其中干職工在事務室購買2元/張的餐票，財政補貼2元/張。非機關干職工人員未經事務長許可或不屬干職工親友、客人的，不得在機關就餐、搭餐，如因情況特殊需長時間在食堂搭餐、就餐者，需到事務長處購買餐票（4元/餐）方可就餐。食堂日常工作及財產由事務長負責管理。

第十條 建立用車和維修、購置配件、加油申報制度。

㈠ 小車、工具車歸口黨政辦，由主管機關的領導管理調度。小車主要用于黨、政、人主要負責領導開展工作，費用由財政負責。工具車主要用于計生、城管、維穩等重要工作，費用由財政負責。

㈡ 小車用油由財政監管，到指定的地點加油，按月憑票與財政結算。

㈢ 費用由財政負擔的租車，應事先向鎮長申報，同意后方可租用。

㈣ 車輛配件購置、維修一次在200元－1000元需報鎮長批準，財政所人員監管后方可進行，在1000元/次以上的大額配件、保養等需經財經領導小組集體審批后方可進行。

第三章 水電、住房、衛生管理制度

第十一條 用電實行總額控制、超額自負的原則，機關干職工20度/人.月，超出20度/人·月用電由個人負責。使用住房應顧全大局，由機關支部統一安排，凡未安排住房者不得占用，但每人每月補助水電費20元。

第十二條 機關衛生按責任區域主動定期清掃，保持機關整潔，不得亂丟、放垃圾廢物，要愛護好機關一草一木，會議室桌凳不準進入住宿區，機關生活區范圍內不得飼養家禽家畜等動物，過道、走廊不得作廚房使用，不得涼曬衣服，車輛必須停放在指定地點。機關辦公區、會議室、大院內坪等處實行專人負責，一年一聘簽訂承包合同。

第十三條機關干職工（含離退休人員）及其直系家屬亡故的，由機關支部組織悼念，悼念費為400元。

第四章財務、財產管理制度

第十四條 2011機關財務體制是：確定支出，超支自負，節余歸辦。

第十五條 成立由黨委書記為組長，鎮長、人大主席、紀委書記、財稅主管領導、財政所長為成員的財經領導小組，負責指導和監督全鎮財政的運轉。

第十六條 實行集體審批制度，需由財政支付的各項開支（含辦公經費），1000元以下的由主管財貿的領導審批，1000-5000元的需經書記、鎮長、主管財貿領導審批簽字后方可開支，5000元以上的由財經領導小組集體審批。凡各辦固定經費，開設專戶，專款專用。計生辦、工業安監旅游辦、煙辦，青洋開發公司經費由財政監管。各辦費用必須及時做帳，其原始憑證裝訂后統一交財政所存檔備案。

第十七條 全鎮各部門、村的公益事業建設需財政支持的，應先用文字報告，經財經領導小組審批后方可實施，原則上所有口頭表態一律不作依據。

第十八條 建立政府統一采購制度。機關重要會議、重大活動所有辦公用具、煙酒及其他各類物品添置必須填寫采購單，由鎮長簽字后方可由財政采購，所采購的物品歸財政所保管。經批準使用時，由領取人簽名并說明理由。凡沒有經批準的采購，由個人或辦線負責。機關固定資產由國資專管員管理，不得侵占、損壞、丟失，違者照價賠償或視情處理。

第十九條財經室每月進行結算，由財經領導小組對工作情況及資金使用情況進行督查。財經室工作人員必須嚴格執行制度，如有違者，初次予以教育、警告，違紀三次，調離工作崗位。票據領取與管理，嚴格按規定進行，違者追究責任人的責任。

第二十條各辦辦公設備的維修，由各辦負責。由縣委、縣政府兩辦通知的學習考察費用及組織人事部門規定的正規培訓、學習費用，經申報審批后由財政負擔。

第二十一條 出市以外的計生追逃、重大項目招商、人大、政協、民兵訓練、征兵及有關節日慶祝活動的經費支出，實行一事一議，由財政負擔。

第二十二條 醫藥費報銷按《醫療保險政策》執行，不再報銷任何費用。計劃生育按《人口與計生法》及相關政策執行。

第二十三條 停薪留職人員不享受任何工資、補助、獎金待遇，養老保險由本人全部自負，在辦理手續時一次性交清。停薪留職期間計算工齡，不影響晉升、調級（按所簽訂的協議執行）。借調人員只發放基本工資，其他一切待遇均不發放。

第五章獎罰制度

第二十四條違犯第五條之規定，在上班時間玩電腦，每查實一次罰款50元；在上班時間內打牌，每查實一次罰款500元。

第二十五條違犯第七條之規定的，每遲到、早退或缺席一次罰款20元，由黨政領導在當日會議上通報，由黨政辦記載。

第二十六條違犯第八條之規定，查出無故遲到或擅自離崗者，每查出一起，每次罰款20元，一次批評，二次領導談話。每缺簽或代簽一次，視為曠工一次，罰款20元；年內累計曠工15次以上（含15次）的，考核確定為不稱職（不合格）。

第二十七第鼓勵干職工自學。凡拿到大專文憑的，財政獎800元/人；拿到本科文憑的，財政獎1000元/人；拿到研究生文憑的，財政獎3000元/人。（以文憑落款時間為準）

