第一篇：高塘鎮黨務公開工作情況匯報

高塘鎮黨務公開工作情況匯報 為全面貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例（試行）》，認真實踐科學發展觀。我鎮在縣委、縣政府的正確領導下，按照縣紀委黨務公開的要求，進一步推動黨內民主，加強黨風監督，進一步增強黨的凝聚力和戰斗力，密切黨群關系，保障黨員干部群眾的知情權、監督權，積極推行黨務公開，現將工作情況匯報如下：

一、統一思想，認識到位。

我鎮黨委高度重視黨務公開工作，通過召開黨委會和支委會，組織全體黨員認真學習上級黨委關于黨務公開的部署，了解推行黨務公開，打造陽光工作的要求，深刻領會開展黨務公開工作既是一項重要的政治任務，更是黨組織的一項政治責任，是加強黨的組織建設，增強黨組織的凝聚力、創造力、戰斗力，保障黨員和干部群眾知情權、監督權的重要舉措。通過學習，全鎮黨員充分認識到開展黨務公開工作的必要性。黨務公開是新形勢下實踐“三個代表”重要思想、全面推進黨的建設新的偉大工程的有益探索，是貫徹落實黨內監督條例、積極發展黨內民主、加強農村基礎組織建設的需要。鎮黨委通過會議形成決議，把黨務公開工作作為黨務工作的重要內容來抓，通過多種形式，把我鎮黨委和各支部的黨務工作在黨員干部內部全面公開，并在一定程度上向群眾公開，接受黨員和群眾的監督。

二、加強領導，責任到位。

在統一思想認識的基礎上，我鎮成立了由一把手掛帥，黨委班子相關成員和有關部門負責人參加的黨務公開工作領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責黨務公開工作。同時，鎮黨委對

黨務公開工作分工和工作責任進行了具體明確，建立了黨務公開責任制，由黨委書記負總責;分管黨務的副書記負責全面協調并對書記負責;黨務公開工作辦公室對公開的程序是否到位，內容是否全面真實負具體責任;相關職能部門對職責范圍內公開的事項負責;鎮紀委對違犯黨務公開有關規定的行為進行責任追究，對不按規定實施黨務公開的相關人員進行必要的組織處理或紀律處分。由于分工明確，責任到位，充分調動了各方積極性和創造性，形成了工作合力，有力推動了我鎮黨務公開工作。

三、籌措經費，載體到位。

開展黨務公開，離不開必要的載體，離不開必要的投入。我鎮在經費十分緊張的情況下，多方籌資近3萬多元，盡量滿足黨務公開載體建設的需要。在載體建設上，我們按照“規范、實用、明了、方便”的原則，力求做到“三高一化”，即起點高、規格高、檔次高，并且根據黨務公開工作的實際需要，做到公開形式多樣化。一是建立了規格較高的黨務政務公開欄。我鎮在機關大院，制作了高檔次的全不銹鋼公開欄，公開欄版面面積達16平方米。在公開欄版面設計上，優選方案，力求莊重簡潔，對文字圖片采用寫真噴繪，確保清楚美觀。同時，采用了相關技術措施，確保局部和整體更換內容靈活方便，盡量減少二次投入。在重點村級陣地，我們還建起了兩個標準較高的黨務政務公開欄，版面面積達14平方米。三個公開欄版面面積總計達30平方米，基本上能夠滿足我鎮黨務政務公開的實際需要。二是黨務政務公開專欄，由黨務公開辦公室安排專人負責管理，對公開內容及時進行補充和更換。三是充分利用會議、文件、簡報、公示公告等載體。今年，我鎮共印發會議、通報共50份，張貼公示公告2期共120

多份。四是建立了黨務意見箱和黨務公開專用電話，多渠道的收集全鎮群眾對黨務公開工作的意見和建議。

四、規范操作，程序到位。

形式是為內容服務的。開展黨務公開，既離不開好的形式，更離不開好的內容，否則，黨務公開就會流于形式，成為“高、空、冷”(即高架子、空身子、冷面孔)。為此，我們首先在精選內容上做到規范操作。一是廣泛收集整理公開內容，選擇最需要讓黨員、群眾知道的內容予以公開;二是充分聽取基層黨員、群眾的意見，選擇最受關注的內容予以公開。堅持做到“群眾關注什么，就公開什么”，避免“公開什么，群眾就看什么”，從而把黨務公開變成黨群溝通的橋梁和紐帶，防止出現“無的放矢”、“一廂情愿”、“剃頭挑子一頭熱”的現象。為了方便群眾辦事，接受群眾監督，我們將黨政班子成員的照片、職責分工、聯村掛村情況進行了公開;為了方便群眾信訪，規范信訪行為，我們將《信訪程序流程》進行了公開;為了落實好農村政策，方便群眾監督，我們將《2011年惠農政策》進行了公開;今年以來，鎮黨委結合創先爭優活動，及時公開了活動方案。對于每一個公開的內容，我們都精心選擇適當的載體、適當的時機進行公開，保證公開的針對性和時效性。我鎮首期黨務公開的20項內容是從40多項備選內容中選擇的。在精選內容的同時，我們十分注重按照規定的程序規范操作。所有公開的內容及文字材料由黨務公開辦公室審定，呈報分管領導把關，經書記、鎮長審查同意后，予以公開，并將公開內容及審核手續存檔備案，做到了內務資料齊全。

五、深入發動，監督到位。

開展黨務公開，離不開黨員和群眾的熱情參與和良性互動。為了擴大黨務公開的實際效果，我們注重廣泛宣傳，深入發動，在全鎮營造濃厚的黨務公開氛圍。每逢公開一期新內容，我們就適時組織干部職工和黨員群眾代表現場觀摩。通過對黨務公開工作的重大意義和重點內容的廣泛宣傳，使黨務公開工作揭開了面紗，清晰地展現在群眾面前。為了落實黨務公開的監督措施，我們建立健全了相關監督反饋制度。一是建立了聘請監督員制度。我鎮根據實際，聘請了8名黨務公開監督員，對黨務公開的內容、形式、時限等提出合理化建議，當好參謀和助手。二是建立了意見收集處理反饋制度。對黨員、群眾圍繞黨務公開內容提出的意見和建議，指派專人收集整理，認真研究處理。前一階段，我們已收集相關意見8條、合理化建議3條。

我鎮通過開展黨務政務公開工作，進一步規范了鎮村兩級干部的行為，增強了干部廉潔自律的意識，拓寬了基層干部聯系群眾的渠道，有力地推動了全鎮各項社會事業的發展，取得了一些成績。但是我們更應該清醒地認識到黨務公開工作的長期性和任務的艱巨性。在今后的工作中，我們還必須要做好以下幾方面工作：

1、確保黨務公開工作的長效性。今后，隨著黨委工作的進展，要進行長期的、更大范圍的、更高層次的公開，因此，我們將不斷建立健全制度，形成長效運行機制，使黨務公開成為常規性工作來開展，“一把手”親自抓，黨委辦和各領導小組成員認真抓，明確重點內容，健全工作制度，嚴格督查考核，確保黨務公開工作長期、有序、規范地開展。

2、把黨務公開融入到黨委工作大局中，為推進科學發展服務。堅持把黨委中心工作納入黨務公開重要范疇，及時將重大決策的謀

劃、規劃的擬定、政策的出臺、改革的實施，全程向群眾公開，使黨務公開成為推動黨委工作落實的重要力量。始終堅持民主公開原則，全程讓群眾了解政策、參與決策、投身建設，從而凝聚了民心民力，加快了工作進度。