第二十八條鼓勵干職工參考。凡通過上級組織、人事部門招考、招聘錄用的，憑上級相關部門的正式手續，一次性獎勵1000元/人。

第四篇：蒲陽鎮調查報告

蒲陽鎮調查報告

2009.10.11蒲陽鎮互助大隊

一；基本情況；

蒲陽鎮位于都江堰市東北端，境內山、丘、壩俱全，是全國優先發展小城鎮，距離都江堰市約7，5公里。全鎮幅員面積60.67平方公里，其中耕地面積16362畝，林地面積4萬畝，農村人均耕地0.48畝。蒲陽鎮是都江堰市工業集中發展區域。

蒲陽鎮全鎮轄17個行政村，171個村名小組，2個居民社區。08年，全鎮總人口41802人，其中農村人口34152人，鄉村從業人員25544人，其中18-30歲有6668人，30-50歲有13252人，50-60歲有5624人。

農業主要以水稻、小麥、玉米為主，經濟作物有油菜、蔬菜、獼猴桃、三木藥材、筍用住等。2008年全鎮農村經濟總收入16214萬元，其中；第一產業占25.8%,第二產業占28.6%,第三產業占45.6%.農民人均純收入3527元，收入來源以務工收入為主。二；調查情況；

農業方面；村名主要以外出打工為主；種地為輔，家庭年收入10000多元。秋季存在的主要災害；由于受1自身條件有限。2自然資源的制約。3國家相關政策的落實。4對市場信息的了解造成產業化規模較小、優勢產業不強、特色產業不大，綜合素質普遍偏低。

教育方面；教育相對普及，但學校生活費昂貴，而生活條件并不好。有些災后重建學校的教師商未固定時是家長關心的首要問題。

信息了解方面；了解渠道主要是電視、口傳。希望對國家政策、法律知識、農業方面專業知識、銷售技巧以及職業技術有相關了解。

住房方面；倒塌的房屋仍就是一片廢墟沒有重建，政府說要統一規劃卻毫無動靜，大部分居民都住進了板房，但是由于板房的數量有限，仍就有很多人住著危房、帳篷。一個不到十平米的空間里需要擺著兩張床，一家老小都要住在里面。生活秩序被打亂 三；需要提供的幫助；

1.農業方面；對稻色蟲、條銹病等農業災害的處理。對土壤結構進行有效分析立

項。對種植業、養殖業的技術指導。

2.文化方面；基本的法律知識、國家政策、農業方面專業知識、銷售技巧以及職

業技術

3.物質方面；提供特困名單

四；震后重建、居民生活的感想；

看著阿姨的眼淚，我只想抱著她，告訴她；寶貝，沒事。卻突然想起我是晚輩，所以換成了；沒事，阿姨，一切都會好的。我后悔踏進了阿姨家的帳篷，沒有我阿姨就不會想起傷心事，不會哭，我好傻。

去過蒲陽鎮的之后，對比了下自己的生活，總結；我好幸福。我同樣有著對5.12的記憶，有著對逝去朋友的思念，但是，和他們比起來，我受的傷害根本什么都不算。還有，他們告訴我要勇敢的面對災難，災難已經發生了，我們能做的只是努力改變自己的生活態度，改變自己的心態。

朋友們，我們一起努力，一起加油，我們是一家人。

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第五篇：政府機關值班制度

佛蔭鎮政府機關值班制度

為加強機關管理，進一步規范機關干部的從政行為，按照縣委關于治理領導干部“走讀”行為的規定，結合我鎮實際，制定政府機關值班制度。

一、凡是政府機關職工必須參加節假日、雙休日和晚上值班，并嚴格遵守值班制度，每天必須有一名班子成員當班負責，一名工作人員住在值班室，值班領導如遇特殊情況，經請假批準并委托另外的班子成員負責后方可離開。

二、除計生服務站人員外，全體機關職工必須按照值班安排表值好班，不準擅離職守，不到崗，如遇特殊情況，需經值班領導同意可調換班。計生服務站根據自身實際安排好值班人員。

三、值班時限。值班組人員值班時限：節假日全天24小時；雙休日早上8：30至晚上10：00；周一至周五晚上7：30至10：00。專職值班人員：周一至周五、雙休日中午12：00至下午上班時間，下午6：00至7：30，晚上10：00至次日8：30。專職值班人員雙休日不準休班，每周只能休息2天，值班日隨同值班人員簽到。每晚簽到時間為晚上7：30至9：30。

四、值班人員職責。負責接轉電話，接待群眾，工作聯絡,安全檢查，清潔衛生等，作好值班記錄備查，并負責處理群眾來信來訪，幫助群眾解決各種急解決的實際問題，及時處理突發事件，值班人員嚴禁酗酒、賭博或進行其他不健康的活動。

五、到崗及脫崗處理。無故不到崗者作曠工處理；被縣上抽查值班脫崗，懲帶班領導40元/次，值班工作員每人20元/次；被鎮上抽查值班脫崗，懲帶班領導20元/次，值班工作員每人10元/次；如被縣委辦、縣府辦通報，除按上述規定扣發工資外，并按機關工作考核辦法扣分。因突發事件值班不到位造成重大政治影響和經濟損失的，按責任追究制執行。