3、要做到公開內容真實公正，公開形式注重實效，公開時限及時到位。公開什么，怎樣公開，什么時候公開，是黨員群眾最為關心的問題。實際操作當中，我們除明確規定為秘密等級的事項外，凡屬黨內監督條例和其他黨內法規要求公開的內容，以及黨員、群眾關注的重大事項和熱點問題，都將如實進行公開。特別對文秘人員選調、干部競爭上崗、經費使用、村支委干部換屆等容易出現以權謀私、引發不公的敏感事項，我們都按程序如實公開。在公開形式上，按照內容決定形式的要求，進一步拓寬渠道和手段，通過多種途徑進行及時公開，維護干部群眾的參與權和知情權。

第二篇：東關鎮黨務公開工作匯報材料

東關鎮黨務公開工作匯報材料

東關鎮地處晉陜蒙三省（區）交界處，是全縣政治、經濟、文化、信息中心。全鎮總面積45平方公里，耕地17000余畝，轄有30個行政村，農業人口19620人，流動人口28000余人。設一個黨總支，37個支部，其中農村支部30個，有黨員553人。

黨務公開工作開展以來，鎮黨委高度重視，通過周密安排部署，切實加強領導，狠抓工作落實，強化協調指導，建立健全監督機制，有力地推動了工作的開展，增強了黨組織工作的透明度，使黨員群眾更好地了解和參與黨內事務，發展黨內民主，加強黨內監督，取得了階段性成果。

一、提高認識，健全機構，強化領導，增強做好黨務公開工作責任感。

堅持圍繞中心、服務大局，尊重黨員主體地位，推進黨內基層民主建設，不斷提高黨的基層組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為推動科學發展、促進社會和諧提供有力保證。鎮里成立了黨委書記劉競才任組長，主要領導為成員的黨務公開工作領導組，并下設

困、道路硬化、科學發展、社會穩定等農民普遍關注的熱點、難點問題。

加強黨務公開硬件建設，采取了會議、文件、專欄、公開欄、意見箱、網站、簡報、黑板報、電子顯示屏等豐富有效的宣傳方法，在人流往來頻繁地段書寫宣傳標語100余條，在各村都設置了固定公開欄，為全面推行黨務公開工作營造了良好的氛圍，更為群眾參與黨務公開提供了便利的機會。

（二）建立健全各項制度，保障群眾權益。建立完善了黨務公開責任制度、審批制度、責任追究制度、檢查考核制度、督查落實制度、依申請公開制度、聘請監督員制度、意見收集處理反饋制度、責任考核制度、資料歸檔制度等十多項制度，從制度上規范了黨務公開工作，保障了群眾的知情權、參與權、監督權。在這里側重突出了以下三點：

1、堅持聘請黨務公開監督員制度。全鎮共聘請黨務公開監督員7名，其中非黨員2名，婦女同志2名。

（三）多方協作互動，落實公開工作。在借鑒吸收黨務公開試點工作經驗的基礎上，認真開展調查研究，廣泛征求意見，制定了《東關鎮黨務公開工作實施方案》。各級領導小組，針對各自的實際情況研究編制了支部黨務公開工作目錄，切實負起組織協調和督促檢查的責任。同時，與村委、村理財小組等部門密切合作，把黨務公開和政務、村務、校務、廠務公開相聯系，形成互為補充、相互促進、不斷完善、共同發展的良好機制，達到了既有利于鞏固、深化其他公開成果，又有利于保證黨務公開實效的目的。

三、創新選拔，改革機制，改善硬件，擴大黨務公開影響力。

除了對黨委工作、宣傳思想工作、領導班子建設、黨員隊伍建設、黨風廉政建設等工作的公開之外，我鎮結合自身實際，創造性的開展工作，進一步擴大黨務公開影響力。

（一）公開透明，創新人才選拔。鎮黨委、政府突破以往傳統的人才選拔模式，在不提前通知的情況下，以封閉筆試、公開演講、現場打分、即時公布結

村民辦事方便了，包村干部有了權力和責任，村干部的權力有了制約和監督，分管領導可以把精力放在更重要的工作上。全新的工作機制分解了任務，落實了責任，提高了效率，推進了基層民主，促進了社會和諧。

（三）改善硬件，優化服務環境。為了更直觀更方便地服務群眾，我鎮在一樓門廳內設置版面，把全體鎮領導和其他工作人員的彩色照片、姓名、職務、負責事項、分管工作、包村情況全部公開亮相。既方便了群眾找人辦事或因事找人，又便于接受群眾監督。特別成立了農村“三資”委托代理服務中心、便民服務和信訪接待三個中心，并將門口改在樓外。設置司法、計生、土地、醫保、退耕還林和糧農直補等十二個服務平臺。對涉農收費項目、價格進行公開，明確了收費標準，將工作人員崗位職責和服務流程圖全部制版上墻。

第三篇：高塘嶺鎮實驗小學2011年黨務公開實施方案

高塘嶺鎮實驗小學2011年黨務公開實施方案

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞打造品牌學校、構建和諧校園的主題，認真貫徹執行黨章、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《中國共產黨黨員權利保障條例（試行）》等黨內法規，發展黨內民主，加強黨內監督，最大限度地擴大黨員群眾對黨內事務的知情權、參與權和監督權，努力增加黨的工作和黨內事務的開放度和透明度，不斷增強黨員隊伍和黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，不斷提升辦學質量，為實現學校工作目標，提供可靠的思想、政治、組織保障。

二、基本原則

1.服務發展的原則。緊緊圍繞以實施素質教育為中心，充分調動全體黨員教師的教書育人的積極性，努力營造和諧、發展的良好環境，提高學校領導班子為師生的服務能力。

2.客觀真實的原則。堅持從實際出發，實事求是，面向黨員群眾，及時公開黨內事務。要緊跟形勢變化和黨員群眾關注的熱點，公開不同時期黨員群眾最關注及與黨員群眾利益最直接的問題。

3.注重實效的原則。注重落實黨員群眾的知情權、參與權、監督權，凡是與黨員群眾切身利益密切相關的事項，都要做到事前、事中、事后全程公開，增強黨務公開的針對性和實效性。既方便群眾知情參與，又保障黨員干部的民主權利，采取合適的公開形式，講求形式和效果的統一。

4.積極穩妥的原則。既要積極推行、大膽實踐，又要科學安排，注重效果。要善于研究新情況、新問題，在實踐中不斷完善，有序推進，實行長效管理。

三、工作程序

1.確定黨務公開內容。學校黨支部討論、醞釀產生黨務公開的內容。收集整理公開事項的有關資料。

2.審核把關。學校黨務公開工作小組對需要公開的有關資料認真審核把關，由組長簽字確認。

3.實施公開。對確認后的資料，按公開的形式與時限，先黨內、后黨外進行公開。

4.意見反饋。在學校設立意見箱，收集黨員群眾提出的意見和建議。對黨員群眾反映的問題及時調查處理，并及時整改。

5.整理歸檔。執照檔案管理的要求，對黨務公開中形成的資料進行立卷歸檔，妥善保存。

四、公開內容

1.基本情況

⑴ 黨支部成員分工及職責；

⑵ 黨支部工作計劃；

⑶ 黨支部全體黨員信息臺帳

2.工作制度

黨內生活制度；黨內監督制度；聯系群眾制度；三會一課制度；黨員網上學習制度。

3.工作情況

⑴ 黨內民主選舉、民主決策、民主監督、民主管理制度及落實情況；

⑵ 黨代表推薦產生的條件、辦法和結果；

⑶ 干部培養、選拔、任用的條件和辦法；干部選拔、使用、任免的情況；后備干部的推薦情況；干部的考核獎懲情況；⑷ 學校黨員設崗定責情況；

⑸ 黨員發展標準程序；黨員發展計劃；入黨積極分子培養、考察、發展對象的確定；接收預備黨員和預備黨員轉正的情況；⑹ 黨費收繳情況；

⑺ 黨支部成員廉政建設情況。

4.黨內決策情況

⑴ 黨總支的重大決策、決定；

⑵ 黨政領導班子任期目標、階段工作重點、工作進展及完成情況；

⑶ 關系到群眾切身利益的重大問題；

⑷ 黨總支承諾為群眾辦實事的情況；

⑸ 學困生結對幫教活動臺帳；

⑹ 黨支部根據學校實際情況認為有必要公開的黨內其它情況。

五、公開形式

1.設置固定的黨務公開欄。

在黨員活動室設固定的黨務公開欄，將黨總支的組織機構，成員分工

及一些固定性的工作在公開欄中予以公開。

2.定期召開會議。每季度設定一天為黨務公開日，向黨員群眾代表公開黨務內容，通報黨總支常規性工作，同時廣泛聽取黨員群眾的意見、建設。每季度召開一次全體黨員會議，向全體黨員通報黨務公開的工作情況。

3.下發文件、公開信等。對于學校一些重大事項和決策，以文件形式下發至黨員群眾，對于一些臨時性工作和常規性工作定期以校刊的方式下發至黨員群眾。

4.設立黨員服務點。以黨員服務點為載體，開通熱線電話，派專人接待黨員群眾的來電咨詢，及時落實解決群眾提出的問題。

六、實施步驟

學校黨務公開工作從2011年5月開始，分四階段進行，具體步驟和目標要求是：

1.宣傳發動階段階段（2011年5月10日至2011年5月15日）召開支委會，部署黨務公開工作，組建黨務公開工作小組和工作機構。采用不同形式，在黨員群眾中宣傳黨務公開的意義，為黨務公開順利開展營造良好的輿論分圍。

2.制定方案階段（2011年5月16日至2011年5月31日）學校結合實際，提出黨務公開的初步方案，包括公開程序、內容、形式等，在黨內外廣泛征求意見。召黨政班子會議，對實施方案初審后交鎮黨委研究審定。經鎮黨委審定后，在全校黨員大會上通報。

3.方案實施階段（2011年6月1日至2011年8月31日）

根據工作需要，添置必要的硬件設施，包括公示牌、公開欄等；按黨務公開的要求，對黨務公開的內容制作后公開；設置黨務公開意見箱，設黨務公開監督員等；制度和完善有關配套制度，逐步使黨務公開工作制度化、規范化。

4.完善提高階段（2011年9月1日以后）

對黨務公開實施過程中存在的問題進行交流和研究，邀請黨員代表進行座談，聽取意見和建設，對黨務公開工作進行補充完善，使整個工作轉入經常化、制度化。

七、組織領導

為保障黨務公開工作的落實和推進，建立高塘嶺鎮實驗小學黨務公開工作小組，對學校黨務公開的內容進行收集、審核、落實反饋意見、立卷歸檔。具體組成如下：

組長：舒仲春

副組長：楊孟軍

組員：鄭小英、李小紅、郭躍群、徐剛

2011年5月

第四篇：黨務公開工作匯報

2012年XX街道基層組織黨務公開工作匯報

全街幅員面積26平方公里，轄2個行政村和6個社區（居委會），總人口2.3萬人。全街共有黨員798人，有黨的基層組織44個，其中包括街道黨工委、社區（村）黨總支部7個，黨支部36個（兩新組織黨支部16個）。按照上級要求，街道在黨務公開工作主要抓了以下幾點：

一、加強領導，完善制度，增強黨務公開主動性。

1、加強組織領導。成立了由街道黨工委副書記任組長、紀工委書記和組織委員任副組長的街道黨務公開工作領導小組，下設辦公室在黨建辦，黨建辦下設9個黨務公開指導小組，由聯村（居）領導任組長，聯村（居）科室為成員，督促、指導、檢查村（居）、轄區兩新組織和非公企業黨務公開工作。

2、健全公開制度。根據《萬州區黨的基層組織黨務公開實施細則》七項制度要求，我們重點健全了以下幾項制度：一是落實責任制度。街道黨工委明確黨工委書記是黨務公開的第一責任人，各社區書記、兩新組織及非公企業負責人是本黨組織黨務公開工作的第一責任人，由專人負責黨務公開日常工作，各科室、村（居）各司其職、緊密配合，黨員干部積極參與，促進黨務公開工作不斷向程序化、規范化和制度化邁進。二是健全監督機制。成立街道黨務公開監督小組，建立黨務公開定期或不定期督查制度，街道每季度組織一次督查通報；各村（居）聘請村（居）紀檢委員為監督員隨時

開展黨務公開督查，每季度召開監督員會議，設立監督電話和意見箱，初步形成了常抓不懈的工作機制。三是完善考核制度。將黨務公開工作納入“一講二評三公示”活動內容，每月考核公示；同時將黨務公開工作情況納入領導班子、黨組織負責人和黨風廉政建設責任考核體系，并將考核結果與社區考核和干部的評先創優掛鉤。

二、拓展載體，創新形式，注重黨務公開靈活性。

近年來，我們著力在拓展載體、創新形式上下功夫。一是制作黨務公開專欄。近年來，街道黨工委投資近20萬元，在各村（社區）紅巖家園制作黨務公開專欄9個，在辦事處、民安社區和龔家社區配備電子顯示屏4個，以公開欄和電子顯示屏為公開基本形式，配備專人負責公開信息的更新和維護。二是做好網絡平臺公開。主要是利用街道黨建QQ群、12371信息平臺定期不定期進行公開。三是面對面公開。結合三項制度、社區開放日活動與黨員群眾面對面，就黨員群眾關心的問題和事項進行公開，解決他們的實際問題。

三、明確內容，突出重點，提高黨務公開針對性。

今年，街道黨工委按照黨務公開八大項內容，凡是黨員群眾關心的黨內熱點問題、容易出現以權謀私、滋生腐敗、引發不公現象的事項，只要不涉及黨內秘密，我們都最大限度地予以公開。半年來，辦黨務公開專欄92期，電子顯示屏公開15期，黨建QQ群和12371平臺公開信息民210條。我們重點公開了以下內容：

1、5、對黨員發展情況進行了定期和不定期公示。具體

內容加。

2、對黨齡在40年以上老黨員生活補助進行了公示。民安社區、石人社區、蓮花社區、回龍村共計7名老黨員對自己有40年黨齡但未拿生活補助到辦事處詢問，經工作人員了解后，有6名因農轉非和已拿養老保險不符合申報條件，而回龍村8組的陳順祥確因村級漏報而未領到生活補助，工作人員為他們詳細解釋后，立即完善陳順祥的材料報組織部，現已補發到位。

3、對黨員干部創先爭優推進街道中心工作情況進行每周公示，對三項制度執行情況和創先爭優講評結果每月進行公示。特別是在征地拆遷工作中，XX街道征地涉及回龍村、民安社區和萬石橋社區，共20個村（居）民小組、1068戶、3059人（扣除蘆家8組和14組158戶、475人后考核任務數910戶、2684人），自2011年3月啟動征地工作以來，街道黨工委以黨員干部和村居干部為主體，組建了七個工作組，將黨員干部創先爭優與征地工作緊密結合，每周在辦事處和涉及的3個村（社區）公開七個工作組集體資產協議、個人協議簽字銷號及拆房進度情況，形成了黨員干干部創先爭優你追我趕的良好工作氛圍，同時打消了部分群眾擔心簽字吃虧、等待觀望的思想，極大地推動了征地工作。目前，已簽集體資產補償協議18個組，完成90%；完成人員及住房安置補償協議845戶，完成了總戶數的93%，拆房655戶約13萬平方，本月力爭完成余下65戶個人協議簽訂部分，啟動清表工作。

4、對黨內溫暖工程捐款進行了公示。7月份，公示了機關、村（社區）黨支部溫暖工程捐款情況，XX村黨支部捐款2888元位于村（社區）前列，XX村黨支部并不是黨員最多，也不是黨員條件最優越的支部，讓村（社區）黨支部、廣大黨員群眾看到了XX村黨支部一班人實實在在的工作和溫暖工程經費的來之不易。

5、對黨建工作經費進行了公示。近年來，街道黨工委加大了對各村（居）黨建工作經費投入，今年，為每個村（社區）黨支部撥付了1萬元用于黨的基層組織建設，經費的公開不僅讓廣大黨員群眾了解了錢的來龍去脈，更促進了干部的廉潔。

第五篇：黨務公開工作匯報

推進黨務公開工作匯報

沐浴著***公司構建公開透明、民主開放的黨務工作新要求，*****創新思路，使黨務政務公開乘著煤礦事業前進的風帆，堅持用黨務公開統領政務公開，以黨內民主帶動職工民主，搭建起部門決策、依法辦事與職工反映的交流互動平臺，在這曾創下當年投產、當年達產達效的驕人記錄的和諧文明礦區，譜寫著一曲務實生產、安全生產、陽光管理的動人樂章。

一、精心組織，認真部署

8月20日，*******成立了專門的黨務公開工作領導小組，設置了黨務公開辦公室，抽調專人專職辦公，制定實施方案，召開專題會議組織學習，形成工作規范，使黨務公開工作做到有組織、有計劃、有落實、有保障。

9月初，********在宣傳的多樣性、傳達的及時性和傳播的廣泛性上狠下功夫，建立完善 “五個”公開方式，構筑立體公開載體：制作了公開欄、開通了局域網、及時傳達會議精神、印發文件將企業決策、黨委成員職責分工等向支部公開；利用報紙、廣播、互聯網站、觸摸平臺、電子顯示屏，及時播放公司的重要決策向全體職工公開；不便公開的，作出具體說明，對于只涉及部分人和事的事項，按照規定程序，向申請人公開，確實不能公開的，及時做好解釋說明工作；設置反饋意見箱、公開投訴電話，建立黨務專題網頁，召開民主生活會，對黨員群眾通過各種渠道反映的意見和要求，由專人負責篩選整理，并將處理和落實情況予以公開，接受群眾監督，并定期研究解決，及時進行整改，整改落實情況及時公布；除此之外，該礦還公開書記熱線、電子郵箱和QQ等陽光黨務聯系方式，拓寬黨務公開渠道，開展了“黨員有約”活動；多措并舉建立****良好的形象展示窗口，樹立******“陽光、透明、務實”的新形象。

二、完善制度，豐富公開內容

全方面的黨務公開，避免任何暗箱操作，利于更新黨員干部的思想意識，樹立公正務實的工作作風，增強為民服務的意識。

公開是最好的民主通道，陽光是最好的防腐劑。霍寶干河煤礦始終堅持把公開的重點放在黨員群眾心中最關心、反映最強烈以及最容易滋生腐敗的事項上，嚴格實行“陽光”操作，引導黨員群眾積極參與，在操作中明白，在明白中監督，拓寬黨員群眾參政議政的渠道，使廣大黨員群眾有了知情權和參與權、監督權，密切黨群干群關系，增進了礦區和諧。該礦“陽光黨務”的另一務實舉措是在干部選拔、任用、管理以及監督、評先評優上，堅持競爭上崗、輪崗交流；并做好干部考察預告、民主推薦、任免結果工作和干部錄用、考核培訓、職稱評定、后備干部推薦以及干部考核、表彰、獎懲的相關工作。

三、結合“爭樹增提”，提升黨務公開影響力

公開是一面鏡子。陽光黨務是最好的評價。自該礦實行

黨務公開，陽光黨務以來，促進了黨內常規工作、階段工作、臨時和重點工作的公開性和科學性，避免了違法亂紀、遏制了消極腐敗的行為，礦區內基層組織的凝聚力增強了，職工群眾的向心力也凝聚了。

與此同時，該礦借助“爭先鋒、樹形象、增本領、提績效”競賽活動的東風，強本固基凝聚活力使黨務公開工作覆蓋到所有黨支部，普及到全體黨員，使全礦在濃重的公開、民主氛圍氣息中，全面落實組織學習、查擺不足、總結提高的工作，形成 “緊、嚴、細、實、廉” 的干部作風，全力打造一支形象好、素質高、能力強的黨務團體。